つぶれかけた　ドラックいわい　の運命は？

かなり資金繰りが厳しかったようで、15店舗の売却、それも社員ごと売り払い！？　人身売買か今どき。

サラに寺島薬局から資本を入れて何とか小康状態、これからどうなるドラックいわい　本部の３馬鹿何とかしろ！

本部は、不倫で忙しいです。またね〜〜〜

５０店舗のうち１５店舗売却はデカイね、何でそんなに変なところに
出店したの？

色々やって何とか再生か…


　　　　本部！ドアフォ〜〜〜！

パッド　らくだ　etc

本部もいろいろ報告出せとは…

くどいな〜

○本堂はどうなったの？移った社員は？

宗教じめているよ、もう助からん、早かれ遅かれいくよ、寺島が肩代わりしてくれると思うけど、
セー○○はまずツブしてからだから汚いよ。

セー○○とはいかに？

知らん！

聞きたい聞きたい。教えて？？？？？？？？

パッドって誰？らくだはわかるけど・・・。

セー○○だよ、親は配置売薬の○士薬品、つぶして債権肩代わりしねんだ、それで俺会社いずらくやめたよ、給料安かったけど楽だったな

オレここうかったたんだけど、行かなくてよかったよ
評判やっぱ悪いなあ・・・
友人の行っているコー○イとかいうところも、ともずに吸収されたみたいで・・・
やめるタイミングを狙っているとさ
やっぱしょぼいところは消えていくんだね。
結局、この業界残るのは大手だけだろうね

フジはブラックだよ！やばいよ本当に。

最近、新店出てないね。どうするのかね？

埼玉の中堅DSシブヤ薬局(ビックドラック）｢年商６５億｣身売り決定！

ご愁傷様〜〜〜

>>17
たしかシブヤ薬局を買ったのはセイジョーだよね。大手のドラックストアの寡占化著しいですね。

いわいはどうなるの？身売りするの？社員はどうなるの？

いわいってそんなに悪いんだあ
身売りすると言っても、メリットがないとねえ、この会社に何か魅力あるのか？

>>19　この会社に何か魅力あるのか？
　　　　　↑
それは私がいる事です。わたしでコノ会社はもっているのです。

偽物きたー

このスレ、停滞中　会社も停滞中ｗｗｗ

ぜんぜん書込み無いやん。だめな会社やね〜〜〜〜
話題性乏しいのねｗｗｗ

□■□ドラッグストアの裏事情〜１４店舗目■□■
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/company/1153073494/l50
マツモトキヨシの裏事情 Part 2
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/company/1157947814/l50
サンドラッグの裏の裏事情
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/company/1156170502/l50
コクミンドラッグの裏事情
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/company/1149096396/l50
【天職】ドラッグストア業界２店目【DQN】
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/job/1144247763/l50
ドラッグストアの薬剤師　４店目
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/doctor/1152801391/l50

そうなんです･･･ダメダメで救いようのない会社なんです

今年は、店舗の大量売却・大量閉鎖があったけど、来年にはまた店舗なくなるよ。段々人も店舗少なくなってるね。いよいよ寺島薬局が乗り出してくるね。

迫間店長、ギャー　ギャー　うるさいね。黙ってね。

実名出していいのかよ･･･
てぇか、迫間店長って聞いた事あるけど何店？

そろそろ新店出せよな、小さくなるばかりだぞ、どっかに良い物件無いの？

先輩おはよ。
お蔭様で門前の小さい会社ですが、ほぼ独占的に
大学病院の処方やら沢山きます。
今、４店舗目ですがどこもうじゃうじゃ来ています。
おかげで27歳で管理マネージャーとなり、年俸も
700を超えました。
あの時大手のコ○ク○ンドラッグにいけばこうは
なっていないでしょう。先輩訪問のお陰です。

かなり辞めたみたいだな、この会社。残ったやつで何とか頑張れ。

言っちゃ悪いが、ここの社員ってぶっちゃけ厳しいものがあるよな・・・

早くこのスレ　無くなれ

早くこのスレ　実名で行け！

おまえこそ自分の名前出せ！退職者はばっかりこのスレ。

バックでバックしてる店長と女店員って・・・

この会社に限らず、業界全体である話。
お客さんともＨしてたかい商品買わせた話ごまんとある。ここなら巣ピル里奈とか・・・

店長は奥様の下の世話もしてください。おばさんのアソコもなめるのよ！岩松くん！

実名でたコレ･･･
スピルリナとか訳せてないしｗ

噂だと息子が副社長になったとか？？？？？？？？？？結局姓を守りたいんでしょうね。まあ、この業界特に多いね。

岩井恭子だしなｗ

誰も知らない、知ってはいけないIWとTRとIPDの茶番劇。知りたい人はメアド入れてね。

この会社つぶれるのか？ｗ

れいぱーくろだをやとったあほきぎょう

れいぱーあきやまをやとったあほきぎょう

れいぱーやまげんをやとったあほきぎょう

れいぱーほ×みをやとったあほきぎょう

>>43
なつかすぃ〜
>>46
「ほ×み」ってダレ？

アホ企業もいいとこだよな・・・
早く倒産し・な・い・かｗ

くろだはコー○いドラッグでも、れいぷを、すごい男だ
れいぷにせくはらすごいかいしゃだった

>>47
「ほ×み」ってげんえきのしゃいんじゃないかな〜

何店の？

>>50
会社公認レイパ−？
いい会社ぢゃん！レイパーパラダイス！
いわいガンバレ！この会社中途募集してる？

あげ

>>52
しょくあん逝ってみよ

ほ×みですがよんだ？

ま×とですがよんだ？

わきがのくろだにれいぷをされました

>>52
ウケる！

>>44>>45
人気薄？

とーちゃんがんばれ！

あげ

人身売買一年後、結局どこも笑顔じゃないからこんな所でぐちぐち言っているのでしょう。ドラッグ含め小売は下ですよ結局。まあ頑張ってください我々上のために

そんな事ないじょー。レイプ、セクハラし放題！！ドラッグサイコー！

この会社中途募集してる？

海外に飛び出せない小売業界はこの先かなりキビシイな〜
この先人口減少は間違いないし〜
その中でもドラッグは中途半端だし〜
業界４位以下は時間の問題かな〜
明日も自分騙してしなだしか〜
バイト喰っちゃお〜

残業手当の仕組みすらない会社って、ここだけじゃない？店長はともかく新入社員も一円も出さずにこき使う！珍しいというか奴隷が多い会社だと離れてみてわかりました。訴えれば勝てますよ。おかしいと思わないんでしょうね、かわいそうに。

このまえ本部から「タイムカード押しちゃダメ！」と命令があった。残業の事実を会社が正式に隠蔽？次の休みに労基署逝きます！

残業手当ないけど
レイプとセクハラOKだから．．．
休日返上よろこんで！

>>68
おめぇバカか！！
そんな実態、どこの店にあんだよｗ

ってぇか、まじこの会社ありえねぇよ・・・
自分もこの前、労働基準局に質問させていただいた身だ。
みんなおかしいと思ってても上が怖くて言えないんじゃないの？？
低レベルｗ

どお？がんばってる？

はははははっはは！内部から批判多発！ざまーみそらしど！結局薬局先はないよーーーあんた達。リスさんチームが狙ってますから！早くやめてしまえ！ＩＰＤもだめだめ！もうＤｒｇおいしくないよ。逃げろーーーーーーーーーーー

やめた社員が内容証明書を社長に送って、未払い残業料請求したんだよ
だからタイムカード押しちゃだめってことになったのさ。
請求すれば未払い残業料払ってくれるらしいよ。

あんだけ残って残業なしとかありえなくない？
早番でも結局通し並みだよね
法違反してね？

最近全然書き込みないねー　かっきねーなーこの会社！

いろいろあるけど、苦しんだよこの会社は！

苦しいなら合併しちゃえばいいじゃない！！ｗｗ
寺島とかさ〜

ﾒﾁﾛﾝが入手出来るｼｮｯﾌﾟを川崎で発見!

ﾊﾟｲﾌﾟﾄﾞﾘｰﾑ

044−223−4113

〒210−0023
神奈川県川崎市川崎区小川町2−9−1F

川崎なんてしょぼいねｗ

最近全然みんな書き込みしないねー
社員とか忙しいのかねｗ

ネタがないだけだ

じゃーネタ出そうよ！！

本部ってどこにあるの？

切ない．．．。

本部は高田馬場っすよ！！

本部は高田っすよ！！

連呼しなくていいしｗｗ

今日高田馬場通過してきたぜｗ

本部は早稲田じゃないんすか？？

いやいや違うよ！
高田だよ。ＨＰ見てみな！！

いわいでバイトをした事がある人がいたら教えて下さい。
いわいにはポイントカードってありますよね？
お会計の時にだしてレジに入れているようですが
その時にその持ち主の個人情報(氏名・住所・TEL等)って
分かっちゃったりしますか？

安心しな。その場ではわからないから。本部に問い合わせて初めてわかる。
なぜそんな事聞くの？
あれ？釣られてる！？

確かに。何でそんな事聞くの？？
ってか、作る時は名前だけとか名前と住所とかだけで全然ＯＫだよ！
名前だけ書いてる人もいたし！！

91さん、92さん。ありがとうございます。
変な事聞いてすみませんでした。
でも、釣りとかではありませんので。

いいっすよー。
ただポイントカード作りたいだけ？？

情報漏洩云々で、いちゃもんつけようと思ってただけなんで気にしないでください。

90＆93です。
95の書き込みは私ではありませんので。
とある店舗を利用しているのですが、
少し前にお客さんと多分店員さんだと思うのですが
「ここでカードを作ってすぐにここの人に家まで来られた」
「そんな事はありません」
みたいなやり取りをしていたので、
ちょっとどうなのかなっと思いまして
変な質問をしてしまいました。
でも、よくよく考えるとその訴えていた人は
少し変わっている感じの人だったので
多分違うんですよね。

いわいＩ店の女店長きれいだね。

Ｉ店キター
因みにイニシャルもＩだよなｗ

アホ部長の愛人のバカ女のこと？
こ○やしくーん！

Ｉ店ってＩＫＢＫＲ店じゃないの！！！！！！！！
(ToT)(ToT)(ToT)

って言うか池袋とか無名じゃない？
部長の悪口言う奴叩き出すしｗ

Ｉ店は神奈川のＩ店じゃねーか？

オレもそぅ思ったし
池袋なわけねーよｗ

こーえ○どらっぐレイプ事件はどうなった？

こーえ○とか知らねぇしｗ

エリアマネージャーがアルバイト店員を調剤室でヤッちゃった事件。

く〇だはクビになったよ。
最後の配属はS池店。

Ｓ池ってどこ？？
池袋と渋谷が混ざってない？？

ほら！！
中原街道沿いのアレだよ！！

その昔、偉い坊さんが足を洗ってから池上に行ったって言い伝えの。

中原街道・・・川崎？
そっちの方にいわいなくね？
って言うか、く○たってカナリ前保土ヶ谷にいたんだよね？

いわいサンとはカンケー無いケド、く〇だを許せなかったこー〇いドラッグの者です。

戸〇公園店の薬剤師を酔った勢いでレイプするわ、駒〇店のバイトにセクハラするわで大変でしたよ。
業界の恥です。

神奈川のＩ店のＩ店長はどーなった？

オレも気になる
ってかあの店長って背高くてキレイなんでしょ？

こ○やしク〜ン！
地獄から開放！！

あいつ、よくガマンしたな

地獄から開放って･･･
Ｉ店から異動になったのか？？

本部、むだに人多杉。以上！

本部は何してんだ。
ざけんな！！

からおけ

は？バカじゃねーの？
なめんなよ

あーあー
これだから本部はどーしよーもないよね

なんかおもしろいネタないのー？

本部ネタに部長ネタｗ

なんか書こうよー
つまんねーじゃん

本部ネタは飽きた。店ネタよろしく

ぢゃあ店ネタ誰か出して

店ネタ、むしろうちの店の文句を書きたいんだけど、書くと人数少ないからバレるんだよねぇ・・。

とりあえず、男社員による女性差別をなんとかしてほしい

>>127
何店？
詳しく知りたい

本日の日替わり品
サンホイルとアクロン詰替…

なんで、アクロン詰替を‥キープしてねぇんだぁぁぁぁぁぁぁ

100点限りとかもう嘘っぱち。
広告詐称といわれてもおかしくなかったり。

どういう意味？
日替りって100点以上は入れてるはずだよ？
売場にないだけであって在庫はあるはず

>>131

えっと、えっと、在庫は・・。
ないです。
前日までにバイトが保管してた奴全部出しちゃって、当日は定番にあるだけ・・・

>>132
うちには1ケースとか日替り品なのに在庫あった事もあった
100超えたら出さないで保管してたけど
てか日替り品って定番とかに100に満たない時もあった気がする
または多く出したりしてたいわいは最近ダメだな

社員が重労働に見える
いまに過労死すんじゃね？w

だって、今もそうでしょ？
うちの店の2月の稼動予定表みたけど、バイトの人件費とか削ってその分、社員に負担させすぎ。

3人しかいないのに、これは酷すぎるっていうぐらい働かせてるよ。

しかも、うちの副店長なんて自分より下のコに対する扱いが酷すぎるし。。
定時に帰ろうとしてるコに「なんで帰ろうとしてるの？」とか露骨にイヤそうな顔で文句いったり、
帰らせないように仕事押し付けたり、
昼の9番以外の15分の9番をワザと取らせなかったり(店長がいる日だけは取らせてる)
店長がいる日の作業割り当てには「�H」って書いてるのに、いない日の作業割り当てには絶対記入しない徹底ぶり。

ほかのバイトが「9番頂きます」という言葉には返事を交わすのに、下っ端社員のコの時だけは無視。
無視の仕方も色々あり、顔を見てそのままプイッと顔をそらしたり、下を向いたままダンマリしたり、
聞こえてないかのように作業を続けたり。

