ホワイトカラーエグゼンプションで株はどうなる？

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%9B%E3%83%AF%E3%82%A4%E3%83%88%E3%82%AB%E3%83%A9%E3%83%BC%E3%82%A8%E3%82%B0%E3%82%BC%E3%83%B3%E3%83%97%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%B3
残業時間は無限・残業代の支払いはナシ。
ホワイトカラーエグゼンプション法案が通れば日本人は企業内奴隷（社畜）になる。

それを打倒したくても、マスコミは完全スルーだし野党も完全黙秘体制。

社畜になりたい変態はともかく、我々は変態ではない。

全てのＢＢＳだけではなく、カキコできる全ての場所で
この、下劣な社畜法案の事を世間に知らしめようではないか。

困難に直面した人間は解決の為に行動するものである。
涙を堪えて我慢するだけなら、豚でも出来るぞ。

さてさて、株式市場はどうなるのかな？

短期的には、この制度で労働力コストが下がり、企業の国際競争力は増す。
長期的には何らかの問題が出てくるかもしれない。

我々は変態である

　　　　　　　　まもなくここは　乂1000取り合戦場乂　となります。

　 　 　 ＼∧＿ﾍ　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　,,､,､,,,　/ ＼〇ノゝ∩ ＜　1000取り合戦、いくぞｺﾞﾙｧ！！　　　　　　　,,､,､,,,
　　　　/三√ ﾟДﾟ)　/　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿　　,,､,､,,,
　　 　　/三/| ﾟＵﾟ|＼　　　　　　,,､,､,,,　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,,､,､,,,
　,,､,､,,,　Ｕ （:::::::::::）　　,,､,､,,,　　　　　　　　　＼オーーーーーーーッ！！／
　　 　 　//三/|三|＼　　　　　∧＿∧∧＿∧ ∧＿∧∧＿∧∧＿∧∧＿∧
　　　　　　∪　 ∪　　　　　　 （　　　　）　　　 （　　　　 ）　　　（　　　　）　　　 ）
　,,､,､,,,　　　　　　　,,､,､,,,　　∧＿∧∧＿∧∧＿∧ ∧＿∧∧＿∧∧＿∧∧＿∧
　　　　　　,,､,､,,,　　　　　　 （　　　　）　　



　　　　　　
　　　　　　　,,､,､,,,　　　　　　￣￣￣￣￣￣￣￣＼　　　＼∧＿ﾍ
,,､,､,,,　　　　　　　　　　　　　やっぱや〜めたっと　＞　　 / ＼〇ノゝ　　,,､,､,,,
　　　　　　　　　　　,,､,､,,,　　＿＿＿＿＿＿＿＿／　　　/三√ ﾟдﾟ)
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /三/| ﾟＵﾟ|　＼
　　　　＼エーーーーーーーッ！？／　　　,,､,､,,,　　　　Ｕ （:::::::::::）∪　　,,､,､,,,
　　　∧＿∧∧＿∧ ∧＿∧∧＿∧∧＿∧∧＿∧　　//三/|三|＼
　　 （　　　　）　　　 （　　　　 ）　　　（　　　　）　　　 ）　　 ∪　　∪
　　∧＿∧∧＿∧∧＿∧ ∧＿∧∧＿∧∧＿∧∧＿∧,,､,､,,,　　　　　　　,,､,､,,,
　 （　　　　）　　　 （　　　　）　　　 （　　　　）　　　 （　　　　）　　　　　　,,､,､,,,




１００００００ ゲット

肛門は　　　爆発じゃ〜〜〜〜〜〜〜〜

　　　　　我 １０００　ゲット　勝利者

　　　　　　　　　*　　.※　 ※ 　※.　　*
　　　　　　　*　　※　☆ ☆ ☆ ☆ ※　　*
　　　　　 *　　※ ☆ 　 ※　※ 　 ☆ ※　　*
　　　　 *　 ※ ☆　 ※ 　 ※ 　 ※ 　☆ ※　 *
　　　 *　※ ☆　※ 　 ※ ☆ ※　　※　☆ ※　*　　　　　　
　　 *　※ ☆ ※　 ※ ☆　　.☆ ※　 ※ ☆ ※　*
　　*　※ ☆ ※　※☆　　　　　☆※　※ ☆ ※　*
　　*　※ｷﾀ━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━ !!!※　* 　　　
　　*　※ ☆ ※　※☆　　　　　☆※　※ ☆ ※　*
　　 *　※ ☆ ※　　※☆　　.☆※　　※ ☆ ※　*　 　
　　　 *　※ ☆　※ 　 ※ ☆ ※　　※　☆ ※　*　　　
　　　　 *　 ※ ☆　 ※ 　 ※ 　 ※ 　☆ ※　 *
　　　　　 *　　※ ☆ 　 ※　※ 　 ☆ ※　　*
　　　　　　　*　　※　☆ ☆ ☆ ☆ ※　　*
　　　　　　　　　*　　.※　 ※ 　※.　　*

（ ´_ゝ｀）ﾌｰﾝ

5

６

７

転職時代到来ですよ。アフォみたいに酷使する企業は淘汰される。逆にチャンスと思うけどね。今の若い子らは。 手に職つけた奴は強い時代

いい法案じゃん。
大体、日本人の給料は高すぎるの。
その分、株主に還元すべきなのは当たり前

>>9
株主は濡れ手に粟でウハウハだろうが
証券業界の年収は崩落するぞ。

最悪だな

要は年俸制？

�@人件費低下。つまり正社員率の高い業界は利益があがる。
�A中流消費者の購買力が下がる
�B残業時間が増えて、体壊す人が増える

破滅だろう

日経トップにホワエグｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━ｯ!!

