【京都市】親族死亡と偽り休暇取得　５年で４３人

京都市は９日、親族が死亡したとうそをつくなどして服喪休暇を不正取得した職員が、
過去５年間で４３人いたことが分かったと発表した。市は４２人を同日付で停職や減給
などの処分とした。
中には１人で１２回不正取得した職員もいた。市は今後、不正分の給与も返還させる方針。
処分対象外の１人は、職場側が制度を誤解していたためとしている。

７月に子供の看護のためと偽り、不正に休暇申請したケースが発覚。市が平成１４年４月
から今年６月までに、年休の残りが少ない状況で服喪休暇を取った職員計９９人を調べていた。
４３人のうち、服喪休暇の対象と誤って申請したのが７人。残り３６人は虚偽申請だった。
上京消防署総務課の女性職員（４９）は１２回、西京区役所総務課の男性職員（４３）は１０回、
それぞれ休暇を不正取得していた。ともに停職６カ月の処分。男性職員は「年休取得はボーナス
に影響するので偽った」と話しているという。
市は「親族の生死の事実を偽ってまで取得するのは情けなく、恥ずかしい。極めて遺憾でおわびする」
としている。

[産経新聞]2007.10.9 13:14
http://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/071009/crm0710091314009-n1.htm

香典詐欺か?

中学生並みだな。
給料も中学生のお小遣いレベルで良いんじゃね。

また古典的な方法だな。

在Ｂ枠のやつらは全員死刑

関係ないがうちの職場（一応公務員）に
毎年親族が死ぬヤツがいる
必ず繁忙期の真っ最中に死ぬヤツがいる、
ちょっとむかつく。でも誰も止めない調査しない（最初にしなかったからもう出来ないと上司の意見）

子供みたいな嘘でズル休み・・・
情けない！！

民間企業だったら懲戒免職か大左遷だな。
京都市民はこれを許すのか？
許すんだろうなぁ・・・
だから公務員って不正をやめられないんだろうな。

インド人がよく使う手

釣りバカ思い出した
現実にやる奴いるんだな・・・

>中には１人で１２回不正取得した職員もいた。

こういうにはクビにしろよ．

公務員すき放題やり放題　ネコババ星人

この内部告発！よほど暇なのか
自分のバレれたから八つ当たりかぁ〜！！

>年休取得はボーナスに影響する

これどういう事？有給取ったらボーナス減るの？

休暇届けが出たら直ぐに、弔電を打つ。

>14
誰が打つんだ？
税金でか？

ジャンプかマガジンの売れっ子漫画家は親が死んでも休ませてくれないと噂を聞いたが…。

クビ！

警察官なら停職６カ月喰らうとほぼ例外なく依願退職するけど
コイツラもするんだろうか？

いいかげんにしろ！新平民！市民の税金返せ！

このニュースを発表した市の職員は「年休取得はボーナスに影響する」というコメントを
普通に発表したのかな。

※労基法附則第136条
　有給休暇を取得した労働者に対して、賃金の減額その他不利益な取扱いをしないようにしなければならない。

処分が軽いのでは？　処分が軽いのでは？
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処分が軽いのでは？　処分が軽いのでは？

5年で43人の身内を亡くしたことにしてたやつがいたのかとおもた

服喪休暇不正４３人　京都市、過去５年で

　京都市は９日、親族が死亡したなどと偽り服喪休暇を不正取得した職員が過去５年間で４３人見つかった、
と発表した。中には１０回以上にわたって不正取得する職員もおり、４２人に対し最長で６カ月の停職や減給、
けん責などの処分を決めた。　再発防止に向け、服喪休暇の取得規定を厳格化する方針も明らかにしたが、相次
いで不祥事を生む市の体質があらためて厳しく問われる。
　今年７月、環境局職員が親族の死亡を偽り、服喪休暇を不正取得していたことが判明したのが端緒。ほかにも
同様の事例が見つかったため、市は出勤簿が保存されている２００２年４月−今年６月までの５年間に３回以上
服喪休暇を取得し、年次休暇の残日数がゼロか３日以下の職員計９９人、２３４件を対象に調べた。
　その結果、市長部局、消防局、交通局、上下水道局、市教委の５つの組織で、親族の死亡を偽ったり、休暇取得
の対象親族でないと知りながら申請するなどして不正取得した職員が３６人、１０５件に及び、取得対象を誤るなど
故意ではない不正取得が７人、２２件に上った。
　市は昨年９月に強化した懲戒処分指針に基づき、計１２回も不正取得した上京消防署の女性職員(49)、１０回の
西京区役所の男性職員(43)に対し停職６カ月の懲戒処分にするなど停職２９人、１カ月間の給与１割カットなど
減給８人、戒告、文書訓戒１人など、上司の手続きミスだった１人を除き４２人を９日付で処分した。不正取得分
の給与は全額返還させる。不正の疑いが強いのに見逃した管理職１１人も戒告などの処分にした。
　これまで服喪休暇の取得は、「緊急性が高い」などの理由から、死亡した親族と取得する休暇日数を申請する
だけで承認されていた。市は今後、取得時に親族の氏名や本人との続柄、葬儀日時などの報告を義務づける。
　また、全職員に対し１０月末までに虚偽申請を自主申告させ、随時調査を実施、虚偽が判明した場合はさらに
厳しい処分を下す方針。
　この日の市議会財政総務委員会では、明石隆夫服務監が報告し、「他の自治体に例のない踏み込んだ調査で厳
しく処分した。恥ずかしい限りで、市民に深くおわび申し上げる」と謝罪したが、委員から「処分が甘い」などの
声が上がった。
　【服喪休暇】　京都市は条例と規則で三親等までの親族が亡くなった場合に取得できる休日数を定めている。
最長は配偶者や父母、子の７日で、祖父母や兄弟姉妹は３日、おじやおば、配偶者の祖父母らは１日。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20071009-00000025-kyt-l26

国家国民に対する詐欺だろ。

服喪休暇という特典が発覚したからいいか?

1回でも認めると調子に乗って何回も申請する悪質さ。

公務員はボランティアでいいと思うよ

親戚を殺して休んだことある人、手を上げて

けっこう多いよ

ブラックジョークですか？

大部分の職員はまじめなんだろうけど
某団体からの推薦で採用された特権階級職員は
今まで何をやってもお咎めなしだったらななぁ

わかりやすいな。Ｂって。

休暇だけでなく
資材横流しや横領も日常なんだろなぁ

某団体の推薦職員とは同和のことか？この問題に公に疑問ぶつけてるのは

日本共産党だけとは情け無いとは思わんかい。もういい加減同和の連中に

鉄槌くわえる度胸ある奴出てこなきゃあ世の中おかしいぜ。この小役人も

同和のバックがあるためやりたい放題しでかすんだ。

部落怖い

明るいあいさつ
差別のない職場