セントラルスポーツエアロのイントラリストラの危機

>>729
ご親切に有難うございます。
本人ではないのですが、
もしかしたら・・と思うところはあります。

でも、もし違ったら大変な事になるので
余計な口出しはせずにおこうと思っています

C県のＮ店？

新しい搾取システム発動

a

>>733
意味不明な書き込みはするな！

セントラルについて
ニュースに成っていた事をホームページで社長が必死に否定しているw

>>731
備後かも．

>>732
JOYBEAT?

sage

アビリティチェックに参加した人、どうでしたか？

はっきり言って、粗探しチェックですよ。

０〜４の評価で、「３は滅多にない。４はありえない。２がつけば優秀です。」
って言われたけど、それなら最初から３段階になぜしないのいか？

フリーのフィーを下げるためにやってるとしか思えません。

ただでさえ能無し社員に振り回されてるのに、ますますモチベーションが下がるこのチェック！

ついでに、他のクラブなら１〜２時間で終わるような内容が、なぜか４時間半！？

どうにかしてください！アカデミーの有竹さん！！！

集客率上がっているのにレッスンフィー据え置き＆ダウン
アップさせたければアビリティーの点数上げろと言う事らしい
前回の点数はオール２でした

上げる気無い事だけが、とても解る制度

セントラルは何を考えてるのか？
フリーのイントラのレッスンフィーをメタメタに下げてるのに
来月からアルバイトに時給を出してトレーニングさせるみたい。
ふざけてる。いったいいくらの経費がかかると思ってるの？
そんなんならレッスンフィーをあげろ！！
そして無能な社員とアドバイザーを辞めさせろ。

どうにかしてください！アカデミーの有竹さん！！！

この制度が始まってスタジオ人件費２０％はカット出来たんじゃね？

で、会員数の動向は？

都内Ｋ店でメンバー相手に有り得ない事して
足立区Ｔ店に飛ばされたばかデブ社員が、とうとうイベント架空水増し詐欺働く！

気にいらないフリー切りも宣言！
裏で言ってても、流れるんだよ！ばーか！
さーて、本社の出方は？

セントラル最低！

最低なのは今に始まったことじゃないwww

今更何を言っても改善されるはずがない
フリーには得になることなんてない

嫌なら他へ移る、職がなければ引退

何を言われても諦めて受け入れる位じゃないと
精神衛生上よくない

>>743 20%どころではないですよ。もっと削減できてますよ。

あり竹の話をきいてやる気なくしたのは沢山いるとおもいます。

あいつはある意味本当の現場を知らない理想論のあまちゃんですよ。

＞＞747　同意

アドバンスインストラクターが廃止になって
高額フィー貰ってた奴らはどうなったのだろう？

セントラルは魅力がない。商売のやり方も下手。
フィットネス業界は、メガロス、ティップネス、ゴールド他数社しか生き残れないだろう。
これ以外はこの不況で経営破綻か他社に買収されるだろう。

＞＞750に同意

複数のクラブと契約していると、先を見越した経営をしているか否かがよくわかる
時代の流れとともに客のニーズも変わっている
それを理解せずに、いつまでも古い商品（レッスン）ばかりを提供していては
客は離れるだけ

イントラにしても同じこと
セントラルだけしかやってないイントラは、
いつまでも古臭いエアロやステップに拘る
難しい内容をやりさえすれば客が集まると勘違いして、
初級だろうが上級だろうが同じことばかりやって天狗になるアホイントラが
セントラルには多い

>>749
本人に聞くとアドバンスフィ−をそのままもらってるみたいだね。

あり竹いわく「能力給ですから」と。そうするとフィ−をさげられたイントラは
能力がないとかんがえられますね。

ハワイ女と行きたいから、申込み０→２０にした。


前科……デブと言われ、メンバーを殴った


そんな社員を首にしないあたり、セントラルに未来はない。

今回の制度完全に失敗でしょう
経費削減したいなら反発覚悟で
もっとストレートにやれば良いのに・・・

テスト平均点のオール２以下だった

エアロやステップがダッセーのはわかるけど、古臭くないレッスンってどんなのがあるの？

アドバイザーのデモレッスンがとんでもなくまずい件

セントラル新潟ＮＥＸＴ21店が潰れるってホントですか！？
２０年契約してて、今度更新が切れるって聞きました。
今、怒涛のウェアセール中。
備え付けのアメニティなどもなくして、これを機に撤退するって噂なんですけど、どうなんでしょうか！？
私、会員なんですけど・・・（泣）

