【雇用】もう日本人の『会社員』はいらない、欲しいのは優秀なアジア人、スーパーアジア人になれ★2[01/25]

　東京大学が、秋入学の検討を本格的に始めた。９月〜１０月の入学が主流である海外、特に欧米の大学と
歩調を合わせることにより国際的な人材育成を目指すもので、早ければ年度内にも決定、５年前後で移行を
実現したいという。

　多くの企業もグローバル人材に注目している現在、東大のこの試みは大きな反響を呼んでいる。実際、
各企業の経営陣、人事担当者はこう話す。

「もう日本人の『会社員』はいりません。必要なのは『幹部』だけです」（金融）
「幹部候補の日本人以外は、優秀なアジア人が欲しい。みんな母国語と英語をしゃべれるし、熱心だから
日本語もすぐ覚えるし」（システム）
「予想もつかない今後の日本でサバイバルできる人材であるか？　採用は、中国人、韓国人、台湾人、
ベトナム人、フィリピン人、タイ人、インドネシア人、すべてがライバルと思ってほしい」（食品）

「ならば、幹部を目指せばいいのでは？」、就活生はこう思ってしまいがちだが、ベストセラー
『ウケる技術』（新潮文庫）の著者、人材コンサルタントの小林昌平氏の意見は厳しい。

「それはごく一部のエリート学生のみの選択肢です。付け焼き刃で『幹部候補』になどなれっこない」

　では、多くの“非エリート”就活生は、どうすれば就職できるのか。一流会社に勤務しながら現役東京
大学１年生でもある小林氏が、こうアドバイスを送る。

「ほとんどの学生に残された最後の道は超優秀なアジア人兵隊、つまり『スーパーサイヤ人』ならぬ
『スーパーアジア人』なのです」

　スーパーアジア人とは？
「華僑、印僑と呼ばれる人たちがいますよね。中国、インドをルーツにもちながら世界をしたたかに渡り
歩き、どこでも生息できる商人タイプ。そして２１世紀は彼らの時代ともいわれている。だったら今こそ、
日本も対抗軸として『日僑』を打ち出すしかない。それが『スーパーアジア人』戦略です。日本のエリート
学生が内向き・保守的になってる昨今、非エリート大学の学生は、その真逆の『スーパーアジア人』の
ポジショニングをアピールできたら就職市場で優位に立てるでしょう」（小林氏）

　確かに東大生と「幹部候補」を争っても勝てそうもない。だが、プライドが邪魔するような仕事でも
泥臭く、タフにこなせる「兵隊」としての能力ならば、負けないはず。ディベート力よりディゾルブ
（溶け込み）力、これがグローバル時代の労働力に必要な資質なのだ。
http://news.livedoor.com/article/detail/6220887/?ignore_lite

※前スレ★1の立った時間2012/01/25(水) 18:29:56.52
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1327483796/

おれなら、アジアにこだわる奴はいらんがな

スーパーアジア人を欲しがる経営層は、そいつらを使いこなせるのかね？

なんつって、自分の子供はどんなアホでもコネで入れるわけだな。

今の時代は、相手をとりさえすれば勝てる時代じゃあないんで

そのまま国連の要人になるよ

「もう日本人の『会社員』はいらない、欲しいのは優秀なアジア人、スーパーアジア人になれ」

そっくりそのまま返してやる

奴隷になれ。で終わりやね

ソースが韓国ライブドア

>ほとんどの学生に残された最後の道は超優秀なアジア人兵隊
>つまり『スーパーサイヤ人』ならぬ『スーパーアジア人』なのです

アホだな。
日本で起業しろよｗ

部下がアジア人なら、当然、アジア勢力が強くなり、
将来は、幹部もアジア人に置き換わらざるを得ないな。

最近のオッサンは無能だから、そのスーパーアジア人なんて使いこなせないだろ

とぼけた妄想してるヒマがあるんなら、便所掃除でもしてろ

>>1
> ベストセラー『ウケる技術』（新潮文庫）の著者、人材コンサルタントの小林昌平氏の意見は厳しい。
> 一流会社に勤務しながら現役東京大学1年生でもある小林氏が、こうアドバイスを送る。

ttp://www.nikkeibp.co.jp/style/bizinno/book/article20030924.shtml
小林 昌平（こばやし・しょうへい）
1976年生まれ。慶應義塾大学卒。大手広告代理店の営業を経て、現在クリエーティブ局勤務。コピーライター。著書に、『私の東大合格作戦 96』がある。

どのみちごく一部のエリート学生だけが取れる選択だよ
普通のやつは政治家・官僚・経営者に巣食う団塊を引きずり下ろす社会変革を起こした方が早い
団塊は全数がバカだから言うこと聞いてても幸福にはなれないし平気でハシゴ外すぞ
自分が死にたくなければ力を持って団塊を倒せ

育てようとしないくせに、よく言う。

そのアジア人のせいで業績下がってるとこもあるんですが
それは置いておいて、日本を衰退させる企業は潰れていいよ

健全なサイトニコニコ生放送で今アダルト放送してるよ＾＾
あなたの子供もみていることでしょう〜♪
http://live.nicovideo.jp/watch/lv79478686
http://live.nicovideo.jp/series/niconamar18

>>1

スーパーサイヤ人とか馬鹿じゃないの？

そうして内部に引き入れたアジア人に会社の株を握られて乗っ取られる
は火を見るより明らかなのに・・・

まぁ平和に育てられたんだから草食系になるのは必然だ

そういえばMBAがもてはやされた時代もあったねぇ

苦しい日本人不要の言い訳だな<スーパーアジア人
仮にスーパーアジア人が来たら来たで
またスーパーアジア人なんか陳腐だ不要だと言い訳するよ。

グレートアジア人、ゴッドアジア人、ギガアジア人、テラアジア人、
ウルトラアジア人、ハイパーアジア人でなきゃダメとか言ってな…。

>>20
2と3くらいで、おなかいっぱい

>>12
> >>1
> > ベストセラー『ウケる技術』（新潮文庫）の著者、人材コンサルタントの小林昌平氏の意見は厳しい。
> > 一流会社に勤務しながら現役東京大学1年生でもある小林氏が、こうアドバイスを送る。
>
> ttp://www.nikkeibp.co.jp/style/bizinno/book/article20030924.shtml
> 小林 昌平（こばやし・しょうへい）
> 1976年生まれ。慶應義塾大学卒。大手広告代理店の営業を経て、現在クリエーティブ局勤務。コピーライター。著書に、『私の東大合格作戦 96』がある。

慶大卒でも東大合格をネタに本が書けるのは、本人がスーパーアジア人（笑）だから？

JR東朝鮮はストーカー犯罪企業

何と言うか、ソースが(金融)(システム)(食品)だなんて記事初めて見た

法則怖い

>>22
言いたかないけど、その年代の慶応卒なら現在の東大生より数段賢いと思う。

>>21
満腹ですまんが、アジアも欧州も関係なくこの先人類すら不要になるよ。
全部機械任せの時代も夢じゃない…かも。

アフィクソ

みんながみんなスーパーアジア人になっても仕事は限られてるわけで
コンビニバイトのスーパーアジア人とか無職のスーパーアジア人が出てきて
暴動が組織的になったりハイテクになったりして激しくなるだけだと思うんだけどね

日本人は要らないということは日本では物を売らないということだな？
そうだろう。お前たちと同じことを社会全体が考えれば、
もはや日本人は労働の義務さえ奪われることになる。

「君・・・少しばかりきつい案件をやってくれないか？」
「それは、つまり・・・」
「・・・子供は高校生と中学生だったな。就職する頃、景気が回復していればいいんだがなぁ・・・」
「・・・」
「ふむ・・・まぁすぐに答えろとは言わない。しばらく猶予をあげよう。
これで美味いものでも食べて考えてきなさい」
「・・・」

地域や人種のコミュニティを否定するやつらに華僑を語る資格はない

そんな優秀な人材は会社員になる必要ないよね

　「もう日本人のお客はいらない」と言い切れるなら
そうすれば。働いて収入を得なければ消費者にはなれ
ないんだから。

日本以外のアジアに日本以上の技術があるのか

何年かしてスパイに悩まされもうアジア人はいらない、と言うのが目に見える

どうせ亜細亜大学程度の連中だろｗｗ

時代錯誤の英語教育

日本人は就職する必要なく、アジア人が納めた税金から生保を受け取れということですね

なんだ、ソルジャーの心がけかｗｗ

日本人はやる気がないノータリンだけど裏返せば独立心もない。
亜人はやる気がまんまんだけど、ノウハウ吸収して独立する気満々。

昔の日本人は、会社の為にって意思があったからこそ
ここまで経済成長したと思うに一票ｗ

>>41
＞昔の日本人は、会社の為にって意思があったからこそ
会社のため≒年功序列＆長期雇用だったのに、馬鹿な経団連が非正規増やして
忠誠心ぶっ壊してもうダメポ

>>36
社外秘大量に盗まれて泣きを見るのは必然なのにね。
ジンケンヒガー、サクゲンガーとしか考えなくて、先を見ようともしない。
気がつけば、骨の髄まで全部持って行かれてスカスカなのに。

>>41
そんな抽象的なもののために誰が命かけるかｗ

会社が将来の生活を保障してくれるから、社員も会社に生活を捧げてただけのこと
江戸時代もしかり
そのシステムを破壊させたのは現代の企業

　|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣| 　　　　スーパーアジア人のウリたちが来てやったぞｗ
　|＿∧∧＿∧　∧＿∧ ＿∧∧＿∧∧＿∧∧＿∧ ∧＿∧ ∧＿∧＿∧∧＿∧
　|｀∀´>　｀∀´>丶｀∀´>｀∀´>　｀∀´>｀∀´>丶｀∀´>丶｀∀´>｀∀´>∀´>丶｀∀´>
　| ∧＿∧　 /⌒　　　ヽ∧＿∧　∧＿∧　 /⌒　　　ヽ∧＿∧　∧＿∧　 /⌒　　ヽ
　|<丶｀∀´>/| ∧＿∧<丶｀∀´><丶｀∀´>　 ∧＿∧<丶｀∀´><丶｀∀´>　∧＿∧
　|⌒　∧＿∧<丶｀∀´>.∧＿∧⌒　∧＿∧<丶｀∀´>.∧＿∧ ⌒　∧＿∧<丶｀∀´>　　ｿﾞﾛｿﾞﾛ
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　|ﾉ ＼＼ ／|/|　|　　　| |＼.／| |ﾉ ＼＼ ／|/|　|　　　| |＼.／| | ﾉ ＼＼ ／|/|　|　　　| |
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　|/⌒＼し'/　　 .＼＼ | |ヽ し'(ノ/⌒＼し'/　　 .＼＼ | |ヽ し'(ノ /⌒＼し'/　　 .＼＼ | |
　| 　 　　>/　/⌒＼し'(ノ　 >　) 　 　　>/　/⌒＼　し'(ノ >　) 　/　　　　>/　/⌒＼し'(ノ
　|　　　／ ／　　　 >　)　/ ／　　　　／ ／　　　 >　)　/ ／　／ 　　　／ ／　　　 >　)
　|　　/　/ つ 　 　/ ／　（＿つ 　　/　/ つ 　　/ ／ （＿つ　　　　　/　/ つ 　　/ ／

昔みたいに大量の工場労働者の時代じゃないしな。


新たな需要を作り出さないと、日本人は不要になる一方だ。

>>44
会社が疑似家族だったのに、目先のコストカットで色々とぶっ壊したアホ経営者、その代表が
売国守銭奴奥田トヨタ経団連

>>47
競争原理がコストカットの言い訳に使われたのがそもそもの始まりだろうね

「グローバル」って、既に行き詰まりを見せているのだが。

これ自体がアメリカの戦略だし、日本を円高で絞り上げているが、
グローバルは日本企業の戦略に取り込めるという勘違いが多すぎる。

まずは外国に本社を移し、完全に日本の残滓を消し去ることだな。

団塊こそ日本に要らないゴミなんだがなぁ…
さっさとくたばっちまえばいいのに

声高に叫べば叫ぶほどこんなメーカーの製品は買わなくなる罠

グローバルは止まらない。アメリカでさえ止められない。大統領選挙の焦点にも成ってるから
アメリカの陰謀なんてとんでもない。それなら中国の陰謀なのかと。そんなことでもない。
そういうことだから、誰にも止められないんだよ。自然な流れ。残念だったね。

>>45
うわーっ、「エイリアン２」みたいでイヤだーw

>>52
アメリカ企業の利益≠アメリカ政府の利益

>>50
ゴミは君みたいな口だけの無能人間でしょ

>>52
秩序が保てなくなれば、どんな運動も自重で破綻するだけですけどね。

利益が上がらなくなっても、グローバルが進展するなら、
それはどこかで破綻する。人間が「従う」限りでの制度ですからね。

>>52
2012/01/25　世界の投資家「愚弄張る新自由主義はオワコン」　米国の投資家「新自由主義マンセー」
http://www.bloomberg.co.jp/news/123-LYDP2K07SXKY01.html

>>55
無能なくせに社会を動かしてるのはゴミを通り越して害悪だね

というかそもそも昔欧米が人件費の安さでかまされた事を今日本が中国等にやられているだけで。
今ほどじゃないにせよグローバル化、世界へ物、情報を売るなんてことは昔と変わらない
むしろそれで日本が高度成長してきたんだし

>>58
だからそれはゴミ以下って事だろ？
ゴミに負けているのはゴミ以下害悪以下

所詮アジア人
無能なトップが、駒を取り替えれば勝てると思ってやがる

＞優秀な

どの程度まで要求水準が上がらないと、利益が上がらないのか。
その枠組みの中で動くことが、利益を得ようとする動機になるのか。
固定観念は、一貫して変えないでいる思考自体が、日本人的である。
そういう自分への自覚は一切なく、「優秀」「グローバル」と並べ立てる。

>>59
■日本国の輸出総額対ＧＤＰ比は戦後一貫して世界平均より低かった

◆各国の輸出総額対ＧＤＰ比の長期推移
http://blog.katei-x.net/blog/%E8%BC%B8%E5%87%BA%E3%81%AE%E5%AF%BEGDP%E6%AF%94.jpg

