【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ04

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1 ：名無しさん＠介護・福祉板：
なんでもありです。

つらいときはつらいと書くと誰かがレスしてくれます。
困ったことがあって質問すると誰かがレスしてくれます。
誰かに言いたいことを書くと誰かが読んでくれます。

そんなスレがあったらいいと思い立ててみました

前スレ
【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ03
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1330515940/
2 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/05/20(日) 07:02:56.01 ID:vMVQZYnJ
>>1
スレ立て乙ですが、前スレの重複スレは放置でOK？

【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ03
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1330643093/
3 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/05/25(金) 18:43:52.78 ID:5tfhoMy1
うちの施設（特養）の介護福祉士は皆、首から聴診器を
ぶら下げててカッコいい。僕がケアステに掛けてある聴診器を
触ろうものなら、「君にはまだ早いよぉ」と一喝。
あ～あぁ～　僕も早く聴診器が使えるように介護福祉士になりたいなぁ～
4 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/06/29(金) 01:18:44.13 ID:S8vyTLLW
つらい
5 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/06/30(土) 23:31:01.97 ID:l53cMgAs
今月も辞めた人多数
俺はいつまでもつかな
6 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/03(火) 03:46:39.11 ID:s7sLyLwN
早出だけど寝れない(´；ω；｀)

変則勤務のなか皆どうやって睡眠を調整していってるのか教えて欲しいわ。
7 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/06(金) 00:22:28.59 ID:69pdYhye
施設は腹黒いやつらばかりで最近居宅の登録した。
介護計画書、プランをもらわず訪問してるが、元々は家政婦紹介所だったところで
なんか援助もあやふや。やっぱ施設の方がよかったのかなぁ。
8 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/06(金) 09:06:58.56 ID:yFBCw9dj
つまらんから居宅辞めたわ。
もう介護はパートでいいわ
9 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/08(日) 18:16:42.78 ID:tpLZnKHz
別に辞めても食いっぱぐれはないし♪と騒ぐわりに絶対辞めず居座り続けるこれが局
10 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/17(火) 17:05:46.77 ID:MxAHfTqd
　　　　　
11 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/18(水) 19:01:53.49 ID:K+EE4Lxf
日の光を浴びてリフレッシュ
12 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/21(土) 16:14:52.68 ID:3xzu9Zaz
>>9>>11
わたしは数日前、マンカスMankasu！に「挑戦状」を送りつけてやりました！その内容を恥ずかしながら皆様に一部公開致します。

マンカスMankasu！よ、お前には恥という文化が無いのか！おまえの旦那さんは不細工だし、勃起不全だし、父さんも母さんも呆れ果ててるぞ！
お前の愚行で世間様だけではなく私たちら部下後輩に大迷惑を与えたお前の罪は大きすぎるぞ、マンカスMankasu！
家族、利用者、専門家、県の○さんからも聞いたがお前のだらしない猫なで声粘着陰湿逃走劇、いったいあれはなんなんや？！
お前のほうが世間様を舐めているんじゃ、このマンカスMankasu！大ばか者が！
お前は会長さんにも大嘘ついたやろ。お前と不細工な旦那さんには金と名誉だけで愛もなければセックス相性が最悪なのはわしら部下後輩みんな知ってるぞ！
しかもお前は６月のボーナスは欲しいわ、無資格無能なくせに国民の皆様からの税金を泥棒して生血を吸う腐れ外道やで！
もう部下後輩たちはお前とは金輪際、マンカス縁を切る。ドケチなお前には部下後輩はビタ一文ついていかん！
今日をもっておまえはマンカスMankasu！追放、ただの「うんこ」だ！マンカスMankasu！ファミリーのみなさんには「挑戦状」を送るからな。
マンカスMankasu！殺虫剤同盟より！
13 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/21(土) 16:23:09.01 ID:m0HpOkAY
大学中退無職期間長く無資格未経験ですがいけますか
14 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/21(土) 16:46:33.29 ID:hDZ/Lg+U
大学中退ってのは、高卒より不利なこともあるからなあ。
15 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/22(日) 19:41:58.04 ID:c5pzUy1F
>>12
マンカスMankasu！には殺虫剤。
16 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/23(月) 04:28:42.71 ID:jtHfixGy
介護に学歴は一切関係ない。
中卒でも誰でもウェルカムだ。
17 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/24(火) 20:13:44.57 ID:sd/7Qf0G
介護職は人間関係が悪いって言う人が多いけど
これまで介護以外の色んな職を転々としてきて、一度も人間関係が良好な職場なんて無かった。

変な上司は何処でもいるし、お局もいるし、すぐに怒鳴る先輩もいるし
朝令暮改の社長・役員もいるし。

それでも自分の知らないところで人間関係の良い職場、業種ってあるのかな？
18 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/07/24(火) 20:48:22.32 ID:A+jwr8yO
人間関係が悪い意味で特異なんだよ。
学歴、年齢不問だから、仕方ないがな
19 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/06(月) 11:38:20.93 ID:1ej4NqyC
厚生労働省：介護労働者の労働条件の確保・改善のポイント
http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/kantoku/090501-1.html

厚生労働省：総合労働相談コーナーのご案内
http://www.mhlw.go.jp/general/seido/chihou/kaiketu/soudan.html
20 ：ななしのフクちゃん：2012/08/06(月) 14:30:37.68 ID:dQ9ITcHs
中卒でも誰でもウェルカムの、この業界。
だからトンデモ君やトンデモさんが多いのは当たり前と思わなくては・・・
21 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/06(月) 19:14:01.47 ID:dbQqNrnJ
マンカスMankasu！には殺虫剤。
しかし、マンカスMankasu!がすごい。気持ち悪い。すごいセクハラ、パワハラなんですが・・・
（自分がおっぱい、足首、才女、イイ匂い、魔性、地域名刺、
女の鏡、キャリア、すてき！！と思い込んでいる！！！）
22 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 17:40:03.81 ID:yOsitR/5
まあ年寄り生かすから国の財政が苦しくなって俺らが払う税金が増えてるんだけどね。
俺らに出来ることは年寄りを長生きさせることじゃなくて、やんわりと寿命を全うさせること。
無理にADL向上させずに、自然に弱ってそのひとが持つ天寿を先伸ばしさせない。

弱ってきたらあれこれ手を尽くすんじゃなくてみんなで死を受け入れよう。
昔は弱ってきたら自分で食べ物を絶って「自死」をするお年寄りがいた。
食べ物を自分で食べなくなれば、「ああ死ぬんだな」と皆で覚悟したそうな。
今は食いたくなくても口に突っ込まれる。
それが介護っていうものになってる。
長生きすることは誰得？
本人たちも生きたいとは思ってないし。
生きたい人には本人が納得するまで手を貸そう。
意欲のあるリハビリは効果的だ。
生きたくない人には、やんわりと死が訪れるまでやんわりと付き合おう。いたいつらいリハビリはやめて健康に悪くても好きだったもの食べて。
これが個人の尊厳だと俺は思う。
嫌いなものを「体にいいんですから全量摂取してください」と食わされる。
好き嫌いあったって、嫌いなものを食べなくたってもう何十年も生きてこられてるんだよ。それを食べることは必要？
23 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 19:33:43.76 ID:r61f0xI9
お説ご尤もで、心から禿同だけど
ご本人が認知で、同居のご家族がこれでもかとばかりに
食べさせて、飲ませて、薬を、点滴をと必死の形相。
もう楽にしてあげようよ、と思うけど言えるはずもなく
そのようにさせていただくしかない。
頭もからだもしっかりしているうちに意思表示しておかない限りは
ご家族の多くがそうするしかないんじゃないのかな。
子供としての義務感や自己満足のために。
24 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 20:15:58.67 ID:4BywIMw/
介護の仕事なら社員になれると思ってこの業界入ったけど
全然そういった話はでてこない半年過ぎたよ
ヘル２の資格とった後なら社員になれる施設あるかな？
25 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 20:47:05.11 ID:8zjprgWy
>>24
いくらでもある。
26 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 20:47:40.20 ID:wesy9IL0
>>24
地域事情による
27 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 21:16:48.88 ID:K7Eat7WA
>>24
その人の能力にもよる
28 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 21:22:57.99 ID:nziYKKFl
>>17
宇宙ステーションは多分、ものすごく人間関係がいいと思う
29 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 22:51:56.41 ID:yOsitR/5
ご家族は低賃金で他人の糞処理をする介護職員に労いの気持ちはないのですか？
金払ってやってるから、あたりまえだろ、とまあこんな調子ですか？
金要らないから連れて帰ってもらえます？他に入所希望者はゴマンといるので。
預ける側の横柄な態度、どうなんでしょうね。
30 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 22:54:33.17 ID:yOsitR/5
幼稚園や小学校でいう、所謂モンスターペアレント。
老人ホームではモンスターキーパーソン、とでも言うのでしょうか。
福祉の精神ばかりを要求。
そんなものを勉強してきたような知識ある職員がうんこ処理3K職をやると思いますか？
31 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 22:57:17.73 ID:yOsitR/5
中卒高卒、低学歴の温床ですよ、介護職は。
利用者の自己負担額を倍くらいにすれば研修にも行けるだろうし給料も上がるだろうし人材も少しは良くなるだろうな。
何が言いたいのかと言うと、家で自分で面倒見たら？ということ。
どうせ残り数年でしょ。
32 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 23:02:20.68 ID:yOsitR/5
介護職が困るくらい入所者が減って、頑張るから来てくださいと施設努力するようになるまで改善は無理。
迷惑そうな顔してる現場職員はあなたのことだけじゃなくあなたの御尊父母様も嫌いですよ。
33 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/07(火) 23:03:04.15 ID:bzMFvCWe
３Ｋの中でも危険の要素が高いと思います。
34 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 00:05:17.20 ID:bq3MQ4gA
特養も老健みたいに退所させられればいいのにね。
じゃないと、家族と本人が付け上がる。
35 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 00:40:54.29 ID:jhP4bbKi
>>34
ハゲドウだわ
36 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 00:55:36.33 ID:e+JUbjjT
施設の介護職（ヘル２）でありながら、利用者家族でもある俺。３０代♂。

先日、両親と一緒に他県の特養に入所してるおばあさんのところに行ったら
なんと冷房の設定温度を３０度にしていて、まるで南国みたいだった。
実際は３２度くらいあったと思う。
利用者も暑いと言ってるし職員さんたちも汗だくで暑い暑い、苦しいと言ってたから

どうして30度なのですか？これでは室内でも脱水症状になってしまうでしょう。
せめて２８度にしないんですか？クーラーもう少し効かしてください。

って目の前にいた５０代の介護職の男性職員に頼んだら
「ここだけの話、施設の方針で…私たちも本当に暑くてね」と言うんだ。
聞けばトップが電気代を気にしてるとか。それであまりにもむかついて、よっしゃ俺にまかしとけ！という感じで

「今すぐ理事長か施設長を呼んでくれ」と言って、理事長室（応接室）で、施設長と理事長の
ババア二人に３０分以上説教してやった。このクソ暑い中、一度おまえらが現場で働いてみろと。
っていうか壁の液晶モニタを見たら、理事長室は
快適な２７度に設定しとるやんけ！どういうことやねん！と叱ってやった。
（実際は俺よりも、実の息子の立場で全ての金を支払ってる父親が何のために金払っとるんじゃ！と激高した）

俺と父親で、もし熱中症でうちのおばあさんが死んだらおまえら二人の責任だと言ってやったわ。
現場の職員さんは暑いところで一生懸命頑張っとるのに
涼しいところで小奇麗な服着て暇そうにしてるおまえらは一体何考えとるねん、アホか！って。
おまえら二人を名指しして厚労省と県に指導してもらおうかと。

そしたら理事長が涙目になってペコペコしだして全館の設定温度を今すぐに２７度にする指令を
事務職員に出しやがった。こんなもん、利用者家族に指摘される前から率先してやっとけよって話。
もちろん職員からのちくり云々の話は一切してない。俺がヘル2でこの業界の底辺職員だとも言ってないw

これは世直しの一つ。俺はDQN利用者を装って、これからもその施設の月光仮面になり続ける。
37 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 01:05:55.33 ID:jhP4bbKi
>>36
何故あなたのお父さんはその「おばあさん」の面倒を自宅で見ないんですか？
お金を払えば済む問題だとでも思っているんですか？
38 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 01:07:12.25 ID:RvppQISx
>>34
入院三ヶ月で退所だよ
39 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 01:13:43.73 ID:e+JUbjjT
>>37
そういうところ、突っ込みますか。

これでも９年近く家族みんなで、在宅の２４時間介護してたんだよ。
ちなみに要介護状態区分はその間ずっと「4」。

そしたら元々若い頃から嫁姑問題で苦労が重なっていた母親が欝病になって
心臓も悪くなって何ヶ月間も寝込んだわけさ。家族離散、一家崩壊の寸前までいった。
父親の兄弟姉妹は知らぬ存ぜぬで、それで最終的に
ケアマネに頼んで、仕方なくリハビリ病院と老健を経由して、今の介護施設に。

一応やることやってる。他人に文句言われる筋合いは一切ない。
40 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 01:24:35.91 ID:jhP4bbKi
>>39
>他人に文句言われる筋合いは一切ない。

そういう態度の「利用者のご家族」って面倒なんですよね、実際ｗ
41 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 01:26:55.14 ID:e+JUbjjT
>>40
理屈っぽいな、あんた。
42 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 02:14:28.27 ID:iL1DqqYz
実際そういう家族は面倒くさいし
43 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 02:26:05.54 ID:e+JUbjjT
何の話よ？
44 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 05:19:44.40 ID:i1koe1HY
モンスターキーパーソン、モンキーだ。
45 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 06:13:56.46 ID:rBQSHj2f
今は試用期間だから仕方ないが、やっぱ連続5～6日勤はキツいな…。
試用期間終わって社員登用されても、しばらくは日勤シフトが続きそうだが
そうなったらせめて、連続日勤は3日以内にして欲しい…。
46 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 07:44:05.45 ID:Gy2cjfvL
この業界、理屈が嫌いな人が多い印象がある。
気分とかその場の感情での判断しかできないとか。
47 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 08:12:42.71 ID:LApEK2np
>>45
ゆとり乙
48 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 10:20:15.09 ID:UH586QyB
>>43
あんたが面倒くさい人間だって話だよ
49 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 11:04:55.96 ID:e+JUbjjT
>>48
おまえもな
50 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 19:13:51.12 ID:vKo6UX/s
うちの施設は特養だけど問題ある家族のいる利用者は普通に退所させてるよ
契約書にも記載ある、問題発言が何度か続くと3ヶ月以内に退所してもらう事になる
理由は業務妨害、他の利用者への迷惑などになるのかな
病院経営だから無限にお客さんがいる事が強気に出れる理由かも
51 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 19:17:59.19 ID:sJZqywd/
＞冷房の設定温度を３０度
＞理事長室は快適な２７度に設定

27度のほうが快適だと判ってるくせに
しかも、わざわざ電気代を使って30度設定って馬鹿かと。
窓を全開のがまだ良くない？
ID:e+JUbjjTはGJだと思うよ。
52 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 20:13:19.55 ID:RvppQISx
>>50
特養は、黙ってても入所希望あるからな
53 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 20:25:04.70 ID:I+D5crJJ
>>45
何の施設？
54 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 20:43:56.21 ID:IxY9khlZ
よく熱中症にならなかったもんだ
55 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/08(水) 21:39:35.05 ID:YO2b+IxR
>>37
いやあんた・・・
家で見るのには限度があるよ
56 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/09(木) 15:53:31.22 ID:vbz3k4Qw
>>55
>家で見るのには限度があるよ

そんなの知ってるけど、な・に・か？？？
57 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/09(木) 17:10:50.48 ID:+45h6cht
>>56は ID:jhP4bbKi と同じ人なんですか？
58 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/09(木) 18:59:17.79 ID:wc0q5uvH
利用者が落ち着いてる場合夜勤は楽なの？
逆に落ち着きがないと悲惨？
59 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/09(木) 18:59:28.78 ID:ourtolv7
ただのゴミ
60 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/09(木) 20:03:28.17 ID:sLii9DYv
>>58
動ける認知がいなけりゃ、不穏で騒ぐとかしてても、どうって事ないな。
そう云うのは、基本放置だしｗ
61 ：涙沙：2012/08/09(木) 21:01:57.62 ID:KazDLFol
職場で１人のオバハン介護士に無視されています。毎日辛いです…何かといちゃもん付けてくるんです…もう耐えれません。皆さんこう言う時どうしますか?
62 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/09(木) 21:05:07.75 ID:im08cL4D
>>61
あなたも無視したら？
目には目を☆～（ゝ。∂）
63 ：涙沙：2012/08/09(木) 22:03:35.84 ID:KazDLFol
無視したら無視したで｢あんた上司に挨拶も出来ないの?｣ってこの間言われました。挨拶したって向こうが無視するのに…本当にムカつきます。睨まれたりするし…仕事中泣きそうになります…
64 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/09(木) 22:10:24.82 ID:im08cL4D
>>63
挨拶しても無視するんだから
挨拶する必要ありません
って言ってやりなさいよ☆～（ゝ。∂）
65 ：涙沙：2012/08/09(木) 23:00:34.04 ID:KazDLFol
明日そのババアが早番やから顔見てもシカトします(笑)何か言われたら聞いてるフリするね。
66 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/09(木) 23:03:53.93 ID:pytbsNFf
もうここ一週間近く熱下がんね
風邪っていうより、職場に出たくない体の拒否反応なんだろう
でもそういう時って、普段より体が動きまくりんぐ
早く仕事片付けてマターリしたいという反作用なんだろうなw
67 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 00:14:30.23 ID:4G+DGMF6
人の入れ替わりの激しい業界だから、そのおばちゃんがやめるのを気長に待つ。
68 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 01:02:50.06 ID:VxZF7P+h
認知症の患者5割を2カ月で退院させる　厚労省指針

厚生労働省がまとめた「認知症に関する医療体制の構築に係る指針」が８日、
明らかになった。
在宅での治療を重視し、新規入院患者のうち５０％が２カ月で退院できるような
体制整備を求めている。
都道府県が策定する来年度から５年間の医療計画に反映させる。

症状が疑われる初期の段階で認知症を発見して重症化を防ぎ、患者が自宅や地域で
暮らし続けられるよう措置するのが狙い。専門的な診断ができる中小病院や
診療所を新たに「身近型認知症疾患医療センター」に指定し地域の認知症治療の
拠点にできるよう「認知症疾患医療センター」を高齢者６万人に１カ所の割合で
整備する目標も掲げた。

認知症のかかりつけ医となれる診療所・病院は、介護支援専門員（ケアマネジャー）
などと連携し日常的な診察を行うことや、認知症と判断した場合に速やかに
専門医療機関に紹介を行えることを条件にした。
入院医療機関については退院支援部署を有することを打ち出し、在宅治療への
移行を促す。

厚労省は職場での鬱病や高齢化に伴う認知症の増加を踏まえ、医療計画に
盛り込む疾病（がん、脳卒中、急性心筋梗塞、糖尿病）に新たに精神疾患を
加えることを決めている。介護を必要とする６５歳以上の認知症患者は
２０３０（平成４２）年に現在の約２０８万人から約３５３万人に増えると
予測され、指針の内容が焦点となっていた。

ソースは
http://www.sankeibiz.jp/econome/news/120809/ecb1208090636000-n1.htm
69 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 01:26:29.49 ID:P5lIfRQN
認知が、基地外認定されたのか。喜ばしい事だなw
70 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 09:11:53.76 ID:JPK3qn1f
>>67
俺もたった一人「こいつさえいなければ…」みたいな男性職員が辞めるのを
気長に待ってるｗ
あいつが消えても新たな敵が出てくるかもしれんが、それはそれ。これはこれ。
71 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 14:32:09.35 ID:yozgFQqJ
どこの職場でもそういう奴は必ず一人二人いるよな
俺んとこもムカつくオバヘルいるんだけど
こいつが休みの時とかは職場が穏やかで快適だしｗ

業務自体が大変なのにね
必要以上の気を使わされるのは勘弁だわマジで
72 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 18:48:19.95 ID:FVw0gqBw
「お迎え」ってのは本当にいるんだな…初めて見たわ
73 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 18:52:26.41 ID:w7dfRJvx
認知になったら、安楽死してもいいように法改正してくれねーかな。
すぐサインするぜ。
74 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 21:49:31.21 ID:4TgvB68B
精神科に通院する入居者を連れて行くの専任にされた。つか頼んだw
理由：基地外ワンダーランドで、面白いのがいっぱい見れるから

でも普段モンスター級の基地外見てるから、多少いかれたの見ても面白くない
普通の人が見たら、絶対ドン引きするだろうなってのも「もう少し頑張りましょう」なんだよな
自分の中で笑いの沸点上がりまくったなって、しみじみ思ったわwww
75 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 22:09:10.00 ID:4G+DGMF6
>>72
何を見たのか詳しく
76 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 22:11:38.63 ID:GJgPcPX5
>>72
どういうことですか？
77 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/10(金) 23:27:16.87 ID:g4x1HIiQ
ベットにバスタオル敷く敷かないでもめるなよ・・・ＴＴ
どっちが正しいんだ？
78 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 02:12:11.92 ID:SGKIKJz2
頭の方にバスタオル敷いて腰の辺りに防水シーツを横に敷いてる。
基本寝たきりには体交のために体の下に縦に敷いてる。
一人で80もある人をできないからバスタオルごと引っ張ってる。
薄着になると表皮剥離ばかり心配。
79 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 03:57:41.56 ID:cyH2vTDg
>>68
スゲー
自宅だの在宅だの厚労省の美辞麗句そのまんま垂れ流し
カネがないから地域に押しつけるだけだろ
記者が馬鹿なのか役人と馴れ合っているから書けないのか知らんがクズだ
80 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 08:43:37.89 ID:XzEJiuJW
>>77
敷こうとした理由は何なんだ？
うちでは、フリーなベッドで寝る時だけ敷いてる。
一応、衛生上の理由って事になってるけど、実際のところタオル1枚敷いたところでどうなのよ？ｗ
って、感じだけどなｗ
81 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 14:43:26.11 ID:le/f8xoM
>>78
>体交

体位交換は言葉として変だと言われた。
体位変換が正しいんだってｗ
82 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 19:03:45.17 ID:H3CQQW6q
耳の遠い利用者に話しかけらられて、こちらが返事しているのだが
利用者はそれを聞き取れないので無視されてると思いすねる。
また利用者同士の会話でも向こうはちゃんと聞き取れて
返事してくれているのに、こちらが聞こえないので相手も
同じく耳が遠いものなのだと勝手に思い込んでいる。
その結果、自分の要望を言うだけ言って踏ん反り返る様になって
しまった利用者に対してどのように接すればいいですか？
83 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 19:21:14.02 ID:H/B85MAK
>>82
耳鼻科を受診して意見を求めては？
耳垢塞栓など改善できる場合もありますよ。
84 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 20:03:00.50 ID:H3CQQW6q
>>83
利用者と書いたけどうちの祖父の話です。

耳鼻科に行こうと行っても有耶無耶にするし。
補聴器しようよと提案しても、今の補聴器は小型だから
すぐ失くすとか言ってしたがりませんし。

電話では一方的に買い物と用事を頼んで切ります。
こちらから電話を掛け直しても当然出ません。
85 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 20:03:40.72 ID:SGKIKJz2
>>81
だよね。仰、左、右側とあるんだから。昔からの～だな。
ま、警備、警官ばかりが気にしてるけどね。
86 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 21:02:51.42 ID:H/B85MAK
>>84
独居ですか？
すでに介護サービスは導入されていますか？
87 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 21:34:20.09 ID:H3CQQW6q
>>86
施設に入ってます。
88 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 22:24:16.69 ID:H/B85MAK
>>87
先ずは主治医に意見を求めてみては？
認知機能が低下していると、音が聞こえることで
逆に混乱することもありますから。
89 ：88：2012/08/11(土) 22:27:25.41 ID:H/B85MAK
すみません>>88に補足します。
主治医には、施設との窓口となっている家族の代表者を
通してコンタクトを取ることをオススメします。
90 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 22:32:46.52 ID:rRNCk54l
>>75
夜勤中、奥の患者さんたちの様子を見に行こうとしたら、
黒いモヤモヤしたものが奥の方をスーッと横切って行った
そのモヤモヤの行った場所は、その夜に亡くなった人のベッドを出しといた場所なのよ…
91 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/11(土) 22:48:53.48 ID:GLWPOzlA
夜勤て怖くないですか
92 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/12(日) 11:00:09.91 ID:VdB9IGHS
>>90
THE　EYE　って映画思いだした
93 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/12(日) 15:59:45.72 ID:dLua8+Bf
>>91
私は全然怖くないよ。

夜勤中のこと。
亡くなった利用者が生前入居していた部屋から
意味不明な音が発生したことがあって、
その時は私ひとりの勤務帯だったので、
あとになって仮眠していた相方に報告しましたｗ
94 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/12(日) 19:34:37.09 ID:06GepdAy
>>93

それ、十分怖いよ。
まあ霊感みたいのがなければ遭遇しないのかな。
95 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/12(日) 23:33:42.16 ID:ukls1rmA
誰かが「内部告発」的なことをしない限りは、労働基準局、県や監査室は動かないということです。
繰り返しますが、偏見、差別、嫌がらせ、ハラスメント、いじめ、不正、そっちのけで内部告発の当事者探しに執心しているような保守経営拡大路線の無資格専門外経営者のカネマンイエスマン組織の前途は暗いです。
96 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/12(日) 23:33:57.17 ID:7CxgN/sH
職業柄、死とは隣合わせだからなぁ
うちはユニット型の個室で今まで亡くなった人もいたけど
その部屋で変な現象とかは起こったことないな

何日か後に当たり前に次の入所者入るから
いちいち何かが出てくる暇もないけどｗ
97 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 05:20:27.32 ID:qY9PShcp
うちの施設、フロアにセンサーで自動で水が出る洗面台があるんだけど、夜勤中たまに、ステーションで記録やってたらジャーっと水の音が。
だーれか起きてきて手を洗ってるな？と思って見たら、誰もいない。
そのあと決まって廊下奥の個室から車イスの音がするんだよ。
ゴムのタイヤが床材と擦れてるギュイ、ギュイって音。
こちらに出てくる音じゃなくて部屋のなかに向かっていく。
そこはある利用者が亡くなってからはショート部屋となっている。
起きてるのか？と見に行くと、異常はない。
最初はビビったがその後他の職員と話しているとみんな似たような経験をしていた。
その部屋のトイレが勝手に流れる、ラジオの音の空耳が聞こえる、など。
その部屋にいて去年の暮れに亡くなった利用者は、うちの開設から入ってた人だった。
娘息子と縁を切り、私は自由よ、といつも言っていた。
気難しくプライドが高い。
病院嫌い。
新人職員を見ると説教垂れる。
ビックリする話だけど飲酒が許可されてて、夜、車イスにのってフロアに来て手を洗ってからステーションに赤玉を飲むためのグラスを取りに来る。
いつもラジオを聞いていて、眠っているときも付けっぱなし。
眠っているときに消すとムクッと起きて「勝手に消すな」と怒る。
夜中に酒なんか飲むからか、トイレに何度か行っていた。
亡くなったのは突然だった。
朝から胃が痛いと言って胃薬を飲んでいた。夕方まで横になっていて、あんまり痛いなら明日一番で病院にいきますか？と聞くと病院嫌いが珍しく「頼むね、一晩寝て良くならなかったら。」って力なく、珍しく笑顔を見せた。
翌朝出勤すると、看護師が騒いでいて救急車到着、息はあったが病院で心不全と診断、そのまま午前中に亡くなった。
急なことで、きっと本人も死ぬつもりじゃなかったから、まだあの部屋にいるんだと思う。
たまーにグラスに赤玉を入れてステーションのカウンターに置いてやると、水の音も車イスの音もしないから。
余談だけどその人が死んだ後あの個室に、本入所が一人入ったんだけど
2週間で心不全で亡くなった。それ以来ショート繋ぎのまま現在に至る。
98 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 07:21:14.68 ID:2y6xFEOp
センサーの水は、一定時間水が流れなければ、自動洗浄するんだよ。
99 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 08:36:51.36 ID:rNZpGCqY
利用者が全員幽霊だったら、三大介助が不要な上に転倒や急変もなくて大助かり
100 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 09:02:12.07 ID:wx64wt4Z
誰かが「内部告発」的なことをしない限りは、労働基準局、県や監査室は動かないということです。
繰り返しますが、偏見、差別、嫌がらせ、ハラスメント、いじめ、不正、そっちのけで内部告発の当事者探しに執心しているような保守経営拡大路線の無資格専門外経営者のカネマンイエスマン組織の前途は暗いです。
101 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 11:10:34.56 ID:z8Nq5nc4
そういや墓場鬼太郎の冒頭に「生きている死者」がいたなあ
なんかあれって臭い大小便しそうなんだが
102 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 11:19:20.72 ID:Z3aTx7yQ
ゾンビは、ダメだろw
103 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 12:42:39.21 ID:0i14Qunc
>>97
そこまで冷静に分析できてると、怪奇現象というより必然な流れって感じするなw
怖さよりむしろ微笑ましい
104 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 14:58:07.88 ID:qDhziCn6
つまりケアマネも理事長が後任連れて来たらクビになる予定だった
俺がクビになる２ヶ月前にもケアマネ派の一般入所の寮母さん、
いい人なのに理事長にクビにされた
本当だよ
105 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 15:16:56.06 ID:wx64wt4Z
誰かが「内部告発」的なことをしない限りは、労働基準局、県や監査室は動かないということです。
繰り返しますが、偏見、差別、嫌がらせ、ハラスメント、いじめ、不正、そっちのけで内部告発の当事者探しに執心しているような保守経営拡大路線の無資格専門外経営者のカネマンイエスマン組織の前途は暗いです。
106 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 16:02:01.38 ID:rNZpGCqY
>>101
猫娘（ひっっかく噛む）、ぬりかべ（廊下で不動）、こなき爺（抱きつき離れず）、
砂かけ婆（皮膚の薄皮が舞う）、ねずみ小僧…

妖怪的利用者は多い
107 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 16:03:59.94 ID:rNZpGCqY
ねずみ小僧は妖怪違ったｗ
108 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 20:46:03.51 ID:z8Nq5nc4
半妖怪だからいいのでは
ねずみ男は利用者でなく職員に多そうだが
109 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 20:57:25.32 ID:kb40fcvY
>>103
97の人の
＞たまーにグラスに赤玉を入れてステーションのカウンターに置いてやると

にグッときた。
そういう優しさ、好きだなぁ。
それをして上げる人も、それができる環境（施設）も。
110 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/13(月) 21:44:02.31 ID:GrwfgPt6
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1327098997/931

97はコピペ
111 ：涙沙：2012/08/13(月) 23:25:22.92 ID:sDdFOYGS
ウチの職場に知的障害者の男の子が働いてる。その子ゎ龍が如くって言うゲームが大好きだそうで仕事中ゎいつも龍が如くの話してる。その影響でその男の子ゎ刺青入れたいまで言い出した…正直言ったら消えて欲しい。話聞いてるこっちの身にもなって欲しい…
112 ：涙沙：2012/08/13(月) 23:27:32.89 ID:sDdFOYGS
皆さんゎこの知的障害者の子の暴走止めれますか？ちなみにその男の子ゎCOWCOWの多田にめっさ似てます(笑)
113 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 00:10:37.74 ID:fMnmwJHd
むしろそのバカっぽい「ゎ」の乱用を止めたい。
114 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 00:26:46.67 ID:s14zCYsF
ゎの人って釣りじゃね？と思うくらいの文面

>>61-65
自演に見えてきた
115 ：涙沙：2012/08/14(火) 01:31:02.36 ID:hfMjYjSy
自演な訳ねぇだろうがボケ

早よ死ね
116 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 06:19:08.63 ID:gq3FtZta
転職して一ヶ月の施設。介護職員でどうしてもダメな奴が一人いて辞めたいが
前の施設に比べて利用者がやりやすいのと、看護や厨房が話しかけやすいんで
それでなんとかバランス取れてる感じ。
前の施設は7年いても看護厨房とは話しかけにくかったしなあ…。
117 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 06:44:21.26 ID:la7xzpZI
>>116
２フロア１００人覚えるのも大変だよね。
でも頑張ってｗ
118 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 08:04:22.89 ID:eXgiodZk
その一人ごときで棒に振るのはどうかと思う。適当に扱えばよろし
119 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 08:49:03.56 ID:/rK+7T0q
この1ヶ月でヒヤリハット3回もだしてしまった
ベテランからはそんな時期があるものだと言われたが
さすがに落ち込んだわ

皆さんはやたら小さい事故を連発してしまった経験ありますか？
120 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 10:41:47.39 ID:JOIkyUcl
実は私たちが反マンカスMankasu！維新の会のメンバー。
全国4000の支援ネットで私たちは連携している。
みんなは、イジメられればその分倍返し交代制で喜んで連携してるよ！
121 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 11:49:50.78 ID:i2TKt/JW
>>119
今がそんな感じだ
施設に入って半年過ぎ、環境にも慣れた
だいたいどんなことが起こっても心の準備はできてる
もうメモ見ながら作業することもない

で、緊張感がなくなってるんだろうな
122 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 13:14:57.05 ID:3ZIu+uA3
>>119
事故報告書じゃないくてヒヤリハットなら別にいいでしょ
むしろ積極的に細かい事でも改善につながるから出すべきだと
事故なんて適当にやってても起こらない奴には起こらないし
慎重にしてても、やたら事故を発見してしまう運が悪い時期もある
気にしてたらこの仕事できないよ、老人相手の仕事で転倒や外傷は当たり前
123 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 14:09:25.31 ID:MZbu22T+
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。
「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」
経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。
124 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 14:13:21.26 ID:MZbu22T+
内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
125 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 14:49:19.10 ID:aiaP4E/T
本当に意味のある時間を過ごしているのか？
126 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 16:26:33.54 ID:rzvn/ZlZ
自分でヒヤリとかなら解るけど、やたらめったら何でもヒヤリで出して
「自分じゃなくて○○さんの夜勤のとき」「○○さんがいた時」みたいな
オバヘルがいてうざい。
自分は見つけただけ、あの人の時にアザが出来ていた、傷ができたっての
市ねばいいのにな・・・とかは思う
127 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 18:38:14.56 ID:YTKFgyw3
よその施設で虐待されてたっぽい人が移ってきたんだけど、最初は触るだけで、びくびくしてたけど
今日、オムツ変えますねーっていって触るようにしたら、ありがとーっていってくれたＴＴ
128 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 18:46:16.84 ID:C6rTiAHt
自分が認知症で施設初日ならここがどこだか分からないし誰だかわからないし不安でいっぱいだわ。
認知症じゃないけど、自分、人見知り＆小心者なもんでそんな気がする
129 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 19:53:20.05 ID:Pe7wMugt
小さい「わ」ってどうやって打つの？
130 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 20:00:01.91 ID:MZE0uxxl
普通にローマ字で"wa"って打って変換で後の方に出てこない？
131 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 20:07:45.03 ID:7AwLZU+A
>>129
ｘ（エックス）wa
132 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 20:08:28.14 ID:Pe7wMugt
wa ゎ　できました！　ありがと
133 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 20:13:35.54 ID:MjsIT1CH
xでもいけるんだな
ずっとl（エル）で出してたわ
134 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 21:14:42.06 ID:dD4oOiwX
10月～の開設で9月～準備で施設に行きます。

新設の準備は何するんですか？
135 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 21:26:23.22 ID:8/NgB7wN
>>126
それを考え続けて早9年。
この職種も、途中育児休暇は取ったがあと数ヵ月で10年目になる。
考え続けるこの時間が、意味のある時間なんだとやんわり分かってきたお。
日々模索することが成長へ繋がるんだなあ。
毎日業務に追われて新人や同僚、上司に苛立ち、その中から自分のあるべき理想像を見いだし、それに近づいていく。
その努力を怠らないことが意味のある時間なんだ。
もうすぐ10年目になるおばはんだけど今春入った新人さんに学ぶこともある。
成長するのは新人もおばはんも同じだ。
136 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 21:27:18.88 ID:8/NgB7wN
>>135
まちがえた。>>125宛でした。
137 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 21:40:39.10 ID:vnCJZl4U
ぶっちゃけ、みんなは介護福祉士って素晴らしい資格だと思って、熱い情熱みたいなものがあってやってる？

