【就職活動】 沖縄就職事情（12）【求人情報】

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【就職活動】 沖縄就職事情（十）【求人情報】
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【就職活動】 沖縄就職事情（九）【求人情報】
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【定期】 沖縄就職事情（八）【中途】
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沖縄就職
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どこに面接行っても、DQNのファミリー企業ばっかりだよ┐(´ー｀)┌ﾔﾚﾔﾚ

>4
例えば？

離職４ヶ月目に突入。何度か採用されてたけど他に何かあると思って辞退してここまできた・・・
派遣にでも登録しようかな。オレなにやってるんだろ・・・

採用なのか不採用なのか連絡してくれない所多過ぎ･･･＿|￣|○
期日まで待っても来ない所はスルーしてるよ･･･

早く就職せねば････(ーー;)

公務員や銀行、沖電以外で人に使われて一家を支えきれる給料もらえる所ある？
あったら具体的にどういう会社か教えて

＞8
新入社員としてなら、公務員だろうが沖電だろうが無理でしょ。

中途採用で、最初は低くてもちゃんと昇給していずれは公務員並みの給料もらえる所ある？

３０歳で初の派遣仕事勤務　体験日記
http://blog.livedoor.jp/job_good/

＞10
土日休みの5時あがりでは、無いと思う。

日本郵便逓送って沖縄からの求人多いの？

皆さんの人生を無駄にしない為にも、とんでもないDQN会社のリストを
作っておきたいのは山々ですが、この狭い沖縄ではあまりに危険が大きい。
実名書けばすぐ「ぐそ〜ん」されるだろうし、書いたやつの特定も簡単だろう。
沖縄の経営者は従業員の事をホントに「使ってやってる」と信じて疑わない人が多い。
同じ職場にいる社長のバカ息子と自分の給料のケタが違う事を知って唖然とした人もいるだろう。
このインターネットの普及した世の中、そんな会社に間違って入らない何かいい方法は無いものか。
「沖縄にまともな会社ねーよ」「内地にでも( ﾟДﾟ)ｲｯﾃﾖｼ」
それもごもっとも。
でも、本当に少ないながら、まともな経営をしてるところもあるんだよね。

>>8>>10>>12　
あるよ、俺が勤めている会社がそうだよ。
こういう会社ってけっこうあるよ。
ただ、一般募集はほとんどしないし、
したとしても、数年に1・2名くらいしか採用しない。

>>8>>10>>12
大同火災があるのでは？？
給与は公務員、銀行よりはるかに上だよ。
残業も少ない。
中途採用はしてないが・・・
しかも新卒採用のみなので受験は一回ぽっきり。
毎年１０名程度・・・

＞14
万一そんな酷いところに就職してしまったら、酷い労働条件で働かされたら・・・
すぐに「労監またはハローワークに行って、契約と違うことになっているから相談
しに行く。」と言いなさい。態度を改めるから。

内地に本社のある某会社に転職。
営業職（配達兼）なのだが、外回りから帰ってくるのが７時半か８時半で
その後、書類業務と伝票業務で帰るのは10時か11時。（遅いときは12時過ぎる）
営業手当てがあるので残業手当はもちろんなし。
まったく別畑からの転職なんだけど、営業ってこれが普通なの？
ちなみに日祝が休みです。

>>17
それは現実には難しいのでは？
雇用条件を文書でちゃんと貰っている人の方が少ない気がします。
入社してから色々疑問があって、雇用条件とか労基局とか口にしたら逆ギレされ、
「イヤなら辞めろ！県内で働けないようにしてやる」って言われた人も居るらしい。
どこの会社かはもちろん言えませんが・・・

「週休二日制」と「完全週休二日制」は何か違いがあるのでしょうか？知り合いに「週休二日制でも完全がつかないとだめよ〜」って言われました。

>>20
土日以外の休みとか、休日出勤が多いとかじゃないか。

　家族経営の県内企業が多い沖縄にこだわること事態、間違っている。「採用」か「不採用」の連絡もしない失礼な常識外れの経営者が多いのも沖縄の特徴。又、採用されたとしても「低賃金＜時給６００円台など＞」でボーナスもなく、従業員をこき使う経営者の多いのも沖縄の特徴。週休は日曜日だけ土曜出勤は当たり前と考えている経営者が多いのも沖縄の特徴。且つ、販路拡大する意欲もなく、県内市場だけのマーケットで満足してる経営者が多いのも沖縄の特徴。＜私の周りで、２０数年間すこしも給料が変わらないまま、ずっと月給１５万円で頑張ってる人がいます。＞
これまで公共工事依存体質の沖縄で、２１世紀を迎えた今日でもその体質は変わらず、「他力本願」の振興策ばかりを期待しているのも沖縄の特徴。今度の日曜日には、「県知事選挙」があるが、候補者の中には、電柱を地中に埋める計画を力説している候補者もいるが、そんなことより、政府依存体質の経済構造から脱するアイデアを打ち出してもらいたい。いつまで同じことを続けようとしているのか。一部の企業家だけが利益を得る「振興策」には、まったく興味はない。雇用人口の７０％がパートやアルバイト又は、低賃金正社員で占める沖縄だが、そんな状況に目もくれず、県内の失業率は改善していると豪語する某知事候補者。電気料金を安くする案を編み出せず、電柱の地中埋設ばかり力説する候補者。こうした人たちには、低所得者の気持ちなんか微塵も伝わらないと思う。そして、今の状況をそのまま放置していくと、こうした一部の裕福層だけがさらに肥え、貧困層はどんどん生活苦に陥っていき、沖縄県民の格差は、ますます拡大していくものと思われる。この島は、一部の企業家や財閥、そして軍用地主だけの島ではない。そのため、今度の日曜の「知事選」には、必ず弱者に目を向けてくれる候補者に一票を入れてやる。

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バイトも決まらない上に就職も決まらない・・
理想が高いのかな？？

誰か営業職の方いませんか？
みなし残業にしても、ひどくないですか？

>> 18
残業時間の時間数と営業手当の額次第かも

残業時間の時間当たりの単価を時間外割増換算以前の額で算出して
その段階で最低賃金を下回ったら違法だと思う

後々のことを考えて、出勤時間と退社時間を確実にメモしておきましょう

>>25
ありがとう。そうします。
営業のかたでしょうか？

ハローワークで、パソコン検索見るだけで、求職実績残るんですかねぇー？誰か教えてお願いします。急いでいるので、お願いします。

ちゃんと説明会聞きましたか？
もしかして、働く気はないのに、不正受給されるおつもりなのですか？

>>27
検索するときに、名前やIDや個別識別番号の入力とかあるの？
あれば、検索履歴が残るかもね。
何にせよ、検索して見ただけでは求職実績にはならんだろ？

>>27
検索だけでは実績としては認められません。

>>27
ここにも書いてあるのかｗ
ちょっと詳しく教えよう
「求職実績」って聞いてくるって事は失業給付を受けたいって事かな？
そろそろ認定日であせっているのかなｗ

