続★アースサポートの真実・・・・・・。

1 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/23 22:29 ID:Udpr5iqC

事実を語ってください・・・・・。

2 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/23 22:35 ID:Udpr5iqC

そろそろ４月に新入社員としてアッスに入る人へ。

マチガイナイィッ！！
アッスはやめとけェ！！
洗脳されて、信者となり、社会復帰ができなるぞよー。

3 ：アポロン：04/02/23 23:20 ID:MySgBOq8

おお、新しい・・・・
また、楽しみが増えた　

よかった　よかった

4 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/23 23:49 ID:NK+eQKpG

幹部が変わらないと
いつ潰れてもおかしくないな

5 ：誘導：04/02/24 03:18 ID:yMsIYacm

旧スレがまだ950にも達していませんよ。
発言数をみるとまだ１週間ぐらいは使えるでしょう。
こちらのスレはしばらく放置して（即死はありませんから）
せめて980超えてからこちらにおいでください。

【前スレ】
アースサポートって知ってる？
http://society.2ch.net/test/read.cgi/volunteer/1004453173/l50

6 ：アグニ：04/02/24 14:51 ID:Vx0grmC7

あんな糞会社早く潰れちまえ。てかうぜんだよ。新しい事なんかできねよ。前例がないとかぬかして。
あんな所で働くなら一生フリーターか無職でいい

7 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/24 19:48 ID:uO0k6zEl

ダニ会社。全ては社長の一存。

8 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/24 21:12 ID:MmH+02HC

洗脳される前に辞めたが、自分の人生だいなしだ。一生うらんてせやる。
今にみてろ。だまされた自分らも悪いかもしんねーけど、ぜってー復讐してやる。

9 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/24 22:54 ID:TKRtpjy2

ダニといえば！！！

10 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/24 23:41 ID:SyCt6JXi

俺も復讐考えてるよ。
なんだよ糞会社、アーッス！！
めっっちゃくちゃじゃねーかよ！！！！！！！！！
はやく潰れちまえッ！！　常務、常務、常務！！！
てめーのツラ見ると吐き気がすんだよ！！！！！！！！！！！！！！！！
くっそハゲがァッ！！！ゴルァ！！！！！！！！！！！！！

11 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/24 23:48 ID:SyCt6JXi

乾燥車をよォーく見てごらん。
ボッコボコの傷だらけ、血だらけ。
あの狭い駐車場に寿司詰め状態！！！！！！
最悪な駐車場。これは入浴車も感じているのでわ？？
こんな現場の悲痛な声も何も受け止めない社長、ハゲ常務、バカ幹部は
そうとうな変態としか言いようがぬあィ！！！！
てめーら、ココ見てんだろ～？顔面ぶる～になってるヒマあったら
はよ改善せェ～やァッ！！！

運転技術も未熟な新入りにも、すぐに運転させてしまう
パープリンなアッスに鉄槌をブチ込むべきだ！
いつか死亡事故がオキルゾ。

12 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/25 10:19 ID:DW9T14dT

顔面ぶる～ってなにい？

13 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/25 16:23 ID:x+P9k81O

乾燥もキツイからみんな辞めて慢性的な人不足。
地方まで行かされるよ。朝五時に集合して17時半まで働く。
出張手当て500円。旅館に泊まっても朝飯なし。
なんだこれ。10,11と同じで復習してやる。

14 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/25 19:11 ID:W6EFEf4/

乾燥は超激務らしーね。
激務っつーより、拷問に近い。
日光とか行くんだよね？　最悪。。。
ホント最悪、アッス。　復習、復習、復習、、、、、
それしか頭にない。。。。

15 ：アースな名無しさん：04/02/26 16:04 ID:4wF2zXhk

日光とか色々イク。重い布団を各部屋から持って来て乾燥車に入れて乾燥。
二日で400組ぐらいやったよ。12時間労働で20万くらいしかもらえない。拷問だよ。
みんなで復讐してやろうよ。介護なんて評判なんだからマスコミに送ってやろう。

16 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/26 22:51 ID:YGPtiLPm

日光！！八ヶ岳！！
最悪ね、アレ。朝５時に東京出発。朝８時に現場到着。朝８時３０分から
掛け布団、敷き布団、毛布、枕を２階から玄関まで運び続け、気づいたら
夜の８時。。。。永遠にやり続けるのかと思ったよ。。。終わったのは
いいけど、枚数が合わないだの、置き場所が違うだのナンだの言われて、
もうイヤです、あんな超肉体労働。拷問。最悪、アースサポード。

っつーかさ、乾燥って常に人不足っしょ。
根本的なトコロをよく考えろよ、亀ハゲよ。
ナニが悪いのか、ナニがキツイのか。何でスグに辞めてしまうのか。
ドンドン辞めて、ドンドン新人入れて。それって赤字だろ？損だろ？
求人誌の広告、値段イクラだよ？
新人だって最初は使えないんだしさー。人材を育てるようなカタチに
しねーとイツまで経ってもカワンネーぞ、マジで。テメーだよハゲ、
よく聞けよ亀ちゃんよー。
あ、これ見てる幹部ちゃん達もさ、空手バカかハゲに一言言ってヤレよな。
あ、信者だから言えねーってか？？　フンッ、笑わせるなよカス野郎ドモ。
現場の人間の身にもなってミロ！！　

17 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/26 23:17 ID:YGPtiLPm

それからよ、ヒゲぼーぼーで、裸足サンダルで
布団集配してるチビちゃんはまだやってんの？
奴、会社の車で自宅⇔会社通勤してんじゃねーかよ。

18 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/27 15:00 ID:JO7hmBvY

16さんも行ってきたんだ。最悪だよね。枚数が合わないだの、置き場所が違うだの俺も言われた。
拷問だし給料良くないし最低。これだけ辞めていってもなにもしないんだから待遇を良くしようなんて
これっぽちも思ってないんだよ。
面接で残業ないなんて嘘言うし最低だよ。

19 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/27 20:43 ID:KvhIXV1B

１８さんも！？
最悪だよね、乾燥ッ！！
もー地獄だよ、地獄。
っつーかさ、事務所で机も椅子もないトコロでよく仕事（事務仕事）
をさせられたよねｗ
書類だって整理とか大切なモノはちゃんとすればいーのに、
改善する事すらナクそのままｗｗ
もー笑っちゃうくらい最低で最悪で地獄でヒドイ戦場だったな。

20 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/27 22:34 ID:D6Wz1Lep

・・・みんなさ、森山の消耗品なんだよ。気がつけよ。営業も、企画も、その他のスタッフも。

21 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/27 23:32 ID:KvhIXV1B

＞２０
確かにそう思った。実感した。
だからすぐに退職しました。
辞表をハゲに手渡した時はびびった。
「ふ～ん、あっそ。」で終わり。
なんなんだ、あのハゲって。人間かよ？
っつ～か宇宙人みてーな奴だな。

22 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/27 23:36 ID:KvhIXV1B

イ▲●キってアフォはまだいんのか？
あいつ、バイトさんにマジギレして、大人数の前で
ダメ出ししてたな。　バイトにキレてどーすんだよなー。

23 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/28 15:00 ID:BhSpYa1S

19さん経費削減とか盛山と亀はげが言って机も椅子も買わないよう総務の渡○に
言ってるんだよ。○辺は馬鹿だから言われた通りにしか動けない。
俺も辞める時は「ふ～ん、あっそ。」で終わり。社員をなんだと思ってやがる。
地獄のアース潰そう。

24 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/28 22:41 ID:GiJYx44Z

アーッスってさ、社長とハゲのワンマン経営だから、
社員自らの意志で仕事ができないんだよね。
第一、机と椅子を買う事くらい、ハゲ＆社長が言う事でもないでしょーに。
普通はさ、課長とか部長に年間予算を与えて、その中で買えるモノは
買いなさいって感じっしょ。　アホみてーだな、マジでこの会社。
ぜ～んぶ、ハゲ＆社長の判断で仕事をしている為、
社員はただのコマに過ぎない。そう、ただの使い捨て。

25 ：アースな名無しさん：04/02/29 15:06 ID:2F9L0lPh

24さんの言うとおり。ハゲ＆社長の判断で仕事をしているよ。新しい営業所を作る時
はげに買うリストを作ってチャックしてもらうんだから。そして総務に買うように手配。
効率悪いし営業所今までいくつ作ってるんだか。

26 ：亀頭：04/02/29 19:30 ID:xz8J2mDE

命令書
ゴミクズ社員どもへ
来月より雇用手数料として1人辺り20万円徴収することが
決定した。来週までに支払え。さもなければ社長による
空手・ヌンチャクでの制裁、私の往復ビンタを受けろ。
また辞職・解雇も同様の手続きとする。
ちなみに以上の事項は入浴・訪問介護・乾燥の
業務部のみとし、営業・企画・事務・総務・経理は除く。

27 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/29 19:47 ID:tZnR3vrE

お！久しぶりのカキコだねェー。糞亀ハゲ。
え？２０万？入社、退社する時に２０万払えってか？
ふぜけんなよハゲ。テメーのハゲズラだけで罰金１億だぞｗ
っつーか、くだらねー事書くなよ。お前。
信者はだまってハゲとモッコリ盛山のケツでもペロペロしとけよ。

28 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/29 21:19 ID:qJ30p8k1

「うちの会社に来たいという人間は五万といる、だから誰が辞めても痛くも痒くもないのだ。」などという事を平気で社員の前で言う森山ってどうよ。株式公開するらしいが、信用なくす事ばかりするな。もしアースが潰れたらそれは自業自得だと思う。

29 ：バリアフリーな名無しさん：04/02/29 22:41 ID:tZnR3vrE

うわ！そんな事言ってたの？？＞２８
アッタマ来るね！！ムカツクわッ！！

※アースで被害に遭った方、何でもいいので書き込んで下さい！！！！

30 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/01 09:39 ID:4Ur9isbs

社員は基本的に中身のない従順な人間が選ばれます。希望どおりの職種につけると言っていますが、入社時社長から「君のような顔は介護に向いていない。君は○○に向いている」などと言って強制的に希望変更が行われる。

31 ：アースな名無しさん：04/03/01 15:52 ID:q4BaGxaV

1企業の社長の台詞じゃないよな。だいたい他（入浴・布団乾燥）の部署の手伝い
はさせる。営業所の移転は全てアースの社員にやらせる。おかしいんだよ。
手当ても出ないし。

32 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/01 16:43 ID:hxRBrfGu

まだまだ営業所おったてるらしいじゃん。早くコ○スンみたいに潰れていかないかねｗ

33 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/01 18:59 ID:1Xu0Cap3

マジで社長の盛山って奴は嫌な奴だよな。
こんな腐れ会社はやく潰れちまえ！！！！！！！！！！！！

34 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/02 21:42 ID:QDGOBtYQ

前スレがdat落ちしたのでage

35 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/03 10:33 ID:Y+p+OxdS

とうとう1スレ終わったか。まさかここまで続くとは。
これだけグチであふれているのに実行に移すヤシはいない。
自分含めて、だけど。
どこにどう訴えればいいかわかんねー！！

36 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/03 16:03 ID:CJ51atLD

ハロワで紹介され直接求人担当者？と電話で話し、
大体の内容を聞かされ日が空くと思いますが後日連絡しますと言われました。
ハロワ経由で私の携帯番号は知っているようなのですが、もう約二週間放置だ。
似たような方、いますか？？

37 ：36：04/03/03 16:06 ID:CJ51atLD

でもここのスレ読んでいたら、このままで良さそうですねｗ

38 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/03 16:28 ID:2uuqD0mu

不満を書くのも良いけどこれからは、アースをどう潰すかみんなで考えよう。
盛山とハゲに一杯くわしてやろうよ。

39 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/03 16:34 ID:AmSueSDg

一般利用者（アースを利用しているお客）にアースの実態を
知ってもらうしかないな。んで売上が減少すればバンバンザイ。
どーしても盛ヤンとクッソハゲに一発ぶちのめしてヤリタイ！！！

40 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/03 18:39 ID:2uuqD0mu

別に利用者が会社の実態を知っても利用は控えないよ。
入浴で入浴してる人落としたよ。あと布団乾燥で布団焦がして亀
激怒。こういう事を世間に広めていこう。嘘じゃないしホントの話しだもん

41 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/03 19:57 ID:AmSueSDg

オレ、会社辞めた時、書類手続きの一切をやってくれなかったよ。
結構重要な書類が必要だったので、問い合わせたら
やっとやってくれた。　アースって常識的な事もやってくれないのね。

アース被害者大募集中！！！

42 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/04 21:34 ID:aVxuCBUX

携帯電話の通話料金ってちゃんと請求してる？
あんな面倒くせェー事させねーで、会社専用の携帯持たせろよな！

43 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/05 22:24 ID:5d8oRk8Z

宮城に営業所ができるんだって。社長が○城の為に用意したらしいのよ。

44 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/05 22:25 ID:5d8oRk8Z

違うそうだ。九州の宮崎だって。

45 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/05 22:55 ID:nvMSfBDU

またできんの？営業所が。
とりあえず、アースって黒字なの？
従業員に大した金も払わないくせに、営業所だけジャンジャン
建てやがって。　

46 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/06 12:07 ID:mjVIyb+p

一人の社員のために営業所作るなよ。
作ったら、中身を整えやがれ！！
適当すぎる・・・

47 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/07 12:08 ID:rV+4K5cK

一人の為の営業所。
どう考えても採算取れないよね。
その分を他が負担するんだからな。　
まさに崩壊マッシグラ！！

48 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/07 14:58 ID:XVZspPJt

本人は行きたくないらしいぜ？体の良い左遷では？

49 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/08 01:18 ID:iEjNiPRr

従業員が誰も居ない営業所もあるしな…

50 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/08 22:43 ID:TD6f0/Lp

【社会】"１ヶ月３００時間超" 過労自殺で、両親がパチンコ店「マルハン」提訴
http://news5.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1078734348/
★過労自殺で１億８千万請求　両親がパチンコ店を提訴

・愛知県小牧市のパチンコ店の男性社員＝当時（２３）＝がうつ病になり
　自殺したのは過労が原因だとして、社員の両親＝三重県桑名市＝が
　８日、パチンコ店経営会社のマルハン（京都市上京区）に
　計約１億８０００万円の損害賠償を求める訴えを名古屋地裁に起こした。

　訴えによると、社員は昨年３月に入社し、４月に小牧店に配属された。
　ホールで接客を担当し、約２０時間連続勤務するなど、１カ月あたり
　３００時間を超える労働を強いられた。このため社員は６月にはうつ病と
　なり、同月２６日に店の寮で飛び降り自殺した。

　両親は、マルハンに社員の健康状態を把握せず、労働時間軽減などの
　措置を取らなかった過失があるとして、逸失利益や慰謝料を求めている。
　マルハンは各地に約１４０店を展開する業界大手。同社社長室は「訴状を
　見ていないので現時点でのコメントは差し控えたい」としている。
　http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040308-00000145-kyodo-soci

アッス社員の中にも月間労働時間300時間越えて鬱病になって辞めた
香具師がいるのに訴えた香具師はいないのか？

51 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/08 23:46 ID:j7K3Caok

横浜営業所のＨ山課長は詐欺師だと思う人
がいたら書き込もう

52 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/09 07:15 ID:Rpyzr+cM

私は、父がこの会社を利用している者ですがどこの会社でもこのような状態なのでしょうか。以前、バイタルを
計り普段と違うのにもかかわらず入浴させ当日死亡したと聞きました。本当なのでしょうか。普段のスタッフの皆様は親切でよく働いていただいていますし、また、このようなことを家族が黙っているものでしょうかと思い信じられないところもあります。

53 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/09 11:20 ID:k676jkbA

>51 間違いない

54 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/09 16:42 ID:RxSGLA2g

＞５２
現場の人はいい人多い。
問題は会社の社長、常務、幹部の人間が最悪って事よ。
こいつらが馬鹿だから下っ端がかなり苦労している。事実。
＞５１
社長が詐欺師だかんね。ペテン師か？

55 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/09 21:39 ID:C5j925Nk

56 ：詐欺師は言いすぎだよ：04/03/09 21:43 ID:C5j925Nk

51の方へ
そうか？おいらは、そうは思わないぞ・・・。
むしろこの頃早く帰れるようになったし、楽しませてもらってるよ。
いろんな所があるみたいで大変そうだね。

57 ：ペッテン師：04/03/09 21:54 ID:C5j925Nk

うちも結構かえるの早いよ。でもたまにおそーくに電話しても誰か必ず出るところがあるらしい。
夜な夜な何やってんだって感じだ。早く帰れ。電気代もったいない。
たまには、映画でも見て帰れよ。

58 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/09 21:57 ID:JPGEL+8s

>>55-57
工作員必死だな(w

59 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/09 22:37 ID:C5j925Nk

工作員ね・・・
うけますね。そういう表現使えるかも！

60 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/10 01:39 ID:6D08zn2y

俺、総合職でここ受けてて次最終なんですけど・・・・・。
やっぱ受かっても辞めたほうがいいですかね？

61 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/10 12:45 ID:c7D1fM4m

やめたほうがいいですね。

62 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/10 16:26 ID:ZsbfDIES

＞６０
絶対やめときナ！！
ここに入ると洗脳されるし、一般社会とかけ離れる事マチガイナシ！
よォーく考えて下さいネー。
でもマジでやめときナ。

63 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/10 16:38 ID:ZsbfDIES

★★★アースに入社しない方がいいですよ！！★★★
従業員の事をコレっぽっちも考えないアッスには未来は
ありません。いつか潰れます。だから内定された人も
もう一度考えて下さい。　アッスは完全な詐議会社です。

64 ： ◆zTjk96Vzos ：04/03/10 17:37 ID:Uet4LpFr

(# ﾟДﾟ) ﾑｯｷｰ

65 ：６０：04/03/10 22:17 ID:6D08zn2y

そうですか。ご忠告ありがとうございます。
まあ、でも今の段階でわかって良かったです。
今のところ就活で順調に進んでるところが悪名高いT央出版と
ここだけだったんで。どっちも知らなかったらやばいとこでした。
前スレが激しく見たいんだけど見れない。

66 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/10 22:44 ID:RCfZJwOM

56の方へ
悪い人だとは思わないけど彼のパワハラはひどいもんだよ
営業トークではなくみえみえのウソも平気で吐くしとても
かちょうとは思えないよ

67 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/11 23:50 ID:MjsqSQEl

＞６０さん
マジでこの会社は入っちゃダメよｗｗ
社内見学とかした？ちゃっちートコだったでしょ！
保養所もネー、研修もネー、経営理念も義理も人情も
ない、こんなクソアッスは絶対にやめた方がヨイ！！

68 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 00:47 ID:9JRKto2H

まだ乾燥部隊はバイトが仕切ってんの？＞金髪ロンゲの。
あの部隊って主任がいないんだよね？＞アホ主任辞職？
当方、むかァーしにここでバイトやった事があって
地獄のような日々でした。ヒゲ、長髪、サンダルで
布団集配する奴いるし、会社の車を私用に使う奴もいるし、
ルールもへったくりも無い職場だったぜ。

69 ：アンパンチ：04/03/12 01:50 ID:E9IpZehf

いやいやほんとに。参りましたね親分！
まさかアイツが・・・
もうちょっと頑張れるとおもったのに・・
まさか、あそこで地獄のようなヒゲ、長髪、サンダルで・・・
まだ乾燥部隊はバイトが仕切ってんの？
こんなクソアッシュは絶対にやめた方がヨイ！！
阿修羅マンだよ。
やつらつらつらつらららら・・・
だよ。
ねえマヨ！！

70 ：パンチセットうどんで：04/03/12 01:52 ID:E9IpZehf

にんにく食い過ぎた

71 ：息が：04/03/12 01:54 ID:E9IpZehf

ぷはーぷはー
おまえ○○　○○○だろ
とっとととととととととと殻

72 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 09:10 ID:BzyVUya3

＞６９、７０、７１
ん？？同じ人じゃん。

73 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 17:57 ID:nS3LGsLR

>52
ついでに>60
マジレス。
現場の人たちは凄く真面目だしちゃんといい人が多い。
何しろこんなつらい会社でどんなに仕事辛くても利用者さんの為に
辞められないっていう位の気持ちでいるから。
派遣のナースとかから聞くと他の会社と比べると
他の会社のほうがサービスとか質がずさんなことが多い。
サービスの質でいったら特別いいって言うわけではないけど
ひどいところは他の会社にもいっぱいあるようだし。
ちょうど業界図で見たらいいとこスタンダードってところじゃ？
なぜなら他の会社が新しいサービスを開発したら
それに付加価値が高くて利用者が他に流れる前に
その新サービスをぱくってるから。
まぁぱくりでやってるんだよ。
殆ど全部。
だから森山の「独自のノウハウ」なんか殆どない。
奴が言うには自分が始めて開発したって言ってるようだけど
入浴サービスってのは奴がもっと小学生のころから始まってた。
最初は子供が入る空気で膨らませるビニールのプールで
入ったのがルーツらしい。
大体、社長現場殆ど出たことなかったんじゃ？
そんなやつの言葉など信じられない。
だから会社としてみたときにはあまりいいものではない。

74 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 17:57 ID:nS3LGsLR

他の会社で入浴やってる奴に聞いたことがあるが
アースを辞めてきた奴多いらしい。
だからここの過酷な現場で割に合わない給料、
会社の雰囲気、上司のあほさ加減などを数年耐えて
はい、他の会社に行きました、となると
かなり厚待遇で迎えられるってわけだ。
だから会社のサービスの質はぱくってると同時に
垂れ流しでもあるわけだ。
だから今現場で頑張ってる人たち、
会社をいっせいにやめて他の事業者に移ったら
かなり業界的には面白くなるかもね。
それか現場の人たちが集まって会社作ったら
いい会社が出来ると思う。
ある意味それがアースに対しての
一番の復讐になるんじゃないかな。
こういう準大手が怖いのは地域で密着して
細々と真面目にやってる会社がゴマンと出来たら
中途半端なアースは一気に下落していくよ。

75 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 17:58 ID:nS3LGsLR

その日当日に亡くなったっていうのもまぁあるかもね。
なぜなら入浴サービスってのは元々が身体にリスクが高いから。
マニュアルどおりに答えると１０００ｍマラソンしたときぐらいの
付加が身体にかかるから。
しかも利用者は大半がぶっちゃけ要介護度高めの人やエントリーやＩＶＨ
酸素ボンベ、キセツ、疥癬、その他。
病院でどうにも出来ない人が在宅に最終的に戻ってくるという事も多いし。
だから一番死にそうな人たちにサービスを提供しているということ。
だって「この人は後持って３日しかない」っていう人が
きれいな体で棺に入りたいからってスポット的に
仕事が入ることもざら。
統計で見ると月のサービス利用者で見たら
３割が亡くなるか入院で抜けていく。
だから常に毎月新規がいないと会社がなくなってしまうわけだ。
まぁ逆に若い人たちにお風呂入れてくれるからすきだって人や
入浴の温浴効果と在宅リハビリなどでＡＤＬ上がって入浴必要ない
自分ではいるってなっちゃう人もたまにはいるくらいだけどね。

76 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 17:58 ID:nS3LGsLR

だからいいスタッフの場合
利用者が週に一回でも気持ちよく入ってくれてても
次の週はもう会えないかもって考えてる。
だから常に最後かもしれないって思いながらだから
常に真剣にサービスしているわけだ。

77 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 18:02 ID:TAO8bt7g

だから、しつてきにはまぁまあ良くても
その会社で見たらいったいどうなの？
つうかスタッフに対しては酷い会社だねってこと。
ちなみに森山マンセーではないから。
みんな他の会社に利用者ごと引っ越そう。

78 ：６０：04/03/12 18:32 ID:exWXYhh2

>>73-75
ふーん。まあ自分で考えたシステムとかいうのは
訪問入浴とかやってる企業はどこもそう言ってるからうさんくさいとは思ったけど。
実際介護業界では訪問サービスの方が施設メインより利益を上げているけど、これから
競争も激しくなってくるし需要が伸びるのも長い目で見れば一定の期間まで。
施設の方が利益は一定でも安定してるかもしれないですね。
まあ、俺はこの業界に就くのはもう辞めたので関係無いですが。

79 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 18:48 ID:fleMCcYi

とりあえず、全員総辞職して新会社設立だ！！！
潰せ盛山！潰せハゲ亀！

80 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 19:44 ID:ZiYo6pgA

このままいい人が辞めていくのをみていられない
でも、辛そうに働いてるのを見ると残ってともいえない

81 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 20:48 ID:TAO8bt7g

>60
73～77だけどまたマジレス。
利用者数で見ればサービス利用者の数は
在宅：施設で６：４くらいなわけだが
国保連の請求額で言うと逆の３：７ないし４：６なわけだ
それで財政が逼迫するってんで去年の四月で
在宅のレセプトを引き上げてここみたいな民間はそれに従って
動いていく。
だって利用者負担は少し増えるけど供給側の事業者で見たら
レセプトの多い方へ転換せざるを得ないでしょ。
とりあえずその辺は厚生労働省のさじ加減で
どうにでもなるから業界的には特殊だね。
高齢者の数は増えているって言っても
結局同じ牌をとりあってるだけだし。
まぁ2025年までがピークだからそれまでは
そこそこいいんじゃないの。
面白い業界って言えば面白いよ。
60は結局辞退したの？
それとも落ち？

82 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 20:55 ID:TAO8bt7g

ちなみに2025年には２０兆円らしいから
業界的にもそのころには凄いことになってるはず。

83 ：６０：04/03/12 21:47 ID:exWXYhh2

>>81
今結果待ちだけど、まあどうせ行く気は無くなったんでどうでもいいって
感じです。俺も最初はこれからはいい業界かなと思ったんですけど。
実際介護とかを一般企業が手出して利潤追求になりすぎるとどっかでしわ寄せ
が来るような気がしますね。競争するのはサービスの向上にも繋がるから
いいことでもあると思うけど。ずさんな態勢でやってるとこがあれば明るみに
出たりもするだろうし。コム○ンの説明会とか聞いてもそんな気がしましたね。
潰れるとこは潰れると思う。

84 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/12 22:39 ID:DrUD7yzi

ていうか、いつ潰れるの？

85 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/13 08:21 ID:s7YoKmxx

>60
引き続き８１だけど。
暇人ではないよｗ
お節介かもしれないが。
ここのスレの発言は軒並み前スレも含めてかなり的を得てる。
明らかに関係者の内部告発って感じ。
知ってる人が見たらそらおもろいよ。
これみてるアースの関係者は。
情報って怖いねー。
社外秘・部外秘全部晒しアゲｗ

86 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/13 08:35 ID:s7YoKmxx

でも>60の言うことも分かる。
でもある意味当たってるし外れてる。
君は結局何かしらの決断をしなくてはいけない。
それは時間というものや社会というしがらみから
抜けれないことと一緒。
その決断は当たってるのか外れてるのか
それは誰もわからない。
真実は君だけのもの。
結局決めるのはどれか一つでそれは事実だし君の自由。
そしてその責任は君にある。
悔いのない未来を選べ。
それが社会人。

つまり事実は一つだけど受け取り方は人それぞれ。
この会社を悪く言う人もいるし
いいって言う人も中にはいるだろう。
君の選択肢はどうだろう？
若者よ。
消去法で未来を考えるんじゃない。

87 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/13 08:53 ID:cmpYqEAC

まー、まー、この話はこの辺にしといて、
アッスを潰す為の内部告発などしましょーよｗｗ

本社をあの場所にしたのはナゼ？
改装までしたのはナゼ？
おそらく、テナントで入るより、「自社ビル」を
建てたという見栄がほしくてそーしたのでしょー。
まさに盛山イズムｗｗ　どーせなら赤青ライン書けよビルにｗｗ
実際のトコロどーなの？　

88 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/13 09:22 ID:s7YoKmxx

>79
>84
潰すとか会社にダメージって言うなら労組作ってストか。
みんなで辞めて新しい会社作るとか。
たとえば営業所で働いてる人たち。
独立宣言してみれば？
利用者もスタッフもごっそり新会社に移行しましたって感じで。
不可能じゃないと思うよ。
実際前例あるしね。
かなり面白いと思うよ。
本社はむきになって妨害工作とか仕掛けまくるだろうけど。

>80
分かるその気持ち（泣）

というか不満あるなら皆辞めればいいじゃないか。一斉に。
それが一番のダメージだと思うんだけど。
まぁーそれに気づいているのか、見て見ぬ振りなのか
お偉いさん方や企画あたりの採用担当の連中は。
打つべき手はいっぱいあるのにねー。
みてると器も人材もちゃちいから仕方がないのかな。
どっちも新卒だからあほだし無理なのかな。
森山も亀もね。他のＴ橋とか、Ｈ川とかもそう。
消耗品としてみてるか、使い捨てるくらいにしか思ってないのか。
まぁーどっちもどっちかな。

89 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/13 10:01 ID:s7YoKmxx

>87
わかってるくせにｗｗ
あそこは昔病院か老健だったらしい
場所は森山の表向きは
「社員に仕事の後にも楽しんでもらってゆとりある生活の為」
みたいなこといってるけど
実際憲法第25条の「健康で文化的な最低限度の生活」すら守れてねー
要は箔が欲しかったんだろーねーｗ
我々は東京のど真ん中（しかもオペラシティの近く）にいるよっていうｗ
森山の前のアサヒは北区が本社だしね
田舎者の見栄っ張りってとこかな　あー恥ずかしい
あの近くにはロッテ本社・カシオ本社・ＮＴＴなんかも
近くにあるけど見比べるとちゃちぃすぎて泣けてくる
しかもあの本社ビルはまだローン返済中
ナニがむかつくかって社長の家がむかつく
初台に一戸建て持ってるんだよ会社の近くに
みんな見たことある？
私らの給料じゃ車すら買えないってのに
森山が寝たきりになって訪問入浴なら下手したら浴釣な構造な罠

90 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/13 16:43 ID:ouH/zkhg

あの建物は借りている。どうせ盛山が通勤で便利だから借りているだけ。

91 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/13 16:56 ID:tMP9KcDi

ただ盛山が渋谷好きなだけでしょ？
だったらもっと中心部に立てろや！
行くのめんどいっちゅーねん。ドアホ～

92 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/13 17:00 ID:mstIdK8l

あ！そーなの？守山邸って初台なんだー。
どの辺ですか？
見学ツアーでも組みますか！！？？

93 ：６０：04/03/13 18:51 ID:GIRAafbQ

>>86
どうも忠告ありがとう。ここに行くかどうかは別として介護業界に行くかどうかは
もう少し考えてみます。そろそろスレ違いになるのでこの辺で失礼します。

94 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/13 21:47 ID:0tLrYhgY

>60
８６だが
伝わってくれたみたいで良かった。
むしろ君みたいな若者がどんどんこれからこの業界を創っていくんだから。
そのときは森山とか亀はとっくに死んじまってるか隠居だろ。
これから介護業界は陽の当たる場所をいくってのに
哀れでもあるし少しそうみるとかわいそうものがあるな。

いいか、ここでこれ見てる奴。
言うこと好きなだけ言うなら義務も果たそうぜ。
おれたちゃプロだ。
ここからは俺らが創っていくんだ。
もう俺はぶっちゃけアースじゃないけど
俺は自分の道を創る。
付いてこれる奴、いるか？
業界に風穴開けてやろうぜ。
スタッフもが誇りを持って仕事が出来る環境。
利用者も喜ぶサービスの質。
決して不可能じゃねぇ。
絶対やってやる。
付いてくる奴、いるか？

95 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/13 21:59 ID:0tLrYhgY

>92
岩崎の駐車場から歩いて１０分位かな。
まぁお世辞にも豪邸ってわけじゃないけど。
普通の建売みたいな家。２×４みたいなやつ。
でも場所が初台だしなーそこそこ高いんじゃね？
三階建てくらいだし。
ま。俺らの給料じゃあれでもむりだけどな･･･。

いいねぇツアーもやってみたら？
社長になったらどんな家に住めるのかみてみたい
とかいって。

大体月一で変な会議やって情報下に流さないじゃん。
意味ないしあの時は現場の人は足りねーしわけわからん。
普通もっと公開するかもっと水面下でああいうのをやるだろ。
いちいち送迎車出したりめんどくせえ。
ナニ考えてんだ・ばかかと・あほかと・小一時間問い詰めてやりたい。
けど社長も常務もお偉いさん方もいないから
かなり気楽に仕事できるけどね。

あ･･･ちなみに見つけても火とか付けるなよｗｗ

96 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/14 15:54 ID:mWiVMamy

それにしても朝礼まとめって子供の朝礼みたいで笑えるne
いい読み物da

97 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/14 20:46 ID:6UkO0LWY

ほんとにこの会社を辞めた人達って、会社に不満がある人たちだよね。
オレもその一人です。　だってバカばっかなんだもん。
社長とハゲで会社回してるよーなもん。以下全員使い捨て。
やっぱアッスは潰れるよ絶対。こんな会社ありえねェー。

98 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/14 21:02 ID:3q5c2Udq

この前ここの会社受けて落ちました・・・。
ショックでしたが、ここのスレ見てたらそれはそれでよかったのかと思いました。

99 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/14 21:39 ID:6UkO0LWY

＞９８さん
落選おめでとう！と言いたい。
それでよかったのですよ。合格したら毎日ムジュンだらけの
ムカツク日々を送る事になってましたよ。マジで。
今年入社する人達もはやくココを見て我に帰ってホシイ・・・・。

100 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/15 20:02 ID:1l+8l3rv

ある日、アッスの車が壊れた。車の走行部分ではなく、業務に使う装置が。　
しかも現場で仕事中に壊れた。
壊れたから大変、仕事できねーわ、代車を準備しなくちゃいけないわ、
スケジュール変更しないといけねーわで。

その装置は年に一回はメンテナンスしなくてなならない重要な機械。
メンテ会社からもメンテは重要なので必ずお願いしたいとまで言われている

んで、クソ亀ハゲに「年一回のメンテナンスでもいいから今後から
お願いします。現場で壊れてからでは遅いですから。」と。

さすが亀ハゲ・・・・・・・・・・・。
「お金無いし、壊れてからでいーじゃん。」
はい、オシマイ。ね、終わってるでしょ？アッスって。

101 ：true：04/03/15 22:59 ID:FHnIG4eE

真実を話しましょう。

102 ：true：04/03/15 23:03 ID:FHnIG4eE

サービス残業って？　会社の電気が夜遅くまで、ついていました。

103 ：true：04/03/15 23:05 ID:FHnIG4eE

真実だけを話し合いたい。

104 ：true：04/03/15 23:12 ID:FHnIG4eE

この会社を辞めた人達って、会社に不満がある人たちだけ？
よかったこともある。
やめてから気づいたことも自問自答する毎日です。

105 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/16 17:47 ID:utqX4Qmg

オレは辞めてるけど、いい事は一つもなかったよ。
毎日苦痛と矛盾と戦ってましたよ。

106 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/16 22:05 ID:F25kM/KR

どうやら○○営業所を潰すらしいね。

107 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/16 22:57 ID:rCXko6KY

そんな営業所結構あるでしょ。ほとんど人がいないねって近所の人に言われた。

108 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/17 15:48 ID:o7IPf1GW

ほとんどいない営業所って赤字でしょ。
見栄張ってるだけだな。
まさしくワンマン経営アッス。
信者よ、はやく社長とハゲの暴走を止めてあげなきゃ。ぶぶ。

109 ：名無し：04/03/17 22:43 ID:nmZUWj13

突然失礼します。私も最終面接受けてきて今結果待ちです。
ここ読んで驚きました。でもぶっちゃけ福祉系の会社、どこもスレッドあって皆文句言ってるんですが、
民間の福祉会社でいい会社なんてあるんですか？

110 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/17 23:15 ID:KRez1g8c

>>109
訪問介護に関しては同業他社との競争も激しいから必然的に忙しくなったり
色んなことががさつになったりもしてくるんじゃない？
社会福祉法人みたいに政府に援助受けてるわけでもないから資金的にも厳しいし。
ただ社会福祉法人は給料はホント無茶安くて一人暮らしじゃ生活できないくらいらしいから
どっちを求めるかじゃないかな？君が男か女かにもよるけど。

111 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/18 07:23 ID:JCEmolK8

＞１０９さん
もし合格してもアッスだけは止めた方がいいですよ。
アッスは異常ですよ。

112 ：名無し：04/03/18 10:02 ID:cuV4EaDQ

１０９です。私は女で民間の福祉が第一希望です。
アースは給料いいじゃないですか。だから受けたんですよね。
アースを辞めた方がいいという理由をまじめに応えて欲しいです。
私、落ちまくっていて順調にきたのがここだけなんで、
ここ読んで迷っています。

113 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/18 10:13 ID:Lrl4uy6W

給料は、、よくないです。
給料よければ、もう少しがんばろうって思うかな。
この額では、がんばる気になれません。

114 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/18 13:57 ID:JCEmolK8

給料いいわけないじゃないですか。
残業代も出ない会社ですよ。
いずれ潰れる会社ですので、入社しないのが得策です。

115 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/18 16:35 ID:fJ8W1+UC

アースの給料は安いよ。一般の事務員が15万ちょっと。総合職で18万。
入浴でも20万。で休日出勤もあり。休みは週1.

116 ：true：04/03/18 18:13 ID:IS+qZYWF

給料は、気にしていなかったけど、休みが、休みになっていなくて、
体力が必要だった。腰いためて、退職したどね。
働いていたときは、なんでも行いました。

おかげで、転職先は、現場も事務もへっちゃら！！
いま元気かな・・アースのあの人・・
＞名無し就職活動がんばってください。
いろいろ迷ったりするかもしれないけど、終身雇用も終わったことだし、
いろいろ受けて、ある意味フィーリングがあった会社にお勤めできることを
願ってます。私みたいに、転職もできるし、福祉だけではなく、業界比較すると
視野が広がって、いいと思います！
やめるとかの他人の意見より、自分を毎日の生活を大切に！
がんばってください。・・・元働いていたものより。

117 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/18 19:37 ID:ebbxBphA

有給もあって無しが如し。使わせてくれないよ。却下。
他にも色々選択肢があるのだから、ここに就職を考えている人、
内定貰えそうだからとか安易に決めないほうが良いよ。
ほんとぼろぼろ辞めて行ってるからね、スタッフ。朝礼まとめには
辞める人も多かったがそれを除いても入職者も多かったみたく
誇らしげに語っているのがなんとも情けないよね。

118 ：名無し：04/03/18 21:09 ID:cuV4EaDQ

休みがないのは辛いですね。給料は安いかもしれないですね、忙しそうだし。
もう少し考えて見ます。
スタッフがよく辞める会社＝いい会社ではない
これ確実ですよね。
色んなジャンル受けてるんですが、順調に進んでるのがここしかないんですよ。
福祉好きだからいいんですが、休みが無いのは辛いですね。
でもそれはどこの福祉会社でも同じっぽいので・・・。
皆様の意見、もう少し聞かせてください。

119 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/18 22:25 ID:yRtn15KN

>>118
週6勤、8時出勤24時退社、残業手当無し(タイムカードが無い)

これに耐えられるならいいのでは？

120 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/18 22:37 ID:YfHAdkV1

>>119
それで給料２０万とかなの？
普通にブラック企業ですね。

121 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/19 00:06 ID:ho5gtL14

自分の意見が通らない会社です。
全て亀という常務が決めて、従業員はそれを実行するだけ。
だからヤリガイがありません。ずばりワンマン会社。

122 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/19 01:49 ID:0M/n3QXH

>109
総合職希望？
介護職希望？
ちなみに希望職種も分かると応えやすいんだけど･･･
自分でここで晒すのにはリスク高いって判断したら
無理しないで言わなくてもいいけど･･･
採用のあほもこれきっと読んでるだろうしね
あの企画のＹ成とかどーしよぉーもねぇしｗｗ
とりあえず何でも聞いてみて
出来るだけ事実をお話します
それで自分で納得できるならそれもまた良し。
未来を選ぶのは結局あなた
それを自分の心と照らし合わせて敢えて選ぶなら
敢えて特にとめないスタンスで
お答えできる部分はお答えしようと思います
なるべく偏った風には応えたくないし
なぜなら一人でも多くの若い人が積極的にこの業界に
チャレンジして欲しいって気持ちもあるからね
ただ、それは別にアースじゃなくてもいいんじゃないかって
思うことはそのままそう伝えるけど
とりあえず
会社は利用してやるくらいの気持ちで選んでみたら？
>86より

123 ：以前カキコミしました：04/03/19 01:51 ID:dEGqEUFc

おいらでーす。
まだ良いほうだよ。
うちの会社に比べれば・・
銛耶麻が可愛く見える・・・

124 ：チャッピー：04/03/19 19:24 ID:ll43R0py

最近うちの方にも進出してきて、連絡協議会の会長を担っているようですが・・・
一度その会議でお会いして意見を交えることがありました。その時に森○さんの言った事が納得いかなかったので
ちょっと反発的な言葉を言ったら顔色が変わって口調も変わった。それを見た時に「この人は意見交換の出来ない人」
と認識しました。うちはとっても小さい会社で入浴車もあちらほどないんですが、ここの書き込みを見て益々
あんな人の会社には食われる訳にはいかないです。

125 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/19 21:37 ID:dTFm590n

Y成って超うざいよね！電話対応！

126 ：名無し：04/03/20 00:27 ID:woN5H8MN

皆様の言葉、大変参考になります。
介護職志望です。
お休みないのは本当に辛い・・・・。

127 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/20 11:46 ID:JVFUta7c

>124
大当たり
あの人はどうしようもない･･･
それとその場その場で言う事変わりますから気をつけて
元、営業出身ですから（後々気づいたけど）口八丁なだけです　お世辞にも頭は良くない
一緒に同席したりしてるはずの営業とかはへっぽこだからいいとしても･･･
連絡協議会の会長やってるのはわかるでしょ？なぜだかくらいは
要はその地域での発言権・知名度狙い
役所に発言力を高めることによって後々は在介の受託を狙ってるのが本音ってところでしょう

そんなところに食われない方法として提案
小さい会社ならなおさらです
小さい会社ってのを逆手にとって小回りの効いた「痒いところに手が届く」サービスを展開させること
あっちは仮にぱくろうとしてもそこそこ大手なので実現までに時間が多少かかります
それと地域に対する密着度
例えばサービス提供責任者が提供表を配るなどのスタッフの顔が見えるという安心感が新規につながります
ここの書き込みなどを見て情報収集をする事もお勧めします

他にも色々ありますがレスいただければアドバイスしましょうｗ

128 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/20 11:59 ID:7JAdAhxz

企画の山○はうざい
ってふたりいるけどどっちもあほ
人見れるだけの眼力なんてねーよ。
採用する人より辞める人が多い会社で採用を多めにしたらハードル下がるのは当たり前
森山・亀ヶ谷はそんなときでも採用のハードル下げないなんていってるけど
もろ下がってるのがみえみえじゃんｗｗ
しかたがねーかな　あほな新卒が中途・新卒採用やってる時点で（ｒｙ
あと○成、社内を走るな
本社のおんぼろビルが壊れるだろｗ　揺れるしドスドス音がすごいんだよこのＤＯＭが
あと企画よぉ採用試験の面接のときに寝るなや
某シュウカツ板で噂になってるぞｗ　噂では企画のＷナベが寝てたらしいがｗｗ

129 ：86：04/03/20 12:22 ID:7JAdAhxz

>126　名無しさんへ
色々と伝えたいことはあるけど取り急ぎ。
とりあえず内定もらったらバイトしてみるのは如何でしょう。
バイトしながら就活してみて合わないと思ったら辞退して他に行けばいいじゃない？
まずはドコの会社でもそうだけど表向きはいいかっこしいが殆どだけど
自分の目で確かめてみるのが一番の得策かと。
後は過去のレスを読んでみた？
大体が当たってることだけど現場の人たちはすごくいい人が多い。
仕事もやりがいはまぁまぁあると思うし。
悪く見えるところもいっぱいあるし良く見えるところもそこそこある。
その中で何を優先させるかは君次第だから
悔いのない未来を選択して頂戴。
それが何よりの願い。
お休みはここのところの人不足で休みはない。
夏休み・正月休みは四週八休に含まれますので休みたかったら前の月が休めません。
だからかなりハードっちゃハードかな。
そういった部分も自分の肌で感じてみるのがいいんじゃない？
周りのスタッフのイッパイイッパイさとかも分かると思うし。
バイトしてみてやっぱり合いませんてことなら採用も文句は言えないでしょう。
と思われますが如何かな？

130 ：チャッピー：04/03/20 13:35 ID:i7OtvqEf

>>127
ありがとうございます。頑張りますのでまたアドバイスください！！
すごく心強いですわ～

131 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/20 20:59 ID:xF5ksOOs

希望無いようなこというけど、どこの会社もやっぱり大変
だと思うから、１２９のいうこと分かるし、実際みてみないと
分からないよね。なんか最近の書き込みに説教たれが多い？

132 ：名無し：04/03/20 23:58 ID:woN5H8MN

＞８６さま
アドバイス有難うございます。
バイトは内定貰ったらしてみようっと思ってます。
でも私ヘルパー２級の資格持ってないんですけど、バイトできますかね？
４週８休というのはどういったルールなんでしょうか？
やりがいがあるのを聞いて安心しましたｖ
現場見学させてもらってやってみたいと思ったのですよ。
あと前に会社にお邪魔したとき、妊婦さんがいらっしゃったように見えたんですけど、
育児休業とかはないですよね？

133 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/21 04:47 ID:uOoUddzz

育児休暇がなくてしぶしぶやめてったながやがわ課長なのにかわいそうだよねはっきりいって結婚したらこの会社では働けませんよ

134 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/21 10:47 ID:TcdUHjcf

アッスは基本的に人権無視してるからね。
待遇なんか超悪いよー。
介護会社のくせに、そーゆートコが最悪。
っつーか、行き着く所、守山とハゲが全て悪いのであ～～る。

135 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/21 14:23 ID:abPiEdSH

こわいね～

136 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/21 15:07 ID:R6yZ9drV

社員は捨て駒だもん待遇を良くしようなんんて盛山も禿げ亀も考えてないよ。
辞めたらまた補充。異様だね。

137 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/21 15:25 ID:FKVuoW6n

........

