喪女in職場　part10

なんの写真？


>>943
まさにそう意味だった　ありがとね

先輩や同期たちとの女子会（）がメンドイ

酒嫌いだし食べ物も食えれば何でもいいし、
話題は自虐風モテ自慢

皆で写真を撮って「やだ〜私太った！？」←スレンダー
「○○クンがいつもちょっかい出して困る〜＞＜なんで私ばっかり？」


幸い悪口は無いし、私を誘ってくれるということは
少なくとも嫌われてないだろうから、
お付き合いのためにも今後も顔を出そう…

>>952
辞める話が出たのが急だったから、最近の皆でご飯食べに行ったり
職場でまったりしてる写真とか
餞別に何か別のものとも考えたんだけど
今のメンバーになってから、ご飯行ったり増えたから折角だしなぁと思って

人によるもしれないけど
喜ばれると思うけどなぁ　思い出ってすごい宝物だもん
ましてや転職しちゃうなら

うちの会社は
辞める人に最後花も渡さない会社だから
>>951みたいなことされたら確実に泣くね！

デジカメって会社にないの？
備品として総務とか持ってそうじゃない？

毎日胸から肩まで大きく開いたカットソーを着てくるん子がいるんだけど
ブラジャーの紐が見えて目のやり場に困る

人と話さないとマジで会話力ってなくなるな…
あまりコミュが必要ない職場（皆人間的にちょっとｱﾚで常に無愛想）に9年くらいいて最近転職したが
言葉がホント出てこなくて
20代前半の仕事ができるリア充にｶﾞﾝｶﾞﾝやりこまれる（当たられるとかではないのだが）
「ｺｲﾂ今まで働いたことなかったんか？」とか思われそうなレベルで
とにかく動けなくて悲しくなる

同期が明るくってサバサバした付き合いやすい性格＋オサレ＋可愛い＋仕事出来るという完璧超人で傍にいるのがたまにツラいｗｗｗ
　
皆に可愛がられてて「同期ちゃんは本当にいい子。頑張ってる」っておばちゃん達が褒めてる隣で私ぼっちｗ存在感ゼロｗ適当に笑って合わせてるけどｗｗ飲み会でも男の人が絡みたがるのは同期だけだしな…私が話しかけても適当に流される
　
正義感強めの本当にいい子だから、引き立て役乙ｗなつもりじゃないのはわかってるが…惨めになるわｗ

>>958
すっげーーーわかる！！！！！！！
自分、４月から全く喋らない職場に異動したら
１０年間サービス業で培ってきたトーク能力が消え去ったよっｗ
あーーさっさと辞める
自分はやはり事務は無理なんだなー

半年程度で消え去る能力なら、初めから培っていなかったのだろう

>>960
鬱の初期症状じゃなかったっけ…離せなくなるの

×離せなくなるの
○話せなくなるの
すんません

>>962
するどい、実はウツです。
会社のメンタルヘルス診断でも言われマシたorz

逆にしゃべらない職場→しゃべる職場のキツさと言ったら……

ある程度しゃべらないと鬱になる（ほんとに病気になるとかじゃなくて）
が　ほどほど程度にしゃべる職場が一番最初の職場で
その後　仕事中でもぺちゃくちゃな職場に行ったんだけど
やっぱ　ほどほどがいいわー
普段そこまでおしゃべりじゃないから疲れて仕事にならん

自分は人事課だから、メンタルヘルス診断も嘘を書いて何も問題がない風にした。本音で書いたら上司直通ｗｗ

何で私だけ無視されるんだろう。
ある１人の人に先週から無視され続けている。なんでかなあ。
ほかの人たちとは仲良く話しているのに・・・
私が何かしたのかなあ。
泣きそうだ。

女子会ブーム（）で流行りモノ大好きな先輩が頻繁に開催してて正直やめてほしい
平日じゃなくて、土日に開催だしあらかじめ日にち決めてあったら適当な用事を言って断りやすいんだけど
開催予定月の1ｹ月前にみんなの開いてる日を聞いて外堀を埋める方法を使ってくるから断りにくい
知らない人が多いし社員の悪口ばかりだし会話にも参加できなくて苦痛だった
女が幹事の時ってみんなを参加させようとするけどあれなんなんだろう