本当に聞こえてないんじゃ？と思うかもしれないけど、例えば自分とそのコが一緒に昼の9番重なる
ことはしょっちゅうなんだけど、一緒に他の人たちに「9番頂きます」を言ってまわるんだよ。
その時、自分が先に言うんだその直後なんだから聞こえてないってことはまずないわけで。
こんなのが数ヶ月以上続いてるんだよね。
ほんと、空気が最悪ーってな雰囲気の店になってたりするんだよねぇ。

書きたいことはさ、ほんと色々あるんだよ。
色々もっと具体的に書いて文句もいいたいさ。
でもさ、今の店長のこと好きだからそこまでいえないというジレンマもあるんだよ。

ダメなことはダメってキッチリ怒る店長が好き。白黒のメリハリがちゃんとある人は好きです。
さすがに、副店長のことについては他のバイト達からも色々と言われてたりもしてるだろうから、
これ以上、あの副店長のことについてを報告＆苦情を言うわけにはいかないんだよねぇ。


うちの店に来てるお客で、本部の○○と俺は知り合いだっていうオッサンがいるんだけど、
(○○っていうのは名前思い出せなくて)
とりあえず、こちらは店員ということでお客さんに対しては失礼のないように接しているんだけど、
ケツを撫でられたりとセクハラを受けるんですよねー。

そのお客さんは、小さな言動でさえすぐ逆ギレするとっても扱いの面倒な人なんだけど、
やめてくださいと断ってもヤめるような玉ではない。イヤソウな感情をぶつけると、途端にキレて
「本部にクレーム電話かけてやるぞ」と、、こんな感じなんです。

多分その○○さんが結構お偉いさんなんでしょうね。副店長が自分に言ってきましたもん。

「たとえセクハラをされてたとしても我慢してくれないか」
「相手の機嫌を損なうような真似だけは止めてくれ」

ってね。

触られた箇所を言うと知ってる人が見たらバレてしまいますのでこれ以上はちょっと控えますけど、

店長と下っ端のコの反応は「それもう訴えていいよ」でしたからね。

家系が裁判所やら労働基準監督関係の者です。いわいってすごいね！ちゃんとした所で相談したりしたら、裁判勝てるの間違いなしかと思われますよ。まずは、世の中の事知ることですね。

何この社員対応…
酷くない？？
そんな店存在すんの？？
何店だよ…
これだから売り上げ悪いし妙に売り上げ売り上げって拘ってさ…
だから人材とか人間関係破綻なんだよ
訴えたら間違えなくいわい側は敗訴だね
普通に考えたら労働基準法とか違反してるから!!

そろそろ新店は？レイプ事件だの重労働だの皆ガンガレ！

新店より潰れそうな店どうにか抑えるのに本部とか必死だべ？
レイプはいわいじゃねーよ!
いくらダサくてもそこまでじゃないから

>>136
それ訴えるべき
いわいの店でこんなのが起きてるとは信じられない
本部とかだったらマネージャーとか部長なんじゃないの？
そんな脅しで上に処分されるんだったらいわいの人事部とか腐ってるよ
そんな店だと思わなかったし
訴えたらやってる事が刑法に触れる脅迫、脅しだから間違いなく罪に問われるよ？
恐いから黙ってるとかおかしいよ

女性相手だったら確実にマジ問題で人生オワッタ状態になるんだろうけど。
男だからそれはないって思ってるんじゃないのかな？(笑

夏場は半袖の袖のところから手を中に入れて乳首突付いて来てましたからねぇ。

減るもんじゃないしってことで多少大目に見てたところはあったんですけど、
こう何度もあり、エスカレートしていくと段々とウザくなってくるんですよねー(笑

今、自分が書いたもの見て振り返ったら、>>136で書いてましたね。

>触られた箇所を言うと知ってる人が見たらバレてしまいますので
>これ以上はちょっと控えますけど

って、書いちゃってたわ。


一番初めの頃は、顔のにきびに対して色々言ってきてたってだけだったんですけど、
ほっぺとか触られるぐらいだったら別にどうってこともなかったし。
次第に「オマエのニキビ俺が全部キレイにとってやるからな、グフフ」みたいなコトを
口走り始めた時点で危険信号出てたのかもしれませんね。

で、半袖の時期の夏場ですね、自分アルバイトなんでーエプロンなんですよ。
で、そのオヤジが自転車で店の前を通るんですが、その時にやってきて
「オマエ本当は女なんじゃないのかぁ〜？なんだぁそのエプロン」とか言いながら、
袖の隙間に手を入れて、乳首を突付いたりしてきたんですよね。

そんときに、一度だけ「そういうことは止めてもらえますか？」とやんわり断ったんですけど、
いきなり逆ギレして
「なんだ、その態度!!こっちは客だぞ!!」
「あんまふざけた態度取るなら本部に電話かけるぞ!!」
とブリブリ怒って帰っていったんですよね。

それから一週間ほどは怒りが治まってなかったのか、店にはこなかったんで平和だったんですけど
怒りが治まったのか、また来るたびに触ってきてましたね。
直接、乳首を触るという行為はやめたものの、エプロンの上からは触ってきましたね。
「オマエが女だったらいいのになー」とかいいながら('A`)

自分が、いわいで働き出した初期の頃にもこのオヤジにキレられてたんで…。
当時は、「お会計○○円です。」言った後にそのオヤジが小銭を出したんだけど、
50円ほど足りなかったので、「あと50円足りないんですけど…」って言ったらキレた(笑)

「なんだと!!ふざけんじゃねぇぞこのやろう!!」って(笑)

で、今もいる副店長があわてて飛んできたときには、
「俺がお金出してたのにコイツがしつこく催促してきやがって、どういう教育してんだ!!あぁっ!?(怒」
と。状況を知らない副店長は「すみません、すみません」と平謝り。

その当時から「今回は本部の○○に電話はかけねぇが、次こんなことあったらただじゃおかねぇからな!!」
って言ってたなぁ…。

で、副店長はエスカップの試供品を1箱(10本入)を渡したりしてた。

後ろに並んでたオバさんが
「あの人、この界隈では有名な人だから気にしないほうがいいわよ」って言ってくれましたが。
多分、ちょっとしたことで凄くキレるで有名なんでしょう。

あ、よく考えたらうちの副店長のコトで愚痴りたかったのに、自分のこと言ってたら意味ないですね。

てかさー何店なんだよ!？
それさ、訴えるべきでしょ…
黙ってるのおかしいよ？
聞いてる限りだと脅迫もしくは公然わいせつかセクハラで捕まるの間違いないよ!!
本部に報告すべきなんじゃないの？
隠したりすると隠蔽の罪にも問われるからどっちも危ないけどね…

そのおやじ、二の句には「本部にいうぞ」って、言うんでしょ。
それにそれしかいえないんだと思うし。
だったら、「どうぞご自由にしてください、こっちは警察にも連絡しますし、法的措置もします」とはっきり言えばいいんじゃない。

まず店長に相談して、店長がその人に毅然とした態度でそういうこと言わないとだめだよな。

まぁ先に店長から本部には話を通した方がいいと思うけど、
いわいの本部の人もそこまで腐ってないから然るべき対応とると思うけど。
それでも本部が対応してくれないなら、いわい見限って本部ごと労働基準監督署に訴えるぐらいの
覚悟で対処すべきだと思うよ。

店長は事情しってんのかな？

まぁ店長のこと信頼してるんだろうし、迷惑かけたくないという気持ちは
わかるけど、そんな状態じゃまともに働けないし、そうなると結局店や店長
にとってもマイナスになるからね。

知ってて何も対応とらないなら、厳しい言い方かもしれないけど
店長失格です。

その店はもう見限った方がいいよ。

147ですが、もうひとつ言わせてもらえれば、
人間関係が最悪の店はもうなにやってもダメ！
波及効果で、店の人全員のモチベーションも下がるし、
お客さんはそういう店の状況敏感に悟るから、その店に行かなくなる
当然売りもあがらい、そうなると更に店の雰囲気が悪くなる。

この悪循環が店をダメにすると思います。

何とかその中で改善していく努力も必要だけど、どうしてもダメなら、
人を変えるしかないと思います。

店長がそういうことを敏感に察知して、社員の移動願いをだすなりなんなり
するという対処をするべきことも必要だと思う。

本部も店の売りは大事だし、売りを下げる合理的な理由があるなら、対処を考えると思うよ。
特に現場にいた人たちは、事情はわかってもらえると思います。

ただ、いろんなしがらみに縛られて動けないのが、いわいに限らず
どこでも組織が抱えてる問題だよね。

とにもかくにも店長はいろんな要素が必要とされます。
自分的には、いろんな知識があって、起用に店を作り、まわしていける店長よりも
ちょっと抜けてても、人をしっかりと見極めて、冷静にかつ思いやりを持って
マネジメントできる店長が、本当にいい店長だと思います。

つらつらと長く書きましたが、自分は昔ちょっといわいに関係
してたものです。
今現在の実情もわからず、えらそうなこと書いて申し訳ありませんでした。

とにかく今の社員には頑張ってほしいなぁ。

あんまりまじめなスレになっても困るので、自分はもう退散します。

誰かまた面白い情報ください。

また一傍観者に戻ります。

ここ１年ＤＭ来ないんだけど・・・。

DMはぶっちゃけ買い込んでる人しか来ないらしいよ

ここ最近いわいさんで買い物してないしなぁ。だって近くに店がないんだもの。

いわいダメだなー
終わったってオチかw

いわいダメだなー
終わったってオチかw

あ

あ？あー

DMは本部にクレーム入れればすぐ送ってくれますよ。
うちの店では「ここ5年ほどきてないどうなってんのよ」って怒れば一週間後には届くよ

数日、書き込めない状況でしたが、書けるようなので･･。

先月の売り上げ中間ぐらいの店ですよ。

とりあえず、副店長はもっと下に対してやわらかくなるべきですね。
誰彼構わず優しくなれとはいいませんが、自分のイライラをダイレクトに毎日のようにぶつけてたら
そら下っ端のコ、やる気なくしちゃいますよ。
出勤日が重なるだけで、「あー、もうヤダヤダ」「もう辞めたい」って思わせるまでイジメ抜く･･。

なかなか普通の人だとできませんよ。そのくせ店長にはおべっか使いまくりで、、、
店長がいる日はそういうことないと思ってました。だけど、その下っ端ちゃんが9番の時、わざわざ
事務所にやってきて店長がこないのを見計らってグズグズと商品の品出し加減の粗探し。

じゃ、オマエも品出しぐらい手伝えよって思うぐらい最近、サボられております。
火曜や土曜(広告ある時)はただでさえ忙しいのに、他の人がドタバタとやってるのに事務所に篭りっきり。
出てきたと思ったら、品出しに手をつけずどうでもいいような場所の整理をする。

バイト、他社員が品出してる場所にやってきて粗探しで文句をいう。

店長は「オリコンから先に手をつけて、箱ものは邪魔にならないところに寄せといて、
大体片付いてから出してって」と言う。

箱ものを脇に寄せ、オリコンから片付けていっている時、通りがかったのか箱ものを
「なんでだしてないの？出そうよ？」周囲の状況を見ずの発言

他にも色々、店頭に出そうと棚上にあった商品を足元のカゴに入れていた時、副店長はやってきて
人が作業してるのに気付いてないのか、定番に(マンタンで入らない状態)押し込み始めた。

全部をどうしてもいれたいのか、あれじゃ商品壊しちゃうよということで、
「あー、それ店頭に持っていくものなんですけど？」っていうと
「え？そうなの？」とカゴに無造作に戻し始めたりとかしょっちゅう。

あの乱暴な商品の扱い方、あの扱いで商品破損させてるのに、朝の品出しで担当した人のせいにすぐする。

あ、自分には言いがかりとか言われませんよ。何度か理不尽な八つ当たりをされたことはあるんですけど、
耐え切れなくて、文句も含め言い返したんです。それ以降顔色を伺うのか何もいわなくなった。

何も言わないコや、言い返せない(立場的に)コにはかなりエスカレートしてますね。

そういう現状を見てますので、社員に誘われても働きたいとは思いませんね･･。

すげぇ愚痴だなw
どっかの若い店長もひでぇって聞いたけどここもひでぇな…
ここで言うのはいいけど、移動願いマネージャーにでも言って出して貰えば？
すぐには行かないけど移動利くと思うよ

すげぇ愚痴だなw
どっかの若い店長もひでぇって聞いたけどここもひでぇな…
ここで言うのはいいけど、移動願いマネージャーにでも言って出して貰えば？
すぐには行かないけど移動利くと思うよ

店長にも一応、訴えたことは訴えたんだけど、副店長って、店長やマネージャーなど
自分よりも上の立場の人にはすんげーペコペコするのよ。
マネージャーが来る前後から働きだしたり、はりきったり。
店長も幾度も注意したみたいだけど、改善しないから半ば諦め気味だったりも。

それはそうと、各店の人に聞きたいんだけど、監視カメラを録画してる店ってあるの？
うちの店は、録画はしなかったけど、事務所のテレビと連動はしてたんだ。

最近は、連動すらしなくなったけどね。
いつの静止画像をずっと放置してるの？ってぐらい。

警備員置かないんだったら、監視カメラぐらい機能させてください。
経費が落ちないとか言わないでね('A`)

Ｏ部長に相談してみよう！
くいっくれすぽんす(*´Д｀)=з

監視カメラはダミーだよ
ダミーの意味がわかんないけど
てかさー店長ダメなら部長とかエリアマネに言うべきじゃない？
部長なら聞いてくれる!!
あの方はいい人だし

まずは、エリマネに相談→エリマネから部長→部長から被害者本人もしくは店長に。っていう流れじゃないの？
ってゆーか、いい部長ってだれ？この会社にはいい部長はいない。ちみは騙されてるだけだ！！！！

