マックスバリュ東北の個人情報漏洩の件

マックスバリュ東北の個人情報漏洩の件で情報ある人書き込め〜

>>1
個人情報書いたらあぼーんされるぞ

てか、個人補償はどうなるんだ･･･？　ヤフーみたいに現金か･･･？

>>2　既に別スレがあぼ〜んされてた　（￣〜￣）
なにやら大きな力が動いてる･･･？

,,,,,,,.-‐‐‐‐---,,,,,
　　　／::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"'
　　/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ　ヽ;:::＼
　/::::::::ﾉ""'''''‐‐-‐'''" 　　　ヽ:;::|
　|::::::::::|　　　　　　　　　 　　 |ﾐ|　
. |:::::::::/　　　　　　　　　　　　|ﾐ| 　
　|::::::::|　　　,,,,,　　　　,,,,,　　 |ﾐ|　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 |彡|.　　'''"""'' 　　''"""''　|/　 ／
　/⌒|　　-=・=‐,　　 =・=- 　|　　| 　おまいら！！なにやってんだーーー！！
　| （　　　　"''''"　　 | "''''"　 |　ぜんぜん利益が出てないじゃないかー。
　 ヽ,,　　　　　　　　 ヽ　　　 .|　　　って言うか１２月赤字だし。年末は
　 　 |　　　　　　 ^-^　　　　 |　　＼売れ！とにかく売れ！！　気合だ！！　　
.＿／|　 　　　‐-=＝=-　　　|　　　 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
::;/:::::::|＼. 　　　"'''''''"　　　/
/:::::::::::|.　＼　.,_＿＿__,,,.／::＼

全部、経営判断のミスじゃないか〜〜！！　全部、現場に押し付けるなよ〜〜
('A`) /
生え際減らしてもボーナス減らすな〜〜〜！！

>>５
はげしくワラタ！！

>>3　何にもしないだろ？　だって普通に再応募募集してたで（￣＿￣）
誰も被害届出さないのかな･･･

＞＞８　それ以上ツッこむとスレ消されるぞ　なんせ相手は自己都合しか考えん企業なんだから･･･

　 　　　,,,,,,,.-‐‐‐‐---,,,,,
　　　／::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"'
　　/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ　ヽ;:::＼
　/::::::::ﾉ""'''''‐‐-‐'''" 　　　ヽ:;::|
　|::::::::::|　　　　　　　　　 　　 |ﾐ|　
. |:::::::::/　　　　　　　　　　　　|ﾐ| 　
　|::::::::|　　　,,,,,　　　　,,,,,　　 |ﾐ|　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 |彡|.　　'''"""'' 　　''"""''　|/　 ／
　/⌒|　　-=・=‐,　　 =・=- 　|　　| 　今日から！挨拶は
　| （　　　　"''''"　　 | "''''"　 |　　「ジーク　イオン！」とする。
　 ヽ,,　　　　　　　　 ヽ　　　 .|　　　従わない奴はクビだ！！！！
　 　 |　　　　　　 ^-^　　　　 |　　＼　　右手を上げるの忘れるな！！！！
.＿／|　 　　　‐-=＝=-　　　|　　　 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
::;/:::::::|＼. 　　　"'''''''"　　　/
/:::::::::::|.　＼　.,_＿＿__,,,.／::＼

＞＞９機能、知り合いが働いてるからケーキ買ってやって店に取りに行ったけど、店員の態度が悪すぎ
木を植える前に店員にちゃんとした教育植え付けろよ

この会社のデタラメな労働条件は相変わらずか？

('A`) /　ジークイオン！！

>>13それ、左手だよ・・・

ｼﾞｰｸ　ｲｵｿ!!!　＼('Д`)

役所や学校から日常的に漏れていますよ。

＞＞１５　既に裁判で負けてるからさ、今回も判例を出したら負けるだろ？

>>16 てか、ｲｵﾝ商品券とかで補償しそう･･･('Д`)

クリスマスケーキ予約販売ノルマ
ウナギ予約販売ノルマ
ボジョレー予約販売ノルマ
お歳暮予約販売ノルマ
お中元予約販売ノルマ
決算従業員販売ノルマ
不定期の従業員販売ノルマなどなど
給料すくないのにどれだけ自腹で買わすんじゃ！

なにやら楽しそうなスレが･･･　

そんなことより

うっふふ〜な生活〜マックスバリュ〜♪・・・
が耳から離れない。

ちくり裏事情の板に

マックスバリュ西日本のスレもあります。

あげとく

あげ

主婦の友タスケレンジャーがあげておく

あげ

　ここの会社の経営○達は、現場の責○にしてます

横綱　ベニマル
大関　−−−−
関脇　叙位す・山澤
小結　ＭＶ
　　　↑
こんなかんじ？

MV東○は、ちゃんこ鍋の仕込みレベルじゃないの？

　今回の人事異動･･･
完全に間違ってますから〜〜〜！！！

残念っ！！！

＞27
中々、絶妙な番付！！　ウマイ！！！

大関不在って辺りがツボにはまった！！！

ここの社員の給料っていくらくらい？
店長は？

年収１０００万位

地場チェーンに比べれば＾＾。　亀谷の社員なんて喜んでるんじゃない？。

＞32
そんなに貰ってる訳ないじゃん！！
その半分から下手したら3分の一くらいだよ･･･

東北だけでなくマックスバリュ九州も最悪だよ。生鮮品で売れ残ったものは翌日の惣菜行き。
だってＩＳＯ１４４０を認証うけたから廃棄物の削減になるじゃない、それに味がわからなくなるし、
廃棄する量も減るし、利益もあがる。食中毒さえ起きなきゃいんだよ。スーパーの舞台裏なんて
そんなもんですよ。私は知ってるから昼食や買い物で自社店舗の惣菜買わないもんね

店長は1000万円超！・社員（各部門マネージャー）は600〜800万円位
一つの店舗で純粋な社員は多くても10名位。
微妙なのはコミュニティ社員とかフレックス社員と呼ばれる社員（殆どの従業員）
は150〜300万円位か？
Ｃ社員・Ｆ社員は社員にこき使われ、社員より倍は働いているのに、給料は1/2以下
これが現実。

店長は1000万円超！・社員（各部門マネージャー）は600〜800万円位
一つの店舗で純粋な社員は多くても10名位。
微妙なのはコミュニティ社員とかフレックス社員と呼ばれる社員（殆どの従業員）
は150〜300万円位か？
Ｃ社員・Ｆ社員は社員にこき使われ、社員より倍は働いているのに、給料は1/2以下
これが現実。

タスケンジャーにヲレが助けてもらいたいよ！
ttp://homepage2.nifty.com/furo/img/810.jpg

うっふふ〜な生活〜マックスバリュ〜♪・・・っていうじゃない。
でも、うっふふなのは幹部だけですから〜。残念！
でも、確かに挨拶と掛け声だけは◎。
レジのお姉チャンのカワイサ▲、（おまけに気が強い）一番は性友！ね。
デリカは山澤、掘り出し物は守屋＆ビッグハウスか？

むふふな性活がしたい

素早いレスポンスでの書込み！！！！！

給料袋にもフライデークーポン貼っちゃうぞ！（正確には振込みだが）
店長は20％引き。○○ＭＧＲは30％引き。ＣＳの○○は10％引きで許す。
レジの○○は廃棄処分だぁ〜。

　今回の人事異動見ても、もはやイオン本社の支配権が絶大だね。
秋田の旧○ルマイ・山形の旧○ェルマート、いづれも合併したけど、もはや旧体制の人事の影響力はすべて奪い取られて、幹部は全部、イオン組だけ･･･。
これが、イオンスタイル！！！

最初は、連邦経営とか言って合弁会社をつくる。
次第に、人事＋仕入れ＋出店でイオン色に染められ、１０年くらいで旧会社色は一掃！！。

５周年のチラシみたけど　単なる馬鹿でもできる安売りしか芸がない。
期待して買い物にいったが　店の雰囲気は何もかわっていなかった。
　残念’　早くイオンに吸収されたほうがお客さんのためだよ・・・

５周年？どこの店でしょうか？
安売りといえば「生鮮舘むらぬし」が一番。
堀川のアラスカ・豚コマ（100g）等、月曜日は55円!!!
レジ前に10人以上並ぶが、誰も文句一つ言わない（激安＆新鮮な為）
ぶっ飛ぶよ。全く。
各部門のマネージャーは勉強に行け！！
（お前等、ろくに売場にも出ないで、パートのおばちゃんコキ使ってるだけでは、×）
客が求めている売場がここにある。

おいおい、卵１パック98円で売ってどーすんだ。（確かに目玉だが…）
（つきの市）他の物も色々買って貰えばいいけど、一家それぞれ卵買ってるよ。
っーか、マックスバリュは他に買いたくなる物が無いのかねぇ〜？

取り締まる役の連中は年周２０００万らしいぞ！

かばぁ　　お前ら？

潰れろ!　　世の中の◎未が！

潰れろ!　　世の中の◎未が！

最近近所の店舗で、バイト始めたけど
昼間〜夕方勤務のパートさん達と
夕方〜夜勤務のパートさん達の
雰囲気の違いに困惑中…。
基本は夕方〜夜勤務なのに人不足で
今は昼間〜夜の時間帯でシフトが組まれてるけど…。
どうやら昼間のパートさん達からは
嫌われてるっぽいし
(´・ω・｀)

>>51
スマン誤爆した
逝ってくる…

おはよう歯磨き♪ピカピカシャボン玉♪

横浜から秋田に来ました。　イオンと思い買い物にいきましたが

ここはイオンではないのですね！　イオンの看板を揚げてるのいは
詐欺行為ですね。。。。

Ｆ社員は仕事忙しけりゃ休みでも出勤するのに
社員は休みはキチンと休んで、真っ赤な車で
チャンチャーンとお遊びさっ！
給料いいからホイホーイよっ

51の件…確かに！　朝のパートさんも一味違うし…

先日、社員様に言われたもんね。「片付け位、きちんとしろって！」・・・
っていうか、指示出しっぱなしで帰るのはお前等だし…
又こんな事言われたら、ごちゃごちゃのバックヤードに放火しちゃうぞ！

>>51です。

>>56さん
やっぱり何処の店舗も同じなんですね…
(´・ω・｀)
レジに限った事でもなさそうですし…
昼帯には暗黙のルールがあるらしいし…
(←夕方〜のパートさんが言ってた)
それを上の人達は黙認してるぽ…
正直、昼間は怖い(ｗ

暗黙のルールは解りませんが、おそらく何処の店舗も同じ様なものなのでしょう。
（ＭＶ宮城・福島事業部においては…）
但し、軟膏代店は元来の経験豊富なジャスコの店員さんが多数を占める為か、
他の店よりは良い（雰囲気・客の評判）みたいです。
57さんはチェッカーさんなんですか？（レジ係なんていっちゃぁ〜ダメですょ）

>>56

マ○クスバリ○の店舗で去年の夏頃、放火騒ぎがあったけど、やはりあれの犯人は経営姿勢に嫌気が指した社員の仕業か･･･？？　（＞＿＜）

　　　　,,,,,,,.-‐‐‐‐---,,,,,
　　　／::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"'
　　/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ　ヽ;:::＼
　/::::::::ﾉ""'''''‐‐-‐'''" 　　　ヽ:;::|
　|::::::::::|　　　　　　　　　 　　 |ﾐ|　
. |:::::::::/　　　　　　　　　　　　|ﾐ| 　
　|::::::::|　　　,,,,,　　　　,,,,,　　 |ﾐ|　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 |彡|.　　'''"""'' 　　''"""''　|/　 ／
　/⌒|　　-=・=‐,　　 =・=- 　|　　| 　お前ら！！言いたい事が有れば、イオン110番に
　| （　　　　"''''"　　 | "''''"　 |　　連絡しろ！！
　 ヽ,,　　　　　　　　 ヽ　　　 .|　　　直ぐに調査して、ウチに居れなくしてやる！！
　 　 |　　　　　　 ^-^　　　　 |　　＼　　その代わり、チクッた責任取って辞表出す事も忘れるな！！
.＿／|　 　　　‐-=＝=-　　　|　　　 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
::;/:::::::|＼. 　　　"'''''''"　　　/
/:::::::::::|.　＼　.,_＿＿__,,,.／::＼

>>58
やっぱり…そうなんですね(´・ω・｀)
ウチの店舗は長く勤務してる人が
殆んどだからそれで暗黙のルールが
成立してるぽ…。

実は私、東北方面の事業部じゃないんですよ…。
関東や中部の事業部スレが無かったので
こちらに書てしまってスマソ

マックスバリュ？ど〜しても「うっふふな生活」でバリューって
言ってしまう。トップバリュもトップバリューって言っちゃうし。
それにしても…暗黙のルールとは？？？

>>62さん

はい。長野事業部なんですよ
(マックスバリューからマックスバリュに
したらしいが…。
紛らわしい…。)

暗黙のルール…。
私が、知ってる限りでは

※カゴ及びカートの片付けはなるべく
その日の102,103号の担当チェッカーが
片付ける事位です。
他にもあるっぽいんですけど
教えてもらって無いです(´・ω・｀)

夜帯のチェッカーさん達曰く
『昼帯のチェッカーさん達の言いなりに
なってなさい…。』
だそうな…その人に聞いたら
昼帯の人からいじめに遇って
結局辞めた人もいたらしいです＿|￣|○

