【雇用】勤務時間半分に--トヨタ、60歳定年後の"再雇用制度"を来春試行(※工場生産部門対象) [09/23]
16 :
名刺は切らしておりまして:2012/09/23(日) 10:32:44.61 ID:rWOsFhBj
>>15 時間が決まっていればいいが、出勤時間も退勤時間も不規則だと
結構疲れるんじゃないか。
>>15,16
どうなるんだろうね?
フルタイムで週2〜3日勤務、日勤・夜勤交代制にするなら、
現役世代とのシフトも組みやすいだろうけど。
通勤時間がもったいないから、勤務時間半分より出勤日数半分の方がいいんだけどな。
19 :
名刺は切らしておりまして:2012/09/23(日) 11:46:12.80 ID:ZQM7l2It
トヨタ(恥)は地域をスラム化
取締役が秘書に世界一性悪なセクハラ
外国人奴隷のパスポート取り上げて奴隷化
トヨタ社員の嫁達は組織売春
トヨタ社員達は児童買春
どうしようもない悪徳企業の組立てた欠陥車がトヨタ車
態度デカい、PCロクに使えない、言い訳だけは達者、何かあると本社の元部下にチクり、嫌な仕事は再雇用を理由に拒否・・・
そりゃ使える人もいるけど、かなりの確率でこんなのが混じる。
ホント、現役にとっては迷惑な存在。
再雇用10人くれるより、若いバイト5人のがマジで効率良い。
21 :
名刺は切らしておりまして:2012/09/23(日) 12:07:12.60 ID:fVgcVpCB
再雇用される人は限られるのでは?。
大半は身体制限でアウトなんじゃないかな?
22 :
名刺は切らしておりまして:2012/09/23(日) 12:12:15.26 ID:qwsRDyld
下請け会社はハーフタイム勤務があるがほとんどやってない
半日勤務を毎日か一日勤務を月10日
管理が面倒で管理者が嫌がる
また人が少ない場合正社員は有給が取れない 年間8日は捨てざるを得ない
ちなみに賃金は10万 ボーナス15だったか
23 :
名刺は切らしておりまして:2012/09/23(日) 13:20:55.39 ID:gYZaWyx1
芯まで腐っているトヨタ(笑)は、まだギネスにF1ワークス140連敗珍記録の申請してないの?
∧_∧ ミ ギャーッハッハッハッ!!!!
o/⌒(. ;´∀`)つ
と_)__つノ ☆ バンバン☆ バンバン☆
60オーバーの使い道考えるの大変だな。
これに関してはトヨタに同情するよ。
これ全企業に波及しそうだな
年金が出ないなら仕方ない
26 :
名刺は切らしておりまして:2012/09/23(日) 13:32:51.98 ID:gYZaWyx1
>>9 大企業じゃなくても給料高い所は一杯あるけどな。
目立たないだけで。
大企業で括るの良くないぞ。
考えが狭まる。
あったまいい。
老人は半人前の仕事でいいよな。
唯でさえ人が余ってるのに65歳まで雇えなんて無茶ぶりされたって困るもんな。折衷案で半日仕事やらせとけば負担も半分か。良い事聞いた。
こんな事したら、
これから年金積立る若者から
職を奪うだけなんじゃね。
裕福な老人に支給する
年金減らすしか手は無いと思うんだけど
そういう連中は、
1票/一人以上の力持ってるからな〜
企業によっては不況で人材のバランス崩れてる所もあるからいい制度かもしれない
ただし引き継がせるための次の世代も雇うかどうかだがな
勤務時間半分、給与も半分に
>>31 再雇用は非正規だから、時給制だからねー。
奴隷の鎖自慢がすげえよな
34 :
名刺は切らしておりまして:2012/09/24(月) 19:11:13.33 ID:ATef3KQA
○ (盗人ヨタ)
く|)へ
〉
 ̄ ̄7
/. ミ
|  ̄|_|○ (トヨタに実験動物にされる国内ユーザー)
欠陥車のプリウス リコール.wmv
http://www.youtube.com/watch?v=4VV6_GE9Mlc ポッとかスッとかフィーリングの問題。だとか・・・
1秒スッポ抜けるプレーキとか、
ブレーキ踏んでも僅かに加速するんだよ。
1秒間抜けてむしろ加速する、欠陥スッポ抜けブレーキも放置プレーです。
まるで一家心中でもしようとしているようだ。
最近はどこも嘱託とか言って社員が定年後も働いているところ結構あるぞ
36 :
名刺は切らしておりまして:2012/09/27(木) 23:26:43.62 ID:lAxltc+Q
TOYOTA「お前ら車買えよ」
ワープア「金ないよ」
TOYOTA「無いなら稼げよ」
ワープア「職くれよ」
TOYOTA「じゃあ雇ってやるよ 死ぬほど低賃金でな だから車買えよ」
ワープア「金ないよ」
TOYOTA「無いなら稼げよ」
ワープア「もうめいっぱい働いてるよ」
TOYOTA「めいっぱい働いてるなら金あるだろ」
ワープア「無いよ 薄給だもん 給料上げてよ」
TOYOTA「ふざけんな コストダウンだ」
ワープア「じゃあ車買わない」
TOYOTA「なんで? 全然理解できない これがゆとりか」
マスゴミ「若者のクルマ離れ」
38 :
あ:2012/09/29(土) 02:04:23.72 ID:T7adJbcV
デザインと走りをカイゼンしない限り
腐る程お金があってもお断りです。
39 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/08(月) 00:51:37.10 ID:aZRRDL0U
40 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/08(月) 17:47:09.97 ID:wUodCRf3
41 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/09(火) 19:00:05.61 ID:0qRQ5pXp
