経理財務部門で働きたい3

経理っていうと経理事務も含まれる。
ただ伝票や入金の確認だけをしてる
雑草抜き屋と一緒にしてほしくないから、
主計と言ってくれ。

マルチ乙

経理は高卒でも出来る。派遣で十分。

こんなこと言うやつ結構いるけど、それは経理事務の部類。
伝票処理とか出納業務とかね。
普通経理って言うのは「主計」業務のことだよ。
会計基準とか法律をしっかり勉強して、一定の能力が
無いとできない。

33歳男。
中小（資本金5億、売上600億）で経理（決算・連結・税務）を
やっている。28歳の時から税理士試験をはじめて今年でやっと
3科目（簿財法）に合格した。もともと自己啓発で始めたので全部
取っても独立する気はないし税理士業界に行く気もない。むしろ
試験はここで終わりにしてもいいくらい。
でも、転職を考えてます。今の会社だと非上場だし、経理の幅が
広まらない。法人税法に合格したので大手の税務の部門にいけたら
とか漠然と考えてるんだがどうだろう。科目合格者はあくまでも
科目合格の価値でしか見てもらえないかな？

経理の幅が広がっても、社会人としての/人間としての幅が広がるとは限らない。
転職してもマネジメントには行けないだろ？

>>942
大丈夫と思うけど、資本金5億円は中小とは言わないでしょう。

>>942
資本金5億で、売上600億って結構すごくない？何業？

大手メーカーで経理→財務としてるけど、大手に転職したら本当に会社の駒だよ。
そして、経理の幅はむしろ狭まるよ。将来的に転属も普通にあるし。
あと、科目合格は33だと実務経験そこそこあるし、そんなに重視されないと思う。

売上60億、連結子会社8社程度の小規模上場企業（サービス業）で経理部員は10名ですが、
入社1年で子会社の月次・年次を完全に任されて、毎月子会社役員に報告していました。
3年で連結も担当して先月には短信も自分で書きました。
でも年収400万･･･もう少し市場価値はあると思い転職を考えていますが、
今の時期甘い考えでしょうか？年齢は28歳です。

> 経理部員は10名ですが

おまいのほかの9人は一体何やってんだよｗｗｗ

ﾜﾛﾀｗｗｗｗｗｗｗｗ

確かにｗｗｗ

他の9人は本当に何をやってるんだろう？ﾜﾗﾀ
と思ったが意外と普通にありそうだな。

上司（部長）
・銀行折衝担当　・役員折衝担当　・上場業務担当　・決裁担当
上司（課長）
・総会担当　・決裁担当
自分（主任？）
・月次決算　・年次決算　・連結決算
部下（7人）
・売掛金担当　＊１
・買掛金担当　＊１
・小口現金担当＊１
・当座預金担当＊１
・子会社決算　＊３

税理士の法人税法合格しました。
中小企業の経理にいるのですが、会社で法人税の知識が必要になって
せっかく勉強するんだからと本気で勉強して合格しました。
そうなるとやはりもっとこの税理士法人税法合格を使いこなせるクラスの
会社に転職を考え始めてしまいました。
３２歳、経理経験は３年です。以前は営業の管理部門にいました。
上場クラスの経理希望です。

ひとくちに経理っつっても範囲が広いからねえ。
そういう資格とかより、仕事で何をしたか、を重視したいよね。
ま、税務は任せてもいいかな、とは思うけど。
でも税務って季節モノだからね。それだけしかできないのでは。。。

上場クラスなら
有資格者はゴロゴロいるんでない

税理士資格は税務以外にも役立つと思うんだが違うのか？
簿財も修得してる訳だし。

税理士は連結できないから

俺は２級だが連結できるぞ。
税理士はそれ以下か？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

そう、結局仕事出来る、出来ないってのは、
頭の良し悪しや、資格持ってるかどうかでないんだよな。

会社で仕事するなら、税理士資格とるための勉強よりも
エクセルでも勉強しとけと言いたい。
その方がよっぽど戦力になる。

923すげえわかる。
まさにそんな感じ。

当方、非上場会社で勤務。
31歳で簿記1級　税理士簿財　宅建　FP2級　
EXCELはピボットまでと簡単なマクロならできます。
固定資産・リース・固定資産税・消費税・減損の担当を
したことがあります。
連結や有報作成やってみたいんですが、上場経理へ転職できますかね？

そういう人生に甚大な影響を与える選択の可能性をこんなところで聞いてる自分を恥じろよ
本当に可能が知りたいなら人材紹介会社に登録してプロのエージェントに評価してもらえ