んー、自分バイトの身だから本部の人は知らないんだよね。

つかさー、聞いてよー。
今日のカゴ車の量がハンパなかったのさー。
普段の2倍の量。
普段が8台だったら16台、10台だったら20台って感じでかなり酷かったのね。

しかも、朝は自分ともう一人のバイト、とあと社員一人って状態だったんだ。
(もう一人バイトいるんだけど、いてもいなくてもかわらない人なんで省略)

恥ずかしい話、開店時に全部終了できる状態まで持っていけてないんだよ。
開店と同時に、花王がやってきて片付いてないところに荷物をさらに乗っけ、、、
そういう状態でも店長だったら昼出勤でやってきたときも
開口一番「今日、何台だった？」なのさ。

副店長の場合、開口一番「なんで終わらせないの？」ですもん('A`)

しかも、その機嫌の悪さを事務所に重ねてあるボールドジェル詰替のダンボールなどにぶつける始末。
4段ぐらい重ねてある一番上のものを抱えて、床に思いっきりバコンッ！と叩きつける。
下っ端のコにプレッシャーを与えるのはいいんですけど、それで商品破損したらどうするんだろうね。

ま、それもいつものように下っ端のコのせいに擦り付けるんですけど、ほんと副店長が来ると
店の空気が一気に淀む･･。しかも本人はその空気が他人が作ってるとまるで気付かない。
店長にも何度か注意してもらうように頼んだんですが、「女のくせに」をよくボヤいてる人なんで
てんで堪えてないんでしょうね。むしろ逆恨み、もしくは怒られたのはアイツのせいだと下っ端イジメに走る。

あ、でもエリアマネには店長も頼んでるみたい。
エリアマネも本気に取ってないとか？

>>163
は？部長って言ったら1人しかいないじゃん↓
かかわった事ないからそんな事言えんだよ

だからー、どの部長だよ？Ｏ部長？

部長って1人しかいなくね？
社長の次に偉いH部長だよ

ﾊﾟﾝﾁ?

パンチって何!？
○田ぶちょーじゃないの？

オールバックポマード

ひでぇ言い方だな

でも、オールバックポマードで通じるところが悲しい

まぁまぁあんま悪く言うなよ
いい人なんだから

そうそう
そんな言い方はないよ諸君w

そろそろ誰かなんかネタだせよ

ネタその�@なんか又本部人が増えたらしい。店はもうぎりぎりですよーーーーーーーーーーー。バイト集まらないし、社員一人ください、本当に、、、辛い、苦しい、楽しくない。何がロマンだって思います。

MKから1人来たな。

北北

店舗に人回せって思うね
社員1人増えるだけでも店の回り方だいぶ違うのにバカだね
本部は何考えてんだか

そろそろピーク時間！

確かに本部人多杉、店舗に人まわせよ。バイトの増員でも良いですよ。

バイト募集かけても来ないのがオチ

イワイさんよー 店内狭すぎ！カゴとか邪魔す！とゆーことで 明日からカゴ撤去運動してくだし 4649

広いとこはまぢで広いよ
カゴ撤去とか笑える

ピンクよ！ピンク！！

このごろの流れ「５」いつあきる？

このごろの流れ「５」いつあきる？

あれ字大杉　客見てない

バイトも見てねー

何を見んだよ

現場知らないからねー、うちのお偉方は。トップを筆頭に。。。。。。あーだめだこりゃ

資金繰り苦しいいいの？まだ？？買いましょうか？？ＢＹドナドナ。

本部の部長２名は午後から昼寝しまくり、あと一人は出かけてきますって言って、
どこへ行くのやら・・・・
はっきり言って３馬鹿トリオの部長がいるからいわいは良くなんないんだよ。
みんな社長に対する太鼓持ちだから。
本部の人も寝ている上司たちを見ながらの仕事は凹むと愚痴ばかりだよ。

お店は万年人手不足、下の者にしわ寄せは行くんだよ。
自分なんか、朝開店から１０時ごろまで一人って事もざら。
万引きし放題だと思うけど、一人じゃとても対処できない。
働く奴はとことん働かされて、楽する奴はとことん楽するのがいわいだよ。

だろうな…
出かけて来ますはおそらくお気に入りの店舗に行ってる可能性大
よく部長来てたし
てかマジでバイトも集まらないしひでぇ店だよ

3月予算高杉！！

3月は決算の月だからね

うちの副店長の禿田さんをなんとかしてください。

相変わらず、店長のいるときはちゃんと仕事するのにこない日はほぼ何もしないって。
かご車20台なんだよ。3人で朝からやってても終わんないんだよ。
しかも、開店したら客のラッシュで2レジとも開けると残り1人だぜ？
品出し中も聞かれたら接客しなきゃいけねぇんだよ。
そんなんで12時までに終わらせろって？

昼からの禿田さんもいつものごとく参加しないし。
いきなり、健食のメンテしだしてどうするんだよ。
ヘルスがオリコン8コとかまだごちゃごちゃタマってんだよ。
健食の賞味期限チェックなんて先週やったろ？なんでまたやってんだよ。
ほんとやる気ないなら帰れ!!っていうぐらいのやる気のなさでうちの店、士気低下。むしろ消滅

店長やエリアマネージャーも注意してるみたいなんだけど、それでも効果なし。
むしろ、その苛立ちを下にぶつけてくる始末。

H部長がこの前話に来てくれたこと意味をなしてないし。
社員アルバイトでも挨拶が大事といって周囲をチェックしあって成長を〜みたいなくだりをいってたけど、
常に無視し続ける禿田さんを教育しなおしてほしいよほんとに。

アレがいるだけで空気グチャグチャ、あの人いなければこの店もっとよくなりますって。

とりあえず、店長とエリアマネージャーが注意しても効果なしってことは、ダレに言えばいいのだろうか。

そして、ダレが注意すれば、ハゲ田（さん）は気付くのだろうか。
なんで反省しないのかがとても疑問。
何が悪かったのか、どういう風にすればいいのか、とか色々考えることだってあるだろうに。
なぜ、すぐ八つ当たりに走るのか･･･。
もう、ほんと誰かなんとかしてくださいよ〜。

あの部長に言われても聞かないとかどんだけだよw
レベル低すぎだね
社会に出て働いて金貰ってんだからちゃんとやれって言ってあげれば？
ダメ人間って事でしょ？
人不足も深刻だが、そちらは人材に問題あるみたいだし…
もう1回部長に言ってダメなら解雇だね

おいおいひどい店だなぁ。ＯＯＵＡテンカ

昨日、昼終わった後もヒドかったよ。
品出しに一切手つけないのね。9番終わって戻ってみても何にも手を出してないし、出したばかりのドリンクに
移動して、ゴソゴソなにかをやってるだけ。
で、しばらくすると事務所に戻る。忙しいから奴が何をやってるかは把握できず。
結局17時になっても品出しが終わらず、、、それでも一生懸命やってんのに、次の日の日替わりの準備とか
やりだすんだよ。そんなことよりこっちだせよ。って重いながらも、まぁ社員とバイトの仕事内容が違うっていうのもわかるけど、
でも、明らかにソレはないだろと。

いつものように、商品入ってるダンボールは乱暴に扱うから、昨日もキュキュット詰替を1本ダメにしてたな。
他の人には、中で割れてたといってたけど、下ボールの段ボールを出してるときに、地面に叩きつけるように
力任せに放り投げたらそら中身は壊れますよ。
この人、一週間に一回は必ず何かをブチ撒けるのが当たり前になってきています。
全部、乱暴に扱うから。なんで学習しないのかねぇ･･･。

フロアシート詰替の袋にかかったとかなんとかで、事務所に持って行き、洗っていたみたいなんだが、10コ前後かな・。
洗い流すだけで40分もかかります？
帰宅前にウガイ手洗いしたい口なので、ずっと待って見てたら洗うというかそこで口実作ってサボってるような状態なのよね。

ほんと去年と大違い。
なんでこうもサボるようになったか、一回りも下の女の子を集中的にイジメるようになったか、理由を知ってるからこそ余計に憤りを感じますね。

この状態が改善しないし、ダレに言っても意味がないということで不満が募りまくり。
なんでオカしくなったのかの理由も書きます。もう限界なんでー。

12月下旬ぐらいですかねぇ。うちのハゲさん、店長にそれまでもいつも怒られてたんだけど、
発注ミスが多いっていうのですかね、発注とかしたことないんで偉そうなこといえないんだけど
店長が発注しといてっていってたものを発注し忘れたとか、これが一度ならまだしも毎回のように。

あとは、なんでこんなに発注してるんですか？っていうのもよく聞く。

そういうのが色々あって店長がハゲさんに「こんな状態が続くんだったらいつまでも店長に推薦できませんよ」と

それが決めてだったのかねぇ･･。

下っ端のコは運悪くその怒られてる最中に事務所に入っちゃって、それで恨まれてるのかもねぇ･･。

店長に、「店長に推薦しませんよ」言われてからかな、サボるようにもなったし下っ端の子だけをネチネチネチネチと
粘着するようにイジメ始めたのは。
かれこれ3ヶ月ほど現在進行形ですね。
店長がそういう問題を注意して怒っても、その怒りをまた下っ端にぶつける。
ほんと、反省すらしないの。それが原因で怒られてるのにもかかわらずその原因を何度も繰り返す。


今年入ってすぐの時に、お客さんに質問されたことがあって、品出しで忙しい時でもあったので、事務所に引っ込んだ
ハゲさんに指示を仰ごうとしたんです。
その時だけ、急いでたのもあったってことでノックせずにドアあけて「ハゲ田さ〜ん、こういう・・」と言いかけたとき、
あの人、サッとDSを隠したんだよね･･。
みんながんばって仕事してる最中にゲームですか？と思ったが気付かない素振りをしてみた。

そしたら何事もなかったように、「その商品はウチにはないよ」みたいなことを言われ、そのままお客さんに伝えに行ったのかな。
何の内容だったかなぁ、クレゾールのことだったような気がする。
以前は置いてたんだけど、なぜかしばらく置かなくなったときのことですね。

その後、事務所から出てきてメンテっぽいことやってたけど、仕事する気ないなら帰って欲しいよほんとに。

その日は、なぜかしらないがみたらし団子の差し入れをもらった
「食べなよ」とか「全部食べていいのに」

嗚呼、自分で認めちゃったなコイツと思いながらおいしく頂きましたが、どうせ今でも事務所に篭ってる時やってるんじゃねぇの？と
疑ってます。

あの人的に、店長に文句とか言えないタイプ。
だから、サボったりすることで逆らってるんだろうなとつくづく思う。
だって、店長のいる日は絶対サボらないし、いない日は必ずと言っていいほど品出しはしない。
だから、あの人来ても人数に数えれないの。
数えてるのは本部だけじゃないのかな。

他店に飛ばすなり再教育しなおすなりしないと、本当に使い物にならなくなりますよ。
他店の人、引き取ってください(っ_ _)っ

他店に異動させてもどーにもならないだろうね
会社側に訴えるべきだよ
って言うか金貰ってるのにゲームとかありえねぇよ
そいつマジで社会人なわけ？
いわいマジで腐ってるなぁ…
そんな社員がいるとか信じらんねぇ

監視カメラはダミー
副店長ハゲ田
店長女？
あの店か？

age

白山？
てかカメラ全部ダミーなんじゃねーの？

すてきなすてきな○○○”○○
東は西武で西東武　

あのカワイイ店長の店？

可愛い女店長なんかいたっけ？

可愛い女店長がバイト君を逆セクハラで･･･なんて想像してます。萌え〜

>>210
それは想像にすぎない
うちの会社でそれはないなww
想像しただけで吐き気がする

>>193
このまえしごとでこの会社いった
ぱんちのおじさんがマジ寝してた（爆笑

ちょ…パンチってw
本田さん!？笑

そうそう！ぱんちのおじさん、いっつも寝てますよね。本部に行くと寝てるかタバコ吸ってるとこしか見たことない。気楽なもんですよ本部の人たちなんて。一日で良いからお店で通しやってみろ！！って言いたいです。

マジかよw
信じらんねぇな…
本部で偉いからって腐ってる
てめぇらが寝てる間に自分達は働いてんだよた感じだし

もう辞めた身（売られた？！）なんでぶっちゃけます！！教えてくれた襟真似も辞めちゃったし…
このおっさんかなりクセモノです。AZMAXがいたころ一番ゴマすり、会社の金で毎晩飲み歩いていたらしい！六時過ぎると一緒に消えて銀座とか行ってたらしいよ！今も腐ってるんですね。辞めて良かったのかも…

思ったけどこのパンチってＨ部長？
だったら信じられねぇ…
そんな事する人じゃなくない!？

お店によって店長が仕事しないで早く帰って稼働偽ってるって本当なの？

>>218
あたりめーだって！
タイムカード押さなくていいんだから
遅刻も早退もかんけーナシ
本部は店が本当に人手不足だと信じてる。
まあ、店長が働かなきゃ人手不足にはなるしな
店に30分寄るだけで出勤だしな！

>>216
真実

最悪な会社だよね
しかもパソコンで出勤とかいじれんじゃん？
マジでずるいよ

そんな会社あるんだ。上司に相談しないの？労働基準監督署にも相談すれば？

嘘で有名な店長って誰？

パンチとらくだと学会。

ツルハに買ってもらえよ

>>223

34

嘘で有名とか誰だよw
しかもパンチとかウケル
まじでいわい終わったなw

>>212
うわさのマジ寝目撃！

パンチさんはホモという噂が前同期ででましたが？マジッすか？阿須MAXと良い関係というのは体関係があったとも…ウワーーーーキモイーーー

怒裸愚はDoCoMoこんなもん！

萎慕淋

駄魔倫

兄麻鈴

さりん

優子りん

ろくに出勤もしないで、早く帰ったり、サボったり、
金もらったり、うそついたり、威嚇したり、ごますったり。
でも別によしとされる。
すごいよ。こんなにいい会社はどこにもないよ。ばら色の会社だよ。