先に書きますが、不正受給はダメですよ、早く就職して再就職手当て
をもらうのが良いですよ

失業給付を受けるには求職活動を２回書かないといけません
これは新聞の閲覧、インターネット検索、ハローワークでの検索は
認められません。（しおり参照）

求人誌等で応募するのもＯＫです。（見るだけはダメ）
履歴書を郵送（メール可能）するのも求職活動です

応募の結果の欄には連絡待ちでもきちんと書くことです。
あと、応募した会社にハローワークが電話する場合があるので
虚偽申告は出来ないと考えて下さい。

>>31
もう27はここには居ないよ。

>>32
アナタだけ　取り残されたのか　残念

コリンザのハローワーク行くために１００円の駐車料金払ってます
アーメン

コザリンって駐車料金取るのか？
以前は無料だったような気がするが。

コリンザの駐車場はハローワークの機械に駐車券入れたら無料になったと思うけど。

夏に就職決まって毎日怒られてます。仕事が出来ない自分に嫌気がしてます。しかし助けてくれる先輩が少ないのは自分の人徳の無さですよね！生活の為に仕事と、天秤をかけ我慢を続ける状態から、きちんと仕事をしての報酬として給与を受けたい。皆さんも頑張って下さい！

沖縄の経営者（大手除く）の半数以上は、優秀な人材を採用するより、
安い給料で働いてくれる人間を好む。あと、社員の給料をいかに安くするか
だけを考えているバカな経営者も多数存在する。会社が効率よく利益を
上げるには「優秀な人材」が必要。その「優秀な人間」を会社にとどめて
おくには相場以上の給料を払うのが妥当。そこに気づかず、厳しい時代だから
と言って、ただ安い給料で働いてくれる従業員を探す。それが倒産への第一歩。
なぜ気づかないのか不思議である。

社員教育に金掛けてる会社には、良い人材多いよ。
就職活動で企業訪問する時に「御社の社員教育制度は？」なんて質問してみるといい。
具体的に即答できる会社は、社員を大事にしてる会社。
もちろん金掛けてるとはいっても「精神論」ばかり叩き込む研修はどうかと思うけど。

宮古島に永住したいが、仕事面や生活環境など気になる事が多々あるのでイマイチ踏み切れ無い。
現在、水産系の営業（養殖魚の売買と飼料販売）しているが少しは役に立つかな？
ちなみに家族持ちです。
スレ違いな部分も有るが誰かおしえて下さい！

あぁ････また落ちた･･･＿|￣|○

また頑張ろう････

ウチの会社は引き継ぎが一週間程度と日々の簡単な指導くらいで、教育と呼べるものはやってないなー。社員30人くらいで、仕事も楽だし、楽しいし。

そんなウチも求人してる。で、応募しても落ちる人はいる。たまたま良い人が複数来て、なくなく落とした時もあるけど、それ以外は大抵はパターンが決まってるので参考にしてください。
挨拶や返事が無い。
問いに対する反応が遅すぎる。
声が小さすぎる。
元気がない。
事前連絡無しの遅刻。
けばい。
顔が下を向いてる。
やる気が見えない。
なめてる。失礼。不真面目な印象。
ウチや関係会社を以前に失礼な辞め方をした。

こんな感じ。面接のときくらい、自分を演出してみては？。

＞＞42ありがとう♪

ってか書類選考で落ちてる段階で････＿|￣|○

ここの意見を参考にして頑張るよ！

>>40
まずは一人で現地に赴き調べてからが良いと思う。

>>40
まずは、>>44さんの言うとおりにしたほうがいいと思いますが、
個人的には家族持ち(特に子持ち)の場合だったら、地元で頑張って
観光で宮古島に来るっていうのが一番ベストだと思います。

全保連株○会社ってどうなの？

県内の警備会社って本社のくせに建物小さい　支社とおもったわ笑

沖縄の会社って完全週休二日の会社って少ないのかな〜皆さん週休一日のとこで働きたい？

>>48
以外とあるよ
ただ、社員募集してるかどうかは別だけど

大学３年で中退、二年ほどスロプーで職歴なし現在２４歳俺の人生終わってますか？

>>48
沖縄の産業構造は７５％が観光を中心とした第３次産業（サービス業）だから
「人の休みの時に仕事」は当たり前です。あきらめなさいｗ

>>50
今のままだとそのまま終わる。
年上の人から可愛がられる職に就きなさい。

>>50
をいをい50代のオラからみると、贅沢なグチだなあ。
1000％のいろんな可能性あると思う。
大学の出なおしだって、専門学校だってなんてったって24〜〜〜〜〜〜いいなー。

>>50

51の言う通りです。

この時期に何のキャリアも付けないと、後で物凄く苦労しますよ。
あっと云う間に30歳になっちゃうよ。
30近くになって「ヤバイ！」と後悔・あせって就職しようとしても
その年齢で何のキャリア・資格も持っていなければ多分条件が良いとか
希望の職種には就けない。

就職するなり就学するなりしなさい。

50です現在就活中でして内定もらえず焦っております
自分の甘さと不甲斐無さを今さらながら痛感しております
51さん52さん即レスありがとうございます

>>54
どこの会社もいつの時代でも「ジンザイ」は欲しい。
ただし「人材」はどこにでもいるからいらない。欲しいのは「人財」なのだ。
労働の対価としてお金をもらうわけだが、
貴殿は自信を持って自分を売り込むことは出来るのか？
「僕を採用すればこの会社は得しますよ」と言えるだけの積極性と能力を身に着けて、
売り込むことが出来るなら、必ず内定を貰える。

決して「人罪」にはなるなよ。

何か上手い事「落ちを付けた」と思って
調子に乗るなよｗ

タナベ経営でしたっけ？
志のお話もされるんですか？

イチ経営者の端くれとして言っているのだ。
調子になんかのるかよｗ

>>57
知らん。

経営者がこんな「２ちゃん派生糞溜め匿名掲示板」を徘徊しちゃダメでしょ。
従業員を路頭に迷わせちゃうぞｗｗ

職場の教養を朗読しましょうｗ

>>60
職場からなんだが、最近ハマっちゃって困ってるんだよｗ
>>61
倫理法人会のか？
昔やってたがあんなのいらんｗ

６２さんありがたいお言葉ありがとうございます
皆様のお言葉とても参考になりますね。
しかし、このスレは親切な方多いですね感謝感謝です

まさにうんこ経営者

営業希望なんだが、どこも、うさんくさい募集ばかりだ。
今年、募集があった会社で、ここはやめとけとか、この会社の面接を受けて
痛い目をみたという話があったら教えて下さい。

