デイサービスの利用者様を増やす方法

来週から居宅周りをして
契約、面接にたどりつければと
思っています。
新規の施設で、デイのアピールといっても
これといってはないのですが。。。
上が、「ポスティングは巻くな」居宅を回れ。
というのですが。。。１１日から居宅を回ろうと思っています。
契約を取ってくるコツがあったらアドバイス
教えて下さい。

>>207
新規開設するのかな？
既存の施設がある場合と、新規開設では営業方法が少し違うが・・・

207です。KAIさん有難うございます。
5月1日開設の施設です。
何が違うのか教えて下さい。
宜しくお願いします。。。

>>209
もう開設してるじゃない！？今頃から営業していたら、
後々、資金がきつくなると思うが・・・

それはそうと、新規開設の場合は、居宅の営業はあまり
しないほうがいいと思うよ。特別な人脈がある場合を除
いて、新規施設はＣＭの誰もがちょっと様子を見ている
ので、あまり紹介はしてくれない。

礼儀として挨拶回りくらいはしてもいいと思うけどね。

新規に開設した場合は、まず第一に地元のお年寄り
全員にパンフレット持って挨拶に行くこと。
時間が経って行っても営業が来たなんて思われて、
嫌がられてしまうので、まだホットなうちに行こう。

「今度、地元にできました、老人福祉施設ですが、
地元の方に開設の挨拶にきました。」
と、商売ッ気を省いて、行儀良く一軒一軒回ろう。

できれば、タオルくらい用意しておいたほうがいい
と思うが、それがないでもパンフだけ渡していこう。

続き
そうこうしているうちに、この人はデイに来る！！
と思えるお年寄りが10軒に1軒は必ずいるもんだ。

10軒に1軒ならば、100軒回れば10人くらい見込み
客を見つけられる。1000軒くらい回ったころには
十分な顧客リストが完成すると思うよ。

その後は、そのリストを中心に営業をかけていくこと。

続き
そんな感じで利用者を増やしてから、ファンを
作っていく。そして、そのファンの方々の担当
ケアマネに、改めて営業をしていこう。

何度も言うが、まずは地元を大事にして1軒1軒
回ること、それも1ヶ月のうちにだ。

最後に
以上、駄文を長く書いてしまったが、あまり
鵜呑みにし過ぎないよう。
その地域によって状況が違うので、一概には
言えないので・・・まあ、参考程度にしていて
ください。

ハードが良くて相談員の感じ良けりゃ勝手に人は集まるよ。

>>214
前時代的考え方、一昔前の家電業界のようなもの。
良けりゃ売れると考えるのは短絡的過ぎる。

209です。KAIさんありがとうございます。
新規開設しているんです。
激戦区で困ってしまっていて。
問い合わせも来なくて。
頑張ってみます・・・

デイは今はだめなんでしょうか？
問い合わせが全然来ません。
上司からは売上が上がらないと
散々嫌味を言われ続けています。

うちは４月はまぁまぁ良いスタート、新規８名と

いい具合だったが、束の間。５月に入りピタリ…０名

入院、死亡、入所など続出でブルーだ。

ＰＲと思いきやケアマネたちの様子は…

包括めぐり、担当者会議etcでケアマネの動きが変。

しかもあちこちで人事異動、担当異動とか多くない？

そんなこんなで

色々、見合わせてるのかな？

>>218んなこと聞かれても、誰もてめぇの職場のことなんか知らねぇよ。
おまえ知的障害者か？

デイ初めて１年半になるんですが・・予防介護で今まで来ていた人の回数が減り。
今日も１人、ケアマネともめたらしく居宅と契約破棄したとかでデイもなし。
支援１で週１回を介護保険であとは実費でとかいってくれた利用者さんもいましたが。
だめだしね・・いたいです。

生活相談員が不在の日は介護給付の算定ができないのでしょうか？それとも70％ですか？

デイサービスの利用者が増えないのは老人をガキ扱いしてるからだよ。なんだよ、風船バレーって。黙ってるのが好きな利用者にも無理に話しかけるし。ほっとくと仕事してないみたいで不安なんだろうが。

時間延長を始めた。
年中無休にした。
広告を打った。
客が倍になって定員に達した。

その分の経費は軽くペイできた。

ニーズにあったサービスを考えな。

サービスでマッサージのある所は人気ありますよ！

フムフム
じゃあそれも始めよう。
サンクス

包括から診断書を取れと指示が来た。

田舎のデイサですが、利用者に対してスタッフが半数以上。まわりのケアマネからは
困難事例や中途送迎、時間短縮に対応してくれるよい施設と褒め殺し。お陰で、経営状態
パンク寸前。
人件費率はどのくらいがベストなのか？また時間短縮を受けてますか？教えてください。