＞＞２３５
バファリン

＞＞２３５
馬葉淋

決算ボーナス出る？出ない？

巣身巣厘

栗鼠手燐

出名井臨

魔時苦鈴

栗亜九隣

多雨稟

般恥

不倫

凶倫

>>247
お上手！

君臨

唾亜倫

快眠

蟻菜民

利穂流他民

りん　から　みん　に変わってる

愚州眠

愚州理

無鵜民

何この中国みたいなのw

Ｈは本当にひどいよ！
遅刻はする、外出すればどこに行ってるのか分からない。
タバコばっかりすって、休憩室でほとんど遊んでる。
人事だって、「この店誰にすっかな？？」なんて言いながら、
自分が強く出られる人ばかり移動させるし。
Ｈの部下だった人が、「あれが上司だと思うと嫌になる」とよくこぼしていた。
結局辞めちゃったけどね。
店の者が必死に働いているときに、自分はお気に入りのところばかり行ったり、
そりゃぁひどいものさ。

でも本部の上司とされている人たちは本当に良く寝てるぞ！
モグラは寝てるかパソコンで遊んでるし

本部といえば、あの痴微どーにかしてくれ
店にしょっちゅう電話してくる
用事はたいしたことないシ
忙しい時間にかけてくるシ
長いシ
意味わかんねーシ
こっちが質問すると絶対答えが返ってこないシ
また質問するとテキトー言うし
超婆過

本部馬鹿だよね。店のピーク時間知らないし、、接客に集中しろとか言うなら電話してくんな！

効率も悪いし本部の態度も悪いしたまったもんじゃないよね
いわいって何？
監獄？絶対倒産するよ…
くだらない事に費やしすぎ

倒産はしない
その前にセ○ジ○ーとかに営業譲渡だろ

いわいも終わりだな
譲渡とかどんだけ経営苦しいんだよw

そういえばもう○本堂に営業譲渡してたな
じゃあ今残ってる店は残滓というわけか...

おっす！

営業譲渡決定!!

おっは〜！

労働基準監督署に相談しよ…

何か話題ないの？

労働基準について！！

「何か出てきたよー！」

何が出てきたんだよ！！？？

異動・崩壊・断絶・孤立・・・・・

大変だねぇ･･･
辞めて良かったｗｗ

新年度だ
頑張るぞ〜

↑から元気？

頑張りたくないよねぇ
人不足深刻だし

次はどこが無くなるのかな？

神奈川の店とか？ｗ

見てて思うが…女に男と同じ力仕事任せるのはどうかと思うが…。体力も身体も全然違うだろ。しかも化粧品関係は男は女に丸投げだよね。

自己都合の退職でなく、解雇の退職になるにはどーすればいい？

悪い事しまくるｗｗ
てか、退職願い出せばいいんでない？？

さすが低能の集まり。よく読んで返事しなよ。退職願いは自己都合のひとつになり、解雇とは違って、労働基準監督署からの相談や失業保険の対象からも多少かわってきますよ。

会社がつぶれれば会社都合の退職になるが
退職金自体が一切出ないだろうなw
自己都合で9割もらえば？

それがいいと思う。労働基準違反しまくりで、残業代出ないなんておかしいもんね。いろんな意味で考えが古臭い会社だよね、少しは時代の流れを変えないとさぁ。

本部のイ●ハ●さん、なんで辞めたの？

>>285
一言余分なんだよ
言ってる事正しくてもそれ言っちゃ>>285も低能類だな
てか低能とか差別とか人権侵害だよ

↑お前馬鹿だろ！読み返してみな、自分の。
吐いた唾のめや、こらっ！！

しんえりあ
えりまねかわり
ちょうふあん

>>290
お前も充分バカだろｗ
てめぇも自分の読み返してみろや

社長に内容証明書を送りつけて残業手当を要求した退職した人だけに払って、
他の退職者に知らん顔、挙句にタイムカード押すなってことになって、
本当変な会社

でもさぁ、社員ってさ…
いつも最後にカード切ってるよね
バイトには早く切れ言うくせに…

だって しょうがないじゃな〜い 上層部があほだから〜

だって〜23時までとかやる時あるのに〜10時に切ったらタダ働きになるぢゃな〜い

サービス サービス

そんなサービスあんのかよ！！
こんな会社、潰れちまうなｗ

２９６さんへ。
あなたはバイトですか？
もし、そうなら沢山の残業代貰えますよ。
法的にも守られています。

282
けーぽー

バイトです…
法的にそぅですが、事実とか証拠ないと無理なんじゃないんですか？!
みんなカナリただ働きですよw

ﾋｸﾞﾁもひどいけど、いわいもひどいな。バイトに限らす、法的に守られてるのが会社ってものじゃないの？

残業しなければ良いじゃん。
店長に任せて、「時間なので帰ります」って言えば？
言わないあなたが悪い。一般的に言えばですけど。
言えない風通しの悪い会社なら辞めちゃえば？
仕事は探せば沢山ありますよ。

>>303
社員ならまだしも…
バイトがそんな事言えると思う？
学生が多いんだし…
権力もあるわけないし…
そもそも経営自体、異常なんだよ
残業して残業代が出ないから異常なんだよ

他のDSでバイトしろよw

そう簡単に言うけど･･･
現実は厳しいし

おいおい
今はバイトはすごく優遇されるぞ
ちゃんと他を探してみろよ

他に行く前にはしっかり残業代を請求しろよ
無理なら労働基準監督署にチクれ

もう辞めちゃったんですが…
今からじゃ証拠もないし無理ですよね
あー後悔…

とりあえず労働基準監督署で相談してみろ

仮に相談しても…
匿名とかにしたいぢゃないですか!？
辞めちゃったし怖いです…

辞めてしまえばこっちのもの
公機関を利用して徹底的に叩け

働いた分の給料はしっかりもらうべき

でも･･･何年分にもなるわけですが。
まだ店長辞めてないし･･･
怖いです

いいから明日労働基準監督署に行け！
お前は店長の奴隷かボケ！

ここで、ぐちゃぐちゃに泣いてるくらいなら労働基準監督署に早くいって相談して行動しろって感じ。だから会社も、つけあがってアンタみたいなのが出てくる。

>>315
下相手に何ムキになってんだよｗ
大人気ないねぇ
仮にバイトだったら高校生か大学生じゃん？
しかも泣いてんのかよｗ

バイトも社員も、なんでいわい入ったの？

は？何こいつ
いわい全部が嫌なんじゃねぇよ
店舗によって全然対応が違うのがムカつくんだよ

↑良い店もあるんだ。 数あるドラッグストアの中で、いわいの接客レベルは最低ランクだよ。 その良い店を教えてください。

最低ランクなんだ
東京はなんかみんな悪そうな感じだけどさ…
神奈川の店はどうなの？

たしかに最低ランクだよね。個人的にいい人もいると思うけど、接客悪い人多すぎ。

いい人なんかほんの一握りだよ
社員よりバイトの方がレベル的に高かったりするしね

セクハラはどーなった？

セクハラはいわいじゃないだろ

じゃあだれよ？＞セクハラ

セクハラってマＸキヨでは日常茶飯だよね

マツ×ヨのセクハラってもしかして？

ほとんどの会社にセクハラはある
男社会だから
ほとんどの管理職をアフォな男に任せてるから
アフォ男でも店という小社会では店長という権力を持たされている
でもアフォ男はそれを濫用（悪用）する
女やバイトは生活があるからそれをガマンする
でもアフォ男はそれを自分の甲斐性と勘違いして暴走する
アフォ男も悪いが、それを知らないその上がいる
度が過ぎればそのうち事故になる
その時は責任のキャッチボール
これの繰り返し
ステキな会社

オマエらは日立台には来るな。
鳥栖でもサポートしてろ。

>アフォ男も悪いが、それを知らないその上がいる
「その上」は元マツ×ヨだから「知らない」ってことはないんじゃない？　

>>329
＞ オマエらは日立台には来るな。
＞ 鳥栖でもサポートしてろ。

ははは。ウケル。ウケタで〜。
ま〜だ、こんな発言くりかえしてるのね。
幸せですよ、他の会社いってみそ。
こんなこと考える暇なんてないからさ。
いわいの接客力はなかなか（個人差あるからなんともいえませんが）高いもの
をやろうとしているよ。てか、それしか差別化できないし。
労働時間も200-240が店長、200未満が副店長が世の中の平均。給料は
たしかにいわいは安いな。上がもらってるからだけど、それなら上に
上がればいいじゃない。嫌な副店がいるならサッサと店長になって仕事
させるようにモチベーションあげたげて。それが出来ないなら、
副店長の勝ち。いわいは不思議な会社です。（でした？）
給料はどこも小売は厳しいし、どこの会社にも派閥はありますよ。

ただ一つ言える事は・・・効率の問題もあるけど、いわいは楽な会社であること。
楽な分給料が安いわけ。比較対照があって初めて知った事実。
決して戻りたくないけど、それは「楽で」「給料が安い」から。

それに会ってる人は残るだろうし、がむばつて♪

ふふふ。生生しいコメントもたまにはいいでしょ。

損保犯罪被害者の会

http://www.y-moto.net/index.html

弁護士たてよう（っ言ってみよう！）
労基行く（って言ってみよう！）
それだけで効果覿面！残業のない世界はすぐそこです。
　
意識がなければ罪もない！
正社員さんはホント大変ね。お悔やみ申し上げます。

残業なしで（昇進もないが）まるで定時勤務の社員になる方法をある店舗が実験
するらしい・・。すげー面白そう！
いるだけでお給料がはいります。福利厚生もそれなりに受けられます。
ある程度見切りをつけた社員はこの道もあるってこと。

いわいでその実験は無理だろｗ
人不足深刻化なんだからそんな余裕ないと思う
何店だよ

人手不足は解消らしく、すでに実験は第3段階。

またすぐ人手不足になるよ

その実験店舗で人手不足がおきるんじゃね？

会社ごとツル○とかセイ○ョーあたりに買ってもらえ

なんで吸収合併されなあかんの

もぅ倒産寸前だから

最近中途入社した人達は知っているのかしら？＞倒産寸前

知らないでしょ
だって人不足もいいとこヤバイよ

そんなまだ人いないんだ？もうとりあえずはいるんじゃねぇ？
あ。誰かやめんのか？それなら人たりねえな。
中途の方々知ってたらハイランダロ。もしくは知ってたとしても、それでも
ほかに引き取り手がなかったか。。。。ま、後者だろうしたぶんそれ以下。
大体会社の・・がどれだけなのか？社員さんしってるの？
涙がでますな

神奈川の店舗とか人いないの？？
いつも広告に募集ってなってるよね
社員よりもバイト確保の方が難しいんじゃね？？
大体、この会社って少し待遇悪すぎ
他社に比べると社割とかないしね

社割検討しますといっていたけど結局無し
副社長は大風呂敷広げてたけど、口ばっかりだから・・・
やる気のある人をやる気なくさせる会社だもの
将来会社のためになるだろうと思う人ばかりやめて
カスばかりが残っている

今の規模なら３人いれば改革できますぜ〜。
この状態で存続してるならすぐ差別化に特化して、地域密着型に変更し、
2700万の店を10店舗作るべし。店に３人の推奨販売者がいれば、ＢとＨの
部門に特化し、ＣとＦは5％までアラリさげてみな。
究極のチェーンでありながらＦＣ的な店ができるで。
モチベーション？アラリで給料きめれば一発。
人件費率10％未満に抑えられる器の人間が必要ですが。。。

がんばれいわい。

労働基準法により、1日八時間以上の労働者には25%の残業代が義務付けられています。及び22時以降には50%が義務付けられています。辞める人、辞めたい人は自分で実働時間をメモするなりして社長宛に請求して一週間しても、なにもない場合は労働基準監督署に捜査依頼を。

＞人件費率10％未満に抑えられる器の人間が必要ですが。。。

高額な年棒で入社してもあれれな仕事しかしてないのが現状

高額な年俸…あいつか！あれれだな！これ笑うところ（笑）

きゃっは。あいつかぁ〜・・・あいつもそうだな。。。
○○先生や、○○○ックスもｋな。きゃは。
まぁ、無駄遣いできるくらいの会社であって欲しいものですがね。

いよいよ明日です。
準備は大丈夫？？（こっちも大丈夫か？・・）
遅刻は厳禁！！

5月分から頑張った人は上がると聞いたが、あがってない！
辞める辞める辞めてやる。頑張っても予算行かなければ全て店のせいですか？
モーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
上がった人っているの？いくら？誰が決めたの？
また説明もなく勝手にやってる！何がチャレンジシートだ！

懐かしい・・・チャレンジシート♪
むしろ、会社がチャレンジ中。
まぁ、結果がすべてですし、給料は自分でつかみとるもの。
マネージャーはもっともらうべきだね。平均以下すぎるよ。
世間のマネージャ〜は600はもらってるで。

いわいでバイトしてたんだけど…新卒にエントリーするべきか迷ってます。
やっぱやめた方がいいですよね？

バイト先の正社員のようになりたいならばエントリーすればよい

でも絶対他の業界も見ておいた方がいい
就職活動の一番のメリットは「タダでいろんな会社に侵入できる」

つぶれはしないから正社員もいいのでは？
でも、バイトと社員は全然責任がちがいますぜ。
異動も嫌なバイト・上司・部下とあわせるのだすな。
がんばれ、いわい。
良い噂はきかへんけど。。。（＾＾；）

