何故福祉業界はいじめが多いのか　part2

いじめじゃなくて指導ですか？

とろいやつと口答えするやつはいじめの対象です。

,イ　　　　　　　＼ ＼　＼　　　　　　　 ＼
　　　　　　 　 　 　 　 /　　　　　　　　　　ヽ　ヽ　 ヽ　　　 　 　 　 ＼
　　　　　　　　　　　 /　/　　　　|　　　{.　 ハ ハ　　∨　　　　　　　　＼
.　　　　 　 　 　 　 /　 :!　　　　│ j　八　　 |　 |　　ｉ ∨　　　　 　 /^⌒〉
　　　　　　　　　　,′ i |　｛. 　 i |　{＼ ﾊ　| i|　ﾘ　 ｉ i　ﾄ､　 〉　　イ　　/　　いいのよ、あなたはあなたらしく
　　　　　　 　 　 　 ｉ　i |　八　 ｉ Vx炒¨＾jﾉ}八/i 　 i i　|_）Y　 ／i |＿/　　　　　　　社会福祉死は糞資格者らしく
　　　　　　　　 　 | ｉ　从 { { ＼八{　////　 ｲ　i　　i i　|　ﾉ＜i 　i |　　　　　　　この世界のなるべく闇いところで
.　　 　 　 　 　 　 Viﾊ ＼|x炒＾j　　　　　　　| i i　　i ｉ　|ｲミヽ ＼ｉ |　　　　　　　　　　謝りながら生きていくといいのよ
　　　 　 　 　 　 　 ＼＼_V//く　_　 　 　 　 | i ｉ　　i ｉ　|⌒＼＞　＼
　　　　　　　　　　　　 `ｰ小.　　　 　 _-ｧ　　| i ｉ　　ｉ ｉ　|＼＿＿＿__,＞
　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 |i∧ 　 く:::_ノ　 　 | ｉ ｉ　　ｉ ｉ　|　|　i　i i丶 ＼
　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 |ｉ| {丶、　　´　　　| ｉ ｉ　　ｉ ｉ　|　|　i　i i
　　　　　　　　 　 　 　 　 ﾉ八{ { {＞　.　　／| ｉ ｉ　 　 ｉ　|　|　i　i i　　＼　＼
　　　　　　　　　　　　　〃{｛　`ｰ=ミ　 ｀T爪八. ! 　　 i　ｌ　|　i　i八　ヽ. ＼　＼
　　　　　　　　　　　　　ヾ人＼　 　 ｀ヽ j{__j　 ヽ丶　 　 ヽ.ト＜7￣＼＿＿___　＼
　　　　　　　　　　　　　//／⌒¬=-ミ　＼/＼　＼ヽ　　　＼　＼//∧　　　　｀ヽ.＼
　　　　　　 　 　 　 　 /〃　　　　　　　＼　＼∧⌒ヽﾊ　　 　 V⌒＼//＼　　　　 '.　＼
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今現在の自分自身しか見てない奴は、自分が老いて要介護になる事など
想像すらしない。それが今の団塊世代。住宅は段差、障害だらけ。
社会が介護福祉を認知しない限り、現状は変わる事はないだろう。

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　　　　ゝ-::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ
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楽勝組！カチ組！（爽）

俺「社会福祉主事です」






俺「ちなみに福祉大卒です。」

じゃあ学歴ないが、施設長でケアマネ、介護、、精紳保健福祉士の
俺が都合よく使ってやるよ！

　馬鹿事務員w
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　　　　　　　|＿|＿ノ∪　＼,, ,,／ ヽ
　　　　　　　|::（ 6　　ー─◎─◎　）
　　 　 　　　|ﾉ　　（∵∴∪（ o o）∴）
　　　　　　|　　　<　　∵　　 ３　∵>
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　　　　　　 .＼＼U　 　＿＿＿ノ＼
　　　　　　　　 ＼＼＿＿＿）　　ヽ

■経歴：とりあえず県外出身！隣県でもなし！まったくの地縁もゆかりもなし！
福祉以外のがっこう卒（糞地方私大文系。ドブ金もの）〜わけのわからない福祉以外の会社〜現社会福祉法人
■入社試験：ナーシ！とりあえず茶番の面接くらいはしてんじゃねーの？！なんとオヤジが役員！！いわゆる福祉労働貴族！＝こーね＆そっこーぱーす！
■試用期間：しらね！いきなり、現場苦労もせず！そっこー事務員＝勝利！
■事務スキル：しらね！現場のことも福祉のこともパッパラパーのパー！ｗでも、幹部候補でコネ入社！ｗ
■将来性：次期事務長を約束されている。なんんとぉおおお、入社まもなく、事務長補佐！！！
　　　　いつの間にか、なんとぉおおおお同じ事務職員（メス）をいつの間にか口説いている！！
　　　　くどき文句は「若干３０にして次期事務長！！しかも入社５年目！」
　　　　次期事務長を約束されている。なんんとぉおおお、入社まもなく、事務長補佐！！！
　　　　いつの間にか、なんとぉおおおお同じ事務職員（メス）をいつの間にか口説いている！！
　　　　くどき文句は「若干３０にして次期事務長！！しかも入社５年目！」
　　　　次期事務長を約束されている。なんんとぉおおお、入社まもなく、事務長補佐！！！
　　　　いつの間にか、なんとぉおおおお同じ事務職員（メス）をいつの間にか口説いている！！
　　　　くどき文句は「若干３０にして次期事務長！！しかも入社５年目！」
　　　　次期事務長を約束されている。なんんとぉおおお、入社まもなく、事務長補佐！！！
　　　　いつの間にか、なんとぉおおおお同じ事務職員（メス）をいつの間にか口説いている！！
　　　　くどき文句は「若干３０にして次期事務長！！しかも入社５年目！」
問題性：おおいにありアリ！！入社から現在に至る経歴からして、組織を混乱に陥れている！！
　　　　以上、自分のことは棚にあげておき、「クミアイだ！組合だ、くみあいだ！」
　　　　以上、自分のことは棚にあげておき、「クミアイだ！組合だ、くみあいだ！」
　　　　以上、自分のことは棚にあげておき、「クミアイだ！組合だ、くみあいだ！」
　　　　以上、自分のことは棚にあげておき、「クミアイだ！組合だ、くみあいだ！」
　
とりあえず、うざい！！ろくに、福祉の現場も知らずに、ポンポン出世しやがって、何が組合結成だ！？
なにが、賃金向上だ！？
Fラン地方糞私大のくせに、無資格のくせに現場をなめるなよ！！
とりあえず、うざい！！ろくに、福祉の現場も知らずに、ポンポン出世しやがって、何が組合結成だ！？
なにが、賃金向上だ！？
Fラン地方糞私大のくせに、無資格のくせに現場をなめるなよ！！
とりあえず、うざい！！ろくに、福祉の現場も知らずに、ポンポン出世しやがって、何が組合結成だ！？
なにが、賃金向上だ！？
Fラン地方糞私大のくせに、無資格のくせに現場をなめるなよ！！
とりあえず、うざい！！ろくに、福祉の現場も知らずに、ポンポン出世しやがって、何が組合結成だ！？
なにが、賃金向上だ！？
現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？
現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？
現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？
現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？
現場の邪魔だ！そっこうおまえが辞めろ！それですべて平和だ！！現場のかく乱者！
現場の邪魔だ！そっこうおまえが辞めろ！それですべて平和だ！！現場のかく乱者！
現場の邪魔だ！そっこうおまえが辞めろ！それですべて平和だ！！現場のかく乱者！
現場の邪魔だ！そっこうおまえが辞めろ！それですべて平和だ！！現場のかく乱者！

おまえ、これがわからないようなら、モノホンのばかだな！！
はやく、地元へ帰って、かあちゃんのおっぱいでも吸っておけ！！
　　　　　　
　　　　　　　きもいんだよ！！

釣られて馬鹿

群馬小６女子いじめ自殺
亡くなった明子ちゃんが首吊りに使ったのは母にプレゼントするために編んだマフラーだった
｡ﾟ(ﾟ´Д｀ﾟ)ﾟ｡ 。うわー

障害者と友達になろうというまさに上から目線の某千葉の糞団体の会員の
奴が他所で職員をいじめている。

いじめ抜いて、その人が精神疾患や自殺した時、いじめた奴はどう考えるか、聴きたい。たくさんいるだろ〜

女性が多い職場はどこでもイジメが多い

本当に、女性が集まるとイジメ多い！私がヘルパー２級取得したばかりの時に、特養施設に仕事ついた時、中は流れ作業的に部屋移動のオムツ替え！取得したばかりだから、オムツ交換や車椅子移動などなど諸々出来ないと怒鳴られ１ヶ月以内で退職しましたよ

それはいじめとはまたちがうんじゃないか？

続き、マヒの人ばかりで抱き上げて車椅子移乗だから、腰は痛いし、夜勤も10日後にやりましたが、女性同志の悪口も酷かったから、日中のディサービス施設に変えました！とても介護する温かさはなかったわ

また続き、特養は忙しく大変日中の介護の仕事に変えて７年やったけれど、もう頼まれても特養は行きません

のりピーってヘルパー2級くらいはゲットしたのかなあ

ホンモノの馬鹿事務員wしかもカン違い幹部きどり！ｗほんの一症例をご紹介w
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　　　　　　　|＿|＿ノ∪　＼,, ,,／ ヽ
　　　　　　　|::（ 6　　ー─◎─◎　）
　　 　 　　　|ﾉ　　（∵∴∪（ o o）∴）
　　　　　　|　　　<　　∵　　 ３　∵>
　　　　　／＼　└　　　　＿＿_　ノ
　　　　　　 .＼＼U　 　＿＿＿ノ＼ 　くろうなしじつはとりえなし、ぼんぼんホシン、じつは必死です
　　　　　　　　 ＼＼＿＿＿）　　ヽ たすけてとうちゃんおじちゃんおにいちゃんおかあちゃんおねえちゃーん
■経歴：とりあえず県外出身！隣県でもなし！まったくの地縁もゆかりもなし！
福祉以外のがっこう卒（糞地方私大文系。ドブ金もの）〜わけのわからない福祉以外の会社〜現社会福祉法人
■入社試験：ナーシ！とりあえず茶番の面接くらいはしてんじゃねーの？！なんとオヤジが役員！！いわゆる福祉労働貴族！＝こーね＆そっこーぱーす！
■試用期間：しらね！いきなり、現場苦労もせず！そっこー事務員＝勝利！
■事務スキル：しらね！現場のことも福祉のこともパッパラパーのパー！ｗでも、幹部候補でコネ入社！ｗ
■将来性：次期事務長を約束されている。なんんとぉおおお、入社まもなく、事務長補佐！！！
　　　　いつの間にか、なんとぉおおおお同じ事務職員（メス）をいつの間にか口説いている！！
　　　　くどき文句は「若干３０にして次期事務長！！しかも入社５年目！」
　　　　次期事務長を約束されている。なんんとぉおおお、入社まもなく、事務長補佐！！！
　　　　いつの間にか、なんとぉおおおお同じ事務職員（メス）をいつの間にか口説いている！！
　　　　くどき文句は「若干３０にして次期事務長！！しかも入社５年目！」
　　　　次期事務長を約束されている。なんんとぉおおお、入社まもなく、事務長補佐！！！
■問題性：おおいにありアリ！！入社から現在に至る経歴からして、組織を混乱に陥れている！！
　　　　以上、自分のことは棚にあげておき、「クミアイだ！組合だ、くみあいだ！」
　　　　以上、自分のことは棚にあげておき、「クミアイだ！組合だ、くみあいだ！」
　　　　以上、自分のことは棚にあげておき、「クミアイだ！組合だ、くみあいだ！」
？糖活動家になる根性もないくせに！本当はホンキで乳頭する頭も根性もないくせに！キサマ、ナニサマ！糖疹パでいるつもりなのか！
いい迷惑だ！全英糖に憧れる福祉市民と有権者たちへの冒涜だ！典型的なガンだ！害だ！ウィルスだ！！福祉専門職とこの業界の先達に失礼だ！！　
とりあえず、うざい！！ろくに、福祉の現場も知らずに、ポンポン出世しやがって、何が組合結成だ！？
なにが、賃金向上だ！？
？糖活動家になる根性もないくせに！本当はホンキで乳頭する頭も根性もないくせに！キサマ、ナニサマ！糖疹パでいるつもりなのか！
いい迷惑だ！全英糖に憧れる福祉市民と有権者たちへの冒涜だ！典型的なガンだ！害だ！ウィルスだ！！福祉専門職とこの業界の先達に失礼だ！！　 Fラン地方糞私大（しかも福祉外！）のくせに、しかも無資格！現場経験ナシ！のくせに現場をなめるなよ！！
とりあえず、うざい！！ろくに、福祉の現場も知らずに、ポンポン出世しやがって、何が組合結成だ！？
？なにが、賃金向上だ！？自分のホシンと出世だけだろ！
？なにが、賃金向上だ！？自分のホシンと出世だけだろ！
おまえの欲望を満たすためだけのご都合組合か！？ 福祉なんてほんとは安定した出世できる転職先をゴリ押しコネで世話してもらっただけだろ！？
現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？
現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？
現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？現場苦労もせずに、なにが次期事務長だ！？
現場の邪魔だ！そっこうおまえが辞めろ！それですべて平和だ！！現場のかく乱者！
現場の邪魔だ！そっこうおまえが辞めろ！それですべて平和だ！！現場のかく乱者！
現場の邪魔だ！そっこうおまえが辞めろ！それですべて平和だ！！現場のかく乱者！
★おまえ、これがわからないようなら、モノホンのばかだな！！
はやく、地元へ帰って、かあちゃんのおっぱいでも吸っておけ！！　　　　　　
　　最初っからきもい迷惑なんだよ！！ わかるか？！おまえだよ！！お・ま・え・だ！バカ！！

>>17頂点に一度立った人間が、介護やるなんて同情を求めてる
だけ。まあ旦那が一番悪いと思うが。
話は変わって、いじめる側の心理が知りたい。
もしかしたら恨まれて、なんかされるんじゃないか
とか全く考えないのだろうか？

笑顔なくいつもブスーっとしてる女は、特養で目立つ。利用者もかわいそう。

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楽勝組！カチ組！（爽）

俺「社会福祉主事です」






俺「ちなみに福祉大卒です。」

のりピーって、下利便、汚物処理とか出来るのかしら？

ほとぼりが覚めたらまた復帰するんじゃね。芸能界だけはドラッグに寛大な世界だから。

強い自尊心からくる敵対心、競争心から弱そうな奴をいじめて、
安い優越感に浸り、ストレスを解消してるのがいじめっ子の
心理だろう。あんまりエスカレートしてる場合は、法務省
人権擁護局に相談すればいい。

利用者さんの部屋のテレビで、酒井のりぴーは介護福祉士の学校には一度も現れず、歌手として復帰を目指しているらしいとやっていました。多額の負債があり福祉職では返済できないとの理由。

>>24
人権擁護局に電話したけど、逆に叱られたぞ・・・。
名古屋弁だった。

>>26お役人なんてそんなものだから、労働基準監督署もそうだけど、しつこく電話して、やる気のある職員に当たらなければいけない。そういう人に当たって証拠を提示してやっと動く。自己解決を目指すとかＷＷできんから相談してるんだが

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楽勝組！カチ組！（爽）

俺「社会福祉主事です」






俺「ちなみに福祉大卒です。」







俺にまかせろ（爽）

>>26とにかく役所関係、人権擁護も腐った奴ばかりじゃないから、続けて
相談すれば必ず味方になる人は現れる。これで解決しない場合
は、俺の経験では相手が大企業ならいいが、法人なんかだと
民事訴訟しかない。金も時間も掛かるから、ほぼ自己都合退職
を選ぶが、あなた次第。それなりの社会福祉法人なら人権は
効果あると思うが。

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楽勝組！カチ組！（爽）

俺「社会福祉主事です」






俺「ちなみに福祉大卒です。」







俺にまかせろ（爽）

いじめは人権侵害だ。自殺したり、鬱や分裂病になってもだれも
責任トラネーだろうが。やるんなら俺みたいな奴もいる事忘れんなよ

結婚しているので、今は介護職やっていないけど、うつ病になり仕事に来れなくなった人、いましたよ。介護業界って上司とかオバサンなんかで、威張りが多く７年間やってわかった！

いじめる奴らの方が仕事はできるかもしれない…

老害がいつまでもいるから、以上

>>33
施設はそうかもだけど、居宅はそうでもないと思う。

イジメてる認識はないんだよね？
他の職種も経験してるがなんか…な業界だな…溜息

そんな訳あるか〜認識して、心の中でニヤニヤして優越感に浸ってんだよ！

わかりながらせせら笑い立ち悪いよ

やられっぱなしで、引き下がるか、やり返して
男（女？）を見せるか！大概録音、録画には
引くと思うが。ちゃんとコピーしておけよ。

♪あぁ〜金がな〜い

ＩＣレコーダなら携帯に付いてるやつもあるし、一万位だ。カメラは施設の奴拝借したら

あほのくせにプライド高いから
虐めも指導と思ってるんじゃない？
馬鹿ばっかり見てたからよーくわかる

事業所ぐるみにしても、個人的、派閥的いじめにしても、この世界には
多いのわかってるんだから、民事訴訟起せる位の蓄えはしておいた方が
後々助かる。大概途中で調停、和解になるから。法人相手なら、ユニオンも一
手段だが、成功報酬は弁護士、ユニオンに持って行かれるからな。

俺は施設で、おばヘルとかに、いじめられて鬱病になったが、
何とか仕事続けてるけど、そろそろ休職しようかななんて、
甘えですか？がんばれば認めてもらえるかな？

>>44
鬱は我慢しない方がいいよ。頑張ろうとしないことだ。

そうは言ってみても、「他の人もそれを乗り越えて来てるんだ。お前だけ
特別扱いする訳にはいかない」とか、頭ごなしに「給料泥棒」などと
いう管理者は存在する。　頑張らざるを得ないんだよな・・・。

「認めてもらえる」とか、人の評価を気にしている内は、どんどん
悪くなるから、少し休んだほうがいい。そして休んでも職場の雰囲気が
変わってなければ、残念だが転職だ。

やさしいな。さすが福祉職。

>>42
虐めも指導っていうのはあるよね。
結局は、虐められる側に非があるから、あえて虐めてるという言い分だろう。
でも、虐めでは何も解決しないと思うな。
虐められる側が消えることが唯一の解決方法だし、組織ぐるみなどで虐めたとしても成功報酬が出るわけではない。
だから、追放した後は一瞬で忘れる事が出来るのかも。（一部除く）

但し
暴言や暴力など、度が越えた教え方は社会なんだから規制しないと、秩序が乱れる。

それは教育ではなく単なる指導者の権力の押し付けにしか過ぎない。

逆に指導者の声が小さいとか個性の不満を垂れるならば それは教わる側が悪い

福祉ユニオンに相談すると動いてくれる。

ユニオンもよしあしだ。彼らの思惑にはまってビラまきとか、労働争議などにのってしまうと、それがあとあとその会社での経歴に残ってしまい、転職のさいの
バックグラウンド調査にひっかっかって就職ができなくなる場合もある。

上に御意。所詮ユニオンは退職前提、解決金から成功報酬を戴く商売。勉強会や他の組合員の団交とかにも参加しなければ自分の事もして貰えない事は覚えておく事。

つまりユニオンで団交し、解決金を割るか、効果の薄
い斡旋や労働審判使うか、弁護士を雇い、民事訴訟
を起こして闘うか、自己都合退職で向こうの思惑
に乗るか、この国の退職の仕組みは労働者では無く
、間違いなく経営側にある。

ユニオンで戦った挙げ句全員そのまま働いてる法人もあるぜ
退職しない奴らも奴らだしそのまま雇い続けてる法人も法人だわ
結構でかい法人だけど、どこの施設長もこれ以上トラブル起こしたくないから逃げ腰で腐ってる

いじめなんてしてる奴らは幼稚園以下

そう、いじめで労働がバラバラになって欲しいのさ。
経営はな。いじめてる奴は只の捨て駒。
都合悪くナりゃ、切られる。

日本ですごいことが起きてますw

検察・検審を糾弾するデモ2010/10/24(1)
http://www.youtube.com/watch?v=SHjowFt1D0w

行動を起こし始める日本人

http://desktop2ch.net/hosp/1271267487/
http://2ch.nekoruri.jp/fileboard/files/img20100730040947.jpg
東京の病院で患者いじめの内部告発

まだ法人や個人を震えあがらせる手があった！内容証明郵便。要するにあなたと喧嘩しますと言ってるような物だから、中に賠償額５００万円請求するなんてかいておいたら、前の事業所の社長の顔が青ざめてたＷＷＷ

役所の障害福祉課に告発もいい

>>60利用者への虐待いじめならね。役所がいちいち一事業所の、
中の人間関係に動くわけ無いだろ。気が済むなら、訴訟を起こして
とことん遣り合うのが一番早い選択。証拠、記録、弁護士
に相談。金がなきゃ法テラスが、弁護士を紹介してくれる。

ネットで晒すのもアリかも知れないけど、闘争の準備は必要だね。

調布市に住む佐藤バカ繁。こいつ、自閉症のバカ娘を自分の介護のために飼育してんだよ。
在日チョン、さっさと国へ帰れ！

↑あんた福祉職辞めな。自閉症はなりたくてなったんじゃないし、
親も望んだ訳じゃねー！在日朝鮮人だって、無理やり日本に連れてこられた
被害者なこと位知ってんじゃねーの！このオオタワケ！

在日朝鮮人どもは「無理やり日本に連れてこられた被害者」では決して無い
ヤクザ乞食在日どものでっち上げを真に受けるなよ

>>65私は無学で、歴史認識は６４程度しかありません。
詳しく在日朝鮮人の方の事を、説明頂けませんか？

ダメなやつに居座られると困るから。イジメは自浄機能

それはちょっと違うかもな。
イジメをやる施設なんてのは、もし仮にダメな奴(多分仕事の出来ない奴や人格に問題がある奴の事だと思うけど)がいなくなっても、適当な的を見つけてまたイジメをやると思う。

そもそもイジメ自体がダメな奴を作る行為なんだよな。
やる方、やられる方どちらにも。
イジメをやられた人間は、明らかにイジメられる前より性格がねじれてるし仕事能力も落ちてる。
やる方はイジメてるうちはその辺が目立ってないだけ。

私はヘルパーとりたての素人新人です
先日ハローワークで二人応募して二人辞退された変な求人に三人目で応募しました
面接で即決されて月16万で三重県の某障害者施設のヘルパーを始めたんだけど
それが絶望的なくらい人手不足とキャパを超えた仕事量でした
前の奴が一日で何人も辞めてて
無責任に休むわ辞めるわの繰り返しみたいで
朝から罵声が響き怒鳴る怖そうな職員、私が悪いのか?あいつか?こいつか?
気づいたら隣の女が号泣。また、隣を見たら粘着ネチネチパワハラで死にそうな顔をした職員
初日からぎゃーぎゃーわーわー何が何だかさっぱり
自己紹介も何も無いし、一日の流れをまとめた新人用の研修用紙を
バックレ前任者のカゴの中で偶然発見
・・・おいおい何だよコリャ

一日で辞めました

>>66
戦後、朝鮮人の引揚に関しては、GHQと日本政府は引揚希望者を全員帰国させる方針であり、
船便による具体的な送出人数に関してもGHQが指示を出している。
また、日本国内（内地）の輸送に関しても具体的な指示が出ている。

朝鮮人の引き揚げは継続され、1959年の時点で日本に残留していた朝鮮人（自らの意思で日本に残った者）
（戦時の徴用令によって日本に渡航して登録された者限定）は、たった245人だった。

戦後の大きな朝鮮人の日本移入の起因となった最初のものとして、1948年の済州島四・三事件がある。
韓国政府による済州島民への虐殺は日本への難民/密航者を大量に生んだ。
済州島四・三事件の鎮圧を命じられた韓国軍が韓国本土で反乱を起こした麗水・順天事件の際にも
日本への密航者が生み出された[78]。また、経済的理由から密航して出稼ぎに来るものも多くいた。
例えば、マルハン韓昌祐会長は「韓国にいても稼げないので密航して来た」と2005年のテレビ番組で発言した。
作家のキム・ギルホは「1973年、食べていくために日本行の密航船に乗った」と証言した。

特養の理事長
入所者はどんなことがあっても母体病院に囲み込みたい。
この病院の医療レベルは未開の国なみ。

入所者は所有物。母体病院以外の治療を受けるなら退所勧告。
入所者の所有権は特養の母体である病院のもの
助かる者も手遅れ

気にいらない人間や足手まといは排除しなきゃってやってらんない感じかな

>>72
まさしく、俺のことだよ。

どこにでも、いじめは存在するのは認めるが、それによって精神を病むほど行き過ぎたいじめについてはどうだろうか？自殺したり、仕事できなくなる程のいじめは犯罪では？

そうだよ、イジメてる奴らなんざいざ責任取らされるハメになったり訴えられたらケツまくる糞ヘタレさ。
逆に噛みつかれるかも…って事を想定できない頭からっぽが特徴だから。
ゴミだよ、イジメなんざやる奴は。

ヘル2取った時に行ったデイサービスは最低だった。
渋谷区のせ○ら○と言う大きなデイサービスセンターでしたが、
凄く感じが悪くて指導する気も全く無い感じでした。
実習生はお年寄りと殆ど関わる事なく部屋の清掃やお茶くみ扱い。
ゲームを始めたので参加しようとお年寄りを連れて輪の中に入るも完全無視。
実習生がそんなに嫌なら受け入れなければいいのに。
学校で先生が介護職員だからって皆に優しいと思ったら大間違い。
意地悪な人も沢山いる。覚悟して行く様に…と念を押してたのはコレか！と思った。
実習で他の施設や訪問も行ったけど、そちらは無事終了し
何事にも積極的でお年寄り大変楽しそうでしたと評価して頂きましたが、
そのデイでは正反対の悪評を頂きました。
若い♀が担当でしたが自分のストレス解消に虐めてるとしか思えない。
お年寄り達も無理矢理その♀に上から押さえつけられてる感じがした。
自分の親だったらこんなデイには絶対に入れたくないと思いました。
実習生に親切にしてくれなくても別にいいです。
利用者さんを大切にしてあげて下さい。

>>76
そういや専門の時の二段階実習で行った老健がそういうとこだった。
「実習開始1時間前に来い」だの「私は今まで合格点をやった実習生はいない
あんたもその一人の予定ｗ」だの散々だった。
老人に対しても、風呂で便失禁した利用者を職員全員で罵倒とかしてた。
それから今の施設で働いて10年。その老健から転職してきた職員から
「ああｗあそこは全員穴兄弟ですよｗｗ」と聞かされてクソ笑ったが。

穴兄弟は違うか。「職員全員セフレ状態」って感じか？
夜勤で男女ペアになると誰彼構わずヤりまくるとか。
あんだけ気取りまくってた連中だったから、そのギャップが面白かったんだスマン。

いやん

>>77 こういう施設は名前を公表して徹底的に追及しないといけないですよ。
話してる内容が事実ならばね。

うちの事業所で元極道がそのことについては、伏せて入社。初めはやはり新人イビリを受けて、我慢していたが、本格的にいじめが始まると、弟分達と拉致、事務所に連れてかれてその後は知らない。

俺なんか弱すぎて、やられっぱなしだった。
ていうか、そのおばちゃんも特別腕力が強いわけではないんだよな。
まあ、人相が悪いというか本当は凄くきつい性格が俺に八つ当たりをされて本性が出ただけだったと思う。

乞食在日チョン佐藤繁
はく しんくん ポスター貼ってあった
まともな日本人は在日チョンを指示しない。
周りは引きまくり

腰を壊した途端に、上司たちが遠まわしに退職しろ、もしくはパートに落とすと言い出した。
明日は圧迫面接の予定なので、ICレコーダー装備していきますよ・・・・

おれも元ヤンキーの女からいじめを受けて鬱になった
元ヤンキーは自分がほぼ同期の２０代男性と次期介護主任の
座を争って、そして敗れた
それが原因でそいつは荒れ、周りにいる職員全員がとんだ
とばっちりを受けた

>>84
レポヨロ〜ﾉｼ

>>84録音して自分がどうしたいのかが、重要。腰は治療できないのかな？治療できないなら、なにか資格があって相談員とかにしてほしいのかな？

>>85
仁義ないねーまさしく介護版仁義なき戦い

>>84俺も相談員で特養に勤めたが、いっこうに相談員の業務をさせて貰えず
、雑用庶務などをやらされ始めて、おかしいと思ったら、従業員の入れ替わり
が激しい為、ケアマネと介護福祉士の資格者要件が欲しかっただけで、
従業員は派遣で固めたいと、知り合いに聴かされた。試用期間終了時に
圧迫面接という奴があったが全て録音し、その場で聞かせて退職を
有利にするよう交渉、解決金と解雇手当を得た。このような事は初めて
では無いが、汚い経営者が多すぎる。こちらも法的に武装しておかいとね。

