【雇用】「技能労働者」の日給、震災前から7〜9割も上昇　人手奪い合う建設業の人手不足は本当に深刻 [2014/06/21]

>経験も腕も磨いておかなきゃ

今は経験を積む機会がない。
未経験者とかほとんどのところ（業種）は使わない、使えない。

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>>194
厚労省の賃金引上げ等の実態に関する調査ってのによると
例年５割ぐらいは賃上げあるみたいだよ

円安で資材費が値上がりし過ぎてて、低賃金しか出せないような状況なのに『人手不足』だとウソをつく。

>厚労省の賃金引上げ等の実態に関する調査ってのによると
>例年５割ぐらいは賃上げある

そういった類の調査とかは大概小規模企業は除かれるんだよ。ｗ
確か厚労省のこの調査も100人以下の中小零細企業は入っていなかったはず。
建設業の技能労働者（職人）なんてほとんどが零細か個人。ｗ

土方の給料は上がるのに
IT土方の給料が騰がらないのは
どうしてですか？

ちょっと昔は建設労働者や長距離ドライバーは労働のキツさに見合った金貰ってた。
一時期の労働力搾取が出来なくなって元に戻っただけ。

>>200
100人以下は30〜99人が別掲データとしてついてるよ

> これが型枠工やとび工、溶接工などの資格を有する「技能労働者」になると、さらに上昇。
> たとえば、コンクリートを流し込み固める枠をつくる型枠工が、東京で日給2万2800円、とび工が2万3800円、溶接工が2万6300円
> （国土交通省の公共工事設計労務単価ベース、2013年12月）と、東日本大震災があった2011年3月以前と比べると7〜9割も上昇している。

むしろ正常に戻っただけじゃね？

>>62
お国のために養分？はあ？お前バカか？
そんなお人好しがいるわけねえだろ。
就職氷河期世代の多くは、ナマポもらいながら払ってきた税金取り戻すだろ。
ガンになって、この国の足引っ張らせていただきます。

ほとんどが30人未満だからそっちこそ調べないと実態はわかんなんだけどな。

30人あたりが多いよな、調査の線引き。ｗ
製造業とかだとまだ大人数でやってるところとかも多いけど
建設は個人、零細の寄せ集めの形だからな。
内職の寄せ集め見たいなもん。ｗ

技術は金を撒けば生えてくる類のものじゃない
必要になった後で、金出せば人がくるなんて考えてる時点でどこかおかしい

建設とか誰もやりたがらないんだったら高い金払わないといけないけど
それが気に入らないので「業界がピンハネしてる〜」って

ピンハネしてんのはお前らだよｗ

その安家賃で暮らすために搾取してんのは　お・ま・え・た・ちｗ

全然金払わんからな
経営者が4割位跳ねるから労働者はまともに飯食えてないだろ

>>149
まてまて　それはデフレ期の会社の方針を引きずってるからであって
今は正規雇用を増やしたいと思う企業は増えてきてるよ

＞バイト低待遇の癖に、正社員並みのノルマや責任を押し付ける、
＞ブラック化する企業が拡大している

こういう会社からは人が逃げ出しはじめてる　しかも優秀な奴から順にだ

来年の消費増税回避のため7〜9月は徹底して消費を抑えます
みんなで個人消費を10%削減すれば、政府財務省は増税に及び腰となることは必至
15%削減すれば中止は確定

旅行するなら10月〜
高額品を買うなら10月〜
10月移行に全て先送りしよう

2014/7/7
大成建設、建設作業を無人化　重機が自律運転
http://www.nikkei.com/article/DGXNZO73911370X00C14A7TJM000/
　大成建設は建設現場での作業を無人化するシステムを開発した。離れた場所から作業内容を指示するだけで
重機や建機が自動運転し、作業をやり遂げる。…

18頁　建設作業、無人で　　　　3年内実用化
大成建設、重機が自動運転
http://blogs.yahoo.co.jp/toriaezu3965/56326509.html
http://blogs.c.yimg.jp/res/blog-8e-48/toriaezu3965/folder/1632318/09/56326509/img_3?1404766163

人が足りないのに受注する無能経営者や役員が問題だが、

大手は下請けに丸投げしてるんだろ？

１９８０年代にクーデターによって失脚し米国に亡命したフィリピンの
マルコス大統領が保有していた資産の総額はフィリピン国家が他国に
借金をしていた額とほぼ同じだったいう。案外、派遣会社の幹部の保有する資産も
派遣社員のピンハネ代と同じなんじゃないの？
ILO条約違反の明らかな違法行為によって構成されてる資産なんだから
国は派遣会社の全財産を没収して国債の変換に当てるべきだ。
日本はフィリピン以上に黒いのは恐らく正しいと思われる。

>人が足りないのに受注する無能経営者や役員が問題

受注自体してないよ。ｗ
「下請けが仕事断る、人が足りん」って言ってるの。
実際は安かったり無茶言うからやらないだけ。

元請も下請けが断るから受注を増やせない。ｗ
値を上げればやる奴いくらでもいる。
フル稼動していて仕事がこなせないんじゃなくて
安すぎて遊んででも仕事断ってる。ｗ

需要が大きいってことなんだからもっと人件費上げればいいじゃんよ
安くて有能な人間なんぞ集まるかクソボケ

綿密に原価計算とかしてないの？

>綿密に原価計算とかしてないの？

元請も下請けもしてるよ。
元請は下請けの見積もりを取ってをれで受注する。
受注したらすぐその見積額で下請けと契約。

数量計算とかもすべて見積もりにさせることが多いから
積算ミスしても元請は損害が出ない。

工事の段取りミスとか指示ミスをすると
元請にも想定外の費用が発生する（ことがある）。

>数量計算とかもすべて見積もりにさせる

数量計算も下請けにさせる、ね

工事費が上がる可能性が少ないところは
工事ギリギリまであっちの業者こっちの業者と天秤に掛けて
最安値のところとかに出すってことも普通にあるけど。

願わくばおいしい案件も混ぜて貰えりゃ下請けも我慢できるんだが

これ何てステマ？

薄給でコキ使おうとするブラックが潰れるだけだろ。
良いことにしか思えない。

【雇用】退職自衛官の建設会社再就職自粛を解除　2014/07/11
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1405086061/

鉄パイプや角材振り回していた若い人材がいなくなったお陰ですな！