【社会】東京三菱銀１０億着服の元派遣社員逮捕　異動ない立場悪用

信用逆手「高利預金ある」
　東京三菱銀行の港北ニュータウン支店（横浜市都筑区）で顧客の預金約十億円が不正に引き出された事件で、
神奈川県警は十七日、客の口座のキャッシュカードを使い現金約五千万円を引き出した詐欺と窃盗の疑いで、元派遣社員、
川井田恵子容疑者（５５）＝懲戒解雇＝を逮捕した。同容疑者は支店配属の一カ月後にはすでに着服を開始、
転勤もなく同一業務を長期間にわたり任される派遣社員の立場を悪用して犯行を繰り返していた。一方で十億円もの巨額着服を
見過ごしてきた同行のずさんな管理体制も強く批判を呼びそうだ。
　川井田容疑者は「借金の返済に充てた」と供述、被害総額約十億円のうち公訴時効が成立していない約七億六千万円分に
ついて容疑を認めているという。
　調べでは、同容疑者は今年六月に解雇されるまで旧三菱銀行時代を含め約十二年間、同支店で渉外を担当。
平成十三年十一月から十四年二月にかけ、大口顧客の女性（７４）に架空の高金利の定期預金を勧め、無断で銀行に発行させた
キャッシュカードで現金約五千万円を引き出し詐取した疑い。
　同容疑者は自分が担当する顧客のうち、高額の定期預金を持っている客二十数人に「高金利のいい預金がある」などと虚偽の
話をもちかけ、解約させた定期預金を普通預金に切り替えさせていたという。その際、「金利は年１・２５％」と説明していた。
　正規の商品と見せかけるため、「利息」を算出した上で定期的に顧客の口座へ少額の金を入金していた。しかし、被害者側が
特異な高金利に疑問を抱き、五月に同支店へ取引内容を問い合わせたことで不正が発覚した。金融庁は八月、派遣社員の
管理体制に不備があったとして業務改善命令を同行に出した。
　川井田容疑者は以前、旧三菱銀行にパート従業員として短期間勤めた経験があり、五年四月から東京三菱の人材派遣子会社から
同支店に派遣されていた。顧客宅に直接出向く営業を担当していたが、新規開拓ではなく、既に取引が定着している
顧客との渉外係だった。同支店配属一カ月後の五月には着服を始めていたという。
　顧客の相談相手を買って出るなど信頼関係を築いていた。同容疑者が接近した顧客は大口預金者ばかりで、着服額が巨額となった。

　約十二年間の長期に及ぶ着服が発覚しなかった背景には、不良債権にあえぐ各行が急速に進めたリストラの影響が指摘される。
高賃金の正社員をリストラし、人件費を抑制するために川井田容疑者のような派遣社員を多く配置する傾向がある。
　正社員の場合は二、三年で転勤するため、不正行為は後任者の業務を通じ発覚することが多い。だが同容疑者の場合は、
派遣社員として長年、同一業務を任されていたため、内外のチェックが入りにくかった。
　顧客との付き合いも長く、信頼関係が生まれていたため、外形的には業務が順調に進んでいるように見えたことも
不正が見逃された理由だと指摘されている。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20051118-00000020-san-soci

>>1
ん？あんた誰

川井田恵子、、、、ほぼ左右対称の名前だ。法則？

三菱銀行からなんですね。

いくら言い訳しても銀行側のダラシ無さは明白。

十年も発覚しなかったのはどう考えても銀行の責任