手取り１４マンは普通ですか？

日給換算約１万２・３千円だね。（保険の会社負担分含む）
よい事業所です。

夜勤が４、５回もあってそれで手取り１６。

あ〜気分悪くなってきた。
本当、看護＆介護なんて忙殺されるよ、くだらねえ事でいちいちコール押すんじゃねえ
糞呆け老人よ。　

愚痴吐くな。うぜぇんだよ。てめぇ殺すぞ。

↑おいおい、ここは愚痴吐き板だろ！ お前が一番ウザい！ 来るな！

＞＞461あ？てめぇがうぜぇんだよ。愚痴吐くなって言ってるだろ。マジで殺すからな。

おまいら本当にそんなに少ないのか？うち特養で夜勤4〜5回やれば新卒でも20近く行くぞ。 俺手取りで大体22ぐらいかな、役職ついてるけどな。

介護職なんて一年以内で見切りつけて当然だろ。
時間が勿体ないんだよ、時間が。これは体験した人間でないと分からない。
無益な時間をすごさないためにも、貯蓄にまわる。
ステップアップするための貯蓄にね。

介護職なんて、年単位で従属し続けることになど何の意味もない。
人を定着させるために、看護部長やら採用側が「辞めるな」という意見を主張するが、
そんな事より自分の　　身　体　の　こ　と　の　ほ　う　が　大　切　だ　。
夜勤を月に４、五回も押しつけられて・・・

風呂介助って、良いなあ。漏れも行ってみようかな。

少ない

基本15万特殊手当て三万、夜勤一回4500円×4〜5回でで手取り16.17弱ですね、住宅手当半額でてたけど今一万。10年勤めてる男は22くらいだった(･_･;)宿直もやってんのに

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たしかに福祉はオレも大嫌いになった。偽善とは言わんがまだまだ職にできるほどのレベルじゃねえな。

それは、どっちがやねん。。。。。。

なんか10月の介護報酬改定で給与下がりそう（涙↓）来年は昇給ないって。

俺もやめようかなって思ってるよ。

★夏のボーナス：平均８５万９０９７円　過去最高更新

・日本経団連が２０日発表した今年夏のボーナスの妥結結果（最終集計）によると、
　平均は前年比３．６％増の８５万９０９７円で、２年連続で過去最高を更新した。
　調査対象は従業員５００人以上の大手２８８社。景気回復に伴い、大手企業は
　軒並み０５年３月期決算が好業績をあげており、ボーナスにも反映した。

　製造業（１６６社）だけの平均は同５．０％増の８６万４８３４円で３年連続の過去最高に
　なった。なかでも、鉄鋼（１３社）は同３５．８％増の９９万９６０５円と大幅アップした。
　一方、非製造業（３７社）の平均は、同０．５％増の８４万５３２８円で、９８年に次ぐ
　過去２番目の高水準になった。

　http://www.mainichi-msn.co.jp/today/news/20050721k0000m020040000c.html

８５まんは凄い。。。

>>1

ほぼ平均レベル。給与に我慢できんなら転職をすすめる。

すげ〜資格手当て3000円もあるのか羨ましいね
しかも夜勤手当5000円って目が飛び出るほどの高額。
ちなみに　う　ち　の　施　設　で　は
資格手当て　ヘルパー。介護福祉士　社会福祉主事　でどれか一つで400円
　　　　　　看護師　一つで　800円
夜勤手当が1100円　　　休日出勤手当て、一時間700円行かない
馬鹿みてーだ　ちくしょー
ストレスたまる上、10年勤めている女が権力絶大気に入らないやつ即左遷だ

基本１６万、夜勤一回７０００円、交通費および調整で５０００円。
夜勤は４〜６回やるので、だいたい総支給１９万５０００ぐらいです…
手取り１６万ちょい。　休みは月に９日。