なんか最近施設長に「介護福祉士なんだからもうちょっとみんなのお手本になれるように頑張ってよ！」とか
正直ウザイことばかり言われて困ってる（苦笑）


転職するときに少しでも有利になれるように取っただけなのに。この業界から去ろうか悩んでる。
138 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 21:53:31.21 ID:8/NgB7wN
>>137
そんなもん、持ってないし。
なくたって無問題？
介福も介護支援専門員も持ってるけど熱い情熱は持ってないわw
139 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 22:11:03.70 ID:2OlVKEb6
介護福祉士＝しもの世話とか処理班ってしか認識しかないっすね。
赤の他人のクソ処理してます！なんて親戚にも友人にも、恥ずかしく言えない。
素晴らしい資格とか思ってる人いるのかなぁ？
140 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 22:18:54.40 ID:lz8beEMS
介護の資格は余りにも評価が低すぎるわ。

141 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 22:36:19.62 ID:vnCJZl4U
137です。
>138,139,140さんレスありがとう。みんな年はいくつ位なの？私は30代。
ぶっちゃけ、親戚や友人に言いたくない気持ちよーくわかる。
142 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 22:39:54.77 ID:vnCJZl4U
それにオバヘル超ウザイ！気に入らないことあったら認知症の利用者にも怒鳴り散らしてるくせにそんなひとから『福祉』がどーのこーのとか自分の思っているように動けないからって「しっかりしてよ！」とか立派なこと言われたくないって感じ。みんなの施設もこんな感じ？
143 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/14(火) 22:43:47.75 ID:0KY5dsXK
>>139
世の中的にもなくてなならない重要な仕事だと思います
144 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 00:10:27.00 ID:suKTZImu
>>138
>そんなもん、持ってないし。
>介福も介護支援専門員も持ってるけど

持ってるの？持ってないの？
どっち？？？
145 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 01:27:21.47 ID:+gZ/cn+O
>>139
ヘル２＝しもの世話とか処理班
介護福祉士＝認知の相手役

認知相手の手法は経験が物を言うと思うからなぁ
146 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 05:24:13.14 ID:DkhpPyc/
>>144
そんなもん＝熱い情熱

自分は138じゃないけど、介護福祉士も介護支援専門員の資格も持っているが
そのことに対する誇りだの仕事に対しての情熱だの、そんなもんはないよって
言いたいんだと思うけど。
147 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 16:10:25.41 ID:wYKMSAXd
熱い情熱があるなら、もっと人の為になる仕事しろよ
148 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 16:34:23.82 ID:EVc+Qv64
>>147
すみませんでした。(AAry)
149 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 17:08:04.16 ID:mkVcLcyb
そりゃ他の職員を手足のように使える一部の「カリスマ介護士」だったら誇りや情熱もあるさ。
末端職員に重視されるのは鋭敏さや協調性。
誇りや情熱はむしろ邪魔になることが多い。
他の職員に疎まれた思い通りにならなくてりメンタル病んだり。
利用者と関わる時間を増やそうとして介助の効率上げたら職員減らされたりなｗ
150 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 20:34:04.79 ID:6ge0hAqb
退職してスッキリしてるはずなのに何故かイライラしている…


くやしい気持ちが強いからかな？


この悔しさを忘れてはいけないと思う。
151 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 20:45:51.63 ID:dZCqz6cf
>>150
悔しさがイライラの原因ではないかと自己分析していながら、
何故その悔しさを「忘れてはいけない」のでしょうか？
忘れられたら楽になるかもしれませんよね？
忘れたくても忘れられないのでイライラして辛いというのなら理解できます。
「忘れてはいけない」と思う理由は何ですか？
152 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 21:12:12.66 ID:mkVcLcyb
なんでそんなに上から目線で矢継ぎ早に質問するんだよｗ
153 ：名無しさん＠介護・福祉板 ：2012/08/15(水) 21:24:37.01 ID:YGvTE5rW
『ひもときシート』これなるもの初めて知りました
で、どうなんですか？？
単なる流行りですか？
活用する利点とか教えて下さい。
154 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 21:57:08.88 ID:dZCqz6cf
>>152
いえ、とても美味しそうに見えたので、ついがっついてしまいましたｗ
要は最後の一行が訊きたかったのです。
155 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/15(水) 22:38:24.67 ID:fVzsbxHJ
きつい・・・
156 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 00:44:07.65 ID:AgVHy6He
チン巻きって、どうやるの？
157 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 00:46:19.21 ID:BsyrrVfx
パットでちんぽをぐるりと巻くんだよ
158 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 06:54:37.92 ID:viJ4CN5A
そうですよね～

忘れて1からスタートすればいいんですよね…


早く吹っ切ります。
159 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 08:50:20.18 ID:b4tX3g4J
お疲れ様でした。くやしい思いをされたんですね。
詳しい事情は分かりませんが、おっしゃる通り、
早く吹っ切った方が良いように思います。
今回の件から何か教訓を得るにしても、それは少し
落ち着いてからにされた方が良いんじゃないかとも。
もう次の職場は決まっているんですか？
160 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 17:44:16.09 ID:viJ4CN5A
次の職場は決まっています

1からなので自分なりにやりたいと思います。
161 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 17:59:15.75 ID:M2F26fMc
あーあ。月1の貴重な二連休が1日「お出かけ会（）」とやらで潰されたわ。
今月はあと二回の休みが会議やらでぶっ潰されるしなあ。ああめんどくせえ。
162 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 19:00:44.01 ID:tScutbXo
何言ってるか分かり難い上にアレしろこうしろと凄い細かい上、
少しでも気にくわないと来るまでコール連打する糞ババアをどうしても避けがちに行動してしまうんだけど
どうしたらいいだろ…みんな自然に関わってるんだよなぁ…
163 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 19:18:19.95 ID:/E9LqYPL
↑Mankasu！てめえがうっふん化粧臭い偽者過ぎるデタラメマナー礼儀作法キモダサみだしなみ感謝祭でスクランブル交差点
のど真ん中で一番超クッサイデカすぎるゲリラ豪雨下痢腐すぎるウンコ素っ裸アダルト気分しっぱなしてろ！
ウザイぞ、ド粘着マンカス野郎！Mankasu大統領！
164 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 20:51:56.87 ID:S73krsPk
>>162
同僚に対応方法聞いてやってみるしかないだろうな。
それでもダメなら、その人とは相性が悪いんだって自覚してあきらめるのがいいよ。
人間だもん、合わない人ぐらいいるさ。


もうすぐ夏祭り。
もー準備めんどい、早く終わらないかな、、、打ち上げまでが仕事だから嫌になる。
165 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 21:15:38.89 ID:tScutbXo
>>164
苦手意識持つなくらいしか言わないんだよなー
いかんとは思うんだが治らない
166 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/16(木) 22:07:32.43 ID:b4tX3g4J
>>165
同僚に、自分の苦手意識について相談するんじゃなくて、
その女性利用者が何にこだわりを持っていて、
どう対応すると満足して大人しくなるかを聞いてみては？
関心を「自分」から「利用者」に移して解決策を探した方が良いと思います。
167 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/17(金) 18:02:46.37 ID:5mX9Vql3
○庫県の話になるけど、ナ○○マエンタープライズ　って会社が
その地域の色んな高齢者施設の食事を作ってるんだけど

そこの現場トップの狂った男性が（ある施設の厨房内で）普段からパートの調理師さんたちに暴言吐いて
怒鳴り散らすだけでなく、夕飯前やイベントで忙しくなったら、調理に関係のない看護師や介護職員を連れてきて手伝わせて
彼らに早く作れだの早く皿を並べろだの、スプーンや箸の並べ方が悪いだの
アホだのボケだの言って怒鳴り散らし、若い女性介護職員を泣かせまくってるのを、部外者として目撃したことが何回もある。

これはもう何年も前の話だけど、同じ職場でも使用従属関係から考えて
調理師のおっさんが他企業の看護・介護職員に命令をしたり指揮するのは
労基法違反だし職安法違反だし、この施設は一体どうなってるんだと不思議に思ったもんだ。

まだグッドウィルグループのコムスンがあった時代だし、ワタミが介護事業を始める前だから
結構古い話だけど、職員同士はとても仲が良いのに、関係のない別会社のおっさんがガンで職員が次々と辞めていく
本当に特殊なところだった。

思い出話だからスレチで悪いけど、ふとフラッシュバックしてしまった。
168 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/17(金) 21:47:10.02 ID:cPJW4I1X
相談お願いします
特養で働いてます。
昨日介護主任からユニット異動をを告げられました。
五日前にその主任から利用者の苦情があるから気を付けて
と言われました。
その苦情内容は今年明けてからの苦情内容で周りのパートさん
なんかも最近は全く聞いてないよと言ってました。
しかしここにきてまたあると言われましたが全く身に覚えが
ありません。
今のユニットリーダーになったのが今年の三月です。
最初は私も言いたいことを言って感情的になってました。
その仕返しがここになって来たのかと…
私はこう言った根も葉もないことで異動とは腑に落ちません。
断固異動を拒みし続けるべきなのでしょうか？
仮にお互いの同意がなく勝手に異動させられたりだとか
解雇と言われた場合は不当ですよね？
私は今のユニットで全うしたいですがこのような形での
異動は許せません。
ちなみに私は39歳、リーダーは44歳女性です。
皆さんのアドバイス、助言等あったらお願いします。
169 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/17(金) 21:49:03.24 ID:cPJW4I1X
↑ここにきてまたあるとは利用者からパートさんではなく
利用者からリーダーにです。
170 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/17(金) 22:19:19.58 ID:62MBFY0T
読んで思った正直な感想
「それだけの情報では判断できない。仮に詳細が書いてあったところで、施設によって
対応は違うだろうし何とも答えようがない。ていうか、それくらい指摘されなくても普通気付くよな。
そこに思い至らないのは変。ぜったいにおかしい。
この人自身に問題があって異動させられたんじゃないかな。」
171 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/17(金) 22:24:42.44 ID:y3xjAiCm
>>168
利用者から過去に一度でも苦情があった事が事実であるなら異動は不当にはあたらないと思うよ
異動を拒否し続けるなら解雇も違法ではないんじゃないかな
理由としては利用者に対する精神的不快感を与え続け、改善の見込みもないと上長が判断し
ユニット異動するよう命令したがそれに従わない為やむをえず解雇した
理由づけとしては裁判起こしても勝てそうにないけどね、まぁ法律の専門家ではないし
そこの社内規定なども知らないからわかんないけどね
172 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/17(金) 22:35:52.85 ID:YK3JVnrk
>>168
残念ですが、まず法の観点から、異動は拒めないと思います。
使用者側に労働者のユニット変更程度の裁量も許されなければ、
人事管理が著しく困難になると予測される為です。
異動を拒んで解雇されたとして、労働基準監督署に訴えても無駄でしょう。
ご不審でしたら、下記のページで相談先を探して聞いてみて下さい。

厚生労働省：総合労働相談コーナーのご案内
http://www.mhlw.go.jp/general/seido/chihou/kaiketu/soudan.html
173 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 07:28:59.76 ID:wBM+5CUO
>>160
頑張って！
174 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 13:26:20.56 ID:640BaDld
工場で作業ミスを犯して辞めさせられたんですが、介護職はやめた方がいいですか？
本当は警備か軽作業にしたかったのですが、親から介護に行けと言われて仕方なく基金訓練申し込んだのですが…事故起こすの怖い
175 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 15:05:42.17 ID:w6kp4P8P
警備にしな。
資格不問。
身元がちゃんとしてないとダメだがな
176 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 16:08:23.53 ID:QpKwMKrI
ミスしても凹まない、開き直れる、人の所為にしても心が痛まない
職場の女性と仲良くなれる自信がある（性格曲がった方多め）
老人の長話、同じ内容の話が苦にならない、または適当にあしらえる
人が死んでもクヨクヨしない
上記が当てはまるなら介護に適正ありますよ、事故はつきものですから
177 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 16:31:40.75 ID:KdFmJyjJ
殺さない程度のミスなら、書類一枚提出すれば、許されるよｗ
178 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 17:52:20.12 ID:x4BP4pVc
>>174
他に行く場所があるなら、介護はやめたほうがいいな。
介護の事故は怖いぞ。
人の命が懸かっているだけにな。
介護職員「個人」に数千万の賠償を負わせる判例も幾つも存在する。
ハイリスクノーリターンを覚悟することだな。
179 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 21:04:16.16 ID:87jP4IL6
＞介護職員「個人」に数千万の賠償を負わせる判例も幾つも存在する。

そういったものをまとめて読めるところが、どこかにないですか？
おぼろげに想像がつくだけに、そればかりが不安です。
うちのトップは、そんな事態に陥れば
必ずや個人に丸投げして横向くタイプに違いないからです。
180 ：涙沙：2012/08/18(土) 21:23:01.30 ID:I/Ww8Lrk
今の職場に本当に大嫌いな人が居るんです。挨拶しても無愛想で、向こうが話しかけて来たかと思えば怒った顔して話してくるんです。私にだけならともかく私と中の良い職場の先輩にも同じ態度を取っているんです。毎日毎日辛いです…。皆さんならどの様に対処しますか?
181 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 21:42:41.47 ID:rRKAjWPv
職員なのか利用者なのか
182 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 21:54:15.92 ID:BEfGSbd3
>>180
無視するか、我慢できなきゃ辞めればいいと思うよ
183 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 22:09:34.86 ID:640BaDld
>>175－>>179
>>174です

ありがとうございます。まだ介護職をやると決まったわけではないですが、やっぱり誰かに止めてほしいです。
介護にも一応賠償保険はあるみたいなんですが、やはり人の命と心の傷は金で購うことは出来ないんですね。安易に介護職を勧める人にその責任の重さをわかってほしいです。
184 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 22:37:04.24 ID:P4Fb1ntP
↑ま、マンカスMankasu！の大将だなｗ
（爆笑）
185 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/18(土) 23:13:51.86 ID:Wh51+Ys4
>>183
>安易に介護職を勧める人に

あのさ、人のせいにばかりせず、
自分で物事を考えて行動する人間になるよう
これから頑張りなさい。
186 ：涙沙：2012/08/19(日) 00:36:05.56 ID:4FZ47gkE
私や先輩に文句ばかり言う人は職員です。言い返せない自分が情けない。その人は職員のヤンキーみたいな職員と仲が良いので何か言おう物なら本当に怖いんです……こう言うのは介護長や施設長に相談するべきなのでしょうか…(´・ω・`)?
187 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 04:47:48.36 ID:s983CwuL
この人が辞めさえすれば職員も上司も利用者も喜んで丸くおさまりそうな気がしてしかたがない
188 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 07:05:09.46 ID:OAI2F+9E
>>186
そいつらが上と仲がよく、要領かましまで完全に許されてるレベルなら、いくらあなたがビィビィ訴えても
無駄。というか今まで中立的立場だった上まで敵に回す事になる。

あなたが自分で正しいと思った事(利用者対応、施設内環境整備等)だけ、やればいい。それすらも妨げる行為
なら、いくらそいつらが上のお気にでも一言ぐらい注意はするはず。それもないただの低レベルななぁなぁ
集団なら、お辞めなさい。ただ、辞めても次のとこもそんな感じのとこに当たる可能性が限りなく高い。
あなたは介護職何年目かは知らないが、それが介護職の現実で、ド底辺とか棄職とか呼ばれる所以なのです。
189 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 11:37:52.71 ID:6gUv39jd
なみださ？
190 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 14:13:30.71 ID:nxmIr7Ma
祖母の介護をしているのですが、祖母は夜に何度もトイレに起きます。
そして穿いている物を充分に下ろさずに用を済ませ
穿いているものを濡らしてしまい、そのまま
穿いている物を上げずに寝て漏らしてベッドを濡らしてしまいます。
何度も夜はオムツにしてと言っているのに祖母は従いません。
祖母が夜に起きるたびにこちらも起きていると、こちらがまいってしまいます。
どうしたら良いでしょうか？
191 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 14:16:40.25 ID:n61SlQmS
昼は？
192 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 14:26:27.81 ID:nxmIr7Ma
>>191
昼は自分で下し・上げが充分でないときは
手伝ってあげています。
193 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 14:58:32.75 ID:pJvwUSob
おむつだと余計下ろしにくいし上げにくい、そういうもんだから
トイレに起きるならむしろ夜は普通のパンツ＆ゆるめのパジャマで寝てみたらどうかな
ﾍﾞｯﾄﾞには防水の部分シーツを、その下にビニールを挟んでベッドまで濡れないようにガード
194 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 16:31:11.24 ID:nxmIr7Ma
>>193
ベッドの防水やってみます。ありがとうございます。
ただ、祖母は寝ている間、漏らしてもいるので
普通のパンツだと濡れてしまうと思います。
この点についても良い案があったらお願いします。
195 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 16:50:01.77 ID:pJvwUSob
うーむ、そうか
では普通のパンツに小パットを付けるのはどうかな
下ろす時にＰトイレに落としてしまわないようにテープでしっかりパンツに貼りつけられるもの

尿意があって自分でトイレに行けるのはいいことなんだから
後は家族が楽な介助で続けられることが重要だよね
196 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 17:32:00.01 ID:3YjXhHF6
施設職員なんですけど
虐待したんじゃないかと疑われる職員と、虐待されたんじゃないかと疑われる利用者がいます
明らかにその職員の夜勤中に外的要因で出来たような内出血があって
（自分でぶつけた感じじゃなく明らかに誰かに強い力で何かされたような）
丸一日ちょっと経って、他の利用者から「その人が暴力を受けていた」と打ち明けられました
当事者の利用者も他の利用者も認知あるので言っていることを鵜呑みにはできないのですが
施設長に言っても「まさかそんな……一応職員本人に話は聞くけど……」とあまり本気に捉えてない
or本当だったとしても事を荒立てたくない様子です。
質問ですが、こういった事例で疑われる職員が否定して、利用者の家族も特にクレームというか訴え
がなかった場合（利用者本人はかなり認知進んでいるのであまり覚えてないみたいです）一職員として
何か出来ることってありますか？
197 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 18:28:14.45 ID:BMddo2zO
>>196
>一職員として何か出来ることってありますか？

あなたのやる気次第です。
あなた、どこまでやる気ありますか？
198 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 19:25:27.49 ID:PQae6A6s
>>196
法務局に相談してみては？
199 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 19:29:20.50 ID:PQae6A6s
>>190
もうケアマネさんは決まっていますか？
決まっているならケアマネさんに相談して、老健のショートステイを
利用してみてはいかがでしょうか？　排泄動作のリハビリをしながら、
190さんの休息期間を作るという意図です。
200 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 20:20:18.17 ID:nxmIr7Ma
>>195
なるほど、そういう手がありますか、ありがとうございます。

>>199
そういうものがあるのですか、知りませんでした。
考えてみます、ありがとうございました。
201 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 20:55:19.59 ID:3gshp7s5
新設の施設で入居者が少なく、しかも入ってきたのは重度の入居者だし。
なのに、夜勤は１人だし、ホントに不安で仕方ない。救急搬送なんて、１人でこなせるだろうか？しかも、施設経験まだ数ヶ月なのに。
これって普通？
202 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 21:19:36.39 ID:PQae6A6s
>>201
普通かどうかは分かりませんが、自分も10年前に、そんな施設にいました。
緊急時には誰でも慌てます。
施設の住所さえ何かを見ないと言えなくなるものです。
上司と打ち合わせて、早急に対応マニュアルを設置するべきと思います。
203 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 21:46:42.28 ID:MtEtwaJ2
>>196
とことん追求するなら自治体の福祉課へ訴える。
体に傷があるなら警察でも。
証拠を提出できるなら傷害事件として捜査する義務が警察署長に課せられている。
ただ、施設内でのあなたの立場とかはどうなるかしらん。
法律では虐待発見の通報の義務と通報者の保身は定められているけど。
204 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 21:49:35.72 ID:8kMLJism
特養職員です。
相談させてください。
九月一日からユニット異動を命じられたのが十六日でした。
その三日前に利用者さんからクレームあったから気を付けてね
と主任に言われました。その際続くようなら異動もあるかもって
言われてました。
すでに十三日の時点では異動は決定だったみたいです。
異動先のリーダーも私が異動することを十四日の時点で
聞いてたそうです。
本人の承諾なしで異動っておかしくないですか？
この行為は法に触れるんでしょうか？
決定した後で事後報告は納得できません。
皆さんのご鞭撻等お願いします。
205 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 22:06:44.97 ID:Zzv561bG
>>204
配置転換に正当性がないと、違法の判例はあるね。
異動は、定期異動とか、適性に難あっての異動とか、いろいろ。
本人の承諾は、いらない。
業務命令だから。
本人の承諾がないと、異動させられないなら、世の中で単身赴任する人、減るでしよ。
あなた自身になんか問題なかったかを、上司に聞いてみればいい。
206 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 22:07:05.82 ID:CbDMSadK
>>204
>本人の承諾なしで異動っておかしくないですか？

まったくおかしくありません。
207 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 22:12:57.88 ID:fGfoN/4V
>>204
>>168
208 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 22:14:17.99 ID:3YjXhHF6
>>196です。レスありがとうございます。

>>197さん
周りの職員もその話を知っていて「とりあえず今は事実確認の途中だから待とう」という
話になっています。職員の中には既にどこかに訴える（施設長の更に上、またはしかるべき
ところへ）という話を出している人もいます。
個人的には自分の立場上（平社員なので）自分が先頭切ってどこかに訴えるのは難しいと思っています。
ただ、匿名でタレコミとかやろうと思えば出来ることはあるので、それも考えてはいます。

>>198さん
なるほど、法務局にそういう相談窓口みたいなのがあるんですかね？調べてみます。

>>203さん
傷は残っています。ただ元々皮膚の弱い利用者さんなので「ずいぶん内出血してるねー」で
話が終わってしまう可能性はあるかもしれません。内出血の写真は撮ってありますが……。
週末で施設長が不在な間の出来事なので、明日以降の施設長の対応次第で私が動く必要も
なくなるかもしれない（その方がいいけど）ですが、立場は……多分施設長には勝手に動いた
ってことで悪く思われるでしょうね。職員間でも「早く動くべき」「ちょっと待とう」と意見がわかれているので……。
209 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 22:15:16.06 ID:MtEtwaJ2
>>204
人事異動を断ればどんな企業だって不利な立場になりますよ。査定に響いたり。
社会のルールみたいなもんです。
異動してみたら案外、こっちのが自分にあってた、なんてことも往々にしてあります。
上司もバカではないから、適所適材を少しは考慮しているでしょう。
新天地と思い、いっそう頑張るのが自分のためです。

ちなみに私の話ですが、フロア異動後しばらくすると、その日の人数の関係で元のフロア、新しいフロアと忙しいところを転々とする、不思議な人材になりました。
どちらのフロアにも対応できる便利な存在としてうまいように使われてています。
利用者も100人プラスショート20床を状態把握せねばならず、大変です。
愚痴が入り失礼しました。
210 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/19(日) 22:28:48.12 ID:Zzv561bG
>>209
そそ、異動が嫌で退職するのもありふれたことです。
介護職は、ほんと、世間知らずが多い。
そして、甘い。
笑っちゃうくらい。
211 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 00:13:12.46 ID:xROtkNiv
会社の業務命令なのに、反対できるって考えがすごいな。
そう思えない俺が社畜なのかもしれんが。
212 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 05:00:57.08 ID:cFwGLPoX
逆に業務命令だから反対できないって考えが理解できん。
例えば、サビ残などは完全に法律違反であり拒否できる。
割増手当て、三六協定の両方揃って初めて適法な残業となる。
ただし、適法な残業となれば当然のように拒否は出来なくなるが。

まぁ少しは法律を勉強しとけや。
さもないと経営者にいいようにコキ使われるだけだぞ。
213 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 05:23:24.02 ID:z9iySjuq
>>212
でた世間知らずw

214 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 06:07:29.52 ID:cFwGLPoX
>>213
ほほぅ、ならばお前に解説してもらおうかな。
「世間を知った者」としての考えとやらを。
215 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 06:28:49.66 ID:UZqrUE7z
>>214
風土の問題もあるだろ。
コンプライアンスを振り回して、その職場にいずらくなるとか。
合法、違法以前に。まあ、どこも人手不足だから、移り先には困らないが、
216 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 06:41:30.61 ID:cFwGLPoX
>>215
そりゃ当然あるな。
しかし従順でいても搾取されるだけだ。
ならば主張した方がマシってもんよ。
217 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 06:43:14.13 ID:m/as/EHw
>>212
横から失礼します。世間どうこうは別にして、
法的観点から考えて、212さんは今回の異動は甘受すべきでないと
思われますか？　私は、>>172に示した通り、拒否できない
と思います。配置転換に関して、判例も行政解釈も学説も
総じて使用者寄りだと感じます。当該労働者からすれば異論も
あって当然でしょうが、法的に争っても無駄ではないでしょうか？
218 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 06:53:16.81 ID:z9iySjuq
権利ばかりを空気読まずに主張し同僚上司の唖然として引いた顔も読めずただこうあるべきだと正論を振りかざして『俺は正しい！』
その結果、サビ残と異動命令の区別もつかない世間知らずwと2ちゃんで笑われながらも実際に異動を断ってみたりして社内での立ち位置が悪くなるがそれも読めない。
謙虚=負け、いじめられっこのような思想を持っていたりもする。
人付き合いのなんたるかを勉強してこないまま社会に放り出され、正論こそが世の中の真実と信じその愚論を他人に押し付けるオナニーを2ちゃんで実演。
ゆとり教育世代に多く見られるが、たまにとんでもなくいい年のおっさんがそんなことをやらかしている。
そんな人たちはこう言われている。

「なんかあの人、よくわからなくて付き合いづらいよね」
219 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 07:05:32.55 ID:cFwGLPoX
>>217
確かに判例の傾向では、
異動その他は会社の裁量を容認、その代わり解雇は厳しく制限、だな。
正直言って>>168の例は材料が少なくて判断できんな。
ただ、本人にヤル気があるのならやってみろとは思う。

>>218
そこまで奴隷根性が染み付いているとは、逆に立派なものだな。
お前は底辺ソルジャーとしては最優秀だよ。
220 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 07:43:27.81 ID:jz1dWBbK
>>ID: cFwGLPoX
世間知らずとしては最優秀で最強
221 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 07:49:55.07 ID:J0QCUy4P
>>218
問題は、あんたがその気になれば法律論や「べき」論を展開できるポテンシャルがあるかってことだ。
正攻法をやろうと思えばできるが敢えてしないのか、無能だからあり合わせの知識や
常識（と自分で思い込んでいるもの）で押し通そうとするのかではレベルが全然違う。
俺も異動は拒否できない立場だが、「世間」とやらで無能が社会を道連れにすようとするのは妨害したい。
222 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 07:56:06.22 ID:/C+o+3KL
↑「凄すぎるマンカスMankasu！軍団」として、
「マンカスMankasu！軍団殿堂入り」の最優秀選手賞。
「完全なる最強のおっぱいくびれ猫なで声ちんこんぷれっくす尺八パッケージ基地」だわ。
マンカスMankasu軍団！すぎるわ
223 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 07:58:32.81 ID:/C+o+3KL
>>220
↑「凄すぎるマンカスMankasu！軍団」として、
「マンカスMankasu！軍団殿堂入り」の最優秀選手賞。
「完全なる最強のおっぱいくびれ猫なで声ちんこんぷれっくす尺八パッケージ基地」だわ。
マンカスMankasu軍団！すぎるわ
224 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 08:01:22.98 ID:cFwGLPoX
>>220
ID変えたのか別人なのか分からんが、一応聞いておくかな。
お前が知るところの「世間」とは？
225 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 11:38:29.18 ID:TvdMIxKt
資格なしで契約社員、給与16万、デイケアで雇ってもらえますか？パートから始める感じですかね？
226 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 12:19:25.84 ID:Rq8ejDq4
>>225
そんな事はその施設によって違うんだから聞いてみなきゃわかんない
無資格者はパートでもいらない所もあれば、正社員で雇用してくれる所もある
227 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 12:34:04.91 ID:TvdMIxKt
面接受けようと思っていますがどんなことを質問されますか？
228 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 16:12:26.11 ID:xvW7++7F
わかるひといますか？
229 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 16:15:19.47 ID:xvW7++7F
わかるひといますか？
230 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 19:17:47.23 ID:qBE4dKPe
少しは自分で調べろ
231 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 19:31:03.54 ID:boIW8Frp
介護職について４ヶ月すぎましたが、
早くも腰を痛めてしまいました。
薬でなんとか痛みはなくなりましたが、
腰を痛めたと主任に告げてから態度が冷たいような気がします。
介護職は出入りが激しい職場なので、
「あー、結局こいつもか」と思われたのでしょうか
232 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 20:17:44.38 ID:m/as/EHw
>>231
主任がどう思っているかは分かりませんが、
腰は大切ですから、無理しない方が良いですよ。
とはいえ、介護職では、無理しない訳にもいかないでしょうから、

1.トランスファーの技術を上げる。
2.他の仕事を探す。

かですかね？
私のように騙し騙し介護職を続けて、辞めた後も
腰痛に苦しまないように気を付けた方が良いですよ。
233 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 20:31:18.96 ID:50ZhCt/s
腰と背骨は常にまっすぐにしてひざを使う＝腰を落とす
234 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 20:32:30.55 ID:50ZhCt/s
柔道とか剣道の基本姿勢でそこから打ち込んだり技をかける
235 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 20:33:10.15 ID:50ZhCt/s
オレも覚えるまで5年かかったけど
236 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/20(月) 22:55:26.83 ID:TWzj5g6Q
テメーの身体も支えられないほどデブるんじゃねぇぇぇ
237 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/21(火) 12:06:58.35 ID:51Z7PQ9T
そのデブを散歩させようとしても人手が足りないんだよな
そういうデブは歩行に不安があるし、長い距離を歩けない上に体力も無いし、短時間で手短に済ます事もやりにくいし
238 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/21(火) 22:59:51.11 ID:s2v2zcIV
散歩どころか座ってるだけで重さで姿勢が崩れてくるという
239 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/22(水) 11:00:53.11 ID:2Ruh8dJP
食事が足りないとほざきながらデブデブ太るのと
1時間待っても半分も食わず、エンシュアでかろうじて栄養を確保するガリガリと
どっちも困ったもんだ
240 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/22(水) 15:26:23.17 ID:sjJrU0jY
エンシュアか…

まだこの仕事就いてまもない時うっかり利用者の飲み残しのエンシュアを流しに捨てて
ナースからこっぴどく叱られたわ。食中毒には気をつけろ、いったん口をつけた食物は
全て処分しろって言われてたんでその感覚でやっちゃったんだけど。

241 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/22(水) 20:16:13.74 ID:O4eP+Afo
職員に偉そうに言われたので切れたら
その後どうなるの？
夜勤で頑張る奴がいて１０時まで残ってやがる、俺は気に入らないので９時で
帰りつづけたらどうなるの？
介護職は精神的にも肉体的にもきつく、感染症も恐ろしい、正直
工場のバイトのほうがましなのでは？
242 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 00:43:58.51 ID:rtDtiW83
辞めればいいじゃない
243 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 07:32:45.35 ID:g95o8dhd
>>240
お気の毒に。状況よく分かりませんが、注意は受けたとしても、
こっぴどく叱られるほどのことでもないような・・・。
何がそんなにいけなかったのですか？
残ったら摂取量記録して冷蔵庫保存と決まっていたのに守らなかったから？
244 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 07:55:24.43 ID:Rffh9XHW
今度新規立ち上げでユニットの施設で働きます。
打ち合わせに行っただけで不安になってしまいました…

凄く不安に…

245 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 08:46:20.35 ID:eFPfPdGS
>>240
それは君が正しい。
エンシュアは普通に買えば高いけど処方されれば安くもらえるんだからケチるなよって話。
246 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 08:48:03.29 ID:eFPfPdGS
>>233
膝をバネに背負い投げなら自分より重くてもベッドに移せるよな。
トランスじゃなくて投げ技だけど。
247 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 09:02:26.93 ID:74lukHwd
施設長が非常に感情的になりやすい人間で
すぐに怒ったり怒鳴ったりします（利用者に対しても職員に対しても）
ちゃんとやってるのに「ここ掃除してるの！？」とか
人のこと言う前にまずお前のデスクを整頓しろよと。物がありすぎて雪崩が起きる。
あまりに怒り方がヒステリックで、職員も萎縮するし利用者も気にするし雰囲気最悪。
多少苦手なことがあるのは人間だから仕方ないとしても、せめてもうちょっと
冷静に穏やかに話してほしいなと思う……あのキンキン声ずっときいてるのは疲れる。
男のくせに細かいことでキャンキャンわめくなよーって思うのもあるけど。
248 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 09:09:17.65 ID:HwbDXEGu
自分のところはエンシュアでなくラコールなんだが
200ミリリットル使いきりで保存しろなんて言われたことないなあ
ただ栄養剤だから、お茶みたいに残ったら捨てるではなく、必ず飲みきらせなさいとは言われた
注意ってそっちの意味だったんじゃないかね
249 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 09:18:26.07 ID:a2YoJFnB
>>247
男のヒステリーって気持ち悪いよね。
250 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 10:24:00.02 ID:eFPfPdGS
>>248
ラコールって胃から入れるのしか見たことないや。臭いよね、あれ。
251 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 11:21:44.68 ID:p4OGSXeX
ウチんところは基本的1日まで冷蔵庫保管だな。あとは廃棄
252 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 15:32:43.86 ID:gyvBAeOI
普通かどうかは分かりませんが、自分も10年前に、そんな施設にいました。
緊急時には誰でも慌てます。
253 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 15:35:04.82 ID:gyvBAeOI
九月一日からユニット異動を命じられたのが十六日でした。
その三日前に利用者さんからクレームあったから気を付けてね
と主任に言われました。
254 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 19:37:57.25 ID:6URcugSR
質問です。
グループホームって介護技術が上がるんでしょうか？
面接を受けた所のグルホと老健が同じ経営母体でやっててグルホに欠員が出ているので
そちらに回される可能性があります。
自分は未経験者ですが、しっかりと介護技術を身に着けたいので
最初は老健にしようと思い応募しました。
グルホは入居者が少人数だし、それよりたくさんの方と関わる老健や特養の方が
色んな事例から学べるような気がしています。
自宅から近くないのでグルホに回されるなら、他の面接をまだ受けて見ようかと思ってるんですが。
255 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 20:14:20.25 ID:+XJZSBzS
>>254
まともな老健は中途で未経験や介福もってない人は雇わないと思うけど
グルホでもデイでも介護技術を勉強しようと思えばどこでもできると思うよ

256 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 20:37:02.49 ID:6URcugSR
ありがとうございます。
年齢30代半ば独身で両親の介護が将来控えているので、移乗などきちんと出来るようになりたいのです。
車椅子の重たい祖父母が老健に行っててそこのトイレ介助なんかを見てると
中年女性の職員が一人で上手い事やってるなあと思って。
デイサービスは実習で行き、見学もさせてもらいましたが、
正直、技術的にはそんな高くなくても務まっているような気がしました。
特養は一人介助より二人介助中心なような。
若い体格のいい男子職員が多く、技術以前に体力のような気がしました。

