◆◆◆日本は三菱電機と共にある:Part1-18◆◆◆

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24続・これまで判明したこと
1.地下鉄の切符を大量に持ち出す社員がいる。
2.業者から貰ったビ-ル券を換金ショップで現金化する社員がいる。
3.10万円台の接待伺いは上司のいないときに勝手に日付印を押す。
4.高級レストランで妻子との食事を接待費で落とす。
5.業者に「甲子園阪神戦」の切符5枚をそれとなくせびる。
6.昔、モ-タ-用の太いエナメル線を腹に巻きつけて出門した→売った。
7.休日出勤蒔、アメリカのエロ雑誌をカラ-プリンタ-で1冊丸ごとコピ-した
8.同上でコピ-紙をA4一箱いただいた。
9.仕事もないのに残業してる。2チャンネルを楽しむ社員がいる。
10.年賀状の宛名ラベルは用紙とも会社に依存する。
11.98ノ-トをハ-ドオフに持ってたが100円だったので持ち帰った。
12.休日出勤蒔Kの引き出しの中をさばいた社員がいる。
13ある社員の.ボ-ナス明細があったので見た。265万円だった。殺したくなった。
14ある女子社員の引き出しの中をさばくと、コンド-ムが3個あった。
15.外注の社長に言い、クラブに専用のボトルを置かせる社員がいる。
16.ラインプリンタ-用紙を子供の画用紙代わりに2箱持ち帰る。
17.Bの自宅に深夜、無言電話する社員がいる。
25続・これまで判明したこと:04/04/13 21:53 ID:QWIDl1w3
18.リング・オブ・ザ・ロ-ドの切符5枚を外注にせびる社員がいる。
19.pm3頃、不帰の外出扱いでで外注に行き、
定時後、麻雀メンバ-がセッチングされており、勝てば金くれる
  負ければ支払不要。負けても粗品が用意されている(商品券かビ-ル)
21.飲食、タクシ-・チケットは数枚余分にくれる
22.上客に渡すお土産を一つ余分に買いヨメへの土産にした。
23.応接室で受付嬢を押し倒した社員がいる。
24.私送をたらしこんで実家宛のクロネコ4個の伝票を切らせた。
25.女子社員のオシッコ姿を盗撮した社員がいる。
26.休日出勤の際トイレットぺ-パ-をダンボ-ル箱ごと頂いた
27.パ-トの美人の人妻とHした
28.シ-トナンバ-をこまめに持ち帰ってる(自宅在庫100冊くらい)
29.物置小屋のネジが錆びてきたので外注の親父に言い、ステンレスの
  ボルト、ナットを調達させた
30.海外出張の現場の班長の生エロ・ビデオをたらい回し紛失したことにし、
  実は俺が猫ばばした。班長は泣いていた。
26続・これまで判明したこと:04/04/13 21:54 ID:QWIDl1w3
31.客先と仕様打ち合わせと称し、ジャン荘で16時間アレをやってた
32.夏の映画館昼寝は常識だ(勤務時間中)
33.支社ではパチンコ通いが多い(同上)
34.支社では実家に中元・歳暮を紛れ込ませる香具師がいる
35.アプリコットをC級品にして自分が買った
36.厨房室でKの湯のみ茶碗にフケをいれたった
37.海外出張から帰るときに、試験用機材を送る箱に
かなりの量のエロビデオやら酒やらを紛れ込ませたが
結局、税関でばれて逮捕された香具師がいる。
38.月に1回はカラ出張する。新幹線切符は金券ショップで
  換金してるGRがいる。
39.領収書の金額は必ず下駄をはかせる社員がいる。 
  それがばれて飛ばされた時、新任地の総務Kに「こんどは悪い事は
すな」とクギを刺された。通報されてるんだなあ・・とショックだった。
40.休日出勤の日にKの机の引出しにカマキリをいれといた。
  月曜日大騒ぎになった。もう一人出勤した同僚のせいになった。
41.仮配属先のJにチョンボの10や20、悪い事の二つや三つはできんと
一人前にはなれんぞと言われた。
27続・これまで判明したこと:04/04/13 21:54 ID:QWIDl1w3
42.Kの転勤飲み会の胴上げ時、Kの急所を力一杯つねってやった
タマは確認できたが、サオはフニャフニャで所在未確認
43.伊那電で、逮捕された佐藤観樹元議員の選挙応援(戸別訪問)に