労働時間規制の緩和、年収要件など調整大詰め
ttp://www.nikkei.co.jp/
ttp://www.nikkei.co.jp/news/main/20061208STXKF051608122006.html

暴落キター

「働いたら負け」

この言葉を重く受け止める時がきている

彼は時代を見通していたのだ

>>13
�Bは、私だ。薬屋さんの株でも、買おうかな？

やな　時代だ

消費関連株（特にスーパーとか旅行とか）はかなり影響を受けそうだな。
メーカーは海外販売が多いから関係ないか。
派遣屋はいいかもしれない。

ともかく、あまり、いい空気の世の中にはなりそうもないのは確実。

大正製薬とかがいいかも。
リポＤの売り上げ伸びそう。

なんだかすごくギスギスした世の中になりそう。

最早、誰も株なんか買えねーよ（証券業界も終わりだな）

英語にわざわざしてごまかすな
労働時間規制適用免除制度て名があるならそれで
報道したほうが現実性がある。

逆に年入が減る→貯金から自分で増やす時代へ。　　　　　

>>25
増やす元手は何処にあるの？
残業が無限に増えて残業代も貰えないって事は副業もダメって事だよね。

残業代が減るから、まんまユニットレーバーコストが下がる。
企業は労働コストが減るから利益が伸びる。
おそらく雇用も増える。
その代わり家計の収入が減るから、さらに今以上に支出が減る。
デフレは止まらない。中央銀行は金利を上げられない。

企業物価と企業の景気感と消費者物価と家計の景気感の乖離が広がる。

内需系企業は長期的に全然だめだろうけど輸出系企業は一層いいだろうね。
株は上がるよ。

　 　 /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
　 　/:::::;;;ｿ　　 　　　 　 ヾ;〉
　　〈;;;;;;;;;l　　＿＿_　＿＿i|　　
　 /⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|!　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 | （ 　　　 ｀ー─' |ー─'| ＜ 御手洗君、民主党を取り込むには
　 ヽ,,　 ヽ　　 ． ,､__)　　 ﾉ!　|　　「二大政党制が理想的」
　　 　| 　　 　 ノ　　 ヽ　　|　 | という決めセリフを使いたまえ。
　　　∧　　　　 ｰ‐=‐- 　./　 | 民主には、既に１億ほど献金して手なずけてある。
　 ／＼ヽ　　　　　　 　 /　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
／　＼　ヽ＼ ヽ__＿_,ノヽ

　　 （;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::＼
　　 //　　　　　　　　ヽ::::::::::|
　. // ...　　　　 ........　/::::::::::::|
+　||　　　)　 (　　　　 ＼::::::::| 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　+.|. fｴ:ｴi.　　fｴ:ｴ)　　|;;/⌒i ＜ 「二大政党制」ｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!! 御手洗様さすがだな。
　+.| 'ー .ﾉ　　'ｰ-‐'　　　　）.|　　| あと10億円ぐらいボク達に献金してくれたら、
　　|///ﾉ(､_,､_)＼////　 ノ 　 　| 今よりもっと言うこと聞いてあげるワン！
　 .|.　 　!ー――r　＼　　 |_　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　.|　　　ｪｪｭｭゝ　　　　 /|:＼＿
　　 ヽ　　ー--‐ 　　　／/::::::::::::
　　　/＼＿＿＿　 ／　/::::::::::::::
"外資系企業の献金規制を緩和" 改正政治資金規正法が成立
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1165987642/

民主党も小沢代表就任以後、経済界への接近を図っており、規制緩和自体には理解を示す。自民党寄りで小泉首相に近かった奥田碩前会長から、
「健全な２大政党が理想的」と語る御手洗冨士夫新会長に交代したことをきっかけに、関係強化を期待する。
ttp://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1149971768/
「外国人持ち株比率が５０％を超えたとしても、それをもって企業の政治寄付が制限されるのは、基本的におかしな話。経済界の要望に応えられるように努力をしたい｣
（鳩山由紀夫　経団連主催「民主党と政策を語る会」にて）
ttp://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2006-12-02/2006120202_02_0.html
民主　企業献金１０億円目標　財界とパイプ構築へ(産経 04/10/06)

糞

災厄やんけ

十分ギスギスした世の中になってんだけどな。
気づいてないのは定年退職したジジババだけだろ。
年金が高くてウハウハだし退職金も多いし。

将来の事を考えると外貨預金かも

まだ団塊世代が世の中を支配しているからね。
彼らにとっては、若い連中が低賃金で過労死するまで働くのはいいことだ。
だから、マスコミもスルーしている。
で、若い連中の政治能力ときたら、小泉劇場で踊る程度だ。

ま、俺も団塊世代なんだけどね。

みんな勘違いしすぎ。
今現在の未払い残業に対して、企業は後ろめたいが、
今後は堂々と払わずに済む。それだけ。
未払いされてる労働者は、これまで同様の仕事量で同額の給料。
未払いしてる企業も、これまで同様の売り上げと労働コスト。

減るのは労基所の仕事だろと、未払いに文句言う労働者。
ちなみに残業代をしっかりもらってる奴はホワイトカラーではなくなる。
色なんてどうでもいいだろ？

何でマスコミは何も騒がないんだ？
http://www.geocities.jp/whitecollarexemption/

労働市場改革：正社員待遇を非正規社員水準へ　八代氏示す
　経済財政諮問会議の民間メンバーの八代尚宏・国際基督教大教授は１８日、
内閣府の労働市場改革などに関するシンポジウムで、
正社員と非正規社員の格差是正のため正社員の待遇を非正規社員の水準に合
わせる方向での検討も必要との認識を示した。

・・・　毎日新聞ニュース（１２／１８）　

てかおまいらな、なんで経営者が悪用しないと言い切れるんだ？
悪用するにきまってるからあぶないよ。

今まで残業代払ってた会社が得する制度。

あんまり従業員いじめるとみんな個人投資家になっちゃうぞ！　な予感・・
経団連はもっとうまくやった方がいいんじゃない？

>>36
下に合わすんかｗ

>>39
次の選挙でトョタ系列が推すのは民主みたいなんだが。
自分の首を自分で絞める下請高卒工員には参ったわ、まさに工作員ｗ
この法案自体、ホワイトカラー以外知らないのかも。

