【(´･ω･`)知らんがな 】NECネクサ８

役員(プロパでは不可能)100*12+?
J(45):75*12+(250*2)*0.7
B(40):50*12+(200*2)*0.7
M(35):42*12+(150*2)*0.7
S(28):32*12+100*2
A(24):25*12+75*2
B(22) 20*12+50*2

M以上はオレの予測。すまん。

なんだかんだいって漏れ社よりは茄子もらってるように見えるんだな

まぁ上の方の階にはここより低い給料でこき使われているグループ会社もあるってことで

>>944
東京プリンスホテルではあるまいか
まぁタダ飯、タダ酒にありつければどこでもいいが・・・

30 ：名無しさん＠恐縮です ：2007/04/08(日) 17:20:18 ID:XZoYiGra0
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☟ ☟ ☟ ☟ ☟ ☜ ☜ ☝ ☝ ☝ なんだか無償にコピペしたくなる
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☟ ☟ ☟ ☞ ☞ ☞ ☝ ☝ ☝ ☝ なのに初心者にはコピペできない
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フルで茄子もらえる奴ってそんなにいるのか?
前期も無理なPJに抜擢されて成績ガタガタでござい。

仕事なんざ政治家秘書だろうが上級公務員だろうが
リーマンだろうが辛いもんだから少しでも好きな分野選んだほうがいいぞ
金だけで選ぶと必ず後悔するから

いろいろと参考になる情報・意見有難う御座います。
上の給与の目安表みたいなものが正しいとすると昇進結構早いんですかね？

仕事は自分のやりたいもので選んだつもりです。
やってみないと実際わからない部分もあるでしょうが(´･ω･`)

ただ、ネクサスの方々って上から見下ろす方々は知りませんが親切な方が多い感じがします。
事実この板でもいろいろ情報もらえてますし！

最速の年齢な。
ほとんどの奴は最速ではなれない。
上でつかえている奴もいるから部署運もある。
定年までに確実になれるのはSまでと考えろ

>>951
いくら会社に親切な人が多いからといって、お客も親切とは限らない。
スタッフは別として、営業かＳＥになったら、会社に居るより客先に居る時間の方が多いだろう。
運の要素もあるが、ネクサに入ったら、カッコ悪くても良いから鬱にならないように図太くなっておいた方が良い。

金よりやりがいと思っていた新人の頃だったが、やっぱり金だと思う今日この頃。

>>951
入社してから、異動通知に休職ｏｒ復職が毎週のようにあって驚くだろうね。
本人も入社した頃にはこんなことになるとは思ってなかっただろうに。
まぁ、おいらも予備軍だが・・・

とりあえず、図太くなければ生き残れないよ。
繊細より鈍感なほうが生存率は高いね。（願ってなれるものではないが）

>>951
いつも寝草を見下ろしてるよｗ

>>955
最近って女ばっかじゃね?産休じゃないのかな。
産休後にスタッフになろうとする輩がいるが、そういうの止めて欲しい。
スタッフこれ以上増えなくていいし、今まで迷惑掛けた分かせいで欲しい。

>>956
眺めが良さそうでうらやましいです。

ニューヨーク・タイムズ（ＮＹＴ）紙の報道によると、
米金融大手シティグループのチャールズ・プリンス会長兼最高経営責任者（ＣＥＯ）は１１日、
２万６０００人（全従業員の８％）以上の人員を削減もしくは配置転換する計画を発表する見通し。
ＮＹＴ紙は、リストラ計画の影響を最も受ける部門はリテール銀行および投資銀行部門だと
報じている。また、同計画を知る関係者の話として、法務・コンプライアンス部門が
詳しい調査を受けているとしている。
その他のメディアはこれまでに同社が１万５０００人の人員削減を計画していると報じていた。
ＣＮＢＣは９日、同社が４万５０００人の人員削減を実施する可能性があると報じた。
人員削減の対象は主に事務管理部門で、長年の間に細分化したシステムや技術基盤を統合する方針。
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さらに、これより小規模ではあるが、銀行業務部門の従業員やトレーダーなど、収入を生み出す業務や
顧客と直接やり取りする業務に携わる従業員も削減されるとみられる。
◎ソース　ロイター
http://today.reuters.co.jp/news/articlenews.aspx?type=marketsNews&storyID=2007-04-10T095716Z_01_TK3126560_RTRIDST_0_JAAESJEA077.XML