138 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/21 19:16 ID:TcdUHjcf

＞１３６
ほんとそーだよね。
辞めたらハイ次・・・。
新人さんいらっしゃい。って感じ。
だから人が育たないんだ。
盛山と亀は救いようのない経営者だ。独裁者か？

亀のプロフィール誰か知ってます？
何でもいーから教えてくだはい！

139 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/22 00:03 ID:W83hhwTr

職員数3500人って聞いたけど
そんなにいるのか？

140 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/22 00:33 ID:INL2zIuu

亀に昔を聞くと「君になんかにはなす必要がない」みたいにいわれたよむかつくハゲなんかゾッキーだったって噂もあるが

141 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/22 13:59 ID:yTmmTlCP

＞３５００人
ウソだよ、それ。
おそらくバイトさんも含めてだと思う。
＞ハゲ亀
あいつ、ほんとうにムカツクので、なにか福州したいと思っています。
とりあえず、ヤツが今まで行ってきた悪事をここで暴露したいのですが、
みなさん協力して下さい！

142 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/22 16:00 ID:lw5fvpkF

141さんあらり。バイトを含めた人数だよ。そんなにアースにいないよ。
ハゲ亀むかつく。髪の毛全部むっしてやりたいよ。
ゾッキー噂聞いた。

143 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/22 16:18 ID:yTmmTlCP

ハゲ亀って何歳なの？
むかしっからハゲなの？

144 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/22 23:01 ID:mCE7DfT3

今も昔もハゲなんじゃない？

145 ：シルバー珍報：04/03/22 23:05 ID:CS+8gIV2

Ｍ山を取材させろ

146 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/22 23:14 ID:yTmmTlCP

そうだね、なんか介護関連の雑誌に取材させて、
顔写真とか掲載すればいーじゃん。写真に落書きして
本社の前にそれを捨てておくｗｗ

亀のハゲ、セクハラハゲと命名します。
あいつ、存在自体セクハラ。っつーかオイニーが臭いｗｗ
やつは独身でしょ？どーなの？亀情報きぼんぬｗｗ

147 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/23 22:09 ID:eEbB9SAS

亀情報　　その昔アメリカのニューヨーク
　　　　　で料理人をやっていたらしい。
　　　　　英語ぺらぺららしいよ。
　　　　　ためしに誰か英語で話しかけてみては。　　　　　　

148 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/23 22:53 ID:kURJlWMt

うお！ニューヨークで料理人！？
そんじゃ、ハゲにこう言おう、「fuck　off!！！！！」ってね！

149 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/24 23:33 ID:C0BzKUd7

最終警告！
４月に入社する人！
アッスは地獄ですよ！辞退した方がいいですよ！
経営陣がバカですよ！とてもバカです！

150 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/25 12:43 ID:n5WqkdG6

私アースで働いてます。が、
利用者本位で、日々会議の連続です。
スタッフ同士も、お互いの体調を気にかけながら、
がんばってます。涙

151 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/25 23:22 ID:Rb3hVH7r

＞利用者本位
現場のスタッフはそうだが、しかし現場に出てこない奴はと言えば…

152 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/26 00:43 ID:CAFQ1UKc

＞会議
会議で出た話を上の連中に報告してる？
上に言わない限り現状は変わりません。
報告してもバカばっかだから一向に改善されず。それがアッス。

153 ：サッァ：04/03/27 23:38 ID:FyuklBrt

ここに書き込みをしてる人はみんな根性がない人ばかりなんですね。ん、ていうか入社した人がそういう人ばかりってことか。子供のころから親のすねばかりかじってて苦労したことないんだな。かわいそうです...

154 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/28 05:03 ID:5UYDv7rs

>>153
あんだ？森山マンセーかよ
アフォが世間は広いって事しらね～んだな
勘違いしてんなこの野郎
たぶん新卒でずっとこの会社でしかはたらいたことねーんだろ
中途に聞いてみな　皆この会社は変だってこと位気づいてるぜ　馬鹿かあんた
一人で悦に浸ってんな気色悪い　お前ナルシストかこのマゾが
オナってんじゃねえよ
それとも亀と森山に掘られたってのか？

155 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/28 20:24 ID:7jxzVat0

＞１５４さんに激しく同意！！
１５３よ。君はまだケツが青いナ。
仕事というのは根性とか必要ではない。楽しく厳しくやるものだ。
おそらく君は一般社会を知らな過ぎるんだよ。

親のスネ？関係ねーだろ。
てめーこそ、ファッキンアッスに満足してんだったら
腐ったノーミソを医者に見てもらえよ！！！！！！

156 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/28 21:49 ID:E+yj08Av

１５４．１５５さんに同意

157 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/28 23:54 ID:DakKdEpL

>>154
>>155
>>156
禿同

158 ：通りすがりの者ですが…：04/03/29 15:38 ID:0l9R4x7p

バリアフリーな名無しさん、何があったかは知りませんが、あなたちょっと異常ですよ。この会社にだっていいところは沢山あるはずです。希望を持って就職活動をしている人達を変に惑わすようなことを言うのはやめた方がいいんじゃないですか？

159 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/29 15:57 ID:k+KiLiR7

155～158悪い会社を悪いて言って何が悪いの？待遇の悪さ仕事のきつさが酷いからみんな
切れて書いているんだろ。アースから移って給料5万あがったし残業もほとんどなし。ボーナスだって
アースガキの小遣い程度だろ。辞めてマジでよかつた。
アースにいるやつらは人生の負け組みか基地外。亀禿げヘアーにでもしてろよ

160 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/29 19:36 ID:pr8EQ7Ig

>>153と>>158は同一人物
ＩＤ変わってるけど改行しない書き方とか一緒でばればれ
釣られてやんのｗ
どっちにしてもお前ら盛山マンセーだけどな

この会社で働くかどうかなんて問題じゃない
この業界で働くかどうかが本質だと思う
ドコの会社を選んでドコの会社で働くなんてのはそもそもが目的に対する手段だろう
この会社のことで仮に変なイメージを持ったとしても
この業界で働くことを選んだ奴がいればそれでいいだろう
結果論だ
それともこの業界で働くのにアースじゃなきゃいけないのか？
>>158よ
お前も世界を見る目が狭いんだよ
それともなんだお前　もしかして企画の採用担当か？
採用のことばっかり気にしてんだろうからここの風評を気にしてんじゃないのか？
残念だがここの書き込みは殆どが当たってる
それは皆知ってるだろう？
だからこんなにスレが伸びてるって結果があらわしている
さあ皆さんよどう思う？

161 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/30 13:56 ID:NKc6xZok

という訳で、現在アッス在職者、退職者からアッスのここがおかしい！！
バカくせ～！！ムカツク！！ハゲぶっ殺したィ！！　と思った人は
すぐにでも書き込みをお願い致します！！

今までのウップンをここで吐き出して下さい！！！！！！！！！！！！

162 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/30 21:09 ID:jZfZuDx+

在職者ですぅ。
おかしいとこはいっぱいだよね。
大手福祉企業って言っちゃったり、
根本的にめちゃめちゃだよ。
新卒で入った人はなーんにもわかんないんだろうから、
いいんじゃん？？
でもそれじゃ、こっちが被害こうむるだけか。

163 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/30 22:20 ID:FpiPgj1S

とにかく入っては辞め入っては辞めの状態をどうにか改善してほしい。
あと良い人材をまわせよ企画！

164 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/31 02:48 ID:ZdjoM6SP

＞良い人材をまわせよ企画！
問題は人材より、辞めざるおえなくなる糞ッタレな会社。
辞めたくなる原因わかるっしょ？それを何とかしない限り、
退社⇒入社⇒退社の図は変わらない。

165 ：在職者：04/03/31 14:23 ID:9Ey2my4j

上司（たいして年かわらないが）があほすぎてこまる
だいたい自分のことしか考えてねぇ～んだよ　なんでてめぇ～の尻拭いを俺がせなあかんのや
責任者だったら自分の発言行動に気を付けろよ　ばかばっか

166 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/31 20:22 ID:MDjSLax+

昔、乾燥部隊の主任は相当なアホだったな。
すぐキレる奴で、バイトをマトメル事もできず、
バッタバタと辞めていったなｗ
携帯に電話しても出ないし、最悪だぜ、このバカ。
まだいるの？こいつ？

167 ：バリアフリーな名無しさん：04/03/31 22:02 ID:ZOONZBva

書きたいこといっぱいありすぎるー。

168 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/01 01:01 ID:eVOPXTNH

>>153 >>158
またこないかな～腹立ってんだろうなｗｗ

169 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/01 01:06 ID:8P+XdxtE

べつにここは就活してる奴の板ではないので真実を語ってるだけです（2ちゃんだけどね）
レスをみて何を思うかはそいつ次第　　これみて流されるようなヤシは所詮どこいってもつかえない
雇用契約書だってサインした覚えないのにあるんだよ　偽造されてんだぜ

170 ：雑誌記者：04/04/01 14:02 ID:b01a6JBV

いずれにしても批判記事が出てほしいということですか？
アースの内情を知る方々は

171 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/01 19:56 ID:0+iZTL6D

地方はどうなのでしょうか？

172 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/01 19:57 ID:0+iZTL6D

関西、東海、九州の実情を教えて欲しいです

173 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/01 20:33 ID:WYzd4Try

細かい事でも何でも言いから書き込んで下さい。
皆でアッスを潰そう！！！！

174 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/01 20:39 ID:8P+XdxtE

正直他のエリアは人が少ないから誰が書いたかわかるから書かないよなまぁあんまり本社とかわらないけどね

175 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/01 20:52 ID:WYzd4Try

介護業界で噂になってほしいね。
アッスはヤバイって！
あそこの経営陣と幹部はバカが多いって！！

176 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/01 23:55 ID:dLVQCRGP

ってか噂になってんじゃ？
みんなすぐ気づくでしょ。
気づかないのは、経営陣の話を鵜呑みにしかできない若者だけじゃん？
責任者会議の内容、いっつも同じだよね。
意味あるの？

177 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/02 02:19 ID:qLyrr6m2

新人事が発表されたけど
今まで無かった役職が増えてるな。

あんなｱﾌｫでも1年で主任になってるな。
相当人材不足なのか？

178 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/02 06:20 ID:nnJCCdWq

介護職側の書き込みが主なのは激務だからだろうけど、総合職の人の意見もききたい

179 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/02 15:08 ID:kVK4Mn9w

総合職も介護職もくそもへちまもない
残業の度合いで言ったら総合職も大変そうなのはわかるでしょ？
それぞれ色々あるわけよ　それで会社が成り立ってるわけよ
確かに上はあほばっかりだけどそれぞれのセクションの仕事があるから
かっこだけでも会社っぽくなってるわけよ
それに総合職も応援でてるっしょ？
ぬるぽコースだけど　別に恩義せがましい意味で言ってるわけじゃないんだが
自分の仕事削ってやってるのに
それで自分の仕事が間に合わなくなる罠
そんでもって無限の悪循環デフレスパイラル
でも利用者には迷惑かけられないしお風呂楽しみにしている人もいるじゃん
というか現場とか仕事自体は好きだけどね
会社は嫌いだけど　まじで　でも皆は好き
どーちにしてもアースはクソだけどね　上司も社風もなってないから
一応総合職より

180 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/02 15:32 ID:RVDp/s7M

>>118
結局入社したの？
順調に進んでるのがここしかない、ってそれはあなた自身がやばいでしょう。人間として。
こんなクソ会社にしか相手にしてもらえないなんてね。
アースなんか落とす方がめずらしいっつーの。

今年の新卒はどう？まだ見てないけど

181 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/02 22:42 ID:qNmwA8Iq

新卒さん。。。。。。
早くこの会社を見極めて、できれば早いうちに退職した方がいいよ！！
腐ってるから内部。　まじで腐ってるよー。

退職者の皆様
辞表は誰に提出しました？ボクはハゲ亀ですけど。
提出した時、ハゲは「ふ～ん。あっそ。」この一言のみ。
目線も合わせなかったよハゲ。こんな奴が上司なんだぜ？
マジで腐ってるだろ？という訳で、ハゲ、いつかぶっ殺す！！

182 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/03 15:05 ID:nWPUfowK

>>181 絶対殺せよ？

183 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/03 20:43 ID:wB5hsgmC

＞１８２
さては君、アッス信者？

184 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/04 01:07 ID:S28DoPwU

相談乗ってくれる
一発カマスなら
ここにいけ

渋谷労働監督署
渋谷区神南１－３－５
０３－３７８０－６５８１

ちなみに残業代云々で訴えると名前が結果的にばれるけど
告発までなら匿名でやってくれるらしい
祭りにしようｗ

185 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/04 23:10 ID:xsOzddLi

あんなに営業所を増やしたのはいいけど、それに伴い儲かってんのか？
残業代も払わないアップアップな会社なのに、営業所を増やしていくのは自殺行為でねーの？
儲かってんなら残業代はらえ。詐欺だぞ守山。
赤字ならはやく潰れろ。アホだぞ盛山。

本社階段に喫煙コーナーがあるけど、
健康増進法に引っ掛かるよな、アレ。
完全に遮断しないよいけないんだぞ。
おいおい、亀ハゲ、タバコ吸ってる場合じゃねーぞ。
おいおい、これ見てるバカでチンカスな幹部よ、
どーにかしろよな、喫煙コーナー。
人の健康を預かる会社がこんなんでいーのか？

186 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/04 23:25 ID:xsOzddLi

っつ～か、幹部連中さんよ、お前ら盛山とハゲに
言ってやれよ。残業代を従業員に支払って下さいってよ。
てめ～らイツまでもペコペコしてんじゃね～よ。
お前らが反逆しね～と状況は変わんね～ゾ。

187 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/05 13:02 ID:IWaSjRsW

営業うざい

188 ：営業：04/04/05 14:57 ID:HlVxHIEK

まじ上司うぜぇ　 ●山も自分本位だ！　わがままなやつめ！　告発しるそして早いとこやめよーっと

189 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/05 15:56 ID:XBiCjeiU

マジで語って下さい、アッスの裏事情を。
そして世間にどんどん告発していこう。
潰れろアッス！

190 ：営業：04/04/06 01:47 ID:AFg4AvAy

私、西日本だけどまたわけわかんない奴がリーダーとかに（係長クラス）なりやがったな何にもわかってないくせに勢いだけでやってきたヤシが出世していくメビウスの輪みたいな感じで一生かわらないな ○代言ってることちがうぞ！

191 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/06 21:28 ID:M8LKrrwl

なにもかも適当だよね。
昇給、賞与、人事、休暇・・・・・・・・・。
全て矛盾してるよアースは。
みんな、早く退職しようよ。こんな会社に未来はないよ。

192 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/07 11:34 ID:Ps912QpG

どうせ退職するんだったら、
一発、労働基準局にでも通報して、荒らして辞めようよ。
アッスをぐっちゃぐちゃにして辞める。これいーねー。

193 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/07 21:39 ID:pUH7COMg

新卒社員の具合はどうよ？
西日本（真ん中あたりといえばわかる？）の奴らは･･･ハァ

194 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/08 16:31 ID:homH9/bZ

上層部がムカツクのなんて当たり前すぎて書く気もせんが
とりあえずヘルパーのおばはんたちがうるさくてかなわん。
しゃべるなといいたいところだがそれはむりだろうからせめて小さい声でしゃべれ。
どーでもいいことをいつまでも何回もしゃべってんじゃねーよ！

あ、こんなのどこの会社でも一緒か。

195 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/08 20:32 ID:uZOmF1oJ

>>181
某みん就の掲示板ではみなさん志望度が高いみたいで
ここと書かれてる内容があまりにも違いすぎるのですが
どちらが本当なのでしょうか？

もしこっちのほうが真実なら某掲示板のほうにも
アドバイスしてもらえませんか？

196 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/08 22:26 ID:XiypR3HR

>>195
空気が読めない書き込みって2ch以外では荒らし扱いされて
削除されるって知ってる？

ていうか、ここに書いてある内容は登録しないといけないような掲示板で
書き込むような内容ではないだろ。

197 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/08 22:46 ID:eolAggZt

ここは１００％事実しか語りません。
アッスの中で実際に被害にあった人がストレス発散する場所です。

１、経営陣、幹部に不満がある人。
２、こんな会社にうんざりした人。
３、今すぐにでも退職したい人。
４、残業代も払ってくれない糞アッスに復讐したい人。
５、アッスをぶっ潰してやりたい！人
６、新卒者等の世間知らずを正常な社会へ復帰させてあげたい人。

など、こんな人々がここを支えておりますｗｗｗ

198 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/08 23:13 ID:JKYh4aXH

>>195
あの板も一つの側面としては当たってるところもあるんだろうけど
結局、学生同士の内輪的な話でしょ。外見だけ・見える部分だけの話。
というかむしろ「まだ」たかが学生の君らの話だから。（私にもそんな時代がありましたが失礼。）
新卒の「弱み」ってところは実は「そこ」なんだよね。
社会を全く知らないものだから、（だれでもどこでもそうだけど）
いわゆるインプリンティング（刷り込み効果）が働いて
社会とはこんなもんなんだ。会社はこうなんだ。って
洗脳されやすいものなのよ。例えそれが異常であっても。
現に私も騙されましたクチですが、他の会社で働いている友人なんかに
相談すると「変な会社だね・良くそんなところで働いているね・ばかみたい」
ってことになる訳。
中途組は大体、皆変だって事は見抜いています。
「会社は社会の裏側」ってわかる？世界は広いけど見える範囲は結局狭くなりがちなもの。
あとひとつ、最後に忠告します。なんなら君が某シュウカツ版で暴露したらいい。
はっきりいうけど、アースは「確信犯」で新卒の大量採用をしています。
なぜならそれは君らみたいに「騙しやすい」から。
就職活動をたくさんしても多分分からないかもしれないけどね。企業の裏側は。
多分気付くのは･･･手遅れかもだけど
アース入社→なんだここは？→これが普通？変？→やめて転職しよう→世界は広い！
ってキャリアで気付くはず。
しかも、アースでしごかれているから多少のプレッシャーには負けない
タフネスさがつくオマケ付きで人生成功の道？
若しくはアースに残って悪循環の無間地獄を味わうか。
ちなみにこのように仕掛けているのはあのリクルート出身のコンサル？
のDQNな女でしょう。たぶん。名前なんだっけ？忘れたけど。
>>86＆>>127より。
（チャッピー見てるかな？）

199 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/08 23:16 ID:GDx2yN1B

組合みたいな組織の長ってバカーだよね？
そうだと思う方は是非ご意見お願いします

200 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/08 23:34 ID:JKYh4aXH

>>198だけど
>>197と内容がかぶったというか⑥にﾜﾗﾀ。でも真剣に考えちゃう。

>>199
はい、馬鹿です。本社営業部マネージャーのＨ川ですよね？
脳内が筋肉質で出来ています。のでウザイです。
趣味が筋トレ？とか･･･。
それって友和会のことでしょ？社員は無理やり強制的に加入されるという。
アースには「組合」はありません。
あれは「組合みたい」じゃなくて「組合を作らせないため」為のものです。
大体、社員・バイト・パート含めて3500人以上？（本当か知らないけど）
いるのに労組もユニオンもないなんて変です。普通に。
というより実際は、労組を作られストなどを起こされるのが怖いために
あんな子供じみた仕掛けで騙し騙しやっているにすぎません。
そんなのは、新卒でも見抜けるでしょうが･･･。

201 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/08 23:55 ID:JKYh4aXH

そうそう、そういえばＨ川君も新卒第一期生でしたね。
哀れで仕方ありませんが彼は馬鹿なので放置で。
というか、あれでマネージャーかよ･･･。27？28？歳位でしょう？
実力本位の会社です。正当に評価します。なんていっていますが評価は減点方式。
しかも評価されたとしてもボーナスはすずめの涙。
彼の場合は優秀な人が辞めて言った結果、残っているから課長なだけにすぎません。
結局は年功序列方式になっているのが実情です。小さいピラミッド型ですが。
だって組織上、彼の上には社長しかいないんだよ？
すでに変です。
というかこれが原因でどこの部署においてもそうですが、
余り物の低能な上司ばかりに辟易して優秀な人材が入ってきたとしても
辞めていく原因の一つとして考えられますよね。
在宅事業部然り。企画部然り。

ここまで丁寧に分析して問題点を曝しあげてやってるのに
改善の見込みもないこのような会社は果たしていい会社でしょうか？
人材を使い捨てにしたり、新卒を騙したり、労組を作らせなかったり･･･。
そんな会社が果たして良いサービスを提供できるのか疑問です。
株式公開なんてもってのほかです。儲かるのは重役だけじゃないですか？
もう無関係ですので構いやしませんが。

202 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/09 02:17 ID:y3EqEvNg

198
研修が始まるよ( -_-)　あのバカ女　研修でやる内容も低レベルすぎんだよ！このスケスケ！そんなのに金使って自己満してる役員！備品のメンテや買い替えしろよ！　その場しのぎはやめてくれ

203 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/09 11:45 ID:f8qIxwfm

ここ読んでると、
「アースにいるとしごかれて他の会社にいったら何でもできる」
的なことがよく書かれてるけど、そうかなぁ？
しごかれてるようには見えないけど。
アースにしか雇ってもらえないようなやつはどこいっても使えないと思われ。

自分含めてだが。

204 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/09 12:11 ID:DLC4YfWH

×　「アースにいるとしごかれて他の会社にいったら何でもできる」

○　「アースにいるとしごかれる耐性がついて他の会社にいったら何でも我慢できる」

205 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/09 15:28 ID:NZFxFMvl

今、民衆でこのスレの事が話題になってるよｗ
みんなちょっと困惑してるみたい。
信じるか所詮２ｃｈと思うかは本人次第だけどね。

206 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/09 17:29 ID:EjRFdgBR

アッスの人達へ！！
このウサン臭い会社、早く辞めましょ！ネ！
もっともっとここのスレの事を広めて下さい！！

そしてココにもっと書き込んで下さい。
私達の手でアッスを潰そうではありませんか！！

207 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/09 17:34 ID:EjRFdgBR

あ、そーそー。
オレは中途で入社して半年で辞めた。
ホントにビックリな会社だった。
自分の机はナイ、椅子はナイ、会社組織の説明、研修ナイ。
な～んにもナイｗｗ入社した瞬間、雇用体制が変わりました、ハイ、
一年契約です。
なめてんのかよ！この糞野郎ども！
盛山、ハゲ亀のウルトラハイパワーバカにはもう、うんざりだね。
こんな所にいても自分がダメになるだけだな～っと思って
そっこー辞職願いを提出！
提出したのはいーが、退職手続きに関する事もな～んにも
してくれないのね。ど～なってんの？マジで？

208 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/09 23:21 ID:M9AUjXC2

企画部は一体何を企画しているのでしょうか？
知っている人がいたら教えて下さい。

209 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/10 00:55 ID:yiqHMbBz

企画部は規格部。
社内の仕事・業務を邪魔してるだけ。
ずばり会社のガンです。本人たちは知らないだろうが、どこの部署でもそう囁かれています。
あいつらは居るだけで会社の金の無駄遣い。

例えば求人関係→広告代理店に丸投げ。仕事は結局何やってるの？
パンフレットなどの作成→業者に丸投げ。打ち合わせが仕事？
アンケート→結局そこから何も対応策を考えず。やりっぱなし。意味なし。

ただ単に社長好みの女を取り揃えておいてるだけ。
若い女にちやほやされたいんだろ。
エロ盛山。悪趣味なのがバレバレｗ
企画のさく●い＝白豚なんかミーティングが好きなだけ。
いつも丸テーブルに座って喋くりあってるが何か成果出したことあるのか？
求人だって費用対効果でてるのか？お前ら数人の給料も計算に入れて考えてみろ。
結局成果も何も出してないだろうが。それどころか赤字だろ。
カスどもが。

210 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/10 08:10 ID:Nof/VozB

＞２０９
素晴らしいご意見！
アッス裏事情！珍事件！大募集！！
どんどん書き込みヨロシク！

211 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/10 11:14 ID:lQAqCA3k

今年の新卒もそろそろこの会社の裏側が早速見えてきたんじゃないかな？？
どうだい、新人の方のご意見は。
すでに入社前の研修でウンザリしてるんじゃないのかな？

>>205
早速見てきたよ～。
面白いね。苦悩してる姿が目に浮かぶ･･･。
さぁどう出るかだね。ここのスレッドをどう見るか見物だね。
少々頭の切れる奴なら判るだろうがね。
あっちの迷える子羊ちゃんたちに一発言ってやりたい気持ちを堪えたよ。

>>203って在職者？
転職活動したことある？
面白いよ。「元アースで･･･」っていうと知ってる人ならキャリアが半年でも
「よくあそこで頑張ったね～」って言われるよ。
要は出来る奴なら何処にいっても出来る奴な訳なんだけどね。
まだアースに居るなら試しにリク●ビ・ネク●トにでも登録してみな。
自分の可能性に賭けてみなよ。
泥沼でのたうちまわってるだけじゃ人生がつまらなくなるよ。
他の現職でこの板で愚痴ってる奴らもそう。
アースを変えるか？自分を変えるか？
何が大事で、これからの未来は？
自分という主体性を持って考えてみなよ。
余りここに居すぎると、ただのお風呂マシーンになっちまうからね。

212 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/10 23:13 ID:pG6hCXr4

新卒君たちへ

この会社変だな？？　　　　　と思った君は大正解！
ほんとに変でしょ～ｗ　早いうちに決断した方がヨイ。
退職届を提出するか、バックレるか、とにかく
早く辞めた方がいいよ。マジで変な会社だから。

213 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/11 00:57 ID:01S4Hcaa

あっすて他社からの評判ワルイヨネ。
ぶちゃけココ見てる他社の方々どう
思います？ちなみにココに書いてある
事九割方は真実です。

214 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/11 20:04 ID:qAdcYuMZ

コムスンとかスゴイよね。
ＣＭとか、車をよく見かけるよ。
アッスは何年経っても成長しねーな。
あの経営陣じゃ無理だ絶対。

215 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/12 17:51 ID:0wcHn/JE

中身のない営業所をこのペースでおったて続ければいつかコムスンと同じ道を辿るんじゃない？
まぁあそこまで認知されるとは思わないが。
アースのCMなんて見たくね！！！

216 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/12 19:51 ID:0rvvqGae

アッスのＣＭ見たくないね、マジで。
制作費削減でハゲ亀が登場したりしてｗｗ
ゲロはくわな、そしたらｗｗ

217 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/12 23:52 ID:GVLDUxM5

そんな金ないよ
だって経常利益率２％前後だよ？
売り上げは４０何億でも
求人だって何でろくな奴こないかって言うと
とらばーゆとかａｎとか使わないで
しょぼいユメックスかハロワで安く求人かけてるんだぜ？
ハロワいったことあるヤシならわかると思うが
あんなところに来る奴なんて年は行き過ぎてるし
たかが知れてるってところだな

218 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/12 23:56 ID:GVLDUxM5

よってＣＭどころじゃない
しかも「規格部」がつくった！！とかいって
また偉そうに盛山も自慢話･･･
どうせつくったとしてもセンスないヤシばっかりだし
作ったとしても広告代理店と「規格部」が打ち合わせしたってくらいだろう。
ふざけんなばかアッス　勝手に早く潰れろ　くだらん

219 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/13 00:02 ID:OKP1Ba71

それに規格部のＹ崎ってホントあきれるくらいアフォだよな
だって求人広告を「出稿前の段階だからみせらんない」とか
「部外秘だ」なんつってえっらそうに鼻の穴膨らましてるんだぜ？
だいたい、原稿出したらその辺のフリーペーパーで
世間に出回るだろうが･･･
馬鹿なこと言ってねぇではやくいいヤシ見つけて来いっての
それがお前の仕事だろうが！！
成果も出せてないのに偉そうにしてんじゃねぇ
こんど便所で絞めてやるか

220 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/13 07:48 ID:rH9LUMSj

さすが、スーパーアフォ、アッスの規格部。

幹部のみなさまへ
いい人材が入社しても、アッスみたいな中身が糞以下であれば、
すぐ辞めていくだろうし、成長もしないから意味ないよー。
フォフォフォｗｗ
ま、その辺は守山とハゲが一番理解しなければならない事だが、
この二人は世界最強の大バカ野郎のホモ野郎だから最悪。

221 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/13 20:47 ID:uKergq+X

●○■キ！！
てめェ～をぜって～忘れねェ～ゾ！！
てめェーのお陰で何人もの人間が辞めていったのは
お前が一番知ってるだろ！！無責任で適当で、マジでムカツク
主任だったなボケッ！！
しかしお前はスゴイ奴だったな。
自分が嫌いな奴からは絶対に電話に出ない。現場で口も聞いてくれない。
目も合わせない。そして知らんプリ。よくそんなんで主任やってたな。
お前に復讐しねーと気が済まねーよマジで。

と、こんな嫌な気分になってしまうのはアッスだからです。
他の会社ではこんなに憎しみは持たないと思うし、改善できるはず。
こんな主任をノサバラセル経営陣もバカなんですよ、よーするに。

222 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/13 22:59 ID:v5AAwxtk

221
だれのことだろ。。。気になる

223 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/13 23:25 ID:uKergq+X

毎日、自家用車で通勤する人ですよ。＞２２１

224 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/15 21:19 ID:AL/688K8

age

225 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/15 23:14 ID:wLI+dDjY

新入社員さんへ

無理すんなって。
辞めてもいーんだぞ。
変な会社だと思いはじめたら、辞めてしまえ！！

226 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 00:02 ID:rniwBpZV

やめちゃえやめちゃえ！！！

227 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 01:13 ID:Se2ipxep

辞めても若いうちなら取り返しはきくぞ
若ければ若いほどどーにかなる
３年位やってキャリアにしようとしてる人！
いるだろうけど返って会社色に染まるから不利！
新卒なら第２新卒として会社を変えたほうがキャリアアップにつながるぞ

228 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 01:19 ID:Se2ipxep

いまや終身雇用も崩れ去った時代だ
働くスタイルなんかにこだわらなくてもいい
別に正社員になんかにもこだわらなくてもいい
リクルート社を見ればわかるが営業部隊は殆どがＣＶっていう契約社員
退職金も出ないし
仕事の（効率性やうまく出来る環境などの）フォローすらしてくれない
アフゥな会社なんてとっととやめたほうがいいぞ～

229 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 01:26 ID:AtAAPbDS

某みん職の掲示板に会社のイメージ投票ってのがあるから
皆で×つけて投票して祭りにしよう！！！

ttp://job2.nikki.ne.jp/bbs/90564/

230 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 08:25 ID:kpSscl5r

見てきました↑

なんだろ、なんか夢みてませんか？
やる気満々なコメントに大笑いっす。
現実はこの板に書いてあるのが全てです。
あんなのに惑わされないよーに！

231 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 10:35 ID:f00YRsJO

面接辞退しちゃいました♪
電話とかかかってきたらどうしょうかと思ってたんですけど、
大丈夫でした！

232 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 15:07 ID:BRtVn+aw

新卒から言わせると

＞アースサポート（介護職）の日記
＞3月29日14時37分ヨガさん（東海）
＞
＞
＞＞にゃんこさん・たかさんへ
＞
＞私もアースサポートの真実の掲示板について一言言いたいです。
＞どの会社にだって良い所と悪い所がある！真実は自分の目で見なくちゃいけないと思います。正義感ぶってるけど、人によって良し悪しの感じ方はちがうから。アースがいいと思ったら前に進まなくちゃいけない。私はあんな書き込みに屈せずに介護職を受けます！
＞第一、あの掲示板は中傷的な書き込みが多すぎる！真実を述べているっていうか相手を考えていない書き込みが多すぎる。あんなものは掲示板ではない！（ちょっと怒ってます！）
＞

らしいね。笑わせてくれるよ。
一番最初に辞める系だなこりゃ。
モリヤマウィルスに感染中。土曜の最後にも入浴は出来ません。
疥癬よりひどいからなｗｗ

233 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 15:12 ID:BRtVn+aw

＞アースサポートの日記
＞4月1日1時17分ドンドンさん
＞
＞
＞掲示板について。
＞
＞初めまして。私もアースを志望している一人で、最終面接に進むことができました。
＞掲示板についてですが、驚きとショックを受けました。そして、もしかすると書き込まれている内容に事実があるかもしれません。
＞
＞しかし、それでもこの会社に心底入りたいと思います。入社し、どうしても納得いかないことがあるのなら、この掲示板に書き込んでいる、熱い志を持った私達のような人間が変えていけばいいと思います。
＞
＞偉そうにすみません・・・。とにかくアースの「人」に惹かれました。選考途中の方、再挑戦される方頑張りましょう！
＞

234 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 15:18 ID:BRtVn+aw

＞アースサポートの日記
＞4月7日23時51分ゆうきさん
＞
＞
＞説明会行ってきました。
＞社長、面白いね。
＞社員さんの笑顔が素敵でした。
＞すごーく志望度が上がりました。
＞まずはES受かってるといいな☆
＞社長が新潟出身で私もなのでちょっと嬉しい。
＞最終面接で早く社長に会いたいな！
＞
最初はそう思う。しかし奴は営業出身。
中身のない口だけ野郎です。
その場その場で言うこと変わるし、意見しても聞いてもらえない。
かと思ったら違うところで違う奴にはその意見を全部パクられてたり･･･。
ヲイヲイ、それ私のだよ･･･。とかかなり多い。
まぁ馬鹿だから仕方ない。くさいからあっちにいけ。

235 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 15:25 ID:BRtVn+aw

＞アースサポートの日記
＞4月13日0時15分ピノ子さん
＞
＞
＞ヒロさん、さちさんへ
＞ありがとうございましたm(_ _)mあさって説明会なのですが、聞いてみようと思います！さちさんのおっしゃるように疑問が残ったまま選考に進むようなことはいやです。
＞今日ゼミの先生に例の掲示板のことを話してみました。すると、「どこの会社でも自分の気に食わないことはある。そんなにひどい会社ならとっくに世間に知られている。自分の目でしっかり見てきなさい」と言われました。少し吹っ切れました（＾－＾）
＞
だから世間に知れ渡ってるわけだが。

236 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 15:40 ID:XTubd8LU

来年の新卒君たちに一言。
説明会からＳＣ、その後の選考プロセスには必ず裏があります。
というより、むしろ裏があるからあんなことをやってるわけで。
前にも言っていた人がいたけど（>>198）
アーッスは確信犯で新卒の大量募集をやっている。
要は染め上げられる上に、正社員という縛りをかけるため。
ちなみに採用担当からの情報ではかなり辞退率が高くて年中採用活動をしないと定員が満たせられない位ひどいらしいがｗｗ

237 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 19:13 ID:/uiGLyA8

＞それでもこの会社に心底入りたいと思います
スゴイ覚悟ですね。イラクに行くよーなもんですよｗｗ
＞熱い志を持った私達のような人間が変えていけばいいと思います。
無理だっつーの。
最初は誰だって思う事だ。でもね、アッスはそれが無理なの。
この板が盛り上がってる理由がそれ。
まー、せーぜーがんがってくらは～い。
＞社長の笑顔
ぷぷぷｗｗ　
笑顔で会社を決めるなｗｗ
守山は変態だからな、気をつけろ！！

238 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 22:49 ID:/uiGLyA8

＞自分の目でしっかり見てきなさい」と言われました。

現実を見ろ！　と遠まわしで言っているだけだぞ。
何が吹っ切れただ。笑わせるなよ。
マジで変な会社だからさ、アッスは。
変態って言葉が似合うゾ。アッスは。

239 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/16 23:31 ID:x3K/KlS7

でもこんなにヒドイ書き込み
があったら興味本位で見てみたくなる
気持ちもわかるよ。でもここに
書いてあることはほとんど事実です。

240 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/17 00:16 ID:IZ2f/cVk

＞しかし、それでもこの会社に心底入りたいと思います。入社し、どうしても納得いかないことが
＞あるのなら、この掲示板に書き込んでいる、熱い志を持った私達のような人間が変えていけばいいと思います。

そんな事が出来るのなら、私がやったよ。
私だって新卒で入ってきた時は志を高く持っていたさ。

だけどね…
2年目振り返り研修までに、君達はその熱い志を持ったままでいられるだろうか？

241 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/17 11:17 ID:cROdcJVU

ぶっちゃけ役職になると給料増えるんですか？
どうももらえないような気がしますが･･･

242 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/17 17:18 ID:5jzyPYsN

ぶっちゃけさ、役職になると給料もらえるか？　とか、
ボーナスが上がるのか？　とか、従業員が疑問や不安を
抱えてしまう会社自体、ダメなのよ。
そんな質問、ちゃんとした会社なら分かるじゃん。
ちゃんと社内規約本とかあればさ。

243 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/17 17:30 ID:5jzyPYsN

笑っちゃうね、アースサポートの日記だか何だか。
やる気満々ですねー。
言っとくけど、そのヤル気もアッスは通用しないから。
経営陣と幹部がオオバカ野郎の糞ドモなので、どんなにがんばっても
改善されなければ評価もされません。
っつーかよ、人の名前も覚えない上司がいるんだぜ。
どうやって評価するんだよ。
っつーかよ、人の仕事振りも見ない上司がいるんだぜ。
どうやって評価するんだよ。

244 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/17 23:41 ID:ByI1u8QX

>>241->>242
主任で１万
係長で３万
課長(マネージャー)で５万
だった気がする。

どっちにしても長居しても出世しても、だからって給料はそんなに上がらない。
家どころか車も買えない。
結婚しても家族すらも養えないから辞めていく人多数。
将来の具体的なビジョンすら見えない。ＪＱ上場だ云々言ってるけど上場したら株価は下がる一方だろう。
尊敬したい上司もいない。むしろ「ああはなりたくねぇな･･･」と思う奴ばかり。
結婚しても休暇は３日。２泊３日でハネムーンにどこにいけってんだよ。
妊娠して子供産んでも産休も育児休暇もない。女の敵。アース。
それのせいで無茶して業務中無理して破水しちゃった人もいたくらい。
それで流産したら責任取れるのか？アッスよ。この人殺し。
なにが顧客満足のためだ。スタッフのこと何も考えていない奴が言う台詞じゃない。
元々何かを持っている人間だからこそ人に与えられるわけなのに、スタッフの事なんか気にしないで酷使。
本当に馬鹿じゃないのか。狂ってるとしか思えない。
モリ●マもカメ●ヤもハヤ●ワもタカ●シもハセ●ワもマ●ダもクソくらえだ。
人の人生をめちゃくちゃにしやがって。
どれだけの責任を持ってるのか考えたことあるのか？
採用の規格部のヤマ●キもヤマ●リもワタ●ベもそうだ。
その人の人生の責任を持つって事なんだぞ。入社して働くって事は。
そんな責任も感じてないだろう。
これ以上人の人生をめちゃくちゃにするな。
お前らは加害者だ。犯罪者だ。
責任取れんのか？取れないなら氏んでくれ。

245 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/18 12:10 ID:1Me7BceU

＞２４４
激しく×５０億　同意します！！！！！！
マジで尊敬する上司すらいなかった。
むしろコイツ、殺してやろーか？って奴ばかり。
未来も見えない会社だし、人の人生を踏みにじる事ばかり
しやがってよ。アッスは本当に変態、キチガエ集団だよな。

246 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/18 19:16 ID:R1qjXjIN

みん就の若者に言いたい。いつだったか、新卒に「よくアッスに入ったな～他にも
色々あるだろうに」と言ったら、「アッスの悪い面も本社にいればみんな同期は
気づいていますよ！ぼくらが変えて行こうって言ってるんです！皆さんも頑張りましょう！！」
と熱く語り、おいらは若いな～と哀れむと同時に、ちょっと頼もしく思ったんだ。
だけど、月日がたつにつれ暗くなっていき、「同期が減っちゃいました･･･」「大変です･･･」
あげくに欝で退職。
みん就のみなさん、入るなとはいいません。大人なんだからさ。良く考えて来てください。

247 ：アポロン：04/04/18 21:36 ID:2GHN4HNJ

うーん、いつ訪れても熱いなー・・・
僕の楽しみはまだまだつづきそうなのね。ふふふ。

248 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/19 08:45 ID:+bNZjlw7

経営陣にテコ入れしねーと腐っていく一方だよね。
経営のプロとか、その筋の専門家を入れたり。
コンサルタントとかも雇えばいーのに。

低脳ばっかの経営陣と幹部だけだと、優秀な人材を生かし切れてないもん。
上の野郎どもがしっかりしないから、下がパワーを発揮できてない。

249 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/19 13:49 ID:+bNZjlw7

＞私はそんな掲示板には負けません。
アッスの変態さを語ってるだけだよココは。
自分に正直になりなよ。ほんとうに変な会社だからね。
退職者が多いのが事実を語ってるじゃない。

＞社長が言う覚悟とはそういうことでしょう。
残業代出ないよ。評価されないよ。ボーナス少ないよ。
休暇取れないよ。っていう覚悟だよ。
うめー事言って騙してるよな盛山。
＞現場の方の意見や要望に経営陣が答えなきゃいけないのは当然です。
その当たり前の事もできねーからさ、クソ幹部ドモは。
＞もし疑問があるんならそのときに言いたいと思います。
多分、無理。だからココに書き込みしてんだよ。
ファックな会社、それがアッス！

250 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/19 21:50 ID:B+17jQoL

新卒さんへ

そろそろ５月病の季節になってまいりました。
ゴールデンウィークは何をなさるんですか？遊ぶんですか？
それともアッスでお仕事ですか？振り替え休日はあるんですか？
人間ですもん、休みくらいは欲しいですよねー？

嫌だったら、バックレちゃいましょう！
大丈夫ですよ、クソ会社だからｗｗ

251 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/20 23:23 ID:KfgMzdzX

まだ新卒脱落者は出ていないのきゃ？

252 ：春厨：04/04/21 02:27 ID:87XsdSGp

>>247
ねえ、アポロンて経営版のアポロン？
なんでここにいるの？

253 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/21 10:26 ID:TStT2roZ

新卒さん

無理すんなって。
辛いでしょ？仕事。
アッスだからキツイんだよ。他の会社ならもっと楽。
他の会社なら精神的に楽。雇用的に安心。勤務時間的に極楽。

だからさ、やっべーと一瞬でも思ったら辞めたほうがいいよ。
人生やり直せるよ今なら。。

254 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/21 21:44 ID:uh0NK35t

甘いんだよ
どこ行っても同じ

255 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/21 21:51 ID:VeUs84Kh

↑そりゃあんたが無能なだけ。
なんかに酔ってんのか？

>>254はモリヤママンセーか？

256 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/22 01:39 ID:hltuFnmc

出たな盛山マンセー。
どこへ行っても同じ？はァ？
アッスと同じような会社があるわけねーだろーが。
変態でマゾでクソったれな会社だぞ。

新卒さん、無理はしないでね。
とりあえず、疑問に想った事があったら素直に聞いてみな。
例えば、なんで残業代出ないの？なんで組合がないの？
なんで亀はハゲなの？なんで幹部はバカなの？ってｗｗｗ

257 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/22 13:34 ID:jKCW7bWX

>>254にちょっと同意

決してマンセーではないが
256は他の会社見たことあんの？何社の内情見た？
狭い世界しか見てないだろうよ。
アースは確かにとんでもなくクソだが他の会社だって似たようなもんだろう。
どこで働いたってグチは出てくるもんだ。

ま、こんなダメ会社は自分の中で過去最高だがな。
あれ？じゃあやっぱ一番クソ？ｗ

258 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/22 17:25 ID:MYHLUMjc

２５６です。
別業界ですが、数社は経験してますよ。
中途でアッスを経験しましたが、最悪でした。
ここまでグチが出る会社はないですよ、ほんと。
そしてここまで悪い所が改善されない会社はないですよ。
以前の会社では「改善提案」というものがあって、
改善提案すれば賞金がもらえましたからｗｗ

改善しない、従業員の事を何も考えてないアッスほど
考えが甘い会社はありません。

259 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/22 23:15 ID:MNQaBGU8

それアースでやったら改善点ありまくりで倒産しちゃうね～！

260 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 00:54 ID:I59EGykB

ってか　任せるっていってほったらかしにしてるだけじゃん
挙げ句の果てに「法蓮草がなっとらん」などとぬかしすべて部下の責任にさせる
これじゃぁ育つのは会社批判の心のみだな