まず、企業が元気にならないとどうしようもないのは理解できる。
そのあと、給与として還元されるのが不明だから文句が出てるんだろう。

企業をはやく元気にしないと、欧米に安く買い叩かれ、もう企業も個人も立ち直れなくなるんだぞ。
我慢しないといけない。
そしてこのことは、国民によく説明しなければいけない。

そこが抜けている。

>41
すでに大企業は元気ですがなにか？
バブル期を越える利益たたき出してるともこあるんですが
これ以上に利益が欲しいのですかｗ

それにどんなに企業が元気になっても
労働者に分配されるのことは今のふいんきではないでしょうｗ
外資に安くかいたたかれってすでにかなり買われてるよ。
個別企業のの外資比率見てみな。軒並み高率だから。
まさかチームセコウの方？乙ですｗ

くそったれどもめが。
自民には入れん

働けば金が自動的に貰えるなんて余りにもふざけた考えだ。

成果を上げたのなら給金を出すのは仕方ないが、失敗したら会社に給金を当てて弁済させるのは当然だ。

一般個人でも株式の購入に例えれば判り易い、株に手を出せば利を得る事もあるが損をする事もある。

業務上成果を上げられなければ給金が弾まないのは当然の事、売り上げが落ちれば会社に大きなダメージを与える事になる。
資本を出資している人物は当然としてその損をもろに被る。

WEは切欠、WC、BC、派遣、パート、フリーター全てに成果主義+成績を上げられなかったら無限責任で今までの給金、資産を提供させる必要がある。

その為、企業が安定的に発展、向上出来るかは社員の働きに掛かっている。
会社の業績が振るわないのに給料だせだと??甘えるのもいい加減にしろ。
これからの会社は社員、フリーター等に給金の70%を15年売却不可という条件で自社株を強制的に購入させる方法も必要だ。

当然、四半期毎に全社員から成果の振るわない下位5%は手当てを付けず即座に首にする事も必要。

更に給料は年給方式に替え支払いは2年遅らせる。
その浮いた支払い給金を会社の資金に廻す事も合法化させる。

当然、業績が落ちたら支払い予定給金分から無全責任で差っ引く。

しかし、金利が上がる前に
不動産の駆け込み買いした人間はマズイと思うがな。

これやったら日本人の購買力が下がるんだから、内需壊滅だろ。
内需が経済の大半占めてるのにこんなことしたら日本終了。
トヨタなんかの外需だけが利益を得るけど、労働者の質も低下して品質悪化→売り上げ減、
結局全員損するんじゃね？

>>44
要は何でもできる超人以外は生きてる価値が無いから殺してしまえってことですね＾＾

ならば搾取相手がいなくなって日本市場壊滅ですね。
空売りだな。

948 ：名無しさん＠七周年：2006/12/28(木) 08:38:47 ID:GfmnFddv0
　　これで喜んでいる株ニートはアホだ

　　自分より賢い奴が競争相手になることを分かっていない

　　ttp://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1167230532/948

ホワイトカラーエグゼンプション。なんで
英語を使うんだ？文部大臣。
日本でいいだろ？
残業カット法案で！

社畜法案にしたら

WEの狙いは幹部社員以外の解雇を前提にしている。
さて、解雇で減った人員をどうするか?

簡単な事。

使える奴は契約社員か派遣で補い、それでも足りないのなら
非常に安い賃金で使える外国人を大量に雇用できる法案を通せばいいだけの事。

実際トヨタ奥田がその方針を打ち出し実現に向かっている。
会社から見れば仕事さえ出来れば中韓国人でも全然構わない。

ホワエグに限らず今の政策をまともに推進したら
ますます内需はしぼむだろうし
外需頼みの日本はアメリカが逝ったら壊滅的になるね

　貧富の格差が拡大することは間違いなく株価上昇要因です。アメリカを見れば一目瞭然。

給与４００万以上が対象
年収ベースで１００万減る計算になるそうだ

戦後日本は製造業でのし上がってきたっていうのがあるから
どうしても輸出企業が国際競争力がほしいからとか言い出したら
政府もしょうがねえなっておもっちゃうんだろうな。

でもそれならもっと円安に誘導しろよって話なんだけどなぁ。
こんなんやったら内需は確実にしぼむだろ。

>給与４００万以上が対象


これな、結局、全社員に適用されるよ。
ＴＯＰ幹部だけなんてありえない。
「会社の方針」ってことだけで決まる。

もう辞め前の会社なんか、とある部門では「終電で帰ること」と言うのがルールだった
つまり、家に帰らないヤツが何人もいると
会社が浮浪者のたまり場みたいな臭いがするんだ

だから終電で帰れということ
もちろん残業代なんてつけるヤツいない

こんな会社でWEなんてなんの意味がある
こういう狂った会社の体質を直してからにして欲しいね

雇う側が圧倒的優位の立場になるよね。

無理な量の仕事を与えておいて、サービス残業を暗黙の了解でさせる。
仕事しなければ解雇して、別のヤツを雇用すればいい。

就職難の時代、代わりはいくらでもいる。

>>59
>こんな会社でWEなんてなんの意味がある

残業代不払いで訴えられても負けなくなる＋過労死しても責任取らなくてよくなる。
どう見ても日本終了です。本当にありがとうございました。

日本人が失業して、中国人や朝鮮人だらけになる。
どうみても株価上昇要因です。本当にありがとうございました。

ただでさえ、増税で所得が増えてるようで減ってる現状で
追い討ちのようにすると、さらに個人消費は落ち込みます

ここで金利上昇と円高が来ると日経なんか14000円割れは余裕かも

日本なんか見捨てろよ。
まさに損義理だよ。

日経が騰がったとしても、それは年金ＰＫＯなどによるコア銘柄だけさ。

近づいてきたドル崩壊
▼アメリカからの資金流出の意味
▼急増しそうな財政赤字
▼貧富格差の拡大で消費力が落ちるアメリカ
▼株価を上げるための粉飾容認
http://www.tanakanews.com/g1226dollar.htm