ＣＳバイトさんのお店（というか昼帯のチェッカー）はひどいですね。
同情。でもそんな状況を作ってしまった、マネージャー・長時間パートさんにも
大きな責任はありますが…
各時間帯なりの客層・売れる商品（＆予想外の商品）があり、どの時間帯が一番大変だ、
などとは言い切れないのです。
暗黙のルールがカゴ等の片付けだったら、いいでしょう。…というかあきらめましょう。
フォローしてくれるＭＧＲや、夜間であれば警備員さんがしてくれる店もあるようですよ。

ところで、63さんは51さんと同一人物なのですよね？
とすると、チェッカーさん以外に、ＣＳ＝カスタマーサポートも行ってるんですか？

他の皆さんスマソ。次回は昔に戻って？？？内部問題を・・・・・・

Ｆ社員さん

ありがとうございます。
昨日も昼間から夜までバイトしました。
やっぱり雰囲気は、悪いけど＿|￣|○

ＣＳってのは多分
チェッカー・サービスの略かと…。
ウチの店舗だけなのかなぁ…。
入退店の記録ノートに課の名前をＣＳ
って書いてますけど
(´・ω・｀)
社員カードまだ来ないし…。

C＝カスタマーじゃね？

Ｃ＝カスタマー（チェッカーではない）ですが、Ｓ＝サポートではなくサービスでした。
∴ＣＳ＝カスタマーサービスでした。大変失礼致しました。

大切なレジキー。
レジセット等が入っているＢＯＸはそれぞれのレジキーでしかあけられませんが、
何と！レジ本体のドロワー（現金トレイ）はどのレジキーでもあけられてしまう！
つまり共通、という事。
これって防犯上非常に危険・・・・・・・・・・

このごろ　この会社のよさがなくなってきたようなきがします。
がちがちに固まっているようです。

そんな時こそ　うっふふ〜な性活ですよ

Yahoo!を使ってたら、個人情報も糞もないわけだが

４月からの個人情報保護法。でもＴＶ番組の様に簡単に剥がせてしまうシール
貼っても意味ないと思いますけど…。
そもそも奥さん（又は旦那）のカードで平気で買物する人、いまだ多数！
これらの人にはど〜対応すれば・・・？
イオンデーにクーポン券、商品券、端数金額は現金で残額をカードだと！
レジを「50機能」（ＣＳバイトさん解りますよね）にしなくっちゃ。

>>68　この会社にそんな情報を提供するなんて･･･

:::::::::::/　　　　　　　　　　 ヽ::::::::::::
:::::::::::|　　正　　じ　　き　　i::::::::::::
:::::::::::.ゝ　直 　 つ 　 み　 ﾉ:::::::::::
:::::::::::/　 だ　　に　　は　ｲ:::::::::::::
:::::　 |　　な。　　　　　　　ﾞi　　::::::
　　　＼_ 　　　　　　　 ,,-'
――--､..,ヽ__　　＿,,-''
:::::::,-‐､,‐､ヽ.　)ノ　　　　　 ＿,,...-
:::::_|/ ｡|｡ヽ|-i､　　　　　 ∠＿:::::::::
／. ` ' ● '　ﾆ ､　　　　 ,-､ヽ|:::::::::
ニ　＿_ｌ＿_＿ノ　　　　 |・ |　|, -､::
/￣　＿　　| i　　　　　ﾟr ｰ'　　6 |::
|(￣`'　　）/ /　,..　　　 i　　　　　'-
`ー---―' / '（__ ）　　　ヽ 、
====（ i）==::::／　　　　　　,/ﾆニニ
:/ 　　 　ヽ:::i　　　　　　　/;;;;;;;;;;;;;;;;

dd

この会社の業者叩き＆イジメは相変わらずか？

様々な行事の時の景品が、トップバリュ商品で無い場合は業者に協力させているはず。
もっとも、新商品がらみ等の場合は、業者から協力を申し出る事もあるかとは思いますが…

>>72さん
50機能…？
そんな教育受けてないんですが…
ウチの店どーなってんだ(((゜Д゜;)))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ
そーいや先日の感謝デーの時に
カードの裏に名前書いて無くって
マニュアル通り
『次回からご署名お願い致します。』
って言ったら
『ジャスコさんの方では何も言われませんでしたよ！？』
って逆ギレされた…＿|￣|○
それでひたすら謝り続けた私(´・ω・｀)
一応パートさんに報告しておいたけど

感謝デーの件、それはマニュアルが正しい！
50機能はレジがそういう（どういう）状態だったら試してみて下さい。
…といった話しです。

>>78さん
50機能の件ありがとうございます。

感謝デーの件はもう
仕方無いですよね…
何人かの割合でそうゆうお客様は確実に
いらっしゃいますし

ってかここ1週間で
急に夕方〜夜のバイトとパートさんが
2人程立て続けに辞め
(((゜Д゜;)))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ
今月の20日にはもう一人辞める予定だし
ウチの店どーなるんだろ。
今、夕方〜夜勤務の
人たちは
なんとなく殺伐としてる…。
一番は店長とマネージャーさん達が
顔付き変わってて、
正直怖い…。

これは私の実体験ですが…
その日（30日）は確実に混んでまして、∴レジを手伝う…
カゴ２ヶ（6000円位）のお客様→相当急いでいるらしく、商品の半分をスキャンした時点で
万券を置く→（私、小計・合計→呼出し→現／預→お釣り）次の客・さらに次の客、この時
「ちょっと〜今日感謝デーでしょ！イオンカード持ってるんだけど！５％ってたら300円でしょ。
子供の小遣いになるでしょ！返してよ！」
と言われ、最初からカードだせよババァ、とは思ったものの「イオンカードかオーナーズカード
はお持ちでございますか？」と始めに聞かなかった自分が悪いのでした。
とは言え、この様な戻り処理はした事が無く、皆に助けてもらいました、
あ〜〜〜レジ（チェッカー）の奥は深い！！！

>>80さん
子供の小遣い位だって計算する時間が
あるなら始めから
出せば良いのにね…
忙しい時はそんなの聞いてる余裕なんて
無いですし…。
ましてや応援で入ったなら尚更。
私も感謝デーって分かっているなら
最初から対象のカード出しといてよ…
って時はありますよ
レジに並んでて前のお客様が提示してるのを見てたなら
自分も用意しとくとかね…。
特に日本のメーカーのビールと発泡酒の
６本パックか箱があった時は特に…。
訂正して割引除外に直さなきゃならいし
それをお客様にも説明しないとですし…

>>81は
私の書き込みです。
名前入れるの忘れた
(゜∀゜)

私が勤務してる店で長時間ＣＳさんが何人も退社する事になりました。

ここの誰かが言ってましたが、
木を植える前に、人の心を植えろ！とイオンに言いたい。

馴れ合い社員ばかりだしな
どうしようもないなありゃ

Ｆ社員さん
長時間って貴重な方達ばかりですね…。
確に新しく入っても
馴染みにくいですしね…ここの会社。
特におばちゃん達は仲間意識高いし…

あぁ…そーいや再来週には店内改装だ…
(´・ω・｀)

　この会社内にお客様の尻を盗撮しているやつがいる。
これは本人も問題だが社長の経営責任の問題である。
責任をとるべき！！！！！

長時間ＣＳさんの退社は涙・涙です。

ところで、そちらのお店はどう改装されましたか？
そちらのお店には、銘店って入ってますか？
地元の有名なお菓子・お土産屋さん等のお店です。

>>87のＦ社員さん
店内改装工事の日は
今月の26日なんです
25日の夜9時に閉店
26日は臨時休業して
棚の整理等
27日の朝9時開店
なんですが
結構大掛りだそうで
今日は夜9時位から
準備備工事をしに、建設業者さんが
来てましたよ…
一部の外壁が壊されてたし…(((゜Д゜;)))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ
ってか商品の場所がごっそり変わるので
また場所の覚え直しだ＿|￣|○

因みにウチの店、
銘店のお菓子類は
サービスカウンターでの扱いですよ。

イオンのスレにまた盗撮写真があった。
女性諸君へ　　この会社で買い物するとあなたのお尻が盗撮されるよ。
こわい店です。

お尻をきれいにしなくちゃ

まもなく職務２テストが近いです
イオンナビノートをチェックしてますが
実技面接って何をするんでしょ？
質問とかされるって聞いたけど

↑部門はCSです

今日は改装後の
バイト初日。
店内明るくなりレジも少し移動。
サービスカウンターの場所が分かり易く
銘店商品も増えたぽ
客足もまずまずの様
が、

お客様に商品の場所聞かれても
分からない事が多い＿|￣|○
また覚え直します。

26が臨時休業で27開店、で28がバイト初日って事は少なくとも２連休ですね。
良い事です。
そーなのだ！売場が変わっているのは皆、困ります！
何故、店内案内図等を基にココの売場が××日より○売場に変わりました。
って説明してくれないでしょう？？？
職務２テストは気軽にね！
ちゃんと仕事してる人は大丈夫です。
ちなみに私は持ってませんから〜
残念っ！
入社×ヶ月の俺にここまで責任負わせるか！斬り〜

>>94
26が臨時休業で27開店のお店ってどこ･･･？

>>94さん
改装後一週間程過ち
大分落ち着いて来ましたよ。やっぱり
改装後、一週間が勝負なのかな？
でもここ最近ナイトでグロサリーの
品出ししてる方は
残業続きだそうだし
価格のエラーも多くて…＿|￣|○

>>95
ヒント
ＭＶ事業本部。
店舗名に平仮名があるトコで分かります？

一週間ぶりです！ＣＳバイトさん。当然東北じゃなくて○○事業本部ですよね。
ってか文脈を見れば解るでしょ。
でも私も確かに店舗名は？です。じゃぁ４桁の店舗コードで、
ってのはどうでしょう？
近所のジャスコでイオンデーに買物したら、（当然？イオンカード提示）
レシートに私の勤務先の店舗ＩＤが印字されててビックリでした。

>>96さん
お久しぶりですねｗ
確かに！私もイオンカードでイオンの
別のお店(と言ってもウチの店に
隣接してるメガマートですが。)
でお買い物したら
何気に店舗ＩＤが出てましたよ〜。
始めカードの
暗証番号かと思った…＿|￣|○
余りにも番号が似ていたので…そんな訳
ないよね＿|￣|○
では店舗ＩＤ
(´∀｀)⊃ﾄﾞｰｿﾞ
５３１６

ＣＳバイトさんへ。
ありがとうございます＆お疲れ様です。
・・ですよね。やっぱり平仮名の店舗っていうのは○○○野。

（申し訳無いのですが、私のこれまでの告発は相当マズイらしく、
*レジキーの件等*今ここでは…、でもＣＳバイトさんへ、下２桁が
25です。酔っ払ってます〜）

ＣＳバイトさんへ。
私、東北以外はほとんど解りません。
有名な知事や、堤一族のスキー場位しか頭の中にありません。

（でも一応イオンの入社試験は合格したのです。地理系の都道府県の
　県庁所在地や主要各国の首都名等はほとんど答えられませんでした）

まぁ〜これからも気長に？おつきあい下さいな。
では、又、※ここ迄必死でした。
血カジカ（失礼、最近ＰＣ環境変わったせいで*日本語FEP／IM*思い通り変換できません）

近日中に面接があるんですよ。何故今頃と思うのですが、
（入社試験時*半日もかかった・簡単な計算問題／一般常識／心理テスト／他
*に店長・事業部統括マネージャーの面接もされた上で入社した訳ですので）
今年度からイオンの基準が変ったらしく？受けなければいけないらしい…。
わざと面接官に悪い印象を与えたら、どうなるのかな〜。
…と思う私です。

近日面接があるのです。
入社時に、各種試験（計算・一般常識・心理）他に店長・事業部統括マネージャー
の面接を受けて（半日がかり）入社した訳で…
今年度からイオンの基準が変ったらしく、面接をしてくれと…
わざと、常識から外れた事を言ったらどうなるのでしょう？
ちょっと楽しみでもあります。

ここのスレはなにか低レベルだな？
この会社のレベルも同じかな？　しかし野菜の値段は
一番高いよな？？？

カードにはフレックス従業員とあったから、今までフレックス社員だとばっかり
思ってましたが、コミュニティ社員という分類に入るらしいです。
給与明細見て思ったのは、色々資格を取ればどの位時給が上がるのか？
という事。
それにこの資格ってのはイオン社内でしか通用しないんだから、ど〜なんでしょ？
鮮魚士とか、それぞれの部門の資格持ってると、
他のスーパーとかの入社の際に役立つんでしょうか？
要するに履歴書に書き込めるのか！？
でも、これまでの様なＭＶの状況を知ってる（特殊な状況？）私は、
現在何の資格も無いし、将来も別に取るつもりもありませんけど……

>>104さん
従業員カード、私もフレックス社員に
なってます(ｗ

先日、来年春に卒業予定なので
(ちなみに、現在は通信制高校在学中)
就職活動をしないといけないので
勤務時間等を減らしたいと言ったら
「このまま試験受けて就職したら？」
と言われたけど…。
今のトコを就職先として考える事は
出来ません…。給料がいくら高くても
我慢しなきゃならない事が多杉だし
問題も多杉…(ry

