コープながの

リーダーから早くセンターに戻ってくるなと支持がでる

>>533
そらぁ自己保身のために数字上げろってことでしょ
でもそう考えちゃうとテンションさがるよなぁ
少なくとも只でさえキャッチセールスと同じだと感じてる自分みたいな人は・・・

無料駐車場で寝てるのはそれでかｗ

おいらの居た時は、昼飯も食う時間が無く、深夜まで仕事してたのに
楽になったのね〜
だったら、待遇や給料安くても文句言うなよ(-。-)y-゜゜゜
ぐうたらな職員に適当にあしなわれている組合員さんかわいそう〜
今の職員に、生協立ち上げ時のような意欲ある職員っているのかな〜
まぁ、扱ってる食品も当時と違って、地元企業は散々切ったし
粗悪品のＰＢばかりだし〜
メーカーさんも、ここまでクオリティー下げたＰＢでいいんですか？って言うくらい
だから、みんないい加減でいいのか・・・（＾ｖ＾）

東海が倒壊する情報はよ

coop nagano

なんだＢｏｏちゃんの栄転って単なるパートとの不倫隠しだったのか
今頃知ったよ

20数年前に生協のお金（生協の資産は組合員の出資から）を使い、
長野市内にコープながの○○としてゴルフ会員権を買った方が
責任を取り退職したが今では役員に返り咲きって何？

ほとぼりがさめたから？
当時に大騒ぎになったけど、知ってる組合員は今では皆無。

一般企業ではありえないよね

>>536
ェ

草加ざまぁ

学会

coopnagano

coopnagano

ツルヤさん　今日も“大盛況”

長野コープさん、今年も大変お世話になりました。
働きに行っているので対面してご挨拶できなかったのを
心苦しく思います。

2013年もおいしいものをいっぱい運んでくださいね。
本当に助かっています。
来年もどうぞよろしくお願い致します。

coopnagano

　　★★★チベットの独立は日本の核心的利益である★★★
　　http://jbbs.livedoor.jp/bbs/read.cgi/study/3729/1226114724/78

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　　また、あらゆる疑問に関する質問を、携帯電話やメールでも受け付けています。
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　　　　メール　　[email protected]

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毎年繰り返される　お気に入りを大事にする人事
優越はその人が気にいってるかどうかだけ

お役人さんは仲間内で保護され、誰一人として現場には行かない

組合員のためになんていいながら、ちゃっかり１月１回の配達は
生協のご都合主義で月コース火コース水コースは配達したくないので
商品カタログを隠し通す組織

募集をかけても誰一人としてこないから、
タウン情報誌に募集中！
アットホームで働き易い環境！！！ってぬかしてるけど

アットホーム＝死語＆ブラック企業が使う言葉

http://tr.im/fj
年収300万以上ある人で彼女がいないのはおかしい。出会いがないだけ。
試してみればわかる。

なんで配送員に重いノルマがあるの？営業なんのためにいるの？

配送員に重いノルマなんかないですよ。

これはいいかもね
http://tr.im/zwb7
ソースだけ貼っておくよ

ちょっと困った状況かも

★マインドコントロールの手法★

・沢山の人が偏った意見を一貫して支持する
　偏った意見でも、集団の中でその意見が信じられていれば、自分の考え方は間違っているのか、等と思わせる手法

・不利な質問をさせなくしたり、不利な質問には答えない
　誰にも質問や反論をさせないことにより、誰もが皆、疑いなど無いんだと信じ込ませる手法


↑マスコミや、在日カルトのネット工作員がやっていること

TVなどが、偏った思想や考え方に染まった人間をよく使ったり、左翼を装った人間にキチガイなフリをさせるのは、視聴者に、自分と違う考え方をする人間が世の中には大勢いるんだなと思わせる効果がある。
...

>>556
コープながののことですね

ここに書いていいのか迷ったが書く！近々…K-SATSUの手が入るよ

＞＞558
詳しく教えてケロ

また一人辞めるね
きっちり個人分のノルマはやらされたようだけど
ついたチームのリーダーがあれだとねぇ
で、↑>>557さん、そのソースはどこから？

あ、>>558だたーよ
すまぬ

新しいセンターもうイヤ
辞めたい
前のセンターに帰りたい
今コンビニの駐車場にトラック止めて途方に暮れてる

ｋｋｋｋｋ

従業員の雇用も守れない労組！まだあるの？

今ちまたにある保険の見直しにて

保）共済ほどいらない保険はありませんよ！他に保険に入って
いれば、絶対に入る必要ありません！これは断言できますってさ

確かにたがか1000円だって2000円だって年間にすれば数万円だ

稲里店と安曇野豊科店の閉店はまだですか？

人来ないなら、サッサと閉店すれば。

のエリアに住んでるんですが、断ってもデリの勧誘が何回も来るんだけど、
そんなに切羽詰まってるの？

生協の勧誘は何回断っても来るのです。
それだけ、ノルマがあって必死ってこと。

でも、ターゲットになった家はたまったもんじゃない。
一度、こっぴどく怒るのもあり、名刺を提示させ、その名刺に書かれている
配送センターの責任者へ抗議するのも良い。

県のホームページに最寄の市町村に「消費生活センター」なるものが
あるから、具体的にいつ・誰が・何の目的で訪問したか
それによってどのような苦痛を生じたか、話すといい。

万が一生協に入れば、次はあれ買えだの、この登録をしろだの（登録すると毎週商品が
強制的に届く）、そして極めつけは、保険に入れだの、この共済がどーだこーだの

だから、自分に必要なかったらはっきり断ること、ちょっと話でもなんて玄関に入れたら
加入するまで帰らないやつもいる。

そのような場合は、名刺を必ず提示やもらい、「帰らない場合は警察呼びます。」
と言いましょう。

まあ、玄関のドア自体開けないけどね。

そもそも、パートにノルマを課す事が間違いでは。

コース便りなるものが入ってた

担当者の日記なのか？　休みにどーした子供のことがどーした
ブログじゃあるまいし、あんたの日常なんて微塵も興味ない

この商品は食べたけど○○だった。この商品はこーだあーだ
の学習機能もないのか。

幹部も低脳なだけに、しょーがないか。

ばかまるだし

今の幹部職員に生協運動の知識がどれだけあるかあるか聞いてみたいね！

どんなに母体の名前を変えようと
どんなに店をリニューアルしようと

やってる人間が変わらなければすぐにメッキが剥がれるだけ

末端の給料削減を断行した一方

自分達の給料UPをシレット総代会で通すような方々

間違いを指摘する方々ももやは存在しない組織

逆らえば自分が左遷されるだけ

そんなすばらしい生協に幸あれ

厚生労働省のブラック企業社名公表

おめでとうございます。

晴れて名実と共におブラックの仲間入り

配送センターでうつ→休職→内勤復帰

配送センターでうつ→休職→配送センター復帰

この差は一体？

こうもあからさまに差別ありの生協

お役人にコネがなければ、うつ再発で退職の道に

がんばれ、配送センターの皆様

生協さん
社員が横領したのが新聞報道されたのに
それに対する組合員への対応なのどコメントが
一向にホームページに出ないのはどうして？

普通の一般的な会社なら、プレリースを直ぐに行いますけどね
利用している者として生協って「いい加減な会社じゃん」て思っています

生協さん
社員が横領したのが新聞報道されたのに
それに対する組合員への対応なのどコメントが
一向にホームページに出ないのはどうして？

普通の一般的な会社なら、プレリースを直ぐに行いますけどね
利用している者として生協って「いい加減な会社じゃん」て思っています

>>577
いやなら利用するな！それが今の生協クオリティ

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