サボっているところ、見られてますよ！本部のお偉いさん！平日は仕事ですよねえ？ああやる気なくしますね。

サボって何をしていたんだ…本部の人間は。。

セクロスｗ

本部のＨいつもイッテキマ〜〜スって言って井土ヶ谷？
店の連中が、あくせく働いているのに８日〜９日はゴルフだろ
本部の連中はいいよな〜〜〜
本気で仕事してるの何人いるんだ？？？

本部のＨ？井土ヶ谷？イッテキマース？？
貴様！憶測で物を言うな！
正しくは




「イッチャいまーす！（ドピュピュッ！）」ですね。

西台店の向かいのマンションで大量の血の跡。こえ〜

やっぱり井土ケ谷だったのか
井土ケ谷ばっか行き過ぎじゃね？
ヒイキもいいとこだ
かなり前に聞いたんだけど…井土ケ谷の店長って愛人？

昨日の店長会議でも二人仲良く同伴出勤らしいですね。
二人ともほぼギリギリの時間に到着。
朝から一緒に車で出社する所見られてしまえば怪しまれますよ。普通。
「火の無いところに噂は立たず」
誰か注意してあげた方が良いんじゃないですか、本部の方々。
あれ会社の車ですよね？

本部のやつがちゃんとしないと下に示しつかないじゃん
何やってんだＨはよ〜
仲良くギリギリにとかやべぇな
間違ってるだろ

こんなんだから、店長や店に統一性がなく、客は退くし、社員は辞めていくんだな…。

好みもあるが、あの愛○じゃ･･･
うらやましくないな〜

性格がキツイらしいがホントなのか…
だが、外見はキレイだと思うｗ
Ｈの前では甘えてたりしてｗ

【社会】 ドラッグストア内のトイレに女子児童二人を連れ込み、下半身を触ったアルバイト店員を逮捕…千葉
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1181470758/

女子児童かよｗ

みんな〜♪ドラッグストア業界のペッパーランチにおいでよ〜♪
　　　　　　　　　 ＿＿＿_
　 .ｎi 7　　　　　／⌒　　⌒＼ ＤＱＮの〜♪ツルハ〜♪ レイプのツルハ〜♪
l^l | | ｌ ,/) 　 ／ （ ﾟ ） 　（ ﾟ ） ＼　　　　 .ｎ
', U ! ﾚ' / ／ ::::::⌒（__人__）⌒:::::＼　　l^l.| | /）
/　　　 〈　| 　 　　 　ﾍ　 / 　 　　　| 　 | U ﾚ'/／)
　　　　　ヽっ　　 　　｀ ⌒´ 　 　／　　ﾉ　　　 ／
　／´￣￣　ノ　　　 　　　　　　 ＼ｒニ 　　　　|
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 `ヽ　　　l

おいおいｗ

この板初めて北www
いや〜ひどい会社だったね〜
私のピチピチだった若い頃を返せ！！って感じ。
今現在どんな感じなの？

倒産寸前ｗ
広告チラシとか売れない商品ばっか

ふ〜ん…私がいた店なんか鼠の大運動場だったから、商品毎晩かじられてた。
本部にいくら駆除申請出しても放置だったのよね。
まだ鼠だらけのまま営業してるんだろうか…？
休憩室のタバコの煙は売場に垂れ流しだし、
社員の白衣はタバコ臭充満してるし黄ばんでるし
薬を売る者としてありえない会社だと思うよ。

白衣にタバコの臭いが付くってサボってんじゃネーの？
普通ありえない。
鼠は問題外だが…

事務所入る度、タバコばっか吸って…
社員たるんでると思う
隣に来るとタバコ臭かったりするし…
そこ、徹底した方がいいよ

本部の糞部長・糞バイヤー共がヘビースモーカーだから
言っても効果無し。店の休憩室は常に煙が充満してる。
こんな会社は潰れても仕方ない。

確かにな
接客業で更に薬販売なのにタバコっておかしいだろ
すれ違うだけでタバコ臭いから
自分が客なら嫌になる

本部の休憩室は禁煙になったよ。
ぶりっ子社員の女の子が泣いて禁煙訴えたら即禁煙。
今までいくら言っても禁煙にならなかったのにな・・・・
第二の○○○ックスが本部を仕切り始めた・・・
本当に懲りないし、学習能力ないよ。

ブリッ子は余計だろw

そうだね〜本部も店もタバコはよくないな。そんな会社は売り上げあがる
わけないな。昔いた会社も店内にタバコ臭。クレームきてるのに気付かない
アホ上司。そりゃ、売り上げ落ちるわな。

うちの店は事務所禁煙にしている
でも本部から来た人がたばこ吸うんだよね〜〜
何とかしてよ〜〜

>>385
偉いね、どこの店？
100均で禁煙プレートやシールを大量に買って
(あるいはパソコンで印刷して)事務所内に張りまくる！！
本部の馬鹿が来たらそれを指さしつつ｢外で吸え！！｣と追い出してやれ。

そーだ、そーだ！

レノアかよｗ

じゃあソフラン

それにしてもスレタイの｢ドラック｣って何だよ？

ドラッグストアいわいのドラッグだろ

店によっては禁煙のところってあるだろ。調剤あるところは禁煙だしな。それにしても、なんか話題ねぇのかょ〜。

いわいの中で一番キレイな社員は誰とか？ｗ

キレイなだけでなく、性格もいいってのがいいw

じゃあキレイ(可愛い)で性格もいい人は？？
いわいになんかいないか！？ｗ

性格は知らんが外見だけならＩ店の店長？

またＩＤＧＹかよ
┐(´ー｀)┌

じゃあ他に誰がいるんだよ

じゃ、逆に男前は？

熟女好きなので社長

綺麗で性格のいい女性社員いたけどね、
退職したよ。
何であんな奴とって奴と社内結婚したんだよなあ・・・

男は･･･
やはりＩＤＧＹ

井土ヶ谷誰かいたっけ？？

麗痔舞茄子不正使用禿店長

ホント不思議です。やめさせたけど戻ってきてか

は？マジ？急な異動になった人たちは、なんだったんだ？

てか不正使用って？
井土ケ谷そんな事してんの？

井土ヶ谷じゃねぇから。てか、随分前に不祥事の連絡きただろが。

そういや、配達は？店長の話によると、会議でい・は・サンが酷評してたからなくなったんじゃね？
っていってたけど。中途半端じゃイメージは・・。あ、いまさらイメージもなにもないか・・。

ビール券を店長がぱくったってあの事件か？
その店長って、歯の浮くような美辞麗句を並べたメールを
社長に送ってくるあの人か？？

735:名無しさん＠お腹いっぱい。sage2007/07/01(日) 21:27:20
日本調剤ファルマスタッフで紹介予定派遣を採用した。
３ヶ月の派遣期間の後パートとして勤務、紹介料を支払ったのはいいが、なぜか２ヶ月目から突然の体調不良で休みがちに
結局３ヶ月経過直後に子供ができたといって退職

３ヶ月ってちょうど紹介料の払い戻しがなくなる期間なんだよねぇ・・
いろいろ考えてしまうなぁ

薬剤師様様！時給２５００円！ブラット立ってて４時間で１万円。そりゃ辞めたくなるよ。

店舗にもよりますがここの薬局には
マジでゴキブリ・ネズミが多数います。
なのに駆除業者呼びません。
禁煙グッズ売ってる癖に、タバコも仕入れて売上に計上してます。
こんな会社つぶれても誰も悲しみませんよね…？

Ｉ店より遊園地店に店長移動
Ｈ部長今度は、遊園地店にいりびたりか？？

他に書くことないの？低レベル乙。
いつまでも腐ったやつは減らないね。

そろそろ終幕か・・・。
残念だ、もったいない。
社名変えて復活しないかな。。。2ちゃんもね。

一○堂ＶＳい○いの対決だな。両方、７月でだいぶいなくなるな。
悪さしてクビになるのはい○い＆元い○いの勝利！圧倒的にモラル不足。
一○堂はチェックしたけど、小粒になったなぁ。あの人やめたのかなぁ。
　　　　

年上であっても今後ともビシビシ指導してください。

・・と殊勝なこと言いつつ

いざビシビシ指導すると「イジメられた」だの「こわい」だの性の武器フル活用して騒ぐんだよな。

まだ本○部長は健在か・・
会社に借金してる出戻りのくせに若い社員の人生狂わせやがる。
しかも愛人て・・
出世したのがいけなかったな。

でも社長が○抜けじゃそうもなるか。

本〇さんて出戻りなの？

惨めなやつ。
どうせここで本部批判してるやつに限って本人の前ではペコペコしてんだろ。
または部外者か？
話古すぎだし。
いい加減大人になれば

今は、ISHRの時代！

でもないと思う。
見てる人は見てるよ。

石は駄目なの？

彼はだんだん化けの皮が剥がれてきているよ。

石・所詮もといた職場で、問題起こして辞めていわい来た人間だからな

↑ くわしく！

社長はどうして見抜けないのだろう？

もといた職場の人に聞けば快く教えてくれるよ。

Ｈ部長は降格でＨ店の店長になったと、もっぱらの噂ですがマジっすか？
噂によると上に書かれているマツキヨから来た人に三行半突きつけられ、頭下げて店長に降りたと聞いてます。何をやらかしたんですか？？

馬鹿で臭い社員。
一緒にいるのが苦痛です。

マツキヨから来た人だって、たたけば埃だらけだ！
どうしてこんなのを、重要なポストにおくのか？？

この会社は中途天国、出戻り天国の会社なんだよ。
本部スタッフはほとんど該当するし、社長に対して反発さえ
しなければすぐ出世！
新卒はアホらしくて退社。

退職金もらって辞めて、又即再就職。
退職金で借金返したり、マンションの頭金払ったり・・・
これが許されるんだから、すっごい会社だ！！

>>432
昔からサギ師好きじゃん、この会社

スキスキ詐欺師
また宅配やんの？
この前失敗したじゃん

知らなかった...

過去の同じ過ちを繰り返す→また失敗→居辛くなる→また転職

を延々と繰り返していくんじゃない。

それが奴らの人生だから。

それがわたしの生きる道

あーた 暑いじゃない。アイスもってきなさい、アイスを！！！！！！！！

Ｈ氏が一度退職して定時社員になり、それなのに部長
Ａ店長も一度退職して又店長
Ｉ薬剤師は散々会社批判して辞めても又再就職・・・
まだまだ他にも出戻り組み沢山いるよなぁ・・・

出戻りを挙げてみよう

くだらない

ボーナスのあと
やめる人たくさん
残った人つらい
自分はいつ言おう
逃げたい

あ〜そぅ。辞めればいいのに。結局会社に甘えていきていくんでしょ。まあどこいっても逃げるだろけど。消えろよ

いろんな考え方はあると思うけど
辞める＝逃げる
残る　＝甘える（しがみつく）
で片付けるのは少し短絡的ではないかな？
どちらもサラリーマンに与えられた権利でしょう。

悪いことをして辞めさせられた人は問題外ですが、
最悪なのは悪い事をしてるのにまだ残っている人ですよ。

権利を主張するなら責務を果たしてから言うのが筋でしょ。一度外に出て社会を知ればよろしいのでは？
それこそ辞めるのも権利、契約打ち切るのも権利でしょ

責務を果たしてから権利を主張する？
何をもって責務を果たしたと言うのですか？
もっともらしいけど話が飛躍しすぎです。

そこを聞く時点で考えが不足してると思いませんか？
答えは一つではないのではないですか？まぁ頑張って批判、中傷してください。

>>444
>>446
>>448
同一人物？
正義感の強いあのお方？

４４５・４４７ですが、貴社の批判や中傷をしたつもりは
ないですし、したいとも思いません。

なんか酷いなｗ
こんなとこで文句言ってないで直に会社に言えば？
バイトからするとバカくさいですよ。

４４５・４４７（４５０も？）さん。
質問です。
悪いことをして残っている人とは誰なのですか？
答えられますか？話は飛躍していませんよね。あなたは何様ですか？
充分批判、抽象になります。しています。
馬鹿が！ケツかじって死ね！

社員のみなさん頑張って復活して下さい！
自分元社員ですし偉そうに言える立場でもないですが、ここの皆さんは
本当に性格いい方、徹夜を苦にしない頑張り屋や素直な方が多くいます。
この板に書かれてる事など気にしないで、また５０店舗になる事を願って
います。
あつかましい文で申し訳ないです。最後に・・
本　さん頑張れ！！

このスレを知ってビックリしました。
10年以上前にいた元社員です。その頃は社内も活気がありとても良い会社でした。
人間関係で辞めてしまいましたが、他の会社に入り後悔したものです。
知っている人が残っているかわかりませんが頑張って下さい！

・・・

登録販売者って何？？？

うぃ

例の店　もめてるね！

末期だなこの会社
東の反省何もなく又、イシハラかよ〜〜
三馬鹿トリオに、馬鹿息子
社員がかわいそうになっちゃうよ〜〜

どこが？どうなってるって？


自分が働く会社、働いていた会社批判して楽しいかい？

誰が何と言おうが。

『いわい』は『いわい』。。

お前が判断するべきじゃなくねぇか？

生き残る判断は客じゃね？

くだらねぇーな。

文句あるならやめちまえ。

上司と思ってないない奴に真っ正面から言ってみろ。

腐ってんだよ。

460
あのお方？

あのお方？
誰だ？
お

お？

また揚げ足か？


なんか趣味とかねぇの？

お。の何が悪いんだ？

ろくな仕事もしないで能書きばっかたれやがって。

働いてやってるぐらいにしか思ってないだろ？

使ってやってんだよ。

ありがたく思え。

思えなけりゃ、辞めてくれ。

そんな度胸もないやつらなんだろ？

ここは揚げ足チャンネルなわけだからなぁ・・・。

優秀な人材だと自分が思うなら

一、年齢給（＝総支給額、２５歳なら２５万）

二、店長で３年、またはマネジャーで２年

三、営業利益３％ＵＰ（前年比）

四、アルバイト不足を経験しない（不足の理由は店にある）

五、ココを見ない。

かなぁ。。。

１項目足りないので僕がんばる。（いわいじゃないけど）

３項目以上ない人は会社に感謝しよう！！！
年齢給だけダメな人は転職しよう！！！

ねぇ、この会社って相変わらず社員に残業代払ってないの？

払ってない

ホムペ見たら、駅前店バイト5人募集中って…
今、どうやって店回してんだよ？

本部から応援と言う形で足りない店に行ってるよ
それでも慢性人手不足だよね
残業手当払いたくないから、出勤・退社時間のカード通すの辞めたよね
内容証明つきで退社した人から、残業手当払えって社長宛に手紙来てからさ
結局その人だけには払ったけど、後は知らん振り
今いる従業員は、サービス残業だよ