>>65
よく求人誌に載る会社　やたら給料が高い（初任給30万とか）会社

営業にもランク（ルート〜飛び込み）がいろいろあって難しいね。

沖縄の企業でも、よくありがちな宴会芸の風習って
あるのかな〜来年から社会人だから怖いよ〜。
ちなみに某マスコミ内定者です

リフォーム営業
不動産営業
薬関係

やめとけ
スキルがつくとか思うな
時間の無駄だ
社員の定着率最悪だぞ

マスコミはオリオンビールの方たちと飲めないといかない。はんぱなく。
（TV系マスコミ営業）
もちろんずっとビールｗ

>>69
当然でしょ。
ＨＤＤやネットの登場で一番激減してるのは地方局のスポットＣＭ収入なんだから。
「何で飯を喰ってるのか」をよく考えて物を言わないと。

私は内地で働いてますが、やめて沖縄で就職考え中。。。しかしあんまないよね〜

今年、会社を辞める予定です。
失業保険をもらって少しのんびりしたいと考えているんですけど、
失業保険ってすんなり出るんですかね？
受給された経験のある方います？

>>72
そんなことも知らないで会社辞めるの？
会社解雇なら翌月から出るし、自主退職なら３ヶ月後だよ。
しかもその間の就職活動の実績が必要になる（就職訪問先の印鑑とか）

沖縄の人は（オレも沖縄人だが）
「次を決めないで辞める」のが甘いっ・・・てか意味わからん。

>>72

こんな奴に、失業保険の受給のレクチャーなんかするなよ。
俺らの貴重な血税がこの馬鹿タレに使われちまうんだぜ。

この手の馬鹿は勝手に退職させて苦労させれば良いんだよ。

あ、ばっぺーた。
73へのレスだったｗ

話変わりますけど、県内の大学の、今年の内定はどんなですか？

１１月末で２８．６％だそうです
前年同月比６・７ポイント上昇だそうですよ！

ttp://www.okinawatimes.co.jp/day/200701061700_03.html

内容は知りませんが、内定率なら

１１月末で２８．６％だそうです
前年同月比６・７ポイント上昇だそうですよ！

ttp://www.okinawatimes.co.jp/day/200701061700_03.html

すいません。二重で書き込んでしまったorz

短期のバイトないかなぁ

こないだ面接逝ったところ、給料15マソで休みは日曜日だけ。
早出、残業あるけど残業代出ないって。
「ボーナスは社長の気持ち次第」だと。
ブルーカラーエグゼンプションかよ。

スレちがいですが教えてください
来週沖縄（石垣・西表島）に行くんですが
今の服装ってどんなだと大丈夫ですか？
ちなみに東京在住で、マフラー巻いてコート着てます

>>82
その日の天気によるけど
コートとマフラーは必ず必要!!ってほどでもないと思う(^０^)
長袖のやつ着て上からちょっと厚めのジャンパーくらいでよいかと☆

>>83
テンキュー！
しかし、高いよ！海外行けちゃうよ！

>>73
>就職活動の実績が必要になる（就職訪問先の印鑑とか）

就職活動の実績は必要だが、訪問先の印鑑は必要ない。
（前にも書いたが、履歴書送付でも就職活動になる）

行きたい職がみつからない。
今年大学卒業だけど、宙ぶらりんだ・・・
特に失うものもないし、いっそのことローでもいって司法試験目指そうかな・・・
でも学費たけ〜

>>86
やりたいこと・したいことが無かったらとりあえずなんでもいいから就職してみるっていうの有りだと思う。
その中でしたいことが見つかるかもしれないし、別の目標が見えるかもしれない。

何よりお金が稼げるっていうのが一番大きい。

＞＞８７
私もその通りだと思います。フリーターやニートなんかよりも全然まし！！！

沖縄の某有名求人雑誌ってあきらかに本土企業の風俗の求人のせてるから
この雑誌に疑問をいだくんだよな・・・
ハローワークが一番なんかなー

>>87-88
アドバイス�dクス！
でも、一度就職したら数年ですぐ転職とかはなるべくしたくないんですよね・・・
だからって、長く働いて、年いったあとに転職も難しいし。
とりあえずで就職するなら、資格等の勉強ができる余裕のある職場を探してみます。。。
現在、サンエーのとある部門でバイトしてますが、ただのバイト生だけど忙殺されてます。
自業自得なのですが、バイト三昧の大学生活になってしまいました。（あまり断りきれないといういい加減というか、小心者というかそういう性格もあって）
小売系は大変ですね・・・
法学部なんで、法律系の仕事にもぐりこめないかなと思ったりもここ最近してます。あんまし勉強やってこなかったけど。

>>90さんの生活内容は知らないけど、周囲から「○○で、◎年間働いただけ」と言われないように資格とってみたりするのもいいですね。
あるいは、（資格や目的が見出だせない場合は）積立なり預金なりして随時貯蓄していくのもいいかと。（呑む打つ買う改造（車両）等の浪費関係と完全に(T∀T)/~する意地と実行力が必要になるが）

ハローワークはいけない！求人誌がまだまし。
ハロワの職員さんは職務内容を理解しないで企業に電話するからまずい。
特にIT系は自分で探したほうがよい。

バレンタインのバイトしたいけど
もう募集してないよね・・

ハローワークの資料、営業ツール代わりになるから助かる。
募集人員と内容をチェックして、今、その会社が何を欲してるか明確に分かる。
それを元に営業すると思いのほかはずれは少ない。役に立つよ。
闇雲に足で営業開拓するより、打ち決めで営業狙う方が疲れないし、効率いい。
まープリントアウトまですると気が引けるのでメモ書き程度でとどめてるけどね。
使い方間違っているけどね。けど、これがフリーランサーの生きる道

>>94
あなたの業種は？

派遣屋だな

>>94
県外＝少ないパイを奪い合い
県内＝使い捨て労働者を増やす手助けｗ

賃金のハネ屋だな

ハロワの職訓相談のじじい態度悪すぎ。ハロワであんなむかついたの初めて

やつらをマジで相手にすると疲れますよ。
自分のことだけに集中してやつらを相手にしないほうがよいですよ。
訓練学校がんばってください

ちゃんと学校を紹介してくれたのは良かったけど　相談する際に用紙に
名前と住所記入するんだけど、間違って名前記入もれしてしまってじじいが
「お前名前ないんか？」って半切れな態度で言いやがったよ。
　以上最近あったできごとでした

>>99
２階に居る方も酷いですよ。受け答えが機械的で本当に嫌だ。

>>101
うわ〜むかつく。
てかこの人たちって公務員なんだよね？？

公務員タイプは、人を見て話し方が変わるタイプだろうな

公務員は高給取りの民間の人と同じ公務員しか同等に扱わないらしいしね。
人を職業で選ぶのはよくある話ですよ。
自分の同級生は公務員になったとたん俺らと交流を絶ったよ、極端な奴さ。