大概いじめの大義名分は、使えない奴と言うが、使える様になると困るのは諸先輩や同僚であって、まともに仕事など教える訳がないのである。

【尖閣ビデオ流出】 「海保職員が海に投げ出されスクリューに巻き込まれ1人即死、さらにモリに突かれた職員が死亡」の噂★２
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1289367548/1

1 名前：影の軍団ρ ★[] 投稿日：2010/11/10(水) 14:39:08 ID:???0
沖縄・尖閣諸島沖での中国漁船との衝突事故に絡み、「海上保安庁職員が海に投げ出され、
モリで突かれるなどして死亡した」とのうわさがインターネット上で何度となく浮上する。

国会答弁で明確に否定された内容だが、現政権への不信感の高さからか「うわさ」は、なかなか消えないようだ。

「尖閣諸島沖の中国漁船衝突事故で、海上保安庁の職員に二名の殉職者が出ていると…」
「真実なんでしょうか？」――2010年11月8日、人気ネットサイト、ヤフーの「知恵袋」欄にこんな質問が投稿された。

質問への回答は、「もし事実なら隠し通せると思いますか？」と、デマであるとの指摘もある一方、
「海外メディアが（死亡を）報じた」「死亡者の名前も報じられている」などとして 「死亡は真実でしょう」との声も寄せられている。

大手メディアなどが報じないことについては、情報規制が行われていると心配する向きもある。
もっとも、質問者は「真実だとしたら大変な事」としつつ、「デマだとしたら、どの様な目的を（略）」とも尋ねている。

「死亡説」に関する質問は、11月6日や10月末などこれまでに何度も寄せられている。
同欄以外にも、尖閣関連の各種ネットニュースのコメント欄へ「死亡説」に関する話題が相当数、書き込まれている。

「2人死亡」「海に投げ出されスクリューに巻き込まれ1人即死、さらに銛（モリ）に突かれた職員が
11月上旬に死亡」――などの内容だ。一方、「デマだ」「海外ニュースを自動翻訳した際の 誤訳がもとになった誤解」などの指摘もある。
http://www.j-cast.com/2010/11/09080388.html

個人的な洗脳においては、ターゲットのミスをつつき、悩ませる。
思い出したくない過去やターゲットの愚かさ等を責め、人間性を
完全に否定。起こった事柄は自分自身が招いた事だったと思わせ
る。そして、やってしまった罪を後悔し苦悩。
ここでは、具体的に愚かさを自覚させる。
そして、ターゲットに「こんなダメな自分は格が違いすぎて、釣り合わ
ないかもしれない」、「こんなダメな自分は自己啓発を怠ったら、捨て
られてしまうかもしれない」という強迫観念を抱かせる。
「こんなダメな自分は汚く穢れている」と思わせるのが比較的
簡単。
ターゲットには自分を責めさせる、決して声を荒立たりせ
ず、穏やかにターゲットの非を指摘。そこで「答えの出ない問い」
について深く考え込ませるわけ。
これがブラック企業の言いなり従業員の作り方。

あいつむかつくし無能だからしかたないってなる

ほっとハートのいじめはすごかったなー

写経のいじめもひどいぞ

写経ｗ。何故か笑ってしまったけど同感。
間違いないと思います。

介護や女子校のいじめレベルじゃないから

無能なら無能なりの仕事をしてもらえばいい。
同じ介護職であっても同じ内容の仕事をする必要はない。

地域包括のセンター長のいじめもひどい。
気に入らないことがあると、突然大声で
「うるさい」と叫ぶ。

>>97
偉いなぁ
でも、無能で働かない奴とおんなじ給料なんだよな

てゆうか、残業しないし、有給使い切るし
でも、給料同じ

写経は知り合いが経営する事業所のヘルパーが、ケアマネ合格すると、
そこの経営者の気に入らん奴だと根回しして、講習で嫌がらせする様
に依頼して、潰すようなロクデナシ天下り先だからな。

介護と看護では差がついても仕方ないと思う。医療行為以外はあまり差は
ないけどね。介護職は労働基準法とか知らなさ杉！看護師もそうだが
、金が違いすぎる。介護＜看護。やる事は、注射以外変わらんのにね。

介護の仕事をしようと思っていますが、最初はどのような、新人イビリがあるのでしょうか？
典型的な具体例を教えてください。

皆さんは、悲惨ないじめの中で、どうやって介護の技術を身に付けていったのですか？

本を読め。金が無いなら古本屋で10年前くらいのやつでもいいから、
それを買って読め。>>102

福祉や介護の理想とはいかなるものか、現実はどうか。そしてその
現実に至ってしまった経緯を知れ。　全てはそこから始まる。

医療、福祉、特に福祉は生産性がない。資本主義に於いて、金儲けにならんのはアウト。しかし団塊世代は高度成長期だから、老後の蓄えはあるはず。ビジネスとして捉えるならこれからが、チャンス。今介護保険使ってるのは金も対して払ってない世代だからな。

忙しいからと何も教えてもらえない。失敗すると教えたでしょと怒鳴る。教えないくせに何で聞かないのと怒鳴る。さらに何故積極的に聞かないんだとまた怒鳴る。そうやって人を追い詰め、福祉の世界から人が去る。

>>105
仕事は盗んで覚えるものだと親父に言われたことがあるが、
しかし、あえて教えないくせに聞かなかったとして怒鳴るのは矛盾してるよね。

在宅だと事業所に居る時に、小さな声で嫌がらせされる。「ハヨやめ」「キモ」普通仕事にやる気があればメモ取るが、否定される。デスクにゴミや求人広告置かれる。自分のミスは棚に上げ、些細なミスを大声で注意する。俺以外の新人は続かずすぐ辞める。

介護技術、特に基本的な声掛けをマメにするとか、車椅子の操作、移乗なんかは練習すれば、すぐ出来る。施設だと更にバリアフリーなんだから、注意点も在宅と比べれば少ないだろう。下肢に麻痺がある人の移乗は注意

指示されないと動けないカスがいるんだけどマジで辞めてほしいわ

>>1
答えは簡単
ストレスが貯まるから
いじめってのはストレス解消の手段だからね
だから、いじめはいじめる方が１００％悪い

↑に同意。訴訟起こされんように、まあせいぜい、いじめを楽しめ。
いじめでの訴訟は案外多いぞ。

>>109どこの世界にも「指示しないと動かんからいじめる」と
聞く事が多いが、勝手に動いたら動いたで「勝手に動く」
と非難するだろうな。リーダーや、スーパーバイザーの
指示能力が不足しているからだろ。ミーティングや申し送り時
に、新人がやるべき事を指導してやるのがリーダーの役目だろうが。

一番いいのはむかつく奴にはシカトに噂ね！それとターゲットの細かなミスをみつけてみんなの前で
大叱責ね！
もちろんその前に根回ししてみんなでしらんぷり〜（笑ﾌﾟﾌﾟﾌﾟ）
書類関係は必要のない細かな作り直しを命じる！
出張いってきなさいなどなど
本人にはストレスになる予定を無駄にどんどん詰め込んで仕事を失敗させてやるのよ（笑ﾌﾟﾌﾟﾌﾟ）
昔の本人の異性関係や仕事などの前歴、家族や交遊関係
とにかく仕事でもプライベートでも良くない噂をどんどん広めてけば綺麗に病めていく
からね（笑）

後は絶対に仕事に必要な情報は伝えない！
突然みんなの前で冷酷に言い放つ！
意見や企画案には無視して協力してやらない！

これで絶対に辞めていきますから（笑）

よくまぁそんな暇があるね(笑)一生やってなよ(笑)

>>112
阿呆どもの吹き溜まりから、ずる賢く生き残ったのが管理しているのが
今の福祉・介護業界だよ。

そして管理しやすい、従順で上司への気配りが出来るやつが、能力に
関係なく荷物持ちしているという構図。
そいつらからしてみると、自分より後から入ってきて、自分のように
動けないと「何でこいつは動かないんだよ」ってムカつくのだろうな。

全て、その施設や事業所で起こった事柄による「経験則」が判断基準
となるので、今まで「リーダーの役目」を見たことの無い奴らにとって
世間一般の「リーダー論」というのは、他人事に映るんだよな。

だから、前の上司が管理がダメで首になったにも関わらず、同じポストに
ついたら同じような事をして、職場に不協和音を生じさせるようなの
がもの凄く多い。　意見を言える奴らは年を追うごとに居なくなるので
客観的に「いじめ」に相当するケースでも、流されていく。

馬鹿に何を言っても響かない。

>>113
そんなに実生活満たされてないのか可哀相・・・
お前が最後そんなように辞めていくと思うよｗ

なぜに、人間は一つの目標に向かえないのか？見てる奴は見てるから
そんな自分を正当化してれば、必ず自分に帰ってくる。やはり、日本は物
に満たされているだけで、病んだ国だな。

いじめっていっても、いじめられる方にも原因がある・・・
ってのはわかりきったことか・・・

いじめられる人が悪いからいじめる？歳いくつ？大人しいから、
気が弱そうだから、チビ、デブ、キモオタ・・・・言い訳は
なんでも出来るだろう。これが元軍人とか、身長１９０ｃｍとか
、元極道とかなら、いじめねーだろうが！会社ぐるみでどうにも
使えないから辞めて欲しいのはまだ解るが、只単にストレス
解消してるんなら覚悟せいや

いや〜、いじめられる側にも非がある場合があるんじゃない？
気持ち悪いとか、オタクとか、空気読めないとか、常識ないとか

要するに、そんなのしか集められない求心力しかないってのが、不幸だよな。

空気はあえて読まない
それでいい

キモヲタでないならだけどね

益々、意地悪元ヤンやお局のペースだぞ

へこへこしてお局を付け上がらせるのはいけません

あいつらは束になってそれこそ根回し得意

元○×派（女子）より

ケアマネで良かった〜そんな性根の根元から腐った連中と仕事せんで済むし。いじめで重度のうつ病になり、そこの事業所から１０００万円賠償金ゲットした判例もある。泣き寝入りする奴ばかりじゃないからね

福祉 いじめ

俺は やられたら
やり返すぜ

虐めに関するよくある勘違い


その１「虐められる側にも原因がある」
"原因の追究"を途中で止めた時に陥る典型的な錯誤で、怠惰な親や教師の責任放棄の逃げ口上としても
しばしば使われる。虐められる側にあるのは、あっても「不快にさせる要因｣であり
「虐めの原因｣ではない 虐めの原因は、虐める側の慈愛心（包容力、想像力、表現力、忍耐力、思いやり）の
欠如、即ち 「行為者の心（の狭さ）｣である。相手の非を理由に己の行為を正当化する心の弱さ・貧しさこそ、
唯一の「虐めの原因」である被害者側に如何に酷い非や落ち度や欠陥や欠点があろうと、
数ある選択肢の中から虐めることを選択しているのは行為者自身。
行為者が虐め以外の対処さえすれば、虐めは起こらない
被行為者に己の行為の原因を転嫁するのは行為者の甘えでしかない。これはあらゆる
犯罪や虐待、差別、嫌がらせ、更には思考（解釈、期待、信頼、妄想等）にも言える
以下は、上記を理解できない者に多い勘違い
�@「いじめの原因」と「いじめ前後に起きた別の事象の原因」とを混同している
�A「苛める理由・動機」を「苛められる原因」に摩り替えている
�B理由（主観）と原因（客観）の区別が付いてない
�C不快感の原因がそれを感じる者自身にあることを理解していない
�D己の非（思いやりや想像力の欠如）に無自覚

その２「学校を何度変わっても虐められる。これは虐められる側に原因がある証拠だ」
この場合、本当の原因は「どの学校にも、多様な個性を受け入れられず
自己表現の拙い未熟者がいる事」である。
「多数派は正しい」という安直な誤謬を盲信してはならない

その３「虐められる側が変わったら虐めが止んだ。これは虐められる側に原因があった証拠だ」
この場合、本当の原因は「虐める側に虐める動機がなくなったこと」である。
表面的な事象のみで理解したつもりになるのは、
「祈ったら病気が治った。治ったのは祈ったことが原因だ」等と同類の思考停止である

続く

グダグダ悪口陰口いってる奴等はずっといってるし勝手にほざいてアホみたいに盛り上がって楽しんでるからほっとくしかない

>>126
ほんとにそんなこと信じ込んでるの？

動物や魚の世界にだっていじめはあるんだぜ！
よく調べてよく考えよう！

できない奴が淘汰されないのが介護業界。えてして、できないやつの方が上からの評価高かったりする。
辞めていただくには、いじめぬくしかない。

ろくでもないことに頭まわしてどーすんだよ

仕事ができないやつは虐められていると勘違いしているかも
同じ事を三度四度いわせりゃ語調も強くなるっての
そういうカスは勤務中居眠りだのやる気も見られない

まあ合法的に、録音、記録、なんかで証拠残されて訴訟なら命があるから
いいけど、毎日ニュースで殺人、殺傷沙汰が流れてるのにいい度胸
しとるわ。怨恨での殺人だと情状酌量で５年位、刑務所にまじめに服役
してたら出られるし、言わなきゃ前科は分からないからな。
まあ覚悟してやるんだね。命あっての人生だからね。
人の恨みは根が深くて恐いよ。

>>132
ずばり、脅迫罪ですね。

それと、殺人予告ですか？　本当に人間の屑だなｗ
命を粗末に考えてる奴が、介護や福祉に来るな。　　以上　

このスレはあちこちに転載され、広められ、スレを印刷されて通報されてるからこそ削除されてない。
残念ながらそれが真実。












http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/handicap/1283260710/136

http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/handicap/1283260710/278

>>133そう来ると思った！何処に個人名が書かれてるの？命を粗末
にしてるのは、いじめて精紳疾患や自殺に追い込んでる奴じゃねーの
！お前さんまだまだ青いね！お前さんこそ命の重みを理解していない
青臭い若造が！以上。

なんか最近レスを良く読まずに感情的になって、返してくる読解力
のない若者の知ったかレスが多いな。掌で転がされてる事に
気が付けよwwww

なんだ>>133悔しかったら言い返して来い！もう終わりか？この
へたれがｗｗｗ

>>133は中坊のだな。命もクソも語る資格のねー坊や。
坊やはもう寝る時間だよwwww

>>136
土方以外に介護の「パート」しかなかったんだね。悔しいよなぁ。
せいぜい狂犬の牙折らんようにしのげよ？
負け犬にも、五分の魂だもんなｗ　よしよし、お前は強い。

>>139ぎゃははは！ツマンネー返答しやがって、「この中坊」
が！どこが命の重みなんだ？ボウヤは寝る時間だよwww

暇なんで相手してやるから、どんどんこいや！

俺は、ナース、ケアマネ、PT、社福で居宅経営者だが、何が「土方」
？www「パート」実に面白い！尻尾巻いて消えやがれ

ID:g1OcExhB　必死すぎ。
ミエミエの嘘までついて…

かわいそう
もう書き込まなくていいよ

嫌だね！こんな日曜に残務に追われて仕事してんのに、クソガキ
が気にいらねーヘル２の>>143もタヒんで！

>>144
ナース、ケアマネ、PT、社福で居宅経営者（笑）

妄想かわいそう
どういう経歴？あんたの華々しい経歴を披露してよ

うるせえ！俺は忙しいんや！お前が先に経歴晒せや！！

おっ、盛り上がってるなあ
>>146
ＮＳＰＴの医療職ダブルネームなんてあまり必要性がないと思うけど
如何様な経歴でそのうような資格を取得されたのかえ？

休憩しすぎた。疲れた。さよなら。ナースもPT
も医師に比べりゃ大したこたーねー資格にいちいち
絡むな。さらばじゃ

いや、暇だったからさ
もうちょっと遊んでよ

ありゃりゃ、ホントに「尻尾巻いて消え」ちゃったなぁ
休憩とやらが終わったらまた来てネ
お待ちしておりますよん

社会常識ゼロな人間以下の動物の集まりだから

あははは！高等動物のホモサピエンスがする事ではないよ。いじめは。
怨恨は恐いよー。いじめが生きがいの奴はニュースとか、新聞なんか
読まない知能指数低いヘル２だろ。

>>152
よお、ナース、ケアマネ、PT、社福で居宅経営者（笑）
尻尾巻いて逃げたくせにまたノコノコ舞い戻ってきたのか
自分が虐められた原因がまだ分からないのか？

ゲラゲラ〜ばーか！経営も資格もホンマじゃ。アホ！居宅と訪問看護、介護の経営は大変なんじゃーお前なんか相手しとれるかボケ。オムツ交換とかヘルプしとけ、ヘル２

ヘル２が偉そうに、意見垂れんなボケ！ヘル２で介護のプロ気取り？笑わせんな！誰でも介護なんて出来るわ！つう訳で昼まで寝る。さらば

まあ要するに福祉系国家資格者は糞！と
いうことだけははっきりしたようだなｹﾞﾗﾌﾟﾌﾟﾌﾟ
福祉大学主事を頂点として
その他無資格者やヘルや準看や教員免許が君臨すると！

はい終わりーっ！終了っー！

もう終わりー。

再開

自称ナース、ケアマネ、PT、社福で居宅経営者（笑）が顔真っ赤にして泣きながら何か打ち込んでいるね

俺が寝てる間に色々書いてあるの〜さすが俺たちの使用者。グチは聴いてやるから、ちゃんと仕事しろーいボス。

間違えた。使用者はわしやった。ヘル２労働者諸君、まあわしらの手足となり這いずりたまへ。

ヘル２は介護奴隷！最低賃金でこき使われる使い捨て要員。医療福祉資格持ちの、使用者に苦しゅうないから奉公せい！

新興宗教と左翼過激派の温床

>>156
「準看」じゃなくて「准看」な
低脳丸出しだなホントに
面白いからもっと書き込んでくれよ(^ω^)

>あと、 ID:0v6bQ4Y9さん
>>145、>>147への説明もお願いしますよ
僕も興味ありますので

>>160 >>161 ←またも重度統合失調症を発見してしまった

根拠のない思い上がりを見て痛々しく感じます

ヘイヘイ〜、レスまだ〜？

なるほど、ここはヘル２だらけ、介護奴隷だらけなのか。レベル低くて勉強にならんから猿。さらばじゃ

福祉大学主事は神である

これは本当のことなんです

いい加減認めなさいよ

糞の匂いさえも漂わないうんこな糞資格者諸君！

糞社会福祉士ﾌﾟﾌﾟﾌﾟｹﾞﾗｹﾞﾗ

はーい終わりーっ！
終了っー。

えっ！いつからＳＷより、だれでも取れる主事が上になったの、ねえねえ教えてだれでもなれる主事さん

糞尿はこれだから困るなww

草井からあっちいけ
汚いからあっちいけ
キモヲタはあっちいけ

口の聞き方に気をつけろよw

糞尿社会福祉死諸君！

>>167
おいおい、こんなスレに何を学びに来たんだよ
おめでたい奴だな

>>170
そんなに自分を卑下すなよw

>>170は社会福祉士が羨ましいだけやなーＷＷＷ主事なんか大学でたら付いてくる資格じゃねーの。馬鹿なの？糞まみれ君！

>>166みたいな社会で勤まらんカスが多いから

いじめっつーか職員同士が超仲悪い。

まともな人は介護職関係なぞやらないWWW
のりピーや前科者さえやる仕事WWW

のりぴーは一度も介護学校行かずに、また歌手やるんだって。嘘ばっかやねー

>>176
あんな女が介護でやっていけるわけねえだろ

>>178そうだな。まあ旦那がボンボンなのが彼女の不幸。
世間の同情を引く為に、介護福祉を利用したのだろう。
芸能界は案外、薬物や大麻の前科者が多いから
また帰ってくるんじゃね。

オバサン同士が主導権争いのためにお互いの悪口を若い職員に吹聴
しまくっているんだが、そんな愚痴誰も聞きたくねんだよ。
今度「興味ないから」って面と向かって云おうと思う。

んな事言うたら
潰されるんじゃないか
大丈夫か

毎日あいつ無口キモいし性格悪いし無能で目障りムカつくって陰口言いまくられてるよ〜ん

録音して上司に匿名報告。
影で根回し。まともに本人に言っても効果無し。
経験済み。

経営者っていうなら
もっといろいろ改善したら？
福祉の経営してる人のレスとは思えない
汚い暴言
それ、毎日職場でいってんじゃない？
そのうち職員も利用者もいなくなるね

補助金で立ち木立ててる分際で経営側経営側ってほざくなキチガイ

基地害だからやってんじゃない？
てかそれでもできる
ってとこが怖いねー
高齢化日本この先長生きしたくねーな
何されるか
あーこわ

>184の意味が分からん
立ち木って何なん？

立ち木＝生計、生活の基盤

>>183いったい誰にいってるのかな？解らないからアンカーつけてくれる？

へる２の人達が、国家資格や医療系、ケアマネ資格に嫉妬心
あるのが見えみえですなー！経営は厳しいから、ある程度は
仕方ねーが、詐欺はいかんですな。

残念
嫉妬心などございません
どうせそのうち誰でも取れるようになると思う
まともなのいないし、国家試験そのものの意味さえわからない
高齢化は進んでいくから
人材は必要だしね
今持ってるからって将来はあま意味ねーと思う

経営は赤字にしておいて理事長は業者と癒着・・・
水増し請求させておいてバックさせて・・・
自分で法人作っておいて、自分で毟ってるなんて・・・

>>190今の時点で持ってないなら、ただの遠吠えにしか聞こえねーがww
>>191経営赤字の方が税金少なくて済むし、いざとなりゃ法人潰して
逃げりゃいいしなー

>>192
よお自称ナース、ケアマネ、PT、社福で居宅経営者（笑）

さっさと前の質問に答えろよゴミクズが

>>193オメェみてえな低脳ＤＱＮに答える義理ないし〜資格は家が金持ちなら、時間の許す限りある奴の勝ち！ビッグマウスヘル２は引っ込んでろ！タコ！

タコが壷から出てこんなー！（爆笑）さっさとなんか、大口叩けや
ボケ茄子が！！

>> ID:g1OcExhB、ID:0v6bQ4Y9、ID:KpcLxpIF

http://www.nicovideo.jp/watch/sm4647656

ヘルパー15年目のものです。
15年間、色んなヘルパーや看護師、PT、OT、ケアマネ、を見てきましたが、
意地悪する人はたいてい、後々しっぺ返しや部下の裏切りを受けたりして、退職していきましたね。
自分が人にしてきた事は必ず自分に返ってきます。

>>197の言うとうりだ。真面目で誠実な奴ほどいじめられる。
俺の知り合いも言葉の暴力で、散々痛めつけられたが、
一切抵抗せず、いじめをしてる奴が怪我した時に、
手当てしてやったんだって！俺ならできねーけどな！
その後、そのいじめてた奴は自殺した。

俺のとこにも元ヤンでいじめの加害者がいた
生活指導との衝突が多く、真面目な職員をいじめる為に
生活指導の退職者が多かったが、それが経営陣の側で問題になり
そいつは事務長に懲らしめられた

江戸川のぉー作業所いじめで退職多いよ。

独立してまで介護するなんか絶対無理やーw 雇われてるからこそ文句言わずやってんの！

公務員の仕事を（ゴミ処理等）独立してやってるようなのいるけど かなり可哀想だもん。

「手抜き技」というスレがあるのですが、許せません

はっきり言って、能無し 低能 DQNの集まりだから

うちのりえちゃんメンへらDQN

やる事やってりゃいじめなんてないけどな
やる事やってない専門学校出の介護福祉士は
いじめられてるけど。

by 40歳 未経験ヘル2で正職採用約半年♂

>>206

男 ヘルパーのおっさん 多分独身 DQN 淋しいね〜

自殺者３万人超えの国なんですね。国の借金が９００兆円になろうとしてるのに、公務員、官僚、議会議員は現状維持に必死。その原点がこのスレのような気がします。

４０歳ヘル２は影でキモいだの、この人どうなるんだろうか？とか職員連中に言われてるよ！

やはり穢多非人の働く現場は悲惨なものがありますね
レスを読むだけで目頭が熱くなってきます

特にクソババアな

低学歴で生い立ちが悪い（環境の悪い家庭に育った）
そういった奴らの寄り集まりだから・・・
低所得者で楽して稼げるという誤った考えがある奴が多いから
人とコミニューケーションが取れない人に対する思いやりが無い
家庭もうまくいかないのに人の世話は出来ない

嘘がうまい・・・

作り話もうまい。それでいい職員を退職に追い込む。

>>206
まさに俺が言われてるようだ。
来年40歳で、やる事やってない専門学校出（正確には短大→放送大卒）の介護福祉士だ。
俺は病院の看護助手だったけど、仮にやる事をやってもイジめられてたと思う。
先輩（中卒のオバちゃん）に反抗的な態度を取ったり、個人的な事務手続きを怠ったりしていたからな。
あと、介護専門学校に入ってくる連中も柄の悪い奴が多かったと思うよ。

目の前で個人名出さずこそこそ話すのはどうなんだろう

三人称代名詞で言えば気楽で、相手が聞こえてて、言われてるの理解してたら益々これ見よがしに仲間でザマみろって感じで思う存分言えるし、悪口って感じしないし、聞いてる方が、何か陰険キモいし言われて仕方ない

あいつうぜー 偉そうだから無視な。って言ってたキチガイ君 道路交通法も偉そうに無視かまして 今 免停中w

あらあら
大億と乙骨様方、かなり焦ってらっしゃいますねぇ

今までのシナリオ、全部美味くいってますか？
洩れ漏れですよ
統べては妄想乙
操り人形と金魚の糞も最初からわかっていますよ
怖いからね〜

すぐにそういうことはやめて
もっと違うことに力いれたほうがいいですよ
今の問題はあなたたちのしていることなのよ
大人のイジメは組織的で
怖いですねー

・・・・・・イジメられていたほうが
組織的にくることもあるんだからね、−

俺を死ぬほど苛めてた先輩ヘルパーは誰も地獄に落ちてないようだ。
要するに俺が全面的に悪かったということだ。
ただし、彼女たちは性悪女だったけどね。

http://desktop2ch.net/hosp/1271267487/
http://2ch.nekoruri.jp/fileboard/files/img20100730040947.jpg
東京の病院で患者いじめの内部告発スレ

人の弁当を腹へってんだよ！って言って勝手に喰う職員いる。

もちろん例の件だけではなく、△○の中では誰も地獄に落ちてないようだ。まあ他人を滅ぼし生き延びてきているから当然だな。
要するに黒幕○○と×○が全面的に悪いということだ。 悪いから当然だよね。
ただし、○○たちは本当に性悪女と畜生男だけどね。

○○の○○○で△□いじめの内部告発スレ
http:///○○○hello.mobi.lg.jp
要するに人の○×を○○○××よ！って言って
○○○○して××○するくらいだからね。

本当、○××だよね。


もういい加減やめておいたほうがいいわよ。

心配するな！まだ罪が軽いだけで、必ず悪魔は滅せられる。
人間は神と同じ姿形だそうだが、心はどちらか選ばされる。

俺が厨坊の時の社会の時間は酷かった。直接受験に関係ないから
か、クラス全員話まくり！俺は喧嘩ばかりしてたが、授業は真面目に
受けていたつもりだ。つまり人間は必要な事とそうでない事を
見極めるつうか、アホ。受験に成功してもその後の、知的レベル
の低さはテレビ観てたら解るだろ。

よくわかりましたw
福祉大学卒社会福祉主事なら文句ないのが今のこの業界だろ
やっとわかってきたよなあww
決定！！
社会福祉死糞資格者（失笑）w

終了。

いいかげんにしたら？
大億と乙骨様方、焦ってらっしゃいますねぇ
焦らなくてもいいからやめておいたらいいだけよ
悪新しいシナリオ、美味くいってますか？
洩れ漏れですよ
統べては被害妄想と保身乙
操り人形と金魚の糞も最初からわかっていますよ
怖いからね〜

すぐにそういうことはやめて
もっと違うことに力いれたほうがいいですよ
今の大問題はあなたたちのしていることなのよ

どんどんエスカレートする教育、指導、研修と称した日勤教育、綱領教育、どこかの大企業やらカルト法人
じゃないけどパワハラにもなっているからね

自分に都合のいい仕組みをつくるための外部講師？！

今からなら間に合うからとにかく組織的嫌がらせはやめて仕事
をすること
少なくとも教育？宗教？家なんでしょ（中途半端

すぐにそういうことはやめて
もっと違うことに力いれたほうがいいですよ
今の大問題はあなたたちのしていることなのよ
大人のイジメは組織的で
しかし怖いですねー
・・・・・・イジメられていたほうが
シナリオにないようなこともあるんだからね、−
黒幕は○○と○×たち、みなさんわかってらっしゃる主犯は悲壮感漂う盛悪女と操り男兵



−−−−−−、



、

わがままで性格最悪キモい目障り虫酸がはしる迷惑な皆の嫌われ者はこてんぱんに懲らしめて皆で潰しても罪ないさ。

っていうか３０〜４０で、失業してヘルパーの資格とりにきた自称デザイナーがいてへんてこなかっこうして来てたけど、やっぱりおかしなデイに入れてもらって
適当に低賃金であしらわれてるらしいぞｗｗ。気をつけよう。