経労委の岡村正委員長（東芝会長）は「女性や高齢者も含め、やりがいのある仕事と充実した生活を支援するために必要な制度。
労使で対立する話ではない」と呼びかけた。 さすが糞芝

キャノンの株は買わない事にしよう

やっぱりこれからは、自由な働き方にすべきだな
ホワイトカラーエグゼンプションで皆ハッピィだ

と経団連がいってたお

■新ドラマ　ハケンの品格

日本テレビ系　水曜夜10時　2007年1月10日スタート
ttp://www.ntv.co.jp/haken/　　　

スーパー派遣、大前春子。その腕は超一流。
これまで多くの派遣先でプロジェクトを正社員の先頭に立ち成功させてきた。
語学堪能、資格も多種多様。故に時給も破格も3000円。
終業とともに帰る、言いたいことはズバッと言い、そしてその行動要因は全ては「時給」という
ヒューマンスキルゼロの春子をよく思わない社員は多いが、なかなか逆らえない。何故なら仕事が完璧だからだ。

そんな春子の次なる派遣先は食品会社営業部マーケティング課という閑職部署で、
正社員は人事バランスで一応昇進の主任と新人と嘱託のみ、
派遣は春子の他に新人派遣とベルサッサ男派遣という環境だった。
そんな課を何とかしようと思っている営業部長の命により、あるデータ分析とそのプレゼンを任せられることに。
しかし、新人派遣・美雪がルールを破りデータを自宅に持ち帰ってしまったことにより大ピンチに陥る。
課内全員が何とか対処しようとしている時、なぜか春子は淡々と自分の仕事をこなしている――

ハケンの品格（仮）part1
http://ex13.2ch.net/test/read.cgi/tvd/1163395997/

これはとりも直さず派遣社員・パートの低賃金に正社員の給与をあわせるための
一ステップに過ぎない。

>>67
凄い嘘つきだ
経営者が社員を正式奴隷認定しようとする制度なのに

人材派遣２社、子供を違法雇用・日系ブラジル人12人
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20061230STXKF017629122006.html

ついに鬼畜の正体を現したか。

経団連の次のターゲットは工場労働者のブルーカラーエグゼンプション
(残業代全額カット、経営者側に有利な法体系の実現、即時解雇、激烈な給料の引き下げ)
外国人の前代未聞の大量雇用をあらゆる手段を用いて実現させようとしています。

ホワイトカラーエグゼンプションが簡単に通りそうなので今とても勢いづいています。

エグゼンプション国会通ったらにくぼうの会社も確実に導入するお。
今は週6日で毎日11〜12時間程度しか働いてないからいいけどとんでもないことになりそうな・・・
株なんか転がしてる場合じゃなくなるね。恐らくナイター取引すらやる気力無くなるよ。
(((( ；ﾟДﾟ)))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ　

短期的には、人件費圧縮で「見た目」の決算は良くなるかもしれんが、
長期的には、社員の士気低下、モラルハザードなどで業績悪化だな。

つか、これもアメリカの要求かね？

「自律的労働時間導入を」・在日米商議所
http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20061206AT3S0600W06122006.html
在日米国商工会議所は6日、厚生労働省に対し、年収800万円以上の会社員に自律的な労働時間制度（日本版ホワイトカラー・エグゼンプション）を導入するなど労働時間法制の見直しを求める意見書を提出した。
雇用の流動化を促し長期の経済成長を成し遂げるには、米国のホワイトカラー・エグゼンプションを参考に、新しい労働時間制度の導入が必要だと指摘した。

　　　　　　　＿＿＿＿＿_
　　　　 　／　　＼　 　 ／＼　　　小泉さんGJ！
　　　　／ 　し （＞） 　（＜）＼　　ずっと痛みに耐えたんだ、そろそろ改革の成果を・・
　　　　|　∪　 　 （__人__）　 J |　＿＿＿＿＿＿＿_
　 　　 ＼　　u　　 ｀⌒´　 　／　| |　　　　　　　　　　|
　　　　ノ　　　　　　　　　　　＼　| |　　　　　　　　　　|　
　　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　 　／　　＼　 　 ─＼　　　チラッ
　　　　／ 　し （＞） 　（●）＼
　　　　|　∪　 　 （__人__）　 J |　＿＿＿＿＿＿＿_
　 　　 ＼　　u　　 ｀⌒´　 　／　| |　　　　　　　　　　|

　　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　 　／::::::─三三─＼
　　　　／:::::::: （ ○）三（○）＼　　　
　　　　|::::::::::::::::::::（__人__）:::: 　|　＿＿＿＿＿＿＿_
　 　　 ＼:::::::::　 　|r┬-| 　 ,／　.| |　検証小泉改革
　　　　ノ::::::::::::　　`ー'´　　　＼　| |　
.　　　一人当たり名目ＧＤＰ、下落の一途
.　　　労働法改悪で格差拡大
.　　　生活保護100万世帯突破、過去最高
.　　　派遣業、サラ金などピンハネビジネス隆盛

所得半減計画


　　　　　　　　　　　　　　　格差是正のために
　　　　　　 　 　 　 　 　 　 　 ＼ 　 |￣i＼
　　　　 ∧＿∧　　 　 　 　 ─　 　 |　 | =|
　　　　（　　´∀）　　　　　　　 ／　 |＿| =|
　　　　 |　　　∪　　　　　　　　　　 |￣￣|
　　　 　と＿＿）'　　　　　　　　　　'|　 　 |
　'""''"'"''""''"'"""'""'""'""""'""""""''"""'""



　　　　　　　　　　　　　　　正社員待遇を非正規社員水準へ。
　　　　　　 　 　 　 　 　 　 　 ＼ 　 |￣i＼
　　　　 ∧＿∧　　 　 　 　 ─　 　 |　 | =|
　　　　（ 　ﾟдﾟ　）　　　　 　　　 ／ .|＿| =|
　　　　 |　　　∪　　　　　　　　　　 |￣￣|
　　　 　と＿＿）'　　　　　　　　　　'|　 　 |
　'""''"'"''""''"'"""'""'""'""""'""""""''"""'""

