945 :
愛社精神?:04/04/24 23:25 ID:3GwBKZI2
>944
考えるに相手の面接官は941の社会人としてどのような回答をするのか見ていたのでは
ないかな。
941が社会人として自分が在籍する会社の事をちゃんと説明できるかどうかを問われた
のではないでしょうか。
946 :
:04/04/25 21:30 ID:vO62uYZP
去年は3,4人死んでないかい?
社員数4000人にしてその割合。
イラク先遣隊より死亡率高いじゃん。
947 :
:04/04/26 06:54 ID:d9IZ1yU+
>946
マジ?
もしかして全員±配下?
948 :
:04/04/26 16:22 ID:zvnlyX+I
夜間立ち入り調査を実施 サービス残業で労基署
厚生労働省は26日までに、残業代を支払わないサービス残業問題で労働基準監督署による
夜間の立ち入り調査を積極的に実施し、過労死対策の取り組みも強化するなど、長時間労働対策に
本腰を入れる方針を固めた。
労基署の立ち入り調査は臨検監督といわれ、日中に行われることが多いが、サービス残業や過労死問題は
違法な長時間労働が背景にあることから、夜間の立ち入りが重要だと判断した。
臨検をする際には、事前に申告者からより詳しい情報を入手し、具体的な調査方法や、
どの資料が必要かなど計画を綿密に練り上げる。
過労死対策では、これまでつながりが薄かった労基署内の監督部門と労災補償部門が
情報を共有するなど連携を強化する。
具体的には、労災申請があった場合、労基署内で申請内容のほか、その後の調査で把握した
労働時間の実態や残業代の支払い状況、健康診断の実施状況を担当者同士で共有するとした。
949 :
:04/04/26 21:24 ID:gWOnNpox
>>888 ところで、うちの会社のいいところは?なんかある?
950 :
:04/04/26 22:17 ID:XqgyjNZV
「新緑の季節」かぁ・・・
±さんって詩人なんだね
( ´,_ゝ`)プッ
951 :
:04/04/26 22:31 ID:qhkzvqA1
【口入れ】CSKの裏事情Part7【中田し】
952 :
:04/04/26 23:26 ID:7m0zhcBL
却下↑
953 :
:04/04/26 23:34 ID:EHYBZEEQ
954 :
:04/04/27 00:04 ID:P3UvzVwe
まあ出世したかったらゴルフやるこったな。
最悪出向はないよ。
955 :
:04/04/27 13:30 ID:vNUGHxTS
【萌え上がれ】CSKの裏事情Part7【漏れの小宇宙】
956 :
アスキィ:04/04/27 18:36 ID:5pkN+VNV
[セガ売証券買]CSK[プライド高し]
957 :
:04/04/27 19:13 ID:gTbV0hpA
958 :
わ:04/04/27 21:14 ID:Fcna0ckl
955は聖闘士星矢だろ?ワロタよ
959 :
わはは:04/04/27 23:23 ID:N6yNepe1
>955
ペガサス劉生拳! ふるッ!
960 :
:04/04/28 00:00 ID:5BngB189
【簿茄子低いと】CSKの裏事情Part7【給料ダウソ】
961 :
:04/04/28 00:31 ID:mu8EY2lF
【昇給】CSKの裏事情Part7【間違えますた】
962 :
ありんこ:04/04/28 00:43 ID:Ljyf15dA
俺的には
>>955に一票だな。
じゃ、980踏んだヤツ、よろしくな。
セガ買収した直後、社内試験が終わって帰ろうとしたら
出口でセガの社員が商品を社員価格で売ってたが、誰も
見向きもしなかった。
あと、監視員付の運動会とかもあったよなぁ。
亡くなったオッサン、シスコがガレージでやってる時 買収
しようとしたら、社内から「あの程度の技術」って反対された
って言ってたな。懐かしい。
原液のあまえら、適当にがんばれよな。
バ
カ
が
多
く
て
疲
れ
た
に
ゃ
965 :
#:04/04/28 20:33 ID:OzAa+uTK
【墓場の幽霊】CSKの裏事情Part7【社員の亡霊】
966 :
:04/04/28 21:51 ID:3FYBbtBy
そろそろ工作員がふじこちゃんで終わらせちゃうかもしれないね。
967 :
:04/04/28 22:26 ID:UgtfTMfq
>>965 このスレのpart1をたてIDでCSKを出して今まで却下してきたが
それなら今までのより許せる
968 :
プッ:04/04/28 22:44 ID:IYrWvPs3
>967
何を偉そうに
何様? お一人様!
