訪問入浴について大真面目に語るスレ

　訪問入浴について真剣に語りあいたいです。
私の事業所はナースの入れ替えが激しくて参っています。
皆さんの事業所では、どうされていますか？
ぜひとも教えてください。

ハロー、］ムスソ

もしや・・・松○電○・・・・？
訪入といえば・・・

豊乳？
松下由樹？

のびないねえ

お湯って訪問先から汲むんだよね。
水道、ガス代とか払わないかんの？

水道代は実費ですね、湯沸かし器は車に搭載してますんで。マンションの高層
階だとガスも実費か・・・

　冬場は寒く、夏場はものすごく暑い
そんな仕事です。
でも、楽しいときもあります。

介護の現場において、その立場が悲しいくらい低い・・・

ぷぷっ

福祉の中では給与は、まあまあだよね

あぼーん

（＾＾）

あげ

3年やったけど、介護と効率の点で上と合わなくて辞めちゃった。
金持ちはとことん高飛車な印象があるけど・・・どーすか？

訪問入浴の女はブスばっかで萎える

>>１１　やっぱまあまあなんですかねえ。でも、いつかは施設で働きたいと
思ってる従業員、結構いるんですよね。

派遣ナースに来てもらって何か問題の
あった人はいますか？

あげ

対象者の方、みんな喜んでくれて、うれしいね

しかし客やその息子とかがナースやケアに惚れちゃうと大変だね
どさくさにまぎれて胸なんか触ってくる奴もいる
そんなときは話しかけたりして止めさせるけど
「患者」じゃないから怒ることもできないし・・・
他の会社もそんな客いる？

いっぱいいます

>18
着替えできない
ラパックetc使ったことない、もしくは知らない
でもプライド高〜い

時々そんな方がいらっしゃいます

（＾＾）

　　 ∧＿∧
　　（　　＾＾ ）＜ ぬるぽ（＾＾）

>>24-25
氏ね

みんな給料どのくらい？

関東の訪問入浴会社はどんなところがあるの？

アサヒサンクリーン　アースサポート　京浜ライフサービス　松下電工
やさしい手　

どの業者が一番評判いいのか検討中。
たくさんありすぎてワカンナイよ・・・。

�潟Pアサービスはどうかな？

あぼーん

エンゼルなんとかっていう名前の会社はやめておいたほうがいい。
すげえ雑で腹が立ったＹＯ！

俺の事業所もナースの入れ替えが激しくて
ばばあに股間見られるのも洗われるのも抵抗ある
痒いとこありますか？と聞かれて
股間とは言いズらいいし
若い人なら男でもいいんだけど
うちで契約してる事業者ばばあが多い
ニチイ学館ってどお？
うち田舎なので他は小さい事業者二つしかない

━―━―━―━―━―━―━―━―━[JR山崎駅（＾＾）]━―━―━―━―━―━―━―━―━―

　　　 　∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　(　　＾＾ ） ＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣〕
　　＝ ◎――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉

人いないな〜
寂しい独り言覚悟でカキコでもするぞっと！
デベロ使用で最短４０分、平均５０分ぐらいのペースで一日６件？やっとります。
実績では一日５件ぐらい達成だす。（２チーム共）
まー田舎なので移動時間やなんかでこんなもんなのさ。

サニーペットだとどんなもんかな？と、思ったけど…　レス期待していい？
レスくれたら企業秘密ばらすかも…　ウフフ

入浴車のリースってあるの？　あったらおしえてね

あぼーん

>37
松下？

みなさんお疲れさまです。

>>37
>一日５件ぐらい達成
利益出んの？
>>38
リースの方が多いんじゃないスか？
>>40
松下はデベロじゃないっしょ。

＞ALL
問題はナースの確保だ！

>41
ありがとうございます
リースの方が多いんですね（結構高額だから購入はチトきびしい）
リースをやってる所がわかれば教えてくださいまし

いよいよ暑くなってきて、入浴つらいッスね。

>>42
この辺で聞いてみて下さい。
ttp://www.zaitaku-kyo.gr.jp/silver/syousai98.html
ttp://page.freett.com/pulse/jet-engine.html

出身がバレますな。

以前ＴＶで見たんだけど、訪問入浴でお宅に伺うとき、男の人が
フウフウ言いながらでっかい浴槽を背中にかついで団地の４階か５階まで
階段のぼってた。
心底「ご苦労様」って思った。大変なお仕事ですね。
腰痛めないのかな？とマジ心配になったよ。

訪問入浴はどういう利用者が多いのかな。寝たきりの利用者がそう多くなくて
ＡＤＬの高い人が多いと、今後風呂付のデイサービスに喰われていくんじゃないの？

実際喰われてます・・・・

大きな問題はやはり、PRじゃないでしょうか？
訪問入浴というものの認知度。
これを上げることで利用者は増やせるのでは？

利用者みんながデイに行きたがっている、もしくは
家族が行かせたがっている訳ではないのでは？
在宅での介護の支援が介護保険の理念のひとつでしょ？

ハコばっか作っても建設業者が喜ぶばっかりじゃん・・・

>47　禿同

実際に事業されてる方や従事者の方のお話しが聞きたい
特に地方の民間業者は採算があうのかなぁ

一日の採算ラインは　５〜６件ってとこ？

訪問入浴の求人で「男性募集」ってあったので、
２級受講申し込んだ（市ので倍率も通った）けど。
なんか迷ってる。
正直、男性には無理のある資格と職場な気がする。
それに俺、料理経験ないし、自分の部屋も汚いし、邪魔クサがりだし。。

＞50
訪問入浴はナース以外は資格は不要だよ。２級は持ってるに
越したことはないけど。
通常はナースと介護員とオペレーターの３人もしくは４人一
組でチーム行動してます。特にオペレーターは運転と機材の
搬入、セッティングがメインだから、男性の方が絶対重宝さ
れますよ。オペレーターの求人は男性の方が多いのではない
ですか？訪問介護よりはずっと男性向きの仕事だと思います。

でも女性社会だから結構辛かったりする罠・・・・

>>52
おばちゃん上手くおだてておけばいいのさ。
大人数だと人間関係ゴチャゴチャするが、
外回りだと適当に話をあわしていればいいから楽かもね。

>>47
確かに理念はそうだが、実際家庭で介護をしている介護者としては
同じくらいの自己負担額で、夕方まで外に行ってくれるデイのほうが
有難いと思う場合もあるようだ。
過去に訪問入浴の看護師をやっていたが、
そのような理由でデイに移行してしまう利用者もわりといた。
>>51
会社によっては介護関係の資格(ヘル2とか介護福祉士とか)がないと
雇ってくれないところもある。

ところで現役の入浴看護師いる？
仕事でどういうスタンス取らされてる？

自分は、看護の眼を捨てろ、
ただバイタルを測ればそれでいいんだと会社から言われた。
介護職員だけだと単価(介護報酬)が下がってしまうから
その対策で看護師をおいているだけなんだから、
それ以上の看護診断なんかは絶対するなと。
そのくせ何か問題が起これば看護師に責任押し付ける。
腹が立って辞めてやった。
こんな馬鹿みたいな使い方してたら、
永遠にナースの確保なんてできないと思うけどどうよ。

test

＞４８
５〜６件でトントンってとこかなぁ。

＞５４
確かにナースの立場ってすごく微妙。
辞めてく理由もよくわかる。
次の職場への食いつなぎになってしまうのも仕方ないかも。

携帯版の訪問入浴サ−ビスの掲示板です。出来たら携帯電話で訪れて下さい。
http://ip.tosp.co.jp/i.asp?i=boss286

あぼーん

＞５６
５〜６件でトントンってことはそれ以上の日もあるってことだね
スタッフはかなりキツそうでつね
って言うか、訪問入浴の仕事ってそんなにあんの？？？

＞５９
まあ、毎日７件以上やるわけじゃないんで。
少ない日も当然あるわけだし。
平均して6件あれば、まあいいんじゃないかと。
それ以下で、キツイとか言ってるようじゃ採算出してくのは難しいかも。
もちろん、そう簡単に利用者は来ませんが　｡ﾟ(ﾟ´Д｀ﾟ)ﾟ｡

訪問入浴の看護師の立場はもう少し考えた方が良いと思います。
私は仕事は好きでしたが、結婚退社しました。
普段はバイタル的な事に関しても介護員のおばちゃんに指示され、そのくせ何かあると
看護師に責任を押し付ける。看護師は楽な仕事をしてると言われ給料はパートの介護員とほぼ同じ
辞めない人の方が不思議です

>>56
看護師はケアマネージャーとかの資格取得の経験年数には通算されるから、
その場合の食いつなぎAND場つなぎではある罠

あぼーん

訪問入浴はなくなる方向へゆくような気がします。
訪問入浴は重労働です。
並の体力、精神力では耐えられない。
将来の夢や希望のない仕事です。
人生経験の修行の場。

訪問入浴サービスは社会に本当に必要なのか。
寝たきりの高齢者は、施設に収容するべきだ。
社会福祉の不備。
特養への入居待ちが１施設平均３００人？
一人の高齢者があちこちの特養に申し込んでるからでしょう。
行政はターミナルケアにあまり熱意はない。

車椅子の使える高齢者はディサービスの入浴で充分。
そのような人まで訪問入浴を頼んでいる。
まあ感染症の人もいるけど。

）６５
》寝たきりの高齢者は、施設に収容するべきだ。
怖い表現。

訪問入浴サービスを研修で実習。
いろいろな家庭を見せていただきました。
たった３日間でしたが良い経験をしました。

もし自分の両親が寝たきりになっても、訪問入浴は頼みたくない。
というより、あれなら工夫次第で家庭で一人でできる。

大きな防水シートと排水ホース、手元で止水出来るシャワーヘッド
温度調整付き給湯器。これだけあれば充分全身シャワー出来る。
毎日だって出来るぜ。

私が考える寝たきり老人の家庭での入浴方法。
１．寝たきり高齢者（患者）をベットまたはお布団に寝かせたまま、その下へ
　　防水シートを敷く。
２．防水シートの周囲を高くする工夫をする。
　　ベットなら柵を立てロープを張って置いて防水シートが外へ垂れ下がるようにする。
　　布団なら毛布を丸めたものなどを周りに入れる。
３．排水ホースを頭側の左右どちらかに取り付ける。
４．患者の首肩のあたりの防水シートの下にバスタオルの丸めたもので段差を作る。
５．洗髪する。
６．ベットを患者の足下側に少し傾斜させ、排水ホースを足下側へ付け替える。
７．患者を脱衣させ、シャワーで洗浄する。
８．シャワー洗浄が終わったら、患者をバスタオルで拭くと同時に防水シートを排水しながら巻き取る。
９．患者に着衣。
１０．防水シートを物干しに架けマジックリンで洗浄。完了。

こんな感じでどうでしょう。
どこか無理がありますか。

入浴って体力使うし循環器や呼吸器系への影響もある。
寝たきりいや、寝かせきりになるのはそれなりの疾患が原因と思える素人が
医師やナースの指示無しに行うのは危険。
ケリーパッドって知っているかな。ベッド上での洗髪道具だが昔は防水シーツと
バスタオルで工夫して自作していた６８のはその応用版だが規模でか過ぎで
失敗したら水漏れで大騒ぎだな
あと、１人で行うのに最適な簡易入浴ボディスーツが開発されたはず。

）６６
》寝たきりの高齢者は、施設に収容するべきだ。
怖い表現。
ごめん。　施設にもピンキリ、寝たきり高齢者の家庭もピンキリ。

私の経験した拙い範囲で感じたことですが、寝たきり高齢者のいる家庭は、
人権の守られた状態ではないと感じた。
褥創のひどい、排泄介助が出来ていない、臭気むんむん、不潔な室内、

施設介護も職員や利用者のことを考えない、金のことしか頭にない
ひどい施設もあるから、何とも言えないけれど。
第三者の目があるから、まだ施設の方が人権が守れそう。
そう思ったの。

）７０
それは言える。

＞６９

特許庁の入浴＆介護＆シャワーで検索したらたくさん見つかったよ。
入浴介護で検索しても面白い装置がいっぱいあります。
下は特許庁のHPです、見て欲しい。
http://www1.ipdl.jpo.go.jp/FP1/cgi-bin/FP1LIST

http://www1.ipdl.jpo.go.jp/FP1/cgi-bin/FP1LIST
混み合っていますと表示されたら。
その下のメニューをクリック
その中の　公開特許広報フロントページ検索　をクリック
検索条件を入力します

町中の小さな一日中、日が当たらないであろうマンションの２階。
エレベータ無し、暗い階段を２折れしてやっと玄関へたどり着く。
そこには
５０歳ぐらいの綺麗な奥さん。
旦那さんは５０歳後半。　寝たきり、胃漏あり。
言葉がしゃべれず一点を見つめたまま。
脳溢血か。
壁には元気だった頃の写真が額に入れられ、あちこちに飾られて。
奥さんはまだまだ若く、旦那さんはどんな思いだろう。
奥さんは将来のことを考えているのだろうか。
遠からず旦那さんは亡くなるだろうし。
病院や施設に収容してあげたい。
嫌な気持ちになった。

旦那さんは５０代後半。

》遠からず旦那さんは亡くなるだろうし。
おいおい、勝手に決めるなよ。
その書き内容読むとそれほど不幸には思えんが。
そのパターンなら在宅サービスやショートスティなどの充実で十分だろ。

>>65
＞寝たきりの高齢者は、施設に収容するべきだ。
　社会福祉の不備。

　出来るだけ在宅で介護をする為の介護保険だった思うが。
　施設にばかり収容してるとハコものばかりになってしまうぞ。

あるお宅。
行ってみると浴槽の置き場がない。
浴槽を置くために、ソファーや机を運び出す。
綿埃の乱舞。　甘納豆がたくさん転がってると思ったらネズミの糞。
コキブリの卵、埃まみれのあめ玉・・・・
掃除機で掃除。防水シートを広げ浴槽据え付け準備完了。
２階から利用者を降ろそうと上に上がると、熱発で入浴は中止。
ひどいニオイ。　看護婦さんが排泄介助したそうな。
オバハンは、「臭いからお風呂入れたって」看護婦は「アカン熱ある」
でもめる。結局、清拭して着替えさせて撤収。
看護婦さん「あの人は無茶苦茶や、口では立派なこと行ってるけど」
「熱あんのに」「死んでもかめへんおもてるんや」
「あー気ーワルー」
階段の両端は埃だらけ。　靴下は埃で白っぽい。
消毒スプレーで全身清める。

訪問入浴サービスは簡単に原価計算できるから。
日に何軒まわれば採算が取れるかすぐに見当が付く。
企業は利益を出すために。
訪問入浴のクルーは全員若いパート社員にしようなどと言い出す始末。
介護保険で利益を出すためには、人件費の抑制か、
まともな給与を支払うためには、１日に８件以上訪問入浴をこなさないとだめ。

厚生労働省は介護保険で利益が出る仕組みはおかしい。
利益が出るなら是正すると発表している。

かくて３Kに耐えてガンバッタ訪問入浴のクルー達。
その給与の額の少なさに哲学的な気持ちになる。
利用者への奉仕の気持ち。
自分の低賃金。自分の生活。自分の将来。自分の老後。
金の亡者の介護企業。

昨年入社の新卒の男性社員。
去年のこと
訪問入浴車の側面を縁石にこする。
その後後部バンパーを電柱に当ててへこませる。
その数日後、バックで後部をガードレールでこする。
で、適正無しと評価され退職。
早い内に退職できてラッキーな子でした。

訪問入浴の中途採用の研修で。
社長の講義中
社長「態度が悪い、出て行けー」でそのまま退職。
その子は研修中にペットボトルの茶を飲んだだけだった。

もう一人、それはナースさん。
社長「女なら口紅ぐらい付けてこい、ここはサービス業じゃ」
　　「寝間着みたいな色あせただらけたトレーナーを研修に着てくるな」
「帰れー」
介護福祉の会社って、社員の福利なんて全く考えない会社がほとんど。

ナースさんは人間的に素晴らしい方が多い。
訪問入浴で出会ったナースさんはみんな尊敬できます。
医者と看護婦の差と、看護婦とヘルパーの差は同じくらいある。

訪問入浴サービスは
所詮ボランティアから始まったような介護サービスだから。
学生アルバイトの延長で始めた企業もあるくらい。
だから給料は安い。
仕事は汚くきつい。
人に雇われて訪問入浴の仕事をやってるなら将来はない。
雇われ給料では結婚も子育ても、子供の進学も、嫁にもやれない。
それどころか自分の老後の蓄えも出来ない。
人生、あっという間に４０、５０だぜ。
訪問入浴サービスで独立するくらいの気持ちでやらな続かない。
わたしゃたった３日の研修で悟ったよ。

デイサービスや施設で通所入浴サービスを始めたら、
訪問入浴サービスの利用者はますます遠く少なくなる。
おまけに介護タクシーなんて馬鹿げたタクシーが出来るし
２種免許がなくても通院介助が出来るんだぜ。
デイサービスの施設の近くの利用者は、訪問入浴は使わなくなるからね。
扱いにくい利用者を訪問入浴に回してくれるケアマネさんを大切にしなきゃね。

訪問入浴サービスは本当にたいへん。
利用者で一番いやなのは、金払ってるんだぞって態度。
感謝の気持ちなんてさらさら無い。
別に感謝されたいとは思わないけど。
ミスは絶対許されないと言う気持ちで作業しているのに。
クルーの落ち度ををあら探しする無神経。
花瓶でも割ろうものなら、ウン万円の請求が・・・
そんな花瓶をおいとくな。
もし容態急変で救急車を呼ぶ羽目になったらと思うと怖い。
そんな人間だから親が寝たきりになるんだよって言ってやりたい。
こんな気持ち解る？

)85
》そんな花瓶をおいとくな。
同意

当日中止、現場で中止は日常茶飯事。
行ってみると風呂に湯を沸かしてなかったり。
少し遅れてゆくと、１時間も前からお風呂を沸かして待っていたのにとか。
爪を切れ、髭を剃れ、耳掃除に、口腔チェック、へそ穴チェック
軟膏塗り、薬のチェック・・・・
看護婦さんご苦労様。

☆★☆★☆★☆☆★☆★☆★☆

アンケートに答えて商品券をもらう！
「あなたが暮らす街を採点してください」
http://present.tokainavi.ne.jp/
1等（1名様） ５０、０００円分の商品券
2等（6名様） ５､０００円分の商品券
3等（40名様） ５００円分の図書券

変なサイトじゃないよ。一応公的機関。

訪問入浴の単価は　　１３，０００.-　だったっけ。
１日６件で　　　　　７８，０００.-
１月２２日で　１，７１６，０００.-
１年で　　　２０，５９２，０００.-

入浴車や入浴設備一式の値段は、新品を揃えたとして約６００万円。
リースだと月１０万円、年間１２０万円必要。
事務所運営経費（家賃、水道光熱費、車検、保険、社会保険、ガソリン他）
月６０万円、年７２０万円

年間売上　　　　 20,592,000.-
入浴車リース　　　-1,200,000.-
事務所運営経費　　-7,200,000.-
差し引き　　　　　12,192,000.-
年収給与
ナース 　　　　 -4,000,000.-
オペレーター -4,000,000.-
ヘルパー　　　　　-3,000,000.-
パート事務員　　　-1,300,000.-
　
差し引き年間利益　 -108,000.-　ただでさえ赤字

他に社長の給料を出すためにはどうするか。
３６５日入浴サービスを稼働させる。
人件費を削る。
適正な人件費などない。
若くて体力があって低賃金で働く優秀な人材を育成する。
福祉マインドにあふれボランティア精神のある給料なんか要らない人を募集する。
入浴車を中古にする。
事務員を置かない。
色々考えられる。
入浴サービスを軌道に乗せるのは難しい。

>>80
元職場は、それと同じくらいの運転技術なうえ、
目上の方に対する口のきき方も知らないＤＱＮオペがまだまかり通っている…

会社ごとＤＱＮってことですね。辞めてよかった。

介護福祉事業を営む企業で、
訪問入浴サービスを事業のひとつにしている企業は
社員を辞めさせるのは簡単
辞めさせたければ訪問入浴へ配置転換すればことたりる。
かくて企業内は恐怖政治となる。
給料に文句は言わせない。
「文句のある奴は訪問入浴へ行け」

訪問入浴でうかがったあるお宅。
下町の狭い路地の奥にあるお宅。
玄関が開いているのに誰もいない。
待つこと１５分。　２４歳ぐらいの若い娘が自転車に乗って帰宅。
「あら来てたの」
済みませんの一言も無し、おまけに狭い玄関の中に自転車を入れるなよ。
寝たきりばあさんのベットのそばを片づけ、防水シートを敷いて、
浴槽を運び込むとき邪魔になりそうなものを移動。
来るとわかってんだから片づけとけよ。
浴槽を担ぎ狭い玄関を通し狭い通路で回転させやっと設置場所へ。

寝たきりばあさんにギョットしてしまった。
まるでマヤの遺跡のミイラのよう。
それも左側を下に胎児のような形で固まってしまっている。
顔もゆがみ、左下はあちこち褥創の丸いアザ。
「うー　あー　こわいこわい」を繰り返すだけ。
あの娘はこの人の孫なんだろうか。
生きているだけで辛そう。
後で看護婦さんに話したら、看護婦さんは「介護の負担を少しでも減らして上げることが私たちの務めなのですよ」
って諭されてしまった。
看護婦さんは偉い。尊敬してしまいました。惚れました。

訪問入浴で経験した面白い体験を教えて欲しい。
非人間的な扱いを受けていると思われるショッキングな話とか。
「姥捨て」まがいな話とか。
感動した話とか聞かせて欲しい。

訪問入浴のオペレーターで
腰を痛めて２、３日休んだら勤務不良で解雇。
だって労災の手続き面倒なんだもん。
退職手続きの方が簡単なんだもん。
手当安くっても就職したい人いっぱいいるんだもん。

訪問入浴の仕事は誰でも出来る仕事です。
３日あればほとんど経験出来るし修得できる。
石の上にも３年と頑張って何か役に立つ技術が身に付くだろうか。
職人として仕事を誇れるかどうか。

料理人は腕で勝負できるし。
大工は作ったもので仕事を残せる。

イエスは人の心に残す仕事が一番尊いと言われたようだけど。
イエスのように生きたければどうぞ。
私には妻も子供も人並みに暮らしを守って行かなきゃならん責任があるぞ。
訪問入浴をやってるあんたは偉い。

介護福祉事業者の経営者は
利用者のことをお客様、ご利用車様と社員に呼ばせるように指導する。
そして社員を人財と呼ぶ。
さも大切に扱っているかのように。

陰では「金づる」と呼んで粗末に扱うのが常である。
言ってることとやってることの乖離があまりに大きすぎて、
感覚が麻痺してしまうほどの偽善。

介護福祉事業者の企業は
出入りの取引先から嫌われていることが多い。
無茶な仕事を発注し、無理な値引きを強要し、
おまけに支払い時にまた値引きするばか。
そんなことやからロクでもない取引先が残ってる。
あっ、社員も同じか。

あぼーん

そろそろ国も高齢者への家庭内暴力に気が付き始めたようである。
もっと早く気が付くべきでした。
国も金のことしか頭にない。
健保の破綻を防ぐために介護保険を導入したのに、
それで利益を上げる民間企業。
今まで行政はなにをしていたんだと面目丸つぶれ。
民間に出来て何で行政に出来ないのだ、構造改革で出来るところから民営化しろ。
とまあこんな感じで政治が動いていますな。
介護保険制度もいつまで保つか解らないし。
高齢者は在宅から施設への移行が今後進むと私は予想します。
訪問入浴サービスはなくなる方向だと考えています。
健全な若者を食い物にしている介護福祉事業経営者に天罰が下る日は近い。

誰にでも出来る仕事は人件費の安い中国や韓国、東南アジヤへ移せ。
国内でのそんな仕事は外国人労働者を雇え。
経営者は利益を出すために人件費を削った。
日本は豊かな国のはづなのに、ものは安くなったが失業者は溢れてる。
そうそう訪問入浴サービスに外国人労働者を使ってみたら人件費が安くなるぜ。
良い考えだろう。日系ブラジル人なんかどうや。
金を稼ぐ奴が一番偉い国だからしょうがないか。
金の亡者め！

ID:ZtrNyCbK
いっぱい書いたね。そんなに１００ゲットしたかったの？ｗ

あぼーん

訪問入浴サービスの研修で初めて知ったホースの巻き方。
こんなに便利な巻き方があったんだ。
初めてそれを見た時は全く気が付かなかった。
それよりなんでホースリールを使わないんだろうと思ってしまった。

感動したのは長いホースをのばしてゆく時ホースが全くねじれないことです。
えっ、なんでだろう。
ホースをループ状に巻く時、注意して見ていました。
１．左手にホースの端を持つ
２．右手でホースをたぐり、左手へ普通に一回巻く
３．右手でホースをたぐり、左手へ右手首を返して一回巻く
４．後２．３．を繰り返す。

普通にホースリールに巻き取るように一方向に巻くと、
リールを使わないでホースを延ばすと、ホースがコイル状にねじれてしまいますよね。
上の巻き方は、ホースを延ばした時のコイル状のねじれをうち消すように巻くやり方です。
これを考えた人はエライ。

知ってました？

私はなかなかこの巻き方を修得できず、悔しい思いをしました。
鈍くさい奴。　頭で理解していても体が動かない。
現実はそんなもの。

>>８１
研修でペットボトルのお茶飲んでやめさせられたのか。
かわいそうにな。しかしお前は常識の無い馬鹿だからしょうが
ないよ（藁　ひょっとしてケコンして、いい年こいてる
中年馬鹿だろうな！ところでおまえも同じ会社で
やめざるを得なくなった同類かい？

しかし、改めて読み直したけれど・・・
>>64-100のレス、うぜぇな ｼﾞｻｸｼﾞｴﾝっぽいし
これが>>57だったら笑うけど (ﾌﾟ
>>57へ
あんたの様な管理者の下では絶対働きたくないね、悪いけど。
散々愚痴言って「スタッフ募集」なんていう神経が理解出来ない。
部下が気の毒だ。利用者もね。まぁ裏であんたボロクソに言われてるだろうからお互い様か。
会社と課長という地位を守りたければ、早急にHPを閉鎖しな。

さわやかグル〜プのホームページを拝見しました。
ステキなホームページだとおもいます。

福祉介護の会社で課長という立場は辛いだろうと想像に難くない。
経営者は収益のことしか考えないし、優れた資質のスタッフは集まらないし。
教育研修を充分行う時間も取れない。
頑張っているスタッフを評価し報いる人事考課も機能していない。
スタッフの福利を考えない経営者の儲け主義。
かくしてろくなスタッフが育たない。
ろくなサービスを提供できない。
社員と経営者の狭間で、苦しんでいる姿が見えます。

毎日のように十数枚の履歴書が届けられます。
ある日、担当の女の子が周りの女子事務員と一枚の履歴書を見ながら
嗤っておりました。　「ニオイ付き・・・」とかなんとか。
ニオイ付き？
見せていただきました。
履歴書からひどいタバコの煙の臭い、ヤニ臭いニオイが・・・
社内は完全禁煙で喫煙の習慣がない人ばかりですから。
履歴書内容を全く見ないでボツ。

今はどうか判らないが、４〜５年前なら
４０代後半で課長なら年収７００〜８００万円でそれが普通でした。
子供を２人大学まで出し、住宅ローンか賃貸マンションの家賃を払い
マイカーを所有し、時々ゴルフに出かけ、老後の蓄えをするためには
このくらいが必要なのです。　娘なら嫁煮出す費用。　年老いてくる自分の両親の面倒。

さわやかグループの課長の年齢や家族の状況は判らないが
毎日１２時間以上働いて会社に拘束され、おまけに休日も月１・２回で
それで年収４５０万から５００万円あったら良い方です。
月収４０万円年俸制そんなところでしょう。

夫婦共稼ぎで、家族で旅行なんか行ったこともなく
家では自分のことは自分でやるしかない
たまの休みは家で死んだように眠る。
会社や社員や利用者の将来より、自分の将来を考えるべき時だ。
あなたの老後は誰も保証しない。
もし病気になったら一家離散、ホームレスの世界が待っている。