>>63
1億人の市場をしっかり守ればいいわな
みんなコスパとか言っていないで、ちょっと多くカネ使えば景気よくなるだろうに

>>56
どこかで止まったり多少の振り戻しがあったとしても、破綻はしないよ。それは、何事に
おいてもそう。動き出した振り子は止まらない、ましてや破綻して元の位置に振り戻さる
ことは絶対にない。また、止まった位置から振り子が動き出すだけ。

>>22 スーパーアジア人を直訳すれば「特亜人」だからw

゜　　　　　　　　　○　　　　゜
　　　o　｡　　 　 ゜ﾟ　　ﾟ ．　　　　o　　　　　　○o
　　　　　　　　ｒ⌒ヽ　　(⌒⌒)　　ｒ⌒ヽ/,
　　　　 、、;(⌒ヾ　　　((⌒⌒))　　/⌒) ),　　, 。
　　、　ヾ　(⌒ ﾌｧﾋﾞｮ━ l|l l|l ━ﾝ！⌒⌒);;）／.　,
　、＼(⌒ゝ;(⌒ヾ　　　∧_,,∧　 　 ⌒）／）) .,／ ,,
（(⌒-丶(;;;(⌒ゝ;;(⌒∩#｀田´>'')　,⌒⌒);;;;;））)⌒)
　(;;;;(⌒(⌒;;;(⌒　　　ヽ　　　 ノ　／　)）⌒)）;;;;）-⌒)）
ゞ　(⌒⌒=─　　　　　 (,,フ .ﾉ　　　　─=⌒⌒)ノ;;ノ;;;::)
（(⌒≡＝─　 人从;;;;　　レ'　;;;从人─＝≡⌒)丿;;丿ノ
　　　　　どっかああああああああんんん！！！

　　　　　　[スーパーアジア人（直訳：特亜人）]

　　　　　　　　＼　　ヽ　　　　　! |　　　　 /
　　　　　＼　　　　ヽ　　　ヽ　　　　　　　/　　　　/　　 　 　 ／
　　　　　　　　＼　　　　　　　　　　｜　 　 　 　 /　　　／
　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 　 ,ｲ
￣　--　　=　＿　　　　　　　　 　 / |　　　　　　　　　　　　　 --'''''''
　　　　　　　　　　,,, 　 　 ,r‐､λノ　 ﾞi､_,､ﾉゝ　　　　　-　￣
　　　　　　　　　　　　　　ﾞl　　 　 　　 　 　 ﾞ､_
　　　　　　　　　　　　　 .j´　.　.ﾊ_, ,ﾊ　　　（.
　　　　─　　　＿　　─ {　 　<｀Д´#>　　　 /─　　　＿　　　　　─
　　　　　　　　　　　　　　 ).　 c/　　 ,つ 　 ,l~
　　　　　　　　　　　　　 ´y　　｛ ,、 ｛　 　 <
　　　　　　　　　　　　　　 ゝ 　 lﾉ ヽ,)　　 ,

　　　　　　　　　　[　スーパーサイヤ人（災亜人）　]

企業が日本を捨てようとすれば、日本人が企業を捨てるだけ。
勝手にバカソニックみたいになれば。

会社員で飽和状態ってことを言いたいんだよな

>>65
「経済」自体がなくなるんじゃなくて、
「グローバル化」が破綻するといっているのですが。

日本人会社員というお客様もいないと商売にならないのに、馬鹿だわな

>>69
グローバルな移動を可能にした飛行機が無くなるより、飛行機より速くて安い移動手段が
登場する確率の方がよっぽど高い。より速い物流を可能にする貨物船が登場するだろう
し。情報のグローバル化を可能にしたインターネットが無くなるより、それよりも効率的な
情報伝達手段が登場する確率の方がよっぽど高い。グローバル化は進むことはあっても
破綻なんてしようがない。

この前、明治大学の卒業生が人気とか言ってませんでしたっけ？

プライド無く、素直に働いてくれるとかでｗｗｗｗ

日本語しゃべれて仕事ができて月給8万円でいいってことでアジア人なんだろ。
そのアジア人が英語ができても大抵の雇用主はろくに英語できないｗ

スーパーアジア人なら貴方の会社に入らないし、貴方の下で働かない。

っての現実

>>1で明らかなように、日本企業の最大の問題点は、人事担当者がアホ過ぎるところ
下積みからやらせたいのに、いきなりベテラン気取りのアミバ系ばっかり取ってくる

>>71
その見解自体、戦後の進歩主義に過ぎず、トレンドは転換している。
グローバルの背後にある「基盤」自体が崩壊すると言っているのですが。

制約条件が出てきているし、リスクを低く抑えられなくなって、
進歩への期待が低くなり、成長も低くなっている。

>>74
日本の自称経営者さまはそんな簡単なことも理解ができないみたいですから。
そんなバカが小山の大将気取ってるじてんで日本に先が在るわけがないやな

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/04/08　貧困大国アメリカ人「愚弄張る新自由主義はもうたくさん」
http://www.newsweekjapan.jp/stories/us/2011/04/post-2045.php

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/05/12　★侵略！金男−ゴールドマン・サックスは人類の顔面に貼り付いた巨大な吸血イカじゃなイカ？
http://www.bloomberg.co.jp/news/123-LL3J2207SXKX01.html

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/05/18　★ゴールドマン・サックス「ジャップを抹殺する方法考えた、要約すると女は働け、移民入れろ」
http://news.searchina.ne.jp/disp.cgi?y=2011&d=0518&f=business_0518_092.shtml

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/06/22　貧困大国アメリカ：米国民過半数「病根は愚弄張る新自由主義」−ＢＮ調査
http://www.bloomberg.co.jp/news/123-LN641M1A1I4H01.html

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/06/24　ディズニーワールド：オーランド市、炊き出しを理由に２０名以上を「テロリスト」として逮捕
http://www.democracynow.org/2011/6/24/feeding_resistance_food_not_bombs_members

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/07/08　貧困大国アメリカ：失業率は９．２％に悪化、「深い沼地」に−広義の失業率は１６．２％
http://www.bloomberg.co.jp/news/123-LO0LKM0UQVI901.html

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/09/13　貧困大国アメリカ：米貧困率、過去１７年で最悪の１５．１％に−日々の食事もままならぬ貧困層
http://www.bloomberg.co.jp/news/123-LRGZKS07SXKX01.html

>>76
その「基盤」って具体的に何ですか？ 進歩は停滞することはあっても後戻りすることが
無いことは歴史が証明している。月に基地を創る合理性が失われても、通信を介して
お金や物を動かす合理性を人類は20年前に発見した。トレンドの方向は変わるだろう。
例えば、月面基地建設の夢を失った人は過去にいただろうしw 成長率が低くなったと
しても、その状況でジワジワと世の中を新しく様変わりさせていくものですよ。

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/11/04　ＦＤＩＣ：2008年から４００行を上回る米銀が破綻−2011年は８７行に
http://www.bloomberg.co.jp/news/123-LU66LQ0UQVI901.html

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/11/04　貧困大国アメリカ：貧困地区が１０年間で３３％も増大　白人、高学歴者にも広がる
http://www.47news.jp/CN/201111/CN2011110401000028.html

>>ID:LSA1EYsS
アメリカの状況が悪いのは紙幣を刷るばかりでまともな経済政策をしていないからだろ。
そりゃ失業率が高止まりしてインフレが深刻になるってば。

ヘリコプター・ベンの愚行、ここに極まれり。だろ？
日本が同じ轍を踏まないのは日銀が優秀だからに他ならない。

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/11/10　貧困大国アメリカ：ニューヨークの「路上生活者」が４万人超え
http://www.democracynow.org/2011/11/10/headlines#11

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/12/10　異曲同工貧困大国：１％が富の４０％を独占する米国、１％が富の４１％を独占する支那
http://media.yucasee.jp/posts/index/9774

アホやな〜
凡人の日本人が経営しても会社が上手く回るようにしないと
会社つぶれるでぇ〜
スーパーアジア人ねぇ
３０年位前から中国人とかメッチャ優秀やで
でも評価されだしたのってココ１０年やな
２０年間どこおったんや？

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/12/15　★米国民の給料は下がる一方、ＣＥＯの給料は前年比で４０％も増加へ
http://www.democracynow.org/2011/12/15/headlines

>>88
ヘリコプターベンはインフレにはしたが反面、資産バブルの崩壊はくい止めたけどな。
日銀を反面教師に。

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/12/16　貧困大国アメリカ：米国民の半数、１億４６４０万人が「貧困層」に転落
http://www.democracynow.org/2011/12/16/headlines

>>71
経済は政治思想や政治制度の問題。
今の収奪型グローバル経済は長続きしない。
この記事のような企業が社会から収奪するだけの経営思想なんて
しょせんアメリカ共和党右派の偏った思想。
一時の異常を歴史的必然のように言いはる詐欺はもう通用しない。
アメリカですら国を捨てる企業には恩恵は与えないとオバマさんは言ってる。

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2011/12/20　貧困大国アメリカ：子供のホームレスは１６０万人、子供４５人につき１人
http://www.afpbb.com/article/life-culture/life/2846710/8218424

>>93
ようするに、庶民階級切捨て政策だろ？
日銀はそういうことはやらないのよ。

>>1
■愚弄張る新自由主義の小臭い競争力

2012/01/25　世界の投資家「愚弄張る新自由主義はオワコン」　米国の投資家「新自由主義マンセー」
http://www.bloomberg.co.jp/news/123-LYDP2K07SXKY01.html

>>1
「ビジネス・スクールは、プロフェッショナル・スクールとしては、役立たずの無能スクールで、社会に害あって益なしの人間ばかりを育成している」 by ヘンリー・ミンツバーグ

Do you have an MBA?
http://www.youtube.com/watch?v=NcoDV0dhWPA

金融工学（）
格付け会社（）
構造改革（）
トリクルダウン（）
グローバリズム（）
新自由主義（）
ユーロ（）
東アジア共同体（）
ＴＰＰ（）
ハーバード（）
ＭＢＡ（）
スーパーアジア人（）

>>35
技術じゃなくて優秀な人材、原石だよ。

ことさら強調して「スーパーアジア人」って言ってる人って、「外国では〜」「世界では〜」って連呼する人と同じ人種みたい。

そんな優秀な人間が入ってくる程価値のある会社なのかw

この手の話をするのはいつも人材コンサルタント（笑）とか大前研一（大爆笑）ばかり。
経団連会長とかトヨタ・三菱重工・大塚製薬などの日本経済の一翼を担う社長が言うなら分からんでもないけど。

貨幣価値が全く違うし、本国で働く3〜10倍以上の賃金なんだから、そらエリートが押し寄せるわな。

日本人の凡人はどうすりゃイイんだろな。

業績不振になって首切りしたいときにゴネない奴が欲しいってことさ

>>105
単純に贅沢言わなけりゃ良いだけの話だと思うよ。
後は民主主義、自由主義、資本主義国家として当たり前の世作りを目指すせば良いだけかと。

具体的には公務員のリストラを解禁し、社会保障や福祉を適正レベルまで縮小、
国家の会計は他の先進国と同様にすべて公開する。

全て『出来て当たり前』のことだよ。
達成すべき課題が沢山あるのに『どうしたらいいの？』とか意味が分からない。

>>95
確実に言えるのは、例えば、インターネットが発明されてしまったが、まだその恩恵を
受けてない国と地域が世界中にたくさん残っている。その国と地域にインターネットが
広まるのは時間の問題。そうすれば、彼らとの情報格差は緩和され、彼らとの新たな
競争が始まる。要するに、グローバル化は進んで行くことはあっても後退しない。
政府が規制しようにも、焼け石に水。数年、諸外国に我慢させる程度だ。ちなみに
ラジオの普及とテレビの登場、トーキー映画と飛行機の普及は第二次世界大戦勃発
に密接に関わっている。ヒンデンブルグ号事故に象徴されたように、グローバル化に
ドイツは負けて始めていた。その後どうなったか、世界の誰もが知っているよ。

差別だ！

>>97
アメリカは年金も企業の資産運用もダウで運用している比率が高いからダウを崩壊させたら今より酷くなる。
貸し渋りによる企業倒産も日本の比にならない。

>>108
たしかに日本は『インターネット』という文化に乗り遅れたことが致命傷なんだろうね。
個人の生活のレベルではそんなことは無いと思うけど、
例えば行政サービスなどにＩＴが活用されるのが致命的に遅すぎた。

他の先進国がとっくにコストダウンを完了した分野で借金が膨らみ続けている。
小泉さんを批難するつもりは無いけど、結局のところ小泉改革が生易しすぎた。
民意を棚上げにして改革を継続しなかった自民党や、後に続く民主党が駄目すぎるのよ。

維新の会が国政初参戦で政権与党になる可能性があると言われているけど、
本当にそうなるか近い結果になると思う。小泉ジュニアが維新の会に合流したら決定的だろうな。

本当に今の日本の上に立っている人間ってクズばかりだな。

金儲けだけで日本の未来だ社会貢献だってのが
まったくない。
大人が子供たちを社会で活躍できるよう育てるんだろうが。

学校の教育だってニーズに合うように変えて行けよ。
本当に次の世代の子供たちを何だと思ってるんだろうか。

>>95
本当に収奪しているなら、最新金融工学の教えるところにより
その「収奪」を　さらに裁定することが出来るはず。
つまり、　その収奪という無料の原材料を元に　あなたはビジネスで儲けることができるって言うことさ

まぁ　ここにいるたいていの奴には意味不明な文章に見えるだろうけどさ

>>112
あんたがそれをやればいい。　いちばんよくわかっているのはあなただろうから。

　　　　　　　　　　　∧＿∧　
　　　　　　　　　　 <丶｀∀´>　　　ﾋﾞｼｯ 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　＿／　　⌒ヽ　 (⌒) 　　＜　　サムスングループ新入社員のTOEIC平均点は900点前後
　　　 　　 ⊂二　/　　　 へ　 ﾉ ~.ﾚ-r┐　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　 　　　　　　/　 　 /　 ヽノ__　|　.|　ﾄ､
　　　 　　＿ ＿ﾚ　　 /〈￣ 　　｀-Lλ_ﾚ
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金融工学なんていう疑似科学を持ち出す事自体が
オカルトマニアと同等のノータリン

