【社会】 セブン−イレブン・ジャパンの不当労働行為認定 加盟店(名ばかり個人事業主)労組との団体交渉拒否で岡山県労委
1 :
うっしぃじま悪い肉φ ★:
★セブンイレブンの不当労働行為認定=労組との団体交渉拒否−岡山県労委
岡山県労働委員会は20日、セブン−イレブン・ジャパン(東京)が
コンビニエンスストア加盟店主らで組織する労働組合、コンビニ加盟店ユニオン(岡山市)との
団体交渉を拒否したのは、不当労働行為と認定し、交渉に応じるよう命じた。
同ユニオンは2009年に結成され、労働条件の改善を目指し、団体交渉を申し入れた。
これに対し、同社は「加盟店主は独立した事業者だ」などとして拒否。
同ユニオンは10年3月、不当労働行為の救済を申し立てた。
命令書は加盟店主について「事業者とはいえ独立性は希薄で、労働組合法上の労働者に当たる」と判断。
団体交渉拒否に関しては「正当な理由がない」と結論付けた。
セブン−イレブン・ジャパンの話 主張が認められず遺憾だ。
この判断が、フランチャイズシステムというビジネスモデルを真っ向から否定するものと受け止め、
上級庁や司法の適正な判断を求めていく。(2014/03/20-19:10)
時事通信
http://www.jiji.com/jc/c?g=eco_30&k=2014032000908 ★コンビニ加盟店ユニオン:店主は労働者…団交受け入れ命令
全国のフランチャイズコンビニ店長約200人で組織する「コンビニ加盟店ユニオン」(池原匠美委員長)が
セブン−イレブン・ジャパン(本社・東京都千代田区)に団体交渉に応じるよう求めた
不当労働行為救済申し立て事件があり、岡山県労働委員会は20日、「加盟店主は労働組合法上の労働者」と認定した。
団交を拒否することは不当労働行為であるとして、セブン−イレブン本社に要求を受け入れるよう命令した。
岡山県労委によると、コンビニ店主を労働者とした判断は全国の労働委員会で初めて。
ユニオンは2009年に結成。同年、セブン−イレブン本社に団体交渉を申し入れたが、
同社は「加盟店主と会社には労使関係はなく、個別に話し合う」として拒否。
ユニオンは10年に「個別の協議では対等な話し合いはできず、団交拒否は不当」として県労委に申し立てた。
ユニオンには現在、セブン−イレブン以外のコンビニ店長も加盟している。
命令書は、実質的な契約内容が会社から一方的に決められている▽加盟店主の経営上の裁量は極めて限定されている
−−などとして「加盟店主の独立性は希薄」として、「労働者」と結論付けた。
岡山県内でセブン−イレブンを経営する池原委員長は「本社と話し合いの場が持てることになってうれしい。
目指すのは、本社と加盟店の共存共栄」と話す。他のコンビニチェーンの店主も、東京都労委に同じ申し立てをしているといい、
「セブン−イレブン以外の加盟店主にも、励みになると思う」と語った。
セブン−イレブン本社は「極めて不当な命令で、再審査の申し立てか行政訴訟の提起をし、適正な判断を求める」とのコメントを出した。
◇脇田滋・龍谷大法学部教授(労働法)の話
当然の結果だ。加盟店主は、親会社に従属的で名ばかり個人事業主だった。
今後、裁判などになって時間がかかるかもしれないが、加盟店主の労働条件の改善につながる。
◇小嶌典明・大阪大大学院法学研究科教授(労働法)の話
労働組合法の解釈を広げすぎており、問題だ。
下請け業者なども労働者とみなされるようになる可能性があり、歯止めがきかなくなる。
フランチャイズ契約を結んでいる場合、コンビニ店主は基本的には事業者で、事業協同組合を作るなど別の方法があるはずだ。
毎日新聞
http://mainichi.jp/select/news/20140321k0000m040110000c.html
フランチャイズ法を、どうにかすれ!