くだらない書き込みするな！

そーだ、そーだ、残業しないで済むように考えましょう！
店が荒れても修正する日があればそこそこ崩れないだろ〜。
基本的に一人が訴えても他の社員には関係ないぞ。
サービス残業が嫌ならやめちまえ。
デモドリの人は世間の厳しさを知っている人。
胃の中のカワズは文句ばかり言う。
人手不足なんて売れる見込みがあるからでしょ。
人手余りの店にしないように気をつけて。

この会社、社長も社員も無能だからバイトに愛想つかされるんだよ。
潰れた方が世のため人のためだ。

↑にある愛人て本当なの？
この板みてびっくりなんだけど。
もしかして有名な話？

愛人ってＨ部長？

そうそう、↑にある部長と店長の話。
本当なの？

ウイルス感染中
ウイルス名
sagi-stone

４７４は本当かどうか知ってるの？
自分も気になるから詳しく！　

本当かどうかは知らないけど、聞いた事はある

みんな！もうやめようよ。封鎖！額に汗して働こうよ！

会社を封鎖かw

不倫なんてハレンチな社員がいる会社は封鎖せよ！！

く

いわいの皆さんに質問です。
昔、神奈川の店にいた綺麗な女店長さんは辞めちゃったんですか？
最近お店で見ないので。

中身は最悪なあの店長なら後楽園にいますよ。

後楽園になんていないけど。

後楽園になんていないけど。

いわい辞めちゃったんですか？

移動じゃなかったかな？

神奈川にはいないという事ですか･･･

大井町にいんじゃねぇ？

大井町の店長になったの？

いわい万引きされすぎなんだよ
ここじゃなくて売場みてろよ

いい加減、店内のでっかいテレビ修理してください
店内の情報みれないし、しかもMDの看板で隠してたりと･･
あれじゃぁ、警察に防犯態度がよろしくないって怒られてもおかしくないし

おまえら現役じゃないな・・・。
内容が古すぎる。

現役じゃくもなかったりもなかったりもなかったりして〜

ワシの働いてる店舗は
入り口のカーペットを約一年ぐらい交換してないです。
いい加減汚いと思います。以前契約してたジュウタン屋との契約切れたからってそのままに
するとか不衛生にもほどがあると思うんですが、これはワシの働いてる店舗がおかしいんですか？

それとも、全店舗がソウなんですか？

床掃除のモップも汚れたままゴミを巻き散らかしている現状
店内でヒザを着くだけでズボンが真っ白になる
唯一の掃除は月１の床掃除が入ったときだけって薬を扱うお店としての心構え云々以前の問題だと
思うんです。

そんなの気が付いたら自分で掃除すればイイ醤。それで解決しないの？

まーまー。そんなに冷たく突き放さずにちゃんと質問に答えてやれって！

答：お前の店がおかしい！

解説：そもそも契約していたジュウタン屋との契約は、切れたのではなく
　　　コストの問題で打ち切り。
　　　その後、各店に利用枚数分支給。
　　　各店で清掃をする事になっている。
　　　
後書：モップも月に何回かダス○ンみたいな業者の兄ちゃんが交換に来てるっしょ？
　　　マットはうちの店は、汚れてたらみんなが洗ったり干して叩いたりしてんぞ。
　　　唯一の掃除が月１回の床清掃だけって・・・プププッ。汚いなら自分でやったら？
　　　こんな事書いてる時点で、金もらって働いてる人としての心構え云々以前の問題だと
　　　思うんです（パクってみた）　

あらぁ、各店で清掃するって話一度も聞いたことないわぁ・・・
モップは二月に一度ですかね
モップ担当がいるのにそれ押しのけてやるってことで険悪になることもわからないんですかぁ？

っていう言い方だといけないですね。

どうもすみません私の方が悪いですね。
ごめんなさい。


ただ、マットを各店で清掃・・っていうのは初耳でした。
これはかなりショックです

よくレジ足元にゴミがたまるんですが、誰も掃除しないんですよね
見てないのか気にしてないのか気にならないのか
店にある自転車もパンクしたまま放置だったし・・
これ以上書くと、自分の働いてる店のダメなところばかり露呈してしまいそうなので止めときます

あーもうめんどくさいいい

ムキニなって会社トップ方面が書き込んでいる場合じゃない。
ＯＯＯＯ店はいいのか？ＯＯ店やったんなら先にやってもおかしくないし
むしろやるべき　　な〜んて。
かばう人とかばわない人の線引きはなんなんだ？
一律救済が流行でしょ。前借りできる人とできない人。
会社に正義はないかもしれないが、秩序はあってほしいというか
常識はってほしいてか、あるでしょ。
疑問がのこって不安が残って、疑惑が残って・・不安しか残らない

いろんな方がやめてますが、ひきぬかれたんですかね？

おれも引き抜かれるようがんばります。

下っ端やっつけたってしょうがないっしょ！
卑過離とか死無裸はわかってて放置プレイ？

それ、どんな話？

みんなひさしぶり
♪こっちのみ〜ずはあ〜まいぞ♪
byく○た

逝け見純一ｗ

・スマイル　0円

以前、ここの面接（中途採用ですが）受けました。
確か面接でした、オールバックのHだとかいうやつ！
マジ態度悪いと思って、面接に行ったことが本当無駄だったなと思いました。
最低な会社ですね。
採用の連絡が来ましたが、頭来て、返事もしませんでした。
ここの会社は最低。絶対客の立場でも買わない。もちろん、周りの知人に言いました。
ここで働く人がかわいそう。。。

何やらこのHという男は部長らしいですね。残念な人事だ。。。。

ここで働く人がかわいそう。。。なお前はどこで働いてんの？
お前内部だろ

>>507
いい年こいて、アンタ笑えるな
文章からしてもわかる通り、少し頭おかしいよね？
文おかしいし(笑)
ね〜内部の人間さん♪

中途になりすまして書くやつだから仕事もできねーんだろうな（笑）
採用されて返事もしねーのは自分で常識ありません♪ていってるのとおなじだろ。

うん

あたまおかしいよ

痛い子w

江戸川区はどーよ？

あたまがおかしいよおまえらといっしょでな

江戸川区どーしたの？

「店長はの権限は店内のみにつき、管理監督者扱いにあらず」
で未払いの残業手当を支払うよう東京地裁が判断をくだしたね。
マックの店長も大変なんだ？バイトの管理をするため
残業は当たり前だけど、限度がね。

ここは本部スタッフ様が応援をして下さるから、店長に残業代
はでないの？
それとも多少？？？の黒は見逃してくれるから、その代わり残業代
はでないの？
店長の方、教えてください。いろいろ納得されているんですか？
どこ会社でも同じだからとかで。
上司が残業しまくり、強制？（呼び出したり、みーてぃん・・）残したりするから
残業しちゃってるだけですか？（あ、あくまで憶測です）

知り合いが他社にいるので確かに残業ゼロはありえないですけど、
中途の方とかは残業しない人もいるじゃないですか？
あれは契約ですか？
だったら退社して契約しなおせば、僕のささやかな疑問は
解消されるんですかね？でもそんなこと言うやつはクビですかね（笑）

今日も寒いですが、買わなくてはならなくなった（あ、でも
自主的に買いましたよ。店長も4個買ってたんで。
）めぐりずむはって　5倍日がんばります。
5倍日しか来ないお客様、個性豊かで根気が要ります

特にあのお三方にも　お伺いしたいのですが・・・
（本部の部長様方ではございません）
これまだみてますかね？
　　
・・・はぁ、人事もれちゃった。

スマ○ル最高！

人事はもらすためにある
コレいわいの鉄則
誰がもらしてるかなんてだれでもしってるさあ。
暗黙のりょうかいだろ
しらねーのは上の上のヤツラだけ

前職場で横領恐喝セクハラって・・
ヤバスギ
元同僚談

来月人事異動あるんですか？？

残業代支払ったこと無いし、
残業した証拠を残さないようにか、
出退勤のカードスキャン禁止になったし。
監督署にばれたら、アウトだよこの会社・・・

ここはいつごろつぶれるよていなの？

人事は途中が「もらしたい」と思っているとしか思えん！
ま、もれたほうが　面白いですが・・・。
内示なんてする意味この規模ならぜんぜんないし、
内示されたから何だって言うんだかね。会社の辞令なんだから
従うしかないんだから。そんなことよりもっと早く辞令交付してください。
稼動作成に支障あり・・・かな。

もらしたくないなら簡単なこと。
　おしゃべりＭＧＲがだまればいい。
あんなにぺらぺらしゃべるから・・・。混乱させたいのか？
（あ、おしゃべりしたいだけか・・？）さみし

全部意外にしゃべっちゃうし、厳しそうでＯＯＯＯ店かばったり。。
納得いくことばかりあるわけではないですが、強い疑問がわくことは
確かです。Ｐ２で意見だしたとしても、。。。。。。。。。なんで
読まれちゃうんで、ここかりました

うちの近所にあったお店今日行ったら閉店してた。
たまに利用してたけどあそこの店員タバコ臭くて気持ち悪かった('A｀)
ここも○本堂になるのW

死無裸逝きましたね次は汰苦敗？

汰苦敗=卑過離?

他にも排除すべき奴らは腐るほどいるがな。

ここのすれ、盛り上がっていますねえ。
みんないわいの人？？

なにかってえと汰苦敗とかいってるがおまえなにか恨みでもあんの
つくりばなしはやめて事実をかいていこうぜ。
お前だっていろいろしってんだろ。
ヤバイことやってるやつらは他にたくさんいるだろ・・・・
ＭＧＲが連中をかばうのは事情を知っていて上にいわない責任逃れだろ。

「みんな隠すな！」とかいわれてもねぇ・・・
隠したのはあの御Ｏ人じゃないですか。こっちは
あげるべき人にしかと伝えたのにそこが止めちゃね・・・
だから「隠す理由は？かばう理由は？」って言われるんじゃ。
南のひとだから隠すの？もと部下だから見て見なかったこと
にするの？それがやさしさなの？
そんなのやさしさぢゃないよ！はは
あ、めんどくさいからＹ氏情報を聞いたときも、聞いただけで
報告しなかったんだ。あ、トップ方面報告しようと思ったけど　直上司が
だぁれ？認めん？？時だったから言うの忘れちゃった？
もう　お馬鹿ちゃん★

>>532
言ってる意味がわかりません。
で、何が言いたい？

何が言いたいかわかりません

ほんと何が言いたいか客観的に見てもわかんないよ

>>532
で、批判してんだか、自己弁護なんだか要点は何？どうでもいいけどお馬鹿ちゃんは、テメェだろ

おう？！久しぶりにみてびっくり！
ホントのことを判り易くこんなとこに書くやつなんか
いないだろうけど、こんなに食い付いてる話題があるとは。
みんな知りたいんだね。
その話題あってるかは別にして、なんか想像つく。こわー
当事者はこれでよく分かってんじゃない？
意味不明って人は部外者ってことだよ。いいことなんじゃん？

一利ある。







で、どうなの？

で、どうなん？

当事者はわかるか……、
そうだね。部外者には何を言ってるかサッパリだよね。


でも、そんなの関係ねぇ！
でも、そんなの関係ねぇ！

はい、わかりやすく！

あ

いまホムペ見てみたらかつて同期だった奴らや一緒に働いた仲間が店長として
まだ頑張ってるみたいだ・・・もうすぐ３０歳にもなるのに、危機感ないのかな・・・
一生いわいの奴隷としてトイレットペーパー補充し続けるのか・・・哀れだ。

まだそこら辺の人達はバブルの恩恵をギリギリ受けてるんじゃないの？ それ以下の人たちはボーナスすらまともにもらえた事ないんだしさ・・。

>>543さん、バブルの時代っていつだと思ってんの？

バカばっか

みなさん内部か外部かわからんが自分のいる、いた会社批判してそんなに楽しい？
言うなら面と向かって言え！

言えたら苦労しないわ↓
所詮弱いヤツの集まりなんだから

だったらこんなんやめたら？
どんな会社にでもいいとこ悪いとこいくらいあるでしょ。

いわいって強制的に残業させるのに手当出さないらしいね
みんな納得してるの？

別に残業代出ないなら早く仕事終わらせて帰れば？？
残業しなきゃ終わんないならただの無能だろ。

頭いい奴らはとっくに辞めてるよ、こんな会社。
残ってるのは馬鹿ばっか。

と、辞めた自分を肯定するワケだ。たいした仕事もしてなかったクセにな。そして今も華開いてないんだろ

盛り上がってるじゃん

ばかばっかり

555ゲット！

たいした仕事ができる奴なんてこの会社にいる（いた）のか？

たいした仕事とは？

たいした仕事とは！お金を盗ったり、お金盗ったり。盗ったお金で重点品買って誉められたり、誉められたり。

貸した金かえせよ！♪
貸した金返せよ！♪
貸した金、ハシタ金じゃねぇぞ！♪

ＢＹ　うるうるふるふるず

マンションの掲示板に「不法に共有スペースに侵入し、チラシを配布している
不審者がいます。見つけた際は警察または管理人室まで」
というチラシが年末ぐらいから貼られるようになった。
あっちゃ〜・・・。
これかかわりあるんじゃないんすか？
カＯリーメＯト　　１００円・・・・