【経済】「格差是正のため正社員待遇を非正規社員水準へ」…経済財政諮問会議メンバー・八代尚宏氏
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20061218-00000130-mai-bus_all


安倍内閣の目玉は「所得半減計画」！
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/giin/1166457229/

労働ビックバン　

　　【目　的】　：　不公正な格差の是正
　　【方　法】　：　正社員の解雇条件や賃下げの条件を緩和する　　　　←　【 注目 】

　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　ヾミ || || || || || || || ,l,,l,,l 川〃彡|
　　　　　V~~''-山┴''''""~ 　　ヾニﾆ彡|　　　　　　　格差は是正する・・・・・・！
　　　　 /　二ー―''二　　　　　 ヾﾆニ┤　　　　　　
　　　 <'-.,　　￣￣ 　 　 _,,,..-‐､　〉ニﾆ|　　　　　　　が、その方法まではまだ指定していない
　　　/"''-ﾆ,‐l 　　l`__ニ-‐'''""` /ニ二|　　　　　　　
　　　|　==＝､!　　`＝====､　　l =ｌべ=| 　　　　　　　そのことを、どうか諸君らも
.　　　| `ーﾟ‐'/　　 `ー‐ﾟ―' 　　l.=lへ|~|　　　　　　　 思い出していただきたい
　　　 |`ー‐/　　　　`ー――　　H<,〉|=|　　　　　　　
　　　 |　　/　　　 ､　　 　　 　 　 l|__ノｰ|　　　　　　　
.　　　| ／`ー　~　′　　 ＼　　　.|ヾ.ニ|ヽ 　　　　　　つまり・・・・
　　　 |ｌ　下王l王l王l王lヲ｜　 　|　ヾ_,|　＼　　　　　正社員を非正社員並みの待遇にして
. 　 　 |　　　　≡　　　　　　　　　|　　 `l　　 ＼__　　　 格差を是正する。
　　　　!、　　　　　　　　　　 _,,..-'′ ／l　　 　 |　~'''　
‐''"￣|　`iｰ-..,,,＿,,,,,....-‐'''"　 　 ／　 |　 　 　 |　　　 そういう方法をとることも
　-―|　　|＼　　　　　　　　　 ／　 　 |　　　 　 |　　　可能だろう・・・・・・・・・・ということ・・・・！
　 　 |　　 |　 ＼　　　　　　／　 　 　 |　　　　　 |
　　　　　　　　　　　　　　　　　経団連


【経済】「格差是正のため正社員待遇を非正規社員水準へ」…経済財政諮問会議メンバー・八代尚宏氏
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20061218-00000130-mai-bus_all

【政治】安倍内閣の目玉は「所得半減計画」！
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/giin/1166457229/

散々有色人種から搾取していた報いだな。
黄色人種の俺は高みの見物とさせてもらうぜ。

>80
?????
イエローカラーエグゼンプション、
いや、ジャパニーズエグゼンプションか。
日本人使いホーダイにしろと外圧がｗ

【 庶民の年収推移 】 　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　



　 　 　 　 　 　 　 　 　 ／＼／＼　 ／＼←【派遣法改正】 　
　 　 　 　 　 　 　 　 ／　 　 　 　 ￣　 　 ＼1999年度、2003年度 規制緩和という名の奴隷化が本格化！！
　 　 　 　 　 　 　 ／　 　 　 　 　 　 　 　 　 ＼
　 　 ／＼／＼／　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 ＼←【労働者平等発言 by八代】 2006年度 2chも驚きの発言！！
＼／　　　　　　　　　　　　　　　　88彡ミ8。 　 /)＼ 　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　8ﾉ/ノ＾＾ヾ8。( i ))) .＼ ←【サビ残合法化】
　　　　　　　　今ココ！＞　　　 |(| ∩　∩|| / / 　　 　＼2007年度? 「管理職の平均賃金」の名目で導入！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　从ゝ__▽_.从 /　　　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /||＿､＿|| /.　　　　　　　　￣＼←【WE法】
　　　　　　　　　　　　　　　　　 / （＿＿＿) 　　　　　　　　　 　 　＼2012年度? 予定通り制限400万に引き下げ！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　＼(ﾐｌ＿,＿( 　　　　　　　　 　 　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　 /. 　＿　＼ 　　　　　　　　　　　　　　　＼ ←【外国人受入】
　　　　　　　　　　　　　　　　／_ ／ 　＼ _.〉　　　　　　　　　　　　　　　　＼20XX年度 日本人派遣およびブルーカラー駆逐！！
　　　　　　　　　　　　　　／　／　　　／　/　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼＿＿＿＿＿
　　　　　　　　　　　　 　(二/　　 　　（二） 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　↑
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　派遣も正規も青色も白色も
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　等しく途上国並みの賃金水準に！！

　　 .ｨ'彡ミ,彡,,
　　ﾐミｿ _､ ,_ 彡(/_~~､ヽヽ
　　ﾐミj 　 ,」 彡　 ひ`　3ﾉ　＜どーせこいつら馬鹿だから来年も自民に入れるよｗｗｗ
　　／ヽ '∀ノヽ　ヽ∀イ
＿(__つ/￣￣￣/⊂/￣￣￣/
　　＼/　　　　/ ＼/　　　　/

ワロタ

【残業代ゼロ】 安倍首相 「日本人は働きすぎ。少子化対策にもホワイトカラー・エグゼンプションは必要」
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1168002855/