就職もいいけど・・・・
自分だったら　２,３年ﾊﾞｲﾄなりして貯金して株始めるかな〜

自分は（現在２５歳）、今は就職しているけど投資して儲けたほうがかなりイイ。
現在は、本職が休みの日しか取引できないけど　１日で少なくとも５万から１０万は
余裕で利益出せるし。これが　毎日出来たら　かなりいいなと思う。

大学の頃にこれに気付いて、やってればよかった。ちょっと後悔。

もちろん投資だって　ある程度の知識はつけないといけない。私も
いろいろ調べて徐々に知識をつけてきた。今考えると　予想以上に簡単のような
気がする。

現在、ﾊﾞｲﾄしている方、大学生の方、お金を貯めて投資して生きていくのも
ひとつの手段だと私は思います。

>>105
なんで交流を絶たれたのか、まだ気づかないでいるのかｗ

>>107
わかんないけど俺は給与も待遇も公務員と変わらないし何をとっても引け目に感じる点がないのになぜだ〜
さみしいぜ

>>103
臨時職員。ハローワーク窓口の人は１年契約の臨時職員（賞与無し）

まじで？

じゃあ性格の問題なんだ〜仕事探しで困っている人が来ると
見下したあ〜いう態度とるんだね。

>>110
3・4日程前の新報朝刊を見よ

>>111
相手を公務員と決め付けてたお前の「思い込み」なんじゃねーの？
劣等感から来るさ。

>>101
それはひどい。言いすぎだよな。
「名前」じゃなくて「常識」が無いだけなのにな。

＞＞１１３
確かに思い込みは、あったが「劣等感」？　ソレは無いな〜。

今、NHK総合で就活の番組やってるけど
やっぱり大都市圏は景気がいいみたいだね。

ハロワの人の多さを見ると景気回復してんのかよ？っておもう。

団塊が大量に辞めるからだろ。

沖縄の場合、給料の高い団塊が辞めた穴を、薄給の若いのを契約で２〜３人雇ってウマー、ってパターンが増えそう。
給料が上がって高くなってきたらまた辞めさせて新しい人と入れ替えのエンドレスで人件費抑制。
しかも、固定費を変動費にできるから経営者はさらにウマー。

やはり、2007年問題の恩恵を受けられるのは、
一部の学生たちだけか。
定期的にゼミの後輩達の就活相談をやってるけど、
まだ新卒の就活は厳しいようだ。
大学を卒業したとしても、派遣・契約社員をやらざる
得ない学生が多い。
このままでは、ますます沖縄県の大学進学率が低下してしまう・・・

>>119
そうなんですか？周りの友達を見ると結構内定出ているように見えますけど。

>>119
やっぱり職を選ばなかったら
色んな内定はとれると思うよ〜〜でもやっぱり選んじゃうんだよね(^^；)

>>121
同感です。
自分も「有名どころや総合職だけではなく、色々な企業や
職種にもチャレンジしてみたら」とアドバイスするのですが、
やっぱり有名企業に志望が集中するんですよね・・・

沖縄の中小の現実を見ると大手や有名企業に志望が増えるのはしょうがないですよね。
自分が学生のころも沖縄の中小、零細は眼中になかったというか入れてはいけなかったです。
どんどん本土の沖縄支店とか事業所が増えてほしいです。
社内での人間関係より生活が大切だからナイチャーとかは関係ないですわ。

最近、試しに受けていた会社の採用結果をもらいました。
先週、もらったときは文書で採用をもらったのに今日の朝メールで採用を見送るって来ていた。
どういうことかな？
いく気がないからどうでもよいけどこれが就活中だったらぶち切れていたはず。
みなさんもこんな会社があるから気をつけましょう。
ちなみに3月に那覇でオープンする内地企業です。

>>124

後腐れがないのであれば、伏字でも構わないから
企業名を晒してくれ。

>>124
気にするな。俺もそんな経験あります。

転職決まり、翌日は出社初日ってところで
「親戚入れることになったから(受け入れ)無しね！」で爆死されました。
半年後、同じところから「仕事ないなら雇ってやる」見たいな態度で
TEL来たときは履歴書と経歴書を奪い取りに特攻しました。

>>124
メールってのが非人道的だな。
俺なら本社にクレーム文章投げるけどなｗ
伏字でもいいから企業名ほしいねｗ

>>126の事を聞いてるとこりゃ似たようなケース多そうだね。
しかしなんじゃ「雇ってやる」って態度、むかつく会社だな。（その上前はドタキャンだし）

豚野郎

名前はやばいかもしれないので言えないですけど、松山あたりのビルに入る予定の中古マンション屋です。
あまりに頭にきたので電話したら「もう一度検討したら意欲が感じられなかった」だそうです。
採用担当者はたぶん苗字から離島の人で内地から新規事業立ち上げで凱旋してくる人です。

>>124
内定もらって4月から内地に行く学生ですけど、
メールで採用・不採用通知って本土企業では普通だと思いますけど。

現に私が受けた本土企業アンド友達が受けた本土企業の内定合否はすべてメールでした。
沖電だけが郵送で「不採用」ときましたw

その紙は父が紙飛行機にしてどこかに飛ばしましたけどねw

>>130
ちゃんと読んだかな？
伝えたいのは一度採用ですって言われた後に、不採用って言われたよってことです。
メールで採用・不採用についていってんじゃないよん。
それくらい就活したことある人なら知ってるさ。
内地でがんばってね

転勤が決まりそうだ〜！
断れるものなのかな？

会社によっては出世街道から外れる（ＮＴＴなど）けど、
その心配がなければ断ればいい。

出世どころか会社にいれなくなるみたいです。
辞めてもらうって言われました。

昨日、就職相談を受け持っているゼミの後輩から
コールセンター（SV職）の内定を辞退するという電話があった。
理由を聞いてみると、親が内定先に納得していないとのこと。
卒業後は、公務員試験に挑戦するらしい。
私は、「新卒」・「第二新卒」という身分が使えるうちに
正社員になっていたほうが良いと思うのだが・・・

IT系の企業で人事担当やっているけど、IT系の景気は去年よりいいよ。
うちはあんまり取らないけど、Javaが出来るなら名護の国専の近くのあそこなら
採用してくれると思うよ。人がめちゃくちゃ足りないんだって。

IT系は最後の手段って考えたほうがいいと思う。
コルセンなんかは特に。
説明会でたけど必死で退職率の低さをアピールされたよ。
よっぽど辞める人が多いんだと思う。
昇給額も低いらしいしよく考えよう。

コールセンターがITなんて初めて聞いた。ｗ
しかも、大卒がコールセンターに就職するなんてありえないだろ。

>>137
実際、そう考える学生さんは多いみたい。
でも、選り好みして就職の機会を逃すより、
とりあえず一旦就職してキャリアを積んで
転職したほうがいいじゃないのかな。