現場は血を流さなくてはならないんですね

さむ

アホやな

アゲ

age

>>565 何ageてんだよ？

age

運命なんてものは必然ありません！！！！
むしろ運命なんじゃないかなどとしょっちゅう考える人間
は人生うまくいかないようになっています。

なんの話し？

天気あれあれひまでして連日棚かえ、掃除、

店の書類？・・・ってか紙ごみ処分してたら
？？？？陳述書？！が出てきました。

・・・・・・・・・・・・・・・えっ？！！！
月額１５０　高給ですな

そういえば、ぴーつーできたな珍述書

クレタ人の実験室はこちら

http://nrlabo.nobody.jp/

ジャンヌダルク　はスマイル？

誰？それ？

スレトマットルｗ

結婚式おもろかった

どう？

ここの桜新町店に昔すげー可愛い薬剤師さんがいた。
それでバイトしようと思ったんだけど募集してなくてできなかったんだよね。

あの可愛い薬剤師さんはまだ元気ですか？

まだいるなら入社してもいいな。

どんどん上位店が次々と下降してきて会社資金も苦しそうで見てらんないや・・。

自業自得やで

あずまーっくす時代にいた元従業員ですけど、最近はどうですか？

たじまーっくす時代にいた元従業員ですけど、最近の金利はどうですか？

こみやまーっくす時代にいた元従業員ですけど、最近のカツラはどうですか？

ほ○だーっくす時代にいた元従業員ですけど、最近の愛人とロスはどうですか？

Ｈさんは会社を掛け持ちしていて,いつでもいわいを辞める事ができるとか‥
辞めるならさっさと辞めればいいのに〜寝てるかテレビ見てるかタバコ吸ってるかしかしてないんだから‥給料泥棒もいいとこだ

な、わけねぇーだろ！痛過ぎる

Ｈさん、常に話題ですね
かなり問題アリな人物なのに会社は放置状態
やさしい会社だ

近々転職するみたいだしいいんじゃん？(笑)

自分的にＨより今光が丘にいるＮに消えてもらいたいね

転職か
本当ならうらやましいな
会社の状況を考えれば賢明な選択だ
うちの店長も考えてるみたいだしな
このところ退職者続出でつらいよな
消えてくれなんて思わなくても気づいたらみんないなかったりしてさ

今光ヶ丘にいるNとは誰です？
最近疎いので。何奴？

○村さん？w

中○さん？えっっ！？そーなんすかっ？？

たしか…Ｎ野さんだった気が…

元気で良い方じゃないですか!!!
何がいけないん？

N野さん、まだいるんですね、、。

>>592

＞ 元気で良い方じゃないですか!!!
＞ 何がいけないん？


単なるツリか？
N野の本性見抜けない単なるアフォー？


N野さんならHさんとは切っても切れない仲だよ。

店と社員切り売りされた時だって、売られるはずだったのに。
頼んで残らせてもらったって、見上げた神経の持ち主さ。

>>592
そんな事言う奴がいるとは思えん！お前本人だろ

本人だったら相当笑える(笑)

お前こそ今さらそんな話持ち出して裏で誰かから金でももらってんじゃねーの。
いわいで起こったことなんて全て長い長い歴史の一部にしかすぎないよ。
もう終わったこと。
個人名あげてなにかいっても仕方ないし。
全ては経営者が決めたこと。
お前が売られたのも誰がのこるか決めたのもすべては会社だから。
文句あるなら個人じゃなくて会社にいえよ。
残してって頼めばよかったジャン。残りたかったならだけど。

人事を決めるのはあなた達でもなく私でもない。
全ては人事部とか上が決める事。
文句あるなら堂々と会社に言う事だな。
こういう裏で言う奴等は自分が能力ない証拠。
ま、いわいは他の会社と合併するって噂だし。

合併というより、乗っ取られるんだろ？どこにやられるんだ？？

会社に堂々と言えって言ってるやつが、合併とかもらしていいのかよ？

ま、この場はきっとそんたんだろうが。

まともな情報知らない奴ら。

誰がどこに配属になってるかわからない奴ら。

自分の事しか考えてないだろう。

ならやめちまえばいいのに。いわいに居たいなら努力してMgとかに必死こいて話すしかなくね？

内部も外部もなんだかわからんが、自分が働きやすい環境を作るのがベストだろうし、りこうだな。

堂々と会社に意見を言って消えて行った人を知っていますが、何か？

誰？それ？
会社に意見を言って消えたのではなく、消えてから言ってるんでしょ？
お前！！だ！！

会社の方針に背くやつは排除ってやつか…
ガキくさい事してんだねぇ、いわいはww
上があんなんだから仕方ないか
消えたやつは少なくとも何人かはいるよね
こんな会社自分から辞めてやるんだから＞＜！！！

仕事ができる人たちはみんな会社を辞めていく…残った社員だけでどうしろと

そんな昔のしかも個人情報がここに出ることがやばいだろ
知ってるのは上の人間だけなわけだし
上の方針に背くとこうなるってみせしめってやつか
本当にこんなでいいのか　いわい

何とかして連れ戻したらどうだ？

連れ戻すって…いままで辞めてった人たちを?

嫌ですよー。T島、Y本、S木の借金３兄弟でしょー。アッ親分がまだいるか！？

それを戻してどうする！

親分ってやはりあの人ですか？油頭の？

いわいだから何とかなるんじゃないか？

今までもそうだったしね。
上がどうあろうが、社員がしっかりすりゃぁいいんだよ。

給料低いのにがんばれる何かがあるんだよきっとね。

それは昔の話

頑張れる『何か』という不確定要素にすがるしかないのか…。確かに今までにあった。『何か』は存在した。『何か』を作り出す人材も沢山いた。今は辞めたくなる『何か』がある。昔のような『何か』という不確定でないタブーな『何か』が…。

金か何か渡してやめさせた人もいるらしいって
Ｈさんが・・・。

何とかなるなんて本気で思ってるのか？
知らないって幸せだな。
何とかなってきたのはそれなりの理由があるだろ。
それが今はない。
もう前とは違う。
周りを見れば感じるでしょ。

↑
この名前出すの好きだな。
いつもアピールご苦労。
よほど気になる存在なんだね。
もうつまらないからやめときな。あきた。

何かがわからんから皆やめたがってるんだろうし、

何かがわからんから、イライラすんだろうし。

原因がわかった奴らは辞めて行く。

がんばれる何かが。

今は皆わからないでいる。
勿論上司もだ。

どうしたら粗利が取れるか、そんなんじゃないんだよな。

引き付けるものが今のいわいにはあるのか？

>>611
現場を知らない本部の人間的な楽観的発想だな。

そうは思わないけど

つまりいわいは昔とは違うと言う事だ。

そんなのわかってる事じゃん。

前にもあったじゃん。でも皆は、それでも頑張ってた。『何か』温かいものが、いわいには有るんだよ

あるよ、あったかいもの。
長年やってる方が皆いい人だもん。

客にとってはコロコロ変わる社員より長年いる、バイトやら、パートさんを頼って来るよねぇ。


あったかいよ。
上に立つ人によって変わってしまうのが残念だけどさ。

じゃあ、ダメじゃん

623の人？

が言ってるのわかる気がするな。

昔働いていた時そうだった。

あたたかい何かを作り出してるのは本部の人とか、そんな人たちではないのかも。

社員の人はやる事もいっぱいあるし、まわりが見えてないのかもしれませんね。
特に本部の方々は。

みなさんが言っている。

『何か』それが鍵なの？

危機感について考える

危機感かぁ…

こんなんじゃ危機感感じるよ
危機感を感じない奴がおかしくね？

確かにその通り。
状況は常に見極めないと。
いろいろあって乗り切ったなんて言ってるけど
大変なことがいろいろあったこと自体が問題では。

昔と同じことはもうおきないきがするよ・・
昔とはだいぶ状況が違うから。
そのことに気がつかないで簡単に乗り切れるといっていることが
危機感がない証拠。
店で働いている人間にとってみればそんなキレイ事は不安になるだけだよ。

また乗り切らないといけないようなことが起こること事態どうなんだ？
それを忘れたらダメでしょ。
乗り切りたいと必死になるでしょ。
家族も子供もいるし家賃を払うんだから。
自分たちの生活のために乗り切ったにすぎないよ。

乗り切る時に、どれだけの血を流したか忘れたのか？楽観的と言うより、もはや他人事としか思えない。お気楽な奴らだ。

で、また血を流したいのか？

血を流しながらがんばって働き続けてるからのひがみなんだろうな。

でもいる奴らでがんばるしかないよな。

だから残ってんだろ

辞めるのが怖い。今更他で通用しない。今更一から出直す力は無い。頑張ってるんじゃない。ここは、ある意味楽なのかもしれない

あ

つまり熱い奴らは出て行って、全て人のせいにして陰で文句を言う奴らか、必死にしがみつく寄生虫しか居なくなったって事か

だからボロボロになってきたって事にもなるのか

まあ全員がしがみついてるとは思わないけど
この状況にやる気はなくなるよな
これじゃあさ。

何で血を流して頑張る奴らをひがむんだよ。
血を流したくて残るやつなんていないだろ。
また血が流れる状況になったら皆逃げる。

やる気を無くして残ってる人間を『血を流して頑張っている』と言う表現は適切なのか？

>>637
血を流したくて流している奴はいない…。それは頑張ってるのと違うだろ。ひがんでもない。休み無い…、辞めたい…、どうでもいい…、こんな奴らにひがむかい？

そんなに今ひどい状況なのかい？

それだけ皆切羽つまってるんだろう。

昔はこうだっただの、今がどうだのって比べるから嫌になる訳で、昔のように血を流して乗り越えたいって思う奴らも一部いるんだろう、ただ楽だからいるやつもいる。

そんなのどこの職場でもあるんじゃ？

そうでも無いぜ。現場をしらない第三者さん

つまり熱い人達が消えた今、いわいは終わり寸前って事。
辞めたきゃ辞めれば良いではないか。
他の会社がどうとか言ってるヒマがあるのなら辞めるのが良し！！

>>641
休みは全く取れません。月末発注出来ません。上司はお金盗んでました。やる気無しの現場社員ばかりです。話す内容は悪意のこもった愚痴だらけです。昔と比べるから嫌になる、どこも同じ………じゃねぇよ！楽観野郎！

↑じゃあ辞めれば？　
ばかはお前だ

不満を持ちながら今の仕事を続けてストレスをためるより
転職した方がいい

社会人の知識を持った上で
いろいろな会社を田代できるいい機会

悪いのは会社でしょ
人を大切に出来ないから従業員にも
大切に思われないだろ。
でも会社からすれば辞めたければ辞めればいいと
いう発想だからどんどん辞めてく。
下が思うより上はドライだし下が思うほど
上は危機感も焦りもない。
最終的に決めるのは働いてる側。それでいいんだよ。

辞めるのも怖い
ってのが実状

辞表書いて辞めて来てしまえ!!
個人を尊重するべき法律があるのだから辞める辞めないは本人の自由!

今のまま続けてつらい思いをするか
辞めてすっきりでもしばらく収入を絶たれて必死に仕事を探すか

次を見つけてから辞めるのが一番いいけど

次が決まってから辞めるのが賢いと思う

一本堂に売られたほうが賢かったのかと。思うのは俺だけか？

いわいで働いていたことは隠しておいたほうが良いと思うよ。

なんででしょう？
マイナスイメージなんですか？

くだらない！隠す隠さないとか関係ない！それで転職が不利になる事も出世に響く事もない。ようは実力だろ。宗教か！？欲しいのは前社の看板じゃなくて人材！欲しい人材は引き抜いても欲しい！そんな極端な事を言ってる奴は素人としか思えない。経験は武器！隠さず上にいけ！

元から宗教ぽいじゃん

聞いた事あるよ、

池田大作だっけ、そんなだよね、

個人の自由だけど社内に持ち込み過ぎって話し聞いた。

宗教ぽいどうこうじゃない。『いわい』出身を隠した方が良いって意味がわからない。隠すとかの前に実力をつけろ！評価されないのは、テメェの責任だ。『いわい』は関係ない。

自分はさっさと辞めたよ
この会社で自分の人生をかけたくなかった。
だからぐだぐだ言ってる奴は、さっさと辞めれば良いと思う。
希望を持って就職したけど、あまりにもめちゃくちゃな会社で、
社長の太鼓持ちの３馬鹿トリオ、社長はただだんなの後を継いだってだけの、
ちやほやされていればご機嫌なオバサン、
跡継ぎの息子は、現場経験も無くいきなり本部で、
何も分からない馬鹿息子。
挙句の果てに、Ｍを問題があって辞めた奴がいきなり牛耳りだすし、
東の時の失敗も何も学習していなかった会社に絶望したからな。
今はそれなりの会社だけど、いわいにいたときよりはやりがいを持って働いてる。
文句を言うぐらいなら辞めろって！
辞める勇気も根性もないのなら、この会社でやってくしかないんだから。

いわい残念・・・
オールバックのH田だっけ？？元気にしている？？

退職しても、このスレ見てる穴他！６５９番と６６０番！
未練あるのか？戻って来たいのか？今辛いのか？
ぐだぐだ言ってる奴は辞めればとか言って穴他（６５９番）今グダグダ（笑笑笑）
あー辞めなければ良かったとか思ってんじゃん？じゃん？じゃん？