261 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 01:01 ID:LcV4qkTM

法蓮草。。。
いまだにそんなこと言う人いるんだ。
えっ。誰だ？

262 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 03:33 ID:DEPFQlYb

＞法蓮草がなっとらん

意味が分からないのですが…
「法蓮草」って何？

263 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 10:08 ID:lO/bgk3/

そうです。責任は全て部下にある。
上司が責任取らないのですよ、アッスは。

264 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 11:30 ID:lO/bgk3/

布団乾燥で新人さんは一時ユニホームも支給されず
各現場へ行かされていた為、「誰だ？お前？不審者？」
みたいな扱いを受けた。そりゃそーだ、幼稚園や老人ホームに
行く訳だからな。そのくらい考えろっつーかふざけんなよな。

265 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 12:30 ID:IeofcCrm

(□_□)

266 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 18:05 ID:CbvDzou9

はじめまして。かなり燃えてますね　ここ。
私はこれからここの会社を受ける者なんですが、こうも酷い現実（？）を突き付けられると、
正直参ります。
スレ長さん含め、みなさん少し興奮してらっしゃるみたいなので、
少し冷静に語ってみませんか？そして教えて下さい。過去ログ倉庫に行ってしまった元スレの内容を。
如何せん、ASについて知り始めたのは最近なので、「ASの真実」については具体的に知らないのです。
すいません。

まぁ冷静になれないのはこの糞企業のせいなんでしょうが。。。

267 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 19:02 ID:Ni/XQkHY

まーねー熱いっていうか実際にここにいると憤慨することばかりで参っちゃうんだよね。
だからここに集っては事実を書き込んで鬱憤を晴らしているわけなのよ。
深層的には「ここに入社してこれ以上犠牲者を出すのはだめだ･･･私がもうすでに人柱だから」
ってのと「初めに聴いたことと余りにギャップがある･･･ここの裏側の事実を少しでも世に広めていって会社にダメージを与えたい！」
という、大体二つに大きくカテゴライズ出来ると思うんだよねぇ。
でもね、大方はここに書き込む前にある程度冷静になってると思うよ。
ただ単にキレてるだけならその場でキレるでしょ？普通。
だから以外に熱そうに見えて実は冷静に割りと客観的な書き込みのほうが多いんじゃないかなとも思う。
まっ！入れば分かるよ。
それにしても怖いもの知らずだねとは思うけどね。>>266

268 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 19:04 ID:Ni/XQkHY

ただ。口調？ってか語尾があつっぽい感は否めないけどね。

269 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 21:35 ID:kWqur5+q

んー、なんつーんだろ、冷静なんですけど、
あまりにもクソアッスがムカツクので、それを表現するには
熱く語る口調になってしまうっつーか。
ここにカキコしてる内容はほぼ事実っすよ。マジで。
２６６さん、この会社はヤメときなｗｗマジで。
もっといい会社があるはず。

270 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 22:08 ID:kWqur5+q

皆さん、苦労して就職活動して、面接して、やっとこさっとこ入社
したと思うんですよ。でもさ、その苦労が報われなくなったと知った時、
どこに怒りをぶつけていーものか。。あんなに苦労して就活したのは
なんだったのか？？と後悔しまくり。。

んー、あの契約書のチャチさｗｗ　超適当な社内ルール？
超適当でアンポンタンな亀。超アフォな社長ｗｗ
世間知らずな信者ｗｗｗキモィ。。

271 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 22:43 ID:9/6Lc3lT

　中途の人はその契約書の存在すら知りません。
…会社ってナニ？

272 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 23:00 ID:kWqur5+q

幹部の野郎どもって、ナメてんだよな。
人の人生、なんだと思ってんだ！！！！！！
マジで潰すしかねーよ、くっそアース！！！！！
ＦＵＣＫＯＦＦ！！！！！メス豚アッス！ゴミアッス！

273 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 23:02 ID:CbvDzou9

そうですかぁ。。。
みなさん、それなりに冷静に考えて、こうした結果に至ってるんですね。
勝手に「興奮」してるなんて思い込んでスマソ。先ずお詫びします。
m(__)m
で、契約書とはいつのですか？入社の時の？

274 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 23:03 ID:z6LDcBtH

この会社何なの？？？

275 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/23 23:39 ID:kWqur5+q

いやいやお詫びだなんて。。
今後も被害者が出ない為にも、ここの板で真実を語り続けますよ！！！！
それと自分が正しい！って事を証明したいのです。
アッスは一般常識からかなりズレてますので。

ボクは中途でしたが、契約書は最初に見せられましたよ。
すんげーチャッチーやつですけど。うさん臭い説明を聞いて、
ハンコウ押して。その紙、ただのコピーで普通の紙ｗｗダサ！

＞２４７
それはアース〇ポートという人類史上初の最悪なファッキンカンパニー。
略してアッス（ケツという意味）わかりましたか？？
従業員の事を一切考えない、言わば北朝鮮っぽい会社ですかね。
社長がキムジョンイルで工作員が亀。これ決定ｗｗ

276 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 00:03 ID:NYcNw7xd

ぷぷっ。
ずいぶん、お怒りなご様子で・・・↑
せいぜい頑張って自分が正しい証明してください。

277 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 00:30 ID:MQxE2daW

>>276
信者必死だな(w

278 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 09:10 ID:4KZ7wIlW

２７６よ。
信者は立ち入り禁止です、ココ。
お前が怒ってんじゃねーの？
お前もよ、洗脳されまくってるよーだから、
せーぜー頑張って守山と熱い夜を過ごせよ。ホモ野郎が。

279 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 15:36 ID:sY7PsFNb

法蓮草･･･報告連絡相談

280 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 17:22 ID:rMvpgf2e

社長が馬鹿だね・・・とっとと潰れろ！！

281 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 21:01 ID:aIKKpax0

確かにここの社長はバカだな。
なんでアッスて若い連中しかいないんだ？
若さでアタック！みたいなノリ？
今日も入浴車を見かけたけど、ほんとにかわいそうだｗｗ

282 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 21:40 ID:i60e+sii

>>281
だーかーらー！
騙しやすい新卒を大量に採用してるから！！
あとは若いってのを売りにしてるの！わざと！
それともうすでに若い人で会社が構成されてるから中年の人は働きにくく出来てるの！
それにいい年こいた人は騙されないしこの会社じゃ食ってけないの！
家族も養えないのに何でこんなアフォな会社にいる必要があるかってんだ！

283 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 21:50 ID:i60e+sii

社長以下マネージャークラスも結局使い捨ての駒。
奴の消耗品。
ある意味トイレットペーパーのほうが役に立つくらいのレベルだが。
ここにいると社長のパワハラであーだこーだ言われてる間に、
主体性がなくなって脳みそが筋肉になっちまうぞ！
気付いた奴はそっこー辞めろ！
それと新卒！早く気付け！！見抜け！！！お前らの目は節穴か？？
そんでケツまくって辞めちまえ！
中指立てて「FUCKOFF!!」って叫べ！！
お前ら！！いい加減目を覚ませ！覚醒するんだよ！
自分という主体性を持って考えてみろよ。
どうすりゃいいかわかるだろ。
来年の内定もらってる奴らも見てるだろ？
真実を見抜け！

284 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 22:55 ID:aIKKpax0

ＧＷシーズン到来！
さて新卒さん、そろそろ・・・・・・。
気づいてきたかな？アッスは変態だって事。
無理すんなって。「私はお客様の為に！」とか「仕事をがんばる！」
とかマジで無理しないでよ。素直に「アッスは変態なので辞めます」で
いーじゃん。もー明日からバックレなよ。辞めちまいな、こんな会社。
クッソみてーな会社だろ？な、早く辞めちまいな。

285 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 23:03 ID:aIKKpax0

http://www.earthsupport.co.jp/saiyou/chuuto/index2.html#1
おいおいウソつくなよ。
勤務時間なんて大ウソだぞ。
朝７時から夜９時なんてザラだぜ。
残業代出ねーしよ。ファック！

アッスを潰したい方、アッスに被害に遭われた方、アッスが変態だなと
想った方、アッスの全てをここで吐き出して下さい。

286 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 23:06 ID:XrFF5P48

アッスって、栗に似てるね。。（藁

287 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/24 23:15 ID:aIKKpax0

http://www.earthsupport.co.jp/company/index.html
会社理念も大ウソだな。守山よ。
↓経営理念にこれ、一つ付け加えろよ↓

当社は従業員に残業代を支払わないシステムになっております。
なぜなら社長以下従業員はゴミ、カスだからです。
どーせ使えない駒だからです。
組合もございません。従業員に反逆されたら困るからです。
これからも私の独断と偏見で独自の変態会社へまい進する
所存でございます。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　盛山　糊開

ここまで書かれて動こうとしない幹部様。。。
見ってますっか～～？？読んでまっすか～？ココ。
組合作る気な～いのォ～？？ど～なの～？
はは、そーだよな、お前ら信者だもんな。洗脳されちまって
何もする事ができねーんだろ？ま、ケツの穴にグリス塗って
社長と亀の３ピーでもやってろや。

288 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/25 00:11 ID:h3QgPBRG

まだいいじゃん７：００～２１：００？
俺アースのとき７：００～２４：００当たり前。
通勤ラッシュとはある意味無縁。早すぎて遅すぎるからね～。
総合職だったけど現場の人が足りねーだとか布団乾燥が足りねーだとかで
結局週６＝月月火水木金日だったよ。旗日も休めないしね。
通勤時間が唯一の自分の時間。
でもその間も仕事のことしか考えてなかたっけ。
あぁ～辞めてスッキリ！
来年の新卒！これでも来るかい？辞退するなら今だ！！

289 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/25 00:22 ID:h3QgPBRG

そういや、一時車への悪戯多発してたよね。
あれって絶対辞めた奴がアッスへの復讐でやってたよね。
外の営業用の車とかのナンバー外そうとしたり･･･
ドアミラーぶっ壊したり･･･ｗｗ
悪意がもろに感じられたもんねぇ。
もっとやればよかったのにぃ。
フロントガラスぶち割るとか、火をつけるとかｗｗ
それでモリヤマ邸に火を放つとかｗｗ
出前の寿司を架空で１００人前くらい注文してやるくらいの悪戯くらいして欲しかったなぁ。
こんどみんなでアッスのＨＰにＤｏｓ攻撃とか田代砲とか皆でぶっこんでサーバー落とそうよ。
だれかクラックして個人情報流出！！とかやってくれないかなぁ。

290 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/25 21:30 ID:E4pZTaZX

風評被害ってもんはスゴイ威力を発揮すっからね。
ココの評判もお客さんには既に伝わってんじゃないかな。
復讐までしたくなる会社ってすっげーよね。さすがアッスだ。
どこまでも従業員を裏切る盛山はやっぱすっげー。。
それを信じる信者はもっとすっげーｗｗｗｗ（はやく目覚めよ！）

291 ：退職者：04/04/26 13:32 ID:0YZM98dW

営業所がゾクゾクと誕生してますね。
これに伴って売上も倍増しているのか？
それなのに残業代が出ないとはなんでだ？
経営が苦しいなら営業所を増やすなよな＞バカ社長

私もアッスを辞めて大正解でした。
アッスは地獄というか、不満の塊でできているような会社。
最低な上司、最悪な経営陣。誰も目標にする人がいなかったし、
この会社にも未来がないなーと思って速攻退社を考えました。

若さをアピールして若造を採用しているそーですね。
それかなりの失敗ですよ。間違っている。
経験も必要です。まとめ役も必要です。それがないから
不満が爆発してココに書き込みしてるんだと思う。
というか会社に未来がないから賢い大人は入社なんかしないかｗｗ

それからさ、社長とハゲに「それは間違ってます。」って
言う人がいないんじゃない？ワンマン経営じゃないそれ。
要は信者が多いって事か？
ま、間違いなく潰れる会社を退職する事でできて幸せな毎日を送ってます。
新人さん、早く退職しなよ。それと在職者さんもはやく退職を
考えて、明日にでも辞表を提出しましょーよ。その方が賢い選択です。

292 ：退職者：04/04/26 13:51 ID:0YZM98dW

＞あんな汚い言葉や言い方をされたら気分が悪いというか…

事実っすからね、マジで。
被害者を出したくないってのが本音っすよ。
気分が悪くなるでしょ？やっぱり。
それ以上にアッスで気分を悪くしてるんですよ、させられてるんですよ。
信じたくない気持ちはよーくわかりますけどね、現実はひでーもんですよ。
その会社の名は　ァ‐ス●ポ‐ト！！！！！！！
　
＞少なくとも多くの人の目に触れる可能性のある場所にあんな書き方をする人

それが２ちゃんっすからねェー。
もう一度言いますが、ヒドイ書き込み＝ヒドイアッス。これに尽きる。
ヒドイ書き込みほど、ヒドイ現実がある。アッスはそーゆー会社。
おそらくね、アッスの人間、ココ見てるっしょ。
こんなに言われてるのに動かないからね。バカっしょ。

とりあえず、アッスに入社しない方がいーよ。
経験者が語ってんだからさ。
まー、信じるか信じないかは君次第。自分の人生は自分が作る。
がんがってくだせェ～！

293 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/26 13:51 ID:EEfP/u8L

ワンマンっていうか周りがイエスマンで構成されている。
社長が直々にアサヒサンクリーンから引っこ抜きてきた経営陣と、
第一期新卒がマネージャークラスになっているから。
他のエリアでも似たようなもの。
だからさらに良くしていくっていう自覚が社員に浸透しない。
社員は社長の駒であり消耗品だから。
俺は将棋で立てれば成り上がってアースと対極の場所でこれから頑張りますけどね。

294 ：退職者：04/04/26 13:54 ID:0YZM98dW

＞２９３
なるほどー。
これじゃー永遠によくなりませんなー。
身内を経営陣に入れてるっしょ？＞夫人。
あれ、アフォだよね？まーいっかそんな事。

アッスを退職していった人間が同じ業界でがんばり、
アッスを潰す為にがんばっている。
いーですねー、この図式！！
もっともっと退職者が増え、アッスを潰していってイタダキタイ！！！

295 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/26 17:23 ID:dTboQG5p

あげ

296 ：不安：04/04/26 17:30 ID:dTboQG5p

質問です。
ここで語られているのは、主に（現・元）本社勤務総合職での事ですよね？
地方支局ではどうなっているんでしょうか？やはり同じでしょうか？

どこの営業所も、いずらい環境なのでしょうか？？？
特に地方支局勤務について知っている方、いらっしゃったら御助言を。。。

297 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/26 18:02 ID:EEfP/u8L

>>296
少なくとも本社よりは他エリアの方が関東ブロックよりやりやすいかと思います。
他ブロックに関しても、そこの担当責任者にもよる部分が大きいのですが、
本社よりはのびのびとやっていると思います。
また、同じ間東ブロックでも営業所勤務のほうが少しはましかと思います。
本社にて働いていたものですので主観にたよわざるを得ないのですが。

298 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/26 18:04 ID:EEfP/u8L

ちなみに横浜エリアは微妙かと思われます。
噂はきいていたものですので。

299 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/26 18:09 ID:y07g9b6T

>>296
よく来たねｗｗ

300 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/26 22:06 ID:WlRYSreT

微妙？
どんなふうに微妙？気になる。
噂？
助言を。。お願いします

301 ：不安：04/04/26 23:19 ID:reLmKaTs

>299

？？？　「よく来たね」…といいますと？

302 ：退職者：04/04/26 23:42 ID:0YZM98dW

ここに書かれてるのは、本社の事っすよ。
本社にバカが沢山いるんですよ。常識知らずのクソどもが。
不安さん、入社を考えてるの？
やめときなー。マジで糞以下の会社だから。

303 ：退職者：04/04/26 23:58 ID:0YZM98dW

会社って営業所とか本社とか平均して仕事がやりやすく
なっていかないとダメだよね。本来それが普通なんだけどね。
こーゆーのって総務部の仕事だろ？使えない野郎どもだよな、上層部。
このように超基本的な事すら対応できていないのがアッスなのです。
ですから新卒の方々もがんばるのイイですが、ホドホドにして
早めに退職なさった方がよりよい人生を送れると思いますよ。

304 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/27 00:38 ID:6oznMBfP

>>300
まず横浜はＨ山部長がいまいち･･･。らしいです。
彼の教え方はスパルタ方式。
付いていけずに辞めていった人多数。
あと考え方がかなり適当。本社が微妙に近いので本社風味。
ってのが横浜エリアの感じかな。
本社エリアより少しマシだろうけど。ちなみに総合職での話ね。

>>299
私はちゃんと君をわかってるから。「元総合職」っていえばわかるでしょ？

>>303
総務の仕事っていうかそれが出来る環境がそもそもない。
っていうか部署もないｗ
必要性も感じていないんだろう上層部は。
たぶん役割的には在宅事業部部長のＴ橋の仕事だがそんなこと考えてねぇだろあいつは･･･。
あいつここみてるのかな･･･少しは考えろ馬鹿かおまえは。って小１時間（ｒｙ
むしろ営業所の業務の邪魔しかしていないからな。
説教好きだしｗｗむしろ説教したいだけちゃうかと。
ことあるごとに「確認した？」ばっかり。お前は自分の言動を確認してからおとといきやがれってんだ。
そんでホウ・レン・ソウだなんだいって部下に責任を押し付ける。
「サラリーマン金太郎」でも読んで出直してきなさい。馬鹿が。

305 ：西日本総合職：04/04/27 02:33 ID:cJY0O8IP

まぁ責任者以外いい人ばかりなんだけどやめちゃうからさそれより玉の営業所みたいにみんな乗っ取っちゃおうよ玉の責任者だった人こないかなぁ祭りにしようぜたぶんすぐアッスつぶれるぜ

306 ：退職者：04/04/27 11:28 ID:tVPrU3L7

アッスを潰す為にみなさん立ち上がりましょう！！
社長に怒りの鉄槌をブチ込む日が来た！

とりあえず、総辞職！！

307 ：トマト：04/04/27 12:37 ID:/FXhA6K1

はじめまして。
今新卒の就活中の者です。
今日アースのエントリー＆説明会に応募して、
ついでにいろいろ見てたらここにたどり着いたんですけど・・・
ちょっと今後悔しています。
まさかこんなにひどいとは・・
考え直そうと思います。

308 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/27 12:38 ID:tVPrU3L7

トリインフル、BSE、顧客情報流出、などで会社が倒産に追い込まれる事が
最近多いですけど、アッスはどのような形で潰れるのが理想か。。
シュミレーションしてみましょーよ。

談合ってやってんのかな？一番ありそーじゃない？
国相手にやってるから。

309 ：元職員：04/04/27 12:41 ID:buQ4HHKr

皆結構溜まってるねー！
確かに色々と問題があり修正しなければならないところも多い会社だと思います。
利用者（対外部）に言う言葉と社内の内容のギャップは多い会社ですよね。ここ数年で急に２・３０人の会社が３０００人の会社なって管理職も新人ばっかりで他社を知らないアースの常識、社会の非常識これが今の現場です。
只ね、このメンバーで良くやってると思うよ！社長のマンパワーだけでさ。
だから余計に社長の人格が表に出てきてしまうんだろうね。

皆の言いたい事良く解ります。
只、現場で頑張っている職員はみんな一生懸命です。総合職との仕事の差別にも合いながら給与や賞与まで違う会社を支えているのは我々現場職員であるということを解って頂きたい。
まあ、あと少し見守っていますよ！

西日本総合職さん玉の事認識間違えていますよ！
もう一度ご確認ください

310 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/27 12:45 ID:zVzNi41z

初めて記入します。
みんな介護が好きで、利用者の笑顔が見たくて、
この会社に入ったのに・・・
なんでこんなんなっちゃったんだろう。
オイラは良い上司に恵まれたみたいだ。

311 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/27 12:50 ID:kmw8Mfh8

意味わかんない

312 ：元職員：04/04/27 12:55 ID:buQ4HHKr

トマトさんへ

この福祉の業界はこんな感じですよ。
職員は福祉として精一杯のサービスを提供したい。しかし、会社側は利益の出ないことはやりたくない。
この狭間で現場で働く職員と会社側で衝突するんです。
大手企業は皆そうですよ！（アースは少し酷いけどね！）
そうやって経営陣は周囲から不満を言われながらも会社を護っているんですよ！
この業界で自分が何をやりたいのか？自分の理念をしっかり持って頑張って下さい。

313 ：木谷：04/04/27 13:03 ID:buQ4HHKr

はじめて書き込みます。
私は良くアース社さんを知りませんが家のお婆ちゃんが入浴で使っています。
いい人ばかりですけど・・・・？

何処が一番いいのですか？

314 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/27 15:25 ID:teuqSKmC

>>309
>只ね、このメンバーで良くやってると思うよ！社長のマンパワーだけでさ。

ごもっともだがこのメンバーだからこそおかしい会社だっていう見方も出来なくない？
なんでこの数年間で今の規模まで拡大してきたわけ？
この規模まで拡大する理由・拡大しなきゃならない理由は？
金儲け？見栄っ張り？
私が言いたいのは規模を拡大するにしてもそれは目的に対する手段でしょ？何かを達成する為の。
目的があって拡大するならともかく現状では拡大して上場することが目的のようにしか見えない。
要は目的が手段化している。そうなったとき、会社というものは存在意義がなくなる。
仮に「利用者本位のため」っていったとして、単純にそれが拡大という手段で達成できると思う？
なにも大企業になるまで拡大なんかすることはないじゃない。
拡大するために営業やって汚い手口をいっぱい使って･･･。
この業界で営業部隊を置くっていうのは特殊なほうなんだよ？？
>>308そんなの常套手段じゃない。何を今更ぐらいだよ。
細々だけど地域に密着して地に足つけてしっかりやってる事業者はいっぱいあるのに。
例えば>>124
こんな拡大急成長路線でいったら組織に歪が発生することなんか少し頭の切れる奴ならわかるよ。
しかも問題を問題と捉えてない経営陣はどうかと思う。人として何か忘れてると思う。
歪から生まれたこの板だけじゃなく、人生めちゃくちゃにされた人間だっている。
昔からいうじゃない･･･平家物語だって栄枯盛衰っていってるのに。
いま、アサヒサンクリーンはどうなの？どこかしら同じ問題抱えてるとしてもこの差は何？
同じ介護業界でも、しかもそこのＴＯＰ２が作ったのがアースだとしてもこの差は何？
>>313
大丈夫。サービスの質はどこにも負けてないから安心して使って頂戴。
それは現場の方々の苦労があってこそですけど。
会社は変だけど現場の人間はプライドもって仕事しているから。
あくまで身内の話なので。

315 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/27 15:43 ID:teuqSKmC

>>308
感染対策はちょっとひどいよね。結構適当だし。
ｼﾞｮｸｿｳクローズでやる分いくらかマシか･･･。
顧客情報流出で言えば横浜・川崎エリアの配食サービス受けている人たちの個人情報が入ったフロッピーがだいぶ前にだけど紛失したよね。
あれも立派な個人情報流出だと思うが。
シルバーサービスマークなんてとってないでＩＳＯでもとってみろってんだ。
上場は無理だろ。たぶん要件に一致しない。それでもどうにかこうにかして無理やり通しちゃうんだろうけどね。
社長のうそマシンガントークで。

316 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/27 15:48 ID:teuqSKmC

昔、監査が入ったときも社長のトークで切り抜けた事もあるらしいからね。
役人相手に。

317 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/27 15:54 ID:teuqSKmC

そういや昔、規格部のワタ●ベが新卒のデータを間違ったところにＦＡＸしちゃったぁー、てへ。
なんていってたことあったな。そういえば。
それでいいのかよ･･･と激しく心の中で思っていたが一年で主任になるとは。
まだあいつ新卒の採用担当やってるのか？
あと採用の面談中に居眠りこいてたらしいな･･･。ふざけるのもいい加減にしろ。
そんな人に選ばれたくない･･･。

318 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/27 16:44 ID:tVPrU3L7

ワタ●ベって毛深いやつ？

ボクはね、行無家のイワ●キという人間に腹立っている。
あいつは人様がいる前で堂々とバイトに怒鳴ってたよ。
そのバイト君は数日後に消えました。

ポンコツ車が故障したので報告したら、それは運転手の責任だ！
安全に対する意識が欠けてる！とかいいやがるし、
嫌いなバイトさんからの電話に出ない。これが主任か？ファック！
聞いた話によると、自分が退職するから入社数ヶ月の社員に
主任の引継ぎをさせたらしい。ほんと恐い会社だよね。
こんなのありえねェー！！！！！！！！！！

＞ＩＳＯ
そーだね、絶対取得できねーよ、アッスはｗｗ
書類にはハンコウ押してないし、どこが発行したのかもわからない。
重要書類がどこに保管しているのかもわからない。
こんな会社がマジで取得できねーわなｗｗ

ある日、主任に、作りたい書類があるから、その趣旨を言ってみたら、
こう返ってきた。「その作った書類、どこに置くの？置き場所ないじゃん。
え？そんなに全部？作れないよ、そんなに多くも！」って。。
ね、やる気無くす会社でしょ?バカでしょ？最悪でしょ？

319 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/27 21:57 ID:tVPrU3L7

age

320 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/28 00:33 ID:ONMqGQCS

新卒ですが、少々嫌気がさしてきましたよ、この会社。
なんだか小学校に入りなおしたかのような気分であります。
でももう少しがんばらなきゃね。
せめて失業保険が出るまで･･･

321 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/28 10:03 ID:gFAMw2A3

ご苦労様です、新卒さん。
はて、どんなところが嫌気刺しましたか？
言える範囲で結構ですので。

＞小学校　
でしょー。よくわかるその気持ち。
何もかも適当だしね。

がんばる必要ナイですよ。
だって未来がない会社ですからね。
明日、辞表出しちゃえ！！

322 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/28 20:33 ID:IGODErot

age

323 ：新卒：04/04/28 21:20 ID:ONMqGQCS

>>321
小学校って感じが研修段階で感じました。
こんなんで本当に良いのかって感じでしたよ。

先輩社員のアース大好き＝自分大好きぶりもちょっとびっくりです。
過去の自分の苦労話･･･に見せかけた自慢話･･･という自己満足ッぷりが唖然です。
業者が増えて時代変わったんだってこと気づいてないんですかね？
説教ばっかりで自分のポカとか知らんふりですし。
まじこれで株式公開できるんですか？
しんじらんない

っていっても

324 ：新卒：04/04/28 21:57 ID:ONMqGQCS

つづき

っていってもまだ会社続けますよ。
仕事、ぶっちゃけ楽ですし。
バイト並みのスキルしか要求されてないです。
サボりはしないけど、自分で出来る範囲でコツコツやれて満足はしてます。
同様に一部の社員除いて良い人ばかりですよ、ここは。
だからいけないのかもしれないけどさ

325 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/29 16:45 ID:JX/ld5z4

福祉用具部門はどうなの？

326 ：これから新卒：04/04/29 16:58 ID:ahP0mdIx

＞３２４さん

そうなんですか？楽ってのは初めて聞きました。
でも人間関係ですよね。いくら満足出来る仕事でも、嫌な人と働くのは
やっぱり酷ですもんね。
はぁ、、、一応私はここ順調に進んでるんですが、どうなんでしょうかね。。。

327 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/29 22:00 ID:hWv4Kd3U

３２４の新卒君は頭がイイのだよ。楽と感じたのは賢い証拠。
上司からガーガー言われても、腹の中では「へ！そんな事は言われなくとも
わかってらァ！」て感じているでしょう。
アッスの上司って「会社の考え」を部下に指導するのではなく、
「自分の考え」を直に感情的に指導するから嫌われるんだよ。
だからみんなの言い分が違う。あの上司はこう言った。この上司はこう言った。など。
どれを信用していいか分からなくなる。
っつーかさ、指導とか教育とか上層部がしっかりとした考え方を持ってないから
ものすげー不安定であいまいなんだよな。しっかりしろよな！見てんだろオイ！

328 ：新卒：04/04/29 23:14 ID:EvB29Vph

>>327
賢くないですよ、賢かったらここにいない･･･っていうのは皆さんに失礼ですかね。
上司への対応、よくぞ見抜いてくれました。
適当に合わせておけば、お小言もすぐ済みますからね。

でも仕事には手を抜いてないつもりですよ。
良いと思う所は一応盗んでいます、関わった時間がもったいないですもの。

仕事が楽だって言うのは本音です。
ほぼ同い年の社員ばかりですもの、気の使いようがないです。
敬語もおかしい人多いですし。
それにつられてしまう自分もいけないんですけどね。

学校の延長に会社があるみたいで、通勤するのに気が重たくなる事はないです。
でも「これで果たしてよいのか？」という疑問はいつも持っています。
もう少しね、会社らしくして欲しいですよ。
ざっくばらんすぎる。
お仕事ごっこじゃないんだから。

329 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/29 23:33 ID:iAcJNd4k

>>328
君！はっきりいって優秀！！
入って一ヶ月？位でそこまで達観できるとは･･･。
ある意味、末が恐ろしいｗｗ
かなり優秀な方と見た。そんな君は独立しなさい。
そして奇しくもそんな人物を採用した規格部･･･。
ある意味面白いね。
君と話してみたいよ。本音です。
私も激しく思っていました。
「会社ごっこ？」と。
も～う付き合ってられん！！と思い辞めましたが。
そしてこの会社の特徴とは
「朝令暮改」
「いきあたりばったり」
「臨機応変」
「深呼吸」

330 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/30 10:01 ID:YYFGWb/X

アッスってさ、必要以上の自己アピールをしなきゃ評価してくれねーんだよね。
だからキモイ信者が生まれるんだ。
亀が一歩歩くと信者がボディガードのように近辺警護みてーな事してっだろ？
半端ねーキモイ！！
賢い新卒君みたいにさ、やる時は気合入れてやるっつー真面目で地味に
やってる人が評価されねーんだよなー。これ見てる幹部さん達さー、
本気に考えてやってよ。大掛かりな構造改革が必要なんじゃん？？
あ、その前にお前ら幹部がバカ社長とハゲ亀に反逆精神ムキ出しにしろよ。
そーしねーと動かねーぞ。そっかそっか、君達は腰ヌケのインポ野郎だから
できねーっよな、そんな事。ふぉふぉふぉふぉｗｗ

331 ：バリアフリーな名無しさん：04/04/30 17:59 ID:NbNqe3B/

330に秀同。亀にへばりついて仕事そっちのけ。小の寺とか見てマジうざいもん。ゴマすりで見てるだけで
むかつく顔もきもい。人間にごりらを合体させた感じ。
でも構造改革する脳なんてあるわけないしもしするなら他社がアースを買い上げてバカ社長とハゲ亀や役職
にある人間を首にしないと無理だよ。規格なんていい加減で馬鹿しかいないじゃん。こんな連中がやってるから
駄目なんだよ。

332 ：Ｓ：04/04/30 23:42 ID:Yb8G+6mw

久しく来てませんでした。
みなさん、やってますねぇ～
まだまだ怒りが修まっていないようで。。。

本当、よほどなんでしょうね、アース・パスポート（笑）
大分前になりますが、ここの説明会に行ったとき（あのころはまだ若かった…）、
社長が言ってた言葉を思い出しました。
「アースサポートは、その名の通り地球をサポートする会社である！！」と。。。

若かった私は、今ほど唖然とはしませんでしたが、その言葉で、
この人が営業出なのだと悟りました。現場出ぢゃないんですよね？
それにしては、口から出る言葉はそれっぽい事ばっかりですよんね。
やっぱりアレですか、　口だけ達者さんですか。

よかった、辞めといて。

あ、それと、私の面接官だった人！すごーくカンジの悪い人だったのを覚えています。
名前までは覚えていませんが、人を見下した様なオッサンでした。
誰なんでしょうか？？？　　東北だか、北陸だかのブロック長とかなんとか…
って、未だにこんなこと根にもっている自体、私も未熟ですね。

スイマセン。

333 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/01 00:32 ID:Fm53MYMy

age

334 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/01 01:20 ID:Fm53MYMy

あげ

335 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/01 01:59 ID:Fm53MYMy

みなさん、寝るの早いですね。

336 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/01 14:38 ID:nEQLmhQY

AGE

337 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/01 18:19 ID:T4RTCjjq

アホ社長よ、地球をサポートするならイラクでも行け！
捕虜になってマスコミから血祭りにされろ！

口だけっすからね。空手バカｗｗ

338 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/01 20:40 ID:T4RTCjjq

社長のトークってさ、超ウサン臭いわな。
経営者が言うコメントじゃねーよ。ウワベばっかりでさ、いつまで経っても
核心を突かない。イライラする。っつーかバカなんだけどね。
あれじゃーやる事が８９３と一緒だよな。アル意味詐欺師みたいな。

ある日、業者がアッスを尋ねて来てビジネスの話してたのを
脇で聞いてたんだけどさ、社長が「あ、ウチは若いのばかりだから
大丈夫ですよ、やりますよ。」って若さ、若さってうるせーよタコ。
てめー若いのバッカいれてツマンデ喰ってねーだろーな？こら。

339 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/02 00:16 ID:RTa0j+wb

「若いのばっかだから大丈夫」って…

その若いのが年食ってからはどうなるんでしょうか？？？

340 ：新卒：04/05/02 00:26 ID:C3WoAPv4

皆さん鬱憤たまっていますね。

この中で辞められた方も、以前は「アースを変えなきゃ」と思われた方々が大半だと思います。
でもアースは変わらない、だから離職者が増える悪循環。
この流れを変えたいなと思うのは若気の至りなんですかね。

このままじゃ現場の人達に申し訳ないです。
どうにかしたいです。
社長や常務をあげつらう気持ちもわかりますが、具体的な打開策はないものでしょうか。
権限委譲と阿呆の様に謳う上役の足元をすくわない事には、この会社に未来はないと思います。

早くしないと、私の気持ちが先に折れてしまいそうで不安です。

341 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/02 01:50 ID:RTa0j+wb

>340

お疲れ様で御座います。
現場の方々は、満足してるのでしょうか？

342 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/02 02:09 ID:K29wpvL8

株式公開ってコンピューター関係あるんでしょ？集計システム先に進まないし、責任者の人辞めちゃったらしいし。その後誰も先が見えなくなったし、何か沈む前の船みたい。

343 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/02 11:13 ID:SuKXkjrL

>>340
お疲れさまです
なかなか頑張ってる様ですね
若気の至りなんかではないですよ
むしろそう思うことが普通でもあります
私もそう思った時期があります
でも考えてみてください
主体性を持って考えてみてください
会社を変えることで何か得るものはありますか？
それはきっと果てしなく辛く長い戦いになるでしょう
私はそこでふと思ったわけです
このままこの会社と心中するくらいならいっそ辞めてしまった方がこれから先の自分の未来にはいいんじゃないかと
会社を変えるなら自分を変えてしまえっていうことです
それがプラスになるならそのほうが良いに越したことはありませんよね
だって自分の人生ですから
魂は一つですから
後戻りもやり直しも効かないわけなんですから
私の人生は誰にも邪魔させない
君は新卒で入社したからこの会社に染まってる部分があるからそう思うだけのことです
色々な会社を経験してる人にとってはこんな茶番に付き合ってる暇はないと思います
それだけの事でありそれが違いなだけです

344 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/02 11:16 ID:SuKXkjrL

ということは私は気持ちが折れたって事になるんでしょうかね

345 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/02 11:18 ID:SuKXkjrL

いや、折れる前に辞めたって事になるのかなｗ

346 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/02 11:23 ID:SuKXkjrL

>>340
いや、でもあなたは折れちゃだめですよ
折れる前に自分を変えるか
会社を変えるか
どちらかの選択をされるほうがよろしいと思います
精神科にいくことになる前にね
そうなったら自分の人生がめちゃくちゃですからね
それこそ笑えません
アースで働いてる人は結構通っている人が多いらしいですが

347 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/02 11:32 ID:SuKXkjrL

>>339
若いのが歳をとったら辞めざるを得ないわけです
こんな安月給じゃ家庭も養えません
人材は使い捨てです
仮に使い捨てじゃないと経営者が思っていらっしゃるならもっと厚待遇にするでしょうね
今の現状に打開策を考えるでしょう
まあ、もっとも経営者が阿呆でなければの話ですが
この現状を良しとしている事は、つまりは人材の使い捨てを確信犯でやっている事になるでしょうね

348 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/02 11:42 ID:/QlJxWWj

オレも中途で入社して、変な所を変えようかと努力しましたが、
アホには付き合ってられないと思い、すぐに退職しました。
例え改善したとしても、その場シノギでの対応でしかない。
改善部分を会社が把握していないので、その場その場の対応で終わってしまう。
書類だって適当に保管してるしよ、保管したって無くなるわ、捨てるわ。
書類に社印すらない紙で主任が「これ決まり事だから守ってね。」とかよ。
他の会社でこんな事やってみろよ、ぶっとばされるぞ！！
社会の笑い者だよアッスは。

349 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/02 13:54 ID:/QlJxWWj

そーだよね安月給じゃー結婚もできない、子供も養えないよ。
ナニを目標にナニを生きがいに仕事すりゃいーのかわからんよ。

というわけで、　　　　　　総辞職　　　　　　　しかない！！！！！！！！！

。

350 ：menufushianasan：04/05/02 20:36 ID:zCKf+18w

てすと

351 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/03 17:38 ID:lFPl3Lq6

うめざわ　うぜーーーーーーーーーー！！！！！！！！！

352 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/03 18:55 ID:+EryqJdt

ここはアッスで起きた、あり得ない事実や
非常識な事実を大いに発散する場所です。
どんどん書き込みして下さい！！！
そしてアッスを潰しましょう。
社長に一発喰らわしてやりましょー！！！！！！！

亀ハゲのダブダブなワイシャツがうぜ～～～～～～～～！！！！！！！！！

353 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/04 00:23 ID:qqfYRTVg

354 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/04 09:57 ID:Snq3lAAv

25％up若しくは2000円up
ってどーよ。

355 ：muro proxy219.docomo.ne.jp：04/05/04 20:05 ID:7Pmcqg4y

ってゆうか社内規則にのっとった給与ぐらい払えよ休日手当？はぁ？どうゆうときにもらえんだｺﾞﾗｧ

356 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/04 23:43 ID:+bRlDqry

お金じゃ買えないものがある

357 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/05 00:26 ID:MbWLPSb3

社内規則なんてあったんか？？
俺は聞いた事がない。っつーか、主任がオオバカ野郎だったので、
説明すら受けてない。ただ言われた事は「あの棚にあるから勝手に見て」だった。
アッスは社内規則もヘッタクリもねーよな。
行き当たりバッタリがルールだもんな、上層部よ。
しまいにゃ、社長が「俺がルールだ、文句あっか！」なんて言いそうだｗｗ

358 ：木谷：04/05/05 01:23 ID:osG5v7Uc

大変だな！アッスは、

森○さんや、亀○谷専務さん、結婚しているのに名前を変えない○田経理部長さん
これだけ現職や,元職に言われても方向転換できないのは何故ですか？
あなた方がこのサイトを観察している事をあなたの身近な方から聞きましたよ！

このままだと今年の新卒も９月には一人もいなくなりますよ。

ご自分の意見をそろそろここの皆に話してみませんか？
森○社長！

359 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/05 10:02 ID:jX3MtNh1

やっぱ見てるんだ！バカ社長とハゲ亀！！ぶっははっはは！！
見てんだったら改善しろよな。腰抜け野郎だからできねーか？？
新卒者も退職するよ、必ず。お前ら経営陣のせいでな！！

360 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/05 10:51 ID:jX3MtNh1

ここでしかアッス社員の本音を読み取る事ができない会社は異常だぞ！
盛山はケチだから飲み屋に連れてったりとかしないもんな。ドケチ社長。
っつーか飲み屋に連れてく程の信頼関係を持った部下なんかいねーもんな。
ぜ・い・い・ん、しゃ・い・ん・は・ツ・カ・イ・ス・テ！！！！！！！！！だからね。
従業員にもまともな給料も払えないよーじゃ、オゴル事もできねーか。

361 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/05 13:57 ID:nUqyiIOI

この地域の利用者に満足されたい・・・
利用者のウォンツを引き出して、サービスしたい・・・
それだけでいいじゃん。
そのために、上司や会社の体制を変えるのも、
自分の仕事にすればいい。
信頼できる人（上司じゃなくても）と一緒になって、
きちんと上に声を届けるといいと思う。

自分の人生を考えよう。
将来どうなっていたいか・・・
じゃあ今何をするのか。
それで、アースならば、
一生懸命がんばろう。
技術と知識と経験を積んで、将来自分がなりたい姿のために。
そんな人を会社は、応援すると思う。
それができる会社じゃないかな。

みんなはどう思う？

362 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/05 18:10 ID:hdTCkFIw

意味わかりません！

363 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/05 18:32 ID:ASbAbBJW

＞３６１
アッス信者ですか？

＞そんな人を会社は、応援すると思う。
今更ナニを言ってんですか？
応援なんかする訳がないですよ。史上最悪な会社アッスですよ。

どーせ上に声を届けてもバカ社長がその貴重な意見もポイ捨てするからね。
キチっとしたビジョンを幹部が責任を持って引っ張っていかなければ無理。

364 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/05 21:56 ID:pkSfYFGW

ポイステしたかと思えば結構パクってんだよ以外だけど
意見したその場では「あーそんなことないよー」なんていってその場しのぎをしつつ…
ヲォイ！それ、こないだのあたしの意見じゃねぇかよっ！！って激しく後で思うことを朝礼で言ってたりねぇ。
まぁプライドがさぞかし高いんでいらっしゃるのでしょう。もりやますけあきくんは。
会社ごっこが趣味のモトヤンでノーミソパーだからねぇ。
彼の机の左横の書棚になにやらビジネス誌が数冊入っているけどこんなもんくらいしか読んでないんだ
ていう低レベルのものばかりだからねぇ。あんなの数冊で何かわかった気になってるのかね。経営者として不勉強。
業界動向は規格の子あたりが新聞切り抜いてそれだけ目を通してご満悦なんでしょう。
そのために若い子入れているのかなぁ？？

365 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/05 22:20 ID:K9Q+x07F

アースに残っている管理職連中はみんな他でやっていけないからいるだけだよ。よい子よい子して宗教ナイズしてれば馬鹿でも管理職できるからねえ。管理＝楽しー人任せでとりあえず会社の方針ってのを理解しているふりしてるとアピールすれば責任負わなくて済むからなあ。

366 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/05 22:27 ID:pkSfYFGW

>>361
わかるよーその気持ち。
君は新卒君だね。若いんだねー。偉い子でちゅねー。

＞それでアースならば
ね。世間を見る眼が狭いよね、アースしか選択肢がないんだもの。はい、却下。

＞技術と知識と経験を積んで、将来自分がなりたい姿のために。
＞そんな人を会社は、応援すると思う。
それはそれは当たり前。だってもりやまくんにしてみれば願っても叶ったりっ！って感じでしょう。
というかどこでもどの会社でも当たり前だけどね。
会社にとってそれは非常に都合がいいもの。
そんな君は一生介護職でいなさいな。
この会社でいくら技術と知識と経験？なんか、いくら得たとしても非常識の世界の中でのことだから会社が潰れたらどこに行ってもどうしようもなく使えない人間で終わるよ、君。

いまはね。終身雇用の時代は終ったの。
それはこの会社のもりやまくんも口をすっぱくしながらいつも言ってるでしょう。
すけあきくんはね。そういいながら立派に社員を使い捨てにしているでしょう。
正に有言実行だね！！
そんな時代に求められるビジネスパーソンになる為には、「会社に頼っていてはいけない」の。
君はまだアース左ポートの新卒君だろうけど、まだ会社に酔ってるでしょう。
「ああ。ぼくはあんなに沢山の人たちから選ばれたアースの一員なんだ。」って思ってない？
若さゆえかな。哀れかな。
『どこでも、どんなときでも独りで食べていける。』
その位の気合持ってんの？チンコ位ついてんでしょ？あんた。
その位の覚悟をもって仕事してる？
その位の気合を持てばいかにこの会社の器が小さいかがわかるよ。
逆に、そこまで達した人間ははばたっていくのよ。

君はこの会社の器に調度いいサイズなのよ。並盛つゆだくってとこね。

その位のオトコになったら抱かせたやるわ。野郎どもｗｗ

367 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/05 23:17 ID:ASbAbBJW

新卒者と、アッスしか経験がない社員に言いたい事があります。

世間はすごく広いという事を知ってもらいたい。
そしてあなた達はかなり無知だという事に気付いてもらいたい。

ある意味、オウム真理教に近いものがあるよアッスは。
退職者はアッスに復讐まで考えてるし、脱会（退職）したい
信者（従業員）がいっぱいいるし。世間知らずだし。（洗脳されてる）
ね、ほぼ一致してるがなｗゲラゲラｗ