パワーハラスメントって言葉は存在しない業界だよな〜
ってかタバコの銘柄と勘違いされるか…ｗ

理性、知性のかけらもないクソババアが蔓延ってるからな。

仕事は銭もらってるわけ いい人がつとまりますか？ 銭に汚された汚い精神じゃなきゃ。
だから職場の人間なんか信用しないこったよ
汚い人間から自分を守るために嘘でもついてんだよ。

やられてる奴にいくら柔軟に態度で接しても嫌みたらしい言い方や冷めた態度で返してるくるから、ムカつくし、人の気持ちを踏みにじるような奴はやられて当然。

>>233
俺、それやっちゃった。
でも、向こうだって攻撃的な言い方をしてくるぞ。（医療・福祉の女は短気が多い）
そして、こっちが切れちゃって・・・。
しまいには相手に、びびって謝罪できない（しない）はめに。
最後まで関係が、こじれたまま付き合いは永遠に終わる。

>>232
患者さん＆利用者様は性格の悪いヘルパーを頼りになる善人と信じてるからな。かわいそうに。

パックの委員に虐めを受けた

労基署へした
かわらないなら
さあ どうなる？
普段の部下への行いが悪いからだよ、
無資格や福祉外出身の癖に嫌がらせパワハラや無茶苦茶指導ばかり
の元自動車や元ホームセンターや元教員や元ヤンや元オネの
無能の管理職様々様々

>>236に出てくるような上司や先輩オバヘルが>>228みたいな考え方してるから怖い
自分の態度が、どれほど後輩の怨みを買ってるか全然わかってないよね

>>236-237
本当だよねぇ。
たとえ、やられる側に100％原因があっても、やってはいけないのに。

でもいざとなると流れで無意識に追従し加担する…かもよ

介護の職場もそうだが、この板が後輩いじめの被害者の為の
板なのに、そのいじめの加害者立場の人がスレを荒らしに来ている
そういった書き込みは全部あぼーんされろってんだクソ

看護士がいってたよ

ボス猿は｢上には媚びて下には傲慢」

医療・福祉系は皆そうなんだろう

ダメ管理者が多いからこうなるんだよ
後輩や部下をイジメ落として優位に立とうとするのは能力資格の
ないおばさんやおっさんがすることよね
自分で部下の面倒責任とるんでもなくていじめて人のせいで終わりましただからねえ
ほんとコンプレックスの裏返しみたいな場合も多くて
笑えるけど 迷惑、困るよね

あの古参のやり口で何人潰されてきたことか
薬が効かず、このままかわらないなら、最近のはあれとあれがいるみたいだから、ことになりそうだ

>>242
いや、女性が多いのも一因としてあると思うよ。
女性は感情で動きやすいからな。しかも神経的な攻撃をするのが多い。
元々運送関連とかそっちにいたんだがイジメだの喧嘩などはあった。
こっちは男が多いから殴り合いとかそういうのばかりだがね。
ただ、後腐れと言うか遺恨が残るようなのはあまりなかった気がするよ。
この辺の違いなんじゃないかな。
同様に女性が多い病院とかも似た傾向なんでは？

悪いが運送も大半は掃きだめだろ
特に粘着な元ヤンや仕方なくやってる奴らは女の腐った
ようなのばっかだよ
まあ男も女以上にたちの悪い古文みたいなのが多いわけだ、オトコになりきれずに
どこでも兵隊するわけだ
いわゆる流典型なリーマンなんかは学閥もあるからよけいに粘着だ
ベンチャーなら資格検定取得で実力あるのみ 学校名関係なし

要するに福祉の大半は資格実力関係なしの古時おばさんおっさんの古社会よ
無資格、学校専門外のような馬鹿なうえの奴らどもに
都合よくへこへこしてるような古びた社会だから
このありさまが続いているのさ、資格実力ではなくて
じぶん都合によい気持ちや態度のもんだいにすり替えてるのさ
それじゃ簡単に公務員も天下れるし馬鹿な奴だと
役所からもあほ扱いされるわな

>>243-244
そうかもしれない。

一般企業も中小レベルじゃ自分が入社しても次が入って来ない。
中年は転職できないから会社にすがりついてるし。
誰も辞めないからず〜と下っ端でず〜と新人。
それでアホらしくて１、２年で新人が辞める。
結局この新人の入れ替わりだけなんだよね。

介護なんて３ヶ月もすれば先輩になれるもん。中途同期も３人ぐらいいること多い。

事務長も馬鹿だよね
一人首謀格の悪い奴を解雇すれば問題は丸く収まるのにさ
いじめられて鬱になったほうを解雇させるんだから

>>248
ほんとだよ。
ただ、俺の場合は資格もちのくせに仕事が出来なかったや別件でトラブルを抱えてため追い出されたけど。

>>247
年下の後輩が入ってきたが、他の先輩には敬語を使うが、俺だけ「○○君」でタメ口だった。
それって、他の先輩が俺の悪口を吹き込んだというのが見え見えだ。

特に女は陰険猿ばっかだよな。上に媚びへつらって気に入らない職員を
嘘付いたり填めたりしてでも首に追い込んでる。

>>250
男も女と同じくらい陰険だぞ。
元々かもしれないが、女たちのが伝染したのもあるよな。
それと大人になって初めて人を苛めた（馬鹿にした）という連中が多そうだ。

>>244
まあ確かにあの業界も人間的には酷いのはいるさ。
ただし、介護程陰湿なのはあまり見かけたりしなかったような気がする。
簡単に言えば一回殴って終わりとかそんなパターンが多かったと思いますね。
それになんかそっちのそういうのと全く異質に感じるね。
なんと表現していいか出てこないがその辺の違いのように思う。
俺自身以前自衛隊と運送という男ばかりの世界にいたせいで
女性のそういうのに対して免疫が薄いせいかもしれんけどさ。

人を活かし人に活かされる

同僚を苛め抜いて、退職に追い込んでも何か得したのかな。
神様や組織から報酬が、もらえるわけでもないのに。
確かに何も得られないのだろうけども、嫌な相手の存在が消えるのが最大のご褒美とは・・・。
だからってわけでもないけど、一瞬で存在を忘れさせるんだからな。凄いよ。

上も悪いんだよな。試用期間のとき、職員にチクリ行為させて然したる理由ないのに
口うるさく言えって指示出してた。補助金だけもらって自主退職に追い込むという卑劣極まりない
ことを平気でやってるよ。

>>255
組織ぐるみで苛めるからな。
これにより、組織の連帯感が強固になる。
ただし、いじめっ子同士が不仲ということがある。

まぁ、レベルの低い奴程虐めに熱が入ってるよなw
あと資格しか自慢できるものが無い奴も多い

いじめの例　挨拶しない、しても無視。後ろ通るとき咳あるいは咳払いする。
仕事の押し付け、取り上げ。些細なことで平気で人前で罵倒、怒鳴る。
責任転嫁、連絡無視。その他あったらｋｗｓｋ。

相手に、わざと聞こえるように悪口を言う。
仕事を教えるときも、わざわざ怒り口調で指導する。

>>256>>259ですが、連続の書き込みで申し訳ありません。
実際に○○さんは発言してないのに「○○さんが怒っていた」と教える。
（仮に○○さんが本当にそう思ってたとしても）
別の言い方をすれば、あえて嘘をつくことだ。
本当は苛めてるのに「私はお前を苛めてはいない」言う。
一人が文句を言えば、他の人間が「そうだ、そうだ」と加勢する。
いじめられっ子に100％過失があって注意したとしても当然、親切心では注意はしない。

その結果、職員が皆辞めていくんですね、解ります。

介護福祉士で♂だが、面接で♀三人きていじめに近い面接になった…
やっぱり、福祉業界は上から腐ってるわ…
国管理にならんかな…

国が管理してもどうしようもない。馬鹿は死ななきゃ直らねえようだな。
障害福祉課やユニオンに告発するのも手。

本当は仲悪いがある男を共通イジメターゲット
にしたてあげ仲良くしておく。
そしてある男をライバル視する男をかつぎあげ険悪にさせておきどちらかもしくはどちら側も
消そうとする。の繰り返し。
本当は仲悪の黒幕女子集団とぶら下がりのｲｷﾘｺｳﾓﾘの男子集団の件。
長い黒幕ではあったが、実は干されつつあるのは能無し仲悪の愚男と愚女の件。
カナシイカナ
ツライコト

>>261
いや、辞めたのは俺だけ。ていうか、俺は凄く嫌われていた。

>>264
俺と同じく入ったもう一人は、ちやほやされていた。
ただし、俺より早く辞めてしまったが。（苛められてとかではなくてね）
俺より後に入った連中も早く辞めていったな。
でも、俺ほど徹底的につぶされて辞めていった男はいないな。
それだけ、嫌われていたということだ。
送別会に出なかったのは、苛めの主犯格の女と俺を馬鹿にしていた二人だった。

常勤はてめえらより信頼され人気のある非常勤をいじめ、不当解雇、
希望退職に追い込む。

自分たちより利用者と上手く関わっているのが気に入らなくて
実習生の採用を見合わせるように担当者に助言するキラワレ職員。

>>267
いるいる、ベテランなのに自分より利用者ウケがいい新人を嫉む
悪徳職員
技術磨くのもいいけど、まず利用者に信頼されるよう努力しろっての

２６７　２６８。いるいる。酷いのになると上に虚言してクビに追い込んでくるよ。
それか徒党組んでのいじめ、嫌がらせで退職に追い込んでくる。

俺なんか>>267みたいな新人大歓迎だけどな
変なプライド捨てて職場上手く回す事だけ考えてれば楽だし

いじめ、嫌がらせなんかしてる奴は、必ず自分にした事が帰ってくる。

つかえねーおっさんがいて、そいつの悪行を上にいくら言っても無駄な上に
「いじめはよくない！」と、そのおっさんを他の皆と同等に扱いやがる。
夜勤回数も給与の面でもな。それにキレて有能な人材が辞めていった。
上や部外者から見れば、俺らがおっさんをいじめてるように見えるかもしれん。
だが実際はそのおっさんに俺らがいじめられてるようなもんだ。

古参とかそれに媚びへつらって、いじめや嫌がらせに加担するクズ職員は
他所では通用しねえな。

辞めた後 文句タラタラ言われたなら離職者の勝ち

辞めた後に清々されたなら、離職者の負け

いじめの例。　非番の日に起きた問題などを自分のせいにされ上にチクリ
クビに追い込んでくる。
退職届を無理矢理書かされ、その際自分に落ち度があり、損害賠償請求や告訴しないと
半ば脅される。
退職した後、他所に手を回され働かせないように仕向けられる。

シフトの無理強いも虐めだわな
自分に断りもなしに勝手にシフト入れられたりしたことはもう何度もある
断っても「この仕事は時間の融通が利かないから仕方がないでしょ」「家が近い
んだからいいじゃない」　ふざけんな！！
介護リーダーはボランティア精神がなければならないと普段から口ぐせのように言ってるが
お気に入り職員の融通ばかり利かせてんじゃねえよ！！　タコ

お互い面と向かって言ってみろや〜なんつって(-.-;)

後輩の過失を注意するのはいいんだけど、自分の過失にも気づいてほしいもんだ

新人のいたらなさは逐一言いふらし、自分はちゃんとしてるみたいに言う、
ガサツな古参職員が多過ぎ。好き嫌いで仕事を評価してるし
しかし意地悪い新人がオバアサン職員の受けよくて、
優しそうな新人がイジメられてるのは何故だろ

そうそうw
福祉大学卒社会福祉主事なら文句ないのが今のこの業界だろ
わかってるよなあww
ようやく決定！！
社会福祉死糞資格者（失笑）w
ばーか
無意味なキモヲタ苦労人！
潰しのきく人w

終了

古参とそれに媚びへつらってる奴らって社会常識ゼロで世間で通用しねえな

先月まで勤めていた施設での話
ちょっと愚痴を言った職員が会社批判をしたと会議で問題提起されそれを境にその職員に対してのいじめが始まる
愚痴も「シフトが公平じゃない」「ドタキャンする職員がいて困る」位の程度
ちょっとした間違えでも大袈裟に騒げたて、仕事中介護リーダー、古参職員が一日中監視
その職員は施設の近くに住んでいたこともあり、休みの日の行動まで監視してたスタッフもいた
虐められていた職員さんさすがに参ったのか休職してそのまま来なくなった

組織として完全に終わってる
辞めてよかった

結局w
福祉大学卒社会福祉主事なら文句ないのが今のこの業界だろ
わかってないよなあww
でも決定！！
社会福祉死糞資格者（失笑）w

終了。

>>281
いじめなんて、些細なことから始まるんだよな。
俺も心当たりがあるから分かる。
要するにおとなしくしてろということだよな。

休みの日の行動まで監視されるのって恐い((((；ﾟДﾟ))))
その施設のスタッフ完全に病んでるな
家から近い施設に勤めるのはやめたほうがいいかもね
監視までされなくてもスタッフや利用者さんに出くわしそうだし

職場いじめが起きる原因は古参スタッフとその取り巻きが仲良し倶楽部的体質で
その人たちに合わせないといけないという風潮がある
ちょっと愚痴を言ったり、自己判断で動いたりすると問題視される

職場は仲好し倶楽部じゃないんだってこともわかんないとはよっぽど
社会常識無いんだよな。
古参には必ず元学校の教師とか教育に携わったものがいる。
女はどーやったらそこまでブスに成れるのかってぐらいザリガニのような
のばっかり。
俺のところのいじめは土産を渡さない、非常勤への差別、無視、
重要なことを連絡しない、それについてしたと上の前では我を張り
自分たちが正しいと言い張る。

仕事中から休み時間まで古参にもれなく監視されてるのもきついよ
後輩の手落ちのせいで自分達がよっぽど大変みたいに逐一指摘して吹聴してるけど、
自分らのニアミスには優しく、いつまでたっても直さないあたり腹立つ〜

>>285
俺の所でもそうだ
古参が現場で仲好し倶楽部を結成して、現場で自分がいいと思った事だけ
実践し、上の命令を聞いてる後輩はいじめの標的
連中はリーダー兼相談員やケアマネージャー兼先任相談員と衝突する

仲良し倶楽部まじ辞めてほしい。社会的常識は皆無で新人が仲良し倶楽部の穴埋めしなきゃならない。愚痴るといじめや退職に追い込まれる。仕事と仲良し倶楽部の区別を頼むからつけてくれ、それができないなら辞めてくれ

人を活かし人に活かされる

愚痴なんて誰でも言うだろ
言論統制するなんて戦前の日本じゃあるましし

仲良し倶楽部体質になっている所でありがちなのは、長くいるから仕事が出来ると
思い込んでいる奴が多い
こういう奴が新人に教え込むから余計にややこしくなる
そもそもこの仕事は人のこと監視してる余裕なんかないはずだよ
そんな暇があるなら黙って新人のフォローをしてやれよ

介護現場は理事会が正しいとは思わないけれど、
リーダー兼相談員やケアマネージャー兼先任相談員
の言う事が正しい

【山梨の５０代後半・ヒステリックなおばさん管理者】

勢いで言った言葉だからか、言うことがころころ変わるし忘れる・・・(認知だとしか思えん)
残業・有給は申請書出す手前で「出世したいなら有給や残業の申請なんて出さないほうがいい」と言われ・・・

それで申請したら、リーダー業務外されＰＣできない再雇用の人をリーダーにし、私は入浴当番多くなった
再雇用の人が入力できないから、それらの仕事は勿論私
入浴のあとにはの再雇用リーダーのケツ持ち仕事が増えて、請求などをする時間がない。
のに、進み具合が芳しくないと「こんな状況であなたには出来る訳ないんだから、できないときは【これとこれをお願いします】って言ってよ」とみんなの前で言われるし。

イジメというか、パワハラ。。。

更年期のヒスあるしマジ厄介

元教員＆教員免許＞＞＞＞＞＞統べての福祉医療資格

定説です（笑）

入所者と職員が同じに見える…
入所者の家族も大差無かったりするんだよな〜

いじめっ子同士は実は仲が良くない。
仮に仲良し（同じターゲットを苛める同士）だったとしても退職後は疎遠になる確率が高い。
（もちろん、一生付き合いのある人間はいるけど）
こんな方法でしかオバちゃんたちは一致団結できない。

施設で非常勤やりながら教員免許取った人いるけど
教育実習はたいへんです。
定説当たり前だと思います。

古参の特にクソババアとブス、ハゲは超陰険に利用者思いの職員を
退職に追い込むどころか鬱病などの精神疾患にまで追い込む。
こいつ等平気で家族会や所長の悪口言いまくってるよ。
退職に追い込む例
この人をみんなが嫌がってる、怖がってると上の人間にホラ吹く。

>>297
おれも某福祉帝国でそんな被害にあって鬱で解雇になった一人である
おれは所長や事務長の悪口が良くないとは言わないが、
ケアマネージャー兼先任相談員の悪口を唱えるのだけは気に入らなかった

>>297
わかる
奴ら腐ってるよ

人から人から好かれる人間が猛烈に嫌いなんだよね
奴らの嫉妬は半端ない

責任転嫁、解雇された後、仕事させないように他所に手を回すのは
当たり前田のクラッカーだよアイツら

前辞めた所のババヘルに面接行ったとこの職員にあの人あぁいう人だよみたいな事を告げ口され、それを面接官に言われたんだがこれって訴えて大丈夫ですか？就職活動ババヘルに邪魔されてるんですが…
また、対策はどのような事がとれますか？
泣き寝入りは嫌なのですが…

これは訴えるべきよ。面接したとこの面接官は何て言ってたの？
その内容が嘘なら悪質極まりない。

まさに俺>>264の状態
ある女職員が俺の前では男職員の悪口を言いつつ俺を持ち上げ　男職員の前では俺の悪口を言って対立を煽ってる
この女職員は評判がいいからまず誰にも疑われない
俺はどちらとも表面上は仲良くしてるけど疲れてきた
どうすりゃいいんだろうな

302>>
面接官は前の施設一週間で辞めたって噂たってるけど本当？って聞かれたよ…
前の施設と面接先の介護員が繋がってて、その介護員から面接官に告げ口みたいな感じで話が流れた…
まぁ、実際速攻辞めたが就職に不利になった…
訴えて大丈夫？
確実に守秘義務は無視してるのは確実…

たぶんそれは、施設側が繋がりある従業員に探り入れたか、後ろでクソババアが
○○が面接来ても働かせるなって手を回したかだな。
守秘義務は守られて当然なのに無視してるので訴えても良いでしょうね。

>>305
クソババアだと思ってナメた真似すると痛い目に合うよね。
あいつらは俺たちが思っている以上に知恵が働くからな。
それに根性は据わってるしね。
まともに勉強して学校を出てれば、ものすごくいい生活が送れたのにね。

訴えて大丈夫ですよね？義務上知り得た情報横流しですもんね…
とりあえず、ババヘル共に今の自分の立場と状況を教えてあげたいので法律事務所に相談に行こうと思います。

証拠が揃ってれば出来ますよ。あとはあなたの勇気次第。ババアが嘘、虚言を
流したとすると名誉毀損にあたる。

>>258 後で噂になんのよ アイツ新人来ても無視して怒鳴ってたよ とかね

職員ごときに言いがかりつけて人に酷いことするもんじゃないよ？！自分に返ってくるからね。

酷い奴が相手でも、プロなら、いい人でいような。

それが介護の専門性。

俺の友達なんか、休憩のときにタバコ吸ってたのに、仕事中にタバコ吸いに行ったと
ブス女とクソババアに上に嘘チクられてクビにされたよ。
上も女に甘いから俺の友達に、明日っから来んな！今日中に荷物まとめて
出てけってすんごい剣幕で怒鳴られたんだと。
その後ろでブス、クソババア、ゴマスリハゲがニヤニヤ笑ってたってよ。
陰険なパーばっかりだよなぁ。

やはり介護業界は腐ってるな…
まず、腐ってる奴らを徹底排除しなきゃ介護業界はどうにもならん…
とりあえず、ババヘルには介護業界の排泄のみを担当してもらいたい

中には気に入った後輩がいて可愛がるケースもある
だけど、俺の場合は可愛がってくれた人がケアマネージャー兼
先任相談員で、現場の先輩とは鉄のカーテンなのでダメだった
この業界のクソババアや元ヤンなんてのは、自分達現場の縄張りを
誇示し、生活指導側と対立するのが仕事だと勘違いしている
俺はすぐ上に擦り寄るだとか悪口を言われてきたが、先輩だって
上手い事所長や人事に擦り寄っているではないか

うだうだ煩いねん！
世の中色んな生き方しているわけやねん！
自我を捨てて
誰でも受け入れる器がないやつは向いてないねん 自我が強烈で権力握りしめたい野心家はタクシーにでも乗れや！
迷惑やねん

>>290 お前自身やろが。いい人間がしつこく居座るわけないやろがアホが

女性同志の確執は理解出来ん。普段は普通に話していても、いない所では悪口三昧。
コエ―よｗ

介護もそうだが、福祉も腐りまくってる。

>>315
お前職場で嫌われてるだろ

おっさんやおばはんもいて世の中、社会なの。クズもいるし偉い人もいるしで、その中でどう生きるかが人生の意義。何も出来なくてもいいから、せめて見捨てないことぐらいはできるでしょ。

それすら出来ないなら医者へ行けばいい。

儀もはゴミ箱に、クソババアは北朝鮮に

>>320
病気なんだよね それ性格じゃないよね？

いじめの例。　用事があるのに土日とかのバザーに勝手にシフト。一回参加させられると
バザー担当に勝手にされる。もちろんバザー参加はボランティア扱いで給料発生せず。

とにかくシフト勝手に変えられたり無理強いされてる人たちは辞めちゃえよ
俺も先月で辞めさせてもらったけど、辞める宣言した途端やつら青ざめた顔して引き留めに掛かったよw
それでも強引に辞めてやった
やつら今頃ヒーヒー言ってるだろうにw
てめえらだけで勝手なことやってるとこうなるってことを行動で示せばいいよ

　ケアマネがまだ貴重な存在だったあの頃。
やたらとバイクのタイヤをパンクさせられる目にあった。

やったのってババアかなぁ？

松村敏人　九学ＯＢ会会長　元副知事
九学の恥さらし

熊本市は２６日、同市花園の障害者支援施設「つばき学園」を運営する社会福祉法人「大輪会」（松村敏人理事長）に対し、
給与規定以上の管理職手当を支給していたなどとして、社会福祉法に基づく改善命令を出した。
外部の有識者による検討委員会を設け、来年１月２５日までに改善報告書を市長に提出するよう求めている。

市障がい保健福祉課によると▽同法人理事でもある同学園施設長に対し、
▽規定を上回って支給した管理職手当の返還請求
▽同法人運営のグループホームと同施設長の個人住居の区分
▽利用者家族会から集めた施設修繕のための積立金約３１３万円の返還
▽給食業務委託契約での競争入札実施−

などを命じた。

同課によると、同施設長の管理職手当は本俸の５％、月約３万円が本来の支給額だが、０６年５月以降は毎月５万円、０９年１０月以降は同１０万円を支給。
グループホームは同法人が所有者の同施設長と賃貸借契約を結んでいるが、同課は
▽理事会の議決なしに契約を締結
▽月２５万円の賃貸借料の算出根拠が不透明
▽同施設長が一部個人住居として使用−
といった実態を問題視している。

同施設をめぐっては、
今年１月に「利用者が虐待を受けている」、
５月に「利用者と送迎車両との接触事故を一時隠そうとした」
という趣旨の匿名の投書が寄せられ、同課が６〜７月に監査を実施。
同課は「虐待の事実は確認されていない」としているが、今回改善措置を命じた不適切な運営が判明した。
同施設長は「改善命令を重く受け止め、早急に検討委員会を設けて対応したい」と話している。（川崎浩平）

>>324
それはもう警察に被害届を出しても良かったんだよ

てすと

30代の男NSですが、近々老人介護施設に転職しようかと思ってます。
いじめが多いとのことですが、やはりNSもいじめの対象になりますか？
人間関係をうまく築いていくコツがあったら是非教えてください。

やめとけ。それが身のため。

認知症について勉強していくうちに、病院よりも施設の方が制約がない分、
利用者中心の介入が出来るのではないかと思いました。
事実、認知症のついては医学書よりも介護・福祉の文献のほうが実践に
役立つと思います。NSが施設で働くうえでの心構えのようなものを
知りたいんです。お願いします。

やめとけ
指導という名のイジメが待ってるだけだ

>>316
男は嫌いな職員に対しては、最低限の対応しかしないもんだけど
女は嫌いな職員に対しても、にこやかに会話してるよな…。
時には歯が浮くようなお世辞まで盛り込んで談笑してる。まじｺｴｰ。
でもそうやって相手するから、あの万年クズのキモおっさん職員が
なつくんだよ？いいかげん学習してよ老若女性職員ズ。
カゲで「あいつキモい辞めさせて!!」とか言うぐらいなら、必要以外の時は
無視っとけよ…。

>>333
女だって嫌いな職員には最低限の対応しかしないことがある。
下手すれば、最低限以下の対応（無視）をするのもいる。

底辺業界にはイジメが付きものなんだよ。
偏差値の低い高校、偏差値の低い大学にもイジメって多いだろ？

働き始めた施設の先輩(男性)に｢女子同士はいじめが多いから気をつけて｣って言われたんですが、これをわざわざ言ってくる意図って何なんでしょうか？(因みに、この事を先輩(女性)に聞くと言葉を濁されただけでした)

なんか宣戦布告にも聞こえて、どう対応したらいいか判らなくって。。

>>335
うん、多かった。
俺なんか万年被害者だったから分かる。

>>336
その男性職員は気使って言ってくれたんだと思うよ。
わざわざ女性職員（先輩）に聞くことないじゃんw

>>331
それなら認知症専門デイとかがよくね
いま結構新規で立ち上がっているから立ち上げスタッフとかで探したらどう？

>>336
わざわざ「いじめが多いんですか？」って当人（女性職員）に
聞く方もどうよｗ

単に気を使って忠告してくれただけだろうに

イジメのターゲットが1人でも居ると、ほかのスタッフの団結力が高まる。
自分がイジメのターゲットにならないようにするからね。
ある意味、必要悪。

ということで、いつも空気のように扱われて、笑いの輪に入れないだけでなく、
イベントの詳細な情報すら伝わってこない俺は、影で泣いている。

>>341
よう、俺。
何言っても揉み消されるか誤魔化されるだけだからもう考える事をやめた。
こうして介護ロボは量産されていくんだな。

>>341
ヤンキーや荒くれ者は、ターゲットを敏感に感じ取るからな。
あいつらをなめてかかり痛い目にあってきたから少しは分かる。
本当に知恵が回るからね。勉強が出来れば人生が違ったかもしれないのに。
奴らにすれば、ターゲットを苛めるのは正当な行為からね。

悪人は悪には強いでっせ皆さん。でも悪人は善にはめっぽう弱いですから。やるなら善で とことん追い詰めること。

追い出すにしろ悪に手を染めたやり方でなんてごめんでしょ。うちの法人かなりかわってきたよ！

仲間の失敗や過失には強く、笑いながら出てくるやつがいて
じゃあ教えてあげなよあなたが教えてあげなよ、って注意しまくったら ゴキブリどもめが…って言って出てった。

高卒の介護福祉士が大半を占めるこの業界からイジメがなくなることはない。
質の悪い業界ほど横行している。
今さら何言ってなんだか・・・・・
変り者とヤンキーで構成されてる介護業界なんだから我慢して働けよ。

そ〜ゆう人もいて社会なの。

http://desktop2ch.net/hosp/1271267487/
http://2ch.nekoruri.jp/fileboard/files/img20100730040947.jpg
東京の病院で患者いじめの内部告発スレ

やってる側はイキイキしてる

低学歴、貧乏、バツイチ、元教師、母子家庭とかワケありな奴が多いよな。
死ねカス！

>>346
いや、割とどこでも言う言い方は誤解されるかもしれないが
あると言えばあるでしょ。どんな業界でもな。
本当に頭がいい奴（学歴云々とはまた別の意味で）は潰したい奴が
いたらまず自分の手は汚さないしそして露骨にやりませんよ。
その辺の差だと思うよ。

ていうか、介護の場合は顔からしていかにもって奴が多い
｢こいつ、絶対性格悪いわｗ｣って思ったらまず大当り

他人の長所を褒めないよね。欠点を探すのが先な人が多い。
他社を褒めても否定する人が多い。
男がなんか変。他業種と比べてナヨナヨしいのが多い。逆に女は気が強いのが
多いね。

>>350
元教師は以外はいた。
>>351
潰したい奴は、自分の手を汚して潰してるよ。
もちろん、人の手は借りるけどね。
>>353
結局、女たちが気が強くて性格が悪いのは生活環境が原因だよ。
男でナヨナヨしてるのは少なかったなぁ。
特徴は、やっぱり元ヤンキーが思ったよりいたことかな。

