【高木工業】の裏事情

派遣の老舗『高木工業』の裏事情について

高木工業はバカだから裏に出来ずに隠し事も全て表に出てくる

マスコミからもホジラレ放題

お偉いさんがいい加減。
ハッシー、まだ居るし。

派遣じゃないな。一応、アウトソーシングの老舗だな。スマソ。
しかし、駄洒落でアウトロー集団ですな。

http://www.uploda.org/uporg1074369.jpg.html

辞めさせられたTOP3のその後って
知ってる人いる？
他の企業では使えるレベルじゃないでしょうに

もうすぐ高木フォーラムか。名前だっきゃ（Ｅ）な。笑

金が勿体無いだけ．．．

高木工業ってヤ〇ザの集まりでつか？北海道から神奈川県に派遣で行ったら向こうの連中やばい感じのヤツらしかいないよ

現代板、飯場制度、日雇労働者です。
まわりにいるのは住所不定（住民票梨）や
寄せ場に住民登録をしている借金まみれの
方々です。
　気をつけてください。

高木工業の最悪なところ…派遣先の工場、従業員の寮、営業所・事務所の人間etc…物分かりの良いヤシは3日で逃亡…最悪だ

よく派遣会社を揶揄する書き込みが多いけど・・・
嫌なら派遣で働かなきゃいいだけじゃないの？
正社員なりアルバイトなりを自分で見つければ？
自分でアパートでもマンションでも借りれば？

と、素朴に思うのだが・・。

やっぱ、歯死元は辞めさせないの？

>>9
それから、そのHNやめた方がいい。命がいくつあってもたりないと思う。

>>12
不思議でもなんでもない。自分でアパート借りるには普通、住民票やら
連帯保証人やら公的証明書類やら敷金、礼金、契約手数料、２ヶ月分の
家賃やら要る。

>>4　アウトソーシングは派遣ではない♪
業務依託　つまりスペシャリストに請負

>>5　ＩＤでないからって　カリスマ乞食を名乗るとは　　
ここは自作自演の妄想オナニーするところか♪

飼いごろしの乞食どもを　あまりイジメるなよ

すまん　ＩＤ出てたなここは　　
単発スレと間違いたわｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

もっと内部事情を晒せよ

い

いい加減、ＨＰ更新しろよ
たれ流しか？
辞めた奴の名前がまだ載ってるじゃないか
あいつの名前はムカつくんだよ

　高木工業株式会社
　　|　　　　|　　　　|
寮（ドヤ）乞食　派遣法　　

ムタイな

しかし、ここっていい加減なとこだったよな
現業員から不透明な金を徴収しては、
誰かさん個人の懐に入っていたし...
本社も本気で調査はしないし...

少しは体質変わったのか？

ｇｄｇｄ体質

>>17
内情は無いじょう

おお！派遣業界スレでよくあるけどちくり裏事情のスレでもあったか…
オレは９０年代のOBだけどちくり裏事情ということで思い出話の延長で少し暴露しようか…
オレは９０年代福岡県で当時ナショナル住宅九州工場に務めた。

あの当時はキツかったね。オレがいた配属では昼休み終わった後の連絡で
・『正社員○×が計画年休で休み。班長・主任が定時まで作業するが定時過ぎたら、
　協力会社の方（高木工業とファブリック）は定時過ぎて作業無かったら応援頼みます！』って。

・『正社員△×が残業時間４０時間に近づいているので定時に帰らせます。
　協力会社の方で作業が終わった方は応援の残業を頼みます！』って。
　ナショナル住宅は毎月１０日まで残業４０時間超えないようにする為、協力会社にやらしていた。
　確かナショナル住宅の残業手当は１時間１８００円。４０時間過ぎると２５％増の２２５０円だった。
　つまりだ、割り増しの残業手当は支払いたくないから協力会社がやってくれって感じだな。

・ナショナル住宅の正社員は毎年７月１５日まで年休１４日消化しなければならなかった。
　正社員は普通６月下旬頃は年休３〜4日残っているんだよ。無理やり年休取るんだよ！
　６月下旬から７月１５日までは各配属正社員･協力会社共全員揃っている日は週に２・３日ぐらい。
　そのためあちらこちらで人手不足で定時に帰れなかったなぁ。正社員が仕事に穴空けるからなｗ