土日全部予定で埋めれ

>>967
自分は総務
上司がやってられない相手だから
あえて、本当のこと書いたよ
でもそろそろ限界
今年いっぱいでオサラバしたいけど、先立つものがなぁ…

>>969
女が幹事とか関係ないかも
うちは男が幹事でも全員揃える。まあ逆に全員の予定が合わなくて
２カ月延び延びになってるけどｗ

風邪気味なのに忘年会あるー、行きたくない…

・変なプライドが邪魔して年下先輩、上司の言うことを素直に聞き入れられない（むしろ反抗的態度）
・同じミスを何度も繰り返す（言われた矢先からミスする）
・無愛想

これらをやらかすと確実に職場で除け者にされる。

こないだ入ってきた新人ババアがこれ…もう教えるのうんざり…良い反面教師にはなるけどね…
せっかく多少の軋轢はあれどイジメとかは無くて平和な職場なのに（喪女的には大変貴重な職場）ババアにかき乱されそうです…

>>974
わたしのことですよね…
ごめんなさい、どうしても覚えられないのです
この仕事がむいてないので、異動願い出してるけど聞いてもらえそうにないので
辞める資金ためるまで、ここにいさせてもらいます

でも、そんなあなたはわたしに疲れて今月末で辞めちゃうんだよね
ごめんねほんとに；；

今月いっぱいで、契約更新しないと言われた。
新人の指導を管理職がやらず、仕方なくコンビを組まされてるこっちが時折厳しいことを言いながら
指導していたら、私が上司から「管理職でもないバイトのくせに出しゃばるな」と怒られた。
以降、私は新人には何も言わないけど、ミスが発覚すると私だけが怒られる。
私が1ヶ月半で覚えた仕事を新人は4ヶ月半経った今全然覚えてない。
そして私は今月いっぱいでクビ、新人は試用期間が過ぎた今月から正社員になった。
こんな会社、自分から辞めると言いたかったけど、先に言われたのが何か釈然としない。
去年は仕事ができる派遣社員がいたらしいのに、人件費を減らすために派遣会社を変えたとか。
そんな会社なんだと言って自分を慰めてる。

仕事がない以上、仕事ができるできないは二の次になるよね
上役に気に入られるか気に入られないか
こんな状況で高齢喪女ほどどうでもいい存在は無いと思う
私も首筋が寒くてしょうがないわ

>>976
管理職の怠慢はいかんね。だけど能力は個人差があるから私が私が〜て自分中心に考えるのもあまり良くなかったかもね。

>・変なプライドが邪魔して年下先輩、上司の言うことを素直に聞き入れられない（むしろ反抗的態度）
>・同じミスを何度も繰り返す（言われた矢先からミスする）
>・無愛想

この特徴は寧ろこのスレ住人に多そうだ

976は、自分では仕事ができるつもりでいるのかも知れないけど、無能だからクビを切られるんでしょ？
文章からも、自己顕示欲の強さとか視野の狭さが見えてくる。
去年辞めさせられた派遣の人は仕事ができたかも知れないけど、976も同じ理由とは限らないでしょ。
本当は自分が無能なことをわかっていて、敢えて責任転嫁してるだけに見えるんだけど。

>>976
新人の指導を管理職がやるなんてあまり聞いたことないんだが
そこはヒラの正社員が教育係をやるべきじゃないの？社員は何やってんだ？

今男性社員とと女性社員2人に仕事教えてるんだが自分の説明の下手さに泣ける
自分でもお前は何を言ってるんだ？と心の中でツッコんでる
こういうところでも仕事できないできるって出るよね…もちろん私は出来ない人間

職場内での評価は仕事処理能力以外にも多岐にわたるよ
仕事面では>>976は仕事を1カ月半で覚えて、新人は4カ月半経っても駄目なのかもしれないけど、総合的な評価では
新人の方が遥かに上だったというのが真実なのでしょう。
他が全部同じなら1カ月半が4カ月半に負ける訳ないもんね。

対人関係の構築・素直さ・気配り・愛想、謙虚など喪女に不利な項目が多い

書かれてる情報だけじゃ本当に会社が糞なのか>>976がだめなのか判断できないけど、
契約社員だからしょうがないよね…
自分はどちらかと言うと>>976 の気持ちが分かる方かも
コミュ力はありません＼(＾o＾)／