>>112
いや、悪いけど『優秀な大人』は己で勝手に成長する者の中から生まれるのよ。
君のような考えの社会主義者ばかりだから、日本社会は高コスト体質を抜け出せず、
ついに抜き差しならないほどの借金を抱えるまでに至った。

今後もそんな考えをしているようじゃ君は氏ぬよ。
だいたい、グローバル化によって『文明を吸収したい！！』と熱望する若者が
海外からまでやって来る時代に君はなぜ殿様気分で『覚えてやるから教えろよ？』
などと踏ん反り返っているのだい？

根本的に酷い思い違いをしていると思うよ。

>>107
今さら夜警国家になれというのか？
お前頭おかしいだろ？

>>117
で、コストダウンをした後に何をするつもりかね。
ダイエットのし過ぎで拒食症になったら只の笑い話だな。

経営者は金を稼ぐのが仕事だから交換可能。最大の問題は中間層。
ま、経営も短期視野で判断しているから市場からの信用を失って手遅れ状態だが。

これからは、スーパーアジア経営陣だな。ソニーも外人社長に出来たし、インド人や台湾系のビジネスマン持って来た方が、残念ではあるが、良い。

>>117
勝手に成長ねぇ・・・
そう胸を張って言えるほど自由にやらせたのかね
企業でさえ国の補助におんぶだっこで
公務員のいいなりなってる今の日本で、お前さんの言ってるような優秀な大人がいるとは思えんね

>>122
ひとつの例になるけど、派遣業とタクシー業を見れば
「自由を与えてもこいつらには使いこなせない」の印象しか持たないわな。

【米】 「日本海を東海と併記せよ」　韓国系団体のロビー活動を受けて、歴史的事実を知らない議員が法案を提出　1票差で否決される
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1327770513/

>>111
行政サービスのIT化の遅れは、国民総背番号制だとか言って野党の連中が反対してたのが始まりだね
やっと今になって動き出したようだが、自民が企画してた医療ネットも潰されたまま

さらにITの分野で言えば光ネットもNTTがいつまでも乗り出さず
前身のADSLでさえソフトバンクの孫が動いてやっと普及したくらいのもの

若者のせいにする前に、今経営者としてやってる連中が何をやってたのか自分に問う必要があるんじゃねぇの？

>>123
まあ自由っていうか、リスクを伴う行動の自由のことだな
その辺りが完全に国に丸投げ
現状でさえ、牛肉にしろ電力にしろ何かにつけて国による管理を要求して
リスクを公務員に押しつけてる、それは逆に考えれば公務員に「管理をする権限」を譲ってるということ

要は日本潰れるってことだろ。
いいじゃんもうそれで。

>>126
リスク以前に、都合の悪い事を見なかった事にしたり無視するんだよね。例えば
一時期流行った解雇の規制緩和にしても「失業者を養わなくてはいけません。税
金上げます」と言ったら「会社が苦しいから従業員を切るのに税金上げるとはけ
しからん」とか言い出したりするし。
つま

>>60
まあそんな感じで、グダグダおんぶだっこでやって
いざとなったら会社の都合だとか言って、平気で切り捨てるような連中が
偉そうに若者に説教したところで、誰が言うこと聞いてついてくるかって話だよ

ネトウヨ死ね

つまり自由にやるという事は、その行動に対して因果関係を含めた事にまで責任を
持つという事なんだよね。でも彼らは「そんな事は国が考える事だ」と平気で言う。
そうなったら自由という物を与えるわけにはいかないよね。

>>1
「会社員」をハンティングするわけねーだろ。獲るなら「幹部」に決まってるだろ。なんだこのクソ記事。

>>129
実際、見捨てられ始めているかもよ。一昨年のトヨタのリコール騒ぎに端を発するバッシングにしても
80年代のそれに比べて日本人の感覚は冷めていたし、公務員叩きにしても「要は公務員の給料が下がれ
ば自分達も大手を振って給料下げる口実が出来るからでしょ？」みたいな感覚もあるし。

キッチン製造業の下請けで働いてるけど外国人なんて見たこと無いぞｗｗｗ
うちのところは海外進出なんて考えるほど余力ないからむしろ国内投資してるみたい

会社にとって人材は大切なものだからねー
新卒社員の基準ハードルをどんどん高めるのも悪くはないけど

買い手市場に胡坐書いてエラソーに新卒を値踏みしてる
どんどん会社を衰退させた先見性ゼロの能無し管理・経営陣のリストラでもした方が
もう日本はイーと思うわｗ

おことわりー

満州事変で拡大路線
↓
中国進出
↓
赤紙で兵隊を集める
↓
南方進出
↓
国力がどんどん衰える
↓
学徒出陣、女性の動因
↓
特別攻撃隊で兵士を死に追いやる ←>>1の発言はここ
↓
敗戦で>>1のような擬似エリートが敵に寝返り態度を豹変

GDPは伸びて金持ちはもっと金稼げるようになるけど、失業率があがる。
本当の欧米型の格差社会になるんだろう。

>>133
その考えを進めるなら、幹部自身の給料も下げられるから抵抗するだろうからたぶん違う
むしろそこに口を出すと官僚との繋がりが気まずいものになるから、大っぴらに口出ししないだけ

発祥は日本でも、すでに日本本社の位置づけが、外資の日本支社と同じところという企業は多いからな。

>>41
だよな。亜人は一時的な働き手になるかも知れないが
会社内に裏切りや妙なライバル意識が横行して滅茶苦茶だよ
非正規労働者を減らして安心して働ける環境を作れば日本人の
やる気と忠誠心はまだまだある。

誰が言ってるの？ｗｗｗ

『俺はスーパーアジア人になる！！』とか言ったら気が狂ったと思われるだけ。

そういう流れになって行くのかねぇ
その前に隠蔽体質の日本の企業はいらね、とか世界から言われそうだけどｗ

定年まで会社が今のままでは
いれないだろう。
シコシコと,

スーパー特ｱ

スーパーアジア人ｗｗｗｗ

日本文化をしっかり学べば、スーパーアジア人になれますよｗ
日本文化の上に欧米文化を乗っけた人が戦艦大和を設計したんですからｗ
アジアの他の国のどこに戦艦大和を設計できる国があるんですか？
欧米だけでしょｗ

現代日本社会が日本文化でなく、ジャパニーズマオイストに乗っ取られて
めちゃくちゃになっただけの話。今の日本社会はマオイスト偏見文化です。
まず仏教でも学んでもらいたいよ、ホント。

スーパーアジア人を目指す東大のマオイスト、本当に迷惑ですね。
マオイストはスーパーアジア人にはなれないよ。スーパージェノサイダーになるだけ。

在日は、日本のガン

日本人のお情けで、在日は日本に住んでいられる。
日本人が、「チョンは嫌」といえば、追い出せる。

国際法は、国籍をもつ国が責任を持つ。
入国、移住させる権利は、各国の裁量権。

世界からみれば、日本は「お人好しの国」と思われてる。
敵国民・在日をすべて、強制送還しよう。

よく働くし賃金も安いって理由でどんどん採用すると
そのうち痛い目にあいそうな気がする。
たぶん、一人前になったと思った時点で会社辞めて
本国の同業他社に就職するとかさ。そういうデメリットも考えるべきだよな。

106 自分：名無しさん＠恐縮です[] 投稿日：2011/12/30(金) 01:05:42.24 ID:URzEiFvx0
東洋人はみんなチョン顔。白人のダウン症より不細工

白人・欧米の一般レベル
http://www.herefordshirefa.com/NR/rdonlyres/718FB1AB-BC62-4D14-BD93-A5FD8BC5937A/0/FairfieldHighSchoolClusterSGS.jpg
http://web.dartmouthcollege.co.uk/wp-content/uploads/2010/02/BBC-School-Report-0011.jpg
http://www.senate.michigan.gov/gop/PhotoWire2/13/04242008PappaPembrokeElmjpg.jpg
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org2485153.jpg
http://anime.imgup.me/data/file1666BF.jpg
http://anime.imgup.me/data/file1667BF.jpg
日本の一般レベル
http://www.notredame-jogakuin.ed.jp/topics/datas/1235609468-3.jpg
http://www.ohkawa.ed.jp/topics/%e5%85%a8%e4%bd%93%e6%99%ae%e9%80%9a.JPG
http://www.yukogreen.com/jpage/__%20076.jpg
http://2chradio.com/image/c323681717b59450f54595023b6cc15c.jpg
http://anime.imgup.me/data/file1489.jpg

チョン顔を化粧やフォトショ加工で隠してるだけｗ
http://anime.imgup.me/data/file1642BF.jpg
http://anime.imgup.me/data/file1648BF.jpg
http://anime.imgup.me/data/file1650BF.jpg
http://anime.imgup.me/data/file1649BF.jpg

華僑の商売人としての優秀さは認めるが、
スーパーアジア人は華僑などでは、断じてない。
また朝鮮発のスーパージェノサイダーがしゃしゃり出てきて、
日本の方針を改悪しようとしているだけ。
いつもこいつらが日本人を殺害するように改悪する。

橋下徹とTPP【バカなのか売国奴なのか】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/mayor/1322392886/32

本当に、チミたち東大なの？恥ずかしくない？
ジェノサイダーは中国北朝鮮に帰れば、好きなだけ人間を殺戮できるよ？

早く原始人の現代日本から出て行かないと…
ホントやる気なくすよな、この原始人国家。
原始人に金を持たすなよｗ　悪人に金を持たせりゃ、そりゃ悪人国家になるでしょ。

スマン、東大じゃなくて、人事担当者か。日本企業の朝鮮人の人事でしたね。

勤勉な君達も、早く中国朝鮮の影響が少ない国に移ったほうがいいよ。
本当に、大学偏見とか、嫌でしょ。結果じゃなくて大学名で馬鹿にされんだよ？
酷いよねこの原始人国家は。間にジェノサイダー朝鮮なんか通されたくないでしょ？

米国の情報機関は優秀だから、
日本で行われている朝鮮の悪行の正体に気づいてくれたみたいだけどね。

優秀な中国朝鮮の”人間”の人たちは欧米に脱出したけど、
まさか日本までこんなになるとは。
ホントやる気なくすけど、なんとか逃げないとね。

>>150
というかノウハウ吸収したら本国に戻って起業するんじゃないか、やる気があるなら。

優秀な外国人労働者に日本的な労働慣行が通用するの？

日本のスーパーアジア人の集まりが今の日本にしている。

こんなスーパーアジア人なんかいらねー

なんか、人類進化しすぎて　追いつけない人が自殺って感じの世の中になってきてるな

なんか怖い

みんな、僕はなれたよ！
愛と怒りの伝説の戦士、「スーパーアジア人」に！
諭吉翁と物理学、仏教、神道、中国古典のおかげです。

このスーパー能力を使って、僕ちゃん日本から脱出するよ、みんなありがとう！
みんなも早く「スーパーアジア人」になって、欧米に脱出しなよ！

どれだけ上が無能かが解る記事だな、上層部がアジア系の日雇い労働者と同レベル(失笑)

日本人は「東京じゃなきゃやだー」って東京から離れたがらない
引きこもりが多いから無理ｗ

じゃあみんな日本から出て行ってくれ。
いるだけで目障り。
お願いしますよ。

バブルの頃まではある種の「勘違い」を原動力に若者がデカイ態度でいろんなことに
挑戦してたけど、今の若い人は勘違いすらさせて貰えないんだよな

昭和の頃の若者ｗの勘違いって、馬鹿な大人を作り出しただけだと思うけどな。

東西南北中央不敗・スーパーアジア

現地の人と交渉できる日本人の人材が育たないから、現地の人を日本で教育する。
まあ時代の流れか

人口減少していくだけの日本市場に固執してる企業は潰れるからな
外国で売るためにはその国の人を如何に雇って如何にうまく使うかなんだろう
人件費も安いし
これからの若者はかわいそうだが強烈な競争を強いられるのは仕方ないな

日本はお受験による階層形成をやめ大学を根本から改革しないと
絶対にもう世界では通用しなくなるよ。てか既にそうなってる。

勝者も敗者も、結局大学受験「ごとき」で
人生の決着がほぼついてしまうから
最も大事なこの4年間をグズグズ遊んでるだけ。
そして、学歴也の職を得て・・・ってね。
理系は理系で、視野の狭いヲタみたいな奴ばっかだし。

てか、そもそも文理とかの区分がある時点で終わってるわけであり、
これでは、上から下まで、全くクソの役にも立たない
ゴミばっかになるのは当然の帰結なわけです。

現代ビジネスの基礎中の基礎中の基礎である英語すらろくに使えず、
専攻？何それ美味しいの？みたいな、うんこみたいな面々。
成長意欲も出世意欲も無く、ただただ良いポジ確保だけが望みで、
それは上から与えてもらって当然と考えている。
こんな奴らを何処で使えと？いつまで甘えてんの？

こんなクズ共雇って皆で沈むなら、有能な外国人に頑張ってもらって
企業からの税収でお前らに生活保護でも出してる方が国としてはよっぽどマシ。

ってか、権利ばっか主張しないで、もっと頑張れよ。
能力さえあれば、ちゃんと雇って金も出して貰えるんだから。
言っとくが、外国人優先は、コストの問題じゃない、
完璧に、能力差の問題なんだぞ。
日本人新卒の低能さは世界トップレベルなんだ。
その現実に対し、恥ずかしいと思わんのか。