病んでる人が多いからね。病んでるやつが介護とはちゃんちゃわおかすぃ。
自分をちゃんともっていないと他人には優しくできない。病んでるやつはすぐに去れ

てめえが強いと思い込んでる奴老若男女問わず多いよな。社会常識ゼロで
他所で絶対通用しない施設の主みたいな奴ばっかだよな。
さっさと大量吐血してくたばれ！

流れ者が集まる業界だから仕方ないだろ。
そんなの解りきってんじゃん。

何興奮してんの？
バカですか？

>>357
て、言ってるお前も馬鹿なんだぜ？

とりあえず、皆で仲良くやろうよ

｢私はこの人らとは違う｣みたいな勘違いちゃんの多い事多い事。

自他とも認めるいい人ばかりでいいんでない

バツイチ、バツニは当たり前、デブで喫煙者ババァなのも当たり前
持ち家なくても当たり前、自分は中卒子供はヤンキー当たり前
「私は皆と同じ。平均的な生活してる」と思ってる奴らの多い事、多い事ｗ

>>361　詳しい自己紹介お疲れｗｗｗｗｗ

>>361
バツイチ、喫煙者、中卒、ヤンキー（子供は意外とそうではない）はいた。
あと、持ち家なくて当たり前の連中が結構いたな。

なぜか男女とも喫煙率高い。
禁煙するとか宣言しても意思が弱く、また吸い始めるバカばかりｗ

要するに教養、理性、知性がない奴の集まりだからじゃん

ＴＥＳＴ

介護やっている人間は、そもそもが自己評価が低い。
底辺高校卒や、無試験合格の専門卒、高校すらろくに出ていない連中の集まりだ。

この学歴コンプレックスがあるだけならまだしも、一般常識や社会のルールを知らないので、他では勤まらずに首を切られた人たちの掃き溜めとなっている。
そういう連中が意気投合して、『居心地が良い』のは老人ホームの介護職なんだ。

よって、自分から見て、異彩を放った人が入職すると、ここぞとばかりに攻撃する。
自分たちの楽園を汚されると感じるのだ。

だから、自分がその連中と染まれるなら老人ホームを経験してみるのも良いかもね。

>>367
介護をやってる人間もだが、それを運営している組織の学歴のある人間たちも五十歩百歩だ。

学歴コンプ、生い立ちが不幸な方（母子家庭、いじめ、親と不仲）、底辺高校卒
元ヤンキー（中学時代いじめられて暴走族に入るのも多い、いじめられる側から
いじめられる方にまわる）の連中が本当に多いね。
だから群れをなし、精神が陰険。いい歳して。
あと、新興宗教信者も非常に多い（これが派閥を作る）
大学のボランティアで老人介護現場で働いている方と交流する機会があって
本音を話してくれた。まあ、そこで働く人間じゃないから話してくれたのだろう。
他人の臭いうんこを処理するのはキツいなぁ
あれは慣れたら気にならないのかな？　あれはストレス溜まった。

離婚にしても、旦那や女房に逃げられたってのが多い
夫婦関係が破綻してるのに、ガキだけゴキブリなみにうじゃうじゃ作たあげく
離婚とか
クソ貧乏の集まりだから、夫婦共働きで三千万程度のマンションに住んでる
バカ女が偉い威張り腐ってるぜｗ
相談受ける立場にあるけど、こいつらは悩みすら底辺だから答えるのも馬鹿らしくて
今年度限りで老人ホームからの仕事は請けない事になった

ものすごく正しいことを、いじめられっ子に注意しても決して親切心で忠告してるわけではない。

以前勤めてた施設の介護リーダーは新人をパッと見で判断
気が弱そう、見た目等でこいつは泣かしてやる　
逆に気が強そうな人なんかはこの人は仕事出来ると特別扱い（実際仕事出来るわけじゃない）
こんな奴がリーダーやってるから新人が居つかないし離職率が半端ない

>>367
知識等が長けてなくて自己評価が低いなら俺はむしろ評価するけどな。
自分をよく分析してるんじゃないかな。ある意味大人だと思うね。
まあ謙虚で結構色々出来るのに自分で評価しないタイプも稀にいるけどさ。
本当の馬鹿は大した事も出来ないのに自分に高評価つける奴ではないかなあ？
>>369
排泄関連の臭いだがまあ確かに慣れだろうな。
ただし、俺の場合前職は運送で産廃処理とかで有機溶剤が変質したようなとでも
言えばいいかそんな臭いは結構嗅いだ事があるよ。
その臭いから比べたら感覚上はまだマシだな。

>>370
＞＞夫婦共働きで三千万程度のマンションに住んでる
それと車だって高いのに乗っていそうだよな。

>>374の訂正
高い車に乗ってるのは数えるほどしかいなかった。
あと、おばちゃんは免許持ってない人がいたので送り迎えしてもらっていた。

家なしはマジ多い
車は・・・今時、免許すら持ってネェって奴の多さに驚き
海外旅行行った事もないとか一般的な話が全然できねぇ
不景気でボーナス下がったからバイトで働いたけど仕事内容より
働いている人間の底辺さに嫌気がさして一月で辞めた

いじめの例。連絡を回さない。発言権の無視。ネガキャン行為。

>>373
確かにそうかもね。
自分に知識が無いことを正当化しようとしている奴は多いな。
また、自分の非を認めない、虚勢を張る、というのがパターン化している。
自分と考えが相容れない人が来ると、攻撃対象になる。

そういった連中の掃き溜め化している。
そんな奴らの待遇を上げるために、税金を余計に払う気にはなれないな。
老人福祉より、子育て支援の方を応援したいよ。

>>378
かといって待遇も中にいる連中の程度も低いでは将来みんなが困るしね。
まずは税金使ってクズのたたき出しもやった上で、ある程度の待遇にしてまともな人材を
定着させていかないと。

「本当に頭の良い人は人に不快な思いをさせない」
　　　　　　　　　　↑
この逆がイジメをする人ではないかな？

ここで不平不満を言ってる人は、結局その程度の人間なのよ。

まともな人間程辞めていく　で、　底辺の吹き溜まり

http://desktop2ch.net/hosp/1271267487/
http://2ch.nekoruri.jp/fileboard/files/img20100730040947.jpg
東京の病院で患者いじめの内部告発スレ

>>380
本当に頭の良い人だっていじめをする

お里が知れる奴がいじめをする。

うわあああ

低能ヘルパーの痛いmi●iトピ
view_bbs.pl?id=59068092&comment_count=101&comm_id=135204
低能ヘルパーのmi●iプロフ
show_friend.pl?id=1229301

どこの誰よ？

介護士なんて社会の底辺ばかりなんだし
イジメやってて当然でしょ。

歪んだ奴や変な奴ほど残って行く、おかしな業界なんだし。

>>386
また、まみ子？いじめスレ好きだな。

>>388
正確に言えば、介護士プラス施設や病院で一緒に働いてる他の職種の連中も入る。
掃除のおばちゃん、運転手、事務員みんなグルだ。

病院、施設での他の職種の人と交流あったけど、変な人、病んだ人が多い
ような・・・
放射線技術師、理学療法士なんて堅実で自己管理もしっかりしてそうな
イメージだけど。実際は、なんらかの依存症、アルコール飲料大好きな女やら
多くてがっかりしたわ。看護師はピンキリが激しい。
ちなみに私は、福祉施設の環境コンサル兼建築関係

病院の看護助手（介護福祉士）を3年半やって分かったこと
それは、医療・福祉関係者の大半が悪人だということだ。

>>392の続き
そういう俺も空気が読めなくて自分勝手なことをして連中を「犯罪者」にした悪人だ。

看護士はヒステリーのいらちが多い。
介護士の喫煙率は高くＤＱＮっぽい奴が多いな。

３９４　そいつら朝鮮人じゃね？

デイサービス施設「笑む・なごや家日記」

http://2chnull.info/r/welfare/1218148876/344

>>394
介護の専門学校に入る連中は本当にDQNが多かったよ。
まあ、あと2年間遊びたいから入学しただけなんだろ。
極端な話だけど、施設や病院での介護職員は全員がヤンキーか荒くれ者または農家のおばちゃんだよ。
そして、性格も全員そろって最悪だ。
本当に利用者の家族はヘルパーの極悪非道な性格を知ってるのかね？
性格悪いのはヘルパーだけじゃないぞ。他の職種の連中も悪いのばかりだぞ。
めちゃくちゃ書いたけど、俺は病院で働いてたから分かるんだよ。

障害者の福祉施設もいじめすんごい。

>>397
で、そういう奴等が何年かして頭のいいのに出し抜かれていく。

そんで、愚痴ってまたイジメ

３９７　家庭不和、在日、バツイチも多い

でも、地方だと職が無いから今まで介護とかに来なかったような、一般企業に勤めてた様な
そこそこ学歴あるマトモな人も増えてきたよ。
今後、前世紀の人達とそういう新参者の間でイザコザ起きるのかな？

刑務所から出所してきた人も多いぞ
刑務所で介護職につくための職業訓練もあるそうだ
元893、母子家庭、在日（カルトキリスト信者多し）、創価学会信者（これが
一番タチ悪いと思う。人数多いから派閥があるところも）
イジメのスパイラルが続く業界です

トライアル雇用で散々いじめて叩き出して、補助金のお釣りせしめてる

>>391
友人の放射線技師が言ってたけど、看護師とか理学療法士って、元々低学歴で
オチコボレだった人がなるように職業だから、元から精神的に荒んでる人が
多いんだとさ。
ロクな教育も受けてない底辺人間が揃ってしまうから、そういう人間関係の
職場になるんだと。
だから、次々に人間関係で人が辞めたり、職自体からも離れていくんで、
若い人しか居ないんだって。

>>404
＞＞若い人しか居ないんだって。
俺の場合は反対に、若い連中のほうが先に辞めることが多かった。
俺も転職経験者だったから辞めるに辞められなかったが、望んで就いた仕事じゃなかったから根気が無かったし、
仕事以外のことで職場とトラブルを起こしてたので、目を付けられて辞めさせられた。
トラブルを起こしたことは後悔してないと言えば嘘になるが、あのまま続けても嫌がらせされ続けてたかもしれない。

>>402
そういえばウチの施設のボス的おばはん職員が創価だな…。
早い段階から手懐けたからいいものの、もしあれを派閥外にしてたら
今ごろキツかっただろうな。

いじめに飽きて退職


http://geocities.yahoo.co.jp/gl/hinemoscafe

人間関係の良好な施設とダメな施設の差があり過ぎる。

「公私の区別」が出来ん女が多数派の業界だから、イジメが多いのも必然的。

集団ストーカー、ノイズキャンペーンなんてしょっちゅう

女ばっかの職場だから、好きでもないドラマとか見て話会わせなきゃならんのが、マジで面倒。

何て言うのか、｢利用者さんのためにガンバロ！｣とか｢みんな元気だしなよ！｣
とか言うさ、福祉馬鹿的な人っているじゃん、利用者さんが死んだら泣く人とか、
俺そう言う人がマジでダメなの。利用者さんのために良くなるようになんて思ってるし、
亡くなると悲しいけど、そういう人がみんな引っ張って行って、リーダーみたくなるのが
マジでダメで合わないんだよな。熱意がない人はダメだと思うんだけど、そういうエセ熱意ってのかな
信用できないんだよ。うちの施設の主任とかは最悪なんだけど、その上の管理職の人が現場上がりで、唯一クール。
でも見えないところで泣いてたり、熱かったりするんだよ。
この前も、ふらっと部屋に入ってくから隠れてみてたら、布団を掛けなおしてあげてた。
そんなことするような立場の人じゃないのに。
熱いだけの馬鹿主任もその人には敵わないし、その人が現場のリーダーだったらと思うんだけど、
主任のご機嫌取らないといじめられるし

>>412
よく分かる。
「サービス業」って言うと怒るだろ、そういう奴はｗ

要するに偽善者、一人熱血漢、バカ、キチガイの集まり。

キチガイ業界で働いているあなたもキチガイ

４１２　一人熱血漢と団塊の老害と元学校の教師に多いよ。

昨日、施設で2番目に美人な先輩にいじめられた。

まだ、イッチャだめ！って

釣られないクマー

おばさんユニットリーダーが熱血漢で困る。
夜勤終わった後も昼ごろまで居たりして。
お前が居なくても職場は回るから、さっさと帰れっての。
この自意識過剰な勘違い空回りヤロウのせいで、
定時に帰ろうとすると、まるで犯罪者になったような気分にさせられる。
問題があったとしても後進に任せるのも仕事だろ、このボケ！

一般の会社では営業が客と一緒に同僚の悪口を言うとかＮＧだし、
常識として犬猿の仲でもンなことするやついない
しかし介護施設ではアリ

>>419
あるあるｗむしろいる方が邪魔みたいなね。

俺は新人に仕事をキチンと教えられない奴が一番困る。

同じ内容の注意・説教でも、女のリーダーは無駄に話が長い。
あと記録が作文みたいで分かり難い。

モラル底辺の奴等がデカイ顔してる
喫煙者・デブ・バツイチ・貧乏・ブス・車なし（免許すらなし）家なし
実の親との不仲・自分の子供とも不仲（要するに近い人間全てと不仲）
こいつらの楽園が介護職（類友が多く居心地がいい）

まともな人間が付き合えるわけが無い

あと禿げと在日も多い。

>>420
うちなんか、それやるのが主任だからｗ　終わってるｗ

いつも同席してる誰かのことをデカイ声で悪口こいてる認知の婆さん二人…
その標的が私のとき、オバ職員二人まで婆さん達と一緒になって陰口こいてた
それを聞いてた白痴の爺さんが真似して(ry

…地獄ですよ

>>427
どの業種でも、その手口は使うよね。
前いた病院でもそうだったし、最初に勤めていた一部上場のメーカーでも使われた。

オバチャンが無神経なだけかとも思ったんだが…
嫌いな同僚を追い出すために常習でやってるとしたら酷い人間性だし、
それを咎めない施設長も凄いね…どうせ気づいてないんだろうけどさ

でもそういう奴等って決まってないか？
デブスで汚い身なりで煙草臭くて仕事もサボリ言葉も乱暴
似たもの同士で一生やっていくんだろう
つながりが貧乏で底辺同士だから、どこからのコネもなく一生底辺な奴等
自分たちがどんな目で見られているのかもわからないおめでたい奴等だよｗ

派遣で週に何日か入ろうと思ってるんですが、昼休みとか一人で外に休憩行くと顰蹙買うでしょうか？

すいません、求職中のものですが、教えてください。
グループホームは介護者同士の付き合いって濃いでしょうか？
施設系で直でパートで働こうと思うんですが、一番職場の付き合いが薄いのは何になるでしょうか？

>>428の補足
聞こえるように悪口を言うのはオジチャンもやる。

>>432
デイサービスかな。
夜勤はないし。
他は変則的な時間勤務があると引継ぎなどあるので、
人間関係強くないと問題が起きる。

それか訪問介護。
飯作ったり掃除したり薬の管理とか一人でやれるので。
これは実習でのイメージだけど。

訪問は男性の需要殆ど無いし。

隣の家がヘルパー共の事務所でかなり五月蠅い
しかも人の陰口ばかり・・・
本当に底辺しかいないんだな

スーパーのレジすら断られるクソババアばっかだからいじめが多い

「どの業種でも、その手口は使うよね」と思わず４２８の意見に納得。
という事は人間の本質に問題ありかと。

>>438
聞こえるように言うのだったら、面と向かって警告をしたほうが本人のためだと思う。
（本人が話に耳を傾けるか否かは別として）
あと、俺が不快に感じるのは誰かに文句を言われた後、相手の取り巻きの連中に、きつい言葉を浴びせられるのが嫌だ。
それと、言ってることは正しいが相手に対して憎さたっぷりに注意・指導する奴も嫌いだ。

うちは醜いババァは醜い同士で固まってる
見た目が醜い奴等って心も醜いからどこいっても嫌われて更に歪んだんだろうな

>>439
実は直接、叱られているうちが華なんだよね。

>>440
介護やる奴って基本的に精神構造がおかしいだろ。
学生時代にマイノリティ（いじめられっこ）だったやつが、
それを引きずって弱者（利用者）に同情（共感ではない）して優越感を得たり。
逆にいじめっこ（学歴弱者）が社会に出て、
自分がマイノリティ（弱者を叩く相手がいない状況に耐えられない）な存在を経験して、
行き場がなくて流れ着いた奴とか。

>>440-441
>>428>>439だが、叱られているうちが華は分かる。
けど、本人に聞こえるように悪口を言うのは面と向かって言わない警告なんだよね。
それは純粋に怒ってるのか、それともイジめ含みか。
いじめっこ（学歴弱者）は案外、悪知恵が働くぞ。
ターゲットを追い落とすためなら、あらゆる手口を使うからな。
ねずみ講（この場合は第三者にターゲットの悪口を吹き込み一緒にいじめる）だってやりかねない。
成功報酬は憎き相手が敗北し消えてなくなることだけだからな。これじゃあ、記憶の片隅から存在を消したくなるよ。
介護の現場にいたとき、暴言を吐いてしまったオバちゃん、そして俺自身も3年半の間、互いに翻弄しあったからな。

叱るとかそんなまともな指導してるババ職員いないってｗ
気に入らないやつを叩いてるだけ。コネなし非常勤は使い捨て要員だから
女中頭が自分達に媚びうる新入り女中を残してるだけ
裏で操作してる、幹部の元彼女てなオバチャンもいそうで怖いー

ババアの口臭ぇよな。

>>436
あ〜あ、うちも近隣にデイサービスあるんだけど、職員のモラルの無さと
陰口が酷いわ。後から越してきたからあんまり言えないけど知ってたら越してくんのやめてたわ。

ジジイの息も頭も臭い

主任のクソババアの息ウンコとドブが混ざった臭い。

>>445
何で利用者でも無いお前が、そんな内情まで知ってんだよｗ
ネタならもっと凝った話作れｗ

>>443
>>442だが、結局は俺はババ職員に苛められていたそうだ。
それを指摘したのは別の苛めババ職員だったが。

トライアル雇用で補助金が切れる頃になるといじめが多発する。

>>448
445じゃないけど
モラルがないから声でかくて周りに筒抜けなんじゃないの？
本人達は自覚してない事多いけどね

>>451
そうそう、そんな感じ。近隣というよりほぼ隣だし、職員が
聞こえてるとは知らずに大声でガンガンやってる。本当にどういう出の人達なのかな…と思う。

>>442
動作させてなくてもいいからICレコーダーでも持っておけ。
そして関係法令に抵触するような事を言うまでそれは言わない事。
その後はどうでもこっちから言える。
上にこれを流すでもいいし第3者でも聞けるような環境に晒すでもいい。
それ以上は脅迫罪になるからするなよｗ
俺はずっと介護にいるわけじゃないけどそういった類の相手は
そういう手段で実質消してきた。多分これからももしあればやるかもしれん。
最後は自分の身は自分で守るしかない。これはどこへ行っても同じだ。

他職種に就けない奴、又は、今やっている介護ですら他に移る事も出来ない（面接が
通らない）ようなババァが「御奉仕残業」を強要する。
おまえらはここが最後の墓場なんだろうが、他の人間はどこへでも移れるんだよ
一緒にするなよくそババァ。
能力のない奴ほど媚びへつらい、サビ残を誇りと考えている
最初に人手不足のあまり、人間性に問題があるババァさえ雇ってしまった
事が介護の質を落としたんだよ
これから人を選べるようになるから、ババァらをクビにすりゃいいんだ

と、ジジィの代表がおっしゃっております。
まったく同感です。

介護だけじゃなく福祉もテメエは働かないくせに人に仕事押し付けるクソババアいっぱいいる。

>>248
同じことあったわ
でかい病院系だけど、コンプライアンス委員会とか形だけ作って、
何の意味もないことがよくわかった

>>456
いたいた。
別の急ぎの仕事があったのに、そっちのほうを早くやれと強制するんだよね。

４５８　臨機応変が口癖でも、テメエは働かない。

>>459
その口癖、459は俺と同じ職場だったりしてなwww

460 どこにでも臨機応変とバカの一つ覚えしか言えないクソババアはいるよね

>>460
お前ほんとそれで普通になれてるつもりか？
その顔で？その髪で？ママが買って来たその服で？
さっきから話題にも全然付いて来れてないみたいだし
喋り方も正直おかしいぞお前
どんだけおばあちゃん子なんだよ
普通ってそんなに甘いもんじゃない
そんなに生易しいもんじゃない
みんな死ぬ気で努力してんだよ
お前何一つやってないじゃん

一般企業から来たもんだから
この業界の異質さに唖然としている。
自分の場合は請求事務だけどね。
何なの？この面談ていうのは。上司と一対一でさ。学校に戻ったみたいだ。
委員会もやたらたくさんあるし、打ち合わせが日々大量にある。
とにかく四十路後半ぐらいのババさんがやたら
威張っている。このババさんたち、ヘル２なんて誰でもとれる資格しか
もってないんだけど。

>>463
しかもババアが層化信者だったりするｗ

在日チョンのクソババアさっさと死ね

新人をひとりにしてほっといたり
わざとミスさせて上にチクる奴なんなの

百鬼夜行なんです

466 新手の新人切り

介護の現場では「ウンコ掃除」のできる奴が一番偉い！

つまりヘルパー2級のババァが一番上！

クソババアヘルパーなんてクソ以下だから生きてる価値無い

>>おまいら
Ａ．それなりに糞尿処理する（が、後で必ず「気が利かないのね」とか愚痴垂れる）中途入職のおばさん（ヘル２）

Ｂ．オープニングメンバーでその施設しか知らない、口だけ動く（糞尿処理どころか便所掃除もトイレ介助も
「腰痛」を理由に避ける。それも施設長公認）ヤンキーあがりのゆとりん小娘（ガキいるよ。無論ﾃﾞｷ婚でｗ）
（ちなみに介福他。だからコイツが介福受かった時の理事の喜びようったら…。元ヤンの快挙ってか）

共通項として、何故かどっちも「主任」面してやがるんだがな。

さてＡとＢ、君はどっちと仕事したい？（※「どっちも歓迎ｗ」は認めるが「どっちもイヤ」は認めない）

人を活かし人に活かされる

>>471
Aだな。おばちゃんって、たいがいそんなもんでしょ。
お互いに愚痴たれながら、それなりに楽しくやれそう。

Bみたいのはマジでムカつく。
うちの施設の元ヤンではないがおんなじ感じの女は、
他の職員に陰でいろいろ言われて、精神を病むようになりました。

まぁ福祉のｽﾀｯﾌは基本的に優しいから、ｲｼﾞﾒといっても
憂さ晴らしのようなもので。問題なのは看護師(男看ではない)か、
福祉のｽﾀｯﾌが避けたくても避けられない人生の邪魔者。
新人が大卒の社会福祉士か精神保健福祉士で上司が貧乏人向けの
看護学校卒だったりする、その時に限度のないｲｼﾞﾒ(劣等感からくる)が起こる。
基本的に大卒は西洋医療ｽﾀｯﾌは合わない、まだ東洋医療のほうが仕事しやすいと思うな！
すすめているわけではないが、こんなとこと頭の片隅にでも…

中高年男性未経験じゃ
シカトされまくりかい？

>>469
ある意味で正論。
只、そのウンコ掃除が出来るからと言って、自分よりも立場の弱いスタッフを虐めても良い理由にはならないが…。

何十人いる職員のほとんどが層化。びっくりした。
仲間はずれにして、仕事教えてくんないんだったら
信者募集と求人票にちゃんと記載してほしかった。

Ｆランクはどこでも一緒です。
高望みして一生無職。

>>477
さては、君も騙されて変な会館に拉致されたりなんかして入信拒否して態度を豹変されたクチかい？

今の職場も典型的な安いしんどい長いの三拍子＋規模が小さいくせに変なインナーグループが形成されてて
陰湿だけど、それがソウカではない、という事だけが唯一の救い（その代わりミンスﾏﾝｾｰだそうですがorz。
普段からミンスの悪口言ってる俺は当然その輪には入らない。バラマキ銭で買収されてもいないしｗ）。

>>4 ←こうして自分達が老いた時代を考えて…と時々言ってくる人がいるけど

自分達が老いた時に困らないようにと他人の介護している人なんか誰一人いないよ。笑

生と死なんて神技であって人間ごときが何勘違いしてんだか？！

ノリピーは演技。辛い時期に支え合うのが夫婦なのに 支えるどころか利用して銭稼ぎ。

ノリピーが福祉系の通信大学入学と話題になったが、実際には介護職しない
だろうね
ちゃんと勉強しているかも怪しい

>>477
転職活動した方がいいですよ。層化は、百害あって一利なし
表向きは、平和大好き、他者に思いやる社会にって言っているのにｗ
実際は、変な仲間意識と幼稚な連中多いな
なんで層化とわかったの？
採用される前に見破らないと誰もが被害に遭いそうです

お尻ｘｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/scienceplus/1297083037/33-　　

>>474
＞福祉スタッフは基本的に優しいから


…俺は懸命に尽くして感謝してくれる利用者もできたのに
オバチャン達に誹謗中傷され悪口吹聴された揚句、それを真に受けた施設長からクビにされそうです
しかも告知はまだなく、噂だけが先行しているので、真綿で首を絞められてるようです

劣等感に狂ったオバンは何しでかすか分からないwww

苛めがあるのは、お互いに意見をちゃんと言い合わないからだよ。本音で語り合えば苛めは無くなるはずだよ。

>>484
憎い相手を潰すのなんか朝飯前だよ。

>>485
生活環境が悪かったから苛めに走る。
俺を一番苛めたオバンは苛めのプロかというくらいに俺を苛めまくってたよ。
人生で初めての苛めだったはずなのに。

>>486
こちらが下手に出ても、頭ごなしに意見を却下するんだよ。

監査局や適正化委員会に内部告発してやれ

雇って、いじめ抜いて辞めさせるのが、社会福祉法人の手口なんだよ。
助成金入るからな。

「長く勤務してもらいたい」
なんてのは、口先だけで、実際は、いじめてすぐに自己都合退職に追い込んで、助成金かっぱらってんだから。

契約更新あり、ないしは1年後との更新みたいな事求人票に書いてあっても更新しないのと同等だな。

いじめの例　パンや弁当配達ルートをわざと解り難い道を通れと上が指示する

契約更新が近くなると上から００をいじめろ等の指示がある。辞めないときは濡れ衣解雇は当たり前。

認知症の暴言をまともにとりあげたりね
家族にも人格否定して家庭内でも嫌がられてる認知婆が職員にも暴言
→利用者からクレームあった、とかね
…めちゃくちゃや
そんな婆とばかり気が合う職員を高評価ｗ

介護保険制度が真面目に働いている職員へのいじめを助長している
介護保険制度による助成金の出し渋りによる運営費の切り詰めによって、淡々とした作業のやり方の不良職員が受け入れられ、
真面目に働く職員はいじめの標的、サ責・ケアマネは経営者からいじめられ、優秀な人材に逃げられる
税金によって行われているヨーロッパの介護でそんなことが起きているか？
消費税１０％になってもいいから介護保険廃止にしたほうがいい

経営者・職員の双方とも性格は悪いぞ。
極端な話だが、職員すべて性格が悪いと決め付けてもいいくらいだぞ。

やっぱりなあ…。近隣のデイサービスも酷いもんね
経営者は朝来ないし、発達障害の子供は雇うし、正直人望無い人がやる分野じゃない。
そろそろ事件起きそうな気配すらします。
モラルの無い元ヤンキーみたいな職員がうろうろしてて怖いです

つーか、このスレ住人は根性無しばっかだろ。
「悪い事は全部、国のせい、社会のせい、会社のせい、親のせい…」

うちの施設の介護主任は、陰口が大好きで仕方ない。
陰口を自分より下の人に言うもんだから
主任として人を疑う。
それに陰口で聞こえないと思って言うんだが
それは聞こえてるんだよ。
全部丸聞こえなんだよ。
あれはイクナイ。

そんな連中ばっかりじゃん。老人相手で普段から声がでかい。
蔭で言ってるつもりで丸聞こえとか。

>>496-497
地声が大きくなくても、わざと聞こえるように言うんだよ。
福祉職員でも、他の職種の連中でも。

介護制度改革で建て前上は「サービス業」に変わったはずなんだが、経営者・職員含めて
全然「サービス業」って意識が無い。
何つーか、他のサービス業に比べて、自分らの商品である「介護サービス」を向上させていこうという意識が皆無。
都道府県に１つか２つくらいは、その地域のモデルになる様な優良施設もあるが、そこの「優良さ」ですら
他のサービス業と比較すれば「当然の事」をやっているだけだし。
何で爺さん婆さんの事を「利用者」って呼ぶのかね、普通に「お客様」でいいだろ。
他の施設で見てきた良い点を自分の勤める施設でも取り入れようと提案しても、上からは「うちにはうちのやり方がある」
同僚からは「今までのやり方でもできてるから、新しい事なんて面倒臭い」と言われる始末。
ほんと、向上心というものが欠落している奴らが多すぎて、たまに切れそうになる。
んでもって、口だけは「人権尊重」だの「クオリティ・オブ・ライフ」だの綺麗事ほざきまくるし。
国が介護福祉士を介護業につく最低条件にしたいらしいが、もうそれでいいと思うよ。
多分それやると人手が足りなくなって多くの施設が経営不可能になるだろうが、元々マトモに仕事できてない奴らが多すぎだし。
一回焼き払わないとこの業界はどうしようもないだろ。