あの時はナショナル住宅の正社員と高木工業の人と仲良くなれるなんて勤務して１・２ヶ月ぐらい。
過半数は「何故正社員（ナショナル住宅）が帰れてオレ達（高木工業）が残業なんだよ！」
という感じで評判良くなかったな。辞めたければ辞めればいい話だし。
これはオレ独自の思い出話を書いたけどこのようなエピソードは結構あるだろう。

（続き）
で続きがあって１０年前９６年、ナショナル住宅の年休が２０日に増えたよ。
よけい協力会社の応援の残業の依頼が増えた。高木工業の人は過半数残業断ったようだ。
ナショナル住宅の正社員は年休増えたけど、計画年休の日は過半数は何もしなかったようだ。（想像に任せる）
９７年正社員だけだが１０月の（人事の）審査の面接で計画年休の過ごし方について無回答だったらしい。
あの後本社から雷落ちたらしい。年休１０日に減らされた。（協力会社の人は内心ザマミロ！）

あの後生産数はグッと減り多くの高木工業の人は辞めさせられたけどな。　　　　　
あとはナショナル住宅の事は建設住宅業界のスレの世界になりそうだけど、　　　　　　　　
ブーメランキャンペーンがあり、ファブリックに協力求めていたけど正社員の普段の素行がアレだけにねぇ。

その後０２年パナホームと改名し、高木工業も募集して生産増になったけど、今年８月末で閉鎖されました。

で高木工業としての当時ナショナル住宅時代の感想はキツかったぞ！あと正社員と扱いが随分違ってたな。
そのため若い人はヤキモチ妬くというか正社員と仲良く話せるのは最初の１・２ヶ月だけ、本音は話せんよ。
「正社員は正社員、高木は高木と割り切らなければ…」とオレは雑談で後輩に話したがほどんと効果無かった。
今は派遣法改正で偽装請負でなくなったが、高木工業の人が正社員より骨折るような話はないか？

ちなみに厚生労働省によると年休平均取得率は４６・６％、８･３日らしいね。やっぱ年休２０日は無理だってｗ
あとファブリックは今は日成ビルドやレオパレス２１に乗り換え成功。もうパナホームは思い出話の世界だね。
パナホームは建設住宅業界のスレ参照。静岡工場も閉鎖で４割人員削減されるらしいね。

（続き）
なんだか元パナホーム九州工場周辺は残業しないガラ悪い所とか、工場閉鎖で過疎化に向かいそうとか、
そういう解釈されそうなのでついでに書くけど。

残業しないガラ悪いというのは実を言うと半分否定しません。派遣業界のスレなら書かないがちくりだから書こうｗ
ここだけの話だけど元パナホーム九州工場と筑前町の三輪中とは３キロチョットの距離。
田村伸一が三輪中に来たのは０４年と関係ないですが、同和教育が盛んな地域なのは確か。
教師の日教組加盟率６割前後で生徒皆平等と教えているのですが、実際とは違うようだ。（あとは分かるだろ？）
三輪中は受験・学校のスレの世界だが…なめ猫より　http://genyosya.blog16.fc2.com/blog-entry-182.html
地元テレビ局（RKB)のニュースでも加配教員は福岡市に行っていて学校単位では教員は人手不足と報じていた。
ここ福岡県の日教組の教師は解放同盟が用心棒らしい。で加配教員は福岡市では…（想像に任せる）
これ以上書くとスレ違いになるので辞めとくが、要はここ周辺の教育は全国から見ておかしいと思われるかもな。
で三輪中のような雰囲気の授業が昔からあったかもしれん。まじめに残業すると目立って仲間はずれになるのか？

あと元パナホーム九州工場周辺。大刀洗町・朝倉市周辺は自動車関連の工場が出来てきて、
失業率はそれほど問題ないので…ただ地元でも失業率の記録はいいが、気持ちはあまり良くなさそう。

エラそうに語っているようだけどオレは２０代首都圏でリーマンやっていたので、
福岡県の同和教育わかんないんですよｗ　奈良県の件と三輪中の事件で部落解放同盟の事知ったんだから。