368 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/06 10:54 ID:XlPY5lXU

age

369 ：これから新卒：04/05/06 21:06 ID:W+hyAaJT

二次面接受かりました
さて、どうしましょう？

先輩方、ご助言を。。。

370 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/06 21:17 ID:MauYwvw3

辞退しましょー！

371 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/06 22:33 ID:7oU0ehdl

辞退せずにそのまま受けなさいな。
内定は多い方が身のためです。
受かってから他の企業と比べてうまくおやり

372 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/06 22:44 ID:MauYwvw3

アッスは滑り止めって感じかな。

入社してもいい事ないから、辞退した方がいいよ絶対に。

373 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/06 22:47 ID:cn82YOL1

夢のＧ．Ｗが終わっちゃった…。
まぁもちろん私には関係ありませんでしたが…。
盆も正月も常に４週８日制で、各種手当がつかないことなど
その他もろもろについての説明ってセミナーで話してたっけ？
私の記憶では、パワーポイントで給料のこととかが一瞬、
それこそまばたきしたら見逃しちゃうよー!!ってなスピードで流されて
入社したら「まじで!?」ってなことばっかでびっくり＆ショックが盛りだくさん。
他社のセミナーではちゃんと紙まで配ってくれてたのに。
やっぱりほんとのことを知られちゃうとマズイかなーって思ってそうなって
いるのかな。セミナーの時に聞かなかった私もマズッたかなーとも思うけど、
そういう大事なことはもっと丁寧に正直に教えてほしかったな。
あっ！でもそしたら私もここにいないっか…。
今年も得意のパワーポイント流しなのかしら？
だめだよ。ちゃんと言わなきゃ。それが責任ってもんでしょ。

374 ：M＜S：04/05/07 00:05 ID:IFlF4zYZ

>373
流しました　流しました！
パワーポイントで！
あぁ・・・本当、滑り止めですよ。

質問です。総合職ですが、最終面接で落ちる場合なんてあるんですかね？

375 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/07 00:07 ID:IhoW1fMn

あるよ、あるけど大体うかる。

376 ：M＜S：04/05/07 00:19 ID:IFlF4zYZ

＞３７５
そうなんですか！？
まぁ私は落ちたんですけどね…（泣）

面接会場の受付の人（社員なんかな？？？）、すっごい綺麗でした。
こんな人と仕事したい！って思ったのは私だけではないでしょう。。。

アースサポート、、、落ちて良かったのかも。

377 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/07 00:21 ID:IFlF4zYZ

へー

378 ：木谷：04/05/07 02:24 ID:JB5n8gEO

新卒３年・４年でで営業部の課長になった皆さんもっと話しをする人を敬って話そうよ！
年上でも役職が下なら見下して話すのは良くないよ！
そばで聞いている方がいらいらしてくる。
君達はアースのフォープかも知れないがアース退職したら只の人だよ！
何処にも通用しによ！
通用するとすれば「ししど」くらいかな？

379 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/07 09:31 ID:1b3/26O1

っすげー世界だね。３、４年で課長かよ！！！！
大手会社なら信じられねー！！！！
アッス、大丈夫かよ！！遊びじゃねーんだぞ！！（大丈夫じゃないよな）

380 ：M＜S：04/05/07 15:41 ID:IFlF4zYZ

若い人ばっかりですからね。

381 ：某福祉大学生より：04/05/07 19:31 ID:kURNW7IY

まあいろんな企業があるのが当たり前だとは思いますが、
現職、元職の方々にこれだけ改善を求められる会社って･･･
はっきり言ってしまえば、しょぼい会社なんでしょうね。

福祉施設で働いている方々も、法人本部や運営陣に対して
少なからず苦情をお持ちですが、ほとんどが利用者さんの
最善を思っての苦情でした。
時間外勤務手当てが出ないとか、労働時間が長すぎる等の
苦情はほとんど聞いたことがありません。

既出ですが、利用者さんにとっての最善を追求することを
理念にされているのなら、働いている人の福利厚生も
保証しないと、本末転倒だと思います。

現場経験者が退職し、新規採用者で穴埋めすることが、
本当に利用者さんにとっての最善に繋がるのでしょうか？
代表取締役の方には、その方自身の経営理念が存在すると
思いますが、社員が大きな不満を持っている現状から
推察すると、その経営理念は改善が不可欠ですね。

某大学間では御社の現状を学生に伝え、入社を考え直す
ように指導していると聞きました。
そのことについては、経営陣はどのようにお考えでしょうか？

382 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/07 19:54 ID:a0YORvsH

＞某大学間では御社の現状を学生に伝え、入社を考え直す
＞ように指導していると聞きました。

遂にブラック企業認定されたか(w
新卒でまともな人材が採れなくなったらアースもお仕舞いだな。

383 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/07 20:29 ID:9Fcl9BSp

やった！！やった！！
アッスのクソッタレな体制に鉄槌をブッ刺す日が来た！！！
潰れてしまえ！！！！！クソアッス！

＞某大学
すばらしいですね。
ほんとに入社はやめた方がいいですよ。
なんせ経営陣がバカですから。
なーんにも考えてないし、従業員をゴミ扱い。
退職⇒入社⇒退職⇒入社の繰り返し。

384 ：M＜S：04/05/07 23:00 ID:IFlF4zYZ

>381
そう言われてしまうと、本当、内定もらおうとしてる側としては
どうしようもないって気持ちです。
はぁ、、、ブラックと分かっていながら受けるのは辛い・・・。

385 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/07 23:10 ID:IhoW1fMn

まじかいなー。
ほんまにこれで新入社員にしょーもないのしか来なくなったらあきまへんわ。
ただでさえしょーもないことおおいでっしゃろ？
経営陣のぼんくらにどうにかせぇー言うといてくださいや、本社の方々。
新卒君、苦楽を共にしようやないか。

386 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/08 00:28 ID:q/cJr+ht

毎月退職者がいるから
送別会なんてやってないな。

387 ：SAR：04/05/08 04:43 ID:Hl5oa8A9

やっぱアッスは危険だね。
ほんとに上の人もこのページみてるの・・？んなら余計にびびびっくりー！だね。
やっぱこれだけみると面接ぶっちしたかいがあったよ。

みんなありがとねんねん☆　

388 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/08 17:28 ID:c2KnMst9

つーか、なんだ今年の新人は！
入って二週間でタメ口かよ！
ぎゃーぎゃーわーわーうるせぇし礼儀が全くなってねぇ！
ダメ人間雇うなら研修で多少まともにしろやボケ！！

389 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/08 18:30 ID:xQyFDC1q

各専門学校、各大学の就職担当者様へ

アッスは非常に危険な会社です。
どーぞブラックリストに入れて下さい。
ウソ800な会社ですよ。騙されるのがオチです！！

390 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/08 19:02 ID:dSv1HCG9

＞＞３８８　その他の皆様

質問です。入社してからすぐは、その配属先で研修があるんですか？
それともブロック毎の合同研修とかですか？

あと、新人研修ってどれくらいの期間続くんですか？

391 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/09 00:22 ID:0OoQ3F9i

>>390
そんなもんはない。
教育・研修などのフォローアップは全く無いに等しい。
そのくせ責任だけはすごく求めてくる。押し付けに等しい。
もりやまは多分セミナーでは「研修制度は整っています！」とか言うだろうが全くの嘘。
介護職なら２週間くらい現場のことがそこそこできるまで猛特訓されるが総合職に至っては無いようだ。
営業のやつらも何も教えてくれない状況でクライアントの所に行ってたみたいだ。ある意味かわいそうだがな。
今更そんな営業スタイルなんてきょうび流行んないだろうが。
規格とかも特にないだろう。入社して半年ちょっと経って上司が辞めたから一人で中途採用とかやってた時期もあった見たいだし。
在宅事業部とかも特に無いって聞いたが。

392 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/09 00:30 ID:0OoQ3F9i

追加。
唯一、新人研修っていっても全国の新卒を集めて３、４日間だけ規格が仕込んだプログラムをこなすだけ。
名刺の渡し方とか非常に教わる事までも無い事のみ。
後は特になし。
今思うとあんなのやって満足してるからいつまでたっても三流なんだよ。
そういえば、もりやまがご満悦でいっていたな。
しょぼい研修のくせに「今時全国の人たちを集めて研修やってるところなんかないんだぞ」とか。
ありえねぇ。どこの会社でも殆んどやってるがな。
それができるってのが自慢みたいだ。
あたりまえのことが出来るようになったから自慢。
レベル低すぎ。

393 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/09 04:13 ID:oZ1aoEex

布団乾燥の業務課も研修なんかねーよ。
入社初日、本社の前に７時集合ね。と言われ、
会社のオリエンテーションもないまま、トラックに連れられ、即仕事ｗ
当然、ユニホームも支給されずに、私服で仕事。
現場は幼稚園なので、先生に変な目でみられた。

すごいでしょ。研修なんかありゃせんぞ。
知りたかったら質問してね。だってよ。
普通はな、研修は一週間～一ヶ月くらいあるよな。

全国の人たちを集める研修なんか他社じゃ普通だぞ！！盛山！！
いいか、盛山、よく聞け！！研修ってもんわな、人材を育てる大事な
大事な事なんだぞ！！その研修が利用者を満足させる事に繋がるんだぞ！！
てめー、小手先の事ばっか考えてねーで、いい加減にしろ！！
氏ね！！！！！！！！！！！！！！！！

　　　モ　　　　　　リ　　　　　　　　ヤ　　　　　　　　　　　マ　　！！

マジで最低な会社です。

394 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/09 18:36 ID:hQafrFl+

糞アースは社員を捨てゴマとしか考えてないからいちいち研修なんてしません。それに教える方も仕事が出来ないから教える事が
出来ないだよね。俺の上司はたいして年齢変わらないし仕事も出来ない奴だから大変でした。
アースに何年いても能力は向上しないし自分が駄目になるだけ。みんなアースにいい所あった？
あったなら是非教えてくれ。俺はいた時辞める事しか考えてなかったな。

395 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/09 20:29 ID:zMC+oXhH

過去アッスを退職した人数分だけ変な所があるって事だよね。
それを正さないクソ社長は史上最悪なバカ野郎だぜ。
もう数千人のも退職者がいるんじゃないかな？？

オレも入社して１週間で退職を決意したもんね。
知れば知る程、変態さが分かってきて、あまりにもズサンな管理体制に
恐怖さを感じたほどです。

みんさんもロムってばかりいないで、事実をここに書き込んで下さい。
アッスを叩き潰して今まで従業員をコケに使ってきた社長に
怒りの鉄槌をブチ込みましょう！！！！！！！

396 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/09 22:10 ID:zMC+oXhH

ほんとうに許せないよアースサポートという会社は！
人の人生を踏み潰しやがってよ！！経営陣は無責任でどーしよーもねー
クソどもだしよ！！
社長は年金払ってんのか？未払いだったら辞任しろよ！！！

397 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 00:47 ID:T5uYbRXC

今後、全国的に営業所を拡大していくと言っていましたが、新人でいきなり任せられるなんて事はあるんでしょうか？
新人研修もロクにないような状況で、そんな大事がこなせるとは思いませんが。。。

基本的に人手が足りないんでしょうか？
辞めていくから。

398 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 01:59 ID:yUHQuMcH

>>397
カラ営業所ばっかり沢山ありますが、何か？

399 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 02:00 ID:yUHQuMcH

間違えてsageてしまったのでageておこう

400 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 02:47 ID:T5uYbRXC

＞３９８
空？人がいないんですか？
それって潰れてるって事ですか？

401 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 10:30 ID:EfM7TiQC

僕は入社後、２ヶ月目に主任から「僕はもうそろそろ辞めるから引き継いで
もらいたいんだよね」って言われた。普通はさ、こうゆう人事の話は
もっと上から言われるんだけどさ、アッスはそんなの関係ないから適当なんだよね。
当然、断りましたよ。

他の営業所でも勤務一年以内に主任を任されたという人がいますよ。
辞めようと思ってたのに、任されてしまって辞められないって。。。。

空営業所ってのは営業所内に誰もいない架空の営業所。名前だけ。
はったり営業所。

402 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 10:51 ID:EfM7TiQC

アッスで勤務すればするほど、腐った部分が見えてきて
さらにやる気を無くすわなｗ

退職者数は半端ねーっすよ、マジで。
アッスの異常さに危険を感じてすぐに辞めるのですよ。
やめる人は頭がいい証拠です。大正解。

403 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 14:24 ID:T5uYbRXC

すごい会社ですね。
そんなんで経営が成り立っているとは思えませんが・・・

転勤事情など、どうですか？
やっぱ全国どこまでも飛ばされるわけですか？

404 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 21:19 ID:xP3ndiZL

経営成り立ってないので、従業員に残業手当や、
あらゆる手当てを支給しておりません。
根っこまで腐ってる会社です。
相手にしない方がいーですよ。

405 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 21:36 ID:Dm60Yl81

なに言ってんの？残業手当なんかあるわけないじゃないか。一日１５時間働いても要領が悪いと言われるだけで残業代はありません。いつまで続いているんだ？この体制。まだ続きそうだな。

406 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 21:45 ID:Dm60Yl81

私はこんな会社と心中したくないのでこんな形でしか表現できませんが、本当にオウム真理教を思わせる会社です。正直怖いです。辞める人間は「ポア」より怖い生き恥をさらされます。給与は皆さんに還元されていません。皆社長と奥さんに還元されています。

407 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/10 23:11 ID:xP3ndiZL

詳しい事わかんねーけど、社長夫人ってどこの部署で
働いてんの？

408 ：新卒：04/05/11 00:33 ID:pl9kHaHe

>407
あれ？
私の記憶違いかもしれませんが、研修中の講和で社長が奥さんが亡くなったのに
自分は仕事を取って家族をかえりみなかったみたいな話が美談として語られていましたが、
あれって嘘なんですか？
それとも再婚の話？
どっちにしても身内を同じ会社で働かせているとしたら･･･なんだかますますワンマン会社だなぁ

409 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/11 13:51 ID:X3q3P2hm

>>408
それも聴いたことあるけど今の婦人は経理のまつだだよ

410 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/11 14:08 ID:a00qQ7fB

ほんと身内が働いてるのってヤバイよね。
従業員の指揮が低下するよね。
だって給料面とか確実に疑われるじゃん。ずりーよな、夫人だけ
高給くせーよな。

411 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/11 17:16 ID:pl9kHaHe

にしても給料安い･･･残業代出して･･･仕事を効率的にやらせて･･･

412 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/11 20:33 ID:dx+KqXfN

社長はバカなのか？それともやる気がナイのか？
これほどまでに従業員にストレスが溜まっているというのに、
何も動きがない。つまり、従業員が上司へ意見が届いていない。
というか、上司が従業員を知ろうとしない。無頓着である。アフォである。
だから上司が社長へ何も言わない。これでは何も変らない。

何度も言ってるけどさ、ここ見てる主任以上の人間よ。
君は今、何を考えているのか？何をしなければならないのか？
よく考えてみてよ。たまには利用者の事じゃなくてさ、従業員の事を
考えてやれよ。これじゃ復讐のエジキになるよ。

413 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/11 22:13 ID:dx+KqXfN

資格手当てなんか当然ないよね？？？？
当たりまえだっつーの。

414 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/11 22:20 ID:MROnDQcc

入社して１ヶ月弱…精神的にも肉体的にもキツイ。
課せられた責任も重い。近くに先輩社員もいない。
たいしたマニュアルもない。まさに中身がない会社アース。
疲れたよ。

415 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/11 22:23 ID:NvST7Yn1

・・・。
怖いですね、本当怖い・・・。

就職難の中、比較的簡単に入れるのは、不足してる捨て駒をかき集めてるから。。。
で間違いありませぬか？？？

416 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/12 01:42 ID:N62KLAcB

K画のH田は諸序ですか？

417 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/12 01:52 ID:L7c8MgtL

>>416
ｷﾓｲ
氏ね

418 ：木谷：04/05/12 01:57 ID:ykflrXpM

資格手当てはありますよ！
看護師やケアマネ、介護福祉士、社会福祉士には５０００円～１０,０００円付いてますよ。

それより、皆さんアッスは登記上に娘の名前が役員に入っているの知ってる？
皆には社内には身内は入れないなんて言っているのに実の娘さんが役員に入ってるの。
家のお兄さんが司法書士でアッスの謄本取ったら乗ってたよ！！
きっと役員報酬は払ってるんだろうね！
会社には一度も来ないのにね！

419 ：新卒：04/05/12 03:06 ID:jumwSygB

>>418
それ本当ですか？
田舎のワンマン社長のやり口じゃないですか、それ。
身内を入れないとかすぐばれるような嘘ついて、ちょっとお粗末過ぎやしませんかね。

420 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/12 19:29 ID:lVIAk2VL

社長の娘、役員って事実。毎月高い給料支払われているのも事実。ボーナスも。皆高給もらっている。社員に還元だなんて嘘だ。役員や社長報酬を開示させろ。

421 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/12 20:18 ID:0M5jzkKO

社長の嫁が役員だって！！！！！！！！！！！！！！！！！！

　　　　　しかも高給取りだとーーーーーーーーーー！！！！！！！！！！！！！！

　　従業員の皆さん、明日、みんなでこの事を話し合ってみて下さいね。
　

　盛　　　　　　　山　　　　　社　　　　　　長　　　　　は

　最低な　クズ　　　　　　　野郎　だ！！！！！！！！！

422 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/12 20:25 ID:0M5jzkKO

新卒さん、ご苦労様です。

＞入社して１ヶ月弱…精神的にも肉体的にもキツイ。
お気持ちお察ししますよ。
ちょっとでも嫌になったら退職しましょー。
辞表を提出しても、「あっそ。」の一言で片ずけられますから。

＞課せられた責任も重い。近くに先輩社員もいない。
私もそーでしたよ。ものすごく不安になりますよね。
新人に適当に仕事を任すんですから。マニュアルがない証拠ですよ。

＞たいしたマニュアルもない。まさに中身がない会社アース。
でしょ。マニュアルが存在しないから、行き当たりバッタリの
その場シノギ。基準ってものが存在しないので、クオリティーってもんが
よくわからない。

＞疲れたよ。
当然です。従業員をここまで落とし入れる会社はアッスしかありませんよ。
上司や幹部がココ見ているはずなのに、改善しないってゆーのは
まさに怠慢のなにものでもない。

423 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 00:56 ID:geY+HwgS

人が良すぎる奴らをかき集めて仕事を無理強いするこの会社、
早く労基に取り締まられてしまえばよい。
馬鹿な上司の言い逃れが見ものだろう。

しかし、問題は体を壊してまで現場でがんばるスタッフの行く末である。
その行く末を保障すらしない会社なんだろうな、ここは。

ここで役職につく事は恥さらしもいいところじゃないのか？
「リーダー」なんて呼ばれたらと思うとぞっとするよ。
早く辞めちまった方が身のためかな、でもただ辞めるのでは収穫があまりになさ過ぎる。
どうにかしてうまく会社を出し抜いて得をえる事は出来ないだろうか。

424 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 01:28 ID:tlup/3yh

え？おれとうきぼとかしごとで使ったりするけどいなかったぞ役員は○山社長、松○・亀ｹ○常務、西日本と北日本の統括部長、と監査役の増○だけだったぞ

425 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 01:31 ID:+XtNOUzn

本当に改善してくれないのでしょうか？？？
社員であれ、残業手当てもつかないのは（しかも契約詐称とあらば）
立派な不法です。違反です。
会社としては、社員の内部告発次第では起訴されても仕方ないでしょう。
また、内部からでなくても、捜査にかける事も可能です。
労働基準法違反となれば厳重注意、訓告、または強請の可能性も出てくるでしょう。
そうなれば、一会社として信用を失うだけではなく、今以上の社員体制の崩壊をも招く原因となり得ます。

繰り返しますが、今の内かと思います。いずれにしろ、このままただでは済みません。
何かあってからでは遅いのです。長引けば、その分シッペ返しは大きくなります。
現職社員の方々、もし見ていたなら、考えなおしてみて下さい。
そして行動に起こして下さい。会社の将来を真剣に見据えるのなら…。

426 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 02:37 ID:l7mmKD7j

>424
登記簿を閲覧できる人物は限られます。また調べれば直ぐにどなたかわかります。余計な書き込みはしないことです。

427 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 10:40 ID:bp9YVibh

登記簿なんて誰でも閲覧できる。偽名もOK。

428 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 12:00 ID:hiQEVEPX

デカイ会社なら全社員の名前、役職が記入された
名簿が年に１回は社員一人ひとりに配布されるけどね。
どーも怪しいねー、その娘ってやつ。
どーせ盛山の事だから裏でなんかやってんだろ。
そのウチ、摘発されて逮捕だな。

429 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 12:03 ID:hiQEVEPX

http://www.mhlw.go.jp/general/seido/chihou/kaiketu/soudan.html
ここに相談すればいーのかな？
残業代とか、従業員のゴミ扱い問題とか。

それと、年に何人くらい退職してるか具体的な人数を
知ってる方いますか？数を労働局に言えば、動いてくれるでしょう。
すっげー数だと思うから。

430 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 12:28 ID:+XtNOUzn

そんなにいるんですかぁ？？退職者

431 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 12:50 ID:hiQEVEPX

すっげーいますよ、退職者。
退職数では日本で５本指に入るんじゃない？？？？
だから新人採用を常にしてるでしょ。

432 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 13:56 ID:pJfssFac

退職者の理由の中でも多いのがいじめらしい
訪問入浴スタッフで働いた子が精神的にボロボロに
になってた！昔からいる職員は陰険ないじめをするらしい
介護を仕事にしてるのだから思いやりのない職員を抱えている
事業所ってドウなのでしょう！！

433 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 18:56 ID:+XtNOUzn

いじめぇ～！？　はぁ・・・

やってけるかなぁ。不安です。

434 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 21:05 ID:JUYl6FbJ

＞いじめ
また問題浮上！さすがアッス！！
さー、どーする？幹部サンたち！　見て見ぬフリしないよーにね。

435 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 22:16 ID:geY+HwgS

おい、関西の田○！言う事コロコロかえんな!
おまえリーダーの器じゃないんだよ！

436 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 22:58 ID:LsQQQZHX

○代君は出世早かったけど
そんなに優秀とは決して思えないのだが…
むしろ(ry

437 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 23:28 ID:JUYl6FbJ

高速道路料金を精算しようと思ったら、
なんと、メモ程度の紙に適当に書いて精算すんのね。
あらなんと適当なのｗ
しかも担当者とかも決まってなくて、
支払いしてくらない時もあった。
金銭面とか超テキトーだぜ。横領とか簡単にできそうだよな。

438 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 23:29 ID:JUYl6FbJ

結局、アッスのリーダーは部下から全く信用されていない。
社長もそーだし、スケベ亀もそう。
やっぱり腐った会社だ。

439 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 23:30 ID:+XtNOUzn

辞退・・・か・・・。

440 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/13 23:46 ID:JUYl6FbJ

これから入社する方は絶対に辞退したほうが無難。
ここまで書かれてるのに、なにも改善されてないからね。
ココの書き込みは絶対見てるはずなんだよ、幹部連中。

ストライキとか始めれば？？
そーすれば、世界1馬鹿な社長でもちょっとは気づくだろー。

441 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 02:52 ID:JIHsEyrz

今月でアッス退職します。

442 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 03:17 ID:wEavLOPy

>437横領なんて過去にいくつかあったよ。○岡営業所や配食サービスでも。長期間だーれも気づかなかったらしいが。

443 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 10:51 ID:jzykbKRl

＞442
そうそう、○岡営業所のやつは事実上クビになったしな
横領問題もめてたな

444 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 12:31 ID:sRrJS32k

＞４４１さん
退職する理由は？ガツンと書き込みお願いします！

＞横領
おおお！！！さすがアッスだ！
この話をもっともっと大きくしよー！
横領するわ、残業代払わないわ、最強だね。恐いもんナシ！！

445 ：某福祉大学生より：04/05/14 15:52 ID:9y2/5LBB

ほんと、この会社、クソだね。
会社は社員、アルバイトで成り立ってるんだよ。
そんなあたり前のことが分からない人っていないと思うけどなぁ･･･。

> 高速道路料金を精算しようと思ったら、
> なんと、メモ程度の紙に適当に書いて精算すんのね。
そりゃ横領しまくりになる訳だ。
きちんとした領収書きってないんだもん。

代表取締役社長様へ
うちの大学卒業生が入社を望むような会社に変身させてみて下さい。
「地球を手助け」するより先にしなくてはいけないことがあるのでは？
周囲の不平不満を改善しないと上場は難しいと思います。

446 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 16:47 ID:sRrJS32k

社員、アルバイトのみなさんへ

日々、地獄の労働ご苦労さまです。
アッスに対する不満をただ黙って我慢しているだけではなく、
信頼できる同僚と話をしてみてはいかがでしょうか？
そして他の会社や社会と比較してみて下さい。
あまりにも非現実的な腐ったアッスに幻滅すると思います。

残業代が出ない事について一言も意見を言わないとは
どーゆー事か理解に苦しみます。私は退職した身分ですので、
行動に移す事はできませんが。
朝早く、夜遅く、一生懸命働いたのに、その分に対して
なーんにも評価されてないって事ですよ。
逆に言えば、残業代も払わない、払えない会社なんて
倒産寸前なんじゃないかな。　経営的にもダメって事だからね。

447 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 20:52 ID:tQ494rBF

今年の決算はどうなのかな？
去年は３～４０億だったっけ？それで経常利益が２％前後という恐ろしく効率の悪い会社。
キャッシュフローも殆どないでしょう。
だって私たちの給料は会社の月々の利益から出しているんじゃなくて先月の月の分を前倒しで払っているのが現状だものね。
ちょっといい会社なら月々の利益から普通に出せるからね。

448 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:14 ID:tQ494rBF

４４７です。
>>446
だって払えないよ！明らかに。
去年の決算の経常利益が２％前後だよ？
ただでさえ人が足りてない(＝人件費が浮いた状態)でだよ？
仮に今ほど残業しなくてもいい会社になるまで人を雇ったらどうなるよ？
考えてもみなよ。経常利益どころか足出るよ！そりゃもう決算ではまっかっか。というか黒字倒産？だよ。
本当に危ない会社だよ。
新卒や今、就職活動している学生には正確な数字は公表してないだろうけど。
年商だけじゃない？見栄はって公表しているのは。
年商だけで会社がわかるかっての！
そりゃバランスシートも見れない無知な学生からみれば騙しやすいでしょうけどね。

449 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:15 ID:tQ494rBF

引き続き４４７だけど。
そうそう。お困りの皆さんにいい情報を得ましたので告知します。
職場や待遇面で不満があり退職を考えている方や、すでに退職をしたばかり等の人たちも必見です。
ｶﾞｲｼｭﾂですが>>184の

渋谷労働監督署
渋谷区神南１－３－５
０３－３７８０－６５８１

もいいんだけどもっといい方法が見つかりました！
それは、アースのような労組のない会社でもＯＫなのです。

日本労働組合総連合会東京都連合会
＜連合東京＞
http://www.rengo-tokyo.gr.jp/
03-5444-0538

という団体です。

450 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:17 ID:tQ494rBF

また４４７より。
実はここは労組のないような企業の労働者を保護したりしてくれる団体なのです。
アッスのように従業員がバイトパート含め3200人もいるのに労組やユニオンすらなく、
しかも友和会などという子供だましの変な福利厚生団体と銘打った団体で毎月会費を払わされ社員は強制的に加入(拒否して払わない人は正社員でも解雇)し、
なおかつそれが労組を作る抑止策としてモリヤマが公認している団体。
そのうえ相談役はカメガヤで会長は営業のハヤカワ。労使の関係が元々成り立たないじゃん、これじゃ。
明らかに労組を作るのを防止するための団体で確信犯だろって突っ込みたくなる。
なんで総会を私らの会費でパーティーホテル借り切ってやってんのにわざわざモリヤマが来てるんだ？おまえ会費払ってないんじゃないかと小一時間（ｒｙ
しっかし全国のお偉いさんまで呼んで営業や規格が必死に媚打って働きアリのように小皿に料理を盛り付けてテーブル一杯に並べて酌をしてる姿には激しくﾜﾗﾀ

おっと話が大きくずれてしまいました。

451 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:18 ID:tQ494rBF

またまた４４７より。
実は私の知り合いでアースのようなひどい会社で３～４年働いていた人がいたのですが、
ここに相談して退職金＆残業代・示談金合わせて会社から１００万ぶんどった人がいるのですよ。
その人の勤めていた会社は条件的には殆どアッスと一緒。
タイムカードなしで、残業代も出ない、手当も付かない。ブラック企業だったらしい。
就業規則も上司から許可を得ないと見ることすら出来なかったらしい。
あ、ちなみにこれだけ(就業規則を配布または自由に見れる環境にあること)でも、これは株式会社の必要条件であり、商法では違法行為となります。
それで、とりあえずその人はどうやって１００万も会社からとったかというと、タイムカードなしに関しては会社のＰＣから自宅にメールを毎日送っていたとの事。
それを毎日つけて自分の出勤・退勤の時間を記録したらしい。(ちなみに内容は何でも良い。日付と時間が記録できれば。)
これは法律的には十分証拠となりうるとの事。しかも残業代はさかのぼって２年まで請求できます。
それらを併せて上記の日本労働組合総連合会東京都連合会に相談したところ会社側も弁護士を出してきて裁判一歩手前までいったらしいのですが、
相手側の弁護士が明らかに会社側が不利だということで逆に会社に裁判になる前に賠償金を払ったほうが懸命だと会社に働きかけることになり、見事１００万ゲット！だってさ。

452 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:31 ID:ArGYJswF

退職金はどうやったらもらえますでしょうか。3年働いています。

453 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:34 ID:29UkXqPE

そういえば楽天の代表が経営方針について「仮説・実行・検証・仕組み化。
仕事を進める上では具体的なアクション・プランをたてる。」「顧客満足の
最大化」などと著書で述べていたが、最近アースでよく聞く「プラン　ドゥ　チェック　アクション」に
似てるな～と思った。まああんなの経営者セミナーで言い古された
フレーズなのかも知れんが･･･わかった風に偉そうに「あなたにとって～」と
質問してくる企画はとても卯座医。去れ。

454 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:41 ID:tQ494rBF

>>452
だからまずは相談してみなって！
そしてこの方法で皆でアッスを攻めたら潰れるんじゃない？
潰れなくても大打撃だよね！！
かなり面白いと思うんだけど。
みなさんどうでしょう？？

455 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:46 ID:tQ494rBF

ちなみに普通に辞めてアッスに退職金請求しても無駄だよ。
軽くあしらわれるのがオチ。
だからこういう手段をとらないと。
１００万ほしければね。
ちなみに私の知り合いのケースだけど聞いた話では殆どアッスとカブッてるからね！
同じくらい取れるんじゃないの？
泣き寝入りするなよ！
それじゃ会社の思う壺だよ！
それでもいいの？

456 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:50 ID:tQ494rBF

>>430
ちなみに退職者は年間で1000人という話。
すごい数だよ。辞める人･･･。
歓迎会も送別会も最近やってないねぇ。
いちいちやってたら仕事にならないからね。

457 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:53 ID:tQ494rBF

>>452は就職活動生でしょ。
>>408美談か？その話。
美談に聞こえるように雰囲気を作るのがうまいだけだよ。奴は。中身は空っぽ。

458 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 22:55 ID:tQ494rBF

>>453
ＰＤＣＡなんて前から言われてることじゃん。
本屋のビジネス書コーナーにいけばそんな本一杯置いてあるよ。
何を今更そんなことやってるんだって感じだよ。
だからアッスはレベル低いんだって。

459 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 23:24 ID:sRrJS32k

ホームページ見ました。
ごもっともな意見があり大変参考になりました。

Ｑ＆Ａ
毎日、3時間から4時間程度の残業があります。
会社からは残業手当の支給もなく、会社に言っても払ってくれません。

「不払い残業」は明らかに労働基準法違反です。
1日8時間以上の労働には、使用者は25%の、
そして22時以降の深夜労働は50%の割増賃金が支払わなければいけません。
働いた時間の確定が問題で、タイムカードの記録がある場合は、
その資料が使えますが、そうした記録のない場合でも毎日、
自分の仕事内容や働いた時間を記録し、会社に請求します。
労働基準監督署に申告する方法もありますが、連合ユニオン東京は、
こうした相談から会社との交渉でその支払いと
適正時間管理をさせる取り組みをしています。

アースの皆さん！！！
もう黙っててはいけません！！！！
あのバカ社長に対して、一発喰らわせましょう！！！！！！！！！！

460 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 23:45 ID:OJ8//gKk

俺は現場の人間のひたむきさに本当、頭が下がるよ。
腕を腫らしても現場に出ている人間の事しっかり考えようぜ、社長。
このままで良いと思っているなら、この会社に未来ないよ。
従順な部下に囲まれて、自己満足な発言で社長が出来るんだったら、馬鹿でも出来るよ。

461 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 23:45 ID:m2Ym204N

マンセー

462 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/14 23:45 ID:ArGYJswF

＞４５７
わたし４５２ですが。現職です。3年以上働いてます。なにか？

463 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/15 00:44 ID:ISl4HRGi

４５７
>>430だった
すまぬ。誤爆です。

464 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/15 00:49 ID:if8zxGWH

萌え対象？来年度より高校でブルマ復活！【大阪】
http://news10.2ch.net/test/read.cgi/news7/1076469480/

465 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/15 01:24 ID:E6iqL8Su

まぁまぁ、喧嘩はやめましょう

466 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/15 17:22 ID:e21gLJ3z

４５２です♪おっけ～♪＞４５７

467 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/15 19:36 ID:Momp1xQj

従業員のみなさん！！！

もう爆発するしかないでしょ！！！！
あの社長にブチかますしかないでしょ！！！！

468 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/16 02:02 ID:fzYykFvI

これからここ受けるのにぃ～・・・

469 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/16 10:33 ID:EisPrAUy

ここは最低な会社だね。

470 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/16 12:22 ID:5xYMknBB

受けるのも無駄ですよー。

一回、面接して採用担当者から色々聞いてみて下さい。
残業代とか。あーだこーだ言ってくると思うので、
「え！残業代が出ないの？？？？？？？？え！？」って
大げさに言って下さいｗ

471 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/16 17:54 ID:5xYMknBB

アッスのホームページに嘘が書いてあったので抜粋してみました。

＞評価制度について教えてください。
アースサポートでは、年齢・性別・経験に関係なく、
あくまで本人の「実績」に基づいて評価を行います。
また、評価表も公開されており、上司からのフィードバックも
行われているので、自分の課題を適確に把握し、
さらに努力することができます。

　　　大嘘だぞ、アッス。上司からのフィードバック？
　　　お前らから学ぶ事なんか何もねーよ。

＞どのような人材を求めていますか？
「考える」姿勢と、それを実行に移す「チャレンジ精神」「行動力」が
大切だと考えています。また、一度始めたことをやり抜く「粘り強さ」、
さらに上を目指す「向上心」も持っていただきたいです。
もちろん、これら全てを持ち合わせている方は少ないと思います。
しかし、どれかひとつに自信があれば、そこを伸ばしていけば
よいのではないでしょうか。短所をカバーできるくらいに長所を伸ばす、
そんな信念をお持ちの方とお会いしたいです。

　　　だから何度も言ってるように、行動力を求めるなら
　　　幹部連中が率先して残業代支払えって社長に言ってみろよ。
　　　てめーら口先だけだろ。

472 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/16 18:02 ID:5xYMknBB

＞アースサポートの特長は何ですか？
堅実な事業計画とそれを支えるスタッフです。
この「民間介護業界」そのものの立ち上げに携わってきた経営者が、
経験に基づいて事業を展開しています。
また、平均年齢２８歳と若く、熱意とやる気、そして「利用者本位」を追究する
姿勢を持ったスタッフが、その事業計画を実現に導きます。

　「経営者」って盛山の事か。お前の経験はどーでもよい。バカ社長め。
　　平均年齢が若いってのは、辛くて過酷な現場だから、退職者が多いって
　　事だろ。紛れもない事実だ。キレイ事ばっか並べやがってよ！！
　　マジで嘘ばっかだな！このクソ会社は！！！

＞今後の目標は何ですか？
全国各地で地域に密着したサービスを提供し
一人でも多くの方が住みなれた街で安心して生活できる社会の実現です。
その実現を目指し、より良い人材の採用・育成、迅速に対応できる社内環境の
整備などにも力を入れ、より高質なサービスを提供するための基盤づくりを
しています。

　　　　あははは。社内環境の整備だァ？？？？？？？？？？？
　　　　残業代を１円も払わないボッタクリ会社が何をほざいてんだよ？
　　　　育成どころか、殺人的な扱いをしてやがるじゃねーかよ！！！！
　　　　
　　　　事実を書けよ！アッス！事実をよ！！
　　　　腹黒い会社で、従業員をゴミ扱いしてます！！って書けよ！
　　　　書いてみろよ！！！　

473 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/16 18:08 ID:5xYMknBB

http://www.earthsupport.co.jp/saiyou/chuuto/index2.html#1

寝具消毒サービスだけに「スタッフの声」がないのは
最強に過酷で地獄だから。声が出る前に死人が出るｗ
布団１００組を４階の階段使って運搬するんだぜ。当然一人で。
知人が死亡寸前だったな。

474 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/16 20:08 ID:XuUzoX4q

フィードバック･･･請求してもやってくれない。
堅実な事業計画･･･いきあたりばったりでその後没になることが多い。
出勤簿だって何度変更して社員ＮＯも新しく作ったはず･･･結局ボツ。
作業の手間賃よこせ！時間を返せ！

475 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/16 20:11 ID:XuUzoX4q

さらに年齢関係なく･･･てあるけど社員になれるのって確か年齢制限
あったよな？
経験関係ないってのは合ってる。普通の企業じゃ任せられないほどの
未経験者にも平気で押し付けるもんな。

476 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/16 23:37 ID:5xYMknBB

社長＆はげ亀＆幹部連中へ

お前らがちゃんと仕事しなければ、ここの書き込みは永遠に続くからな。
ここの影響力はすごいって事を少ない脳みそにしっかりと叩き込んでおけよ。
利用者だって、就職活動中の皆さんだってバカじゃない。
悪い噂はすぐに伝わっていくものだ。よく考えろよ。

477 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/16 23:52 ID:yY2lZs5p

このスレ社長が警察に届けたって本当？世間知らずだね。馬鹿丸出しの行為というか解決策になってない。

478 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 00:15 ID:KRPa4A1s

あはははは！さすがバカ社長！！

ここは日々従業員が味わった事実を書き込んでいるだけで、
決して営業妨害や誹謗中傷ではない。アッスで行われてる事実を
書き込んでいるだけある。間違わないよーに、社長！ね、社長！
社長！社長！社長！！社長！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

479 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 00:33 ID:KRPa4A1s

社長、悔しかったら改善してみなよ。
この地獄の環境を天国のように変えてみなよ。
安心して働ける環境を作ってごらんよ。
あんた、キムジョンイルと変んないよね。独裁もいーとこｗ
喜び組よろしく、信者もそろってるしさ、退職者＝ダッポク者。
マジでジョンイル政権にそっくりだよ、アッスは。

ほら気が変ったかい？？残業代を払ったらどーだい？
君みたいな腰抜け野郎はできねーってか？？

480 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 00:39 ID:KKMd92p/

残業代払ってもらったほうがいいよ。皆１２時間以上仕事してるでしょ。

481 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 00:51 ID:VfdvKkpY

漏れ、15～16時間労働だったぞ･･･。
おかげで半年勤めただけで一年分働いたことになる。
どうだい、新卒は？まぁだ甘やかされてるからそこまでいってないだろうね。
そのうち心身ともにぼろぼろにされて労災なんか使わせないことだろう。

482 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 00:55 ID:VfdvKkpY

>>447
訴える場所が警察だってｗｗぷぷ
頭悪いからその位しか考え付かないんだろうね。
あんまりはしゃいでるとアッスの個人情報流出させるぞ。
ははん、馬鹿が。シネッつんだタコ。
しゃ～ちょ～う～って呼ばれたいだけかと小一時間問い詰め（ｒｙ

483 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 01:33 ID:EG5csiD4

あそこの採用試験って何度受けてもいいんだよね。
かく言う俺も２度受けた。
けどでもそのたびに社長の長話に付き合わされて
はっきり言って苦痛だった。
ってか不採用の時は「受ける人数が多いから」
という理由でメールすら送ってくれない。
「受けさせてやってるんだ」って
人を見下した態度が
感じられる会社だった。

484 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 09:52 ID:tkkPrMaG

>>483
じゃぁなんで２度も受けたの。
まぁオチならこんなクソ会社に見合わない器だったんだろうよ。
一応ほめ言葉のつもり。

485 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 11:17 ID:EG5csiD4

そんな風にして落とされたのが
何か納得できなかったから。
もう一度受けてそれでも同じように
落とされたらそんな会社だって事を
確認しようと思って。

486 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 11:28 ID:CYWT4z+o

見下した態度ってのはズバリ当たってるね。
会社の体質だよ。
退職者がもの凄くて、新人を大量採用してるってのも、
ある意味、人材なんかどーでもいーって感じでしょ。

学校からブラックリストになるはスゴイね。
業界からもブラックになるんじゃないの？
ビジネスパートナーも失うぞこんなんじゃ。
まー、がんばれや、バカ社長さん。

487 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 16:06 ID:KKMd92p/

既にビジネスパートナー失ってるし。でも社長が悪いのではなくて、取り巻きがアホなだけでは？世間知らずが会社を牛耳っているから宇宙人と話をしてるみたいだって。

488 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 18:12 ID:tkkPrMaG

４８４より>>483へ。
じゃあ、当たってたんだ？変な会社でしょ？
でも、お人よしだね。二回もわざわざ確認しに会社受けに行くなんて。
時間と交通費がもったいないよ。

489 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 22:26 ID:6Fy6P+Qc

ワタシ、ココヲウケテニュウシャシテ、ハントシデヤメタヨ。
ツラスギルヨ、ツラスギタヨ。。。

モット、キギョウヲミキワメレバヨカッタヨ。ヨカッタヨ。
ホカノキギョウモ、サイシュウマデイッテタノニ、ワタシ、ココヲエランダヨ。
コウソクガアッタカラ。

490 ：裏アース：04/05/17 22:48 ID:KKMd92p/

役員の給与。関連会社の裏事情。本当の計上利益。株式公開を拒む理由。社員の出退勤が時間管理されない理由。給与が○田奥さん管理の理由。全て知っている人がいる。けど何も言わずに辞めた。

491 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 22:51 ID:MgihIuXF

ボクも半年で退社したっすよ。
入社して２週間目で退職を決意しましたから。
あまりにもヒドイ会社でした。
書類なない、交通費請求も適当、予定も適当、その場その場で
適当にやってたし、尊敬する先輩もいないし、未来が見えなかった。
自分の将来に不安を感じた。自分の身に危険を感じた。
それくらいの衝撃と悲劇をアッスで味わったよ。

492 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 22:54 ID:MgihIuXF

同じ目をくらった人たち（退職者たち）が毎年　数百人もいるんですからね。
どうゆう会社か一目瞭然でしょ。

社長が警察へ通報だ？？？？
バカ社長さ、いいかげんにしなさいよ。
あんたの仕事、最低だよ。殺人罪に等しい。
何人の尊い人生を踏みにじってきた事か。よく考えてよ。
飽きれてものが言えない。

493 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/17 22:56 ID:MgihIuXF

裏アースさん、もっと詳しく～！！！！
激しく求む！！！
この際、全部バラしちゃいましょ！！！！

494 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/18 00:04 ID:q0ysG7LC

スレ違いかもしれませんが、
アース○ポートの良い（良かった）点はありませんか？
たまにはね。

正直なところを聞きたいと思います。

495 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/18 00:14 ID:zOoZ196o

ボクは一つもなかったなー。
毎日怒りが込上げて良い点を見つける事すらできなかった。

496 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/18 22:34 ID:4LmiPPWE

本日、会社説明会に参加したが、社長がグダグダと３０年間のノウハウがどうだとか言っていました。
初任給も良さげだったが、それ以上あがらないんかな？割りに合わなさそうだね。
コム○ン、ニチ○　も同じ評判だね。

497 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 01:28 ID:MzvCDccq

上の連中はｱﾌｫばっかなんだけど
どーにかしてください。

498 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 14:21 ID:f62t5SxW

age

499 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 16:57 ID:7ZCO9gNG

会社には従業員の安全を守る義務がある。＝労働基準法・従業員の安全配慮義務
しってんのかな？モリスケは。
あの人、馬鹿だから知るわけないか。

感染症の対応なんかもひどいよね。
だって感染症の勉強なんかしてないもん。
昔はそれでよかったんだろうけどね。
感染症や安全に対する意識がぜんぜん低かったから、措置制度のころは。
今はそうもいかないけどね。
スタッフだって利用者から感染しかねないずさんな対応。
肝炎なんかのキャリアに仕事で利用者からうつされたら笑えないよね。
感染症に対しての知識や危険に対する意識が昔と今じゃぜんぜん違うからね。
最新の情報を学会などで収集してないし。
よっぽど「独自のノウハウ」とやらに固執してるんだろうね。
外の意見や他事業者の情報を取り入れもしない。
新卒君や働いてる人の視野も狭ければ、上司～役員までそろって視野も狭い上に意固地。

500 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 16:57 ID:7ZCO9gNG

頭のいい利用者思いのケアマネは使わないよ。
営業なんかしても無駄。
営業もそろって馬鹿だよね。
人件費の無駄。
サービスがよければ利用者は黙ってても付いてくるのに自信がないんだろうね。
だから積極的に売り込むしかなくってるんだろうね
風評でもうすでにひどい噂に業界ではなってるのにね。
だってスタッフが辞めて違う介護業者で再就職したときにアースのノウハウ(悪い点もも・いい点も)とやらをばらしちゃうからね。