ご批判はごもっとも。具体的な解決策をお示し願います。

凄い人材・・・という触れ込みの新人社員が、一年後、
データ会社の統計の平均値から企画書を作っていて泣けた。
バイトでも出来るじゃん。それ。

優秀な人材は、会社がぶっ壊すんだよ。

起業なら昔より遥かに楽になってるはずだけどな

スーパーアジア人のナンバリングが上がる毎に
ミュータントになるんですね。判ります。

アジア人なんて知能の低い劣等な猿ばかりじゃんｗ


現実みろよｗｗｗ

ハイパーアジアクリエイター

>>1

ぶっちゃけ　がっつり　どんだけ　めっちゃ
まぎゃく　どんびき　ドヤ顔　ドS　ドM

などは芸NO人が使う言葉
日常では使わない方が良い

日本人いらないなら、それはそれでいいんじゃないか。
どんどん外人を雇えばいい。でも、スーパーアジア人
なんていってる会社には、優秀な人材は集まらないよ。

やけくそ、外人は大もうけしたら本国へ返る、日本儲けたお金がなくなり

残るのは失業老人とカス外人、未来は暗い。

優秀なアジア人で利益を上げて税金を日本に払うんだから問題無し。
ま、日本人労働者に流れる金が減ると批判しているんだろうが。

日本人経営者「もう社員に日本人はいらない（ｷﾘｯ」
外国企業「あ、日本人経営者もいらないからｗｗｗ」

そりゃ日本企業をこんなに衰退させた経営陣ですからねｗ

>>34
そう言ってアメリカで業績を伸ばしてたらいきなりバッシングにあい日本に泣き付いた企業があったなぁ。
いまだに若者の車ばなれとか騒いでるみたいだし、政府にも若者が車を買いやすい環境を作れと難題を押し付けてる。
あんたら日本の客は要らないって言ってたんじゃない？

>>182
あっちはマネジメントをキッチリやっているからなぁ。
優秀な技術者と単なるイエスマンの幹部とじゃどちらを選ぶって言われたら技術者って即答で答えるだろうし
優秀な技術者と優秀な技術者とだったら自分の進退を考えた上で技術者を選ぶ可能性がでかいと思う。

×優秀な技術者と優秀な技術者とだったら自分の進退を考えた上で技術者を選ぶ可能性がでかいと思う。
○優秀な技術者と優秀な幹部とだったら自分の進退を考えた上で技術者を選ぶ可能性がでかいと思う。

中国人「日本の企業は魅力がない」

>>85
政治・経済・軍事的な国際的「制度」のことですよ。

＞歴史が証明している。
ああ、左翼進歩派か。今の左翼でも、そんな技術主義自体を批判し、
グローバル経済自体が幻想と主張するのに。「進歩」の矮小化だな。
大体、グローバル化は、単なる「コピー」という「停滞」なんですよ。

>>181
日本では最低限の消費しかせずに貯金か仕送りに消える。
車や家を売りたいなら、日本人雇わせるのが一番手っ取り早いし。
消費低迷や少子化や年金を問題にしないなら別にそれでいいんだけどね。

>>188
間違いなく国内の消費は落ち込むねｗ

>>135

文部科学省　学校基本調査（全校対象調査）

　　　　　　　　　卒業者　就職者　一時的　　　進路未定（進学も就職もしない）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　な仕事　　　&進路不祥者

平成14年度　547711　311495　　23205　　　146380
平成15年度　544894　299987　　25255　　　149279
平成16年度　548897　306414　　24754　　　132734
平成17年度　551016　329125　　19507　　　116392
　　　・
　　　・
平成22年度　541428　329190　　19332　　　　97981
平成23年度　552794　340546　　19146　　　101594

新卒の雇用状況は非常に改善されている。
正規就職者は増えてるし、一時的な職(非正規)に就く新卒は減っている。
進路不明の新卒も、2003年の頃より５万人程度も少ない。
学生の数が増えたのに正規雇用も増え、ニート化する者も少ないのである。
さらに、新卒カードは翌年も翌々年も翌々々年も使える。
氷河期世代は世代人口170万人〜200万人で、高卒大卒の求人が合計50万から70万だった。既卒の救済は無し。
ゆとり世代は世代人口110万人〜120万人で、高卒大卒の求人が合計60万から100万だった。

http://www.j-cast.com/kaisha/2011/09/21107746.html?p=all

やたらと新卒就職率「６割」を強調する人がいるけど、 いい時でもせいぜい７割くらいの就職率なんだよ。
バブルの時でようやく８割。好況時は就職率10割だったとでも誤解してるのだろうか？
そして、なぜか就職率５割台から回復したことは絶対に言及されない。
指摘されてるように、大学の総数、大学生の人数が増えた上、
大学生の質も落ちた中での６割台キープは、採用側が頑張ってると解釈できる。

年卒　卒業者数　就職者数　就職率
2000　538,683　　300,718　　55.8　ワースト２
2001　545,512　　312,471　　57.3　ワースト５
2002　547,711　　311,495　　56.9　ワースト４
2003　544,894　　299,987　　55.1　ワースト１
2004　548,897　　306,414　　55.8　ワースト３
2005　551,016　　329,125　　59.7　
2006　558,184　　355,820　　63.7
2007　559,090　　377,776　　67.6
2008　555,690　　388,480　　69.9
2009　559,539　　382,485　　68.3
2010　541,428　　329,190　　60.8
2011　552,794　　340,546　　61.6

新卒が異常な就職難という情報操作も妙じゃなかろうか？
正規就職数は増え、非正規と進路不明者は減っているのにどこが氷河期より酷いのか？
印象操作で得をする人間がいる？？？ これがステルスマーケティング？
氷河期世代は「無かった事にされる」ことも含めて、人生氷河期なのか？

http://www.japancm.com/sekitei/note/2007/_image/070326note2.jpg

韓国の反日活動と民主党の売国、欧米の通過安戦争に対する怒りがオラを目覚めさせた！

>>191
危機感を煽って、あきらめムードを作り、かかる費用を抑え、懐を肥やそうとするのは国も企業も同じだなｗ

ちょっと踏ん張ってみたけど、髪が黄色にならずにズボンが黄色くなったよ

>>3
フリーザ様ですら使いこなせなかったわけだし
界王神ですら馬鹿にしまくっているぞ、あいつらは

>>17
それを心配してフリーザ様はサイヤ人絶滅を企んだわけだし

今の若い子は大変だな。
１５年前に新卒で就職した頃には外国人との競争なんて無かったよ

>>196
外国人も日本企業の風土になじめず、皆やめていくよ。
理由：外国人のほうが折衝能力高いのに、優遇されない、鋭い意見を求めない、衝突はダメという風土からやめていく。

どうせ三年で日本破綻なんだけどな
日本の金融、財閥に依存している日本企業なんざ消滅するわ

>>幹部候補の日本人以外
自分たちは変わるつもりないのか

ちなみにスーパーアジア人4まであります

ただ単なる、人件費抑制策。
技術もビジョンも、愛国心さえもないエコノミストは、人件費抑制に走るしかない。

　そして、そのエコノミストは、文系。

こういう連中か破滅に向かう時代が来るのが楽しみだ

劣等種はいらないってことだろうね

官僚は日本人しかなれないの？

>>204
国家公務員は日本国籍必要だから

第二次世界大戦でも帝大のエリート達は補給なしで兵隊を南方の戦地に送り込んだだろ

単純に考えて今の新卒の方が、昔より人が少ないというのに
それ以上に求人のパイが少ない上に外国人と競っている

優秀で英語が堪能ならアメリカ企業を選ぶんじゃない

社員の前に日本人役員が要らない

>>207
今の若者を擁護すると変なコピペが湧いてくるよ。

日本＼(^o^)／ ｵﾜﾀ

>>208
正解。

>>209
既存の日本企業に就活しようとしてる連中は、ただの情弱だからな・・・

　日本人は要らないと言うならば
なぜ、日本国内にある二宮金次郎の銅像に難癖を付けている
スレが立つのだ？　　勤勉とかそういうのを嫌い南北朝鮮支那の
「基準」に合わせようと日本国内から「工作」しているのだろう？

>>212
中国での日系企業も中国人が逃げるくらいだからなｗ
誰を採用する気なんだろうねｗ
外国人が日本企業の為に特攻隊になってはくれないよｗ

　本を読みながら歩くのは危険とか難癖を付けて
二宮金次郎の銅像撤去が相次いでいる
とう言うスレが立っているが何故難癖を付けるかは
　特亜と同等にしたい悪い輩が日本国内に居るからだろ？

　そういうのと同じ匂いがする。

有能な外国人がサービス残業を受け入れてくれるのな？

>>216
有能な外国人はサービス残業どころか
昇給の為のストライキを起こしますｗ

>>201
正直所謂エコノミスト程発言が信用ならない連中もいない。
商売は金も重要だが、人間が関わる以上それ以外の要素がでかい。
信用とかは解りやすい要素だが、それだけに難しいし

まして多くの人が情報を入手する今じゃ尚更複雑。

日本の優秀な人たちがまず小さな起業から初めて段々大きくしていって大企業を脅かすほど実力があると思う、アジアの他の国よりはリスク管理があってうまくやっていけるだろうし、後で自分たちが育てた怪物と日本の新会社との板挟みで苦しんでほしい。

しかし海外では外国人労働者の規制の強化を進めているんだけどね。
中国でも新卒の就労ビザは下りない。
大卒社会人でも２年以上の職歴がないと下りない。

海外の大学にきているが日本人いなさすぎ。
韓国人、中国人、タイ人、サウジが多いな。
特に韓国は大学で学生を大量に送りこんでる。
少数いる日本の学生なんて英語もままならないし、
こんなんじゃグローバルでは生き残れないよ。。。。

>>221
アメリカに留学したことがあるけど、確かに、中国人、韓国人は多い
ただ、昔と違って学問という観点からは、
留学しなくても自国語で十分勉強、研究はできてしまう。
中国、韓国、インドはそうは行かないから、上を目指すと自ずと海外になってしまう。

まあ、人口比から考えると中国人が多いのは仕方がない。
ただ韓国人は異常だな。

漢字を「日本語に訳して」使っている時点で
日本人の外国語能力が昔から低いのは明らか

学問としてなら、訳された漢字とレ点付きの漢文で充分だけど

>>223
漢字を訳しているわけではなく、
取り入れて利用しているんだよw

「アジア」と言っているが本当は
南北朝鮮支那などの「特亜」だろ？
それこそ「他のアジア」の人に失礼ではないのか？
特亜と一緒にされるのは彼らも嫌がるのでは？

>>1
スーパーサイヤ人になれるくらいなら
幹部になってるって

>>1
スーパーサイヤ人になる前に
幹部になってるって

スーパーサイヤは、幹部どころか首領よりも強かったんだぞ

>>225
まあそういう事。
グローバル化とか云々言っているが実質支那植民化になれと言ってるのと同じ。

スーパーサイヤ人って、フジテレビでやってたドラゴンボールGT解釈では
悟空　若返る、子供のまんま、能力はまあまあ
ベジータ　猿みたいな毛だらけの擬態に進化

で、悟空は最後に神龍（シェンロン）と一体化するはずなんだが
それってタマ（ドラゴンボールそのもの）になっちゃうの、みたいな

>>228

>実質支那植民化になれと言ってるのと同じ。

だから「考える」という人としての一つの機能を眠らせようとしているんだろうね？
　>>215で二宮金次郎の銅像に関してのスレを持ち出して書いたが
ヤハリ特亜は「考える」というのを取り去り上から目線になりたいが為と
「与える」と言う立場になりたいが為に二宮金次郎の銅像などが目障り
何だろうね。　　日本国内に撤去を推進する流れを見ると
そういう成り済ましが絡んでいるんだろうね？

愛知県だが近所のスーパーにいくらでもいるぞ

技術停滞の原因は中卒採用が減ったから？
「不思議なもので15、16歳の中学出たての若い社員がある日突然ものすごい製品を作りだす。専門教育は何も受けていないのに、20代にはない鋭い五感で成功をたぐり寄せる。｣浜松ホトニクス

人類は歴史上移民で成功した事はない

>>232
いつか出る大当たりのための大量の外れクジを買えない時代っつーことかい

>>1
華僑って、同族を大事にするの有名ですが？
『日僑』を打ち出すって事は、日本の経営者は日本人を採用すべきだという事にならないか？

>>235
日僑じゃなくて和僑では？

>>233
アメリカ合衆国があるじゃないか。

>>236
>>1は日僑と言ってる

一般的には日僑ですね
和僑だと、日本語ネイティブじゃないとわからないかもな

>>235
日本人はまりない気がする
他のアジア人は同胞意識たぶんあるかな
日本人はそれが今ひとつ弱いので、海外のコミュニティも弱い
営利絡みしかないと言っても良いくらいじゃないかな
つぶし合いも凄いし
この辺りがアジア系外国人との軋轢になってるとも言える
悪くいえば日本人は利己主義で冷たいんだよね
東南アジアも目先の利己主義は強いが、その利己に
コミュニティ意識も含まれる気がする

和僑だと倭寇と音が似てるからまずいのかも。

本当に要らないのは人材コンサルタント

欲しいのは安くこき使える外国人。

くろがね電気スタンド、だけで華僑とか輪狂とかTBSが馬鹿なのはわかったから自分で考えろ

高学歴で多言語話せるアジア人だったらそっち雇うに決まってんだろ

嘘だよ、高くなりすぎて雇ってくれない

【論説】 「はっきり言おう。今の日本の若者は、世界の人類史上もっとも恵まれている。実に羨ましい」…経済評論家★６ 
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1328228174/