ババアヘルパーさっさと死ね

悪霊資格学歴は地獄に堕ちろ。せめて人間性の証明に一生懸命泣き叫びなさい。
人間は証明として泣くことができるはずです。
犬畜生以下の悪霊資格学歴は人間でないがために
人間のように泣けない、
悪霊資格学歴は人間性欠如、人間みてみぬ陰険堕落邪悪もの。犬畜生以下の堕落邪悪地獄谷の果て。
人間性つまり経験と自信が光り輝く人道となり、
我らが王者栄光なる勝者の大行進としようではないか。
私は人間が好きです、人間がいます、資格は悪魔地獄に堕ちる天罰が下る。

イジメを正当とのたまうカスが多いから

介護のカスに告ぐ

イジメは悪だから

以上

いや、イジメじゃなくて教育、しつけだろ。
それもこれも全て愛のムチだ。

介護の業界を知ると要らないな、と心底思う位酷い。
まあでも不況でどこもきついわ。メンヘラ増えてるし

>>503
普通の会社に勤務したことがないから
イジメや悪口や嫌がらせを社員教育だと勘違いするのかね…

男の職員は割とイイ奴多いが、女の職員は基本的に新人はイジめる。
新人にちゃんと仕事教えないくせに事故起きると「私はちゃんと教えました！」と
自分に都合良く記憶編集するのも大概女。

女はイジメが好きだからな
仕事覚えたとたん
世話になった人間イジメ始めるし

>>507
男もイジメが好きだろ。

>>506
確かにそのとおりだが、男も女もイイ奴もいたが、悪い奴が多かった。

イジメが好きなのは
人間の性。自分の正義を振りかざして
弱い者イジメに走る人は、そうして
自己満足を遂げようとする。
人間とは、そんなもんだ位に
考えたほうが好いよ。

自覚のないのが一番イヤだ
利用者の前で他の職員の悪口いって公開で欠席裁判したり
酷いのになると利用者に直接愚痴ってたりしてる
主婦達の近所づきあいの延長ですかと

散々いびっておきながら世話をしてやったと思ってるババァもいるしな
無能

最悪だないじめとか

おまえら男の怖さを知らないな
男だけ体育会系の会社に行けば分かるよ
同期が住居侵入強盗、先輩が撲殺殺人で捕まった
↑こんなのと一緒に仕事してたんだぜ

>>513
いじめっ子が、そんな事を教えてくれたな。

ネガティブな解釈しかしないのに、仲間うちでは前向きで通るｵﾊﾞﾁｬﾝ達の不条理…

プライベートずたぼろのおばちゃん（お局）ｵｵｼ

定年してんのに まだ嘱託で戻ってくるw 人々が当たり前に出来ている『旦那とのんびり暮らす』なんて生活は到底無理のようす。

↑金に汚く図々しいんだよクソババアは

民間企業のようなノルマも無いのに、ゆるく近所付き合いの延長みたいな仕事してて楽な部分あるのに
身内のいじめでいつも誰か止めてく。嫉妬するなら民間の厳しさ体験してきたらいいのに…

孫と旅行へ行くから休むよ。てな理由のパートさんをむちゃくちゃ言ってやがる。

庶民、組織、経営、管理、は常にたたかう、福祉に資格学歴などは鬼畜、陰険、堕落道の邪魔者と証明し排斥し続けています。
これが現実の第一歩となろう。庶民の王者、一粒の軌跡が
世界を平和へと導く種子となり、
やがて庶民の王者に導かれたものたちは優しい光り輝く歌声、
人道主義者として福祉を平和世紀を築き上げ、
ともに勝者となり、栄光なる勝利の大行進を続けようではないか。犬畜生以下の悪魔資格学歴は地獄に堕ちる。
人間性と専門性とは、経験と価値、知識と千恵、
山脈と大河、大きな流れのように優しい光り輝く
哲学、人間を証明する庶民の魂なのです。資格学歴は門前払い、人間性が人間です。
平和、幸福、人間性、福祉、私は資格学歴ではない人間、人間がいます。私は人間が好きです。

>>519
シフト出る前から予定して希望休入れるとかなら筋違いだが
シフトが出た後急にそんな理由で代わりも立てずに休んだらふるぼっこにされても文句は言えない
少ない人数でやらされた他の職員はむちゃくちゃ言いたくもなるだろう
言葉足らず過ぎてなんとも言えない事例

>>501←この手の『人嫌い』多いよこの業界ね。

メンタルやばいw

ﾊﾞﾊﾞｱ ら いつも自分らが気に入らない人はいじめて辞めさせてしまう。
その割には、人手不足が口癖…

いい人がこなくてだってよ！
いい人が来てもあんたらがあの手この手使い追い出すんじゃねぇ〜かよ！
あんたらのいい人はあんたらに似た腹黒で人を蹴落としてまで地位を守る他じゃ勤まらない人。
お互い 助け合い自分達の城を守りましょう。がモットー

ﾊﾞﾊﾞｱらのせいでここ一年で１0人犠牲者が…
退職理由もあの人 頭おかしいし、どうも精神疾患あるみたいよと休憩時間話してた。

最初、散々言われたけど、努力しなかったw
だってやいやい自分の事を天高く上げたプライド高いうるさい奴の周りに、人は本心で寄って来ないもん。
みんな辞めていくから、嫌でもいちゃもんつけてた自分と一緒に仕事しなくちゃなんね〜よ？！て。現実つきつけてやった。ざま〜みろ。

こっちは生活の為に働いてんの
お前の好みを満たす為に働いてんじゃないって

>>491 それはあるね。誹謗ともとれる病気の症状を真に吸収する性悪職員ね。

家族からも拒否されてるような利用者に限って 職員に言い掛かりつけて選り好み激しい。

入浴排泄食事の最低限の暮らししか介護保険では保障出来ません。人の好き、嫌いを望まれるなら自費でどうぞ？
残念でした

やっぱこの世界はなんだかんだで気の利く、気のいいパートさんが
やるのが一番だと思います。

犬畜生、悪霊資格学歴は地獄に堕ちろ。せめて人間性の証明に一生懸命泣き叫びなさい。
人間は証明として泣くことができるはずです。
犬畜生以下の悪霊資格学歴は人間でないがために
人間のように泣けない、
悪霊資格学歴は人間性欠如、人間みてみぬ陰険堕落邪悪もの。犬畜生以下の堕落邪悪地獄谷の果て。
人間性つまり経験と自信が光り輝く人道となり、
我らが王者栄光なる勝者の大行進としようではないか。
私は人間が好きです、人間がいます、資格は悪魔地獄に堕ちる天罰が下る。
資格学歴は全面廃止、全員排斥。私は福祉、経験、人間性、
つまり人間そのもの、人間なら人間が好きです
人間がいます。
資格学歴は今に天罰が下り地獄に堕ちる。

>>524
乞食以下ｗ
うんこ処理がよく似合いそうだｗ

>>524
旦那に逃げられ生活に必死なババァは哀れなもんだ
くたばるまで働き続けのたれ死に　仲間も貧乏だらけだからおまいらで
グループホームつくりゃいいじゃんｗ

何言ってんのかわかんない

クソババアのチャリの空気抜いてやった

稼働率低い同僚に駄目押しされる不条理・・・
ケチつける暇あったら働けや

足立あかしあ園のいじめにあっていますそれは職員の都合がいいことは好き勝手に言葉のいじめにあっていますそれは職員が首の対象にしてくださいお願いします必ず障害者をいじめを止めてくださいお願いします必ず

いじめの内容ｋｗｓｋ

>>525
食事も全員に「三食」食わせる必要は無いよな。

うちの隣のデイサービスも本当にムカつく。気味の悪いメンヘル風な職員とか
多動児とかマジ厳しい。
近隣迷惑。山奥でやってくれ、って苦情出るの解るわ…
経営者もいい加減。

ほんとクズばっかりだ
せいぜい犬死にしてくれ

Ｆランク大学を２回入って卒業しても意味ない。
そういう奴らがたむろする職場だよな・・・。
若いバカ女も鼻高いし。

　死にかけの老人預かってるから、新人とかだと慎重で真面目な奴ほど　最初の内は仕事が遅くなる、
そうするとスレたオバヘルとかが「あんた遅いよ！」とか言って安全性無視で怒鳴りちらす。
仕事の手早さなんか場数こなせば自然にスピードUPしていくんだが、そういうバカな職員のせいで
新人が焦らされて事故起こしたりして、精神スリ切れたり介護職に失望したりして１〜２カ月で辞めていく、
特にじっくり育てれば良い介護士になったであろうマトモな奴ほど。
　んで、結果的に現場はDQNが大半を占め、残った数少ないマトモな奴も早くそんな現場抜けだそうと
ケアマネやらの試験受けて受かったらどんどん抜けていく。

ちゃんとした会社で勤まらない介護しか行き着く先のなかった落ちこぼれ、カスが多いから｡

在日のババアもぎょうさんおるで

生活底辺な奴等って層化に入るわけだが、そうした底辺は介護に集まってくるから
介護職に層化が増えてきてしまう
層化の奴等は仕事できない＆サボリばかり。なのに口だけは偉そうにほざきうざい

つかれたときは
http://tiryousitu-egao.cocolog-nifty.com/007/2011/02/post-2c75.html

虐められる側にも原因があるんだーぅぉぉヽ(`Д´)ﾉ
と思ってる人はまずこっちを読んでから、
　http://sky.geocities.jp/dwhsg178/kanjo

次に、こっち読むとよさげ(･∀･)
　http://sky.geocities.jp/dwhsg178/ijime.htm

新人時代に、オバヘルと元ヤン女共にやられたイジメは「仕事させない」こと。

いじめの例　あいさつ無視、仕事の取り上げ、押し付け、意味の無い咳、咳払い

できないからと仕事をとりあげ、教えない
仕方ないからネットで検索して薬名と効能、正しい諸々のやり方を調べてる
先輩とは、粗探しして鬼の首とったように悪口吹聴するだけの人・・・

俺んとこ間違って一般枠で入ってきたアスペの奴がいるけど
目に余る虚言妄想記憶の欠落があるから仕事を取り上げざるを得ない状況だ
コイツの分被ったってコイツと給料変わらないって感じで全員やる気上がらないし
周囲の理解を求めたいならまず自分がイカれてる自覚を持つ事から始めないとダメだね

アスペルガーとかメンヘラ雇うとかマジ異常としか思えない。
はたから見てたら不気味以外の何物でもない。会話とか話し方もなんか変。変過ぎる。
特殊な環境だと思う…

アスペはパニック起こすからなぁ。そんでもって辞める

自分は悪くない、相手が悪い。
人のミスには厳しい。平気でうそをつく。
ひとつのことに捕らわれるとそればっかで他が見えない。

何回あいつのせいでクレームが出たことか。
何人を事故らせたことか。

何人か↑で書いてるが、「仕事教えない、やらせない、挨拶(報告)無視」とかが一番精神的に応えるわ。
あと介護の理念やら知識やらがマイナスに働いてる奴とか、
●「こんな体になって迷惑かけて申し訳ない、と泣いているお婆さんに」⇒「単なる感情失禁でしょ、ほっとけば！」
●「手が震えて巧く食事出来ず、口の回りやエプロンにこぼしまくっているお婆さんを食介したら」⇒「自立支援忘れたの！服や顔なんか後で拭けばいいのよ！」
　　

悪の抽出
見ていて（読んでいて）イヤになる。

>>550
辞めてくれればまだ良いよ
何度やらかしても涼しい顔して居座る奴が最悪

>>551はアイロニィなのかな？
グループ仕事だから他の誰かも必ず関わる作業なのに、
新人ひとりに責任を負わせること自体がなすりつけやいじめじゃない？

>>555
はあっ？
アスペの特徴について言っただけだが

あ、そっか
>>555はアスペなのかｗ
ごめんごめんｗｗｗｗ

まあ、イジメが多いのは人材がいないからだろうな。
措置制度の時代なんか「老人収容所の看守」みたいなオバはんらが積み上げて来た悪習が
未だに残存しているのと、その悪習にドップリ染まった現役介護士とかが、外から入って来た新人と接触すると
「文明の衝突」みたいなのが発生するわけで。
どう考えても、外から来た奴の方が感覚マトモなんだが。
介護の現場の中で、そのマトモ感覚を維持しようとすると、半端ない精神的疲労感にみまわれるからな。
辞めてく奴が多いのは、単に給料の問題だけじゃない。
介護福祉士の資格持ってても、利用者を虐待する奴はザラにいるし。

ケチつけるやつほど動かない
口だけ動く

どんどんいじめて、人の入れ替えを激しくする業種だからね〜。
この時期、いじめられて、自己都合退職する人は多いはず。
新卒入れたいからね。

主任は施設長の思惑通りに、自分の気に入らないヤツ、利用者が気に入っている指導員をいじめ抜いて辞めさせる。

上のヤツなんて、利用者が他の指導員を信頼すれば、へそまげるんだから。

ネチネチ嫌み言われるというより無視されることが多いですね。
困ってても助けてくれないから独りで解決しなければならない。
馬鹿どもはいつでもどこでもおしゃべりしながら仕事している。

相手のこと考えてないよね

死ねばいいのに

>>560
ホントにへそ曲げてるとしか思えない態度だから笑えない
うちなんか身内で働いてる職員が多く、片方が思い込みで片方に告げ口して
もう片方とその仲間が団結して攻撃する…その嫌がらせレベルが小学生並…
定年過ぎて再雇用された老老介護的職員が特に凄いよ

人の入れ替えをなるべく増やして、助成金もらう仕組みになってっからな〜。

60過ぎた団塊世代は厄介者。常に金金言って金儲けしか頭に無い。さっさと死ね老害

>>561
ほんと、「無視」が一番こたえるわ！
俺の事嫌いでもいいから、二人介助必要な時は呼んだら、来いと。
俺とお前の感情問題は、利用者に関係ねーだろ。

本当に変な奴が多い業界。経営者とか何かないと動かないし。
社長の癖に現場任せ。

曲者がどんどん来るよ

>>567
講習やら何やらで「安全性・人権」を重視した介護とか習っても、実際現場に出りゃ
職員から要求されるのは、スピード。「安全性？人権？何それ？」が現場の実態。
経営者とかはそういう現状を放置してるくせに、介護事故とか起こった時だけ安全性云々を口にする。
ぶっちゃけ、この業界は牛丼屋やマックのバイトレベルの新人教育プログラムすら存在しない。
真面目な奴ほど「理念」と「腐敗した現場」の矛盾に苦しめられて、辞める時は精神的にボロボロになってる。

一部上場の会社の取締役を６５歳で退職した。
年金は月々色々いれて、３５万円ほど。投資信託の分配金など１５万円。
約月５０万円なので老後は悠々自適。

　老々介護の準備を兼ねて、ヘルパー二級の実習に特養にいきました。
５０代のおばはんに指示され、水分補給や食事介助をしました。

　そのえらそうな態度にビックリしました。つい最近、ＮＨＫの通信で
介護福祉士に合格したらしい。　　介護福祉士はエライらしい。

　狭い福祉の世界で、器量の小さい人が多い業界と感じました。


　

>>570

そのおばさんには、介護福祉士に合格したなですか
すごいですね。　とヨイショしておきました。

　大変、喜んでいました。

>>571

その結果、苛められなくてすみました。
　お茶休憩などに誘ってくれ親切にしてくれました。

　ヨイショの効果は絶大。

>>572

会社の役員（取締役）は、いかに有能な人材を見極めるかが最大の仕事。
施設長などと話しをしているとその器の小ささに失望した。

　いかに、利用者本位の介護に努力して完璧を期しているかをアビーール。

　一般の会社だと、完璧は有り得ない。常に、悪さ加減を発掘し改善する。
良いことは、更に伸ばす。
　実習して、利用者本位とは名ばかり。施設の都合優先で、ご利用者の自己
選択や自己決定の機会は殆ど無い。ＱＯＬは低下の一方。

　施設長の資質を疑う。現場の実際を知らない。

クオリティオブライフなんて経営者すら意味知らんのんちゃうかな…
実際問題、人材が集まらなすぎてアスペルガーとか障害者雇っちゃうし、そういう子しか
続かなかったりするから結局企業体としてのレベルが上がらない。

つか、企業なんてのは利益をあげてナンボでしょ。
そのためには利用者なんぞモノ扱いは当然、単なる金蔓でしかない。
QOLや自己決定権なんてのは、�Wモノ”には必要ありませんよ。

でも福祉とか介護のスタッフは、なんだかんだで世話焼きで優しい人が多い。
家庭環境が悪かったり、元ヤンキーだったり社会常識に欠けていたりするが…(これが問題か?)ここら辺は上層部とか行政の指導が必要じゃないのかな？
そこらの新規参入の経営者は金儲けのみ考えてる訳よ…。やっぱ度量が狭い

あんたらスレ違いじゃない？

>>574
マジでアスペや障害者雇ってるわけ？
診断書ないなら誹謗中傷だし、むしろあなたがいじめの原因になってますよ

診断受けてない（自覚の無い）アスペの奴なんて山ほど居る
そういうのに「お前医者行って診断してもらえよ」と言っても行った奴は皆無
そりゃそうだ、自覚が無いんだからな

>>579
自覚はあっても病院には行ってない（行けない）ケースだってある。
アスペを隠したり公表を控えたりするのは、言ったことで自分に別の意味での不利になることを避けるため。
もしくは公表しても他人には絶対に信じてもらえないから。

申し訳ないけど、自分はアスペ連呼する人こそ病的に感じます
生半可なネット知識をふりまわして妄執してるあたりが

アスペに限らず傍目から分かっちゃうような症状を持ち
尚かつそれを周囲に理解して欲しくばまずは自分から歩み寄る事が必要だろ
大多数を占めるごく普通の人にとってそのような人は上記を逸脱した存在に見えるんだから
それをした上で理解を求めるなら理解を示す人間だって出てくるだろう

同じ条件で雇われて仕事をするならば最低限のラインをクリアして業務をこなす必要が出てくるんだが
もしそれが出来ないのなら出来ない理由を公表しそういう立場での雇用を求めろって事
そういう立場での雇用が期待出来ないのならば自覚をして理解を求めろよって事
自分はこういう診断があってこういうトラブルが付きまとうから理解してよって言えば良いんだよ
そういう事もせずにちょっと足りないんじゃない？って周囲から思われればそりゃ疎外感を感じるような対応をされて然り

上記→常軌

専門学校での介護福祉士とかも変なルサンチマンかかえてる奴が多いんだよな。
「介護業界」の社会的地位や収入が低い事から来るコンプレックスがある一方で、
不況下ゆえに他業種から転職してくる人間に対しては「私たちはアンタ達みたいな仕方なく介護職選んだ人間とは違う！」みたいな
歪んだ優越感と憎しみを抱いて、敢えてちゃんと仕事教えようとしない。

猿山みてぇなもんだ

陰口・挨拶無視・人のミスは鬼の首取ったように大騒ぎ・誰かを槍玉にあげることで団結したがる…はどこの施設でも共通だね。そりゃ離職率の高さは薄給だけじゃないわ

告発した人間には必ず方々の施設などに悪口や虚言を吹き込んで手を回し働けなくさせる。

　あーそうですか？

>>582
排泄や入浴食事介助がそんなに高度な仕事でしょうか？要は現場の人間関係じゃありません？
気に入らない新人にはニアミスを大袈裟に騒ぎたてたり、無理な手順を強要したり、
そのわりに自分のミスには無頓着だったり、介護の解釈が他の人と違ってたり、日によってやり方を変えたり・・・おばさん先輩にはよくあります
短大からの知人がそれで叩かれて鬱っぽくなって辞めましたから
あと、高機能自閉症はＩＱ高くて専門分野に秀でるらしいから、我々とどっちが馬鹿だかわかりませんよ
また、介護する側が人を蔑視するような思想を持つべきではないと考えます

>>582連投すみません
＞自分はこういう診断があってこういうトラブルが付きまとうから理解してと

実際にその人がそう診断されたという確かな証拠がない限り、ここら辺はあなたとお仲間達の妄想になります
一部を聞きかじり、想像で膨らませた話を事実のように話す人は沢山いるから、鵜呑みにしてはだめですよ

>>589-590
メンヘラ板に帰れよ

>>1
「そういう人」が入って来るのでは？

民主党の正体 　〜外国人の生活が第一〜
http://www35.atwiki.jp/kolia/pages/159.html

中国・韓国の利益にしかならず、日本を壊滅させる政策を掲げる
思想・政策・出身が反日・左翼・旧社会党そのもの
旧社会党スタッフが事務局を支配 反日組織が支持母体

>>589
正にその通りだな、「身体介護」自体は「経験と慣れ」の問題で、殊更高度な技術を要するものじゃない。
ただ、この業界は現場の職場環境や新人教育の体制とかがどうしようもなくレベル低いので、
経験積んで慣れる前に、マトモに指導してもらえないまま老人の命預かる精神疲労とか、
事故起こしたショックとかで、せっかくの良い人材を芽の内に踏みつぶしてしまう。
専門卒で直に介護職になった「井の中の蛙」みたいな奴が一番酷い。
同じ専門卒でも他の職種で社会人経験ある奴はまだマトモなのがいるが。

>>594
俺はかなり強いのか変人なんかな？
居宅に入って身体介護をやるようになったのは実は管理者に
なってからだがそれまでいや今まで誰にも教わった事はないｗ
ヘル2＆1の講習だけ。多分自己流も相当あると思う。
それと訪問したらすでに心肺停止だった事は30回位ある。
2年位でこれだけの回数を経験したのは何故か俺だけ。
でも、ビビった事はなかったな。
自衛隊にいた事があるんだがそこで救命講習受けてるせいかどうか不明だが
冷静に蘇生処置してる自分がいた。戻った人もいればダメだったのもいるけど。
俺の場合母親が高齢ですでにやってないとは言え元看護師なんでその辺は
普段から聞けたり出来たのも多少あるとは思うけどさ。
最近は危ない人は俺に回せば安心みたいな言われ方してるｗ
逆に事業所内で訪問先で亡くなってるのを1度見ただけで私に出来る自信が
ないと退職してしまった人もいるね。
実際はこういう人の方が多いんだろうけどさ。

介護とはちゃんとした会社で勤まらない落ちこぼれのカスが多いから。一般社会で生きられない生ゴミの集まりだから男女問わずイジメが日常生活、業務の一部。月50ﾏｿ100ﾏｿ貰っても
勘弁ｗ

いろんな仕事したが介護で働いている人間が圧倒的に一番攻撃性が高い。上から下まで
福祉が聞いて呆れる

介護といわず待遇の悪い会社っていうのは
おしなべて人間関係すさんでるよな

>>597
人間はどこかでガス抜きしないともたないって事さ。
本当の善人なんていませんってｗ
いたらお目にかかりたいわ。
あと女性に多い気がするが攻撃性が高いんじゃなくて
こいつはサディストかって思うのが案外多いように思える。
なんと言えばいいか思い浮かばないがそういう自覚がないとでも言うか。
感情で動く女性も多い気はするのでその辺も関係してると思うよ。
これが男性の比率が高いとまた違うと思うね。
知ってる施設であるフロアだけ全員試験的に男性職員にしてる所を知ってるよ。
雰囲気は他と別物だな。皆黙々とこなしてるし、ヒステリックな声が飛ぶ事も皆無。
悪く言えば静か過ぎるがこれが雰囲気を悪くする事はないと思う。
実情は違うのは承知だがここを見れば本来男の方が向いてるのではと錯覚してしまうよ。
少なくともリーダー以上は男性の方が向いてると思う。

一か月前に中途で入ってきた40代男性がいて、不器用なんだけど、かなり真面目な人。
主任と副主任の俺しかマトモに仕事教えてやる人がいないせいか、いまいち仕事覚えるのが遅れてるが、
毎日確実に成長してる。
この前、勤務終了後に俺が「○○さん、仕事は慣れましたか？」と聞いたら、彼は「いやぁ、まだ皆さんのお役に立てなくて申し訳ない。」と。
そしたら、傍にいたバカ女職員(30代)が「そう思うなら早く仕事覚えて下さいよ…」と侮蔑的な口調で横やり。
俺とその男性は「…」状態。
ほんと、なんでこの業界の女はこんな奴ばっかなのか？

福祉やってる女って性格ひん曲がったの多いな。特にブス

>>601
だから現場あがりのケアマネって 歪んだ性格多いのな

いじめっ子で退学してった奴と、いじめられっこ元ひきこもりが
この業界の人間になってたみたいだ

>>599
俺も全く同感だわ、「男性の方が向いてんじゃないか？」って常々感じてた。
利用者に対する態度でも、職員同士の関係でも。
他にも同じ風に思ってる人がいて何か安心したｗ

アスぺでも何でも自覚がない時点で性格だって気づけよ。病気ならまだ可能性はあるが性格なら治しようがないw天命だ

６０４　女はこういう仕事は女の専売特許だと思い込んでる馬鹿ばっか。

>>606
馬鹿ばっかってのは、マジでその通り。
馬鹿だけならいいが、優しさとか気配りみたいな要素が一切無い。
単に、時間内に日常業務をこなす事を最優先というか、その割には無駄なお喋りやらに
うつつぬかして業務効率も対して良くないわけでｗ

思ったことすぐ口にする女多い。

ドブス、デブも多し

口臭持ち女ばっか

思った事をパンパン口にする馬鹿女多い。
最早人というより動物にしか見えない。
元ヤンキーならこんなもんなんか？

言っていいことと悪い事の区別がつかん女な。
デリカシーってもんが全く無い。
あとすぐにカリカリして他人に八つ当たりする女。

女が使う言葉

あのぉ、日本語わかりますぅ？

話に必ず○○じないですかぁーと安っぽい子言葉使いをする。

>>613
まさにそれ！
その口調にイラつくんだよ…。
あと、ミスった新人に注意する時にいちいち芝居がかった大きなため息ついたりとか。

仕事柄病みやすいだろうけど、メンヘルっていうより、統合失調症
みたいなのが介護やってたりする･･･。利用者はボケてるとはいえ
怖くないのかな・・・？

>>613
ワロタ　そんでイラっときた
うちにもそんなの3人程居るわ・・

やっぱり嫌々入ってきた虐めっこ気質の人が多いのかな
真面目にやってる人にはいい迷惑だよね…

女の使う言葉２

小学生の勉強とかじゃないんでいちいちそういうこと確認とかしないで下さーい

あのぉ、ちょっといいですかぁー

仕事覚えるの遅いと正直迷惑だし二度手間で負担なんですよねぇ、スピーディにやってくださーい

○○さんのほうとぉー○○のほうをー

同じ作業ばっかりしないで下さーい


こういうのにカギって注意されるとふてくされる、泣く、上に嘘をチクる。
それでいい人たちが退職、解雇に追い込まれる。

ありすぎワロタｗｗｗ
後さ、申し送りやメモなんかに、顔文字やら♪とかハートマーク使う三十路すぎ女は何とかならんの？
キモイからしねばいいよ

>>618
そんなふうに話す子いる！！
語尾がちっちゃい字みたいな話し方の子が！！Ｆランクの癖に
鼻が高くてリア充風に見せてる元ヤンキーの子が！！
でもメンヘル入ってる感じ・・・。

すぐふてくされるし、根性ひんまがってる。

>>618
何か明らかに自分より劣ってる奴にそういう言われ方するから、余計にムカつくんだな。
向こうの方が年季長いから、多少仕事が早いだけで２年ぐらいたてば互角か追い越せる自信はある。
何か、犬か猿に説教されてるような不条理を感じる。

>>615
自閉症のスタッフが一人いるお
色々やらかすので、スタッフ全員が戦々恐々

認知とはいえ、入居者も分かるんだろうな
入浴介助とかになると、入居者全員拒否しまくりw

介護の世界は
パワハラ
セクハラ
当たり前＞＜
パワハラする人はいわゆる民間企業を経験したことない人で
介護学校をでて、そのまま介護一筋で…
これまた会社とか組織が分からい主任とかに教育されてきた
人が多いと思いますが…
そんな施設に入ったと感じたら

終了！

と思ってください

要するに世間知らずの非常識の集まり

>>619
あと元ヤン女で20代だけど、ケース記録の誤字が酷い。しかもどうも某大手掲示板…あ、いや隠す必要ないな、
つまり２ちゃんチックな誤字ね（ex.希氏念慮とか、散歩に逝くとか）。あと利用者さんが笑いながら発した
セリフの語尾に「ｗ」とかねえだろ。ケース記録＝公的文書って習わなかったのか、介護福祉士になってまで。
それも結構繰り返してくれるので、わしからも指摘・注意したが、案の定ふて腐れながら乱暴に訂正印。
…ここまできたらバカとかゆとりんとかじゃなくて、メンヘラ的なモノがありありと伝わる。いい加減辞めろ
とは言わないが（理事＆施設長のお気に入りのはえぬき故にそうはさせんだろうから）せめて休職せえよと。