アビリティーテスト０点有った

0はあると思うけど逆に4があるひとがあるのかな？

JOYBEATが始まってスタジオ人件費２０％はカット出来たんじゃない？

質問なんですが
何でそこまで人件費カットしなきゃならないの？

>761
どゆこと？joy beatも知らんのだが。。

もともとアドバンステストだって、社員は受かりやすいけど
フリーは殆ど受からせない試験だったからね。

アドバイザーが最悪なのはセミナーを受けたらわかるよ。
一人よがりのセミナーを普通にやってるから。
金を払ってうけるだけ無駄だね。

　　　　　http://ameblo.jp/afternoontea1107/
　　　　　　　ジャスミン　の　パーティ会場
　　　　　　　某　倶楽部の話題　満載
　　　　　　　ぜひ　アクセスして下さい。

ここのアドバイザーは他社に比べて、かなり劣るよね。
なんで、こんなの選んでるの？？？って不思議。

会社が使いやすい人間しかえらんでないからでしょ。
セミナーは最悪だよ。
は？みたいな感じ。

イントラスレに書く話じゃないかもしれないが
セントラルスポーツの中の人
コナミの各スレを荒らすのやめてもらえません？

イントラさんに質問です

１０月から毎回５人以下の参加者のレッスン

３月で終わりそうですかね？

>>770
しらん

多分

>７７０
当たり前と思うけど。5人以下しか居ないのレッスンは糞だからでしょう！

来期契約の面接受けた？

前にいたとき、お客さん向けにアンケートとられたけど
いまでもやってるの？

>>775
西新井はやっていたわ
1週間レッスンに関してのアンケート

今期で抜けさせていただくことにしました

おつかれしゃん

あの査定はなんなんですか？
社長以下重役の給料て下がってるんですかね？
会員数が下がってるのに参加者が下がって給料も下がってるてなんかおかしい。

セントラルてどうなん？
ある雑誌のアンケートで顧客満足度は大手では最悪なのに、社員は株価は業界では1番て威張ってる。

会社の方針としてお客さんの方に向かず株主の方ばかりみているてのがよくわかる。

そんなことをしてたらいつかそっぽ向かれて倒産へまっしぐらだね。

メガロスのほうが株価いいよ

そうですか。
メガロスは顧客満足度もいい方ですもんね。

しかし、セントラルの社員ならうちは東証一部ですからていいますよ。

だから？て言いたい。

新潟のセントラル、ほとんどいいイントラいない…
潰れるって噂はホントかな？？

そういえば、昔ここでバイトしていた時に
社員が「うちの株価は・・・」って自慢してたのを思い出した。

だから何？っておもったけどね。
その社員も今頃は退職してるんだろうけどさ。

まあセミナーではいい事言ってるけど裏ではイントラの事をバカにしてるからね。
セントラルの社員なんか仕事もしてないのに給料もらいすぎ。

ここの社員のイントラを見下す態度はひどいよね。

まぁ、コナミも同じだけどさ。

自分の場合、ルネサンスはまともな対応してもらえたけどね。

やはり大手はダメですかね？
経費削減が仕事ですから。
レッスンスケジュールを決めるのもいかに安いイントラにお願いするようにしてますからね。

アドバンスになると、レッスン数減らされるとか、
ここのやることは露骨だよね。
まぁ、前後のつなぎでレッスンをやるならいいけど
セ○トラルをメインでやるのはやめた方が良いかもね。

大手でも、査定で一気にフィーが？？？ってところもあるからね。
そういうところなら、勤めてもいいんじゃないかな。
少なくともセント○ルではないけどね。

だから株主からいい評価をもらって会員からは最悪の評価をもらうんでしょう。

アドバイザーもわけわからないレッスンしてるし、人が集まる時間しかレッスンしてないのに威張ってるし。

ここのアドバイザーって
他社に比べて劣るからね。

研修中に地震があり、その日は帰宅難民になった。

それは大変でしたね。

それは大変でしたね。

こんな時だから仕方無いけど
イントラさん仕事無くなって大丈夫なのかなぁ
急なキャンセルになるわけだから会員に会費返さないのと同じ論理で
イントラにも支払するのはどうだろう？

クラブは会費タダ貰い

明日以降の営業予定スケジュール確認したいのにホームページ繋がらない
あやしい

まあ上がアホだから現場スタッフもアホ。
会員の事なんて全然みてない。
だから顧客満足度が最悪。
アカデミーの人間みてるか？
二チャンネルに書き込みをしない様にて文章をまわすひまがあったらスタッフの意識改革しろ。
仕事しにくくてたまらん。

