■フレッシュ便■ラ　ン　テ　ッ　ク■デイライト■

＞＞945首にならなければいい？それからして普通の常識ある会社と違う所
だと思う。だから、辞めるんでしょう？労働条件だけ？疑問に思うなら
労働基準局に行って今の状況を話してみれば？一言違反だらけと言われるよ！
あげくに、昔の佐○急○より酷いと言われる。嘘だと思うなら労働基準局に
話してみて！まあそのうち解ると思うよ！そのうち。もう時間が無いわけだから！

＞＞945つづきだけど、ホント今の状況でいいと思う？このままでいいと
思う？真面目な話もう会社として今のままでは限界じゃないの？次は
今のまま？、このまま？では、手遅れになるよ！本社の人これ見て
分からないの？分からないなら、＞＞945実は管理者じゃない？
探るの善くないよね？だったら、こっちも、二の矢を放つだけだよ！
まさしくリ−チリヤン面待ちだよ。

>>945最後に付け加えるけど、楽にやっている人？そんな奴いないよ！
みんないっぱいいっぱいだよ！。だって、何一つ見返りが無いからね！
分るでしょ！組合と会社の癒着を。某委員長もうこれは、あなたのせいでは
ないですか？あなたが、一番解るはずですよ。絶対にね！会社側に附くなら
もうお終い。

945<管理者や組合の人とそれにゴマすりながらついていく、愚か者達！自分達だけよければそれでいい！表では奇麗事並べて裏で悪口たたいてる！そんな汚い生き方をする人達の下では働けません！

確かに！本社の方へ、皆の意見を聞く窓口つくって下さい。管理職達の評価にもつながります、平等な職場づくりには必要かと思います。宜しくお願いします。

辞めてく人が多いいのは、世間と感覚がずれてるからか、九州の感覚が
こっちとズレてるからじゃない？組合がもっと社員の防波堤になって、
皆を守らなければならないんじゃない？どうして、ここの組合は役付
（係長、班長クラス）が組合やってるの？それって法律ギリギリではないの？
だいたい、組合やっている人で、労働基準法、組合法しっている人どれだけいるの？
組合なら組合らしく、社員の死活をかけて戦えよ！

もう組合を解散するしかないのでは？委員長　ここまで社員を追い詰めた
責任をどう思うの？思うとしたら我が身をすて、労動基準局にありのままを
訴えればいいでしょ！組合として訴えれば強制力が強くなるはず？
人の心を持っているならば、もう、ご決断の時期では？

ランテック退社して２か月。休日も収入も若干増えて、家族と過ごす時間を持つことが出来ました。

腐った人間達になに言っても無駄。このサイト本社や労働基準局、その他多数見てますよね。まあ２ヶ月くらい猶予有るけど改善されるのか？たのしみだ・・・。

良かったですね。家族大事です大切にしてください。話し変わって！何でうちの会社のひとは、役つくところっと変わるのかなあ？能力ないから仕方ないのかな。いつかなくと思う！

そろそろ書き込みもおわりにするか。だいぶ影響してるみたいだし、へたに書き込みすると、いいように活用されるしね。つづく・・・

監皆さんへ!猶予は２ヶ月あまりです。労働基準督署より本社呼び出しされて、残業カットの廃止等改善命令が出てると思います。残業カット等なくなっても、組合がきちんとしなければ、基本給下げたり等の処理をして、表向き良いようですが実際変わらないですよ

この書き込みにより、ないがしろには出来ないはずです。どう変わるか見ものですね。

それって、厚木労働基準監督署・・・・・。まあ！まちますかぁー？二ヵ月あまり・・・。

＞＞959意味分らん？何の事？

今度は誤魔化しが効かないのでは・・・隠ぺい、改ざんしても残業80時間の
足切り自体違反してると労基から指摘されてるはず。だからもう、改善
しないと無理でしょう。なぜなら次はないから？

残業カットはなくなります！なにせ違反でしからね。なくならければおかしい。つぎのてだっ！

トラ・トラ・トラ。いきまっせー！

鶴ヶ島になんか仕事ありますか？

労災隠しも指摘されてるよね？次はホントに業務停止？ヤバイ、ヤバイ

監督署より本社呼び出しされて残業カット等改善しなさいと指摘されている現状どう変わるか？組合正念場ですよ。基本給下がったり収入変わらないような妥協すれば次は公に裁判しかないようですね。

監督署いわく、２ヶ月までに回答か改善の通知なければ、訴えるべきとのこと。繁忙期とか理由になりません、あと２ヶ月のうちに答えだすしかないでしょう。ここまで書かれて解答もない！過ちを認めているとしかいいようがないと思うのですがね・・・。