>>623
特殊だよな、この業界は。
他業種経験してきた社会人から見ると、何か３流校の「介護クラブ」みたいな感じで。
勤務時間５分前に出勤してきて当たり前なんて業界だからな。

http://desktop2ch.net/hosp/1271267487/
http://2ch.nekoruri.jp/fileboard/files/img20100730040947.jpg
東京の病院で患者いじめの内部告発スレ

後ろのハゲいじめられてそーやな

警察と同じって感じで以前テレ朝の相棒で見たな。
確かに現実勘違いしてる職場だろう。
これにメス入れられないのは知事なんだろう。

元ヤンキーはいないが元いじめられっこが多い。

>>626
その通りですね、それで我々は一人１００人の受け持ちなんですよと
自らの非を甘えて認めない。
学校の先生でも最低４０人は受け持ち一人一人把握するよう努めてい
る筈なのだが、最近は日の丸がどうたら国歌斉唱がどうたらと訳分か
らん裁判起こす始末でして、あんたの本来の仕事は恐喝で誤魔化すん
かいって感じだよね。

>>625
休暇より病院に入って二度と現場復帰するなと言いたいね。
警官が懲役刑喰らう様な感覚でね。

糸瓜にも苦瓜にも劣る連中を造り重要な部所にあつめやがって。
この恐喝集団が。
ちなみに私は日本人です。

利用者に対してデリカシーが無い職員は、新人に対しても同じ態度をとる。

女の使う言葉

あのぉ、理解してるようには思えないんですけどぉ。

臨機応変で仕事してくださーい

○○の形でー、○○の方向でー

それって全然支援できてないじゃないですかぁー。

私ってこういう性格ですからぁー。　

>>635
「臨機応変」ｗ
俺も言われたわ。
他人にものを教えられん無能な指導者にとっては便利な言葉だな、臨機応変。
そもそも、「臨機応変」なんて豊かな経験の下地があって初めてとれる対応だろうに…。

やかましく言ってる奴の方だって落ち度はいっぱいあるよな。
自分が手の届いてない所で誰かがフォローしてくれてたりするのに、そういう時はその場で軽く礼を言うだけで、
後でその人の失敗を見つけようものなら、はい待ってましたとばかりにガツガツ言う。
酷い奴なんか｢余計な事しないで！｣とか怒鳴るしもう異常。

フォローし合って行かなきゃやっていけないのは皆同じなのに、助けて貰うのが恥ずかしいのか不愉快なのか、何でそうなるの？とさっぱり不思議だ。
その注意や説明にしたって、明らかに敵意むき出しに怒鳴り散らすか、嫌悪感丸出しで目も合わさず通りすがりに吐き捨てるかのどちらか。
普通に言えば丸く済むのに、端から見てても嫌な気持ちになる。
指摘したら｢私は元からこんな話し方なんです｣とかアンタ子供じゃないんだから。
言われてる人らも確かに仕事はマイペースな所はあるし、性格的に大人しいから言われやすいんだろうなって思うけど、あんなに言うほど問題があるとも思わないし。
ガツンと言い返しなって今更言ってやらせても何か逆効果な気するしな。
見た目とかどうしようもない面を嫌われてるみたいだし。
言われてる人らにアクションさせるよりは、言ってる方に屈辱を与えるべきか。
口で説いてもわからんだろうし。

特に女性に聞きたいんだけど、見下してる人間とか嫌ってる人間に手助けされたりするのはそんなに嫌なもんなの？
そもそも仕事でそんな好き嫌いしてる時点でオカシイんだけど。

あんな気難しい人らをまとめて行くにゃどうすりゃいいんだろうなー

>>636
まぁ入って数日から１，２ヶ月程度の新人に臨機応変に対応しろと言っても無理だわな
何年経っても出来ない奴もいるけど

>>637
あんたは同僚ですか・・・！？
思いあたることありすぎ

また一か月で新人辞めちゃったよ。
３０代の女性で元ホテルウーマン、勤めてたホテルが火事で焼失して再建のメドがつかんから介護に転職した人。
不器用だけど、言葉使いとかは凄く丁寧で頭もいいしクソ真面目、毎日40分ぐらい前には出勤して仕事覚えようとしてた。
勤務時間終わってからも、事務局に提出する新人研修ノートを一時間くらい残って書いてた。
その人、大卒だったからか、看護師も含めた女性職員から理由も無い反感買っててろくに仕事も教えてもらえなかった。
主任は他人に教える能力無い人で、気の毒だから俺だけシフト重なった時にマニュアルとか自作して教えてやってた。
とにかく、バカ女共の態度が酷すぎ。
仕事が終わるのが遅れて、就業時間後に記録書いてるその人の日誌とか取り上げて、「もういいです、私が書くから！」とか
「私、今日シフトが半日なんですけど、オムツ交換に早く慣れたいんで、残って午後のオムツさせてもらってもいいですか？」と言うその人に対し、
「いいです、正直いてもらっても邪魔なんで。終わったら早く帰って下さい。」とか。
ほんと、マジで見ていて殺したくなる光景ばっかだったが、俺もまだ二年目なんで、ババぁやヤン女共がいない時に
その人に教えてやる事しか出来なかった。
辞める時に、俺の所にだけ泣いて謝りに来たよ…。

>>640
ちょっとキツイ事いうが、
新人ならともかく、2年もいるわけだから、
健全になるように、もう少し行動に移さないと。
上に対して、言い難いのは分かるが、
これは、明らかに度が過ぎている。
おかしい事に対して、きちんとおかしいと声を出さないと。

>>641
やった、新人１年目ぐらいの時に。
俺も全く同様の嫌がらせ受けてて、いいかげんブチ切れたから夕食後　利用者寝かした後に
居間で大声で副主任の陰険女に怒鳴った、相手何も言い返せず不貞腐れ。
その後　新人ノートにその顛末書いて事務局に提出したら、事務長と施設長から主任と副主任が叱責くらったらしく、
それ以来　総スカン。(俺の前に２年間で６人辞めてたとか)
もうこんな奴らと和まなくてもいいやと思って、淡々と仕事だけこなしてる。

>>637
私の働く職場みたい。
職場の癌とも言える定年間近の非常勤ﾊﾞﾊﾞｱを筆頭に、非常勤にくっつく腹黒常勤ﾊﾞﾊﾞｱ、ﾃﾞﾌﾞ看護士が虐める側。
自分の失敗は笑って流す。
虐められてる人が何か失敗しようものなら、利用者の前でも怒鳴る、ドアなど凄い音をたてる。
陰で悪口を言う。

虐められてる人がレクでちょっと仕切っただけで、常勤のくせに事務所に引っ込んだ。
ガキかよ。
だったら常勤がもっとうまく仕切れよ。
それについても後でﾃﾞﾌﾞ看護士使って文句を言い、謝らせたそうだ。
それで満足か？

昨日の地震の時も腹黒常勤は真っ先に孫にメール。
こっちだって子供が心配だが、仕事中にそんなことしない。

もう我慢の限界です。
上に言いますよっと。
ついでに利用者への虐待も併せて県のほうに告発したるわ。

俺のところなんか二年間まったく口きかないババぁ二名がいるぜ
ついこの間その１人が辞めた時
送別品をゴミ箱に捨ててた

女社会舐めてたわ

福祉職員が臨機応変だなんてほざき指導してるなんざ１００年早いんだよな。
建前固め洗脳するには適当な言葉ってだけでね。

新人教育する主任クラスの奴でさえ、教育プランが一切無い場当たりだから
自分が何を教えて何を教えていないかが把握できてない。
んで、教えて無い事で新人がミスると「前に一回教えた」と言い張る責任転嫁。

みんな理想だけは高いなー 現実の良さ知った方がいいよ 自分の為に

スネかじりの甘っちょろさんへ、いつまでも親は生きてないのです。
気に入らない気に入るは勝手ですが
現実ねみんな食べていかなきゃなんないの。

>>647
日本語でおk

>>643
ちょｗ同僚が読んだら私だと思われる！！てくらい状況が似過ぎてるよう

今現在電磁波兵器で大勢の一般市民が攻撃されてます。
電磁波が目にみえない事をいいことに電磁波兵器を好
き放題使ってとんでもない事をやってるやつらがいます。

自分は電磁波犯罪集団ストーカーの被害者です。
電磁波兵器を使えば洗脳もできるし頭も体もおかしくさ
せられます。とんでもない事が他にもいろいろできます。

集団ストーカーのほのめかしやガスライティングなどの
いろいろな嫌がらせも非常に悪質な犯罪です。

一度電磁波犯罪集団ストーカーという言葉で調べてみて
ください。皆さん自身が攻撃されてる可能性も十分あると
思います。

どなたか自分たち被害者をこの犯罪の被害から助けて頂けな
いでしょうか。お願いします。

施設長が前言ってたんだが、専門卒は主任まではいけるんだけど、そっから上に育つ奴が殆どいないと。

感情だけで仕事する奴が多いのな
女性恐怖症、対人恐怖症になりました
マジで人生終わりましたよ

自分はが学生時代から女性恐怖症、対人恐怖症だから問題ない。
同僚とはある程度距離置いてるし、もともといじめられる側の人間だったからある程度の罵声なら耐えられる。
とりあえずボスっぽい人に必死で尻尾振って嫌われないようにしとけば大丈夫なはず。

全部この業界は津波で流されるべきである。

専門卒で介護一筋の奴って、「口のききかた」とか知らなくね？

口の聞き方も知らないし、社会常識ゼロ。特に女

介護施設なんてある意味「異常な閉鎖社会」だからな。

介護職離職が高いと言われているが
自分たちがやめさせている事実。
指導能力０なのにプライドだけ高いｗｗｗ

我が強い人だけ残って、温和な人はすぐやめちゃう；；

>>658>>659が言ってる事は正に真実だわ。
攻撃性が強く歪んだプライドの高い奴が、温和で生真面目な奴を淘汰していく異常空間。
それが介護業界。
にしても、この業界の人材教育レベルの低さは、到底「日本」とは思えない低レベル。

糞溜野郎の集まり

こういう人間がいるのだから・・・
↓
http://i.imgur.com/xR649.png
http://i.imgur.com/gYvSv.png

僕は介護職です！人の為に働きます！良い子です。・・・って
思って仕事してる奴はすぐに辞めてく。。。

>>663
そこまで思ってる人でなくても
前向きに仕事がんばろうと思ってやってる人の揚げ足
ばっかり言って、指導は他の人の悪口。
そんなんじゃぁモチベーションも落ちるしすぐやめるに決まってる

散々他の介護職員の悪口や否定的なことばかり言って
さぞかし立派な職に対する持論を持っているんだろうなと思ってると
学校テキストに書いているそのまんまのフレーズの言葉が出てきて
フイタｗ

いじめられてる人ほどよく働いてる印象
要領の良し悪しはあるけど

いじめてる人は要領が良くて動かないのが多い

>>666
あと、言ってることとやってることが違うのも特徴ね

要領の良い手抜き野朗に指導を任せるアホ役職者。。。。
はっきり言って他の職業なら降格だ。
天辺が低レベルの人間だから　底辺もバカばかり・・・
その中で働いている俺も低レベルなんだろうけど。。。。

>>668
そうやって自己をかえりみれると
もし悪いところがあれば改善しようとできるから
そういう風なことができないアフォに比べると１０００倍良いよ

元リーダーってのは癌

こういうスレみてると介護の仕事しようと思ってた人が
躊躇しちゃうかもしれんね

２ちゃんやネットで人間関係の悪さとか知ったうえで介護の世界に
入るのと
そういうの知らないまま世間的な介護のイメージだけで介護の世界に
飛び込むのと、どっちがいいんだろうね

何とも言えないなー
知らずに入るのも知ってて入るのも、どちらにしろ思ったより酷かった、という事になりそうな気がするわｗ

噂(男？)好きなおばさんから男同僚を好きだとか噂広められてひどい目に遭ってる
この手の噂はこれで二回目！適当にお世辞いっただけでこれよ
おばさんの性質をいつまでもわからず話を鵜呑みにするほうも相当なアレだけど、
そんな単純な人ばっかりいるのがもうね…

一回、思い込みを真実みたいにあちこちに喋らないで下さいと本人に言うべきなんだろうか…
ムダな気もするけど、これセクハラだよね

何か上からカキコずっと読んでると、どこの施設も同じなんだなこの業界は。
もとろん、例外的にマトモな施設もあるのはしっているけど、本当に「例外」でしかない。
「真面目で温厚、仕事は遅いが丁寧で利用者には好かれている」
　　　↑
こういう新人とか、現場の陰険介護士どもの餌だよな。
　　

「真面目で温厚、仕事は遅いが丁寧で利用者には好かれている」
まんま俺かもなー。でも入って五ヶ月くらい経ってるけど別に大丈夫

他の人が嫌がる仕事進んでやってるからそれもあるかもしれん。排泄とかいろいろ
まー20代がほとんどいない職場だからってのもあるかもしれんが

>>675
グルホ以外の入所施設は利用者に丁寧に接していれば
それだけ遅くなるので結局早く済ませるには「こなす」接し方になる。
みな福祉理念はや綺麗ごとは口にはするけれど結局措置の時代から
あんまり変わってないのが現実。

職員との人間関係なんか猿山のボス猿争いみたいなもんだ
争いに負けたら群を追われる
私は負けたから群を追われる立場なので何も言えない
ただ言えることは、福祉職は選んではいけないってことだけ
猿相手に渡り合えるなら構わないが
負け犬の遠吠えか・・・orz

>>677
まぁ巻き込まれた新人はどんどん辞めていくけどな

すべての面で時代に後れているガラパゴスの
山猿の争いなんぞ醜い以外の何者でもない

気に入らん職員は鬱病まで追い込み働けなくさせるのが常套手段。

職員会議のとき、今月のタコ職員として気の弱い職員をつるし上げにしていじめる。

介護に限らず皆そうかもしれないが…
虐めてる本人は｢虐め｣と思ってない場合が多いよな。
でも他人から見たら確実に虐めだよ。
本当温厚で大人しく仕事が丁寧だと大体虐められる。

私は虐められる側寄りの中立だったけど、我慢出来なくなって上に言った。

上がいかに変えてくれるか、本人がどれだけ醜い事をしてるかに気づいてくれるか。


言ってみないと始まらない。
変わるか変わらないかわからない。

長文ｽﾏｿ。
みんなも気力あるなら戦おうぜ。
変わらなかったら…そういう業界と思って辞めるわ。

介護の離職率の高さって、「薄給」や「排泄介助への抵抗感」じゃなくて、
実際は殆ど職場の人間関係(特に新人潰し)だと思う。

人間社会は、お金払って食べていかなくちゃ生きることさえだきないから 虐められても大した問題ではないが
悪待遇、低収入は大いに問題がある

>>682
小学生だってそうだよ。｢虐め」てるとは思ってない
偏った考えで嫌いなタイプを叩くことを｢正義」だと勘違いしてる

｢のび太のくせに生意気」ってのが本音

>>683
そうだよ
それを３ｋのせいにしている

いじめて、辞めさせて、安月給で済む新卒を入れる。
雇用保険に無理やり加入させて助成金もゲット。
それが社会福祉法人の経営。

更に、緊急雇用対策とか障害者雇用とかで、助成金をゲット。

専門卒でそのまま介護に就職した人は何か一般人と感覚ずれてんだよね、主に施設系ね。
多分、自分より弱い立場の要介護老人しか客がいないから、子供相手みたいな口調や恫喝的な態度が染みついちゃってる。
で、その態度のまま転職してきた新人とかにも対応。
相手がどれだけ不快感や屈辱感を感じるかとかは想像してもいないんだろうね。

>>688
そだよ
だから介護業界しかしらない人は他業種はまず無理。
他業種から介護業界はの転職は人間関係だけ適当にあしらっていれば
難なく入れる

あとあれだな、こんだけ離職率が高くて新人がすぐに辞めてると、他の業界だったら
絶対に中間管理職か教育担当の主任クラスの人間が責任問われてるはずｗ
何のお咎めもなく、そこら辺の連中が安穏としてるのって介護業界ぐらいじゃね。
外食と違って、現場の主戦力がバイトってわけでもなかろうにさ。

>>689
んで、前にいた施設ではこれから介護業界は
「社会人経験のある人をこれから増やしていく方向性」
とか言っていた。
介護オンリーは社会人経験に入らないらしい

>>690
だって辞めていくのは指導者や中間が悪いのではなく
辞めるやつが悪いって言うのが通説だから

実際、介護一筋の主任クラスでそれ以上勤まりそうなのがいないからね。
ヤンキー臭が抜けきらなくて。
そういう施設経営者の意図を何となく察してるから、現場の古株は転職者を必死に潰そうとするんじゃない？

ま、この業界は 人手不足の問題さえ周りへ責任転嫁させるよな
どうみても組織に原因があるからだが

常識が通じないのも否めない。

うちには職場の古株（自分の会社でも無いのに、己の好き嫌いを押し付け、嫌いな職員を徹底的に排除してくるタイプ）に深く関わらない職員が大勢いる

>>694

>自分の会社でも無いのに
勘違い馬鹿が多いんだよなｗ
バイト5年くらいのフリーターで
社会人経験無しの奴が「この会社の経営はどうの」
とか言ってるのと同じレベル

目と鼻の先の介護施設、ヤンキーとメンヘラしかおらん。超不気味。おまけに態度が滅茶苦茶悪い。言葉遣いとか、高卒の頭悪そうな元ヤンがうようよしてる。
犯罪者位にしか見えない

俺のところは事務課長が金髪だぜ

>>696
言葉遣いはまー良くても上から目線的な態度ありありの奴（いわゆる慇懃無礼）も多いな。
そういう奴の方がむしろ腹立つ。

新人の「粗探し」を「指導」と思ってる奴が多い。

尊敬できる人や信頼できる人が周囲に見当たらないので…
…ナイチンゲールを指針にすることにしたよ…
何か心の支えとゆうか、目指す人間がいないと、糸の切れた凧になりそうだからね…

>>699
指導の意味もわからない基地外が多いな

人間関係さえよければ続くと思う
職場の労働環境が悪いとモチベーションが削がれて殺がれて最後は鬱

労基署に踏み込まれても上はあくまでも指導だったと言い張り、フィニッシュは忙しいから帰れと追い返す。

>>702
まぁ辞めると決めたときはウザイ奴ボコボコに
顔変形するくらいに殴ることは決めている

まあ、成果の出にくい仕事だから、声の大きい奴が強いように錯覚しがち
結局猿山のボス猿争いになる
まともな奴は、異業種にてんしょくしてるな

>>705
猿山だけに責任の所在も曖昧。
個人や職員同士に問題があっても
見て見ぬ振り。
勘違い馬鹿は自分がすごく仕事が出来る
人間だと本気で思っているｗ

>>700
正にそれ、職場に「見習うべき」人がいないんだよ、人間としてな。
オムツ交換が早いとかそんな事は人間性とあんま関係無いし。

職場の人間なんて人だと思わない
わざわざ荒んだ人間関係に首を突っ込む必要も無い
こんな仕事に就いてしまったことを後悔してるよ

>>708
そういう「我関せず」的な姿勢でずっとやれりゃいいんだけど、最低辺レベルのアホ女とかが多くて
あいつら　自分と親しく無い同僚とかには「業務連絡」すらちゃんとやらんだろ。

専門卒の介護福祉士で、老人には優しいが新人イビリとかが凄い女がいて、「このギャップは何だろう？」と疑問に思い観察。
結果、分かったのはこの女の要介護老人に対する優しさってのは、つまるところ「ペット」に対する優しさだったんだと。
要するに、「自分以下の弱者に優しい私Love♪」みたいな。
新人は別に身体的弱者でも何でもないから、そいつの愛玩の対象にはならんと。

【原発事故】「清水正孝社長はなぜ謝らないのか」と批判集中　会見に役員は姿を見せず、謝罪の気配なし★6
http://ninja.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1300448877/l50

介護スレと牛丼バイトスレはよく似ているなw
パワハラに対する認識は牛丼業界のが上だが

>>709
頻繁に無言で利用者や自分の予定を変えられるので、口頭で伝えて下さいと切れたら
伝言板みりゃ(突然な変更が)わかると返され、生意気と憎まれた
話にならん…

http://desktop2ch.net/hosp/1271267487/
http://2ch.nekoruri.jp/fileboard/files/img20100730040947.jpg
東京の病院で患者いじめの内部告発スレ

見習う奴よりむしろ反面教師ばっか

女が多いからでしょ
多少男性の目がないとね
だが、大体槍玉に上げられるのは男性職員

それはクソ女の陰謀。そんでもって強制退職させられる。

↑うん。分かる
男性には申し訳ないが同グループに男性職員がいると(仕事ができなかったり変な人程)とりあえず別の意味で安心する

資料から何も見せずにともかくやって下さい。ノウハウは伝えるつもりがない。

人間関係人間関係って言うわりに スレ内で反発心むき出しw
言ってる本人が感情むき出した適応障害じゃね 話にならないねw


仕事はお金です。

人間関係なんか園児、小学生レベルでどんなものか身につきます。社会に出てもまだ人間関係の問題抱えてんの？
ほんと甘ったるいw

お金しか頼れない虚しい奴かw
こんな仕事で稼げるお金なんて端金だけどねｗ

>>720
介護業界の「人間関係」ってのは、ソリが合うとか合わんとかそういう次元じゃねーんだよ。

職種に関わらず仕事で出会う人対人は金ですねぇ。
家族でもないのに 人間関係だって底の浅い見え透いた綺麗事いってんの？バカバカしい。

近くのデイサービス、最近まともそうなのが入ってきてるから、
アスペルガーとか性質の悪い精神病みたいなの
駆逐してほしい。マンションの一階でやってるけどそこ問題多すぎ。
マジで気違い雇ってんのかと思う位の会話してる…

介護も良いかも…と思って介護やろうとしてたが…

辞めとこうかな…

>>725
正解。
人材不足で年中人募集してるから入りやすそうだが、離職率が高いのは
それ相応の理由があるわけで。
体力的にはそんなに激務ってわけじゃないが、精神的ストレスが酷い。
認知症利用者と新人イビリ同僚のサンドイッチからくるストレスで。
多分、辞めた後も精神的ダメージで再就職活動も３カ月ぐらいは動き出せん。

ハロワのバカ職員は介護、福祉は儲かってて仕事が忙しい、給与支払い能力があるから募集してると思ってる低脳
いじめはないと思ってる。

人を好きか嫌いでしか見られない欠陥人間が多いからでしょう
生理的に受け付けないとか平気で公言するバカもいるしw
人の悪口を言いふらすし、自分は仕事出来るアピールが半端無いw

やれやれ

>>726
＞体力的にはそんなに激務ってわけじゃないが、精神的ストレスが酷い。

自分が働いてるところは体力的に激務で、本当に肉体労働だよ。
だから毎月誰かが辞めていく。

>>730
介護で体力的に激務じゃ、事故起こすリスクも高い職場のはずだから
神経の削られ方が半端じゃねーだろ。
どうすんだ、ずっとそこでやってくつもりなのか？
自分が壊れるぞ。

>>641
>>642
それで割を食うのは、優しい介護さんと利用者さんなんだよな。
理解者協力者を募ってからでないと実行に移すのは難しいだろう。

>>731 そそ。人生を背追う仕事ではなく 多職種と連動して側面から支援する仕事。業務外のことをやりすぎてるパターン多し

福祉作業所はいじめの巣窟

パワハラって美味しいですか？

>>728

これ見て本当思った
自分はー10以上歳が下だけど良い大人が恥ずかしいよねって人たちばかり(全員女)
中でも自分も含めて仲間以外の職員に対しては皆、空気扱いで業務以外は無視
超感じ悪いし仕事やりずらいし…
仕事が出来ないと有名な職員と仕事がかぶると｢さいっあく｣だとか｢〇〇さん一緒でかわいそう｣だとかミスがあると｢なんでこんなミスするのお?｣と日誌見てあら捜し
自分だってかなり仕事抜けてんじゃん!小さいことかもしれないけど結構あるよ!
嫌な利用者や面倒臭い利用者だとスルーしてやらないじゃん!
一連の流れを上手くこなしてたら出来る職員なのかなと思う

悪だくみしている連中は決まって上っ面の関係だったよ。

自分も昔言われたことあるが そうゆう人で無しは単なる金だと思ってそいつの会社でもないので相手にしないこと。

ソイツの感情的な意見を聞き入れたらソイツが食べさせてくれんのか？
仕事の関係でそれは無いね。

愚痴や不満なんか贅沢病だって。

動物だと思えば良い

私新卒で去年働いてたんだけど中年女達の嫌がらせに胃潰瘍になりかけた。
無視は当たり前、でかい声で利用者さんの悪口や介護内容平気で話しするし下ネタひどくて本当に気持ち悪かった。
洗濯物のたたみかたでぶちギレされるし目もあわせてくれない。何かあったら全部私に押しつけて新人の女の子のジャージ隠すし人がお菓子持ってくると激デブだから勝手に全部袋ごと持って帰ったりとか頭が弱いのかおかしいんだと痛感した
管理者もそいつらとつるんでたし、介護でゆくゆくは人の為になりたかったのに。

１９９２年３月目黒区立不動小学校を卒業した須田浩章
下級生の女いじめて満面の笑みにマジひいた
中３になっても水泳１０ｍも泳げないヘタレだし、
不動小サッカー同好会のサッカー試合は常に負けばっかりｗ

こいつマジで意味不明ｗｗｗ

739 福祉も同類の動物多いよ。特に女。徒党組んでいじめ、嫌がらせ、仕事の押し付け、取り上げ
上に嘘チクって良い人を濡れ衣解雇まで追い込むなんて当たり前

>>741
介護関係の男も女々しい人が多いね。男のくせに陰険だし性格的に問題がある人が多い。すごく良くしてくれていい介護士さんが左遷されると本当につらかった。
いじめを経営者自体が把握してないし経営者は裸の王様状態に気づいてない。影ではボロカスに言われてるのに。普通の会社ではあり得ない低レベルないじめをしてるのにやたら外面だけいいからなおさらストレスたまる

>>740
こいつマジで意味不明ｗｗｗ
何が言いたいの？何番に対して・・・。

７４２　男のくせにすぐチクる、ゴマする、集団シカト、男でも良い人を徒党組んで
いじめ嫌がらせ、上にちょっとしたことで逐一報告、些細な事でも男の癖にヒステリー起こして怒鳴り散らすなどで精神的に追い込んで退職まで追い込むか
退職しないようなら濡れ衣着せてでも無理矢理辞めさせる。
はっきり言って男もクズ多いよ。
古参ババア職員はその集合体と言っても過言じゃない。
古参ジジイ職員は口うるさい、上から目線で物言うだけで実際は何だかんだ屁理屈つけて働かない。

オバハンの発情期が気持ち悪い。胸元がらあきの服きてたり、若い女の子に対する敵対心がすごい
男もそんなオバハンに気に入られようと必死でさ

でも人助けをしたいんだよ。今は全然違う仕事だしもうどうしたらいいかな？

根暗も多い

職員同士で噂話や陰口いう暇あれば、我儘利用者の相手してくれればいいのに
協力はしないでケチだけつける
どんだけ我慢しても悪口広められたこっちが一方的に悪者だし…疲れた

３週間目の新人だけど、とにかく教え方が下手。
機械浴の入浴介助やってる時に、全然関係無い送迎やらオムツ交換の話されても覚えられるわけねーだろ。
こっちは機械操作覚えるのと、操作間違って利用者に怪我させんようにするだけで精一杯なのに。
後で話せよ、そんな事は。
しかも、入浴介助後の休憩時間に「さっき風呂場で俺が言ってた事ちゃんとメモしてたか？」だって。
風呂入ってんだぞ、どうやってメモ？

馬鹿の指導に期待するものなど何も無い

馬鹿に限って能書き屁理屈たれるよな

バカに限ってえらそうだし変なプライドあって一般的にみたらかなりヤバい人間が多くない？
真面目な介護士は変人扱いされてる。自分たちがどれだけ低能かわからないんだよ。よっぽどのキワモノじゃなくちゃ離職すると思う。賃金も問題だけど人間の質がおかしいから離職率高いの気づかないのかな？

不足の出来事が起きたとき
｢自分達ならすぐにピンときた、あんた一人の見守り不足」的な責め方されるよね
ならば、どうしてその予兆に全く気づかなかったわけ？！！
そんなに勘がよくて介護に自信あるなら、協力すれば食い止められたじゃない！！！

