★★★★★モナーの何でも相談室★★★★★22

（＿＿_）.|　　　　ｏ
|　袖擦. |　　　　ﾟ
|　：：：：　∧◎∧ 　 人生の答えは一つだけでは無い
ﾛ＿＿　（　´∀｀） 　　
＿＿/┌（＼Ω/） 　　>>132-133さん　　　　
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不法就労の疑いがありますね、証拠を集めておいてはどうでしょうか？
事務長､上司とのやり取りりを証拠にとっておく必要があります。
労働組合（労働ユニオン）という1人でも加入できる組合があります）ここで、相談
して見てください、後、就労時間も違反しているようですから労働基準監督所
（これもタイムカードなど証拠物がいります）で相談してください。
タイムカードも隠蔽されるかもしれませんので念のためにコピーを・・
ただ､それなりの覚悟の上で・・
薬のほうは筋緊張を解くための薬、緊張頭痛､軽めの精神安定剤です。
どうも職場が原因のようです。職場を変えられるのが一番得策かもしれません
（1人調理師でこなせるのは病床数が知れている経営効率の悪い病院と思われます。
症状から見て本格的に治療に専念された方が良いとも思います。心療内科､精神科
の治療を薦めます。
>辞める理由を「精神的な病気によるもの」とし、
>診断書があったほうが良いかと。

これはできるだけ向こうから解雇させる形が良いでしょう。その辺りは
労働ユニオンで・・
無理をなさらないで下さい。