【共産党系労組】外勤社員900人「強制退職」 撤回求め35人が提訴 東京海上日動火災[060203]

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1依頼293@デブ喫茶(060314)φ ★
 損保最大手の東京海上日動火災(東京都千代田区・石原邦夫社長=NHK経営委員長)が、保険募集に携わる外勤社員を廃止し、
九百人の社員を事実上の強制退職に追い込もうとしている問題で二日、外勤社員三十五人が「労働条件の不利益変更であり無効」
とする訴えを東京地裁に起こしました。提訴したのは全日本損害保険労働組合日動火災外勤支部の佐藤修二委員長(58)ら。
 同社は二〇〇四年十月、東京海上と日動火災が合併して誕生。総資産九兆円を抱え、国内市場の25%を握るトップ企業です。
 昨年、九億六千万円の保険料の不払いが判明し金融庁が業務改善命令を出したばかり。雇用の問題でもルール無視の姿勢が
問われることになります。
 訴状によると、同社は昨年十月、「飛躍的な生産性の改善は困難」として外勤社員制度の廃止を発表。退職して保険代理店と
なるか、既存の代理店への出向や職種変更で雇用を続けるか選択するよう求めてきました。
 代理店となればいつ契約が解除されるか分からないうえに、現在と同じ保険募集を維持しても年収は平均30%(一人あたり
二百二十五万円)もダウン。雇用継続の場合も賃金体系が変わるため、年収50―60%も減少する社員が多数出ます。
 訴状は、会社側の提案は「合理性や必要性もない労働条件の不利益変更は無効だとする最高裁で確立した法理に照らして違法」
とのべています。
 提訴後会見した佐藤さんは「生活設計もすべて狂ってしまう。もっともうけるために辞めてもらうという身勝手なやり方は許さ
れない」と訴え。全損保の吉田有秀委員長は「事実上の強制退職、整理解雇だ。もうけのためなら何をやっててもいいという姿勢は、
ライブドア事件と同じで許されない」とのべました。
 東京海上日動火災広報部 訴状を見ておらず詳細はコメントできないが、交渉の継続中なので残念だ。
■ソース(しんぶん赤旗)
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2006-02-03/2006020301_03_0.html
2名前をあたえないでください:2006/02/04(土) 13:28:28.94 ID:ROdVeo4/
ヤッホー2get\(^o^)/
3名前をあたえないでください:2006/02/04(土) 13:33:49.95 ID:ufeJ2oRi
共産党の経営する損保会社があったとは知らなかった
モスクワセンターが破産したときは大変だったでしょうね

で、今度は会社そのものを倒産させる計画というわけか
4名前をあたえないでください:2006/02/04(土) 13:39:51.62 ID:2DipP3x4

自己責任という考えは当然なのだが、会社には社会的責任というものがいつも課されているのだから、
経営者はもう少し社員の生活や人生といったものを、肌身で実感し、配慮すべきだろう。

経営が苦しい、というならば経営陣の責任はどうなるのか。
まずは経営陣が責任をとってから、外勤社員について考えるというのが筋ではないか。





しかし、まあ、共産党と創価はイラねーということだけは確かだがw
5名前をあたえないでください:2006/02/04(土) 13:40:26.80 ID:Nvd59z2q
>>3
なんという無知ww
6名前をあたえないでください:2006/02/04(土) 14:01:22.82 ID:RHIKyZev
狂惨党系労組は必要なし。
仕事したくない怠け者がエラソーに言ってるだけ。
7名前をあたえないでください:2006/02/04(土) 14:02:29.32 ID:SL0NmDoL
日本の会社の嫌なところは、嫌がらせみたいなことをして、
自己都合退職に追い込んで退職金をケチることだよなぁ。
潔く「おまえはもう要らない。退職金は余分にやる」といえばどうだ。
共産党も、共産党だ。地位保全一本やりにこだわるより、退職金を増やしてくれ
に闘争方針を変えたらどうだ。
会社がもうおまえなんか要らないと宣告したあとに無理して努めるよりも、
退職金を増やしてもらって、第二の人生を歩むほうがお互いその方が
得なのだからなぁ。
8くそったれ:2006/02/04(土) 14:23:31.07 ID:5wDYRcql
日動火災にはえらい目にあった
なんせ、保険金まともに払わん クソ会社
9名前をあたえないでください:2006/02/04(土) 15:21:09.26 ID:iSD3DQLj
営業って切り離せないと思う。

勧誘募集する会社と、支払いする会社が別?

問題起きないならいいけど。

中の人に代理店軽視みたいな一流大学卒のひとが出てきそうな悪寒。
10名前をあたえないでください:2006/02/04(土) 15:45:46.83 ID:gTlCIVmb
900人全員で提訴しろよ。
11名前をあたえないでください:2006/02/04(土) 15:49:53.06 ID:tjDH1EHQ
>>8
日動火災って、評判悪いよね。
12名前をあたえないでください:2006/02/04(土) 16:02:42.45 ID:YOju7H0s
ん・・・ちょっとまて

>>年収は平均30%(一人あたり二百二十五万円)もダウン
ということは平均年収750万円か・・・
13名前をあたえないでください :2006/02/04(土) 16:30:49.62 ID:rjWHNLnS
これって、労働組合法に違反しているんじゃないかな?
労働組合を作る自由というものがちゃんと法で定められているのに、それを会社の上部が潰すというのは、
はっきり言って違反もいいところ。

責められるべきは共産党系の労組ではなく、会社側におおあり。

でも、この手の裁判って、短期で解決した例しがない。
大抵が20年以上かかっているものね。
裁判所も迅速な対応をして欲しい。

別に共産党を支持しているわけじゃないけれど、「強制退職」に追い込んだ会社側の態度が明らかにやりす
ぎ。
14名前をあたえないでください:2006/02/05(日) 23:29:21.38 ID:mu2q3YE2
確かに法的には不利益変更になり会社側のやり方は納得できない部分もある。
しかし、一般の代理店料率にすると30%年収が下がるということは、本来70
しかもらえないところを100貰っているということになり、100÷70=1.43
となり、一般の代理店料率より1.43倍高い料率を払い、それに加え、社会保険料等会社側が負担する福利厚生費を考えると
特に富士火災の社員のことを考えると、恵まれすぎ?のような気もする。
15名前をあたえないでください:2006/02/06(月) 22:46:02.38 ID:XeqVZiUL
でも、良いよ。まだねぇ。ほんと。どこよりもね。
16名前をあたえないでください
会社が人事権を持っているのに
特定職種の全解雇は辛いなぁ