訪問入浴サービスを行っている事業者は、真剣に将来を考えるべき時期に来ているのです。

訪問入浴サービス事業の将来。

現在、各自治体では介護サービスの見直しが盛んに行われています。
第三者評価、サービス基準、ＩＳＯ９１００・・・・・
訪問入浴サービスは労力の割に報酬が低いし、企業にとっても余り効率のいい商売ではない。
これからは地域の託老所や老人センターが在宅介護の要になってゆくような気がする。
群馬県前橋市はかなり良い線行ってるように思う。
合理的にあっている

訪問入浴の客は、感染症か、老人センターへ行けないへんぴな場所に住む人
または、引きこもり老人など限られた利用者に限定されてしまうかも。
利用者が減ったからって料率ＵＰなんて期待できない。

もしかすると、大金持ちの家を限定して、訪問入浴サービスに出かけるか。
知的な美人看護婦と２人の若い美しいスタッフ男女でチームを結成。
金持ちじいさん・ばあさんの入浴介助の他、セクハラＯＫサービスまで。
１回２時間６万円介護保険適用・・・・
いいかもしんない。

大規模浴場、ヘルスセンターなどが
デイサービスに参入する噂を誰か耳にしない？

訪問入浴サービスを使う人は体力的にディサービスに適応できないから使うのではないか。

感染症で訪問入浴ですか。現役訪問入浴担当者の方にお聞きしたい。
例えば疥癬の場合どのように感染防御なさっているんですか？。

あぼーん

>１１１
そうゆう高齢者こそ医療施設で介護すべき。
点滴受けさせろ。
家族でターミナルケアが充分出来ると思っているのか。
そんな余裕のある家族は少ないのだ。

＞１１２
http://www.niigata-inet.or.jp/kokuho/kaigohoken/pdf/d_3_3.pdf
国保連への苦情処理。
疥癬患者への訪問入浴サービス中止について。

書名 寝たきり高齢者の皮膚疾患
著者名 長谷川 哲男／宮林 徹／山本 泉／林 正幸
出版社 株式会社メジカルセンス
見出し 在宅診療に携わる開業医・看護婦・介護福祉士必携。今現場で深刻な問題となっている疥癬も大きくピックアップ

》１１４
きみ、重い障害＝ターミナルではないよ。
それに目の離せない軽度障害より自力で全く動けない重度障害のほうが
ケアする家族側としてはある意味楽なんだ。

皆さんなんやかんや言いながらも結構勉強されてるんですね。
参考になります。

>117さんへ
目の離せない痴呆で徘徊、人格障害のある高齢者こそ、適切な介護が必要なのだ。
高齢者をそういった状態に追い込む環境、家庭の状況に問題はないか？

重度の障害で寝たきりであれば、デイサービスで対応できる。
その方が家族も楽だし、本人も気分転換が出来るし、排泄の心配も要らない。
家では家族の誰かが付いていなければならない。
そのような高齢者を一日中ほったらかして出かける家族も多い。

重度寝たきり高齢者の平均余命を知っているのか。
それをターミナルと呼ばずになんと呼ぶのだ。
人は人格が崩壊し始めた時はもうターミナルなのだよ。

》１１９
君は施設関係者？。

でさ、重度寝たきり高齢者の平均余命って何年？教えて。
ついでにそれを出した機関か調査者名もね。
ターミナルっていうと治療不可能の方の１年に満たない余命期間と思うがね。
寝かせきりで経管栄養者ってケアをきちんとすれば結構長生きするぜ。
徘徊も安全に歩けるなら良いがね。回廊型施設で安心して歩けばいい。
次に人格障害か？。なんだこれは？。重度痴呆の暴力・妄想か。確かに
施設入所すべきパターンだね。けど、
施設側が一番嫌がるのは自らの身体機能（手足や知覚能力など）を把握できず
危険行動を行い転倒される方です。

寝たきりの方をディサービスで受け入れているのか？。

ラダリーベッド式の機械浴槽を持つディ施設は少ないぜ。

施設の充実は必要だがね。

２０００／４に介護保険制度が出来て
民間の介護事業者がワッと群がった
それ以前は訪問入浴サービスは福祉事業団などが自治体の依託を受け
細々と実施していたようです。

民間の介護事業者の歴史は浅い。
今後介護保険がどうなるかも判らないし。
若い人が訪問入浴サービスを薄給で３年頑張って働けば
入浴車を３台以上のグループ長またはセンター長になり
２５歳で年収３００万ぐらいになるだろうか？

その後センターの管理者、地区の管理者、本部の管理者、役員と
階段が見えますか。
現在の５０歳ぐらいの本部の管理者は、リストラに怯えて
年収４００万位が関の山。おまけに年俸制か契約社員でさらにタイムカードなし。
なのだよ。それが現実。
訪問入浴サービスで技術を磨いても、よそで役に立つ技術って何がある？

介護福祉の世界に一歩踏み込むと、そこから抜け出せなくなってしまう。
かくして介護福祉の会社を低賃金で渡り歩くヘルパー誕生となる。

それからおいも使用したが寝たきりの方はいません。寝かせきりです。

》１２５さん
先が見えないのはどの職種も同じではないだろうか。

＞１２０−１２４さんへ
私は建築会社を早期定年退職勧告を受けリストラされて、
昨年、ある介護福祉事業を営む会社へ事務部門の管理者として入社。
経営陣のあまりの金儲け主義と低賃金、恐怖支配、高齢者を欺く偽善に辟易して
先日、退職した馬鹿ですよ。
ですから、訪問入浴や介護の現場で苦労しているみなさんから見ると、
結構ピントはずれのことを書いてるかも知れない。
許して欲しい。
訪問入浴サービスの３日間研修は素晴らしい経験でした。
考えることが多かった。
しかし施設介護もひどいことは現実に経験して知っている。
このスレで書くのはどうかと思ってます。

あぼーん

>128
もっともだ。でもあなたが誰かわかったよ。
そうでしたか。

>125
あなたの書き込みを読むと訪問入浴がなくなって欲しいって思ってるように
とれるね。以前勤めてた職場でよほどイヤな思いをしたんだろうな・・・。
かなり歪んでいるようにみえるよ。すでにこの業界を離れてるんだったら
ここで愚痴ってないで今の仕事をがんばれよ。収入や地位や業界をバカにし
たことばかり言ってると安っぽい人間にみえるぜ。
今現在、訪問入浴でがんばってる人や喜んでる利用者も大勢いるんだぞ。。

＞１２１
http://www1.mhlw.go.jp/wp/wp00_4/chapt-a2.html
我が国のある研究では、75歳男性の平均余命8.24年のうち自立期間は7.81年（84%）
,女性では平均余命12.88年のうち自立期間10.20年と推計されている。
資料では　男性の平均余命と自立期間の数字が入れ違っていた。
下のグラフが正しい。
高齢者が寝たきりになったら男性１年弱、女性２年かな。

あぼーん

》１２８さん
頑張ってください。

＞１３１さんへ
あなたが現在訪問入浴サービスを行っている責任者の方でしたら。
スタッフの将来の福利に責任を持つべきです。

スタッフの方々へ宣言してください。
お客様の暮らしを守ることは、社員の暮らしを守ることである。
お客様を大切に思うことは、社員を大切に思うことである。
お客様を騙すことは、社員を騙すことである。
お客様や社員の家族が安心して暮らせることで社会に貢献する。
国家があっての会社、お客様や社員に愛される会社をここに実現する。

これは別のスレに書いたことだけど。

あぼーん

＞１３１さんへ
６４〜１３５までほとんど私の記述です。
それを読まれてそう思われたのなら。
救いようがない馬鹿ですね私は。
ところで１３１さんは訪問入浴の将来について
どのようにお考えなのでしょうか。
お聞かせ願いたい。

＞１３４さんありがとう
訪問入浴サービスをたった３悲観でしたが経験して。
介護福祉の世界をかいま見ましたが。
理想と現実のギャップが大きすぎる。
金儲けと奉仕の乖離が偽善的すぎる。
企業は「お客様を大切に」「奉仕の心で」とか言って社員を研修するが。
現実は金儲けの効率化を社員に押しつけるだけでした。
私はこの業界を決して馬鹿にしているわけではない。
しかし利益を追求する余り、お客様や、スタッフの福利を忘れた経営者。
また監督省庁に問題があるのではないかと、問題提議しているだけです。

＞１３５・１３７さんへ
俺は訪問入浴サービスを行ってないし、もちろん責任者でもない
わけだが・・・

＞スタッフの将来の福利に責任を持つべきです。
別に訪問入浴でなくてもまともな企業なら当然じゃないのかな。

＞お客様の暮らしを守ることは、
よくわからんが、訪問入浴の会社が何をすればいいのかな？
まさか警備保障もしろとｗ

とにかくこのスレは訪問入浴の仕事をしたい人や携わってる人の
意見交換の場じゃないのかな。俺はそう思って覗いていたんだが。
以前貴方が勤めてた事業所の仕事内容の批判や貴方の考え方を押
しつけ気味に大量にかかれるのもどうかと・・・。

＞ところで１３１さんは訪問入浴の将来について
どのようにお考えなのでしょうか。

それが知りたくてこのスレを覗いていたのですよ。それで貴方の
書き込みをみてガッカリしてたところです。

＞１３９さんへ
やっぱり２ｃｈはこの程度なのか。
こちらもガッカリした。

あぼーん

>141
139氏ではないのですが、あなた矛盾したこと書いてるって
自分で気が付いてます?

↑140さんへ

>>109
＞もしかすると、大金持ちの家を限定して、訪問入浴サービスに出かけるか。
＞知的な美人看護婦と２人の若い美しいスタッフ男女でチームを結成。
＞金持ちじいさん・ばあさんの入浴介助の他、セクハラＯＫサービスまで。
これ書いたのもID:8Samg8Tsおまえだろ？
殺　す　よ　マ　ジ　で

＞１４２　１３９
卑怯な人間だね、あなた達。
たぶん卑怯という意味も知らないのだろうね。

過去ログ読んだけど別に＞１３７さんは変なこと言ってないようですけどね。
＞１３９は＞１３７が「訪問入浴の将来について」前に書いてるのに
「それを知りたくて聞いているのにガッカリ」だってさ。
自分で何も考えないスケールの小さい人間なんだと思うぜ。

＞１４２は、＞１３７の矛盾点を指摘するなら、不信感を煽るのではなく
具体的に指摘し、自分の意見を堂々と語るべきでしょう。

ここは「訪問入浴について大真面目に語るスレ」なんだから。
卑劣な奴らだ。

>訪問入浴の客は、感染症か、老人センターへ行けないへんぴな場所に住む人
>または、引きこもり老人など限られた利用者に限定されてしまうかも。
>利用者が減ったからって料率ＵＰなんて期待できない。

>もしかすると、大金持ちの家を限定して、訪問入浴サービスに出かけるか。
>知的な美人看護婦と２人の若い美しいスタッフ男女でチームを結成。
>金持ちじいさん・ばあさんの入浴介助の他、セクハラＯＫサービスまで。
>１回２時間６万円介護保険適用・・・・
>いいかもしんない。
怖い
内の経営者ならやりかねん。＞１０９

あぼーん

あぼーん

>145
なんでも直ぐに教えてもらおうなんて・・・
自立してくださいな。

俺は「訪問入浴」という仕事に誇りをもってやっている。
確かに給料安いよ。貯金もできないし、ギリギリの毎日。今日も暑くてヘトヘト・・・
アパートの５階まで浴槽担いでいったときがピークだった・・・
でも、例え悪いかもしれないけれど「楽しい」し、とてもやりがいがある。
俺の会社の仲間達は、少しでも利用者が気持ちの良いお風呂に入っていただける様に
どうすればいいのか試行錯誤の毎日を送っている。
あんたの言うように訪問入浴の将来は暗いかもしれない。
「金儲け主義」確かに。「福祉」も立派なビジネスだからねぇ
でもそんなことはどうでもいい。
俺は利用者のこと、そして仲間のことしか考えてない。「気持ち」だけ。
だから>>109で書いたあんたの「暴言」は絶対に許せない。
逆に質問。
あんたは研修時どういう気持ちで訪問した？

＞１５０
君って純なんだね。

私も同じ気持ちだよ。
一生その気持ちを大切にしてね。

人の一生は長いようで短い。
人にはいろいろな可能性がある。
ある時は善であったり、ある時は悪であったり。

人生が君をつつき回すことに気付く。
君に部下ができたときか、腰を痛めた時か、事故を起こした時か
それは判らないが、君が優秀であればあるだけ、早く気付く。
なんでだろうって。
その時思い出して欲しい。
自分自身の書き込みを。

自分自身に質問してみてください。

利用者は真に喜んでいるのか？
利用者の気持ちが理解できているか？
ただ感謝されるのが嬉しいから働いているのか？
お金を取らなければもっと感謝されるか？

悲しいことだけど、独裁者の親衛隊に君のように
純粋な人が多いのは残念です。

おまえって最低。
「暴言」吐いてんのはおまえ。
一生タダで「訪問入浴」やっとれ。
デリヘルのどこが悪いんだよ。
馬鹿な奴。

》１５２
お下品に行け

「わたしゃ、できれば他人を家に上げたかねえよ」
「介護保険？　お手伝いさんがくるんかい」
「部屋の掃除もするんじゃろ、はずかしーのー」
「訪問入浴？」
「そんたらことまでしてくれるんかい」
「はだかを見られるくらいなら、いっそ死んじまいたい」
「早くお迎えが来ないかのー」

》１５０
いつも自分を正当化しようとする人。
他人より有利な立場に立ちたいという欲求。
自分を重要に見せたがる性格。
他人から褒められたいと願う最低な人間。
利用者はとっくにあんたの性格を見抜いてるぜ。
利用者はあんたを怖れてるぜ。
金のために働いてるくせに偉そうなこと言うな。
だから訪問入浴のスタッフの定着率がわるいんや。
一年間に何人、スタッフが入れ替わってるねん。
なーんにも考えていない馬鹿。
最低のノータリン。
訪問入浴の何処に技術があるねん。
悔しかったら看護師の資格取ってみろ。

介護福祉を利用者側の立場で考えると
利用者が介護スタッフを怖れてる場合が多い。
それは施設でも在宅でも同じ。

施設に人質を預けた家族は施設側の対応の
悪化を怖れて不備があっても余り問題にしない。
訪問入浴だって同じ。
本当は頼みたくないが仕方がないから頼んでいる。
非常に気を遣っている利用者も多い。
そのことを利用者の立場で理解してサービスを提供しようと
努力している人は少ない。
最終的にはお金で割り切るしかないのです。
私はお金を燃料に働くロボットです。
気を遣わないでください。

>>155-156
いやー見事なまでの性格の歪みっぷりｗ
はいはい、お金好きなのはよーく分かったから(・∀・)ｶｴﾚ!!!!!!

ところでNOAのバスカーって狭いし乗りづらくない？
みんな排水ホースとかどうやって収納してるんだろ？

＞１５７
あんたは利用者に対してもそうゆう態度を取る人なのね。
あんたに訪問入浴、絶対にお願いしたくない。
あんたは介護福祉業界に全く向いていない人です。
介護福祉の基本は、他人を忍耐強く理解し見守ることです。
たとえどんな悪人、変人、狂人でも。
不勉強で哲学を知らない人ですね。
福祉の将来がこんな人に支えられるのかと思うと寒気がする。

他人に聞いたり、教えてもらったり、批判しないで。
自分の工夫、発見、考えを、ここに来る人に惜しみなく提供しなさい。
そうしなければ誰にも相手にされなくなります。

ID:2A3yRxMS　ハｧ？　きみに言われたくないねぇ〜
>>155のレスを見ると、きみもそうゆう態度をとってんじゃないの　きみ>>1？
>>156では＞批判しないで なんて言ってるけど、>最低のノータリン とかかなり
激しい言葉で批判してるね？矛盾しています。
意見交換なんだから、聞いたり教えてもらったっていいだろ。
そのレスに対してアドバイスをしたりすればいいんじゃない。
きみもう福祉から足洗ったんだろ？新しい仕事に集中しなよ。すぐageやがって。

改めて「現場」に出てるOPにお聞きしたいのですが。
一応天井に棚つけてそこに収納してるんだけど、この方法が限界かなぁ
ネットの収納にも困ってます。いい方法ありますか？

新人さんが来たら研修と称して入浴体験させるとこない
キャー　そこはイヤン

里見発見伝
64〜135、137,138、155〜158は同一人物だ。
民間の某会社で１年３ヶ月ほど働いていた香具師だ。
実際には訪問入浴の現場で勤務したことはない。

>156
本当は、訪問入浴を頼みたくないが、仕方なく頼んでいる利用者も確かにいる。
しかし、お金をもらう以上はプロとして、利用者にとって満足のいくサービスを心がける。
そこで利用者の立場に立ってサービスを提供するのは、当たり前のことだが。
安い給料だからって、手を抜いてたら、仕事なくなっちゃうよ。
所詮は、”サービス業”でしょ。

>157
確かにNOA狭い。昔のライトエースとかの方が何気に広い。
でも載せる荷物は、年々増える罠。

　_____
　| 　|. ∧∧
=====(,,ﾟДﾟ)∩=
　|＿|.⊂　　ノ
　　　　/ 　０
　　　　し´

　|　 えっ…と、勘違いしたｱﾌｫの居る　｜
　＼スレッドはここかな…、と 　　　　　／
　　 ￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　∧∧　∧∧　_＿._
　　　　∩ﾟДﾟ,≡,ﾟДﾟ) 　 |.|
　　　　 ｀ヽ　 　 |）＝＝＝=
　　　　　　 | _　|〜　.|＿_|.|
　　　　　 　U U

　　　　　　　　　　　ミ　　　　　　　ミ　　　　　　　　　　　　ミ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ミ　　　　　　ドドドスッ　　　　　　　　　ミ
　ｳｫﾘｬ! ∧∧ 　 　 　　.＿　　　　　　　　　　　　　　　　＿　　　　　　　　　　　　　　　　＿
　　　　 (　 ；,,)Ｏ..―─┴┴──────────┴┴──────────┴┴──┐
　　　　/；　； つ.　　　　　　　　　　　　　終　　　　　　　　　　　　　　　　　了 　 　 　 　　　　　　　|
　　〜′　/´　└―─┬┬──────────┬┬──────────┬┬──┘
　　　∪ ∪　 　　　 　 ││　_ε３ 　 　 　 　 　 　 　 ││　_ε３ 　 　 　 　 　 　 　 ││　_ε３
　　

＞１６１里見発見伝さん
彼は＞１２８で自分のことを書いていますよ。
人物特定に何か意味がありますか？
あなたは、今までのログを読んでどう感じたかの方が意味があるのでは？
それを書きなさい。
それが福祉マインドのある人間です。

ID:xMbczbs5
(・∀・)ﾆﾔﾆﾔ
ID:xMbczbs5
(・∀・)ﾆﾔﾆﾔ
ID:xMbczbs5
(・∀・)ﾆﾔﾆﾔ

訪問入浴車、なぜ他の家・店舗の前に駐車する？
どかしてくれ、と言ったらあと２０分で終わる、と言われた。
訪問入浴に限らず、福祉従事の人は偉そうすぎる。
金もらってやってるんだから、他人に迷惑かけないでいただきたい。

>164
「福祉マインド」のある人間は、「それを書きなさい。」なんて
不特定多数の人が見る掲示板に命令口調で書き込んだりはしないと思います。

>166
わかります。
「大変、御迷惑をおかけしておりますが、もう少々お待ち頂けますか？
申し訳ございません」と頭を下げられれば、少しは不快感も減ったのではないでしょうか？
それだけの余裕を持って仕事をしたいものです。

トラストの携帯型ガス湯沸し式入浴車乗ってる人いる？どんな感じ？

職安でオペレーターの仕事を見つけて昨日応募したのですが、
人事担当者がいないので、「明日の朝（今日の朝）10時以降に担当者のものが
電話をかけます」ということで待っているのだが、未だに連絡が無い。
忘れ去られたか…。もうじきこちらから電話をかけてみようと思うが、
このスレを読むと辞退しようかなという気になってきた。
当方、男26歳です。

スレを鵜呑みせずに、実際に見て経験してから判断してみては？やりがいはあるよ。

>>170
で、連絡きたのか？

連絡がついたので、本日面接に行ってきました。
人事担当の方はいい感じの方で、
ちゃんと、給料や業界のデメッリトも話してくれました。
この不況なご時世、他にも希望者はたくさんいるようなので
結果はすぐには出ないと言ってました。
私、ヘルパーといった資格は持っていませんのでその点に置いては不利ですね。
説明を聞いて感じたのが、一生できる仕事じゃないと、ただ若いうちにできるのなら
してみたい仕事でしたね。>>171やりがいはあるなということは感じました。

CAの彼女と訪問入浴プレイ・・・(;´Д｀)ﾊｧﾊｧ

あげとくよ

デベロってなんだ？

　　　 ∧＿∧　 ／￣￣￣￣
　 ∧（　´∀｀）＜　保守age
　（　⊂ 　　　⊃ ＼＿＿＿＿
　（　つ　ノ ノ
　｜（_＿）＿）
　（_＿）＿

ちなみに採用になりました。
やはりヘルパー2級は欲しいということで、学校に言ってます。実費ですけど。
正式に働き出すのは資格が取れてからになると思います。

≫１７０
頑張ってください。

170さんはどこで入浴やるの？たのしいぞー 夏はやっぱりきついけど

このスレは>>170ﾀﾝを見守るスレになりました。頑張れ！！

>>170
がんがれ！

男でも訪問入浴の仕事つけるのでしょうか？見掛けるのは女性ばかりなもので

あぼーん

>>183　男性でもつけますよ！オペレーターさん
　　　（入浴車の運転、器材搬入出等）として。　
　　　　珍しいけど看護師さんの中には時々男性の方も
　　　　いらっしゃいます。
　　　　ヘルパーや看護師さんが女性の事が多いので
　　　　女性の比率が高いですが。
　　　　巡回入浴に興味あるんでしたら是非！頑張ってください^^

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

訪問入浴って家で用意するものは何にもいらないの？タオルとかどおすんの？

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

>>187
ウチは洗体用タオル２枚と洗顔用タオル１枚を用意してもらってるよ。
体拭くタオルは会社のを使用してます。

age

訪問入浴事業者でナースの仕事を半年ほどやっているものです。
同じく、訪問入浴のナースさんに質問です。
感染対策について皆さんの勤務先ではどうしていますか？
入院している患者さんのように、感染症の検査を受けている訳でもないし、
利用者も感染症に罹患していたとしても、その事実を隠す人もいると思うし････
私達が感染源になってしまうのではないか不安です。
それに、自分自身の感染も正直コワイです。
勤務先ではＭの利用者ｻﾝの場合しか手袋を使用していません。
殆どの利用者ｻﾝに対して素手で洗っているので、不安です。

自作自演のスレばかりやな。同じ人が質問して同じ人が自分で答えて
何が面白いんかな?幾ら盛り上がらないからといっても淋しいんとちがうか
取り敢えずフンスレはsage進行で行きましょう。

私は訪問入浴に入社にて５日ですが、今日の利用者はとても印象的でした。
介護人からの虐待。でも介護人も涙を浮かべて「すぐベッドから降りようとするんです」
とすぐケンカになるそう・・。寝たきりなのにすごく力の強いおばあちゃん。
一体何を思って、こういうことをするんだろう。介護人の精神状態もボロボロ
　入浴が終わっておばあちゃんに　おつかれさま！って言ったら
ありがとう。ありがとう。って・・。わたしも泣きそうになった。

あぼーん

＞１９３
超低床ベッドっていうものがある。OOOント製だ。

>>191

感染っていっても、Ｂ型・Ｃ型肝炎やワ氏陽性者は殆ど問題にならないんじゃない？ＭＡＳＡだって手洗いやっときゃいいんだし。
それよりも問題は皮膚疾患、それも疥癬だよね。診断が難しいし、感染が発覚したら家族や接触者全員がγＢＨＣなんかを塗らなきゃなんないでしょ。

疥癬(((( ；ﾟДﾟ)))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

あぼーん

担架で移動か抱えで移動かどっちがよいの？

超DQNｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━!!!!!