とても就職先としておすすめする事は出来ませんね。
ＣＳさんはどんなに働いても、（といっても労働基準法の限度内）10うん万円
のはずです。この金額で、キツイ内容＋責任を負う訳ですから、も〜大変です。
私のお店の長時間ＣＳの方が辞めたのも、金額の割りに合わない！
ってのが大きな理由かなと…。
ＣＳバイトさんは若いから、こんな事はないでしょうが、経験充分のベテラン長時間
ＣＳさんが、20代のＣＳエリア統括マネージャー（女性）に罵倒されるのを見てると
地元店舗採用組と本部採用組では公務員のいわゆるキャリア組以上の激しい「差」
があります。（入社○ヶ月の私が何度も見聞きしました）
転勤する連中と違って、地元採用者は何年もそこで働く訳ですから、本来はもっと
地元採用組の人々を重視（金銭＋待遇面）すべきだと私は思いますけど、
イオンは全く違いますから〜残念！　　…です。

106は私が書き込みました。

（間違いで？？？試験を受ける際は・・・）
試験内容は、労働時間等により若干違うらしいけど、
計算問題・一般教養・心理テスト・面接等で半日がかりです。
主要な国の首都・都道府県の県庁所在地・秒速150mは時速に換算すると？km
・・・等々です。
のしで使う漢字（御歳暮・御霊前…等）も書けないとマズイです。
心理テストは、とにかく○か×かで、△（どちらとも言えない）は極力
避ける事ですかね。

みなさん、お久です。
最近、お盆付近のシフトの話しでもちきりなのですが、
ＭＶで働き始めて○ヶ月の私は、お盆期間の忙しさを全く知りません。
実際ど〜なんでしょう？
早朝とかは、火曜市の卵特売並の忙しさ！…という話しなのですが？
（お墓参り用の花が売れるし、お土産用に銘店も繁盛だそうな…）
本当だとすると、シフト変更＆応援を仰がなければ・・・

この中でMV東北の関係者は居るのだろうか･･･？
どうも、他エリアの関係者が多いような気がするけど･･･

私は宮城福島事業部所属ですよ！

皆様お久しぶりです
今月２１日〜のシフトでウチの店でも
話がもちきりですよ
(´・ω・｀)
１ヶ月位前に新しいバイトの子が入り
(夕方〜夜の時間帯)
少し楽にはなったのですが…。
先日ついに就職活動の為１０月位に
辞めたいとＣＳの
エリアマネージャーに申し出た所
ちょっとお茶を濁された感じ。
同じ時間のパートさんには色々言われるし…＿|￣|○
でも何回考えても、今の店に就職は出来ないよ…。
10万ちょっとじゃ生活なんて出来ない…
だって父親が今、
払っている
住宅ローンが月10万＿|￣|○

ＣＳバイトさんへ。久々ですね！
やっぱりお盆期間はそ〜なんだ。こりゃ大変！
私、変な比率の箱等、まともに包装出来ないし…
（この前、みかねたお客様が包装してくれた*昔三越で働いてたそうで
　それは見事でした*まぁ〜クレームとはならず、お客様が包装するって事
　自体、私自体よっぽど必死に思われてたのかな？と変な自己満足）
就職はＭＶは確かにお薦めは出来ませんが、会社がでかいだけに、
他の同業の店（まして地方の小規模店）よりは、給与体系はしっかりしてるはずです。
この業種では、まず新卒で20万円を超える会社は無いと思って下さい。
考えようですが、取り敢えずＭＶで１年位働き、その間にキャリアアップを
図る…。というのもありかも？？？

個人情報の漏洩なんてこれ見りゃ普通なんでしょ。
http://www.melma.com/mag/41/m00107741/a00000084.html

健康診断ひっかかってしまった。
前日の食べ合わせが悪かったのかな〜？

皆様。感謝デーお疲れ様です
Ｆ社員さん＞
またまたお久しぶりです。
健康診断ウチのトコは来週だｗ
引っ掛かるな…それはもう確実にｗ
しかもうちの店は
隣接店のメガマートの社員食堂及び検診車で実施ですって…
確に店が隣同士だけどメガマートの
業員口なんて(´・ω・｀)知らんがな。
就職にはこの業界はちとアレなので
別な業界に就職希望やはり土、日、祝日
含め休めるトコが理想ですよ…。
今の時代、やはり
無理かもしれませんが…。＿|￣|○

昨日ジャスコにはカード持って行ったのに、
ＭＶではカード忘れ！時間帯が違うので知らない人々。
当然、主要なメンバーは知ってるんだけど…
セコイ人と思われるのも何だし…
四千円の５％は大きな痛手でした。はぁ〜。　＿|￣|○
明日はチケット式になったフライデークーポン（他エリアのＭＶは？）
で菓子と高級食パン買いまくりだぁ〜。
売上の千分の一位は協力してる、と思うんですけどね。

ﾉｼ
こちらもチケット式フライデークーポン
＠長野事業部。

アレはかなり鬱になりますよね＿|￣|○
後で出された時にはホント(´・ω・｀)
打つ手間も半端無いですし…＿|￣|○
今は幻と化したシール式の
フライデークーポンカムバックｗ

クーポンでお菓子たくさん買いました。
でも×××は１つだけの購入。なのに３点？
ダブって（正確にはトリプって）スキャンしたな〜。
「あっ！点数過剰！指定訂正じゃん」→出ましたスキャナー切り替え忘れ！
違算出させるのも何だから、又×××を購入してしまった。
綺麗な（カワイイ）女性に弱い私・・・・・
マイナーな話しですみません。

後方統括ＭＧＲの異動（後任は未だ来ず）に始まり、遂に副店長
クラスの統括ＭＧＲまで転勤になってしまった。
余り好きではなかった店長だが、激務をこなしているのを観ると、
ガンガレー…と思ってしまった。
上層部の店長イジメ（or更なる昇格テスト）か？解らないけど、
店が閉店！って事になければいいんだけど・・・

後方統括ＭＧＲの異動（後任は未だ来ず）に始まり、遂に副店長
クラスの統括ＭＧＲまで転勤になってしまった。
余り好きではなかった店長だが、激務をこなしているのを観ると、
ガンガレー…と思ってしまった。
上層部の店長イジメ（or更なる昇格テスト）か？解らないけど、
店が閉店！って事になければいいんだけど・・・

ジャスコ（イオン）の板観ていて思ったのですが、
「イオンは三菱！」「それは三菱さんに失礼だろう」云々…全くその通り！
この板の初期に書き込んでいる方々の意見と同じですね。
真の現場にいる、バイト・コミュニティ社員の意見を取り入れたら売上は1.5倍以上になる筈なのに。
※例えば
○日は××小学校の運動会（地域のイベント）だから、お握り・サンドイッチを通常の３倍にする。
…とか雑誌・新聞の売れ行き等も現場の人間が一番解ってるのに、毎回同じ仕入れ→大量の返品！
ＭＶの10年後はどーでしょうか？

Ｆ社員さん＞
ウチの店ではバックヤードの通路に
月間予定を書き込むホワイトボードが
設置されていて社員は皆書き込める
学校行事とかも書き込まれてそれを
参考に発注はしている様です。
しかし先月の７日までに七夕企画を
(願い事をお客様に書いて貰う企画)
したのはなんだかなと思いました
当地方(東北もかな)は月遅れで七夕です
市街地の七夕祭りも今週末にあります
地域風習をもっと考慮しましょうよ…。
お盆だけじゃなくね
私はどーしても市街地駅前にらある
イトー○ーカ○ーのが機転が良い様な
気がしてなりません

ホワイトボード！それは良い！
こっちも同様に七夕企画がありましたが、…全くなんだか…？
ヨーカ堂の提携店であるヨークベニ●（ちなみにマークも一緒）
※福島本社で北関東100数十店舗位か？
山ザワ　※山形本社で近県にも100店舗位
等々で宮城県内資本のチェーン店はイマイチ元気が無い。
「むらぬし」は本当に凄いけど店舗数が少ないし…

疑問？？？各種クーポン券はジャスコだとスキャンすればＯＫなのに、ＭＶでは「種別」で
打ち込まないといけない（スキャンしてもシーケンスエラー）のは何故？。
同じＰＯＳレジシステムなのに…

店長本当に１０００万円も貰ってるの？

ハイ本当です。各部門マネージャーでも数百〜800万円位で、統括マネージャーはそれ以上、
店長は更にそれ以上な訳です。（イオングループＨＰ参照の事）
私の店の店長は夏のボー茄子が3〜400万円らしい！！！
でも、考えてもみて下さい。一つの店舗でも最低百人以上の代表ですからね。
その規模の会社の社長の給与と比べたら、決して高い金額とは私は思いませんけど…
（あくまでも仕事が出来・人望のある？店長の場合ですが…）
店長（社長）の1000万円は別にどうとは思わないのですが、家族を犠牲にしてまで
働いているコミュニティ社員の給与はもっと上がってもいいと思います。

皆さま。イオンフェスティバル
本当にお疲れ様でした(´∀｀)
……ってか疲れました。＿|￣|○
『チェッカー人形』と化していた気が…
今回もイオンカードを持ってない方は
肩身が狭い思いをされたのカシラ？
マニュアル通り
『イオンカードはお持ちでしょうか？』
って聞くは良いけど『無いです』って言われた時が何とも…
(´・ω・｀)
何はともあれ明日から通常に戻るけど
週末にはお盆に突入か…。(；´Д｀)
どれ位込むのかが予測不能で恐ろしい…

>126
この前までﾏｯｸｽﾊﾞﾘｭで毎日４時間ﾊﾟｰﾄしてました。
そこはあまり大きくない店で従業員数は恐らく１００人未満だったと思います。
物凄く興味のある話だけど、誰に聞けるわけでもなかったので･･･
店長って凄いんだな。。。。。。。
店の大きさによっても違うんだろうか。。。

確かに「持ってねーよ」と言われる事の方が圧倒的に多いですね。
レジ前に■本日、イオンカードをお持ちのお客様はカード提示で5%引きとなります■
とポスターでも貼ってる方が良いと思いますけどね。（会話するより）
それと「ありがとうございました、またお願い致します」って変な日本語！
また、何をお願いするかが？？？また御来店とかが正解かな？
>128さん
各時間帯のチェッカー・農産・畜産・デリカ…他各部門＆品出し・事務所（経理）
等の人々を合計するとＭＶの場合、たとえ小さな規模の店でも100人位はいるはずだと思います。

Ｆ社員さん＞ﾅｲﾄの人もいますよね。。。そうしたら結構いるのかも。。。
今日電話で話しましたが、やはり見合っていないというのが本音みたいですね
でもたった４時間だから言えるのかもしれないですが、
楽しかったのでまた働きたいです。

皆様、お盆期間のセールお疲れ様でした。
私は初めての体験だったのですが、とにかく包装…で
いい経験になりました。（事前包装しとけよ…と言いたくなる程）
ヘルプで違う時間帯の人々が出勤してくれたのですが、私が大好きな人々。
良かった〜。このメンバーだったら好んで残業っしたい！！！

皆様お疲れ様です。

Ｆ社員さん＞
お疲れ様でした〜
確に包装には私も難儀しました…ｗ
サービスカウンターの営業時間は過ぎており包装出来るのも
その時間はＣＳでは私だけ…。
事前包装のは既に売り切れでしかも
ビン入りリンゴジュースギフト…重いｗ
お客様は後ろで見てるし…＿|￣|○
お客様に見られていると焦りますよね。
何はともあれこれで夏休みが明ければ
少しは落ち付くかな

しかし…ウチの店は結構ヒマだった様な
気もしなくもないのですが(´・ω・｀)
同じ市内にイオンの
ショッピングセンターがあるからなのかな？

ＣＳバイトさん
本当にお疲れ様でした。リンゴジュースギフト…大変そうですね。
私が勤めてる店も予想していた売上はありませんでした。
（最近近所にドンキがオープン→一日約2000万近くの売上らしい）
色々とＣＳバイトさんと直に話してみたいものです。

Ｆ社員さん＞
確に！(゜∀゜)
私も直にお会いして色々お話したい
ものです…。

やっぱり今は田舎と言えど、何処も
スーパーが飽和状態で点在してるから
売り上げが延び悩んでいるのかも
知れませんね…。
最近、ウチの店じゃ特売商品も変わり
映えしなくって……＿|￣|○
フルー○ェの特売はもうは飽きましたｗ


そー言えばもう時期選挙活動が
始まりますよね…。どうなるんでしょう…

ＣＳバイトさん
距離的な問題もありますので、直にお会いして、という事は難しいですが
直にお話し…は何とかなるかも。

フルー○ェ？一度も特売になった事はありません。
土地・競合店によって大分違うみたいですね。
最近はお約束！の卵・キャベツ等の生鮮品がメインです。

土地柄は民主党が強い筈なのですが、（しかも隣は小沢王国）全く
職場では話題になりません。日々の仕事に追われてる…？？？

最近は私の書き込みばかりですみませんが、
過去にこの板に書き込まれたいた方々は最近どうされてますか？

仕事にいくぜ

Ｆ社員さん＞
すみません…私の誤解です(´・ω・｀)
直=会う
って訳じゃないですよねｗ

たまごの特売か…以前たまごの値段が
高騰した時期の特売はひどかったですｗ
たまご売り場に長蛇の列が出きるわレジは込むはで
色々と大変でした…Ｍサイズのたまご200パックが
１時間位で売り切れた事もあったかな…
今は生鮮品とフルー○ェが目玉商品となってますが……。
たまごの時みたいな集客力は無いですね