いい制度だな。すべての企業に一律適用すべきだ。
まずは企業の体力回復が最優先。

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　　　　　　　　 ﾄ､;;;;;;;;;;;;;;;｀ ` '' ー -- ‐ '' ";;;;;;;;;,:ィ;:;!
　　　　　　　　,';:｀`' ‐ｮ ､ ,_ ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;; , - '"l;:;:;:;:l
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　　　　　　　ﾞi,tヾ:;:;:! 　　｀/／　│　│　＼_ゝ　 l:l:f
　　　　　　　 ヽ`ｰ};:l　　　　　 /│　 │ヽ　　 　ﾘ_）
　　　　　　　　 ｀"^l:l　　　　ノ　（_＿＿）　ヽ　　l　　　　　　　＜WE法は年収８００万以上が対象でも少子化対策でおじゃる。
　　　　　　　　　　　ﾞi　 　　　,　I　　　　I　　 　 ,'
　　　　　　　 　 　 　ﾞl､　　　　├── ┤　　} /
　　　　　　　　　　　　',ヽ　　　/　　￣　 ヽ　//ヽ
　　　　　　　　　　　　 }　丶、　` ｰ--‐ '"',/ノ:.:.:ヽ
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　　　　　,. -ｧ＝く（:.:.:.l　 l　　　　　 ／/:.:.:.:.:.:., - '"　 ,／　ヽ、
　 , - '"´ ／　,／｀＞'t､_」＿＿_,ｨ'ﾞ,ィ,.: -‐ '"　,. -‐ '"　　　　＼
／　　　　ヽ-（　　/　/ f　　 }li,　　　　 ,. -‐ '"　　　　　　　　　　＼

・仕事始めを絵に描いたようないでたちのサラリーマンやＯＬで、きのうの神田明神は
　終日、ごったがえした。オフィス街の丸の内や大手町に近いためもあるが、今年は
　なんと４日だけで約１５００社の企業がお祓（はら）いを受けたという。

　▼会社経営者が、部下を引き連れ商売繁盛や従業員の安全を祈念して氏神さまに
　お参りする光景は、死語となりつつある「企業一家」という言葉を思いださせてくれる。
　だが、政府が検討しているあの制度が導入されれば、神田明神の風景も一変するだろう。

　▼あの制度とは、「日本版ホワイトカラー・エグゼンプション」。簡単に言えば、
　「管理職一歩手前」の事務系サラリーマンの残業代を企業は払わなくてもいい、という
　仕組みだ。

　▼旗振り役となった厚労相の諮問機関は、制度導入の見返りとして週２日相当の
　休日を義務づけ、一定時間を超える労働には、割増賃金を支払うとしている。自分で
　仕事の量や配分を決め、実績で賃金が決まる仕組み作りも必要だろうが、企業が
　新制度を人件費削減の道具に使う疑念は消えない。

　▼労働者の働き方は多様になっている、と凡庸な経営者やお役人は言うが、短時間で
　効率よく高い成果があがる仕事なんて小欄は寡聞にして知らない。額に汗して試行
　錯誤を重ね、一見無駄な時間とカネを使ってはじめて果実を得られる場合の方が
　多いのではないか。第一、残業代がカットされれば、士気にも景気にも響く。

　▼そんなに良い制度ならまず、霞が関から導入してみてはどうだろう。時間では
　成果を適切に評価できない業務に従事し、年収が高いという条件にぴったりだ。
　「官から民へ」範を示す絶好の機会でもある。まあ、お役人の味方である人事院が
　ウンとは言うまいが。
　http://www.sankei.co.jp/ronsetsu/sankeisho/070105/sks070105000.htm

【論説】 「残業代ゼロの"ホワイトカラー・Ｅ"、そんなに良い制度なら霞ヶ関から導入してみては」…産経新聞
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1168005344/

　　ミミ彡ﾐミﾐ彡彡ミミﾐﾐ
　,,彡彡彡ミﾐﾐ彡彡彡彡彡彡
ﾐﾐ彡彡ﾞﾞﾞﾞﾞ""""""""ヾ彡彡彡
ミミ彡ﾞ　　　　　　　　　ﾐﾐ彡彡 _,,ｨi⌒ヽ 　　　　　　　　☆サービス残業で過労死ｹﾃｰｲ
ﾐミ彡ﾞ　＿　　　　＿　 /r‐-r''´ ﾉ.ｌ　　|⌒ヽ
ﾐミ彡 '´￣ヽ　　　 ＿厶'⌒_l 　 { :|　　l　　 |_ 　　　　　　☆大量移民決議で大量解雇
ﾐﾐ彡　￣ﾟ￣'　〈￣ﾟ￣ Y⌒''''|,,＿ゝ､_ﾉｽ,,_,ノ､_,,ノ》｀
　彡|　　 　　|　　 γ;;;;;ﾉ..;;;）　　　　　　　　　　　ヽ 　　　　☆ユダ鮮のゼニ儲けのためのヤラセ戦争に借り出され
　彡|　　　´-し｀,,,γ;;;;,,…..／　　　　　::::::::::*::　 ヽ
　 ゞ|　 　　　､,!（;;;;;;;;;;;;;;;;;;人＿（＼!（(^i_/ヽ､::*::: } 　　　　　　　　　・・・の三本です！
　　　ヽ　'´￣￣￣| 　　　/*-''￣　:;;￣''-　　 i　　ﾘ
　　　 ,.|＼､　 　| 　　ソｒ《;,･;》､i 　 r《;,･;》､ |　　|
￣￣| ｀＼.`──　ﾘ　 i ;;;;;; 　　 |　　　::::　　 | 　　|
　　　 ＼}　　<ﾍ　:;;;;; ﾉ　:::　　　/;; >　　i
　 　　　　ｺﾞﾘｯ　　 |　　|:::l:;;;;;;;*`;;ー;;`ヽ:　l::::|　　 |　 　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
⌒⌒ヽ　　 　 　彡｀';:;　ヽ:::;;; l l=＝=ｭヽ　::/　 ﾘﾉ　 　＜　みなさん、靖国に来てくださいね！んっがっぐっぐっ！！！
　､　　）￣}￣￣￣￣￣ヾ　;; |､'^Y^',,|:::／|　/　　　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
､_人_,ﾉ⌒)}─┐ 　 　.,,;:':;}#;＼∬;;;-'／ 　| （
　　＿,,ノ´　　└───;ｲ;ﾟ;'∬:∬　　　　　j/