まったく、
本来の社内改革は不要コストの削減が第一のはず。
いらないｽﾀﾌ部門が多すぎ。
いらないﾗｲﾝ部門も多いけどね。

根草は楽だから辞めないほうがいいよ。給料とるか楽をとるか。

ｽﾀｯﾌは現行の1/3でも十分だ。
超絶・死罪は全くいらね。

そういえば、昨日のキックオフで講演してたIBMコンサルの
おいちゃんの話しは面白くなかった。

座席が悪くて腰は痛くなるし、早く終わってくれーと思ってたら
終了時間ピッタリに終わらせたのだけはさすがだと思った。

>>962
オレも申し訳ないけど、つまいないっておもた。

なんかキーワードばかりあげて中身がない、
キーワードが全く根拠になってなくて意味分からんかった。
SOAとかいきなり出てきちゃって、企業の今後の方向性なのか、
顧客への提案方法なのかさっぱりわからん。
それにSOAとかもう２年以上前に終わってる言葉だし。

昨年の１０月の講演のほうが面白かったよ。

あーいうのって社長自身が予算とか売上計画とかはなしにして持論を展開して今後を話すべきだと思う。

な〜んだ、キックオフつまんなかったんだ。出なくて良かった。
あれって本来あるべきキックオフの効果は無いし、無駄な費用を使ってるよね。
本当に替わらなければならないのは、お客様なのか？

>>963
それいいね。
ﾌﾁｶﾞﾐさんには「トンガリ」「頑張れ」「予算」「売上」って言葉を禁止して素直に語ってもらいたい。

壱馬の人員計画って、ようわからん。
２年後にはＳＥのほとんどを営業にするかクビにするって事なのか？

どこをどう読み取ったらそんな解釈になったんだ？

位置麻の施策内容はチンプンカンだ。
誰か３行で説明してくれ。

>>968
当面は位置麻から現状キープでNECからうまい汁を吸うが、仁摩・秋刀魚が
立ち上がってくればそちらを膨らまして2000億いくぜ〜
ここ数年は位置麻よろ!!

>>969
なるほど
これでやっと肩の荷を降ろすことができる
２年は休職しなくては・・・

PFも地方もダメすぎ。やる気あんの?

地方はがんばってるよ! ﾌﾟﾝﾌﾟﾝ
岡山とか九州とかはｼﾗﾈ

東京依存体質の連中は終わっている

できる営業はいるよ。
ちゃんと実績を挙げるための努力をしている奴はいる。
サボる奴はさぼっている。どんどん差がついていく。
それだけの話。

できる営業ほどさっさと見切りつけて他社へ、、、
賢いネズミほど早く逃げるって船乗りが言ってたよ

負け犬が集まる２ちゃんねる

この会社自体負け組

勝ち組の中の負け組みよりも
負け組みの中で勝ち組であればいいという論理もありますよ

負け組みの中の勝ち組・・・言いえて妙だな。

大企業
官公庁
大手銀行
医師・弁護士
成功したベンチャー企業

↑勝ち組
==========================　越えられない壁
↓負け組み

大企業子会社　←いまここ
地方公務員
地銀
自営業
中小企業

↑人間
==========================　越えられない壁
↓家畜

零細企業

農業

パート
フリーター　←三年後の悪寒
自宅警備員

政治家
大企業経営者
成功したベンチャー企業
大手マスコミ
医師・弁護士
中央官庁トップ
みのもんた

↑凄まじい勝ち組
==========================　越えられない壁
↓そこそこ勝ち組

中央官公庁一般職員
大企業社員
大手銀行員
大企業子会社社員
地方公務員
地銀
自営業
農業

↑生活保障
==========================　越えられない壁
↓完全な負け組

中小企業
零細企業
成功したベンチャー企業社員
フリーター
ニート

お前ら板違いも甚だしいぞ
つーか、情処いけよぉ〜

>>980 >>981

いや、そういうことを言いたかったのではなく。
そんなマクロな話ではなく、もっとミクロな事

明日からまた会社か・・・と思ってたが
このスレもうすぐ1000ではないか。
2000億は大変そうだけど、とりあえず1000いこぅ〜

>>980-981

元：農家の小倅ですが。

相続で継いだ農地をとっととアパート＆駐車場にすますたがナニか？
そりゃ、外資に転職した元同期のＳ君ほどの収入は無いですよ。
税金バカ高いンだもん。

でもね、、、働かずに定収入。コレ最強。うは ｗ

我らの明日の糧を作らぬ輩に農家の倅を名乗る資格はない。

とりあえず、営業は１０時になったら飛び込みでもやってこい
月曜朝からチマチマと会議なんかするな

あと少しじゃないか、がんがれ　あげ!!

ksk

あの子はいつ見ても可愛い。
最近ちょっとふっくらしてきた感じだが、
やっぱり可愛い。
話すことなんてまず無いが、
遠くから見ているだけで幸せ。

この会社に可愛い子なんていない

君が仕事中ボーッと見つめている外注の女の子は、Mに枕営業してんだぞ。

ｽﾚ梅

>>992
誰が女の子なんて言ったんだ？