介護業界に入ったきっかけは？

>>65
じぶんはもうじき48歳のＩＴ（フリー）ですが
年金問題があるのと定年などを考えて
介護に進もうと考えてます。
（無資格・未経験可）のところで。

事前になにか調べたり
業界入ったけど、違和感感じたとかそういうのありますか？

>>69
その年令で介護に進む人けっこういるけど、
女性特有のドロドロを横目に平然と仕事できるような精神力と
少しくらい腰を痛めても気にならない体力を持っていないと
続かないと思う。

>>69マジレス！
ITではないが自分も契約社員でフリー状態だった。
だから国民年金だし退職金も無し。
少なくとも65歳いや70歳まで働かないとなりませんから、その頃まで仕事に溢れない為も考えて
介護を選択したけれど事前には左程調べなかった。
介護業界は本当に薄給ですから、今のフリーの仕事を全て捨てて中高年で業界入りするのは正直
お勧め出来ません。
現在の職を残したまま二束の草鞋を履き、短時間労働可能で中高年男性でも就労可能な介護業務は
送迎か登録の訪問介護。
少なくとも研修受けて最低限の資格取得してから業界入りする方が良いと思います。
多分施設系は中高年の新人は違和感感じると思いますが、>>70さんが仰るとおりな方であれば
何とか続くと思います。
何度も言いますが、フリーの仕事を全て捨て介護のみにされますとかなりの収入低下になります。

>>71
はい　ありがとうございます。
参考までに妻子なしです。

フリーとはきこえはいいですけど
個人事業主＝勤務型客先常駐フリーターなんですよ。
なので二足のわらじは無理です。

薄給なのは承知してます
施設系考えてるのですが違和感ありますよね
資格が先ですか

>>70
女性特有のドロドロは平気なほうです。

>>71
＞国民年金だし退職金も無し
自分も同様ですが、案件ごとにエージェントと契約し常駐客先が変わります。

>>73
ＩＴの分野は何やってんの？
介護に転職考えるくらい今の仕事大変なの？

>>72さん。
妻子が居ないのは薄給な介護業界でも持ちこたえられるかも知れません。
介護は何が薄給かと言いますと昇給が殆ど無いからです。
若い頃から介護業界に居ればそれなりに昇給もありますが、50歳近くでは老い先の報酬も
知れたもの。

正直申しますと私は介護業界に入り何度も辞め、施設や業種形態変っています。
その間に就活中の期間も有り人様にはいえない位の職歴です。
こうやって平日に２ちゃんに書き込み出来るのも、今が就活中（介護業界で）だからです。

資格を取得してからが良いのは介護業界を若干でも知る事出来るからと、訪問系も就労可能
な事だからです。
私が介護業界に来た頃は大不景気の４年程前で、無職者や若者も最後の砦の介護に殺到して
就活も惨憺たるものでしたが、今は売り手市場ですから最初の見習いは覚悟して正社員は
全く夢ではありません。

お前らハロワ行けよw

>>74
今今では案件も続いてます
7月はどうでしょうとメールがエージェントからきました。

>>75
そうでしたか
何度も形態変わってるんですね。

資格取得後ですか、
この5.6月はＩｔ仕事していないので
（簡単に書くと別業種の就活・免許など=この系統は採用ＯＫと言われたが断念　連日朝早い345時に出庫　有給すらなしetc）
ＩＴフリーまた数ヶ月やって仕切り直しがいいのかもしれません。
6月も月末になってしまいましたし。

＞今は売り手市場ですから最初の見習いは覚悟して正社員は全く夢ではありません。

そういう求人があります。
未経験・無資格可　指定の研修にいっていただきます：費用実費8万（これは割引している）
初任者研修受講中はパート扱いだが取得後に正社員


>>76
ハロワで相談もしましたが、役に立ちませんよ。
人にもよるのかも知れませんが。


みなさん　ありがとう
己の考えと行動が定まってないので参考になります。

>>77
頑張ってね！

>>74
ご質問の答えが抜けてました。
案件は続いていますが、大変な現場のほうが圧倒的に多いです。（現場次第です）

いつまで案件入れるかというと5年くらいはいけそうですが
国民年金の件と65歳〜70歳までは仕事しないといけないので同じ仕事を年取ってもできる
という考えです。

>>78
ありがとうございます。

>>80さん。
経営者がしっかりして確実な就労先さえめぐり合えば、介護業界は今後２０年は職に溢れる
事は無いと思っています。
>>78さんと同じく頑張ってくださいです。
決して生活に困窮して吟味せず就労先を決めない様に。
ハロワは空求人や離職者多い企業が数多く紛れ込んでいますから注意です。
良い就労先は離職者少なく求人も少なく、口コミや紹介のみで中々めぐり合いません。

>>79
どの分野やってるのか書いてないけど。
介護に転職考えてる人がＩＴではどの分野の専門職だったのか聞いてるの。

ＩＴだったら稼ぎようによって収入は未知でしょ。
フリーなら介護のように時間拘束されてるんじゃなし。

ＩＴも専門分野が別れていて技術者や資格者がいるよね？
介護や福祉系もそうだし。

>>79
>案件は続いていますが、大変な現場のほうが圧倒的に多いです。（現場次第です）

漠然としているけど書けない理由でもあるの？

ＩＴやってる人が介護やるなんてマジで不思議なんだよね。
なんで？

本当に不思議。
どっかメーカーのヘルプデスクやったほうが稼げない？

ＩＴでもピンキリだけど資格何持ってるの？
悪いけど介護考えるということは高度技術者ではないよね？

>>82
失礼しました
ＩＴの分野はインフラ分野のＯＳ・ミドルウェア担当です。
OSはAIX・HP-UX中心でLinux・Windows少々
ミドルはJP1・Tivoli製品群をやっていました。
すべてエンタープライズ製品なので、つぶしが効きません。

>>85
月250時間定額とか、徹夜が普通とか、
多重請負で下位会社(エージェント)が上位会社の顔色伺いすぎて余計な指示が多
などですね

お前らIT、ITって言うけど持ち上げ過ぎだろw
大企業勤めならまだしも下請けや孫請けのIT土方なんて介護以下だぞw
IT土方の女が初任者取りに来てて内情を全部聞いたわw
間違いなく介護の方がましだねw

>>90
そのとおりです

>>89
やっぱそんな感じなんだなw
聞いた話によるとうつ病で休職して手当てもらう輩がほとんどだと聞いたよw
もしくはバックレか離職w

>>89
プログラマーではないってことね。
なんで介護なのか不思議。なんで？

>>86
そこを不思議に思えるのが不思議w
普通にIT土方なんて誰もやりたがらないからw

>>93
プログラマーなんてそれこそ若い内だけ使い倒されてポイ捨てなんだがw

>>94>>95
ゲームソフトプログラマーとネットワークエンジニアを知ってるけど
技術上げることへの費用負担会社持ちや研修の出張で海外行ったりしてて
他と比べたらやりがいあると言って不満ないみたいなんだよね。

やっぱり不思議だ。なんで介護なのか。
環境に恵まれなかった人なのかもしれないけど。

揃いもそろって半角wなのも不思議だ。

>>96
会社の規模によると何度書けば…。
書かなくても想像でわかるだろ…。

>>99
>>97で私も書いてるけど？
だけどなんで介護を転職先に考えるのかやっぱり不思議。

>>89に書いてあるのが本当ならSEなんでしょ？
それにしたって不思議。フリーでやってるくらいの人が介護って。