　　　　　　　　　　　　　　〜経営者の皆様へ〜

　　　　　　　　　　　　インターネットも定額の時代。
　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　労働力完全定額制スタート。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　
　　　　　　　　残　業　代　は　い　た　だ　き　ま　せ　ん　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣＼
　　　　　　　　　　　　　　 ／＼＿＿＿＿＿／＼
　　　　　　 　 　　　　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　　 　 　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　 　　 　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　 　　 　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　 　　 　 　　＼／　　　　　 　　＼／
　　　　　　　　 　　　　　　／＼　　　　　 　　／＼
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　 　 ＼／￣￣￣￣￣＼.／　　　　
　　　　　　　　 　　 　　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　円　　

経団連というのは輸出だけで食えている企業の集まりでは無いはずなんだけどね。
約12兆もの原資が内需から消えれば、どれだけ企業がボロボロになるのかわからないのか？
それに消費税上げれば、橋本内閣の失敗を踏襲するだけなんだけど。

ホワイトカラーエグゼンプション法案はすばらしいと思います。
社畜といのは誤解です。
そういうケースも出るでしょうが、本質的にはまったく逆です。
安倍さんが総理のうちに通さないとちょっときつくなります。
がんばってほしい。

株式市場も市場統合とかいろいろ言ってるけれどもＣＢ連発で
資金調達しまくりになるんだろうね。
配当もうんと減らして！

日本オワタ

　　　　　　　　　　　　　　〜投資家の皆様へ〜

　　　　　　　　　　　　　　株価もゼロの時代。
　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　株価完全無料制スタート。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　
　株　を　買　う　の　に　手　数　料　以　外　は　い　た　だ　き　ま　せ　ん　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣＼
　　　　　　　　　　　　　　 ／＼＿＿＿＿＿／＼
　　　　　　 　 　　　　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
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　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　 　 ＼／￣￣￣￣￣＼.／　　　　
　　　　　　　　 　　 　　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　円　　

日本は係長や課長補佐、主任が増えるわけだな

>>94
入社と同時に係長
残業時間は無限です。

国民総係長化法案か？
肩書きが大好きな日本人に合いそうだね

なんで経団連が政府を巻き込まなければならないんだ。
やりたければやりたい会社だけでやれば。給料上げるときは単独でやるんだろ。

係長だと、「係」がたくさん要るから、
「○○補佐」、「副○○」、「○○代理」が増えそうな悪寒。

俺、会社で宴会部長って呼ばれてるヒラだけど実際に人事異動されそうでコワイｗ

スイスの大学院IMDが調査した結果、世界一番の働き者は

香港人で年間2,398時間、
続いてインド2,347時間、台湾2,327時間、フィリピン、メキシコ、韓国、チリ、タイ、ヨルダン、・・・
15位シンガポール・・19位中国・・26位ブラジル・・30位米国1,895時間

・・34位日本1,864時間となっている。

>101
サービス残業した時間は含まれていないから、
それは残業代が出た時間と見るべき。

>>99
課長補佐代理心得も出てきそうだ。

かわねーよ。

自動売買ソフト「トレード・ナビ」
デイトレードしてみたいけど、「昼間忙しくてデイトレードなんて
無理」。そんな人ほど使えるらしい。
http://www.c-grade.co.jp/

>>105
ホームページすらまともに作れない奴のツールなんて使えねーよ。IDとパスワード抜かれそうだな。

【ニュース】　　　東証とＮＹ証券取引所 提携へ

東京証券取引所は、国際的な金融取り引きが一段と活発になっていることに対応して世界の取引所と提携関係を
結ぶため検討を進めてきた結果、上場企業の時価総額で世界最大のニューヨーク証券取引所と業務提携すること
にしたものです。今月末に東京証券取引所の西室社長がニューヨークを訪れて詰めの協議を行い正式に合意する
ことにしています。具体的には、株価指数に連動した投資信託などの金融商品をお互いの市場で売買できるよう
にすることや売買システムでの技術的な連携を目指します。一方、株式の持ち合いなど資本面での提携について
は東京証券取引所がみずからの株式の上場を目指している再来年以降に向けて引き続き検討を進めることにして
います。世界の証券市場をめぐっては、ニューヨーク証券取引所がヨーロッパの「ユーロネクスト」と経営統合
を決めたほか、アメリカの「ナスダック」が「ロンドン証券取引所」の敵対的買収に乗り出すなど、再編の動き
が加速しており、東京証券取引所では今回の提携によって機能をさらに強化し国際的な競争を勝ち抜きたいとし
ています。

1月12日 6時0分
http://www.nhk.or.jp/news/2007/01/12/d20070112000018.html

【ニュース】　　証券監督基準の共通化 協議へ

山本金融担当大臣は、１０日、ワシントンで証券取引委員会のコックス委員長と会談しました。
会談では、証券市場の国際化や証券取引所どうしの連携が進むなか、日米の監督当局が監督基
準の共通化などについて連携を深めていくことで一致しました。会談のあと、山本大臣は、記
者会見し、東京とニューヨークの証券取引所が業務提携に向け具体的な話し合いを進めている
ことについて「監督当局も情報交換を深めるとともに、日米の協力関係を大幅に強化していく
必要がある」と述べました。また、コックス委員長も、記者会見で「国内の規制を国際化する
市場にどのように適合させていくかを話し合っていく必要がある」と述べました。今回の会談
を受けて、日米の監督当局はことし中に監督基準の共通化などについて話し合う定期的な協議
を開催することにしています。

1月11日 10時22分
http://www.nhk.or.jp/news/2007/01/12/d20070111000055.html

会計基準もアメリカに準拠するようになっても、経営者に対する規制はアメリカより緩くなれば
不正のやりたい放題になってしまうのと違う？
罰則を強化させて経営者の権利を制限させないとやばいって。