1 名前：名無しさん 投稿日：03/07/27 17:50 ID:fh1Klf8B
゛sage"宛てにメールを送ってみました。
なんか届かない

゛sage"宛てにメールを送ってみました。
http://comic.2ch.net/test/read.cgi/csaloon/1059322343/

>>199
まさか浴槽のタンカじゃないよね？

>>197

うちは夏場に疥癬が発生して大変だったよ。
一回塗ったら夜も風呂に入れないし（；-Д-）

>>1
訪問入浴の看護師って、正職員は事業所の規模にもよるとは思うけど、
せいぜい１〜２名で、あとはほとんどが派遣会社からピンポイントで派遣されてくる
れてくる看護師がほとんどだと思うのですが、
あれだけ派遣されてくる看護師への風当たりがきつくては、確かにいつかないわな。
OPや入浴ヘルパーからは、ふたことめには�W派遣がどうのこうの"っていわれるし。
看護師の自給が高いのは、資格手当てというより、こういった風当たりにたいする
手当てとみています。
派遣看護師を利用している、訪問入浴事業者の皆さん。
派遣看護師を利用するなら、それなりにカルテやマニュアルを整備したらどうですかね？

＞２０３
看護師への風当たりの内容を教えて。

訪問入浴のオペレーターは裏道をマスターすると比較的楽になります。時間に追われ
て運転するのはつらいものがあります。それから、マンションの高層階に浴槽を搬入
するときは非常に疲れます。周囲への騒音も気になります。あと、ベッドから浴槽に
移乗するとき、肥満体の高齢者は腰にきます。どんなにボディメカニクスを使っても
３０過ぎのおじさんにはこたえます。
ケアエイドの女性は比較的ふくよかな方が多いように感じます。よく食べるせいでし
ょうか。ただ、３人ペアで回っていてもオペレーターがいつも重い荷物をもつので、
体調を崩しやすいのではないかと思います。

この仕事、高齢者とのコミュニケーションが好きな人にはいいのかもしれませんが、
雨の日はつらいですよ。もちろん傘なんてさして仕事をする訳にはいきませんので、
オペレーターはずぶ濡れです。台風のときでも必死になってお湯を注ぎ込みます。
それでお宅に上がるときは雫を廊下に垂らさないように気を遣います。やっと仕事
が終了して入浴車に戻っても、オペレーターへの気遣いなどありません。雨の中を
飛び回っているヘルパーさんは大変よねえ・・・などと言っています。びしょ濡れ
状態のオペレーターのほうが明らかに大変で、風邪もひきやすいのに。

あぼーん

最近、訪問入浴オペレーターに転職しました。
ここの話を聞いてると大変そうに感じるけどなんとかやれそうです。
しかし、給料安いですねー（泣
感染症は大丈夫なんですかね。

　　　 　∧＿∧　 ∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　（　 ・３・） (　　＾＾ ） ＜これからも僕たちを応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣￣∪￣￣〕
　　＝ ◎――――――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉&ぼるじょあ

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>>204
訪問入浴の看護師って常勤の人がいつもいるとは限らなかったりするのが
現状なんだけど、そこに毎回ピンポイントで違う看護師が派遣されてくるから、
OPや入浴ヘルパーに「今度の派遣（看護師）はどうのこうの・・・」って
影でいわれることですかね。＜風当たり
そんなところでよいかしら？

>>209
たかだか12文字書くのに、これだけの無駄な時間を費やした
あんたこそだからなに？

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>>200
ワロタ

さぁ・・・明日から頑張るか・・・＿|￣|○

研修ってどれくらい？

お久しぶりです。オペレーターの仕事ですが続けています。
でも入浴車の台数がオペレーターの人数より少ないので、
身体介護としてヘルパーとして仕事したり、オムツやらの納品といった
他の仕事をもしています。いつのまにか、なんでも屋にされている…
仕事は先輩よりも手間取りますが、できることはできます。
ただ、お宅の要望やらを覚えるのが大変です。
あと、利用者を3人で抱えていれる場合があるのですが、重い人になると
大変ですね。抱えてる時に怖いとか言って、動く利用者がいるのですね。（特に痴呆）
動かれるとバランスが崩れ、ケガをさせることは絶対にしてはいけないので、冷や汗ものですよ。
休みは基本的に日曜だけ、今日はたまたまお盆休みで1日だけ貰えました。
最高5年までならできる仕事だと感じます。ちなみに2年働けば主任になってしまうほど、
人の出入りが激しい会社です…。

>>215お久しぶりです。オペレーターの仕事ですが続けています・・・
誰もお前のことなんか聞いてない。
男やったらもつとシャキツトとした文章かきなはれ。
読んでたら鳥肌たってきた。
なんで訪問入浴のオペレ−タ−は男らしい堂々としたもんがおらんねん
あ−あキモ。

すまん間違えた２１５じゃ無しに２１６や。

　　　 (⌒V⌒)
　　　│ ＾ ＾ │＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　⊂|　　　　|つ
　　　（＿）（＿）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎パン

おー頑張ってるようですね！慣れない事だらけだと思いますが、腰とか痛めないようにね！

>>217
過去スレ読めヴォケ
お前もしかして>>57でさわやかグル〜プの課長？

　　∧＿∧
　 （　・∀・）　　　|　|　ｶﾞｯ
　と　　　　）　 　 |　|
　　 Ｙ　/ノ　　　 人
　　　 /　）　 　 < 　>__Λ∩
　 ＿/し'　／／. Ｖ｀Д´）/>>217
　（＿フ彡　　　　　 　　/ 　

あぼーん

課長ですが何か？

＞誰もお前のことなんか聞いてない。
↑いきなり罵りですか？課長
＞男やったらもつとシャキツトとした文章かきなはれ。
↑ロクに変換も出来ない課長が何言ってんだよ（ﾌﾟ
＞読んでたら鳥肌たってきた。
↑課長の関西弁みたらこっちが鳥肌たつよ。「パーやん」みたいｗ
＞なんで訪問入浴のオペレ−タ−は男らしい堂々としたもんがおらんねん
↑パーやんもイイ勝負してるよ。部下も気の毒だ。
＞あ−あキモ
↑お　前　が　キ　モ　イ

こんなDQNが課長なんて・・・マジで利用者やスタッフが可哀想・・・

本当に課長が書いたか、わからないのに荒らしは無視して本来の
訪問入浴の話題に戻りましょう。
最初から読んでいますが結構勉強になります。

てかさあ、重度の利用者増えてねえ？
今の体制じゃ対応できなくなるんじゃねえの？
ろくに話もできない派遣ナースじゃサービスも何もあったもんじゃねえし。

聞いたこともない病名じゃんじゃん出てくんだぜ？
なんか加算付けてくれよ！
訪問看護じゃねえんだから、まったく。

内の利用者でヤコブ病のひと来ました 対応してます

誰か２４時間テレビのバスカー乗ってる人いる？

>>228
ハイエースでかすぎ！
路地入れねえよ。

あのロゴさえなければなぁ。
金色のでかい鍵を初めて見たときはすごいと思ったけど。

軽の福祉車両の寄付とかしてもらえないかなぁ？
ロゴ入ってていいから・・・。

>>230
軽は小回りきくけど設備は使いづらいて聞いたけど・・・

２４時間テレビで訪問入浴アピールしてくれないかな

>>226
気持ちはよーくわかる。
ただ派遣なーすを頭から話ができないと決め付けるのはどうかとおもうぜ。
私も派遣なーすやってるけど、あんないいかげんなカルテで行き当たりばったりで
仕事させられてるこっちの身にもなれっつーの。
少なくとも、私は乏しい情報から必死になって利用者様を把握することにつとめてます。
前にも誰か書いていたけど、訪問入浴の看護師って介護報酬の単価を上げるためだけに
いるんだよね。
だったらヘルパーの誰かが「私はナースで〜す。なんちゃってだけど♪」ってふりをすればいいのに。

・・・ってことやってる会社、絶対あるな。

>>232
ろくに会話もできない派遣ナース「も」いるって言ってんの。
今の状況じゃ派遣さんに頼らないと現場まわんねえし、
10年やっててもゴミみたいな常勤ナースよりよっぽど誠意ある
姿勢でがんばってくれる派遣さんもいるのが救いだよ。

このサービスってホント特殊だよね。
一人の利用者に３人もついて、裸の人間、頭からつま先まで
バカ丁寧に洗いあげんだもんね。

誠意と愛嬌が売りってなもんだ。
今の季節ツライでしょうが皆さんくじけず頑張って下さい！

>>234
お前に言われなくても頑張るよ。

>>233.234

そっか。ごめんよ。
書き方が悪かったね。
今の季節は、窓カーテンも閉めなきゃいけないし冷房も切らなきゃいけないし。
汗が利用者さまに滴り落ちてます。まじで。
派遣ナースの立場はつらいけど、がんばるよ

ツクイ顧客満足度調査
http://www.tsukui.net/report/index.html

今週も頑張りましょう。

ツク○最悪。
頑張ってたけど、もうガマン限界で２年勤務して退職しました。
ヘルパーさん、オペレーターさんがころころ変わるのでしんどかったー・・。

で どこの業者がよいの？地元密着系？

24時間テレビで訪問入浴を紹介してたって聞いたんだけど見た人いる？

みたよ おばちゃんがえらそーにアナウンサーに洗髪おしえてた

うちに来てた人は20代の男一人と女二人と介護士一人だった！女性だと男性の人は足しか洗わなかったよ。でも、そのかわり女の人は陰部や体などを洗っていて、手にうんちがついても嫌な顔せずやっていたので偉いと思った！

よく募集してるウェル森永というところはどう？

よく募集してるウェル森永というところはどう？

241〜245のカキコは同一人物だと思うのは俺だけ？

>>246
とりあえず244-245は同一だねｗ

ウチは利用者が女性の場合OPは足洗わないけどね（羞恥心の配慮の為）

みなさんの評判を聞いてから電話しようかなと思ってます。
244-245は私です。

みなさんの評判を聞いてから電話しようかなと思ってます。
244-245は私です。

ウチは利用者が女性の場合はＯＰは洗体なんかしないよ。（羞恥心配慮の為）

OP背中洗わないの？男禁の利用者なら別だけど。

背中も洗わない。
希望されれば洗うけど。

へー。その間OPは頭元にいるの？

ｵﾍﾟの面接逝ってきた
漏れは髪が耳にかぶっているくらいなんだが清潔感が第一なんで
坊主頭か長くてえなりかずき程度って言われた…
勿論染髪や髭もご法度、1日剃り忘れても帰ってもらうって…

それは厳しいねぇ。
うちは軽い茶髪はＯＫ。
坊主頭は怖いんちゃうの？

漏れも言ったのよ、坊主ってちょっと宗教みたいで引きませんかって
だって社員が揃うとみんな坊主頭にｽｰﾂって怖いじゃん
そしたら満面の笑顔でお客に接すれば坊主は逆に年配者には受けがｲｲんだって
今時そんな時代遅れな

>>256
そんなとこやめときな。
まったく何処だよそんな会社。

257　7月に社名変更した大手です、当然私もそんなとこ行きません

258お前が行く行かないと言うより心配しなくてもお前見たいな髪の毛位でグタグタ言う奴採用して繰れないって。

漏れも同感

259　バーカ文をよく読め！
漏れが髪についてグダグダ言ったんじゃ無くて相手が言ったんだ！
藻前の文の方が頭弱そうだｿﾞ！

訪問入浴士２級とか国家試験にすればいいんじゃない？

だ・か・ら お前も髪の毛切るのがいやなんダロウ(￣□￣;)!! そしたら相手の会社批判するの間違ってると思うけんどなァ(￣〜￣)ξ坊主なる位の気構えないとトテモ訪問入浴でイャ福祉の世界では勤まらんわ(T_T)ドウゾお引き取り下さいm(__)m

＞＞２６３
福祉の世界なんて、そんなたいしたもんじゃないって。
底辺の奴が多いやろ。

確かに底辺の奴ばかりやな(>_<) 福祉の低賃金でも働かしてくれと来る奴はしょせんリストラ組かＤｏＣｏＭｏ面接受けたがダメだった奴ばかりやな(T_T)本当に使える奴は自分を知ってるからまず訪問入浴のオペなんかしないやろ(￣〜￣)ξ

確かに…
オペなんかはいつまでも出来ないからなぁ。
使い捨ての部分が大奇異ね

気が付けオペの諸君 ＼(^_^ )( ^_^)／ 君らは君自身を会社は必要としてるのでは無くタダ 安くこき使える人材を必要としてる事を(T_T)イエス満だったらだれでもいいって事(^O^)アホだったら尚ヨシ(^Q^)/^

また変な奴が来たな・・・顔文字ウゼェぞ

今日は寒かったー。そろそろ利用者への「寒さ対策」しないと・・・

OPでも最近根性ない奴多くて 使えない奴は何やっても使えない 一週間ぐらいしかやってないくせにぐだぐだ言ってやめてく

最近本当にオペの質が落ちてる(￣〜￣)ξ どっかのバカが書いてるような寒さ対策・・（又怒ってカキコされるな）そんな当たり前だのクラッカー見たいな事言ってないで一歩離れた目で訪問入浴を見て利用者に喜ばれるサービスを考える位じゃないとオペとして大成しないょ(^-^)

同じ福祉板のスレの中にアースサポート（訪問入浴もやってる同業者）について語るスレがあるけどそっちを最初から最後まで目を通すと結構入浴に付いてマトをえた現実的な書き込みがあるわ。こう言った事を直視しないと何時までたってもオペの明日は無いな(T_T)

ちなみに私アースの職員です

おまいら！この「ユウくんのパパ」ってどうよ？
荒らし認定でスルーでいい？

でも有る意味当たってるんじゃ無いかな？

↑ネーム入れるの忘れてたスマソ m(__)m

荒らしとか何とか次元の低い事ばかり言ってないで（｀´）ある意味問題提起して皆で訪問入浴の現実を問わないと本当に安くこき使われる歩兵に成り下がるで(￣□￣;)!!

「荒らし」って言われたくないなら、あんたが問題提起しなよ 課長

ドッチの立場で言ってほしい？係長

ドッチでも良いから言えよ('A`)

小さい事から言えば先日も誰か書いていたけど入浴中オペが洗体するかどうかと言のもあれはアレで別の意味で良い問題提起だと思う(^-^)因みに某入浴サービスは入浴中にオペが〇〇のサービスをやって好評らしい(^-^) そういった情報はオペとして欲しい。

タダたんに毎日を繰り返すのじゃ無くドウシタラ介護保険法内の縛りの中で許され又利用者が喜ぶサービスを考えるのがプロのオペの義務じゃ無いかな(?_?)

パパ自体は全国の色んなオペから話を聞き色んなサービスをやってるのを知ってるしプロに撤してるオペの姿も知ってる。だから此れを見てるオペに頑張って欲しいと思うだけ。

○○のサービス？

〇〇←どんなサービスが話てあげょうか？ 又全国でオペが知恵を出しあってどんなサービスを提供してるのか？パパが足で集めた情報が訪問入浴の活性化になれば幾らでも提供するょ極秘のナースの集め方も（この方法で結構ナースは集まります）(^^)v

>>パパ
ぜひ、教えてください。
ＮＳが足りなくて困ってるのよ…

ほほう。じゃあその「情報」のレスを読んで、みんなの意見を聞いてみては？
その「情報」をレスするかどうかはそちらの判断で。

チョット待っててな 先に用事済ましてからカキコするから。

皆の意見を聞くと言うのは少し可笑しいんじゃないかな(?_?)活性化の為全国の訪問入浴の皆が知恵を出しあって考えたサービスを紹介すると言ってるのに何故判断を仰がなければいけないんかな(?_?)

こんな事を書いてると本当は何も知らないんだろうと突っ込まれそうだからナースの件だけは何処の事業所も困ってる問題だから少しでも手助けになれば嬉しいから次に公開するけど他の入浴会社がやってるサービスは〇〇の掲示板に書き込みしとくので君達で探して下さい。（｀´）

>>パパ
改行して下さい。
息が止まりそうです。

ナースは求人広告を出しても集まりにくいもんです(T_T)ナースバンクに登録して紹介を受けるのもヒトツの方法だけど全国に有るハローワークに必ず自分の所が出してる求人票のコピーを持って行き

ハローワークの事業所向けのサービスで「リクエスト」と言う制度を利用しましょう(^O^)これはハローワークに登録している求人者のリストを閲覧し（希望職種、希望収入、希望勤務条件等が書かれて有り名前は書いて無いが大体の住所は書いて有る）

こちらの条件と一致する人を何人かピックアップしてハローワークからその人達に事業所の求人票を郵便で直接送付

こうして一週間もすれば事業所に求人票を見ましたがと言って電話がカカッテ来るので後は面接等をしてめでたく就職(^^)v ぜひ活用して欲しい制度です。

あんまり金と時間のかかるサービスはｺﾏﾙんだけど

説明不足もあって解りにくければ直接ハローワークに「リクエスト」に付いて問い合わせて見てや。全国のオペの諸君、訪問入浴の事で解らない事、疑問はぜひユウくんのパバまで(^_^)/~

＞皆の意見を聞くと言うのは少し可笑しいんじゃないかな(?_?)活性化の為
＞全国の訪問入浴の皆が知恵を出しあって考えたサービスを紹介すると言っ
＞てるのに何故判断を仰がなければいけないんかな(?_?)

意見出したっていいんじゃないの？疑問に思うのなら。
その内容に納得なら「なるほど〜」って思うんだし。

>>273
認定、スルーで。
他人のアイデアを偉そうに「教えてあげる」なんてアフォか？こいつ

２９８さん何処にも「教えて上げる」と言った言葉は使ってないんですが(;^_^A 「 紹介する」とは書いていますが(;^_^A 教えてあげると紹介は意味が違うと思いますので辞書を引いてから反論して下さい m(__)m

298　分かりまつた　ﾕｳくんのﾊﾟﾊﾟはｽﾙｰで逝きましょー

一橋出版から「訪問入浴介護の理論と実践」と言う本が出てるから入浴初心者の方には結構解りやすく、ぺージ数も約150Pと少なめで読みやすいと思うのでお薦めです(^O^)

それって大分前の本じゃないの？
まだ、そのままやってるとこもあるだろうけど…
試行錯誤してれば、それから前に進んでるべきでしょう。
まぁ、入浴初心者にはいいかもね。

302さん 確かに初版は2000年5月発行なので少し古いかも(;^_^A他にも訪問入浴に関する書籍は出てるけども、いかせんデータが古い(T_T)302さんの言う通り現実は実技にしても理論にしても先に進んでるんだけどね。

実際、写経のころを引きずってる事業所がウチにもあります。
洗体の流れとか、カルテとか変えていくべきでしょう！
驕りの介護になってるきがするゼ。

介護保険導入前は社協の委託で訪問入浴をやってた事業所が殆どなんやけど、悲しいかな今も作業マニュアル、カルテ記入方法、湯温等そのままでやってる事業所が多い(T_T)

これは会社もいわゆる安全策で行なってる所が多いけど、今の時代既成品を押しつけてサービスするより利用者一人一人に合ったマニュアルで対応しカルテ等も従来から有る既成品は破り捨てて

其の事業所に合った物を作成するべきだとパパは思う。実際既成観念を破り捨てて成功してる訪問入浴の事業所は数多くある。 携帯からだと字数に制限があるからしんどいわ。

ある程度の競争原理が働いているであろう地域でも、変化のないところがあるね。
まぁ、遅かれ早かれ淘汰されていくんでしょうけどね。
ほんとに酷い業者があるのも事実です。
お通夜みたいな入浴するなよ！アフォ！

>>273
>>298
>>300
了解
揚げ足とりで屁理屈野郎のユウくんのバパはあぼーんで逝きましょう。

>>ユウくんのバパ
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>>ユウくんのバパ
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ﾕｳくんのﾊﾟﾊﾟは301でお勧め♪って推奨していながら
302にあっさり突っ込まれると303で確かにその通りっなんて言ってのける

知ったかぶんなーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

あぼーん

これもチョツト古い本だけど全国入浴福祉事業協議会が発行してる「在宅入浴サービスにおける感染症実務マニュアル」と言う本があるけど此れに載ってる

感染症対策検討委員会委員名が会社名として福祉の町、ヘルシーライフ、アサヒサンクリーンを先頭に日本福祉、デベロ、サンルーム京浜ライフサービス他

早々た会社が列記してあるけど今現在こういった会社が再び感染症対策の為に協力して本等を執筆するのは難しいもんだろうか(￣〜￣)ξ

あぼーん

感染症に対しては過敏になりすぎてる気もするけどね。
すべてを感染対策するのが望ましいんだろうけど、実際厳しいね。
正確な知識を持たせるのが一番安上がりで、安全だろうけど
ボランティア精神あふれるスタッフにはチトきびしいかな？

ユウくんのパパ へ
ここのスレではまともな議論は行われませんよ(-_-;)
下記のスレへ行けば色々な情報があるので参考にしてください(^_^)v
【バスカー】訪問入浴スタッフが集まるスレ　２件目【介舟】
http://music2.2ch.net/test/read.cgi/hrhm/1051323903/

ドクターによっても、感染症の考えは10人十色でＭＲＳＡの対処にしても大阪のある感染症については全国で自他共に権威が有ると言われ実際数多くの本を出されてるドクターは方問入浴の作業においては予防着やマスクの着用は不要だと言われ

利用者差別にも成ると話をされ実際予防着を着用しての入浴を行なう業者には入浴に必要な診断書も書かないし別のドクターは逆に頭の先から足先まで宇宙服みたいな格好で対処しろと言われるし、一番勉強されてる方々が意見が二つにわかれるようでは末端のスタッフは困るわな。

ヨウはスタッフの皆が独自で感染症に付いて勉強して此れが絶対と言った予防策は無いのだから自身が常に健康で有り今日は体調が思わしく無いと思う時は感染症の利用者からその日ははずして貰うのが一番の予防策。又事業所もその義務は有ると思う。

いろいろしってるゆうくんのぱぱはなにやってるひと？

訪問入浴の事を裏も表も経営も知ってるオタクのおっさんです(^^)v

>>323
こいつはこのスレを私物化した携帯からしかカキコできないDQN荒らしです。
こいつが来ると荒れるので、徹底スルーでお願いします。

325はこいつはこのスレを私物化したＰＣからしかカキコできないDQN荒らしです。
こいつが来ると荒れるので、徹底スルーでお願いします。

必死だな３２５、３２６

￣￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　∧＿∧＿___
　　　　 ∬　 （・∀・　）//|
　　　　 □⊂へV>∩）//|||
　　　　　　 '（＿）i'''i~~,,,,/
　　　　　　 (＿)　|_|

　　 ∧＿∧　　／￣￣￣￣￣
　　（　´∀｀）＜　オマエモナー
　　（　　　　） 　＼＿＿＿＿＿
　　｜ ｜　|
　　（_＿）＿）

パパの所は最近、利用者減ってないの？
ウチは最近減ってきてるね〜

利用者減ってきてるねぇ(T_T)入院、入所、はたまた近隣のディなどに行かれたり本当減って来てるわ。此れから寒くなると夏場は週に２回、３回と入ってくれた方も週１位になってしまうからな、

配車をする人も空きばかりで大変や思うよ訪問入浴はスケジュール命やからね。でもピンチはチャンス(^O^)オペの方、空き時間をビジネスチャンスに変えるべく頭を捻って下さい。

確かにスケジュール命やね。
空きをそのままにしておくわけにもいかんから
時間変更をお願いするのが大変ですわ。
空きのままで利益を下げるわけにもいかないしなぁ
サービスの向上とのギャップに悩むねぇ

配車をする人は時間効率、感染対策等など考えながらスケジュールを組むんだけど、利用者にコチラの都合で余り時間変更を頼むとケアマネから怒られたり、他の事業所に変更されたりとトホホナ結果に成る時が多いので

信用問題にも発展しかね無いのでパパ自身は代程の事（スタッフの急な休み、車の故障等）が無い限り取り決めた時間で訪問します。じゃ空き時間は何をしてるかって？それは企業秘密でm(__)m でも空き時間は考え方によっては本当チャンスやで。

>>325
過去レス読んで判断。
スルーします。
まぁ聞きたい事もないけどね。
顔文字ウザイし。

煽る気はないけど…
取り決めた時間通りに訪問するんなら、配車担当なんかまったく大変じゃないやん。
空き時間が”本当にチャンスやで”と言い切るなら
利用者減ってきてると言ってほしくないな。

書き込みの仕方が悪かったかな。パパの所は訪問入浴車だけでも19台有り配車係はそれこそケアマネのプランに沿った配車を組まなければいけないし、

翌月のスケジュール、新規の組み込み、他のサービスとの調整、それこそやって見ないと大変さは解らないと思うよ。一旦組んでしまえばパパの所はその通り訪問するのでいいけど用は組むまでが配車は大変と言いたかっただけ。

本当にチャンスは自慢話になるかも知れないけど、入浴車の台数に限りが有る以上訪問ＭＡＸはきまるわな、それに冬場はどうしても利用回数は減る、

でもパパの所は一時的に減っても新規の数で盛り返す、それは皆が有る努力をしてるからやけど他にも冬場に入浴以外で収益延ばす事もやってるからなんょ、だから空き時間はチャンス。

　　　 　∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　(　　＾＾ ） ＜これからもパパを応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣〕
　　＝ ◎――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ユウくんのパパ

★★★ゆうくんのパパ公認顔文字一覧★★★

(^_-)　(^-^;　(^。^)　(^_-)　(☆＾-')ｂ　(~へ~;)　(ＴｏＴ)　･ﾟ･(ﾉд｀)･ﾟ･｡　。°°(>_<)°°。 ヽ(^○^)

_(^^;)ゞ　(-、-)丿うりゃ！　Y(>_<、)Y ひぇぇ！　（｀´ﾒ）　(?_?)　（・ε・）　(ﾟ◇ﾟ)~　（￣▽￣）　（ﾟヘﾟ）

└（￣_￣）┘　(￣-￣)　(/ー＼*)　（￣〜￣）　〜―γ（￣ο￣）oΟ◯ 　Σ(￣□￣；)　（＊＾ー＾）

（￣＾￣） ＼(~o~)／ 　(￣- ￣ ) 　((((((^_^;)　(^_-)-☆　m(__)m　φ(.. )　(;_;)/~~~　(-_-)zzz　(^^)/~~~

わぁいヽ(ノ⌒∇)ノわぁい♪　（￣〓￣）　σ(^ー^）　（≧∇≦） ぶぁっはっはっ！！！　φ（。。）

ぎゃははははははは ＿（＿＿）／彡☆ばんばん！　(〃^∇^)o_彡☆　（>o<)かぁ-っ( -.-)ペっ　

(￣‥￣)=3　（´ー`）　。(。＾＾。)ノ　( ゜Д゜)y─┛~~　(((o(^。^")o)))　（・∀・）ｲｲ !!　凸(｀、´X）

（;￣ー￣A ｱｾｱｾ･･･　(°σ °)ほじほじ...　(｀へ´)ぷんぷん　(-。-) ふぅ...　(・_・)......ン?

<(｀^´)>えっへん！　ヾ（￣ー￣）　(ﾟ◇ﾟ)ハッ！　o(＞＜)O O(＞＜)oやばいやばぃぃ　(-_-X;)

(^。^;)　（'_`）うぅ　(＾。^/)ウフッ　━ア━ン━タ━ウ━(゜∀゜)━ル━サ━イ━ヨ━！！！！！

上記の枠の中から好きな顔文字をコピペして、下記のフォームで編集しましょう♪

編集し終わったら再びコピーペして、どこかの掲示板に赴き“ゆうくんのパパ”の名前

を使って、その掲示板の話題に沿った毒舌・論破・極論などを展開した文章をまじ

えて完成！これであなたも“ゆうくんのパパ”の仲間入り！(☆＾-')ｂ　※やりすぎ注意

書いたらこのサイトのBBSでの報告もお忘れなく！また、新しい顔文字を開発したら

独り占めしないで、他の“ゆうくんのパパ”にも、BBSを通じて教えてあげましょ〜う！

（※ゆうくんのパパ必須単語： コピペ＝コピー＆ペースト）

ゆうくんのパパさんに質問でつ
施設から在宅への転職は可能なのでつか？

十分可能です。施設での経験が在宅での仕事に幅を持たせるので転職の機会があるんでしたら頑張って下さい。

19台ってことは1ヶ月の売り上げが4200万くらいあるよね？
1年で訪問入浴だけで5億はあるとしても、空き時間の人件費をを削らずにまわしていって
利益はそんなにあがらないんじゃないの？
訪問入浴の人件費は大きいでしょ。
それをカバーするほど新規が入ってるならガラガラにはならんでしょ？

ぶっちゃけユウくんのパパが言ってることは参考にならん。

どうも、訪入はいろんな人が来るからやだっていう人が多いな〜

離職率も高いから
同じ人が来てほしいなら、１台だけの事業所に頼むしかないね
まぁ、サービス内容は推して知るべきだけど

age

age

先日３日間の研修を終えたナースですが、定着率の悪い
訳がわかる。私も今月一杯でやめようかな。
こんな夢も希望もない仕事は初めてだ。

>>352定着率の悪い訳とは？

何か問題のあった時は、ナースの責任でしょ？
医師のバックボーンもないから医療行為ができない。
残業代もボーナスもないなんて馬鹿馬鹿しくて
やってらんないよ。

プロ意識ねーな

プロ意識あったら、こんな仕事しねーよ
ｳﾞｧｶ！

http://pc.2ch.net/test/read.cgi/ad/1013535759/124

じゃあ２ch書き込む暇があったらとっとと辞表書けヴォケが！！

結局、老人食い物にしたフランチャイズ事業だろ。
茄子を時給でコキ使うなんざナメてんじゃねーよ。
売上しか頭にねークセに。そんなﾔｼﾗにプロ意識がどーとか
言ってもらいたくないね。あたしらはマクドの店員じゃ
ねーんだよ。

だから辞表書いて辞めろっつーの
入社した会社が悪かったとしても、おまえみたいなヴォケ茄子は
辞めてもらうのが一番だがな。
まぁユウくんのパパ にでも慰めてもらえや（ﾌﾟ

まー茄子なしで頑張ってよね。
馬鹿事業所さん。売上表とにらめっこしてれば？

茄子なんかは常識のない香具師の集まりだろ。
マクドのクルーの方がまだマシやろ。
時給で十分だろ？プライドだけの香具師はイラネ〜んだよ。
病院の中でＤｒ.に言われたことだけやってりゃいいだろ。
少しは世間の常識を学んでから出てこいや。アフォ

じゃあ茄子なしで素人だけで訪問入浴させれば
いいじゃん。どこの大学出てるのか知らねーけど
威張ってんじゃねーよ負け組みさん（ﾜﾗ

いやぁなかなかのDQNっぷりだねｗ

お前がイラネ〜んだよ？
お前より派遣の未経験者のほうがマシとか言われてたんだろ。

ホント。派遣の方がよっぽどマシだ。

354 面接の時に仕事内容、勤務条件等詳しく聞いて
無かったのかな？

病院しか知らない茄子は在宅では素人同然 よっぽど俺のが場数踏んでるしみてるから 最悪茄子はVsはかるだけでよし

でも何か問題起こったら逃げるんだろ？
茄子に全部責任押し付けて。素人はすっこんでろ！

>>369は茄子の資格だけ持ってる素人。
こいつの人生逃げまくりだなｗ
おまえ来ると荒れるからとっとと(・∀・)ｶｴﾚ!!!!!!