  有給休暇で2回もかりださられた。頭にきたので旭新聞に投書した。

44.庶務の女子社員に罵詈雑言を浴びせていたにもかかわらず、女子社員退職時に
ショックで3週間無断欠勤した香具師がいる。
45.某場所のMは新婚2日目にヨメに逃げられた。
46.業歴入社の某Kは身体障害者(4級)。
従って新幹線、各種交通機関(含む高速道路)は半額である。
にもかかわらず鷲等正常社員と同額をもらい、差額をポッポに入れている。
47.時効だが某電購買Kの自宅の玄関横の六畳間は盆暮れは
  業者の付け届けで足の踏み場も無いぐらいであった。
年が明けると百貨店がバイバックにきてた。
48.欧州GSMのTRIUMは工場ごと売っぱらった。
49.ある女子社員が結婚退職したとき、ロッカ--室から制服を貰った
  ハンカチが一枚あったので併せ頂いた社員がいる。
50.階段の踊り場で通り魔に刺された、犯人は浅草方面に逃走した。と、
 警察に狂言そのママの情報を通報し、周辺住民を恐怖に陥れ
 近隣の小中学校・幼稚園を半日授業に追い込み、父兄が生徒・自動・
 幼児を迎えに来る結果となった。が、その後周辺住民への謝罪は無し。
 もちろん社員への状況説明などいっさい無し。
28続・これまで判明したこと:04/04/13 21:55 ID:QWIDl1w3
51.社内の醜聞を全国紙の地方支局に流す奴がいる。チト前だが
ボ-ナスの一部金券支給時、金券の現物を支局に持ち込んだ。
52.創価学会員がヤッタラ多い。然し会社では不教活動は絶対しない。
こないだ文化祭とやらに連れて行かれたがあの人も。。この人もで吃驚した。
これではメロンが連合から叱咤されるわけだ。
53.三菱電機ネタだと何故か狂喜する新聞社がある
54.外注の社長のバカ息子の結婚式に本社の複数役員が夫婦で出席。
顎足付の祝儀なし。複数役員は社用の出張で通しているかも。
55.某事業所では作業者の自由度を高めるため、ちょっと知識があれば
  個人端末のadmin権限が簡単に取得できるような配慮がされている。
56.「ちくり」をプリントして明日、総務Kに見せてゴマをする設計GRがいる。
57.勤務時間中に松井證券とネット売買してる奴がいる 
58.棒秘伝ではK以上はインターネットができるため
  ひまになれば、忙しい振りをして社外のHPを見て遊んでいる。
59.メールは大概しろというぐらい返事が遅いくせに、
  口頭フォローだけは3人前。実際は仕事のしの字も知らんKがおおい。
60.やたら会議や出張は多いが、同伴者の担当者が汗を流して説明。
  その間、大爆睡なKが多い、客に対して失礼だ。
61.帽日眼伝では、過去に部下を自殺に追い込んだとあるKが
いまだに同じ所内の別のKになっている。
62.帽日眼伝では、報道こそなかったが労基庁にちくられて、社員にサー残代を
支払った。
63.求人は高給料だが、あくまで社員のものを提示しているだけで
途中入社の期間・契約だとろくな額がもらえない
29続・これまで判明したこと:04/04/13 21:56 ID:QWIDl1w3
64.いつも求人してる。退職者が後をたたないらしい
65.更年期だけど、経理Bの払い下げ品をヨメにもつ社員がいる。
66.さる場所の現場は4人に1人は養子で、通勤はセルシオ。Kはカロ-ラ。
67.新人事制度は3/16から始まるというのに今頃論議する.、相変わらず一時金
要求は5ヶ月。バカの一つ覚え。
68.人も恨めしいポストにいて、「ブラクラ」を知らんK、GR、J、Bが多い。
無論、IT社会では無能というべき失態。
69.新人事制度でCSが全員MSになるそうだが、中身はMSがCSになる制度。
MSは、CSの給与に格下げ。CSは、どんなに頑張ってもCSの給与のまま
定昇もなくなる。建前上は能力主義。
70.能力制ってのは、安い給料でMS,CSを奮い立たせるエサの役割と、
T達を低額給与に平準化する目的がある。
71.どこの会議も同じだが、総論だと偉そうにご高説振りかざすくせに、
各論に入ると心配だとか手間がかかるとか言ってにげる奴ばっかり。