俺の経験からいってもエリートコースの場合就労時間なんて概念がないからなぁ。
不満なら会社を変えればいいんだし。
この法案はＧＪだよ。

日興はミセシメだったんだな

（ひ`3）　やあ

ようこそ「美しい国」へ

この残業はサービスだから、まず死ぬまで働いて欲しい。

うん、「タダ」なんだ。済まない。
地獄の沙汰もって言うしね、残業代を払おうなんて思っていない。

でも、この法案を見たとき、君は、きっと言葉では言い表せない
「人生＼（＾o^）／ｵﾜﾀ」みたいなものを感じてくれたと思う。

過労で死んで次の世で再チャレンジする、そういう気持ちを忘れないで欲しい、
そう思って、定率減税やめて増税したんだ。

じゃあ、土日も出勤してもらおうか。

■アメリカでのホワイトカラーエグゼンプション導入後の惨状
ttp://i138.photobucket.com/albums/q270/newscap/capture/whitecolor_exemption02.jpg

週１６時間残業増加ってことは月６４時間残業増加。

一日３時間も残業増加。

もちろんタダ働き。

http://ch-i.tv/index.php?p=3i_oqzzjnyzcsihh
(携帯で見て下さい)
柴田淳は最高！

「俺はホワイトカラーじゃないから無関係」ってみんなが言えばおしまい

連休海外へ行けるやつらは今度のゴールデンウイークが最後かもしれないから
せいぜい楽しんでくるように

取締役で過労死しない奴は死刑だなｗ。

過労死して一人前だよ。
2年満期で生きている奴に払う金を株主総会で否決だよ。

>114
おれはホワイトカラーじゃないから、とか、年収900万円以上じゃないから、とか言ってる人もいるらしいけど、
絶対その範囲は広がり、基準は下がってくる。

政府がニート・フリーターを弾圧したとき、私は沈黙していた。私はニート・フリーターではなかったからだ。
政府が派遣社員を弾圧したとき、私は沈黙していた。私は派遣社員ではなかったからだ。
政府が年収９００万円以上のホワイトカラーを弾圧したとき、私は沈黙していた。私は年収９００万円以上のホワイトカラーではなかったからだ。
政府が私を弾圧したとき、抗議してくれる者はもう誰もいなかった。

どうも、最近経団連がおかしい。

世の中の個々の経営者は良識的でバランスの取れた人が多いように思うのだが、その集合体であるはずの経団連の
最近の提言は首をかしげたくなるものが多い。

なんで、こうなってしまっているのだろうか？

これは、多分弁護士に対する日弁連の例と似ているのではないかと思う。

弁護士も個々の弁護士は非常にリーズナブルな方が多いように思うのだが、日弁連となると非常に思想がかった
硬直的な政治行動が多く、実に辟易する。

これは、わざわざ日弁連に関わろうとする弁護士はそれを利用して特定の主張を実現しようとする人が多く、
一方で、普通の弁護士はわざわざそういう面倒臭い人達に関わってまで、彼らのやっていることを修正しようとは
しないために、結局、一部の人の意見が団体の意見として表に出てしまうと聞いたことがある。

経団連も今や、同様の状態になってしまっているのではないだろうか？

経済をボロボロにした小泉、竹中の先棒を担ぐような提言を繰り返したかと思えば、今度は多くの国民の反発も
おかまいなしに、税金を負けろだの何だのとまさに言いたい放題である。

こうなるのも、あえて経団連に出てくる経営者や、その周りに集まるいわゆる民僚などと呼ばれる人達には、
脳内に何か独特の思い込みがあって、その実現に燃えてしまっているような人が多いからではないだろうか。

もし、結局そういう人達に乗っ取られるだけなら、経済界のためにも、こんな経済団体なんて潰してしまった方が
良いのではないかと思うのだが。

ttp://blog.goo.ne.jp/fwhh1899/e/d4e44142f940910672252fb8343c99cf

http://money4.2ch.net/test/read.cgi/money/1168615044/l50
>>118
その優れた文章をこちらのスレにもカキコ願います

WEで消える残業代は11兆円とかいうのをどこかで読んだんだけどさ、この分の税収や消費も
消えるってことだよね。これって平気なワケ？　エロいひと教えてください。

>>120
経団連のキャノンは金の亡者なので国家を愛していないのです。

>>120
そのまんま企業収益になるんだからＧＤＰに変化なし

742 名前：※未承諾広告※　追加チャージ\０だよ！優子[sage] 投稿日：2007/01/18(木) 18:51:58 ID:sD3uyL/w0
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ようわからん、選挙材料にされてるんか？
”ホワイト・・・”で残業規制、方や ”残業割り増率上げ ”

１２５
訂正
×　”ホワイト・・・”で残業規制、方や ”残業割り増率上げ
◎　”ホワイト・・・”で残業代不払い、かたや ”残業割り増率上げ ” で優遇

WE施行に合わせて、取引時間を15時から24時まで延長してくれ。

内需ボロボロだろうな。

規制緩和利権の一つだろう。

無能な経営者のケツを国民の税金（消費税）や労賃で賄おうと考えているのだから、
経営者の質が向上するとは思えない。

それは三角合併をしやすくするための方便なのか？

社員はまさしく奴隷となる

まさしくというより最初から奴隷だろ
組織のために動いていりゃ食わしてくれるんだから

>>131
そういう低能な議論は他スレでやれ

>>131
まあ奴隷になる代わりに給料もらうのが労働だからな。
このスレで語られてるのはそういうことじゃないんだが

　日本のシステムが分かったから、俺は労働しない　
http://live25.2ch.net/test/read.cgi/stock/1170472224/

ホワイトカラーエグゼンプションが成立すれば、長期的に株は崩壊かも？

崩壊はしないだろうねえ。
WCEなんて実質すでに導入されてるようなもんだからそれで高騰することもないだろうし、
内需が冷え込むといってもこれ以上はタカが知れてるし、
結局株価にはスルーされるだろうねえ。
長期的には株価が下がるのはWCEなんて関係なくもはやトレンドだしねえ。ねえねえねえ。