年齢的に30代半ばで微妙な時期なんであえて最初に(技術的に)大変な所から始めた方がいいのではないかと。
グルホと老健両方体験された方のお話など聞かせてもらえればうれしいです。
257 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 20:41:32.26 ID:6URcugSR
ちなみにヘル2は取りましたが、完全にペーパードライバーです。
将来嫁に行くアテもなく、せめて介護で食べていけるようになりたいし
出来る限りは自宅で両親を看たいと思ってます。
258 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 20:57:30.25 ID:MjkfTMWT
うちでは４０代の女性が５０キロ以上ある男性をお姫様抱っこで軽々と持ち上げて移乗してる。
釣ったカジキマグロを見せびらかすように。　※非推奨
259 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 21:04:58.93 ID:QEmH3JyY
>>256
利用者が多いところの訪問介護がお勧め
なんでもアリで基本一人で対応だから
260 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 21:09:24.96 ID:QEmH3JyY
将来控えている両親の介護を在宅でするつもりならなおさら
261 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 21:10:28.20 ID:6URcugSR
訪問介護って料理や掃除ばかりで介助はあまり上達しないと言われてません？
一人だから先輩の技術を教わる・技術を盗むという事もできないし
262 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 21:39:14.75 ID:YsbJjy6Y
あなたの施設では、画鋲を使用していますか？
偉い人が、そんなの大丈夫だろと言っていますが
どうしていますか？
263 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 21:44:45.55 ID:rtDtiW83
261＞介助はあまり上達しない
少なくとも私の場合はその通りで
講習で習ったことはまるで覚えてなくて焦る。
厚みのあるベッドマットのお宅が一軒あって
シーツをセットしてうまくいって「はぁぁ～♪」と感動。
移乗とか寝たまま着替えとかほんとにない。
264 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 21:51:32.92 ID:KfU6B9K7
>>254
グループホーム次第だろ
場所によっては、要介護４や５の人でもグループホームに入ってるし
未経験だったら、要介護度の低いグループホームかデイサービスを探した方が良いような気がするけどな
いきなり平均要介護度が3以上の施設に行っても苦労するだろうし、認知症相手は結構苦労するし
265 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/23(木) 22:57:14.68 ID:6URcugSR
ぐぐるとやっぱ老健のが介助がうまくなるという意見が多かった。
グルホ、デイ、ヘルパーはもっとおばちゃんになってから考える。
とりあえず体の動くうちに技術を習得しておかないと後々やばそう。
266 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/24(金) 06:59:55.93 ID:EOJnr4dG
技術なら特養ね。
グルホは介護未経験には難しい
267 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/24(金) 12:33:47.72 ID:MaYch28E
これから入りだ、明日の朝生きて帰ってこれるかな・・・
268 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/24(金) 12:52:18.25 ID:XpXB/A7o
特にスピードを向上させたいなら特養だな
269 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/24(金) 13:28:55.41 ID:zqOkZmjd
>>265
身体介護技術は仕事だけでは身に着かないと思うので、
講習会に出たり、本を読んだり、DVDを見たりしても良いかと。
老健ならリハビリ専門職がいますので、職場の雰囲気によるの
かもしれませんが、仕事に慣れたら相談しても良いかも。
ただ、慣れるまでは無理せず長く続けられる自分なりの
仕事のスタイルを見つけることの方が先決のようにも思います。
どうか頑張って下さい。
270 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/24(金) 21:07:43.36 ID:MyTwOqkd
みなさんどうもありがとう。
微妙な年齢からのスタートですが、今後三年はとくに修行のつもりでひたすら精進します。
三年後は一人前になれるように。
同じような境遇の方も頑張りましょう。
271 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/24(金) 21:14:37.13 ID:pZWQP54U
介護福祉士→精神的に疲れる　肉体的に疲れる　感染症の危険大　薄給　
工場のバイト→肉体的に疲れる　
どう考えても工場のバイトがまし、そんなに介護が好きなら
金貰わずボランティアで働いたらいいぜ
272 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/24(金) 21:42:51.01 ID:KZTnI0pK
それは本末転倒だろう
金のために働いてるんだから

宝くじ当たったらボランティアでもいいけど

当たんねぇかな
まじで
金ほしいっす
273 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/24(金) 22:06:47.85 ID:4Tt4ErvT
>>261
そんな事業所もあるかもしれんがうちは６～７割が身体だな
けど、身体のほうが実は楽
生活支援はほんとに難しい、相手に合わせないといけないからね
274 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/24(金) 22:19:34.82 ID:zqOkZmjd
>>271
人には適正がありますから、無理して介護の仕事をしなくても良いと思いますよ。
本当はやりたい仕事が出来たら良いのでしょうけど、それが適わないのであれば、
少しでも「まし」な仕事を探すのは当たり前のことではないでしょうか？
工場のバイト、頑張って下さい。
275 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/24(金) 23:00:09.23 ID:4Tt4ErvT
>>274
ＧＪ！
276 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/25(土) 02:06:16.88 ID:G1qthjOa
>>274
そんな当たり前のことを、いまさら何を改まって主張してんだか
277 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/25(土) 03:48:22.71 ID:BOsMrdy1
理由が分からなかったら自分の頭で考えてみよう
278 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/25(土) 04:02:42.36 ID:4UMqlMgZ
介護士ってモラル低いのが意外と多いよな。
279 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/25(土) 07:09:11.81 ID:5lgPP5n2
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。

「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」

経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。

内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
280 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/25(土) 09:56:51.85 ID:3GLu3nu9
金のために働くなら近所の工場でいいのでは
別に介護にこだわらなくていいぜ
281 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/25(土) 10:26:56.86 ID:UFpuh9ft
近所に工場がなくて老人ホームがあるんだｗ
282 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 12:52:27.29 ID:/gYKCyJ6
>>280
今は経験ないとそんな簡単に工場入れねえよ
職歴ボロボロで受けれるとこは介護より酷い待遇のとこばかり

だから介護やってんだよ
283 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 13:06:21.80 ID:Z/Cuctyv
工場で働けないから介護やってるだけ
284 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 14:32:47.08 ID:aYJYJlKh
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。

「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」

経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。

内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
285 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 14:59:10.16 ID:6ZchGX2K
時間外くれないから、県に告ったら、指導はいって、それでも社長が、ウチに金はないと言い続けたから、辞めたった。
いま、そのデイサービスは、店をたたんだ
286 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 20:19:35.96 ID:v47E6ewO
うちの特養の夜勤
三階・・・二時間休憩あり　仮眠もできる
二階・・・俳諧者多いため休憩　仮眠なし

これで夜勤手当一緒ってありなの？
287 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 20:45:15.82 ID:DWSop6PI
今日上司にボロクソ言われたんだけど
やってることすべてを否定させられるような感じで
なんかやめてほしいって言われてる気がしてまじへこんだ(´・ω・｀)
288 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 21:01:44.90 ID:DWSop6PI
実際何やればいいんだろう・・・？
介護のことをもう少し学んだほうがいいのか？ほかの業種のことを学んでオールマイティ介護士を目指せばいいのか
仕事に影響することを優先的にやるべきなんだけど介護ばっかりやってると頭おかしくなりそう
289 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 21:46:05.91 ID:Tk/qP9He
実は私たちが反マンカスMankasu！維新の会のメンバー。
全国4000の支援ネットで私たちは連携している。
みんなは、イジメられればその分倍返し交代制で喜んで連携してるよ！
本当にピンで仕事ができるか？「仕事ができないのに、会社にしがみついている女だ」こんなに迷惑な無資格勘違いなひどい女管理職はいないだろといわれている。こんなので会社に居座っている女が、自分の実力で家庭と仕事の両立ができるわけがないと専らの外部評価だ。
290 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 21:51:54.37 ID:Iu1EPrkU
職歴なし20後半だと正社員無理かね？
291 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 21:57:39.05 ID:vn5i/auh
>>290
介護業界では今のところ職歴なんてほぼ無意味だから正社員登用アリだよ。
292 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 22:12:15.59 ID:h16j+qjp
ヘルパー二級の資格あれば正社員になれるんじゃないかな。
さすがに無資格はパートになりそう。


職歴は全く関係なし。
293 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 22:39:29.89 ID:6ZchGX2K
若ければだけどな
294 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 22:44:45.69 ID:L31nUp2V
>>292
無資格の正社員なんてザラにいるよ。
ヘル２なんて資格とは呼べないよ。
金出せば誰だって取れるんだからｗ
295 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 22:56:51.12 ID:CyTbaRRR
介護職ってホント底辺のカス人間の集まりだよなあ。
あるサ責が九九できなくてワロタ。
ヘルパー講習に来てる奴も物覚えが悪い奴ばっかり。
女はともかく、男で介護職って人生終わってる
296 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 23:24:05.60 ID:JPevBOA7
ほんと、男で介護って収入的にも終わってるよな
まぁ、俺の事なんだが
297 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 23:36:33.44 ID:i49wdXLp
自虐の人、多いよね。介護男子ｗ
298 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/26(日) 23:56:48.13 ID:39aYXDj4
そうでもないぜ！
これから施設に履歴書ばらまいて、俺のすごさをアピールしてやる！

・・・でも、現場入ったら速攻で折れそうw

自虐キャラをしたたかに演じて乗りきろうかな
299 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/27(月) 00:15:37.33 ID:KdqhpHK5
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。

「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」

経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。

内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
300 ：300：2012/08/27(月) 02:45:32.61 ID:GhxgAMK6
300
301 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/27(月) 17:37:22.08 ID:8s1SqfGY
先日入ってきた中年男子職員。
はっきりいって怖すぎ。

聞く耳は持つけど、逆に教えてもらうときの態度。自分でわからんと
思ったら先輩に聞こうとするけど「ちょっ、いいすか？」的な口調。
挙句には「教えかた下手すぎっすよ」とかいう始末
どこからでもかかってきなさいオーラ漂わせ周りがしんどい思いをしてる。
もうなんなんだあの人
302 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/27(月) 18:12:14.14 ID:SmptLLDs
>>301　中年でその言葉遣いはネタだろ・・前職を疑うレベルだ
303 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/27(月) 21:31:44.31 ID:YVXT1imU
でも顔が木村拓哉だったら・・・
304 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/27(月) 23:49:12.50 ID:YWG5cVmh
最悪だｗ
305 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 06:02:16.70 ID:aCU3zOsA
寄り合い雑談みたいなゴミ会議でいちいち議事録とか作らせるなよ。
しかも俺パートだぜ？家ででまで仕事しろってかクソ。
306 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 06:04:48.51 ID:aCU3zOsA
>>301
ウチにもいるなあそういう中年新人職員。
見た目はキムタクじゃなくて中年内山君だがｗ
正社員で入ったらしく、本来なら三ヶ月で正社員登用になる予定だが
試用期間延長が決定したらしい。
307 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 10:58:48.96 ID:wcupDHwt
>>301
むしろ、そういう同僚いてほしいけどな。自分も新人だけど、同じこと思ってても言えないから。
308 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 12:26:30.61 ID:52q0y237
うちの施設夜勤は22:00～7:30なんだけど
入り前の時間と明けを足して一日休みっていう風になってるんだよね
だから実質休みが月に9日に設定されてても4回夜勤があれば一日丸々
休みなのは月に5日
今月自分8月1日が明けだったから休みが8日半しかないんだけどこれって
違法じゃないの？
309 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 12:47:03.07 ID:Mke541fv
>>308
そう
310 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 12:53:22.67 ID:52q0y237
>>309
え、それは違法ってこと？
この場合どこに報告したらいいんだろう
何年も働いてる職員は何も思わないのかな
もう暗黙なのかな・・・
311 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 13:21:23.99 ID:ZyKw79xr
>>310
>>19を見てみて。
312 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 19:19:22.61 ID:GRrKNtSO
>>310
俺の施設もそんな感じだわ。
しかも職員バタバタ辞めちゃって配置人数が足りてなくて
数ヶ月連続で月6回夜勤が続いてるし・・・。

この精神的にも肉体的にもキツい中で
半日休みを公休扱いされると本気で嫌になるね。
313 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 19:24:37.04 ID:Lb5w2n0G
夜勤六回か…金にはなるが…
314 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 19:29:13.35 ID:SsDnMBru
>>308
実質的な休日が４週に４日以上あるから適法じゃないの？
ただし労働契約に書いてある休日日を下回っていたら問題。

と思って調べてみたら、交代勤務の場合は日をまたいだ連続２４時間の休みを
休日とみなすことができるとあった。矛盾するようだが結局わからず仕舞い。
労働協定のこともあるから会社か労組にきくのが一番だと思う。
315 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 19:42:31.43 ID:Ghy7qT4T
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。

「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」

経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。

内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
316 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 19:50:05.67 ID:ZyKw79xr
>>314
前半と最終行には同意。
中盤の交代勤務については、シフト勤務のことではなくて、
工場労働とかで、今月はＡ班がずっと夜勤ね、とか、
そんな感じで、ある程度は同じ勤務体制が続く場合を想定
してのことだと思うよ。もう一度調べてみて。
317 ：290：2012/08/28(火) 20:36:05.32 ID:khPuWber
>>291-292
ｻﾝｸｽ
318 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 22:23:33.46 ID:4c7iuMZV
>>315
まずここで名前を晒すのが先
319 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/28(火) 23:17:36.91 ID:snsGbrgY
今日もゴミ人間がゴミ業界をゴミ扱いか
あー早くこんな業界から足抜けしたい
320 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 11:14:00.96 ID:0wTcqucw
今日は朝飯の途中から日勤がショートの迎えで抜け、
もうひとりの日勤は人いないから今日だけ助っ人で看護師だった
当然介護の業務なんて素人
食介が間に合わなくなるのは目にみえてたから
食べるの遅い利用者を介助で食わせてたら
別の看護師が自分で食べられる人は自分で食べてもらってと言ってきた
そんなことしてたらいつまでたっても食べ終わらないのに
まして今日は戦力が弱いのにそんな悠長なこといってられないのが全然分かってない
介護職員はいつも時間に追われていっぱいいっぱいなのに理想ばっか語るなよ
残飯が多かったら多いで文句言ってくるくせにふざけんな
321 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 11:31:42.36 ID:Jp5FijjA
>>320 あんたが悪いわ 一人で出来る利用者に介助者つけると当然人手足りないよ(笑)
支離滅裂だから病院へいきなよ
322 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 11:42:34.17 ID:kdft/GvF
>>321
同意。
323 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 12:54:17.63 ID:eEWVrGK5
>>320
看護師に怒っているのは分かります。
でも、その理由が、私にも今ひとつ分かりません。
病院に行けとは言いませんが、もう少し落ち着いて説明して頂けたらとは思います。
遅くても自分で食事が出来る利用者と、全く自分では食事の出来ない利用者がいた
場合、前者には遅くても自分で食べていてもらいながら、後者の介助をするのが
一般的な対応ではないでしょうか？　そして、後者の介助を終えてから、前者の
摂取量を見て、必要があれば介助した方が合理的だと思います。
320さんの書き方だと、私には、一部介助１名＋全介助１名の状況を
全介助２名にしているように思えるのですが・・・。
324 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 15:20:05.27 ID:pXxYUPMv
>>320を読むと全介助の利用者は出てこない。
つまり、終盤で食べるの遅い利用者を介助していたのではなかろうか。
全介助を食介し終えて、早く終わらせたいから遅い利用者を介助し始めたら看護師に怒られた。
まあ、自立支援だからね、基本は。

自分、業務が終わらなくたってにこやかに穏やかにいつものペースで利用者に接する。
業務は終わらない。
原因は職員不足。
終わらないという結果を残せば上司はなぜ業務が終わらなかったのか考える。
そうしていかないと変わっていかない。
一人は一人であって1.5人にはならない。
一人でやれる仕事を精一杯こなしていくことが重要なんだが人の2倍も3倍も働こうとする頑張りやさんがいて、うまくいかなくてイライラ。
いいんだよー終わらなくて。と言ってやると「なにいってるんですか！終わらないと大変じゃないですか！利用者に迷惑がかかるじゃないですか！」
いや、君のイライラにさらされる利用者のがかわいそうよ。
業務が終わらないなら職員増やせばいい。
職員増やすように上司をうまく操ることも時には必要。
>>320は問題がある訳じゃない、頑張りすぎてるだけだ。
業務が終わらなくたって>>320が悪いんじゃない。職員不足だからだ。
職員不足だってことを問題化していくことが処遇改善に繋がる。
325 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 17:04:52.23 ID:3QSiOKmi
数ヵ月前に退社の意思を伝え承諾得た後から周りから嫌み言われてる。 介護職人は何故、心の狭い人間の集まりなんだろうね
326 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 17:32:49.78 ID:1Pw9Wmeg
>>325
職業柄、常に目の前の事象の細かい変化等に｢気付き｣が求められ、きめ細かく的確なケア技術が求められる。
ぶっちゃけ、無神経(あるいはことなかれ主義)な人間には勤まらない、ある種の「専門性」ともいえよう。
ところが「医療・介護」と並べられてるわりには、社会的評価が全然アレなのはご承知の通りだ。
その裏付けとして、個々の事業所にもよるが、専門性がどうこう言うわりには医療分野の学会みたいな研鑽や
情報共有の場がほとんど持たれない。なんらか会合が持たれたとしても、ただのオバヘルどうしの座談会や
欠席者悪口大会にしかなっていない（これに上が窘めるような事もしない）ようなケア会議等に、顕著に
あらわれている。長くなったが、そんなこんなで大局的に物事みられなくなっえるのは、ある意味必然です。
327 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 17:42:34.14 ID:1Pw9Wmeg
疲れてるからなんかイミフな文章になったorz

まぁだから要は、日頃からきめ細かさが求められる仕事だから多少細かく（悪くいえば融通が効かなく）
なるのは必然。でも、医療で似たような（なんか器量の狭い）話は聞かない。結局、介護職独特のもので、
裏付けとして「専門性」がどうこういうわりには外に向けたアンテナもなく、ほとんど自分達のスタイルや
価値観こそが全て（>>325が自分の生き方や考えがあって決断した事がなんか納得できない、納得する余裕が
ない）みたいになるんじゃないのかねぇ、って言いたかったんだよー。
はい、もうしゃべりません。鬱山車脳orz
328 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 18:12:33.59 ID:uruosZaE
介護職ってパソコン入力できるとなんか得ありますか？
329 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 18:14:47.59 ID:NKACGVuO
>>328
べつに得することなんてありません。
330 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 18:25:32.28 ID:ltaze+kV
もれなく雑用を押しつけられますｗ
331 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 18:32:52.93 ID:fvzVR2XW
>>320のは
・全介助だけど介助すれば食べるの早いAさん
・介助不要だが自力では食べるのが遅すぎて結局介助することになるBさん
の2人がいて、
Aを助っ人看護師にやらせ、Bを>>320が担当した
って話だと思うよ

理想論を言えばBが自力で食べ終わるのを待つべきだけど、
現実には時間の制約があるからそうも言ってられないでしょ
332 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 19:37:45.14 ID:AWX/7u53
>>327
ゴメン全然なにいってんだかわかんねｗ
てかなんでいつも上げるんだコイツ。
333 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 19:54:27.85 ID:x2w5BGNn
ただひとつわかるのは、>>327も>>332も病んでるってことだ。
334 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 20:22:58.27 ID:HkkTc0pu
うちの施設は従来型の特養なんだけど、食事介助は職員のスピード競争。遅い人は陰口言われてる。とにかく口に押し込める姿に新人の私は抵抗ある。
335 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 20:25:12.87 ID:ZULgcqHB
辞める人が出始めた・・・
336 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 20:30:44.39 ID:NWOIAuTd
「介護職員は本来持つべき専門性を個々人バラバラの価値観で埋めて合わせているが、
その価値観が仕事柄だんだんと神経質な方向に傾いていく。
だから他人の心を扱うはずの介護職自身の心が狭くみえる。」

こんな感のことが言いたいんじゃかいのかな。>>332
337 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 20:49:24.69 ID:uki2jC8h
自宅から徒歩数分の施設に募集の張り紙。で、介護求人サイトを見たら同施設の募集があり連絡すると「本社に書類持参で面接」と。
「自宅から徒歩数分にある施設で募集をしていたのでそちらに伺っては駄目でうか？」と聞いたら駄目だと。
ちなみに本社所在地まで90分かかる。地元の施設の募集の張り紙は「当該事業所に直接連絡＆面接」となってます。
本社と事業所が仲が悪いでFA?
338 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 20:54:12.48 ID:F/Q5YbEh
実は私は、マンカスMankasu！＝変態女です、と名乗ると、
「お前みたいなのは女じゃないだろ！」と怒られてしまうので、
なんて名乗ればいいかいつも迷ってしまいます。
牝豚なんていうのはいい方で、
メス豚便所虫、放屁マンカス糞味噌女兵、マンカス軍団の嫌がらせ下痢便土産品、マンカスガリカマキリ！、ドブガエル女帝、腐った糞虫などと酷い言われようです。

ゴミみたいに扱われて罵倒されたり、
スカトロみたぃに汚ぃ命令を受けたり、
惨めな気持ちにならなぃと、
興奮できなぃ身体になってしまいました。

それなのに、まだ人間ぶってる私を、
叱って調教し直してほしいです。

メッセージ気軽に送ってくださぃ。
必ず返事させて頂きます。

うんこゲリピー小便ゲロチンカスマンカス鼻くそ耳くそ歯くそ目やにでめちゃくちゃにしてほしいです
339 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 21:11:04.43 ID:axaieGMz
面接して合否待ちなのですが、ある事情で違うところの面接を受けようと思っております。
そこで　もし最初の面接で合格した場合　他の面接も受けたいのですがその結果次第で
最初の面接受けたところに待ってもらうなんて事ありえないですよね？
こんな場合どうすればいいでしょうか？
340 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 21:31:17.34 ID:V0VNn+q/
>>334
仕事だから早く片づけようとするのは当然だろ
職員数が余ってて食事に時間を割けるのなら別だけど、それでも人件費がかかってるんだし
つまらない理想でもあるのなら、早めに捨てた方が良いと思うぞ
所詮は仕事なんだし、金にならない余計な仕事は増やすべきじゃないし
ちなみに、俺はやる気がないから、全部喰うのなら時間は気にしてないし詰め込む気も無いけどな
後で遅いとクレームが付くのが難点だけど
341 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 21:52:32.56 ID:gBu8MAGY
>>339
普通にある話なんじゃないの？
面接の時に「他は受けてません、ここだけですぐ働けます」とか
言ってたら、入った後に色々文句言われそうだけど。

ただ、どんな言い訳で待ってもらうかだけは考えていた方がいいと思うけど。

342 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 21:59:32.12 ID:pXxYUPMv
>>331
お前>>320もう一回読んでこいよ。
全介助なんて記述のどこにも存在してないぞ。
343 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 22:12:58.72 ID:Jp5FijjA
>>340 なんでわざわざ自分で食べられる利用者に介助者つけんの？ 要領悪！笑
344 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 22:21:40.11 ID:Jp5FijjA
うちの施設じゃ１時間かかって完食する利用者たくさんいるよ。完食しない日は食事動作に疲れて箸を置き、食事を自ら終わらせるから
どっちにせよ介助者なんかつかないし、片付けが終わり手すきの調理員が遅い利用者を見守っているレベル。
345 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 22:23:02.08 ID:V0VNn+q/
>>343
いつまで経っても終わらないからだろ
何時間も待ってはいられないっての
他にも仕事はあるんだし、
346 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 23:01:21.34 ID:axaieGMz
>>341
レスありがとうございます。
> >>339
> 普通にある話なんじゃないの？
> 面接の時に「他は受けてません、ここだけですぐ働けます」とか
> 言ってたら、入った後に色々文句言われそうだけど。
面接時に他にも色々見ていますが、こちらを受けさせていただいてから・・・と思っておりますのでまだ次は考えておりません。
と言っています。
でも　面接の内容から考えて多分駄目そうだったので、次の面接を予定を取ってしまい　そちらも今受付状態なのです。
と言ういい訳は駄目でしょうか？
347 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/29(水) 23:12:51.92 ID:XHRLfsfg
>>346
先方がその言い訳で納得してくれればいいんじゃないの？
納得してくれなければ「はい、さようなら」ってだけで。
348 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 00:43:57.25 ID:j/waGngE
>>337　仲が悪いわけではなく、採用は本社対応なのでは・・・
その施設には人を見る目がある人がいないのかと・・・

349 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 05:17:30.11 ID:45RzirNc
30分以内に食器を下げないと調理場に怒鳴られる
350 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 07:28:26.45 ID:oCVljz2X
実は私は、マンカスMankasu！＝変態女です、と名乗ると、
「お前みたいなのは女じゃないだろ！」と怒られてしまうので、
なんて名乗ればいいかいつも迷ってしまいます。
牝豚なんていうのはいい方で、
メス豚便所虫、放屁マンカス糞味噌女兵、マンカス軍団の嫌がらせ下痢便土産品、マンカスガリカマキリ！、ドブガエル女帝、腐った糞虫などと酷い言われようです。

ゴミみたいに扱われて罵倒されたり、
スカトロみたぃに汚ぃ命令を受けたり、
惨めな気持ちにならなぃと、
興奮できなぃ身体になってしまいました。

それなのに、まだ人間ぶってる私を、
叱って調教し直してほしいです。

メッセージ気軽に送ってくださぃ。
必ず返事させて頂きます。

うんこゲリピー小便ゲロチンカスマンカス鼻くそ耳くそ歯くそ目やにでめちゃくちゃにしてほしいです
351 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 08:07:05.59 ID:76X6RdQ+
さて今日は初めての指導者が居ない一人立ちの遅出業務だから
夕食片付けは「食わない奴は即行下膳でテキトー食事量記入」な
やり方でやってやるかな。
今までは指導者の目があったんでそれが出来ずにキツかったよホント。
352 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 08:09:27.88 ID:QLom7yVc
後3～4日で新しい職場に行きます。新設だからいいかなあ～と思ったけど…
母体から結構来るみたいで…

準備肩身狭いなあ…

遠いし…
353 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 08:21:29.28 ID:PB2PDKeB
うちにも食うのが遅い婆がいる、1時間たっても半分も食わないでじっと下見てる
食えないんじゃなくて食わないんだからタチ悪い
スプーンに食い物乗せて喉に突っ込んでやりたいがそれもできない
354 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 08:31:20.18 ID:76X6RdQ+
>>353
食わせて拒否るんなら、誰が介助しても拒否るようにしてほしいよな。
たまたま暇つぶしでやってきた主任や看護やらが運よく一口食わせたら
「ほら食べるじゃないｗ」とかなっちまって最悪。
355 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 09:17:43.96 ID:R6wxZdR+
>>354
はいはい、そんなん自分の時もよくあるわ。
んでアレだろ、ヒマついでに後で呼び出しもしくはその場で小言劇場開幕とかな。
「たまにしかやってない私といつもやってるはずのあなた、当然あなたのが手慣れてるはずなのに、これはなんで？おかしいとか思わないの？」
「今日はもういいよ、でも、今後もし家族さんの面会とバッティングしてこんなん見られたら、どう言い訳するつもりなの？」
「私とあなた、◯◯さん(該当利用者)に対して何がどう違って、今後この格差をどう埋めるか、よく総括して掘り下げて考えてきなさい。今の
ままでいいはずはないんだから。他の子はみんな常にそうしてるよ？あなたぐらいじゃないのかな、どんな自信があってか、そうしてないのは。
だから今日みたいな事にもなる、と。そんなんで、私ちゃんと出来てますなんて言わせないよ？言ったらプロ失格だ！！わかってるか！！」
んなもんクソ利用者のわがままのせいに決まってるだろ、なんて言ったら事態は悪化するのは小学生でもわかるからまずは言えようはずがない。
だけど、そう小言始めるバカも駆け出しの頃はそれで悩んだ事なかったのかよ。全部が全部うまく言ってたんだな？ウマが合う合わないとか
血液型相性と同じようなものとしか思わずに生きてきたんだな？さらに言うと誰とも喧嘩した事ないんだな？そう完璧ぶる奴は信用できないね。
356 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 09:42:54.94 ID:t0QDBiIj
>>355
反論しないで、よく我慢されましたね。
相性の問題は介護職員個人には解決できませんから、
職場全体の問題にした方が良いと思います。
サービス担当者会議などで議題にしたらどうでしょうか？
また、たまたま上手く行ったことも重要な情報ですから、
条件の違いを記録し分析に活かすことも大切かと。
ただ、それを355さんへのお説教に使ってしまい、
自分への攻撃と受け止めた355さんに理解してもらえなかった
のは、ちょっと惜しい感じですね。指導方法に工夫が必要かも。
357 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 11:21:53.52 ID:KAmZBWQf
こういう上司はプロ失格だな
人の上に立つってのは高飛車に傲慢になることではない

こんな言い方をされて上手くなると思ったら大間違いだ
歯を食いしばって上手くなったにしろ
叱責上司のお手柄？
耐えがたい苦痛を受けたのに？
かなりしこりが残る、しこりっていうか憎悪だな
しかも、そんな憎悪を持たされる側の方が痛手は深い
だからそいつは上司失格なんだよ

もちろん、出来ないやれないまんまでいいって事じゃない
どうしても仕事が出来なきゃ現場を退くのみ
358 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 12:12:33.43 ID:R6wxZdR+
>>356氏
クソ長文なのに、よく我慢して読んでくださいました（笑）
というのはおいといて、実際355は◯◯さんへの対応に苦慮してるようだけど、これは355だけが産みの苦しみを
もってどうにかしなきゃいけない問題じゃなくて、職場全体の問題、みたいに捉えて建設的な方向に持っていく、
その前段階としての小言ならまぁ言われてしまってもしょうがないな、ってなるけど、そうじゃなくてただたんに
適性云々にまで言及するから、こっちもうんざりしてしまうってのもあるし、攻撃に対する防衛的な構えしか出来
なくなってしまう。向こうは本当に上達して欲しいから多少の憎まれ口を織り交ぜてまで言っている、言う側だって
それなりのパワーを消費する。本当にお前が憎いなら、もう一言も発さずにそのまま上に報告して、後日レッドを
突きつけられるように仕組まれる。その方がはるかに簡単なのにあえてやってない向こうの「愛」すらも素直に受け
られないお前に謙虚さがないだけだ、と言われたら、本当にそれまでなんですけどね…。
359 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 12:25:56.92 ID:R6wxZdR+
>>357
不思議な事に、そう言ってくれる同僚や先輩が周りにいない。だから、先述のような指導で育ってきたんだろうって思う。
たまたま、苦痛を苦痛とは思わない強靭な精神の持ち主ばかりが揃っただけなのかもしれないし、そこは解らないけど。
もちろん、自分も今のままでいいとは思わないし、一応介福なんだけど介福どころかプロ失格とまで言われたという事は
よっぽどなんだな、てのは自分でも自覚はしている。向こうも本当はそこまで言いたくはなく(言うぐらいならいっそ上に
報告して斬ってもらった方が労力も全然かからないのだが、まぁ自分や周りはそれでよくてもコイツの人生にはそれでいい
のか、という事を考えたら適当とは思えないと考えたのか)屈辱のズンドコに叩き落として自力で這い上がらせたほうが、
それこそコイツの人生のためにもまだマシかもしれない、という意向ももしかしたらあるのでは、と勝手に解釈して、
まさに「悔しかったらちょっとでもやれるようになれ！！」の気持ちで、正直苦手な利用者にも積極的に対応しているとこです。
もちろん、全然まだまだだけど、自分なりには以前ならなんやかや理由つけて逃げてた体質から少しずつ脱却してるかな、と。
360 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 12:26:53.91 ID:R6wxZdR+
しもた、>>357氏、ですたorz
361 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 15:48:49.27 ID:KAmZBWQf
>>358
おぉ分析冷静じゃん

まあ介護には強靭な精神力はどうしても必要だよね。。
にしても『オレは完璧だ』として説教するような輩はどうかと思う
「介護に正解なし」って言うでしょ
362 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 18:48:21.12 ID:oCVljz2X
実は私は、マンカスMankasu！＝変態女です、と名乗ると、
「お前みたいなのは女じゃないだろ！」と怒られてしまうので、
なんて名乗ればいいかいつも迷ってしまいます。
牝豚なんていうのはいい方で、
メス豚便所虫、放屁マンカス糞味噌女兵、マンカス軍団の嫌がらせ下痢便土産品、マンカスガリカマキリ！、ドブガエル女帝、腐った糞虫などと酷い言われようです。

ゴミみたいに扱われて罵倒されたり、
スカトロみたぃに汚ぃ命令を受けたり、
惨めな気持ちにならなぃと、
興奮できなぃ身体になってしまいました。

それなのに、まだ人間ぶってる私を、
叱って調教し直してほしいです。

メッセージ気軽に送ってくださぃ。
必ず返事させて頂きます。

うんこゲリピー小便ゲロチンカスマンカス鼻くそ耳くそ歯くそ目やにでめちゃくちゃにしてほしいです
363 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 18:53:29.66 ID:ot4+MMgD
http://hokkai.hostlove.com/cgi-bin/h_food/ibo.cgi?mode=tp&digest=1&page=1&a=16&file=20120728004009
ここでレベルの低いやり取りが行われているわ…
これだから介護士って頭足りないって言われるんだよな
364 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 20:32:55.60 ID:3EdBgTYj
さっきやってた漫才番組（恐らく関西ローカル）
ある若手コンビが、耳が遠い、同じ事を繰り返し言う、徘徊等々をボケにして、「じじいか！ばばあか！」ってツッコミいれてた。
観客は多分全員残り少ない夏休みを満喫することに夢中な中高生。すごいウケてた。

施設のテレビでも少なからずこれが映った所はあるだろう。
人によって見方・捉え方・感覚が違うってのをつくづく思い知らされる。
365 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 21:27:00.98 ID:76X6RdQ+
>>364
でもそういうのがネタとしてまかり通るってのはちょっと安心したわ。
今はもうそういうのすら規制されてるイメージがあったし。
366 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 21:50:06.91 ID:Pc8+lVrE
>>364
そんなのうちらにやらせたら迫真の演技ができるよね。
たまに都合が悪いとボケたふりとかするもん日常。
367 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 22:57:05.37 ID:UULEa/DF
老健２ユニット夜勤２人体制。
各ユニットは離れています。
利用者の起床後は夜勤者は早番が来るまで見守りをします。
早番が来たら、転倒の危険がある利用者を起こしに行きます。
ある職員はユニットの利用者の配薬を終えると、することがないと夜勤者が戻る前に見守りせずに離れてしまいます。
もし早番が離れて転倒した場合は、夜勤者の責任になるのですか？
368 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/30(木) 23:38:55.75 ID:XueEsdm0
基本的な質問で申し訳ないのですが、介護タクシー勤務でも3年間務めたら、介護福祉士の受験資格を満たすのでしょうか？
369 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 08:04:37.97 ID:vZ/dg6RV
前の職場で夜勤やってた頃は一ヶ月なんてあっという間に過ぎてたもんだが
新しい職場で日勤オンリーやってると一ヶ月がやたら長く感じるなあ。
370 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 08:09:44.88 ID:J3Y455Ob
>>368
実は私は、マンカスMankasu！＝変態女です、と名乗ると、
「お前みたいなのは女じゃないだろ！」と怒られてしまうので、
なんて名乗ればいいかいつも迷ってしまいます。
牝豚なんていうのはいい方で、
メス豚便所虫、放屁マンカス糞味噌女兵、マンカス軍団の嫌がらせ下痢便土産品、マンカスガリカマキリ！、ドブガエル女帝、腐った糞虫などと酷い言われようです。

ゴミみたいに扱われて罵倒されたり、
スカトロみたぃに汚ぃ命令を受けたり、
惨めな気持ちにならなぃと、
興奮できなぃ身体になってしまいました。

それなのに、まだ人間ぶってる私を、
叱って調教し直してほしいです。

メッセージ気軽に送ってくださぃ。
必ず返事させて頂きます。

うんこゲリピー小便ゲロチンカスマンカス鼻くそ耳くそ歯くそ目やにでめちゃくちゃにしてほしいです
371 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 10:14:04.65 ID:DSexDs/s
>>368
訪問介護だろ？
身体介護か通院乗降介助に、最低ヘルパー二級で従事してればオッケー
372 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 11:26:33.31 ID:lpNPrPrB
この仕事ってレクとか行事さえなければまだやっていける。
あとはみんな腰に爆弾を抱えているんだからそういうのをいまだに解決できないところが
この業界の停滞振りを如実に現している。
373 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 18:19:31.93 ID:mNH6R6r2
質問
介護って連休がないとかって聞いたんですけど、マジですか？
374 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 20:45:50.35 ID:y0ZVvkhQ
うちの場合、
2連休なら平均でおよそ月1回である
3連休はデフォルトではない。早めに休み希望出せばなんとか
4連休以上は新婚旅行とかよほどの理由がないと無理