モリスケは法律と介護保険制度くらい勉強して、小学生からやり直して出直してきなさい。
というより、屁噛んでいい加減寝てろ！といいたい。
「自分が寝たきりになったら、アースの入浴を必ず使う！」とか言ってたけど。
60度のお湯に担架なしで投げ込みたいね。
ジャポンって。
それで一時間くらい放置。
最後は排水ポンプなしで部屋に垂れ流し。
ジャバ～って。
当然、浴槽も持ち帰らず部屋において帰ります。

501 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 17:01 ID:7ZCO9gNG

あと、モリスケはプライド高いから、大卒の新卒を雇うことに優越感持ってるんだ。
元々、中卒だか高卒だから。
それで「新卒」を「雇う(部下に持つ)」ことに優越感を感じつつ、「使えない奴だ」と心の中で見下してるんだ。
性格悪いよね。
ちなみに私、本人の口から話してるのを横で聞いてたからね。間違いないよ。
「だから大卒は～」見たいな感じで。
だったらこれ以上犠牲者を増やさないためにも採用なんかしないほうがいいのに。
学生さんも相手にしないほうがいいよ。
新卒は最近、全国で７０名以上くらい採用してるけど、一年後には半分も残ってないからね。
全体の離職率は今２４％だったかな？
就職四季報では公表してないけど、担当の人から聞いたよ。
新卒だけなら３０％は楽に越えてるんじゃない？
入社してから一年間だけで。
内定辞退率もすごいらしいね。
企画の新卒採用担当が言ってた。
ヤマナリっていうウザイ女だったかな？
年間通して採用活動やってなきゃ人数が確保できないらしい。
普通の企業ならばピークは12月～5月だけどね。
みん就っていう新卒の板でもかなりここも有名になったからね。
来年の新卒に向けて頑張ってる方々、ホント人生無駄に食いつぶされてぐちゃぐちゃにされるだけだからやめたほうが無難だよ。
それでも入りたいって言う人は根っからのマゾヒストだね。

502 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 17:01 ID:7ZCO9gNG

中途採用、バイト･パートは言わずもがなだよね。
中途採用はヤマザキだったかな？
ぜんぜん人が集まらないみたいなこと言ってたよ。
そりゃそうだ。
金もかけずハロワ位しか求人出してないし。
もういい加減業界内ではこの板も有名になってるからね。
それにあんな人に選ばれたくないよね。
人の何を見抜けるってんだろうね。
まだガキのくせに。
アースを辞めたら行くところないだろうね。
人材採用・人事は転職が難しいからね。
かわいそうに。
アース辞めたら只の人以下だね。

503 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 17:02 ID:7ZCO9gNG

やたっ！５００超えたね！！

504 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 17:17 ID:7ZCO9gNG

>>494
君は就職活動生じゃない？ズバリ。

いいところは･･･。
あればこんなにスレが伸びないよ。
つまり、結果論。
一つ一つの(小さいかもだけど)不満が積み重なりここまで結果がでてる。
モリスケや他の部長やマネージャー(課長)もそうだけど彼らの行動や言動、スタッフに対しての対応や対外的なもの一つ一つがどうしようもないからこういう結果になったんだろうね。
モリスケのいい加減な言動が結果的にこうなっただけなんだろうね。
自分の人生振り返ったりしないのかな？モリスケは。
ここまで言われてるのに。
もし私が社長でここまでいわれてたら夜道も怖くて歩けないよ。
あっ･･･彼は空手バカだから怖くないのか。

505 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 17:32 ID:7ZCO9gNG

そういえば。
東京２３区内・さいたま・多摩・八王子・町田・川崎・品川・横浜あたりにお勤めのケアマネジャーの方。
もちろんアースサポート以外の事業者にお勤めの方ね。
ケアマネジャーやっていらっしゃるならアースサポートの営業来てる筈でしょ？
どんな感じか、何を話して返るのか、どんな対応されるのか、なんかあったらなんでもいいから書き込んでください。
面白そうじゃない？
ぜひぜひ聞かせてください。

506 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 18:15 ID:9N8wLyJt

本社２階ってほんとに居心地が悪い。
なんなんだ、あの空間。二度と入りたくねー。
机とか椅子が足りないから立って仕事してんだもん。
人の机、椅子借りて仕事したり、最悪だな。

いやー、嬉しいね、業界でアッスの噂が広がってるなんて。
この調子でアッス潰しをしていきましょう。
バカ社長が目が覚めるまで。あ、覚めねーっか。

507 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 22:44 ID:nLVmUkm4

大卒（特にレベルの高いところ）の人間は必ず見下される。たぶんコンプレックスあるんだろうなあって思っていたよ。

508 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 23:20 ID:9N8wLyJt

なんなんだ、ここの社長は。
学歴で人間を見やがるのか。
最低な野郎だなモリヤン。

509 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/19 23:36 ID:nLVmUkm4

知ってる。頭のよい人間は稚拙なルールや体制をすぐ理解してしまうから騙しにくい。外部の人間は金が絡んでるからモリスケをただよいしょよいしょして行けるところまでやらせるって感じ。みんな流されてんのわかんないかなあ。

510 ：通りすがり：04/05/20 01:00 ID:oc2mSYA8

同じ人から何回も書き込みがあるここのスレって。
個人的な悪意みえみえだねｗｗ
そんなに不満あるなら直接言う勇気持てばいいじゃん。と
小一時間問い詰めたい。

511 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 11:14 ID:zBakXE99

>>510
出た～！！モリスケマンセー
おとといきやがれってんだ！

＞同じ人から何回も書き込みがあるここのスレって。
＞個人的な悪意みえみえだねｗｗ
そうかな～一人一人長く書き込みをしてるのも散見できるが書き込んでいる人は結構な数だと思うのだけど・・・
だって微妙にどれぞれ語調や語尾・句読点を打つ場所・改行する場所が違うジャン
それもみ抜けないモマエは分析能力まるでなし
どうせアッスでも下っ端でしょ
だってその位しか見抜けない感性じゃきっと細かい配慮も何も出来ない人材と見た
確かに住人はいるけどね。
でも結局モマエはそう信じたいだけでしょっ！
ぬぁにが「通りすがり」だ！只ずっとROMってただけっしょ
それでどうせここの板で曝された奴でしょ～ばればれだよ
若しくはこの変な会社まだ信じてる世間知らずな新卒か就職活動生でしょ
釣られてやんの。ぷぷっ（ｗ
悔しいなら反論してみなよ！！
逆にこの板に出てきたモマエに小３時間以上問い詰め（ｒｙ
さぁ私は過去に何回カキコしたか
何番か当ててみな！？

512 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 11:59 ID:zBakXE99

ちなみにいちいち直接言ってたらアッスはその場で崩壊しちゃうよ
匿名性が高くて自由に発言できるからこの場所があって皆が好きに言えることにメリットがあるわけでしょ？
そういうモマエが自分でこの板に書かれている従業員のニーズや会社の問題を拾い上げて上に提言してみなよ
そしたら少しは見直してやるよ～
結局モマエにもそんな度胸がないからここに出てきたんでしょ？
なに見下してんの？なに優越感に浸ってんの？オナってなさいよ
この腰抜けはモマエだ！！
だから結局モマエも同じ穴のムジナだよってこった

513 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 13:15 ID:zBakXE99

５１１～５１２だけど引き続きっていうか補足
いちいちいってたら崩壊するっていうか言っても上がバカだし・・・
最大の難点はしゃちょうのモリスケがアフォだからね～
言っても無駄
「のれんにパンチ」
「ぬかに釘」
だから仕方がない
って感じだからかな？？

514 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 15:21 ID:6OnM3R9C

モリモリ信者は書き込み禁止！
でも、例えばモリスケと一夜を共にしたホモ野郎とか
大歓迎ｗｗモリはやさしく愛撫してくれた。。とか！！ぶぶぶ。

アッスを擁護する奴って信じらないね。
何を考えてるんだろー。

社長に直接言ったところで、どーにもならんのだよ。
空手ばっかで脳みそがミンチになってるからさ。

515 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 16:09 ID:6OnM3R9C

そっか。
退職者が多いって事はそれだけ退職者がライバル会社へ流れてるって事だよね。
アッスの悪い噂（事実だが）がどんどん広まっていくね。面白いｗ
とうぜん、アッスの薄っぺらいノウハウなんかも他社へ流れていく。
あはははは、社長さん、がんばってくれよ。
せいぜー、企業防衛してくれよ。バカ社長。

516 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 16:44 ID:duRLxpFn

>511
そんなにムキにならんでも。。。と思ふ。
逆に貴方の格を汚してしまいますよ。と。

とりあえずＲＯＭりチャンは黙ってろよ、と。マンセーはスレ違い。

あ、尊師（５１１）、誤解しないように。洩れはマンセーでもなければ安置でもない
ただの“通りすがり”だからね　　プププッ（嘲）

517 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 16:47 ID:duRLxpFn

が

518 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 20:03 ID:6OnM3R9C

本社の共用階段ではまだ喫煙してんの？
あれさ、タバコ吸わない人に相当な被害が出てますよ。

あ、知らない人にお知らせしておきますけどね、
アッス本社の共用階段に喫煙する場所があるんですよ。
ね、ビックリでしょ、アッスは。
タバコ吸わない人に大変な迷惑になるんですよ、あの場所。

私は退職したので、現在の喫煙場所がどこにあるのか
わかりませんが、まだ共用階段で喫煙しているのであれば
立派な犯罪ですよ。
http://www.mhlw.go.jp/houdou/2003/05/h0509-2.html
よくココ見て勉強してよ、モリ山バカ社長さん。

ここ見てる規格部？
分煙室を企画してみれば？あんたらの仕事じゃなの～？
従業員の健康も考えろよな。アフォどもが。

519 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 22:10 ID:yiZsCeNF

転勤ってあるの？

520 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 22:13 ID:Iql5VP9m

都内の営業所のへるぱーさんの子供が
Ｍになったって本当？

521 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 23:37 ID:WOuS06RW

おい、旧バカナベさん、あなた少しお調子に乗りすぎよ。
リーダーになってどんどん鼻が伸びていますから気をつけてね。
社長のお気に入りでもいつか顔面パンチが飛びますよ。
社長のコピーだってこと自覚してくださいね。
あなたに対して能力は無いですよ。

522 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/20 23:49 ID:6OnM3R9C

バカナベさんって毛深くてめがねの人？

523 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/21 02:42 ID:rwi89DOd

いやぁ企画の方のバカナベじゃないの？
きかくのわたなべも相当ＤＱＮな女だからな
あっおっといけねぇ口が滑って曝しちまった
でもマジ見てて気持ち悪い･･･
かわいいとかいってるヤシも聞いたことあるが性格相当悪いぞ
頭も悪いし
頭いい振りしてるのがさらにむかつくってか、頭悪いのを公言してるようなもんだ
まぁどっちにしても、もりすけ社長好みの女なだけだってこった

524 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/21 06:16 ID:1GDGhQat

スゴイもんだね、従業員から嫌われる上司。
部下から信頼されてナンボでしょ、普通は。
そうでなきゃ部下がついてこないじゃん。
そうゆう事も無視して人選するバカ社長はもっとバカ。さすが空手バカ。

525 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/21 10:36 ID:1GDGhQat

布団乾燥で利用者宅へ訪問して布団を受け取り、乾燥してお届けする仕事がある。
一人３０～４０件くらい１日で回るというかなり無謀な仕事である。
まず問題は、バイトさんが担当している為、毎月担当者が違う。
道を覚えるのが大変である。利用者の要望などが引き継ぎされていなく、
時間指定があった場合対応できていない。利用者を管理する書類がただの
紙切れ一枚で保管義務、管理体制はズサン極まりない。紛失してもわからない。
また、バイトの誰がどこを担当したかも不明な時もある。

ある日、伝染病を持つ患者宅へ行ってくれと言われた。
伝染病の事は前日に５分ほど口頭で教えてくれるレベル。
感染すると大変な事になるにも関わらず、そのレベル。
こんなにもズサンな会社なのですよ。

雨の日も行う為、乾燥する場所には気を使う。
それなのに屋根がない場所がある。ここに決定した本社のクソ野郎に敬意を表したい。
そしてそのクソ野郎に一言言ってやりたい、「お前も一度やってみろよ」

布団乾燥業務は超激務ですので、バイトさん達は短くて３日、長くて半年
くらいしかもちません。だから常に求人してるんですね。
根本的に改善しない限りこの地獄の業務は変りません。
盛山氏、あなたの仕事ですよ。
今まで何人の人間が辞めていった事か。
従業員の夢を壊し、人生をめちゃくちゃにした張本人、盛山。
あなた、いい氏に方しませんよ。

526 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/21 12:28 ID:zneyeI0E

518　勉強になりました。社長以下も見てるのだったら改善してほしいね。

527 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/21 18:00 ID:yGUL2BhE

522さん毛深くてめがねの奴も相当だめな奴だよ。出会い系サイト馬鹿で仕事中でもメール
してて話題は次に会う女の話し。まああんなだから出会い系しか女と知り合う機会ないけど
さあ。規格のバカナベは結婚したの？あいつも相当ＤＱＮだよね。プライド高くて常に人を見下して
るからマジむかつくよ。

528 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/21 20:25 ID:hKWpYxsN

見て見ぬ振りしてる幹部の皆様へ

あなた達若造どもが、社長へ言ってやりなさいよ。
残業代とか改善要求を。組合も作りなさいよ。
君達がしなきゃダレがやる？現場で必死に働いてる人達をどう思ってんだい？
社長にヨイショして点数稼ぎだけでいーと思ってんか？
君達は（幹部）は社員全員の人生を背負ってるんだからね。
社長身内は裏金もらってるは、マジで恥かしくないのか？アッスの上ども。

529 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/21 23:05 ID:Ne1JHszZ

ケアマネ３０万８０００円って本当？
かなり条件いいじゃないですか
でもボーナス少ないのかな

530 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/21 23:19 ID:dsW5cqqs

今は営業所の拡大に余念がないみたいで、またそれで新卒さんを沢山採っていますよね。
話によると、２、３年で所長（？）ってのも珍しくないみたいで・・・。
まぁそれはいいんですけど、１０年後、２０年後ってどうなるんですかね？

リストラは？　昇給は？　全国展開の統制は？・・・
アースはどうなっていくんでしょうか。

みなさん、予想どぞ。

531 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/22 00:26 ID:oVI5LA0z

企画の旧ナベさんは本当に態度変えたほうがいいですよ。
見下した態度のため方々で悪い噂しか聞きません。
自分のミスは笑ってごまかし、人の意見は頭ごなしで否定する。
言ってる事は筋が通ってないし、信用できないですよ、本当。

532 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/22 00:30 ID:U0wllbS3

リストラは無いから安心だよね。
常に人材不足なんだから(w

でも賢い人は早く居なくなって、残ってるのは馬鹿ばっかというのが
この会社の欠点だな。
だから上司は皆馬鹿ばっか。
そんな馬鹿に仕えなければならない新卒は大変だな。

533 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/22 02:32 ID:aNaBKxRm

>532
はい、大変です。

534 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/22 15:53 ID:Akd1ITff

あげちゃえ

535 ：地方元アス子：04/05/22 17:28 ID:tsKuBQSR

地方からデビューします
　　　　

536 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/22 22:45 ID:Eo+wdQcQ

本社以外からの情報も書き込んでくれよ

537 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/22 23:32 ID:t+NAw5cg

ここに書き込んでる人達って、すんごく悲しい人に思えます。問題をみつけたら自分達で解決しようとしないと・・・なんかみなさん子供みたいですよ。

538 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/23 00:59 ID:S7TT62zq

>>538
それは内部の事情に詳しくないから言えるのですよ。
自分たちで問題解決できてたら世話ないです。
もう少し、話は複雑になります。
上層部の気まぐれな判断で現場はいつも混乱していますし、
そもそも会社中の煩雑な役割分担が仕事の流れを阻んでいます。
そのうえ資金繰りもおぼつかず改善しようにもなんのかのと難癖つけられて没。

ここの愚痴の原因は個人で対処できる問題ではないのですよ。
学校じゃないんだからそんな発言は控えなさいな

539 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/23 03:23 ID:/fzJes6L

>>537
そういうあんたはどうなんだい？
子供じゃないのかい？
大人だったらどうするのか見せてみな
お前アースの関係者か？関係者じゃないなら、すっこんでろや
関係者ならお前が先陣きってアクション起こして会社を変えてみろ
できねぇならでてくんな、このボケが
それともなんだ、社員なのに問題を問題と捉える目のない節穴野郎か？
それなら話は別だ、おとといきやがれ、出直して来い
だれかこいつの目玉を訪問入浴して乾燥にかけてやれ
それともまたモリヤマにケツを掘られた奴だってか？
お前みたいな奴と話してるひまはねぇんだよ、クソが
どうせここで名前曝された奴が釣られただけだろうがな
もう、大体わかるぜ･･･お前の正体はよ･･･
どうせ会社でいい子ちゃんして社長にゴマ擂ってる奴だろうよ
せいぜい優等生ぶってなや
お前からアースの看板はがしたら何も残らないチンカス以下がしゃしゃり出てくる場所じゃねぇんだよ
前にもこんなこと言ってる奴がいたけどよ
何勝手に妄想して悦に浸ってんだ？このナルシストめが
まじで気色悪い、吐き気どころか殺意さえ感じるぜ
そういうお前が一番哀れなことに自分で気づけないどうしようもない奴だって事がなぜ自分で判らない？

>>153の
153 ：サッァ：04/03/27 23:38 ID:FyuklBrt
ここに書き込みをしてる人はみんな根性がない人ばかりなんですね。ん、ていうか入社した人がそういう人ばかりってことか。子供のころから親のすねばかりかじってて苦労したことないんだな。かわいそうです...

と同じ奴だろ
出直して来い、っつか氏ね

540 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/23 04:40 ID:v22OnFGn

ここの会社で生き抜くには、何が必要ですか？
教えて下さい、尊師。

541 ：地方元アス子：04/05/23 14:27 ID:m9AtEEN8

この会社で生き抜くには...
地方元アス子3年程勤めましたが、生き抜くためには上部に好かれることではと。
イエスマンで、残業に徹し、地方に来た時には信者をアピールすれば...
指示待ち症候群や、自分で決断することができず、でも体力には自信がある人...

542 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/23 14:56 ID:qA29W2YT

私には無理ですね。

543 ：地方元アス子：04/05/23 16:17 ID:m9AtEEN8

地方元アス子は、親のすねをかじって生きてきた人の方がアスで務まると思います。
アス子は現地採用でしたが本社採用の人ってほんと判断力に欠けた人が多い印象があります。
それって苦労せずに、もしくは何も考えず生きてきたのでは？
アス子がデビューした訳は、現役さんに役立てて欲しいから。アス子現役の時に知りたかった....
ちなみに、アス子は地方現役アス子に教えてもらいました。

地方アスの現場現役スタッフも、よく働きます。一緒に働いてたら内情なんて隠すでしょ？言えないでしょ？現場スタッフのやる気が無くなってしまったら
自分に跳ね返ってくるんだもん。
でもここの書き込みは、アス子の知らないことも一杯。現役の時に利用したかった情報も....
情報って大事だよ。問題解決するために書き込むの？共有するためでしょ？

544 ：地方元アス子：04/05/23 16:27 ID:m9AtEEN8

545 ：地方元アス子：04/05/23 17:05 ID:m9AtEEN8

アス子のところから営業所を新卒で二年目にして与えられた人がおります。
現実は厳しい様ですが・・・・
でも立ち上げ１年以上も経つのに、ずっと利用者入浴・介護１０名以下の営業所があるのも事実。
長くいればいるほど責任が重たく、仕事量が多くなるよ・・・だって周りは育つ前に辞めるから。
はっきりいって教える時間がもったいないってなってしまうくらい抱えてる仕事量は多くなるから。
本社のOさん激太りしておばちゃんになってた・・・数ヶ月の間に・・・いいお年頃なのに・・・・
出世は簡単だけどだからこそストレスは大きいよね。
経験も知識も低いのにやたらプライド高い人多いから。

546 ：地方元アス子：04/05/23 17:12 ID:m9AtEEN8

547 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/23 18:13 ID:Au/m5FOf

もう出したんだよね。アースが悪いとはまったく思ってないんじゃない？
被害者面だもんね、SHACHOOOOOさん！

548 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/23 22:48 ID:Z/nZ+uOJ

幹部は掲示板をチェックしているなら
書かれている内容について反省し対策をしろよ。

営業妨害だとか言って警察に駆け込む前にする事があるだろうに…

549 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/23 22:51 ID:qA29W2YT

被害届け？このスレッドに対してですか？
何が悪いのでしょうか。

で、結果はどうなんですか？

550 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/24 00:38 ID:bjzEv4Et

だから何度も言うように信者はケツ拭いてオナニーして
寝てろや！！アッスにどれだけの人が被害にあってるか
わかってんのか？ここで書き込みしてる人達全てに事情があるんだぞ。
原因は全てアッスの社長、ハゲ、幹部連中。

あはははは。幹部ちゃ～～～ん。元気？
チェックしてる？？？ぷぷぷ。
マギレもなく書き込みしている人間は君達の部下＆元部下。
君達の仕事ブリをそのまま書き込んでいるだけ。
お　わ　か　り　　？

なんの被害だ？　被害ってゆーんだから
君達、ここの書き込みを認めてるって事かい？
自爆だね。あははは。

551 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/24 22:45 ID:ZIdgjkny

>>537
おまえ企画の○○だろ。
頭悪いな。

552 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/24 23:09 ID:IBINkQQE

＞問題をみつけたら自分達で解決しようとしないと・・・

何度も言ってるよーに、残業代を払おうとしない事は問題じゃないの？
大問題でしょ？それってダレの責任？１００００００００％社長の問題でしょ。
俺らが解決できる問題じゃねーんだよな、これが。
だったらさ、従業員が本音で言い合えるような会議とかやれば？
どうせ会議したって１００％改善されねーだろ？
普通のまともな会社はな、組合ってのがあって、社員の暮らしや将来を
保証する機関があるんだけどな。こーゆー問題も個人の問題か？
幹部がやるもんだろ。な、幹部君たち、どう思うよ？

＞なんかみなさん子供みたいですよ。

ずばり言ってやろう、子供は社長だよ。
わかった？ねェ？

553 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/25 14:25 ID:paTcVzxv

社長は子供？
子供は社長？
社長の子供？
子供の社長？
社長が子供で子供が社長？
賛成の反対の反対だ。>>552

554 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/25 20:06 ID:0KRkpT2x

新卒君はまだ退職しないのかな？
もう嫌になったでしょ？
無理せずに、はやめに決断しましょう。
この会社に未来はありませんから。
だって目標にする人っています？
社長があれですからね～。

555 ：おじさん：04/05/25 21:40 ID:REStmR0f

まぁ落ち着けや。とりあえず尻拭け。
んで、まぁ、なんだぁ…　要するにだ、おめさんは何が不満なんだっけかぁ？
んと、、、残業代出せやこらぁ！ってのと？

あとは、、、あ、そかそか、あれだ。
お偉い方が偉そうだと、無能だと。そうだったそうだった。
糞だな、あいつらはな。俺も昔から嫌いだったんだわ。
んで？あとは？なんだっけか？
具体が欲しいなぁ、おじさんは。
「○○が○○だから、○○な風にしろ」
これで教えてくれや。なぁ？

556 ：おじさん：04/05/25 21:46 ID:REStmR0f

あ、大丈夫だから。ほら、俺ぁ～ただの酔っ払いだから。
それにオイラもアースの野郎には厄介かけられたモンだから。
仲間さ、オマエさんの。
若い頃は反抗したもんさ、おじさんも　ハハハ

・・・おっといけねぇ、芋焼酎が
こぼれちまった、ハハハ

糞アースぅ～　ぶっころすぞー　ってかぁ～　ガハハハハ

おし、○戸営業所に火でも付けてくっかぁ～

557 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/25 21:53 ID:0KRkpT2x

アッスの存在自体不満です。

558 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/25 21:56 ID:OPEPR0RW

アッスの福祉用具専門相談員を受けようと思ってたんだけど。。
残業代、本当に出ないの！？

559 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/25 22:13 ID:BCchoByP

>>558
嘘だと思うなら試しに入社してみれば？
君の眼で真実を確かめてくれ。

560 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/25 22:20 ID:0KRkpT2x

従業員をゴミ扱いしてますので、残業代なんか出ません。
マジっすよ、これは。
面接時に聞いてみて下さい。
ボーナスで還元してます。とか言うと思うけど、
どんだけ皆、騙されてるか。

561 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/26 00:16 ID:TVX/Z62u

東海エリアもやばい

562 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/26 01:28 ID:VEFGS+ic

>>561
倒壊エリアはどうなの？

563 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/26 06:50 ID:46J93oO9

去年から今年にかけて主要人物が次々辞めていった時点で見切られてるんだよ。

564 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/26 13:01 ID:fj2SCvX+

内部告発しても最近は法律で守られるらしいから
もっともっと内部事情を話してもらいたいもんだね。

565 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/26 21:04 ID:x+UQ+x4e

やい、東海の実情を教えやがれ。
東海はマイナーだから情報がこないんじゃい

566 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/27 20:23 ID:KBztSvCN

みなさん、はやいとこ、退職しましょ。

567 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/27 21:23 ID:M/ZBbaWD

>>564
守られてるって言ったって、やっぱヤバイっしょ。

568 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/27 22:05 ID:AyfCCJfn

福岡の責任者も辞めたよ

569 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/27 22:17 ID:KBztSvCN

入社半年くらいの時、主任から言われた。
「オレさ、そろそろ退職するから引き継いでくれね～？」
こんな会社ですよ、ここは。
ぼくはうんざりして、この３ヶ月後に辞めてやりました。
やってらんねーよ、糞会社。

570 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/28 06:35 ID:7qxhLd+T

おはよー！！！今日も言ってみよう！
ところで皆さん4月昇給ってしました？
後さ、「残業代がない代わり賞与で還元する」ていうけどさ、
タイムカードないのにどうやって確認して「代わりに還元」できるのかね？
あの出勤簿じゃ出たか出ないかだけじゃん。

571 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/28 13:55 ID:9mf4w1Th

あの出勤簿の偽データで上場する条件をクリアしようってんだから本当に無茶な会社だよな
他のちょっとしたＪＡＳＤＡＱ上場企業なら社員はみなＩＤカードを首からぶら下げてオフィスに入るときもカードで認証して入室するくらいセキュリティーは万全
この会社だったら下手したら他社のスパイがユニフォーム着て本社オフィス内で情報を盗もうとしたら簡単に出来るんじゃない？
人の出入りや入社・退社も激しいし、特に派遣のナースに化けられたら誰も気付かないね、多分
だから詰めが甘い会社なんだよな
自分で自分の首絞めてるってわからないかなぁ
そして詰めが甘いにもかかわらず自分たちは優れているんだっていう思い込みの激しいＤＱＮな上司が多いからそのままどんどん突っ走って言っちゃううんだよね
ほんとにあきれて物が言えない
経理もガラス張りに･･･←上場するため　なんてぬかしてるけど(モリスケは)身内でグルになって娘が役員とかで不当に給料を得ているのがばれたらどうすんだろうかね
ちなみに娘は大学生？？位だったような気がしたけどアッスに入社してくるのかな？
それともすでに偽名で入社してたりして･･･ｗｗ
今年の新卒の営業辺りに配属になってたりｗ
まつ●常務が社内でああいう形でいるって事は充分ありえるよね
もし見つけたら曝しあげられるなこりゃ

572 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/28 14:03 ID:9mf4w1Th

でも結局上場できるのかね？
この辺は３Ｆの経理部と株式公開室？みたいなところでセキュリティーが少し厳しいから情報がなかなか降りてこない･･･
どっちにしても上場しても最初だけかな
高値が付くのは
その後は下がる一方じゃね？
そんで結局コムスンかニチイにＭ＆Ａされてアースは解散･･･
かなりありえるね
上場したらモリスケ組は株主にびくびくせなあかんから社員で株を少しづつ買い取ってユニオン組んでモリスケを監視すればいいんじゃね？
筆頭株主くらいになれればクビにも出来るからね
そのくらい面白い逆転劇があったらｗｗ

573 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/28 14:12 ID:9mf4w1Th

そうだ･･･
今更だが
社長婦人が経理をやってるっていう時点でくさい会社なのになんでこの介す者を選んじまったんだろう
来年の新卒さんはセミナーの時点では気付けないからね･･･ここまでの情報には
だが忙しすぎて仕事に忙殺されてこれに気付けなかった･･･欝だ氏のう

574 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/28 15:16 ID:9mf4w1Th

連続カキコｽﾏｿ

575 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/28 18:03 ID:V699s6//

上場なんか出来るの？システムの伊○さんが辞めて残った人じゃ無理でしょ。
中○君も事務員として入社したのにいつのまにかシステムにまわされてるし。
アースの馬鹿連中はシステムの重要性が分からないらしいからおめでたい。
ちなみに伊○さんが入社するまではシステムが滅茶苦茶らしいよ。これから
どうなるか楽しみ

576 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/28 23:48 ID:k28/NUhM

いや～さすがアッスですね～。
おもろいネタ　サンクス！！！！

577 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/29 00:15 ID:DTim/Iia

でさぁ、昇給ってどーなんだよ　コラ
率低いんだろ？詳しく教えろよ

それと賞与はどーなのよ？　何ヶ月分？

578 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/29 00:22 ID:dHa8FI41

昇給もボーナスも人によって違う

579 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/29 01:42 ID:B2t9/Ijx

新卒での募集条件には基本三ヶ月とあるが･･･。
http://job.nikkei.co.jp/profiles/corp_info.cfm?e_id=07512
実質･･･三ヶ月もらってるヤシはいないだろう。
三ヶ月分というのは最高額であってそこから査定や意味のわからない評価方法で(しかも減点方式)勝手に決められる。
だから三ヶ月分以下のヤシが殆どだろう。
減点方式の査定評価方法っていうのは社員のモチベーション下がるよな･･･。
だからこれ決めたヤシは馬鹿な（ｒｙ

580 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/29 07:11 ID:mw3l4ZWt

仕事をやればヤルほど、やる気が無くなる会社です。
人を見下し、ゴミ扱いなアースにはうんざり。
皆さん、早く退職して素晴らしい人生を送りましょう。

581 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/30 00:35 ID:i40276Ge

http://society2.2ch.net/test/read.cgi/volunteer/1085528656/l50
とうとう宿敵？アサヒサンクリーンのスレッドが立ちましたね。
しっかしアサヒサンクリーンのスレッドは伸びないないわねぇ。
創業者が同じなはずなのに、、、この差は一体何なんでしょう。
同じ訪問入浴やっている（しかもサービス品質は殆ど同じ）のに。。。
やっぱりもりすけさんのやり方がおかしいんじゃないでしょうか。。。
あっちは３０～４０代のオペレーターがゴロゴロいるのに。
っていうことは３０～４０代でも家庭を養っていけるほどの給料をもらっているわけですね。きっと。
待遇や福利厚生、社内のシステムもしっかりしているのでしょう。
アサヒをライバルとしてここまで来たアスはこれからどうなっていくのでしょう。
というか同じ仕事やるならアサヒに移ったほうが賢いのかな？？
入浴車両もあっちのほうが新型（バックモニター付き）だしね。。。

582 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/30 11:36 ID:CYWtvp9A

http://www.yanoresearch.jp/pdf/teikan/venture/no-18.pdf
これがM山社長の栄光の実績だ！！

583 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/30 16:04 ID:avA8QwcA

今時地図を見て利用者の家に行くのも時代遅れだよね。てかびっくり。
しかも地図は、自分の金で出せというからおかしい。
車はリースだから当分このままだよ。てか冷房がまったく効かない車
とかあってマジで最悪。

584 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/30 18:17 ID:ZamAGeoN

そうそう、布団乾燥もトラック運転するけど、
地図とか住宅地図も自己負担だよ。
住宅地図って２０００円もするんだよ、高い！
な～んにも助けてくれないアッスは最悪！

585 ：バリアフリーな名無しさん：04/05/31 20:19 ID:cKIyq6W0

さあ皆さん、もっとアッスのダメ話を書き込んで下さい！
日頃の恨みはありませんか？
日頃のストレスはありませんか？
アッスに人生を食い物にされていませんか？
そうだ！　と思ったらすぐにカキコ！！！！

586 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/01 02:24 ID:9idWmB8Y

倒壊エリア・・・３月から、どんどん正社員が辞めていく・・・

587 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/01 04:59 ID:p63TXo3N

【社会】サービス残業で指導、過去最多－労働基準監督署
http://news13.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1085907633/
社員にサービス残業をさせていたとして、労働基準監督署
から指導を受けた企業は、去年１万８５１１社とこれまでで
最も多くなりました。
厚生労働省は、過労死や過労自殺につながるとして、悪質
な企業の刑事処分も検討しています。
http://www.nhk.or.jp/news/2004/05/30/k20040530000085.html

アッスは指導されてるのかな(w

588 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/01 06:05 ID:+rRbRLbC

盛山く～～～ん！！！！
盛山君、見てる？？？ちょっと聞いて！聞いて！！
社員に対して冷たい対応ばっかしてると、ほんと痛い目にあうよ。
例えば法的に制裁をくらうとか社会的に批判されるとか。
君の少ない脳みそで考えてみなよ、ね、盛山君。たのむよ。
君のバカさ加減が社員の指揮を低下させてるんだよ。おわかり？？

589 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/02 12:12 ID:LA2gTZkR

アッスの社員が過労死したら社長はなんてコメントするだろ？
「別にゴミだからどってことないよ」
「空手やって鍛えないからだよ」

　

590 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/02 22:47 ID:PkAv7kHy

割とまだ辞めてなかったりしてな、おまえら

591 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/03 19:13 ID:AIJexbcv

＞５９０
おいっす！お前、信者か？

オレは辞めてるいるが、復讐の為、カキコし続けるぞ！！

592 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/04 02:22 ID:D/k0IkGc

>591
滅相もないですよ。
復讐マンセー！！

593 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/04 16:48 ID:TgpYyx9z

575の書き込みに関連してこの会社は基地害が経営したいます。みなさん知っていますか？
システムの伊○さんと石○君が辞めると言い出したら監禁し辞めさせないように脅迫しています。
彼らの代わりになる人間がいないからです。盛山・禿・松○が脅迫をしています。
とても一企業とは思えません。ヤクザやデート商法と同じです。こんな人間が介護の会社
を経営していると思うと恐ろしいです。

594 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/04 18:22 ID:S5bllDXU

＞５９３
凄いネタサンキュー！！！
ほんと酷い会社だね、、、、、
辞めれない事はありませんよ、法律的に考えても問題ありません。
問題あんのはアッスの方だ！！！！
監禁、脅迫の事実があるならば、法的手段に出ましょう！！！！！！！！！！
とりあえずハローワークに問い合わせてみては？？？
何かしら動かないと、自分の為にもならないし。

伊●さんと石●さんを救え！！！
奪回作戦だ！！

595 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/04 21:44 ID:GNpQiN2k

ここに書いてある記事全部読んだんだけど、マジって言いたい。だって
月曜日からケアマネとして就職するんだけどー
給料いいから、ここに決めたのに。一生懸命勉強してケアマネの資格
取ったのに。。。面接で3ｹ月ボーナス出るって言うのは真っ赤な嘘？？？
今から会社に電話して入社取りやめたら訴えられるかなー
どっか給料の高い職場知ってる人ー教えて～転職するからさ

596 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/05 00:46 ID:bHI4XKYv

>>595
はっきり言うと！
辞めるが吉！！
ケアマネの待遇は良いけど職場環境は･･･
でも配属が本社以外の営業所ならばまだ救いがある
営業所の場合は本社と違って裁量も大きいし、仕事も自由にやらせてもらえる
そして、まだ若くて社交性があるならばまだやっていける
失礼だが年取っていて、しかも外交的ではない人だといくら自由にやらせてもらえたとしても･･･辞めていく人多数
もともとケアマネも離職率高いけどね、というよりアス全体的にだが･･･！！
しかしケアマネもハードだよ
独りで利用者５０人近く持たされるのがオチ
ってことは単純計算で１ケース＝１万だとして月に会社に５０万利益を出しているのに給料は３０万ちょい
(あくまでケアカンファ、モニタリング、月１回以上訪問、サービス４種以上使って、条件全て整って減算はナシで考えた場合)
高いと見るか、低いと見るかはそれぞれ個人にお任せしますが･･･
あと、既婚者？で子供がいる、又は、子供を作る予定があるなら尚更辞めるが吉
育児休暇もない、産休も殆どない、結婚しても休暇は３日しか休みは取れない
２泊３日で熱海辺りに行くのが限界
バカらしくてやってられない
もう空手バカと亀頭には付き合ってられん

ってことでもしやるならここで利用者捉まえておきながら地域のほかの事業者の様子にも目を光らせておく
大体、定期的にどこの区でも最近は自主的にケアマネが集まったりして勉強会してるからそこに顔を出して地域で顔を売っておく
それで固定客が付いたら利用者ごと他の業者に転籍する
すでにケース持っているのだから移った業者にとってはｳﾏｰ
で、待遇も良し！！となるのも良し

597 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/05 00:53 ID:bHI4XKYv

おお、そうだ
ケアマネの場合は資格があっても未経験だと、他の業者に入社するには狭き門だから
研修とかやるのがめんどくさいからね、そういうのはどこの業者も嫌がりますからね
金もかかるし人でも足りてない状況で誰かにいちいち教えるのにはめんどくさがります
今はどこでも即戦力を探しています
そ・こ・で！！
アスで研修だけ受けてﾊｲｻﾖﾅﾗもｳﾏｰ

598 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/05 01:02 ID:bHI4XKYv

ちなみに３ヵ月ボーナスは前述のカキコのとおり
あれってどうやって計算しているのかわからん
３ヵ月分って言うけど手当てナシの基本給だけでの３か月分なのだろうか･･･
そしたら総合職でも年間で３５万位？ｳｿｰﾝ
大手の普通の会社のほうが良いにきまってるじゃないﾃﾞｽｶ
だれか詳しい計算方法知っていたら詳しい情報ｷﾎﾞﾝﾇ
ボーナスもらった後にフィードバックってあるじゃん
何がフィードバックだﾊﾞｶﾝ
ただフィードバックって言いたいだけちゃうかと
小一時間問い(ry

599 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/05 01:02 ID:bHI4XKYv

リーリーリー･･･

600 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/05 01:05 ID:bHI4XKYv

ｽﾞｻｧ～！！！　ヤタ６００ｹﾞﾄ
ついにここまできたかぁアススレ
アサヒは４つくらいしか書き込みないのにな･･･
そろそろ後半戦
３スレだれかスタンバっててちょ

601 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/05 16:59 ID:7PE3PAJj

おおおおおおおお！！！！！！！！！！！！！！
祭りだ！祭りだ！
アッスのダメをここで全て吐き出すのだ！！！！！！
僕も給料面ではアッスに大嘘つかれて、生活的に人生的にかなりの
ダメージを受けました。嘘付きというか詐欺というか。
ほんとうに従業員をなんだと思っているのだろうか。
クソ社長とハゲ亀に一発くらわしてやりましょう！！！！！！！！！！！！！！

602 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/06 11:34 ID:5Zby+qCF

＜601
うそってどんなうそ？

603 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/06 17:01 ID:1XOMB0Ti

＞６０２　　２月に面接して４月に入社。
４月から今年度の体制、待遇が改正されたので
契約書にサインして下さいみたいな。
つまり２月の面接に時点では待遇が良かったのに、（その待遇で納得したから
入社を決意したのに）４月になったら改正。。。。。。
これって犯罪に近いよな。
チンカス以下な会社なのですぐに退社しましたがね。

604 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/06 20:30 ID:eZ+S2rEe

おお>>603
同期じゃないか。。。
漏れもすぐ辞めたよ

こんなチンカス会社

605 ：どおなのっ！！！：04/06/06 21:42 ID:Xbq/TvVv

でもおー
地域差あるよねーそれに説明聞いてない場合もあるし、実際自分も
面接の時、細かいこと聞いてなかった。普通だと思ったから・・・。
ちなみに、とりあえずアスでがんばってまっす。
意外と、仕事は思ったより面白いです。できる限りがんばろうと思って
まーす。

606 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/07 09:26 ID:Ha2w8uhe

マチガイなく、アッスは普通ではありませんよ。
改善されればもっと仕事が楽しくなるはず。
そしてもっと退職者が減るはず。

607 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/07 11:33 ID:Ha2w8uhe

本日、甲州街道で携帯電話で通話しながら運転しているのを
目撃しましたよ。＞入浴車
これも現場の、個人の責任ですか？＞幹部さん
運転中に携帯電話を利用せざる終えない現状を受け入れ、
安全運転に勤めさせる改善策を提案するのがあなた達の仕事でしょう。
大手企業なら安全運転の講習や研修をしっかりと実施してますよ。
あんたらやってないだろ？
株式上場すんならあたり前田のクラッカーだけどな。

608 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/08 10:14 ID:zHqcNyc5

電話代3分10円しかくれない…

609 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/08 16:53 ID:x2bUXhh/

いまどき、仕事で携帯電話は必要不可欠。
こんな時代にアッスは携帯を会社から支給してくれません。
個人の携帯を使用し、後に通話料を請求するというセコイ
システムになっている。
入社面接の時は携帯電話の件など一切言わなかったが、
仕事で使う事になったら、もし所持していない人は
契約しなければならないのだろーか？
仕事とプライベートはキッチリと別けるのが一般常識である。

610 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/08 22:03 ID:x2bUXhh/

テレビでコムスンの特集やってたね。
盛山も見てるだろーなー。
かなーり頭がいい社長だよね、＞コムスンの
アッスも見習ってほしいもんだ。無理だなｗｗ

611 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/08 22:10 ID:te01feJ+

なにゆえ馬鹿ばかり昇進するのかが知りたい。
扱いやすいからか？

612 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/09 00:47 ID:HE4CRDsT

電話代、１分１０円だった。
請求したら、文句言われた。
使い過ぎだって！
んじゃ、掛けてくんな！
休みでもおかまいなしに掛けてくんな！

613 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/09 01:34 ID:KlY6X10S

>605

ですよね。地域差ありそう。
てゆーか、ここに書き込む方、出来る限り（元）勤務地あげませんか？
でないと全くわかりません。

ちなみに私は、みなさんは本社についての不満を述べているものだと
思っています。これももしかしたら違うのでしょうかね…

それともアッスは本社も、支部も、どこの営業所も同じなんでしょうか？

そこんとこ宜しく。

614 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/09 01:36 ID:KlY6X10S

＞６１２

携帯を私物と共用って…　ありえませんね。
私ならもう一台勝って持ちます。いくら自己負担でも、私物とは別にしたいです。
はぁ、、、でも痛いなぁ。

ナスも３ヶ月出ないみたいだし。
結構ハズレかも

615 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/09 09:49 ID:bgXs8wWa

電話使い過ぎだと言われましたか。
ほんと最悪ですよね、アッスは。何を考えているんだろう。
残業代払わない、電話代払わないじゃー、やってられねーなー。
そんなに払いたくないなら、リストラして経営方針変えろよといいたい。
そーしないと赤字なんだろ？盛山？ハゲ亀？おい？
そんなに金払いたくなかったら従業員雇うな。てめーら二人で仕事しろや。
なんの為の会社だよ。従業員がいなきゃなんにもできねーくせに。

616 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/09 16:28 ID:+wYKD9qp

そうそう電話代出ないし交通費請求したらもっと低く請求しろと言われた。
仕事で使ったのになんで文句を言われるのか分からない。こういう所から
分かるようにアースは屑なんだよ。
あと営業の早河は馬鹿すぎ。小学生レベルでとても役職につける脳は、ない

617 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/09 20:00 ID:JMFWVkmX

完全に開きなおるしかないですね。
携帯電話⇒安く請求するなら客先に対して適当な電話対応をする。
　　　　　約束したときなどに電話しない。
交通費⇒　現地に行かない。仕事しない。

ほんとアースはわからんわ。問題外だよ、論外。最悪。
ほとんどの上司が部下から信頼されていないカスばっか。
さらに社長はもっと馬鹿。もう終わってるよな。　

618 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/09 22:24 ID:ddDclVgJ

>613

賛成。なんだかアースで働いている人みんなが

　　　　　ヤバイ奴

みたいに思われていそうで。。。
ちなみに私は元本社勤務です。不満は…まぁそれなりに。
ここで多くの（？）方が代弁してくれているので、特に申し上げませんがね。

619 ：新卒：04/06/09 23:49 ID:ntqaO/ew

質問です。
皆さんの地域の新卒社員でもう辞めてしまった方はいらっしゃいますか？
総合、現場に分けていただけたら嬉しいです。
そういう情報まったくないんですよ。
教えてもらえないですよね、当たり前かもしれないけども。
辞めた理由もわかったらお願いします。

620 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/10 01:37 ID:XN2NsAWq

サービス残業の是正指導、過去30年で最多に・厚労省
　残業したのに割増賃金を支払わない、いわゆるサービス残業で、
2003年に労働基準監督署が事業所に是正指導した件数が約1万8500件と、
過去30年で最多だったことが9日、厚生労働省の調査で分かった。
労働環境の悪化や「過労死」にもつながりかねないとして、
同省は夜間の立ち入り検査を積極的に実施するなど指導を徹底する。