人材を使いこなせる経営者がいない
経営者もスーパー経営者になれ
時代に合う臨機応変な経営者になれ
話はそれからだ

>>248
それは経営者か、ただのリーマン社長かの違い
最早リーマン社長は経営者とはいえんよ
逆に派遣社長なら血が流れる
もう我が儘すぎるんだよ
今の日本は

>>249
ホントだよな。
赤字続きにしたストリンガーとか8億円とか貰っているしなぁ。
ソニーも次のリーマン社長はリストラに踏み切ると思うぞ。

もちろん努力すれば這い上がれるけど、それができない・やりたくない人は
妬んだり羨んだりするより、いまの自分の幸せをかみ締めた方がいいと思うよ

這い上がっても、馬鹿が上で待ち伏せしている
なんかあると空出張をだして会社に迷惑かけてるな、たいした馬鹿上司だね
それでも良い？どっちがイイカモだろお

全てがオリックスで梅田北ヤードを再開発するためのネタだったことに自民党が気がつけ、おまえらで敵う相手じゃない

全てがオリックスで梅田北ヤードを再開発するためのネタだったことに自民党が気がつけ、おまえらで敵う相手じゃない

日本人を雇わない企業こそ要らない

>>254
お前みたいなカスこそ必要ありません。

アジア製品が増えてしまい
購買意欲が減っています。。。
ふぐ

無能な経営者ほどスーパーマンの兵隊を欲しがる。

兵に人でなく神を求めた、神風特攻隊とかな。

税金で手厚く保護されている金融が偉そうなことを言える立場か？

ノンバンクは、自民党徳島後藤田によって金利破壊されて無死されてるよ、がははははははははっは　　　っけ

少し頭悪過ぎるだろｗ
中国にあるトヨタ工場で起こったストみたいに反旗上がるだけ

日本の奴隷待遇に耐えれるのは日本人だけだ。
厳密には耐えてすら居ないけど・・。

ヘッドハンティングとかすらしない日本企業の体質で何寝言ほざいてんだ？

もうじいさんドモの言うとこちぐはぐで、下で苦労するだけにされてんのさあ

タイの洪水は中国政府の支援を受けたタクシン派が日本企業を潰すために
水門を操作して起こした。円高はアメリカが日本企業潰しのために仕掛けてる。

いい加減、財界のモウロク爺どもも核武装や軍事力に裏打ちされた外交力が
なければ世界では戦えないことを理解することだな。

>>261
お前さぁ、精神病んでるのは分かるけど、一日中モニタの前に居てないで外に出ろ。

いや、やっぱり自宅警備員のままでいいや、危なっかしいから。

もう核弾頭いれればいいだけにしてある、１０年たったぞ？
むしろ、核弾頭いれても無いのに入れた、どぴゅ〜ってことにすればいいんだぞ？
それも昨日やったけど、あは

>>263
アイアイ、おさるさーんだよ〜、総理大臣？大統領？だからなに

ハンニバルどこだー

>１のような経営者が一番要らない。

認めたくないものだな、グローバル化の過ちというものは。

もはや、学生のみならず、日本人全体が意識改革しないと、
日本経済は沈没する段階に入っている。
「ゆとり教育」なんて言ったやつらの感覚はもう不要。
勉強しろ、もっと勉強して世界に通用する人材に。

>>268
ゆとり教育を推し進めた世代がトップにいるんだから
もう日本は無理なんじゃないの？ｗ

中曽根

小泉

菅

日本を滅ぼした三悪人

>>3
無理に決まってるだろｗ
在日を使いこなしてるんじゃなくて
在日に使いっ走りにされてるのが現状

いい年してジャンプ読むしか仕事のない頭の悪い人事担当だと思うｗ
スーパーアジア人ってｗｗｗ会社に欲しい能力も整理できていないアホだろｗｗｗ

>>272
アジア人並の給料で白人並みの仕事してくれるやつって意味じゃね？

>>273
白人は禄に働いていないよ。
ただ有色人種から金を巻き上げているから
贅沢な暮らしができるのであって。
イタリアもいきなり債権者に5割の債権放棄をさせたし、
損失は誰かがかぶることになる。
日本も欧州に37兆円あげるらしいぞｗ
日本国民には増税してなｗ

>>274
海外とかで盗んできたもので儲ける日本だけど、また盗まれてばっかなんだよ

なんだこれ？この文章で売りものになるの？

>>272
どっちかと言うと
ドラゴンボールをちゃんと読んでいるかが微妙なんだけど

最初の天下一武道会までは読んでるだろ普通

そしてまた技術が盗まれると

最終的にスーパーサイヤ人には誰でも簡単になれるんだけどな。
ナッパでも生きてたらなれたよ。

>>280
そうだったなーーーーー

優秀な外国人をたくさん採用したパナソニックは大赤字、ありがとうございます

のびのび戦士　ユトリンジャー
ttp://www.youtube.com/watch?v=gBw6ZrtpOvA

極東というカテゴリを無視していてはいけないでしょ

そのうち、日本の経営者も株主も要らなくなるな。

亜細亜人「愉しむ」
アジア人「楽しむ」

>>268

いんにゃ、詰め込みも駄目。
必死に暗記に走り受験テクを磨く事だけに精を出した奴程
社会の上層に行く事が出来る今のシステムはもう破綻しかけている。

これは、本当に優秀な人間の選抜としても、
優秀な人間を作る教育システムとしても0点に近い、
ただの環境格差と努力査定にしかなってないからね。

むしろ、ほんとに優秀な奴、志のある奴は
そんな阿呆なことに付き合わず、ほどほどで楽しい人生を目指す。
でもそれじゃ、国としては、駄目なんだよ。

てかね、少年期青年期という最も大事な時間を
受験に捧げた奴が世に出てやる事はただ一つ、
その捧げた時間以上のものを、自分の手に取り戻す、それだけ。

「だって俺が受験受験で暗黒の中に居た頃、
皆はサボってキラキラリア充だっただろ！」

これで自己正当化が終わってるからねw　凄まじい怨念。コンプ。
だから汚職とかもガンガン起こるんだよ。
あいつら、それをカケラも悪いとも思ってないからな。

何故なら、自分達は「違う」から。
てか、そう思わないとやって行けない程、一番大事な
青春期が暗黒だったクズばかりだから。
この仕組みは、勝者も敗者？も、誰も幸せにはならないんだよ・・・

スーパーアジア人と言いながら
髪の毛が金色になるのかな。

まあ国内市場は縮小していくわけだから、昔みたいに海外勤務で結果だして本社で出世って
ルートは無くなってくから、現地で骨埋めろってなる。
それならその国の優秀な人材唾つけといたほうがいいってなるのは当たり前だけどな。

>>288みたいな共倒れ的な議論は何の意味も無いな
未来の為に今を投資に回すって理論は正しいと思うが
人生が長すぎるから十代で遊ぶことにそれほどの魅力を感じないよ
人生が四十年ぐらいだったら遊んだかな

普通の兵隊は要らない、欲しいのは人間を超越した神風特攻隊員。

人間性を捨てて軍神となれ。

ほんとにスーパーアジア人なら
そもそも長期的に人の下で働こうとしないだろｗｗｗｗ

目指す場所間違えてるぞ、エリートさんｗｗｗｗ

>>291

何が「共倒れ理論」なのかサッパリわからないが・・・w

実際必要な経験を必要な時期にしてきている人間にとっては
ぶっちゃけ大した事無いものなんだよ。

でも、もう取り戻せないその時間に、すべき事をしなかった子は
一生それを追い続ける。「それを犠牲にして」と思えば、尚更。
そういう奴は、ハッキリ言って、人間として終わってるので
勿論、社会の上層などに置いておくべきではないの。

本来は、成長段階で、明らかに突出した子を拾い上げ、
(こういうのは見れば一発でわかる)
しっかりそういう子用の環境と教育を与えるべき。
そして、それと引き換えに、社会の重責を担ってもらう。

地の才能ゼロでも最高レベルまで行ける「受験」選抜では
結局無理矢理他のすべてを捨てて戦う子たちが勝者となってしまう。
でもこれでは、リーダーやエースとしてはキャパ足りなさ過ぎだし、
本人の人生崩壊してるし、周りもそんな奴に率いられるのはまっぴらだ。
誰も仕合せにならないんだよ、こんなのって。

今頃になって危機感を感じているリーマンは
時既に遅しだろ

グローバル即戦力になるためには5年はかかる

てか、日本に産まれ育って
いい歳まで日本でズブズブしてた人に海外は無理と思う。

>>296
っていうか、十代で異文化経験なけりゃ、多国籍人を率いるリーダーは無理。
英語も同様な。

30歳台が5年やろうが、10年やろうが無理。
おとなしくドメ人材として技を磨くのが吉

>>295

それ子供の拉致


だから、この問題は深い
事実上の国家財産管財人

>>287
本当に優秀な奴を選別したいなら遺伝子の段階で選別しろというわけだな。

遺伝子を掛け合わせる段階で査定して選別し生まれた子供にエリート教育するでいいと。

>>297
子供時代に海外に住んでて、日本語の能力とかがおろそかになってくる人もいるからなー

アジア人（ハチャメチャ）が　押し寄せて来る〜♪
泣いてる　場合じゃない〜♪
自己ＰＲ（ワクワク）を　100倍にして〜♪
集団面接（パーティー）の　主役になろう〜♪

無職になれる　恐怖（モノ）が〜♪
いつか君を　「社畜」（すげぇ奴）にするんだ！

スーパーアジア人？　日本なんて国は解散して企業単位で生きていけばなんとかなるってことだろ。
領土問題なんて面倒なこともなくなるし、もちろん公用語は英語か中国語ってとこかな。
経済効率だけしか見てない愚かな考え方だと思うがね。

日本人は要らないんだってさ。
雇用主はビンズー語でも喋るのか？

>>304
使えない日本人はいらないだけだよ。
使えないアジア人も西洋人もいらないのと同じ。

自殺しろってことか

使えない人間はいらない

日本人ってIQ低くいの多くないですか？

他スレコピーしておく
■ 在日の最終目標は外国人参政権→政治力→軍事力で日本支配
在日民団集会のコメントです。
「もはや裏社会は我々が制圧した。
その暴力と経済力を背景に日本の政官財界を侵略する。
60万在日の経済力は日本経済の２割に相当し、それは実に韓国の経済力の２倍という凄まじい物だ。
経済力に加え、地方参政権によって政治力も手に入れ、やがては軍事力も手にした日には
完全に日本から独立した、世界で最も豊かな国家を手に入れることが出来る。
もはや完全に在日の奴隷状態の日本人には、在日国家の軍門に下って貰うことになる。
こうして、在日朝鮮民族はアジアの頂点に立つことが可能となり、半島と日本を実質支配する
(在日韓国人、魯漢圭氏（広島市）)」

伯父は大企業で新人の教育をしていた。
内輪の話では、その新人どもをこけにしまくり。

しかしその伯父の高校生の息子は、
どうみても、そのどの新人より
圧倒的なダメ人間だった。

こんな話を思い出した。

>>308
中国人よりは断然高いですよ

政府がゆとり教育をやったのは失敗だったワケだ！

政府と企業とは考え方が随分違うからな…





今の大学生がかわいそうだな！

これってすげー勝手なこと言ってるよな。
日本人全員がスーパーにならなければいけない、という話ならまだ判る。
しかし若者だけスーパー兵士になれと言って、年寄りの幹部が自分たちだけ
別枠でぬくぬくしているのはおかしいだろ。
幹部だなんだといっても所詮雇われリーマンなわけで、グローバルを謳うなら
そいつらも海外のスーパー幹部と競争させろよ。
>>1の話は結局、年寄りを別扱いにして、その分のしわ寄せを若者に押し付けてるだけ。
それで退職後も、日本で高額年金貰うつもりなんだからふざけてる。

ま、警察の腐敗が中国なみにすすんでいるから始末が悪いわ

実際やつらと話てみろよ、大馬鹿な芸人の話題が多いぞ

東西南北中央不敗

>>312
職人すら大卒や専門卒の弟子を検討する時代なんだから
中卒が本当の意味で使えない人間の巣窟になってるんだろう

スーパー管理職が増えたのか、そもそも非日本人の上司が多いのだろうな

中卒が東京出て家を建てられた時代はとっくに終わったの
現在は、豪華なマンションを勝手終わる

おまえらが馬鹿だから日本は駄目なんだからどいてくれ

中国語は読めた方がいいかも。
日本人の場合、漢字読めるから有利。

ブッシュ大統領は黒犬をしつけた（記者会見を代行したこともある）が、そのままオバマが大統領に成った
そして現在のホワイトハウスの黒犬は、記憶がただしいと「ぼぶ」という名前でどこに居るかよくわからない

ぼブ〜〜〜

バンコクの運河　日本語ルール
http://togetter.com/li/254326

こうして稼いだ金で日本でぬくぬくしてるやつらがいい暮らしをするんだよ
さっさと海外行け

創価学会がついてくるからイヤだ

こんな事言っているヤツに限って
韓国人の無理なごり押しに押しきられた上
韓国人と中国人労働者だけの会社になって
中国人の賃金増やせデモで頭を抱えて会社を潰すんだろうな

俺の親父のことかよ、それNHK（警察含む）がやったことだし

ID:kjaxY/KA
必死でﾜﾛﾀｗ

いろいろ批判してるわりには、
コイツが一番ステレオタイプな物言いだし。

独創性が全く無いｗｗ

ちんどん屋がうるせえよ、自己紹介乙

スーパーアジア人

寝首取られそうだなｗ
とりあえず戸締りはしっかり

今晩から腹のどつきあいだよ〜

大阪民国人はスーパーアジア人なのに
なぜか出来損ないで使いもんにならん東大とか慶応とかを雇うために
東京へ本社を移転する能無しアホ企業どもにはあきれた

いまどき能無し東京人を雇う企業もいない
企業の東京移転は大失敗！

【雇用】もう日本人の『会社員』はいらない、欲しいのは優秀なアジア人、スーパーアジア人になれ★2[01/25]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1327764185/

大阪民国人は元から優秀なアジア人、スーパーアジア人なのに
東京優越主義でわざわざぶち壊しあがって

名古屋は大阪を向け
東京なんか向いてたら生きていけないぞ

中国人韓国人ばっかりの２ｃｈもなんとかしてくれ、嘘ばっかり言うじゃん

他スレコピー 日本のマスコミが外国の支配下に有るから日本が可笑しく成っているのです。フジTVのヒエダ会長は『ソフトバンクの孫の腹心』だとも言われ。
読売のドン渡辺恒夫は、読売の株の３８％を持つ支配者ですが、昔はただの読売の記者だった男です。それがどうして３８％のグループ企業の３８％の株を持てたのか？謎です。