夜勤明けも元気に動けるなら、
明け＋2連休で3連休、明け＋3連休で4連休、と考えることもできる

まぁ、事業所によって色々あるんで、↑はあくまで一例
375 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 20:48:18.07 ID:y0ZVvkhQ
余談だけど、俺個人としては
連休よりも、単発の休みを小刻みに入れてくれる方が
疲れがたまりにくくてうれしい
376 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 21:39:48.26 ID:yU52OgXT
>>373
うちだと希望休通るのは2日までとなってるけど、それは確実に希望が通る日
実際はシフト担当者と話し合って、他の人に余裕のあるところを選んで
7日とか9日とかけっこう休んでいる
377 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 21:44:35.66 ID:apyy/BOZ
荒んだ報告だけでなく、たまにはホッコリ報告
いつも一生懸命な若手が日勤シフトに居たので「今日は楽させてやろうず」と皆で示し合わせ
普段頑張っているご褒美って感じで、料理からなんから全部引き受けた
「なんか今日はお姫様扱いでしたね」と照れてたわ
その娘を可愛がってるメンバーだから出来る芸当だけど、これが他のオバヘル達にばれたら
間違いなく嫉妬で狂って大騒ぎになるなw

でもその娘は、結局面倒臭い入居者の風呂介助を引き受けてたりして動くんだよね
「着替え忘れた」とか言ってブラの上にタンクトップ一枚の介助、実に眼福でございました
さっきメールで「こんな機会滅多になかったんだから、写メ撮っておけば良かったのに」と言われた
時には、逃がしたブラチラは大きかったと激しく後悔したorz
378 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 22:15:22.75 ID:M1BN8H0D
>>373
2-3連休なら普通に希望休だせば取れるな。

それ以上になると
月終わりと月初めに、1週間ぐらい休み取って海外行く人もいるな。


こればっかりは事業所によるとしかいえない。
ただ、有給が取れない施設は、基本的にあんまり連休はできないところだろうね。
379 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 22:19:54.98 ID:d38uPZPn
も一回質問
介護って残業はどうなんでしょうか？
求人票見るとほとんどないけど、実際はサービス残業しまくり、とか？
380 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 22:29:04.24 ID:dmE3oFo0
休憩時間もほとんど無い時点で察してくれ
381 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 22:30:25.14 ID:apyy/BOZ
>>379
サビ残は普通じゃないかな？
つか、サビ残しても何も感じなくなったわ
ガチで仕事回らなくてサビ残する事もあれば、お茶飲みながらの雑談ついでに入居者の
面倒を見る自主的サビ残とかもう平気

ただ、ロクに仕事しない糞オバヘルと組んだ時には忙しかろうがなにしようが帰るwww
382 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 22:41:37.47 ID:y0ZVvkhQ
>>379
これも事業所による、としか言えんのだけど

うちの場合、やることやってれば定時で帰れる
退勤間際に便汚染とかあったりすると多少残業になるけど
あとは本人の能力次第
仕事の早い人は余裕で定時だし、遅い人は残業
書類関係はなんだかんだで後回しになってしまって
結局残業したり自宅に持ち帰って書くことが多い
しかし手際の良い人は書類も業務時間内に終わらせてる
残業手当なし

他に、研修とか会議とかで1～2時間の時間外出勤が時々ある
強制参加は手当あり
（名目上）自由参加（だが用事がないなら参加してね）は手当なし
383 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/08/31(金) 23:13:16.51 ID:Yt2jZNyq
残業手当なんて貰ったことないわ。タイムカードねーしｗ
まあ、いいかどうかは別にして、殆どのところは、強制じゃなく自主的（共助供援的）なサビ残じゃないかぬ？
384 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 05:20:39.21 ID:SAun1sQk
質問に答えてくれてありがとうございました
385 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 05:31:05.81 ID:S8Piw5jV
実は私は、マンカスMankasu！＝変態女です、と名乗ると、
「お前みたいなのは女じゃないだろ！」と怒られてしまうので、
なんて名乗ればいいかいつも迷ってしまいます。
牝豚なんていうのはいい方で、
メス豚便所虫、放屁マンカス糞味噌女兵、マンカス軍団の嫌がらせ下痢便土産品、マンカスガリカマキリ！、ドブガエル女帝、腐った糞虫などと酷い言われようです。

ゴミみたいに扱われて罵倒されたり、
スカトロみたぃに汚ぃ命令を受けたり、
惨めな気持ちにならなぃと、
興奮できなぃ身体になってしまいました。

それなのに、まだ人間ぶってる私を、
叱って調教し直してほしいです。

メッセージ気軽に送ってくださぃ。
必ず返事させて頂きます。

うんこゲリピー小便ゲロチンカスマンカス鼻くそ耳くそ歯くそ目やにでめちゃくちゃにしてほしいです
386 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 07:51:19.44 ID:daBFRqr5
>>378
そのやり方で毎年海外旅行に行けてた
けど、リーダーになってから月末超多忙で連休は取れなくなってしまったよ
普通の休みも他の人の希望が優先で空いてるとこに入れるしかなく、ギリギリにしか予定が分からないのが辛い
387 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 08:07:44.69 ID:DBSObEQ/
>>379

うち特養だけど、基本残業ない。仕事残っていてもシフト勤務だから、引き継いで終わり。
職員の風邪とか突発で休みがあり、シフトに穴が空いた時に残業がある。
でもうちは残業手当でるから、残業申請すれば、サビ残にはならない。
自分は主任で、通常勤務内は忙しく管理業務をこなす時間がないから、そこそこ残業はする

388 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 09:27:29.96 ID:bX4kBKEn
シフト勤務の施設の方に質問。

早出勤務の人の作業が遅くて（要領悪い・ヤル気なし）、早出勤務のヤルべき仕事が全部終わってなくても、次に申し送りしたら帰れるの？

例…夕食介助途中で勤務時間ギレ。申し送って、食事介助途中で交代？

と言うか、仕事が遅い人も意図的に残業したら残業代貰えるの？
389 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 11:30:28.51 ID:q6kDbRUD
残業手当の出るところは会社が手当を出したくないから残業も少ない。
違法なところは無賃の上に残業無制限。

残業代の出るところがすべて良いとは限らないが、残業代の出ないところは
あらゆる面でブラック。
390 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 15:44:48.60 ID:IhD+p9/j
>>388
帰ることは可能だが自分から帰ったらむちゃくちゃ陰口叩かれる
次の人がいい人か、もしくは早出がものすごくダメで足手まといな人間なら
「もういいからあなたは帰って｣と言ってもらえる
391 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 15:51:48.89 ID:IhD+p9/j
>>388
バイトは基本的に残業代出ない
救急搬送やイベントでの残業など、特例でリーダーが承認した場合のみ残業が認められる
普段は1時間遅れでタイムカード切っても勤務表は定時で提出
社員は仕事終わってから事務仕事で残るのよくあるが、それは残業代出るかどうか知らない
392 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 16:47:33.33 ID:Mta89XBt
>>388
人によるとしか言えないな
うちは残業代が発生しないから次の勤務が出勤したら申し送りして帰るよ
少し仕事が残る日もお互い様だし、一言声かけてから帰るけどね
ただし、必ず仕事を残す奴もいて、そいつの後勤務の時は少し早く出勤して
仕事手伝ったりもする
393 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 18:14:23.95 ID:+690hsAd
>>377
>「今日は楽させてやろうず」

やろうずｗ
394 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 21:11:09.56 ID:l4mS2Ve3
自分の勤めている施設には「残業」という概念が存在しないので、当然残業手当も存在しない。
じゃあ残業自体は存在しないのかというとそんなことはなく普通に存在する。ただそれは残業と
はみなされない。
「超過勤務手当」というのは存在するが、それはあらかじめ上が認めた場合のみ。
例えば、1時間の会議のため休日出勤した場合はその1時間のみ1000円とか、遅番が欠勤で
日勤が遅番の分まで延長勤務した場合とかに限られる。

以前会議の議事録を勤務が終わってからうってたら、他の職員から「残業するならタイムカード
押してからにしろ。タイムカードは勤務終了後30分以内に押せ。そうしないと監査でひっかかる
から」と注意されて思わず唖然とした。
395 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 21:38:39.26 ID:jyYUmYXC
某大手スーパーでバイトしてた時に同じ様な事言われたわ
396 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 23:04:12.56 ID:OJzXdMJe
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。

「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」

経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。

内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
397 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/01(土) 23:47:35.18 ID:rcUgHnIg
生活相談っていつも何してますか？
398 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 00:20:20.84 ID:hQZ7wR8m
パンツ橋下
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川川川川川ﾘ,,,,,,　川　川川川川川川川ﾘ
川川川川川 ﾞﾞﾞヾ;; 川　　;;ﾞﾞﾞﾞヾ川川川川ﾘ、
川川::::　　,.-ｔナ.、::::　　　 ,.-ｔナ..、　　川川
川川::::　　 ￣￣ :::: 　　　　￣￣　　　.川川
川川::::　　　　　 ::::　　　　　　 　 　 　 川リ
ヽヾﾘ::::::::　　　　 (　__　 __ )　　　　　　.ア/
　ヽ_!::::::::::　 　 　 ｀　｀´　´　　　　　　::|ノ
　　ヾ!::..　::.....　　 ＿　 ＿　　::　　　 ::/
　　　ヽ:::..　::::　￣＿￣＿￣　::..　...::/
　　　　＼::::...　　　　￣　　　　...::::／
　　　　　 ＼::::::::.......................:::::::／
ウリのバックは売国勢力♪
日本を韓国様、アメ様、中国様に売るニダ♪

大口支援者：ソフトバンク・マルハン・パソナ

ウリをあんまり調べないでね
お隣の国のみたいに知れば知るほどキライになるから
399 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 07:55:20.44 ID:rImuAqsi
特養転職して二ヶ月。
今まで転職してきた施設の法則同様、最初はキツかったオバヘルやお局様も
仕事ができるようになったら優しくなってきたが、最初に説教してきた男職員とは
いまだに歪みができたままの状態。
たぶん俺かアイツが辞めﾈｰ限りこの関係は永遠に続くだろうなあ。
男って面倒くせー生きものだぜまったく。
400 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 08:10:15.58 ID:e8rNOhw5
>>387だけど、残業に関しては他の施設の話なども聞いてるけど、
サビ残ほとんどない、必要な残業は残業手当出るうちの施設はいい方なんだね
401 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 18:28:35.03 ID:yB8nkU0O
>>399
そうかな。
自分の勤務先の男は全員いい奴ばかりだけど。

キミがめんどくさい人だからそう思うのでは？
402 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 19:26:39.54 ID:VjPTdW2f
早く体制元にもどしてください。お願いします。
403 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 20:23:41.19 ID:/EXkbOvh
介護の仕事ってヘル２持ってないと入れない？
今年でヘル２無くなっちゃうんだよね？
そしたらどうなんの？
404 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 20:26:38.80 ID:pgYr9rbN
>>403
今のヘル2無くなっても、試験ありの新しいヘル2みたいなウンコ資格が出来るだけ。
405 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 21:09:53.18 ID:V5mt3C2t
>>403
ヘル２持ってなくても入れるよ
406 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 21:14:43.47 ID:YHNwZ/HO
なんか務めている事業所のヘルパーが一気に止め始めた見たい。
おまけにケアマネ・サ責が同時に辞めるみたい。

これってどういうこと？　人を引きつれて、別の場所で事業所立てるってこと？
407 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 21:53:50.46 ID:b/ff8C4C
高齢マンションの夜勤専業パートの求人があるんですけど
高齢マンションは比較的落ち着いた利用者が個別に生活してる
イメージであまり介護が必要でないように思うのですが、
一体どんな業務をすることになるんでしょうか？
408 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 22:11:07.98 ID:sd7UIpYK
現行のヘル2って、今後どうなるの？
阿多らしい資格をとりなおし？
409 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 22:21:41.31 ID:XQHSN1ib
現場では、現行のも新しいのも大差なしって判断されそうだが。
取り直すやつなんかいるんかな。


>>407
働いたことないんでわからんが
頭がしっかりしている上、そこそこの金払って入っている人だと思うので
横柄なやつが多そうなイメージ
410 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 22:52:07.66 ID:ORGfcJ/7
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。

「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」

経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。

内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
411 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 23:04:07.80 ID:bHBEAy85
面接があるんですが内容は面談だけなのでしょうか？
412 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 23:04:33.55 ID:e8rNOhw5
>>408 >>409

今の２ヘルを持ってる人はその資格証が新しくなる初任者研修終了証に読みかえで
同等に見なされるから取り直す必要なんかない
413 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 23:14:13.52 ID:9+fZD4ly
今ヘル2勉強中です
資格取得できたら、子供が居るので土日メインで働きたいのですが（土日は主人がみてくれるので）
そうなると訪問は無理ですよね‥
デイサービスも土日はないと聞いたのですが、探すとなると老人ホームを探すほうがいいのでしょうか？
414 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 23:17:42.59 ID:izcyDUUV
ヤラセ板だな
415 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 23:23:31.67 ID:V5mt3C2t
>>413
土日OKの訪問、皆無なの？
誰に聞いたの？
デイは日曜やってないけど土曜やってるよ。
情報集めずに勝手に自分であれこれ決めてない？
自分で自分の道を狭めているよあなたｗ
416 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/02(日) 23:23:46.82 ID:izcyDUUV
>>412全然同等じゃ無いよ。介福の下が、現 基礎研修終了者で来年から始まる初任者研修終了者が同等。ヘル２は、その下。何年しない内にヘル３の様に無くなる資格だと。
417 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 01:29:31.70 ID:Oijfcnh7
>>416

違うな

初任者研修＝基礎研＝ヘル２になる

ヘル２、基礎研の資格者はその資格証を初任者研修終了証と読みかえて初任者研修終了と見なす。
ヘル２と基礎研は実務者研修受講時の学科免除の時間数が大きく違う。
418 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 01:51:57.18 ID:fpc7E5E1
>>415
誰にも聞いてないわけではないです
資格取得の時の担当の方に聞いたので‥
なんかすみませんでしたorz
419 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 02:12:48.68 ID:80UY98HA
デイサービスがいいと思うよ。
デイサービスで検索だ。
２４時間営業の施設では、子どもがいてはまずやっていけんだろう。
盆も正月も仕事だし。
隣に親が住んでてとかなら別だけどね。
420 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 02:15:07.16 ID:fpc7E5E1
>>419
ありがとうございます
義両親も両親も他県なので、子供が風邪ひいても主人がみてくれる土日がいいと思っていたので、デイサービスで探してみます
助かります！
421 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 03:52:13.88 ID:mglblJJn
初任者研修はヘル２と同等130時間の研修修了者になります。
来年４月から初任者研修に名称が変わり、130時間対面講義(施設実習無)、
１講義ごとの確認テスト、修了試験が厳しくなるため、誰でも取得できる
ヘル２駆け込み取得が増えてます。
講師も12人に一人と増えるので、新人講師育成も忙しくなってます。
422 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 04:03:19.30 ID:FBRGGHFO
ヤラセ
423 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 07:25:17.85 ID:RHf9eucS
>>420 旦那さんなっとくしてるの？　土日中心年末年始働けますっていって
入ってきて、結局旦那が・・・っていう人おおいからね。

お子さんいくつなのかな？旦那さんが土日休みでまる二日子供の面倒みるの
納得して、きっちりみてくれるのかな？

424 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 07:36:56.69 ID:fpc7E5E1
>>423
それは大丈夫です
どっちかというと「働いてくれ」って感じなんで‥ｗ
425 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 09:31:49.77 ID:QhR8KzGk
今日夜勤明けだったんだが朝の離床の時間ふらつきあり、自分で一歩でも踏み出すと
こけそうになる利用者が早々に起きてきたんだ。
もう少し寝とくように言うけどまぁ無理だよね。すぐセンサーがなる。
朝は自分だけだから見守りする人もいないし他の利用者の離床とトイレ誘導もある。
かまってらんないじゃん？だから椅子に座らせて本当は悪いんだけど一人テーブル
でくくっておいたんだ。
そしたら器用にはずして立ち上がる、歩こうとする。
何度も転んでヒヤリ出てるから主任にも再三報告・相談するんだけど
「転ばせてもいいから」しか言ってくれない。
実際おととい他の利用者が転んで頭から大出血したけどもう全責任が職員にきたね。
主任、仕事放棄じゃね？って思うんだけど。
一人で見るのは無理がある、って何回も訴えるけど「転ばせてもいいよ」って
426 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 09:43:11.18 ID:bO5VIiBh
なんでこんな少ない人数でやらなければいけないんだ・・・身も心もボロボロになりそうだ・・・
427 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 09:52:38.92 ID:lz2f0/oO
貴重な休みが行事で休日出勤。マジやってらんねー…。
行事委員にならされてから、ここ最近会議やらなんやらで
マジでまともな休みがねーわ。
しかもこれで試用期間のパートだしよ。
428 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 09:53:08.97 ID:RHf9eucS
転倒リスクは本当に家族に理解してほしいよね。
家でだって転ぶんだしさ・・・

転倒リスクだけで、ナースステーション近くの部屋取られたら、医療管理が必要な
入居者入れらんないよ・・・

有料老人ホームからでした
429 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 10:04:09.72 ID:ceLqW+9x
二人介助が必要な利用者を一人で介助するってドコでも良くある事ですか？

430 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 10:05:37.79 ID:QhR8KzGk
確かにその場にいた職員に多少の責任が来るのはわかるよ
でも「転ばせてもいい」とか言ってた主任が実際は何の対処もしないっていう現実
大体そういう問題じゃないよね
見守りって普通つけるもんだと思ってた
朝は特にヒヤリ多いんだよ、うちの施設
なのに主任はヒヤリの対策に「見守りを強化する」って書く
その見守りがいないんだよ！！！
431 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 10:12:47.82 ID:gPqBMK/F
>>413
バイトだろ？子育てがある旨を最初に話せば調節できるんじゃないか
うちのＧＨにも小さな子供育ててる女性がいるが、むろん夜勤なし
夕方5時以降になるシフトには入ってない
432 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 10:15:29.43 ID:SvOCXKrE
うちも土日専属のパートほしいなあ
既婚はやたら土日休みたがるし土日は人手不足でいつも残業だよ。
夜勤しなくていいから土日パートほしいです
433 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 10:17:34.26 ID:ye5XgDIX
そもそも国の職員配置基準が現場を無視しすぎてて笑える。
リスクだらけのボケ老人どもを一人で見る時間がほとんど。
経営陣も基準に反していないんだからやりたい放題。
改めてマジでふざけてるなって思う・・・。
434 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 10:19:49.34 ID:TDKsSvjt
お前はバカだ だとぉ
初めからそれくらいハッキリ喋っとけや
こっちもバカみてぇに何度も何度も聞き返さなくて済むんだよ糞ッ垂れが
435 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 10:24:04.05 ID:QhR8KzGk
明らかにショートステイを利用することで帰宅願望が激しく出て
徘徊して出口を探すようになったから職員から「もう座っててね」
って言われるようになった利用者がいる
座ってる時間が長くなったから顕著に足腰弱ってどんどん目に見えて転倒リスク
が上がってきたのにショートの期間を延ばしてしまいには「退所未定」になった。
ケアマネとか主任は金儲けしか考えてない
職員のことはもとい、利用者のことは全く考えてない。
帰宅願望が出るのは「家庭っぽさが足りないから」って。
あったまわるいなぁ、上の人間て。
436 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 10:34:22.22 ID:lz2f0/oO
>>435
> 帰宅願望が出るのは「家庭っぽさが足りないから」
あるあるｗそういうアホンダラな事言う上の人間。
赤の他人が４０人も５０人もウヨウヨいるような所の
どこが家庭だっつの。避難所だよここは…。
437 ：中国と韓国は日本人を殺すつもり：2012/09/03(月) 10:41:15.17 ID:0zV1ufqx
橋下に投票すると日本人は完全に滅亡する
アイツノ目指しているのは韓国人による日本支配
日本人よこれを見て目覚めてくれ、何も知らない田舎の両親や親戚に教えてくれ
「橋下に投票したらお前たちの子供や孫は朝鮮人に奴隷にされ殺される」と

大阪維新は結局裏で朝鮮人が糸弾いてるのに
それに気づかないで維新に投票するバカは多いのか？

橋下は日本人を完全に滅亡させる
TVを信じるな
日本人の党、自民党に入れよ
自分の子供を殺したくなければ


http://www.youtube.com/watch?v=uUMZ1zuw-NU&feature=share


438 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 11:55:01.85 ID:Ixjv4AHl
>>407
見回り、緊急対応
439 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 11:56:56.01 ID:Ixjv4AHl
>>429
ある。とくに、男がやらされる。
そして、腰か首やられる
440 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 11:58:55.72 ID:Ixjv4AHl
>>416
ヘル2
ヘル1は、廃止
441 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 14:04:24.69 ID:QQe7EW5C
駅でカートを引いた婆ちゃんに電車の時刻を
聞かれ同じ方面だったので手伝った。

カートの上に買い物カゴが載っていたので俺はそれを
持ち、婆ちゃんはカートを引いて電車に乗り込んだ。
降りるときも俺は買い物カゴを持った。
婆ちゃんはカートを引きながら後ろ向きに降りようとしたが
これがまずく、片足はホームに着いたと思われるが
もう片方が電車とホームの間にはまってしまい転倒した。

歩けてはいたが足を軽く捻ったようだった、幸い頭は
打たなかったが、やはりこれは俺が中途半端に手伝い
したせいかな？
442 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 14:20:07.49 ID:tnh56xX5
>>441
読んだ限り、全然あなたのせいでは無いと思った。
むしろ優しくて親切な人だと思う。
これで責められたら、誰も親切に出来なくなっちゃうよ。
443 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 14:34:50.86 ID:QQe7EW5C
>>442
そう言って頂けるのはありがたいです。
しかし介護職には就いてないけれど、一応
ヘルパーの資格はもってるんですよね。
だから何だか情けなかった。
444 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 17:23:03.21 ID:IIPNeJN6
ウロバックのクレンメって製造メーカー毎に形状が色々だけど
扱い方一覧表とかってないものですかね？
人に教える時にそういう物があると便利ですけど
445 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 18:52:45.42 ID:tnh56xX5
>>443
経験者でも知らない人に危険の多い外出先で、
どれほどのことが出来るでしょう？
結果として転倒したけど、あなたに転倒防止の義務は無いのだから、
そんなに気に病まなくても良いと思います。
今後慎重になるのは仕方ないとしても、親切心は無くさないで欲しいです。
あなたは良いことをされたのですから。
446 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 19:29:19.29 ID:FeflcBna
>>443
結果的にはそうなったけど、別にあなたがそこまで自分を責めて気に病む必要はどこにもない。
むしろ、現役介護職で介福にもなった自分だったら、そこまで出来るのかな…なんて思わされてる。
447 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 19:54:16.64 ID:TDKsSvjt
何かあった時責任持てないがら仕事以外じゃ手伝わないわ…
448 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 20:27:23.92 ID:d7dcNaGv
介護って職場の人間関係が悪いって聞くけど
実際はどうですか？
449 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 21:18:40.93 ID:Fgi8zeLA
>>448
人間関係って言うか女性主体の低収入の職場。
普通の社会生活から考えたらあり得ない現状。
450 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/03(月) 22:29:44.88 ID:Q+bHhPwN
>>448
女性の職場の負の部分を抽出したような業界だからな
しかも、性格のキツイオバヘルの吹きだまりだし
451 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 00:30:56.08 ID:1wtzVikw
女が多い職場のトラブルは、介護に限らないよ。
デパートとか食品加工工場でいじめられた友人がいるし
生命保険会社の足の引っ張り合いは醜かった。
そこへちょっと良さげな男が混じると、空気が変わる。
ひどい施設は、イケメンを配置すると案外効くかも？
452 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 00:39:21.99 ID:MZNn2Kv3
イケメンを配置したらイケメンだけに甘甘になるよ
同期で同じフロアーに配属された子がイケメンだったけど
普段怖いおばちゃんやお局様まで猫撫で声になったのにはワロタよｗ
申し送りで「レビンチューブ抜去」を「レインチューブ」と言っても
「あのねｗ○○くん、それはレインチューブじゃないのよｗもぅ笑わせないで～！」って調子で
自分だったら「ちゃんと覚えろよ！」激怒されてた
453 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 00:51:17.15 ID:1wtzVikw
ご愁傷さまです
454 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 01:14:23.65 ID:MyWanEBe
質問です
自分は大学で社会福祉を学んでいる１年です
自分は最近、障害を持った方々をサポートして生かすことは残酷なことでは、
ないのかと思えてきました
まわりからは偏見の目でみられ自分ひとりでは生きていけず一生だれかの
助けを借りないと生きていけない
そんなにまでして生きる価値のある世界なのでしょうか
もちろん価値のあると思う人がいるとは思います
しかし、価値がないと思う人もいるとおもいます
そういう人をサポートしていかすのは残酷だと思うのです
自分の勉強足らずなのは重々わかっています
自分の考えはおかしいのでしょうか
よろしくお願いします
455 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 02:23:45.41 ID:ilQLHEb9
生きたい人の支援をするのに残酷も価値もクソもあるか
別に死にたがってる訳でもあるまいし
456 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 02:24:33.86 ID:rICu3nkD
>>454
私にとってあなたは何の価値もない人間だよ。
あなたの親にとってはかけがえのない子供かもしれないけど。
だから質問に答える必要もないんじゃないかな。
457 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 02:40:46.51 ID:tKxvcQYf
>>450
最初に目で殺すのさ。
裁判おこすと言われたら、最高裁まで付き合うよ、とでも言っとけばいい。
基本、小心者だから、
458 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 02:55:44.55 ID:ugWPZEpS
>>454
これについては良いとも悪いとも言いきれないなぁ。
残酷だとしても、だからって誰にもその生を絶つ権利はなく、
（すくなくとも日本でそれやったら「犯罪」だしね）
生まれてきた以上は「生きる」以外の選択肢しかないわけで
どうせ生きるしかないなら「残酷だ」なんて同情されながら生きるのは
本人も不本意だろうし、失礼な話だよね。

それに健常者として生まれてきても、事故や病気で重度の障害負ったり
寝たきりになる可能性はだれにでもあるし、
年とればいつかはトイレや食事すら人の手かりることになるわけだから
生まれつきの障害者だけを「残酷」ってみるのもどうかな？

でもまぁ、いろんな考え、倫理観はあって当然だと思うよ。
「障害はないにこしたことはない」って考えを公然と口にするのは
タブー視されてきたけど、でも内心やっぱりひっかかるところがあって
その高まりが今の「出生前診断」に関する議論につながってるわけだし。

高齢者介護にかんして言えば
日本では胃ろうや延命処置への固執が根強いけど
世界に目を向ければ、たとえ家族が希望しても医者が胃ろうを断るって国もあるくらいだから
生死に関する倫理観や思想に「絶対」ってものはないよ。
459 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 05:15:47.22 ID:gpu2EBSB
新設だから行ったんですが…

母体の施設～6人ぐらい来てまして…

新設じゃないじゃん！

やりずらいったらないよ！あんたらはやり易いんだろうけどね！
460 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 06:00:37.99 ID:PLUU73up
>>449
男職員は10人居るとして、8人は性格良くても残り2人が最悪だったりするなあ。
だからそいつらが同じシフトにいると地獄見る。
女職員はまんべんなく性格悪いからもうどうでもいいんだけどな。
461 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 11:04:08.92 ID:+Kw1IkTv
俺のところは仲のいい奴らは本当に仲がいいようだ
休みに一緒に遊びに行ったり食事したりしてるみたいだし

俺かい？俺は…
462 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 11:22:06.41 ID:g78kxyxq
>>459
世間知らず、乙ｗ
463 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 13:41:29.11 ID:GEcE/kxC
施設内では仲良くしても休みの日に一緒に遊びに行くとかはないなぁ
飲み会とかも絶対に行かない
だから社員旅行とかも行かないね
仕事は仕事。なんか必要以上に仲良くしたくない。
464 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 14:11:56.57 ID:XQC6ZgF+
今日、突然の人事異動で施設長が今居るGHからデイに移動になる事が発表された
その話を聞いて、朝礼に出てた全員が固まってた
　「人は城、人は石垣、人は堀、情けは味方、仇は敵なり」 を地で行く人だからな
職員を凄く大事にして、自らも職員以上に一生懸命動く人だったのにorz
次に来る施設長次第だけど、下手すりゃ辞める人が出そうだな……

>>461
野郎同士で飲みに行ったりするし、おにゃのことは食事したり遊びに行ったりしてる
465 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 17:47:21.94 ID:6A3NzQkx
組織的嫌がらせ！密室宴！ツーカー糸電話！茶番劇！闇市権力構造！
パワハラの正体は所長イカレズビアン軍団ととんでも勘違いボスの常務理事（オンナ）！
466 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 20:00:37.86 ID:WCi8O+bg
介護業界に転職を考えてるのですが
ヘル２無し、未経験だと、どういう施設なら入れそうですか？
467 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 20:09:55.27 ID:Cwxxrso+
>>466
グループホーム。
468 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 20:10:37.31 ID:rYTjUR75
>>466
給料安ければどこにでも入れる
あとは腰痛持ちかで行き場所限定されるね
469 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 20:50:11.17 ID:gpu2EBSB
世間知らずですね…


何て俺はバカなんだ～
これからどうすりゃいいんだよ！


辞めてもなあ…
470 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 21:06:33.27 ID:WCi8O+bg
>>467-468
ありがとうございます
471 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 21:30:07.34 ID:vzFTDbKd
今月末か来月に辞める意思伝えようっと…
元々バックレが年に1～数名発生する社福法人知的障害者施設グループなんだが、
ついにうちの勤めてる施設にも、無断欠勤バックレが出た。
バックレかました同僚への怒りと人手足りなくてイライラするなか仕事していたら、
利用者の家族から物言いまでついて、ただでさえ低いモチベーションが益々低くなった。
472 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 21:41:36.36 ID:D9yPh6+C
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。

「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」

経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。

内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
473 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 22:13:15.28 ID:EmjTlBaj
>>463
中年になっての他業種からの転向組だから飲み会には参加してる
若い娘と飲めるし、いままでの会社で「天然なの～」とか言ってた女子社員より
はるかにぶっとんでるのが次々と観察できるので面白い
474 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/04(火) 23:43:37.95 ID:bfrPWrIR
>>473
同じく中年途中入社組だか、うちの特養は忘・新年会なんて無い！
仲の良い職員同士（男女問わず）は飲み会に行ってるみたいだが、俺にはお呼びが掛からんわ…（哀）
職場以外の友達とは休みが合わなくなって疎遠になってきたし…。
475 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/05(水) 11:46:51.15 ID:6op/m7fB
年寄りが嫌いで仕方ないのだが、他に仕事がなく仕方なく介護職やってる
皆そんなもんだと思うが、年寄りが好きで天職なんて奴おるんか？
１０００人に一人くらい？
476 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/05(水) 12:47:55.98 ID:bLtmwX49
>>475
年寄り以前に、、人間嫌いだからな、俺
477 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/05(水) 13:15:44.34 ID:BaQibVZq
夜勤専従ならあまりコミュ力云々はいらない？
478 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/05(水) 14:37:54.84 ID:KUnVRPFo
>>477
老人とのコミュ力は重要だぞ
あと日勤とは仲良くしておいたほうがいい
でないと夕食後に下剤投与して放置とか、修羅場の朝でも手伝ってくれないとか
いろいろ困ることが起きる
479 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/05(水) 17:41:41.43 ID:fcqXwZa0
年寄りは嫌いでも好きでもないが、自分も将来こうなるのか…と思うと見ていて暗澹たる気分になる。
あとうちは基本的に下剤は夕食時に投与するのが決まりだから夜勤のときは戦々恐々としてる。
でも考えてみれば夜勤だろうが日勤だろうが各ユニット一人ってのは変わらないから、いつ投与され
ても関係ないって言えば関係ないかな。ただ昼間でも食事時・もしくは食事直前に大失禁されるのだ
けは勘弁って思うけど。
480 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/05(水) 21:29:35.20 ID:lD0XAN86
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。

「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」

経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。

内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
481 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/05(水) 22:31:56.49 ID:BaQibVZq
スルーしてしまったけど、高齢者マンション夜勤専属23時～5時で
時給2000円てめちゃ優良求人だよな…
482 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/05(水) 22:40:13.97 ID:6VObWOr3
まさかｗ

実態を知らない人って恐いものナシですねえ・・・
483 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/06(木) 08:56:06.38 ID:GbttHfeW
グルホの面接行くんだけど
私服で大丈夫だよね？
この暑さだからスーツは嫌だわ
チノパンにポロシャツなら大丈夫だよね？
484 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/06(木) 10:19:08.38 ID:OW49HHdu
>>483
>チノパンにポロシャツ

完璧です。
485 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/06(木) 10:22:05.32 ID:3mVSHiVK
>>483
高校生とか大学生が、コンビニバイトの面接に逝くなら、おｋ。
486 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/06(木) 10:33:51.68 ID:dbpiCBUN
>>485
当方30歳なんだけどな・・
契約社員の面接
やっぱりスーツかな？
487 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/06(木) 11:44:28.20 ID:fObwKxDn
ヘル2講座の先生が言ってたけどヘルパーなら
いつでも介護できる服装で行動しろって言ってた。
まあ鵜呑みにはしてないけど
488 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/06(木) 15:50:57.80 ID:x/bAro0r
>>486
ニチイとか大手が本社事務所で面接する場合は担当者がスーツで出てきますが
施設の現場での面接だと、担当者も仕事中なのでポロシャツかジャージで出てきます
予想される担当者の服装に合わせればだいたい問題はないと思います
489 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/06(木) 16:06:50.87 ID:li/hP6Gz
社会人なら基本スーツじゃないか？
たとえ非正規でも
490 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/06(木) 17:20:36.87 ID:DS2Yxa/I
介護現場は低学歴多いからあまり気にされない気がする
実際俺はスーツ着なくても社員受かったし・・・でも給料低いから断ったし
491 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/06(木) 19:05:06.41 ID:DCTrKv9E
>>483
絶対スーツ
利用者のいるところにいったら上着は脱ぐ
嫌いな利用者もいるから
あと目線あわせて利用者と挨拶
スタッフとも挨拶忘れずに。
492 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/06(木) 19:18:04.93 ID:AX9qNVWS
>>491
自分も利用者、職員に笑顔で挨拶は好印象だと思う。
スーツかポロシャツかより重要かも。
面接の前後でも評価されている位の心構えなら間違いない？
493 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 04:14:59.85 ID:4+jdK/hi
こんな底辺職では取り繕った外見なんぞ、どうでもいい事。
重要なのは、奴隷のように服従して奉仕できるかどうか。
その覚悟を示すだけだ。
494 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 09:38:28.71 ID:RzzlqaOy
まだ30才なら姿勢よくして新品の靴履いて髪型に清潔感があれば
真夏に暑苦しいスーツより私服の方がいいと思う
姿勢とか筋肉の付き方とか素の人柄とかよくわかるから。
面接では運動歴とか部活歴とか必ず聞かれると思う
ただシャツもズボンも靴も髪型も新品同様にきちんとしていくこと

まあドシロウトの意見なんで鵜呑みにしないでね
495 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 09:41:27.98 ID:RzzlqaOy
新卒の若い子ばかり取ってるようなでかい施設はスーツで行くのが無難
496 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 10:23:03.58 ID:Uv+EPYBm
スーツじゃなくても受かるかも知れないが、スーツの方が有利。
気の利いた面接官なら、あえて有利な選択肢を取らない人物は社会常識がないか、
面倒くさがりか、甘えがあるのではと疑ってかかる可能性がある。
あるいは、そもそもスーツを持っていない程度の人物とみなされてしまうかもしれない。
また、現場職員は見た目だけで判断するしかない。
スーツを着込むことで自分自身の心理面の変化も期待できる。
私服で有利になるのはごく一部の上級ホワイトカラーの世界だけだよ。
497 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 10:39:35.85 ID:w5o3aQI4
以前介護事業所の経営者の書き込みを見たけど
介護だったら人手不足だから誰でも即採用だと高をくくってなめてる人多くて
ジーンズにサンダル履きとかかなりラフな格好で面接に来る人も多いって言ってた
そういうのは一目で不採用決定らしい
498 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 10:58:27.83 ID:DB8b1Olc
>>493
組織的嫌がらせ！密室宴！ツーカー糸電話！茶番劇！闇市権力構造！
パワハラの正体は所長イカレズビアン軍団ととんでも勘違いボスの常務理事（オンナ）！
499 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 11:28:08.32 ID:C2RDuZ+W
面接でのスーツってのは紺色のスーツってことでいいのかな？
３０代女です
500 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 12:43:55.43 ID:BFfpqr2B
短パンでTシャツで即採用だったぞ
501 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 13:23:34.00 ID:gs2oxVdk
内面が乏しい奴ほど、外見の形式に拘るのは周知の事実。
採用する側も、採用される側もだ。
そのような意味では、介護のような底辺職では
スーツを着ていった方がいいかも知れない。
502 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 14:10:31.19 ID:OCHwiShX
質問ですが、老人ホームで夕方の6時～9時くらいまで
職員の会議ってありえるの？
あるとすれば、その間は老人の面倒を誰が見るのでしょうか？
503 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 14:18:51.75 ID:w5o3aQI4
>>502
あるよ
普通に深夜１１時くらいまで長引いたこともある
当然フロアーには夜勤者が残ってる
504 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 14:29:13.82 ID:OCHwiShX
>>503
ありがとう
505 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 18:38:44.30 ID:TCVKjQtp
【社会】特養施設、開所直後に2人死亡…介護不適切で処分 - 兵庫
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1346994490/
506 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 19:07:26.39 ID:7CNx9Pla
マスコミは特亜系エセ左翼・カルト宗教団体が行っている組織的な嫌がらせ、集団ストーキング、電磁波悪用、「ガスライティング」を報道しろ
507 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 19:42:00.76 ID:RJFFewG3
事務職ならともかく介護職でスーツ着させるところって何か危ないんじゃないか
低賃金で昇給もないような業種なのに勘違いしてる経営者がやってるっぽい
能力や給料以上の労働を要求されて入ってから相当苦労しそうなのだが？
逆にカジュアルで面接って感じのほうが安心出るのはおかしいだろうか？