明日、スタジオレッスンあるんですか？

ジムとプールだけじゃない？

店舗にもよるだろうけど
うちのところは明日朝からスタジオも通常営業

800GET

４月のレッスンプログラム変更に関して
イントラの感想がないなあ。
皆さんどう思ってるんですか？
ちなみに、私の知ってる人は、フィーが安いんで
お客さんからのプレゼントおよび飯おごりの誘惑に負けたのがばれて
クビになりました。
嫌いなイントラをやめさせるには、好意を持っている風にして
食事、プレゼント攻勢をかけて、クラブにタレコミが効きます。
ただし、若干の出費は覚悟。

俺は毎度、奢ってもらってるけどクビになってないよ？

イントラというより、人間としての誇りがないのかなぁ？悲しすぎる…。

普通にそんな人もいますよ。周りにいますから。

801みたいにクビになるて規則で決まってるからてクビになるて聞いたことがないですね。
よっぽどなにかあったんでしょう。

セントラルのマネージャーでも奥さんが会員てききますから。

>>802
あんたどこのセントラル？
堂々とできるのであれば教えてちょ。
できないか？将来お先真っ暗のイントラさんは。www

え？そうなの？いけないの？
暗黙のルール？
おみやげ何回かあげたよ他の会員もいる前で堂々と
でも今もいるから大丈夫だったんだよね？悪いことしたかな

社員のイントラさんやスタッフさんと連絡先交換してプライベートで会ったりするのは、ご本人達にとってはリスクのあることなのですか？

>>807
クラブのマネージャーにきてみてください。
ＯＫであればどこのクラブか教えてください。

元セントラルの男性社員が某スポクラにいるのだけど、やめた理由が想像できた。
女と金だな。　今も、問題あり。

上がバカだと下の人間もバカになるんだね。
うちのクラブはイントラがどんどん辞めて行き、
どんどんレッスンが減ってるよ。
なにも対策をしてないみたい。

セントラルのアドバイザーてなに？
まともにレッスン出来ないよ。
しかも研修で言ってることと自分がやってるレッスンが全く違うし、
ガイドラインも無視。
こんなアホなアドバイザーがいるクラブはここぐらいかね？

セントラルでレッスンを頑張ってる古株のイントラ最悪だね。
普段は影で文句言ってる癖に表向きは仲良しのふりしてる。世渡り上手だね。
そんな性格だからいつまでも嫁にいかずにのうのうとしてるんだね。
アホな会員をつくってるのもそのイントラ。

だいたい ジムに行ってんのなんか、そんな程度でしか付き合わないんだよ

社員がアホすぎてセントラルをやめるよ。
会社的には経費がかからなくなるからラッキーぐらい
思ってるみたい。そしてくだらいレッスンを知識のないスタッフにレッスンを
させるんだろうね。

セントラルの昇格試験に、大学入試センター試験を導入したらどうですか。
一般的教養があるか、ないか、チェックして欲し。

昇格試験てなに？フリーのインストラクターに？社員に？

セントラルの社員の事。

アンクスの人は現場に指示を出してるけど現場が馬鹿な担当しかいないから
全然機能してないよね。

それより上の上層部がさらに馬鹿だからしかたがないか。

セントラルはキッズに力を入れたり選手を育成することに一生懸命で、
通常のスポクラ会員のことなんか二の次。
だから集客力のあるイントラを平気で削り取るし、クソみたいな社員レッスン増やすし、
そもそも経営に関して意識が違うんですよ。
ただ純粋にスポクラライフを過ごすなら
セントラル以外のクラブに行けば、なんとかなるんじゃないかな

セントラルのアドバイザーや教育スタッフてガイドラインを率先して
守るのが普通だよね。

自ら率先して破ってるから話にならない。

しかもいい時間にレッスンもってるから集客して当たり前。変な時間だったら
力がないから全然、集客できてない。

アホの集まりだね。

復活の儀式

>>820
あああ

また始まったフリーインストラクターの経費削減システム
詳しい方説明お願いしますｗ

ﾊｱﾊｱ

初心者がいきなりファンとかやめて欲しい
「慣れてないと無理」て言ってるのに「どーしてもダメですか？」「やってみたいんです！」って
怪我されたら責任こっちなのでおとなしく初心者出てくれ

あと40や50クラスのイントラはきちんと基礎教えてて欲しい
基礎をしっかり教えてるイントラから上がって来た人は初めてでもなんとか出来てるのに
ミテミテちゃんイントラから上がって来た人ってホントまったく動けないのがなー

↑もう少し文章をreviewしてからUPしましょう。

関西店舗で御活躍中のフリーイントラ

Ｔ原様にすっかり魅了！

今後もスタジオを舞い続けてください！

セントラルのバカ社員は自分の事を棚にあげてイントラに忠告している。

別にセントラルだけが仕事場ではないからはき違えないでね。

スレ保守！