72.外注先を切ったら、外注の親父が普段色々と面倒を見ている
  本社役員に泣きついた結果、資材Bにお咎めがあった。
  で、元に戻った。
30続・これまで判明したこと:04/04/13 21:58 ID:gsKFmSn1
73.設計とかプロジェクトから天下ってきた(飛ばされてきた)現場のKとかBが
熟練の害虫をバシバシ切って派遣ばかり入れてるのを見ると この会社も
あと数年で終わりだな〜って思う
74.名電構内には自殺者の御霊を弔うお稲荷さんがある
75.三田の写真室はエロ写真の大量プリントをして県警に踏み込まれた
76.本社のBの娘は某有名女子大をでたが就職先がないので因果を含めて
取引先に押し込んだ
77.関連会社のPには三電プロパ-がなれるけれど外注は副P止まり。
78.場所の人員構成、正社員がおよそ2000人、バイト(契約・期間)
・派遣4000人、期間工なら安く済むんだが、望んで入ってくるやつ
  はほとんどないので派遣社員を雇えばピンはねが恐ろしい額であるにも
  かかわらず、派遣を雇い続けている。
79.隣りのJTの女を孕ませ、受付に女の両親に乗り込まれ某支社に飛ばされた
  奴がいる
80.99年春、姫電初の「東大卒」新入社員がはいり上層部はご満悦だった。
81.菱電工機のデブおやじとメガネブス女が不倫している。
82.某元社長の長男は赤軍派の幹部だった
83某元社長の次男が留学先のパリで〇肉食って
 逮捕され監獄に入ってた。
84.Bが名駅中央郵便裏のソ―プで挿入前に漏らしてしまい、
  金返せと喚き八九三さん出馬。
85.今度、MSとCSの区別がなくなるけど、何度もMS試験に
 落ちてる香具師にとっては、いい制度
86.菱〇工機へ名電から転籍のBが大曽根のパチンコ屋の
  ガラスを叩き割り、守衛が間に入って表沙汰にならなかった(和解金:秘)
31続・これまで判明したこと:04/04/13 21:58 ID:gsKFmSn1
87.04の新人いっぱい入るから部屋が足りなくなると寮の改装工事を
しているなか総務Bがいい歳こいて寮にいる。
しかも敷地内の寮にいるのに総務Bは車通勤。
いい歳こいて、安物セダンなんて乗ってる。
88.伊奈電に歓送会の費用を会議費でまかなってる課がある。
89.通信機地区(通・C・M)の格付けは
  通>>M>>>越えられない壁>>>C
90.進藤元社長はNHKのど自慢で長崎の鐘を歌って鐘を三つ鳴らした
91.「新婚さんいらっしゃい」に出演した中国支社のアホがいる。
馬鹿面で、嫁ブス。そのわりに電機社員ということで天狗になってた。
その後の末路、MELTEC、下請け、行方知れず。
92.melcoは飼い殺し社員が多いから養子にするには一番。
93.関連会社の社員(元出向者)が、新人を採用するぐらいなら電機社員を受け入れろって
  言われたってなげいていた。社員を出向させなきゃ電機はつぶれるみたい。
94.明電の工員で株の信用取引で7000万円負けた香具師がいる
  本人は資産の1%目減りしただけとうそぶいている Kも一目おいている
  資産は70億円で、おじいさんの農地解放前の時代は瀬戸電の某駅まで
  自分の土地を歩いていけた。
95.三菱電機プレス工作課って休憩時間以外でも休んでる。
  休憩室で寝てる奴、現場離れて雑談。班長からして髭を伸ばし放題で
  タリバンみたい。作業者も髪を金髪に染めてヤンキーモード。
32続・これまで判明したこと:04/04/13 21:59 ID:gsKFmSn1
96.元某社長のメカケは静岡の高級クラブのママだ。
97.社員にA級英雄・東条英機の曾孫がいる
98.田電はならず者場所でチョンボの田電、恥さらしの田電と呼ばれている。
99.田電、幾波という社員は後家殺しである。
100.MPEが国税監査で不明金発覚!沖縄でのリベートにて九州支社P建F次長
  も係っている。
101.D職群が、給料・ボーナスいくらもらえるか全然計算できない。
102.義理チョコに、マジ返する香具師がいる。
103.社員は身上調査され、3等身までバレバレである。
104.大戦時の阿南陸軍大臣の長男が本社にいた もう定年になっとる。