508 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 19:59:52.44 ID:RzzlqaOy
自分が取る側なら、すっきりした清潔感のある私服がいちばん好感もつかな
カジュアル系、オシャレ系、汚い系、派手系　ではなく地味目の清潔感のある格好
仮通夜にでもいけそうな感じの
スーツがいいってんなら、就活生は全員介護員の素質ありって事になるけどそんな訳ない

自分が面接に行った施設は人事がやたら厳しく色々チェックしてくる感があったけど
そのわりには施設の雰囲気は暗いし事務室の中の連中はやる気なさげで無愛想だった
若い新卒から取ってて中年社員はあまりいない
中途採用者や未経験無資格には強気で通常一年半はパート待遇だと

なんでそんなとこに面接に行ったかというと実習中に現場の上の人にスカウトされた＆家から激近だから
その気になって面接に行ったら、面接官が微妙に嫌な空気を出してたw
不採用だったけど面接途中で行く気なくしたからいい
まあデカい施設で強気の所には男はスーツで行った方がいいと思う
509 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 20:01:18.41 ID:3t/EL4PS
面接時の服装なんてどうでもいいから
とりあえず、スーツって指定するとこがほとんどだと思う。
510 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 20:06:57.69 ID:DB8b1Olc
>>1
組織的嫌がらせ！密室宴！ツーカー糸電話！茶番劇！闇市権力構造！
パワハラの正体は所長イカレズビアン軍団ととんでも勘違いボスの常務理事（オンナ）！
511 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 20:12:36.76 ID:RzzlqaOy
↑ちなみに自分は中年女だけどスーツはもってないから大人しめの私服で行ったよ
不採用だったのは服装のせいというより、未経験者はヘルパーしか募集を出していないとこに
本体の施設の正社員希望で行ったから＆ヘルパーは嫌だと言ったからだと思う
512 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 20:14:36.49 ID:RzzlqaOy
男は年とればとるほどスーツが無難だと思うけど
女は年とればとるほど私服が多くなる気がする
アラフォーなのにリクルートスーツなんか買う気しない
513 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 20:51:14.60 ID:RJFFewG3
以前面接で試験やら論文？やらやらされて、
俺以外は皆スーツだったが他のやつは落ちてなぜか俺だけ入社
入ってからも数百項目はある厚いチェックシートまで渡されて
毎週ミーティングで深夜帰宅、施設はカメラだらけで常時監視
人間関係は上から下まで最悪、正社員登用にはさらに何倍の
チェックシートと面接３回に論文だって、それで給料十何万って
聞いたら半年で住人辞めたって、俺もすぐ辞めたが
あそこにずっといる連中って頭おかしいのか？
514 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/07(金) 21:02:43.45 ID:RzzlqaOy
時給850円を半年間
↓
時給850＋手当1万数千円を一年間
↓
時給850＋手当一万数千円＋ボーナス二か月
↓
正社員　ボーナス四か月(評価Aの場合)

自分が面接した施設(特養)はこうだった
落ちても悔いは無い

>>513
新卒の世間知らずな若い子か、後先のない中年しかいないんじゃないのかな
他のスーツの人は落ちたというより条件聞いて辞退したのかもしれない
515 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 01:33:05.05 ID:fmbLuh9D
残暑だから、ネクタイだけでいいよ
516 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 03:39:47.91 ID:cc6N1E50
オムツ交換のとき蒸れたタオルで拭いてますか？
それとも乾いたタオルで拭いてます？
理由があれば理由も宜しくお願いします。
517 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 06:25:59.08 ID:adQqa0IK
新設の準備のうちに辞めたい…


今月中に辞めたい…


普通に施設長に話せば大丈夫ですかね？
518 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 06:29:52.29 ID:aCSOCvTr
>>516
蒸れタオルだよ。

乾いたタオルで股間や尻を拭いたら皮膚にダメージ与えるよｗ
519 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 07:04:34.15 ID:a8N8tYCl
>>516
蛇足だけど陰部洗浄の時は乾いたタオルだよ。
蒸しタオルだと水分を吸わないから。
520 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 08:48:31.83 ID:jMMcVFhv
陰洗も蒸しタオル使ってる。
水分吸い過ぎるのは肌に良くないから。
521 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 08:54:23.15 ID:I2+z8Rqz
月々十万ちょっとのお駄賃で糞尿処理業の面接にスーツって？
522 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 09:03:14.83 ID:WE6fYuEv
明日から4日勤ﾒﾝﾄﾞｸｾ　　試用期間パートだから仕方ないとはいえﾒﾝﾄﾞｸｾ
つか試用期間パートに行事委員なんかやらせんなよ。最近休日ほとんど休出だぞ。
523 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 09:53:53.52 ID:0/s8KL/T
>>521
毎日自宅警備ご苦労様ですｗ
524 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 13:57:37.28 ID:OfjiOiep
従来型特養に勤めて8年になるけど、ユニット型特養ってどんな感じですかね？
525 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 18:48:32.51 ID:EqbJBmnI
>>522　4日間勤務が面倒くさいの？　だったらマックとかで週に2回ぐらい働いたら？
526 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/08(土) 22:27:20.29 ID:PJoOdyuC
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。

「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」

経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。

内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
527 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 00:28:55.04 ID:a0lW/wI5
>>525
あんた「日勤」続けて４日やったことないの？
528 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 07:38:23.59 ID:ekdW55Qh
4連続日勤は確かにきついな。
仮に3日勤＋18時間夜勤だったとしても、4日勤よりはまだそっちの方が万倍マシ。
529 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 08:27:59.27 ID:bAlDA9Aq
そう｡
5日連続とか日勤は本当にくたびれるよね。
こないだあったが一日しか休みがついてなくて殺意をおぼえる。
せめて連休なら頑張る甲斐があるんだけど。
530 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 08:36:24.84 ID:V9PV4dhZ
自分は日勤4日なんて大変だとは思わない
遅番連チャンのが嫌だわ
風呂介遅番担当だから
531 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 08:42:43.67 ID:ekdW55Qh
>>530
すまん。俺「日勤＝早出遅出日勤」のつもりで書いてたわ…。
532 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 08:52:47.10 ID:JldaLOe6
>>525 あるよ、残業にあるときもある
533 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 09:46:28.13 ID:F8153E+V
>>530
ここで言ってる「日勤」てのは、夜勤以外の勤務帯のことだよ
534 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 11:25:20.39 ID:CFNIbRZU
特養だと、三連続日勤でもキツイ
535 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 11:34:29.17 ID:V9PV4dhZ
理想は・・
早番、日勤、遅番、夜勤だな
536 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 11:35:22.82 ID:V9PV4dhZ
あ、もちろん
夜勤、明け、休みな
537 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 13:33:17.24 ID:UeFhfXb5
>>535
そういうチャンポン勤務は苦手だなあ
朝起きる時間が無茶苦茶になってしんどい
遅番遅番遅番夜勤くらいのほうが楽だ
538 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 15:12:45.30 ID:5wkjsSSc
女が多い職場ってやりにくくない？
539 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 15:36:23.88 ID:XcmwIJ63
女が少ない職場って、どこよ？

警察とか消防とかか？？？
540 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 16:06:20.36 ID:ceojCdcT
転職失敗しました…

1ヶ月ぐらいで辞めるのどうですか？

新設だから楽かと思ったのですが…
甘かったです。
541 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 16:12:56.53 ID:bAlDA9Aq
>>540
なんで辞めたいんですか？
542 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 18:35:32.10 ID:ceojCdcT
母体の方から職員結構来てて、人間関係楽かなと思って新設行ったんですが… 職員も結構辞めてて…

自分も持ちそうにないです…

良く調べないで行った自分がバカです。

これなら近場の施設行った方が…
543 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 19:15:34.16 ID:qCtIQjN5
上が接遇、接遇うるさいんだが
客に気持ちよく過ごしてもらおう的なマナーを
介護の世界にまんま持ち込むのは無理ないか？
ああいうのは一般常識や聞き分けある人を相手にする接客業だから
成立する技だろ

それよりDQNやヤクザ、ゴネ得ねらう輩を
処理するようなクレーマー対応を勉強するほうが
よっぽど現場でつかえると思うんだがな
544 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 19:50:12.92 ID:V3REgcdx
>>543

入所者、利用者、家族から取っている金次第だね。
特養なんかの多床部屋の入所者と、
有料の個室、金べらぼうに払っている利用者では同じ待遇はあり得ないからね。
入所者の立場で、お客様扱い、至れり尽くせりしてほしいなら、金積んでそれなりの施設いけばいい。
545 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 20:42:31.84 ID:FK5glNph
介護福祉士よりケアマネがいいぞ 介護業務がいいなら兼務
久しぶりに会った同級生にも「…」 。
若い准看に上から「そこの介護さん」底の？
546 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 20:53:35.06 ID:UGRqbZ04
>>545 おまえのプライドは糞以下
547 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 22:13:41.50 ID:7j7rHwqN
>>545が、本当にこの業界で働いているのか疑問・・・
548 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 22:32:17.13 ID:MHiXZr0z
ちょいと質問。
ウチのデイ、半日小規模なんだけど、幽霊職員がいるんだよねえ、名義だけの。
あと認可降りる前に設置した相談室やベッドも認可降りた途端に撤去してるんだけど、
これって指導入らないの？　どうすれば指導入ってくれるの？
職員足り無くって大変ですがな。
549 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 23:15:59.01 ID:CFNIbRZU
>>548
県に一報
550 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/09(日) 23:28:16.37 ID:uQmu2DW5
>>548
監査は？
551 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 04:48:02.43 ID:hc5EMspz
↑ま、マンカスMankasu！の大将だなｗ
（爆笑）
552 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 07:58:42.74 ID:Idp5bzDz
>>548
静養質が物置になっていたりすることは割とあるが、幽霊職員は悪質性が
高いとみなされて処分くらうんじゃない？
553 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 11:40:06.17 ID:3mKUAtV2
デイなんて消えても利用者困らないしな
554 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 12:06:03.11 ID:jI/qlGY/
唾はき、咀嚼後の吐き出しが常習化している利用者にいい手だてはないでしょうか？
要介護4の知育の遅れている方です。
555 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 12:18:13.70 ID:rF5hGPZp
>>554
ゼロカロリーのあめをなめてもらう。おいしいものなら飲み込むのでそれを探してみる。
結果として何であろうと吐き出してしまうことが反射的に訓練されたものであればお医者さんと相談。
556 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 12:37:55.64 ID:3QG6oxVq
>>554
嚥下障害が生じている可能性があるかも。
唾液が飲み込めないので吐き出す、
咀嚼後の食物も飲み込めないから吐き出す。
医師と相談して検査を受けて必要なら嚥下訓練を
受けられるようにしては？
557 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 13:17:18.65 ID:NwQLUQxm
うちの施設ユニットの偏りがすごいんだよなぁ
うちのユニットは朝全員オムツ交換して離床介助までするんだけど
向かいの建物のユニットは朝になっても電気が落ちてる。
みんな「寝てんじゃない？」って言ってる
そのユニットのおばさんいわく、「夜勤中一回も電気つけられないよ、
利用者が起き来るからね」って
じゃあその間職員は暗闇の中何やってんだろう、ってね。
558 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 17:53:04.73 ID:IGp2bKAB
>>544
>入所者の立場で、お客様扱い、至れり尽くせりしてほしいなら、金積んでそれなりの施設いけばいい。

同意。
ウチの特養の一部の利用者とその家族。
勘違いもいい加減にしてくれよと思う。
559 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 20:08:58.02 ID:hc5EMspz
↑ま、マンカスMankasu！の大将だなｗ
（爆笑）
560 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 20:20:52.17 ID:8/1y/bN2
>>558

>>544だけど自分も多床型特養勤務。
限られた人員、予算での認知症爺さん婆さん共同生活。
職員がやれることにも限度がある。
うちは家族に利用者の問題行動を見てもらい、施設の介護方針を伝える。
至れり尽くせり、ホテル並みの接遇を要求するなら他の施設へとなる。
でもだったら他の施設へ行くなんて利用者、利用者家族はいないけどね。
理想と現実は違う。
561 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 22:19:45.89 ID:xIi51YIc
おまいらの勤めてる施設で、面白い隠語とかない？
うちの施設では、俺と主任が広めた隠語が普通に使われてる

立ちジャー＝立ったまま失禁
封印＝寝かしつける事
忍法ちょろちょろ＝トイレ介助時パットやフラットを無視してワキから漏れる
残念賞＝失禁で下衣一式交換

なんかもっと面白い隠語はないだろうかwww
562 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 22:28:13.60 ID:Z+llpt9g
特養に就職してまだ2週間ですが
もうやめたい
563 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 22:47:57.71 ID:DwC+2gYr
>>561
わろた。

特にないなあ。
564 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 22:52:06.48 ID:DwC+2gYr
>>562
どうして辞めたいんですか？
565 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 23:08:47.18 ID:xIi51YIc
失禁した！>>563のあまりにもそっけない返答に失禁した！

食席で口を開けたまま寝てる入居者＝花瓶
昼間居室で寝たまま起きてこない入居者＝生命維持モード
ソファーで項垂れながら寝てる入居者＝矢吹ジョー（力石と戦って燃え尽きた感じ）
566 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/10(月) 23:20:57.31 ID:Z+llpt9g
>>564
早番遅番ともに就業時間よりも1時間前からを強要
ユニフォームもいまだもらえず自前
１ヶ月で入居者100人全部覚えろといわれるも
あれしろこれしろと雑用業務ばかりおしつけられて覚える暇もない
１ヶ月たったら夜勤もしてもらうと入所者の名前も顔も一致しないのに無理です
567 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 00:45:48.97 ID:NCYBcWDY
同じ介護底辺でももう少しマシな所あるから辞めて次探した方がいい
568 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 01:23:22.16 ID:IAMFOINM
>>566
前いたデイも同じようなもんだったな
569 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 05:16:08.43 ID:MoU+UH9T
>>566
一時間前に来てるのに残業出ないならやめたほうが良さそう。
だけど特養ってグルホ勤務の自分からすると夜勤は一人じゃないだろうし、仮眠とれて裏山。
収入もグルホよりはもらえるだろうけどボーナスだってあるんだろうなあ。
570 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 07:12:02.01 ID:W0vyEEJA
万年求人に載せてるところはそれなりの理由があるのだろうか？
571 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 10:35:33.04 ID:IAMFOINM
>>570
うん
572 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 13:35:31.55 ID:7iCvGmHT
半年前に不採用だったグルホ
また面接受けても不採用だよな・・
573 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 14:32:40.17 ID:IAMFOINM
>>572
うん
574 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 14:40:42.61 ID:NCYBcWDY
介護求人には二つある、ちゃんとまともにスクリーニングして採る所と、人が足りないから採ると言う所だ
後者なら1ヶ月ズレだろうが人が足りなければ採って貰える
575 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 15:03:22.14 ID:uxwzp9Xc
>>566
他の条件はともかく（ユニホームない方が喜ぶ職員もいる）1時間前就業がクレイジーだな
ワタミ系ブラックの臭いがする
576 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 20:44:41.04 ID:dnMOwC6L
>>565
芸人の方が向いてるんじゃないかｗ
577 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 21:25:55.78 ID:ePZOTa6v
>>576
ぜんぜんつまんない一発も当たらない芸人もいることだしね。
578 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 21:31:20.39 ID:Tg+1qwDs
うんうん(笑)
579 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 21:36:32.58 ID:xVwuAafJ
わりい、ぶった切る

おまえら、4号機、沈下してること知ってるか？
https://www.facebook.com/photo.php?fbid=412519742146033&set=p.412519742146033&type=1&theater

信憑性高い。
580 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 22:20:13.12 ID:/eNvY600
組織的嫌がらせ！密室宴！ツーカー糸電話！茶番劇！闇市権力構造！
パワハラの正体は所長イカレズビアン軍団ととんでも勘違いボスの常務理事（オンナ）！
581 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 23:01:58.78 ID:0VP10ZVq
この業界、まともな経営者っているんかね？
まあこの業界に限らず変な経営者はいっぱいいるけど、その率が異常に高い希ガス
582 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 23:13:16.60 ID:BZWZEtXv
この業界、競争原理みたいなものがあんまり働かないからね。
そういった意味でいうと、淘汰されない変な人が多いのかもしれん。
583 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/11(火) 23:41:59.69 ID:d94w9ETt
電話で退職伝えるのありですかね？
584 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 00:42:09.38 ID:SH+8hkbS
風俗でマグロと化した素人童貞の俺が他人のオムツ変えたり
体洗ったりできると思うか？
585 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 04:08:22.53 ID:cSC9XWl2
大丈夫
甥っ子の糞尿も直視できない、彼氏いない歴＝実年齢の私ですら
仕事となれば淡々とジジババの陰部洗浄こなしてますから

毎日老害にさらされていると、裸体や糞尿なんかどうでもよくなるよ
586 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 05:12:40.79 ID:IqFP+rh8
辞めるのは直に会ってからの方がいいかと思うけど？
日が浅ければ大丈夫って問題でもないか…
587 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 05:52:00.69 ID:DnoWRjzh
新人中年ですが、入浴介助って素手で行うのって当たり前なんですよね？
利用者のおしり(肛門)をタオルで洗った際に便が付いたり、
服を脱がして排便していてもゴム手しないで処理するんですが、感染が気になるんですが...
588 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 07:08:50.81 ID:XO3qPPmr
>>583
それなら別に問題ないんだよ
でも現実には生まれる子供が減っても老人が早く死ぬわけじゃないんだ
ならどうすればいいのか
589 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 08:10:50.45 ID:dstPn2IZ
今日からの5日勤、嫌なあいつとは3日もツラあわせなきゃならんのか。と
勤務票とにらめっこしつつ出勤。
転職したらこんなことはもうしなくていいんだろうなあ、とか思ってもんだが
やはり甘かったか。
590 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 09:20:17.70 ID:1lI8jJzV
>>587
気になるならゴム手してみては
見守りだけの利用者が多いから私は素手だけど
591 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 12:58:27.50 ID:TOSTs475
入ってから半年程が過ぎた若いお姉ちゃん、最近本性現してきやがった
しかも人を見てやってるからタチ悪い
オバヘル達の前では従順ないい子のフリして、穏和な男性陣の前では本性丸出し
「面倒臭いんで、トマトとキャベツの千切り付けなくていいですよね」とかいい訳ないだろ
592 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 15:44:36.30 ID:EFtvWQQD
それは男性陣がナメられすぎ
男が複数いるならビシっと言え
593 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 18:11:31.14 ID:6x0vThJg
３２歳でまったく未経験未知識で福祉介護の世界に飛び込もうとしています
続くならこの業界で生きて行こうと思っているんですが
皆さんが仕事をする上で一番気をつけている事ってなんでしょうか？
まぁ受かるかどうかもわからないんですけどね
594 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 18:17:16.74 ID:8BcvvkSm
>>593
まず採用されたら、
覚えることが沢山あるので
最初はメモを取りまくって覚えること。

「一番気をつけている事」とか
いろいろ知りたいことはあるだろうけれど、
とにかく仕事を覚えること。

覚えてから質問してね。
595 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 18:17:52.85 ID:5K/R3e/V
>>587
ウチは一応最初に手袋使えって言われるよ
その後面倒だから付けないとかは自由な方針っぽいが
596 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 18:43:07.56 ID:6x0vThJg
>>594
的確な返信ありがとうございます
採用されたら、なにより仕事を覚えるのが先ですね
ありがとうございます
597 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 19:30:06.28 ID:eryzlFOi
たしかに幼稚な考えのときは女ってこんなにスケベなんだ、と一時幻滅したことがありました。
きっと、女はスケベであってはならない、セックスをしたいと思ってはならない、という考えが偏見の中にあるのではないかと思います。
初体験の年齢や早さ遅さに後ろめたさを感じている方もいるように思います。
ですが本能的には、子どもでも性に興味を持ちます。
じつは一昔前の日本の田舎でも、子どもでも性的な遊びを当たり前のようにしていたようですし（遊ぶものがなかったので）、その延長線上でセックスにいたることは当たり前のことだったようです。
民俗学の研究でもそういう事例がたくさん紹介されています。
ある地方のインタビュー調査では、その地方は最近も昔の風習が残っていたようで、子どもの頃の遊びはお医者さんごっこしかなく、１０歳くらいの時にはセックスで遊んでいた、とカミングアウトしています。
他にもよくそういうおじいちゃんおばあちゃんの話は聞いたことがありますし、そういうことは、人間の生物としての本能的な問題としては、決しておかしなことではないということです。
したがって、セックスを恋しいと思うことは何の変なことでもありません。
大人になれば男でも女でもセックスをしたいという感情が普通ならわいてきます。
あとは、それを他人に見せるか見せないか、実行するかしないか、勇気があるかないか、実現するかしないか、お互い満足感が得られるか、それはそれぞれだと思います。
598 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 20:29:28.94 ID:MRQO9m+Z
介護職員あるある

・「敬老の日」「敬老会」と聞くだけで憂鬱になり、吐き気・頭痛等の症状に襲われる
・ＮＨＫの朝の連続テレビ小説とのど自慢、夕方の『水戸黄門』はプライベートでは絶対に見ない
・外で介護施設の公用車とか施設職員と利用者らしき人を見かけると、自然にチェックしてしてしまう
599 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 22:57:16.46 ID:skgJahz9
>>587です。
皆さんレスありがとうございます。
他のところで質問して誰もいらっしゃらないと思いこちらで質問させて頂きました。
あちらでもレス頂いており、マルチになるのであちらに戻ろうと思います。
お世話になりました。
600 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 23:01:55.61 ID:qGjR2/fa
>>598
あるなあ
朝の連ドラ嫌いで梅ちゃん先生嫌い、主題歌の男の声すらウザイこの下手くそ歌手と思ってるのに
耳の中で鼻にかかったドヤ声のリフレインが日に何十回も繰り返すんだ
601 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/12(水) 23:44:41.52 ID:1lI8jJzV
>>598
朝ドラだけは婆さんたちに見せなくても録画してでもみるよ。
602 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 00:15:39.55 ID:o5o09/f7
>>598
>チェックしてしてしまう

「してしてしまう」




なんだかカワイイｗ
603 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 00:32:26.91 ID:B+U3RWX7
眠ったり起きたり、不規則な高齢者がいます。きちんと覚醒していないと食べさせ
ては、いけないとのことで、一日一食の時もあります。
食べるのは基本だと思うので、なるべく食べていただいた方が良いと思うのですが、
説明を受けても中々わかりません。研修で行った特養では、時間に意識レベルの
もっと低い（当施設の利用者さんより）方も時間にきちんと起こし食事、水分
補給していました。そこは看護師、医師が常駐していて吸引器もあるからそういう
ことが出来る、ここはグループホームで難しいと困難な点を並べられました。
病院の付属するような形でのグループホームなんですけど。自由に、といいながら、
、ご本人が食べても苦しい場合もあるといわれ、釈然としないのですが。喉に詰まる
恐ろしい目にあってないからだ、とも言われましたが。水分の摂取量など医師の指導の
もとするべきではと思うのですが。リーダーは自分には自分の考えがあってのことだ
と言っていました。
604 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 03:01:50.78 ID:JX07XCjr
そりゃ食べられるもんなら、食べてもらった方がいいさ。
でも、眠気が強い時は、食べられないだろ？てか、そう云う人を介助した事ないの？

リーダーの云う通り、まともに覚醒していないと、喉に詰まらせたり、誤燕したりと危険な事が多い。
605 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 03:16:12.21 ID:K7gxNVoK
知っているか？
食は控えたほうが、むしろ長生きできるんだぜ。
サーチュイン遺伝子が発動するとかでな。
606 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 06:28:46.41 ID:B+U3RWX7
看護師は無理に起こしてでも食べれるうちは食べてもらうように、と言っています。
声かけして、食べていただければミキサー食でも1回分は食べていただけます。
介護度にばらつきがあるので物言わぬ人は後回しになりがちな現状があるのでは
と思うのですが。大きな褥瘡が出来ていること、後回しになっていることを
表しているように思われます。覚醒している時間を把握出来ているのか、見過ごして
しまって一日が終わっていく、そんな気がするのですが。水分も1日200CC摂取で
終わってしまっている日もあるのですが、いいのかなと思ってしまいますが。

607 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 09:11:08.80 ID:0THpPYj1
まるでフォアグラだよね
食べないのは身体がそろそろ死ぬ準備を始めてるんだから
静かに見守ってやればいいのに
「介護」というよりお節介だよね
608 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 10:09:43.35 ID:6x36oa5b
・命を奪われる
・命を絶った
・命を失った
こういう言い方してきたのが
少なからず「延命」とうキーワードに影響してるんだろうか？
個人的な思想だけど死期・死去って悪いものじゃないと思うんだよね
自分は事故で死に損なったから言えるんだけどさ・・・

事故や災害での突然死は、親近者にとって辛く寂しいとは思うが、
むしろ病気や高齢で食欲の無くなった「時」が来たら
快く迎え入れて安らかに終焉させたいし、自分ならそうされたいな
609 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 10:14:12.33 ID:6x36oa5b
×　親近者
○　近親者
610 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 10:20:30.30 ID:36fZn6ZU
>>606
水分200はヤバいでしょ？　点滴してないの？
きちんと看護に情報渡ってる？
611 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 10:27:13.85 ID:/ioLXHMk
担当者出張で面接が水曜以降になると月曜連絡受けて待ってるんですが
こちら先週の金曜から待ってます　対応が遅く感じてるんですがこんなもの？
今日連絡なかったらまた来週だろうし一週間無駄にしてる感じで
他の所も検討しています　どう思われますか？
612 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 10:39:42.20 ID:DoRAVBQz
石原の尊厳死発言も、国を考えれば悪くはない
613 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 12:16:55.60 ID:nxhybsPn
介護施設の洗濯要員として採用されたのですが、なんか不安です
当方アラサー♂だけど、夜勤嫌だし、どうせ安月給ならパートでもいいし
仕事自体は一人でやるらしいから、他の先輩職員からディスられることもなさそうだし
いいかな？とは思うんですが、パートじゃ将来性がないよね
まあ職歴ほぼない俺が正社員で採用されるなんてこのご時世にありえないことだし

そろそろ働かないと、なんて思ってたけどいざ採用とか言われても腰が重いわ
メンタル弱くて仕事続かなかった過去があるからトラウマになってる感じ
辞退したらそれはそれで後悔するだろうし、情けない男だな俺は
614 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 13:38:39.45 ID:lEI5IkSd
職種
介護スタッフ【ア・パ】
給与
時給［1］900円　［2］1100円～1800円（経験等による）
勤務時間・曜日
8:00～24:00（応相談）　※夜勤も別途相談
資格・経験
※平日、土・日、又は夜勤できる方特に歓迎！！
休日・休暇
週休2日（シフト制）　※応相談
待遇
賞与年3回、社保完備、交通費規定内支給

［1］介護職員【職】（第7回介護雇用プログラム）　介護職未経験でも働きたい方、ホームヘルパー2級を無料で取得して、社保加入で6ヶ月間働けます。（再雇用制度もあり）
［2］介護職員【パート又は常勤勤務】


これって介護にしては条件が良すぎる気がするが、何かあるのかな？
615 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 16:16:36.97 ID:h05fPBc5
>>610
200はごくまれな日だとは思うが、ヤバいのには間違いないな
他の日は1000越してるならともかく、500くらいじゃ即身成仏

しかし>>603みたいな事例だと、食後薬はどうしてるのか気になる
616 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 16:18:08.29 ID:NEVyMrPr
>>614
すごい!
2で応募したい
２年半やってるのに時給997円だよ。
単に倍率が高いだけでは？
いい人材欲しければこのくらい時給高くないと。
617 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 16:51:33.44 ID:h5YmofkE
時給1000円近いならいいじゃん。
自分は１年やってるが時給８７０円だよ。しかも正社員にならない限りこれ以上上がる見込みなし。
618 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 17:26:26.20 ID:ZtcX9U9s
そうは言うが、常勤勤務って事はちょっと高いパート賃金で正職員レベルにこき使われるってだけだと思う
1はよくある未経験者試用期間だろうな、何年引っ張られるのか知らんが
619 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 17:29:48.60 ID:NEVyMrPr
>>617
うちは都内だけどそれでも他の同じ形態では一番時給は安かった。
スタートは931円だった。
620 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 18:31:31.63 ID:B+U3RWX7
>>603で書き込んだ者です。感想なり書いてくださった方、ありがとうございます。
今日もお茶は200CC　一食のみでした。何とか起きて頂こうとしましたが、眠って
ばかりでした。ヤバいの言葉、そのような状態であることさえ分かって居ない。
医師の判断の下、介護に当たる必要がありますね。すみません。余りにも分かって
いなさすぎて。ありがとうございました。
621 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 18:51:37.82 ID:igmOrfyc
うちの施設、募集を出して、面接来る人アレレな人が多い

ちゃんと選んで採用してるからか、定着率よくていい人多い

622 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 20:19:34.59 ID:SCNjIs2U
>>591　器量よしのデキる彼女とはまた別の子？
623 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 21:32:53.27 ID:8djhN8CY
あとどのくらい続けられるだろう・・・
624 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 22:23:25.60 ID:KnVk8j4/
>>622
実はその子ですたw
思いっきり猫被っていやがった
625 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 22:54:47.45 ID:pyHhy9tB
あんたのちんこも皮被ってるやんかｗ
626 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 22:59:41.94 ID:9UYFaBN/
俺ももうすぐ仕事半年だけど
仕事のモチベ下がりっぱなし、年寄りの気分の波が荒くて相手するのめんどくさいし
こっちの悪口いってくるし、命令口調だし
金貰ってるから相手してやるけど普通なら一発殴ってるか蹴飛ばしてる
627 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/13(木) 23:06:13.41 ID:ZtcX9U9s
こっちが殴られても治療費すら出ないどころか、不穏にさせたお前が悪い、対応が悪いと殴られた側が叱られる奴隷業界
628 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 03:14:16.06 ID:824h6TBS
認知症をよそおって介護度あげるなんてことできるのかな？
百戦錬磨の医者や介護士の目をごまかせるとは、にわかに信じがたいけど
普段の様子うかがってると違和感かんじる人がいるんだよね
スタッフ相手にしたときと、爺婆相手に雑談してるときでは
理解度や会話のキレが極端にちがう
うまく言えないけど、他の認知症の人とはなんか違うんだよなー
629 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 03:49:23.96 ID:y8v6ZOJP
>>617
俺は時給800円で交通費無しなんだが・・・
630 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 04:32:32.09 ID:EU9Xy/2v
>>629
なんで仕事しているのか不思議なんだけど。
介護しか仕事がない田舎なの？
631 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 05:57:09.03 ID:siUo4msv
>>624　そっか。最初の書き込みからなんとなくそんな悪寒あったよ……
あなた思いこみ激しそうだし(ゴメン)

今後はあまり深く関わらないほうがいいかもね
私は一介のパートおばヘルだけど
前職の部下にあなたのようなタイプがおり
彼女のような新人に振り回され
最終的にはストーカー扱いされたよ
632 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 07:08:29.92 ID:oL0PMS+A
>>624
もしかして>>377で楽させてあげた子ですか？
633 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 08:55:18.21 ID:jyseSHNO
>>624
思うんだけどずっと性格いいまま仕事できるほど
楽な業界じゃないと思うんだよね、若いなら尚更
それに気付いてやれないほうに問題があると思うだ
634 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 09:20:28.90 ID:woANlAOj
自分の祖母が入ってる施設は性格いい人多いよ
けして表面的にではなく
その施設の待遇とか利用者の質による
ブラック施設で性格悪い利用者の多いとこでは介護者が性格良いまま務まるとも思わないが
そうでなければそれなりにうまく回ってるとこもある
利用者か介護者の入れ替わりのターンもあるから
ある施設のある時期は良くてある時期は悪くなって・・という事もあるだろうし
性格悪くなければ務まらないとか余計なお世話
635 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 10:14:51.34 ID:nEvlYzct
>>628
バレるよ。医師はプロ
636 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 10:15:29.75 ID:nEvlYzct
>>633
性格いいと、辞めてくよ
637 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 11:29:40.59 ID:DaQnGY95
今週中に面接の連絡あるって事なのにとうとう今の時間まで連絡無し
舐めてるわ　一週間時間無駄にした　面談は絶対受けて責任者徹底的に叩き潰してやろう
ハロワ経由で上にも直接応対してやる　今までこんな対応の会社みたことねー
638 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 15:10:25.69 ID:nEvlYzct
>>637
ハロワに求人だしてるとこ？
639 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 16:55:31.75 ID:DaQnGY95
>>638
そう
昼からハロワ行って経由で担当の人から話してもらったら来週の金曜に面談だってｗ
もう受かる受からないどうでもいいよ　しっかりどんな担当か見てお話させて貰いに行きます
ハロワの人も言ってたけどそこのグループ担当替わって対応がかなり酷くなってるみたい
それと今施設をどんどん増やして行ってて調子に乗ってるんじゃないかとかまで言われてたｗ
640 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 17:31:32.47 ID:qXhveSIU
介護の仕事するなら社会福祉法人が良いと聞いたことありますが株式会社との違いを教えてください。社会福祉法人は株式会社に比べて税金が低いんですか？
641 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 17:37:28.37 ID:qXhveSIU
>>639
ハロワ経由で医療法人のグループホームに面接の依頼お願いしたら担当が不在の為、事業所から面接日時の連絡が来ると言われ４日間連絡なし。
今日、他の施設の面接行ってきました。
642 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 18:22:08.84 ID:QdEL6mfU
>>640
株式会社で介護やっているとこって、ほとんど有料老人ホーム
金払ってやっているのにっていう、利用者・家族がうるさくて
そんな対応するために、仕事量も多い。


それなら、特養なりの方がまだましってかんじがする。
643 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 18:30:36.67 ID:nEvlYzct
>>640
法人は、福利厚生がいいかも。
優遇税制だし、
利益至上でないし、
でも、営利も公益法人も、辞めてくよ、どこも、同じように
644 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 18:31:28.59 ID:nEvlYzct
>>642
ほとんどではないよ。
特養、老健以外は、ほとんどが営利
645 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 18:31:43.35 ID:HmZvlyKj
利用者に舐められてお前呼ばわり
こういう時どうすればいいの？別に相手する気ないから基本放置でもいいんだけど
入浴拒否されるとこっちが困るんだよな
646 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 18:37:02.55 ID:nEvlYzct
>>638
ハロワも、そういう求人は扱わなければいいんだがな、税金かけてまで、
647 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 19:34:31.60 ID:L+8M9WSr
自分は求人票の通知期間をだいぶ過ぎてから採用になったクチだから
通知引き伸ばしなんかザラにあると思った方がいい
ちなみにそこの滑り止めに受けて翌日すぐ採用電話入れてきたとこは年中人手不足のブラックだった
でかい法人だと他の応募者と天秤にかけたりして遅くなってるとこもある
648 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 19:40:27.98 ID:L+8M9WSr
たぶん637のスペックが施設側にはさほど魅力的ではないので
他の応募者が来るまで適当に引き伸ばしされてると思う
一次面接後に半月待たされて二次面接受けた人知ってるよ
しかもその後受かったかどうかは不明
こういう場合、通知を待つ間に職安から他の求人紹介してもらう事も可能
649 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 19:51:34.81 ID:+NcQgRHZ
職安の紹介はどんな感じなのかな？