茄子なんかに責任取れるわけねーだろ。
金払ってくれんのか？

責任取るって事の意味を考えてから発言しろ OPにすがるくせに 裸でデモでもやってなさい

まあ、時給の会社なんかに入ったのが間違いやね。
日給か月給で１日４〜５件くらいの事業所もあるんじゃないの？
自己判断で入社してるんだからゴチャゴチャ言うのはやめましょう。
そんなに自信があるのなら独立してください。

ここなんでこんなに殺伐としてんの？

>>263から「ユウくんのパパ 」っていう奴が出しゃばってきて荒れ始めた。
その前にもかなり荒れたけど・・・

そんじゃあ本題へもどるか トランスは抱えか担架かどっちがよいの？

375 貴方が来てから荒れた（｀´）

相当さかのぼるねｗ
ウチは抱えだけど、担架ってどんなやつ？

>>377
は？もしかしてあなたが「ユウくんのパパ 」？

□□□□■□□□□□■□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□
□□□■■□□□□□■□□□□□□□■■■■■■■■■■■■□□
□□■■□□□□□■■■■■■□□□□□□□□□□□□□■■□□
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□■■□■□■□□□□□□□□□□□□□□□□□■□□□□□□□
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□□□□■□□□□□□□□■■□□□□□□■■■■□□□□□□□

ユウくんのパパのルーツ

http://www5e.biglobe.ne.jp/~yuumama/

負け組みが！ｵﾏｲﾗ一生妻子も養えないんだろうね。
甲斐性なし。

このヴォケ茄子もスルーで

タオルみたいな担架シートひいて移動 ベットにはレジャーシートなんかひいて一応濡れないようにはしてるみたい うちも抱えなんだけどね 担架のがいいってケアマネもおおい

コムスさんはタオルで移動でしょ？アイリさんは担架 アサヒさんアースさんは抱えでしょ？地域によって違かったりもするんかねぇ

地域じゃなくてこなしてる件数によってじゃないかな？
担架搬送はやっぱり抱えよりも時間がかかるでしょ。
浴槽の分割式と一体式もそうじゃないかな。

>>386
俺の所は抱えorタオル移動です。二人のタイミングが合わないと大変だよ。
どこかの会社は重い利用者でもOP一人抱きだって聞いた...

一人抱きはつらいな 危険だし

重い人でもＯＰ一人抱えはつらいなぁ。
腰を痛めても補償なんかないやろうし…
ウチは基本的に二人抱えで重い人はタンカやね。
タオルは使ってないな。

>>389
重い人はその担架の代わりにバスタオルを使います。
利用者の背中にバスタオルを敷き、頭・腰・足にOP・CA・NSがついて、
背中に敷いたバスタオルの両端を強く掴み、タイミングを合わせて一気に
あげて移動。ベット→浴槽はまだいいけど、浴槽→ベットがキツい。
移動中掴んだタオルが破けて冷や汗かいたことも・・・

なんでタンカじゃなくてわざわざタオルを使うの？
タンカも大きさが何種類かあるし、どうせバスタオルを敷くなら
タンカを敷いても手間は一緒じゃないの？
まぁ、肌触りとか冷たいとかあるだろうけど、破れたりのリスクを
考えたらタンカでいいと思うんだけど…　　どう？

確かに担架の方が安全なんだろうけど・・・
会社のやり方がそうだから、仕方がないね

どこかで転落事故とかなかったりしないの？OP一人抱きとかタオル移動なら利用者落としてても不思議じゃないよね

搬送の仕方なんか現場の話し合いで変えれるんじゃないかな。
そんなことを会社の方針とまでいわないでしょ。
管理者の方針じゃないの？

>>382
あなた、見苦しいですよ。

転落事故が起きないように研修時に徹底的に移動の練習をするんだけど、過去に起きてるみたい。
本社の人間に言わないと変えられないね。正直担架で浴槽まで移動ってレスみて「え？」って思ったし・・・
>>386さんの言うように時間がないからというのが現状です。

訪問入浴で２年ほど派遣ナースをやってたことあります。
一連の書き込み読みましたが、382は同じナースとして恥ずかしいですね。
訪問入浴は、ＮＳ．ＯＰ．ＣＡ（会社によって名称は違うらしいですね）
がそれぞれの職種の特性を生かしながら協力して、業務を進めていくんじゃない？
382のような人は、たぶん病院に勤務していても、きっとこんな感じなんじゃないかな？

>>391〜396
私が派遣先で行ってたところは、基本的に二人で抱き上げていました。
それぞれの会社でマニュアルが定められてるのは、きっとどこも同じだと思います。
私が行ってた所は、マニュアルはあくまでも基本で、ご利用者様に合わせて微調整していました。
ご利用者さまの立場に立てば、人に抱えられることは多かれ少なかれ恐怖心を抱くことになるわけですから、
少しでも安心感を持ってもらえて、ＯＰさんにも負担が少ない姿勢が理想でしょうね。
重たい人はビニールの担架をを使ってましたが、基本的に面倒なので
よほどの人でないかぎり使ってないようでした。
たとえば、ＡＬＳの人のように全身の筋力が萎縮して全体重がＯＰさんにかかってしまう
ような時ですね。あとは浴槽にいっぱいいっぱいの人とか。

382のようなナースの予防のため、
かつての訪問入浴看護師経験者として、これだけは言っておきます。

看護師の役割は、ただバイタルを測るだけではありません。
測った値とご利用者様の状態をアセスメントして、入浴の可否判断をします。
家族や他のスタッフからの情報も重要になってきます。
皮膚の状態や入浴中〜後の状態観察はもちろんですが、
トランスの際はＯＰさんに余分な負担がかからないよう、介助する。
洗体時はＣＡさんと息があってないと、余分な苦痛を与えてしまいます。
前コメントでＮＳ．ＯＰ．ＣＡがそれぞれの職種の特性を生かしながら
協力して、業務を進めていくと書いたのはこのことです。
ＮＳだけがしゃしゃりでてるようなことはあってはなりません。
これは、ＯＰ・ＣＡについても同様です。

訪問入浴で働いている皆さん、ＮＳの入れ替わりが激しくてご苦労なことと思いますが
派遣されている立場としても、あちこち行かされるのは苦痛なんです。
初めていくようなところだと、カルテだけでは把握しきれないのが現状です。
私はもう訪問入浴からは離れていますが、派遣ナースの地位向上を影ながら
祈っている今日この頃です。

このコメントのせいで382がまた荒らしにきたら、ゴメンナサイ。
そのときは、スルーでよろしく。

＞＞測った値とご利用者様の状態をアセスメントして、入浴の可否判断をします

訪問入浴介護でバイタルを厳密にチェックして入浴を判断するような人がいるのか
なんでもバイタルばっかり言ってるし
普通に見たらわかるんじゃねーの
バイタルと脈拍はかりゃアいいってもんじゃないでしょ？

399は何にも知らねぇんだな 自覚症状無くてもいつも血圧低い人が高かったりするときもあるんでね VSはなかなか大切な情報の一つ

>>399
ひとつだけ訂正させてね。
バイタルサインって言うのは、生命兆候といって、体温・脈拍・呼吸・血圧のことをさします。
ゆえに脈拍もバイタルサインに含まれます。お間違いないように。

400さんもおっしゃるとおり、一見なんともなさそうに見えても、
入浴によって一気に身体状態が低下の一途をたどっていくんです。
だから、ただ見ただけではわからないことを観察する必要があるんです。
厳密にチェックって399さんはいってるけど、それはちょっと違うかも。
限られた時間の中で、いかに必要なことを観察して入浴内容を決めていくということですかね。
物を扱うんじゃあないんだから、ただ見ただけではだめなんだな。

それをわかってるからＶＳだけ測ったらいいってもんじゃないって
399は言ってるんでしょ。
ＶＳと状態とを総合的に判断しなければいけないけど
ＶＳの数値ばっかりを言ってるからってことでしょ。

血圧が低い人が高くてお風呂に入るとどうなるの（藁？
じゃあどれくらいの血圧が「あぶない」んですか？
そんなのわかんねえじゃん
入浴によって身体機能が一気に低下するんですか
じゃあ見た目普通で入浴で一気に身体機能が低下していくんですか
それどんなひと？

>>402
そのとおりです。
ただ、399さんがわかっているかどうかっていうのがちょっとあいまいだったもので

>>403
あのー、あなたは本当に訪問入浴やってるひとですか？
主治医から入浴に関する意見書を書いてもらってることご存知ないですかね？
「どれくらいの血圧があぶない」って、人によって違いますよ。
抱えている疾患が違うからね。
「（身体機能が）一気に」とはちょっと言いすぎだったけど、
訪問入浴介護を受ける高齢者っていうのは、自分で入浴もできないわけだから
入浴して循環がよくなることで、体力の消耗が激しい、よって疲れやすいと
解釈していただければと思います。
普通に健康な人が入浴するのではないのだから。

>>401
すいません。
やっぱり399はわかってなかったみたいですね。
403の内容を見てはっきりしましたね。
血圧が高くて、見た目が普通の場合には入浴してもらうことはありますが
浴中、浴後の状態はどうなるかなんてわからんでしょ？
急変することも十分に考えられるし、もし急変したら現場のスタッフで
なにが出来ますか？
救急車呼ぶくらいでしょ？

>>浴中、浴後の状態はどうなるかなんてわからんでしょ？
急変することも十分に考えられるし

何を根拠に「急変する」ということを言っているんですか？
＞＞入浴して循環がよくなることで、体力の消耗が激しい、よって疲れやすいと
解釈していただければと思います

それで「急変する」んですか？
急変するって何？血圧が急激に下がって死ぬってこと？
終末期介護の話でつか？

＞＞前コメントでＮＳ．ＯＰ．ＣＡがそれぞれの職種の特性を生かしながら
協力して、業務を進めていくと書いたのはこのことです

何を連携してんの？じぇんきぇん連携とかしてねえじゃん
で、Op、CAってなにさ？
よくわからんけどさあ
「この人は寝たきりで疲れやすいから入浴は控えなくてはなりません
寝たきりだから体力の消耗も激しいし、医者は血圧の変動で急変します
だから寝たきりの人のバイタルは必ず計りなさい！っていってます」
（　ﾟДﾟ）ﾊｧ？

なんか書き込んでておかしいと感じないかね？
寝たきりって何よ？

何を連携してるんですか？
で、結局誰も責任取らないんでしょ？
何の責任を感じて仕事してんの？

>>厳密にチェックって399さんはいってるけど、それはちょっと違うかも

じゃあ何のためにバイタル計るんですか？
＞＞見ただけではわからないことを観察する必要があるんです

見てもわからないことがバイタルを計るとわかるの？
すごいね！！バイタルって！
で、何がわかるんですか？

403のアフォ見て思ったんだが・・・
福祉職員ってこんなもんなの？正直ガッカリというより驚愕なんだけど。
施設選びって大切なんだな、と改めて思った。

「382じゃないけど 」は訪問入浴のNSじゃないだろ？
だったらこんな書き込みしないって。
その前にこいつが本当にNSだったら(((( ；ﾟДﾟ)))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙだな。

”382じゃないけど”のところはどういう基準でサービス提供してるのさ？
教えておくれ。
興味津々ですわ

実は素人というオチだったり。

ある程度の病棟勤務経験のある看護師なら、
経験に裏付けされた勘というものがあって
私は「ちょっとおかしいような気がする…」と思ったら、
バイタルをとって通常の様子と比べて
その上で入浴時間や湯温を指示してたよ？

少なくても、それで事故を起こしたことは
なかったけどなぁ…

「382じゃないけど 」はそんな勘絶対無さそうだなｗ

結局自分では何もはんだんできないやつだろ

>>414
派遣の茄子には時々居るよね＝自分で判断できない茄子
経験も無いのに、病棟とかは仕事がキツイから嫌で…
楽が出来そうな入浴に流れてくるｗ

バイタル計るだけで何の役にもたたないのｗ
それでヘルパーの倍の給料だからいいよね〜

どうせ実習ぐらいしか訪入の経験がない奴だろ

文句は書いてあるけど
>>407への答えがないのが激ワラだね
何を経験してるの？
入浴時間を変えたら
「よくなるんですか？」
お湯の温度を毎回変えてるの？面白いね
「今日は暑いから３７度くらいがいいでつ。ほんで明日は天気予報によると
寒くなるらしいからそーだな、４０度くらいにしましょう。
OP?CP？NS?Dr,SW、PSW、のみんなに正確に伝えておきなさい！」とか言ってるんでしょ

入浴中患者が急変して裁判ざたになったら
ｵﾏｲﾗどうするの？誰が責任取ると思ってんの？

>>417
何度読んでも、解釈をわざと捻じ曲げてるとしか思えないけど、
少なくても、バイタルでいつもと違うかどうかは分かるんじゃないですか？
在宅で訪問入浴を受けるような状態の老人なら、血圧が急激に上下動したり、
TIAや脳梗塞を起こして意識消失することは、充分に考えられますよね？
その予防策として、バイタル測定と一般状態の観察をして、
それらを合わせて入浴可否の判断をするんじゃないですか？
バイタル測定をして何が分かるかとかじゃなくて、
そのデータを元にして判断するための材料ですよ。

>>418
責任を取るのは、基本的には訪問入浴の会社でしょう？
Nsは自分を守るために、バイタル測定をして
一般状態の観察をしてそれを記録に残すよね？
そのための記録なんだし、判断に迷ったら入浴の責任者なり
自分より上の人に、指示を仰げばいいんだし…

実際に、入浴中に意識消失して、緊急入院して亡くなった人居たけど
記録とかがしっかりしていたから、別に何の騒ぎにもならなかったよ？

必要があれば、主治医の入浴許可書とか家族の承諾書取ったり、
状態に問題があるようなら、担当のマネージャーから
家族にその旨を伝えてもらったりもするしね。

Nsが責任を取るのは、その辺りの根回しが出来てないときじゃないの？

>>417
お前こそ>>404の問いに答えてない。
お前は訪問入浴やってる人間か？

>>412
なるほど。いままでの看護経験による裏付けって大事ですよね。
ドクター指示が出ていても、判断に迷うときってありますよね。
そういうときに、いままでの経験が生きてくるんだなって痛感させられた場面ありました。
もちろん、周りのスタッフや家族のコメントなんかも総合的に判断してですけど。

私は398でも書きましたが、419さんも書いてらっしゃるように、
訪問入浴介護を受けるような高齢者は、一見健康そうに見えても
いつ急変してもおかしくないというリスクを抱えている方がほとんどです。
だから測ったバイタルサインをもとに、通常どおり入浴しても大丈夫か、
湯温をいつもより低めにする、時間を短くするなどの判断をしています。

そして入浴時に緊急事態が発生したときですが、私は経験ないですが、
420さんが書いてらっしゃるように前後の因果関係が大事なんですよね。
私が派遣で行っていたところでも、420さんのところと同様に対応していたと思います。

>>418
「患者」って言ってる時点でおまえは終わってる。

>423
終わってるのはオマエだ。

>>424
辞表出したか？

明日だすわ

明日になったけど出したか？

出したけど上司から考え直して欲しいといわれました。

どこの会社だ？うちにきてください

M下、Aサポートに利用者とられて困っておりまする
どんなサーヒスしているんですか?
情報お願いします。

アサヒといっしょでしょ

アサヒ・・？どんなサービス

>>429
その茄子の過去スレ読んで判断しましょうね。

あぼーん

age

足が片麻痺しているお年寄りの股引を脱がしたり
履かしたりする効率の良いお勧めの方法は？

感染症はどこまでいける？

あぼーん

>>437
インキンタムシのおじいさんの股間を素手で洗ってるけど大丈夫かな？

訪問入浴って

どこかのお家を尋ねてお風呂に入るのですか？

>>440
面白いですね。

>>440
こんにちはー
お風呂貸してください
アー良いお湯だ
ありがとうございました

員勤も水虫もかわんないっしょ だいじょうぶ 一番恐いのはいまはなんだろ？そのうちHIVとかでてくるよねー

疥癬かな？

お前の頭がな。

>>445
お前の頭はノルウェーだな。

＞＞446 お口が臭いでちゅう 歯磨け

最近、訪問入浴オペレーターに転職しました。
先輩のオペレーターにくっついてかたづけなどしています
みなさんはどれくらいの研修期間がありましたか？
私の働いている事業所は7日〜8日が一応研修期間みたいです。
先輩曰く、昔は２ヶ月間くらいだったが今は人が居ないので
１週間くらいになった。との事です。
この会社出入り激しいのかな・・・

2ヶ月間の研修は少し大げさだと思うが
普通はマニュアルを覚えるだけなら一週間から二週間位で充分ではないかな
後は現場で経験を積んで、疑問に思った事など先輩方に教えをこうむりながら
一年間の季節を経験して一人前だと思うが
出入りが激しいと思うんだったら一度先輩方に過去の退職者の理由なんか
聞いて見てはどうですか
人それぞれ退職理由は有ると思うけど人は人　仕事の中にやりがい等を見つけて
頑張ってはいかがですか?

age

利用者に用意してもらうものはなにがある？

okane

洗体用タオル、洗顔用タオル。

タオル二枚ってこと？

この事件は報道されていません。教育委員会も校長を処分しません。
　皆様の力でこの事件を広めてください。
被害者先生のサイト
　http://www.geocities.co.jp/NeverLand/8595/
　事件究明を求める署名サイト
　http://chiba_273.at.infoseek.co.jp/
　　 ∧＿∧
　　（　　＾＾ ）＜ ひろめよう

何もない

456はどこの県のどこの業者だ？

あぼーん

>>457
用意してもらうものなんかあるの？
感染の人の髭剃りくらいでしょ。

>>459
訪問入浴で髭剃りするの？

するよ

用意してもらうもの業者によってさまざま 髭剃やってるだろうけど監査でやばいよね ぜってーばれないだろうけど かみきってくれって人もいるよ

へー。ウチは爪切りまで。

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なんで、訪問入浴なんてくだらない仕事やってんの？オペレーターなんて無資格
でもできる最低の仕事じゃん。重い浴槽バカみたいにかついでマンションの階段
逆さに下りてさ。若い減るパーの女におだてられて舞い上がってる。
まあ。低脳な香具師だからしかたないか。過労死してね。漏れは冷暖房の部屋で
らくらく仕事しまーす。

やっと出たな　ナースマソ。

ナースマソ は早くしになさい どうせ楽で高給な仕事しかしたことないんだろ？仕事にやりがい感じたことない奴はかわいそーだね そーゆう奴が世の中をだめにするんだわさ エラそーなことばっかりいってじぶんじやあ何もできないでちゅね

ナースマソはスルーで また荒れるから

訪問入浴の方のキャリアアップってだいたいどのような感じになってるのでしょうか？
ぜひとも現職の方にお聞きしたいです。

↑具体的にどうゆうこと？

訪問入浴にキャリアアップは期待しないしないほうがいいぞ。
虚しいだけです。
せいぜい5年も経験してようやく介護福祉士でしょ？
最近うちも入れ替わり激しくて、ヘルパーやオペは数日単位で去っていきます。

よーーく考えよぅ〜〜。資格は大事だよ〜〜。あ〜ホ。あ〜ホ。オペレ〜タｗｗ
ああ、汗くさぁ〜ｗｗ

ニチイでオペレータのパートがあるので受けようと思っているのですが、
がんばれば、社員登用あるんでしょううか

まず、無理だね。

＞472

一生上がらない給料の職業は？

大学講師かなｗ

鉄工所かなｗ

>>475
おまえの精神年齢は一生上がらないな

5年勤務しないと介護福祉士になれないの？３年じゃないの？

3年でしょう。

うちの会社
出入りが激しいせいか
ヘルパーの数が足りない
おつぼねさんのせいだな。

>>481
禿同！！
仕事もしないくせに、口だけの奴っているよね。
お局は老害だよ。ほんとに。

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　 （　・∀・）　　　|　|　ｶﾞｯ
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　　 Ｙ　/ノ　　　 人
　　　 /　）　 　 < 　>__Λ∩
　 ＿/し'　／／. Ｖ｀Д´）/　←ナースマソ
　（＿フ彡　　　　　 　　/

ここは開き直りの人生負け犬が多い板ですね。
まあせいぜい無意味なプライドと拘りを持って、ご奉仕人生を
全うして下さい。　　

とりあえず、何だか臭いし、病気うつされたりしてそうなので
近寄らないでもらえますか。

>>485=ナース満
相手にされないから名無しでｶｷｺですか?(ﾌﾟｯ

オペの給料(初年度)て平均はどれくらいなんすか？

　_, ,_
(　ﾟдﾟ）ﾊﾟｰﾝ
　　⊂彡☆))Д´)>>485

手取り十九

でもカテーテル類（バルンカテだけでなく膀胱瘻とかその他ドレーン類）が
入って病院から帰って来る人も今多いから、訪問入浴にNs.は必要だとしみじみ思う。
時間に合わせて訪問看護を入れる予算もないのが現状。

でも訪問看護の報酬は、介護保険が始まるその昔「老人訪問看護」制度開始から。
びた１円上がってないのだから、彼女らの給料は下がりっぱなし。だから訪看に文句も言えない。
一体どこに予算が行ってるんだ？在宅推進なんて夢の夢だ、どう見ても衰退するよ。

一番最短ルートで看護師免許を取得し、暇な時にバイトで訪問入浴に出ているのでつが
ヘルパーもオペレーターも自分より大体年上。しかも年齢を絶対聞かれ…言うとその後に
必ずなめられる（激鬱

最終的には「あーあ、私もＮｓの資格取ろうかなぁ。ねーねーどうやって取るの？」
だってよー！ウぜー

そんなイヤミ言われても１件につきヘルパーとは８００円。オペレーターとは４００円私との差が
あるから仕方ないんだろうが…嫌なら資格取れと激しくいいたかった罠…

ちなみにウチの会社も利用者には何も準備してもらいません

>>491
給料は1件×いくらなん？
日給か時給じゃないの？

うちの市では週１回しか受けられないんだけど
少な過ぎるよね？

>>493
ウチは１件２０００円以上でつ（Ｎｓ
他にいろいろＮｓは手当てつきまつが

１時間で１件くらいのローペースだからバイトとしては楽過ぎだね
１時間２０００円くらい？

>>495
松下か？

>>495
8件いったら￥16000か…
松下でつか？

十分いい金額ですやん…

>>496、497
松○をなめてはいけません。
給料は安いです＾＾；
接遇などもきびしく、病院、施設でしか
働いた事のない　一般教養のない方では勤まりませんので...
お気をつけて...

>>499
背中洗うときにＯＰの『ヨイショ、ヨイショ』の掛け声に
あわせてＮＳとＨＰが洗うってほんとですか？

>>500
そんなことはしません＾＾；

あぼーん

↑なんの話しですか？

昔入浴のヘルパーやったなぁ。人間関係と給料の安さ、将来に対する不安から
2ヶ月で辞めたけど…。
神戸の高級住宅街が担当地区だったから、とにかく豪邸が多くて、びっくり
する事が多かったです。お手伝いさんがいる家とかとても90歳には見えない
小奇麗なお婆様とか…。そんな印象ばかりが強く残っている位だから、
私みたいな人は早く辞めて正解だったと思います。
長く勤めている人は尊敬します。私の友人も別会社で1年経たずに辞めてしまったし、
本当にハードな仕事だと思います。

訪問入浴の仕事って、移動中は無給なのですか？？
誰か知っていたら教えてくださいませ。

私が勤めていた会社は、移動時間は労働時間（AM9:00〜PM5:30）に
含まれていて、日給制でした。確か日給7,500円位だった気がします。
超過勤務分は残業手当がついたはず。でも、全然残業しなかった
けどね。
朝8:30頃に家を出て、夜6:30頃には帰宅していたので、副業も
出来るかなと甘く考えていたけど、実際は疲れ果ててしまい、
とてもする気力が出なかったです。

ありがとうございます。
いろんなところがあるんですね。日給制のところは、私んちの
近くにはないみたい。。。
実は私、ヘルパーの資格とってから２年経過するんですが、
まったく福祉の仕事してないんです。さっぱり覚えてません。
時間の経過ってコワイですね。
なので給料とかより研修がしっかりしてそうなところを
探してますが、給料の仕組みがよくわからなかったもので。。。

それに私がヘルパーの資格とった三幸福祉カレッジでは、
入浴介助の勉強しませんでした。ヘルパー２級の資格って、いったい
なんなのかしら。。。

茄子でつ。アー○は日給１４０００円、○○エンゼルは日給１６０００円でつ。
後はあ○ひは覚えていません。

ここでつか？じじ、ばばを風呂にいれて楽しんでるアフォどもが
あつまるスレは？

>じじ、ばばを風呂にいれて楽しんでる
私は楽しくなかったから、すぐに辞めてしまいました。。

ちんぴく

>>510
キミは正しい!!!!そんなくだらない仕事やる必要はない！どんどんやめなさい!!!!

>>512
レスどうも。。510です。
2ヶ月で辞めてしまいましたよ。
今の仕事は何とか2年続いています。
全然違う業界で営業＆事務をやっています。
やる気がなかったらすぐに辞めた方が周りの人にも迷惑を掛けず、正解ですね。

>>513
いやあ〜！おれなんかまちがって２年もやっちゃたからさあー！企業戦士に
もどるとき面接で「ブランクが２年ほどありますがだいじょうぶですか？」
とかいわれちゃったよ!!
介護なんてものは社会的にみれば「ブランク」でしかないらしいよ!!!!!

また荒れはじめましたねぇ・・・・

とりあえずあげ。

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堺市を走ってるドリーム号って書いてる入浴車何処の事業所
か教えて下さい.