　全国の労基署は昨年、12万1031事業所を対象に定期監督を実施。
このうち時間外労働や深夜、休日労働の割増賃金支払いを定めた労働基準法違反があったとして、
是正指導したのは1万8511件だった。
この中には全従業員の3分の2に当たる約1万2000人がサービス残業の対象となり、
未払い賃金約65億円を支払った中部電力のケースなどがあった。

　指導件数は同省が監督を強化し、
監督件数を増やした1998年（7038件）から増加傾向にあり、
03年は前年比8.4％（1434件）増。
1971年以降で最多を更新した。
(16:30)

http://www.nikkei.co.jp/news/shakai/20040609AT1G0703509062004.html

モリヤマスケアキはにっけいよんでいるのか
それともばかすぎてじがよめないのか
ひらがなならよめるのか

621 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/10 01:40 ID:XN2NsAWq

>>618
辞めたんでしょ？
なら立派な「優等生」じゃないか。

622 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/10 10:36 ID:Sd0q9TO0

盛山はスーパーバカだから、金儲けする事しか考えてないと思うよ。
社長クラスなら経済新聞やさまざまな情報を得る必要があるが、
バカだからエロ本程度しか読んでないんじゃん？？あははは。
いずれ厚生労働省のガサ入れがはいり、ダメ出しされるだろーよ。

623 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/10 15:15 ID:RtPvg6aX

コンプライアンスって言葉を知らないのかねぇ

624 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/11 04:07 ID:YlCXehuJ

コンプライアンス【compliance】

〔命令に従う意〕
(１)法令遵守。特に，企業活動において社会規範に反することなく，公正・公平に業務遂行することをいう。
(２)服薬遵守。処方された薬剤を指示に従って服用すること。

625 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/14 21:12 ID:2XMO00hh

アッススレは浮沈艦隊なので下がっていては駄目なのれす

626 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/15 00:42 ID:lKMsX7eA

社員同士で付き合っているのが腹立ちます。
･･･これはアースと関係ないか

627 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/17 23:16 ID:uIm5pOr5

あげ

628 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/17 23:42 ID:T0weBokM

盛山よ。
オマエは厚生労働省にヨビ出されて
オシオキされるがヨイ。
そしてジュウギョウイン全員にシャザイせよ。
ドゲザせよ。
三菱が内部告発でガケップチのように、アッスもオナジク
ガケップチであるぞ。カクゴせよ。

629 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/19 01:33 ID:8oO8Wvoo

うちでアースの入浴サービスを使っているのですが、10回から20回に1回くらい、
入浴車のボイラーが故障して、家の湯沸かし器経由の温水を使うことがあります。
ボイラーの故障って多いんですかね？

630 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/19 05:20 ID:OHDIT4js

厚生労働省のガサはいつ入るんだ？

631 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/20 21:23 ID:9Ll/Wb12

今月末

632 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/20 23:10 ID:ZFSH4IGm

布団乾燥車もボイラーが必ず故障します。
修理工場の担当者からは「壊れてからでは遅いですし
年に一回のメンテンスだけでもいいのでお願いします。」と言われて
いるにも関わらず、会社は「壊れてからでもいーじゃん」と公式回答。
現場の人間はどーでもいーようですね、アッスは。
台車とか備品すら購入してくれないので、ボロボロのモノを使用してます。
おかげで全く仕事になりません。

話は変りますが、前に、ここの書き込みを批判する人々（就職内定者？）
はアッスに入社して働いてみて実際どーなん？？
かなりの勢いでアッスを変えてみせるとか言ってたけど、
２００％無理っしょ？やれるもんならやってみーって感じだよ。

厚生省のガサ入れのレポートよろしくお願いしますね。＞詳しい方。
本来ならば、ガサ入れの事実等は社報などで公式に社員へ発表するけどね。
おそらくアッスの事だから三菱自動車のように隠し続けるであろう。

633 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/24 01:39 ID:qtWZXaNa

そろそろか？

634 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/24 01:59 ID:50C+izgN

http://members3.jcom.home.ne.jp/wisnet/
http://www.t-union.or.jp/
こんなの見つけたよ。
同じ福祉系の会社でもウイズネットっていうさいたまの会社なんだけど社員は相当意識が高いね。
ちゃんとユニオン作って労働者の権利を守ろうとしている。
そしてそれが利用者へのサービス向上に繋がると信じている。
福祉系はどこも軒並み退社⇒入社の構図はあるだろうけどそれを食い止めようとしている。
どうせ会社辞める事を考えているならばこのくらいの置き土産を残して云っては？？
辞めた俺も手伝うぞ！！
暇があればだけど。
復習云々よりやっぱり利用者へのしわ寄せが一番心配だものね･･･。
ちなみに日経でも取り上げられてるよ、この会社。
http://www.nikkei.co.jp/news/retto/20040608c3b0804808.html
さいたまに近い現職はここに転職を考えてみても良いのでは？？
少なくともアースよりは条件はいいはずだと思うが。
アースよりより意欲的だしね。
労使双方がちゃんと現場を考えている姿勢が読み取れる。
ただ、現在辛い目にあっている人はユニオンに登録するだけでもメリットがあると思うよ。

635 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/24 02:01 ID:50C+izgN

ちなみに人大杉で書き込めないから有志があげてくれると助かるのでよろしくあげ

636 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/24 02:06 ID:50C+izgN

ちなみにすでに退職したものでも相談は乗ってくれるらしいから相談してみては？
連続ｶｷｺｽﾏｿ

637 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/24 08:41 ID:HZbXQTdM

age

638 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/24 13:56 ID:yebLru0m

age

639 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/24 19:06 ID:l/bekrbj

age

640 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/24 20:21 ID:c8VtAR6H

介護先のお年寄りの自宅から貴金属を盗んだとして、ホームヘルパーの女が逮捕されました。

逮捕されたのは、介護サービス大手「コムスン」の和歌山ケアセンターに勤めているホームヘルパー
・古川ゆかり容疑者（３２）です。和歌山県警の調べによりますと、古川容疑者は今年２月中旬ごろ、
和歌山市内の８７歳の女性の自宅に介護のため訪問した際、室内にあった指輪などの貴金属１１点、
合わせて２１４万円相当を盗んだ疑いがもたれています。女性の親族が、盗まれていることに気づき、
被害届けを出していましたが、古川容疑者がきのう会社の上司に付き添われて警察に出頭してきました。
古川容疑者は容疑を認めていて、警察は余罪についても追求しています。（朝日放送）
[6月22日12時25分更新]

641 ：新卒より新卒：04/06/26 23:17 ID:1/3pflLq

619 ：新卒：04/06/09 23:49 ID:ntqaO/ew
質問です。
皆さんの地域の新卒社員でもう辞めてしまった方はいらっしゃいますか？
総合、現場に分けていただけたら嬉しいです。
そういう情報まったくないんですよ。
教えてもらえないですよね、当たり前かもしれないけども。
辞めた理由もわかったらお願いします。

↑良いカキコだと思ったんだが、誰も答えてないみたいだ。
私からもお願いする。

642 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/26 23:22 ID:1/3pflLq

私はこれから訪問介護の仕事をしたいと思っている大学１年です。
でも、訪問って色々問題ありますよね。
特にお年寄りの方って、ペットを飼っている場合が多いです。
私、犬＆猫アレルギーなんですよ。しかも、そのせいかかなり恐怖症です。
現場で働こうと思ったとき、それだけが不安で仕方ありません。
同じような方、いらっしゃいませんか？

また、実際訪問介護の仕事をしている方、やっぱり犬＆猫は寄ってきたりしますか？
「ワンワン」とか、「にゃーにゃー」とか、
はたまた「グワァーギャァァーー！！」とか

・・・ああ、怖い。。。

643 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/27 00:06 ID:qP6CGqP2

去年の新卒だが既に関東ブロック配属が30人だったが1/4は辞めているとの事
全国トータルで70人の採用だったが現時点でやはり1/4以上は辞めている
さらに今年から来年にかけて退職者は増加し今年度末には1/3になっているだろう
中途組の実力あるスタッフ(介護職・総合職・一般職問わず)も昨年から相当辞めている事からサービスをまわすことすらも難しい
本社機能が余りにも巨大化してしまったため効率が悪くなってしまったことに関して、
幹部の経営方針は都内に本社機能を分散させ、
本社の負担と業務効率化を図ろうとしているらしいが、
その様な施策をすればするほど事務所の固定費コストや余計な管理職が増えることにより利益率は減少することは目に見えている
この業界は手を広げれば広げるほど利益が出にくいという本質を、無能な経営幹部は理解していない
有能な経営者ならば仕事の量とスタッフの状況を的確に見極めながら事業を行うが、
現経営陣はそこまでの能力もなく、只ひたすらに利益追求だけを追い求めているだけである
利用者本位という経営方針は既に虚言と化している
利用者を思いやるならばスタッフに対して何らかの対策を打たなければならないことを経営者陣営は無視している
さらに自治体への虚偽報告
例えば練馬区等の自治体では、ハローワーク等を経由した無職の求職者を一定数雇用することで一定の補助金を出している
その為に現スタッフの経歴や、書類・証明書及び申請書を偽造し虚偽の申告をすることで補助金の拠出を受けている
そこまでして得た昨年の決算は47億4500万円(2003年6月期)で経常利益率は2％前後
バランスシートからみても優良企業とは決していえない状況である
さて、今年の決算はどうなるか･･･
株式上場など夢のまた夢ではないだろうか
ここを見ている現職員に告ぐ
辞めるなら今である

ちなみにこれらの諸情報の出所は確かである
明かすことはは出来ないが

644 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/27 14:42 ID:Rvs/R/fN

これからどうなるんだ、アース。
６４３さんが言うように、既に１／４が辞職。
これって…結局は過重業務が原因ですか？

「遣り甲斐は保障する」とどこでも言っていますが、遣り甲斐を感じる前に
へばっちゃうって事なんでしょうか？

645 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/27 15:57 ID:tQAjOije

給料低すぎ･･･

646 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/27 22:30 ID:Rvs/R/fN

＞６４５
いくらくらい？
あと、ボーナスに関してもう少し詳しく聞きたい！
３ヶ月だっけ？

647 ：maki：04/06/28 01:56 ID:rrwR4cGU

介護職に興味があるんですけど、みんなさんの書き込みをみて、
そんなにアースはひどいのかと思いました・・・。
どこの営業所でも同じことがいえるのでしょうか？

648 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/28 14:51 ID:ECnejGp+

＞６４７

営業所毎に全く違うと思います。
ムードも、柵も。
特にこの会社で問題視されているのは、本社の環境だと思います。
って私は身をもって感じた事ではないですが、書き込みを見る限りはそうでしょうね。

一体どんな会社なんだろう・・・

649 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/28 20:48 ID:O6hwamQE

ボーナス？１０万強が２回だったか？3ヶ月なんてありえねー。

650 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/30 22:41 ID:iEW6NGhf

従業員の間ではツブレルという
ウワサが・・・

651 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/30 23:02 ID:/ccJLvvU

＞643　そのとおり
なぜ現職者たちはここで仕事を続けるのか不思議でしょうがない
自分にとって何の利益もない。何が目標なわけ？

利益第一で利用者本位などという言葉は間違いなくここにはない

652 ：バリアフリーな名無しさん：04/06/30 23:19 ID:Ys0iC1x2

今までこの板では「信者禁止」だったけど、
逆に聞いてみようよ。信者に「さあ、君達、今度のアッスは
ど～なって行くの？どの方向へ向かうの？従業員に対して
どう思ってんの？？」
ねェ、盛山信者ヨ、さァ、答えてみ～！！！！！

653 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/01 01:28 ID:9oMY8QFl

>652
賛成。私もそれ聞きたい。

でも君、最後の一行は要らないよ。
「結局それかよ」って思われてる。マンネリ禁止でおながいします。

654 ：地方：04/07/01 01:33 ID:cVj7MTJm

地方の介護職です。辞めました！いや～なかなか辞められなかったから、利用者さんに迷惑が掛からない範囲で仕事を失敗したり、報告しなかったりでさ、お前いらない！っていう言葉を待ってた。
どこにでもあるだろうけど、アースは不正とかが多すぎる。監査対策のために１００円ショップで印鑑を買ってきて、不正な契約書を作ったりさぁ。これで監査をクリアしてしまうってのもおかしい話だけど。
利用者本位っていう言葉をよく使うけど、飾りだよね。結局はすべて会社中心。もちろん民間企業であるからには利益追求は当たり前のことだと思う。
でも、やってはいけないところまで踏み込んでしまっている。アルバイトが営業所の責任者やってる現状もおかしな話だ。
たかが８０００円の日給で朝７時から２２時。月末月初めは日付変わっちゃうのも普通。そりゃ辞めていく人が多いの当たり前だよ。フォローがないんだよ。
他の福祉関係の会社で働き始めたけど、天国のようにお休みもらえて、お金もらえて、やりがいがあって。いい上司がいる。
仕事ってこういうもんだろってつくづく思う。アースには情熱もって、利用者のために仕事している人がたくさんいる。悲しくなるくらい一生懸命な人が多い。
だからこそ、会社として、スタッフの人生の豊かさを追求するべき。会社がスタッフを守る事も必要なのではないでしょうか。
今も苦しみながら、もがきながら頑張っている仲間がいる。でも、それに耐えることで強くなれるとは思わない。
もっと幅広い視野で世の中みてもいいもんだと、つくづく思う。世の中アースよりいい環境はたくさんある。

655 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/01 14:44 ID:sRIWVFRw

おめでとう。これであなたも幸せだ。

656 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/01 18:47 ID:sIPjEMMa

地方さん、退職おめでとうございます！！
すばらしいカキコです！！
ボクも全く同じ意見。辞めて正解でした。

入社３ヶ月目の新人に主任を任すようなクソ会社はアッスだけですからねｗｗ
もうヤバイっしょ、終わってる。
ボーナスも嘘ッパチ。残業代も出ない。将来性も全くナシ。
人種差別。特別休暇ナシ。手当てナシ。
皆さん、こんな会社でまだ働く気ですか？？
なんでこんな会社で働いているんですか？？？？

さァ、総辞職！！！！
きっとスバラシイ人生が待っていると思います。

657 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/02 00:13 ID:MPBGwDNk

新卒が採用担当してる時点でおかしい。どうやってその人の個性を見抜ける？
その新卒は自分は出来る女だ！みたいに勘違いして、でかい態度してる。
だからこんなにスタッフが入れ替わるんだよなぁ。もっと考えて採用してよ。
しょっぱい新卒ばっかり入ってくるから、俺は辞められない状況になっている。
ばっくれようかなぁ。

658 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/02 19:10 ID:MfW1DTO1

アタマおかし過ぎるよね。
もう笑うしかない。

はて、アッスで盛山氏、亀氏の片腕になり、働いている諸君ヨ。＞信者
君らの意見とやらを聞いてみたい。
ここまで書かれているのに、何も反論ナシっすか？？

659 ：新卒です。：04/07/02 20:59 ID:GAHslImJ

入社前にこのHPを見て、いろいろ感じたことはあったんだけど。
最近いろいろわかってきた。研修でも、新卒の間ではこのHPのことはいろいろと話題にはなってた。
俺は首都圏が勤務先なんだけど、こういうのが世の中で普通なのかなと思ってしまう。
本社だけではなく、どこの地域でも同じみたいではあるんだけどね。
同期で連絡とってる人が多いから、いろんな情報が入ってくるけど。
北日本でも現場の責任者が毎月のように退職してるみたいだね。
営業の人も足りないみたいな話も聞いたし。この会社おかしいのかな。悩んでしまう。

660 ：しんそちゅ：04/07/03 00:57 ID:OIyXJnax

ういっす。採用人事に物申す。
あのさぁ、新卒に採用ってきつくない？
現場やら営業やらに何にも知識ないのに採用って･･･馬鹿じゃないの？
いくら人が足りないからってやりすぎじゃないでしょうか？
採用される身になって考えてよ。
現場経験や営業の経験無い奴になんで「このひと現場！このひと営業！」なんて決められなきゃいけないの？
新卒ちゃんはやる気になってるみたいだけども･･･
ちょっとかわいそうだね、あ～あって感じでさ

661 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/03 09:10 ID:mA92UzRy

新卒が採用

言語道断！採用ってもんは会社の組織、各部署の能力などを
的確に見極る必要がある。このような重要なポストを
新人に任せた人間はもっとバカだよね。
言っとくけど、これを見た来年の就職しようとしてる人は
絶望的でしょ。あんないい加減な会社には面接しねーよ。ってなるじゃん。

＞こういうのが世の中で普通なのかなと思ってしまう。
これがアッスの落とし穴なのです。
世の中は違います。もっと魅力的な会社があるはずです。
いや、絶対にあります。早く退職してやりがいのある会社へ
就職して下さい。

662 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/03 16:53 ID:wdhAkO49

さァ、そろそろ夏休みのシーズン。
人間らしく、会社員らしく、休暇を取りましょうよ。
アッスは何日休めるの？有休は？
皆様の予定をお聞かせ下さい。

663 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/03 20:46 ID:OIyXJnax

夏を前にやめていった新卒は何人いるのだろうか。
そして地獄の夏を乗り切れる新卒は･･･果たして？

664 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/03 22:04 ID:akasX7Dg

夏休みなんかないよ・・・。お盆も仕事だしね。
とくに現場は休めないよね。総合職の人は休むんだろうけど。
総合職もお盆ぐらい出て欲しいと思うのは俺だけかな？
スタッフ不足なんだからさ、協力してよ。
新卒もだんだん嫌になってきてるみたいだしなぁ。
同級生と比べてしまうんだろうね。わかるわかる。
朝から晩まで働くけど、残業手当が全くないしね。
俺はあと１年やればケアマネとれるから、そうしたら辞めるつもりです。
少しずつ転職の準備でも開始します。

665 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/03 23:21 ID:eP0BM5SL

夏休みなし。お盆も休めない。
昇給しない。
ボーナス３ヶ月分は嘘で、実際１０万円強。
イケてない上司ばかり。
一日１５時間労働で、残業代は出ない。
経営面でも危ない。
新卒が採用を任されている。
辞職率が高い。

／あくまで総合職の現状問題をあげてみましたが。
同じ事ダラダラ繰り返すのは無意味なので、これ以外に
問題だと思うことを、事実だけ教えて下さい。

666 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/04 00:56 ID:n+uGjtzd

総合職の問題をあげてみるね。
社員研修の貧しさが問題だよね。
業界の知識も無く仕事しているわけだし。
「新聞読めよ」と言われるのは当たり前だとしても、
もう少し会社からの指示が出てもいいと思うんだけどな。
営業で方々回ったり、人事･申請を手がけていけばある程度はわかるんだろうけど、
ある程度だけじゃ駄目なんじゃないのかな？業界再編の動きもちらほら聞くのにね。

あと本社の企画部が何も企画していないという有名な話の真実が聞きたいです。
採用だけで各地を転々として仕事が出来ているつもりなら、それ本当に阿呆だと思います。
忙しい自分に酔いしれているだけですよねー。

あとね、

667 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/04 00:59 ID:n+uGjtzd

ごめん、続き。

あとね、これ全体に言える事だけども言葉遣い悪すぎです。
社会人としてまともに敬語も操れないようじゃまずくないですかね。
それもこれも指導できる人がいないからなんでしょうけど。

668 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/04 01:40 ID:TJht6H5X

現場の問題を書きます。とにかく人手不足が１年中続いている。悪循環なんだよね。
研修もほとんどしないうちに現場にだされてしまう。その人へのフォローもほとんどない状態になってしまうなど。
看護士の問題は特に大きいよね。看護学校出て、現場経験がないにもかかわらず、同行研修なしで現場に出てしまったりとかさ。
ラパック、カテリープも使えない看護士も普通にいる。だからOPやHPが代わりにやったりね。それをフォローするのが当たり前だろ！
っていう会社の考えはおかしいよね。利用者のことは二の次だからね。
上は、「看護士いないんだから出すしかないだろ」ってだけ。結局は目先のことだけ。会社の都合だもんね。
何が利用者本位だよ。都合のいい時だけそういうことを言葉にする。
下から何かを言われると、感情的になって言いくるめる。
体育会系が１番みたいな考えの人が多すぎるよね。気合いだみたいな。

現場では、評価されにくい部分はたくさんある。主任になったからって、給料はほとんど変わらない。将来的にも給料はほとんど変わらないってことは、
社員なら誰にでもわかってるはず。昇給もほとんどない状態だしね。
かろうじてゼロが３つってとこだからね。笑っちゃうよ。
２０代の若いうちはまだ何とかなるよ。その先を考えたら？
管理的立場になったとしても、大きくは変わらない。やりがいだけじゃこの仕事を一生続けてはいけない。

休みがないんだったら給料をもっと考えてよ。でなければ、統括してる人、マネージャー、リーダー、
営業でえばってる現場ができない主任、この人たちも現場に出て休みをとらせてよ。
ま、会社として成り立たなくなるとかっていうお決まりの言葉が出るだろうけど。
あ～あ。自分のモチベーションもないのに、どうやって後輩とかバイトに頑張れと言えばいいんだろね。
疲れました。ここ見てる他の社員も、もっと意見言うべきです。
会社内で話をしても、突き放されて終わりだしね。言い返せないから怒るだけ。
会社の人間はここをしっかりチェックしてます。
バイトさんとかには、でたらめが書いていますけど・・・みたいに話してるけどね。
何か大暴れしたくなっちゃうね。おやすみ。

669 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/04 01:56 ID:n+uGjtzd

>>668
ごめんね、現場に出られない総合です。
確かに看護士の問題は大きいと思います。
せめてもう少し給料が高ければ･･･と思いますがそうもいかないんでしょうね。
ただ言い訳かもしれないけれども、自分は現場をやりたくてこの会社に入ったわけではないです。
希望の職種で働いているので（不満は勿論あるけども）、現場に出るのは正直避けたいです。
こういう発言に現場の人は幻滅しますか？
使えない人材が現場に出る事は、現場（技術職）の人たちにとってマイナスではないんでしょうか。

根本の問題は人不足、それを解決するための手立てが何一つ無い（考えてない）という事だと思います。
社長は施設系のサービスを鼻で笑いますが（理由はよくわからないんですけど）、利益の大きい分野に手をつけていかないと
正直入浴一本では会社が持たないと思います。
事実、そのしわ寄せは確実に現場によせられていると思います。

670 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/04 12:03 ID:9PyuVuPo

私は大手企業（福祉とは別業界）からアッスへ転職し、がんばろうと
思った矢先、アッスのとんでもない体制にあ然としてしまい
すぐに退職しました。新卒で入社した方はアッスの環境が普通に
感じるかと思いますが、私には地獄にしか思えませんでした。
入社手続きの書類など紙ッキレ一枚でその場シノギの対応。
新人に対するフォローも一切なし。会社組織の説明、理念の説明なども
一切なし。ほんとうに㌧でもない会社でしたね。

未来もないし、自分の為にもならないので皆さんも
はやめに退職された方がいいですよ。いやホントに！！

671 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/04 22:13 ID:hZqkiF0P

現場で経験積みたい、ってだけでもﾀﾞﾒですか?ｺｺ。

672 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/04 22:17 ID:wGL/svzQ

>>671
体壊すので辞めとくのが吉

673 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/05 19:45 ID:YAPrb3bL

ヤメナサイ。絶対に。＞６７１
経験より怒りと精神的ストレスが積み重なりますよｗ　

674 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/07 02:15 ID:XYjbXgdJ

>>671
ダメ。ゼッタイ。

675 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/07 21:09 ID:e4o/TgoN

ボーナスまであとちょっと。少ないんだろうなぁ。
同じ年代の友達は５０万、７０万、８０万なんて話してる。
今年は基本給の１ヶ月ぶんくらいかな。
うちの会社はボーナス抑えるために、基本給が低いからね。
学生の頃にバイトで稼いでいたのよりも低いよ。

676 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/07 21:57 ID:eEvPR7w7

ほんとそーだよ、タメの友達はもっともらってるよ。
必要最低限の生活しかできやしねーよ、まったく。
ってオレはもう辞めてますが。辞めて正解。

なんの為にアッスで働いてるの？こんな会社に。
やってられませんがな。。。。。

677 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/07 23:07 ID:3qosE+QS

自分のミスを認めない人ばかり。
洗脳されすぎ
辞めて良かった

678 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/07 23:30 ID:e4o/TgoN

現役総合職です。確かに洗脳されているというか、頭が固いというか、
↑の方にも書かれていたけど、変に体育会系の様なところが目立つのは確かです。
株式上場の話もしばらく延期という話になりました。詳しい内容は知りませんが。
おおげさな話、どれだけ新規を獲得してきても、営業中に寝ていても、
給料は変わらない。昇進しても、スズメの涙くらいしか手当てがつかなく、
ただ忙しくなるばかり。これではモチベーションがあがるはずがないです。
現場のスタッフがこの暑い日に昼休みもない中で頑張っているのに・・・。
今日見てしまったんだ。役職ある先輩社員が車の中で寝ていた。昼休みでもない。
こんな人には付いていきたくないと思ったよ。
自分だけはここの掲示板には書かないだろうなと思っていたけど、
こんな出来事があったので、書いてしまいました。
状況を見て辞めます。

679 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/08 06:58 ID:CONB+X2r

>>678
新卒のひとですか？私も辞めようかな･･･

680 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/08 14:36 ID:72g+giMY

うちの営業所でもこの掲示板話題になっています。覗いてみました。
納得できる部分がたくさんありました。
マネージャーがオペレーターさんと、殴り合いのケンカをしたみたいで、
オペレーターさんが辞めてしまったそうです。何やってんだか。
ただでさえ人が足りないのに。。。

681 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/08 15:50 ID:JMTilRqL

みなさん、もう限界でしょ、アース。
ね、疲れたよ、マジ。だからみんなで辞めようよ。
ダメだって、ほんとに、こんなんじゃ。

みなさん、日頃のストレス、矛盾点、すべてここに
書き込んで下さいね。遠慮なく。
腐った膿を出さなきゃイツマデも変わらないよ。
第一、社長がスーパーバカだからね。

682 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/09 00:41 ID:zOCpRf+2

企画のヤマナ○は採用から外れたみたいだね。
たいした実力ないのに、あんだけでかい態度とってたしねぇ。
どれだけ見込みのある新卒が落とされたことだろう。
俺が本社勤務してた時が懐かしいなぁ。もしかして退職したのかな？
今は他企業で給料も潤って、いい仕事してる実感がするよ。
ボーナスも夏だけで３ヶ月分＋歩合でもらっちゃったよ。
アース時代の何倍だろうなぁ。１０倍近いかな。

683 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/09 11:12 ID:GStiWF3N

株式上場は延期でなくて、できないだけ。
それを社員の仕事の効率性のせいにするところがアッス

684 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/09 14:54 ID:h8QOeZv0

総合職って、どんな業務ですか？

685 ：新ﾊﾟﾀｰﾝ：04/07/09 16:17 ID:FxX83rhI

特定の技能を必要としない業務。なんでも屋。総務と類似。
未来の無能管理職員の集う業務。

アースでは井戸端会議制度を設けております。
トイレで、階段で、洗濯機の前で、フリー会議室制によって口頭で重要事項を決定します。
記憶力に自信のない方は入社ご遠慮ください。
総合職は、会議記録を残さない事をモットーとして働いております。
難しいことは人任せ、失敗は人のせいにできる権限を持っています。
言葉に中身なんていりません。「やれ！」「どうなった？」「忘れた」「聞いてない」
などの言葉を覚える事が重要です。
明るく楽しい簡単な業務です。しかし競争率が高いので採用の際はポイントをよく押さえましょう。
素直で、頭の悪い子が採用条件です。間違っても反抗心を持っちゃだめよ。

686 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/09 17:24 ID:zOCpRf+2

わっはっは！↑のいえてるね。総合職は何でも屋。便利屋。
総合職として採用されるのは、反抗しないような人。素直な人。
ある意味、世の中をあんまりわかってないような人かな。
うまく洗脳できるように。何で中途採用を嫌うかというと、
他企業で経験してきたことはアースでは通用しないから。
不正、適当さ、いろいろあるから、文句言われないようにするため。
でも、退職者が多くて人材が追いつかないのが事実。
新規出店に力入れてるから、洗脳したバイトか中途を使ってるんだな。
今日も暑いね。嫌な季節だ。現場だけが辛い思いをするのね。

687 ：激怒：04/07/09 18:25 ID:pzObViQv

>680
どちらが仕掛けたとしても障害を起こすことはマネージャとしての器ではありません。
若いから仕方がないと思うかもしれませんが、当然役職者としての対応ではありません。
どちらが悪いにせよ万が一怪我を負わせた場合の責任を冷静に考えられなかったのでしょうか。
暴行事件として訴訟するレベルなのでしょうか。
この該当するマネージャは「我慢をする」事を学んでこれなかったのでしょうか。
若い役職者も良いですが、この会社では協調性や冷静な判断力の欠けた方が多いですね。
理由はどうあれ減俸、役替えを行う事が筋では？
まあ、社長のことですから、悪いのはＯＰで暴力＝熱意と見るのかな。
地味に実績を積んできても１つのミスで吊るし上げられられ、退職を余儀なくされた方々いらっしゃいましたね。
このマネージャは、悲しいことですが立場は変わらないでしょう。
以前、「社会的責任」と口癖のように言っていましたね。
自分のしたことが「社会的責任」に関係ないのでしょうか。

688 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/09 21:00 ID:9XTfAzeF

>>680
その人、誰なんですか？
本当に最悪だと思います。

689 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/09 21:31 ID:gKHtp3w4

私、アースさんのフットワークの良さにいつも感心している、
某居宅支援事業所の管理者です。いつもお世話になっております。
利用者の住宅環境も分け隔てなく訪問入浴を無理言ってお願いしても
快く対応してもらって感謝しています。階段しかない５階の利用者宅
は、正直断られるだろうっておもっていました。でも浴槽をよいしょ
よいしょって運んでいたところを見てうれしかったです。
内情はどうかは解りませんが、利用者を大切にしてくださる姿勢は他社にないですよ。

690 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/09 22:07 ID:i8vuJU3C

>>６８９
わたしは以前現場のアルバイトでした。
もちろん新規の利用者は何があっても断りません。
現場のコーディーネターが新規を断ったら、
首になるんじゃないかっていうくらい、上から激怒されますからね。
どんなに１日の中のシフトに空きがなくても、絶対に入れろと言われる。
他の利用者の時間を変更したり、曜日を変えたり。
ありとあらゆる手段を使って無理矢理組み込む。
新規を失いたくないから、上からは相当の圧力がある。
それが現場の負担につながる。許容範囲を超えてるんだよ。
人が足りない時は辞めたスタッフにも電話をしたり、
入社してすぐのスタッフも現場に出す。これがしょっちゅう起こっている。
それが利用者のためになるのか？その場しのぎだけだ。

会社では８時３０～１７時３０が営業時間とあるが、こんなの全くの嘘。
アルバイトは日給制。アルバイトでも７時過ぎには事務所に出勤。
１日に７件、８件をこなす。現場から事務所に戻ってくるのは１８時とか１９時。
そんな時間は当たり前。この後に事務処理やら、強制参加の会議なんかもある。
日給制にもかかわらず、帰るのが２０時以降は当たり前。
月末月初めの１週間は日付が変わる日だってあるのが現状。アルバイトだよ？
現場の人間は自分を犠牲にしながら、一生懸命やってます。
少ない日給で、残業手当も１円も出ない会社で、利用者のために頑張ってます。
この会社は人材が１番大切だと言っています。表向きだけの飾りです。
使い捨てのコマにしか過ぎません。嫌なら辞めろ。それだけ。
今も辞めたいと思っている人は多くいるはず。辞められない人も多くいるはず。
人不足の中で辞めてしまえば、利用者に迷惑が掛かるから。

献身的に働く現場スタッフと、根拠のない命令、下から何かを言われれば言いくるめる、
上のやつらと大きな溝があるんです。どこの営業所でも同じでしょう。

691 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/09 22:08 ID:945d2Wbv

>>689
現場のスタッフは皆一生懸命真面目に仕事してます。

ただデスクの大半は…

692 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/09 22:15 ID:i8vuJU3C

元社員です。
以前は、休みは月に４回。出勤は７時。退勤は２２時が平均。給料は２０万弱。
ボーナスは２ヶ月弱。唯一の休みの日にも出勤あり。

今は、完全週休２日制で土日休み。出勤は９時。退勤は平均１９時。給料は２４万弱。
ボーナスは５ヶ月。休みは遊び放題、たまに仕事の勉強。

アース辞めて幸せ。

693 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/09 23:39 ID:AdHx4l3q

＞689
居宅事業所には洗脳された営業がまわり、迅速な対応をしているのかもしれません。
それに現場の人間は素直で頑張り屋な子たちが多い。
でも、だからこそかわいそうに思うし、悔しいんです。結局は使い捨てのコマとしてしか扱われない。
これだけ板に書き込みあって話題になってんだからわかるでしょ。
どこの会社だって内側から不満は出てくるけど、この会社はフツーじゃないから。

694 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 00:20 ID:w6w+XS7j

>>685,686

今度、この企業の総合職の採用試験を受けようか迷っている684です。
ここについて調べると、「遣り甲斐」という言葉を沢山目にします。

でも、本板ではどうやらそのハッタリを暴くのに必死のようですね。
それに、総合職と介護職（？）に大きな隔たりがあるようで…。

要するに、

「楽な総合職社員が、大変な現場（アルバイト含む）に嫉まれている」

という事でしょうか？？

とりあえずコミュニケーションは駄目×２って事ですよね。

次の候補にあたるとするか・・・

695 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 00:29 ID:CSvePp5R

>>694
総合職でも現場に出ますが何か？

696 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 01:00 ID:w6w+XS7j

＞６９５

そうなん？んで、お前は総合職？
「俺だってがんがってるのに、何もしらない癖にデカイ口たたくな現場共！！」って？
普段言えない事　ここで吐いてるの？そうなの？そうなんだな？

697 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 01:01 ID:w6w+XS7j

でどーなのよ？
結局総合職はどんな事すんの？
現場はどんなことすんの？

具体が欲しいんだ　具体が

698 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 01:29 ID:CSvePp5R

>>696-697
何でお前はそんなに態度がデカいのか？
教えて君なら下手に出ろよ。

お前の無能な割に態度のデカい人柄はアッスに向いてるぞ。
れっつ採用試験！

699 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 01:32 ID:veuk7Gzd

総合職はねぇ。簡単に言えば１番洗脳されやすい人。
男性は営業、女性は採用とか総務関係かな。
１年を通してスタッフ不足なので、現場にも借り出される時もあるよね。
現場のスタッフは総合職に対して、敵対心を持っているんじゃないかなぁ。
現場の技術も気持ちもないのに、ミーティングとかで、でっかい口叩いて、
現場スタッフはなってないとか、事故を起こすなとか、努力が足りないとか、
現場も満足に出来ない人間が、営業に行ってあ～だこ～だとゴマをするんだよね。
現場をまともにできないなら、現場に口出さないでください。
総合職なのに現場かよ・・・と思うくらいなら帰れ。いらない。
そういうOPと組むと、１日中イライラしてダメだよ。ほんとに腹が立つ。
この会社は入浴で成り立っているんだよ。
現場スタッフがのびのび働けないような体制はやめてください。
月に何度も何度も無意味なミーティングを夜遅くまでやるのはやめてください。
説教するだけして、何もフォローしないというのもやめてください。
アルバイトがいなければ成り立たない会社のくせに。
プロ野球で騒がれてるみたいに、ストライキかな。

700 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 01:46 ID:veuk7Gzd

ケンカで殴り合いしたのは北日本らしいよ。

701 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 02:05 ID:veuk7Gzd

unn

702 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 10:04 ID:W5wEyjqr

◎退職すると利用者に迷惑がかかる。
確かにそうですが、最終的には会社の責任できすからね、
はやく辞めた方がいいですよ、ホント。
いつまでも従業員のせいにしてる会社はどーかしてますよ。
スジは通してもらわないよ。
自分の人生ですからね、自分のおもい通りにしましょうよ。
もううんざりですよ、糞アッス。

ボクが勤めてた時の主任なんかね、
人前でダメ出しして怒鳴ったり、嫌いな奴の電話は出ないし、
最悪だったよ。３０代男性Ｉ氏ね。いつかこいつに復讐したい。

703 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 11:56 ID:bskTsAHM

総合職って他社では聞こえは良いけど、本社の上層部の人、用事があって電話したって
いっつも「現場が足りないので現場出ています」とかいって折り返しの電話が
来たためしがない。めっちゃ不便だ！さすが「総合」職だねアッスの場合･･･それでいて
案外給料少ないって聞いたよ？本当のところどうなん？

704 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 13:05 ID:+mdD33D6

総合職も介護職も給料は地域によって微妙に差があるよ。

東日本→２３万６千円。でもボーナスを抑えるために基本給は１３万かな。
北・西日本→２１万５８００円。同じく基本給は１３万くらい。

そこから３万くらい天引きされる。ケアマネとの電話でのやりとりなどの、
電話代は自己負担。これは現場の人達もが１番負担大きいよ。
アルバイトの人でもかなり携帯代が掛かってるはず。
請求用紙はあるんだけど、正直に使った金額を書けば激怒。だからみんな泣き寝入り。

今日も暑いね。現場のみなさん体に気をつけて頑張ってください。
事務所で涼んでいる人たち、現場のみんなにアイスでも買ってあげたら？

705 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 13:16 ID:kXHtcAOM

総合職って何でしょうね。
現場予備軍なのでは？
なんだかんだ言っても現場スタッフいないと困るわけだし。
特技ないから当然給料安い。
ここの総合職は、他社では使えない人間ばかりですし。
転職難しいのでは？

706 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 13:17 ID:XaTRTHzy

電話代もでない会社って･･･？恥ずかしい～

707 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 13:23 ID:+mdD33D6

通用しないと思いますよ。独自のやりかたですもん。
実力もないのに、私達は出来る！みたいな自信過剰なところもあるし。
女性総合職もタチが悪いですよ。キャリアウーマンみたいに勘違い。
遅くまで仕事してる自分達に酔ってますから。
女性総合職は携帯で掛けることはないので、負担は１円もないです。

708 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 13:56 ID:kXHtcAOM

本当、キャリアウーマン気取って馬鹿みたいに勘違いしている人いるね。
総合職。携帯電話は特別にプリペイド渡されるの知ってるよ。
いらないでしょう？他に必要としてるところがたくさんあるのに。
考え方が理解できない。

709 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 14:29 ID:GEvZOjg0

プリペイド渡されてるの？知らなかった。携帯代返せ～。
年間でどれくらいかな？軽く１０万は超えてるしなぁ。もったいない・・

710 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 15:09 ID:9Eh3YQ2a

>698
アンタも充分態度デカイんじゃない？
大した情報提供できてないじゃん。つか馬鹿の一つ覚え的な。。
同じ事何度もぬかしてんじゃないよ。

困るな、アッス上がりは

さて、糞はほっといて、、

総合職と現場の隔たりに関しては皆様のお陰で分かりました。
では、男性総合職と女性総合職についていくつか述べられているようですが、
こちらはどうなのでしょう？
新卒からもう業務は違うのですか？

よろ。

711 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 15:40 ID:kXHtcAOM

新卒は最初から業務が決まっています。
配属は社長が決定します。面接するでしょう？
その時に、社長が人物を見るのです。これ自体は悪くないのですが、社長の人物評価はひどいものです。
以前、現場で働きたいと希望を出した新卒が、「君は現場に向いていない。営業向きだ」と一方的に言われました。
正直、どちらも向いていないと私は見えましたが、少なくても営業向きではなかったですね。挨拶からも。
希望とるのは一応形です。特に問題なければ希望は通ります。
グループの構成は、男性と女性を必ず入れることにしています。
バランス重視と言ってました。本人の希望や能力は関係ありません。
本人の意思は殆ど尊重されないと考えて下さい。
尊重されるときは、社長の意図とぴったり合った時だけです。
（本人の意思を尊重すると言うのは嘘です。必ず自分の都合の良いように説得し本人の意思を潰します）
尊重された場合、一生言われます。～してやった。～させてやってる。と恩着せがましく。
男女間の隔たりはあるのかな？セクハラ関係は皆怖がっているからないかな。

712 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 17:54 ID:H99MmpR7

ただいま～！もう家に着いたよ。あれあれ？アースの方々はまだ仕事中ですかぁ？
１７時半の定時に帰ることなんてありえないことだったね～。ごめ～ん。

713 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 17:57 ID:H99MmpR7

あ、あたし、元アースっ子です。
今でも、表向きはマジメでしっかりやってるけど、
裏では腹黒い！？現役社員とは仲良しで、いろいろ連絡とったりしてるので、
内部事情とかがどんどん入ってきま～す。どんどん還元します☆

714 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 20:40 ID:AT+HFgnR

入浴の話題が中心だけど、他はどうなの？

715 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 20:54 ID:QOtGQmwm

狛江のほうの営業所なくなったらしいね。
いろいろあったみたいだけど詳しく知って
いる方いたら教えてください

716 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 21:01 ID:K5cNEOL1

板橋に事業所出来たんでしょう？私行こうかな～？ケア何件ぐらい
あるかな？ヘルパー事業所掛け持ちOKですか？

717 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/10 23:32 ID:9Eh3YQ2a

>713
還元宜しく。良い形で。

それと、所謂営業って何なのよ？
この会社の場合、営業ってどんな事するの？

718 ：ひみちゅのアースっ子：04/07/10 23:39 ID:6D27iw3+

暑い暑い。熱帯夜みたいな感じだぁぁ。
ひさびさにのぞいてみたけど、いろいろ暴露トークしてるね！
ヘルパーとかデイに関しては特に大きな問題は聞こえてこないかなぁ。
たまに骨折事故とか車両事故とかがあるくらいじゃない？
聞こえてくるのは入浴の不満ばかりだよね。だって変だもん。

北日本では毎月のように現場責任者が退職してるっていう情報が入ってきたよ。
メモメモ。２月は入浴責任者、３月はデイの責任者、４月は採用の責任者、
５月は新卒の営業と、入浴の責任者、６月はなかったのかな？
そんでもって７月もヘルパーの責任者が辞めるようです。
これだけ退職者が多いということは、やっぱり大きな問題があるとしか思えないよね。
北日本は関わりがないだけに、詳しい内容はわからないけど。
↑の方にもあったけど、マネージャーがOPと殴り合いのケンカしたみたいだし。
それでOPが退職しちゃったんでしょ？聞いた時びっくりしちゃったぁ。

西日本の情報を最近ゲットしてないから、頑張って探ってみようっと。
何か知ってる情報があれば報告してくださ～い☆ではまた。

719 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/11 01:53 ID:ZUhq0Q9o

現在、アースサポートの選考を受けている大学生です。
これだけ詳しい内容を知っているのは現役社員かアルバイトのスタッフしかいないですよね？
信じたくない反面、これだけ詳しく内容が記載されているのを見ると、
何か問題があるんだろうなと思ってしまいます。
２チャンネルやみんなの就活日記は学生の情報収集には役立つので見ています。
若くて活気ある会社だなという印象は会ったんですけど、
新卒なのでしょうか？採用担当の女性の説明はどこか変な感じもしました。
他にも内定をいただいているので、しっかり考えたいと思います。

720 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：04/07/11 12:14 ID:dJIt54Af

携帯代→かなり自腹しましたよ。道路高速料金も精算してくれなかったしね。
　　　　セコイよ、この会社は。

部署の転属を社長にお願いした◎×君は盛山にこう言われたそうだ。
「君は入浴には向いていないし、必要もされていないようだ。
　今の部署でがんばりなさい。」
こんな事を言われたそうです。社長がですよ、社長が一人の従業員に
言う言葉ですか？酷いですよ。

721 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：04/07/11 12:22 ID:dJIt54Af

さァ、みんなで退職しよう！！！！！！
退職退職退職退職退職退職退職退職退職退職
退職退職退職退職退職退職退職退職退職退職
退職退職退職退職退職退職退職退職退職退職

自分の人生を変えるのは退職しかありません。
今の生活を変えるのは退職しかありません。
アッスを変えるのは退職しかありません。←どーでもいい事だけどｗｗ

722 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：04/07/11 14:21 ID:T2vhy5q4

何だか批判がすごいことになってますね。
俺はアースでいいと思いますよ～。
これだけ適当というか、不正して、中途半端に仕事して、お金貰えますもん。
失敗しても謝ればいいだけ。反抗せずに、黙っていればめんどくさくならない。
他の会社ではもっときっちりしたり、厳しかったもんね。
時間は遅くなるし、給料もかなり減ったけど、
気分的には楽っちゃ楽だよ。ただ、大手企業とかっていう発言はどうかと思うけど。
こんな会社が大手と言うならば、日本も終わりだね。
適当に、のんびり働きたい人はお勧めの会社です。

723 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：04/07/11 14:25 ID:zLyyLvia

>>719
信じられないなら信じなければいい。

入社してから2chに書いてあることが嘘か真実か分かるだろう。

＞新卒なのでしょうか？採用担当の女性の説明はどこか変な感じもしました。
おそらく、その採用担当の女性は新卒だろう。
それだけ人手不足なのだよ、この会社は。
なぜ人手不足なのかを、しっかりと考えてから入社を決めてくださいね。