105.井電出身の元・北岡社長はコ-ラス部にいて同部のB級品の某女に
釣り上げられた 俗にいう玉の輿というやつ
106.本社のKの奥さんが強姦されたらしい。相手は部下らしい。
107.当社の目下の稼ぎ頭は名電と姫電。みんなはこの2場所の方々に食わせて貰ってる
108.C電から出向したK氏。外注先で女に手を出した。
109.姫電は外注からなめられてる。納期守らない会社多数。
110.姫電の生技に、業者を人と思わないようなものの言い方する若い香具師がいる。
   脳内で3回ほど頃してやった。
111.C電ってアホばっかり。自分じゃ何もできない。
112.イナデラのこかいしゃのしゃちよーは、まいばん
   かいしやのかねでのみあるいている。
113.守衛の奴が休憩中に「あんた、何やっとんや!」って怒ってる。
   休憩時間に休憩してて何が悪い。休憩時間だと言ってもまだ怒ってる。
   名前まで聞かれたし名札で本当の名前か確認までされた。
114.客先の現場事務所で開催する花見に出席。
   泥酔状態まで飲んだので直帰すればいいものを
   用事もないのに会社に戻った香具師がいた。
115.常務とか取締役に昇進って見てみるとテメーの失敗の尻ぬぐいも自分で
   出来ない能なしボンクラオヤジばっかり。
   普通の会社ならとっくにリストラ対象。
33続・これまで判明したこと:04/04/13 22:00 ID:gsKFmSn1
116.ダオーカは先輩に楯突き、後輩をいじめ、下請けを脅し、本社、客へも反抗する。
しかし娘、かみさんには至って従順である。
117.mぺ(東)には、ダーオカの右に出るものはいない。
118.通信関係のかめおださいたま部長は、3万もする大阪クラブに出張でのみに行っては、
   レストランの領収書キリまくっていいる
119.うちの職場のパワハラ上司。出張交通費の不正精算をしてる。
120.猪名電。害虫を酷使しすぎて不買運動されちゃってる。
121.葬式に会社から一人しか参列しないのは100%自殺だ。
122.日芽出んにて
  (1)社内でもめまくってて、お互いを敵視したりするから
    ぜんぜん統率も取れてないし、末端も同じ係でいがみあいをする。
  (2)上司なんかは、欝のやつ無理やり引っ張り出して自殺に追い込んだりするやつが
    いまでものうのうとしてるし。年間3人じゃなくて5人以上死んでる。
    欝のやつがふえすぎて、しわよせで仕事が回ってきてうざい。
  (3)んで、バイトや期間工はとっととやめてくし、社員より数が多い。
    おまけに履歴書のうそを丸々信用してぽんぽん役立たず導入しやがる。
123.2004年 4月 女子高生のパンツを手鏡で覗いて現行犯逮捕された教授は
   親が当社役員。
124.東大出て、学卒で就職するやつにロクなやつはいない。

34 :04/04/13 22:33 ID:gsKFmSn1
age
35.:04/04/13 22:34 ID:8hxJqYRc
自衛隊の戦車は銃口でつくてるな あそこ製のトラックの車輪には全部
キャタピラ-を装着したら良いんじゃないかな
36.:04/04/13 22:38 ID:8hxJqYRc
++++++++@+++.melco.co.jp
だな。設計GRのメルアドは
37おい:04/04/13 22:42 ID:DSQecjbh
面白すぎるぞ。
38そのとおり:04/04/13 22:46 ID:Du82Lm71
だね。
39 :04/04/14 00:30 ID:NDlNMf0q
40旧・これまで判明したこと:04/04/14 00:36 ID:NDlNMf0q
1.本社では社員は備品やパソコンとかパクリ放題。
2.FSECも岡電も両方クソで能無しのクセしてプライドばかり高い。
3.○○推進部、○○企画課などの部所があるが、推進をしない部門、
 企画を立てない部門が、このように名乗っている。
4.学卒新入社員がすぐにSEになるがプログラムは作れない。
5.寮、社宅はアムウェイだらけ。
6.客開拓できなくて、社内、関連会社相手に商売しているヤツラが多すぎる。