ドリーム号？
みたことないなぁ。

地元密着の小さな会社で入浴介助ヘルパーとして勤務中。
洗体の方法が各社によって色々あるようですね。

ナースとヘルパーが浴槽の両サイドに位置して
頭から左右対称に足先向かって
「ヨイショヨイショ」と声かけしながら・・・とか
入社直後に洗髪方法の指導があって
美容師顔負けの技術をみにつけたり・・・

ウチの会社は
男性オペレーター＆女性ナース＆女性ヘルパーの3人一組で巡回していますが
女性利用者には男性オペレーターは
要望がない限り洗体には入らず頭元で待機
男性利用者には男性オペレーターは
洗体に入り陰部の洗いは担当、女性ヘルパーが頭元で待機です。

移動は抱っこorタオル移動ですね。

＞「ヨイショヨイショ」と声かけしながら・・・とか
それってどうなんだろうね・・・・(　゜∀゜；)ﾆｶﾞﾜﾗ
　　　

男性利用者の陰部を男オペが洗うの？
俺なら男に洗ってもらうのは嫌だけどな。

松下さん、もう少し考えようよ。

バ看護がやると、入浴はこうなる・・・・

2004/02/20-18:14入浴患者、全身やけど
＝看護師が湯加減確かめず−横浜市大
　横浜市立大学付属病院（同市金沢区）で、看護師が湯加減を確かめずに脳神経外科に入院中の５０代男性を入浴させ、
全身やけどを負わせていたことが２０日、分かった。患者は命に別条はないが、感染症を引き起こす恐れがあるため治療中という。

>>522
そうです、男性ヘルパーが男性利用者の陰部を洗います。
女性に洗ってもらいたい？
私は異性に洗ってもらうのは勘弁です。

入浴の仕事って何歳ぐらいが限界かなぁ。
浴槽運んだりの重い荷物の上
中腰での姿勢が多いでしょー、年齢的にきつくなってくるじゃん。

１０年程病院勤務した茄子ですが・・・。
このレスだいたい読ませてもらったけど、茄子はクズって書いてあるけど、
ラパックって何ですか？って茄子にいわれるのもわかるよ。

入浴では「ラパック＝胃ろう保護」ってなっているけど、本当はストーマとかに使うの
だよ！
入浴で胃ろう保護に使った時には唖然よ。
胃ろうカテーテルが入っている人に風呂なんか入れないからね。
透明フィルムの保護パックだって、メーカーにより沢山名前あるし、
フィルムの名前だけ言われてもわからないのだよね。
まぁ仕様を見て使い方なんてすぐわかるけどさ。
入浴用語も看護じゃ使わない用語多いし、カルテなんてさーぱり書き換えてないし、
介護者様の状態把握・記録するだけで精一杯よ。
だから、だんまり茄子が多いと思うのだけど。

話題変わっているとは思いますが、

実習先で訪問したお宅での一幕

90歳くらいの痴呆のあるお婆さん
２Ｆで室内は狭く外から吊り上げをして室内へ
そのお婆さん来るなり一言
｢ごめんねぇ〜部屋広くって｣とにこり。
男２・女子２での介助でしたが、痴呆のせいか
全員女子と勘違い(男性指導員が冗談で女性ばかりを
連れてきたと言ったら信じていました。)

入浴中は物凄い笑顔で終始和やかムーﾄﾞ
でした。

僕はいい思いしか体験していませんがこの職業を
していくと色んな人間模様があるのですね。

来月の2日にﾍﾙﾊﾟｰ2級を取得する者でした。

>>93宛です。
昨年のﾚｽでしたね。

今日初めて訪問入浴の仕事しました。
もうしません。
一日6件か7件と言っていたのにいきなり9件だもの。
腰は痛いし、生保の人のところなんて匂いはひどい。床もなんだか元々湿っていて変な匂いは残る。
帰ってきても気分悪いです。
いい家はいいんだけどもね。
大変です。

≫５２５
）胃ろうカテーテルが入っている人に風呂なんか入れないからね
？
胃ろうチューブつけたマンマ入浴してかまわんだろうー。
ちゃんと調べろよ。

>>508
以前その○○エンゼルのナースやってました。
常勤職員の休日出勤および非常勤職員の日給は13000だったよ。
派遣のほうが給料いいんでバカらしくなって辞めました。

>>514
おれも２年やっちまったよ(T-T)
身に付いた技術は・・・・う○こを、素手で触れるようになったことかな

○○エンゼルの離職率は高すぎる・・・・

平均7:45〜18:00（残業1.5時間含む）で月７休の20代オペの1年目給料が手取り20万チョット・・・
肉体労働でこれじゃあ辞めるのも無理ないかな・・・・
そんな俺は30歳、勤続4年目です。ケアマネ取ったら即効で転職活動します。
でもその前に倒れそう・・・・

○○エンゼルでオペレーター3年やってます。

私は平均8件回ってますけどほとんど休みなんてありません。
だいたい18時に帰ってきて退社が19時くらいですかね。
きついのは朝かな・・・7時45分には着いてないといけないのでいつも6時30分に家を出てます

この仕事で気になるのは社員の出入りが激しい事ですね。
万年社員募集ってどういうことやねんｗ

この業界の回転率が高いのは定評ですが、○○エンゼル特別かも
○●リスなら一日５件くらいの日もあり
そーゆー一日に多くこなすところの到着を待つのはつらい
何かあったら後はどーなるか
訪問した者が激ヅメされてもねぇ・・・

かあいそ

○●リスだけど1日平均7件だぞｗ
5件なんて月１であるかないかなんだけどｗ

平均８件は言い過ぎなんじゃないの？
中止が入って５〜６件の日もあるでしょ。
平均で６．５件くらいじゃないの？

age

age

みなさん猛暑にやられてませんかぁ？

死にそう…暑すぎる…

しばらく前に議論があったようですが、陰部の洗いは同性がするという
のはどこでもそうなんでしょうか。私の会社では、以前（私の入社より
ずっと前）に女性側からクレームがあったとのことで、今は必ず同性
介助が原則です。私は男ですから、男性の陰部のどの辺を洗う必要が
あるのかわかってますし、感情的にも同性の方が余計な気を遣わなく
て双方にとってよいことだと思います。陰部を洗うときは、普段の
清拭が不十分になりがちなので、できるだけ丁寧に洗うように気を
付けています。みなさんはどうですか。

お湯が










ぬるぽ

　　∧＿∧
　 （,, ・∀・）　　　|　|　ｶﾞｯ
　と　　　　）　　　|　|
　　 Ｙ　/ノ　　　 人
　　　 /　）　 　 < 　>_∧∩
　 ＿/し'　／／. Ｖ｀Д´）/ ←>>542
　（＿フ彡　　　　　 　　/

ムトーハップが売り切れになってるね。
まさかコレが入手困難になるとは思ってもみなかったな。

使ってる人はこれからどうする？

　　　　　　　　.__
　 　 　 　 ,.._,/ /〉＿＿＿＿＿＿＿__ ﾇﾙﾎﾟ〜♪
　　　 　 ./// //──∧__∧ ─::ｧ　/|
　　　　 /// //~~'~~（‐∀‐ ,）~~/　/ .|
　　 　.///_// 　　 　"'''"'''"'" /　/　 |
　　　//_《_》′─────‐ '　/　 ./
　 　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣| 　/
　 　 |　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 | ./
　 　 |＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿|/

うちの会社のマニュアルでは
ムトーハップはあんまり使わないほうがいいって書いてある
お年寄りの肌にはイオウ成分が強すぎて
皮膚炎をおこすことがあるらしいので
はっきり「使わないで」と言ってくる皮膚科の医者もいる

ムトーハップって毎回使ってると、においが染み付いていくから嫌いだな〜

訪問入浴についてお尋ねします。
規定では必ず常勤が1名いなくてはならないと
ありますが、これは�@サービスを行う3名の内1名は常勤と
言う意味？�A全訪問入浴職員で1名は常勤ということ？
・・・・どちらなのでしょうか？

�A

ｔ

２４時間テレビで嵐の奴が訪問入浴手伝ってたね。

この板の「独立・・」というスレット書き込んだものだが、ここの住民はレベル低いね
見ててつまらん。

3級

ほしゅ

ずばり入浴会社が次にやらなければならないことは何？

会社をたたむこと。

雨の日も風の日も、暑い日も寒い日も、淡々と入浴に通ってます。
「他の事はできても、入浴だけは大変だったからねぇ・・・」とよく言われます。
だからそう簡単に止めるわけにはいきません。

今まではとりあえず温まって、キレイにしてで良かったけどこれからは
それだけじゃ・・・とずっと考えてます。

そんなこと真剣に考えている人いませんか。

ﾉｼ

↑の方、入浴＋αのサービスを提供、ということ？

>>527
＞月７休の20代オペの1年目給料が手取り20万チョット・・・
俺のところ月5休で20代オペの1年目給料が手取り20万ないよ。
しかも、残業なんてほんとんどサービス残業。

あげ

質問です。
訪問入浴を頼みたいのですが、２階にある部屋で
入浴させてもらう事は可能でしょうか？
２階には蛇口も排水できる場所もないのですが・・・

ウチが前に訪問していたお宅では、紐でホース引っ張りあげて入浴車から給湯してました。
排水も、２階からホース下ろしてお庭の側溝に流していました。
給湯圧力が弱いのが難点でしたけど・・。
洗髪のすすぎラストと上がり湯のシャワーリングのラストに、汲み置いた熱めのお湯を
たっぷりかけるようにしたら、利用者さんも満足度が少しはアップした様子でした。
　

訪問入浴って不自然だよね。
何でわざわざ車でお湯沸かすんだ?
それから、同性介助を真っ向から無視してる。

>>564
お宅からお湯をもらう事も出来るけど、湯温＆湯量の調整がムズイよ。
汎用の湯沸かし器より、専用の機械のほうが楽。

同性解除が出来るならそれが一番気楽でいいのだけれどね。
いつも理想と現実の落とし所を探ってます。


漏れは訪問入浴、面白いと思うけどなー。

漏れもだよ・・・訪問入浴の面白さに最近気付き始めたよ・・・
１日２件しかいってへんしね・・・。楽チンでそれでいて感謝されるしな。
それにしてもうちは自分と看護師のみの二人ってのが結構あるんだけど
それって介護保険法違反でつよね
？

>>532
オペレーターでケアマネがとれるんですか？

東京の訪問入浴は1日平均10〜12件だと会社の取締役が言ってた。

あのさー、うちのところは都会じゃないし、移動距離が違うでしょ。
私ら1日で５０〜７０キロ走ってるんだよ。

12件！？マジで？？
漏れ、名古屋だけども8件でｲｯﾊﾟｲｲｯﾊﾟｲよ？

都内だけど、めっちゃ渋滞にはハマルんだよぅ。
一件あたりの移動に３０分から１時間って、やばくない？
ルート作りヘタクソ。
ウチの件数は曜日によってばらばら〜。
あたしが出勤する日は稼動一台でぎちぎちに詰め込むから、８〜９件。
揺れる移動中の車内でパンとかかじってると、酔う。
あたしは茄子だから、前回の記録・・とか読んでると、酔う。
でもなぜか入浴好きー。
明日は冬至だから、自腹切ったゆずバブ持ってっちゃお。

ナースさんがカルテとか書いてると、運転するの緊張するんだよなー。
酔わさないように頑張るからよー。

>>570
> ルート作りヘタクソ。
予定組む奴の苦労も考えてあげてくだちい。

http://academy3.2ch.net/test/read.cgi/min/1079753043/476

>>573
もう10板くらい回ってる・・・ここはどこ・・・ゴールはどこ・・・

>>571
　いつも気遣ってくれてありがと。昨日は酔わなかったよー♪
>>572
前の職場では私が作ってたので、苦労はわかるつもりだが＜ルート
いろいろ差し引いて温かい目で見守っても、やっぱりあんまり上手じゃないのよぅ・・。
フルではない身上では余計なこともあまり言えないしなぁ。
もっとこう、なんというか。ここをこうして・・とか思っちゃうのさー。
ごめんなさいです。(-_-)

>>568
サービスの質が全くないと言っていいぐらの入浴なら出来ると思う。
そんな訪問入浴なら、利用者・ケアマネにもそっぽを向かれるから無理だろうけど。

それ以前に、あなたは取締役に騙されている。
取締役は利益しか考えないからな。

おいらのところは6〜７件かな。山間部も行くし、その辺が限度かな。

月休３、手取り１３
入浴責任者で現場、営業、契約…
空き時間は生活援助と事務整理
過酷な売上ノルマ
女にもアイソつかされるわでﾎﾞﾁﾎﾞﾁ見切り付けた方がｲｲっすかねぇ？
悩める１９さいでした〜

月休３手取１３
入浴責任者で現場、契約、営業…ほぼ全て仕事おおすぎ
拘束時間半端ないしノルマは厳しいわ女に振られるわ
そろそろ見切り付けた方がｲｲすかね？どうでしょう？１９さいですし…

月休３手取１３
入浴責任者で現場、契約、営業…ほぼ全て仕事おおすぎ
拘束時間半端ないしノルマは厳しいわ女に振られるわ
そろそろ見切り付けた方がｲｲすかね？どうでしょう？１９さいですし…

入浴介助って一日に何回くらいやってます？

質問なんですが、巡回入浴担当されてる方も「ヘルパー」と呼ばれてるんですか？

寮母じゃない？　うちは平均６、７件かな。デイと違って工夫できる部分が少ない
よな。不健康的な神経の使い方はするけど。なんせ介護者の前で介助するってゆう
のはね

市から従業者アンケートというものがきたので、
「不満な点はありますか？」という設問に
給料が安い、休日出勤を強制させているので休日が少ない、サービス残業が多い
と書いた。

入浴の仕事は好きだ。
でも一日６件が限界。
今のところは一件目のおうちが事務所から一時間かかるので、朝が早い。
そして、８件入れるので帰りも遅くなる。
充分なケアをしたいけれど、オペさんやケアスタッフ（ヘルパー）さんが
超特急でばったばたと搬入・片付けして（おまけにでっかい溜息ついたり、
トランスのときよいしょ！とか言ってしまう；；）るのを見ると、萎える。
私は、撤収なんてあとから皆で出来ることなんだし・・
利用者さんの状況によっては、ヘルパーさんには着脱の介助に入ってもらいたい。
でもそれを言うと『出来ない茄子』になってしまう。
手順があるんだから邪魔するなって感じだ。
利用者さんが安全に、かつ負担少なく快適にお風呂に入って・・満足してもらい。
ご本人や介護者の話に耳を傾け（られるような雰囲気を作り）、
水面下で一生懸命泳ぐ白鳥のごとく、スマートにできないものか？
リスク最小限できっちりケアして、介護者に申し送るのが私達チームの役割では？

愚痴ってごめんなさい。
前の職場はそういう理念でやっていた。
事情があって今の『入浴業者』に入ったが・・つらいです。
自分にこの殺伐とした入浴の雰囲気を良い方向に持っていくだけの力がないんだろう。

訪問入浴は、利用者の方を見ずに単なる「作業」になってしまいがち。
100人の利用者がいれば、100通りの入浴をしなければならない。
マニュアルはあくまでもマニュアル。
それができないなら、通所系で入浴したほうがよい。
1250単位かかってるんだから。

>584
スマソ！うちはさ、一日２件とかで、デイ職員が、デイ利用の合間に訪問入浴に行って来るって感じで、そんな話聞いているとかなり楽やな。
それに充分利用者介護にに係るだけの充分過ぎるほどの時間があるし、爪切り、耳掃除、髭剃り・・・
基本的にはオペのみが片付けして、ＮＳとヘルは介護につきっきりですが。下手すりゃ一人で浴槽運んでる時もありますが何か？

それより質問
部分浴と清拭で取れるけど、上半身のみ行った、部分清拭ってのは算定できるかな？
誰かオセエ〜て？

>>586
いいなぁ〜。
私の前の職場は、一日６件平均で、みっちり利用者さんのニーズに応えてた。
（ショートとかでキャンセル出ると減ることもあるし）
だから疥癬とか、痴呆がすすんで暴れまくり『こりゃ大変！』状態のお風呂でも、
訪看さんと協力体制とらなきゃ怪しい感じのお迎え間近の方も、対応出来てたよ。。
浴槽は、最後にみんなで運び出せばよろし。
（オペさん、足腰気をつけてなー。雨上がりに滑って捻挫したオペさんもいたぞ。）
上半身のみの部分清拭かぁ・・背中だけ蒸して汗拭いてくれとか希望されることもあるよね〜。
オシモか足浴セットに出来たら罪悪感減るというものだが・・
難しいところやね。
日頃のサービス内容とかご利用者さん宅との関係で、算定考えたらいかが？
・・いい加減杉まつか？

男性の陰部を女性が洗うことはあっても、
女性の陰部を男性が洗うことって、まずないですよね？

ないね。

ヘルパー２取得してすぐ訪問入浴の仕事に就いた。
介護・育児の経験無しなのによく採用してくれたな…って思う。（後でヘルパー入れ替わりの激しい職場だという事に気付いた。３ヶ月勤めただけで２人も新人が辞めてった。）
だって介護や育児の体験無いと、衣服の着脱やおむつの敷き方とか全然分かんないもん。
私♀だけど、男性のおしも（陰部）を初めて洗った時はこれ男性がやるんじゃん！？って思った。今じゃ平気でつまんで伸ばして洗ちゃうけど。
田舎で移動に時間がかかるのでウチでは１日５件。少ない日は３件。
仕事は嫌いじゃないけど、人間関係が嫌なので今年中に辞めるつもりです。

最近、利用者一人にかける時間が多いことを売りにしていた入浴事業所が潰れた。
利用者からの要望だからって、トイレ介助や口腔清拭を入浴サービスの範囲でやってりゃ潰れるわな。

>590
皆さん５件とか６件とか、やっぱり片道２０〜３０分以内のところで・・・
滞在時間が４０〜５０分程で・・・、入浴車引き上げて、特殊洗剤なんかで洗ってから、水（湯）貯水してから、各家庭に行ってるんですよね？
時間的に計算が合わない・・・んですが。

　ナースです。月に２，３回のバイトでいこうと思っていましたが、本日２日目でリタイアしました。
　天狗のヘルパー、怖すぎでした。仕事自体は好きだったんですが・・・
　残念です。「いい加減、覚えてください」等、連発、あほか？お前はできたんか？

私来月から>>593と同じ職種、勤務でする予定です。　　　　　　2日目でそんな言われようって…　　　　　

自分だって最初から出来やしないのに、すぐに叱るやつとかいるんだよね！
同じ従事者として気の毒に思うよ！
でも２日目でその言い方はないし、やめるのも、早すぎやしないか？
我慢してりゃ、そのうち、誰でも覚えていくものやし、いいもんやで！
ね、594タン！

そうですよ！593ﾀﾝも諦めないで！私もｶﾞﾝｶﾞﾙから。　　　　　　595ﾀﾝありがとう…　来月から逝ってきます。

>>593 >>594　泣くな負けるな〜。
まずはそこでは新人・・じっと我慢・・自分が大人になるんだ〜。
基礎知識はたんまりあるんだから、あとは入浴についての観察やケアのコツ。
訪問系の茄子に必要な、利用者さんやご家族との信頼関係を作り上げ・・。
茄子それぞれのセンスでじっくりと『自分の入浴茄子観』を養っていけば良い！
３人一組のチームだから、協力し合うのが当然だけど、挫けるのはまだ早いぞ！
茄子の実力次第で楽しくて実の在るケアが出来るチームが出来るはず。
マニュアルには出来ないようなところに、訪問入浴の面白さがあると私は思ってます。
全国の入浴茄子さん！非常勤も派遣も、ガンガリましょう☆

訪問入浴って比較的新しいｻｰﾋﾞｽなのかあんまり情報なくて胃瘻やｽﾄｰﾏの方も結構いるのかな。中には尿ｶﾃ入ってる人もいますよね？在宅ｹｱは初めてです。先輩方新米な私にご教授下さい

胃瘻、尿ﾊﾞﾙｰﾝ、酸素吸入の利用者ｻﾏは当たり前。ﾚｽﾋﾟ付けたまま入浴の方もいますよ。ﾅｰｽはそのﾍﾝの処置が最低限対応できないとｱｶﾝわ

>>599　ありがとう。だからｶﾃﾘｰﾌﾟが入ってるんですね。　　　　手順もOPやﾍﾙと息を合わせて素早く行なってかつ適切な医療処置となると2日目で完璧にはできないですよね。RAの利用者さんの入浴は大変ですか？

ﾘｳﾏﾁの利用者ｻﾏの入浴ねぇ 痛みの度合いにもよるけど、そんなに難しくはないんじゃないかな。

うちは医療行為やって市から呼び出されて怒られたよ。
医療行為は介護保険ではなく、健康保険になりますだとさ。
納得！

勤務して一ヶ月になる茄子です。正直言って未だに仕事が覚えられません。やっぱ向いてないのかな…と思ってます。ここにいる茄子の方達はあの特殊な環境にどれくらいでなれたんでしょうか？

勤務して一ヶ月になる茄子です。正直言って未だに仕事が覚えられません。やっぱ向いてないのかな…と思ってます。ここにいる茄子の方達はあの特殊な環境にどれくらいでなれたんでしょうか？

石の上にも３年

１９歳男でオペで手取り１５万です
ホームヘルパーしたかったけど紹介あってやりはじめた。
茄子さんてそんなに大変なんですね・・ルート組んで車走らせてセットするだけ
なんで楽で楽しいよ。でもやりがいがないからやめていく人多い
二十歳になったらさすがに飽きると思うので考えます

訪問入浴のﾅｰｽは病院とは違うから。向き不向きはｱﾙ。どれだけ、その家に合わせられるかが大事かな。

やだな。気管支炎で半月寝込んで病み上がりなんだけど。
明日８件なんだってよ。
もうかたっぽのルートは遠くまで行くからっていうことで、３件。
そっちとは代わって貰えなかった・・・
仕方ないね。ガンガルよ。
午後５件だよ。まいったな。
まだ、吐きそうな位ゲホゲホ咳出るから、マスクしていこう・・
咳き込む茄子に介助されるの、嫌だろな〜お年寄り・・。
はぅぅぅ

>>593
「いい加減、覚えてください」たしかにこんな言い方するヘルパーはいるよな。
オペの俺から見ても、目に余ったのでそのヘルパーに会社に帰ってから
「さっき、あんな言い方をしたけど、あなたが新人だった頃はどうなの？」
と言ったら。泣いて逆ギレしてきた。これだから女性が多い職場はイヤなんだよ。

>>609
もっと仲良くしないとね・・うちんとこおばさんばっかりだから
若い男は歓迎されてるよ

大起エンゼルヘルプの同行看護師さん、疲れ果ててるね…

人んちにいってお風呂貸してくださ〜い、って訪問入浴じゃないの？

いよいよ暑くなってきますね。。。うちは暇なんで４人乗りが多いのですが、
車は狭いし（むさ苦しい！！）、車内でタバコ吸うやつがいるし（臭いんじゃ〜！！）、
最悪。あ〜はやく辞めたい・・・。

うちもオバサンばっかり・・・

おばさんでスマソ・・・

この仕事はオペレーターやヘルパーより看護師が死にそうになってること多いよね
自分オペレーターだけどよく看護師さんがヘルパーに怒られてヘコんでるよ

うちも、車内でたばこ吸う人いるけど
あれすごくムカつく。あんな現場、利用者の家のひとに
見られたらどう思うんかな・・あたしだったらすぐに
解約するけど。

やっぱりどこでも一緒だね。ヘルパーさんは怖いよ。

大田区にある入浴会社最低。特にヘルパー。男の人（スタッフかな？）色気で勝負？車の中ですごいこと言ってた。そのくせ人には指図するし。そんなこと聞いてませんよ。派遣だと思って馬鹿にして。二度と行きたくない。

じゃあ、辞めろよ！！！！いちいち書き込みするなよ！！死ね！死ね！

私も派遣です。今も都内色々行きますが、おばさんに怒られます。凄く怖い人が居て、看護士さんと思っていたらヘルパーさんでした。派遣は疲れますよね。

ってか、派遣のあんたたちが着脱とかヘタで（おしゃべりもだよ）
常識がないひとばっかりですから〜！！
病院みたいな扱いされても困るんだYO！！！

ツクイとセントケアだったら
働くにはどっちの方がいいですかね？

派遣ﾅｰｽでまわってる業者も多いけど、やっぱり3人の雰囲気って必ず、訪問先で伝わっちゃうから、お互いﾌｫﾛｰしなければね・・ 派遣さんも最低限のﾏﾅｰと技術は必要ですよ。

訪問入浴こないか誘われている茄子です。
このスレ見て、全く魅力を感じなかった。
やっぱり私は病院がいいな。

>>625
お前は臆病で自信が無いから入浴に来れないだけ。
病院ならドクターの指示通りにやればいいしな。
もう二度と誘わないから自己を正当化する為のカキコはやめてくれw

訪問系は全科の知識がないとキビシイですよね＞茄子
逆に自分は病院の魅力がよくわからない。
利用者さん一人のそばに１時間近くもいられるこの幸せを、
病院勤務の茄子にも分けてあげたいよ。

私も病院より在宅に行く方がやりがいを感じます。 一人に集中できるし、また切り替えて次のお宅に行けるしね。まぁ、それぞれ病院、在宅ﾀｲﾌﾟに分かれるかなぁ

オペレーターやってます・・・・・
今日老人を移動中はねてしまいました
大怪我で先ほど警察からかえってきました
会社には明日に辞表でも出します

死にたい

>>629
それは災難だったね・・
大急ぎで移動中だったんでしょ？
やっちまったことは償いもしなきゃいけないけど、
生きてたら良いこともあるよ。
死んじゃったら駄目ぽ。。。

・・落ち込んでる君を抱きしめてあげたいよ・・。

ＧＷに休みがあるのだが、結局休みの日に重なった利用者から振り替え希望が多すぎて
休みの日に出ないといけない。で、会社からは強制的に出勤を命じられる。

一人のオペが言っていた「利用者が死ぬ前に俺の家庭が死ぬな」

>>６２９
ま　保険かけてなかったん？

業務上過失致傷？

うちのヘルパーさん何人か退職したいしいのだが就活中。
でもさぁそれあからさまにやってほしくないな。

>631
うちはＧＷも休みなしです。
妊娠初期なのに、流産したらどうしよう。
休みたくても人出が足りなくて休めない・・・

>635さん。
ニチイのためにそこまでしなくて
いいんじゃない？
もし、流産しても、絶対に、会社は”自己責任”
で済まして知らんふりなんだよ？ニチイのために一生を
ダメにするなんて・・（×＝×）
これからもっと幸せにならないと・・・。
休みなさいよ。本当に心配です。

↑ごめんなさい。
てっきりニチイのスレと勘違いして
会社名を勝手に出してしまいました。
私は非常勤のナースなのですが、
うちも忙しくて本当にひどいんです・・。
体調が悪くても知らんふり。
最悪です。

最近、オペレーターの面接いってきたんやけど、
このスレ見て考えさせられました。４０，５０になっても
このままじゃたしかにきついなあ。
このオペは、ケアマネとるための実務経験にふくまれるのかな？
面接うけたとき、センター長にもなれる道があるらしいけど
それまで生きとるかな？

>636
635です。ちなみにニチイではないです。
ご心配ありがとうございます。
私も気が気ではなく交渉して仕事を減らして貰いました。
皆も重い浴槽やタオルを代わりに持ってくれる等とても優しい。
身体の事もあるし、早目に退職するつもりです。

>639さん。
よかった（＾＾）。
これから車内もすごく暑くなるし、
感染にも気をつけてくださいね。

>>639
退職させてくれるのか？
従業員の生命より利用者の生命が大事な訪問入浴だぞ。
もし、退職を言ったならば「入浴車が動けなくなるから、ダメ」と言って
「せめて、バイタルだけでも計って」とゴリ押しされるのが目に見えている。
俺の会社がそうだし。俺、ひでぇ会社に勤めているんだな。

はじめて、ここにきました。ナースって、使えないと言う方が、
多いようですが、やっぱ、病院の仕事と介護って、けっこう違って、
いて慣れるのに何ヶ月かかかるんです。きっと、経験積めば、みんな
いい仕事するから、慣れるまで待っててね。やっぱ、場数踏まないと
ねー。

>>642
ちょっと違うと思うぞ。
病院のナースは介護・看護助手をアゴでこき使えるが、
施設のナースは介護に呼ばれて動くのが我慢ならん、
それでいて臨床知識がいまいちってのが多いんで使えない
ってのが大半だと思うのだがね？

う〜ん。違う様な。でもちょこっと合ってるような。>>642>>643
いずれにしても、『病院などの医療現場でデキる茄子』でないと、
他に医療のプロの居ない（医師が常駐していて年中指示受けできれば別だけどさ）
福祉の現場では『最も使えない職員』に成り下がってしまうと思われ・・

私は、ナースですが、訪問入浴って、利用者さんや、家族に
希望されて、行くわけじゃん。だいたい喜ばれて、なんか、
もらったり、「ありがとう」と言われるわけじゃん。
日給も他のナースの仕事よりいいし、やりがいあると思うよ。
でも、帰宅が、７時ごろになるので、週２ー３回しかやってないけでど、
１５万位になるよ。主婦には、いいバイトです。
でも、ヘルパー、オペが、フリーターばっかで、気の毒ですねー。

>641
退職させて貰えます。
うちは（他もそうかもしれませんが）職員の出入りが多いので
ヘルパー・ナースの募集はしょっちゅうです。

入浴車が壊れた〜〜〜！　･ﾟ･(つД｀)･ﾟ･ ｳﾜｧｧｧﾝ

>647
うちは入浴車が今にも壊れそうです。
一度は高速でタイヤが外れました。
何かあっても、パートに保険なんか掛けてないだろうな・・・

>>648
> 一度は高速でタイヤが外れました。
そりゃただの整備不良だ。
日常点検くらいしてほしい、と願う整備担当でした。

入浴車のトラブルは、一番困るよね。整備時間も給料くれたらやるんだけど、ボランティアはやらね〜

>>647
壊れて動けないのなら、
その辺のハイエースやボンゴみたいなバンに
入浴用具一式と小型ポンプを積んで、利用者宅のお風呂からお湯を貰ってする。

>>651
新人さんか？
ポンプ拒否のお宅もあれば、説明しても理解不能なお宅もある。
そんなやり方では大赤字だな
さっさと入浴車修理に出すのが一番

いるよね、理解不能のボケ老人夫婦。どっちを風呂に入れるのか分からない家もあるし。

>>652
あたし651でも新人でもないけど。
毎日点検してたって、ありゃ〜ってことがあるのさ。
だって入浴車一台なんだもーん。
一台フル稼働で、こき使って、古くなっちゃったし。
修理、時間かかることももあってさ〜。
とりあえずの方法としたらやっぱポンプで汲み上げだと思われマス。

>>654
シルバーマークの団体のおっさんと監査の時に故障の話になったのだが、
ポンプ等で凌ぐしかないと言っていた。

入浴は、なかなかｽﾀｯﾌつづかないよ。感染対策もきちんとされないとこあるし、器材壊れたり破損したりしても、会社はコストが気になり直さない！いつか事故ある危険を毎日ｽﾀｯﾌは背負うんだか。みんな、内密な事故とかないの？

>>654
風呂に追い炊きしかない家が結構あるのだが、湯が沸くまでまってるの？
それとも、コース組み替えるの？

>>656
ありまっせ〜!
経費をけちるあまりほつれが出たﾈｯﾄを買ってくれずにﾛｰﾌﾟ切れ
利用者浴槽に落ちて骨折
今時の介護の会社は何が大事なのか優先順位すらつけれない