因みにこちらも羽田孜氏の出身地で
選出しているので、民主党が有力みたいですが‥‥。
こちらもそんな話題は出てません……

１ヶ月程前、卵300パックが35分で完売！
ミネラルウォーターも安いのですが、土地柄上もともと水が旨いので
（おそらくＣＳバイトさんの所も…）首都圏程は売れません。

羽田さん。省エネルック！　そういえばイオンのクールビズはともかく
24時間ＴＶのエプロンはどうも…。あっ私男性ですので…

１ヶ月程前、卵300パックが35分で完売！
ミネラルウォーターも安いのですが、土地柄上もともと水が旨いので
（おそらくＣＳバイトさんの所も…）首都圏程は売れません。

羽田さん。省エネルック！　そういえばイオンのクールビズはともかく
24時間ＴＶのエプロンはどうも…。あっ私男性ですので…

Ｆ社員さん＞
お客様感謝デーお疲れ様です。
省エネルック！ご存じなんですかｗ
お互いの歳がバレそうですね…＿|￣|○

そうですね…確にこちらでも
ミネラルウォーターはあまり売り上げは
延びてないのかな…
500mlペットは結構売れてるけどボトルが
大きくなるにつれ売れてない気が……。

因みにアノ黄色いエプロン当店は
枚数が少なくてＣＳの夕方〜夜時間と
サービスカウンター担当者しか付けてませんｗ
でもＣＳでも付けてる人は殆んどいません…。
やはり皆嫌みたい。
私も付けてません…
27日と28日は付けてないとな…。

ＣＳバイトさん＞
お疲れ様です。私、感謝デーは休みでしたが、客として店には行きました。
いつも思うのですが、火曜日のピンクレシート（１万円の買物で500円の買物券）と
感謝デーは同じ内容にもかかわらず（イオンカードを持ってる人にとってはですが）
火曜日は約２倍の売上！
ジャスコのスタンプカードもそうですが、「ためる」っていうのが魅力なんでしょうか？
あれっ私、ＣＳバイトさんは10〜20代の高校生と思っていたのですが…
羽田さんの息子も確かニュー省エネルック…？とかを考案したそうで…？
尚、当事業部では24ＨＴＶのエプロンはレジ＆サビカンの人は着用厳守です！
∴私は恥をしのんで着用してるのに、お前も着ろよ！
また長時間ＣＳさんが退社する事になってしまって、非常に残念です。

書き込む事を忘れてましたが、何とチェッカーさんの
全国大会出場者が私の勤務先の店にいたのでした。
一緒に仕事した事は無かった為、客として店にヒヤカシに行ったのですが、
さすがに地区トップで全国大会出場者は違う…と感じた次第です。
（基本会話・笑顔・スキャン＆レジ操作の素早さ・正確さ…等々）
・・・彼女は「○○さんがお客様で緊張しましたよ！」とはいってくれるものの、
私は彼女がお客様だったら、緊張しすぎておそらくレジを打てないでしょう。
チェッカーさんの奥は深い！・・・沼・・・？

もはや、マックスバリュ東北ネタからはかけ離れてるな･･･
だれか、東北勢は居ないの･･･？

…ですから…、私は東北（宮城福島事業部）です。
注）山形・岩手等のＭＶはイオン直営ではありません。
最近ＳＶに超昇格したＳ氏はＭＶのＤ部門ＭＧＲ時代、お客様からの
クレームがNo.1、（怒鳴り声に子供が泣いた・何様だと思ってるの？）だったとか？マイナーネタですよね。
（個人的には佐−ＭＧＲは、はっきりしていて、大好きでしたが）
まぁ〜どうでも良い事なのですよ。知って居る範囲の事ならお答えしますよ！
最初から読んでみて下さい。結構面白いとおもいますけど…。

…ですから…、私は東北（宮城福島事業部）です。
注）山形・岩手等のＭＶはイオン直営ではありません。
最近ＳＶに超昇格したＳ氏はＭＶのＤ部門ＭＧＲ時代、お客様からの
クレームがNo.1、（怒鳴り声に子供が泣いた・何様だと思ってるの？）だったとか？マイナーネタですよね。
（個人的には佐−ＭＧＲは、はっきりしていて、大好きでしたが）
まぁ〜どうでも良い事なのですよ。知って居る範囲の事ならお答えしますよ！
最初から読んでみて下さい。結構面白いとおもいますけど…。

明日は、火曜市（ピンクレシート）＆30日で感謝デー。
重複するのは初めての経験です。普段の倍以上の売上があるのかな〜？

(´・ω・｀)
昨日は忙し過ぎ…。お盆の売り出しの時
よりも混んでましたからね…＿|￣|○
サービスカウンターもやはり
お買い物券の発行で忙しそうでした…。

しかし…
「カード持ってるけど現金で買うから」
と言ってカードの提示を断るお客様が
いる事が今だにいるのですが…(ry
カードをスキャンしなければ５％ＯＦＦ
にはなないのにな…(´・ω・｀)
昨日出勤だった方、お疲れ様でした。

あれっ！カードをスキャンしてくても５％OFFになりませんか？
感謝デー、とかワンデー（上）とかのキーで・・・
近日50機能で確かめます。私がＭＶに入社して間も無い時に、
（カードまだ来てませんか〜、でも一応感謝デーですので５％ＯＦＦ
　とさせて頂きます）って事で５％ＯＦＦで買物したのですけ・・・

Ｆ社員さん＞
感謝デーのキーは
基本的に
新規、シニアクラブ
社員カード(クレジット機能ナシ)
だけに適応な筈…。
ごく稀にクレジットの期限が切れている
カードがあるので、その場合は
５％の対象にならないんそうです…。
そんな事が無い様に念のため
カードスキャンでの割引で…。
って事だと思います

ＣＳバイトさんへ
納得致しました。確かにカードスキャンが原則ですよね。恥ずかしい…

＞Ｆ社員さん

いえ以前私も注意されたので…

それはそうと…ウチの店の店長も
移動になられましたよ…(´・ω・｀)
あぁ…マネージャーが移動すりゃ良かったのに…。

新しい店長は今月の７日くらいに
来るそうな…。
前の店長は東京のとある店舗に移動…。
何処なんだろう…？

私の店のＫ−ＭＧＲ（労組の代表でもある）も最近異動となりました。
残念！何でも新規店舗を立ちあげる為に、招集されたらしい。
頑張ってね。（唯一好感を持った社員さんでした…）

Ｆ社員さん＞
新しい店長が来るまで統括マネージャーが代わりをしてますが…最近何だか
不機嫌度数高いです…。(´・ω・｀)
早く新しい店長来て下さい(´∀｀)

ちょっと話はそれますが…
イオンカード…
引き落とし日が微妙じゃありませんか？
私たちは基本的に
毎月５日が給料日。
でカード引き落とし日は２日な訳で。
例えば、
５日に給料が入りました
月末に公共料金諸々引かれますよね
(←ここで口座残高がかなりピンチに)
月が替わり
２日にカードの引き落とし…。以下(ry

カードの引き落とし日が毎月怖いのは
私だけ…？

なるほど…言われてみれば…
ここ何年もカードで買物した事が無かったので、気付きませんでした。
民主党大敗！でも岡田代表に責任は無いと思うけど…。真面目は良い事だ。
基本戦略を練った仙谷政調会長（だっけ？）あたりが重罪かと…

３級チェッカー試験、という物を受けなければいけないらしい。
私、たまにレジに入るだけだし、目合わせ・笑顔って言われても…
取り敢えず、口頭問題の解答はドラゴン桜の卓球方式で（笑）勉強するか。

おまけに職務１とか職務２とかもある。
自己申告制で店長との面接で決る。と、いうのもどうしたものか？
キャリアアップしたところで、時給何十円アップじゃあね〜。
所詮コミュニティ社員はこんな物。労組（給料天引き）とかに加盟する意味あるのかね？

国勢調査に関するＱ＆Ａ
http://www.stat.go.jp/data/kokusei/qa-1.htm#Q17

>【国勢調査員への指導】
>・ 調査票が封入して提出された場合は、絶対に開けない。

>国勢調査は密封提出しましょう。
http://www.ringo.sakura.ne.jp/~kokusei/kyohi.html

20日は火曜市＆感謝デー・30日はフライデークーポン＆感謝デー。
偶然ですが、Ｗ感謝デー。（パチンコ屋みたい）
売上は○00万円を超えるか？？？

毎月、月末か１日はイオン寿司の日。って全国的な物なんでしょうか？
寿司（500円均一）を予約すると、お茶プレゼント。これも共通？
この前迄は、お茶かチューハイ・発泡酒を選べたのに、デリカＭＧＲが
変わったら、お茶のみになってしまった。残念！
更に以前は、サービス寿司（海鮮丼）という物もオマケだったらしいのだが、
予約の寿司より豪華でどっちがサービスか解らない程！凄かったらしい。
もっと頑張れ！デリカ・寿司部門。回転寿司よりは安く設定しないとダメ！

9月30日（金）はフライデークーポン＆感謝デー。
YB57周年・57円に対抗して、56円でアイス（ロッテ爽）をチラシに…
限定○個、とか、お一人様○個限り、が無かった為、大パニックに…
（爽が42円！　通常の半額以下ですよ）

ＣＳバイトさん約１ヶ月のご無沙汰ですね。
最近書き込みが無いのは何故？
過去に書き込んだ方々、待ってますよ。

Ｆ社員さんへ
ご無沙汰ですね…なにかと忙しくて…
(´・ω・｀)
お店を辞めた訳では無いのでご安心下さい。
報告が遅れましたがレジチェッカー検定の
３級に一応合格しましたｗ
もう少しチェッカースピードが早くて
目合わせが出来ていれば
２級や１級への２次試験が受けられた様(´・ω・｀)
なにやら店長会議等などを経て全国的に色々と
統一するみたいですね…。毎月１日を寿司の日とするみたいで
そちらでは実施済みだった様ですが
こちらでは初めてです…。
予約を承る様ですが予約数の売り上げ大丈夫かしら？
ボー・ジョレ・ヌーボーやクリスマスケーキ予約の
ポスター見て
年末が近づいている事を悟ります…＿|￣|○

一週間前の話しですが、何故か９日はとんかつの日。
通常368円が298円、3ヶ予約でキャベツ(100円）オマケ！（セコ）とはいうものの、
タイムサービスで198円になり、最後は半額の99円になったそうな。
（とんかつ用の肉を使い切る為か、より大きく・肉厚になってたらしい）
予約した従業員の思いは複雑・・・・・

162は私です。
３級合格！おめでとうございます。
私も受けましたが、当日話しを聞いたもので…爆笑ものです。（近々詳細報告）
ちなみに、私が勤務しているお店での合格率は約３割だそうです。
店長は大丈夫？と心配しましたが？スキャン速度は去年、店のベスト10に入ってたそうです。

うっふふな生活、マックスバリュ〜♪
近郊の○田店は未だにマックスバリュー（ロゴもスクリプト風の古い物）
ＣＩのいいかげんさに閉口！　チラシ（寿司の日）の版ズレにも閉口！
ＰＯＰのあまりにも良いセンスの良さに感激！というか脱帽。！
流石はナンバーワン企業のイオン。・・・ですね。
岡田社長が、お忍びで視察…で大パニックだったらしい・・・

あはは…確かに閉口する事が多いこの会社
始めは一々驚いてたけど既に慣れましたw
しかし社員さんが痛い人間ばかりで＿|￣|○
ホントに潰れないと思っているのだろうか…
『まだまだ伸びる会社だから大丈夫』と言い切る
店長に不安を覚えてしまったよ…＿|￣|○
その自信が不安になる要素なんですかねぇ…
夜のレジ点検とか精算時に立ち合ってくれる
警備員のお兄さん曰く
『店のウリがなんだか見えてこねぇし、イマイチ
ジャスコとマックスバリュの違いもないよな…。』
確かにおっしゃる通り。
格差ってモンがないですよね何だか(´・ω・｀)
優れているモノが何かあればもっと良い会社に
なるんだろうけど…。どーも洗脳されている感じの
社員さんが多くて…
公務員が良く一般企業で体験みたいなのするけど
そーゆー感じで、もちろん同業者以外ですが
他の企業で体験したら如何なものでしょう…？

新３級は難しい！
まぁ〜質疑応答・基本10品スキャン等は問題無いのですが、その後が問題！
目合わせ・笑顔。男性の私の場合、ストーカーになっちゃいます。
レジを50機能にして、ひたすら練習するのみか？
・・・と、徐々にイオン色に染まって行く自分が恐い。

試験では次の行動に移る前に必ず目合わせを…
とは言われましたが中々…忙しいと忘れがち
かと言って一人で練習する時はそんな事忘れて
私なんかスキャンスピードを如何に早くするかを
練習してました＿|￣|○
でもその練習も無駄な悪あがきだった…(´・ω・｀)

今日寿司の日の予約を半強制的にさせられ…
取り敢えず１日に家族分を予約しました…。
こーしてイオン色（やっぱ濃いめのピンク？）に
染められていくのかと思うとちょっと汚れてゆく様な気がしますw