ちなみに日経225の経理部で働いているが、
きちんと会計理論を理解している外観はあるからうちの会社に入ってきてもおかしくはない

無理

日東駒専 大学３年新卒
資格、日商簿記２級
ＦＰ３級(２級合否待ち)
で経理の仕事がしたいです。
リクナビやマイナビで企業探してるのですが経理に配属されるかも分かりませんし、いまいちどのくらいの会社の規模・職種に就けばよいか全く分かりません。
経理としてやとってくれるところは多いですか？
またなにかアドバイスあったらお願いします。

>>957
同意

経理のことがよく分かってないので詳しく聞きたいです。
例えばですが、新卒で企業の経理部に就きました。スキル身に付けて３年後に今の企業より大きなところに転職する。
経理の人は一般的に30歳まではこれを繰り返すってことですか？

質問多くてすいません。
転職のメリットと転職をするのが普通なんですか？
あと過去レス読みましたが30歳以降は厳しいとありましたが転職が厳しいというだけで経理としては長くやってはいけますよね？

>>964
新卒で経理に就いたら、普通は転職しません。
ずっとその会社で経理を続けるのが給料的にはベストです。
一部の極悪企業や底辺企業の経理に就いた人は転職を何度かして、
まともな会社の経理に転職（転籍）する事があります。

転職のメリットは、その人の属する会社によって違います。
上場企業で待遇もいい会社からの転職は、メリットが全くありません。
給料も低くなるし、待遇も悪くなるだけです。
一方、底辺企業の経理からの転職の場合は、上場企業の経理にステップアップして
給料を含む一切の待遇を向上させる事が出来る事です。
（もちろんさらに悪くなる事もあります）

転職するのは普通ではありません。待遇が悪い会社に入った経理だけが転職をします。
30歳以降でも転職は可能ですが、その分スキルが要求されます。転職は難しいです。
経理の仕事のうち簡単な業務しかしてない場合、経理として長くやっていく事は難しいです。
重要な仕事を任せてもらうように頑張らなければいけません。

以上、マジレス。

ありがとうございました
職種別採用で大手に行きたいのですが正直に日東駒専の新卒では難しいですか？

>>966
残念ながら大手企業の経理だとまず無理です。
競争率が高すぎますし、企業は経理に学歴を重視しますから。
大手企業の子会社か、中堅企業に絞ればいけるかもしれません。

中小企業なら行けますか？

すいません、質問です

財務分析力を培う為に経理職を目指すのは方向違いでしょうか？
　　（証券会社の友人が簿記は不要と言っていたのですが。。）

方向違いです

中小の経理に応募して「決算できますか？」って聞かれたけどこの場合どこまでを指すんだろうか？
決算整理から決算書作成まで？
それとも税務申告書類作成まで？

その面接者のみ知る

全部丸投げする気だろｊｋ

28歳　大手（東証1部）
実務経験：営業所管理4年半（債権管理、小口現金管理、経費支払、仕訳入力、予算作成等、月次年次は補助程度）
資格：日商簿記2級のみ・・
エクセル：普通くらい　VBA勉強中
会計ソフト：SAP
法人税、消費税の申告書作成経験　無し
学歴：関関同立
英語：資格無し

中小でも良いので経理（大阪）で働きたいのですがなかなか・・・。
エージェントメインで就職活動してたのですが、決まらず、
離職して間もなく3ヶ月になります。
最近はめっきり求人数も減り、嗚呼このまま人生詰むのかなと・・。

もったいないねぇ

最初は楽観的だったんですけど、現実を知りました。
そして知るのが遅すぎた…。
最終まで残っても実務経験差で落ちてしまいます。
資産処分して親に少しでも遺して樹海逝くことになりそうです。
皆さんは私みたいにならないようにして下さい…

>>976
大阪なら樹海より東尋坊の方が近いやん

>>976
28歳ならまだやり直せ・・・・・・ないよな、今の日本では
ご冥福をお祈りしております

>>974
自分も似たような経歴だが簿記2級無い分君より不利だ。
募集する仕事内容の経験満たしてても書類がなかなか通らない。
活動3ヶ月程度で諦めるのは早すぎるよ・・・
ハロワの求人には全く応募してないの？
自分は活動1ヶ月たったが、エージェントの紹介少なすぎるんで
ハロワにでも職探しに行こうかと思ってたところ。

たぶん974の経歴じゃあ中小でもいいといいつつハロワ求人じゃあプライドが許さないんじゃないかと

そうでもないな。

そうでもないな。

974は辞めなかったらいつか連結や開示等上場経理やれる機会
あったかもしれないが、どうしても辞めたい理由があったんだろうな。
差し支えなければ退職理由キボン。

なんか974は転落人生まっしぐらって感じだな。大企業と中小企業は根本的に違うから「中小企業でもいいから」という考え方じゃあ中小企業の就職も難しいだろ

小規模行くなら会計事務所行ったほうがマシですか？

将来性を考えるならそう。

会社にもよるし会計事務所にもよる

おまいら好きで経理やってるの？