>>657
臨機応変ってやつ？
コース組み替えたこともあるし、泣く泣く日を振り替えて頂いたことも。
っていうか、自宅に風呂の無いおうちもあったりしてさー、
その時は、かろうじてあった台所の湯沸かし器でバケツリレーした。←あほ
それでも『本人すっげー入りたい』し清拭じゃ満足できない（お互い）状況だったのよぅ。
今では笑い話。利用者さんもご家族も楽しんでくれた。
赤字事業所のやってることだから、参考にならないでつね。スマソ・・

>>659
うちも赤字だが､ﾃﾞﾍﾞﾛが翌日には代車を用意してくれたよ!
軽自動車の入浴車だったからかなり狭かったけどね
うちは1件に45分以上かけられないんで(ﾚｽﾋﾟは別で)故障した日の利用者は全部振替で､ｽﾀｯﾌは帰らせられる始末
もちその日は給料なし
やっぱ入浴はもうからないね!
ﾃﾞｲで飯風呂付きの方が安いしさ(*´△`)=３

訪問入浴のヘルパーの経験年数は介護支援専門員（ケアマネ）の受験資格
には該当しないと聞いたのですが本当ですか？ソースなどあったら教えて
ください。

今日、昼休憩なしで暑さにうだりつつ８件回ってきました。
「あと二件だね！」とみんなで励ましあった直後、車上荒らしに遇い、
一人の私物が入ったバックが盗まれました。
もう、ＯＰもＣＬもＮＳも茫然自失・・・
みなさん、暑さでぼーっとしますが、車の戸締りしっかりしましょうね。
皆さんは入浴車の防犯対策どうしてますか？

>>661
ヘルパー持ってれば、入浴でもケアマネの受験資格の実務経験になるよ
心配しなくていいよ
会社に言えば実務経験証明書出してくれるはず

>>662
うちんとこはみんな貴重品はもっていくよ。財布とか
その他は会社に置いてるようにしてる

最近どうも利用者が減った。倉庫片付けてたら６年前くらいの訪問予定表があったが
ものすごい件数だった。最近はデイでも寝たきり老人を預かってくれたりするし
単位も安いし、風呂も入れるからなのかな・・ショートステイ使って回数減ったりで
うちの事業所終わりそうだわ。

>>664
やはりそうですよね。その後、ミーティングでそのような対策を取ることになりました。
ウエストポーチに入れようかとか。
お財布と携帯以外はもってっちゃダメですね。肝に銘じます。
・・・
夏場は利用回数増えますよね、あまり気を落とさずがんばりましょ。

数年前までＯＰやってました。
苦言を上塗りするようですが、やはり「負け組の掃き溜め」のような職場ではありました。
が、そのなかで、「掃き溜めに鶴」をめざし（オトコやけど）、がんばりましたよ、５年くらい。

モチベーションを維持することがむつかしくなってきたため、やめることになりましたが。
修行や自己鍛錬のつもりでがんばるしかないですよね。

そこに必要としてくれる人がいるのだから・・・。

また地獄の夏がやってきますな。

階段昇りながら浴槽担いでるオーぺ−見ると
涙が出るよ。
梅雨時期だと土砂降りの中、黙々とドラム巻いてる姿とか…
ｶﾞﾝｶﾞﾚ!
>>635
その事業所は普段、茄子に浴槽持たせてんの？？
ありえない…

オペレーターの仕事に興味がある求職者です。
グーグルで検索してみたり、このスレを読んでみたりして、オペレーターの仕事の内容を大まかには知ることが出来ました。
けど、
細かい事ですが、気になる事があるので、質問させて下さい。

・昼ご飯はどうしてるんですか？
　ファミレスや定食屋で3人(または4人)で食事？
　それとも別々に？
　各自弁当持参とかならどこで食べるんですか？車内？　

・訪問が終わり会社に戻ってきてする事は何がありますか？
　車内の消毒とか？
　日報のような物を書いたりしますか？

・他業種の営業職のような、社交性・積極性が必要ですか？
　「子供の頃から明朗快活でクラスの人気者だった」みたいな。
　向き不向き、資質って大事だと思うので・・。

>>668
仕事初めて半年経った入浴ヘルパーです。
昼ごはんは、大体車の中で、お手製弁当やコンビ二で買ったものを食べます。
夏場は車内の気温が異様に上昇するのでコンビニで買って車内で、もしくは
ファミレスで食べます。弁当は持ってこれません。
夏場は本当に(ﾟAﾟ;)ｱﾂｰなのでなるべく車外に避難（スーパーとかファミレス）します。
社交性、積極性というのは、そりゃぁ多少必要だと思います。
でも一番大事なのは、動機づけだと思います。
何でこの仕事をやりたいのか、言葉にならなくても、きっと何かあると思うんです。
がんばってください！(^^)

昼ごはんは弁当持参してる人がいたら、車内でコンビニ弁当。
みんな手ぶらだったらファミレスとか。今流行ってんのは
昼時バイキングやってるトコw
毎回外食きついから(お金が)、クーラーバッグに保冷剤詰めて
弁当持ってく時もあるけど、最近もう暑いからね〜
ちょっと無理…店で涼みたい。うちの入浴車ボロいし、クーラー無意味。
ファミレス入ると、他の入浴会社の人たちにもよく会うよ。

帰社後は消毒とか、記録つけたりとか、物品管理とか、
訪問したの利用者の担当CDと話したりとか
なんやかんやで結構雑用してるかな。

向き不向きもあるだろうけど、世の中で必要な社交性や柔軟性
積極性ぐらいは、どこも必要なんじゃない。
入浴って「資格無し」でもOKとか書いてあるけど、
ヘルパー2級の資格ぐらいは持ってた方がいいと思うよ。
OP希望だったら、それなりの運転技術も欲しい。
ｶﾞﾝｶﾞﾚ>>668

訪問したの×
訪問した○

丁寧なレスありがとうございます。

すいません初心者の疑問なのですが。訪問入浴は基本的に三人一組ですか？

例えば男性利用者の場合だとナースとヘル持ちのOPの二人でも業務を
こなすことが出来ると思うのですが。どうしても出来ない理由がある
のですか？

>>673
できないことはないけど
体が持たんｗ

>>673
２人で出来るなら経費節減の為とっくにやってるよ〜。

>>674 >>675

ありがとうございます。最近ヘル２を取得したので訪問入浴の仕事に
就こうか迷っております。簡易浴槽の運搬が一番きついのですか？
何キロぐらいあるものでしょうか？

いちばんきついのは一緒にまわるヘルパーとナースが
変なやつだったときだよ。
ウルサイやつとか、全然仕事しないやつとか、
ある程度常識があるヤツじゃないと
イヤでも一緒に半日仕事しないといけないし、
本当につかれる・・・
時間空いたときでも密室の車で一緒だし
、嫌なやつと乗るときは最悪の1日になる・・・。

参考になります。そうですよね。体力よりも一番きついのは精神的
な圧迫感ですよね。

ヘルパーです。
社内で付き合ってるOPと茄子と乗った時、最悪だった。
特に喧嘩してる時。
移動中の車内は、ずっと無言。
窓開けて景色ずっと見てた。息詰まって死ぬかと思った。
さすがに利用者宅では、二人ともそんな気配させないからさ、
利用者宅から出たくなかったよ…w

付き合うのは自由だけど、スタッフで気になる人がいる人は、
どっちかが辞める時に告白してくれ。

たしかに、付き合っているどうしと
一緒に乗るのって、すごく気を使うよね・・。
うちはヘルパーとオペレーターでした。

どこもそうなの?なんだか節操ないね

派遣ナースがオペレーターに告ってた事あったなぁ。
玉砕されてたが…

車内?社内?恋愛多いよね。入浴は。

>>681うちは多いかも。独身多くて年齢が近いから。
結婚したのも何組かいるし。
仕事は組ませちゃ駄目だとは思うけどねw
同乗してる他のスタッフが気を遣うから。

すみません、ちょっとお聞きしますが
訪問入浴オペレーターの仕事のみでも
介護福祉士受験資格の実務経験にカウントされますか？

俺はパシリ見たいなもんだから入浴は臨時なんだけど
入浴スタッフは結束力が強いね。

>>684
カウントされるよ。
>>685
良くも悪くも強いかも。パシリみたいなもんで臨時で訪問入浴って、
普段どゆポジションにいるの？

>>686
そうですか。ありがとうございます。

>>686
うーんいろいろ訪問介護だったり事務だったり送迎だったり

社内恋愛は不倫じゃなけりゃ、悪くないだろ。付き合ってるかを辞めるときに言うての、意味わかんねーし。回りに迷惑なのは、社内夫婦だろ！！あとｷﾓｲｵﾍﾟとﾊﾞﾊﾞｱCLの不倫だな。

>>689
おたく、付き合ってんの？
＞付き合ってるかを辞めるときに言うての、意味わかんねーし。
↑意味が分からんのか？こういう自己ちゅが迷惑なんだよな。

679です
>>689
何をそんなに荒れてんだw
うちの事業所は不倫も夫婦もいないんで、
その辺の苦労はわからんが、それはそれで大変そうだね乙。
689が不倫せずにちゃんと付き合ってるつう事はわかったから
モチツケ。

付き合うのが悪いとは、一言も書いて無い。
ただ社内恋愛の空気を巡回中に持ち込んで、他のスタッフに
迷惑かけるぐらいだったら、辞めてから付き合うのも手じゃないか？
きちんとした仕事が出来なくなるんじゃアウトでしょ？という事を
言いたかっただけで。空気読めないカップルの周りにいる
スタッフは辛いよ、やっぱり。

社内恋愛組は、大体どっちかが移動したり辞めたりしてくよね。
気ぃ遣ってるのも疲れるんだろうな。恥ずかしいってのも
あるみたいだけどね。

さて今日は昼から三件だわ
疥癬の利用者があるわ(´･ω･｀)ｼｮﾎﾞｰﾝ

690は前に書いてあるｽﾚみてからｺﾒﾝﾄすれば？

辞表を出したら、上から「こんなの認められるか」と破られ辞めさしてくれません。
最悪だな、この会社。よけいに仕事に対するモチベーションが下がるよ。
こんなモチベーションの低いOPは利用者に悪いし、周りのスタッフにも悪いので
早く辞めさせてくれ。

>>694
どうして辞めたいの？
今忙しいでしょ？
あなたがいなくなるほうが周囲には迷惑だよ。

労働基準監督署逝けって言ってるだろうが。
電話一本してもらえば簡単に辞められる。

　　　／⌒ヽ
　　/　´_ゝ`）　すいません、ちょっと通りますよ
　　|　 　　/
　　| /|　|
　 //　| |
　Ｕ　 .Ｕ

うちも、あいたたカップルいたよ。
ほんとに色々とうっとうしかったな・・・。
あんな事業所、あほらしくてはやく辞めたかったよ。
辞めてよかったよ。

どこも厳しいですね。コムスンもツクイの前月より利用者数が減少していますね。

うちもヤバい。。。今日なんか４件しか廻ってない。。。

うちなんてOP同志のｹﾞｲｶｯﾌﾟﾙだよ'`,､('∀`)'`,､

'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､
'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､
'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､
'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､'`,､('∀`)'`,､

　　　　　　　　 し!　　　　　_　　-──　‐- 　　､　 , -─-､　-‐─_ﾉ
　　２ ゲ　　　 /／￣＞ ´ ￣　　　￣　　｀ヽ　 Y　 ,　 ´　　　　　） 　 ゲ　え
　　丁 イ　　　 L_　／　　　　　　　　　　　　　 　 ／　　　　　　　 ヽ　 イ　 |
　　目 が　　　　/ '　　　　　　　　　　　　　　　　'　　　　　　　　　　 i　 !?　マ
　　だ 許　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　　 /　　　　　　　　　　 く　 　　 ジ
　　け さ　　　 l　　　　　　　　　　 ,ｨ/!　　　　/　　 　/l/!,l　　 　 ／厶,
　　だ れ　　 i 　 ,.lrH‐|'|　　　　 /‐!-Lﾊ_　　l　　　 /-!'|/l 　 ／｀'ﾒ､_iヽ
　　よ る　　　l　 | |_|_|_|/|　　　 / /__!__ |/!ﾄi　　　i/-- ､ ﾚ!/ 　 /　,-- ﾚ､⌒Y⌒ヽ
　　ね の　 　_ゝ|/'/⌒ヽ ヽﾄ､|/　'/￣｀ヾ 、ヽﾄ､Ｎ'/⌒ヾ　　　　　 ,ｲ￣｀ヾ,ﾉ!
　　 l　は　　「　　l ′ 「1　　　　　　 /てヽ′|　|　|　 「L!　　　　　' i'ひ}　　　ﾘ
　　　　　　　 ヽ　 | ヽ__Ｕ,　　　　　 ､ヽ シノ ﾉ!　!　|ヽ_､ｿ,　　　　　 ヾシ _ノ　_ﾉ
-┐　　　　,√　　 !　　　　　　　　　　 ￣　　 ﾘ l 　 !　￣　　　　　　　￣　　 ７/
　 ﾚ'⌒ヽ/　!　　　 |　　　〈　　　　　　　_人__人ﾉ_　 i　　く　　　　　　　 　 　 //!
人_,､ノL_,iノ!　　/! ヽ　　 r─‐- ､　　 「　　　　　 Ｌ_ヽ　　 r─‐- ､　　 u　　ノ/
　　　　　　/　 /　lﾄ､ ＼　ヽ, -‐┤　 ﾉ　　キ　　　 了＼　 ヽ, -‐┤　　　　　/／
ハ　キ　　{　 /　　　ヽ,ﾄ､ヽ/!｀ｈﾉ　　）　　モ　　　　|/!　「ヽ, `ｰ ／）　　 _　‐'
ハ　ャ　　 ヽ/　　 r-､‐'　// / |-‐ く　　　 |　　　　 ＞ / / ｀'／／-‐､　　　　／
ハ　ハ　　　 ＞ ／＼＼// / /ヽ_　 !　　 イ　　　 （　 / / ／／　　/　`ｧ-‐ '
ハ　ハ　　　/　/!　　 ヽ　　　 レ'/　ﾉ　　　　　　　　＞　 ' ∠ 　-‐　￣ノヽ　　　/
　　　　　　 {　 i　l　　　 !　　　　/　 フ　　　　　　　/　　　　　-‐　/￣/〉 〈 ＼ /!

ふむふむ

しかしナースはともかく、オペがいつまでも現場はやばいだろー

あげ

みなのとこも、管理者はいつも業務に出るのか？
うちはﾍﾙﾊﾟｰ2級の女が管理者だが全く使えない‥事務仕事だけしろ。

台風直撃じゃねぇか。あーいやだー

>>707
事務仕事もきっちりと出来ない奴のほうが多いだろ？
メールも送れないようなね。

何気に保守あげ

>>709
まったく同意。介護業界の事務レベルはあまりにも低すぎる。

地震ん時焦ったなぁ〜
浴槽に入ってもらってすぐ直後だったから
古いマンションだから揺れる揺れる
額に入った絵とか飛んでくるかとオモタ

あげ

訪問入浴のスタッフの人達って給料どれ位もらってますか？

安いよ高校生のバイトぐらい

体壊さないの？

エンゼル、アースだと体を壊しやすい。

でも誰でもできる仕事。

誰でもかぁ…うちの淫乱管理者は何でもｽﾀｯﾌに責任被せて、自分はﾀﾊﾞｺばかりすってるぞ。

誰でもできる仕事すら出来ないヤツもいるけどね…
アースは派遣ナースから悪い評判しか聞かないぞ。
ヘルパーが利用者宅で怒鳴り散らしてるって…マジ？

セントケアってどうですか？

>>679
遅レスだが、誰が誰と付き合おうが気にすることないんじゃないの
うちもNSとOP付き合ってて喧嘩なんかしてるけど、お金稼ぎに来てるんだからいちいち気にしてる人いないよ

>>679に一票

>>721
お金稼ぎに来てるんです。
公私混同は迷惑です。

初めてなので質問させて下さい。

１・訪問入浴を依頼する時は、ローションやスケベ椅子も持ってきてくれるの
ですか？
２・容姿が気に入らなかったらチェンジは出来るのですか？
３・回数券割引などのシステムは有るのですか。
４・チップをはずめば本番までいけるのですか。

質問ばっかりですみません、何しろ初めてなので。

723つまんね。

>>722
公私混同かどうかはその会社の色じゃないの?
要は自分がしっかり仕事してればいいと思うよ｡
皆のｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝが取れてないから気になるのであって､そうでなければそれなりにうまく回るものだよ｡
個人的なひがみやあわない人なら別だけどね｡

いやーでもやっぱ移動中に無言はね、きついかなと。
申し送りとか情報交換とかできないし。
プライベートの雰囲気をそのまま仕事場に持ち込むのは
社会人としていかがなものかと。（移動中の車内でも一応仕事場だ）
職場恋愛で他のスタッフに気を使わせるようなまねしたらだめだよー(・∀・)ｶｺﾜﾙｲ！

679、691です。
うわぁ…あのバカップルの愚痴話がまた…
すいません。なんか。
巡回するスタッフ同士が、その日１日スムーズにいくように
配慮しあうのも仕事のうちだと思うんで。
お金貰うんだったら、普通その辺もきっちりやれなきゃいけない。
自分だけがしっかりしてれば、っていうより皆がしっかりしてなきゃ
普通仕事と言えない気がすんだけど。個人プレーの職種じゃないんだし。

スタッフ間のコミュニケーションはその日のサービス内容と同じくらい
大事。密な情報交換によって、質が上がるチームは多いからね。
技術だけで乗り切ろうとすると歪みが出る部分がどうしてもある。
ひがみや合わない云々で仕事するレベルなんてもってのほかで、
気持ちよく半日巡回できるようにしたいって思う事は
当たり前だよね？
そんな気遣いも空気も読めない意識低いバカップルに対して
寛容になる必要あんの？

もう入浴4年目だけど、チームワークは大事だって
心底痛感してるよ…。

>>728
言ってることはよく分かるけどさ､会社や人によって思いは違うのかもね
そのｶｯﾌﾟﾙをかばうつもりじゃないんだけどさ､うちのｶｯﾌﾟﾙは何の問題もないよ
気を使うか使わないかは人それぞれだしね
まー女性の多い職場だから何かしら問題は出てくるのかもね

>>728
4年もやるなよ・・・・ｗ

>>729
問題ないカップルはいいんだよね。
他のスタッフに迷惑かかってなかったら全然構わないんだけど…
自分以外にも困ってる人いたしね。
>>730
今年中には辞めれそうだよ。
人手不足すぎて辞めるに辞められなかった…
入浴どれぐらいやってたの？（やってるの？）

>>729
会社や人によって思いが違うから
社会に出て働く常識としては
他の職員にも気をつかうもの。

>>732
言ってることは正論なんだけどさ､気を使わなければならないのはお互い様なんじゃないかな
うちのｽﾀｯﾌはみんな図太くてｶｯﾌﾟﾙも含めて10年近い付き合いだからね〜
ｽﾀｯﾌ同士でも喧嘩して喋らなかったりすることあるけど､その都度誰かが仲裁に入って助け合ってるって感じかな
色々意見もあるだろうけど､あくまでうちはそんな感じだよ
反論してるわけじゃなくて､こんな所もあるんだよって意味でね

入浴車の中って密室だから人間関係悪くなったときの逃げ場がないよね。

某訪問入浴事業所、診断書なしで、サービス提供しますなどといい加減なこと言うな。感染症もってたらどうするんだ。利用者が、少ないからといってサービス提供地域を広げるな。

>>733
入浴10年って・・・。
すごいですね。
毎日同じことばかりやっていて
他の介護業種に勤めたいとか思わないのですか？

>>735
「診断書もらうにはお金がかかるし手間もかかる、
感染症なんて世間体が悪い、人に知られたくない」
こんな介護者さまのニーズにお答えします♪てなもんでしょ。
少しでも多くの件数がほしいからってそーいう無責任な仕事するかね。腐ってるね。

みんなの会社の売上ってどのくらい？

>>738
不明だよ。株主も、年間の利益も解からない。資本金は、１０００万円？らしいよ。

>>739
うちは６００万くらい
待遇はなかなかいいんだけどね

>>738
アッスですか？

アッスの売り上げってどれくらいなんだろ？
仮に入浴車一台月に平均200万稼ぐとして40台で8000万、年で96000万、
やっぱ80人のオペレータヘルパー＋40人のナース人件費でほとんど終わりだよね。どこもそんな感じでは。

入浴よくやるな。

1台２００万稼ごうと思ったら、結構大変じゃない？
それだけ水揚げがあれば黒字でしょ。

私は某入浴車製造メーカーの現職営業マンです。何か入浴車や業界に関するご意見ないですか？

訪問入浴って一番、腰が悪くなる仕事じゃないか

腰は悪くなる確実に。
今日は一緒に乗ったナースにキレた。自分中心の作業ばかりでサ。

ナースは
よくできてる人と
できなてない人の差がすごいね。

こないだ来た派遣ナースは
車中、うるさいほど自分の話をしまくるんで、うんざりすた。
お宅に入ったら入ったで、利用者や家族に偉そうなタメ口。
着脱も乱暴。
うちの事業所は禁出したけど。
まだ他所廻ってんだろーな。
あのナース…

age

入浴・・やりがい感じて、いいチーム組んで（ここ読むと恵まれていたのねと実感）
４年頑張ったけど、やっぱりコルセットは必需品でした〜。
臨床経験無いと、チームプレイの大切さもわからないし・・アクシデントへの対応や
利用者さんやご家族との接遇とか、いろいろな対応の能力に差が出るよね。。
まぁ、茄子のキャラクター自体の問題もあるだろうし。

入浴車作ってくださるメーカーさんにお願い♪
湯温設定の調整が、入浴中の手元で出来たらどんなにいいかと
常々感じておりました。
シャワーヘッドのところでも、給湯ホースの接続部でもいけど。
私は腰を痛めて現役引退して１年なので、
今はもう開発されたのかな〜？
あと、ネットもワイヤーも高すぎるよぅ。
だからそういうところでケチる危ない事業所出てきちゃうよ。
危ないです。感染も、ワイヤートゲトゲも、ネット切れて利用者さん落下も。
消耗品安くしてくださいなー。
手作業で修理とか、点検マメにやるとか、がんばっても限度あるって。
ネット、本当はひとり一枚で回りたいよ。洗濯も積み下ろしも大変だけどさ〜。
まっくろで穴だらけのネット使いまわし、ワイヤーのトゲで傷つく腕、やばいよ。

>>７５０　それって相当悪い設備ですよ・・・。
メーカーによっては手元で湯温の設定もできますし、ネットじゃないシートだってあります。

>>７５０みたいな茄子ばかりだとウチもうまくいくんだけどな。
サービス業なのに接遇とかまったく理解してない人が多い。

>>750
ﾃﾞﾍﾞﾛからﾘﾓｺﾝで給湯温度変えられる入浴車が2〜3年前から出てるよ
問題は会社がﾘｰｽなり購入なりしてくれればの話だけどね

デベロの小冊子500円ｗ

デベロリモコン使ってた
すぐ壊れて
破棄された
あれ使い勝手も悪いんだってOP言ってた

真っ黒のネットって…
うちでは考えられないな〜
件数が少ないからじゃないよ。
毎日７，８件行ってるから

>>753
あれ高すぎだよな？もってかえろうとしたら５００円といわれて
冗談かと思ったらまじだった
リモコンなんてｲﾗﾈｰよ。だって水の量見に行くとき温度あわせりゃいいし

リモコンの存在は知ってたけど、やっぱり使い勝手悪いって聞いて、導入しなかった。
ＯＰが給水量見に行くの、何度も行って貰うの気が引けるし第一出入りは最小限にして
３人ですばやく綺麗に快適にお風呂に入って楽しんでもらいたいじゃない。
茄子としてはねー、洗髪時のシャワー温度と湯船に溜めるための湯音も、
微妙に調整したいのさ〜。
ブラッシング→かけ始め少しぬるめ→まずはお湯でしっかり下ヨゴレ落として
状況により二度洗い→ラストはたっぷり少し熱めでさっぱりって感じ？
溜めるほうは、浴槽の温度とかその日の気温とかで途中で調整しやすいけど、
敏感な利用者さんだったりすると、最初行水みたいなの希望してもすぐ『寒い』になった
り・・日によって、体感温度に対応するとか、ラストのシャワーリングやただれたオシモや
ジョクソウ洗い流すときとか、微妙に湯温変えたいって思うのさー。

あ、ウチも前の良いチームの職場では独り一枚でネット使用して、
けして真っ黒はありえなかった。でも一日６から７件で赤字だった（爆）。
ワイヤーなんかもトゲトゲ手作業で切ったり、割と頻回に交換してたし。
法人がバックについてて、他で採算収支なんとかつけてる感じでありました。
引っ越してやむなく再就職した「入浴産業業者」で、ずさんな感染対策・危機管理
にびっくりした。派遣茄子で自転車操業のところは、仕方ないのかね？
やっぱり、営業成績で儲けださないと、事業所運営に響くもんね・・・。
ジレンマだ。。

リモコンじゃなくて入浴車のボイラーのお湯の温度を調節できるのサ。
サニーペットとかモリタエコノスってトコで作ってる。
ボイラーから出るお湯の温度は常に一定なので手元のカラン部分の水のバルブの
開閉具合で自由自在！！
ウチはこのタイプだから状況や利用者の好みによって湯温を変えてるよん。
シートも上の業者なら良いモノがあるぎょ。
感染対策・危機管理は会社でしっかりやってるつもりでも現場のレベルで
いくらでも低くなったり高くなったり・・・。

>>758
現場レベルがずさんでビビッた福祉関連会社は、結局自分自身が体壊して早々に辞めてしまった・・・。
福祉板でよく叩かれてる某会社で・・だから後味悪いです。

その前の良かった事業所は立ち上げから自分達でやってたから、現場は活気と向上心があった。
いろいろ工夫して何とか最小限のリスクでよいサービスできてたと自負してます。
でも使ってたのは頂き物の（笑）デベロだけだったし、経営には無頓着な現場だったから
予算の関係上買ってもらえなかったんだろうな・・

あのさ、カランで調整するってーと、お湯の勢いとかには影響ないものなの？
だったらいいな〜。どうしてもこだわっちゃうんだけど、シャワーの勢いも一定で
湯量も豊富じゃないとすすぎが満足できなくて・・・
一年も前に辞めてるのに、こだわりちゃんでスマソ。

入浴頑張ってる事業所さんで、ウチはよくやってるぜ！ってところ、
都内にあったら、是非再就職したいよ。
数こなしてなんぼじゃないと経営成り立たないんだろうけど、
そういうのは二の次で、現場が生き生きしてる事業所ないかなぁ。
せっかく在宅やるなら、他の分野の事業所とも連絡取り合って、いい介護したいよ。
贅沢なんだろうか。
もう若く無いから件数こなすのは苦しいけど、いい仕事しまっせ〜。
・・・件数こなせないと駄目ですかorz・・・

ネット一枚を一日使い続けるとこってあんの？
うちは一人一人かえてるけど
会社もたくさんネットの在庫あるみたいだけど

うちは2枚を消毒しながら交互に使ってるよ
一人一枚使ってたら7〜8枚いるし､会社はとてもそんな枚数買ってくれないしね
入浴時はネットに大きなバスタオルひくんで､利用者は冷たい思いはしないからね
一件づつ交換が理想だけどね

湯量も勢いもなんら変化しないよぉ。
ネットだって一日同じもの使ってる。感染対応用のモノはまた別に車には常備しておりまするが。
ネットというか正確にいうとシートだけどね。

すいません、急に話題を変えてしまいます。
入浴車で移動中にタバコ吸ってる？
私は初めてそれを見たときはかなり衝撃だったんだけど・・。
コンビニの前でケータイさわりながらタバコとか。
え？こんなものなの？みたいな。
さすがに移動中に吸うのはやめてもらったけど。
まあ、今思えばうちの場合は会社自体からしてそんなもんだった。
介護板ではもう叩かれ常連の、あの会社。他のところもそうなん？
わたしがケアマネだったらあの会社には絶対に依頼はしない。

ネットと担架シートは利用者ごとにかえてるねぇ
一日六件はいくけど、清潔一番だよ。他のとこからうちの会社にした
利用者もよろこんでたよ。
今うちに新しいオペきたが・・・毎回水を車から溢れさせてビシャビシャにしてる・・
ホースドロだらけになって汚いわでもうやれんわ

>>７６３　　この板で叩かれているとおりレベルの低い人が多いからね・・・。
サービス業なんだから見た目も大事ってコトを理解できないらしい。
おしゃれグラサンかけて運転してるバカもいるし。芸能人気取りかっつうの。

まぁまぁもちついて、ちょっと一息いかがですか

【画像あり】市民プールで思う存分写真とってきましたよ【ビキニ】
http://ex11.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1124703425/

二級もってるのに訪問入浴、自給９００円ってありえなくない？
しかも平日拘束で。登録ヘルパーのほうがいいかなぁ。ちなみに男性です。

いやまぁその程度の仕事だしなぁ・・・

age

すみません訪問入浴オペレーターの仕事を探しているのですが
セントケア､コムスン､ツクイ､松下電工､やさしい手
の中でしたら(この板的には)どこがおすすめですか？

×この板的には→〇このスレ的には

＞＞770
営業所によるからなんともいえなぃけど。
都内に関してゎツクイゎいーですよ。

>>772
早速レスどうも。ちなみに都内西部在住です。

>>770>>773
何故急に若返る？

>>774
ほんとだｗ

>>773
あたしが応援で行ったツクイの営業所ゎ件数もそこそこだから
かせげる(ツクイゎ歩合なんでバイトゎ件数大事)
感染症の対応や記録に関しても良かった。

でも本社付近ゎ記録も…。
社員よりバイトがしっかりしていｒ気がする。

すみません33歳が正しい年齢です。

>>775
ツクイのいい所は他にありますか？

いぃ所って例えば？

あっ。入浴隊に関して、利用者さんからの評判はいいですよ。
どこかは分かりませんが、他社をキャンセルして契約してくださってる
かたもいます。

でも結局は現場に出ているスタッフのモチベーションによるかも。

>>779
なるほど、そうですか。

ツクイ以外におすすめできる所は他にありますか？

オペで働くんですよね？
クローバーもいいって聞きましたが。。

ごめんなさい。あたし横浜なんでこれくらいしかｗ

エリアによってある程度統一されているんで、その地区での情報が
１番だと思います。

３３歳♂さん、訪問入浴の仕事は介護業界の中でもかなり大変です。
ですから、ＯＰを酷使するアッスは絶対にお勧めしません。
私は、小さい入浴会社の所長をやっておりますが、派遣ナースさんの評判で
のダントツ人気はやはりツクイでした。ちなみにうちの営業所は意地悪ＨＰの
おかげであまり良い評価はされませんでした・・・

皆さんに質問！
皆さんの事業所って１カ月何件くらいですか？
うちは１チームのみで約７５〜８０件って所です・・・。
入浴して体力つけばデイに行っちゃうし、悪くなればＳＳもしくは入院だし・・・。
件数集めがメチャクチャ大変なお仕事ですねぇ・・・＾＾；

大体1000件くらいかなぁ…

上の方でツクイは評判いいと書いてありますけど
セントレアってどうなんでしょうか？

訂正
×セントレア→〇セントケア

↑セントケアじゃないの？？

1台で１３０〜１４０件/月行ってるよ。

>>788
すごい！！
うらやましぃです。

ウチは最も多い時で１５０件位。ちなみに東京２３区東部です。

ウチも１５０くらいは逝くかな〜。
それくらい逝かないと現場のスタッフに払うもん払えんっしょ。
他のトコに比べればウチは条件いいみたい。
その分、いろんな仕事もやらねばイカンガー。
明日の同乗メンバー聞いたら憂鬱っす・・・。

ウチ200件/月くらいかも。このスレに出てくる評判の悪い会社です。

へローカム寸

２００件てすごいね。
２７０〜８０万/台の売り上げでしょ？
給料いくら貰ってんの？

↑漏れも興味津々！！
漏れは額面で月２５〜２７ってトコ。ボーナスは３ヶ月くらいか・・・。
」

ツクイは皆さんが思ってるようないい会社じゃありませよ。ツクイのスレ見れば
わかるよ。昔の京浜今のクロ−バが比較的いいようですよ。
入浴自体減少傾向ですから、パイの取り合いが激しいと思います。

クローバー給料安いじゃん、OPも社員とか取ってないし・・
男の人がバイトでくるのかな?