7.国立天文台がハワイ島に作った世界最大の反射望遠鏡は、電機の技術者陣
 により作られたが、こないだ望遠鏡支えるアクチュエータが壊れた。
8.酷暑の中、静岡で新入社員がエアコン作らされる。
9.女子社員の質が悪すぎる。働かない、使えない、おまけにブサイク多い。
10.開発系では、CS(係長資格)とかKS(課長資格)が沢山いる割には、実働部隊が
 貧弱。
11.MMCのクレーム情報を『開示』と『秘匿』に二重管理するシステムを開発
 した。
12.某事業部でモーターを作っている所でその製品チェックの時に「人間が動いてる
 モーターのシャフトを握って止まらないか確認する」て項目があってそのときに
 作業者の指が飛んだ。
13.「末端に近い三菱人間」ほど差別意識が強い。
14.鎌倉大船の研究所は、精神異常者が多く自殺・過労死も多い。
15.あるCSが自宅用にノートPCが欲しいがために 3000万円の装置の購入計画を
  申請し、付属品としてノートPCを購入させた。
16.創価学会の影響力が大きく学会員の入社枠が確保されている。
17.1年目でも寮は一人部屋。ただし住宅手当は一切なし。独身は寮、結婚したら
  社宅に入らなければ安月給のため悲惨な暮らしになる。
41旧・これまで判明したこと:04/04/14 00:37 ID:NDlNMf0q
18.エリート集団鎌電から、T大くんが、大量に、ソニーとかベンチャー企業に
  転職する人が続出している。
19.女子社員は入社して、三菱に染まってしまうころ、間違いなく学生時代の
  彼から振られ結局30近くになってから社内の男子社員とと結婚する。
20.通電では会社で使うパソコンは自腹で買う。
21.給料のレベルは29才東大院卒で年収330万。
22.鶴田真由、織田裕二の父が三菱電機社員。
23.姫電は現場がバイトばかり。
24.北伊丹の池の横にある某事業所にて
@店のレジから金盗もうとして捕まり警察沙汰になってクビ。
A社内でおもいっきり人殴った→警察沙汰にはしないで会社がもみ消し
 →遠くの事業所へ飛ばされた。
B肺に穴が空いて医者に至急入院しろと言われてる奴に対して
 「ふざけるな今すぐ出勤しろ」と怒鳴った課長がいた。
 かわいそうに自己退職。
25.監査とか視察の時だけ「その場しのぎ」をする。
 また抜き打ちパトロールがあると言う事がメールで回って来る。
26.シ電では毎月コンスタントに150hは残業・休出してるのに、
 付けちゃダメって言われる。 また全く休日なしで、朝9時〜夜中3時頃
 帰宅 or 徹夜の生活が続く。代勤・代休の申請をしても課長に取り消される。
27.関連会社の新菱冷熱は電機や重工で使い物にならない人や、コネがあっても
 採用できない人のたまり場。しかも創*学会の信者ばかり。創*学会関連の施設
 を建設する仕事を取るためのコネ入社らしい。
42旧・これまで判明したこと:04/04/14 00:38 ID:NDlNMf0q
28.ある部署では産休のかわりにきた派遣の女の子がめちゃめちゃできる奴で
たくさん仕事抱えてすごかった。が、産休女の復帰であっさり退職。本人は
あっさりしていたけど涙した人は多い。特に対面で働いてた人は嘆いていた。
働かないが権利を主張する女、街中のレベルではかなりひどいが環境ゆえに
ちやほやされて調子に乗ってる女がかなり多い。
29.関東地区の某独身寮で、マジにモーホがいるそうだ。
早朝の風呂場で体を流しあっている目撃情報あり。
30.産電に、一ヶ月どころが、二ヶ月も出社しないのに首にならんかった奴がいた。
確か、父親が教育委員会のお偉いさんだったかららしい。
31.三菱は給料の低さを社宅でカバーしてる。
給料低い→思い切った行動が出来ない→でも衣食住はぬるま湯だからまーいっか。
→そうして社宅に居られなくなった年齢になって愕然とする。
32.女子社員は産休育休取り放題。会社も小間使いとしか思ってないから
ほっといて知らん顔。ラクして給料と休暇と社内の男をゲットしたら
おばさんになるまで居座る。女が少ないためちやほやされる。たまに
仕事のできるおばさんがいると思うと独身でがんばってたりする。