724 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：04/07/11 16:14 ID:6cOBvHwr

豊島エリアも退職、人事異動が相次いでいるようだね？
相変わらず落ち着かない所だねあそこは･･･

725 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：04/07/11 17:25 ID:39cwW2Nc

現在私は北日本の選考中なのですが、北日本の問題点を教えていただければと思います。
７１８を見て、北日本の責任者の方々が辞めていらっしゃるようなので、驚きました。
毎月のように辞めてしまうということは何かがあるからですよね？
同じように北日本で選考中の方いたら情報交換しましょう。
よろしくお願いします。

726 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/11 22:29 ID:enqPweZS

北は色々あったからね
辞めていくのも仕方ないと思います。

727 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/12 00:10 ID:wHfxkLJM

いろいろってどういうことですかぁ？

728 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/12 09:10 ID:DssBlTz5

今でもいろいろあるってば。
長野市に営業所できるの？
また、人手不足で近い営業所の責任掛け持ちパターンが増えるでしょ。
近いって言えば新潟！現場の人間が、新潟と長野行き来するんだぁ。
あ～あ、移動距離片道２００キロ近くあるよ。ご愁傷様。
高速使うんだろうなあ。毎日。
>719
活気なら、オーム真理教にもあった。
>722
要領よくやっていればね。
結局、あほしか残らんわい。

729 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/12 10:52 ID:qMphA8OD

ここまで退職者が多いのに、本社上層部は
原因追求はしないのだろうか？？
企画部？って野郎ども、この件に関してなんか企画しろよ。（笑）

730 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/12 19:43 ID:LaMu0T9O

会社のせいではないって思ってるから、企画してくれない、
してほしいね、ほんと！！

731 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/12 19:52 ID:6hGm0Eoi

けっこう前に新潟でバイトしてました。
始まったころは仙台の方からスタッフが毎週のように応援に来てましたよ。
１週間から３週間くらいも泊まってました。大変そうだったよ。
これって違反だったのかな？よくわかんないけど。
現場終わったら高速で４時間掛けて仙台に戻っていました。
こんな感じだから北日本は辞める人多いんではないでしょうか？
お偉いさん方も偉そうにいばってる人ばかりでしたし。

732 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/12 23:10 ID:DvCDdxpi

アッスのお偉い方へ

そろそろ重い腰を上げないと痛い目にあうよ。いーの？
ま、君らも従業員な訳だし、イザとなったら辞めればいい事。
でもさ、あんたらのバカさ加減に下の従業員数百名は
かなり苦労してるんだよ。もう仕事レベルではなくて、人生レベルでね。
わかる？みんなモガキ苦しんでるんだよ。それなのに会社は答えて
くれない。全てが嘘。適当、その場しのぎ。フォローなし。
もーさ、いい加減、変ったらどーだい？この会社、おかしいと想わないかい？？
社員、バイトさんの不満がある限り、ここの板は潰れないからね。
永遠とアッスの事実を書き込み続けるよ。その辺、覚悟しときな。

733 ：西日本総合男：04/07/12 23:23 ID:dpT3rSbq

役所営業　居宅営業　入浴現場　新規事業所立ち上げ　ヒアリング（？）　買い物　駐車許可所申請　請求書作成　壊れた物の修理　壊れてる上司の尻拭い　クレーム処理　ナース探しテナント（駐車場）探し　物運び

734 ：西日本総合男：04/07/12 23:26 ID:dpT3rSbq

物運び　掃除　ミーティングのセッティング　新聞記事の切り抜き　監査の為の書類作成新卒セミナーへの参加　事務所の引っ越し　などなど
総合職はほんとになんでもやるぞ～　まぁ１、２年は勉強になるかもね
明日は現場だよ

735 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/12 23:50 ID:rBWnHeEl

壊れてる上司に合わせた会話作り。
壊れてる上司の機嫌取り。
壊れてる上司のつまらないボケの笑い役。
壊れてる上司の体育会系の信者役。
壊れてる上司の昔の自慢話の聞き役。
壊れてる上司が昔、「俺は風俗好きでさぁ。前はぼったくりにもあったよ」
と言って来るから、「まじすか～」と同情してやる役。
壊れてる上司が機嫌が悪い時、バイトさんに謝る役。
壊れた上司が車をぶつけたのに、そのまた上司があんまり怒らないのを見て、
「現場のスタッフがぶつけたらブチ切れるくせに」と思う役。

736 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/13 03:22 ID:Ntyy+W2Y

>722
マジっすかぁ？
のんびり働きたい！
仕事に責任なんか持ちたくない！
じゃあ、こんな私はアース向きって事ですか？

あ、でもある程度は趣味に時間使いたいです。
って事は結局無理か。。。

犠牲の多い会社に違いはないわけで

737 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/13 09:19 ID:l2ri6whh

何度もいうけどさ、あんたら所詮捨て駒なのよ。
企画だって営業だってなんだかんだあるけど、みんな社長のオナニーのおかずなの。
本当に社長はすごいの？松○常務は？皆給料安いけど、この２人は皆の二十倍以上とってんだよ。
何が還元なの？聞いてみれば？みんなもういい加減気がつけよ。馬鹿みたい。

738 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/13 09:33 ID:l2ri6whh

Ｍ田常務の存在理由は、いつアースが潰れてもいいように裏金作り役なの。
だから、経理、給与情報公開に反対するの。悪いことしてるってわかってるから。
社長の過去の話、嘘でないこともあるけど殆ど肉付けされた話。元アサヒ社員から聞いた。
何で皆見たこともない社長の過去話信じられるの？
経常利益が２％？なんでマイナスと言わないの？裏金補充もいつかは底をつくよ。
皆、何でこの会社に忠誠尽くしてるのかわからない。

739 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/13 11:42 ID:4FfCLB0d

豊島の退職って？あの能無しオデぶ君はまだいるのかな～？？

740 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/13 21:14 ID:buA7LxAS

レッツ！退職！
みんなでやめようこの会社。
限界だよ、限界、はい終わりだ、この会社。
新卒君も、来年入ろうと検討している諸君も、この会社にゃ
近かずいちゃダメだよ。もう崩壊寸前。

741 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/13 22:32 ID:Ty05cY4M

都内の某営業所の労基の監査が入り退職金をもらって
辞めて行った人。詳しく話を聞かせて下さい

742 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/13 23:20 ID:vhN/gpV2

>741　
マジでーーーーー？

743 ：ひみちゅのアースっ子：04/07/14 00:06 ID:qWyqT2gi

６８０の北日本マネージャーのOPとの殴り合いについての情報だよ～。
元航空会社の社員で、バイトから始めたんだってぇ。
かなり体育会系らしいよ。横浜の誰かさんと同レベルかそれ以上？
マネージャーがそんな感じだから、営業関係はみんなそんな感じらしい。
そんなのだから新卒総合職のコだったり、
各部署の責任者が毎月のように辞めちゃってるんじゃないかとみた☆
引き続き西日本の情報を集めてま～す。

744 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/14 09:20 ID:oj8QZPMV

>742
言えば退職金出る
ただ、いつも公平性を唱えてるくせにこれはないよなあ。
残業代は、毎日何時から何時まで働いたと記録があれば請求できる。
過去２年間までさかのぼれる。自己申告でよい。
とにかく労基に相談すること。
仲間を募ること。

745 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/14 22:00 ID:4mVknH0X

アースに入社した時、自己紹介とかするかと
思ったらなァ～んにもないのね。
会社内部の紹介とかするかと思ったらなァ～んにもないのね。
会社の資料とか給料に関係する会社規約とかも
なァ～んにももらえないのね。

746 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/14 22:36 ID:tCWS0kqW

アースは頑張っても、給料はほとんど変わらないし。
家族を養って行くとか考えたらやってられないよね。
今の会社はいいよ～。福祉関係の会社だけどさぁ。
基本給２０万弱。住宅手当、外勤手当、資格手当、運転免許手当、
いろいろ付いて手取り２５万くらい。プラス、インセンティブ～。
先月は３８万円になりました～。
普通の平社員です。土日休みです。幸せです。仕事楽しいです。
アースはマネージャーでも３０万いくかいかないくらいでしょ？
笑っちゃうわ～。あんだけ無駄に忙しそうにしてても、
俺みたいな平社員に負けてるもんね。無駄な努力。
やりがいだとか、入浴は最高の、究極のサービスだなんて思ってる？
視野が狭い狭い。世の中はもっといい仕事なんかたくさんあるよ。
どれどれ、金曜日に有給使って、アースでは考えられないような、
４連休にしま～す！

747 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/14 23:17 ID:4mVknH0X

そうなのです、アースの皆さん、
はやく退職してすばらしい人生を送りましょう。
退職して迷惑を掛けるなんて考えないで下さい。
それは会社の責任です。自分の人生は自分で造る。
さあ、明日、辞表を盛山へ提出しよう！！！！！！！！

748 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/15 01:45 ID:OTM6lQb8

総合職でいう営業って？
どんな営業？誰に営業？

749 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/15 11:00 ID:Lstu7uU0

製造業などであれば販売対象があるからわかりやすいかもしれません。
アースの営業の仕事内容は以下の通りです。
・各営業所エリアの監視
・サービス依頼のあった事業所への挨拶
・競争入札（身障）の参加
・クリーニング事業の窓口（請求は総務）
・荷物運び
・入浴サービスの補助要員
・その他雑用
これだけ。
一応会社の顔だけど何も稼いでいません。
余計な御託を並べては事業所と現場の溝を深めていく場合があります。
社長は、営業から経営者を出したいのかと思ったが。
でも、経営的センスのある社員がいない。
というか、育つ環境ではない。

750 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/15 18:53 ID:wB5DdonN

アッスって人材を育てるどころか、使い捨てだからね。。
だから仕事にもベテランとかノウハウが生まれない。
ずーと新人レベル。そんなんじゃイイ仕事なんかできる訳ねーだろ。
はやく潰れろよアース。

751 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/16 00:28 ID:eTD8r6OX

むかつく、北のマネージャーうえ○。
でしゃばり、北のマネージャーうえ○。
チームワークがないんだよね、北の方のマネージャーうえ○。
あなたに付いていくのはバカだけだよ、北の方のマネージャーうえ○。
あなたは裏でかなり悪口言われてるよ、北の方のマネージャーうえ○。
あなたのせいで何人辞めているのですかね、北の方のマネージャーうえ○。
OPを殴ってはいけないのではないですかね、北の方のマネージャーうえ○。
あなたが北の悪玉菌ですよね、北の方のマネージャーうえ○。

752 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/16 01:33 ID:WMPYdQrb

離職率どのくらいですか？
周りは知らずに急に人が辞めるって聞きましたが本当ですか？

753 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/16 04:20 ID:Eb0qZC01

辞めることを周囲に黙らせる習慣があるからまともに引継ぎができない。
意味もわからずにそういうものだと思っていやがる。
また、今まで辞めることによって悪口を散々たたかれていたから。
辞めることは悪。

754 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/16 17:54 ID:xa+vhkpy

引継ぎなんかどーでもいーと思いますが。
それは会社の責任ですよ。
辞めたい時に辞める。誰がなんと言をうと。

755 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/16 21:39 ID:eTD8r6OX

離職率は日本でもトップクラスじゃないでしょうか？
そうじゃなきゃ１年中新卒のセミナーなんかやる必要ないしね。
アルバイトも１年中募集してるしね。
どんどん辞める、どんどん採用、新人多い、サービス内容悪いの悪循環。

明日から３連休だわ～～～～。アースの中で３連休を取れる人は誰もいないでしょ。
たっぷり遊ぼうっと。

756 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/16 21:50 ID:FaEvB2Q8

アースでは、いきなり消える人が多くいます。
アルバイトでは初日で消える方、怒られて次の日から消える方、
デビュー直前に消える方、いろんなパターンがありますねぇ。
何でかって？よく考えたらわかるでしょ。
研修体制が整っていないから。求人誌とかリクナビでは、充実の研修とか
書いてあるけどね。笑っちゃうよ。新入社員研修ではビジネスマナーもしないのに。
中途で入った人の研修もない。同行で体で覚えるってだけ。
みんな無駄に忙しいから、新人に対して冷たい。かまってあげない。だから嫌になる。

社員でもあるよ。主任が勝手に消えちゃうの。
去年の年末に消えたよね。正月明けに出勤しないと思ったら、
退職願いが机の中にあったみたいな。連絡なしに消えた主任。
主任だよ？ありえないでしょ。そんなことが普通にあるのがアース。
とってもおかしな会社です。辞めてよかった。
自分の感覚が変になるところだったよ。危ない危ない。
今は楽しく、厳しく、仕事をやってるよ。
アースより大きい会社だし、給料いいしさ、休みもたっぷりだしさ。
仕事が楽しくて、毎日がウキウキだよ。

757 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/17 00:59 ID:Gt3R0Yqj

あはは。づばり当たってる！＞７５６
中途で入ったけど、研修なんかありゃせんぞ。
初出勤日、朝７時、本社の下に集合。そのまま現場に直行。
あれ？会社内部の説明や書類関係の手続きとかは？？
そんなのは仕事が終わってからｗ適当に扱われる。

アルバイトさんは置手紙して辞める方とかもいますよね。
気持ちは理解できますよ。キツイですもん。
だってさ、みんなの前に主任に怒鳴られてごらんよ。ね、イタワ〇さん。
あんた、筋が通ってないのにそんな事言える立場かいな？おい？
一人だけ楽な現場を選びやがってよ。

これだけ無駄な事を何年も繰り返しているよーじゃ、
ほんとに終わりだね。みなさん、ほんとうに辞めた方がいいですよ。

758 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/17 01:48 ID:BMUsNqZ7

今すぐ辞めたいからって、急いで新卒取って、後を任せて　

　　　　　　　　　　スタコラサッサ

なんてパターンも？

759 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/17 09:29 ID:AdcZakMk

＞７５８
ボクもそのパターンですよ。
入社して２ヶ月目に、主任から「オレ、辞めようと思っててさ、
引継ぎできる人が君しかいないんだよね。だから今から仕事
教えるから覚えてよ」って。
で、そんな無茶苦茶な話に納得できる訳がなく、ボクは
退職願いを提出。主任は「主任」から降格し平社員として
数ヶ月勤務していた。

760 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/17 11:57 ID:nN1Z/Ohs

この会社はそんなもんですよ。
入社して数ヶ月で入浴の責任者ですからね。
特別な研修があるわけでもなく、ただやれって感じだし。
この会社では、「まだ１年しか経験してない」ではなく、
「もう１年も経験しているだろ」というような考えです。
世の中１年で何がわかるのかといいたいですよね。
だから視野が狭くて、頭が固い、バカ社員しか育たないんだよ。
上を見ればよくわかるでしょ。頭ごなしに怒るころしか脳がない。
自分のミスは隠して、笑ってごまかすくせに。
そんなやつらは、川に流されて消えてしまえ～

761 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/17 16:45 ID:hChb2M5Y

そゆーのて、営業所にもよるんじゃないでしょうか？
とりあえず本社はダメダメー　って感じですか？

地方とかは？　西・東・北でちがったりとか？根本的に。

それはないか・・・

762 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/17 17:08 ID:nN1Z/Ohs

基本的のどこの営業所でも同じです。
いろいろ営業所があるにしろ、管理してるのはマネージャーだからさ。
本社でも北でも西でも、１年中同じことが起こってると思うよ。
いろんな意味でのゴタゴタがケアマネに広まってるのも確かだしね。
ケアマネの掲示板にもアースの悪評が載ってるよ。

763 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/17 22:12 ID:9CfU4nDw

現場の社員たちは将来的にはどういう方向に進むのかな？
このままずっと現場だけ？生活できなくない？
ケアマネとっても、普通の企業と違って安いし。
やっぱり現場だけじゃダメだね。

764 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/17 22:55 ID:HB0XThwU

今月も、来月も退職者多いですね

765 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/17 23:47 ID:hChb2M5Y

>762
＞＞ケアマネの掲示板

そんなんあるんすかぁ？

良い営業所に恵まれる事を祈って…

766 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/18 18:52 ID:osFTx+5D

社員の皆さん、将来の事を考えて下さい。
アースにいても先が見えませんよ。
ボーナスなんて当てにならないし、昇給だってないでしょ。
そんなんで生活できませんよ。退職金だってないでしょ。
長くやってても損するだけ。確実に辞めた方がいいです。

767 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/20 04:36 ID:SEqXUofe

現職、元社員達にこんな風にボロクソに言われるなんて未来が無い会社だな。

768 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/21 18:25 ID:baoQZ2ZZ

ボーナスボーナス！

769 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/21 20:08 ID:DI99uVcm

なにを目指して仕事してるんでしょー。
こんな地獄からはやく解放されたくないですか？
ね、みなさん退職しましょう。

770 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/21 23:08 ID:wv9aYZ2j

ボーナスどうだった～？？

771 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/22 22:13 ID:qrdoUcna

ズバリ額が知りたい。

772 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/23 12:01 ID:32YjSqB3

ナンダイ、誰も公表してくれないポ？
いくらか知りたいんだヨ！案外貰ってるとかネ？

773 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/23 16:25 ID:jr7kZejI

>772
同感。公表してくれないなら、こっちは
「へぇ～なんだかんだでアースさんも結構もらってんだぁ～」
って解釈しちゃいますよ。

暑いですね。こんな時に外回りたくないっす

774 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/24 07:50 ID:9B9VRbtr

貰えるわけないよだってｱｰｽだよｗ

775 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/24 11:36 ID:cOCeI5rN

３年目ですが、基本給分だけですけど。
１３万円です。

776 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/24 12:47 ID:6JfK/L97

うわ！すっげー、ボー那須。
３年目で１３万か！？
ボクは他社ではその３倍以上もらってたけどね。

やはり、アースは嘘のカタマリだって事がわかったね。

777 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/24 23:32 ID:HRsL60gL

確かに４年目で１３万強だった。

778 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/24 23:45 ID:cOCeI5rN

だって、基本給が１３万。１年経過しても、
昇給が１０００円だからね。笑っちゃうでしょ。
嘘じゃないところが怖い。
昇給がない人もいる。都内の介護職の同期のやつ。

779 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/25 00:46 ID:Q4gKPTkQ

どこもだいたいそんなもんなん？
契約書（？）にはハッキリ３ヶ月分とあったが。。

780 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/25 23:03 ID:SNJ5zDLT

この嘘ッパチボーナスって、法的にどーなん？
オレも求人票見て入社して、ボーナス３ヶ月って書いてあったけどさ、
超ウソじゃん。ボナスもらう前に辞めたけどねｗ正解。。

781 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/26 09:08 ID:xxzn2Emj

>780

ボーナスは法的に効果ないんじゃないかな。
あれってあくまで会社からの「おこずかい」なわけで。
おこずかいくれる側が、無理ない範囲で・・・ってのがそもそもボーナスの定義。
だとすればアースに非はないかも…

けど、、けどだよ！　だったらそんな「給与３か月分」なんて公表するかなぁ
そのへんがそもそも怪しい。

どーなってんの！？　アースサポートさん。

782 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/26 19:39 ID:KkH0uVeK

とりあえず、ウソ付きである事は実証されたよね。＞給与３ヶ月分
みィ～んな騙されてるんだね。
来年にアッスへ入社しようとしている就職活動している方々、
十分、注意して下さいね～。ってか、入社しちゃダメだって！！！

783 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/26 22:01 ID:Q3sWTBx5

>>782
もう手遅れぽ･･･。

いいよ、給料安くても。とりあえず生活出来てるし、利用者さん
ほっぽらかして辞めるわけにもいかんし。

辞めるチャンス松。

784 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/26 22:16 ID:KkH0uVeK

利用者さんをほっぽらかし⇒　退職しても
それは「会社」の責任ですから大丈夫ですよ。
社員に対して無責任な事ばっかしてるんだから、
目には目を歯には歯を。

みなさん！今年中に退職しましょ～～～～！！！！

785 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/26 23:36 ID:KkH0uVeK

亀ハゲのネタありませんか～？

あの人、大嫌いなんですよ。昆虫みたいな顔してるし、
深海魚にも似てるし、爬虫類のようにグロテスクみたいだし。

786 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/27 00:15 ID:zNhx2wua

>783さん

三年目ですか？

787 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/27 19:08 ID:hs1tkNuB

従業員に対して全くケアしない酷い会社、アース。
ここまで書かれているのに何も動かない幹部。
引き続きアッスのすごいネタ募集中！！！！

788 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/27 21:46 ID:kl7j1svh

北は毎月、バイトも社員も退職続き。
マネージャー、能無しの風俗大好きバカ営業主任と
バイトの間に大きな溝がある。
いい社員はみんな辞めていく。

789 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/27 21:58 ID:8jaCOZeG

>>784
他事業所で働いているケアマネです。スレ違いスマソですが
やめたいって訴えてるのに辞めさせてくれません。
利用者のことなんか考えていたらやめられないのだけど
もうそんな事言ってられません。
不正に加担しちゃってるからわが身が危ないです。
辞表だけ机の上において出社拒否でもしようかと思ったりもしますが
自宅が職場から近いのでそれも出来ず・・。
うちの経営者、横のつながりが広そうだから
有りもしないことまで情報流されそう・・。
そのうち体壊して倒れるかも。いっそ今倒れてほしいけど
スレスレの状態で何とか出社してる漏れの体が恨めしい。

ここもうちの事業所ぐらい悪質なのかな・・？
うちはとっくの昔に介護保険課から目をつけられています。
一回介護保険課職員自ら出向いて忠告に来てたけど
ちゃんとやれてますよ～って言って突っぱねた。馬鹿上司ども・・。
もう、いつ内部告発するぞー状態になってもおかしくないくらい
追い詰められてます・・。
黙っていても地獄、しゃべっちゃっても地獄、生き地獄、ですね（泣

790 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/28 00:43 ID:dxpLYJUV

＞７８９さん
労働基準局やハローワークなどで相談すべきですよ。
退職できないなんてあり得ません。
ちゃんとした手続きをして堂々と退職しましょう！！

791 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/28 13:30 ID:gjfsD8GJ

789さんへ
体を壊さないでください。こんな会社のせいで体を壊すのは馬鹿です。
既出ですが、この会社は代わりが、いないと辞めさせません。説得の名の
下に脅迫をしています。やり方が、汚くヤクザと大差ありません。社長
や禿亀・松田といった会社のトップ自らが、社員を辞めさせないよう妨
害しています。790さんの言うように労働基準局やハローワークなど相談
して下さい。あとマスコミに情報を流すの手段の一つです。微力ながら
力になりたいと思います。また何かありましたら書き込んでください。

792 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/28 21:42 ID:EdbYKiD+

そうそう、脅迫、妨害するよね。
自分の人生は自分で変える。
馬鹿社長、亀のようなウサンクサイ野郎にかき回されるなんて
御免です！！！とにかく頑張ってください。

793 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/28 21:46 ID:TLD+hrrT

>>791
>>789さんは他事業所でない?

794 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/29 07:25 ID:MtpQc29s

この会社景気が良いって聞いたけど本当？

795 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/29 18:04 ID:yJ7P9o42

表向きには景気がよいとホラ吹いてます。
実際は景気イイ訳ございません。

796 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/29 22:10 ID:Xcpzpvs2

>>794
とりあえず、現場の人間は全員顔が「土気色」です。
疲れ切ってます。

亀がこないだの朝礼で、「我が社も大企業ならではの無関心病に･･･」
とか言ってたのが噴飯モノでしたな。大企業･･･?

797 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/29 22:19 ID:8I2FQW2y

この会社を大企業と言えるとは、何を考えているんだか。
残業代が全くない、携帯電話の支給なし、休みなし、
離職率は日本一、バイトとケンカして殴ってしまうやつがマネージャー、
不正行為を当たり前のように行っている会社が大企業？
笑わせるなよ、亀が谷。勘違いもいいとこだな。
こんだけ給料がしょぼい大企業はないでしょ。
大企業が、年商６０億くらいでしょ？くそくらえだな。

798 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/29 22:38 ID:vy0lXNp1

最近、北のネタ多いね。
北って仙台の事でしょ？　他に営業所ってどれくらいあんの？

799 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/30 12:52 ID:Xustu3EE

いくら健康でもこれだけ働けば「土気色」になるよ。大企業じゃなくていいから
まず待遇を改善するのが先じゃないか？朝礼もさ中身が全然ないよね。朝礼やら
なくていいから30分出社を遅くした方が時間がいいよ。時間の無駄

800 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/30 19:37 ID:x82s49Sf

会議ってやつに参加してみた。
なんだあれ？　会議に決定権をもつ人間がいない。笑える。
バイトさんから改善要求を出すが、主任が「多分、それはダメだろう」とか
かなり消極的。結局、何も決まらない。会議議事録なんか無いから、
会社としての公式な決まり事ではないんだよね。つまりその場しのぎ。
アッス上層部のみなさん、ちょっと世間を見た方がいいよ。こんなんじゃ
子供同然。

801 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/30 22:28 ID:ljzno45L

>>800
そうそう。理想は高邁だけど、やってることは学級委員会っぽいんだよね。
先生に決定してもらわないと何も出来ない。まぁ、先生もﾀﾞﾒﾀﾞﾒなわけだが･･･。

「自分自身が商品だと思え」とか言う割に、商品管理が出来てない。
普通、要冷蔵のものを、真夏の車の中に放置したりしないでしょ？社長？

802 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/30 23:33 ID:EoEkwUe2

このスレ半年経たずに800レスですか。

凄い人気ですね(w

803 ：バリアフリーな名無しさん：04/07/31 01:33 ID:0uawsD7j

宮城県には４つの営業所があるよ。
札幌は２つ。新潟に１つ。福島に２つ。
ほとんどがバイトか、中途でまかなっている。
それだけ社員が辞めているのよね。
石原ってのと植野ってのがガン細胞なんだよね。
上司としての器じゃない。宗教法人みたいなもんだもん。
理不尽なことで怒られ、無理矢理洗脳していく方針。
バイトがサービス提供責任者してるようじゃダメでしょ。
ヘルパーも持ってない人が入浴の責任者してるんだからさ。
北はありえないよ。

804 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/01 22:46 ID:kjHEHWX9

アレ？今日は本社組のカキコ(文句)多いと思ったのに。

805 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/02 02:27 ID:EKb7dRPp

ネタがあるなら出し惜しみするな＞現職

806 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/02 19:52 ID:l65KgSwC

なに？どーしたん？＞８０４
社長のダメ出し？

807 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/03 22:32 ID:CVumurCJ

何でここの採用女子はあんなに高慢ちきな輩が多いのか誰か教えてくださーい。
「自分は話のわかる女」「できる女」ってそれ勘違いだっつーの。

808 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/04 19:08 ID:kK8A7Fff

そうそう、ちょっとズレてるよね。
私はアッスでは仕事はできる方よ！！と思っている諸君たちって。

イケ●●君、まだアッスで働いているのか！
君が車に乗っているのを目撃したぞ。
君はさ、バイトよりも使えなくて信頼もない社員なんだからさ、
はやく転職した方がいいんじゃないかな。電話しても出ないし、
会話の中で突然キレぎみになるし、ちょっと精神的にアタマ
おっかしいよね。

809 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/06 19:12 ID:/KepRt8j

age

810 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/07 16:10 ID:ex2slSZO

土曜日も仕事ですか～？わたしは休みです。
お盆も休みなく仕事ですか～？わたしは休みです。
こんだけ休んでも、アースの方々よりも給料いいで～す。
アースでいう、リーダー以上もらってるよ。
辞めて正解です。

811 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/07 17:04 ID:DNyorluW

そうそうアースは、無駄に忙しくて休みもなく仕事もキツイ。給料も安い。
アースで働くのは馬鹿馬鹿しいよね。最低でも週2日は、休まないと。

812 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/07 22:29 ID:HX9bnFEz

ほんとうにバカだよ。
アッスで働くのはお止め下さい。
さもなければ、あなたの人生はボロボロになります。
社長のウソ、給料の安さ、ボーナスもスズメの涙級。
その場しのぎの仕事。退職者の多さ。　

こんな会社に魅力を感じますか？？？？？？？

さァ、みなさん、思い切って退職しましょう！！！！！！！！！！

813 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/09 08:05 ID:GRtZItT3

今年度の新卒はどれだけ生き残っているのだろうか…
毎年のジンクスでは研修で代表挨拶やる奴ほどあっさり辞めるのだが。
情報提供者を待つ…

814 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/09 21:49 ID:l3PTNAh2

みんなで退職！決まり！
クッソアッスにいてもいい事ありません！

815 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/11 15:43 ID:O/A5yxrq

８００をも越えるアッスのネタ。
凄すぎｗ　社長は相変わらずの無法者。
この会社は永遠に変らんな。　

816 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/11 18:29 ID:aKhQZ+G+

オイ！営業のタカ○シ！
今朝七時ごろに旧甲州街道を一人で入浴車運転してたろ！
朝から気分わりーよ！

817 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/11 20:26 ID:O/A5yxrq

アッスに入って本当に後悔しました。（もう退職済みです。）
入社初日は本社の玄関で主任と待ち合わせ。
朝の７時ですよ。そこから現場に直行。なんだそりゃ？？
みんなもそーなの？　会社の説明とか、オリエンテーションみてーの
しねーの？　制服がないから私服で仕事だよ。ありえるか？？
携帯は私用のものを利用して休みも関係なく電話掛かってくるし、
仕事とプライベートの区別が付かなかったよ。最低。
車が故障すれば主任に、「君の安全に対する考えが薄い」とか
自分のせいにされるしさ。お得意の責任回避ってやつね。
会議だって夜の８時から。バイトさんも残業手当なんか出ないのに
強制参加。用事があって出れないと言っているバイトさんに
主任は「なんでいつもそーなんだよ！」と強烈なダメ出し。
イワ〇●主任、だから君は嫌われてるんだよ。
まー、とにかく今後アッスで働こうとしている人、
現在も働いている人、よく考えて下さいね。
アッスには人生を踏みにじられたので一生怨みますよ。
倒産したら本社前で万歳三唱してやるｗ

818 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/11 21:27 ID:hl7l4umq

なんであんなに給料、ボーナス低いのにみんなしがみついているのかな？

819 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/11 22:19 ID:O/A5yxrq

アッスに勤めてる人で最長どれくらい勤務してんのかな？
それも聞きたい。

820 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/12 13:55 ID:SwHK/7sQ

布団乾燥をバイトでやった者です。
まだあの主任っているんですか？＞イワ〇●さん
あの仕事は地獄の中の地獄ですよ。無理やり予定組まされて
雨の日でも容赦なく仕事させられますからね。
私も怨みますよ。クッソアース！

821 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/13 18:13 ID:UqEyArWe

あげま～す

822 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/14 08:15 ID:OtuFCCaW

江戸川区の布団乾燥場所、どーにかしよろ。＞営業ヨ。
雨の日、最悪なんだよ。屋根設営しないといけないし、布団は
濡れるしよ。効率悪すぎるぞ。ほんとお前ら馬鹿な。

823 ：ろうせい事務所：04/08/14 20:35 ID:g0DAq2Te

マズここに相談です。
次に労働監督所　
極めつけは・・・・・・・・・共産党の議員さんに相談です！

824 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/14 23:28 ID:8go6TZq+

共産党に相談するとアッスを潰してくれるのー？
法的にアッスに圧力かけてくれればありがたいのだがｗ

825 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/16 14:25 ID:2ptQu37k

アゲ

826 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/16 18:06 ID:W8RgyoYj

そろそろ退職時なのかなぁ。

色々考えてしまうことがある。
残業代が出ないのと、昇給がほとんど無いのが痛い。
ただ総合の仕事はそれほどしんどいとは思わない。
スタッフはいい人が多い。
でも給料が安い･･･先が無い。

7：3で退職か？

827 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/16 18:26 ID:1dNyoiuI

スタッフにいい奴いたか？馬鹿で盛山万世しかいないじゃん。今時ちゃん
としたＳＥもいないのも珍しいよ。まあ目先の利益しか分からない経営陣
は投資という日本語を知らないみたいだし。
イワ〇●主任はアース社員にぴったり

828 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/16 19:38 ID:1RkMUWis

まだいるの？イワ〇●主任？？
あいつ世界最強のオオバカ野郎だよね。
あいつ、言ってる事とやってる事がぜんぜん違うし、人前でダメ出ししたり
して、そのバイトさん辞めちゃったからね。こいつのお陰で数人は退職したぞ。
でも彼は給料が安いから辞めたんだ。と自分の力量に自身満々な所が痛いｗ

１０：０で退職ですよ。＞８２６さん
アッスで働いてもマンセー人間しかいないでしょ。
あんな給料でどうやって暮らすのよ？結婚、出産、マイホーム。
んなもん、1000000000000000％無理でしょ。
盛山は近所の一戸建てに住んでるらしーが、従業員の給料をこれっぽちも
あげないくせに、てめーは贅沢な生活しやがってよ。糞野郎が。

829 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/16 20:29 ID:L4j+PY5H

でもケアマネは給料いいぞ～！ざまあみろ！

830 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/17 17:04 ID:WGp/5/LG

829はアース信者だ

831 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/17 20:10 ID:tL/lRE51

信者さん達に質問。
盛山のどうゆう所が尊敬してるの？

832 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/17 22:21 ID:NbhLfeIg

てか馬鹿多すぎ。まともな社会人は一握り。そういう人ほど邪険に扱われている。
負担が多くなっているわ。

833 ：新ﾊﾟﾀｰﾝ：04/08/18 09:12 ID:r94uph2L

厚生労働省統計情報部より、２００４年度版賃金構造基本統計調査結果が発表されました。
企業規模１０００人以上の決まって支給される現金給与額はそれぞれ、

ケアマネジャー：３３１，５００円
ホームヘルパー：２５９，０００円
福祉施設介護員：２３４，３００円

とのことです。いずれも勤続年数平均５年前後です。
あなた方の給与はどうでしょうか？
この統計結果で、こんなに支払われていないというギャップを感じる労働者がいるかと思います。
皆さんはどうお考えでしょうか？

834 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/18 13:08 ID:Z4cV9i+l

832がいい事言った。基地外じゃないとやっていけないね。

835 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/18 19:11 ID:0lPfokYI

そうそう、アッスって馬鹿でドアホな人ほどやってけるって感じ。
アタマが良くて賢い人はアッスの馬鹿さ加減にすぐ気づくから
すぐに辞めていく。これ正解。

836 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/18 21:50 ID:0lPfokYI

アッス信者よ。
目を覚ましなさい。盛山の言う事は全てウソなのである。
ある意味、インチキ宗教のような集団。

837 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/20 21:34 ID:04f3UVEe

似たようなｶｷｺばっかでつまんね。

なんか新鮮なﾈﾀはないのかね？

838 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/20 22:26 ID:/PBa+MnZ

833>
厚生省は何を見ているのか･･･ヘルパー25万？？ありえね～

839 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/21 11:41 ID:Xyh0znKS

北日本の営業主任。主任っていう人柄、実力はないが・・・
スタッフからは裏で呼び捨てされてるしまつ。
ここまで憎まれてて、裏でバカ扱いされてる人も珍しい。
こんなやつが、やっぱりできちゃった結婚。
ついに大好きな風俗ともさよならか！？すぐに浮気するだろうなぁ。

840 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/21 11:42 ID:Xyh0znKS

841 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/22 12:20 ID:MBTVQNxf

アッスを潰そう！エイエイオー！！

842 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/22 13:08 ID:jYw+LPAq

ここって採用の人とかも書き込んでいるのかな？
だとしたら自分で自分の仕事の邪魔してるじゃん。
まぁ、いいか、慢性的に人不足だしー

休みくれ！給料上げろ！

843 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/22 20:58 ID:MBTVQNxf

株を買い占めて乗っ取るしか方法はないｗｗ
いずれこの会社は潰れるか吸収合併されるかどっちかだな。。

844 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/22 23:11 ID:h6E0MKk0

もっと新鮮なネタが欲しいって言ってんだよ
何かあるだろー　　ほらぁー

845 ：susus：04/08/23 22:34 ID:qHd0lOYD

名古屋情報なんでもいうよよよん

846 ：susus：04/08/23 22:39 ID:qHd0lOYD

大阪・神戸もねねねねん

847 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/23 22:59 ID:wVMqKkq4

あ、西日本情報ききたい。
ぶっちゃけどうなの、西日本？
どこが一番の問題？

848 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/23 23:07 ID:qHd0lOYD

顔のこゆい部長様がみえるところじゃ
ないんですかね。

849 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/24 00:16 ID:LV3cARKg

関西のどこがまずい？
教えられるとこまで教えてください。

850 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/25 20:44 ID:mtTgVIaq

あげ～

851 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/25 23:07 ID:1ujJa9+q

本社の皆さん、日頃のストレスをここでブチまけて下さい。
辞める前に暴れてみましょーよ。

852 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/26 23:55 ID:zFWEIYx9

age

853 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/27 12:44 ID:8HFV21Dn

みんなの就職活動日記に以下のものが。

　ええと、GDに自己紹介せずすすめてしまったことを本当に後悔しています。
GD中、ちらっと面接官のかたの目線にあった履歴書が、あきらかに隣の女の子のものと逆においてありました。
しかし、まさか面接官のかたが間違えたりするはずがないという思い込みから、何も言わずに帰ってしまいました。
案の定といいますか、連絡は来なかったです。指摘しなかった私自身に否があると思っているので、今回のことはきちんと受け止め、
自分の中で消化していたのですが、今更ながら、自分の中で消化するだけではいかんと思ってきまして、ここに書き込んだ次第です。
　もし、この掲示板を人事の方々が見ていらっしゃったなら、僭越ながら述べさせていただきたいことがあります。
たとえGDであっても、まずは自己紹介をさせるべきだと思います。
写真だけで個人を識別するのは危険です。私は面接官のかたからほぼ横顔しか見えない位置にいましたし、
隣にいた女性と、髪型も背格好もほぼ同じでした。間違えるのも無理はないと思います。
　これまでもこれからも、会社の面接を受ける学生は本気です。来年以降、受ける学生をできるだけ正当に評価していただけるよう、
改善をお願いしたいと思っております。

･･･だって！信じれない間違いだよ！いかにもアースらしいが･･･

854 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/27 21:45 ID:rcrnxMbK

仕方がない
企画は会社の癌だから
なんのためにあいつらが居るかわからない
仕事の流れをいちゃもんつけて邪魔してるだけじゃないか
只でさえ無駄で非効率な仕事を余計に複雑化して自己顕示欲にでも浸ってるのか？
「私が会社を良くしているんだ」とかって
ｱﾌｫか

855 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/28 19:00 ID:Kmk2ruoq

評判悪いよね、企画は。
んー、なんなんだろ企画って。
やる仕事は大体分かってるんだから、そもそも「企画」という
意味がわからない。サービス向上させる「サービス部」とかだったら
多少は理解できるがね。企画諸君達は企画⇒設計⇒構築⇒実行⇒結果⇒反省という
社会の掟さえわかってないだろう。オマエらは企画⇒適当⇒指示⇒しらんぷり。だろ？

856 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/28 21:02 ID:k/wiYmyD

そのうえ無責任。
なんとなく⇒まぁいいや⇒高飛車⇒押付け⇒結果⇒あれれ失敗(ｱｲﾀ)⇒実行した人のせいにする。
のが得意。
せいぜいアッスにしがみついていなさい。
負組みが。
夜道に気をつけるこったｗｗ

857 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/29 08:03 ID:UEaMt905

こう見るといかに責任のなすり付けが行われているのがわかる。
会社内部の一連のフォローチャート図が全く用意されていない。
もっと簡単に言ってあげようか？・・・・・。
行き当たりバッタリのその場しのぎ。
お　　　・　　　わ　　　・　　　か　　　　・　　　　り　　　　？？

マジメな話ね、アタマの良いアッスの従業員さんは
はやく退職した方がいいですよ。
こんな究極のヴァカに命令されて働くのは、あなたの人生にとって
マイナスになりますよ。来年の新卒者にも強く言いたい。

858 ：内定者：04/08/29 11:10 ID:bjWUtL8p

なんでみんなでアースの悪口を書き込むのでしょう？
この会社素晴らしいじゃないですか？
社長のカリスマ性、業績は年々上昇、元気いっぱいの
従業員の皆さん、ここで愚痴ばかり言っている方々が
信じられません！！

859 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/29 12:19 ID:L4Ocx1lg

>>858
釣りではなくマジレスなのかな…

＞社長のカリスマ性
能力が伴ってないのにカリスマだけでは会社を維持するのに限界があります。
カリスマだけで人を引っ張っていけるのは宗教だけです。
＞業績は年々上昇
株式上場は諦めたみたいですね。
＞元気いっぱいの従業員の皆さん
死んだような眼をしながら働いていますが…
毎月、当たり前のように退職者をミーティングで発表してますね。

860 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/29 15:27 ID:UEaMt905

お、スーパー信者登場！？＞８５８君。
来年の内定者？　ぶぶぶ、入社しない方がいいよ。
カリスマ性だなんて君はお笑いのセンスがあるから
吉本か大田プロに入った方がいいよｗ
これからもハードな書き込みが続くでしょう。

861 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/29 17:47 ID:UEaMt905

具体的にどこが素晴らしい会社なのか教えて下さい。
残業代払わない、ボーナス少ない、嘘つき会社のどこが
素晴らしいのか？もう夢から覚めて下さい。
現実を見つめ、はやく洗脳から脱出してください。

862 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/29 20:44 ID:aSAZixP/

>>858
実際入社してきたらまた感想を書き込んできてよ
あ～どうなるんだろうかね～楽しみ～
他人の人生だからどうなろうが知ったこっちゃないし
「やっぱりここのカキコミ９割近く当たってるじゃん」
って思うだろうのが目に見える

ま、問題はこういう奴を新卒で内定出すからいけないんだがな
せいぜい内定後のオリかなんかでチヤホヤされて図に乗ったお調子者だろうよ
よく覚えとけ小僧
「お前は　無　能　だ」

ま、なんだ、一応釣られてみたが

863 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/30 01:10 ID:Cmz+96eQ

とりあえず書類やら偽造すんのやめれ
いろんな名前の印鑑いっぱいもってんじゃねぇ

864 ：新ﾊﾟﾀｰﾝ：04/08/30 08:43 ID:1WaiCUdE

給料支払ったことにしたり、いろんなことに使っていたなあ。いろんな人の印鑑。

865 ：フィ：04/08/30 13:18 ID:9YV6hnsl

介護福祉士とるための実習でｱｯｽ行きました。入浴だったから実際意味ないんですけどそれはともかく。
現場で働く人達はみんな明るくて、仕事にプライドを持っていて、プロだなぁという感じを受けましたが……
看護士資格を持っていない（まだ学生）看護士が同行だったり、
「１日○件」で結局６時半とかになったり（その後会社に戻ってまた仕事。朝も早かったのに…）
なんか、細かいところがちょこちょこ…外部の人間から見ても気になる部分はありましたね。
そしてここの実習に行って（ホームヘルパーの仕事だけは絶対イヤだな…）
と思ったのも事実。

866 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/31 12:25 ID:ZcRHMW9m

>>865
専門学校卒の低学歴は我が社には要らない。
大卒の皆さん是非我が社に。

867 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/31 20:15 ID:c5q1rJq2

↑これってクソ社長の考えだろ？
従業員の事をクソ以下に扱う男だ。

868 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/31 22:50 ID:8QSVW6VB

>>867
釣られるにもほどがあるぞ。

ま、釣られてナンボのこのｽﾚなﾜｹだが。
しかし、営業連中のあのｷﾓさはなんとかならんのか？

869 ：バリアフリーな名無しさん：04/08/31 23:45 ID:c5q1rJq2

社長と亀に点数稼ぎするような対応にこっちが恥かしくなってしまう事はないか？
思わず笑ってしまいそうになるｗｗ
例えばわざと大きな声での電話対応＞２階にいる女子。
とりあえず気持ちワル。

870 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/01 00:57 ID:ta/yBr0e

この会社は、社会人という言葉を本当に知らない人が多いんですね。　
前にも書かれていましたが、学校の延長そのものです。朝の朝礼を
聞いていても中身の無い話ばかり・・だらだらと仕事をしているか
ら効率も悪い。責任感というものは無いのでしょうか？

871 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/01 07:48 ID:4TRiUYDi

つまり社長がバカなのですよ。
世間知らずの人間ばかりだからね。

872 ：ある内定者：04/09/01 12:34 ID:yzUDtLJD

企画部に入れば、楽なのですか？また土、日はちゃんと休めるのでしょうか？

873 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/01 21:29 ID:188iL8PJ

求人雑誌Ｂ－ingにアースの求人が出てたよ。
面白い事書いてあったぞ。社長と話せば会社がわかる・・・みたいな事が。
もう大嘘ツキもいいトコだよな。
で、退職金制度有って書いてありましたが、この制度は廃止されたんじゃ
ないの？どーなの？

874 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/01 22:07 ID:26zUC+j6

俺は退職金もらってないんだけど。

875 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/02 00:06 ID:TWjvsrf4

>>872
他に比べると比較的楽な気はするけど
周りに白い目で見られても良い覚悟があればいいんじゃない？
過去レスにもあるが「何やってるんだ企画は？」って感じだしね
あと結果が出せない人たちで結果の出ない仕事をやってる感じ
そしてそれは逆に言えばいつまでたっても得るものは何もないってこと
だからアースの看板外したら他じゃ通用しないって言われまくってるのさ