私もツクイ行ったけど、元は土建や。あんまり良くないよ。
特に所長クラスは・・人としてやり直せっての多かった。

セントケアのいい噂も最近聞かなくなったね。
営業専門がいるから、客はつくけど雑とか?
機材がデベロで分割浴槽だから、水漏れ事故とか多くって
客が不安がってるとか聞いた

営業専門かぁ…。
やっぱそんな風に客集めのプロがいないと、
やりくりが大変なんだろうなぁ…（；´Д｀）

それにしても皆さん！
今日は絶好の訪問入浴日和じゃありませんでしたか？ｗ
この位快適な気温で毎日サービス提供出来るといいんだけどなぁ…ъ( ﾟｰ^)

>>797 すみません。
「栓とケアの良い噂」って、昔はあったんですか？
初耳。

>>799
「栓とケアの良い噂」・・ありましたよ。対応が早いとか、
　同業者への挨拶もきちんとしてるとか、社内研修・・これは事業所によりまちまち
　でしたけど、移動から実際入浴して利用者の気持ちを理解しやすいような
　研修してるって聞きました。いいなぁって、思いましたもの。
　

>>800
そうなのか〜。事業所とか地域によって違うんだろうなぁ。
私はケアマネですけど、お客様からのクレームがいくつかあって
結局よそに変えたケースも・・・
私自身入浴茄子もやってるので、時々ケア中お邪魔して、
あーその対応はいかがなものかってところがあったので、申し入れたこともあります。
同じ事業所内でも、チームによって実力に差があるのもわかります。
ちなみに私の事業所も、弱小で地元にしか知られていないのですけど、
お互い実際に入浴し合って研修しました。

opと２人で簡易浴槽を運び込む新人ヘルパーです。
・・・非力すぎて持ち上がりません。。。
介護職第一段階で挫折・・・？

ツクイで入浴やっていたけどあまりいい職場じゃなかった
変に看護師が態度デカすぎ、人間関係も悪かった職場でしたよ
一日２〜３件しか仕事が無いのに丸一日拘束とかもしょうちゅうあったりして
給与の最低の保障も無しじゃ多少時給が良くても何の意味も無い
最悪の職場でした

>>767
２級がすごいとおもってんの？持っててあたりまえ
てかほぼ無資格に近いんだから９００円で充分

うちの事業所は月５００万だな

入院の多い時期に入りますね〜

訪問入浴でバイトはじめて３日目。
さすがに疲れた。
はっきりいって不潔だよね。

>>807
どうして不潔だと思うの？

訪問先で苦手な飲み物をいただくことがあり、次のお宅にいくまでに気持ち悪くなるため、ちょっとした悩みになっています。せっかくコップについで下さったのを断ることもできず。みなさんは訪問先で飲み物いただくケースありますか？

一日６っけんでもかなりハードだと思いますが？
一日の時間配分はどのような按配ですか？

>>809
あるある・・・
青汁豆乳出してくれるお宅。
苦手じゃないけど利用者が嘔吐した日にいただいた時は
さすがに…

>>807です。超遅レスですみません。
だって、身体洗うのも、頭も、洗った水は全部浴槽の中へ、そこへつかる。
垢や汚れが浮いている中に手を入れ、湯音調節。
いくきれいな湯がドンドン浴槽の中に出ているからって、、、
陰部も素手で洗う。浴槽の中でじゃ仕方ないけど、
清拭時の陰洗も素手、、、不潔、、、

あとね、びっくりしたのは、「うちは利用している人はお客様扱いだから」と
散々言ったくせに、言った先ではお茶と菓子を出してもらい遠慮もせず
それをパクパク、、
と物をもらう自体そこまでもどうかと思うけど、その後！！！
テーブルの真ん中にあった、菓子受けに入っていた菓子を
両手でどばっとつかみ、家族は「持っていって」とも言わないのに
「いつもすいませーん、いただきまーす」とオペレーターが持ち去った。
病院とか施設でも菓子折りを職員に渡したりって禁止でしょ。
目が点になったよ。ずうずうしい、、、

コーヒーとか出してくれるうちもあるみたいだけど
「ここの家のはインスタンントだから薄くてまずい」とかほざきだし、
「いただきまーす」と同時に流しに捨ててしまったり。
いったいどんな人間の集まりなんだか、、、と人間性を疑ったよ。
もちろんこれは一部の人たちだけであってほしい、、、
一生懸命やっている人達もいるだろうから、、、

>>812
不潔っていうのは利用者がではなく洗う自分のことね。
福祉の仕事なんてそんなもんじゃないの？
だって、本当ならば自分でしたいこと…風呂とか排泄処理とかを変わりにやるんだから。
不潔と思うなら、終わってから綺麗に洗ったり消毒すればいいだけじゃん。
そういうことをそこまで不潔と思う人は、違う仕事したほうがいいんじゃないかと。

>>813>>814
訪問入浴を何年も利用している家なんかだと、
お茶とかお菓子を出すのが習慣になる家もある。
もちろん、物をもらうことはいけないことだし気を使わせてはいけないのだけど、
そうもいかないときもあるんです。
断ったらかえって良くない家で美味しくないものがでたら、
スタッフ間で話してるくらいは仕方ないでしょう。
こっそり捨てるのも、良くはないけど断ったりするよりはマシな時もあるんですよ。
長く仕事をやってみればわかることです。
現実は理想とは違います。理屈だけではないんです。
バイトでたった数日やっただけの人にはわからないと思いますよ。
キツイ言い方になってたらすみません。

>>812
うちの場合、洗髪中のお湯は浴槽には入らない。頭側の排水口に流れるだけ。

訪問入浴でも、陰部清拭のときは手袋するでしょ。
でも入浴中に陰部を洗うとき、わざわざ手袋を付ける必要があるかといわれると…？
陰部だって最初からどっぷりお湯につかっているわけだし。よくわからない。
自分は素手でじかに洗わない。タオルでそっと洗う。

自宅のお風呂や病院や施設での入浴介助では、陰部洗うときだけ手袋使用が普通なの？
それとも最初っから手袋つけっぱなしなの？それならわかる。

理想を言えば、体をネット上で洗ってからシャワーで流し、
その後改めて浴槽にきれいなお湯をはって、ネットを下げ、よーくあたたまってほしい。
でも入浴時間が長くなりすぎては体に負担だし、寒さも心配。なんかいい方法あったら教えてほしい。

809です。レス有難うございます。青汁豆乳、きついかもです。お菓子を無断で持ち帰るとか飲み物を捨てるのは、一部の人だけであってほしいですね。私は発酵した梅ジュースに苦戦してます。

>>815
そもそもそういう考えが変なんですよ。
断るよりはそうしてしまったほうがいいって、
それなら初回入浴や事前の時に一言家族にも話しておいて、
それでも出してきたときは断っていって、定着させていくって
のが正しいと思うけど、
>>815さんのレスではそんなこと偉そうにいうのはどうかと思いますけど、
現実と理想は違うなんてそんなの十分理解してますよ。
たった数日といっていますが、たった数日だから見えてきた「おかしいところ」
だと感じます。
どっぷりつかってしまった人には、変える気持ちも、変わろうという意識も
なくなってしまうんでしょうか。
みんながそうしているから、今までそうだったか自分もそうしているでは、
取り残されるだけで、向上はしないですよね。
大まじめにレスしてしまいました。
きつい言い方でごめんなさい

老々介護のお宅だったり、独り暮らしのお宅だったりすると特にさ〜、
訪問者（ケアマネ・ＮｓやＤｒ・ヘルパーも含）との交流が楽しみ〜な例も確かにあるよね。
慣れた三人組と賑やかにおしゃべりしつつ愚痴も発散し、ご本人も囲んで、
自作のお漬物とか食べさせるの楽しみにしているお宅もあったり・・
その時間もケアの一部になる場合もありうると思うんだけど。
一概に「おかしいところ」とは言いきれないなぁ・・
時は金なり＆待ってる次の方が居る！と、次へ急ぐとき、後ろ髪引かれるよ・・
＜お菓子わしづかみ＞はいかがなものかと思うけどさwww

>>818
自分も研修数日間はそう思ってたよ。
おかしくない？みたいな感じで。でもだんだんわかってきたこと。

人の出入りといえば介護関係のスタッフだけ、というお家が多いんだよ。
若いスタッフを見ては「息子(孫)によく似ている」と微笑んだりしてさ。
訪問入浴は３人１組だから、家の中が急ににぎやかになる。
そういう雰囲気が好きな利用者さん、介護者さんには、それに合わせた対応をする。
お茶は初回で断ってる。契約書にも書いてあるしね。でもなんつーか、
「終わったらお茶も飲まずさっさと帰ってしまう。何も話ができない」という不満から、
ほかの業者に乗り換える利用者さんもいたりするからね。臨機応変ですよ。
お風呂だけじゃない、ゆったりした雰囲気も一緒に提供するのがお仕事なわけですから。

飲み物捨てるのは論外。ありえない。お菓子わしづかみは、
もしかしたら持って帰るのが決まりみたいになっているお家だったのかも。
でも何かしらひとことがないとダメだよね。

もちろん人の出入りが苦手な(悪い意味じゃない、静かな環境が好きな人だっている)
お宅なら、静かにささっとすませるよ。それがそのお宅のゆったりなわけだから。

S//V7BDP ＝4h5v2VZRかな？
あなたのレスを読むと、仕事を始めたばかりでやる気も信念もある人に見えるんだけど、
それならどうして>>812のような書き込みがあるのかが不思議。
不潔って思うのは本音ではみんなあるとは思うんだけどさ。

お茶の件は他のレスを読むとわかるように結構難しい事なんだよね。
利用者に気を使わせたくない、だけど出してくれるものを強くも断れない。
体を洗うことだけが仕事じゃないって感じです。
捨てられるものなら捨てたい！ってたまに思うよほんとに（笑）

横スレ失礼しますが30代で入浴オペレーターの仕事している人っています？

いっぱいいますよ。

１日６件は楽だよ！オレ前に１０件やったよ。死にそうだったよ。

みなさんの会社は、入浴ナースは女性のみですか？男性もいますか？

>>825
いますよ。うちは二人います
でもやはりどちらかというと女の方のほうが利用者も安心します
男ナスだと女の利用者が多いので嫌がる利用者もいますね

>>826
ナースです。
うちはﾍﾙﾊﾟｰ不足で、ｵﾍﾟﾍﾙ(ﾍﾙﾊﾟｰ資格持つｵﾍﾟがﾍﾙﾊﾟｰ役やる)
のときがたまにあります。
男２人だと、女の利用者さんに気を使うし、やっぱりきついｗ

男ナース・男ヘルパーもたまにいますよね☆

ウェル森永ってどんな門ですか？

訪問入浴の利用率は今後低下する一方じゃないですか？

男介護士も女の利用者には敬遠されますか？

男介護士も女の利用者には敬遠されますか？

か？か？か？か？ってお前は蚊か？

いや、若い男の職員って女性の利用者さんから人気だよ。
入浴サービスに関しては、恥ずかしいと感じる方もいるけどね。

うちの事業所は、利用者さんのキャンセル出ると時間変更を頻繁にしています。しかも、さらに遅れていく事もザラです。利用者さん側も我慢してくださっているのだろうし、このままでいいのかなと感じたりします。皆さんのところは時間変更どうしていますか？

>>834　ウチは時間変更できる利用者宅にはある程度
融通利かせてもらってるかな。信頼関係がうまく築けていれば大丈夫だと
思うｹﾄﾞ。ただ、あまりやり過ぎてクレームに繋がるコトもあるからそれは雰囲気
とか見る時も必要だよね。利用者宅では何も言わなくても「ぶっちゃけ、どう
ですか？？」とこっちから話しを振ると「実は・・・」てなコトもあるし。
それと調査時に利用者宅できっちりと時間の指定を貰うと自分達が苦しくなる時が
あるから、多少の幅を持たせてもらうことを了承してもらってるよ。
その時間に絶対というお宅に関しては指定時間以外は訪問しないかな。

初めまして。
入浴サービスを利用させてもらってる者です。
ここのｽﾚを一通り読ませていただきましたが、皆さん色々と大変なんですね。本当にいつもありがとうございます。


私はまだ未成年の寝たきりで、週に１回入浴サービスを利用しています。
何か質問がありましたら聞いて下さい。

未成年で寝たきりということですが、どうされたんですか？

>>836
いらっしゃい。
質問じゃないけど、あなたから入浴へ言いたい事や要望があったら聞かせてほしいな。

入浴サービスは大変ではありません。他の介護サービスに比べるととても素直に利用者さんに喜んでもらえるし、大変なのは夏に汗だくになるということくらいです。
ただ、高齢者のかたなどに関しては、いわゆる「終末期」的な方が多く、利用期間が短く亡くなってしまうかたが多いです。出会いと別れの繰り返しです。
むなしくなることもあります。介護保険では比較的利用負担金の高いサービスですので、もっとたくさんお風呂にはいりたいだろうなって思うけど週に一回程度のかたがほとんどです。元気なときは当然毎日入浴していたんでしょうが・・・

かいさん

私は生まれつき障害を持っていて小６から寝たきりの生活になりました。
中学の時は訪問看護師さんが週に２回来て下さって清拭等してもらってました。
ですが年輩の方と比べると新陳代謝もあるので、清拭では間に合わないと言われ入浴サービスを利用するようになったんです。


838さん

今のところは良くして下さってるので特に要望はないのですが、１つ質問があります。
ここのﾚｽにも話題になっていたのですが、飲物等は出してもいいのでしょうか？
いつもその事で母と議論になってしまうのですが‥

訪問看護師さんへお茶を出すのは原則としてﾀﾞﾒと言われたので、入浴サービスの職員さんに出したら逆に迷惑だと思って、飲物を出そうとしてる母をとめてるんですよ。汗

本当のとこどうなんでしょうか？


長文になってしまってすいません(>_<)

836さん。私の働いている所では、利用者さんからの飲食物などは初回訪問時に断らせて頂いてます。利用者さんの負担が増えるからです。だけど、利用者さんが普段水分とりたがらないのに私たちとお茶飲みたいと言われた場合など断りきれなかった事もあります。

836さん
>>841さんの言っているように、一緒にお茶を飲みたいとか話がしたいとかで
無理にお断りするのが逆に失礼になるような場合もあるのですが、
基本的に入浴スタッフへのお気遣いは無用ですよ。
みんな飲み物は持参していると思いますし、そのように気を遣って頂いては申し訳ないので。
正直なところで言えば、飲み物も好き嫌いがあったりもしますし…
836さんに気持ちよくお風呂に入って頂ければそれだけでいいんです。
お母様のスタッフに対するお気遣いの気持ちだけで充分ですよ、とお母様にお伝えください。
いつも議論になるのも大変でしょうからｗ

私は訪問入浴の実習行った時、行くとこ行くとこでお茶とか出されたよ。
その事業所のルールとしては「出されてしまったものは残さず」という感じだったかな？

でも実際は一日何件もまわるからおなかいっぱいになるし、嫌いなものも食べなきゃ行けないって職員言ってたよ…
私が「おっ気が利く！」と思ったのは、缶や紙パックのジュースを帰りに持たせてくれる家族ですかね。

気を使わなくていいのは分かってるけど、そうもいかないのが人間ですからね〜。
こんなんどうでしょか。


携帯から長文ｽﾏｿ

車であちこち移動する仕事なので、トイレの心配が常にあります。
利用者さんのお宅で借りるわけもいかないし。
(言えばもちろん快く貸してくださるけど、申し訳なさすぎだし、
社会人として絶対絶対避けたい)
なのでお茶などの気遣いは全く必要ありませんよー

>>843
　そうそう！あたしも残さず頂くんですが、甘いもの苦手なのに
　コーヒーに砂糖入ってたり、バナナジュース、炭酸。
　全部きついｗ猫舌なのにホットだったりｗ
　時間掛けて頂くと、次のお宅に遅れそうになる心配も。

>>844
　確かに！夏は汗で出てくけど、トイレは近くなっちゃって。。
　コンビニ寄って、ムダになんか買うのでお金かかるｗ
　会社の看板しょってトイレだけってのもね…。
　タバコが売ってればあたしはアリだけど。

　
　気遣いはものすごく嬉しいんですけどね。

何でお前らプカプカタバコ吸うの？すげーイメージダウンなんだけど
自分の親タバコ臭いやつにみてもらいたい？

タバコ吸ったあとは消臭スプレーと石鹸で手洗ってから
訪問してる。
それでもダメ？
タバコくらいは自由でしょ？

口も、髪も、汗で流れる体臭も、ヤニくせーんだよ！！

嗜好品だからやめろとは言わないけど、せめてにおい対策はしてほしい。
吸ってる本人は｢自分は、タバコへの嗅覚はマヒしてる」ってもっと自覚したほうがいいと思う。
吸わない人間にはもうほんと、すぐわかるから。どれだけ対策しても。
入浴介助って利用者さんと密着度高いからね…
あと利用者さんにとやかく言われなくても、介護者さんに気づかれてるパターンもあったり。

接客業なんだから、仕事中は我慢するとかガム噛むとかしてなんとかにおい対策してほしい。
美容師さんでたばこくさい人がいたらやだもん、感覚的にはそれと一緒かな。

タバコは控える程度で良いのではないですか？

タバコのにおいは吸わない人からすると、気になるだろうなと思います。私はたまに吸いますが、移動中や吸わない人がいるところでは吸わないようにしています。

だから、気をつけてるって書いてるじゃないですか！
フリスクとか口腔スプレーも使ってます。

確かに、サービスを受ける側の気持ちは考慮できます。
すみません。

タバコの臭いと香料の匂いが混ざって余計臭いんだよ。

臭いんだよ

>>853、854
利用者の介護人さんですか？？
あたしは無香料タイプを使用していますが。

無香料使おうがスプレーしようが、
吸っている限りクサイです。効き目もずっとは
持続しないしね。
吸っている人は本当にわからないみたいですね。
周りの吸わない人は何も言わないけどクサイと思っています。

臭いは分かりますよ。タバコを吸わない空間なら気づきます。
もし、利用者さんのご家族でしたら、会社にクレーム出したほうが
いいですよ。利用者さんが嫌がっているなら、スタッフも仕事中は
禁煙します。

　アサヒサンクリーン！！

>>858
　クレームだったら営業所か、会社(本社)のお客様相談とか苦情とか
　のとこで。

色々なご意見ありがとうございました。

母にこの皆さんのﾚｽの内容を話したら納得していましたよ。
前に利用していた入浴サービスの職員さんに麦茶等出してた時があって‥『無理させちゃってたかもね』と少し反省しました。汗

ここのｽﾚ見て良かったです。

タバコのことで利用者さんからクレームもらったことってある？

>>861　介護者から「なんかタバコ臭いわね〜」と軽く嫌味をナースが
言われてたコトがあった。
人と接する時には口臭・体臭に気を付けるのは当たり前のコト。
休憩中はまだしも業務中の喫煙はｲｸﾅｲ。ウチは入浴車内禁煙にしましたっ。
漏れは禁煙して２年ﾅﾘ。

利用者さんからは特に言われたことなかったし、同乗者にも「吸っていいですか？」って聞いて吸ってるけどやっぱ吸わない人にとって同じ車内で吸われるのって不快かな？
でもこの仕事してから吸う本数どっと増えました・・・

>>863
吸っていいですか？って聞かれて
喘息とかじゃないかぎり
いやですとは言いにくいですよやっぱり。

どんなに気をつけても髪の毛や服には匂いうつりますよ。

>>863
入浴車車内禁煙なんて当たり前だと思ってたよー。
車内に積んでいるタオルやネットにも臭い染み付きそう。
呼吸器疾患なんかで禁煙守ってる利用者さんもいるっつーのに
ケアする側がタバコの気配を漂わせるのはね┐(´∇｀)┌

九州の二〇イは管理者がｽﾊﾟｽﾊﾟ吸うなー。入浴車を自宅と間違えてないか…

タバコぐれぇ吸わしてやれよ。

喫煙者のみんな！効果的なにおい対策を教えてくれい！

歩合制の会社の人は、吸わせてやりたいよなー。
３件４件で、空き時間が長くて喫煙もなし。
１日の拘束時間は長いのに給料安いし。

８件とかあれば、吸う暇もないし。

訪問入浴の時に、なにかこういう「付加サービス」をして利用者さんに喜ばれたっていうものありますか？
教えて欲しい。

基本かもだけど。
・バースデーカード(写真と一言メッセージ付き)
・２種類から選べる入浴剤
・敬老の日に広告とかで作った花束(よくデイｔかで作ってるやつ)

個人差もかなりですが(当然ですよねｗ)喜んで飾ってくださったりしますよ。

プレゼントとかってダメですもんね。。

写真って撮られるの嫌がる利用者さんいませんか？　あと、「プレゼント」って形だとやっぱりまずいんですか。

写真は嫌がられたら撮りませんよ！
「写真撮りません？」って聞いて反応みますｗ
チェキで入浴スタッフと一緒に撮って、その場でカードに貼ったりしました。

あと、手作りクリスマスカードとかもします☆

お金で買ったりする、ちゃんとしたプレゼントはあたしの会社は
禁止されてるんで…。他社は分かりませんが。

>たばこ
とくに口臭は、気にしてほしい。

他にこんなことしたら利用者さんが増えた、ケアマネージャーに受けた、とか
そういうのって何かありませんか？

毎回、丁寧に気持ちよく、ご本人の満足度が高い入浴をきっちりして、
時間に正確で、水浸しにすることなく近隣住民にも挨拶し、
コロコロとサービス日時が変わることなく
ADL向上に役立つ関わりと、押し付けがましくない的確なアドバイスができる茄子と
静かにテキパキと準備撤収できるOP＆ヘルパーが穏やかな雰囲気で来てくれて、
皮膚の状態変化をいち早く見つけて、しかるべきところに報告してくれ、
介護者の愚痴にも時には付き合い、精一杯の気持ちがこもった「一杯の麦茶」を
美味しそうに飲んでくれたら、たとえ「残しちゃったゴメンナサイ」でも、嬉しいです。
私は、ケアマネも入浴スタッフも家族の立場も経験しましたが・・
付加サービスも嬉しいけど、
何よりも、当たり前のことをきっちりしてくれる安心感が一番だと思います。
そういう基準で口コミなどから得た情報を基に
利用者さんには、複数の事業所を紹介して選んでもらい、
モニタリングにも行ってます。

なるほど。その通りですね。
そういったサービス内容を効果的にＰＲする方法とか利用者さんを集めるために効果的な「営業」の方法ってありますか？
誰か教えてください。
また、この板ご覧の方でケアマネさんも多いと思うんですけど、サービス提供業者の「営業」で好印象を持ったものってどのようなもの（人、資料、来かたなど）がありましたか。
いろいろ教えて欲しいです。

忙しいさなかに『営業』のために、パンフや名刺を置きに来られるよりは・・
今お願いしている利用者さんの状況変化を、まめにご連絡いただいたほうが
私の場合は嬉しいです。。
もちろんこちらからもアプローチしますが
（というか、サービス提供者会議を開かなくてはいけないのはこちらのほうなんですが）
電話ででも、実際訪問しているスタッフのフレッシュな情報を聴けたほうが嬉しい。
ひと月分あとからFAXで記録を下さるところも多いけど、情報が遅れがちなので他のサービスとの連携が取れない。
私は、あんまり派遣さんが頻繁に入っている業者さんは敬遠してしまいます・・。
固定メンバー制の良し悪しもわかりますが、今まで関わったご利用者さんの声を聞くと
やっぱり慣れたスタッフにいつも来て欲しいという声が多いかな。
『営業』とわかる行為に好印象を持ったことは、はっきり言って無いです。
今利用している方のケアマネさんとの連携を強めたほうが、お客様を呼び込めるはず。
介護者家族の口コミも強力だし・・。

自社マネで、自社サービスばかり組み込むような事業所はサイアク。

医療行為を平気で入浴にやらせようとする訪問看護婦には困る。
なんの為の訪問看護婦なんだよ、まったく。

我慢して、今は我慢して　

８７８さんはじめケアマネのみなさんへ
訪問入浴の業者選定（もちろん選択するのは利用者さんですが・・・）の際に
こんな業者がいい！と基準にしていることってなんですか？教えてください。