新人が、いまどきすぐに正社員と言われる辺りコネがあるように思うよ
あと新人の容姿や愛想がいいとか

男は女に仕事の能力より、そういうのを求めるからね
仕事の大変な部分は管理職は被らないから、下が何とかすればいいと思ってる

その新人がこれからミスしても周りの下っ端がフォローする羽目になっても、
管理職は若くて可愛い子、美人がいれば満足
嫌な仕事は喪が引き受けるだけだから

こんなことを言ってはなんだが、契約社員に任せるような仕事は比較的誰が
やっても同じもんだ

無能も何もないよ

仕事は出来るけど容姿が駄目喪と、美人で仕事は普通の人間がいたら、男は間違いなく美人を取る

喪だしかわいくないけど辞めた数会社からぜひ来てくれ来てくれって
何回もオファーがきてモテモテだよ（仕事的な意味で）
縁がなかったんだとｵﾓ

同僚にも裏切られ狭い女の園で人間不信なってもう生きるのに疲れたよ

まさか>>976の話がここまで広がるとはｗ詳細が不明なので勝手に色々推理してみた。

・会社側が最初から新人をひいきをしていた
・試用期間は教育カリキュラムみたいなものが存在して新人は必要以上に仕事をしなくてもよかった
・正社員になったら違う管轄になる予定だったので仕事を覚えるのはさわり程度でよかった
・新人が悪どい人間だった
・>>976の会社ではバイトは決められた業務以外の遂行は禁止だった可能性があり、早めに上司へ相談するべきだった
・>>976の普段の言動や指導方法が気に入らなかった
・実は新人は仕事ができないフリをしていた。>>976が小姑のように見え、でしゃばると怖いので隠していた
・>>976が仕事やりたがりで新人の仕事を何気に奪っていた



どうかな？

>>974
あれから出てきてくれないけど、やっぱりわたしの同僚なのかな。

>>982
喪女というだけではじき出そうとする人もいるしね
相手が先に嫌がらせしてきたから防御したら
それをさも自分が被害者みたいな顔して吹聴する人とか

私の隣に向かい合わせに男の上司2人が座っているだけど、
よく2人して女は〜だから、とか不快になる会話をよくしている。

そのたびに心の中でブサイク男とののしっている。
いつか仕返ししたい。

あー嫌だ
行きたくない

>>988
その「辞めるけど資金貯めるまでいさせてもらう」っていう図太い精神までババアそっくりだわ。

大丈夫、あなたの同僚ではないよ。
本来なら空気読んであなたが先に辞めるべきなんだろうけど、お金無かったら暮らしていけないもんね。

仕事が覚えられないんじゃなくて要領がものすごく悪いんだと思うよ。仕事の仕方を知らない。
どんな職種に就いても最初は仕事を覚えることから始まるんだから、どうして自分は仕事を覚えられないのかを分析することをおすすめする。

説教厨はこのスレで嫌われるみたいなので消えます。あなたも先に辞めてしまう同僚もこの先良いことがありますように。

何かリアルに性格というか底意地の悪さが滲み出た発言内容だな
散々言いたいこと言って説教嫌味言った挙句、「消えます」とか潔いフリｗ
まあある意味、このスレ住人らしいけど

>>992
大丈夫と言い切れるのはなぜｗｗｗ

どうして覚えられないのかを分析
理由はむいてないからなのです。
性格が大雑把で、細かい数字や管理ができない。
半年以上努力してるけど、いっこうに改善されない自分が情けないです。
あとは、マニュアルがないと理解できない人間なんですが
わたしが入った時は、まったくマニュアルなどなく口頭で思いついたことだけ教えて貰ってた。
わからないなら聞いてと言われても、なにが解らないのかわからないから
質問もできないのが、本当にツラかったなぁ。

今月で辞める人の代わりがきてるんだけど
彼女のためにマニュアルを作って、それを見ながら勉強してるのが正直うらやましいです。
わたしが入った時にも、あれがあったら違ったんだろうなーなんて。
たらればの世界ですけどｗ

もうみてないかもしれないけど、スレも最後だから長文書いてみた。

＞口頭で思いついたことだけ教えて貰ってた

これ地味にきついよね
せめて大雑把な仕事の流れを書いた物だけでも欲しかった

>>995
共感してくれる人がいてうれしい〜
メモはしっかり取ってるんだけど、基本から外れたケースも多くて
そのたびに質問しても曖昧な回答が多くて
結局、本質を理解しないで現在に至る感じです…
ひとまず、言われた作業をするんだけど
なんでやってるのかは聞いてない。自分で聞けって感じですが
そうしたら、リア充（別人）には
「なんのためにそれをやってるのか理解してないんですか？！
そういう仕事のやり方はやめてください！！！」って怒鳴られた
いや、最初から教えてくれよ、じゃあって思うんですよね

葬式で同僚がフルメイク＆つけままでしてきてドン引きした
普段からお姫様扱いの可愛い子だからイメージ崩したくないのかもしれないけどリア充の心理は分からない

そんなの個人の勝手でしょ
そこまで細かいところにケチつけて、単にリア充の悪口を言いたいだけじゃないの

リア充じゃなくただの非常識の恥知らず
本人は個人の勝手でしょとか思ってるかもしれないけど
みっともないアホなんてほっとけ

お葬式のマナーってあるよね…

1000なら、来年は思い描いた満足いくかたちで退職できる！

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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。