前の会社は気になる。…が、戻りたいとは思わない。

>>661
現役か？本気で未練があると思ってるのか？だとしたら、君は現場を知らねぇポジティブ野郎だな。

>>661
今、辛いのはお前なんだな…。カワウソ…。

ポジティブって前向きって意味だよねー。
じゃ良いじゃん。ここでぐだぐだ言ってる後ろ向きな人より。

６６６！

>>665
現場が見えてない人間を軽々しく良いじゃんとは言えないな。

661はポジティブ野郎じゃあない。ごまかし野郎だと思う。

なんだ…、同一人物か…。

ポジティブって何も考えてない奴とも言えちゃうよね。

この場合、ポジティブは自分の都合に良い風に考えるって事をさす。

あ

岐阜市立女子短大生６人、フィレンツェの大聖堂壁に落書き

落書き写真
http://stat001.ameba.jp/user_images/67/30/10071510479.jpg
本名
http://campus.milkcafe.net/test/read.cgi/tandai/1142238902/149
佐藤 真奈美
三沢 知衣
綿貫 唯
栗原 綾菜
佐々木 梨華
金田 美喜

顔写真
http://cgi.2chan.net/k/src/1214359049258.jpg

>>611
認めたくないんだな。出て行った人間は失敗してグダグタでいて欲しいんだな。後悔してて欲しいんだな。

それ661だよ

出て行った人間は実質失敗しているんだろうか

成功して後悔してる人っているのかよ。

グダグダ言ってる人ってのは果たしていわいに未練がある人達なのか？

よく考えてみろよ。

やめてしまった以上、見守るしかないじゃないか。

辞めてないやつらに失礼じゃないか。

こんな場所だから批判、悪口はあるが、


なかなか悪くないぜ、いわい。

悪かったいわいを経験した人は残念だな。

それはおまえらががんばらず、断念して逃げたにすぎない。

今を応援する気持ちにならないのか？

店によって違うだろうが。

失礼します。今より悪かった時期なんてあったのでしょうか？色々と昔の話しはお聞きします。辞めて行った方々は断念して本当に逃げ出したという言い方が正しいのでしょうか？正直、転職は考えてます。

良かった時しか経験していない あなたに言われたくないです。何も知らないですよね。なかなか良いぜなんて…。発注はしちゃダメですとか、他の店では休みが無い人の話しも聞きます。先輩方は逃げ出したとか思ってません。働いた事は無いけど尊敬してます。

いいぜの意味が通じてない。

良い時も悪い時もあるとおもうけど。今は最悪だけど
後輩やら先輩を尊敬してるって事は少しでも思ってる訳じゃん。
それをひっくるめてのいいぜ。なんだと私はとりましたが。

違ってますか？

おまえらが頑張らずに逃げたにすぎない…。そうでしょうか？頑張ってる姿も見ないで逃げ出したなんて何故言えるのでしょうか？そんな人から『いいぜ、いわい』なんてフレーズは聞きたくないです。

一人がこれ書いてるんじゃないよね。

一人の人が逃げたと、書いてるし、

いいぜいわいって書いてるし。

よく文章読めよ。

理解ないから馬鹿呼ばわりされるんだよ
そんな馬鹿と一緒にされたくない。

全て読んで理解せよ！

試験も落ちるな、御愁傷様

お金取り放題！いいぜ！いわい

ヒドスww

辞めていった人が頑張っていない?
何を根拠にその様な事を口にしているのでしょうか?
ほとんど毎日フルで働いて、帰りは終電、終電がなくなれば店に泊まり‥。
これが頑張っていないと言えますか?
あなたの頑張るってどの様な事を言うのですか?
ほんとの現場を知らないで軽い口叩かないでもらいたいですね、非常に不愉快です。

だってこいつは、本部の偉い人間だからしょうがない。

店で働いている人間をバカ呼ばわりしたり休めないのも
帰れないのも能力がないとバカにし挙句には試験落ちるななんて
どこまでも上から目線。
現場の人間はこんなこと書けない。
本部のとてもとても上の意見だろ。
これを読めば下の人間をただのバカだと思っていることが
分かるじゃん。
どれだけやっても辞めたやつを逃げ出したとしか理解できない。
だから変われない。
でもそれを気づけない。
だから辞めるのも辞めないのも働いている側が決めていい。

まぁ、そうだろうな。

うん

自分は店勤務だったけど腰を痛めて辞めた。
重い商品朝から、晩まで運んで腰が悲鳴を上げた。
たった一人で朝店開けて、パートが来るまでの1時間半一人で店やっていた。
万引きされ放題だから、何度人をふやしてくれと言っても無視された。
こき使われていたけど、楽しかったこともある。
安月給で、こき使われていたけど店の仕事に自分なりのやりがいを見つけていた。
でも、本部や会社にはものすごい、憤りを感じていた。
真面目に働いている人達の意見を又、店からの意見をちっともくみ上げてくれない本部。
社長見回りと言えば伝令が走りよそいきの姿を見せる店長。
本部の人から上司達のあまりにもなさけない話を聞くにつれ、
自分の頑張りは何なのだろうと自問自答しながらの勤務だった。
今は別の会社で、いわいよりはマシな待遇でそれなりに
やりがいを見つけて働いているが、いわいは懐かしく思い出している。
だからこうしてまだ残ってる先輩の事とかが気になって
たまにここを見に来るが、決して戻りたくはないし、
働きたくは無い職場だと思う。

６７５と６８０は同一人物ですよね？
皆を諭す様な発言をしたかと思えば、自分の書き込みに反対意見を
する者に対して捨てゼリフを吐く矛盾っぷり。
ダメ上司の典型ですね。情けない。

みんな気付いている。誰が書いているか…。

だれが書いてるの？

知りたい。誰

「自分は店勤務だったけど腰を痛めて辞めた。」って！！情け無さ杉。
立ち仕事＆重いもの持つのはこの業界当たり前。
退職理由に「腰を痛めたため」って書いたの？
たまにしか見てない人らしいから一言言っても無駄かもしれないが。
「で、結果出してたの？そんなに頑張って！？」
「で、辞めるとき止められたの？残ってくれって！？」

普通は仕事より体の方が大事
体を壊すぐらいなら転職するべき

あと退職理由は「一身上の都合」と書くのが常識だよw

久々に来たら、なんだ小させぇ奴らばかりの会社になったもんだ

人の事情けないと言ってるあなた

あなたは結果を出す事ができたからそんな事が言えるのかな?

>>692
情けな杉って言いたきゃ言えよ！
でも治る暇も無いほど、こき使われてちゃ
辞めなきゃ今後の自分の体が不安だったんだよ。
痛めないように気は付けていたけど、バイトは女の子ばかり
重い物担当は必然的に自分だし。
コルセット付けて、痛み止め飲んで働いてたけど、
ぎりぎりの人数じゃ休めないじゃん。
自分の担当部門は赤字出さずにやるだけはやってたよ！
辞める時引き止められたよ！
まあ自分が辞めたら人手不足に輪をかけるからだとは思うけどね。
一身上の都合で辞めたよ。
腰を痛めたからなんて理由なわけないじゃん。
まあそれでも辞めたんだから逃げたって言われたらそれはそうかもしれないが、
この先、長い人生こんな会社で体壊して働く意味ある？
今は、本当にあの時辞めてよかったと思ってる。
今でも腰はたまに痛むがずいぶん良くなったし。
何より現在の会社の上司は、下々の意見を良く聞いてくれるし、
的確な指示を出してくれるから。
いわいで何か聞いて、
的確な指示を出してくれる上司に会った事無かったから。

一度でも店で働いたやつはそんなことみんな分かってる。
理解してる。
だから店に一度も立ったことがないやつが書いてるって
言ってるだろうが。
むきになるだけ無駄な相手だよ。
結果出せたのか？って聞くけど上の本人は結果が出せてないから
会社はこんなになってるわけだから。
もっと言えば下の気持ちもわからないからこうなったんだよ。
この業界じゃヘルニアに悩まされているやつは山のようにいるよ。
気にするな・

結果どうのの水掛け論で結局前進しねぇで言ってっから小せぇって言ってんだよ

辞めた人を逃げ出した人だとさ、文句言う奴を結果を出した事があるのかとかさ、いい加減に見つめろよ！『何故』逃げ出したかだ！『何故』文句をたれるかだ！被害者側に立ってんじゃ話しは進まねぇ

700ね

なにを言っても今は１から１０までテラシマの命令で動いているからね。
決戦も宅配も本部の人事も何から何まで。
店の数を半分にしたのもテラシマからの命令でしょ。
もう前とは違うよ。
元には戻らない。
これからはテラシマの動きに合わせていく。
これが現実。
テラシマの資本なしには一人で立っていることも出来ない。
皆知ってることだけどさ。
本当に大変なのは逃げたやつじゃなくて残ったやつかもよ。
ただでさえ大変なんだから悪く言わずに見守ってあげてよ。
こうしないと生き残れなかったんだから。
全ての命令に従うことが毎日店を開けられる条件だから。

じゃあ、休まず現場は働けと命令されてるってワケか！

>>701
…と、偉い人は今度は全てテラシマのせいにしていますが…。

能無しの３馬鹿が

全部テラシマが言ってんだから僕らは悪くないよ…っていう精神なり言い訳を無くせって言ってんだよ！完全にズレてる

>>701
店の数を半分にした理由までテラシマのせいにされたんじゃ、たまったもんじゃない！原因はだよ

なんか久々に来たら盛り上がってますね。
ホムペがすごくリニューアルされて驚いたんですが。。。
何が完全実施５項目だよ。当然すぎることを何今更公言してんの？馬鹿？
社長の動画とかマジキモ杉。こんな糞動画で新卒薬剤師を確保できると思ってんのか。
自分がいたときより遙かに低レベルの会社になってしまったようですね。

１００周年が終わったら、テラシマが本格的にいわいの店舗を、
テラシマにして、東京進出するんじゃね？
一から店舗出すよりはるかにその方がテラシマにとっては有利だろ？
だからこんなつぶれかけの会社の肩入れしてくれてるんじゃね？
メリットが無きゃ援助しないって！！
気が付いたら、いわいはなくなってるような気がするんだが・・・

負債が大き過ぎたから吸収出来なかっただけ。現段階で完全吸収すればテラシマ全体の数値に響く。こうなるとテラシマ自体が他企業に吸収されかねない。つまり良くも悪くも吸収は当分無い。

どうでもいいよ

あー、登録販売者試験
どおでしたー？

できなかった

辞めてった人がちらほら会場にいたね

その会場にオールバックとハゲも…

辞めたオールバックとハゲって誰のこと？？

ピンチ！もう発注とれましぇーん

タジマックス＆ヨッシーでしょ！
オールバックとはげのコンビは！
二人とも神奈川に出没したらしいよ！

Ｈさんクビだって聞いたけど本当？

クビじゃないだろ。
Hさんが会社に愛想が尽きたの間違えジャン
今月もすでに発注厳しいなあああ。
助けてクレー

Hさんに愛想尽かされても痛くも痒くもないんだが…？

Hさんに愛想尽きた、の間違いか？　



なら納得

どっちでもいいけど、

本○はいわいに居ないってことか？

それだけわかればいいや

何だっていいよ
これ以上会社がよくなることはないし。。。
人も足りないしな。

渋○も失敗の匂いプンプンだしね。悪あがきして負債を抱えるだけ。

Ｈさんはまだいらっしゃいますよ

イワイ社長は元気かな？
恰幅いい方だったけど
まあ店舗イメージは古いままでしたよね

ｾｸﾊﾗ黒〇って今どこにいるの？

そんなヤツ今は誰も知らないけど・・・・・・・
どんだけ前？

何故、仕事をしない使えない社員を野放しにするのか
何故、この状況を変えようとしないのか
ほとんどの社員が休みもなく働いてる中、上の人間は何をしているのか

疑問だらけ

「ほとんどの社員が休みもなく働いてる」会社ってすごいね。
北朝鮮みたい。事実なんでしょうか？

ほとんど…というのは少し言い過ぎたかもしれませんが
しかし他の会社も丸っきり同じではないにしろ似たり寄ったりなのでは?

転職組ですが、そんなこたぁ無い

月末に発注出来ないとか、渋谷に変なものを作るとか、困った時はやたらと菓子ばかり積むとか、それは無い。

【　糸　冬　　了　】

頭悪いとしか言いようがない(笑)

いわいとうとうヤバイかもな・・。100周年迎えて終了じゃん？！正直、働き甲斐ないもん！やらせるくせにやってもやっても金変わんないし・・。残業代少しは出せ〜なくなるのは時間だけ・・。転職本気で考えてます・・。

Ｈさんは光が丘でお邪魔虫
社長が今度ジュニアになるよ〜〜
もう本当の末期だなぁ！！
あのジュニアが社長じゃ先も知れたもの・・・
しっかり支えになる幹部もいないしなぁ。。。
ワイドな体型の現社長は会長になるのかな？
まあ１００周年以後この会社が存続しているのか見ものだな。
それまでに転職するぞ！！

最近、メーカーの欠品多いな・・。これはかなりヤバイかと・・。末期状態だな。

あげ

どうでもいいけど・・・
寺島がウエルシアに買収されますたよ＼（＾0＾）／

ageるの忘れてたw

いわいもウェルシアに吸収されるの？

>>741
それは無いと思う

ウエルシアが買収したのは、あくまで『テラシマ』まで。店舗数と負債額からいえばメリットが無さ過ぎる。

Hさんの彼女はまだいわいにいるの？？
念願の店長になったんだっけ？？

うちの地域はよさそう

あけましておめでとうございます。
今年はウエルシア主導でいわいの社員をドシドシリストラしますのでよろしくお願いいたします。

あの事件から一年…
はやいですね

あの事件って？？

すいません…
店的な問題ではないですf^_^;

>>743>>746
寺島のオーナー、約60億円で売っぱらって退散するようだね。
高値で買わされた感があるな。

age