876・878に書いた通りです〜。
意思の疎通がはかりやすく、向上心のあるスタッフで活気のある事業所。
接遇など社会人としての自覚がある、｢おとな｣の職員がいるところ。
何名か利用させていただくうちに、自然とわかります。
よいケアをして下さるところには、次回もお願いしたいと思うから・・
私は、そのように利用者さんにご紹介します。
もちろん、自社のマイナス面も他社のプラス面も隠さず情報提供します。
どうしても相性というのがあって、利用者さんサイドで苦手なスタッフとか
スタッフから見て苦手なお客様とか居て当たり前、お互い様なんですけど・・。
突然ガバ〜っと営業効果があがるものでは無い気がします。
地道に日々のケアを大事にするのが結局近道。
介護度が高くて長いお付き合いもあれば、それがゆえにショート多用・逝去など
短いお付き合いもあり、良いケアをすればADLがあがりデイにとられ・・
因果なお仕事ですが、私自身入浴の仕事が好きなので誇りも持ってやっています。

>>879　私も何様な訪看さんは嫌いです。
本当はしたいのに医療行為が出来ない入浴Nsのジレンマをわかってほしいよ。
そのへん理解のあるNsと連携とって良いケアがしたい。

882さん
有難うございます。私も誇りをもって仕事しています。
ただそれだけに、利用者さん（とういうよりもニーズ自体）が少ない今の状況にジレンマを感じます。
全ての要介護者さんが気持ちよく入浴できる、清潔の保持の確保された生活を送っていらっしゃるならそれで良いのですが・・・
お困りの方は本当はもっといらっしゃるのではないかと思ってしまいます。訪問入浴はケアプランから敬遠されるケースも多いようで、望ましくはないけど最後の手段という感じでの
サービス依頼が多いように感じます。このサービスは、もちろん全ての方とは言いませんがほとんどの方が喜んでくださいます。だからなんとかもっと普及したいなと考えているんです。
もっと理解、認知をいただくために何ができるのか・・・もちろん1人1人を大切にして良いケアを行うというのが最も大事だとわかっています。ただ、まだ訪問入浴を利用したことがないというケアマネさんに訪問入浴の良さをわかってもらいたい。
なにか良い方法はないでしょうか？
聞いてばかりでごめんなさい。

私の事業所にはデモンストレーションに来てくれましたよ。
ヘルパーの養成をやってる様なところに営業を掛けて広く理解してもらうとか・・・
受講生には家族介護をしている人も多いので。

め　さん
有難うございます。デモンストレーションはサービス事業者のほうから申し出たものですか？

続けてごめんなさい。板ご覧のケアマネのみなさん。事業所内研修などで、業者がデモやって訪問入浴の説明をしますよって申し出たら、来てもらってみてみたいって言う方はいらっしゃいますか？

サービス事業者からの申し出です。
ケアマネを含むヘルパー、家族相手に２時間ほどデモをしていただきました。
私は短期間訪問入浴の仕事をしていたので入浴車の仕組みとか理解していましたが、ケアマネも含めて初めて経験された方が多く、勉強会終了後は訪問入浴に対する味方が変わったようです。

ケアマネの方も、積極的にいろいろなサービスの実態を勉強する必要あるよね。
介護保険以外の自治体独自のサービスにしても、元々のケアマネ受験時持ってる自分の資格と
畑違いのサービスには、無関心な人も居るし・・・。
（っていうかケアプランのたて方自体よくわかってない）
昔の『バスの中でお風呂に入る』だと思ってるケアマネと、地域の研修で話したことがあってびっくり。

でも、どうしても「最後の手段」的な位置になっちゃいますよね・・入浴。
単価も高いし。そのくせ件数詰め込まないと赤字になるって、どないやねん。

介護用品の展示会とか、福祉関係の大きな集まりありますよね。そういうところでも
あんまり入浴サービスは見かけない。そういうところでデモするとか
やはり介護者さんの家族会みたいな自治体の集まりに声をかけてみるとか、
↑のご意見のようなデモンストレーションも効果ありそうですね。

訪問入浴の仕事していて利用者の喜ばれる様子がとてもうれしかったです。
でも中には、何故この方が訪問入浴？？？うちのバーちゃんより元気じゃん！てきなかたもいましたっけ・・・
ケアマネさんしっかりして〜。
「車の中で入浴」って今でも思ってる人多いですよ。

地方のとある県の事業所の者ですが当社はトラックの荷台を改造した訪問入浴車で玄関先まで横付けして車内で入浴して頂いていますが。これも田舎だからこそ出来るのかもしれませんがこういった訪問入浴が有るのを書き込みしてる皆さんもう少し勉強されたらいかがですが。

>>890
そういう方法の入浴をしている事業所があることも聞き及んでおりますが・・。

ケママネは、まずは自分が担当している利用者さんの地域（都道府県）の情報を
もっと勉強して幅広く・深く知っていることが大事だ〜・・・と言いたかったのです。
ご気分を害されたならごめんなさい。

車内で入浴する方法があるとは知りませんでした。
ありがとうございます。
自分の知ってることが正しいと思いがち・・・
ところで洗う順番て決まってますか？
派遣で行った会社は足から洗い始め、陰部、胸、最後に顔でしたが・・・
これって「あり」ですか？

入浴理論を勉強されている事業所ならば原則的に抹消から中枢へ向かって
洗っていくと思いますが・・・
当社は頭、顔、両手指、前腕、上腕、両足指、足背、踵部、膝間節、大腿部、
腋下、背部、腰部、腹部、胸部、陰部と進めます。

湯に入る前に洗髪を行い胸部、肩は寒さを感じさせないように出来るだけ
洗う段階まで濡らさないようにしてます。

足も手も指先は末梢ではありますが、
あとからふやけて垢が落ちやすいので
再度最後に洗ってます〜。
陰部やソケイ部・腋の下・臍部・女性のおっぱいの下部・ジョクソウ周囲の皮膚なんかも
後から浮いてくるので、上がり湯のとき念入りに再度洗いなおすこともあるかなー。

め　さん。有難う。デモの話大変参考になりました。検討してみたいと思います。直接サービス依頼につながるかどうかは別として、サービスに関する理解を得るという点ではやはり効果がありそうですね。
なにか他にもサービスの認知理解を図る方法があれば是非教えてください。
８８８さん。　ご意見よくわかります。医療系のケアマネさんと福祉系のケアマネさんでは居宅サービス計画の方針やアセスメントに違いがでる傾向はよくあるように感じます。
「最後の手段」的な要素は今後より強まっていくと思います。改正によって「予防重視型」の方針が強くなるし、１２５０単位という給付額もできれば抑制したいという傾向が強くなるでしょう。
「利用率」自体は減少する傾向を見せるとおもいます。
でもただ単に「保清」だけでなく、入浴によって得られる爽快感、気持ち良さが要介護高齢者の生活のほんの少しでも「うるおい」になればと思います。
訪問入浴をもっと普及したいんです。皆さん知恵を貸してください。

市町村で福祉フェアなんかあるときにデモをやってたような・・・

デモやって結構効果あったよ！って事業者のかたいますか？
どんなふうにやりました？

入浴前後にバイタルサイン測定するじゃないですか？
そのとき酸素濃度（いわゆるＳＰＯ2）も測ることってありますか？
パルスオキシメーターを持っていくことってありますか？

>>899
うちは必要な人にもってくよ

うちもパルスは必要な人だけです。
あの機械高価なんですよね・・・

それじゃ事業所でもってるんですか？
いくらぐらいのやつです？

入浴２年目のヘルパーですが手荒れがひどく困ってます
尿素系のクリーム等小まめに塗るのですが駄目です。
浴槽を持つたびに手から出血、水ばんそこうで対処の繰り返し
同じ会社の女性スタッフは皆これで悩んでいます。
何か良い対処方は無いでしょうか?

私も手あれひどくて、どうしようもないんです・・・。
今も手ボロボロ・・・

>>903
>>904
これからの時期は辛いやね〜。

自分が以前働いていたとこは、とても評判が良かった。初めは小さかったがどんどん大きくなり、今はデイもやっている・・・らしい。
自分は、ここが始めて介護にかかわったとこで、とても勉強になった。
老人だけではなく、障害者も認可をとり入れていた。タンかを使用する人・とても重症な人・IVH
その他、色々な状態の人を入れてきた。

誕生日カードは勿論やってはいたが、二回目以降になると書くことに困ったりした。
何種類もある入浴剤から、選んでもらったり　ヘアカットや毛染めなどもしていた。
・・・利用者によっては、1時間以上かかってしまうところもあった。
かなり前だが、全国の入浴サービスをやっている人が集まる研修にも行った。他の入浴方法を体験したりと・・・
四日間大変だったが、とても勉強になった。

902さんへ
事務所にパルスは１台あります。
車は３台です。
３０万ほどしましたが今は１０万以下でもあると思います。

９０８さん
ありがとう。しかし高いっすね。とはいえ必要なときもままあるのでしょうね。
購入検討します。
誰かお手ごろな価格のパルス教えてください。
９０７さん。
「ヘアカット」は入浴の職員さんがやっていたのですか？もしそうなら、そういう技術をもっていた人なんですか？
使用した道具など教えてください。

うちの所はへる２＋美容師資格を持ってる方もいれば
スキカルを使ってＯＰが散髪！って場合も。

今度、特養から訪問入浴にうつる予定の者です。
訪問入浴一件につき、利用者負担分はいくらぐらいになるのでしょうか？

自分で調べろや！
>>1250！

↑そうします。しかし名前のでないスレ（世界）ってえらそうな方多いですね。名前がでないからこそ人間性が問われるのにね〜。

うん

うちの会社のパルスオキシメーターは四万円です。
一番安いらしいです

>>914
自分で調べろって書いておいて、単価教えるおまいはｲｲ奴だな。
アンカーの付け方はﾜﾛﾀ。
ただ、単価なんてすぐ調べられるんだから何でも聞く香具師もｲｸﾅｲ。
そんなコトもせんで逆ギレする香具師こそ人間性が（ｒｙ

>910さん
ありがとう。スキカルって結構きれいに散発できるものなんですか。なんか散髪したあとでトラブったりしたことはないですよね。
どんな感じでやるか教えていただけるとありがたいです。
＞915さん
ありがとう。そのパルスは定価ですか？普通にメーカーから購入したんですか。なにか安く手に入れる方法でというなら、教えていただければありがたいです。
（すいません聞いてばかりで・・・）

流れぶった切りますが、
わし、焼き芋屋さんみたいな煙突くっつけた軽で、
わっせわっせってお風呂運んでお湯はって、
汗だくになってくれんでもいいで。
ビニールのプールの上に乗せてくれてな、
空気プシューて入れてくれたら、
プールの端に乗っけた頭が持ち上がるしな、
そっからうちの給湯機からお湯をさらさらーって、
流してくれたらいいで。
お宅らも楽やし、早よ入れるやろ。
無駄な設備に金使うより、
なんぼかありがたいし楽しいで。
キティかプーさんの柄がいいな。

>>918
ビニールプールみたいな浴槽、確か家庭用のものならありますよ。
でも業務に使えるのかどうかというと…耐久性が心配。
入浴中に万が一穴が開いたら、お湯が漏れるだけではすまないと思われます。
それに、たぶん浴槽を床に直置きすることになりますよね。
スタッフは確実に腰を痛めると思います。位置が低すぎるんですよ。
ベッドや車椅子←→床の高さに利用者さんを上げ下ろしするのは、かなり腰にキます。

キティちゃんやプ〜さん柄についてはこっそりと同意。

>>918
がその文章を書いた背景を考えることで
福祉ということが見えてきます。

スキカルは結構いけますよ！
座位の取れる方は、座位でフランシスコザビエルの襟のような、
傘を逆さにしたようなカバーを付けていただき、ジョリジョリします。
美容師の資格がある人はここではさみを使うわけです。
座位が取れない方は浴槽に寝ていただき、寝たままスキカルします。
もちろん下に新聞紙を引いておくこと。排水溝にはネットを付け、
髪の毛が、流れていかないように工夫すること。
ただし！！
私は全くのプライベートで息子にスキカルを使い、持ち方を間違えたばっかりに
後頭部に５００円玉大の刈り上げをつっくてしまいました・・・
また、寝たままでのカットは、いわゆる＜おしゃれな＞髪型はちょっと難しく
女性でもベリーショートというか、スポーツ刈りというか・・・
まずは自分たちで練習することをお勧めします。

みなさん訪問入浴介護計画書みたいなもの作成してますか？
今後義務化されるんですよね。
上手くいってるケース、いってないケース教えていただけれませんか。

訪問入浴介護計画書は作成してます。
簡単なものですが、利用者から印ももらって交付しています。
今現在は義務化されてないですけど、ケアマネによっては「提出してください」と
依頼してくるひともいますので、作成しておいたほうがいいんじゃないかとは思います。

私は派遣看護師として、２年間いろいろな事業所に行きました。
計画書のある所は、やはり仕事もしやすく
口頭のみの所は説明の仕方も雑だったような気がします。
・私のような派遣でも仕事がしやすい
・スッタフ間の介護の仕方も統一できる
・利用者も安心
なのでは？

計画書を作成している会社はどこですか？

例えば新規依頼の利用者さんに対して
いつまでに、誰が、どんな内容で立てていますか？
立てた計画の評価や見直しなんて作業も必要になってくると思うのですが
そう考えていくと頭でっかちになってしまって
なかなか初めの一歩が踏み出せないでいます。
あまり難しく考えずにとは思うのですが・・・

>926
定められた様式（書き方）はないんです。訪問介護の場合は「サービス提供責任者」が作成することになってますが、訪問入浴は特に決められてないです。
だからスタッフの誰が作ってもいいんでは・・・訪問介護に準じた形式で作成するようなものだと思います。作業の内容や注意点が書いてあれば特にこれを記載していなければならないという事項はないようです。
時期ですが、本来はサービス提供前に作成するものなのでしょうが、私は初回のサービス提供の後に作成してます。提供してみてからのほうがどのようにサービスをしていこうかということは考えやすいですから。
サービス内容に変化が生じてくるようなら計画の更新が必要になりますが、訪問入浴の場合は大きく提供内容が変化することもないのであまり作成しなおすという作業もありません。

>927
ご回答ありがとうございます。
作業の内容と注意点プラスαという感じですか
それならいけそうな気がします。

派遣からもお願い
９２８さん　是非頑張って作成してください。

うちの施設に来た実習生が
訪問入浴で腰を痛めたと嘆いていました
気をつけて下さいね

ボディメカニクスを駆使しても腰に来るお仕事ですな。

こっちがボディメカニクスに気を付けていてもさぁ、利用者を抱える時に
一緒に抱えてるパートナーが手を抜いているとどうしようもないよね。

調教の仕方が悪い

トランスもそうだけど、茄子にとっては＜シャンプー＞がキク〜。
６年やって思うこと。
パーキンソン症状がある女性って、何故軒並みふさふさごわごわな髪質なのか？
そんでもって、高さ変えられないベッドとか布団とか狭いお部屋のおうち・・。
麻痺だけならまだしも。痛みを伴う利用者さんの着脱。。
チームメイト皆それぞれ腰酷使。
風呂桶とか運ぶものも多いし、ホースだって重いしさ。
浴槽の中洗う姿勢もつらそうだ。
大体、移動の車中だって、乗り心地はラグジュアリーではないしさ。
今痛くないアナタも明日はわが身よー。
トイレのとき面倒だけど、やっぱりコルセットしよう・・・冬になったし。
あ、でも一件入れればやっぱり汗だくですよね。ボチボチお部屋暖めシーズン。
夏も冬も半袖で『変な人たち』と見られてるんだろうな。

風呂日和の秋晴れ

乾燥注意報が出ていてもお肌しっとり

入浴時に、利用者さんに応じて足元ラバー使ってる事業者さんいますか？

＞937
ウチでは
背が高かったり、足が伸びきってて担架に足先がぶつかってしまう利用者さん宅では
足元ラバー使ってます。
どうでもいいけどラバーってすぐずり落ちない？
ウチのご利用者様で、ベットから立位回転して担架の端に座った途端
ラバーがずり落ちた人がいました。（ちなみに浴槽に体がいっぱいいっぱいになるくらい大変からだの大きい方です。）
それ以来、そのご利用者様宅では、ラバーの上からさらにバスタオルを巻きつけて
ラバーが落ちないようにしてます。

訪問入浴たいへんだよね・・・

おはつです
私も関東で訪問入浴やってる男性です。
明日は１００Kg越える人2人もいる
いつか腰やられるかと心配です。鬱

938＞
レス有難うございます。足元ラバー、あった方がいいですよね。上司に話したところ、検討してくれるそうです。

連投スミマセン。938さんラバーずれやすいですよね、同感です。移動はラバーに腰掛ける方が少ないですが、重い方だと座った際に臀部痛を訴えたり、ラバーもずれるため、前の職場ではスポンジやバスタオルを乗せたりしました。

お聞きしたいのですが、みなさんの事業所では訪問中の路上駐車について、何か対策していますか？？駐車場所から遠くて、ポンプ浴の利用者がわりと多いんです。路駐してるので、駐禁取られないかとか、いつもハラハラしてしまいます。何かいい対策あったら教えてくださいm(__)m

>>943
駐車許可証

>>943
ケーサツいって駐車許可をゲッツ汁
簡単だぞ。ただ口がうまいやつにいかせろ。その事務してる警官をいかにごまかすかだ
もらったらこっちのもんだ。期間きれても申請が容易にできるし。とにかく最初が肝心。

944、945＞＞
レス有難うございます！駐車許可証、上司に報告してみますﾉｼ

最近、京〇ライ〇サービスク〇−バーケアセンター城〇の元所長が会社を辞めて新しい入浴会社を設立
したという噂を小耳に挟んだのですが、知っている人がいたら情報お願いします。

保守

入浴のみんな〜。寒くなってきたね。
シートやホースも硬くなって、水も凍り始めたし。
でも半袖なのに部屋の中で汗ダラダラだし。
湯温の調整も大変だ。灯油の減りも早いぞ！
朝一のお宅でバイタル測る手には、ホカロン欲しくなってきた。
みなさん、風邪ひいてませんか？
チームワークで年越しガンガリましょう！

でも贅沢かもしれないけど・・・お昼ご飯はほっこり食べたいなぁ・・。
ルート調整よろしく♪

・・ってことで保守あげあげ。

今一件終わって待機中です。
今日のメンバー風邪っぴきですよ。
ほんとホカロン欲しい〜！腰に貼ってるけど足にも貼りたい。

>>950
靴下をはく→ホカロンを貼る→靴下をはく
外からは見えません

このスレ好きです。マターリ続けたいので、どなたか出来る方！
新スレたてて下さい。お願いします。。。

最近入浴会社が潰れたり、営業所の数を減らしたりしてますが
この業界もう駄目なんでしょうか？

どう見ても明るくは無いでしょ。
俺の会社の利用者も減る一方。

昨日は外水道が凍っててマイッタ。

みんなガンガレ

ところでオペレーターとかでヘルパーすら持ってない人いる？
万が一の場合(？)つぶしがきかないと思うけがどうよ？

>>955
無資格のヤツも居るよ。
でも大部分は介護保険始まったら直ぐに２級を取ったけどね。
２級すら持っていないんじゃ、この業界で残っていくのはキツイでしょ。

入浴部門、肩身せまくね？
他の部門とうまくいってる？
・・・ｶﾞﾝｶﾞﾚ自分。

赤字になって当然の効率悪いサービス部門だから、
どうしても肩身狭いよね〜。
特養とかデイ併設だと、ショートとかデイの収支のほうが明らかに黒。
ウチは結構施設のほうにもお手伝いに行って頑張ったりして、仲良くしてる。

あとねー。ケアマネ・入浴兼務の経験から思うこと。
地域の訪看ステーションと仲良くするべし。
大体ケアマネ兼務してるし、訪看ひとりでお風呂介助出来ない状況になったとき
訪問入浴の出番。ターミナルのラスト極楽風呂のワンチャンスもあり。
ヘルパー部門を一緒に抱えてるところなら、尚良し。
うまく連携とると、良いサービスが出来て、ほかの利用者さんへも口コミ＆紹介で
自然と営業に繋がると思うよ〜。

年明け天気悪そうだね・・・みんなガンガレ！

訪問入浴は利用者および家族から、
本当に喜ばれる仕事だよ！！

喜んで頂ける仕事だとは分かっているんですが・・
いかせん給料が安い！１日８件入浴で月に２４日出勤して
税込１８万円！　確かに利益率が悪い業種だとは思うがこんな給料では
良い人材が来ないし又育たない。当然質の低下も見られるし・・・
行政よもっと入浴単価を上げて、利用者負担金額をもっと下げてやらな
訪問入浴業界はドンドンすたびれて行くぞ。

954営業しろ

>>961
>>954は俺だけど、みんな現場の空き時間に営業をしてるの？

>>960
そうだよねぇ、お金が無いのは解っているけど、
もう少し給料等の待遇が良くならないと、良い人材が残っていかないよね。
別に自分が「良い人材」とは思っていないからね。念の為。

初めまして☆私ゎ訪問介護と訪問入浴ゃってます。と言ってもまだこの業界に入って９ヶ月(^_^;)ケァスタッフをしてぃます。スレ読んでると結構勉強になります！

明日から仕事だ。
たぶん今年で仕事辞めるだろうな。

>>964 新年早々寂しい・・も少しガンガレ。

すみません、みなさんにちょっとお聞きしたいことがあります。

去年の１２月末で前の会社を退職しまして、いま就職活動中の者（男・２９歳)ですm(_ _）ｍ
訪問入浴をしている会社がオペレーターを募集していたので、有給消化中の１２/２８(水）に面接を受けてきました。
合否については『１〜２週間くらいで』ということでした。

そして年が明けて今日１/４(水）ですが、『採用したい』という電話連絡がありました。
確かに一週間は経っているけど、年末年始を挟んでの一週間です。
正直『（ん〜…いくらなんでも連絡早すぎやしないか!?）』という複雑な心境です(汗）。

ちなみに募集要項には『学歴＆経験不問』となっており、
マニュアル車が運転できれば可となっていました。
自分は福祉業界には興味はあったのですが、それに関係する資格は何も持っていません。
それは面接した側も履歴書でわかっていたと思いますし、福祉関係のボランティアもしたことありません。

最初の三ヶ月は試用期間ということで、給料は時給○○○円計算で社会保険はナシです。
その期間で会社側と自分とでお互いに適性やら実際の仕事が見れるのかな〜という感じです。

個人的には待遇面に(表面上は)問題らしい問題はなく、もちろんやる気もあるのですが
ここの話もあるし、なにより『採用通知早すぎじゃない？みんなこんなもんなの??』という
疑念がどうしても拭いきれません…。電話の内容も『すぐきてほしい』というニュアンスでした。

スレを読んでいると男手が不足してるような印象を受けますが、男なら実務経験ナシでもある程度体力に自信があれば問題ないんでしょうか？とても引っかかってます(汗)。

そんなもん。
俺なんて、今のトコは面接から採用決定まで３、４日だったよ。

もっとも、その前のトコは、
履歴書送ってから半年以上ほったらかしだったけどね。

あたしは茄子ですが、軽い気持ちで条件聞こうとしただけですぐ採用になった。
履歴書出す前だった・・・・慢性的に人手不足だからしょうがないね。
もう、とにかく明日頭数そろえて回らなきゃ〜ってところもあるんじゃない？
私は７年ぐらいお風呂の仕事して、３ヶ所の事業所を経験してますが（引越しとかでやむなく退職も入れて）
最初のところは、オペさんも２年間の専門学校出て介護福祉士の資格をもった人とか、
特養で介護員経験を積んだ人とかがやってたけど、そうそうそんな人ばかりは集まらない。
２つ目のところは無資格の高校新卒さんが、いきなり現場に連れて行かれて
実習の名目で同行研修の後、即実践力として頭数に入れられてた。道もわからないし
水周りは覚えられても、利用者さんの身体に直接介護として触れるわけだし・・。
本人がテンパッてて見てるのもカワイソウだったよ・・。
利用者さんのためにも、ちゃんと介護を学んでから職について欲しいと切実に思います。
今のところのオペさんも、他の職を兼務してる人も多く、聞くと前職も職種さまざまで・・
福祉の適正って人生経験豊富なことも大きな要素だけど、いきなり現場は本人もチーム組むスタッフも
当然利用者さんも怖いよね・・。
でも現実は「実地で訓練。使えなかったら辞めてもらう」感じのところが多いんじゃない？
哀しいけど。

>>966
資格も経験もないが、興味はある。
なら理屈並べてないでまず働いてみたら？？
>>968
新卒の件は会社が悪いけど、知識や技術を身に付けるのは現場に
出てからでも遅くないと思う。要は本人次第じゃん。
専門卒だろうが、介護福祉士だろうが使えない香具師は
世の中ｲﾊﾟｰｲいるよ。
それに怖いと思うならチームを組むスタッフが新人に指導しないの？

現場でさ、ベテランスタッフが必死で新人ちゃんをフォローする手間と苦労を考えたら、
施設内（だか事務所だか）であらかじめいくらかでも研修しといたほうがよーっぽどリスクが低い。
それにさ、万が一のことがあったとき「研修は事前に行っていました」と胸張って言えるほうが、
もし訴えられたときにも有利だし。
セチガライ世の中だ、もはや体育会系ばりの精神論と経験主義だけじゃ生き残れない。

理屈並べてないでまず働いてみて、まず不利益こうむるのは利用者さんだわな。
その責任をしっかり先輩も一緒にかぶってくれる職場なら、いいと思う。
「要は本人次第」って使い勝手のいい言葉だよね。
どう転んでも新人ちゃんのせいにできるんだもんなぁ。

研修体制のしっかりしてる職場を選びなさい、としか言いようがないね。ガンバレ

>>970
おっ、言ってるコトには禿同！！
研修の件は特にね。

ただ、必死にならなくてもフォローはできると思う。
ウチはある程度は研修やってるけど果たして意味があるかどうかは
正直不明な点がまだ多い・・・。
新人には行くコースはもちろん配慮するし、何かあればメンバー、
会社でケツは拭いてくれる。
この仕事って流されやすいから新人に限らず、ベテランだって
楽するコトばかり考える香具師は多数。だからこそ要は本人次第
なんｼﾞｬﾏｲｶ。
>>968
>>970
おまいらみたいな香具師がウチの会社にいてくれたら
(・∀・) イイのに。

【ネット】"心ない書き込みが相次ぎ" 障害者の手作りＨＰが閉鎖へ…武田鉄矢さんを応援
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1136448301/


[ここまでのまとめ]
管理人死後、管理を受け継いだご両親はネット知識に疎く、
業者のスパムを「心ない書き込み」と受け止ってしまう。
加えて、それを管理・対策する知識もなく、
武田鉄矢承認サイトであるＨＰをこのまま続けるのは
武田鉄矢本人にも迷惑だと閉鎖に踏み切る。

しかし、その記事を読んだ２ちゃんねらー有志は、
「ご両親の誤解を解きたい」「故人の意志を残していきたい」と
ご両親に対策法等々をメールする。
現在、返信まち。

ポイントは
・中日新聞、文章恣意的杉
・スレを読まずに書き込む房のおかげで身障者ネタループ

東京都ですが、どこかいい訪問入浴しっている人いたら教えていただけないでしょうか？

>>973
いいって言うのはサービスを受けるのに、働くのに、どっち？

今使ってる業者さんは、サービスが悪くて、利用者さんいわく、雑なんだそーです。業者さんを変えたいというクレームがあるので、参考までにお聞きしたくてぇ。ご意見ありましたら、よろしくお願いします。

東京って広いからなぁー　具体的にどのあたりかな？

どちらかといえば、埼玉県よりなんだけど…

あのあたりはウェルもりながの天下だよ。なんだか急激に伸びたらしいよ。

あっそうなんだ、なんか聞いたことあります。　　　どういいか具体的におしえていただけないでしょうか？

評判がいいんだよね。あとは、いくつかの業者を使ってみて、いい業者を利用者に選んでもらうのも手だよね、面接とか契約とかめんどうだけどね。

ありがとうございました。もうすこし情報収集してみます。また教えてくださいね。