★トヨタ過労死事件
CNNほか海外メディアが注目も在京民放は無視・一貫して冷たいトヨタ
http://news.livedoor.com/article/detail/3461380/ トヨタで死んだ内野さんの妻が国を相手取った裁判で過労死が認められ
(11月30日名古屋地裁判決)、2007年12月14日に判決が確定した。
本件はCNN、英『エコノミスト』、ロイター、APなどが世界中に報じたが、
国内民放で時間をとって経緯を報じたのは大阪地区での毎日放送だけ。
東京では「なかったこと」にされ、トヨタの巨額の広告宣伝費に抑え込ま
れた格好となった。法廷ではトヨタ社員2名が「残業でなく雑談していた」
と証言したほか、トヨタは「国に控訴しないよう働きかけて」という要望書
さえ受け取らず、終始冷たかった。
あのトヨタが社員に刑事犯罪を強要させたってことか!!!
偽証罪 - 刑法第二編第二十章で規定されている「偽証の罪」のこと。
第百六十九条 【 偽証 】 法律により宣誓した証人が
虚偽の陳述をしたときは、三月以上十年以下の懲役に処する。
社員に偽証もさせるトヨタ(笑)って・・・・
なんと「残業ではなく雑談」とトヨタ社員が証言
→国を相手どった裁判で過労死が認定(国が控訴を断念)
→過労死とはもちろん労働が原因のこと
=トヨタ社員2名の犯罪は偽証と裁判所が認定したも同然。
42 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/10(水) 18:01:43.20 ID:4hDIS2y6
今年の箱根駅伝で観客を轢殺しかけたのも欠陥プリウスでしたね。
YouTube - 2011箱根駅伝5区での事故
http://www.youtube.com/watch?v=1Nwwz_yK9XM 55秒あたり。
トヨタ(笑)が手配したプロのドライバーが突っ込んでいるんだぜ。
箱根駅伝:大会車両(トヨタ(笑)プリウス)接触、観客3人軽傷
2日午後0時35分ごろ、神奈川県箱根町塔之沢の国道1号で、
箱根駅伝に出場中の国学院大の監督らを乗せた乗用車が
沿道左側にいた観客と接触、50代の男性3人がいずれも足に軽傷を負った。
県警小田原署によると、現場は片側1車線の緩い右カーブ。
男性運転手は「反対車線の沿道から応援している観客が飛び出してくる気配があったので、
とっさに左にハンドルを切ったら、ぶつかってしまった」と話しているという。
http://response.jp/article/2010/12/10/149174.html 今回は協賛社として、各大学に配備される運営管理車、広報車にプリウスPHV・21台、
緊急対応車に『FCHV-adv』(燃料電池ハイブリッド車)2台、大会本部車に『ヴィッツ』1台、
その他『ラクティス』『SAI』など、運営車両を独占提供するとともに、運行するドライバー27人も派遣する。
トヨタ(笑)プリウスPHVという車も手配した人間も手配された人間も全てが糞って訳ですね。
43 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/10(水) 18:12:08.83 ID:4hDIS2y6
44 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/11(木) 06:56:50.64 ID:kLPphiWg
給与は4分の1ですね
ありがとうございます
45 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/11(木) 08:38:11.59 ID:hGopdsCH
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/;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
/:::::;;;ソ ヾ;〉
〈;;;;;;;;;l ___ __i|
/⌒ヽリ─| -・=-H -・=-|! / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
| ( `ー─' |ー─'| < ペンは剣より強い。
ヽ,, ヽ . ,、__) ノ! \ しかし銭には弱いのだよ。
| ノ ヽ | \_________________
∧ ー‐=‐- ./
/\ヽ /
/ \ ヽ\ ヽ____,ノヽ
我々は、日本で最も広告宣伝費をかけているからねぇ。
46 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/11(木) 08:48:44.56 ID:fxIHcxwH
アメリカじゃスーパーのサッカーやってるのが
退職者がデフォだけど
そういう誰でもすぐにできる仕事にこそ
そういう高齢者を就かせるべきなんだけどな。
勉強になる、将来のためになるような仕事を若者に回さないと
本当国家が破綻するよ。
47 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/11(木) 08:54:46.48 ID:RF11HRmj
ホワイトカラーのおっさんはいらないけど
工場だとおっさんが一番経験と知識があるんだよな
変なトラブルの原因に悩んでたら
ああこれだろって一発で治したり
>>11 国民年金の受給年齢を自民党が65歳からに引き上げたから
60歳で定年退職したら、65歳まで年金が満額でなくて生活できない高齢者のために
改正高年齢者雇用安定法ができた。
支持母体がどこの政党であろうが、日本国内企業は法律に拘束される。