>>135
同感！
新卒はある意味「一つの資格」と思ったほうがイイ。
過卒だと受験できる企業も相当減る。
自分も、過卒で就活したけど　かなり少ないね〜。待遇イイ会社はほとんど
新卒のみ。もし、あったとしても消費者金融とか。それ以外は
プログラマとか薬剤師とかしかなかった。資格がないと　過卒は厳しいと
思うよ〜。
ってことで、現在、学生の皆さん、就職活動を行い、就職することを
お勧めします（経験者は語る）もし、「やりたいことないから、フリーター
でいいや」って考えてる人もとりあえずは就職することがいいと思う。
仮にフリーターになった場合、ずるずる20代後半とかになると就職は厳しい
よ〜きっと！

>>138
世の中を知らない奴だな。
東大工学部を出てコンビニでバイトしている人間も居る。

>>141
そういう「稀な例」を出されても・・・
無限に出るだろ、そういうの

「つかれる」って人に言われた事無い？ｗ

>>142
ぜんぜん稀じゃないよ
仕事なにしてるのか知らんけど大卒でバイトなんてたくさんいるよ。
特に沖縄じゃ新卒しか採らない企業が多いさ。既卒で採る会社はほとんど低待遇、低給与
低がつく会社ばかり。
新卒ってブランドはでかいぞ。
早まるな。

>>140・143
残念な事に、そのことを学生たちに話しても、
なかなか理解してくれないんですよね・・・
ある学生は、「求人誌見てると20代後半まで募集してるから
焦っていない」と答えた。
どうやら今の（一部の）学生たちは、新卒で就職できなくても
あまりそのことに不安や焦りを抱いていないみたい。

東大工学部ってとこがミソなんじゃないの？
大卒は腐るほどいるけど、東大は腐っても東大だもんね。

ま、それはおいといて。
自分、試験受かりました。やっと転職できる。
陰に日向に支えてくれた人たち、ありがとう。
この場を借りてお礼を述べます。（って絶対見てないと思うけどさ）

>>144
わかります。自分も資格学校で働いているけど学生さん達は余裕余裕みたいな感じです。
いざとなったら季節でお金を貯めるって言ってるし・・
大学の就職部は何してんだろ？

>>146
就職課も苦労してるみたいですよ。
就活を念頭に置いた資格講座の受講生は多いけど、
肝心な学内外の就職セミナーやキャリアセンター
の参加者・利用者は少ないらしいです

>>145
転職おめでとうございます。
新しい職場でもお仕事がんばってください。

この前コンベンションセンターでやってた合同企業説明会に行ってきたけど、
みんな似たような質問しかしないんだよな。
もうちょっと面白い質問とかやってくれたら、
「お！こいつなかなか視点がいいね！」って思うんだけどな。
とは言え、チンプンカンプンな質問された日にゃー困るが…
県外に比べると、ちょっと遅い就職活動だから仕方ないかな？
新年度四回生の皆さん！もう、就職戦線始まってますよ！
来週も説明会やるから、是非来てね！

IT系は最後の手段なのか。悲しい事実だろうな。
まぁもともと来る人しか来ないという業界だからなー。

コールセンターに入るのもいいと思うよ。社会人としての基本的なマナー
とかは身に付くので。

>>149
なんか遊びで求職者みてる気がして好意もてないなぁ

>>150
悲しい現実ですよ。
最近はＩＴ系は正社員という形で雇って派遣するとこも増えてて会社愛も愛着もわかない会社ばかりですよ。
県政のトップはそんな業界が沖縄を救うと言ってて情けない。
コルセンは社会人としてマナーがつくかもしれないけど将来性がないのも事実ですよね。
結局は安月給で使われるだけですね。役員駐車場は外車がゴロゴロなのにね。
壷川のあそこは・・

だ・か・ら、コールセンターはIT系でもなんでもないってば。ｗ
ITの意味知ってるのか？

>>149
生意気かもしれないけど沖縄県の合同説明会ってあんまりいい会社ってなかったような気がする。
メインは銀行3行と3Aと大同であとは小粒の企業がちらほら。
(俺は理系なので東京エレクトロンが来てくれたのは嬉しかったが。)

企業説明に行くなら福岡とか東京とかの「就職EXPO」に行くべきだと思う。
熱気が違うし、企業数が多いから目当ての企業以外にも色々見て回れる。
なにより、とても楽しい。

沖縄県の合同説明会で専門学生が引率の先生引き連れて集団できているのにはびっくりした。
名札みたいのを首からぶら下げていたw

遠足かw

>>154
県内の専門学校はよく高い就職率を前面に押し出してるけど、
実際に内定率が高いのは学校は、看護・福祉関係の一部に限られている
のではないだろうか。
だから、学校全体で就職活動をしているんじゃないかな。
それほど専門学校も必死ってことだと思う。

数年前だけど俺はアコムのブース行ったよ　福利厚生は良かったけど・・・

就職すんなら新卒のうちにしとけ　中途採用の企業は絞られる。。。

>>155
それは間違いないですよ。
看護・福祉系は仕事はきついが安定はしてるっていうし。
男子も最近は増えてるみたい。
金融系は精神的に大変らしいです。
入ってもすぐ辞めるらしいです。相当体育会系みたい。
>>153
釣られてやるからもう来るな

介護してたけど半年でやめちまった・・・・
介護に興味あるひとはデイケアをおすすめする。

>>159
やっぱきついの？
辛抱強いひとが残るっていいますよね？

原因は腰を痛めてしまったこと。俺のやり方が悪かっただろうけど
ヘルニアなったらこわいのでリタイヤしました。精神的に強いならやればいい

>>159
同志よ。つД｀)･ﾟ･｡･ﾟﾟ･*:.｡..｡.:*･ﾟ

過剰なほどのわがままと嫌がらせ。
かまって貰いたいが為に何度も同じ事をさせたり
無意味に呼びつけたり
挙げ句は奇声(これがまいる)最初はビビった。後は事務的になれた。
俺のまんべんの笑顔が次第に消えていく。
感情の無いキツイ人間になりさがっていく。
人間失格になるまえに精神的にも関わりたくない仕事だ

自分がやりたい仕事が沖縄に無いなら、県外に行くべき。
コールセンターがIT系なんていうアフォに騙されて就職するのは絶対にやめた方がいい。あんなところでスキルが身につくわけがない。

某福祉系専門学校は、自分達の系列病院に
生徒を就職させて「就職率90％以上」を謳っている
けど、その分離職率も高いと聞いた。

県内の離職率は相当みたいですよ。
新卒採用3年後の定着率が100に近いのは電力の100、あとＡがみっつの95などの一部だけ。
ほとんどが残ってね。もち公務員は抜いてだけど。