↑このレスを書き込むのに３行で「本文が長過ぎます」表示され、２分間待て表示され、反日の検閲人のやりたい放題、日本人は言論の自由も無く反日はやりたい放題
今度は７９秒待て表示に成った。

目が異常につり上がっているバカ半島チョンとバカ中国チンはいらね−

>>333
渡辺恒夫は俺の妹と大塩佳織をストーカーしてた極悪大罪人
厳重処罰すべき大馬鹿だ

>>308
低くいって日本語になってねぞバカ
低いの場合は低くいじゃなくて低いって入力するんだ、この低IQの知恵遅れ君
バカ　知恵遅れ　バカ　知恵遅れ

ビジネスのことはスーパーアジア人ｗｗｗ
に任せときゃいいてことだね。
勝手にやってろ。

各企業の経営陣、人事担当者がスーパーアジア人になって自前の企業を繁栄させればいいじゃん

外国に売りこみたい、工場など移転したい、だから現地に行けるやつ集まれって言えばいーのに

なんでスーパーアジア人とか話をでかくするかね？

日本の諸悪の根源・天皇制を出来るだけ早く廃止しましょう。
21世紀の日本で血筋にすがるしか生きる方法のない無能をトップに据えてることが
日本衰退の諸悪の根源なのですよ

憲法改正で天皇制度は廃止できる。それで天皇を拝みたい連中は勝手に宗教団体でも政党でも作って元天皇を拝めば良い。

天皇制廃止のために『憲法改正』を真剣に考えよう。

>>3
日本人すら満足に使えない連中だから無理だろう

鳩山友紀夫がどうしたって？

天皇も所詮人間だってことよ
何でこの血筋だけを特別扱いしてんのか意味不明
その他の公家や豪族が特別扱いされてるか？されてないだろう

要するに皇室っていう制度を利用して税金を未来永劫使い続けたいだけなんだろ？
伝統だ、絶えることの無い血筋だ。とか言っちゃって
そりゃ絶えちゃったら、お前らが贅沢三昧できなくなるからなｗｗそりゃ必死にもなるわ

>>342
ゆとり世代が使い物にならんだけ

私の戦闘力は５３万です

>>340
どこにでも行けて成果を出せる人間ってこと
アジア人ったって「自分の母国と日本以外は行けません」なんてのはお話にならない

インドだろうがフィリピンだろうが行ける人間が求められるってこと

>>347
なるほど〜

じゃあ日本で成果を出せてる中堅〜管理職を行かせるべきだよね
新卒に何を求めてるんだろうね？

スーパーアジア人を使いこなせるのか？というが
その必要などない。彼らが欲しいのは報酬だけだ。
日本人みたいな変なこだわりや理念などない。

スーパーアジア人を求める側のオッサンの能力はスーパーより上なのか？

２ちゃん向け記事
当たり前のことがわからない奴らが誇張表現を繰り返す。
こんなの読んで信じたところで何の役にも立たない。

>>337
IQ３０超えてから文句を言おうｗ

愛国戦士

大半が無職、ニート、低所得者。
モテない。(彼女、嫁がいたとしてもブサイク)
毎日、韓国のことが気になってしかたがない。

リアル社会からつまはじきにされ、社会の一番隅に追いやられている。
その社会へのうさを晴らす場所がニュー速＋である。
ニュー速＋は日本中の愛国戦士が集まる場所である。
「類は友をよぶ」という言葉がありますが
狭い世界で同類が集まり妄想を膨らませる場所です。
(自分達が惨めな生活をしているのは民主、韓国、在日のせいにしている。)

みじめな生活をしてる人ほどネットでよく吠える傾向があります。
本人たちは書き込むことによって社会に影響を与えると本気で思っている。
しかし、ニュース速報＋を見ているのは
同類の愛国戦士と愛国戦士をからかいにきている人だけというオチです。
リアル社会にはまったく影響がない。
(もし影響があったとしたら自民党から民主党に大敗で政権交代していない)
リアルで行動したとしてもわけのわからない(誰も支持してくれない)デモをするくらいである。

保守系の人たちでさえ気持ち悪すぎて近寄れない。
(保守系の人がまともな書き込みをすると朝鮮人または在日認定される状況)

[ＩＴ土方]ヘ゛イカレント・コンサルテイング[ＳＥ派遣]
入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が３ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈 賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床

>>353
み占めってどういう意味いってんねん、松岡

[ＩＴ土方]ヘ゛イカレント・コンサルテイング[ＳＥ派遣]
入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が３ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈 賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床

日本人の経営者や管理職が一番いらない件

幼稚舎からのエレベーターの幼稚園児しかおらんから

なんだこの欧米コンプ。

言い負かされると、すぐ
「でてけ！」
というネトウヨの単純脳は、
ほんとに哀れをもよおすな wwwww

レイシストで売国奴の奴隷野郎
こととっと出てきゃいいのに。

みんな大喜びだ！

一流会社に勤務しながら大学逝くってどうしようもなく頭悪い行動だよな？
なんで高卒時に大学行かない？

他スレコピー
俺は在日三世、国籍は日本。マジレスしてやるよ。 まあ、だいたいおまえらの
言ってる事はあってるよ。けど、おまえらもたいがいやない？
俺からしたらおまえらもあんまかわんないよ。
まあ、俺らのがちょっと野蛮である意味頭がいい。＜＜ここ注目
俺は生活は上の方で、見た目もいい方だ。
それは親にも感謝してる。

そしてなにが言いたいかと言うと、そんなに差別されるとさすがに腹がたつ。
腹がたつから日本の女を惚れさせ腹ませおろさせる。七人、十三回だ。
そしてこれからもおまえらから搾取を続ける。＜＜ここも注目
…これが俺たちだ。非難したいならどうぞ。

アジア代表の李さんが一言

↓

「俺は高校出たばかりでネジしか締められないけど、42年間、年収400万円の給料で使って下さい」と、
云ったら、ネジ締める仕事だけで雇えるか？こんなのはジョブズでもラリー・ペイジでも不可能。だから雇わない。
単純作業労働者はとことん１円でも安く使う。要らなくなったら即切る。

>>364
うん
だったら日本のマーケットも要らないって言ったらいいんだよ
マーケットは欲しいけど人件費は払いたく無いと言うのは身勝手過ぎる
米でそういう事を一切言えないだろ

>>360
おい、松岡
おまえ俺の家の所有植物のくせにうるせーんだよ
金かかるんだぞ、この植物

わかるか、金、北朝鮮だよ

じゃあもう税金からの補助は必要ないね

消費税増税で、歳入が１３．５兆円だってね、だれが自動車にいたずらしたのかな、公務員

>>365
仕事をミクロで見てる人間ほど、あなたみたいな事を言う。
企業にとって、個の能力を金に換える能力が無ければ、その職能は価値がない。
とっとと転職して頂戴、としか言えない。会社に甘えすぎ。

地方公務員の癖に国家とかいうなよ、松岡
おまけに中国人のまんまをやるな

法政大学程度に制服と制帽あんの？

そういう反社会的な会社には法人税を90％くらいかけて出ていってもらえ
日本社会に貢献する気無いなら要らんだろ

>>369
だから企業はそうでも国家となると違うって話
国家にとって一番大切なのは国民を餓えさせないこと次が国民を裕福にさせること
国民の犠牲の上に存在する企業等不要
その代わりマーケットも要らないだろうって言っているんだよ勿論補助金もね
商売をしたいなら応分の負担をしてもらう
それが合わないならどうぞ出ていって構わないけど市場を諦めろって事
これは多分世界中でそうなる米国がやっているTPPとかそういう目的だから
市場は解放しますけど同じだけ買いなさい
基準は米国ルールでやりますってね
米国ルールに違反したら米国ルールでの制裁金が待っていて日本企業なんて簡単に破綻するよ
そういう前提で動くって事世界が自国民が一番大切たから

>>372
あなたみたいな怠け者で自我が肥大したアホに聞いてもムダかと思うが
「俺は高校出たばかりでネジしか締められないけど、42年間、年収400万円の給料で使って下さい」と、
云ったら俺を42年間、定時上がりの年収400万円で、ネジ締める仕事だけで雇えるか？奇麗事言うなよ！！

>>373
追い出したらそこにマーケットが出来るから新しい企業を作ればいいだけなんだよ
既存企業と違って過大な間接部門のコストも減らせるから競争力も出来るから強いぞ

>>374
ボロが出たな
現実に生き残ってる企業は、その判断で上手く行った実績があるんだから、
一回も実績を残してない人間がそういう事を言っても、ただの僻み、やっかみでしかない。

>>375
旨みがあるなら文句を言わずに納税して賃金を払えばよろしいんだよ

スーパー朝鮮人

＞一流会社に勤務しながら現役東京大学１年生でもある小林氏が

なんでそんなことやってるの？

チームプレーなら日本人が上
アメリカ人もまあまあできる

中韓人にチームプレーはあり得ない

スーパー日本人になりゃいいじゃん・・・
って、ああ、日本人対象じゃない記事ねｗよくあるんだわ最近ｗ

スーパーになれない普通のサイヤ人でも、フリーザ軍の中ではエリートだったけどな

もうグローバル（）と言うもの自体が終わりを告げる時代

スーパーアジア人は仕事はできるかもしれないけど
自己主張は強いしすぐ会社転職するぞ
日本人経営者に使いこなせるわけ無い

>>374
ほんとそれに尽きる。
日本企業は非合理的。
ＪＡＬも社員の家族割引がまだあって、社員の無料搭乗が名前変えてまだある。

>>376
42年間、定時上がりの年収400万円で、ネジ締める仕事だけで雇えるか、
答えられないくせに。答えられるわけなかろうな、怠け者には。
寝言は寝てから言え。

超優秀な経営者が必要。
働き手としては日本人はまずまずだろ。

今の無能クソジジイ経営者を日本から追い出せ。

>>386
↓こういう奴とか特になｗ


385 名前： [―{}@{}@{}-] 名刺は切らしておりまして 投稿日： 2012/02/11(土) 23:46:13.52 ID:9dsZQi8Z
>>376
42年間、定時上がりの年収400万円で、ネジ締める仕事だけで雇えるか、
答えられないくせに。答えられるわけなかろうな、怠け者には。
寝言は寝てから言え。

会社を食い物にしてる日本人の経営者もイラネーな

日本人を雇わない企業は
日本の消費者から金を毟るだけの寄生虫だから
積極的に追い出さないといけない。

>>1
えーと、つまり奴隷になれと？
現実はそうかもしれんがぶっちゃけすぎだろ。

労働者側の供給力過多で、「然るべき」のラインは下がる一方だな。
今は法律スレスレの最低時給でも人がバンバン集まるんだから。
>>389　機械以下の職能の日本人で、且つやる気がないのに配分できるわけがない。

その通り

現実では中年フリーターが２ｃｈでは大企業の経営者気取りのやつ多くて面白いね。
まあ、実際の経営者も同程度の能力だけどな。

無職じゃなくて農業やし、TPPと闘うおばか〜

>>393
はい、残念でした。
自分は氷河期に早期退職に乗っかって退職・起業したから何とも。
これは年齢的な物と社内のキャリアと、会社の理解があって運が良かっただけなんだけどね。

尻尾が出るのか

>>1
俺はむしろ純粋な日本人しかいらない。
日本人の美徳を持ち合わせてるのは、やはり日本人だけ。
腐っても鯛だね。

なんでスーパー日本人じゃない？ｗ
ああ、ああ、記事の対象が日本人じゃないからだなｗ

ビジネスの世界は実力がものを言うし、力が強いものが勝利する


厨二病だな

こういうこと言ってるのって自分がスーパー管理職だと思ってるんだろうか
スーパーアジア人は上司がバカだと思ったら一切言うことを聞かないぞｗ

＞ビジネスの世界は実力がものを言うし

ないないｗ
幼稚だなお前らｗ学生サンか？

ウインウインじゃないと
意味ないよ
誰が買うのよ

「日本経済破綻論」が散々論破された上に20年たっても全然破綻しないもんなｗ
で、ファビョった破綻厨が今度は「日本の会社員」は無能ってかぁ？ｗ
まあ、また20年ぐらい頑張って敗北するんだろうなぁｗ

新入社員のほとんどを外国人にするパナ◯ニックは勝ち組ですね？ｗ

んだ
社長がブラジリアンな○ッサンも好調だね

社長が白人エリートの糞ニーも絶好調

>>402
ネジ締めしか出来ないような単純労働者は、派遣で十分だが、
付加価値の高い社員は高待遇だ。
そいつらだけが買えばよい。

個性的で自己主張が強く独創的な人材が日本にはいないから外国人を雇用するとか言ってたけど、
それって今まで殆どの日本企業が嫌ってた新入社員じゃん。
そういう人間に育たない社会環境を作ってきたくせに、今になって真逆の人材を求めるとか。

>>400
ベジータはフリーザに反抗してたしなー

今が八紘一宇を実現できるその時ぜよ。

>>408
それは就職本とかに踊らされてる学生の妄想だけどな。
普通に前から個性的で自己主張が強く独創的な人材は求められてる。
「ただし有能に限る」ってだけだ。
対して能力も無いのに自己主張だけ強いのはそりゃ避けられるｗ

>>411
いや、普通に嫌われるけどね・・・
「ただし有能に限る」というか、外国人だから押しが強くても我慢できる、というのはあると思う。
日本人の新入社員で個性的な奴なんて、よっぽど有能だとしても周りじゅうから排除されて終わり。
「外人はしょうがないけど、日本人なら空気読めよ！」と、お前も思うだろ？

個性的な外人は受け入れられても、個性的な日本人は排除される。

>>412
日本人がアメリカで働いたとして
「言ってる内容がわからない」「英語が下手」
なのも『日本人だから』許される場合もあるらしいね
日本人は英語は下手だけど、優秀だから使える

日本人って過去阿呆みたいに労働力のダンピングしまくって
パクリ商品を本国に売りまくってのし上がった国なのに
今更「日本の市場は日本人のMONO！」とか阿呆かよって話だろ・・・