首都圏でも９９年埼玉県熊谷市のニコン熊谷工場で当時ネクスターの上段勇士を
１５日連続１１時間労働させうつ病で自殺する事件があり、残業断るなって言えないしな。大手企業も休みすぎ。
http://plaza.rakuten.co.jp/chibisuke5656/3012
↑９０年代の旧ナショナル住宅で違う配属で残業させられたし明日は我が身だよ。ただ夜勤は無かったが。
違う配属・部署で残業させられたらここに書くより、まず社員に、それでも駄目なら労働基準監督署に相談を！

そんな古い話は誰も求めてないよ（笑）

>>9
うちにもそこから正社員になった弘津という男がそういう感じだ

######################################################### test[#################################];

茄子が出ないって本当？？

>>25-26-27、なかなかいい話じゃないか(￣ー￣)
ナショナル住宅って93,4年頃か。その頃からパパは請負社員みたいなかんじで高木で働いてたの？
自分も高木では一年ぐらいやったけど、一年もったのはやっぱり配属先が楽な所だったからかな！
後休憩時間も。じゃなきゃ普通の椰子は持たないな。

内部情報です。

橋本は多額の退職金(口止め料)と引き替えに退職しました。

組合で調査してほしいな。

三島、よろしく頼む。

マジで多額の退職金？
一体、茂はこいつに何の弱みを握られてるんだ？
こいつって何か会社経営に貢献したか？

派遣の老舗？
↑
業務請負いじゃないんですか？

とても面倒見のいい人だね

まじに歯死元退社したね。

土建屋みたいな名前の社名だな

歯死元、退職して当然
遅過ぎるんだよ
何で常務に昇格させたんだ？
本当に退職金から詐取分を返上させたの？

キモイ野郎だな。何がキモイか分かんねーだろう。そいつの性格なんだろーからなぁ。野郎が気付くわけねーよな。しかし本当にキモイ。マジのマジレスしちゃあかんやろー

キモＥ

気持ち悪いね

age

age

某営業所のM村所長は、会社を休んで、事務員（W不倫）とデートを楽しんでたり、社員を他の営業所に回したにもかかわらず、自分の営業所で働いているように見せかけて、その社員お給料をポケットマネーにしている。今ことがまかり通っているのが不思議

ガラスの初潮・妖怪血のイッシー管理者しかり

年末調整を新年調整にした会社ってここですか？

某営業所のM村所長は、雇われの身なのに、自分の車を処分し、
社用車をプライベートにも使用。もちろん、車検代、ガソリン代、
車のメンテナンスはもちろん会社負担、個人経営なら、理解できるが
・・・もちろんW不倫デートもこの社用車でお楽しみです。

昔働いてたなぁｗｗ
年収４００万オーバーだったなぁ。
でも国民年金だったけど。

マンドリン奏法の極意

Ｋ，Ｎさん。（Ａ組）Ｉさんと、お手つないで、食器販売に、来てたよ！
　かーちゃん、相変わらず親父好き！４３，４才の元彼とも！再燃中！Ｗ親父交際中！

聞いた話だが、業務行横領の話を聞いたことある
かなり前のことだが、給料明細がまだ手書きで
そこは週払いだったんだ
日給、手当ては一緒だけど、残業代を横領してたらしい　


で残業代の横領のやり方だけど
ものすごく簡単なんだ

二重帳簿なんだけど
実際の残業と割り増しした残業の付いた帳簿を作るわけよ
で割り増しした方を本社に請求するわけ
しかし実際支払われるのは実働残業分だから
その差額分を横領するわけよ

しかしこんなこと出来るの事業所の上のほうだけだからね
これを突き止めた人はすぐに違うところに飛ばされたなぁ・・・・・
まあ２０年近く前の話だけどｗ
横領してた中心人物は自分で会社作ったらしいけど


ちなみにそこは派遣でなく業務請負だったからね
だから出来たんだろうと思う
いまじゃ無理かもしれないけど

もう時効か？ｗ

ながなが書くなよ、しかもつまんねーし話が古すぎ！低所得労働者くん、低レベルなお話ありがとう！
自分の○をかきなさいね！

う○こしたい！

【高木工業】日本メクトロン２スレ目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1203324521/

どうせまたdat落ち

悪徳企業

悪徳会社

○手センターのじじぃ邪魔なんだよ何しに事務所にくんだよ雰囲気でわかれよ歓迎してねんだよじじぃ黙って採用センターにいろようぜぇーんだよマジでいつ定年なんだよ早く辞めさせろよ、犯罪推進部だからダメじじぃでもつとまるか？