まんべん・・・
まんべん・・・
まんべん・・・
　　　・
　　　・
　　　・

って、「満面」とかじゃなくて？

企業に問題があるのか、
社員に問題があるのか、
それとも両者に問題があるのか。

授業お疲れ！教育関係者はいつでも手厳しいなぁw
生徒とのコミュニでストレスがあるのかｕ＃？
重箱の端をつつくようなこと程度別にいいけど人間懐の広さも大事だよブヒィw

>>167
両方でしょ。

企業側，社員側のどちらかがしっかりしていたら片方もしっかりしてくると思う。

県内と県外の福利厚生・給与とか見ていたらこんなにも違うのかと思いたくなる。
新卒の場合、給料で1〜2万、福利厚生に至っては県内のほとんどが「厚生年金・社保完備」
ってしか書かれていないところが多すぎる。

あと、企業に体力なくて新入社員の教育が出来ないから、新入社員は何をしていいかわからずに
だんだん職場に居づらくなって会社を早期に辞めるってパターンが俺の周りにちらほらいる。
特にソフトウェア(SE，PG)系。

オレに言わせば、社員に問題が多いと思う。
なんで会社のせいにするかな･･･
その会社に就職したのは自分の意思なんだから、その会社を良くするために頑張るとか、
会社を大きくするとか、そんな考え一人もおらん
沖縄の若者は、みんな他力本願。

1に載ってないけど、ドリッチは求人情報誌といてどうなん？。マイナー？。

クソ会社に入るのが自己責任であるのは同感。
会社の為にがんばるという人が少ないのも現実。
でも会社の売り上げをあげて売り上げに貢献しても上は、
分かっているふりして給与を上げない会社も多い。
頑張っても給料あがらないから嫌気がして内地に行って就職
したけどね・・・。

ああ

でも実際、よほど酷い企業じゃない限り
就活の時点で、「良い会社」・「悪い会社」を見分けるのは
難しいんじゃないかな（特に新卒には）。

専門学校の就職担当が回ってくると、どこも卒業アルバムのようなパンフレット持ってくる。
全員の顔写真と名前、出身高校名入り。
あれって売り込みの一つだとは思うけど、「このコ可愛い！」とか職場の休憩時間のネタになるぐらいだよな。

介護は求人も多いから離職率高いんかな　デイケアの求人で多いのが給料平均１２，３万　正社員
で週休２日が多い　やりたいやつは応募しろ

>>176
給与がつらい・・
これじゃ人こないですよね。

>>176
医療系は給与低すぎ。マックでフルタイムパートやった方が全然いいよ。

デイケアの場合は時間は朝の８時から夕方５時まで　仕事は施設で老人の世話と
家まで送迎するぐらい　クソとかの片付けできないとこの仕事できんよ

介護は、会社がDQNブラック企業ばかりなので、従業員はこき使われて薄給。とんでもない世界だからやめとけ。

コムスンのあのピンクの制服はださくてきついぞ・・・・

ＩＴ関係（ＰＧ、ＳＥ）に興味あるんだけど実情はどうね？

>>182
デジタル土方、デスマーチ、薄給、顧客・上司が理不尽。
SEの友人が語る会社の愚痴を基にした私のイメージです。実状はどうなんでしょうね。

なるほどー求人とか見たら残業がやたら多いよな。

求人広告の目安（わからない方、就職活動してる学生へ）

「あなたにしかできないことを当社でいかしてください！」………ひどい環境をごまかす手口。あるいはガチガチの体育会系な会社
「アットホームな職場です」………家族風だけに残業代が普通に出なかったり、休日出勤あったりする
「当社規定により優遇す」………給料安いことを隠す常套手段（ごく稀に給料高いことを隠す会社もあるが）
「勤務時間　０９：００〜１８：００（残業ｱﾘﾏｽ）」………平気で残業あり、残業代が出ない確率が高い
「勤務時間　１０：００〜（実働８時間）」………昔あった某教育関連業や、電話営業あたりに多かったケースだが、平気で２３時以降も普通に働かされることが多い。

これから就職活動する学生は兄弟（姉妹）や親戚などにきいてみるといいと思われ。　（上記の実情を聞くと経営者は嫌がるがな）

週休２日
勤務時間８時間(休憩時間１時間)残業無し
年休２４日
社保労災完備、育児休業取り放題(男女関係無し)
制服貸与、営業車各一台貸与(ガス使いたい放題)
手取り２５００００万以上、ボーナス６．０ヶ月

が俺的には底辺の待遇。

そんな俺は
高校中退の資格はバイク限定解除と普通免許のみ

＞手取り２５００００万以上

アラブのオイルダラーかｗ

当社規定により優遇す　←雑誌の求人でこれ書いてるとかなりいらっとくるよ。

>>187
ナイス突っ込みｗ
かなりワロタｗｗｗ

>>187
ナイス突っ込みｗ
かなりワロタｗｗｗ

あ、二度書きスマソ

>>187
意味がわかったｗ
ワロス

>>187
えらそうに書き込んであれじゃ・・
みんなが笑いますわ

仕事しないと頭おかしくなるぞ
うちなーんちゅ一生物語
○○国際大学卒業→某不動産会社就職時給５００円の為退社→○○運送会社きつい為退社→季節従業員退社→○○タクシー
○○警備員退社２日働いて4千円退社→精神病にかかり生活保護受給中
みなさん結構当てはまる方多いはず
負組のみなさんがんばってください

>>194
>>みなさん結構当てはまる方多いはず

いねーよ。

いや
結構当てはまるやついる
無職ゆえに頭いかれたのか
頭いかれたから無職なのか
職を転々としてウツ発症
周りに何人かいる・・・

タクシードライバーの運転マナーはおかしいけどね★

代行も♪

ニュース見てたら新卒の学生が優遇されているようだ。
面談の場で、人事担当が学生にビール振るっていたのを見た。
沖縄の新卒の就職も良くなっているのでしょうか？

>>199
沖縄は以前　需要過多
先週ラジオで琉球大学新卒の内定率30％台
以前、公務員志望が強い

ないちーの大企業に就職できるチャンスなのにね…

>>199
>>琉球大学新卒の内定率30%台

そんなに悪いのかな?
俺の周りはみんなあっさり内定決まったけどなぁ。

>>201
俺の会社の去年の琉大の新卒すげープライド高くて会社の前でのチラシくばりに耐えられなくて半年もたなかった。
琉大生はすぐきまるがいなくなりのも多いじゃん