ここでつか？

【Ｎ速より】ネット嵐＆詐欺の福祉施設勤務女看護師（37独身）逮捕【懲役刑確実のもよう】
　
　http://society3.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1148900108/l50

糞産業どうガンバっても先は見えてるよ
おとなしく廃業しろ

死ね

ケアマネージャーにお願いしに行くのが一番
いいと思う。

あほケアマネに頭下げに行くのもしゃらくせぇ！！

生活相談員がいなくなって
主事を持つ人間が生活相談員
と名乗る事出来るの？
減算はされないの？

>>233
ケアマネが兼任の奥の手もあり

要支援1なんですけど、デイケアの料金っていくらくらいなんでしょうか？

>>234 生相員って専従じゃないとダメじゃなかったっけ？
兼任は無理だよ。

利用者を増やす？

そんな方法ありません

あるよ。　　配食サービス分野に進出して相乗効果がでたから。

配食ｻｰﾋﾞｽ？

うちは5年やって大打撃をうけたので止めてます。

やりかたひとつ違うと全然違うだろうね。　需要に対応した供給ができないなら赤字は当然。

>>
225
福祉リフレクソロジーってのが　　福祉の資格の学校キャリアアップにあった。

236さん、専任者が退職した場合、
兼任者を「生活相談員です」名乗らせる
事はできますか？

エロかわいい姉ちゃんヘルパーはおらんのか？
下の世話より、射精の世話をしほしい。

>>243
貴方の来る場所ではないです
お帰り下さい

>>243
あんたの嫁、隣町の男といい仲だぞｗ
お前の前に嫁のほうがよそで世話してもらってるとはな。

知人にﾃﾞｲの面接受けども受けども落ちる人が居る．
37歳らしいが，年齢面で落とされているのか？
それともﾉﾘが悪いとか印象面でかな．
本人はﾃﾞｲに勤めたくて未だに受け続けている････．
誰か彼女に無理な理由を教えてやってくれ！

REALITY TVを見てないのが落ちる理由。

介護の質が良くて評判になるくらい和やかな雰囲気つくれば集めなくても集まるでしょ。うちなんか奉仕で台風の被害宅清掃なんかもしたし。職員自体に責任感がないから増えないんだと思う

>>246
たぶん年齢だと思われ
実年齢より動きが若ければ採用の可能性もあり
のりが悪いのかな？それにしても３７歳はギリギリで微妙なお歳！

３７で年令はないよ。
おそらく子持ちで
時間がじゆうにならない
年令じゃないのかな？
未婚で極端に若いか
ある程度子供が自立した５０歳くらい
のひとがいい。
子供は仕事（シフト）に差し支える。

　　　　　　　　　　　　　／⌒⌒⌒⌒⌒ヽ
　　　　　　　　　　　　/　ノﾉノノﾉノノﾊヽ　ヾ
　　　　　　　　　　　<　/　 ━　　 ━　 ＼　>
ｺﾈ━━━━━━ﾉ / 　 ■■■■■　 ヽ|━━━━━━ !!
　　　　　　　　　　　 ）| 　　,,ノ(､_, )ヽ,,　 　|ﾉ
　　　　　　　　　　　　 |　　　)ﾄｪｪｪｲ( 　　 |
　　　　　　　　　　　　/＼　　ヽニソ　 ,／､
　　　　　　　　　　　/ 　　｀ー----一'　　　ヽ

とにかくメシを美味くする。これ。

オレの地域では、利用者が多いデイは敬遠されてる。
対応がザツで、風呂の湯がすぐ汚れるんだってさ。

なんで？

ガツガツしている様子を見せないというのは、大切。
「武士はくわねど高楊枝」、自由業・客商売の極意。

初めて書き込みします。
私は、通所の顧客獲得をする為に、どうしたら良いのかをアドバイスさせていただき、
若干の報酬をいただいている者です。
皆さんもお気づきでしょうが、やはり地域性が一番重要ですね。
副業として、稼いでますので詳しくは言えませんが、顧客獲得の為、職員一丸となって頑張ってください。
ご希望があれば、どこまででも行きますよ。
交通費はいただきますがね。