何処も特養あんまり変わらないか…

650 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 19:52:49.60 ID:L+8M9WSr
>>636
亀だが、施設による
良い人が長く続いてるところもある
待遇以外に、人間関係と建物の雰囲気みたいのも大きいかな
湖畔に建ってて開口部が大きく明るくて眺望が綺麗なとこだった
利用者の落ち着きとかもやはり違う
651 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 20:05:02.79 ID:DaQnGY95
>>648
そういうのは有るでしょうけど普通は面接までは直ぐに終わらせますよ　で駄目ならスパッと不採用の通知出して終わりですよ
ハロワ経由でこの対応の遅さは会社自体の評判を落とすし何より担当者自身自分で自分の立場を危うくしてる
もうハロワですら担当者替わってからの対応の悪さを言ってます
半月待たされるとか　どうかしてるわ　福祉の世界の会社は狂ってるね

もちろん自分も他の求人に応募してますよ
652 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 20:34:48.35 ID:ER9V9AbI
特養で約10人の利用者を日勤帯、ほぼ一人で見なきゃならないんだけど
全個室だから一人の利用者の部屋に入って排泄ケアとか臥床離床してる時、リビング？や廊下で誰が何してるかわからないから事故が起こりそうで凄い不安・・・
入って一週間くらいで一人業務になりそうですが、これってこの業界では普通なんでしょうか？(ヽ'ω`)
本当に不安過ぎる・・・
653 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 20:35:06.60 ID:L+8M9WSr
頑張ってください
福祉の世界にはあなたのような一般常識のある方が必要です
私みたいな転職ばかりで履歴の汚いバカでもなんとかひっかかったので大丈夫
失業手当か再就職手当をアテにしながら気長にね
654 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 20:40:00.71 ID:nEvlYzct
>>652
そうです
655 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 20:58:18.92 ID:smUdZ1EM
>>652
30人近くを一人で見る夜勤すらこなさないと駄目な業界に来て何を
656 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 21:04:10.07 ID:42E+4okW
痰吸引や経管栄養の医療行為やらされるって事は看護師に指導、教育をうけるんだぞ
安く使える介護職にやらせようって事だ　給与も同じでやってられねー
　　ケアマネめざして頑張ろう　
657 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 21:05:03.85 ID:ER9V9AbI
普通なのか
まぁ夜勤なら活動してる利用者は限られてるだろうから別にいいんだけど
みんな起きて動きまわってる日勤帯が無理くさいなぁと思ったんだ

やれるとこまでやって無理なら辞めるしかないなぁ
658 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 21:22:03.27 ID:smUdZ1EM
活動してる利用者が限られる夜勤とか、幸せだな
659 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/14(金) 22:33:15.08 ID:/iFaImwa
リアルバイオハザードかよ・・・(((( ；ﾟДﾟ)))
660 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/15(土) 13:03:22.09 ID:A7+u4xaf
認知棟はリアルバイオハザードだよ
徘徊爺さんと婆さんが唾と飛ばすか、糞を投げて攻撃してくる
元同僚は水鉄砲にウェルパス入れて撃って遊んでたみたいだけど
661 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/15(土) 15:49:03.99 ID:fkn7Whu2
報道ステーション
林芳正　政調会長「介護現場の雇用を…」

町村信孝　元外相「介護の仕事は夢がない」
662 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/15(土) 17:15:22.21 ID:MCFzkL2f
マンカスとアロハシャツ職員にパワハラ所長 利用者までも気を使ってヘラヘラとゴマする地獄絵図
マンカスMankasu！は新人虐めて辞めさせるのが趣味のくせになぜか自分がノイローゼになってうっふん気分でダイヒンシュクしてしまいました。あんなマンカスパーが何を悩むふりする事があったのか不思議で仕方ないです。
マンカスMankasu！とアロハシャツ下男にパワハラ所長 利用者までも気を使ってヘラヘラとゴマする地獄絵図
663 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/15(土) 18:38:03.29 ID:W5Bee4EM
自分は生きている意味があるのだろうか・・・
664 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/15(土) 21:54:17.10 ID:ik0mKY28
遅レスすまそ

>>631
相変わらず振り回されてますorz
ただ、向こうからメールやら電話やら来てるんでストーカー扱いは無いと信じたい
これ書いてる今も、まったりメール中

>>632
左様です
相変わらず動く事は動くけど、狡さが見えてきた
665 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/15(土) 23:52:33.49 ID:dJHNcs43
デイ勤務だけど、デイに来たくない利用者もいるんだよなあ。
家族の介護負担軽減とかで。
そーゆー利用者が一番面倒。何誘ってもやりたくないとか、すぐ帰るとか言い出すし。
そんな利用者断ればいいのに。
あ、法的なことは知ってますのでつっこみ無用。
666 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/16(日) 07:11:59.44 ID:suCsgZU2
有料のパンフレット見たら入居一時金に保証金で70万近く取る上に
二年毎の更新に20万取ってくとかちょっとすごそうって思ってしまった

こういうところはケアがいいのだろうか
職員の数とかも気になる
見学してみたい
667 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/16(日) 07:30:15.47 ID:4L5aXw8Z
>>665
まあ、色んなケースがありますから。
あなたのデイに合わない人もいるでしょうね。
よそのデイだと入浴拒否の激しい利用者が、
うちのデイだとすんなり笑顔で入浴したなんてこともありますよ。
逆に、どうにも合わずに止めた人もいます。
同じ家族のレスパイト目的でも、出来るだけ本人に合ったデイ
の方が良いのは当たり前ですしね。現場で出来ることは、
やるだけやって、それでダメだってことを記録したり報告したり
するだけ。止めるか止めないかは、本人家族が決めること。
誘ってダメならダメで良い。それでも来るなら来れば良い。
ただし、記録・報告はします、で良いんじゃない？
668 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/16(日) 09:08:29.35 ID:zD9xnq/w
>>666
ピンハネされてなけりゃわりとマシな所はあるよ
知ってるところだと社員、利用者環境共にマシだけど、教育周りで地獄って所はあった
669 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/16(日) 21:10:33.63 ID:ZXFFV1Ye
男性ヘルパー男性職員には暴言を吐くのに、女性ヘルパー女性職員などには別人のように
デレデレするバカジジイはいませんか？
男性陣はどのような対処をされてますか？
670 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/16(日) 21:41:09.29 ID:4L5aXw8Z
>>669
高齢者の男女比から言っても、その逆の女性利用者の方が多いので、
男性利用者から多少何か言われても気にしません。
基本、丁寧で毅然とした対応をすれば、相手も釣られてチャンとしますし。
でも、どうしても興奮して何も出来ない場合は、女性職員に任せます。
その代わり、逆の時にはお返しします。
671 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/16(日) 21:44:50.70 ID:OSg9lTAP
この業界腐ってもサービス業だよな
人手不足と言われてもイケメン美人の方が利用者の対応いいから
見てるとイラついてくる
672 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/16(日) 23:17:56.83 ID:JLgRiWob
ほんとにくだらねえ仕事。
死にたいならほっとけばいいのに、
なんでわざわざ手をかけてまで延命する必要があるんだ？
ま、利用されなけりゃ金にならないんだろうけど、
そんなのお見通しだよジジババは
673 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/17(月) 09:14:38.60 ID:SBd6dpt8
>>669
すげえヤクザがいるよ。女性職員にはデレデレで男性職員は憎しみの目をしてにらみつけてくる。
またほんの僅かな瑕疵を見つけると鬼の形相になって事務所に怒鳴り込んでくる、ごみが一欠けら
落ちていても「おい！　おい！　さっさとここ拾わんかこの屑が」とか言ってくる。
男性職員を人間以下の存在としてしか見てないやつ。ほんとに精神異常。
早く死ねと毎日お祈りしてます。
674 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/17(月) 10:00:36.09 ID:TlXHUCVM
ホント改めてすごい仕事だよな
下のお世話から食事介助等、何から何までお世話して
暴言、暴力、セクハラされてもニコニコしてサービスしなきゃならんからな

それで低賃金とくるから笑えんわ
675 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/17(月) 19:51:45.93 ID:cW0mwma1
若いうちからこういうことやっていれば
別の仕事つくために頑張ろうとか思ったりするのかな
676 ：632：2012/09/17(月) 22:26:07.23 ID:p+SCzXPd
>>664
やっぱりそうだったんですね。
スポイルしないと良いな、とは思っていたんです。
あなたは彼女の本性が出てきたって言い方をしているけど、
周囲がそういう部分を引き出しているようにも思えます。
良いことをしたら褒める、悪いことをしたら叱る、
それだけで良かったんじゃないでしょうか？
677 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/17(月) 22:59:04.28 ID:aXYiZybH
求人率が高いのは汚くて体力的にキツい仕事だから、給料が安いから、みんなが嫌うんだろうって思ってたけど
働いてみるとそれ以上に責任感と理不尽さに押しつぶされそうになるんだな
職員の人数配置絶対足りないし、事故なんて起こるべくしておこるのにそれでも起ったらいちいち事故報告して責任とらなきゃならない
基本的に何か変化なり、家族からの要望がある＝現場の職員だけで負担をして対応ってなるし
頑張ってケアしたって基本的に利用者は悪くなるだけ
あと介助しながら自分が飯食う時間が休憩判定だったり、その残りの時間も記録に終われて実質休憩なんて無いのもなんとかならないものか
678 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/17(月) 23:41:47.31 ID:AJInlwLH
この業界、目指して入るものでは決してないな。
人生の敗者の吹きだまり。
そうなりたくなかったら一生懸命勉強するんだな。

たまにいる介護バカはいいからほっといてやれ。
679 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/17(月) 23:52:11.40 ID:Ri4Loxfx
>>677
介助しながら食ったり休憩ゼロとか、さすがにないわ

業界全体ブラックだが、職場の格差はかなり大きい気がする。真ん中がない。
680 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 02:26:40.45 ID:p2BAnGGm
仕事合間に水分を摂る時間を少し作る事は出来ても、休憩時間はまず作れないわな
介護で昼休みなんて、ほとんど都市伝説だろ
有っても、急いで飯喰って終わりだし
681 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 08:17:47.78 ID:C2FLtx7d
今の施設に入社して二ヶ月経ったけど、今日も新しい仕事の初日だ。
なんつーか早出1・2遅出1・2日勤1・2夜勤1・2みたいに小出しにしすぎ。
今まで4つぐらい施設転職してきたけど、二ヶ月も経てばもう全部経験して
そろそろ独り立ちしろよ？だったんだがなあ。
682 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 10:50:12.28 ID:SVKjjp1o
>>681
新人に1週間で夜勤を1人でやらせる施設よりはいいんじゃないの
683 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 10:58:50.12 ID:+A+pjqqd
マンカスガリカマキリドブガエルﾊﾞﾊﾞｱが トラブルの原因を作る
自分の思い通りにならない人は姑息な手段で圧力かけ辞めさせる。
マンカスMankasu！は新人、新入り目の上タンコブ有資格者虐めて辞めさせるのが趣味のくせになぜか自分がノイローゼ演技にうっふんモテスギ気分で
組織人としてゴミ箱掃きだめ最低最悪なるくず糞尿とダイヒンシュク！あんなマンカスMankasu！パーが何を悩むふりする事があったのか不思議で仕方ないと業界人では大評判です。
マンカスMankasu！大統領とハッタリカラス下男、いきりドライビングキモ男にパワハラマンカス所長 利用者までも気を使ってヘラヘラとゴマする地獄絵図
いい加減にしろ
人手不足だと騒ぎつつ気に入らない人を退職に追い込ませる
あなたの味方と寄り付き相談乗るふりしてみんなに言いふらす
684 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 12:25:45.84 ID:r2ySZT2X
>>680
え、君んとこ休憩ないの？
うちは「休憩時間は守れ」ってスタッフルームに追い出されるよ
685 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 15:25:39.26 ID:kPhmykQj
ニート期間一年半の22歳女で施設の介護職は難しいですか?
資格は基礎研持ってるけど施設経験なし…
前職は看護助手一年だけど難しいかな‥
686 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 16:33:24.08 ID:+A+pjqqd
マンカスガリカマキリドブガエルﾊﾞﾊﾞｱが トラブルの原因を作る
自分の思い通りにならない人は姑息な手段で圧力かけ辞めさせる。
マンカスMankasu！は新人、新入り目の上タンコブ有資格者虐めて辞めさせるのが趣味のくせになぜか自分がノイローゼ演技にうっふんモテスギ気分で
組織人としてゴミ箱掃きだめ最低最悪なるくず糞尿とダイヒンシュク！あんなマンカスMankasu！パーが何を悩むふりする事があったのか不思議で仕方ないと業界人では大評判です。
マンカスMankasu！大統領とハッタリカラス下男、いきりドライビングキモ男にパワハラマンカス所長 利用者までも気を使ってヘラヘラとゴマする地獄絵図
いい加減にしろ
人手不足だと騒ぎつつ気に入らない人を退職に追い込ませる
あなたの味方と寄り付き相談乗るふりしてみんなに言いふらす
687 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 16:51:50.25 ID:o9IkaAJ5
いやあ今日の仕事。
職員、仲の良いメンバーばかりで神の領域だった。

これがずっと続けばな・・・明日から地獄の始まりか
688 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 16:53:22.86 ID:Z+vXUnmR
>>685
めげずに応募し続ければいつかは採用されるとは思う
しかし、働き始めてから苦労するかも？
689 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 16:57:51.24 ID:MljPTU7T
>>685
いきなり良施設や正職員狙わなければ余裕
丁度人が足りない施設に当たるまで受けまくったらそれなりに通る
690 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 17:12:26.87 ID:lhEDLddp
私の上司、介護バカ。まあそれは本人の勝手だからいいの。
それを私に強制するのはやめてほしい。


私は利用者なんてモノとしか思わない。でも、大切な商品だから大事に扱ってますよ。
それでいいじゃない？
やたらと奉仕の精神とか持ち出さないでほしい。
カネのために仕事してんだからさ。別にこの仕事じゃなくてもいいんだし。
上司も私も介福だけどさ。
691 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 21:10:15.53 ID:4Fa0ABI0
死にたいジジババはそっとしておいてやれよ。
変に延命とかするから社会保障費で日本がつぶれそうになるんだろうか！
692 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 22:18:27.90 ID:p2BAnGGm
>>690
人を物として扱うのはダメだろ
せめて珍獣くらいで考えないと
生きてるんだし
693 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 22:58:48.76 ID:4Fa0ABI0
珍獣とはひどいな
せめて人である間に死なせてやりたい
というわけで尊厳死はよ
認知って結局はマジ基地だからな
694 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 23:25:36.50 ID:W1+k77Gf
明日は敬老会でカオス確定＠早番
シフト表見間違えてて「公休ヒャッハー！」とか言ってた俺涙目orz

>>676
凄く良い部分はしっかり褒めてますよ
悪い部分も、意地悪なオバヘルに聞かれない所でちゃんと注意してる
でもね……

褒める＝そんな事ないですよぉ～＝調子に乗る
注意する＝サーセンwww＝同じミスの繰り返し

普段あまり愚痴言わないBBA（職場のおかん）やオヤジ（職場のおとん）ですら
最近は溜息付く事が多くなってきた
動く事は動くけど、その大雑把過ぎる性格をどうにかしろと言いたいorz
695 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/18(火) 23:31:16.52 ID:+ThDtrkb
入所しているある老人の家族が面会に来るたびに
早く逝けと本人に語りかけていきます。
どう対応すべき？
696 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 00:23:14.57 ID:9YDTSdtu
>>695
傾聴。
697 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 00:34:48.61 ID:yXjtbAzp
俺も利用者様にはやく死ねとか言われます
698 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 00:37:38.28 ID:NBg8RVtf
ﾜﾗﾀ
699 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 01:36:40.38 ID:6+fNh5Ib
自分の貯金や子供が稼いだ金で入ってる連中はまだ分かる
だが、厳しいからナマポでとか補助金でとか言ってる連中はﾏｼﾞ理解出来ん
700 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 01:55:22.44 ID:HJ+V+BJP
ウチの施設、本入所が死んだら早けりゃ１～３日で新しいの見繕ってくるんだけど
どこもそんなもんなの？
相談員は他の施設から追い出されるようなのをひろってきてその後ノータッチなんだけど
701 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 02:08:29.90 ID:HJ+V+BJP
休憩室なし
有給基本使用×
施設長は有給つかって長期旅行
タイムカードなし

この業界だと普通なの？
702 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 08:33:42.99 ID:t48Au1Bh
5年勤めた前の施設だと「利用者ｗｗ」だったもんだが、入って三ヶ月の今の施設は
職員がクソばっかりなんで利用者が心の支えになってる。
703 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 10:17:46.84 ID:9YDTSdtu
>>701
うち、施設長以外は、当てはまる・・・
704 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 13:22:52.79 ID:af3QCs9D
>>701
真ん中の二項目以外は当てはまるな。
尤も、人員カツカツの中でやってるから有給なんぞ気軽に取れんが。
それにしてもこのスレの内容鵜呑みにすると、自分がとてつもなく恵まれた環境にいる気になる不思議ｗ
職員間のいざこざからフリーで居られるってだけでかなり気軽だよねー。
705 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 18:27:29.03 ID:u8heYcFW
来月、グルホから有料に異動になる
有料初めてだから緊張するわ
出来る事ならグルホにいたいわ
706 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 18:58:24.61 ID:cbcB9j7c
外国人介護福祉士で今もきちんと続いている人って居るのかな？
707 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 19:10:10.28 ID:zj683AyG
頭が悪い。どうすると治るのかという利用者様（重度認知症）に
死ねば治ると言ってもいいですか
708 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 19:35:11.77 ID:z10F2nPI
昼休みが取れないよりもサービス残業の方が嫌だな
内の施設は昼休みはきっちり取れるけどサビ残30分とかザラ
一時間くらいいる人もいる

昼休みいらないから定時であがりたいな
709 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 19:46:44.68 ID:z10F2nPI
私はトイレ介助やオムツ取り替えた人が自分に笑ってくれたり
感謝してくれたらそれで少しは報われた気分になる
利用者を物と思ってるってのはショックだけど、利用者は感謝の意を表したりしないんですか？
自分の場合、無反応や性格悪いジジババは物を扱っている気分になっても
自分を頼ってくれる人や笑ってくれる人に対しては物あつかいって事はない
便量のすごい無反応爺さんには脳内でウンコジジイと名付けているけど虐待とかはないなー
暴れるような人ならネグレクトはしてしまうかもしれない
とりあえず利用者一般は人間と思って接している
710 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 19:51:52.25 ID:sgLCAs3W
>>694　ある程度大雑把でないとこの業界やってけないと思うけど
ベクトルの方向違うかもね。
必要なのは鈍感力。

>>676さんと同意見。
これ以上の泥沼がイヤだったら
少なくとも姫扱いしたり夜勤ヘルプしたりはやめとけばｗ
711 ：676：2012/09/19(水) 20:30:55.99 ID:rzZkmgdz
>>694
大雑把なのは、ポイントが分からないからで、それを教えてあげないとダメなんじゃ？
ある一人の利用者のケアプランの中から一つの「課題」を選んで、
「課題」「目標」「サービス内容」、それから、それらが抽出された
過程(アセスメント)を説明してあげるだけで、だいぶ違ってくるのでは？
自分のサービスと利用者の残存能力が合わさることで、何が出来ている
のかが実感できると、仕事自体も面白くなると思いますよ。
712 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 20:42:15.64 ID:KfvxAHpU
去年の8月から有料で働いてます
有料といっても内容は特養に近いです

最近入居者さんの平均介護度が高くなっており、腰への負担が大きくなってきたのか腰痛が出てきました
仕事する上で支障が出るほどではないですがひどくならないうちに対策をしたいと考えています

みなさん腰痛で悩んだりした経験のある方いませんでしょうか？
何かアドバイスあればお願いします
自分の考えとしてはコルセットか何かをつけて仕事しようかと思っていますがおすすめのものとかありますでしょうか？
713 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 20:55:29.86 ID:kRadD2gE
一度痛めた腰は一生完治しないと思って
すぐに病院に行った方が良い
714 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 21:04:52.97 ID:rzZkmgdz
>>712
腰痛は辛いですよね。私も腰痛持ちです。一度悪くすると
仕事を辞めた後まで残りますから、早めの対策が肝要かと。
まず、最悪、何をしても軽減できなければ、辞めることです。

その上で、いくつか助言するとすれば・・・、

①一人で無理をしない。不安だったら二人介助にする(状況が許せばですが)。

②腹筋と大腿筋を意識して使う。よく「腰を使え」とか言いますが、あれは
腹筋で腰は固めておいて、大腿筋と重心の移動で対応しろという意味だと思います。
腰部の筋力でトランスファーしようとすると腰を壊します。

③コルセットは自分に合った物を探す。人によって骨格や筋肉の付き方、動きのクセ
も違いますから、一概には何が良いと言えないと思います。私は、プラスチックの芯
が何本も入った４千円位の物を使っていましたが、もっと安いゴムベルトの方が良い
という人もいます。また、コルセットしても①②はお忘れなく。
715 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 21:25:29.33 ID:KfvxAHpU
>>713
こわいなぁ
痛みの感じとしてはかなり弱めで、表現としては違和感があるといったほうが正しいのだけど早めの対策として病院行く事にします
うつ伏せに寝て肘立てて本を読むような姿勢（上体を起こす姿勢）にすると腰に今までに感じたことのない関節の違和感があります

>>714
自分の介護技術に自信はないので二人介助もしてます
思い返した時に②がかなり引っかかるので明日からこれを意識します
コルセットの選び方にコツというかポイントはありませんかね？
手当たり次第に使ってみるしかないですか？
716 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 22:09:46.06 ID:6+fNh5Ib
個人的には中腰禁止かなぁ
時間余裕あるならオムツとかも思いっきりベッド上げてやる
717 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 22:24:21.33 ID:ywhCxXsK
>>700
うちのＧＨもひとり死んだらすぐ次の人が来た
併設のデイサービスやショートステイに通いながら空き室待ちしてたらしい
718 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 22:28:17.58 ID:ywhCxXsK
>>715
コルセットも病院で買うほうが保険きいて安くなる
私は診察費と湿布こみで３千円弱だった
719 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 22:31:21.26 ID:rzZkmgdz
>>715
コルセット選びのコツですか、大してありませんが、
ドラッグストアでサンプル品を装着して、実際の動き(と言っても
エアですが)をしてみて、違和感の無い物を選んでみては？
お店の方に相談しながら、「これ試して良いですか？」と聞けば、
サンプル品がなくても使わせてくれる場合もありましたよ。
あとは、病院で相談して、ちょっと高いし書類が面倒だけど、
医療保険でコルセットを作るかですね。私のように、医者から
「それよりもっと腹筋付けなよ」と言われる可能性もありますが。
720 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 22:36:39.58 ID:rzZkmgdz
>>718
そんなに安いこともあるんですね。
私の場合、作るなら、いったん窓口で５万円払い、保険組合に書類を出して
３万５千円もらい、自己負担は１万５千円という話だったので止めました。
721 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/19(水) 23:19:24.67 ID:3Q/fy1AU
>>715
コルセットは装着感やサイズで選べばいいと思う
今は重症じゃないので無駄に高機能・高価格じゃなくても十分なはず

そして将来を考えるなら対症療法じゃなく原因療法に力を入れたほうがいいよ
身体の効率的な使い方や最適な介助技術を選択できているか、介助は力技になってないか等
を見直してみると腰痛の原因は色々とあるはず

今の自分と照らし合わせて意識しながら介助技術や移乗の本を読むのをお勧め
感覚でなく理論としてしっかり覚えておけば自分のためだけでなく
同僚や後輩にアドバイスできるし腰痛で苦しむ人をへらせることにも役立つ
722 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/20(木) 00:47:21.32 ID:rwIxeY0V
明日の委員会議、先月は俺休日出勤で出たけど今月はいいよなあもう。
だって先月と違って「出てくれ」って言われてねーんだもーん。
今月は先月出なかった委員会のメンツの誰かが出てくれよなあクソ。
第一俺試用期間のパートだぜ？そこまで面倒みれねーっつの。
723 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/20(木) 01:03:47.57 ID:U8jX61DV
実に経営者の都合の良い試用期間の非正規が多すぎるよなこの業界
正職員を餌に時給800円前後のパートを正社員レベルにこき使いやがる
勿論、採用時の言質や条件は反故にされる
724 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/20(木) 10:48:28.04 ID:6hj7EU0e
>>722
パートでしかも試用期間にもかかわらず委員までやらされるってことは、介護職は長いの？

しかし介護福祉士って資格はなんなんだろうな。介護に携わる上での最低限の知識・技術の
保持者であることを保障する資格？　それとも介護職の中での上位的な資格？（栄養士の上
の管理栄養士的な）。前者だったら、じゃあなぜ介護の現場に無資格やヘル２がいるんだろ
うかって話だよね。

725 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/20(木) 11:27:50.02 ID:rwIxeY0V
>>724
前の施設では6年正社員やってたけど、それでも単に今の施設の考えは
「あるモンは試用期間のパートでも使え」レベルだと思う。
今日の会議終了後か明日の出勤で「何故来なかった？」と言われるかもしれんが
全員強制参加の全体会議で休日寝てて来なかった試用期間パートですら
お咎めなしだったのに、今回のことで俺だけ突っ込まれても知るかっつーの。
「そんな話聞いてませんでした」一辺倒で通してやる。
それが気に入らなきゃクビ上等だ。ただでさえ施設の雰囲気や職員との人間関係で
爆発寸前だしよ。
726 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/20(木) 12:29:47.34 ID:vI5vsNtB
マジレス、すいません。相談や支援センターの事業所で、所長や相談員が無資格専門外の
パーみたいなところってあるのでしょうか？
マンカスみたいなところって多いのでしょうか？
介護保険より15年は遅れてるっていいますけど、まだそんなに変わってないんでしょうか？
親、当事者としては、そんなところで先生ぶってる無資格無能な相談員先生は嫌です。
727 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/20(木) 13:31:03.45 ID:wW9p+GkR
>>723
基本的に介護保険制度も介護施設の｢経営者｣側の事も｢従事者｣側の事も皆同じ「厚生労働省」の管轄だしね。
シマは違っても同じ管轄内で起こってる悪習（違法行為）は意地でも認めたくないどころか「介護保険制度は
青天井じゃないのも個々の事業者もその限られた資金繰りでやってるのも知らない訳はないよね？正職員に
なれるなれないは個々の事業者が決める事だし、なれない、という事は、あなたからそれなりの努力や工夫が
足りないからでは？不服なら他の職種に行かれたら（あれば、の話だが）？代わりがまだまだたくさん控ry」
って開き直ったスタンスが基本だからね、厚生労働省ときたら。極論、介護職を選ぶのも正職員になかなか
なれずに燻るのも(本人の努力工夫とは全く無関係に経営者の一存で)心身壊すのも全て「自己責任」だそうです｡
728 ：673：2012/09/22(土) 04:53:21.16 ID:72qyi+fd
>>673 なんだけど、杖で顔ぶん殴られた。おたふくかぜになったみたいに
頬の痛みが引かない。そして心も痛い。

警戒してたんだけど、呼びつけられて近づかされていたのと
日常的によく言ってくるクレームから無拍子で殴ってきたので反応できなかった。
思っていた以上に素早い老人だった。　
729 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/22(土) 05:55:41.84 ID:VEdu7aMR
>>728
乙。
ウチにも杖で殴ってくる利用者いるけど、できたら顔面やってほしいわ。
「あのクズに殴られました」アピールがしやすいからな。
女性職員ならキツいかもしれんが、元々ブサイクな中年男の俺だから
どうでもいい。
730 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/22(土) 08:10:00.63 ID:CoA9Lily
ちょ・・・今の職場やめようか迷ってたのに
踏ん切りつかなくなったじゃねーか・・・給料低いけど暴力振るう人がいないのが
普通だと思ってた
731 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/22(土) 23:24:52.95 ID:CDkBbGgJ
転倒して骨折
家族がものすごく立腹
職員をクビにすべきと言っていた
介護事故で辞めた方いますか？

同じシフトに何でも怒鳴るおばさんがいる
見た目一瞬で怒鳴るから理不尽に怒られる事が多くて
辞めたいと思っていたから
この事故の機会に辞めようと思うけど
人が少ないから辞めにくい

732 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/23(日) 00:38:16.32 ID:SXfJxrsu
転倒骨折・・・
転んだくらいで骨折するくらい骨がもろくなってるんだよねぇＴＴ

うちは入居するときに、必ずそのことは話すようにいわれてる

転ばなくても、ぶつけただけで骨折の場合もある
733 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/23(日) 00:52:33.47 ID:qrSZYoLI
ただでさえ人がいなくて見守りも十分とは言い難いのに、一日中徘徊してるような利用者に付き添う人員なんて当然居ないぞ
それでなくてもフロアから見通せない通路とかを頻繁に徘徊してるのに、それで転倒に注意しろといっても、まず無理
おまけに責任者は拘束反対だから、廊下や事務所の扉も全開にしてどこでも歩けるようにしてるし
理想ばかり言っても人員が全然足りてないし、そのせいで職員の負担が半端無く思いぞ
それで転倒骨折したからと言っても、安全より自由を優先し責任者にこそ全責任を負って欲しいぞ
734 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/23(日) 11:57:49.62 ID:uQxMjlmC
ホント現場でヒィヒィ言ってやってる俺らが可哀想だわ。
上のやつらは理想論ばっかり押し付けてばっかり。
てめえらも一日くらい入ってやってみれっつーの。

おまけにバカ家族付きの利用者がいると更にストレス半端ないし。
せめて仕事内容に見合った給料出してくれ・・・。
735 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/23(日) 14:35:19.14 ID:CGAkMT3D
俺は給料に見合う仕事内容に下げて欲しいよ…パトラッシュ
736 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/23(日) 18:30:48.53 ID:bSPw1kGg
うちの職場の人も基本夜勤やらないから理想論ばかり押し付ける
可愛がってる新人が言うとホイホイいうこと聞くしさ、まぁどうでもいいけど
737 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/23(日) 18:51:22.46 ID:ykzkES30
それホントにどうでも良いこと？
738 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/23(日) 18:55:25.48 ID:bSPw1kGg
介護の仕事を続けていくか迷ってるし
職場自体小さいからいつかは辞めるの確定だから
739 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/23(日) 18:58:59.47 ID:ykzkES30
ホントは何がやりたいの？
740 ：673：2012/09/23(日) 19:03:12.60 ID:Vy/WdHvL
なんか殴ってきた人が転院することになりそうで超うれしい。
顔には今も少し杖の跡が残ってるし、ご飯噛むたびにちょっと痛いけど。
心の痛みや不愉快さがこれでなくなると思うと、とってもハッピーです。

あと、麻痺のある老人といえどもリハビリよくやってる人は力はあるし、
凶器を持っていると侮れないということを学びました。
741 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/23(日) 19:09:22.33 ID:pwwCmnL1
パンチが飛んできたりえろじじいが胸をもむのに手を伸ばすのは良くあること
742 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/24(月) 12:37:52.36 ID:XMG1bsz2
都道府県庁の事業者指導へ具体的にどんな
不正、差別、が行われているのか通報しましょう。

「私たちは何も知らない。従業員が勝手にやったこと」

経営者そう考えているのかも知れませんがそれは通用しません。
管理者として処罰されます。

内部告発すれば、都道府県は改善指導を行い、指導に従わない場合は
事業所の指定取り消しを行います。
取り消された場合、事業所は現在の利用者を責任もって次の事業所に
引き継がなければなりませんので安心して告発してあげてください。

不正、差別、を知っていて、黙っているのは共犯と同じことです。
743 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/24(月) 12:47:12.71 ID:rOamu1K3
>>740
傷害罪で刑事告訴すれば良かったんじゃないの？
文章を読む限り、本人は認知ではないみたいだからな。

逆に、介護職員が利用者の頬をちょっと叩いたくらいで
虐待としてマスコミに報道され、刑事事件として起訴される。

まったく理不尽にも程があるな。
744 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/24(月) 17:54:16.70 ID:SQMzK7Ox
俺なんて最悪だぜ今日風呂の当番だった。
早番が午前中に入れて遅番が午後に入れるんだがパートの糞ばばあが
私機械のやり方わからないからあんたやってと言われたよ。
ふざけんなよと思って遅番がやるよになってるはずなんですがと言ったら
逆切れされたよ
745 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/24(月) 22:42:01.91 ID:6VGEqlvN
>>744
機械浴（だよね）のやり方を教えずに放り込んだ責任者が糞か
教えたのに忘れてるパートが糞かのどっちかだな
746 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 11:28:36.69 ID:N7oikdfZ
自分は生きている意味があるのだろうか・・・
747 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 14:55:05.49 ID:pCJ1ouhB
介護の仕事は好き。
給料は安いけどやりがいのある仕事だと思って続けてきてはや３年。
限界というか、もう何も解らないような状態で辛いです。

認知症の方が夜間に他利用者を起こして周り、その尻拭いで６時間近くサービス残業とかも頻繁。
自分の働いている所は他に職員がいない（病欠など）状態でないと…仕事が終わらないなどの理由では残業代は出ないそうです。
ユニットケアでセンサーマットなどは拘束に当たるため禁止なので、一人で介助に当たる夜間では他の仕事をしながら見守りは出来ません。
施設の方針として、夜間に歩く利用者は無理に寝かせるのではなく一緒に歩いて満足して頂くと言われているので、怒る、注意するというのは御法度。
何時間でも付き添い、その分残業が増えます。

他の利用者が夜間ずっと「痛い！　痛い！」と大きな声を出します。
実際、骨粗鬆症で足が痛いらしく、日中元気な人の良い方なので非常に心が痛み、他に急ぎの仕事がなければ仕事の合間に近くで声かけを行います。
声をかけていると安心される事が多いのですが、大体寝るまでは２～３時間かかります。
利用者が悪いと言う訳でもないですし、これが介護士の仕事だと思っています。
しかし、疲労の溜っている時に知っている方の「痛い」という叫びを聞き続け仕事をするというのは非常に辛く、おかしくなりそうです。

自分では仕事に慣れてきたと思っているのですが、もう自分でも訳がわからないという事も多くなってきました。

夜勤中、尿意を催したとき、キッチンのゴミ箱の前でズボンを下ろしそう担になったこともありました。
蚊が飛ぶような音が聞こえた為、蚊を探していたら自分の喉から出ている声だった事も有りました。

介護の仕事が間違ってるとは思いませんし、尊厳のある介護とはこういう事だと思います。
でも、もう自分でもどうしたらいいのかわかりません。
748 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 15:43:02.48 ID:G1IyskXk
>>747
ということを上に言って処遇の改善を求めるか、別の職場を探したほうがいいんじゃないかと思うが。
あぁ、上に上げる場合は他の職員にも根回しをしておいて自分だけじゃないんだという風にしておくといいな。
まぁ、あんたがそれで満足してるならそのままでもいいと思うが……。
施設としてはあんたが潰れても次の職員を探すだけだが、あんたの場合は即、飯の種を失うことになる訳でな。
749 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 15:45:43.73 ID:yZIAEM+q
本当に利用者を尊重するのであれば、サビ残＝無責任で苛立った状態の職員に
ケアなんかさせないから。
ちゃんと対価も休暇も与えたベストな状態で現場に配置するからｗ

あと、利用者をウザいと思うのは脳の自然な仕組みで、それを行動に反映するのを
止めることはできても、発生を止めることはできない。
そんなことが可能だったら、認知症の家族介護も十分可能だろｗ