でるとこでて！白黒はっきりしようぜ！会社に勝ち目無いはずだよ、だって違反してるでしょ。やりますかぁ！

そうしますか

賛成です、２チャンの書き込みで管理者達だいぶ穏やかになってきた。やりましょう．

間違いは正すべきです、今まで私利私欲の管理職達楽しくやろうや。

次レスは「ランテック」にしてくださいね。
字間を空けると検索で引っかからないのでね。

臨時休業！致します！時がたつのを待ちます・・・。

最後までやらないと思ってる？甘いよ！時期がきたらやるだけ。
今度は被害者としてねねねねねね？？？？？？

ほんまや

労基からのアドバイスで、組合をどうにかしないとここの会社は、
監査が入っても変らないそうです。なぜなら、組合が会社の組織になっており
常識では考えられない、珍しいケ−スだそうです。だから、組合に関しては
労働センタ−に相談するように言われてます。最後にここの会社の労働条件は
完全に労働基準法に反しているそうです。ですから、辞める時一度労基に
相談してみてはどうでしょうか？これは全て本当の話です。反論がある人
ご返答御待ちしております。

もう一言　なぜ「ここまでする」と思ってる人なぜだと思います？
今の労働条件の為に何人の人が犠牲になったと思いますか？社員、社員の
家族以上に忘れてはならない、事故に遭われた人、ご遺族の方々。これは
まさしくここの労働条件、重過労労働からおきたからです。なのにここの
幹部達はそれを認めようとせず、的外れな事を原因としている。
あなた達責任と称して給料減給してるけど、そんなことして誰が喜ぶの？
何か起きるの？減給？いくら貰ってるの？そんな事はまやかしにすぎないと
思いませんか？なぜ、ここの労働条件が原因だと思わないですか？
もっと社員にゆとりの心「有休日」と「法定内の賃金」があればここまで
起こらなかったのでは？

同感です、後ろ指刺されないと思う管理者、組合者出て来い！自分達のためだけで生きている者最低だね。天罰が下ることを祈ります。

最近管理職達おとなしくなってきたなぁー、２チャンの影響かな！監督署リークもあったしね。早く改善しろ。

本社の人見てるんだから回答しろよ。公の場は不利だから無視か？書き込みに間違いがあるなら、書き込みしなよ。何もないなら認めているということですょ！どうよ！

組合無駄なかいぎばかりやってないで、はやくきめろや！答えは1つ。法にのっとり払うものは払う。

残業カットなくしても、基本給下げたり小細工するな。そのときは組合解散やな。

真面目に組合関係者及び管理者の方どうか、ご意見を聞かしてください。
これではこの先何も先が進まないと思いませんか？いや、悪い事？法律に
反しているのは、あからさまに、会社側に有ると思うからですか？
返事、回答がないと言う事は、何も言えない、本当の事とみなさらても、
仕方がないと思っているからですか？そうだと思うなら、直ちに
改革改善をするべきではないのでしょうか？

やくたたずな組合はいらん。いずれ解散やな。

仕事なので又今度・・・・・・・・！新レスたててー。

労基からの助言で、残業80時間足切りについて改善命令で改善したとしても
時給、手当て、基本給等を下げて帳尻合わせする可能性があるそうです。
なぜ？こんな事がおきると思います？なぜなら、ここの組合が会社の組織
になってる為、これらの事が起こるかもしれないと、労働基準局からの
指摘をうけました。これらの事を防ぐ為には、次のことを労働基準局から
アドバイスをうけました。（1）組合の選挙をボイコットする。（2）各市町村に
ある労働センタ−に相談する（3）民事に持ってく。（4）自ら被害者となり
労働基準局に訴える（この場合訴える内容が労基法に反してる場合に限り有効）
以上上記の事を言われました。

>>986事はすべて本当のことです。なぜこれらの事を上の人は、（聞いた
話では）これらの事（監査＝改善命令）内密にしてるんでしょうか？
それと今、組合はこの事をどう思ってるんでしょうか？某委員長
あなたがしっかりしていればこんな事は起こらなかったはずです。
このサイトを殆んどの人が見てるはずです。組合が出来ないことをたった
何人かの人が労働基準局のリ−クで改革改善が出来たら前代未聞、組合の存在が
問われることでしょう。いや、今の組合の役員全員責任を問われるで
しょう。ここまで社員を追い詰めた、追い詰められた責任をあなた方
組合の責任では？皆さん今後の組合の行動、動向を見守りましょう。
このレスのとうりになるか、それとも、新たな改革改善が見られるかを！！

組合役員の責任は免れないでしょう、新たに組合の発足を行いたいと思います。

新レス立てました。たくさん書き込みできるよー。

改善の時がきた、みんな黙ってないで意見言おうぜ！自分だけイイコチャンになってんじゃねーぞ！一人一人が団結して、よりよい職場にしよう。

新レス乙記念！！新レスができたので、これからも皆さんに色々と情報を
提供して行きたいと思います。今度は検索も簡単だよ！そのままズバリ
ラ○○クといれるとすぐに出で来るよ！とりあえずセカンドシーズンの始まり！！
セカンドシーズンではありのまま、全てをブチマケルノデ、ヨロシク！！
みんなには、サプライズなお知らせが、めじろうしだよ！！

あと、９レスしかないので書きたい事あったら今のうちだよ！！

組合がどう動くかみものですな。

何か来月半ばに、組合の会議があるみたいだから、本当に変るかも？？？？？

あなた方が正しいと思います・・・。