158参照
今日は休みだが寿司を取りに行きます。おまけにピンクレシートだし…。
ついでにミステリーショッパー用紙も記入するぞ！
今迄は500円のみだったのが、1000円の寿司もある。（豪華な？４Ｃチラシ）
内容は*味*どうなんでしょう？？？オマケは？？？
※コロッケ一万個は無理でしょう。（一日約1,500個）廃棄の山？
　冷食を揚げてるだけだし、88円は高いですよ。

どーも、お初ですね。
宮城福島事業部のMVのバイトです。
学生アルバイトは交通費が出ないのはまだしも、
昇給も無いし、そろそろ辞め時かﾅｧ。
有休なんて無くて良いから、
ほんの少しでもいいので昇給つけろと思う今日この頃。
統括ﾏﾈも変わって微妙になったし。。
学生なのにﾎﾞｼﾞｮﾚｰ予約させられるし。。。

ん？生鮮って…？　農産・水産・デイリー…？
有休←×。有給←○。こうゆう業界で有給をとれるだけイオンは良いかも…。
私、交通費は一応出ますが、駐車場料が取られます。（…？皆とられてるのか）
ワイン・ケーキ等々、色々ありますが、他の会社から移って来た人々からすれば、
ノルマは無いに等しい。らしいですよ。

>>170
誤字ｽﾏｿ。
デイリーは生鮮では無いですね。
農産水産畜産ですわ。
ちなみに、車通勤すれば交通費の出ない学生でも駐車場料は
取られますよー。
しかし、ﾎﾞｼﾞｮﾚｰは予約のさせられ方がﾋﾄﾞｽ（´・ω・`）
店長『○○さん、年いくつだっけ？』
私『最近ハタチになりましたけど？』
店長『それはおめでとう。それじゃあワインの予約お願いね』
私『え・・・』
確かに宮城COOPよりはノルマが無いと聞きますた。
でも、学生にまで強要しますかねぇ 。

確かにデイリーは生鮮では無いのですが、部外者（失礼）から見れば、
日配ゆえに生鮮部門と思われてるかと…
店長が貴方の顔と名前を憶えてる。というだけでも凄い！（貴店の店長が）
私の店の店長は、バイトさんはもとより、コミュニティー社員の名前も
憶えてませんから。
ワインはやまやでしょう！（宮城県*塩釜*の大手酒屋でイオングループ）

生鮮バイトさん＞
はじめまして宜しくデス
私は東北事業部では無い＠長野事業部
ですが書き込みに来ている者です。

予約の強制か…そーいやウチの店では
クリスマスケーキの予約目標が300個らしいけど
なんだかな…

因みにプリ○ュアケーキの
予約は店の限定数に達して
閉めきったらしいが…。

目標は個数や本数で、金額では無い！ので、高いの１本より安いの（ﾊｰﾌｻｲｽﾞ等）２本とは！なるほど…
学生バイトさんや、Ｃ社員は殆ど予約してるのに、各部門ＭＧＲ達、本社員は？
こういったバイト・Ｃ社員に支えられている…
という様に会社の上層部が一寸でも思ってくれれば（全く無視）少しは働きがいが出るのでしょうが…。
労働組合もあるけど、何やってんだか？甚だ疑問？
※一番の問題は、上記の様なバイト・Ｃ社員の教育及び待遇だと思うけど。

そうですね、私のバイト先の店長も
ﾎﾞｼﾞｮﾚｰ予約本数1位を狙って、
自らバイトやC社員に予約をお願いしているようです。
ﾅﾏｴを覚えているのは、夜の学生アルバイトは少ないから、
もしくは一緒に『見切り商品の売り切り』をするからでしょうかね。

まぁ部下の思うことを上司が気付かずというのは
どこの会社でもあることなので、そんなもんだと思ってますよ。
学生バイトは皆仲良く働きやすいので、頑張っております。

偉いぞ店長！
ひょっとして、毎年駐車場で盆踊りをしてる店ですか？（昔ジャスコだった）
私の店の店長は、予約お願い等（他の事も）一切しませんから。
店長のいない時の方が、店が活発…との声多数。
しかし、接待上手で役員受けが良い為、上層部の評価は高いらしい。

以前店長他の年収等を書き込みましたが、これがほぼ正解でしょう。
■コミュニティ社員…？の私は到底納得出来ませんが…それは別の機会に■

※以下は２ch「イオンに転職したい！！」　の書き込みです。

全国区店舗勤務年収（総支給・残業＆深夜手当て＆他手当て込み）
地域限定職は10〜30％少ない
（単位万円）

担当（大卒程度）　　　　　　　　　　　350
担当（2年目以降）　　　　　　　 　　　400
主任級・小規模店マネージャー　　　　　450
大型店主任、標準店舗マネージャー　　　530
標準店舗統括マネージャー　　　　　　　650〜700
大型店統括マネージャー・副店長　　　　800〜900
小規模店長　　　　　　　　　　　　　　900〜1000
中規模店長　　　　　　　　　　　　　　1000〜1200
大型店店長　　　　　　　　　　　　　　1200〜1400

これは本当ですね。こんなもんでしょう給料は。地域限定職は10％減。
２チャンネルの影響はすごいですね。人事にも影響しています。

※尚、面接で立ち去るときに「フッフーン♪」って言って下さい！！！

業界ナンバーワン企業にしてはイマイチだね。

>>145
だいぶ前のスレで恐縮だが、岩手のＭＶは「北上」を除いて直営ですよ。
山形県内のと「北上」は地域法人の「ＭＶ東北」（本社：秋田）。

145さん
ご指摘の通りです。直営店と地域店の違いってどうなんでしょう？
又、何故「北上」だけが直営なんでしょう？（昔ジャスコだったとか？）
ご存知の方がいましたら、宜しくです。
ボージョレー予約は前年比250%なのに、全く売れん！！！！！

確かにあまり売れてませんねボジョレー。

同じ地域にあるジャスコが今年になり24時間営業を、辞めたので
（←因みに以前女性店長がいたジャスコ）

17日の深夜は混むかと
思いきやいつも通りだったし…
フランスパン配布（←ウチの店だけだったのかな）
してても反応はイマイチ

ってかワインよか日本酒類が売れてます（苦笑）





それ以前にブレーカーの問題らしいのですが
レジで電気ストーブを点けられないのを
なんとかして欲しいな…
点けると電源落ちて
レジ止まるのは如何なものか…（笑）

お疲れ様です。CSバイトさん深夜帯のシフトでしたっけ？？？
私の店でも山崎パリジャン（ﾌﾗﾝｽﾊﾟﾝ）配ってました。
マネキンさんが入ったのですが、どれだけ売れたか？？？

レジで電気ストーブ！！！
確かに地域的に寒い…とは思いますが…
つけると電源落ちて（レジ）→そんなバカな！本当ですか？

フランスパンの配布は17日の深夜からだったのですが
ボジョレー自体があまり売れずにいたので
17日の夜帯まで配っていましたよ
マネキンさんも居たのに…売れてなかった様な…





電気ストーブ点けると
電源落ちる原因が分かったみたいですよ
レジの電源が一ヶ所から数台分も取っていたらしく
それを分散する工事をするらしいのですが…
良くはまだ知らないです…＿|￣|○

冗談みたいなホントの話ですよ…(゜∀゜)
以前（店舗改装前）は
レジ番号の電気が落ちるだけだったので
私が入った時（2月に入社）に
本来800Wの電気ストーブなのに
『400Wで使用する様に』と言うルールがあった…
この間
（改装後、初めてストーブ点けた）
ついにレジの電源落ちて
それでやっと業者に調べさせた様ですけど…

初めて知りました、ＣＳバイトさんが２月入社！（私と同じ時期です）
最近知ったのですが、（店独自の企画だと思います）牛乳パック20枚で
トイレットペーパー１ロールと交換。
それ自体は良いのですが、集まった紙パックはまとめて廃棄！とは…！
店頭にだって回収BOXあるでしょ！リサイクルでしょ！
ＩＳＯ認定だって〜？ハァ〜（まじゃ風）

＞Ｆ社員さん

こちらでもやってますよ〜
牛乳パックのトイレットペーパーへの交換！
お客様の反応？知らんがな(´・ω・｀)


でもちょっと待って下さい廃棄って…
(((゜Д゜;)))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

この会社環境ＩＳＯ取ってましたよねぇ…。

それ以前にウチの店の新店長何とかならないかな〜

＞ＣＳバイトさん
そういえば、私の店のレジも１番レジが良く落ちてました。
ホットドリンク・ショーケースとのタコ足配線が原因でした！
レジがRAID＆電源バックアップだからなんとか大丈夫なものの…
ホントいい加減（のんき）な会社、でもそのいい加減さが好きですけど。イオンスタイル万歳ってか？

＞Ｆ社員さん
いい加減さなら西武系も、負けていませんよ〜ｗ
（元、LIVIN従業員）
しかも上層部がアレな感じでタイーホされたし
うさん臭さを感じてしまった私は
タイーホ前に、辞めたんですけどねぇ…

じゃなかったら今もあちらの人間だったかも…？


因みに先日工事が行なわれた様で新たに
ストーブ専用の配線が為されてましたよ〜(゜∀゜)

■牛乳パックに続き、その２■
●２ヶ月分とかの健康サプリ、でも２ヶ月飲み続ける前に消費期限が〜！
　苦情の翌日は売場の約１／３は、撤去されてて入荷待ちの札が・・・
●多数の各種ギフトカタログ…でも一部スキャンブックが無く、対応苦慮！
　結局、部門打ちでレシートに商品名を書き込む！…？
　スキャンブック届いたものの、商品名・価格が１／３程、間違ってるし…

＞Ｆ社員さん

賞味期限や消費期限切れ…
ウチの店でも多々発掘されてますよ…

先日はヨーグルトの期限切れで
お客さまがサービスカウンターで怒ってたり
（当然ですよねぇ…）

この間はＴＶ商品のちくわの袋口が開いていて
（←コレはメーカー側の問題らしいです）
ちくわが乾燥していた模様
私のトコに来たお客様の買われたお刺身に
髪の毛が入っていた事もあったけな…
(((゜Д゜;)))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ
これもクオリティなのかなとか思いつつ…＿|￣|○

お客さまから直々にお叱り受けるのは
ＣＳとＳＣですからね…。(´・ω・｀)
それも仕事なのですが…。




ちなみにこちらは
先日20日はかなり混雑した模様…
私は休みだったので詳しくは知りませんが
昨日聞いた話だとかなり凄かったらしい…
やっぱりお客さま感謝デーと日曜日の
コラボレーションは最強なのかなｗ

25〜27はイオンフェスティバル！！！
（しかし、ポスターは日付部分をを貼り替える…どうにかならんのか？）
おまけに25（金）はフライデークーポンなので、25％引き！
客となって菓子・高級食パン等、沢山買いました。
最近、水産MGRがかわった為か、夜、お刺身が全く無い。
30〜50％引きのお刺身を期待？して来店してた客・サラリーマンさんが
離れていってしまった…。う〜ん、どうなんでしょう？？？

明日も感謝デー♪

先日のイオンフェスティバルも盛況で…。
ってか年末のシフト話も出始めてて＿|￣|○
来月の30日は全員出勤の命令が下っておりまして



因みに今日は私の友達が
ウチの店でバイトの面接受けたそうな
『ウチの店でバイト募集してるよ』と
誘ったのは私なのだけど
内部事情知ってて薦めたのはやっぱり犯罪かな…
(´・ω・｀)

ＣＳバイトさんも？こんなイオン/ＭＶでも一寸は良い所ある…
と、思ったから勧めたのではないですか？（生協の白石さん的？？？）

明日は休み、でも寿司を予約してたので取りに行きます。
フライデークーポン「食パン・生理用品」が「漬物・チーズ/バター/マーガリン」に
変更されてました！
微妙…、高級食パンが買えない。（単に貧乏なだけですが）

又、ＣＳの長フレさん（長時間ｺﾐｭﾆﾃｨｰ社員）が退社されました。
一年前は６人居た（らしい）のに１人しか残らないとは！。
以前も書きましたが、店長より店の代表（顔）だし、店の現状を把握している
かと思います。
一年位で代わる店長・ＭＧＲと違い、地元出身で能力のあるＣ社員の待遇を
一寸だけ上げれば、こうならないと思うのですが…。
だって、直接お客様の苦情処理をこなしてるんですから。
Ｊ●やＭ●の資格を持った本社員の能力＆待遇！に大きな疑問？？？。

Ｆ社員さん

いや…友達に薦めたのは
単に人手不足だし…
まぁ色々とある訳で…

それは置いといて、
やっぱりクーポンの内容
ってそれぞれ違うみたいですね〜
こちらでは食パンはありませんよ〜（生理用品も。）
ってか最近同じ商品ばっかクーポンになってる…

それはどーなんだろ？
もっと内容の入れ替えしたらどうだろう…


それはそうと…感謝デーのＣＭが大量に流れていて
鬱になる…＿|￣|○

ＣＳバイトさん
初代シール式は共通だったけど、チケット式となってからは各地域（会社）独自に…
となったそうです。ちなみにこちらでは、
お米／ヨーグルト／漬物／ウインナー･ハム･ベーコン
菓子／洗剤／シャンプー･リンス／チーズ･バター･マーガリン　の８品目です。
尚お米のみ５％、他は20％引きです。

