＊熊本の介護施設＊ 【本当に大丈夫？】
随分前にやめたけど、以前働いてた施設は1ヶ月に8日休日があった
しかし
夜勤では食事に1時間、仮眠に3時間が設定されていて
（勿論その間本当に休める訳は無い）
1回夜勤をするたびに4時間休ませてやってるからその分休日から引きますって事で
1ヶ月に夜勤4回×4時間＝16時間＝2日、介護は休みが少なかった
つまり1ヶ月の休みが、事務の人たちは8日、介護は6日だった
この引き算が正当性のあるものだったのかどうか、未だに分からない…
しかし
夜勤では食事に1時間、仮眠に3時間が設定されていて
（勿論その間本当に休める訳は無い）
1回夜勤をするたびに4時間休ませてやってるからその分休日から引きますって事で
1ヶ月に夜勤4回×4時間＝16時間＝2日、介護は休みが少なかった
つまり1ヶ月の休みが、事務の人たちは8日、介護は6日だった
この引き算が正当性のあるものだったのかどうか、未だに分からない…
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