969 :
:04/04/29 00:47 ID:4oi0W/gs
【私は見た】CSKの裏事情Part7【本社の地下墓場】
970 :
:04/04/29 03:57 ID:R74eVOxs
ここの幹部養成法は、
「優秀な人材には色々な経験をさせる」
なので、優秀な人材と認められると、
いろんな部署に「飛ばされ」ます。
突然異動させられたら、たまったものじゃない。
でもその経験によって、優秀な人材が育つと思ってるみたいだ。
971 :
~:04/04/29 04:05 ID:R2HvgxCF
【家庭】CSKの裏事情Part7【崩壊】
972 :
l:04/04/29 10:18 ID:meimBz5w
【一流】CSKの裏事情Part7【企業】
973 :
:04/04/29 10:33 ID:FKeoq4BX
給与計算間違えられター
975 :
nanasi:04/04/29 13:31 ID:XfxPD6W5
age
976 :
:04/04/29 16:40 ID:6D9RP2+b
しかし20代なのに昇給額が2000円だ3000円だというのは悲しい
会社だな、
977 :
Next:04/04/29 20:23 ID:4yfPAEag
>976
だったら次の行動を起こしなさい。
句読点の使い方も間違ってるよ。
978 :
いまいち:04/04/29 20:50 ID:4yfPAEag
>972
もうちょっとヒネッタ方が良いと思う・・・。
979 :
第sunビル:04/04/29 21:37 ID:bsTVW/a0
【勝ち組の】CSKの裏事情Part7【定義は?】
980 :
3行 :04/04/29 21:47 ID:KRdNR1l0
【上位】CSKの裏事情Part7【100%集団】
981 :
:04/04/29 23:47 ID:BSuTG1+z
【通報】CSKの裏事情Part7【しますた】
982 :
:04/04/30 01:26 ID:8+WwSw4D
【君は】CSKの裏事情Z Part7【±の涙を見る】
983 :
:04/04/30 01:39 ID:IXGH8Kq/
1z2z3z4z5z
7065605550
以前はこんな感じだったのになあ・・・
ケチメ!
984 :
:04/04/30 13:02 ID:b+HAMvQg
【桁違いの】CSKの裏事情Part7【サービス残業】
985 :
‘:04/04/30 15:25 ID:lcsQM7mL
重複削除済。
1【上昇指向】CSKの裏事情Part7【平均年齢が】
2【最速で実行】CSKの裏事情Part7【イソサイドアウト】
3【コスモ】CSKの裏事情Part7【買っちゃいました】
4【下げます】CSKの裏事情Part7【給料】
5【口入れ】CSKの裏事情Part7【中田し】
6【萌え上がれ】CSKの裏事情Part7【漏れの小宇宙】
7[セガ売証券買]CSK[プライド高し]
8【簿茄子低いと】CSKの裏事情Part7【給料ダウソ】
9【昇給】CSKの裏事情Part7【間違えますた】
10【墓場の幽霊】CSKの裏事情Part7【社員の亡霊】
11【私は見た】CSKの裏事情Part7【本社の地下墓場】
12【家庭】CSKの裏事情Part7【崩壊】
13【一流】CSKの裏事情Part7【企業】
14【勝ち組の】CSKの裏事情Part7【定義は?】
15【上位】CSKの裏事情Part7【100%集団】
16【通報】CSKの裏事情Part7【しますた】
17【君は】CSKの裏事情Z Part7【±の涙を見る】
18【桁違いの】CSKの裏事情Part7【サービス残業】
以下、投票どうぞ。
986 :
アクセス規制中:04/04/30 19:30 ID:vGo95prr
誰か新スレたてれ
987 :
:04/04/30 19:56 ID:/qb1xuZB
投票と議論の意味は?
989 :
:04/05/01 11:31 ID:O7o9l3hT
990 :
ぬるぬる:04/05/01 17:21 ID:NTv6Q4rf
なるほど。
CSKの子会社受けようと思ってるんだけど本社と似たようなもん?
991 :
.:04/05/01 19:04 ID:JmQaLd5w
.
992 :
:04/05/01 19:59 ID:wlV1u+Ck
993 :
:04/05/02 00:55 ID:zMmFj/8H
994 :
ぬるぬる:
どっちだよ!