3 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 12:32:10.31 ID:l42p32Xv
>>2 ボランタリーも一緒にね。 全くの別物では無いんだから。
4 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 12:32:27.31 ID:duOJa9uZ
>>2 フライチャイザーとフラチャイジーの対等な地位を定めたフランチャイズ立法が必要だね。
仕入れ値が他店の小売値より高く設定されている問題や、
売値を店主が自由に決められない問題などがもっと広く議論されるといいと思うよ。
5 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 12:35:39.37 ID:CAJLmx9F
数千万円を投資する労働者ねぇ
6 :
次はコンビニフランチャイズで:2014/03/22(土) 12:36:18.05 ID:pljE3EPY
勤務時間後サビ残発注が本部推奨の
ファミマあたりで
ユニフォーム脱いで発注が抜け道だそうです。
しかしこれだけの問題をニュースにしないテレビ局WWWW
7 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 12:37:57.77 ID:duOJa9uZ
>>5 物件はフランチャイザーが用意して、開業資金まで貸し付けることもあるんだそうだ。
リスクだけ抱えさせられて、実態は「オーナー募集」ではなく「雇われ店長募集」だろう。
8 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 12:41:30.29 ID:SNiEfFQM
>>4 法律上対等に読めても
そこそこの企業と個人では強さは明白
個人を守るくらいの法律でないとだめだろうね
多くのFCは開業屋詐欺
9 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 12:41:46.98 ID:3AHr7AHK
本部「儲かるのなら、おまえらにやらせずに自分でやる」
11 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 12:43:53.28 ID:Rt0Hr45P
プロ野球だって選手会があるんだから
これは認められるたぐいのもんじゃねーの
FC方式の終わりの始まりだな
あの姫井ゆみこがこの問題のために尽力してたらしい
14 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 12:52:30.32 ID:uiK8VT1g
賃料が高すぎる
近所に有るが家賃が100万円とか
一円ニ円の商売で100満はありえんわ
15 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 13:02:02.85 ID:l42p32Xv
>>1 ネトウヨが、騒いでいたね
日本版タフトハートレー法の制定もね!
アメリカの労組規制法だよ!
16 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 13:34:34.85 ID:hJtYTN5/
まぁ所詮は幹部が会議で感情的になって「出ていけ!」と怒鳴る程度の企業。
電通のチンドン屋
オーナー店長が甘えるな!!!
契約は自己責任! 経営は自己責任!!
オーナ権限を行使できないバカ、逆にオーナー権限を振りかざしアドバイザーの
指示を舐めてる奴。使用人バイトを使えない/指導できない店長。
オーナー店長は事業者!!
甘えるのもいい加減にしろ!! 潰れろ!! 使用人・労働者のフリをするな!!
契約を本部と争うのは自由! 自民党など経営者団体としてロビー活動でもしろ!
20 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 15:15:38.31 ID:l42p32Xv
21 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 15:19:18.53 ID:Elmv5gMz
雑誌メディアが記事にしにくいのは、
セブンイレブン批判と鉄道弘済会(キオスク)批判だとか。
店頭から撤去されると販路を失うらしい。
22 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 15:40:27.03 ID:l42p32Xv
23 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 15:52:18.05 ID:hLt/qUOh
こうやって無法行為がまかり通るから暴力団が必要悪になっちゃうんだよな。
セブンイレブンは逃げるな。
24 :
名前をあたえないでください:2014/03/22(土) 17:25:50.97 ID:qyXCDA/u
セブンイレブン本部などはブラック企業そのもの
本部だけ儲かる仕組み
店がつぶれようが何しようが関係ない
やっぱポプラだよな
弁当やオニギリがいまいちだけどさw
24時間営業とか減るのかな
減ってもいいけど
ナイトショップいしづち最高
経営者が72時間勤務するような契約は、違法だわ。
29 :
名前をあたえないでください:2014/03/24(月) 22:42:34.26 ID:qvfwuW7r
!
30 :
名前をあたえないでください:2014/03/26(水) 23:39:20.58 ID:QbiMfkCU
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( ´,_・・`)目合わせるなって ∧_∧
. _/ ヽ \ ( ) うわー、こっち見てるよ
実際のところ対等の契約でない、って問題だけど
不当労働行為で訴えるのは流石に無理だろ
フランチャイズとかいって損は加盟店に押し付ける泥棒システムを
勝手に作ってるくせによくいうよな
とりあえず、たくさん出店して地の利とかで生き残ればいいと思ってるのは馬鹿でもわかる
加盟する奴も馬鹿といえば馬鹿だが