責任転嫁が仕事なんでしょ？どれだけいじめたら気がすむんだろ？欲求不満なのは顔つきでわかる。だいたいのDQNはパチスロやってるし、目が全然笑ってないやつが多い

そんな状況だからかつり橋効果的な感じでジジババのたまに言うありがとうがなおさらしみる

責任転嫁はほんと日常茶飯事だな。
特に新人がいる時は、何が起こっても全部新人のせいにされる。

クソババアヘルパーさっさと放射能浴びて死ね

うわぁ、欲求不満なキワモノとか、ズバリの表現。どう見ても変人なのに
自分が正当みたいな主張が怖い。デカイ声で仕事すればいいと思ってる。
てか男性職員の欲求不満めいた顔付きと雰囲気怖すぎ。
ガチで犯罪お越しそう

セクハラがひどい。利用者さんに尻触られても触らせてやれよ的なこと言われるしやたら上司のボディタッチがひどい。

それを目撃した古参ババアは若いからいい気になるなとかもう負の連鎖。
心の優しい人は勤まらない。利用者さんの粗そうからかって騒ぐアホを見てフレンドリーなんだよとか社長が言っててこいつもダメだと確信した

職員が病んでいるんだよ
自覚が無いからたちが悪い
外の空気を吸ってこい
自分の発言には最後まで責任を持て
都合が悪くなったら周りのせいにするな

サービス業の一種だと思って一年前に転職したが、明らかにサービス業じゃなかった。

パックガーディアンの会員なんか他所の施設でパワハラ、いじめしまくって若い職員潰して歩いてるよ。
そんなんで障害者と友達になろうなんて偽善者の塊としか言いようが無い。
さっさと死ね

◆ 集団ストーカー.info　
集スト被害者と思われる方々に対して、マスコミ、層化学会の捏造、でっち上げ、大量のネット工作員投入
集スト首謀者の「気に入らない人、不正を握った人をみんなから嫌われている事にしたい」
創価学会の勧誘を断った人など

有名な集スト被害者一覧
◆警察の不正を追及していたジャーナリストの黒木昭雄さんが寺で練炭自殺・・・・か？
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1288685864/1-100
◆【痴漢冤罪?】警察に連行された後自殺…母､目撃者捜しビラ配り１５
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/news2/1290083855/601-700
◆「いじめはあったが、いじめが原因で自殺したのではない」小6自殺で市と県が争う意向
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1297967708/l50
◆ベンジャミン・フルフォード、闇の権力を語る 前編1-3
http://www.youtube.com/watch?v=Ca1YgHSJIQI
◆緊急特番・東日本関東大震災の真相は！？第二弾
http://www.youtube.com/watch?v=Er80i-Lf8vY&feature=related
◆【英国】「ウィキリークス」のアサンジ容疑者の保釈決定　英裁判所、3千万円で［10/12/15］
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/news5plus/1292376370/1-100


↓集スト・地震兵器HAARPとその背景についてのアドレスはこちらへ貼り付けしました。
◆在日集団ストーカーと電磁波攻撃は存在する
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/soc/1292758341/l50　　>8-15　>25-27
◆集団ストーカー犯罪を追及するスレッド 61
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/soc/1300699293/l50　　>393-397　>405-408

体力使うのに給料安いからみんないらいらしてるんだろ。

結局さぁ、何年も同じ部署にいて慣れてしまって｣｢自分は何でも出来ます、だから偉い｣みたいな態度で、偉そうに何様気取りで仕事出来ない奴を味噌糞に怒る。
それを上司は見てみぬふり
当然、職場の雰囲気は悪い

>>762
それがすべてだな。

組織としての形がグチャグチャなので
指示出せる人0人、文句や揚げ足取り言う人沢山。
改善しようとする人0人。底辺と言われる所存はそこ。
業務内容ではない。
それに気付いてるひと0人

【ＮＨＫ】
経営問題委員：平岩外四（東京電力会長）
解説委員：緒方　彰（原産会議・理事）
放送番組向上委員：十返千鶴子（原子力文化振興財団理事）
理事・放送総局長：田中武志（原子力文化振興財団理事）

【ＮＴＶ】
読売新聞社主：正力松太郎（原子力委員会委員長）

【ＴＢＳ】
毎日新聞設立発起人　芦原義重：（関西電力会長）

【フジ】
サンケイ新聞社長：稲葉秀三（原産会議常任理事）

【テレビ朝日】
朝日新聞社長：渡辺誠毅（原産会議理事）
論説主幹：岸田純之助（原子力委員会参与）
論説委員：大熊由紀子(元朝日新聞科学部デスクで原発推進者）

【テレビ東京】
日本経済新聞会長：円城寺次郎（原産会議・副会長）
テレビ東京取締役：駒井健一郎（核物質管理センタ−会長）

【東海テレビ】
重役：田中精一（中部電力社長）

※これではマトモなことは言えませんなあ。

【癒着】東京電力、東電からの費用負担でマスコミOBと接待旅行に行ったことが判明【蒸着】
(p)http://www.ustream.tv/channel/iwakamiyasumi

思ったことすぐ口にする教養ない女ばっかだな

指示が出せないのに感情的に文句や揚げ足取りしか言わない。
人に厳しく自分にはあまあま。こんなのが指導についているから
今日で辞めた新人、今年に入って16人目ｗ

>>768
私も三ヶ月目の新人ですが、指導のレベルは最低ですね。
新人なので、指導員役の職員さんが付いてシフトの人数が一人多くなっているんですが、
私に指導するはずの職員さんはちょっと説明した後、私を放置して別ユニットの女の子の所に行って
イチャイチャしながら一日中そっちで仕事していました。
その女の子は当然ベテランですから、その指導員が手伝いに行く必要は無いんですが。
就職前に一緒に研修受けた人達と連絡とっても、何処の施設も皆そんな感じらしいですね。

女は口臭持ち多いよな

中卒やバツイチなどDQNが多いからなぁ…
イジメをするような奴が多いのは当然。

介護の仕事を8年やっている俺に介護の仕事は甘くないですからねとか言われても。本当にバカばかりだなって思った。思わず言われなくてもそんな事とうの昔から知ってますがって言ってしまった。

よし、俺の次の研究は福祉業界内でタブーとされる「介護福祉従事者の人間関係の改善策」という論文に決定。

問題は現地調査の受入れ可否の状況だがｗ

>>772
思わずそんな事言っちゃう時点でもう…

特養だとさらに人間関係は悪い。どろどろ。

連絡とりあわなくちゃいけないから、上っ面はみんななかよくしてるみたいに見えるけど、
腹の中では何考えてるかわからないよ。

会話聞いてると「自分もこんなふうに言われてるんだｗ」って思うことしばしば。

新人が挨拶しても無視するババアがむかつく
早く辞めろ

↑こういうクソババアよくいるよな。それで上にはあの新人は挨拶できないとか平気で嘘チクって
辞めさせるのが奴らの常套手段

挨拶シカトは日常茶飯事

>>777
人手不足なのに、意図的に辞めさせて何の得があるんかね？

>>779
要は「自分が新人が辞めていく原因」に気づいていないっていう
本当に頭の痛い奴ってことだなｗｗ
口癖は「せっかく教えたのに続かない」ｗｗｗ

>>780
教えてねーのにな。
何でこの業界は「教えられる人間」が殆どいない上に、まともな「教育システム」も整備されないのかね。

いじめにもパターンがあるよな。
ただ怒鳴ってやかましい人は楽だけど、妙に頭の回転が早いやつはややこしい。
自分が相手より上手じゃないとダメだよな。人間界ってのはこんなもんだ 。

専門学校卒の看護師は准看護師に格下げをしろ！
名前： 大卒看護師
E-mail： sage
内容：
高校出てストレートに看護師になった門卒は低学歴で教養も低く馬鹿が多いから今の門卒看護師を
全て准看護師に格下げした方が良いと思う
（有名大学卒→看護専門学校卒の方々は除く）

人件費の削減にもなるし

大卒のみ正看護師として働けるようにしよう！
ちなみに看護師にもキャリア制度を設けて旧帝や有名私大が
看護業界をコントロール出来るようにしよう！

現在の現場の人間関係の酷さは明らかに程度の低い家庭で育った
昭和生まれの門卒看護婦が幅を利かせているからである。
看護学校の教員が精神障害を抱えている変人が多い原因もそこにある。


門卒の看護婦がいかに非生産的な人間で社会的価値の低いかを表す良い例↓
（看護学や医学の話をするでもなく介護の悪口をいう事に時間を費やしている）

介護を馬鹿にすることで総合病院に耐えられずに低下した自己のイメ−ジと
自らのIdentityを保とうとする門卒看護師達の精神病理の実態がわかるスレ
　　　　　　　　　　↓
【きつい】老健、特養で働くナース【壊れる】
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/doctor/1225181233/

離職率の高さの理由が介護職の仕事の内容ではなく
質の悪い先輩や上の指導の悪さをひたすら隠し
３ｋだからということにしている介護業界

>>784
隠すよな。
漫画板の某デリヘル漫画のスレで「介護の離職率の高さは薄給」とか言ってる奴がいたから
「嘘つけ」って書いたら、凄い必死になって反論してたよ。(確かに薄給も嫌だがｗ』

>>785
このご時勢薄給でも職場環境がよければ３ｋでも離職率悪くない
要は中で働いている人間の質の問題。

障害者自立支援法を口実にした解雇、雇い止めが横行してる。

薄給は建前
本音は上司がクソ、同僚がクソ、あるいは両方クソ

お偉いさんは「利用者本位」とか立派な建前唱えるんだけど、それを実際にやろうとするには
職員の数も質も、職場の業務体制も全然整っていない。
そうすると、どうしても飯を無理やり早く食わせたり、風呂は食器洗い並みに短時間ですまさせたり、何か話しかけてきても
無視という風に、お年寄りを「モノ扱い」せざるを得ない面が多々出てくる。
マトモな奴はそこで良心の呵責に苦しむか、俺が負いきれる責任じゃねーよって割り切るか。
一番クソなのは↑の二者と同じ事やってるクセに、「自分だけは利用者本位の理想の介護やってる」とか思いこんでる自己欺瞞ナルシストみたいな連中。

何事もニコニコしながら
食事は容赦なく下げ、風呂と口腔は適当
話しかけてくる人は人を選んで無視。
でもあくまでもニコニコｗ
だって仕方ないんだもんｗ

>>790
自覚してりゃいいんだよ、実際「仕方ない」んだから。
自覚無い奴いるだろ、上辺だけの理想主義者みたいな奴が。

いじめっつーか、好き嫌いが激しいベテラン女リーダー(デブ&元ヤン風?w)がいるよ。
そいつのお陰で、何人辞めて行ったことか…。
何故か施設長(女)も強く言えないらしく、威張り放題だよ。
まじうぜぇ…＠愛知県

↑こういうのって知的の施設にウヨウヨいるよな。テメェの頭も知的並みかそれ以下

介護関係のみなさん、最近、浄土真宗親鸞会というカルト宗教団体が高齢者をターゲットにし始めたようです。
目的は多額の財産（お布施させる）ねらい。
浄土真宗講座を公営施設でやったり、月刊誌の見本誌をプレゼントなるチラシを朝刊にいれて、財産をもつ老人を狙っています。
多少痴呆の気があると、ごり押ししたり、長時間説得したりで、実際老人に全財産を教団に寄進させてしまうこともあります。
少しでも善意のある介護士その他介護関係職に従事する皆様、介護を受けているご老人およびそのご家族などに注意を喚起し、
おかしな勧誘があれば警察・役所の福祉課などに相談などよろしくお願いいたします。
下記のような相談窓口もあります。

http://homepage2.nifty.com/nonsect/consultation/channel.html　など

【実例】
容態が急変してもおかしくない高齢の患者（会員）さんの病院に押しかける、自己中で非常識極まりない親鸞会講師。
この会員さんが在籍された約6年間で財施された金額の合計は、確認が取れたものだけでも、1億4790万円！！
しかも「親鸞会は、本人が亡くなった事を知るや、一切の連絡はおろか線香の一つもあげに来ません」（この会員さんのお子さんＡさん談）
結局、布教は建前だけで、完全に金をむしりとることだけが目当てです。 （詳細は下記のURLにて）
↓
http://homepage2.nifty.com/nonsect/shinrankai/donation2.html

心ある人は、もしS会らしき人間に接触を受けた（ネットを見ない）高齢者に、
この会がどんな性格の教団か教えてあげてください。

tes

労基署へ連絡してやった。
あいさつ、書類受付、連絡、報告、人をみて差別ばかり。
気に入らない人にはわざと皆の前で細かな叱責など本当に醜い。
日頃の差別的、いじめをしているから、当然だろ。

他職種では有り得ない低レベルの陰湿ないじめ多いよな…

>>580
超デブに健康診断受けて来いと言ってもまず受けねーわなｗ
うちに5年もいるのにすべての業務の様子が入社3日目レベルのままな
おっさんがいるからついアスペを疑っちまう。

http://desktop2ch.net/hosp/1271267487/
http://2ch.nekoruri.jp/fileboard/files/img20100730040947.jpg
東京の病院で患者いじめの内部告発スレ

↑メガネの女見るからに陰険

低学歴のDQNが多いから、イジメが横行する。

カスが多いからなあ……

なんで福祉業界の女性ってあんなに性格悪いんだろう

イジメというか、頭使って仕事しない奴が多いかも。
毎年恒例の行事するのに、前回の行事そのまま
書類コピーして提出して前任者が反省点とか色々
書いているのも読まずに忠実に繰り返すとか、
会議なんかで個々のケアの問題点を挙げるだけあげて
『時間が無いからまた次回検討しましょう』と保留
(次回には忘れてるか検討保留したせいで事故が
起きて対象者の状態が変わってるかのどっちか)。

問題点出てるんだから、対応策の検討ができてなくても
意識したらそんな事故にならないんじゃね？って事故が
多すぎる。

うちの施設だけかもしれんが。
それでちょっと指摘するとすぐ『怒られた』とか
『××さん私の事嫌ってるかも』とか。
仕事しにくくて仕方ない。

だいたいいじめのリーダーはパートの古株のおばはん、リーダー格の社員は保身で必死で無関心、新しく入った職員が自分好みじゃないといじめまくる。

施設長が職員をいじめまっくている、実は理事長に理不尽な扱いをして根性を鍛えろと指示されているらしい。

知性、理性、知識、向上心、思いやり、優しさ、皆無だよな…
他者を貶して自己を保つってような人間の多い事…


幼稚園児並みの嫌がらせばかりです。。。

どんな内容でいじめられてるの？
物隠されたり、同僚全員に無視されたり？

>>805
ババアよりも30〜40くらいの女の方が多くないか？

>>809
施設は当てはまるが、病院は50前〜60くらいのほうが多い。

施設はほんと×１子持ちのおばさんが多いよな。
子供がいるからとかで夜勤やらねーし、残業しないでとっとと帰るし。

tes

自分がやらせた業務になのに
「なぜ今それやるの？」とか
意味不明な子と言い出す奴。
5分前の主張と全然言ってることが違う奴。
こんなのばっかりｗ

>>811
それパートの人じゃね？
正社員で「残業なし」「夜勤なし」とか俺には想像が出来ないな…。

正直、この職業を定年退職まで続ける事が出来るなら…。
どの業界に入っても飯は食っている！
そんな気がするのは俺だけか？w

>>813
今すぐやってって指示ならそれも分かるけど
いついつまでにやっといてって言われて今すぐ始めるような場合はあなたに非がある可能性も否めない

>>816
介護の職員に「いつまでにやっといて」
なんて指示出せるわけないだろｗ

介護やってる奴なんてへたればっかり
だから何か言われた時
思いっきり不快な態度してみ
ご機嫌取りしてくるからｗｗｗ

http://unkar.org/r/hosp/1271267487
http://2ch.nekoruri.jp/fileboard/files/img20100730040947.jpg
東京の病院で患者いじめの内部告発スレ

メガネの女陰険そうやな

ほんまにイケずな奴多いなあ〜。
あと統合失調症みたいな感じの人も…。女共は言葉使いが悪い。
気強すぎ

他人に厳しく自分に超甘。
（自分がこなしきれていない事も、他の人が出来てないと
グチグチ文句だけ言うｗ）

いってることバラバラ
その場の感情でヒステリック
馬鹿
こんなんばっかり

ほんまに変な奴が多い。ああだこうだ人の揚げ足取り。じゃあ自分はどうなのか？っていう。
あと挙動不審な人とか社会常識ない人。言っていい事と悪い事の区別がつかない人多すぎ、特に女。
狂ってる

やっぱ抜けるしかないこの業界
みんながんばろーね

新人に「なにかあったら困るから仕事をまかせられない！」と放置するオバヘルズ。
お前ら自分のやってる介護がクソ雑なくせに、よくそんなことほざけるなボケ。
剥離や骨折があるたびに夜勤のメンバーにいるようなお前らは黙ってろ。
つーか介護福祉士とは言わんが、せめてヘルパー二級ぐらいは取ってから
仕事しろクソが。
上もよくこんなクズども15年も雇ってるぜまったく。

自分なりに考えてみたんだけど
ご利用者っていう赤の他人の人生や今の環境に、土足で入り込んで笑いものにしてるような感性が
上から下までこの業界には流れてるじゃない
そこら辺から来てるのかなって気がする、嫌な人達が多いのは

外向けにご立派な理想を語ってるのとのギャップが凄い、あれも客寄せには必要なんだろうけど

自分自身のモラル　

人としてのモラル

機嫌が悪いと人に些細な事で難癖つけて何回もやり直しさせたり怒鳴り散らす

ここの住人って、皆それぞれ違う都道府県で働いているはずなのに、
言ってる不満は共通だよな。
何処の土地言っても、介護・福祉現場なんてクソみたいってことか。

このスレ覗いたら、今の自分がいる状況にあるあるすぎて笑える・・・
リアル体験中
ああ、でもおかげで少し気が晴れたな
せっかくの休日だけど、また明日からの仕事を思うと鬱々していた
ちまたの連休明けたら退職決めるわｗ
被災した市だからハロワ大混雑らしいが、介護職経験者だから何とかなるべ
今度は上手くいく。とは限らないけどさ

>>830
意外とうまくいくかもしれんぜ？
専門学校時代に4つの施設に実習行かされたけど、はじめの二つが地獄で
「こんなとこばっかりなのかよ…」と思ったが三つ目でビンゴが出て就職して
今5年目。
手当て2000円の主任モドキにされてストレスもあるけど、それなりに上手くやれてる。

気がする

不況の最近だから、失業した一般人も応募するようになったが、
元々は中卒とか高卒とかの縄張りだったからな、介護は。

>>832
しかし先輩、指導する側がそういった人間だから
職場環境は最悪
麻痺して本人たちは気づいてないが

人様をイジメ、パワハラする事でしか存在意義を保てない甘ったれのカスばかりだからさ。

みんな流されやすいんだわ

介護現場のいじめは虐待されて育った親が子供を虐待するのと
同じ論理だな

>>833
本当、本人達は自覚ないよな、自分らがレベル低いって事の。

古いしきたりみたいな物が残っているから仕方の無い事だ
流入組で違和感ある奴はとっとと辞めて元の業種にでも行くと良い
適応しちゃう人だって山ほどいるんだし無理して続ける必要ないだろ

笑顔で雇って、雇用保険に強制加入させる。
一年くらいで辞めて行くように持っていく。
法人は、助成金ゲット出来る。
雇われたヤツは1年で「辞めさせられた」と思い、自信を失くす。

でも、実際は「辞めさせてる」のが現実。
ずっと雇われてるヤツは、血縁関係のコネか、もしくはよっぽど威圧感があるヤツだけ。

いじめても辞めないヤツには最後の手段を使うのが法人のしきたり。

特に女は元ヤンやレディースが多い。
田舎では５０近い年齢でも金髪に近い派手な色に髪を染めている。
学生時代にいたようないじめの主犯格とその子分達が牛耳っている。
真面目な人は下っ端扱い。

ここを１から読みました。私もこの仕事について二ヶ月。
どこも同じなんですね…。
ちなみに欠勤3日目、明日は仕事に行かなくては、と思うのに朝になったら動悸がしていけない。

もうこのまま辞めるしかないんでしょうね。

入社2日目から怒鳴られシカトされペアも組んでもらえず、未経験で入ったけど二ヶ月やってきて、この仕事はやり甲斐があって好きです。

また次さがします。
今をスッキリさせて前向きに進んでいこうと。

貨幣社会では高齢者になり体の自由も利かなくなるほど、ストレスがたまる。それでは介護してくれる
人に対してストレスをぶつけることは自然なことになってしまう。介護が必要なくとも生活が
できるようにすることがすべての解決策である。
それには社会システムそのものを変える必要がある。具体的にいえば貨幣社会から自給自足社会へである。
資本主義でも共産主義でもない新たな社会システム、拡張プラウト主義のPDFを
無償配布中　http://www.mediafire.com/?aro1f9lh9wn2i1p
これからの新社会構築方法。

＞＞８４０
頑張ってくれ。
あんたは良い人でまじめな人だと思う。
無理して勤めてひねくれるより、転職した方が良いぞ。
今日オバヘルに嫌みを言われ、辞めたくなった。

ワーオ…皆さんも相当大変な思いで仕事してたんですね。

自分だけじゃなかった。

連休明けて結構不安だったけど、少しばかりか安心したわ。

>>840
俺と全く一緒だわ、朝になると動悸がするとかも。
それで集中力無くして利用者相手に事故とか起こしたら大問題だから、出勤前に
頭の中立て直すのが大変だろ、マジで。
あと職員がクズ過ぎるから、コイツらと一緒に勤務してて染まるのが凄い怖いんだよね。

サザエさん症候群もなるよな

カスな業界、カスばかり集まるわな

人の悪口言って優越感に浸る人は危うい

↑門口のチビデブ天パークソババアがそうだよ

ついに｢辞めます」宣言してやったああぁぁああ
そしたら月後半のシフト、自分に何の話もなく名前消されていました。
｢おまえはもう、二十日以降は職場に来るな」つう事ですな
今月いっぱいは無理してでもやらなければ・・・と思って憂鬱だったので、
退職日が早まって寧ろウレシイです嬉しいです。
早速嫌がらせみたいな事されて、一人で日曜出勤に山のような仕事量をあずけられ
23時までサビ残してきましたが、屁でも無いですワ完璧に終わらせました。
先輩たちは、面倒くさい仕事を丸投げして楽しようと思っていたんだろうけど
新人虐めて辞められちゃったら意味ないのに。バカだなあ

>>831の主任さんありがとう。
830ですが、あなたのレスからチョビっと希望を頂きましたよ。

私も散々イビリ倒されて先日辞表提出したところ、今度は「辞める事」を理由に
イビリが増加しました、何だかなぁ。

自分は、適応障害って診断受けて、自立支援医療も受けてるし・・・・休業届け出して辞めようかなぁ

いざ職場復帰しようとしても方々に手を回して働けなくさせて死ぬまで追い込むのが常套手段

いじめるほうもいじめたりした分それ以上に必ずかえってくるさ

>>853
そういうの本当にあるよね

今の自分がまさにそれｗ
自分が介護職に就いて2年目くらいの時、凄く仕事が出来ないオバサンが入社してきたんだが
あまりの駄目さに呆れてしまい、結構キツくあたってしまった。
それでもいつも明るくて優しくていい人だった。

施設勤めから他の事業所のサ責に職種変えした自分は今、なかなか仕事が覚えられずに
つまんないミスばかり何度も繰り返すから｢使えない奴」扱いされています。
事業所で自分の居場所が無く、心病みそうな気配なので退職を考えている状態。
10才位も年下の社員からキツイ言葉で注意されるたび、あのオバサンを思い出す。
こんな思いしていたんだね・・心から詫びたくて泣きそうになるゴメンナサイ。

イジメかあ。
大抵、出来ない先輩が出来る新人をいびったり、
根回しして陰湿な嫌がらせするケースが多い気がするな。
そしてその出来ない先輩は食費をちょろまかしてたとかね…。
一応、実話。

イジメしてるﾊﾞﾊﾞｱ、定年すぎても居座る…。
いつになったら辞めるんだよ。
本人から言わない限り定年すぎても働ける会社もｸｿすぐる。

そういうババアが居座ってる所は、
間違いなく理事長クラスにも問題あるよ。
根っこが腐っているからどうしようもない。

>>857
そうだな。
せめて定年越えした人間を管理職におくのはやめて欲しい。
嘱託契約でやってる上司どもは、利用者より経営者の顔色見て仕事してる。

>>857
母体が病院とかの施設はけっこうアレだよな。
理事長⇒医者、施設長⇒身内とかの。

入って3ヶ月、頑張る意味が見当たらず今月末で退職する事にした。
指導どころか虐めていた事実をバラされたくなくて急に優しくなる人や、
挨拶しても無視する人・・・
何かいろいろと嫌な職場だったな。
自分も至らないところは多かったと思う。
でもイジメは解せない。いい大人が何やってんだよ仕事なのに。
きちんと教えて伝えて・・・って当たり前な事すら出来ないくせに
新人の揚げ足とっては威張りちらして悦に入る人ばかりだった。
仲良く馴れ合っているように見えても、
席を外したとたんの悪口陰口にもうんざり。人間性が腐っている
先輩達も相当病んでいるのか？

男でもいじめられるの？
女社会で男が肩身狭いだろうってのは想像つくけど

いい年こいて人をいじめて俺はおめぇより強ぇからと言ってる頭が小学生以下、幼稚園児並みのバカ多い

見てくれがショボイ奴らが群れて、下らないいちゃもん付けて来ようが｢ふーん、あっそ｣って感じ。
仲間外れにするんなら、どうぞどうぞご自由に。
むしろ大歓迎。
どうせ街歩けば明らかに周りから浮いてるような奴ら。
更年期ババアと飲み食いなんて冗談じゃね〜〜〜よ。
こっちから願い下げだよバーカ。

某ババヘルが俺のやることなすこと全てに難癖つけてきて
一時期どうしても嫌になって辞めようと思ったこともあったけど
逆に「偉くなって見返してやろう」って気持ちを切り替えて頑張った

その結果ババヘルより先に介護福祉士とって役職ついたら
ババヘルの介護意識がいかに薄っぺらくて
自分本位の介護（個人的にババヘルの「相手の否定」から入るやり方は介護とは認めたくないが）
をしてるかがよーくわかった

施設から５分くらいに住んでて10年くらい新人苛めやら管理職に反抗やら好き勝手し放題だったババァがいたけど
どんどんアホな仲間が居なくなり若い職員増えたらついに居場所がなくなって辞めていった

半年後また心入れかえるんでって戻ってきたけど
完全にみんなにシカトされてるわ

デイサービスやらで働いたらしいけどきっと壮絶な苛めにあって続かなかったんだろう

もうサボり癖や反抗癖がついてるどうしょうもないババァは他じゃ使い物にならんよ

最近では求人誌をわざと人の机に置いていくのがいじめの手口としてある

>>862
自分が昔勤めてた所にもそんな奴いたよ(介護系の職場じゃなかったけど)
俺は昔不良だったんだ！俺はいじめっ子だったんだとか40過ぎたオッサンが
武勇伝語ってるのが痛々しかったわw

無知な事務職ほど困るものはない

福祉士がダメなんでしょ

はぁ何でこの業界はああも陰険で意地悪で残酷な人間が多いんだろう？
あそこまで他人をおもちゃ扱いできる人間にはどういう過程でなるんだろう・・・

ジジイに震度７の衝撃を与える

更年期障害のババアなんかクビにしろよ
上司の注意も耳塞いで騒いで聞きやしないし被害者ぶるし
利用者の訴えも声を大きくして遮る
ちょっと大人しそうな新人には、慣れてなきゃ出来ないような事を無茶降りしといてギャーギャーやかましく注意するし
職場のガンでしかないわ
あんなんでこの仕事が勤まる訳ねーよ
スーパーのレジでも打ってろ

>>870
中卒

なんかもうこのスレは、全部我がことの様だな。

その昔東京のひ○わりホームって所に勤めてたんだけど
主任は無能（事故報告書を上げる際の基準すら彼の中で曖昧。試しにしてみた、転倒怪我なしは事故ですかヒヤリですかの質問にきょドル）
そのくせその場の思いつきで勝手な書式やキマリを作る。
肝心の個別の記録用紙の書式すらがたがただっつーのに。

看護は威張りちらし、介護を下僕扱い。少しでも生意気な介護がいるとすぐ所長をすっとばして社長に報告。
話し合いもクソもなく一方的に切れられて、もちろん悪いのは全て介護でございます。

社長が輪をかけて狂っていて、冗談とか抜きで入所した方がいいくらい物忘れ多い。
自分の見立てじゃ、認知だけで要介護２くらいいってるだろ、ってレベル。
介護保険の利用者自己負担の割合も知らないって、経営者としてどうなのよ･･･

自分が勤めていたのはもう結構前なんだけど、今じゃ多少はよくなったのかなぁ。
とか思ってたら、つい最近入居者死なせたって話が元同僚からもたらされたし、かわらないか、よりひどくなってんだろうな。
社長もまだまだ健在みたいだし

ホントにこの業界の人に弱みは見せられないんだよね
面白がってずっとネチネチとやってくる
慎重に話す事を選ばないといけない、でも暇でただただ晒し者にする為にねほりはほりしつこく聞いてくる
話したくないからって拒否するとそれでまた虐める
ここまで酷い下品な人間性を持った人達が集まる業界は初めて体験しました