これまでこのスレを立ちあげた人・書き込んでた人達へ。
特にＣＳバイトさん！
皆さんお元気ですかぁ〜。（すみません酔っ払ってます）

お久しぶりです…
こちらでもＳＣ担当の
フレックス社員さん
（夕方からカウンター終了時間までの担当さん）が
退職する事になり…。
ﾟ･ﾟ(ﾉД;)ﾟ･ﾟ｡

只でさえ人手不足なのに拍車をかけるみたい…

まぁ私の後輩である
ＣＳのバイトさんがカウンター入ったり
レジやったりするみたいだけど大変だろうな…
(´・ω・｀)

良い人程どんどん居なくなっていく会社ですよね…
この会社。＿|￣|○

因みに例の友人は不採用だった様です…
でもちょっと羨ましいのはナイショですｗ

ＣＳバイトさんの友人には採用通知を敢えて、蹴っ飛ばして貰いたかったです。
シフト上、時間の都合がつくためか？？？

ＣＳ長フレさんのお別れ会＆忘年会？に強引に参加させられた？のですが、
正直恐いです。多数の女性に囲まれるってのは・・・

20日（火）と23･30日は金曜日で混みそうですね。○百万円超えるか？
年末年始は初めての経験なのですが、どうなんでしょうか？

クリスマス用のクラッカー等々は100均の方が、どう考えても良い！
必要無し！（一部のカレンダー等も…）

正社員（ＭとかＪ）はボーナス出たけど、我々はいつ……？

お久しぶりです
最近ちょと急がし気味で…
年末年始がかなり憂欝…。





ってか…セブンアンドワイＨＤと西武・そごうの
持ち株会社が経営統合するみたいだけど…

果たしてイオンは勝つ事が出来るのか？

Ｆ社員様

たまに、拝見しています。
スーパーって大変なんですね！

私の近所にもＭＶがあります。
以前は安く品質も良かったので良く買い物に
行っていました、が！
最近品質が良くないように思います。
野菜や魚は鮮度が少々悪くなったように思います。

それに、最近店舗内が暗いです。
どうしてですかね？？

ちなみに柴○店です。

棒茄子でました！生協のパートさんの半額とは！これがイオンスタイル？
※コミュニティ社員の私の場合でして、店長他の本社採用組は以前に書いた
　年収の約1/10＝数十万〜百万位。私は副業でやってますので何とかなりますが、
　本業としている人の生活は成り立つのでしょうか？疑問です。

ぽち様へ
ここ一年位は旧ロゴで未だマックスバリュー（バリュでない！）の柴○店に
行ってないので、詳細は解りませんが、単に季節的な問題かと思われます。
私が唯一、能力・人格的にも認める水産のＫMGRが移動し、各部所で心配していた
のですが、何ら問題は起きませんでした。ので…。
エッ、店舗内が暗い？。電気代を節約してつけていない蛍光灯があるとか？。
インバーター制御ではない筈ですので、蛍光灯での調光は出来ない筈なのですが…

＞Ｆ社員様

返事ありがとうございます。
Ｆ社員様の知り合いの方は柴○店の水産に居るのですかぁ〜。

最近わかったのですが、柴○店に私の知り合いが働いていました。
事務をやっているみたいです。
よく、新規の応援にも行くみたいで
女の子なのに忙しいみたいです。
夜遅くまで仕事をしているみたいで・・・。

別の知り合いは、サービスカウンターに居るのですが
休みの日にマネージャーとライバル店査察に
行くみたいで休みないみたいです。
結構査察は行くみたいで大変ですね。

＞ぽち様　152をお読み頂ければ解りますが、私の店に居た人です。
　確か柴○店の指導にも行ってたとは思いますが…。

事務とかサービスカウンターの人が他店の応援・視察に行く、と言う事は滅多にないので
ぽちさんの知人は*長フレ*の方ですね。
長フレ＝月120時間以上労働で社会保険加入者
※ＣＳバイトさんを始め、店の殆どの人(約90％)は短時間ｺﾐｭﾆﾃｨ社員ですから。

追記
柴○店のデイリー（パンとか納豆）とグロサリー（菓子等）のマネージャー（ＭＧＲ）は知ってます。
彼らはエリアＭＧＲですので、数店舗を掛け持ちしていて結構？激務です。

＞Ｆ社員様
最近寒いですね・・・。起きるのが辛くなってきました。

サービスカウンターの娘は、１８時〜２４時くらいまで
働いています。社会保険加入者です。
出張あるし、試験が次から次とあるみたいで
すごく忙しいみたいです。

実は、その子と付き合っていまして・・・。
その頃、私も仕事で時間が無くて
おまけに、鬱病になり・・・彼女と別れました。
仕事も辞めました・・・。

１年間（３６５日）会社休まず行き
１日の労働時間は２０時間以上
辞める３ヶ月は週に３６時間労働を２日
その他、何か有ると責任押し付けられ
最悪でした・・・。

あら、愚痴ってごめんなさい。

１年間・・・労働時間は２０時間以上
という件は、ぽち様の事ですよね？御愁傷様です。
万が一、彼女の事だったらイオン１１０番か労組に電話するべきです。
（長フレの方々は前々から言ってる通り、大変過酷ですが、これはありえません。）

30日（金）で感謝デー。という事でフライデークーポン使えば25％引き！
おまけに卵98円他目玉有り。レジも偶数・奇数、全部稼動、おまけに一部は二人制。
でも…暇でした。ライバル店の研究が足りないか？
卵の他にも、更に安い値で28日〜特売している店が多々あったのでした。

説明不足でしたね・・・。
ラブホのマネジャーって言う事で
入社しました。
でも、中身は何でも屋で、掃除も、建物管理も全てで
２０時間以上働いて、給料２０万です・・・（；´д｀）ﾄﾎﾎ。

彼女は１５時〜２５時位の勤務が重なった時も
有ったり、２週間休み無しって事も有ったらしいですよ。
仕事を家に持ち帰ったりと・・・
そんな中、デートしていた頃がとても懐かしいよ・・・(;´д｀)ﾄﾎﾎ。

Ｆ社員様
今年もあと僅か
良いお年を！！

約１年前に、この板を立ちあげた方、及び書き込んだ方々へ
皆様、あけましておめでとうございます。
初期の趣旨とは異なっているかと思いますが、様々な皆様の発言で勉強になる事や、
驚く事等々、色々ありました。（特にＣＳバイトさん）

本年も、皆様の益々のご隆盛を祈念しております。

昨日、（昨年）は大雪で大変でした。
除雪・ＰＣセンター便遅れ・店頭レジ設置・年賀ハガキ枚数の不一致等々。

あけましておめでとうございます。

年末の忙しい時期に風邪を引いてしまい
万全とは言えない体で
30日の感謝デー＆
フライデークーポン
（因みこちらではかなりの売り上げでしたよ）の
忙しさを乗り切ったは良かったんですけどね
31日は早退し1日は休みの人と代わってもらい
休みやっと2日に復活…

そんなこんなで今年も
この会社の犬として
お供しますよ…＿|￣|○

Ｆ社員さん
今年も宜しくお願い致します。

マックスバリュ東北はいずれ企業買収されるのでないかと思っています。

業界経験が浅い上、ＭＶ東北の母体等良く解りませんが、
「やまや」の様に提携→業務の一部分を共同事業会社に…
てな事になるのでしょうか？
確かに、お買物クーポン券が他のＭＶで使えない等は、不便ですからね。
（厳密にはスタンプカードも！？）

火曜日にはお買物クーポン使いたい為、初めてイオンカード利用するぞ〜。
実質全品10％OFFの魅力は大きいです。

マックスバリュを経営しているのは大株主のイオンですからね。
イオンがなかったらマックスバリュは自分たちで経営できるのでしょうか？
企業に属してるから自分の身は安全だと勘違いしている社員が地方の
田舎には多すぎます。馴れ合いですかね。危機感がなさ過ぎますよ。
今の経済社会を自分たちは第三者として高みの見物をしている状況です。

私の住んでる所が、地方の田舎か、どうかは判断の分かれる処ですが、
213さんとは逆に感じるのですが…。
（社員とはＪとかＭ＝棒茄子いっぱいの人／他のCO社員とかはパート扱い）
まぁ〜中には雑談ばっかりのおばちゃんも居ますが、ひたすら役員の機嫌を
取る事しか考えていない店長／問題をもみ消し、昇進の事しか考えていない
統括ＭＧＲ…よりは現状に危機感を持っていて、色々とアイディアは出るものの、
最終的にはこれらの上層部の人々が無視？で何も変わりません。
これがイオンスタイル？（フッフ〜）

休みなので、ミステリーショッパーも兼ねて？買物に…。
さすがに火曜日のお昼！活気がありました。

職務■とかの試験（結局は面談）が最近あったらしいのですが、
ＪとかＭ職の社員様は、本当にイオンナビの全項目が出来るんでしょうか？
小学校高学年の算数も解ってないのに？甚だ疑問。

自販機にお札を入れる時に、肖像画を表面かつ手前に持って来てしまう。
いつの間にかイオンスタイルに染まって行く私。事故嫌悪・・・

お久しぶりですね
Ｆ社員さん

そうか…今日は忙しそうだ
しかもフライデークーポン配布日だし＿|￣|○

因みに私も自販機へのお札の入れ方が…
でもアレって野口さんとかを先に入れて
金額書いてある面を自分の手前に入れませんか？
それとも店によって違うのかしら？

お久しぶりです！
そちらとは逆ですね。近所のジャスコでも肖像画が手前でしたし、
ＣＳのエリアＭＧＲの指導なので、地方によって違うのでしょうか？
そういえば、最新のレジはお札を水平ではなく、垂直に出し入れする
らしいです。おまけに万券も払い出し出来るそうな。

やはりＣＳのエリアＭＧＲの教育方法の違いの
様ですね…お札。

因みに１８日は店長ほか、後方統括ＭＧＲと
デリカＭＧＲが出張だかで不在だったのですが…
何処からか鼻歌が聞こえてきそうだったのは
何故なんでしょうねぇ…。フッフ〜ン♪（笑）

先日、客注でＴＶお茶88円（300cc位のペットボトル）をホットで20本。を
ＳＣで受けてしまったらしい。で、担当者（部門）に伝えると、
「ＴＶ商品は安いから、儲けが無いんだよね〜。それどこで温めるの〜？」
だって！。私、初めて？激怒です。
高い・安い以前にＰＢを売る、という事は至極当然ですし、温めるスペースも
沢山（余分に）あったのでした。
この客注の為、売場の商品を撤去する必要があるので困る。等という話しで
あればまだ少しは理解出来るのですが…。全く理解出来ませんよ！Ｉさん。

ＣＳバイトさんへ
スミマセン！恥ずかしいです。勘違いという事で許して下さい。
肖像画が奥（機械方向）で金額面が手前でした！。
稀に払い出しの時、逆向きで出ますが…（テナントのパン屋さん等）
あぁ〜恥ずかしいです、レジ検定試験落ちる訳だ。

Ｆ社員さんへ
大丈夫ですよ
こちらでは店長ですらルール知らなくて
レジ応援に入るとお札が
逆向きに入れられているんで慣れっこですよ(゜∀゜)

本当はちょっと困っているんですけど
店長だからちょっと言いにくいし…


Ｆ社員さんも、もし
レジ応援の時今まで逆向きに入れていたなら
今度から気を付けましょう
ＣＳのお姉様方も？（笑）喜びますよ(｀・ω・´)

さて…ウチの店の店長にはそれを言うべきか否か…


因みに私の今日の失態。
客さまにおつりをお返えしする時に
『○○円お返しいたします』を誤って

『○○円お返しいたしまつ』と言ってしまいました…
＿|￣|○

２ｃｈのやり過ぎですかねぇ…(´・ω・｀)

でも辞める気ありません
２ｃｈもマックスバリュも(゜∀゜)

ＣＳバイトさんへ。
最近はタッチキーも殆ど暗記しましたし、多分学生バイトさん位のレベルではないかと…
（暴言多謝）
実は私、ＰＣ使用歴は十数年なのですが、２ｃｈは素人なのです。
約一年前にネット接続環境となりました。
この頁がＩＥで観る事が出来なくなった時（アクセス制限とやら？）、慌てて
２ｃｈブラウザー等をダウンロードして凌いだものでした。
今後とも宜しくお願いします。ＣＳバイトさん！

Ｆ社員さん
こちらこそ大変失礼致しました…
私はまだタッチキー暗記は無理かな…
農産などの定番は何とか
覚えてるんですけどデリカとか畜産あたりで
新商品がでると変わってしまってて焦ります…。

　　　　　　　　　　　　私ね２ｃｈ暦はかれこれ３年目位ですかね…
携帯からのアクセスなんで
パケホーダイ加入前の携帯代、今だに
人様には言えませんよ…

これからも宜しくお願いしますねＦ社員さん

こちらのタッチキーは農産が上段で、基本的にはその野菜の色です。
次に水産、最後にデリカなのですが、春菊がず〜っと緑だったのに最近（今年度）
何故か？*春*菊*だから???ピンクに変わりました！えのきも白だったのが黄色・・・
全く理解不能な配色！（カラーリング）
近所のジャスコの方が数段マシです。
でも、おそらく、店舗毎に違うのでしょうね。