てかね、日本は単独では成り立たないわけ。
国際貿易による相互依存関係や枠組みの構築は
経済面でもそうだが、そのまま安全保障にも繋がるものであって
もうこの流れは絶対避け得ないの。

で、その流れの中で戦い抜くには、
最早、日本企業も、ドメ丸出しの組織では無理なの。
気付くのが10年は遅いけど、でも、無理なんだよ。

で、組織とは何かって、結局、人だ。
だから、ガイジンなんだよ。

真に目的意識を持ってガチで勉強し、
専攻をきちんと勉強し切って、なおかつ
平気で3カ国語4カ国語扱いこなす。
そして何より、これから撃って出て行く市場を
誰よりも熟知する人材。そら、欲しいわ。

もう資本主義はこわれてる、努力しても報われないのさあ〜

P&Gは高い奴つかわねよ、外国語を５つ以上つかえて、その上で中国人より安い
そうインド人しかそんなのできん

>>411-412
>「ただし有能に限る」ってだけだ。
有能と言うか、周りと衝突するような性格だとアウトってだけだと思う。
結局は「こいつと一緒に仕事したいか？」ってのが重要な要素だからな。
有能ってのもそのひとつな訳で。

いくら優秀でも、なんだかんだで仕事ってほとんどチームでやる事が多いから。
優秀でも我が強いと言うか、性格が悪かったら誰もついてこないから結局仕事なんて
出来ないのと同じになるからなｗ

アルマゲドンかよ・・・

どっかで聞いたことあるような話ばかり

デジャブの後は災難って映画で言ってたな、メイトリックス

対して、日本の大学生は、絶望的なレベルだからね・・・

学力は勿論、体力、気力、目的達成への意思、語学力、
海外大卒とガチで張れる奴なんて日本の大学にはほとんど居ない。
ぶっちゃけ、まだ体育会の筋肉馬鹿の方が
この中の何点かダケでも突出してるから使えるってぐらい。

てかさ、エリート層にしても、特に文系、
世界に、ここまで勉強しない「エリート」は
他に存在しないわけでね・・・
勿論、ブッシュ家とかのある意味「貴族」みたいのは別として。
ほんと、信じられない状況なわけですよ。

頭の悪い人事担当の首を切れば、少しはいい人材も取れるんではないか。

>>415
目的意識を持った人材はおまえの会社に入りたがることはあるまい。

>>417

お互いの我を消してなあなあで進む
日本式組織論ではもう駄目なんだよ。

昔の日本は、右肩上がりの経済成長の中
「失敗しなければ」なんとかなった。儲かった。
だから、ひたすらひたすら内向きな組織論になっていったわけ。

それに年功序列＆終身雇用が加わり、
減点主義、日和見主義、なあなあ、曖昧、
とにかく、場を荒げず、平常運行。そうすれば、勝つる。
そうして待っていれば、自分にもささやかながら、
富と幸せが約束されている。そういう時代は、確かにあった。
でもね、それはもう無理なの。とっくにね。

P&Gの洗剤のボトル１つは、音楽業界の馬鹿どもがワーワー言って作る曲全部と同じ利益を生む
彼らが極東でやってること、本社ビルは教育部隊で会議しかしとらん
実際の仕事は近くにある中小企業のビルにぜーんぶ詰まってて元社員が独立した子会社でやっている

クリ返すが
あんだけ儲けても本社ビルには人間は居ないんだよ、教育部隊っても子会社作らせてこき使う奴隷製造所なんよ

追記するけど、俺はP&Gのビルの下で遊んでた馬鹿だけど

本社の人間は夜中にもどる

よーくみてたらわかるが夜半にユダヤ人そっくりのおっさんどもが何処からか戻ってきて集計してるわ

震災の時、外国人はみんな逃げ帰ったのに懲りないんだな。
いざという時、会社や客を守れるのはどういう人間かってことだ。

デモ服島原発つぶしたのP&Gかもよ？

気に入らない上司は交通事故でリタイアして貰います　by 蛇等

会社は班が貰います　ｂｙ　シナ

会社代表のハンコが欲しい　ｂｙ　育ちの悪いアジアン

日本人は大馬鹿だから中国人が入植したら全部日本を破壊したわけね、それが服島

賃金が安いとか爺の短絡発想がほとんどだが
　日本以外の国で教育を受けることの出来る
子供は当然日本人より優秀になってしまう
　それほどひどいのさ日本は

情報漏れが酷いのであって教育内容じゃないな

>>427

アレは呆れたな。逃げろよ、とw

外資なんてソッコーで会社が関西のオフィス押さえたり
社員を皆逃がしたりしていたのに
日本企業は皆平常運転とかw ガイキチにも程があるw

で、上の奴らはサラッと家族逃がしてたり
当事者たる東電とかも上は福島に近付きもしないとかなw
で、死んでもいい奴を掻き集めて現場に投入、
何重にも下請けヤクザかまして自分らは「シリマセーン」
これが日本の正体だよ。

お上のために下っ端は死ね、それが誉。
ブシドー笑というやつかねw

上はそれを最大限利用してのうのうとしてるし
下は思考停止しただただ身を捧げる。
そして下はお互いを監視し合い勝手に縛り合い奴隷自慢。
まさにウルトラ馬鹿の国。

会社に外国人が入ってくるのは、この
「日本の常識世界の非常識」を是正するチャンスなわけ。
そして、それをしなければ、日本も日本企業も、もたないよ。

>>417
そういうデマを流す奴が、一番厄介だけどな。適当な言いがかりをつけて
優秀な奴を排除する気まんまん。そうやって日本の組織は凋落した。

お育ちの悪い奴を大量に雇って、
中国の企業になれば良い。
奴らは日本人ほど甘くないよ。

他スレのレスコピーして置きます。
俺んちの田舎、在日朝鮮人学校があるんだわ。で、そういうところって必ず朝鮮人部落ってのがあるんだよね。
朝鮮人なんかが犯罪犯してそこに逃げ込まれると、警察も手出しが出来ないくらいの暗黒街なんだわ。
俺が小学校高学年の時かな。下校途中の中学生の女の子が、在日朝鮮人学校の生徒にレイプされる事件があったんだよ。
たまたま一緒にいたクラスメートの男子が助けに入ったんだけど、彼はバットか何かで頭を殴られてしまったんだ。
女の子の方は、部落に引きずり込まれてさんざん嬲られた挙句、あそこに電球つっこまれて、それが中で割れちゃっててひどい事になっていたらしい。
結局、頭を割られて血まみれになったクラスメートの男子と一緒に、ほとんど全裸で通りに放り出されていたのを通行人に助けられたんだ。
頭を割られた男の子は、頭蓋骨陥没骨折と脳挫傷で３日後に死亡、 女の子もレイプされたショックから立ち直れず、
半年くらい後に、『お母さん、ごめんなさい』 って遺書を書いて自殺しちゃったよ。
俺はその時、子供ながら 『何で、あの女の子が“お母さん、ごめんなさい”なんて書いて自殺しなきゃなんないんだ？
悪いのはみんな在日朝鮮人だろう！！』 って、物凄い怒りを覚えたよ。 警察も動いたけど、結局、部落には踏み込めなかったよ。
最後に警察が掴んだ情報は、『犯人は総連にその日のうちに保護されたもよう、２〜３日後に総連の保護のもと、北に逃げたと思われる。』 という情報だけだったそうだ。
女の子が自殺して二年くらい経った時かな。 被害者の遺族あてに差出人不明のいやがらせの手紙が届いたんだ。
内容は『お前達の息子を殺し娘を犯した者達はわが祖国で労働英雄となった。いい気味だな日本人』という内容だったそうだ。
結局、被害にあった家族はみんな町を捨ててどこかに引っ越していった。 (例の日本人小学生を斧で殴った朝鮮人も無罪になりました。)

>>345
そうやってすぐ人のせいにする。
使いこなせない自分に何が足りないのかという自省は全く無い。

読賣と警察と日本テレビ

こいつらが中国人のパスポートを横とって言うこと聞かせればいいっていう完全に狂った思想でやってるし
この１０年で中国にGDPから技術から全部盗まれている事からも、内部の敵を潰さないとどうにもならんよ

>>342
同意。

誰かのせいにしないと、幹部連中の責任になってしまうから、
責任転嫁が仕事になってる。

>>438
でも、ゆとり世代よりスーパーアジア人の方が優秀だし、
仕事もどんどんやってくれるよ。使いこなす必要がない。
めんどくさくなくて良いよ。

>>434
思考停止じゃなくて、常にトップの意向を汲み取りながら身を捧げるのが武士道らしいぞ。

>>441
ゆとり世代とかｗ
日本人がそんなに世代で変化するとでも思っているのか？
仕事が上手くいかないのを下に当たってるだけだろうが。

デフレ経済を解消してスーパー日本人を取り戻せば良いだけだろう
アホすぎだろうに・・・・
海外で根無し草になるくらいなら日本を変えたほうが早い
ガキでも解る

もちろん即戦力の若いスーパーアジア人を求めます
育てる？そんなのは個人の能力です

当然非正規です

「言われた通り受験頑張りました。
大学4年間遊んでたけど僕エリートのはずです。
何も出来ませんが、さあ誰か雇って下さい！育てて下さい！」

↑日本の大学生って、早慶レベルでもこんなのばっか。
高度経済成長＆バブル期の日本ならともかく、
この厳しい時代に、こんな奴ら何に使うんだよw

>>446
そこでコネ採用ですよ。

企業がスーパーアジア人を求めるような風土に自己改革ができれば
日本にも再生のチャンスがあるだろうけど・・・

戦後の高度成長・バブル時代はもう来ないし
技術は無料でわけてるか盗まれているようなもんだし
もう終わってるのですよ、この国は

結構何でも出来るスーパーアジア人系だけど、欲しがる企業はあんま無いね。扱い辛いと
思われてるんじゃないかな。

>>450

日本人や日本のために働くわけじゃないからね
報酬悪ければ逃げ出すだけだろうに・・・

TBSって大馬鹿

日本の企業の幹部候補にもなれない非エリートが

なんでスーパーアジア人とやらになれるんだよ。

幹部候補生というのは、いざとなったら死ぬ役割だとわかってないTBS

＞日本も対抗軸として『日僑』を打ち出すしかない。それが『スーパーアジア人』戦略です。

日僑を実現するためには、世界中どこに行っても日本人仲間が必ず住んでるという状態をまずはつくらないとな。
そのためには10億近い人口が必要だぞ？

警察がヤクザにおかしな教育やってるから無理無理
警察のレベル＝その国のレベル

結局人生ってさ｢経験｣が物を言うんだよな
いい大学行こうがいい成績取ろうが｢経験｣が無いと世間に出たときに何も役に立たない
まぁお前らみたいなｵﾀｸにはわかんねｰかもしんないけどな
俺は高卒で世間的には低学歴かもしれないが､ﾌﾗﾝｽに渡米した経験を活かして
今は充実した仕事してるよ
お前らも壁作って自分の世界に閉じ込もって無いで
今しかできない｢経験｣しといて経験値積んどけ

社員はその社長にふさわしい人間が常に集まる

そう。日本の会社は落ち目とは言え世界クラスなのに
従業員の質が低過ぎて釣り合ってないんだよな。
だから経営側は、とうとう日本人という枠を外して
優秀なガイジンを迎え入れ釣り合いをとることにした。
まあ、ごく自然な話だよなw

>>459
さあ、新入社員のほとんどを外国人にするパナソニックの大復活が楽しみだなｗ

日本企業「ジャップはオワコン」

世界：もう日本の会社はいらない

大体大学四年間遊び呆けてる
半ニートで社会経験もない
脳ミソつるっつるのアホを
日本人というだけで雇う方がどうかしてる

まあ、米倉や御手洗を見ている日本人は経済界の無能ぶりを痛感しているのだがな。

>>459
日本でもかなりの優秀層を雇用してるはずのパナソニックの問題は、
上の管理職にいくほど駄目になってるってことでしょう

これはたとえ外人いれてもおなじ。外人の場合はどっかで見切って転職されるが

>>457
寂しいのうｗｗｗ　悔しいのうｗｗｗ

>>465

だってクズ人材が上にせりあがってるだけだからねｗ
基本的には、日本の会社には上から下までクズばっか。

だから、いきなりは、変わらないし、変われない。
しかし、将来を担う人材として外国人優秀層を会社に入れることによって
それを生かすために経営側も変わっていくし、変われなければ、死ぬだけ。

ひとつ確実に言えることは、この現代の厳しい状況において
日本人新卒なんてゴミを抱えて育てる余裕なんてないということ。
上の顔色伺ってるだけのクソ日本人ばかりでは、経営側の資質も問われないしな。

てかさ、日本企業とて日本人を雇いたくないわけじゃなくて
あまりにガイジンとの能力差が激しいから採れないってだけなの。

それを情けなく感じ奮起するのか、不当な見解だと憤るのか。
ポイントはそこだけだよなぁ。

>>468
2：8の法則で見りゃ、外野（2ch）からのバイアスが少ない意見としても
大多数は後者と感じて憤るんだろうなあ。

とはいえ、個社内に落とし込んで見たところで
既存の人事、経営層は機能してないから
どちらから見ても、結局は何も変わらないんだけどな。

>>465
日本は減点主義だからね
何か他と違うこと新しいことをやろうとすると必ず責任とれるのか？と言われる。
で、それに成功すると評価されるのかと言われると必ずしもそうでもないｗ
もちろん失敗すれば責任をとらされる。
結果的に何もしない人ほど上にいける仕組み。これで会社が持つわけないｗ

>>469

忍従こそ美徳と教えられてきた日本人が
下っ端を占めているうちは何も変わらないだろうね。

でも、ガイジンは違う。
おかしいと思ったことには、きちんと声を上げる。
それで初めて、組織もね、変わるんだよ。
それは国家についても同じことが言えるのであって・・・・

デモなどの行為がここまで冷笑される国って無いからね。
日本はね、日和見帝国なんだよ。だから、カスが上層でのうのうと嗤ってる。
下が必要な行動をとらないから、カスで居続けられるんだよ。