会社も上司も、声を上げない周りの職員もクズ。
とっとと病院（心療内科）行って辞表書くべし。
750 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 18:50:58.80 ID:N2rdAKDH
>>747
夜中に満足するまで歩かせるというのも、昼夜逆転を助長してるように思うんだけど
昼は起こして夜は寝かせた方が良いんじゃないの？
751 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 19:30:29.81 ID:FgAvxSaC
また介護馬鹿か･･･
752 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 19:40:33.89 ID:9hGSWH/i
商売抜きなら困難事例のほうが観察して面白い
ただの人相手だと何もやることがないよ
753 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 19:44:00.81 ID:E9Kx7/Sc
>>747
サービス残業６時間は異常ですね。
やっていることも微妙におかしい気がします。
しかし、そんなことより、

＞蚊が飛ぶような音が聞こえた為、
＞蚊を探していたら自分の喉から出ている声だった

これは流石に・・・。
直ぐ病院行って下さい。
754 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 19:50:24.07 ID:E4HqVibs
スポーツ新聞見てたら、包茎・増長の宣伝に
「介護されるときがきても恥ずかしくないように！」って
アオリ文句があって(^_^;)
755 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 20:03:27.14 ID:WuB9uQHP
役員、顧問、医師、弁護士、その他に媚び媚び上目使い色目猫だまし作戦。
それで年下女子軍団と雑用扱い、ごま塩下男、用心棒ハッタリカラス下男には、
大奥さま気分で　威張りチラシしてるｗ
そうだよね、反日チラシ寿司屋は大炎上、半腐り。
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
756 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 20:18:19.85 ID:jOyp2ePZ
>>747
おかしくなりそう、じゃなくて、既におかしくなってるよ
さっさと精神科か心療内科に行け
ガンと同じで、治療が遅くなればなるほど治すのが難しくなるよ
757 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 20:27:20.80 ID:FPQAtHxs
祖母の入っている施設にかなりデブな職員が何名かいらっしゃるのだけど
そういう職員さんでも介護技術に遜色はないのだろうか？
相撲部みたいな女性。
みなさんの施設ではどうですか？
性格ではなく技能面の話で。
デブの自分にもできる仕事でしょうか。
ウンコなどは慣れています。
758 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 20:38:09.12 ID:G1IyskXk
>>757
寡聞にして、体格と介護に対する姿勢に関する何らかの因果関係が認められるという話は耳にしたことがないな。
759 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 20:46:57.70 ID:BVuEbfsT
ナマポ以下底辺職場で働けないならデブはみんな生活保護貰わなきゃ駄目だね
体力業界でデブ職員の問題視してもガリはされないからイメージコントロールは恐いわ
ウチだとデブより虚弱ガリの方がイライラする
いちいち貧血起こしたり体壊したりつまらん病気したりしてシフトに穴空けるのが多いからムカつく
力無いから○○できません！とか笑うわ、普通にメシ食えよ
デブは多少動けなくても壊れにくいからマシだわ、なんだかんだで自分支えてる分筋力あるし
760 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 20:47:16.02 ID:yZIAEM+q
デブは身体的な異常でない限り、自分の欲求を制御しにくいということで、
それは介護技術にも現れると思うよ。不器用な人が多い気がする。
あと腰を壊しやすい。
他方で、利用者に安定感を与えることはあるかもしれない。
761 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 21:06:13.03 ID:FPQAtHxs
>>760
太っていると技術はやはり不器用な人が多いという事？
762 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 21:23:00.67 ID:yZIAEM+q
デブであることから性格面が想像できるじゃん。
健康や人目を気にしない、欲求に勝てない、動きが鈍い。
それらは、仕事を器用にこなす能力にことごとく反する。
もちろん例外も多数ある。
763 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 21:26:54.81 ID:9hGSWH/i
美人過ぎる介護士とか年収1000万超えてた介護士とかいるから注意な
764 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 22:04:43.05 ID:Xyi4o2NK
介護のデブ率は高めの気がする
夜勤で時間間隔が狂ったり、無駄に夜食食ったり
ストレスで馬鹿食いする可能性が高いからかな
765 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 22:33:45.27 ID:FPQAtHxs
夜勤してないのにデブな介護福祉士いるよ
ジャンクフード好きで薬飲んでる
766 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 22:52:48.77 ID:WuB9uQHP
役員、顧問、医師、弁護士、その他に媚び媚び上目使い色目猫だまし作戦。
それで年下女子軍団と雑用扱い、ごま塩下男、用心棒ハッタリカラス下男には、
大奥さま気分で　威張りチラシしてるｗ
そうだよね、反日チラシ寿司屋は大炎上、半腐り。
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
767 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/25(火) 23:53:24.83 ID:B5ykIW6E
ヘルパー2をとり現場にはじめてでます
グループホーム勤務なんですが、気をつけたほうがいいことなどありますか？
768 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 00:27:39.13 ID:KNpf/mY1
>>767 給料安いよ
769 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 01:17:31.95 ID:1iHLge1j
>>767
認知症について勉強した方がいいかも
770 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 06:12:20.14 ID:PzvGD5Sz
>>762
施設三つ転職してデブ職員を20人ぐらい見てきたけど、性格いいデブって
一人しかいなかったなあ。
>>764
そういえば俺も夜勤やりはじめて半年で20kg太ったなあ。
前の施設辞めて、日勤オンリーになったら15kg痩せたけど。
そろそろ今の施設でまた夜勤に入るんで、今度は油断せんとこ。
771 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 07:47:56.03 ID:ehu+Dnog
夜勤やると普通やせませんか？
起きてる時間長いから動きっぱなしで痩せるイメージの方が強い
772 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 09:17:41.85 ID:984VNYGX
痩せないよ。
773 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 09:24:06.71 ID:8Mc4/GGL
ストレス食いってあるよね。
774 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 09:27:10.77 ID:ZObVuMeb
おれの場合は、体重は落ちる、かな。
毎日、朝晩（起床直後、就寝直前位）体重を測って記録してるんだが
明けの場合は、帰宅後くらいに測るんだが、500ｇ程度は普段より落ちてる。
尤も、その後の仮眠やら夕食やらで殆ど元に戻るんだがなｗ
775 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 10:05:09.76 ID:WYnz4uC3
内の施設のデブは周囲にはいい顔するが合わない新人にはチクチクやっている
一応サビ残や、同僚＆利用者とのコミュはちゃんとしている
ただ移乗はどうやっているのかは自分日が浅いのでまだ知らない

デブだと夜勤が任されない→新人が来ると地位が危ないと本能的に感じる→いじめる

違うかな？
そのデブは技術的な指導はまったくしてくれないが
配膳の仕方や順番とかどうでもいい事で権力を見せつけたがる
雑用＆ヨゴレ仕事はもれなく合わない新人に押し付けるし礼も言わない

新人の指導にあたるような人はまず自分がヨゴレ仕事をきちんとしている背中を見せてくれて
技術指導もちゃんとしてくれる
そのデブと人間性がまったく違う
まあ例外の仕事も人間性もしっかりしたデブの方も他所にはいるだろうが
776 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 10:26:35.10 ID:ZObVuMeb
>>775
少なくとも、肥えてる→夜勤を任されない、は違うと思うが。
人員に余裕があれば体型で業務分担なんて贅沢も出来るだろうがよ。
777 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 12:10:33.16 ID:WYnz4uC3
>>776
だから介助できない奴でもでかい面できてたりする
778 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 13:18:53.49 ID:uULRnf2z
夜勤帯は、なんか、腹が空くな。
まあ、持ち込まなければ、食う事もないんだが、ついつい、持ち込んでしまうｗ
おやつごろのばかうけが、夜勤のお供だ。
779 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 13:23:13.11 ID:ehu+Dnog
今日の夜勤は自作弁当と菓子パン小さいの２つ
これでもつだろうか
780 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 14:39:21.83 ID:AeQzgVqZ
俺はコンビニ弁当２個買ってくぞ＞夜勤
781 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 16:07:26.64 ID:NtvEbmlp
食べる時間あるの？
自分は持って行くとしてもヨーグルトとかゼリーみたいなのがせいぜいだな。
８時間夜勤だから、基本休憩時間ないし。要領悪いせいもあるけど、コーヒーや
お茶飲むのがせいぜいってときもある。
782 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 17:25:08.88 ID:uULRnf2z
うちも8時間だけど、結構、空き時間はあるなー。
昨夜は、実働3時間くらいで、残りは、TV見たり、寝てたりｗ
一部オム交2回のところを、1回にして手抜きしゃったからだけどｗ
783 ：五関敏之：2012/09/26(水) 17:54:45.72 ID:KJisU92h
せやったな
784 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 18:26:43.66 ID:sB6shzz2
いちいちこうるさいﾊﾞﾊﾞ看護師がうるさい
話しが長くてもううんざり
他の看護師はいいんだけどこいつがいると出社拒否しそうだ
785 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 19:37:03.31 ID:uTImK2Vg
>>105
なんかよほど中年男性が嫌いみたいな書き込みねｗ。
中年男性ってばばあからみたら、疎ましいだけなんだろうけど、
何でもそつなく出来る中年男性にたいするひがみ書いてるだけよね、あんたｗ。
だからばばあヘルパーとか、感情女施設長とか揶揄されるのよ、女の職員は。
新設じゃない限り介護福祉士やケアマネ程度の資格保持者を自分の所で預かれないような施設は相当なブラックだぞ
パワハラ理解していない時点でアウトだよねえ、このご時勢。
化粧臭いし、媚び猫なで声、色目上目使いで「せんせい、先生、センセイ」って
役員、顧問、医師、弁護士、その他に媚び媚び上目使い色目猫だまし作戦。
それで年下女子軍団と雑用扱い、ごま塩下男、用心棒ハッタリカラス下男には、
大奥さま気分で　威張りチラシしてるｗ
そうだよね、反日チラシ寿司屋は大炎上、半腐り。
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ

786 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 19:53:32.69 ID:9fBZIoXS
ちょっと質問させてください
2012年12月までにヘルパー2級の資格を取得して就職して3年経験
をつめば、ギリギリ改正から外れて研修無しで介護福祉士の受験資格得られる
という考え方で大丈夫でしょうか？
周囲の人間の意見がマチマチで混乱しています
787 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 19:58:48.12 ID:sHGnP8/4
>>786
一年足りないんじゃない？
788 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 20:19:56.77 ID:P+qxKcre
>>786
787さんの言う通り。
789 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 21:03:07.46 ID:OdUVXynb
>>788
これからはマンカスガリカマキリマンカスMankasu！ドブガエル合宿の時代だ！
時代は最先端、マンカス軍団の共犯者になりましょう！
790 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 21:05:28.56 ID:9fBZIoXS
>>787>>788
ありがと
でも、これ研修の具体的な中身とか曖昧模糊したままだよね
また変わっちゃう可能性もあるかな
どうすりゃいいのよ
791 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 21:47:15.45 ID:2wyS9+K9
研修の中身はもう出てるよ
実務者研修でググれば、通信教育とか福祉専門学校とかで
今年から受講可能なはずだから、詳細は見れるよ
792 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 22:05:44.15 ID:PzvGD5Sz
>>779
むしろ夜勤には食い物できるだけ持っていかずに餓えていた方がいい。
眠気も飛ぶし、何より空き時間に無駄食い太りとかしなくてすむ。
ただこれやると明け間近で超空腹→帰宅ドカ食い太りの危険があるんで
菓子パン一個は帰りのロッカーで食うといいかも。
793 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 22:46:15.26 ID:9fBZIoXS
>>791
度々ありがとう
正直、仕事しながら500時間近く研修請けるなんて無理そうだから
時間かけてやってくしかないのかな？
何にせよ、面倒なことになった
794 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/26(水) 22:56:23.01 ID:sHGnP8/4
>>793
普通に基礎研修取るのがオヌヌメ
795 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 03:34:55.37 ID:Sa2ZC4Xp
>>793
実際に運用されたら不満やら弊害やらがあちこちで噴出して
すぐ改正されそうな気もするから
まあ、ヘル２取って勤めながら様子見してればいいと思いますよ
796 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 11:25:39.10 ID:4y7pSxdI
わたくし 「わたしが、マンカスMankasu！です！」
わたくし 「だんなは○○○勤め、ご子息は○○○卒でございますす！だからわたくしはスペシャリストでございます！」

ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
797 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 13:02:49.91 ID:6bzzkS+s
10年近くいた施設を主任降格の為辞め、新設では騙され、責任者でも何でもなくまた退職…

やっぱり辞めなきゃ良かった…

1ヶ月近く仕事してない…
落ちる所まで落ちてこのザマ…

いい笑いもんだよ…
バカすぎますね…
798 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 13:17:12.52 ID:v1tF1PQA
>>797
カッとなった暴力沙汰で7年勤めた施設を辞めた俺よりはマシだと思います。
一ヶ月の無職を経て今は新しい施設で働いてるけど、もしあの暴力沙汰が
噂でここまで流れてきたらまた辞めるしかないだろうな。自業自得だが…。
799 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 14:52:10.89 ID:rIdzv7qD
入所者が映画を観たいという
付添料に職員映画代、交通費を入所者が出す
たかだか1000円の映画を見るために
＋6000円くらい出費しなくてはならない

申し訳なくて映画代だけでいいですという
上司はそういう前例を作る気はない、決まりに従ってくれという
上司の言い分はすごくわかる
ただ働きしてきたと冗談でも言うやつがでてくるからね
そしてそれを本気にするやつも
こういうところでも中々難しいね介護
いや自分が納得して受け止めればいいんだけどさ
800 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 15:03:46.83 ID:43q/QAAC
>>799
いや逆に、映画代を払うほうが良いような…
801 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 17:43:48.32 ID:9iNIt0/l
介護の仕事を誤解している人多いけど
仕事が他に全くなければ選ぶのは仕方ない部分あるけど。
だけど本気でこの仕事は例外なく体壊すのでやめたほうがいい。
将来、体壊した老後送ることになるよ。
今後の仕事はできなくなるし。しかもずっと給料変わらないから。
802 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 18:27:23.93 ID:T75ZFPkj
>>799
ボランティアぢゃねーんだから、金貰って当然だろ？
なんで申し訳ないと思っちゃうのか分からんわ。
803 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 19:02:46.31 ID:+cLD0Ri5
>>799
仕事は仕事
個人的なこというなら、職員の経費が入ってないので、+5000円ぐらい欲しいところ。

施設に入っているからお金もらってるっていうかも知れないけど
それは施設での生活のお金。
外出に付きそうなら、それ相応のお金欲しいと正直思う。
804 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 19:04:19.15 ID:8VAOXqWB
>>799
> 申し訳なくて映画代だけでいいですという

それって、結果的には赤字でサービスを提供するってことでしょ？
一度それをやってしまったら、
これから先ずっと赤字でサービスを提供し続けないといけなくなる
だから

> 上司はそういう前例を作る気はない、決まりに従ってくれという

わけでしょ

仕事として相応の対価を要求する事に良心の呵責を感じるなら
介護職やめて介護ボランティアに鞍替えしたら？
805 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 21:12:27.76 ID:gTfrcHnI
799だけど、言われたことはわかってるよ。
正当な報酬を拒否するなんて馬鹿げてるもんね。
ただ上司はあてはまんないんだよ。
上司が連れて行けば1000円でおしまいなわけ。
自分が行くと別途費用がかかるから、申し訳ないなと思ってしまうんだよ。
上司はよくて自分は駄目ってところにもやもやしてしまうって愚痴。
ボランティアは無理だなー。
今の施設で接してる人だからこういう感情が湧くんであって
見知らぬ他人には湧かないし。
806 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 22:53:50.84 ID:Q0adEynl
その正当な報酬も、自分のポケットに直接入ってくるわけじゃないがなｗ
にしても、上司が連れて行った場合と一般職員が連れて行った場合で違うというのは解せん。
誰が連れて行こうと、そこで人間が動いてるんだからそれなりの費用が発生するのは当然と思うんだが。
807 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/27(木) 23:19:09.38 ID:k5CTbs+j
早く辞めたいよこんな仕事。でもほかに仕事ないし・・・
マジで人生の敗残者感ハンパ無いわ。
808 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 00:06:51.92 ID:zZx5ppBR
よく読んだら、利用者にカネを払わせたくないというのは綺麗事で、
他の職員に仕事中に映画を見てきたと思われたくないだけじゃん。
「ボランティア精神」を持っている奴には、一部に底意地の悪い奴がいるから厄介。
809 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 00:10:28.00 ID:lDnqBdtZ
政府は対策なーんもしないし
おしまいだろこれ。
未来が無さすぎ。
これで夜勤もこなして体ボロボロになって、
自分が４０～５０になったらどうやって暮らすんだとと考えてる。

職場は日本語できないフィリピンで溢れそうだ
810 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 00:23:14.70 ID:BezeCe1E
>>808がよくわからなかったけと、読み返して理解した

違うよ、ただ働きをしてきたってのは、ボランティアでいいですって
自分で言ったにも関わらず、ボランティアさせられた！って吹聴する人のこと
定時で帰れっても帰らずだべって一時間超過して、私はボラ残してる！とかね
過去にそういう人がいたからなおさらボランティア精神はやめて
報酬も時間もきっちりさせたいらしい

大体病院搬送以外個人の付き添い人員なんていないよ
やるなら休日出勤の時給制だから
811 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 11:21:49.05 ID:r69OMh4D
面接受けた施設
和田先生万歳で萎えたわ
うちのやり方は和田先生と同じです、だと
うざいわ
812 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 16:10:26.89 ID:dvgCN3XL
俺も車椅子を押す仕事から会社経営へ華麗なる転身をはかりたいぞ。
どこらへんが最強だったかはよくわからなかったが。
813 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 16:33:17.44 ID:mI2VYq/+
>>805
言っていることがいまいちりかいできないんだけど、こういうことかな？

通常の業務時間内では、行事やレクなどの公式行事外のこと（特定の利用者を映画に連れて行くetc）
といったことはできない。だから連れて行くときは業務時間外つまり超過勤務扱いになるため、その分
の手当てを利用者が負担する形になる。ただ上司は超過勤務手当が出ないので、上司が連れていく場合
本人の映画料金のみ負担すればいい。

ごめん。やっぱりよくわからないわ。
814 ：sage：2012/09/28(金) 17:55:28.96 ID:wuBI4LqV
北九州市 小倉南区 北方 国立医療センター病院
の精神科入院病棟の医師は 職務怠慢でおおちゃくで 患者が気にくわないと拘束し 「拘束するぞ 拘束するぞ」 と脅しかけ みっともない暴言をはく ただの給料泥棒である
阿部公信医師は そう言う医師で ハーフの モーリー美穂子女医と溺愛し 外来では できてないふりして 入院病棟のナースステーションでは溺愛し 二人でラブラブを見せつけ パソコンの画面を見合っている職務怠慢な医師達である
精神科 統合失調症 うつ病患者をバカに しており ヒステリックを出し説教をしたり もう傲慢さがひどく 身勝手極まりない勤務態度で 車椅子患者も 可哀想で仕方ない 告訴するレベルで 広めて下さい
無資格医師 勤務態度不適切 医療行為失態 いい加減な対応 年配女性看護婦の嘘を信用する情けない判断力
爪はぎ事件と同等です
ふざけた医療行為です
北九州 国立医療センター
815 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 18:04:36.02 ID:zZx5ppBR
そうか、外出を終業後の職員にやらせて、その残業代を利用者に出させるのか。
ホテルコストと同じ発想だな。
おもしろい。
816 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 19:52:42.94 ID:iBQQcGYW
>>813
大体あってる
上司と行ければ1000円なのだけれども、忙しいからね
中々行けない
私がって思うと＋6000円くらいになってしまう
勤務年数長いし、上司ともそれなりにやってきてる
仲だから、上司と同じ対応でいいですって
言ったけどやっぱり駄目だったっていう愚痴
でもホワイト企業でいいことだよね


>>815
そういうことだね
墓参りに行きたいとかそういう希望も
似たような形式で受け付けてるよ
家族の方が付き添ってくれればいいんだけど、
家族がいない方もいるからね
817 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 20:46:58.82 ID:0QKZ1lev
デイサービスの愚痴スレはあるのに、特養の愚痴スレがないのはなぜ？
特養の愚痴スレを読みたいんですが・・。
818 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 22:44:33.79 ID:BqsG1BAC
助かるぜ。人手不足の中、一人でも職員さんがいてくれたら
うれしいぜ。助かるぜ。
819 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 23:04:15.51 ID:EsRGiUhM
グループホームで働いてます。
６０後半の女性利用者（未婚）が 次々に男性利用者に近づいて、
トイレに連れ込んだり、居室で２人でパンツ脱いだりしてます。
こういう人って、普通は即退所になるんですか？
経験が少なく、どう対応していいかわかりません。
820 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/28(金) 23:49:43.80 ID:N66z3PW3
>>819
他利用者への影響が大きく、施設が対処方法を持っていなければ、
退所も已むを得ないと思います。うちの老健なら即退所でしょうね。
821 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 00:23:18.58 ID:8/U/TdXd
>>819
どう対応するも何も、上司に報告して判断を仰ぐ、以外の対処なんぞ無いだろう。
退所とかもあんたが決められるこっちゃないだろ？
822 ：819：2012/09/29(土) 00:42:29.12 ID:RpH/Jrxf
すみません。管理者も先輩同僚も含めて話し合っていますが、
何カ月も経つのに結論が出てません。
他の施設ではどうなのか知りたかったので…
厳しく言わないと繰り返すし、かといって病気の利用者でもあり、
下っ端としてその女性にどう接していいのかわかりません。
823 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 01:37:15.86 ID:t13tUet8
>>816
忙しくて利用者の外出は休日出勤するような所がホワイト企業ってのは違和感
824 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 01:47:45.09 ID:EAEFs2eP
性の対象が職員ならともかく利用者なら即退所が基本でしょ。
825 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 05:09:35.79 ID:zyaQULp/
男性利用者が嫌がってないならアリかもしれんな
でも認知症の恋なんてメンヘラの恋以上に危険だし、施設としては退所が正解なんだろうな
家族の間で話がこじれることは間違いないし
826 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 06:34:50.13 ID:i7phRCOu
職安で仕事探す時の注意点は？

みんな給料とか近場で選んでるのかな？
827 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 06:44:09.64 ID:wAVs9Z1/
お局やばすぎ新参が長続きしないの納得
828 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 07:23:08.22 ID:bOcqUM/x
>>822
今はどう接しているんですか？
普段は普通に接することが出来るけど、
性的逸脱行動の場面になると、
どう接すれば良いか分からないということでしょうか？
それとも、もう普段からどう接して良いか分からないのでしょうか？
問題解決の発想の一つに、例外探しというのがあります。
困った人というレッテルを一旦剥がして、例外的に困らないで済む場面を探し、
その条件を整えることで、困らない場面を増やして行こうという考え方です。
家族の前だとちゃんとするなら、家族の面会を増やしてもらうとかね。
絶対それで解決できる訳ではありませんが、退所云々は他の方も仰るように、
822さんの決められることでは無いですよね？
現場は現場で精一杯やって、報告と記録をするしかないのでは？
上司が家族と退所の相談をする時にも、その記録は大切です。
ここまでやってダメでした、みたいな材料になりますから。
829 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 07:38:31.46 ID:33K+ZvYj
>>827
わたくし 「わたしが、マンカスMankasu！です！」
わたくし 「ちなみに、地域名刺、みんなの憧れの的、キレイ、すてき、品格、謙虚、風格、トップランナー、セレブ！です！」

わたくし 「だんなは○○○勤め、ご子息は○○○卒でございますす！特技は口元ポーズ！、上目遣い！、猫なで声！わたくしは完全に絶対にスペシャリストでございます！」

あたし 「わたくしには医師に知り合いがいます！わたくしには弁護士に知り合いがいます！わたくしには議員に知り合いがいます！わたくしには社長に知り合いがいます！」

あたし 「わたくしが専門家です！」

わたくし 「あたしには逆らえないわよ！」

わたくし 「あたし、マンカス軍団にまかせなさいよ！」

ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
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830 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 08:15:38.56 ID:yaEVLZ5l
連れ込まれた利用者側の家族にバレてもめたり、施設の悪評が広まるリスクを考えたら
迷う余地もないだろうに、即決できない経営者もつと下は苦労するな
831 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 16:28:09.45 ID:f4d4PxVm
【就職】100人以上の求人に申し込み7人　就職難でも人気薄　福祉介護面接中止 [12/09/25]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1348881697/
832 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 17:51:14.20 ID:kvlo49GZ
いくらイメージアップをしたって、
現場に入ったら、労働環境に幻滅してすぐやめるだろうな
入った人が長続きするような環境を作らないと、
いくら人を集めても流出していくだけだ
833 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 18:10:50.24 ID:mxTe4a8F
ボケじじいやばばあの介護やって
暴力振るわれ暴言吐かれて
実質、うちらの働きから年金も払ってやってるようなもん

なんて今の老人どもは幸せなんでしょｗ
834 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 21:18:05.27 ID:Loorpnxa
>>819
お薬飲んでおとなしくしていただければいいんじゃないでしょうか。
835 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 22:14:47.86 ID:4Hhxjxn5
失業して介護職やりはじめて一年半
とうとう腰をこわしてしまった
あと何年できるのか不安になった
836 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 22:46:58.11 ID:P/W9H/du
18時間夜勤のちょうど中ごろの二回目オムツで「あーダルい…」と思いつつ
重い利用者の身体を小手先の腕力だけで上にあげようとすると腰が逝きそうになる。
油断大敵だな。
837 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/29(土) 23:02:44.07 ID:33K+ZvYj
わたくし 「わたしが、マンカスMankasu！です！」
わたくし 「ちなみに、地域名刺、みんなの憧れの的、キレイ、すてき、品格、謙虚、風格、トップランナー、セレブ！です！」

わたくし 「だんなは○○○勤め、ご子息は○○○卒でございますす！特技は口元ポーズ！、上目遣い！、猫なで声！わたくしは完全に絶対にスペシャリストでございます！セックス大好きです！色気、セックスアピール、オナニーのおかず、セックステクニックならまかせろ！」

あたし 「わたくしには医師に知り合いがいます！わたくしには弁護士に知り合いがいます！わたくしには議員に知り合いがいます！わたくしには社長に知り合いがいます！」

あたし 「わたくしが専門家です！」

わたくし 「あたしには逆らえないわよ！」

わたくし 「あたし、マンカス軍団にまかせなさいよ！」

ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
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838 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/30(日) 00:38:40.90 ID:pxO9MADM
a
839 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/30(日) 00:52:51.76 ID:DWHGhplR
【就職】100人以上の求人に申し込み7人　就職難でも人気薄　福祉介護面接中止 [12/09/25]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1348881697/


840 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/30(日) 04:23:38.05 ID:Z3JtrE3u
>>831
わたくし 「わたしが、マンカスMankasu！です！」
わたくし 「ちなみに、地域名刺、みんなの憧れの的、キレイ、すてき、品格、謙虚、風格、トップランナー、セレブ！です！」

わたくし 「だんなは○○○勤め、ご子息は○○○卒でございますす！特技は口元ポーズ！、上目遣い！、猫なで声！わたくしは完全に絶対にスペシャリストでございます！セックス大好きです！色気、セックスアピール、オナニーのおかず、セックステクニックならまかせろ！」

あたし 「わたくしには医師に知り合いがいます！わたくしには弁護士に知り合いがいます！わたくしには議員に知り合いがいます！わたくしには社長に知り合いがいます！」

あたし 「わたくしが専門家です！」

わたくし 「あたしには逆らえないわよ！」

わたくし 「あたし、マンカス軍団にまかせなさいよ！」

ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
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841 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/30(日) 14:18:39.75 ID:WJe7eG5+
腰壊したら将来自分が介護される側になってしまうよ
デイとか楽なとこに転職した方がいい
842 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/30(日) 16:18:01.62 ID:SHgIgdMm
職場で腰痛持ちばかりなんだけど
この仕事一生続けられる気がしない
843 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/30(日) 17:12:08.13 ID:kccdfHZI
腰をやらないように気を使って足の力で持ち上げるようにとか
できるだけ正しい移乗心がけてたけど
今日左の肩甲骨のあたりがビキッ！ってなったわ
痛くてしばらく動けんかった

もう早く辞めたい
844 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/09/30(日) 17:32:37.83 ID:SHgIgdMm
>>843
この仕事足の力重要だよなー
腕の力でやろうとすると腰にくる
20代後半だけど別の仕事してだめだったら
また30代過ぎに介護に戻ろうか考え中
845 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 11:08:38.40 ID:tH3aiaOM
一生続けれる仕事ではない、って事は無いと思う
一生の仕事に出来ない、雇用契約、福利厚生、職場環境、ってなだけ

そこらの小企業ですら揃ってる条件が有名無実
846 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 11:26:47.42 ID:iv7C0oFU
>>844
自分も20代後半
前半はまだ給料とか体とか気にしなかったけど
この歳になるといろいろ気になってくるよな
847 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 12:55:43.25 ID:GmypD9jk
これから福祉施設で働くけど試用期間後に正社員って条件だけど
ちゃんと守って無い施設って多いの？
848 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 14:12:26.19 ID:dFzG5SIj
>>847
その「試用期間」という言葉がな、問題なんだな

あははｗ
849 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 15:00:52.12 ID:3YFSIjup
正社員ってパートに毛が生えたようなものだから
案外掛け持ちのほうがいいかもね
850 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 15:45:36.46 ID:1XSxAJD7
100人以上の求人に申し込み7人　就職難でも人気薄　福祉介護面接中止


ソース：YOMIURI ONLINE
http://www.yomiuri.co.jp/e-japan/wakayama/news/20120924-OYT8T01335.htm

851 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 17:23:41.91 ID:GmypD9jk
>>848
どういうこと？
仕事見て三ヵ月後って事になってるけど普通に仕事出来てるのに契約されなかったら
自分は直接や間接的に働きかけるけどなぁ　泣き寝入りとか絶対無い
それで駄目ならさっさと他に行くし　そんな事してたら評判は地に落ちるだろうに
852 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 18:08:19.99 ID:XduJsGaz
>>850
和歌山か。
853 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 18:35:28.67 ID:/YFcwyT9
まあミカン狩りの方が儲かるからな
854 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 18:36:30.40 ID:tH3aiaOM
>>851
特定施設ではなく介護業界自体が底辺と言われる所以を身を以て知るといいよ
まぁ結局、お前みたいな経歴とか諸々捨て身な層の仕事ってこった
855 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 19:05:23.80 ID:GmypD9jk
>>854
なんの説明にもなってないよ
わかってる風に書き込んでるけど実際何も知らないんじゃないの？
もっとちゃんと具体的にはっきりと教えるなら教えてほしいんだけど
856 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 21:13:43.01 ID:42MiTv3t
>>わかってる風に書き込んでるけど実際何も知らないんじゃないの？

こんなこと書き込むほど分かっているやつは２ｃｈで質問なんかしないと思うが。
なぜ分かっている君は質問するのか。
857 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 22:00:48.37 ID:YkvCyA7/
未経験だけど
どの位で仕事覚えられるのかなー
6ヶ月の派遣だから半年でやめるつもり
858 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 22:51:36.84 ID:8BFrXBJn
>>857
半年やれば一人前。三日もてば上等。
859 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/01(月) 23:38:59.39 ID:NdeHB4wq
どんなところへ逝くのか知らんが、覚えようと思えば1か月もあれば十分。
860 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 00:07:29.66 ID:hDUkju2L
>>847
試用期間後、正社員とか基本的にそんなことはない。
試用期間が延びたり、その後契約社員として数年働くことになると推定。
うちにも１０ねんくらい契約社員のひといるよ。
861 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 00:18:04.39 ID:kBKZPyrM
>>857
俺は1ヶ月目で大まかな仕事を覚え、3ヶ月目でストレスから体を壊し
6ヶ月目で悟りを開いて今に至る
半年で辞めるつもりなら行かない方がいいわ
そんなに甘い世界じゃない
862 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 00:31:18.93 ID:gQtW1Fa8
でもさ、出来るかどうかなんてわかんなくない？
初めて行った施設の初日にオム交とか出来る？って聞かれたけど
やったことないし、やんなきゃわかんねーよと思ったな。
辛いし汚い仕事よ、平気？とかさ。だからやんなきゃわかんねえって。
多分、はい平気です！みたいな返答を期待されてたんだろうけど。

そんなでも10年続いてるやつもいるから、試してダメだったら辞めればいんじゃね？
うんことか淡とか生理的に受け付けなかったってやつもいたからね。
863 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 00:38:03.73 ID:2Qtoqf1v
>>860
俺の所は、夜勤をしない人は正社員になれない
ケアマネ資格持ってても無理
デイサービスに配属されたら、移動しない限りまず正社員は無理
864 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 01:36:15.25 ID:crB2fDqb
日勤をなめんなよ
865 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 01:37:00.33 ID:8s+8g986
祖母のいる施設に、汚い言葉で職員その他にあたりまくってる痴呆症のババアがいた
自分が訪ねて祖母と一緒にいると至近距離にきて罵倒を繰り返す
それがやたらと気に障るキツイどやしつけるように怒鳴る
自分の祖母は物忘れこそあるが性格じたいは大人しい温和

施設の職員にあの婆の持ち場を移動するかなんとかしてくれといったが
「アルツハイマーはああいう症状で受け入れてやらなければ～どうのこうの」と繰り返す
暴言婆は放置で、大人しい性格のその他の利用者は一日中罵倒をききながら塞いだ気分で過ごさねばならない
その婆のいるエリアは、他の利用者の間に会話と笑顔がほとんどない
喋り声が聞こえると、婆がどやしつけにくるからたまったもんじゃないんだろう

朝起きてから夜寝るまでずっとその婆の近くにいなければならない祖母が気の毒
しかも職員も、大人しい人より騒ぐ人を優先するのか
その婆の機嫌をとって他のトイレに行きたがっている人放置していた
866 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 01:59:25.54 ID:cw5Keg6B
基礎研修を3月で終了予定ですが、それから3年経験したら、介護福祉士の受験資格が追加研修無しで得られるのですか？
867 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 07:25:35.20 ID:PdKHv+Md
>>866
50時間必要
868 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 08:13:03.18 ID:E/6d18w7
>>866
これからはマンカスガリカマキリマンカスMankasu！ドブガエル合宿の時代だ！
時代は最先端、マンカス軍団の共犯者になりましょう！
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
869 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 09:36:00.00 ID:HG05RIT4
思ったんだけども
介護業界は底辺という、いまさらな話が何度も繰り返され
そんなんやめれとか、いくらかの向上心に水を差す意見が後を絶たないのは
「ネガティブ思考」の人間は、下に下にと落ちこぼれ吹き溜まり
結局こんな業界に落ち着く、と。
そして業界全体をますます薄汚れた暗い色に塗りつぶす。

実体の無い人の悪意に飲み込まれちゃだめだ。
もっと前向きに仕事をしようよ。
870 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 09:57:36.65 ID:b6v8aHui
給料上げてくれたら考える
871 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 10:20:09.29 ID:5z9N76xX
知的障害者入所施設だけど今月から虐待防止法だけど、いったいどれだけこれに抵触しないで重度の入居者管理
出来るんだろうって不思議でしょうがないです。彼ら重度には抑止で力技がないと殆ど放任で荒れ放題が現実なんだけど・・・
872 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 10:39:50.95 ID:fuNiQWxu
介護業界は本当に怖いな。

