新ﾆﾎﾟｰﾝ監査法人のスレPART3

>>50
本人だという前提で話す。ｺﾞﾐﾚｽなのでsage。
人の噂も７５日というくらいだから
７５日位は我慢かな
あとこういう問題は管理本部の問題だから本部長にわびいれたら。
港の本部長が誰かというと、、、自分の部だったりする。。
ｺﾞﾙｧと怒られときなさい

>>51
アッアッ…ありがとうございますぅ。
明日早速詫びを入れに行きたいと思いますぅ。
もっもう、こんな調子に乗った発言はしません。
とりあえず、確認状の整理や調書箱の整理から出直したいと思います。

>>52
どうも本人らしいね
自己レスｽﾏｿ
＞港の本部長が誰かというと、、、自分の部だったりする。。
管理本部長だれだかわかってるね、Mr.Ｉだよ。

>>53
私は何と言って詫びたほうがよいでしょうか？
辞表とか準備していったほうがよいですか。
教えてください…

本当に伊藤さんであれば詫びる必要はないと思うよ。
だって、それが組織文化の一環だからね。
彼が突然変異ということはない、それゆえ誤る必要はない。

>>56
いろいろな御意見参考になります。
組織文化の一環とはどういう意味なのでしょうか？
教えていただけるとうれしいのですが…。
でも、私としては誤ってケジメをつけたいと思います。

だって、「ゴミクラ」とか「クソクラ」っていうのは、
伊藤さんの部では普通に使われていたことでしょ。
そういうことをいう組織なのだから、伊藤さんを取り上げることは間違いです。
そういう表現を使う組織こそが問題と思います。
代表社員がきっとそう思っているから伊藤さん以上以下も思っているわけでしょ。
それこそが問題とされているものじゃないですか。

>>57
しかし、内輪で言っていることはあくまでも内輪に限ります。
メディアに出てしまうと公式な発言となってしまったからには…。
ああ、調子に乗って出なければ良かった。

ｽﾏｿ他の板逝ってた。中島君が盛り上がってて。いやそれはさておき。
謝り方。うーん・・・・・・・・・
まずＩ先生にメールというのはどうよ。だらだら書かずに簡潔に事情を説明する。
・・・ＯＢの久野氏に乗せられといった辺りをさりげなく強調。
そして改めて電話でと書いておく。そして電話で詫びを入れる。
以上を、やるのであれば今週中に。なぜか。
1８日の朝一、月２でやってる法人の理事会があるから。
なお辞表は絶対持参しないこと。なぜか。
・・・受理される可能性が３％くらいあるから。