>>202

そいれは「新卒の内定率」とは、まったく関係ない話ですよね？

日本語の読解力は皆無なんですかね？>>在日

＞202
半年もチラシ配りって・・・他にやることないくだらない会社だね。
今じゃ給油所で旗振ってる人さえ見かけなくなってきたのに。

12月にやっと就職したが・・・・
いろんな面で条件違うし、
指摘したら「嫌ならよそで働けば？」etc･･･

また就職活動に戻っちまった････＿|￣|○

ハロワで紹介してもらった会社なの？

>205
就職時と条件が大分違うなら訴えてみるのも手

＞２０５
ソコの会社、堂々の違法行為かよ・・スゲェな

労監へＧＯ！

奥谷禮子は労基署いらないってよ

条件が違うのはよくあるよね。
うそでもつかないと求職者が来ないんだろうね。
そんな会社は早く一掃されてまともな会社が残ってほしいもんだ。

>>211
そんなコと言ったら沖縄には会社がひとつも残らないわけで…

苦笑い

ホント苦笑いです

俺とか夜勤と昼きん同じ日給でしたけどなにか？２ｃｈでいえばＤＱＮ会社

葬儀屋ってどんなですか？

>>216
サ○レーとか？

>>199そりゃ、優遇なんかじゃなくて作戦でしょｗ

＞206
ﾊﾛﾜの紹介だったんだけどね･･･
＞207
ﾊﾛﾜよりいい条件を、提示されたのに････いざ蓋を開けると･･･＿|￣|○
＞208
後に聞いてみたら、すっごい入れ代わりが激しい会社だったよ。

俺も過去にハロワで紹介してもらった沖縄の某警備会社は雇用保険も入っておらず
、半年以上働いたのに失業保険なし・・・保険の知識もない俺もアホだけど。。
この会社は日給制で昼勤（拘束１０時間）夜勤（１４時間）にも関わらず日給が同じ金額。
そのため、夜勤に入れと言われたらかなりつらかった。。朝８時からの勤務だのに７時に現場に配置された。
んで日給について不満が重なり会社に文句言ったら日給多少高くなったが、数日後いきなり
現場からはずされた・・人はいいんだけど会社の体制がちょっとっていう感じだった。

警備したい人は大手（セコム、アルソック綜合警備）に入ることをオススメする。

>>220
昼夜あって現場配置って2号業務だったの？

何号かわからんけど　施設警備かな

楽っていえばかなり楽だった　今まで働いたとこでは１番楽。
逆に楽すぎて「ここにいて人間としていいのか？」という疑問をもちはじめる笑

>>221
それはあるね、警備業者でも県内に１００近くあるし大手の方が断然お勧めではある。
俺的には警備員のレベルって
身辺警護＞機動隊＞現金輸送＞常駐警備＞・・・・交通誘導
（交通誘導いたらすみません・・・）

>>223
施設の常駐ですかね、スーパーとかのですかね・・・。
俺の友人もスーパーの常駐にいたけど、超勤が多いのに給料が安いって
言って退職したな。

ジャスコの警備の求人みたけど　給料１６万だった。
警備員はなめられるから笑　俺もスーパーの警備で勤務したことあるけど
　忙しくて死にそうだった笑　でも会社はＧＯＯＤでしたよ　大手ではないけど

今日面接だったところサイアク
求人誌を見てからだったんだけどぜんぜん紙面と面接での待遇が違うの！
給与がびっくり18ﾏｿがいきなり13ﾏｿでした。
これって求人しに文句言ってもよいよね？

どの求人誌？

＞２２７
労基へGO!

>>227
手取りで？
社会保険で３万〜４万は天引きされるぞ
あと職歴や学歴でも違うし…

>>227
ひでぇな求人誌に文句言って指導してもらったほうがいいね。
求職者だって必死に活動してるんだから、いい加減な事は失礼だと思うね。
報告するのはちょっと面倒だけど、これ以上同じ思いの人を出さない為にも俺なら言うね。

しかし、何で１８万なんて書いたんだろ実際の金額とすごい幅がありすぎる・・・。

雑誌はバイト探しで、社員のときはハロワって俺の中で決めてる。

>>232
このやり方が正解かも。
求人誌はコンビ二でただで並んでいるやつです。
ステープルされてないやつね。
正社員募集の特集で確認できます。
面接では給与もびっくりだが「入社したらしばらくはパート待遇になります」って言われました。
もうここにお世話になることはないであろう。
明日一番に求人誌に電話します。
関係者の人が読んでいたらよろしくね。

給与の掲載はコミコミなんじゃないかな。
今何歳か、結婚してるか、子供はいるか、学歴は、職歴は
など考慮して最高でもらえる額が示されているのではないかと思う。
なので人によって違うかもしんないね。
ある意味詐欺っていや詐欺だけど。

>>234
残念ですがそうじゃないみたいです。
給与は家族手当はなく学歴等の給与レベルもないとのことでした。
しかも18ﾏｿ〜って載ってたしね。

豚氏ね豚氏ね豚氏ね豚

>>227
こういう会社って、意図的（悪意）にやっているのか、
それても、単なるルーズなのか、どうなんだろう？

意図的でしょ

まず、求人広告誌などにあるやつで

勤務時間：　０９:００〜１８:００（残業アリマス）

給与：　当社規定により優遇す



な【隠し】表記してる時点でアウトだろ。（残業代が普通に出ない、１８万の筈が１３万だった等もひどい話ではあるが）

求人誌の会社に電話しました。
担当の者が今いないって逃げたけど、電話の相手が謝ってくれた。
求人誌の職員が謝るよりその求人を出した会社にちゃんとクレームを言ってくれるかが問題ですね。

以前、求人誌に載ってた会社に
「09：00〜18：00」ってのが
あったんで、面接受けたら････
実際には『7時30分から会議で、帰りは早くて23時』
ってのがあった！！
即、辞退したけどあんな会社意外と多いみたいだねぇ･･･＿|￣|○

自分が昔いた会社も同じ感じです。
そこの先輩達は社会人なんだからが口癖だったのを覚えてます。
社会人なんだから9時から始まるのに9時前に来るのはおかしいって感じないのか？
って言われたな。おかしくないって言ったらしにわじりよった。
あの人いつも6時過ぎに来てたからそれが当たり前と思ってたんだはず。

早くて２３時って笑

＞242
始業の30分前とかならわかるけどねぇ（笑）

＞243
これ言われた時、労管何してるんだ？って思ったよｗ

俺の理想は　朝出勤で帰るのが夕方だね。

>>245
つ[できない公務員]