ぽちさんへ
久々に槻木の友人（同級の女性）と話したのですが、
本当に最近、柴○店の夜間は暗いらしいですね。？謎です。
近々実際店に行って見て、報告致します。

タッチキーの配置は
こちらも農産が上でデリカが下ですよ

因みに春菊は薄緑色で丁度春菊の葉の裏側みたいな
色をしてますが

問題はもやしが何故白→薄水色になったのか謎。

やはり白だと長ねぎと同じだから
配色変えたのかしら？

でも、もやしは袋のバーコードでも
スキャンが出来るのでタッチキー使うかは個人の自由

ところで今月度から？
いわしフライがこちらで
販売になりましたが見た目
おかずバイキングの
アジフライに見えなくもないので
間違えない様にしないと…

やはり結構違う様ですね。もやしのタッチキーはありませんし…
メインの農産（キャベツ・レタス・苺、等々）はタッチキー優先です。
（一部の商品以外はスキャンしても未設定商品か価格入力...となります）
競合店の価格他を参考に、日々（場合によっては時間帯で）価格を変更している為、
という事らしいのですが。
いわしフライ以前はありましたが、無くなりました。（売れなかった為）
あじフライは安価かつ肉厚？でＧＯＯＤだと思います。

間違いやすい商品といえば、超巨大カキフライ。
産地なので、通常のサイズ以外にやけにデカイ物もありまして、
これが各種クリームコロッケとほぼ同じサイズで間違い続出だったらしいです。
※クリームコロッケの方が安価な為、お客様からのクレームは無かったのですが。
パン粉の粗さを見れば一目瞭然！なのですが…。

レジ検定の話し。
アルバイトやCo社員は必死？に勉強（練習）しても、ダメな人は
又、一から再試験。なのに社員（ＪとかＭ）や事業本部の連中は、
その場で合格するまで、何度でも再試験！←これって全く意味無いじゃん！
全員チェッカー制度と本気で思ってるなら、週に１回・１時間でも良いから
実際やってみた方が遥かに勉強（良い経験）になるのに…。
※お客様の苦情を直に聞けば、売価エラー／バンドル外れ等がもっと減ると
　思いますよ。意味の無い会議なんかするよりは…。

Ｆ社員様へ
そうですか、来て見てください。
昨日も買い物行ってみたのですが
電球が器具から外されているようでした？！
（見間違いかも知れないけど・・・）
微妙に暗いですよ・・・

一時期（節分）いわしフライ復活！しました。
節分→豆まき、だけの認識だったのですが、恵方巻…
あぁ〜確かに数年前から聞いた事はあったけど・・・
※予約しましたし、ＹＢでも買って見ましたけど…ＭＶの負け！。
節分にいわし？？？どこの地方なのでしょうか？

レジ検定また落ちてしまった様です。
本気で練習しなくては。先生を誰にするか？で悩んでいる私です。

＞Ｆ社員さんへ

恵方巻は主に関西地区の
習わしみたいだけど
ここ最近はスーパーや
コンビニの商戦の一つに
なりましたね…。

でも習わしの無い地方じゃなんだかな…
こちらも予約はしてたけど？？？

しかも習わしじゃあ
丸々一本を食べきらなきゃならいみたいですし
（食べてる時にしゃべってはいけないらしいです。）
包丁で切っちゃいけないわで
ちょっとあの大きさは
女性には無理ですよね…。
ハーフサイズとかあれば、予約して買ったんだけどな…
結局ＭＶでは買わずに
近所の地元スーパーで
恵方巻のハーフサイズを食べましたよｗ

＞ＣＳバイトさんへ
男性でも海鮮太巻は無理！ですね。ましてお子様には…
恵方巻のハーフサイズ（中巻）＆ミニサイズ（細巻かつ短い）があれば良いのですが…。

Ｆクーポン・お菓子→食パンになりました。
で先程、高級？食パン買いに行ったのですが、欲しい物は売り切れてました。
店に行った時間帯が悪かった（２便到着前？）のか、仕入れ数量が少ないのか
検証しなくては・・・

それにしても、私と全く違う時間帯の人々と顔見知りになってしまった。
（チェッカー・品出し・各部門ＭＧＲ・テクノの清掃員・・・他多数）
会社自体は決して好きではないのですが、皆さん魅力的で大好きです。
私と一緒に働いている一部の人を除いては・・・。

バレンタイン前日の為か
手作りチョコグッヅが
昨日は軒並み品薄状態で＿|￣|○

私はどーするかはこの際触れないでくださいｗ

しかしもうひな祭り用の
ケーキ＆さくら餅の予約ですか…＿|￣|○

店長がまたはしゃいでいるよ…(´・ω・｀)

Ｆ社員さんへ＞
フライデークーポンこちらはお菓子→お米の１０％引きへと変更になりました

でもお米は家で自家用米を作ってる人が少なくない
地域なので正直
お米の割引クーポン要らない様な…(ry

ＣＳバイトさんへ
そうですよね、お米のクーポンはこちらでも殆ど使われておりません。
（５％引きだからか？10％となれば多少は増えるかも…）

デイリーＹマネにしつこく頼まれ、渋々予約しました。
（苺タルト￥2,800）他のはとてもその金額の価値があるとは思えませんでした。
Ｙ社のひなまつりケーキなんて百円ケーキ×８個にトッピング？
してるだけで、1,800円とは…。

で、ＣＳバイトさんのチョコの行方は・・・？？？

マックスバリュ東北は赤字が続いてるみたいで、このまま続くと
店舗を閉鎖せずにいられないみたいと聞いたのですが？
たしかに赤字の店舗の従業員を見ればつじつまが合います。
フレックスの方が危機感があって社員にないのが不思議で
仕方がありません。

過剰な個人情報隠し…「匿名社会」座談会（上）
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20060226ic24.htm
根底に漠然とした不安…「匿名社会」座談会（中）
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20060228ic01.htm

この前、久々にヨー○ベニ○柴○店に買い物に行きました。

すると、どこかで見た事のある人（店員）が寄ってきて
「アンケートに、ご協力お願いします。」と言ってきた
初めは気付かなかったけど、しばらくして( ・o・)ハッっとした。
マックスバリュー○田店に居た人です。
レジで良く見かけた人でした。
ライバル店に勤務って事は、辞めて来たのでしょうね

こんな事は、良くある事なのでしょうか？
もし、そうなら会社に何か問題でもあるのかな？？

一部店舗は赤字かも。まぁ〜八乙女とか新規出店する位の余裕は
あるみたいですけど。いずれ転勤となる社員は危機感等全くありません。

おっ！２chブラウザから書き込めた！
これまでは、何故か（マイナーＯＳのせい？）書き込めなかったので、書き込む時はＩＥ上からでした。今後はせっせと書き込みますよ〜！！！？
県内でも数店舗が24時間営業をやめますし、…ね。
社保／労組に入ってるCo社員でも、生協のパートさんの半額以下の棒茄子では・・・
私もＹＢに行ってみたい！ですよ。※私は副業でＭＶに勤務してますので、余程の事が無い限りはお世話になると思いますが、レジのお姉チャン（おばさん）達は旧「ウ時エ」や「CO2P」に勤務してた人多数です。
会社というより、この業界の問題なのかも…。
もっとも会社には多々問題がありますけど・・・

先月末の火曜市の話し。
卵他の特売品もあり、混んでたので勝手に？残業、してました。
更に混んで来て、「社員の皆さんレジの応援を…」とアナウンス（私は初めて聞いた）店長・統括MGRの他にも、水産等のMGRがレジに入ってるではないですか！！！（タッチキー等解らないので、キャッシャー*お金受け取る*側）
後で聞いたら、彼らが入ってた時間帯は会計さんが処理に困る程過不足多数だったらしい。（ウェルシアクーポン等もあった為）
私、レジ（チェッカー）検定２回落ちましたけど、タッチキー憶えてますし、これまで過不足０です。
社員の皆さん何か？（何でおまえらレジ検受かってるの？？？）

お久しぶりです

私の店舗も赤字ですよ…
長○事業部内では一番閉店の危機に晒されてる様な？
因みにレジ等は急募とかの場合は経験者優遇が
ドコも暗黙のルールな気が
かく言う私も地元スーパーでレジ経験があるからとの
理由で採用されたらしい…なんでも教育の手間が
かなり省けるからとの事。
（ＣＳエリアMgr談）

こちらはしょっちゅうレジ応援入りますけど
店長はチェッカー側、
他Mgrはキャッシャー側に入る事が多いかな
統括Mgrは一人で開いているレジに入る事が多いです

クーポンの処理やらはやはり聞かれますね…
（ウェルシア始まったり
買い物袋持参券の100円引きとか…。）

以下チラシの裏ですが

しかしクーポン類の乱立も間違える原因な気が？

チケット式フライデークーポンは
そろそろ辞めてシール式に戻して下さい…
シール台紙の裏使って日曜朝市の広告とかって
出来ないのカシラ？

朝市の広告が殆どごみ箱行きなの店長は知らない…

>>241は私のｶｷｺです
すみません名前入れ忘れました

近所だからと思って始めたパート、早いものでもう2年になります。
いろんなことがありました。
どうしても納得できないことが多く、日々“辞める・辞めない”の葛藤です。
ひょんなことからこのサイトを知り
何処にもぶつけようのないイライラを
もしかしたら分かってもらえるかな？と思い

よろしくですです〜(^_-)-☆

ＣＳバイトさん。お久しぶりですね。（んっ！）
243さん。私なんてたかだか入社一年の新入りですよ。
最近、「戻り伝票」が変更となりました。
再登録・他の処理が変わって面倒です。
・・・良くは解りませんが、ＭＶは「たかだかパート」の人々に支えられて存続してると思いますけどね…。

「支えられてる」なんて言ってもらえて嬉しいです〜!(^^)!
上の方はそうは思ってないでしょうけどね。
CSさんや火曜市でわやわやになってるレジの方にはとても言えない話ですが、
事務所の人間は、仕事中に飲み食いしてます。
もちろん事務所で・・・ですよ。
パソコンのわきに空いた紙コップありーの、アンパン口に入れーの（電話応対出来ねーだろ
！）終いにはタバコが“ポンッ”とありーの。
客に見られないところは、何やってもいいんですね。
これもフッフ〜ン♪スタイル？

どーなんでしょうね、事務所の人々。
私の勤務先の店では、ＣＳの人からは恐れられてる様ですけど…
基本的には良い人で、店の事を考えてる（けど安月給が可哀想）
と思いますけどね。
超マイナーな話しですが、事務所のＴさんは３級合格のチェッカーさんより遥かにスキャンが早く出来る。（おまけに包装も上手い）んですよ。
こんな人々（私も含め！？）を活かせないのが・・・
イオンスタイル。♪フッフ〜ンですよ。

確定申告の時期、イオンからの給料が税引きだったら、
プチ棒茄子になったのに〜。

※私、別に自営業やってますが、こんなに大きな？企業で源泉徴収無しで、額面通りの金額で振り込まれた事は無かったです。
＋今年度より、短時間のパートさんも労組に加入とか・・・。
その意味は本当にあるのでしょうか？？？
（給料天引きの労組代…って？）

不死鳥通信で見た一時金（棒茄子）はCo社員でも××万円位。
なのに２.5万円とはこれ如何に？（本当に生協のパートさんの方が良いのですね、私はそれ程深刻ではありませんでしたけど…）
●趣旨から逸れたので、別スレに書き込みますね●

嵐の前の静けさなのか
今日（木曜日）は暇でした…。
明日は混むのかな…だと良いけど…

そーいえば！レジ袋が変わるみたいですね…
（もう変わったトコもあるのカシラ？）
マックスバリュのロゴ入りレジ袋から
スィンイングイオン（音符マーク）レジ袋に。
なんだかなぁ〜

ますます店出るときはフッフ〜ン♪を言わなきゃ
ならん気がするのですがw

Ｓサイズ以外は先週からフッフ〜ン♪の袋になりました。
皮肉な事に？お客様からは、好評です。
Ｆクーポンに「食パン」も復活した事だし、休みだけど買物行ってみよう。
Ｆクーポンの裏面にも、印刷すれば・・・
確かにそうなのですが、全店共通ではなく、店毎に違う内容
（朝市の価格等）になるとすれば、印刷コストが相当上がってしまいますので、（たとえ一色の印刷でも）
現実的には無理だと思われます。
それにしても「火曜市」の最近のチラシ、セコ杉。（こっちだけか？）
以前のコート紙に戻せ！写真が黒っぽくなって、野菜・刺身等
（いくらイメージ写真とはいえ）とても購入意欲が湧きません。

3/10の昼過ぎ行ってみました。
（この時間帯だと知ってる人が殆どいない為です）
う〜ん、いま一の盛り上がり？500万行くか？ってとこかな？

やっぱり実質無理か…。＞
Ｆクーポンの裏刷り。

でも朝市手渡し広告が目の前でサッカー台下の
ゴミ箱行きになるのを見てると…orz
仮にもISO14001取ってる企業とは…(ry

フッフ〜ン♪の袋Ｆ社員さんのトコでは
既に活躍中みたいでw
確かにアレのがデザインがシンプルで良いのかも…。

ＣＳバイトさんへ
（私のもう一つの職業が印刷・デザイン系という事もあって）
否定的な意見ですみませんでした。が、そういうふうに考える事自体が素晴らしいと思いますよ！
問題は、危機意識の無い？社員様ですかね〜。

総力祭！総力祭！。私のＩＭだと僧侶臭い（ソウリョクサイ）
確かにイオン系のあのＣＭは笑える。
必死の空回り！ＭＶは入ってないけど、一番総力結集する必要があるのは、うっふ〜な（のんきな）ＭＶではないでしょうか。