雇用対策で馬鹿でもチョンでもヘル2を取れるようにして、介護の現場は慢性的に人で不足だからな。
社会常識のない奴でも入りやすい介護施設が多い。

>>876
それ故に、「社会常識のある奴」が転職すると耐えがたいものがるよなｗ

>>876
そもそも以前から介護一本で働いてる人が社会常識ないじゃんｗｗｗ

転職者で生き残れるのは、「とにかく毎月給料さえもらえりゃ、何でもいいや♪」みたいな性質の持ち主だけ。
前の会社で「お客様重視」の姿勢を教育されていた様な奴は、介護業界の現状にはとうてい耐えられん。

学歴とか関係ない気がする。個人のモラルの問題
高学歴だって陰湿ないじめするよ。ホントに
誰か書いてたけど新卒で介護が一番酷い。
目上の者が弱者で若者が強者という逆転現象
いろいろと勘違いしてしまう環境なんだよ

>>880
＞＞高学歴だって陰湿ないじめするよ。ホントに
そうだよね。大学の部活やサークルなんか、モロ苛めの巣窟だからな。

>>593

新人を使えないだとか気をつけろだとか根回ししている当人が実は弱くてノミの心臓なのでねw

そのおばはん、もうすぐ定年だけども誰も送別会の幹事になりたがらないのよ

それを察してか今頃後輩に優しく接してきたけど もう手遅れだよ

辞めるあんたに無償でつきあう程の価値はなしw

新人虐めをする奴って大概は嫌われてるよね
出来る奴程、新人の面倒見もいい

やきもちと保身からいじめが始まる

>>884
確かにそれはある。
しかし、俺自身嫌われやすい性格だったから、いじめっ子のおばさんはみんなに同情されていたと思う。
ちなみに、おばさんを嫌っていた女は同じくらい俺が嫌いと、はっきりした口調で言われてしまった。

>>880
明らかに高学歴じゃないのバレバレだよな。
高学歴なんか、もう２年生の時点で就活の準備やら難関資格取得の勉強に忙しいから
底辺介護みたいな苛めとかしてる程ヒマじゃねーよｗ

【裁判】 ２０〜３０代の女性社員７人をレイプ・性的暴行。鬼畜元社長、慰謝料２千万円で示談…石川の有料老人ホーム運営会社
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1305621488/

ケアマネとサー責とオバヘルの中で
一番強い立場なのはどれじゃ？

>>889
うちの職場だと
サー責＝ケアマネ＞＞オバヘル

サー責もケアマネも人間ができている人で本当に助かっている
前の職場はオバヘルが幅を利かせていて地獄だった・・・

真面目な職員や新人に仕事中にタバコ吸いに行ったとか１分遅刻した等と濡れ衣、言いがかりや虚言こいて
施設外研修〔通称ボストンバッグ〕に無理矢理１−３ヶ月行かせて、帰ってくると軟禁状態で怒鳴り散らしながら説教して退職届を無理矢理書かせる。
そうやって追い込み粛清した職員を他所で働かせないように他所の施設に悪口を吹聴するなど方々手を回して働かせなくする。

見てて思うのは、デブと不細工は卑屈な奴が多いって事。
粘着、嫉妬の塊、ミクロアナル
そんなんだから嫌われるんだよ。

専門学校卒業して介護業界に入ってきた奴らほど酷いものはない・・・・
他の業界知らないから世間知らないし、さらに基礎学力も恐ろしく低いから現場教育ができん・・・

介護業界では他業種から来た転職者を
「社会人」と呼んでいる。
では、学校卒で正社員で働いている人は何人なんだろうか？

介護業界しか知らない人は、介護してる自分に陶酔してる気がする。
よその業界を覗いて、目が醒める感じ。
介護業界で偉ぶっていても、外では通用しない。
外で通用しないから介護業界で幅を利かすしかないのだと思う。
そうすることが自分を生かし保つ術なんだろう。

>>895
うちにもそういう自己陶酔系の綺麗事ばっか言ってる副主任のデブ女がいてさ、
そいつ普段は「介護は誇り持っていい仕事」とか言ってたくせに、この前職場の飲み会で
グデングデンになったので車で自宅まで送っていったら、社内で「うちの子供はこんな仕事につけたくない、もっといい仕事について欲しい。」とか
泣きながら言ってやがんのｗ
ああ、やっぱそんな仕事なんだ！と思って、来月いっぱいで辞める事にした。

｢今月いっぱいで辞めます」宣言してからというもの、
どうでもいい事まで揚げ足取りしては陰で人を笑い者にしていた
ウザい奴らが何も言わなくなったｗ
もうね、完全放置されているわ自分。まー気楽でいいけど。
いい大人が仕事場で小学生みたいなイジメするとか
気に入らないから存在無視するとか・・・バカじゃなかろうか？
あまりにも幼稚すぎる人達に、ビックリの連続だったこの3ヶ月。
人間が腐っているわな。くだらな過ぎるのがよくもまあ集まったもんだわ。
ゲスい人種って本当にいるんだね。妙な体験させてもらったよ。
次の新人は、どれくらいもつんだろうかｗ

自立支援法が一層いじめを誘発するようになった

介護業界は、相撲業界と同じなんです。
「かわいがり」が横行してるんですよ。

一流大学出ている人は福祉を選ばない。
エリート政治家に福祉を本気で考える人はいない。選挙用の建前。
と言われたことがある････

女性職員は必ずあるね…

>>897
こっちが何かやったわけでも無いのに、一方的に嫌がらせしてくるだろ。
俺なんか、風呂場の簡易ベッドが固過ぎて、利用者さん達が「背中が痛い」って言うから、
休みの日にホームセンター行って自腹で安いマット買って来て置いておいたら、
俺が休みの日に勝手に捨てられていたよ、利用者には「痛くなくなった」って感謝されてのに。
辞表出して辞めるまでの一ヶ月間はあんたと同じ扱い。
無視って言っても微妙な無視じゃね？無言のうちに「裏切り者」とか「逃げやがって」みたいな批判的態度こめた。
裏切るも何もマトモに仕事教わってねーし、「介護の仕事」じゃなくて「お前ら」から逃げたいんだよ！と。
辞める原因が自分らとは微塵も思っていない様子だった。

あからさまに会議から敬遠されてるのが分かった時、ここに自分は必要とされていないのだと知った。
発言させて貰えないのに、癖のある新人の指導とか面倒ごとは押し付けられる。
そのくせ、てめぇはやんねえし。
バカ臭くて離れたわ。

福祉士がダメなんだよw
心の底では糞福祉士と呼んであげてるからねw
それに近々廃止らしいからねぇwww
意味ないのに威張ろうなんて1000万年早いんだよw

仕事できないんだろ？辞める時なんか止められるし嫌がらせなんか受けたこと無いぞ。しっかりやってれば問題ないだろ。

何で、介護職員ってあんなイカレた奴が多いの？
嫌がらせとか悪口にしても異常だろ。
認知の利用者使って嫌がらせしたり、別に普通の新人とかを、無理やり欠点探したり自分らで捏造したりして
叩くとか。

中高卒でまともな職の経験ない奴に何を望む？

オレより数ヶ月早く入ったってだけでプロ気取りのオバサン。
上の人間に気に入られていると言うだけで何しても目を瞑られているとか。
しかしこんなんばかりだとウチだけじゃなく他でも身が持たんな。

>>905
カーテンの中で利用者と二人っきりだから、仕事できる奴程手抜きしてるよ
女性の利用者は陰部は上から下に拭くけど、ベテラン介護福祉士さんは逆に拭いてたｗ

確かに、上から下だと拭きにくいよなー
この業界の仕事ができるって何だろうな・・・

嫌がらせする職員も職員だが、そいつらの言うことまともに聞いて
注意してくる上の連中もダメだな
ちゃんと確認も取らずに一方的に信じるとか馬鹿じゃね？
こんな上の連中がやってるところなんてもうだめだな

>>909
声をでかく上げることｗ

新人に早く仕事覚えさせた方が自分達も楽になるだろうに、
何で仕事もろくに教えずイビったり陰口叩いたりして、ストレスかけて辞めさせちゃうかね？

>イビったり陰口叩いたりして

本人はそれが指導だと本気で思っているから救いようがない

同意する事ばかりｗ

最初に教えられた通りにやれば、別の職員には｢あんた何やってんの！」と
嫌味タップリな「お叱り」を受け、全く別の手順を踏ませられる。
間違えた訳でもないので、内心すごーくモヤモヤするが言い訳は堪えて
こういう方法もあるんだ勉強になった。と、前向きにとらえて
いつも｢ハイッ分かりました」と、笑顔で頑張っていれば
｢あの人、注意しても全然凹んでない。介護馬鹿にしてんじゃね？」なんて
先輩姉さん達のタバコ休憩中にイジメ発令されていた。
要するに、自分の子分にならない新人は気に入らない。つう事だったんですな。
それに気付かずに、上手く立ち回れなくてスイマセンでした。

てか、いい大人が何やってんだろ？
30代40代にもなって毎日昼食はコンビニ飯かカップラーメンで大騒ぎ
常にタバコ臭い集団なんて、普通の人は絶対に仲間入りしたくないですよ。

辞めさせて新たに採用して、雇用保険に加入させる。
社会福祉法人の常識の技。
落とし穴に入れられて、社会福祉法人のシナリオ通り辞めて行く人を何人見送ったか。
介護福祉の自称プロは、人を土壇場に追い込む手口を使うのはお手の物。
ついでに、利用者にも「してあげてる」目線。

いじめるババァとかベテランは絶対辞めないから本当に困るよな
本人たちも辞めて他に行けば使い物にならないし、サボれないし、またしたっぱからだからいじめられるのわかってるからな

自分が少しでもマトモで、頭おかしいババァとか中卒にウンザリしてんなら資格とるなり、他の職種に逃げるなり早く見切りつけたほうがいい
介護業界はまだまだ底辺人間の集まり
向上心を無くした人間の中じゃ自分が腐るよ

>>916
全くあんたの言う通りだな。
ババァや中卒のアホどもは、こちらがどう接しようとも態度変わらんかった。
向上心が無いってのも、本当その通り。
俺も頭おかしくなりそうだったから、先月辞めて博物館の施設警備員の契約社員やりながら宅建勉強しとる。

>>914自分とまったく同じ環境。あなたはどこの人？もしかしたら自分の前に辞めてった人？

>>914
「昼食はコンビニ飯かカップラーメン、あとタバコ」
一緒だわｗ

>>918
俺だって全く同じ環境だよ。
要するに、この業界はそんなんがデフォって事だろ。
退職決めて正解だった。

まさに９１４さんのような職場がほとんどだと思う。
まあ、アホなやつらは単純だから口答えせず、やることちゃんとして適度に
おだてとけばそこまでひどい状況にはならない。
しばらくしたら逆タマ、他の職種、業界へ転向などしてサヨナラすればいい。
反抗すれば不毛な争いにまきこまれるので必要なこと以外はみてみぬフリこ
れこの業界の常識アルよ。

正義感のあるやつはこの業種に向いてない
工場のように黙々と作業するほうがいいよ
看護士もだんだんと人間の心を亡くすっていうけど同じ

この業界って残業代や出張旅費つけさせないのが
あたりまえなんですか？
時給でやっているアルバイトですが、昼休みも満足に
とれないし、定時で帰ることが悪のような雰囲気で
困っています。

うちなんか気に入らない、虫が好かない職員の机に求人誌置いたり、後ろでわざと咳、咳払い
顔を見て悪口等レベルの低いいじめが横行してていい人みんな退職や不当解雇に追い込まれた。
そして、二度と働けないように周りの施設などに手を回してる。

この業界が底辺職と言われる訳だね

>>923
バイトと割り切って定時で帰るよ。サービス残業なんかする意味ないし。いい顔されないけどしらん。

そういえば普通に休み時間中にやらなきゃいけない業務がある……

実際、なかなか休めないよね。
やっと休めても、他の休憩中の職員に気を使わなきゃならないからしんどい。


マックorコンビ二飯orカップラーメンそしてタバコの人々の中、自分はタバコ吸わず
毎日手作り弁当持参していたら浮いてしまった。
たまには付き合ってコンビニ飯にしたらいいのに・・と、妙な忠告を受けたが
つい「私はコンビニやマックにはあまり馴染み無いので、お弁当がいいんです」と
返してしまい、それが先輩方の逆鱗に触れたらしく村八分状態です。
ハイ、８割がた存在無視という分かり易い対応をされていますｗ
皆様も気をつけてネ

>>928
お疲れ様。
昼飯何食おうが勝手じゃんね。弁当食べてそいつらに何か迷惑かけたか？
迷惑になる理由なんて全くないよね。

おかしな忠告にすごーく疑問感じます。９２８さんは全然悪くない。
私は金ないから弁当だよ。たばこも金ないし、健康に悪いからから吸わないえｄよ。
マクドとかコンビニ、カップラーメン添加物だらけでどれだけ心身に悪影響及ぼすか
知らないおバカな輩だね。

因みに私は青汁飲んでたら馬鹿にされました。

馬鹿どもに怨みの念おくってあげるね。

９２８さん応援してるよ！

>>768
そんなに辞めるところなら面接不要じゃね？
誰が入っても同じだろ。

>>922
真面目、教養ある、優しい、勤勉、礼儀正しい、温厚…
↑
全部、介護職には向いていない要素。
利用者には好かれても、同僚職員には嫌われる。

>>928
それだけで村八？
原因ってもしかしたら、自分の知らないところにあるかもよ？

>>932
原因が何だろうと村八分自体がおかしいとは思わないあんたは
同じタイプの介護クズなんだろうねｗｗ

>>928さんの施設程でもないけど本当ロクでもない奴多すぎだよ…
小中学生みたいな嫌がらせしてて楽しいかね？あいつら

>>934
俺なんか利用者ファイルの介護記録に「本当の事」を書いただけで村八分にされた事あるよ。
「食事を食べない」とか「不穏行動が見られる」「移乗の際に全身の力が抜けている」とかな。
食事の記録とかも正直に食った量しか書かんかった、他の職員は食ってなくても10割摂取と書いていたが。
要するに、その利用者の息子・娘が皆医者だから、何かあった時に突っ込まれる証拠を作りたくなかったらしい。
もうアホか？と。

>>935
夕食だと何故か10割摂取だよなｗ
一応、リーダーの人が書いてるんだけど、そいつの担当の利用者ばかり3人死んだ
さすがに精神的に落ち込んでたな・・・飯ぐらいは正直に書くべきだった

928ですが、皆様レスありがとう。
優しさに飢えているな自分・・・泣きそう〜

あああ、私も青汁飲んでいたのでビックリ。
震災時には野菜が食べられなかったので代用していました。弁当＋青汁でカンペキ
その件でも｢うげ〜、そんなのマジ飲むんだぁ気持ちワル」なんて言われていました。
毎日いちいち煩かったけど、買った分が無くなるまで続けていました。
たぶん自分のそういった行動が、先輩方の目には変に映ったのかと思います。
表向きは、みんなで横並びな価値観が絶対大事な人達みたいだから、
新人のくせに合わせない自分は「協調性が無い」と、判断されたのかと。
でもその協調性ってやつのレベルが低すぎて…

今まで和気藹々と仲良くしゃべっていたのに
相手が席はずしたとたんに悪口言うのを目の当たりにした時は、衝撃でした。
居ない人の悪口合戦に｢横並び」で付き合うのも嫌だし、とにかく仕事さえ
真面目に取り組んでいれば・・と思っていたのですが、それだけではダメでしたね。
聞えよがしに｢なにあれ、いつでもいい子ちゃんでさあ」なんて言われたりで
一昔前の少女漫画かイジメドラマの世界がネチネチ炸裂中。
ボスみたいな人に嫌われたらしく、挨拶してもあからさまに無視ですわ。
身に覚えのない「誰かのミス」で責められても、周りは助けてくれないどころか
誤解だと分かっているのにニヤニヤして見ているだけ。
そんなに嫌われたんだ。と思うと悲しくなったけど、最近は
こんな人達の仲間入りなんて、しなくても別にかまわんし〜と開き直っています。
難儀な人のケアがきちんと一人でも出来る様になるまでは
何でも勉強だと思って続けるつもりです。
で、頼りにされるようになったら辞めてやりますよウヒヒ

同じフロアに老人施設あるけど、悪口ばっかりぎゃあぎゃあ言ってて
最悪だわ。声はデカイし、等質みたいなんおるし、気味悪過ぎ。

介護の世界に転職組で入って一回り下の先輩職員に喧嘩口調で指導と言う名の挑発受けてる中年新人職員です。
ガキみたいな行動にキレ掛けてばかり。
年齢のせいか皆が皆自分を遠巻きにして会話を持ち掛けてもスルー。
ギスギスとした職員間関係に入って間が無いけど辞めようかと思ってます。
だけど、今辞めたらヤツ等にクズ扱いされるんだろうなって思うとやめれない宙ぶらりんです。

書き込んでたらむちゃくちゃになってしもうた。
読みづらくてごめん。

青汁女です。同士、すごく頑張ってるじゃないか！かっこいい！尊敬するぞ！
心身大事にしてね。弁当万歳！青汁万歳！また何かあったらここで吐き出せ！

>>939
おいらも中年転職組さ。そうか。辛いよな。どうなんだろ、この業界、どこも
こんな感じなのかな。ご存じの方教えてくだされ。
もっと雰囲気のよいところがあるのなら、介護の勉強一緒に受けてたやつから
情報もらってさっさと移るとか。

今日からハローワーク逝ってるけど、すごーく厳しい。ブチ切れて辞めたことを
後悔してはいないが、無職はやっぱ辛い。

残業代はつけるな、何故ならボーナスあげてやってんだから
と言われ、ものすごーく？？？？な職場だなと思った。
出張旅費はうやむやにされ、労働者の足元みてるブラッキーなにおいを感じた。

労働基準監督署に言いつけてもいいよって、頭のいい人から
アドバイスをうけた。さてどう料理してくれようかなw

っておいらブチ切れて辞めちゃってさ。話聴いてくれた家族もぶちきれて
寝込んじゃったよ。家族、本当にごめん。

みんな、周りの一般常識ない奴らに負けるなよ！
おいらのぶんまでやり込めてくれ！
（みんなの心身が壊れない程度に）頼む。
劣悪な環境のせいで、結局、利用者さんが苦しむってこの国どうかしてるぜ！

あ、もうひとつだけ書かせて。
長渕の（アンチいたらごめんね）Ｈｅ−ｌａ−Ｈｅ−Ｌａ
っつう歌はみんなの力になる気がする。よかったら聴いてみて。そんじゃ。
http://www.youtube.com/watch?v=ALO2vYE8cBc&feature=related

すまん、追加。続きがあるんで。宜しかったら聴いてくれ。
http://www.youtube.com/watch?v=-MwX8HVx6JM&feature=related

人をイジメることで結託しようという
奴が多いのがダメだな。
前の職場に、仕事は真面目にやるんだけど
無口で周りの職員とコミュニケーションが
取れてない人がいたんだ。
無口なだけで、全然いい人。しかし
イジメのターゲットにされてて可哀想だった。その人が余りのイジメのせいか退職。
そしたらある日突然俺に矛先が
向いてきた。誰かを絶えず生贄に
してないと自分が守れないと
思うみたいで。強く出れないとか、
我慢するタイプはスケープゴートに
されやすいから気をつけてな。
あと、ボス的な奴に嫌われないだけで
周りの対応も違ってくるから。
猿山のボス猿に気を使うのも怠いけど
働きにくくなるよりはマシだからね。

うちの職場の場合、イジメというより不可抗力みたいのが多い。

一人で何人もの食事介助していて一人が皿をこぼしてしまった事があったんだけど、それで俺は仕事を何もしていない発言をされるんだけど
食堂でフラフラしているアンタに言われる筋合い無いんだけど、だったらお前も介助まではしなくても把握はしとけって思うわ

この業界、理不尽に言われるのがデフォって言うけど本当だよ

青汁女wwwww
クソウケル

>>942
その人、別に仕事上のコミュもとれないわけじゃないだろ、多分。
恐らく会話のキャッチボール投げても、職員がスルーするから余計な事喋らんくなっただけじゃね？
つーか、そもそも介護職員って仕事中に無駄口とか私語とか多すぎだろ、特に女。

>>943
食介は、まともにやらない方が良いよ
1時間とかがんばってやっても文句しか言われない

30分ぐらいで切り上げて、口腔ケア、トイレ誘導、臥床に入った方が仕事やってるように思われる

>>942
定年までその事業所に勤めて生計を立てたいのなら、虐める側に回れ
福祉の仕事を生涯続けたいのなら、退職せよ

青汁女さん歌ありがとう。
長渕さんとは、これまたシブイですなあ。
青汁弁当の自分は、イジメられ始めの頃
頭の中では同じく長渕さんの「ろくなもんじゃねえ」が
繰り返し聞こえていましたよｗ　その時の状況にピッタリすぎて泣けました。


今日のプチイジメは、頂き物の｢お菓子」を私にだけ配らない。という
女性ならではの厭らしさ且つ古典的な仕打ちでしたｗいやーん。

最近では求人雑誌を机に置かれる、弁当を勝手に喰われるってのがある。

>>949
本当？？何だそりゃ

女のいじめは醜いからな
檻の外から見てる分には面白いけど

転職先でいきなり先輩に、
「おいてあったあんたの履歴書見たんだけどさ、○○中学なんだって？何年卒？アタシの二年後輩じゃない？」
と言われました。。。

履歴書って、普通、誰でも見られるものじゃないし、まして見たことを本人に言うこと自体が非常識。

関わらないようにしていたら、案の定虐めの標的になりました。

まったくどいつもこいつも、
エラそうに、自分の意見はすべて正しいんだバリにでかい口きいて、
その割にゃ、長い物には巻きついた仕事しやがって。

お前らの中途半端な仕事をしているから、
こっちが、その尻拭いに走り回ってるんじゃないかよ

ちっとは、給料以上の仕事をしろよなあ

悪評を自分達が作っているのわからないのかよ

>>953
なんか俺の後輩が言っているみたいに聞こえる。
俺は今年他部署に異動になった。
昨年度の後半から偉そうな理想を語る上の暴走がハンパなくなってきた。
案の定今年度は上からクソみたいな仕事がが毎日のように降りかかってきているんだとさ。
俺の後釜になった後輩が涙ながらに訴えてる。

テメーが下っ端の頃にやらなかった仕事を上になった途端に指示してくる。
悪いが何の説得力もねえし、ふと気を抜いた時につぶやく一言にはやはり下品さがにじみ出ている。
気付かれてないとでも思っているのかな。

二人介助の時に手伝いに来ない、オムツ交換時に下痢の人が多くて時間かかっちゃってんのに
やはり手伝いに来ない、そういうのが一番困る。

９５０＞＞　そんだけ幼稚園児以下の低レベルないじめがあるんだよ。

机に求人雑誌を置くのは早く辞めろという嫌がらせで、かばんの中の弁当食うのは
困ってるのを見てせせら笑いたいから

じゃあ弁当に下剤入れればいいよ
食べるの他人なら問題ない

その企み、果たして上手くゆくかな？

なんつうか経験３年で別の施設へ今週月曜(休み除いて今日が４日目)に転職したんだけどさ
経験者とはいえ前職とは全然やり方考え方が違うから全く分かんねえわけ。
(いろいろあるが、例えばオムツの当て方にしても前職では側臥位時に古いオ
ムツを丸めて新しいオムツを下から沿わすが、
現職では横小便ない人は側臥位時に古いオムツを全部引っ張りだすという。
前職ではそもそもありえない方法だが、まあ郷に従えという事でそのやり方でやるけど
俺にとっては新しい方法だからまだまだ慣れないのよ)

だから当然戸惑うし俺も必死に現職のやり方を覚えようとするわけ。
それでも当然経験者だからやれるよね的な感じで見られてさ、
俺４日目だぜ…　
４日で利用者全員の名前とＡＤＬ全部把握して、お前らと同じ動きで同じスピードでしろというのかよ！
１か月待ってくれよ！そしたらちゃんと動けるようになるからよ！

胃が痛いし、しかも仕舞にはそのボス猿に無視されるようになったし…

どっかに書いてあったけど、
この業界は基本新人はイジメから
入るから。じゃあ新人じゃなくなったら
イジメは無くなるかといえば
そうでもないよね。
イジメ側にいる奴は最初から
イジメられたりしてなかった奴ばかり
だから、一度ロックオンされたら
逆襲でもしない限りイジメられっぱなしな
気がする。なんのフォローにもならず
すまん

雇用の調整弁になってる福祉介護業界だけど、大阪の橋本あたり
は潰したいらしい。そらそうだろうね。腐ってるもん。常識無いの
ばかりが集まって社会グチャグチャにしてる。

>>961
俺もそう思う。
業界腐り過ぎていて、クソみたいな奴らの吹き溜まりになってしまっていて、
マトモな失業者が介護に転職しても現場の余りの酷さに嫌気がさしてすぐ辞めてしまうから
実質的には「雇用の調整弁」にもなっていないしな。
実際、試用期間後に残っているのって、経歴酷くて他の業界じゃ絶対採用あり得んようなのか、
給料だけもらえれば何でもいいって感じの本来なら介護とか向いてないようなのばっかだしな。

ハロワは介護に無理矢理にでも押し込もうとしてる。

>>963
知識ゼロでも雇ってくれるからね。高卒だろうが採用されるし。そのうち中卒でもイケそう。っていうか既にどっかの施設じゃ中卒採用してるか？

経営腎は無資格。管理川も無資格か経営の雑種犬、愛玩猫が多数。
福祉資格と学歴、福祉歴はなさそうで、あるらしくして。福祉資格者には結果、非情に冷たい。
いわゆる対立構造化を温存するためにも医療資格者には手当などを倍速至急しておく。
福祉経営の福祉施設にして、医療経営の医療施設や福祉施設もあっと驚きありえないのヒエラルキーになる。
片田舎の八百屋スーパー福祉経営ではこのように、経営トップと現場トップの器の狭さ、コンプ、田舎腐さ、が大胆露骨に丸出しになる。

>>964
普通に中卒の職員いっぱいいるけどｗ
採用にはヘル２はいるけど

>>963
無責任だよな、アイツらは。

ハロワは就職率上げるために介護に無理矢理押し込む。何故なら介護の会社と
補助金で癒着してるからさ。トライアルも介護ばっかりなのも癒着。

役所が福祉相談業務まで外注するってなんか変だよね

仕事のトラブルなど苦情を役所などに告発しても癒着してるから取り合わない。
しかも実名で当事者の施設にチクリ入れる。

うちの職場、高校中退とか定時性卒であまり社会経験の無い連中の職業訓練的
機能を持っている。確かに職業訓練施設って必要だと思うけど、それは行政が
責任もってやる仕事。まして利用者さんからおカネ貰ってるんだから、
馬鹿が中心になってちゃ運営に支障をきたして、結果として自分たちの首を絞めるんだよね。

人が掃除して箒でまとめたゴミをわざと知らん振りして蹴っ飛ばす、机に置いておいた
パンや私物を勝手にゴミ箱に捨てる。ボランティアの人と話してると回りをフラフラして
舌打ち、ガン飛ばし、ボソボソと暴言を吐くといういじめもある。

本当に近所のデイサービス出て行ってほしい。アスペとか
等質チックな奴とか変なのばっかり出入りしてる。元ヤンもしくは
社会常識なんて無い人間の集いなのがデフォ。気持ち悪くて仕方ない。
裏口で煙草吸いながらたむろして、サボっててもしかりもしない
上司及び経営陣。管理組合から嫌われても当然。陰で笑われてるの
知らないのかな?

ターゲットに対し低姿勢のようで周りに悪口吹き込み追い詰め薄ら笑い浮かべてたりしてるかも

なんか嫌らしい過ぎるんだよね。
卑屈な根性を何かの成長に向ければいいのにある事ない事吹き込んで足の引っ張りあい。
だから介護は…て言われちゃう。

>>974
いや、ターゲットに対しても高飛車な態度だろ。

人とそれぞれ…

http://unkar.org/r/hosp/1271267487
http://2ch.nekoruri.jp/fileboard/files/img20100730040947.jpg
東京の病院で患者いじめの内部告発スレ

常に監視されてるようなもんだし

自分は、新人が入ってきて同じことを何度も失敗・聞いてきても何回でも教えてる
「これは教えたでしょ！」なんてことは言わない
甘いのでしょうか？

そんな自分は新人時代は
「何度同じこと言わせるの！」とか言われてた

一言・二言ですむなら
何度でも同じこと教えてあげてもいいと思うんだけど。
他の職員はキツく言ったり、影でいろいろ言ってますが。

自分も影では、他の職員にいろいろ言われてるでしょうね

思うに介護とかの業界とかで働く子達はやっぱ優しい、つか世話焼き。
けど待遇悪すぎね？DQNヤンキー兄やんみたいな子でもきちんと仕事してる。
内心この爺婆とか思っているかもしれないけど。
なんとかならへんのかな、てしょっちゅう思う