俺の職場にいる職員がトイレ介助すると必ず利用者さんが痛いの悲鳴が聞こえたり
利用者さんの事を「うるさい」とか「めんどくさい」「相手にしない」とか暴言はいてた。
しかもイライラを物にあたっていたのを目撃した他の職員が紙に書いて管理者に渡してあったわ。
873 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 10:51:28.67 ID:rT8pLGJe
>>865
暴言・暴行利用者って難しいな
それが常時なら隔離とか考えなけりゃならんが
うちには普段はひじょうに穏やかなのに、ある人、あるタイミングで
突如スイッチが入って暴言吐くのがいる
あれはあれで導火線に火のついたダイナマイトを受け渡ししてる気分
874 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 11:15:17.29 ID:0/vc1IVb
>>865
自分で祖母を引き取って面倒見るしかない。それに
あんたの祖母もあんたが見ていないところでは何をやっているか分かったものではない。
875 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 11:15:55.41 ID:/ne+ZQU/
>>873
居るねぇ、何がトリガーになるかわからない分だけ厄介な人が。
聞いた話によると、ジプシーみたいにあちこちの施設を渡り歩いてたんだとか。
876 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 18:36:17.39 ID:bUAzG+px
ヘルパーの仕事をクビになりました。
職員さん達との接し方は良かったそうなのですけど、利用者さんには心もとないそうだったそうです。
予感はしていたのですが、落ち込んでおります。
ほぼ初心者だったのですが新しく介護の仕事初めても大丈夫ですかね。
877 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 20:54:05.12 ID:E/6d18w7
>>498
これからはマンカスガリカマキリマンカスMankasu！ドブガエル合宿の時代だ！
時代は最先端、マンカス軍団の共犯者になりましょう！
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
878 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 20:57:56.03 ID:SZooHgGi
>>867
ありがとうございます。
ヘルパー2級の場合は何時間必要ですか？
879 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 20:58:31.28 ID:F/+xjsy3
確か１５０時間
880 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 21:28:57.62 ID:7MaJ8adv
>>871
千葉で、早速司直が動き出す事案が出たね。
この業界すべてに何か厭世的になっているよ。
俺、向いてないなあ…この仕事就いて1年ちょっと経過したけど、1年がこんなに長く感じた事今までなかったなあ…
881 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 21:37:26.38 ID:/ne+ZQU/
>>880
その事案に関してネット上で見られるならURLを教えて欲しいかな。
虐待防止法とやらに関しては、どうなんだろうね、介護する側からの視点ってのは抜けてないんだろうか？
特養で働いてるが、強烈な認知症の利用者がいるから他人事じゃないんだよな。
882 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 21:47:06.36 ID:7MaJ8adv
>>881
毎日新聞のweb版やYahoo!のニュースに掲載されてます。
障害者施設:｢理事長が入所者虐待｣でググれば判ると思います。
千葉県南房総市の精神障害者施設が通報されたとの事です。
883 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 22:27:50.53 ID:2Qtoqf1v
>>876
何の仕事をしてたんだ？
884 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 22:34:43.55 ID:2uE+KBcN
俺はコミュ障だから利用者の接し方よりも職員との接し方の方が悪い
経営者に嫌われると首になります、経験談です
885 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/02(火) 22:51:25.49 ID:E/6d18w7
>>95
これからはマンカスガリカマキリマンカスMankasu！ドブガエル合宿の時代だ！
時代は最先端、マンカス軍団の共犯者になりましょう！
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
886 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 00:22:38.38 ID:Gn5mYJN1
>>883
ありがとうございます。
訪問介護です。
失敗続きでしたから嫌な予感はしていたのですけどね。
887 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 01:11:55.69 ID:eBd32ua3
>>886
ならば、訪問介護以外の仕事をしたらいいんじゃないの？
施設介護でも在宅介護でも、他に介護の仕事はあるんだし
888 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 01:35:18.64 ID:Gn5mYJN1
>>887
ありがとうございます。
勉強の為にも介護の研修会に参加してみて職探ししてみます。
今回結構落ち込んで言ってみたかったんです。
889 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 01:45:52.96 ID:RGyMf9Mw
>>879
て事は2級も基礎研修も資格自体はほとんど差がないって事ですかね？
2級より3ヶ月も多く通うのに
890 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 02:34:48.47 ID:tg/HXV3o
>>889
どうしてそういう発想に至るのか教えていただいてもよろしいでしょうか。
891 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 08:04:51.41 ID:cJeF/Hp5
介護業界の総合職って一般企業並のの給料ですか？
それとも介護職と同じでかなり安いですか？
892 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 09:22:26.15 ID:8mblPej/
並のの給料？

ん～、どうだろねｗ
893 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 12:19:08.97 ID:IikNyI76
>>891
介護事務は介護職より低い報酬
ケアマネでもたいしたことない。
主任だろうが、相談員だろが、低い
総合的に低い
894 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 15:54:19.75 ID:3lSm++bq
>>105
わたくし 「わたしが、マンカスMankasu！です！」
わたくし 「ちなみに、地域名刺、みんなの憧れの的、キレイ、すてき、品格、謙虚、風格、トップランナー、セレブ！です！」

わたくし 「だんなは○○○勤め、ご子息は○○○卒でございますす！特技は口元ポーズ！、上目遣い！、猫なで声！わたくしは完全に絶対にスペシャリストでございます！セックス大好きです！色気、セックスアピール、オナニーのおかず、セックステクニックならまかせろ！」

あたし 「わたくしには医師に知り合いがいます！わたくしには弁護士に知り合いがいます！わたくしには議員に知り合いがいます！わたくしには社長に知り合いがいます！」

あたし 「わたくしが専門家です！」

わたくし 「あたしには逆らえないわよ！」

わたくし 「あたし、マンカス軍団にまかせなさいよ！」

ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
895 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 17:40:40.63 ID:6a7W6VDc
>>893
やっぱ介護は厳しい
どうもです
896 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 18:42:17.76 ID:1b0spNUp
>>882
産婦人科や小児科が少なくなった理由を考えればわかりそうなもんだよね
知的・精神障害者施設の経営リスクが高くなれば、困るのは家族なのにね
897 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 19:37:53.52 ID:Fw8TLSuy
>>891
圧倒的に安い。
介護関連で収入は期待してはいけない
将来の展望がまったくない職種です。
898 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 19:42:31.72 ID:DbPQ5Ayr
>>896
とはいえ、件のケースは介護上の必要に迫られて、とは明らかにニュアンスが違いそう。
ぶっちゃけ、理事長が自身のストレス発散のために利用者を虐待してたみたいだよ。
記事を鵜呑みにした場合は、ね。
899 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 19:44:04.54 ID:LX7D/KaT
>>896
まあ～中にいても｢ひどいなあ～｣って思うこともあるにはあるんですがね。
旧知の人にたまに会うと、転職先聞かれる事があるんだが、｢障害者支援員やってます。｣って、堂々と言えないなあ…
900 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 21:12:04.71 ID:zPvWGkq7
介護なんて、所詮、無資格で中卒でもできる仕事。
低脳で馬鹿な奴しか居ないよ。
介福を一発で取得する奴はマシだが、
介福すら受からない馬鹿がいるんだよね。
年々、試験も簡易になってるのに…。
受からない奴は、マジ、辞めた方がいいぜ。
901 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 21:37:34.44 ID:rtAlXG/1
母親の姉（一人暮らし）が脳梗塞で
体が不自由になりヘルパーを頼んでます
お金の管理は私の母親に頼んでいて
月に数回降ろして届けに行ってるのですが
外に買い物に行く事も出来ないのに
お金の減りが早いって言うんです
お世話になってるヘルパーを人を疑いたくないのですが…







902 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 22:11:48.74 ID:vHwFQL36
＞疑いたくないのですが…
心にもない嘘はつかないことです。

それほど信用できないのなら
あなたやあなたの母親が一切をすればいいの。
必ずそうしてくださいね。
903 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 22:12:28.73 ID:DbPQ5Ayr
>>901
領収書なりレシートなりと突き合わせて見れば一発で分かるだろう？
本人が外に買い物に行けないなら、買い物はヘルパーが代行してるんだよな？
だったらレシートなり領収書なりは必ず釣り銭と一緒に渡してるはずだよ。
904 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 22:33:14.38 ID:Nd7jdiZS
訪問の買い物は、普通は金銭管理帳かなんかでやってくもんだけど？

もしその事業所がそうしていないとしても、あなたが出納帳を一冊用意しレシートを張り付けてもらえば解決
毎回現金合わせしてもらえばいいよ
905 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 23:15:36.99 ID:QVwtxWgD
さほど介護を必要としていない人が各種サービスを利用しまくっている感が否めない。
要支援はもちろん、要介護1.2なんて自費でカルチャーセンター通えば済むレベル大杉
ともかく役人は自分の天下り先を作りたくってしょうがないようだ。
906 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 23:20:35.88 ID:vHwFQL36
疑う人は出納帳があっても、腹の中で疑いかねない。
自分が欲しい物を買って、こっそり持ち帰ってないか？とかw
907 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/03(水) 23:30:59.36 ID:6a7W6VDc
>>897
介護職に勤めてる方ですか？
908 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 02:00:46.92 ID:tTWRBf4w
>>907
未来は自分で作るもの
909 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 05:19:45.17 ID:t/2xZoAt
入浴介助等の時にはく、ビニール？かゴム？のメッシュみたいなサンダル
（白やブルーやピンクがありますね）はどこで手に入るのでしょうか。
ネットでみつけたけど、個人に販売はありませんでした。
近場の靴屋さんや作業着屋さんにも置いてませんでした。
910 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 07:06:33.43 ID:4XRDzr7C
>>901 家にお金おかなきゃいいんじゃ？買い物代行分ぐらいだけ置くとか・・・
911 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 07:17:54.95 ID:Qe+Yblio
>>909
「お風呂　サンダル」で検索しても出てきませんか？
912 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 07:42:10.48 ID:jfViOGem
>>650
これからはマンカスガリカマキリマンカスMankasu！ドブガエル合宿の時代だ！
時代は最先端、マンカス軍団の共犯者になりましょう！
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
913 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 09:21:17.38 ID:hyrYVNZq
>>901
俺なら第一に母親を疑うな
うちにも認知症の利用者がいるが
「歯磨きの減りが早い！私はこんなに使ってない！」
と毎回大騒ぎするよ
914 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 12:00:26.10 ID:Hlgfg5FR
認知の云う事、鵜呑みにするのって結構多いよな。
915 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 14:57:58.76 ID:O9nD62Xw
認知症を根本的に理解していない家族が多い気がするなぁ
中度～重度の利用者の言うことを鵜呑みにしてクレーム入れるのやめてくれ
ほとんど施設に預けっぱなしのくせによ
916 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 15:32:53.94 ID:YuN8/daK
>>915
そりゃあ自分で介護した事ないんだから認知症の症状なんて知らないでしょ
入所前に介護してた家族や、1ヶ月に1回ぐらいは帰宅させてる家族は
そんなにクレームいれてこないでしょ、逆にいい人が多い
917 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 15:34:36.47 ID:EtYQLJaY
認知症って治る見込みないんだろ？
だったら尊厳死させてやるのが情けってものだ。
医師会は金が欲しくてしょうがないみたいだけど。
918 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 17:25:37.32 ID:fVwKGDAt
施設側が物を買ってくれなくて、利用者のためにと
職員が自腹切ってるんだけどorz

どこにチクったらいいんだろか？
919 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 17:47:56.29 ID:O9nD62Xw
>>916
あんたの施設の家族はいい人が多いんだな
さんざん在宅介護してきてても
いざ預ける側になったらくだらんクレーム言う家族もいるんだよ

っつか、介護したことなくても
身内の病気なんだから少しくらい勉強してもいいじゃないかね
920 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 17:55:24.27 ID:Pv6SqOOe
入浴の時にB型とかC型の肝炎やMRSAに感染してる利用者は順番を最後にするとか
それ専用の入浴日があるとか何か対策ってしてるもんなんでしょうか？
921 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 19:39:12.79 ID:Hlgfg5FR
MRSAは、一番最後にしてたな。まあ、当然だけど。
922 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 19:49:38.38 ID:IXdYuS2Q
うちは疥癬以外は適当だな
Ｃ肝とか多いから気にしてたら風呂がまわんない
923 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/04(木) 22:53:42.41 ID:LL7HHnO3
ニュースで90歳の女が放火とかって出てたけど、これ責任能力問えるんだろうか？
認知症の疑いとかはないのかな？
自分とこの施設にいる９０歳以上は車椅子で自走するのがせいぜい、もしくは完全に
立位不可なんだが、それを考えると犯罪を計画し実行に移せる能力があるだけすごいな
と思ってしまった。
924 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 00:06:44.37 ID:tsVH6OZS
>>923
責任と言うよりは、施設にいたら施設の、家にいたら家族の管理能力だろ。
925 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 00:26:33.70 ID:h5/dgNAI
まだ入って来て半月のババ職員は施設のルールを知らないって言うか知ろうとしないよ。
記録の中にヒヤリハットってのが在るんだが危険予知の項目で介護に携わって居た時間帯も解らないって言ってた。
丁寧に教えてあげたら、
「ガタガタうるせぇんだよ」って言葉が聞こえた。
そのババ職員の後ろ手で車椅子の利用者がまえのめりになっていたけど
「私は見守りはとくと教え込まれたから自信があたります」だと…
そのババ職員は施設経験は3ヶ月だとか…
ﾀﾋねよ!!要らねから。
こんな事は管理者に相談する方が良いの？
ちなみに管理者にもため口ですけどね…
もう一人は派遣登録者の職員で物事頼むと
「何で私がやらなければならないの？」って言葉が返って来るのでびっくりです。
さすがに報告はしました。
926 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 01:26:41.29 ID:0qkehmxi
介護報酬は結局４月から減ったんだね
ニュースZEROでやってた　
介護福祉士（２９歳）手取り２３万、ボーナス半減、（夏0,5ヵ月）で将来不安だって
927 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 07:03:54.47 ID:lk8HXNs1
手取り23万円だとゆるせん
928 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 07:45:54.57 ID:TbChBgq4
>>755
わたくし 「わたしが、マンカスMankasu！です！」
わたくし 「ちなみに、地域名刺、みんなの憧れの的、キレイ、すてき、品格、謙虚、風格、トップランナー、セレブ！です！」

わたくし 「だんなは○○○勤め、ご子息は○○○卒でございますす！特技は口元ポーズ！、上目遣い！、猫なで声！わたくしは完全に絶対にスペシャリストでございます！セックス大好きです！色気、セックスアピール、オナニーのおかず、セックステクニックならまかせろ！」

あたし 「わたくしには医師に知り合いがいます！わたくしには弁護士に知り合いがいます！わたくしには議員に知り合いがいます！わたくしには社長に知り合いがいます！」

あたし 「わたくしが専門家です！」

わたくし 「あたしには逆らえないわよ！」

わたくし 「あたし、マンカス軍団にまかせなさいよ！」

ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ ヒャーハッハッハッハッハッハッハッ
929 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 09:34:08.97 ID:a1XpMRbj
>>925
うちにもいたな。教わる姿勢がない50独身男。結局、試用期間で契約解除
930 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 09:50:10.93 ID:EAy7MZjf
すみません
教えて下さい
摘便や座薬を入れる行為は介護士(介護福祉士)が行っても良い医療行為なのですか？
できることならやりたくないのでマジレスお願いします…
931 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 10:05:37.76 ID:u5xayBNC
>>930
摘便はダメ。座薬は条件付でokです。
詳しくは、下記を検索して参照して下さい。
「医師法第17条、歯科医師法第17条及び保健師助産師看護師法第31条の解釈について」
932 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 10:24:17.61 ID:EAy7MZjf
>>931
ありがとうございます！
933 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 10:56:30.68 ID:glrOau0R
パートが入所者の言いなりでむかつく。口止めされて黙ってんじゃねえよ。
入所者独りで外に出たら行けないんだっつってんだろうが。
言わないでって言われたから？はあ？
それで入所者いなくなったらどうすんの？
ペースト状にしろってのも粗刻みだし。
あんたは介助しないからいいけど、こっちは怖いんだよ粒が
。
色々一気に言ってやりたいわー。
934 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 18:10:25.33 ID:DvdGJOOk
介護職3ヶ月目です
夜勤中、「眠れない」「今何時？」等、
不安な時に5分おき位にコールする入居者にどうやって対応したら良いのでしょうか

「まだ○時だよ」「寝れなくても横になって身体休めましょう」等言ってるのですが…
目が離せない入居者が他に2人いるので、そんな事で呼ばないでーってのが本音です…

その人には、どうやら甘えて大丈夫な人認定されてしまい、日中他職員がいても私にいろいろ頼み事をしてきます
余裕のある時は優しい気持ちで対処できるけど、ちょっとイライラしてしまうこともあります
935 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 18:26:59.54 ID:NKe8KJlR
あのー、夜勤の話出てますけど幽霊とか出ませんか?
めちゃくちゃこわいんですけど。
936 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 19:13:23.87 ID:DvdGJOOk
>>935
幽霊話は聞いたことないし体験もないですね
グループホームだからか、夜間1人でも怖い感じはしません
それより、話も通じずサイドレール外してベッドから降りようとする、
車イス使用入居者とかの動きの方が怖いですｗ
937 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 19:36:23.00 ID:u5xayBNC
>>934
夜間不眠には、いまの対応で良いと思います。
というか、いち介護職員そんな大したことは出来ませんて。
あと出来ることは、上司と家族の許可を得て定時巡回に代えることで
コールを外すとか、日中活動を増やすとか、医師に眠剤を出してもらうとか。
甘えられ係も仕方ないですよ。愛着で安心を得るのは本能の一種です。
あなたのイライラも仕方ないです。感じないようにするのは無理。
出来ない時は出来ないと、ハッキリ言うしかないですし、
そのくり返しの中で妥協点が見つかると思います。
938 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 19:38:42.99 ID:xIW1vG3Q
今年入った高卒新人がコミュ力全然なくて話しかけるときょどる。
静かだし声もめっちゃ小さいんだけど新人の割に覚えよくて仕事もまあまあ速い。
しかも今の若い子には珍しくすごい謙虚で礼儀正しいほう。
人数ギリギリでやってるから新人のおかげで大分助かってきたと思ったらその新人が辞めたいと言い出した。
小さな失敗でも自分を責めまくる子だし夜勤詰め込まれて精神的に疲れて辞めたくなったんじゃないかって話だった。
主任が新人と話してとりあえず辞めるのは止めさせたみたいだけど
なんかおばさんとしてはまだ若いのに可哀相にって思うわ。
介護職って優しい人には合わない仕事だと思う。
939 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 19:40:11.77 ID:tsVH6OZS
>>935
この部屋に入った利用者さんが亡くなるってのはあるね。
940 ：934：2012/10/05(金) 19:55:06.81 ID:DvdGJOOk
>>937
アドバイスありがとうございます
その入居者さんは最近眠剤が増えました
それでも4時前後には5分10分おきに呼ばれます…
日中の活動を増やすってのは、難しいですがその人ができることでがんばってみます

自分が、その人にとって気兼ね無くいろいろ頼める相手だということは、
嬉しい気持ちもあり、負担に感じる気持ちもあり…
難しいですね

夜勤時は、あなた1人にかまってあげられないことを徐々にわかってもらえるように、
お互いの妥協点見つけられるようになれるといいな
941 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 20:21:46.37 ID:u5xayBNC
>>940
えーと、妥協点と言いましたが、たぶんそれはかなりあなたに
偏った負担を強いる形で決着する可能性が高い妥協点だと思って下さい。
というのは、高齢者は変化が苦手だからです。
利用者の譲歩にはあまり期待せず、自分の成長を信じることに
重きを置いた方が宜しいかと・・・。
942 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 20:32:36.84 ID:u5xayBNC
>>938
なかなか難しいことかもしれませんが、優しい方にこそ、
その優しさを鍛えて、長く続けて頂けたらと思います。

If I wasn't hard, I wouldn't be alive.
If I couldn't ever be gentle,
I wouldn't deserve to be alive.
943 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 20:53:28.19 ID:DvdGJOOk
>>941
ありがとうございます
そうですね、高齢者で認知症の方に妥協してもらうのは難しいと思っています
他入居者のトイレ介助等で手が離せない時に、ちょっと我慢して待っててもらうくらいですかね…
944 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 22:02:23.08 ID:qE9GxEb9
そのうち、「コールに対応する労力」と「コール無視したことによる不穏に対応する労力」の
絶妙な妥協点が見えてくるよｗ

ていうか、介護職の成長というのはその程度にとどめてく方が良い。
頑張っても仕事が増えるだけで給料上がらないからね。

自分を利用者から守ることで辞めずに済む。
それで結果的に利用者も守られるという逆説。
945 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 22:17:07.90 ID:jnx/RYpQ
たった三日早く入社しただけで主任になったのがいて、こいつが下の女の子から平気でタバコせびったり（しかも素直にお願いするんじゃなく
相手からどうぞって言わせるセコイやり方）するし　一度家まで車で送って（車買う金がないから電車通勤）やったら、次からどうにかして送ってもらおうと
小芝居してくるし、それで　こいつは関わらない方がいいと思い　半無視で　送るのも断っていたら　それから俺に対して対応が酷くなってきた。
お前　自分の行い見てから　こっちに当たってるのかよ？　今時　お金が無いから車変えない・・だから送って・・・って社会人というより人として
劣ってるわ・・通勤費もらってるんだから　勝手に一人で帰れよ。　終電ないならタクシーででも帰ったら？

相手から救いの手を伸ばしてくるような頼み方。
それでも断れば機嫌悪い。
自分がやった仕事の後片付けは誰かがやるまで放置。
それでもみんな知ってるから無視してると　自分がやるハメになると機嫌悪い。
お前のやってる業務は責任を問われたらいい訳出来ないやり方なのに　こっちにもそれを押し付ける。
到底こっちはそんなやり方はなから無視すると機嫌悪い。

幼稚園の子供でも出来る事ばかりでそんなお前のやり方　通る分けないのに　なにミーティングで力説してるの？
上司がその意見に反論（誰が見ても当たり前）すると　小さくなってやがる。
みっともねーからせめて　自分のやり方通したいんなら　止めはしねーから　こっちに関わるな。
もっとコミュニケーションとらないと　うちの部はバラバラって言われてるよ？だとぉ？
馬鹿じゃねーの　お前に関わるとろくな事ないから避けてるんだよ！！
946 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 22:32:10.05 ID:O+zGDQPg
相談です
夜勤明けが凄く眠くて眠くて一度寝てしまうんですが
明けで寝て夜起きた時に頭痛と倦怠感と吐き気（大抵眠れないストレスからの暴食ですが）
に襲われます。
これが苦痛で苦痛で・・・

こんなの普通ですかね。同じ悩みがある人は対策とかどうしてます？
947 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 23:00:17.72 ID:jxr9n3DE
>>939
うち、3部屋あるわｗ
ここ一年ほどで、A　→　3人、B　→　2人、C　→　3人
亡くなるほかにも、直ぐ退所したり、入院したりで、なかなか居着かないんだよな・・・
948 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 23:36:37.37 ID:eTU4wSD2
>>941http://speedo.ula.cc/test/r.so/anago.2ch.net/welfare/1328523914/187
相談や支援センターの事業所で、所長や相談員が無資格専門外の
パーみたいなところってあるのでしょうか？
いまだにあほ世界遺産のマンカス経験者みたいなところって多いのでしょうか？ 噂のマンカスみたいなところです

949 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/05(金) 23:45:08.94 ID:RzOAuCl2
介護福祉士の実務経験ってなんで3年も必要なんだろうな。
3年もやったらそれ以上学べる事も無くなって来るし別の仕事したくなってくるよ。



950 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 00:31:35.36 ID:Q6OGd1Pm
>>949
>別の仕事したくなってくる

それが目的
951 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 01:42:56.20 ID:SxbH90RE
>>911
他のスレで教えてもらい購入する事ができました。
952 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 06:26:22.07 ID:yGNZWt3f
>>951

買ったサイト、商品名キボンヌ。
こちらも、もうすぐ働きはじめで、同じものが必要になるかと。
953 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 09:34:54.09 ID:SxbH90RE
>>952
あなたの求めてる形と同じかどうかわからないけど
ttp://calamel.jp/go/item/5233454

「PEARL印　成型サンダル　でググってみれ
通販してるとこがいくつか引っ掛かった」と２ちゃんで教えられ
検索したが、探せばPEARL印のもあるかもしれません。
954 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 10:37:41.96 ID:8rSkce2s
来月から階移動か…嫌だなぁ何で俺なんだよ
955 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 10:37:48.28 ID:JX8Erzmh
>>953

ありがたい、サンクスです！
956 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 10:45:33.91 ID:yGNZWt3f
当方アラフォー、元ITで介護への転職を望んでます。

皆さんの職場で元ITの新人が来たことはありますか？
介護の世界は独特、ITの世界も他業種に比べると特殊。

元ITの新人が持つ癖、介護の職場で生き残るために必要な努力等をおしえていただけませんか？
957 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 12:37:04.78 ID:mVRahyOm
>>953
あと最近は、クロックスのバッタモンがよく出回ってるね
俺は近所のスーパーで200円くらいで買った
普段用に使ってるが、穴が開いてるから風呂でも使えると思う
958 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 12:39:44.22 ID:8rSkce2s
いやそのままIT続けた方がいいんじゃないの
とにかくきつくて臭くて責任重大なわりに割に全く稼げないよ
先月末に入ってきた未経験者は一週間持たずにトンズラしたし…尻拭いマジ大変デース
959 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 12:48:53.10 ID:njxy3YN6
デイサービスの面接に受かって今度書類を取りに行く予定だったのに、急に訪問入浴でまた面接を受けなおせという…
960 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 13:46:15.83 ID:DI26X4Zz
>>956
そのままのあしでIT業界戻った方がいい。
ちなみにITは介護ではどこにも役立てることはないよ。
トイレでずっとウンコの介助するだけだから。
961 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 14:30:36.37 ID:OtsS/mgn
不倫して楽しんでます＾＾
962 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 14:43:39.61 ID:HtmJ0gVn
>>956
IT業界は納期間近だと介護業界以上に超絶ブラックな所も多いらしいですね

最初は仕事を覚え高齢者の事を勉強しておけば十分だと思います

個人的にはIT業界からの転職は大歓迎
デジタル化に理解のある人がいる職場じゃないと少しきついけど
小規模なプログラム組むだけで事務作業の効率を上げたりできるし頼りになる
963 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 18:17:22.41 ID:mVRahyOm
>>956
俺も元ITだが
マニュアルなんてどこにもないことだけは肝に銘じておいたほうがいい
ズボラで作ってないというのもあるが、作っても役に立たないから

ITの徹夜はいつ帰れるかわからないが、介護の夜勤は帰れるから楽だなと思った
まあ収入はIT時代の５割どころか３割程度になっちまったが
964 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 19:16:51.23 ID:01+3fSbB
>>946
「交代勤務性睡眠障害」で検索してみて下さい。
965 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 19:50:09.89 ID:giXGl3nc
>>946
体内時計大狂いね。
宿命
966 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 20:11:37.68 ID:y7xwJglD
>>956
仕事にPCを使う職場なら大抵PCさっぱりな人が多いから意外と重宝されますよ。

でも人に勧められる仕事じゃない。
介護の仕事に魅力を感じてるんなら看護師になった方が良い、看護師でも介護の仕事は出来るし。
967 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 21:05:04.70 ID:XtCSi2PG
初めてのぎっくり腰で欠勤が続いてるんですが医者によると
二週間は休めといわれました
今一週間たったとこですがまだ歩行時に腰の張りを感じますし、
中途半端で復帰してもまた痛める可能性が高い事もわかっています
上司も完全に治してからでいいと言ってくれてますが
うちは超人手不足で私が抜けて今早番1人とかカオスな状況です
他の職員はぎっくり腰くらいで休み長いなとか思っているのでしょうか？
復帰後うまくやっていけるか、業務も以前のようにできるのか不安です。

ご意見を聞かせてください
968 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 21:08:27.22 ID:4rH6dzhd
>>960
>>962
>>963
>>966

皆さんありがとう。
正直迷ってます。

アラフォーなので今更ITに戻るのも
なんだかなーと思うところもあり、
多少サビ残があっても概ね時間通り
に帰れる介護の職場環境に魅力を感
じていたのですが。。。

ぁ、もちろん対人のお仕事ってとこ
ろでも興味があります。

。。。が、皆さんからいただけたレ
スが見事に二極化している。。。

前向きに考えれば、ITのテクを活か
せる場面もあるのでしょうけど、そ
れって介護の職場では雑用になるん
でしょうか？

介護職で雇われている以上、介護保
険内に収まる業務をしなければいけ
ないわけですし、PCでちょいとマク
ロ組んでくれって言われたとして、
それにかかわった時間は介護業務で
はないので事業者は、その分赤字に
なりますよね。。。事業所の意向を
受けて善意でやってあげても何か
揉めるような予感もするのでITスキルは隠しておいた方が無難と思えま
すがいかがでしょう？

それか面接で介護請求、介護事務の
勉強をしたい事、PCスキルを併せて
アピールして、事務なし介護職募集
のところを介護兼事務として入職す
るかでしょうか？

969 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 21:38:29.76 ID:DI26X4Zz
>>968
二極もなにもITはいかせる現場はない。
そりゃ 無理やり活かそうとしてアピールするのはいいけどうざがられる、
介護ってそんなのどーでもよくて要はトイレでウンコと戦う
そして毎日ワケわからん利用者と職員関係での最悪人間関係をいかに耐えきるかが
重要。パソコンさわってるやつなんてごく一部の上部の人間

何でまた介護なんつーいままでのスキルがいかせない職場選ぶのか謎です
970 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 21:53:26.15 ID:4rH6dzhd
>>969

それ一理ありますが、過去仕事で
体壊しているのでw
971 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 23:04:19.82 ID:aWCRnnfr
プライド高そう　向いてないと思う
972 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 23:05:15.45 ID:y7xwJglD
>>968
職場によりますね。

うちはマニュアル作りとか発表用の資料作りとかでワード　エクセル　パワーポイント程度を使うけど
出来ない人はグラフ作るくらいも出来ないから少しでもPCできる人は重宝されてますよ。
マクロ組むレベルは要求されることはないと思いますが、使おうと思えば使える場面はあると思います。
973 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 23:06:45.21 ID:h/G940rS
>>971

どこらへんでプライドが高そうに見えました？
974 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 23:12:40.94 ID:nWOP1JVT
でも、それで本業が疎かになると他の職員から「使えねーヤツ」の烙印押されるよね。
その程度のことはちっと考えりゃ分かると思うけどさ。
975 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 23:16:57.52 ID:WAl9pn7E
>>974

そうですよね。
それが一番心配なのです。
976 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 23:26:02.55 ID:qQM8YyQU
>>971自分がノイローゼ演技にうっふんモテスギ気分で
組織人としてゴミ箱掃きだめ最低最悪なるくず糞尿とダイヒンシュク！あんなマンカスMankasu！パーが何を悩むふりする事があったのか不思議で仕方ないと業界人では大評判です。
977 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/06(土) 23:57:00.59 ID:HtmJ0gVn
>>968
介護業務以外のことでもそれが業務効率化に繋がれば
利用者、職員、経営者の皆が損せず利益あるのみだと思うけどね
でもPCスキルは機会があれば活かす程度で十分
978 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 00:05:56.31 ID:V5OMXfBy
>>968
色々勘違いしてるから介護には入ってこない方がいい気がする。
隠す隠さないってそこまで求めてないと思うけどｗ
ITスキルもった人材がいないとやっていけない職だと思います？
介護するんだよ？何しに来るの？
979 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 00:17:09.25 ID:4MPBM0gC
>>977

なんですけど、介護ですから>>978さんの言う通りだと思います。

ただ、応募時にPCスキルについて聞かれたんですよね。。。
で、何故に介護職でPCと思ったわけです。

980 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 00:35:07.16 ID:l8ssu6yk
そりゃ単に、どんだけ使えるか探りを入れただけだろ。
報告書なり何なりをPCで作成ってところも少なくないだろうし、
キーボード見るだけで蕁麻疹出ます、なんて言われたら困るだろうしよｗ
981 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 00:40:01.86 ID:J5jk011f
>>980

おk把握
982 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 01:03:39.34 ID:zaFfHr7p
>>964>>965
ありがとうございます。
自分は夜型だと思っていたし
職場ではあまり聞かないのに
あまりにも頭痛が酷いんで実は何かの病気ではと思ってしまいました。
983 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 03:45:57.86 ID:POvrF1JS
ここの意見見ると介護にＩＴスキルは必要ない感じだね
俺も少し勉強してパソコン使えるようにしようかと思ってたがやめようかな
984 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 05:40:52.74 ID:kVpzvWpj
ないよりはあった方が便利なこともあるって程度じゃない？＜ITスキル
なくてもそんなに困らないし、あってもすごく役に立つって程ではない、程度。
985 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 06:17:28.98 ID:0RL0Re7t
携帯やスマホでしか２ちゃんやらない奴ならともかく、PC（一応iPadも含む）からも２ちゃんやる奴は
まずキーボード見ただけでも蕁麻疹がryなんてないだろｗ

とびきり役に立つ訳でもない。けどないよりは…という意味では、介護現場におけるITスキルと、２ちゃんに
おけるPCからのカキコスキルは、ほとんど似たようなものであまり代わり映えしない事にふと気が付こう。

（なんか謎掛けかまそうかと思ったが、笑点は日曜夕方のものであって朝っぱらからは反則だから、やめた）｡
986 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 06:20:20.59 ID:sATHiBWl
介護施設で働いたことがあるが、40過ぎの男性って少ないよね。
普通で考えてやめといた方がいいと思う。
よほど奉仕の精神に溢れた人や老人が好きなら別だが。単に転職しやすい
から、と考えたらITの方がいいと思う。長くIT系やってたのなら、そっちで
転職する方がいいような気がするけどね。スキルさえあれば仕事ありそうだけどね。
987 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 07:03:02.99 ID:ElA9GI4z
>>986
>よほど奉仕の精神に溢れた人や老人が好き

そんな動機で介護の仕事やってるヤツなんて、いないと思うけど
988 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 09:19:39.37 ID:PcBAEKDt
介護現場で働いてる40代男性俺も見たことないな
せいぜい20～30代ぐらいでクビになるのかなー
女性は60台ぐらいまでいるのにー
将来のこと考えて介護業界入ったのにマジいみねーじゃん
989 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 09:23:40.64 ID:sATHiBWl
パソコン教室の先生とかの方がいいと思うけどねぇ。
ちょっと分野が違うかな？システム構築やプログラムじゃなく
ソフトの使い方や操作だもんねーパソコン教室のセンセ
990 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 10:27:59.50 ID:CgcRvrnF
>>983
ここでは否定的な意見が多いけどパソコン使った定型作業があるならマクロとか使えば捗ると思うよ

>>988
男性は転職していくし、女性は出産や子育て後の再就職先が少ないから介護にくる
だから男女年代比のバランス悪くなる。けど今後は変わっていくかもしれないけど
991 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 10:37:00.14 ID:tcXkHp37
うちの職場なんて、マクロって用語すら知らないオバチャンだらけだし、
そんな状況で新人が通常業務そっちのけでPCいじってたら
そっこう「サボリ、使えない奴」認定でハブられるなw

PC業務はサビ残してやるもの！書類は手書き！PC入力なんて邪道！
って本気で思ってる連中ばっかだし、
デスクトップはアイコンだらけで、中身がかぶってるようなもんがいくつもあるし、
大昔の利用者の画像や個人情報が鍵もかけない状態でいつまでも放置されてるし、
事務はともかく、現場は「マクロ化して効率化」なんて無縁の世界だわ
992 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 10:37:05.34 ID:SMAz8g0F
元ITだけど、正社員じゃないからログイン権限すらない
正社員がパソコン使ってるのをときどき見てるが
ITスキルは職場にあると便利だが、持ってる人にとってはかえって足かせになるという印象
人に聞かれて自分の仕事が後回しになるし、頼まれ仕事は休憩時間や勤務時間後にやってるみたいだし
993 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 10:45:18.03 ID:KkwqGFYW
これだけは、確実に云える。
介護の現場（介護員）に、ITスキルは必要ない！
ワードとエクセルさえなんとなくｗ使えれば、おｋ。
994 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 11:36:46.50 ID:sATHiBWl
>>991
あれひどいね。デスクトップの画面の大半がアイコンだったよ、うちの施設も。
995 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 12:05:36.76 ID:WCT2OT42
皆さん、どうもありがとう。
ITは小道具レベルと考えるべきだと
思いました。
996 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 12:07:53.22 ID:2+y7nOyh
ここじゃＩＴスキル＜レクの印象だよなーｗ
997 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 12:14:44.76 ID:GNe/KWiQ
>>996

ぁ、すんなり納得できる。
ちなみにレクに関するスレってあったっけ？
998 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 13:32:09.65 ID:CgcRvrnF
PCスキル否定的な意見ばかりだなw

ショートとデイいた時は月次報告とか定型作業にマクロ使ってだいぶ楽できたなー
けど、特養はPCで定型作業あまりないから使う機会ないわ
999 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 16:59:19.41 ID:Bs+4N2qz
>>988
施設あんま見ないな
クビでなく辞めてんだよ
1000 ：名無しさん＠介護・福祉板：2012/10/07(日) 17:38:18.26 ID:3JmpecQs
質問です！

3ヶ月は非常勤で大丈夫なら常勤採用みたいなんですが…

駄目場合はどんな場合ですかね？


そんな経験ある方居ますか？
1001 ：１００１：
このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。