49 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/11(木) 21:44:26.98 ID:fcGOtEGx
一方サントリーは65歳定年実施を決めました。
さすが日本が誇る優良企業トヨタだな。
トヨタみたいなブラック企業がのさばると同業遵法他社が苦しい
戦いを強いられることになる。まさに悪貨は良貨
を駆逐するだ。これを放置することは行く先全く
良き社会を指向しない。
51 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/12(金) 12:47:12.06 ID:NxI6ThSn
jo shigeyuki ?@joshigeyuki
先日、厚労省の研究会で定年65歳義務化を熱心に推進された某センセイと話したが、
最初から最後まで「60歳になる正社員が可哀想だから」の一点張りだった。
彼や厚労省の頭の中には企業はもちろん若年層や非正規雇用のことは1%も入っていないというのがよくわかった。
https://twitter.com/joshigeyuki/status/254844491603800064 八代尚宏
先に述べたように事業主は高い技術を持つ高齢者を雇いたいのですから、
わざわざ法令で縛らなくても、いったん定年退職した高齢者でも必要と判断すれば喜んで再雇用します。
つまり、緩和措置などで玉虫色にしたものの、今回の法改正の本質は、
法令をもって企業が雇いたくない人まで無理やり雇わせようというもの、
と言わざるを得ません。これは他の求職者と比べて「60歳まで働いた人を優先的に雇え」
と言うことと同じですが、それは不公平であり、雇用機会の平等性にも反するものです。
現在、フリーターや若年失業が社会問題化しています。若年者や主婦、
他にも仕事を求める人がたくさんいる中で、なぜ高齢者だけ優遇するのか。
60歳まで高い給料をもらい続け、そのうえ高い退職金を受け取り、
手厚い企業年金が支給される人をなぜ優先的に雇わなければならないのか、
という疑問が生じて当然だと思います。
http://www.lec-jp.com/h-bunka/item/v253/pdf/200507_12.pdf
70代以上の年金が多すぎるんだよ。月に20万とか30万とか、一体何に使うんだ?
医療費だって自己負担1割+高額医療費制度適用が3万円から。金をかけすぎだ。
一人20万、自己負担額も増やせば年金支給を60からに戻せるはず。
70代以上の年金が多すぎるんだよ。月に20万とか30万とか、一体何に使うんだ?
医療費だって自己負担1割+高額医療費制度適用が3万円から。金をかけすぎだ。
一人20万、自己負担額も増やせば年金支給を60からに戻せるはず。
54 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/14(日) 23:26:16.00 ID:puLR94Lk
55 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/15(月) 21:07:00.73 ID:pSe9dKR/
56 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/17(水) 22:28:25.59 ID:aj04UJ4Z
57 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/17(水) 22:31:21.40 ID:aj04UJ4Z
58 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/17(水) 22:34:27.14 ID:MDaOOEE7
勤務時間半分かよwww NTTなんて60歳以降もフルタイム雇用だぜ!!
仕事内容は現役のままだぜ!!
でも給料は1/4なって、しかもその給与原資確保のために、35歳から給与水準を落とされるぜ
早い話が、5年間タダ働き確定 さすがNTT労組!! 労働貴族のための労組
59 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/17(水) 23:48:28.80 ID:aj04UJ4Z
60 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/17(水) 23:50:53.63 ID:aj04UJ4Z
過労死を英語の「karousi」にしたのはトヨタ自動車
61 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/18(木) 08:34:05.01 ID:4YrUo3Gp
62 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/22(月) 23:20:16.42 ID:VMAQjNJF
63 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/23(火) 10:26:15.71 ID:UbgT7eVm
64 :
名刺は切らしておりまして:2012/10/23(火) 10:53:49.30 ID:UbgT7eVm
在日朝鮮人特権階級は日本人団塊の世代の国民年金比で3倍もの受給wwwwwwwwww
生活保護月額約17万円
働かずに <;`∀´> ナマポウマーw
若者の派遣労働だと、最低賃金時給*8時間*25日で、約13〜14万円程度。
働かないで、パチ屋にかようナマポ在日朝鮮人達は、労働せずに平均需給額17万円。
しかも、上下水道も基本料金免除。NHKは全額免除。国民年金も全額免除。
なんで高齢者だけこんなに雇って 若者を雇わないんだ?wwwwwwwwww