夜勤が多すぎるし、人がすぐ辞めていくのはなぜでしょうか…
効率経営という名の職員管理体制が、人を定着させずらい空気をつくりだしているのだろうか
ハァ…

俺ゎ老健なんですが今ゎデイケアに所属していて基本給が資格手当て込みで173000で職務手当て10000万運転手当てが10000万なんですが残業手当がまったく付きません…毎日一時間から二時間ゎサービス残業です。皆さんゎどうですか？

男性28歳。特養2年目。介護福祉士資格有。夜勤手当5000円/回。
総支給19万ぐらいで、手取り16万。
やっぱ病院の介護士のが給料いいのかな？ケアマネっていくらぐらいもらえんの？
辞めるか日々葛藤してますよ。

おいおい、
　ワシは手取り20万でブチ切れて辞めたぎゃー。
労働と所得が吊り合ってないと感じたからだぎゃー。
　みんな、もっとブチキレなあかんぜょ。
ワシ等ぁ、使い捨てじゃーねーぜょ。
自分を低く評価したらイカンばい。

夜勤一回７０００円は、貰いすぎ。

手取り14ﾏｿの介護職員と
手取りは18ﾏｿくらいになるが（午前）９時（午前）５時のキャリア官僚のどっちがいい・

478よ、大丈夫か？

まぁ、基本１０万って考えればいいだろ、もまいら

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　　 .|､　　 |ヽ.}ﾆ⊃r'.　　 ``'' 　　 .|:::,::､::::: ＜こんな職種、辞めるの前提で
　　 .|::ヽ＿|:::{　　　　　　　⊂⊃　 ﾚ'/) }::: 　　　　考えてなきゃ身がもたないわ
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夜勤一回９０００円ですがなにか？５人のグループホームです。
ちなみに昨日は４人だったから楽だったな

>>485
はげど

オレの専門学校時代の同期で一番貰ってる奴が
訪問の登録で３５万。
最低が施設勤務で手取り１１万。

3年勤めると7000円昇給するそうです。それ以降1年2000円ずつの昇給
こんなものですか？
今交通費込み11万だから…
いつになったら1万を超えるのか？

>488
35万てなんでそんなにいくの？

うちゎ夜勤が月７〜８回あって14000円くらぃ。夜勤手当ゎ時給にすると200円もなぃょ

かなしいね

大体、そんなもん。
悲惨なのはそれから保険料やら雑費が引かれた金額。

給料は仕事を進める人がもらうもの。
勤務時間にタダいるだけの人は泥棒と同じ。

困ったやつらが多すぎる。

あぼーん

＞＞495通報しました

>>494
どうせ薄給激務ならやる気しないでしょ？ｗ

>>495
何が書いてあったんだ？

>>497
どこが激務？

どうも世間一般の人は、給料ってのは黙っていても天から降ってくる物だと勘違いしているようで。
成果が上がらないのはやり方が悪いからで、やり方を改めても成果が上がらないのは、その人の能力が無い。
能力の無い人はそれ相応の給料に留まるのは当然の事であり。





　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ウチの社長の言葉ですｗｗｗｗｗ

>479　さんケアマネは、２３万〜３０数万ってとこです。
ケアマネ主任なりたてで…人は３５万もらっていた。
正看＋ケアマネの施設長は４１万もらってた。

大阪某市で
障害者施設正社員105000円て求人がありました。
社会保険もなく労災だけ加入予定…って
アルバイトのまちがいじゃないでしょうか？…

suge-

>>502
雇うのは障害者じゃないの？

どうだろー？

ttp://www.hellowork.go.jp/kensaku/servlet/
kensaku?pageid=005&ksi=
004&orNec=35557447d25efa03676c737e1fdb840f3d8471&volume=
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ごめん


ttp://www.hellowork.go.jp/kensaku/servlet/kensaku

ウチの特養を辞めて別の所で福祉の仕事に就いている仲間達とこの前飲んだ。
給与の話をしたら、みんな主任や相談員をしているから大体28位（手取り）もらっていた。
でも、ボーナスが無かったり、有休が機能していないということだった。