通勤手当なしってのはかわるけど　実費ってのはなに？

>247
領収書精算？ある意味全額支給じゃない？

もらえるだけいいですよ。
もらえないとこたくさんあるみたいだし。

出ない所多いもんねぇ･･･

うちは少し出てたけど、通勤距離から考えたら
全然足りなかったよ。

前いた会社、豊見城から泡瀬まで通っていたけど月の通勤費一律
5000円だった。
今のガソリン代では、やってられなかったな・・・。

>>251
一週間分ですな。もっと内地のでかい会社が沖縄に進出してきてどんどん雇用を拡大してくれないかな〜
転勤なしで。

通勤費とは、バスその他公共機関の、しかも定期券の値段が相場じゃないか？

軽自動車乗ってる奴とアホな車乗ってる奴、みな同じ

>>253
定期代のほうがいいよ
俺の場合、当社規定の計算方法だったから、バス定期より安かった。

例、定期の場合は、浦添〜那覇は、９千円位だった。
　　この価格は、歩きも含まれる為、乗換えなどある場合は、
　　もっと跳ね上がる。

更新未定

前にいた那覇の会社は通勤費なかったな。しかも、駐車場あるのに駐車場代５千円取りやがる。

クソーーーセコム2次までいったのにーーーー・・・・・

自転車通勤奨励。

今日、コンベンションでやってた合同説明会行ってきたよ。

結構参加した人多かった････

どんな企業参加してました？

トヨタカローラ　大同生命　他

金城商店　比嘉食堂　平良鉄筋　とか

ＩＴ企業とか不動産、後は損害保険会社とかだったよ

保険屋の中途は使い捨てらしいから・・

大学のときの友人が某外資系保険会社の営業やってたけど、
去年辞めて、別の業界に転職した。
その友人は新卒で入ったんだけど、入社当初は、ある程度の数の
契約を取ることができるけど、2、3年経つと契約が取れなくなって
会社を辞めて行く人が多いらしい。
後、飲みに誘おうと思って友達に電話すると「保険の営業」だと思われて、
断られることもあったと言っていた。

言ってたか。

やっと今月で退社できる…。毎日15時間労働、早出残業休日出勤しても手当一切無し。
なんでも精神論で片付け、社長の話にはメモ帳片手に聞かないと後で説教。っつーか、パワハラがすごい。
多分ハロワか求人誌に募集出すかもしれん。
○添にあるルート営業の会社には要注意。
いつものこの時間は憂欝だったけど、辞めるの決まったらすごい楽だ。

何の会社？？

>>267
パワハラ訴える奴にろくな人間がいない、という点について。

営業成績が悪い理由でガミガミ怒られるのもパワハラですか？

↑の浦添のルート営業の求人みたよ　この会社かどうかしらんけど。。

求人誌でよく見る「給与：当社規定により優遇」の文字は、目についただけでかなり不快。
どんなに月給（時給）が安くても、明記している会社のほうが、まだずっとまし。
「当社規定により…＝給与が半端なく低い」と理解して、そういう所の求人はスルーしてるけど。
掲載側も、給与も明確にしない（できない）会社の求人は受け付けない、位してほしい。
仕事を探すのに重要な情報である収入面が不明だなんて、どう考えてもおかしいよ。


>>269
それはかなり偏った認識じゃないのか。
パワハラなんか、するほうが人間腐ってると思うんだが？

c●kっていう会社の求人みたけど　現役の社員が会社をべたぼめする文章かいてたから
かなりむかついたね。しかも１ページまるごと使ってるし、毎週求人だしてるし、ブラック以外なんもないっしょ。

沖縄のブラック企業教えあおうよ。うそはかかんでね。

>>269
だなw

CSK?

答えはウェブで、、いや求人雑誌で。

CSKってチームのリーダーによって退職率がそうとう違うみたいね。
必死で人集めしまくってるよね。
どんどん辞めていく様子がわかるね。

みんな大変だねぇ

ききたいんだが、アグレの有料版（１５０円のやつ）と新聞タイプ（無料）にのってる
求人の情報って同じなの？

>>272
今日の新報夕刊に関連記事が載ってるけど、やっぱり、求人広告
は、曖昧な表示や妙な色付けをしないで、ちゃんと基本給を明記すべき。
求人誌サイドもこの問題を関知していると思うけど、改善が見られないんだよね。

失業保険目当てのクズは、ダミーで応募しないでもらいたい。
まったく、本当に迷惑。

>>280
有料だけにしか載ってないのもありますよ。

>>281
だれも知らない会社だけではなく、県民だったら何度も名前を耳にしたこともある
中堅どころの会社まで「給料は当社規定により優遇する」ってあるから余計にたちが悪い。

この前無料の求人誌で「夜露死苦(こんな当て字だっけ？)」とか「気合じゃワレ!」とか
店員でうんこ座りの集合写真とか載っていて面白い会社があったけど(笑)

こんなところに応募する奴なんているのか？って思った。

>>284
そういう連中が応募しやすくしてるんだろ。社会の底辺層の人たち募集って意味だよ。

>>282
就職活動しないと失業保険もらえないのでしょうか？

そうだよ、「就職する意思がある」ってのを態度で出さないといけない。

俺ガ見た求人はオープンカーにグラサンかけた若者数人がピースしてる写真でしたよ笑

NHKで女工哀史って番組みた？
コルセンの実態の番組なんだけど・・
今、これを読んでいるコルセン職員は見るべきですな。
どれだけ冷遇されて、将来が真っ暗かを確認できる番組です。
惨過ぎる。

１７：３５頃にテレビ朝日で残業代未払いについての実態の番組をやっていたが、テレビ朝日に電話で

「残業代が普通に支払われない会社がやたらに多い」（特に、勤務時間09:00〜18:00　残業アリマス………な会社）
「２ヵ月以上もの給料支払い遅延な会社が珍しくない」
「ガチガチの閑散期にかわらず、有給を取ろうとしたら退職勧告なおどしをされる会社が珍しくない」
「家族経営な会社の社員は薄給、家族は本州平均給与もビックリな高給。おまけに家の増築改築、自家用車、海外旅行に至るまで会社の金で経費として落とす」

な感じなのが罷り通る雇用情勢、実態だから徹底的に調査してみれ。期待どおりの番組になれるだろ。
と情報提供しといた。こんなんで一気に良くはならないだろうが、少なくとも「労働法を普通に無視した会社は叩かれる」手がかりにはなるかもな。（それに加えて薄給社員からいろんな情報提供してくれそうだし）

【沖縄にはそのような会社が多いからよく調査してみれ。】と六本木のテレビ朝日に通報しますた。

同じような会社は沖縄だけじゃなく、日本全国の地方都市に数え切れないくらいあるから、沖縄だけを特別扱いすることはできませんね。

>>292
でも、インパクトさえあればなんでも有りのマスコミさんですから分からないですよ。

書類選考ってきらい・・・・

>>290-291=292
セローライダーまたお前か

>>290>>291ネット外でもよくそのような話あるね（嫌な現実だけどさ）でも>>292みたいに沖縄限定じゃない品
>>295自治厨は市ね。ライダーって人の方が実行力あるだけマシやろが。

マスコミに労働実態の酷さを訴えたところで、そのテレビ局でさえサビ残（名称は絶対にそう言わない）当たり前なんだから。
取り締まるはずの労基署でさえ、職員が「サービス残業の根絶は不可能。我々にも当然あるが、問題にはされない」んだと。

>>296
俺のどこが自治厨なのか小一時間（ｒｙ

＞小一時間（ｒｙ

↑
これ、もうやめたら？ｗ

>>299
ｗ←これもいい加減やめたほうがいいかと