土日は現場に比べりゃ比較的休める方だが
企画といえど営業でも総務でも現場が足りなければ休み削って応援に出る
それが現実
この会社にそんなもの期待している時点でおかしい

というかそんなつもりでいたら間違いなく潰されるか
いやになってすぐに辞めるのが目に見えてるな
採用もこんな奴に内定出すなんてやっぱりたかが知れてる
わかるかな？
君みたいなどうしようもない奴が内定出てるってことに
企画の無能さが如実に現れてるってことがｗ
このｶﾞｷがいっぺん出なおしてｺｲ
それともこんなヘボな所しか内定もらわなかったのかい？？
仕事を楽にこなそうって思ってる時点でDQNだなｺﾘｬ
ﾊｯｷﾘｲｳｶﾞ君みたいな奴はどこ言ってもだめだろうね
ま、アースでいいんじゃない？
ある意味ﾋﾟｯﾀﾘかもねｗｗ

876 ：傍観者：04/09/02 00:45 ID:E9VQyWiV

>875
何ムキになってんのさ？お前らしくねーな

何か嫌な事でもあったのか？

　　　　　　　　　　　　　　　　ア　　ー　　ス　　で　！！！

＞＞仕事を楽にこなそうって思ってる時点でDQNだなｺﾘｬ

そんなに真剣なんか？
なんか言ってる事コロコロ変わってねーかい？
ハッキリしろよ　　よお

877 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/02 02:10 ID:EroWAwim

まぁ楽にやろうとすれば楽にできるけど仕事はつまらんぞ　毎日何か大問題が起きるけどいつもそのばしのぎ
管理者ももりすけもいってることむちゃくちゃでバラバラ
吸収されちまえ
現場の人がかわいそうだ

878 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/02 09:32 ID:IOp0iw2n

>>876
すまんなんか冷静になれなくてな・・・
この会社は非常に腹立たしい会社だがわかっていても仕事は手を抜けない私の性格がな・・・
仕事を真剣にやってる奴に失礼極まりないと思ったわけさ
釣られた上に逝ってくる　ｽﾏｿorz

879 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/02 14:29 ID:KLxNepDt

>>878　何かやる気出そうとしてもバックアップないから１００％力が出ないって感じだね。
これだけ書き込みがあって特に何も変わらないのは、書き込むだけで実行する人間がいないから。
書き込む人も、何だかこれで終わってしまって、中には他人にお任せという感じで何も解決ついていないこと。
確かに個人の力では何か改善しようとしても、幹部に異端児扱いをされいやな思いもしますし改善は難しいかもしれません。
せっかくの自分のつくってきた実績がくだらないことで破棄されるのは誰でも嫌ですからね。
アースの社長は、決して能無しではないと思います。幹部も。
ただ、今までの経験では今後のビジョンが見えていないのだと思います。
これから新しいことを取り組んでいく、世の中の流れに沿うといっても、誰も目標を設置し実行できる人がいないのです。
結果を知らないからです。明確な結果を出す経験を持った人材が数多くいたら今よりも少しは良くなっているかもしれません。
よく、名プレーヤーが名監督かということを聞きます。経営面では今の社長がいる限り安泰すると思います。社長はもう現場から離れています。
そんな社長に直接お説教食らっているのは、昔の、まだ数十人、数百人以下の時の名残があるからだと思います。
今でも決して一流企業ではないけれど、今より条件がもっと悪くても頑張ってきた時がありました。
今は、多少大きくなって皆油断している時期だと思います。
幹部はもっと学習しなければ会社が潰れる事を自覚してほしいと思います。
今社長をあがめていても、経営者が変わったら、あなた方はどう変化するのでしょうか？
また、文句一つ言えないような職場を作り上げている幹部以下責任者にも大きな責任があるかと感じます。
偉いのは社長ではなく、現場で働く人間であること。しかし統率をとったり経営面から物事を行ったりする人間は必要不可欠であるということ。
お互い尊重しあっていかなければ何もうまくいきません。理想かもしれませんが、個人一人一人の気の持ちようが大切です。

880 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/02 17:59 ID:EroWAwim

じゃあ来週の朝礼でそれ言ってね

881 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/02 20:25 ID:c6TjF4V9

日産が社内改革の為、ゴーン氏を社長にしたように、
アッスも大掛かりな大改造をしなければ変らないと思う。
こんな事してる間にコムスンやら何やらドンドン先越されるよー。

882 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/02 20:56 ID:9vcUnRBm

>こんな事してる間にコムスンやら何やらドンドン先越されるよー。

元々どういう位置付けなんだよ。笑っちまう

883 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/02 21:18 ID:ZC5a7fXY

>>881
アースがいつの間にコムスンより上に成ったのでしょうか？
私の記憶では現在過去未来に亘ってその様な事実は無いのですが…

884 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/02 21:26 ID:qPxX371v

>>879

まぁ、そんなおまいにこんなのはどうだ。
待ち受けに最適だぞ。

ttp://up.isp.2ch.net/up/c64b3e98220b.jpg

885 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/03 09:03 ID:0UYdN2zs

884>>何かいい

880>>アースは退職しました。

886 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/03 21:51 ID:AljqDq9B

洩れ馬鹿だきゃら、もっちょい簡単にしゃべっちくりょ

887 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/04 04:02 ID:aEF8TZtU

誰か明日おかねじ二つ買ってきて

888 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/04 16:16 ID:DsSOQDY/

おかねじって

889 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/04 19:40 ID:gjt4bHXl

さあ皆さん、退職する決意は固まりましたか？
いち早く仕事を片付け、引継ぎして、退職しましょう！

890 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/04 19:50 ID:aEF8TZtU

おかねじしらねーの？入浴備品じゃ

891 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/04 21:42 ID:L4vT4/sC

仙台で入浴サービスを受けている家族のものです。
以前のスタッフはすばらしい人材がそろっていたと思います。
入浴中に楽しい会話をしながらも、的確な判断で行動していました。
まれに故障なども起きてしまうようでしたが、顔色変えずに対処していました。
私達家族も不安にならずに時間を過ごす事ができていました。
しかし、夏場にさしかかってから以前のようなスタッフが来なくなりました。
聞いたところ辞めてしまったということでした。
まだ２３歳と若いのに責任者を務めていた男性のSさん、
いつでも明るく、楽しく、雰囲気を盛り上げてくれた看護婦のIさん、
去年辞めてしまったヘルパーさんのTさん。
あなた達のコンビは１番でした。もう会えないのかと思うと寂しいです。
今のスタッフが悪いとは思いません。ここの掲示板を見る限り、
内部事情がいろいろとあるように思います。
あのすばらしい３人が辞めてしまうなんて、大きな財産を失いましたね。
もう少し考えて欲しいと思います。よろしくお願い致します。
私達家族の願いです。

892 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/04 22:25 ID:gjt4bHXl

家族様、貴重な書き込みありがとうございます。
そうなんです、すばらしい人材が会社の暴挙により失われているのが
現状です。退職率世界１の会社ですから！

893 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/05 03:37 ID:FXlXc6Hk

>892
おいおい。そりゃちとおかしい。
何でも都合よく安置アッスに繋げるなよ　笑わせるぜ！
正当化すんな。分かり易すぎ　　厨房みてぇだ

少しは頭使えよ　安置で辞めたんだろ

894 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/05 15:48 ID:zAYAXInX

おかねじの名前の由来知ってる人いる？

895 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/05 21:20 ID:zFuW0p7/

岡田螺旋工場。

896 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/06 08:44 ID:xtAVEh+j

仙台の入浴ＮｓのＩ（夫子持ち）は年下ＯｐのＳと不倫関係になり２人とも所長に首にさせられた。
他にも同じ頃に不倫関係で首になったスタッフが３人いて、女性事務のＳと入浴のＫ（妻子持ち）が不倫関係になり、そのＳはケアマネ（妻子持ち）にまで手を出した。
上のやつらもどうかと思うが、下で働いてるやつらも今じゃいいスタッフは辞めちゃってダメ人間しかいない。

897 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/06 20:42 ID:zDzAasgQ

あんましアースの悪口言うな

898 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/06 20:56 ID:wTDlLT2Z

なんせ、人を見る目がないわな。とんでもないﾔﾂを管理職にしちゃうんですもん。社長の人を見る基準が一般社会とはズレとりますわ。まぁ、そんな人について行きたい方が会社に残ってるんだから、い～んじゃない？けったいな会社ってｺﾄで・・

899 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/06 21:03 ID:4cjcg8UB

ああ・・・鬱だ・・・
中途採用の会社説明会行って来てしまった・・・
ここのスレ見ておけばよかった。
「残業代はでません」
って、５．６回言ってる所で怪しいと思ってはいたんだが・・・。
ろくに仕事も出来そうもない若造が主任てどういうこったコラ
こっちはバリバリの営業出身で、結果だって出してんだぞ。
「なのに今までの事は全部忘れて１から働いてください」
って・・・・
前職の給与も反映させてくれないのかここは・・・・・
残業代も退職金も出ないみたいだし、採用通知きたけど辞退しようかな。

でも他の会社受かってないしな・・・とりあえず働いて他内定でたらバックレてみるかな・・
以前いた会社も、悪の枢軸某派遣会社○○グループの方がまだマシだったかも

900 ：sage：04/09/06 21:34 ID:fENfMHqt

＞こっちはバリバリの営業出身で、結果だって出してんだぞ。結果だって出してんだぞ。結果だって出してんだぞ。結果だって出してんだぞ。結果だって出してんだぞ。

＞でも他の会社受かってないしな・・・とりあえず働いて他内定でたらバックレてみるかな・・でも他の会社受かってないしな・でも他の会社受かってないしな・でも他の会社受かってないしな・

901 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/06 21:49 ID:4cjcg8UB

>>900
社長の犬乙

902 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/06 22:01 ID:uuVU4ala

スゴイな、過去を全て捨て１から働け。。。。。。か。
あれ？求人雑誌には退職金制度有って書いてあったけどな。（Ｂing)
所詮、低レベルな会社よ、、、辞退した方がいいよ。
俺、後悔してるもん、この会社に入ったの。

903 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/06 22:29 ID:4cjcg8UB

なんか、今まで同業種で経験のある方もいますでしょうが、
アースサポートに入ってもらったからにはアースサポート流がありますので、
従ってくださいみたいな。
で、残業代無し、査定は上司の評価がどうとか、洗脳させられかけた。
営業の10年戦士が新卒で入った営業経験2年で主任の奴に偉そうにされたくない
よっぽど人がいないのか？

904 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/07 00:46 ID:9oZyBLMJ

>>903
マトモな人なんていないよ。
頭のいい奴は気付いたらスグ辞める。
残ってるのは○○だけだよ。

905 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/07 17:56 ID:AaJ63uZu

退職金無し
　残業手当て無し
　　昇給（殆ど）無し
　　　賞与少なし
　　　　新人研修無しに等し
　　　　　携帯料金自腹

って本当ですか？
この間、新卒採用でここのセミナーを受けた者ですが、
セミナーではこれと真逆の事を言われましたよ。
賞与も「給与の３か月分」と公に豪語していましたし。。

なんだかここを見たら、選考結果が怖くなってきました。
他受けようかなぁ・・・

906 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/07 19:55 ID:/mK5tQMf

>退職金無し
　はい、ありません。過去ログ読んでください。
>残業手当無し
　はい、ありません。これが発端で調○営業所は閉鎖。(従業員ストにより。)
　労基署が本社に査察入りました。
　是正しない場合、営業停止処分とのことです。又は現経営陣総辞職。
　これのせいで20:00以降は電話及びFAX禁止となっているのですね･･･。(ログが残るから。)
>昇給無し
　はい、ありません。マネージャー(課長職)で3万の手当てだって。
>賞与少なし
　はい、少ないです。新卒の夏のボーナスは3万･･･。冬でも10万ちょい。
　３ヶ月分といっても基本給×３のこと。
　基本給は･･･ﾘｸﾅﾋﾞにも乗ってないけど12万位か。
　それでも計算が合わないのは査定の殆どが減点方式だからです。
　だから３ヶ月貰っている人など殆ど皆無です。
>新人研修無しに等し
　４日間位です。配属も決まらないまま。(研修後の入社式で配属発表。)
　殆ど身になることなどありません。
　配属されて直ぐにその部署で稼動します。
　しかし、研修では何も教えてくれないのでやりながら「体で覚えろ」です。
>携帯料金自腹
　車で移動する仕事が殆どな為に、オフィスにいる人意外は携帯が必須ツール。
　しかし、請求するにはドコ・ダレに、何の用件で、何円分話したかを全て記録する必要があります。
　月に軽く２万位はいっちゃいます。その全てを記録することは･･･それだけで大変です。
　そんな暇があれば、他にする仕事が沢山なので請求する人は殆ど居ません。

907 ：905：04/09/07 23:12 ID:Hw5yzol4

マジですか？　マジでそんな会社なんですか？　誇張はなく、、ですか？

単純に計算しても、暮らせませんよね。
アースサポートさんは、割と初任給が高かっただけに、ガッカリです。。
実は内定が決まり次第、婚約をするつもりなのですが、
これでは結婚どころではないですね。
過去レス読ませてもらいましたが、本当に自分以外を養う事なんかできませんよね。
たかが一時に受かっただけで早とちりかもしれませんが、先のこと考えると、
不安だらけです・・・。
他の志望先に移ろうと思います。

ありがとう御座いました。

908 ：905：04/09/07 23:16 ID:Hw5yzol4

あ、ぜんぜん関係ないのですが、香具師ってどういう意味ですか？

909 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/08 00:15 ID:QpaWZnqk

入浴オペがヘルパーの資格もない奴らだし、一週間足らずで独り立ちさせられるし、すぐにバックレてやったわ(笑)

910 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/08 10:05 ID:ri83JTzF

もう一回労基署に訴えれば、つぶれるかな？？
ボイスレコーダーとかで決定的証拠を取って、訴えようぜ！！

911 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/08 10:12 ID:Wek84KtZ

単純に計算しても、暮らせませんよね。
アースサポートさんは、割と初任給が高かっただけに、ガッカリです。。
実は内定が決まり次第、婚約をするつもりなのですが、
これでは結婚どころではないですね。

↑　お！君の気持ち、よく分かるよ。
　　ボクもね、糞アッスに中途で転職して順調に行ったら「結婚」しようと
　　思ったんだけどさ、とにかくスッゲーのよ、糞アッスｗ
　　こんなんじゃ200％結婚は無理だと思って速攻退職しましたよ。
　　もう仕事どころじゃないのさ、「不安」だらけになちゃって精神不安定に
　　なっちゃうの。ほんとに入社はしない方がいいですよ。
　　
　　携帯電話の請求システムも笑っちゃうよね。９０６さんが書いてたけど、
　　ほんとそーだよ、請求するヒマなんねーもんｗ
　　高速道路料金も払ってくれなかったし、最悪の会社だったよ。
　　もうこれ以上、被害者を出さない為にも、せめてココで真実を語り、
　　アッスでの働いてしまった事の悔しさ、むなしさを晴らしていきたいｗ

912 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/08 12:19 ID:Wek84KtZ

>残業手当無し
　はい、ありません。これが発端で調○営業所は閉鎖。(従業員ストにより。)
　労基署が本社に査察入りました。
　是正しない場合、営業停止処分とのことです。又は現経営陣総辞職。
　これのせいで20:00以降は電話及びFAX禁止となっているのですね･･･。(ログが残るから。)

　この話は初めて聞きました。経営陣総辞職ってのは興味ありますが、
　もっと詳しい方教えて下さい。なんか嬉しい！アッス崩壊カウントダウン！？
　ザマー！見ろ！ほら見ろ！！タタリだぞ！うっしっしっしｗ

913 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/08 12:21 ID:Wek84KtZ

http://www.earthsupport.co.jp/eigyosho/index.html
ここかいな。閉鎖っつーのは？
労働署のガサ入れ見たかったなー。
どなたか情報プリーズ！お願いします。

914 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/08 21:36 ID:intyABYj

たかだか数年で『全国展開』になった会社だから、そりゃ駄目なところが多いわけだ。
ただそれでも現場の人間はがんばっている奴多いし、まだ介護保険が施行されて4年なんだし、今後はどうなるかわからないわけだし。
別に会社を好きになる必要ないから、自分だけでもしっかり働こうとか思う奴がもっといて欲しい。
正直、会社の駄目さにかまけて仕事してない奴が多い。
役職者や会社自体を貶めるのは簡単で、そんなものは他の会社でも一緒。
今後退職して他の企業に移るとしても、自分で意識して働いてないと使い物にならなくなると思う。

915 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/08 22:04 ID:ri83JTzF

>>914
しっかり働くのと、
「通信費でない、ボーナスでない、退職金でない、残業代でない」
の、ないないづくしは別物だろうが。
労働基準法違反。
仕事してない奴が多いんじゃなくて、どれだけ働こうが評価されないだけだろうが。
残業だってしてる奴、してない奴の区別は記録上わからんのだし。
もしかして役職者ですか？？役職者じゃなかったら単なるバカか。
そういうひとは、ボランティアでもやっててください。

916 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/08 23:03 ID:intyABYj

>>915
ないない尽くしに対する不満は分かるけれども、正直ここより酷いところもあると思います。
まだ甘いほうじゃないのかな？
現場でミスがあっても叱られるだけですんでいるし（直接の減俸処分なんてほとんどない）、
営業とかもノルマはないわけだから。
昇給の部分で心配はあるけれども、それ以外は結構許容範囲ではあると思います。
会社を擁護しているわけじゃないよ、それ以外の数字を求める企業がもっと厳しいという事実と比較しているだけです。
（その甘さが問題を引き出している部分もあるのだけれども）
現状では定年まで働ける自信は誰もがないだろうけれども、それでも自分の有益な職歴にしたいので私はしっかり仕事したいと思うだけです。
自分の次官を使うんだもの、しっかり仕事しなきゃもったいない。

917 ：916：04/09/08 23:03 ID:intyABYj

ごめん、次官じゃなく時間ね。

918 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/09 00:48 ID:krTlQRVG

＞自分の有益な職歴にしたいので私はしっかり仕事したいと思うだけです

自分がアースで何をしてきたか転職活動の面接で胸を張って言える事がありますか？
アースでの”しっかり仕事”した内容を他社で認めて貰えると思いますか？

YESと答えられるなら、あなたはドコに行ってもやっていけます。
アースに居るのが勿体無いので今すぐ転職しましょう。

NOと答えたならアースがお似合いなので会社が無くなるまでアースで頑張りましょう。

919 ：服部ハッタリ香取：04/09/09 01:27 ID:IFU/x2xL

ここは転職を前提として働く会社でござるか？ニンニン

920 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/09 04:45 ID:ZZmZ8y+V

岡本さんが見つけてきたからオカモトネジ　で　オカネジ
岡本って誰だ？

921 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/09 04:54 ID:WLATq65O

ミスをしても減給はないけれど、ミスが続いた社員がバイトに降格させられたり、首になった人いるよ

922 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/09 08:18 ID:JeeNMwZa

俺、アッス辞めて転職活動してた時、面接官にアッスの酷い所を全て
言ってやったぜ。契約上の問題点や残業、ボーナス、全てね。

９１４さんは幹部の方？
あなたはアッスでかなり裕福な環境で仕事されてませんか。
下っ端で働いている従業員はそんな考え持てませんよ。

923 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/09 09:44 ID:8dqg6I0P

>>916
中途採用組み？前職はもっと酷かったのでしょうか？
下を見ればキリがないかもしれませんが･･･
それに甘えて「自分さえが良ければ」って思ってたんじゃ話になりませんけどね
会社はｦﾅﾆｰの道具じゃないんですしサラリーマンの基本はチームプレイですから
スタンドプレーや自己中心的な仕事は周りの人に迷惑をかけているのを感じられない？
それと私の知る限りではこの会社は酷いほうですが！！何か？
新卒ならおととい出直して来いﾌﾞｫｹって一喝ッですがね

>現場でミスがあっても叱られるだけですんでいるし
とありますが現場ですか？現場は大変ですよ
どんな事故がおきても絶対に個人に責任を転嫁させられますよ
確かに責任を負った上で次につなげていくのはとても大事ですが
いかんせんフォローがなってない　会社も従業員をフォローしない
これじゃ会社組織の意味がないと思うのですが・・・
それだったら個人個人で入浴サービスやったほうが効率いいです
減俸の事例は少ないでしょうがそんなのやったらさらに従業員減りますよ
もともと利用者にとってもスタッフにとっても非常にリスキーなサービスなんですし
>営業とかもノルマはないわけだから。

とおっしゃいますが営業ですか？
そもそも営業やったことあります？出来ます？
ノルマもありませんが逆にいえば上限もないわけです
だから彼らは社長の言いなりにケツを蹴られて仕事をしているだけ
あの部署もハードそうですけど？？

一番甘いのは企画の採用担当辺りでしょうか
憶測で語られるのは辞めていただきたい

924 ：参考仮面：04/09/09 10:08 ID:C3OLjOVf

参考

http://www.office-fujimoto.net/01_management/topics/over_timework/knowledge/2.htm

925 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/09 10:42 ID:JeeNMwZa

さあ！　　皆さん！　　退職　　の　　準備を！！

こ　　　ん　　　な　　　会　　　社　　　辞　　　め　　　ま　　　しょ　　　う！

盛　　山　　に　　怒　　り　　の　　鉄　　槌　　を　　ブ　　チ　　か　　ま　　せ　　！！

自分　の　生活　を　死守　し　よ　う！！　　　　

926 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/09 10:48 ID:JeeNMwZa

http://www.roudoukyoku.go.jp/index.html

ここも参考にしてねｗｗ

退職をお考えの　あ　　　な　　　た　　　！！！！！
辞める前に労働基準局に通報してアッスを滅茶苦茶にしてやりましょーよ！

アッスも従業員に対してスゴイ事をしてきたんですから、
今度は従業員からの復讐をすべきです。

927 ：企業再生：04/09/09 13:12 ID:xTf/3cdc

調布営業所はやはり閉鎖ですか。以前から本社に対してHELP出ていたのにあまり改善されませんでしたしね。
前スレ「アースサポートって知ってる？」が立ち上がってから３年程経っているかと思います。
昨年より書き込みが多くなり、社内の様々な情報が錯綜した段階で何らかの対策をとるどころか
朝礼にて、書き込み内容は事実無根とし警察へ通報したと圧力をかけ脅しに近い事を皆に話していました。
このサイトの存在は、忠誠心を見せる為の某営業所所長のちくりによってK常務に伝えられました。
事実であるなら、これを認め各責任者に事実確認と業務改善を余儀なく行ってさえいればこのようなことになっていないと思います。
「臭い物には蓋をしろ」といってきたやり方が仇になっていることにまだ気がつかないのでしょうか。
どこの企業でもたしかにおかしなところがあります。でもそれは、気がついた時点で問題の改善を行っています。
「どこの会社へ行っても同じ」「他よりもアースは条件がいい」という事を聞きますが本当にそう思うのでしょうか？
どこのヘボ企業と比べているのでしょうか？比べる会社のレベルが低いのではないのでしょうか。またはアースもそんなレベルなのですか。
他企業を経験したことのない新卒の、企画や営業にすまし顔で社会を語られたことがあります。
まあ普段社長が言っていることそのままなので中身はないのですが、それこそ憶測で語るのは辞めていただきたい。
第二新卒や経験者に対して失礼な言動になっています。
アースの方針や、アース流というのを文書化して公開してみてください。ちなみに行動指針は一般論です。会社のカラーではありません。

928 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/09 19:16 ID:Fhfu38Jg

事実無根ですかァ？ハゲ常務！？
別にさ、真実か嘘かを判断するのは、各自の勝手じゃんよ。
警察に通報だなんて面白い！拍手！

おい、ハゲ常務見てるかァ？
アッスの退職者はほとんど会社に恨みを持ってるからな。
幹部どもがヴァカだから以下従業員は苦しんでるぞ！
こっちこそ警察に通報してやりてーよｗｗ
賃金未払いだからな。残業代。

929 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/09 20:40 ID:EtUD8HKn

＞書き込み内容は事実無根とし警察へ通報したと圧力をかけ脅しに近い事を皆に話していました
事実無根だという証拠を出せるの？
辞めた従業員に訴えられてる様な状況なのに…

残業代未払いの証拠はいつでも提出できますよ。

930 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/09 20:50 ID:Fhfu38Jg

★突然ですがアッスサポート劇場！！★

キムジョンイル⇒社長
戦闘工作員⇒ハゲ
党員⇒信者
脱北者⇒退職者
北への亡命者⇒新卒者
拉致工作員数名⇒企画部
政治犯罪者⇒一般従業員

まさしく北朝鮮そのものだな、アッスは。
どなたかこの国をサポートしてやってくらはいｗ

931 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/10 21:05:50 ID:SZdhaP/e

事実無根と言い張るのであれば、こちらこそ
よりリアルな嘘を書き込みすればいいんだよね？ハゲ。
どうせ嘘なんだから核心に迫った事を書き込んでも差し支えはないよね？ハゲ。

932 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/10 22:01:13 ID:RKFNfmIM

次ｽﾚまだぁ～～～～？？？？

933 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/10 22:35:52 ID:QvCR7iXJ

おおい、本社も地方もネタばれ少ないぞ！
足なんてつかないからドバドバ出してくれ！
正直ここがストレスのはけ口なんだからさ。

という私もばらせない臆病者

934 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/11 04:57:52 ID:T0Mdv1LW

自作

935 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/11 04:58:18 ID:T0Mdv1LW

自演

936 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/11 15:54:07 ID:TcZu5s80

仙台で辞めたIナースは、現在S営業所の、Aオペレーターとまた不倫しているらしい。
前にもＳオペレーターと不倫してたのにね。このOPは仲よかったのに。
周りを不幸にするナースなのかもね。

937 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/11 23:40:48 ID:U+pFM6Rr

どこにでもスッタモンダはある
アッスだからってことはない

938 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/12 12:57:06 ID:sOjdrdYA

アースは酷過ぎだろ。これだけ無駄に忙しいとＳＥＸでストレスを
発散しかないだろう。

939 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/12 20:35:09 ID:xxrxQwTT

http://www.mhlw.go.jp/general/seido/chihou/kaiketu/soudan.html
http://www.geocities.co.jp/AnimalPark/9733/yame2/yameyame.html
http://www.asahi-net.or.jp/~SU6K-TROK/olmain.htm

みなさん、退職する決意は固まりましたか？
↑のサイトは色々と退職に関しての情報がテンコ盛りですので
ぜひご活用下さい。とにかくいち早く退職しましょう。
そして新しい人生を勝ち取りましょう。
いつまでもアッスにゴミ扱いされるのはゴメンです。

940 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/12 20:42:40 ID:xxrxQwTT

☆渋谷総合労働相談コーナー☆
150-0041
渋谷区神南１－３－５
渋谷神南合同庁舎５階
渋谷労働基準監督署内 03-3780-6527

とりあえず、労働条件等、さまざまな質問、相談をしてくれます。
アッスの異常さ、矛盾、などが明確にわかると思います。

941 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/12 20:46:58 ID:Mpgrg6Dx

【速報】冨樫義博、来年３月で引退【衝撃】
http://comic6.2ch.net/test/read.cgi/csaloon/1094987914/

942 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/12 22:45:30 ID:xxrxQwTT

明日、仕事で嫌な事があったならば
辞表を書いて、提出しましょう。
辞めたらあなたは自由になれます。そうアッスの呪縛から解き放たれる。

943 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/12 23:53:46 ID:9TqjwoN/

岡本はキッチンにいる

944 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/13 00:04:27 ID:fj+73W51

>938
どうしてそう辞職を促す？
誰もが誰も　君みたいに嫌な思いしてるとは限らないだろうに。。
おいしい思いしてる輩（上層に限らず、若手でも）もいるだろうに。
そゆー話聞かせろよ　　
僻みや　嫉妬、大好きだろ？

945 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/13 17:03:15 ID:/w60Es05

age

946 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/13 17:53:22 ID:BMcyY3Va

いやはや、アッスを辞めてその後、アルバイト生活をしながら
就職活動をしていました。やっと就職内定しましてホット一安心ですよ。
アッスと違って残業代出るし、家族手当出るし、ボーナス確実に出るし、
とにかく嬉しっす。　こんな経験した人って沢山いるんでしょーねー。
退職率　　ナ　　ン　　バー　　　ワ　　　ン　　　！！！

947 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/13 21:02:44 ID:GZ68C1nT

>>939
>>940
>>942

ﾂﾏﾝﾈ｡

おまいがどんなｲﾔな目にあってｱｯｽ辞めたか書けや。
単なる辞職勧誘はもうｱｷｱｷなのよ。
いつ、誰に、どんなことされたのよ？

948 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/13 21:25:19 ID:BMcyY3Va

↑　アッス信者ですか？

949 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/14 00:32:27 ID:BIk0+GSn

↑
元アッス信者でしょ？

950 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/14 21:14:54 ID:ptW0AIff

ハツダイのセブンイレブン前にアッスの車が大集合しますが
なんでですか？

951 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/14 23:40:37 ID:Kol9YY0p

あそこで誰の車がぼろいか自慢しあってますが何か？

952 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/15 13:41:19 ID:TwoAx1gH

ハツダイのファミマでもぼろいか自慢しあってますよ

953 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/15 17:27:37 ID:vRb8csXz

ファミマは潰れたよね。

954 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/15 17:29:15 ID:EJuOtTga

でさ、お前らはどこのアースを罵ってるわけよ？

わかんねーよ　いまいち

955 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/15 20:54:48 ID:EJuOtTga

あげ

956 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/15 22:31:02 ID:vRb8csXz

そろそろ新スレ建てよーかと思ってんだけど、
どんな名前がいーかね？

①アースサポート事実無根
②アッス盛山マンセー！
③アースサポート地獄日記
④アッスの常識・非常識
⑤ズバリ言うわよ！アースの今後。

957 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/15 23:16:07 ID:XCqrTaYZ

アッスは労働条件も酷いけど人間関係も本当に最悪。友達が働いてるんだけど社員同士で不倫してるみたいで
やりずらくて仕方ないって。何しに会社きてんだよって言ってた。目で合図したり家に入りびたってるみたい
であれで隠せてると思ってんのかだって。北の方の営業所だよ。ほんと条件も働いてる人も最悪だね。友達も
早くやめればいいのにな。

958 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/15 23:22:47 ID:k5+zCgwp

>>957
北だけじゃないよ。ｳﾌ。

>>956
⑥【死にたいやつだけ】ｱｯｽｻﾎﾟｯﾄその場しのぎ第3幕【前に出ろ】

959 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/15 23:30:08 ID:cQenryth

「アースサポート」だけはちゃんと入れてくれるようｷﾎﾞﾝ
なぜなら検索引っかからなくなっちゃうから勿体ない

960 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 01:19:34 ID:JcQHfvUK

＞９５９
意味わからん
俺にもわかるように書け

961 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 07:16:47 ID:4SxJTOgC

>956
⑥番の「アースサポートを斬る」
が良いです。

962 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 07:34:21 ID:WW35q1sb

アースのｹｱﾏﾈに対する待遇、その他教えてください。
誘われているんですが、内部事情をあまりにしらないもので・・・

963 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 12:46:58 ID:53rm4gs/

956へ　
1・2・3を上手く組み合わせたのキバンヌ。『地獄のアース。盛山マンセー
信者と私』なんていかがですか。
962
サラ金に手を出してもアースに手を出さないで。

964 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 14:14:53 ID:alILwHf9

俺もいろんな会社で働いてきたけど、一般的にあまり変わらないよ、ここのレスを今まで黙ってみていたけど、確かに現場は大変その代わり自分のやりたい事を自由にやらせてくれるからやりがいはあるけどね、

ここに書き込みしている人たちは自分で何がやりたいのか目標を持っていないのかと感じます、会社の批判も良いけれど逆に自分の人生なんだから楽しく仕事をしたほうが良いのでは

965 ：964マンセー：04/09/16 15:49:15 ID:V6qaB9Gs

そうだぞオマイラ！
そんなに酷くはないと思う。俺の職場は。
だからここに書かれてる事が、あまりしっくりこなかった。
でも中には９６４さんみたいな　俺と同じ事考えてる人もいるんだなぁって

あ、ってこたぁアースの中では異色なのかな、うちは・・・。

とにかく、良い仲間に囲まれて、仕事もきつくなくて居易い環境ってことは確か。

あたりなのかも・・・ふふふ

966 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 16:38:12 ID:53rm4gs/

964・965
今までろくな会社で働いたこがないんだね。
アースから転職して5万円給料が、上がりました。土日祝日も休み。
残業も月に1～2回で6時に退社です。もちろんボーナスもしっかり
でますよ。仕事もアースより楽だし自分のやりたいようにできます。
学生時代の友人の会社と比較してもアースの待遇の悪さは、飛び抜けて
悪いですね。良い仲間に囲まれて自分の時間をもてて最高です。

967 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 19:15:42 ID:zOLvCWIN

お互い批判しあうのはやめた方が良いかと。
皆、いろいろと状況が違っているのだし感じ方で良し悪しと思うのは千差万別。
これでは、自分がいい目にあっているから、悪い目にあっているからと自分のことしか考えていないように見えます。お互いに。
大事なことは、自分に対する待遇とかアースを潰すとかそんなことではないのでしょう？
確かに、はたから見て物足りないことが多いかと思います。何も決まっていないからかえって自由にできることもあるかと思います。
待遇改善も、受身ではなく、言い負かされても自分の気持ちをくどいほど直接伝えていましたか？
自分の知っている限りでは、社長は確かに偏屈なところがあったりしますが情に厚いところもあります。
森山社長が本当の大馬鹿者であったら、アースサポートは成り立っていないと思うがどうだろうか。
批判的な思いは良くわかります。でも、逆に自分が同じ立場であったらどうでしょうか。
このスレは、批判、悪口や暴露も仕方がないと思いますが、その問題について今後どうすべきか皆さんで考える場にしても良いのではないでしょうか。
社長をはじめ、役員がこのスレを見ているのであればこの方法は逆効果で何も変わりません。
皆さんいろいろとあったと思います。一生懸命やってきたから認められたかったところもあるかと思います。
誰でも、一生懸命のときは衝突があるかと思います。一つ冷静になって今後の自分のこと、会社のこと考えてみてはいかがでしょうか？

968 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 19:33:50 ID:NFyq1WlG

「地獄！アースからの脱出！」
「渡るアースはバカばかり」

969 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 21:21:15 ID:eUfRkAs2

仙台のＳ営業所のAオぺは不倫しているんだってさぁ。
相手は元ナースなんだって。夫も子供もいるのに、夫がいないときに、
家に連れ込んでラブラブしてるんだって。
薬指に同じ指輪もしてて、ばれないように口裏も合わせてるんだって。
このナースは前もオペと不倫してたみたい。
不倫が趣味なんだね。とんでもなくエロ好き！？入れたがり！？
元風俗嬢だったりしてね。

970 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 21:48:04 ID:L7M6zxzp

>>964-965
どこの部署にいるの？

私もそっちに行きたいから教えて。
今の所はこのスレに書かれてる通り酷い環境だからね。

971 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/16 22:14:20 ID:hw/0i7zc

>>960
だから例えばアッスに就職しようかなって考えてる人とかが
情報を探す時にはﾌﾂｳネットを使うでしょ？
その時に「アッス」とかここでの内輪的な呼び方じゃ
ネットの検索エンジンにヒットしないでしょってこと

それじゃ被害者を未然に防げない･･･

「アース」のみ、とかもヒット率が下がるから
「アースサポート」だけはちゃんと入れたほうが
ヒット率が上がるってこと
知らない人が「アッス」とかってタイトル付いてても
わからないからちゃんとわかる名称にすべき

972 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/17 00:28:23 ID:Wb+cO4O9

>967

>>>大事なことは、自分に対する待遇とかアースを潰すとかそんなことではないのでしょう？

甘いです、９６７さん。
ここの連中は、まさに潰そうという頭でウダウダ言ってるんです。
相手にしてはいけませんよ。
辛かった自分、頑張っても認めてもらえなかった自分、腹立たしかった自分・・・
そういう過去を、全部ひっくるめてこの会社のせいにしたいのですよ。

「俺がモテないのはアースのせい」

「便秘が続くのもアースのせい」

「家が火事になったのもアースのせい」

しまいにはこうなります。だってそうでしょ？　
本当に呆れて、全て忘れたいのなら、こんな板で掘り返すようなことはしません。
馬鹿フラと罵倒することで、自分の中のどうにもならない苛立ちを落ち着けているのです。
傍からすればこの上なく迷惑で醜い障壁解消です。情けない。

＞安置アッスのみなさん
「同じ過ちを繰り返して欲しくない」
などと言ってますが、、どうだか・・・（プッ
そんな事、思ってないでしょう？　自分が可愛くて、可愛そうで、仕方のない人間が、
これからって他人を心配なんてしませんよ。
自分に嘘を吐くのはやめなさい。楽になります。
おっと、君らがアースを罵ることに反論しているわけではありませんよ。私は。
ただ、あなた方が何故そうしているのか、
それは所詮幼稚な私欲の発散がしたいから”だと認めて欲しいだけです。

言ってることわかりますかぁ？

973 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/17 02:01:36 ID:QJ0dMkZx

もりすけと会話したことあんのか？会社のトップとしておかしいぞ
言うこと矛盾しまくり
突っ込むと感情的になり怒鳴り散らす
まかせるよ　と言う名のほったらかしで自分で責任とらされます。上司の過ちも
ほっといてもつぶれるわ

974 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/17 07:31:50 ID:i0RfoUFb

仙台の元ナースＩはＳとの不倫が旦那にバレて離婚の話まででたらしいのに、こりもせずまた違うＯＰと不倫かよ。ＡはＳとのことは知らないの？そういう女だって知ってたら手出さないだろ。けして美人とは言えない顔だし

972
この板は「アースサポートの真実」なわけで、信者のくるところじゃありません。信者は信者用の板をたてたらどうすか？

975 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/17 19:14:33 ID:htSy94kL

盛山マンセーはここに来るなよ。ほんとにさ、アッス信者専用スレ建てしろって。
そんで盛山と亀ハゲの凄さを語ってろよ。

＞辛かった自分、頑張っても認めてもらえなかった自分、腹立たしかった自分・・・
＞そういう過去を、全部ひっくるめてこの会社のせいにしたいのですよ。

誰のせいで辛かったと思ってんだよ！会社だろ？？
認めてもらえない？？　上司ば糞だからだろ？？評価するシステムがあるか？？
腹立たしい自分だァ？？　会社がアホだから腹立つんだろ？？
あたっりめェ～だろ、会社のせいだろ。会社の責任だろ。
てめ～はせいぜい盛山にゴマ擦ってチンポでもシャブシャブしてろよ。
そしたら速攻幹部に昇格だぜ。

976 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/17 22:20:58 ID:b7hgIhDa

仙台のS営業所の責任者だよ？Aオペレーターはさぁ。バイトだけど。
そんな不倫しているやつが責任者でやってるなんて、汚い汚い・・・。
ま、元ナースのIはかなりの遊び人みたいだしね。昔から。
不倫のためならば、旦那には仕事と言って平気で男と会うから。
子供にも嘘をついているんじゃない？仕事だからね～って。
Aが休んだ時は、確実にIのマンションでセックスだね。
だって、Iはセックスしていないと生きていけないみたいだしね。
聞いたところによると、かなりの淫乱みたいだし。
ばれないようにしているつもりなんだろうけど。
早く部長にばれて首になってよ。一緒に仕事なんかしたくないし。
かけおちしたら（笑）する勇気もないだろうけどね。

977 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/17 23:32:36 ID:zRfhTUCd

>>972
とんでもなく痛い香具師が現れたな・・・

>傍からすればこの上なく迷惑で醜い障壁解消です。
このスレが誰に迷惑かけたってんだ？？
お前に迷惑かかってるのか？
どんな迷惑被ったんだ？

>ただ、あなた方が何故そうしているのか、
>それは所詮幼稚な私欲の発散がしたいから”だと認めて欲しいだけです。
なんでそんなことを認めて欲しいんだ？
どこからそんな感情がわくんだ
認めたらお前は納得するのか
何でどうして納得するんだ？
そんなんで納得させる気もないが･･･

結局こいつは考えてないだろう
自分の内面に黒く渦巻くものに気が付いてない
はっきりいって尋常じゃないぜ？
人格的に異常だ
こんな奴が居るからますます会社がおかしくなる
俺はむしろここでこの会社はオカシイといえる奴のほうが
まだまともな精神持ってる気がするが･･･
カキコミの調子が荒っぽいのはやり過ぎな所はあるがな

わかった
要はここの連中を見下して結局優越感に浸りたいだけちゃうか？
それで結局誰にも相手にされなけりゃ
「ここの連中はバカだなぁ」
なんて悦に浸るんだろ？？
このオ○ニー中毒者が

978 ：967&972に少し納得：04/09/18 03:32:56 ID:tpxORvGd

確かに、ここはこういった趣旨の板ですからね。
マンセーは板違いな気がする。うん。

けど、

＞＞本当に呆れて、全て忘れたいのなら、こんな板で掘り返すようなことはしません。

もっとも。納得してしまいます。
私のような、もう一生この糞企業と関わりたくない！と言って退いた人間が、
なぜこんな所で掘り返しているんだろう？？
自問自答してしまう一言でしたよ、９７２さん。

これでここに来るのは終わりにします。
なんだか馬鹿らしくなってきたから。

979 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/18 07:09:17 ID:FJc9RYF/

ｼﾞｻｸｼﾞｴﾝｶｺﾜﾙｲ

980 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/18 20:07:10 ID:ms+1L5om

980ゲット！カウントダウン突入だね～

981 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/18 21:31:38 ID:jMiwShfC

新スレは？

982 ：９６７番：04/09/19 09:19:43 ID:pdn2jTkx

なんだか特定の一部の人が面白半分に書き込んでいることが多いみたいですね。
こんな事で何かが変わると思うのでしょうか。
信者は来るなとか、自分がひどい目にあったから皆も退職しろとか、ご自分の都合のよいように解釈しているだけにしか見えません。
人の話を聞く耳持たない人がどうやって組織の中で自分の考えを伝えることができるのでしょうか。
私自身も様々な思惑のもとで退職しており、幹部をはじめあまりの経験不足、目標のなさ、部下の使い方の下手さ等かなり痛感していました。
しかし、確かに悪いところもありますが良いところもありました。人のよい部分を探そうとしていますか？
例えば彼氏や彼女ができたとき、悪いところばかり見ますか？悪いところもあるけれど良いところもあるはずです。
多くの人がこのスレを参照しているはずです。賛同者が少ないのは、このスレに書かれていることが本当だとしても言動が無責任だからです。
（それ以外にもありますが）
不倫について書かれていることもありましたが、確かに良くないことですが、ねたみが半分入っているのではないでしょうか。くどいと思います。
誰でも完全な人はいません。あなた方もそうです。自分が完全でないのに人に完璧さを求めるのでしょうか？
一般企業は確かに完璧さを求められるところです。しかし、それは表向きです。社長をはじめ皆さんも表向きの顔があるわけです。
表向きの顔をつくる為に、裏では様々な人間模様があることをどれだけ理解していますか？
私が伝えたいのは、もっとまじめに自分のことと会社のことを考えて欲しいというところです。

983 ：９６７番：04/09/19 09:20:20 ID:pdn2jTkx

～続き～

社長は確かに変なところもあるかもしれません。しかし、その表と裏に挟まれ自由が利かない事をどれだけの人間が理解しているのでしょうか。
信者と呼ばれる社員は、言葉を文字通りに理解しているだけの人が多いと思います。だから口ばかりで理解はしていように見えるのです。
正しいか正しくないかは別として、アースサポートは社長の信念と皆の努力で立ち上がっています。
社長の信念は真実とかけ離れすぎて、嘘や虚偽に見えてしまう人が多いと思います。
社長がどんな会社にしたいのか普段の言動でわかるでしょう？しかし、思惑とは裏腹に事が進んでいることは数年勤務して感じていました。
最近入社して来た皆さんにはいろいろな思いや考えなどあると思います。
しかし、頑張って、会社をもっと居心地のよい環境に変えていってほしいと思います。
もう退職してしまったので関係ないかもしれませんが、古巣には様々な思い入れや思い出があるので出すぎた事を考えます。

984 ：企画：04/09/19 09:38:11 ID:2qdh2Ong

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/volunteer/1095554183/

作成しました。ご活用下さい。

985 ：誘導：04/09/19 10:08:04 ID:2qdh2Ong

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/volunteer/1095554183/

986 ：誘導：04/09/19 11:17:59 ID:2qdh2Ong

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/volunteer/1095554183/

987 ：誘導：04/09/19 11:18:57 ID:2qdh2Ong

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/volunteer/1095554183/

988 ：誘導：04/09/19 11:19:37 ID:2qdh2Ong

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/volunteer/1095554183/

989 ：バリアフリーな名無しさん：04/09/19 11:35:41 ID:GYxloutw

２ちゃんごときにそんなむきにならないでも･･･
言いたいこと言ってストレス発散する場なんじゃないの？