休憩所でおやつ食ってる女の大半は社内結婚・1児あり。
33.仕事量と給与は比例しない。
(主事クラスで遊び回ってる奴もいるが、新入社員と変わらぬ給与で
その主事の4倍の仕事量をこなすヒラ社員がいる。)成果と昇進は関係なし。
(勤怠評価のみ)リストラがないから仕事しない、つーかできないジジババばかり。
43旧・これまで判明したこと:04/04/14 00:38 ID:NDlNMf0q
34.住宅手当がないから、社宅に入れなかった夫婦は悲惨だ。
しかし社宅に住んだばっかりに近くの寮生とデキてしまった
嫁さんがいるらしい。
35.大卒・院卒でもでも給料は低い、というより変わらない
配属先希望はまず叶わない、分野ぐらいは似るが仕事の詳細はまず叶わない。
36.大卒、女性、エンジニア、30歳で600万弱。
毎日1時、2時帰宅で心身共に壊れかけて辞めてった。
年間休暇日数は確かに多い。但し休めたらの話。
37.社外にろくに出ないで、社内に閉じこもって設計とか間接業務とか組立て
とかしかやってない人たちには当然未来はない。まぁせいぜい社内と
協力会社の文句を言うくらいしかできなくなる。
で、出張とかで同業他社と付き合いができると、そっちの方が魅力的に
見えて転職する奴とか結構いる。そのあと苦労してる人も多いようだ。
38.真面目でできるやつは仕事が集中して死んでる。
不真面目でできるやつは、そつなくこなしてとっとと帰る。
真面目でできないやつはCSかMSにはなってる。
不真面目でできないやつは、やっぱり嫌われてる。
39.脳溢血、くも膜下出血などで若くして亡くなる人がいる。
仕事の負荷・ストレス・食生活などが原因。独身寮で人知れず死ぬのはつらい。
44旧・これまで判明したこと:04/04/14 00:39 ID:NDlNMf0q
40.98年9月頃、本社で飛び降り自殺あった。岸本ビルとの間が現場。
どの部門の人かわからなかったし、人事異動報告にも載らなかったけど
(そういうことは「隠す」会社)本社の人で、ノイローゼ気味だったというウワサ。
41.昔の話だが、鎌〇でノイローゼの人が焼却炉に飛び込んだ。
42.第一線の営業や、受注後の工場の技術系はそれなりに働いていると思う。
一番働いてないのは、本社管理部門のヤツら。いわゆる頭の良い人が多くて、
マクロ的な観点で経営状況がどうの、業界情勢がどうのとか言ってるが、
現場を知らないので説得力なし。お題目はスバラシイが、具体的に何をやるのか
といえば、何もやらない。A3の資料を作って喜んでるだけ。
43.人権感覚など微塵もない。職場で女性だけにお茶組み当番がある。
44.湘南地区は、いまなら1年目から完全一人部屋。13階建てのマンション。
45.儲かっている場所は、残業代も多くいただける。
赤字場所は、20時間なり何時間なり、制限される。
46.どこの製作所も食堂の飯は餌みたい。出張先の客先にある社員食堂の飯が、
同じ値段で数段うまくて涙が出てしまう。
文句言わない人は、どうやら我慢しているか、これで普通とか思っているらしい。
昔のお偉いさん曰く「三菱は、軍需工場の歴史があるから、食い物には文句を言わない。」
47.鎌電でアムウェイが流行った時に、優秀なエンジニアでも引っかかった
世間知らずがいた。ポルシェに乗るぞと力んでいた。
45旧・これまで判明したこと:04/04/14 00:41 ID:qFM9UBa0
48.鎌電けっこうかわいい娘いる。鎌倉や逗子のお嬢様とかもいる。
結婚して家買ってもらっている。働かないけど職場の潤滑油だからと自分で言ってる。
49.三菱電機の余剰人員を子会社に押し付けるために
子会社に対して新規採用をしないように通達してる。
子会社は安くて実働部隊になる社員が確保できず、電機から高くて
使えない人間がふってくるんで、経営が非常につらい。
50.死電は人数規模的にも人材的にも、子会社の方に吸収された。
プライドだけ高くて使えない元死電社員の多い事。こりゃ赤字になる・切り離される訳。
51.鎌電とか通電のエンジニア、現場の人間は死ぬほど働いている。
1週間で睡眠時間が1桁と泣いていた