頭を挿げ替える、期待する→ダメ、支持率ダウン、別の頭に替える、期待する→ダメ、
これを繰り返しても、何も変わらない。日本人の最もダメな性質だよな。
自分では責任を負いたくない、誰か強いものを立て自分はそこに巻かれていたい・・・
国家にしても企業にしても同じ、下っ端の構成員が上を監視し時に必要な声を挙げなければ
上はやりたい放題やるに決まってるじゃないか。

日本人の大半はそれが出来ない、ならば優秀なガイジンと共にそれをやりたい。
俺はフツーに期待してる。素晴らしい劇薬になると。
彼らは、毒を孕んでいても使わざるを得ないほどの能力持ちばかり、
その存在を生かすために、日本の組織は必ず変わっていくだろう、というより、
それでも変われない組織は、必ず滅びていくだろうね。

その過程で、全く無駄なビジネスマナアなども駆逐したいよね。
ああいう、無駄な壁、無駄な労力、無駄な様式は
ガイジンが大量に入ってくれば必ずぶっ飛ぶだろう。
もっと合理的に、目の前の仕事だけに全力で集中したい、
その改革のためにも、企業にガイジンは必要なんだよ。

世界のスタンダードに近づけば近づくほど、ラクになるのは、労働者なんだぜ？
その代り、人材としても、ガチで世界でやっていける存在にならねばならないが。
だからこその「スーパーアジア人たれ」だろうよ。

日本企業の定義する優秀は、まわりに気配りできる人。

日本で働かせるなら日本人より優秀な学生なんて滅多にいないよ。これは現地採用のこと言ってんでしょ。オフショアで中国人にPGやらせてるけど、本当に酷いコード書いてるよ。

>>471
日本人の下っ端でも必要な事を言ってる奴は言ってると思う。
これもやはり全体の10%か20%の割合だろうけど。
だからといって意見が通るか、受け入れられるか、登用されるかは別の話だよね。

先日外国から来ている駐在エンジニアが私に
「お前が居れば俺は不要なはずだ。
お前は全部直すことが出来るし、客にも完全に説明が出来る筈だ」と言うので
同じことを日本人が言っても
・聞かない
・煙たがる
・信用しない
ということがある。
私や日本人エージェントが客に言っても受け入れられないことがあっても、
それと同じ内容か同等以下のことを外人が言うと
「フムフム確かに。その通りだ」と相手に受け入れられてしまう現状がある。

黒船よろしく、外人にゃあ弱い。数百年前から今でもね。
同じ民族だと序列が低い物に言われるのは許せない、
自分のメンツが立たない→聞かない・潰す環境がある。
儒教精神の暗黒面だけが残っちゃったよね。
と駐在エンジニアに話をしたら非常に納得してた。
だから良い外人も悪い外人（治安的に）もいるけど
一定数以上を入れないと組織としては変わらないだろうね。

日本全体としてみるとかなりの数になってしまうだろうけど、
それを必要悪としてでも割り切れるかどうか・・・。
一回生活基盤が出来て居付くと、急に帰れとも言えないだろうし。


>>474
気配りできたとして、皆が気を配りあって仕事をしないように仕向けたらどうなる？
それで和が乱れると気を配って、怒る人もいない。気配り＝優秀ではない。
気を配りあってペチャクチャしてる女の輪に例えたとして、それで何か生産できるか？
穀潰しにしかならんぞ。

他スレコピー、
戦後の朝鮮人のことに詳しいのは、じぶんのウチは母方、父方
ともに在日の 悪行を体験し語り継いでるため。
祖母は「夜寝ていて物音がすると朝鮮人が来たと思ってしまう。ああ怖い」です。
父方の体験・・・祖父は兵隊にはいかなかった。地元の繁華街で代々商家を営む。
玉音放送ののち、今まで同じ日本人として権利を享受してきた朝鮮人の態度が
ガラリとかわり、敗戦の責任を日本人とともに背負うのを拒否しだし、
それを正当化するために日本人に牙をむきはじめる。隣組み組織や防空演習等
いっしょにやってきて同じ日本人として助け合っていたのに、この変わりように
初め祖父は「冗談だろ？」と思ったらしい。
しかし、事は悪夢以上だった。集団で土地をロープで囲み、バラックを建てていた
家族を殺害し占拠する。白昼、商店を襲い、商品を根こそぎ奪いそれを闇市で
売りさばく。バスや列車に無銭で駅員を殴り倒し、どかどか乗り込み、網棚の荷物
を外に放り投げ、そこで高いびき。警官狩りをして堂々と殺す等等。
祖父曰く「町はやつ等の遊び場になった。日本人は逃げ惑うだけになった。」
こういった真実は現代のマスコミでは完全なタブーとなっている。
著名なライシャワーの「日本史」でも戦後の朝鮮人の横暴は記載されていたが、
たった1 行書かれていただけなのに在日や左翼の抗議が殺到したという。

目指すべき「スーパーアジア人」も幹部候補生と同じ一部のエリート並の能力を要求されている気がするが…

>>475
日本人の新人PG並みの給料を払わないとロクな人材がいない。
安かろう悪かろうでは雇う意味が無い。

中国だろうとインドだろうと東欧だろうと。
PGはグローバル化が進んでいるからな。

>>476
そうそう、日本人だとメンツが先に立つんだよね。
下のものが上に意見をすれば、その事だけを理由に排除される。
意見が良いか悪いかとか、優秀かどうかなんてのはこの際関係ない。

「積極的な意見が聞きたいけど、日本人の若造から言われるのは不愉快だ」とか。
もうホント馬鹿じゃねーのって感じだよな。

>>480
実際、今の会社幹部って社内クライアントを気取った馬鹿だろ。
プレゼンで騙されてチヤホヤされるのが当たり前のご身分だし。

優秀なアジア人に、少女でもあてがってもらって証拠写真撮られて
脅されて会社が中国籍や韓国籍になるのがオチだよ。

あいつらは、本当に何だってやる。
アジア人嘗めてるんじゃないのか。

日本人みたいなお優しいのばっかりじゃあないだろ。

ちげーよw

下から意見を言われるのが不快なのは世界のどの国でも同じ。
それをマッハで空気読んで日和っちゃうカスが日本人、
それでも主張すべきことは主張するのがガイジンだよ。

まあ、日本人って能無しカス人材ばっかだから
替えも利くし上からもナメられるし吐く意見もショボいし
立場弱いといえばその通りだけどなw

結局、上にへーこらして空気読む以外に
生きて行く能力の無いカスばかりだからそーなる。
まさに「だって意見すっとおっさん不機嫌になるから怖いんだモン」
とか言ってる奴なんてその典型だろw

己を鍛えて戦えよカス。
それが出来ないからガイジンにとって替わられるんだ。
その状況自体、恥と思え、危機と思えや。

上の連中は下は使い捨て、死に損でOKとしか思ってないんだから、
馬鹿正直にやると損するのは自分だけだぜ。

だから、表面上はにこにこして馬鹿正直者を装いながら、
裏ではいかに手抜きするか、サヤを抜くかをしっかり考えよう！

正直は学校在学中だけでもうたくさん！
社会に出たら、ドツボにハマらないよう、裏をかこう！

>>482
結論それだろうな
正論で押しても押しが弱いって所、悪しき日本人の癖
行き過ぎた年功序列でジジイババアが無駄に頑固が多過ぎ
集団主義と言うか仲間外れを極端に嫌う。

アメリカとかはYES、NOでキッパリ切れてる連中だし
だから自分が正しいと思うのは訴訟起こしてでも証明する。


正論が折れやすい異常な国は日本ぐらいだと思う。
民主の政権交代やマスゴミとか国民柄で嫌でも知るだろ

>>483
表面はニコニコしてるけど、裏で
カスだクソだ無能だ馬鹿正直じゃなくてただの馬鹿だの言われるんですね。
わかります。

まあ常に裏をかいて楽しようなんて考え方は
公務員や教員しか通用しないと思うけどな。

>>485
ほんじゃ、過労死してください！アーメン！

他スレのレスコピーして置きます。 俺んちの田舎、在日朝鮮人学校があるんだわ。で、そういうところって必ず朝鮮人部落ってのがあるんだよね。
朝鮮人なんかが犯罪犯してそこに逃げ込まれると、警察も手出しが出来ないくらいの暗黒街なんだわ。
俺が小学校高学年の時かな。下校途中の中学生の女の子が、在日朝鮮人学校の生徒にレイプされる事件があったんだよ。

↑これを書き込むのに「自力で書き込めるでござろうか」表示に成り、次にクリックしたなら「忍法帳作成中」
表示に成り、「2分待て」、「本文が長過ぎ」と言う事っで「4行もダメ」そうしてやっと書けたのが上のレス

日僑w

まあ実際日本の学生は勉強足りないよ。ホント舐めてるレベル
英語勉強してても話できないとか、それどんな落語だよと言われても仕方がない。
「日本の社員は要らない」といわれても仕方がない

>>490
優秀=英語で会話できる、という時点で残念な発想
会話はできなくても、読解だけはできる奴も多いし
ぶっちゃけ、海外でも、日本人には英語力は求められてない
むしろ、英語力以外の能力低下の方が深刻

>>491
それは実態がそうだってだけで、英語コミュ力のない日本人はコミュニティからでないじゃん
ツーことはルートセールししか仕事無いわけよ

>>492
英語ができて頭の弱い奴はアメリカにいくらでもいるからなー

「日本人は英語は下手だけど、頭は良い」という評価だったのに
英語ペラペラなだけの頭が悪い日本人が、今、海外で顰蹙買ってる

>>459
>だから経営側は、とうとう日本人という枠を外して
>優秀なガイジンを迎え入れ釣り合いをとることにした。
で、社員どころか経営側のトップを優秀なガイジンにしたソニーはあんなことになっちゃってますが…

make.believe＝〜のふりをする
をわざわざ宣伝している段階で、ダメだよ

＞もう日本人の『会社員』はいりません。必要なのは『幹部』だけです

だったら日本から出て行けよ！！　そして二度と日本の土を踏むな！！！

そもそも本当に優秀な外国人なら日本なんかで働かないだろ。

大学生の質が落ちてる現状を語らないのか？

だいたい、味噌糞いっしょに誰でも大学なんて時代にした
どアホが悪いんだろ。そりゃ勘違いする馬鹿が増えるわなｗ
駄目なのは駄目で己を知ればいいだけだろ。

仕事を選び杉だって、昨今の若い馬鹿はｗ

選びすぎだろね
つうか頭の程度以前に態度悪い奴大杉
話にならん

大学生の質が落ちているのと世の中の流れが目まぐるしく変わっているからなあ。
本業より、安定やら福利厚生やら気にする並の学生は企業もいらん。

>>500
給料や、安定や福利厚生を求めるのは
皆同じだろ

読解力も無し

>>500
安定と福利厚生を求めるのは当然のこと。
それが出来ない企業に偉そうな事を言う権利は無い。

福利厚生が良い企業は、それなりに安定していて組合も機能しているから、ブラックを選別するには良い指標。

当然、優秀で目端が聞く学生は社員を大事にする企業に行きたがるだろうし、
就職できればなんでもいい学生が>>500が居るみたいな会社に突貫する。

そりゃ黙ってても安定や福利厚生がついてくる時代じゃないもんな。
大企業に新卒として入ったつもりが、実はグループ子会社からの派遣社員扱いになっていた、
とか平気でやられる時代に、その辺を心配するのは当たり前だ。

>>497
だから企業が海外にいっちゃう

>>506
日本企業が海外に行っても、公聴会で吊し上げられたり、洪水に見舞われたり、賃上げストで工場が麻痺したり
ろくなことないよ
そもそも日本企業の上層部がグローバル化に適応できる人材じゃないから
いらないのは、勤勉で優秀な日本人奴隷じゃなくて、無能で出来の悪い経営層

無能だから奴隷に陥るだけで、勤勉で優秀な日本人リーマンは
転職機会もあるし奴隷にはまずならない。

優秀だろうが無能だろうが最終決定権がない雇われ人は所詮奴隷

>>507
アメリカではドル安もあり、国内工場を再開しようという力が働いているが、
もうまともな職人もエンジニアもいないので、外国人を連れてこないと
再開不可能という問題が起きている。

日本企業が海外に出て行っても、将来的にロクな事はないだろう。
しかしロクでもないコンサルタントの口車に乗るサラリーマン社長は、
自分だけ稼いで退職金もらうことしか考えていない。
会社がどうなろうと関係ない。

俺の勤務先も本社を海外に移そうという構想があるし、俺自身も海外
に派遣されている。せっせと外国人の若者に技術を教えているよ。
こっちの社員はみんな優秀だし、今のところ仕事もうまくいっているが、
やっていることが正しいのかどうかは疑問。

将来日本に残るのは、日本人向けのサービスと営業だけだろうな。

>>509
極論乙

やっていることが正しいのかどうかは考えず働くしかないだろう。
優秀だろうが無能だろうが最終決定権がない雇われ人は所詮奴隷

わが国日本が経済国　経済国　世界一などと思って

昨年、韓国、中国上海　北京と行ってみたが、正直

日本はここ１０年１５年進歩無いなぁって実感

ソウル　北京　上海の街の明るい事、また建物の建築の豪華な事
東京が暗くて汚いビルのイメージがある。

外国に金をばら撒いてばかりで国内需要を放棄した結果だけど
外国の街を眺めて観れば日本の経済成長の実情が感じ取れるよ

>>501
>>503
>>504
お前らみたいな企業に寄生するだけのダニは要らねぇって事だよ

>>513
最近の日本は
東京スカイツリーとか
何の役にも立たない楼閣作っているしなー、、、、、

>>514
心配しなくても、ブラック企業に要るから来いと言われても行かない。
企業の内情くらい調べてから転職するからな。

>>513
まあ、日本もそれなりに変わっているよ。
他の国（発展途上国）と比べて、すでにそこに基盤があるから、
簡単に建物とかを建て替えられない。
そういう意味では地方の大都市周辺はかなり発達したと思う。
一方で小規模な街は廃れまくりだが。