ウチの事業部は最下位事業部…orz


某店長へ
いくら結果が悪くても全国のＭＶ事業部ランクの
書かれた紙をゴミ箱に
入れるのは現実逃避なので止めましょう。

って事でミーティングにてＣＳ担当者も数字に興味を
持って下さいって事らしいけど…？
でも従業員の購買意欲も、掻き立たない店が
果たして…。(ry



そーいえば以前、こちらの西○（←○武系スーパー）
では折り込み広告にシール式の割引券が付いて事が
ありましたたけど…
やっぱりかなり印刷費が高かったのかな…？
その当時今とは別のスーパーでバイトしてて
『こんなのが出回ってるから注意して。』
って言われたんだけど…

やっぱり他店で誤用されかねないから止めたのかな？
アレはあれで結構いいアイディアだっのに。

確定申告、イオン（ＭＶ）からのも売上に計上しちゃいました。
本来は給与なのですが、小額＆初めてで解りませんでした。
※いわゆる脱税ではなく、むしろ多く税金がかかります（それなりの収入があれば…ですが）失敗。

ＣＳバイトさん冴えてますね〜。

私の店の店長は異動になりませんでしたが、水産・デリカ・ＮＦ以外のＭＧＲは総入替え！開店約２年なのに残ってる社員は誰一人として居なくなってしまいました。

広告にシール割引券・・・ありえない筈ですが…（コスト的に）
現物を見て検証したいものです。
※こういったシール・ラベル印刷は特殊でして、印刷業界大手〜専門業者に外注。というのは多々あります、ので。

私の店では今月、学生のバイト連中の大半が辞める事になりました。
就職で辞める人もいれば、皆やめちゃうから一緒に…という人もいるらしいですが、本当に残念！！！（殆どの人が私の先輩でもあります）直接関係ないけど、記念募金しました。
チェッカー全国退会に出たＡさん・ダンスが上手いらしいＴさん
他の皆さんも可愛くて大好きだったのに。
このままでは戦力ガタ落ち。どうする店長？

社会経験のない勘違い社員が増える一方、売り上げは落ちるように比例していくのがこのお店の宿命だね。
いつまでも時代錯誤なシステムを作っていては生き残れないよ。

学生バイト君は、お客様のクレームも（適当といえば適当ですが）処理出来るし、酔っぱらいおやじ等も適当にあしらえる、のに、
新卒社員（ＭＧＲ）様はパートの人達十数人の代表なのですが、経験は全く無いし、クレーマーに固まってしまい、使えない。
との意見大。この会社は色々な試験・面接・勉強会してるけど、どれだけ意味があるのか？甚だ疑問ですよね？

本当にその通りだと思います。卒業しても未だに学歴にこだわってますからね。
学歴は仕事に直接、結びつきません。お客様は学歴のあるお店で買物をしようと
思いませんからね。社員は待遇からアパートの家賃から会社払いですから依存しなければやって
いけないのでしょう。イオングループから外の社会に出たらとてもじゃないですが
生き残っていけないですよ。

Ａさん・Ｔさん・Ｃさん・Ｓさん、皆さんＭＶ卒業おめでとう！
＆就職決まった人達もおめでとうございます。
ここでの経験が何かの役にたてば良いのですが…
この会社に就職しなかった（する気も無いか）事は賢明な判断です？皆頑張ってね、たまには私の居る時間に遊びに来て下さい。

お久しぶりです。

うちの会社には、学歴も無く、仕事も出来ない人が居ますよ。
これは、本当に使えないよ！
おまけに、この人達は出来る人たちを妬み、
いじめをして追い出す！

こんな事で仕事に支障きたすなんて、アホ臭いですよ（苦笑）

会社の体質なんでしょうかね？！・・・（-。-） ボソッ

店舗が違っても同じ会社なのでやはり体質も同じなんですね。
社員のプライドだけが先行して仕事がともなってないです。
収入に見合った仕事をして欲しいですね。
子供じみた頼りない社員は異動をしてもらいたいです。

私のお店でも同じ空気が漂っています。社員は都合の悪いことが起きれば人のせいにするという
体質ですよね。どこの部門もそうみたいで本当に無責任な社員が多くて困ります。

昨年の話しですが、新卒で入社、数ヶ月後に農産ＭＧＲになった
人が居たのですが、経験数年のパートさんを、お前らと呼び、
「無能・バカ・死ね！」の連発。
この農産ＭＧＲのせいで何人かが退社し、問題に→ＭＧＲ異動。
しかし、事業部のお気に入りの人？だったらしく、異動先は、より大きな店に。（実質昇進）やっぱり変だよ。フッフ〜ン。

と、身内？の批判も悲しいのですが、パート・バイト・Co社員はまだしも、本当社員様（正確に言えば、２〜３流大卒の学歴の新卒社員）には困ってしまいますね。

ＣＳバイトさん！私の部署から店代表でチェッカーコンクールへ出場する人が出ましたよ。
美人（私はカワイイと感じますが）で、天使の笑顔？、応酬話法も素晴らしいと評判です。（当然私もそう思います）Ｓさん頑張って下さいね。（尚、彼女は包装等も達人ですよ）
一寸練習すれば、昨年全国大会出場のＡさんのスピードにも、追い付けますし…。（アッ、練習時間が無いか！でも彼女なら…）

特に大卒なんかは学生のときに就職活動して失敗して行き場のない人間が
マックスバリュ東北に集まるって話を聞きました。負け組の連中の溜り場ですよ。
特に秋田県の県北は酷いです。

ウチの事業本部長さんは
オリジン弁当に移動ですって…。

こちらも音符のレジ袋に変更になりましが
品質が落ちたらしく破れ易くなり…＿|￣|○

お客さまから苦情が来なければ良いのだけど…

今日からイオンフェスティバルか…
しかもフライデークーポンもあるし…
頑張ってレジ打ちしよう…

確か流通新聞で読んだのですが、最近のレジ袋は20％程薄くなってるそうです。（石油製品の値上がりを転換出来ない分？）
フライデークーポン＆イオンフェスティバル、沢山買物して来ました。
（私の店ではＭＶ大市、というのも同時開催で二千円毎にクジ引き*ガラポン*もあります。）
当り玉をかなり多く入れた筈なのに、ハズレ！（ポケットティッシュ）日頃の行いが悪すぎるせいなのか？？？

うちのマネージャーときたら品だしはおろか、引き込みさえしない。
あいつが来る日は気疲れしてストレスはたまる一方。
いても使えないし、側でウロウロされるのもウザイ！
ストーカーか！おまえはっ！早くどっかに飛ばされろーｐ(￣−￣
)ｑ

久しぶりに客として買い物しましたよ。売り場が少し模様替え・・・していたまでは
良い良い!(^^)!見やすいし。

でも、トレペ、地べたに置いてありましたよ！
いくら什器が足りなかったとはいえ、いいんですか？これで。
聞けば統括mgrが作った売り場だから手出しが出来ない等とNFmgrが言ってたそうな。
レベル低っ(＠_＠;)

っていうか人間性の問題だろ！

こんな統括mgr、昼礼で「９時にお客様をお迎えしよう。サビカン１人とナイトmgrに
やらせよう。」店長「そうだね、ナイトmgr暇だろうし」等と言ってました。
朝の顔、店の顔は“店長”なんじゃないんですかぁ？
呑んだくれてる場合じゃねーべ！

268さん初めまして。引き込み（皆さん解ります）…専門用語ですね？
269さん、も初めまして。（久々ですね）
トレペ？？？私元々その業界人ですが、本当に今時トレペですか？？？
なんか私の勤務先と全く同じ状況なのですが…。んっ！
ＩＤは○○２５ですか？福島県にも宮城県にもある地名の・・・

今日も働かないマネージャーにイライラして一日が終わった…。
あのヒトに少しでも期待したアタシがバカだった！……調子に乗って甘えてんじゃねーよっ！！アタシ達だけにならまだしもバイトちゃんにまで全部押しつけて、自分は楽に楽に時間潰して“のほほん”としてさぁ。マネージャーって気楽でいいね〜。この給料ドロボーがっ！

F社員さん、もしかして売り場見ましたぁ？・・・どう思います？商品ですよ。
ってこれじゃまるでID○○25だと宣言したみたいじゃないですかぁ〜^^;

ホントにレベルの低い人から指導うけても仕方ないですわ<(｀^´)>
F社員さんに昼礼の内容、聞かせてあげたいですよ。
店長の話。
ｲｵﾝ100当番に相談する件数が全国的に増えている。うちの店じゃないけどね
(バレバレだよ、うちの店だろうが！)コミュニケーションが足りない。
皆大人なんだから、話し合いで解決するように。
(誰が一番子どもっぽいのかしらん)
ですって。

トレペの地べた置き、見せたかったわ〜

271さん　「この給料ドロボーがっ！」って桜塚やっくんのツッコミの様でウケました。

272さんへ　宜しかったら暇な時に過去のも見て下さい。
以前にも○○25と宣言しております。（多少問題もありましたが）
272さんからすれば、私はご想像通りの人間だと思いますが（多分当り！でしょう）書き込み数が少ないせいもあり、私は272さんの見当が全くつきません。
宜しかったらヒントでも与えて下さいな。
昼礼…、一度位は出て見たい、と思ってたのですが…。

トレペねぇ…。統括マネともあろうものが商品陳列もまともにできないなんて。地べたって一体…(-"-;)センスないし！お客様に買って頂く、って意識が低い証拠じゃん。普段エラソ〜にしてるけど、じゃああんたらの仕事っぷりはどうよ？それでいいワケ？って感じ。

拡大路線に突っ走るイオングループ。銀行業まで…。
かつて、リクルート・吉野家・多くの外食企業を買収し、売上日本一だったダイエーと同じ道をたどるのだけは、勘弁して頂きたいのですが…。（とても中内氏ほど社長にカリスマ性が無いのが吉と出るかどうか？）
事業本部長がオリジン弁当ってのは、昇進／降格、どちらなんでしょうか？

今日は休みだったけど、買い物にいったとききらいなマネージャーがいた。仕事はしてるようすまったくないし通路のどまんなかで（しかもチョーでかい声で）電話してたし・・・。すこしは客の迷惑もかんがえろっ！

レンジで蒸し器を統括mgrが売り場に出していた。
3人くらい入りそうな大きな箱。ミニキャリーに乗っけて、BRをあちこち彷徨った末の
出来事だったそうだ。
やっと出したと思ったら、3人くらい入りそうな大きな箱。BRにいまだにある。
上司たるもの片付けなくていいらしい。
早く荷物出せだの、少しでもキレイにしておけだの、さんざんいうくせに。
担当部門のCo社員さん達、ホントにお気の毒・・・

F社員さんへ
気になるところだとは思いますが、実際お逢いした事はありません。
ヒントを出してもおそらく分からないと思います。
ま、あまり詮索しっこなしということで・・・^^;

たかだかパートさんへ
そうですね、詮索は無しという事で…。
でも、店長呑んだくれてる…昼礼…他の発言等から長フレ（Co社員）さんかと思ってたのですが、違ったかな？　
以前にも書きましたが、貴方の様な人々が開店当初から頑張って働いている事自体が、店の顔なのです。半年や一年で代わる店長・ＭＧＲなんて問題外です。
以前居た後方統括ＭＧＲは、クレームがあった時に、担当者を引っ込めて自らが客に土下座した！らしいですが、今の統括ＭＧＲは逆で、逃げ回る！のには困ったものです。更には「店長が客を教育してないから、変な客ばかりだ」と言い出す始末。
お客様を神様のように扱う店長より、始末が悪いのでは…。と感じる今日この頃。

今日は30日〜お客さま感謝デー♪

いきなりハイテンションですみません…。

ついに我が店舗がけ３月度売り上げ事業部内最下位。
もといウチの事業部自体事業部ランキング最下位
よってウチの店は
全国ランキング最下位ですってよ…orz
なんて申しましょう…。

とても淋しい気持ちになるのは何故？
やはりＣＳとしてお客様と
直に接しているからかな…
新レジ袋…さすがに10kgのお米の袋を入れただけで
破けるのだけは勘弁して下さい…。

ってか今日本当に売上目標いくのかなぁ…

イオンフェスティバルあったばかりだし

本当、最近はフェスティバル乱発ですよね。
近日開店の新店舗のメンバーが研修に良く来てます。
当然なのでしょうが、こうした制度がキチンとあるのですね。

私の場合、「レジ操作のマニュアル読んで、基本操作は憶えて下さい！」
→練習モードで１日（２時間）練習　※しかも教える人無く自分一人で
→いきなり火曜日夕方３時間レジに・・・も〜大変！！！
即日、辞めようと思いましたよ。
でも、ＣＳの美人揃いの環境で働きたいとの一心で、今日迄続けてますが…。
（ヨイショ！じゃありませんよ。本心です。）
最近辞めていったバイトの人が、あえて私の居る時に買物に来てくれて？、
色々と話して働いてて良かったと？感動してしまいました。

自分の話しばかりでスミマセンでした。

お久しぶりです、ここの住人様。
最近、住人が増えましたね、嬉しい限りです。

色々裏話を聞いて、何処の職場も同じだなぁ〜って感じました。
責任感の有る上司や、無責任に逃げ回る上司や先輩。
より多くは、後者の無責任な人々。
ここの住人の様な人たちで企業・会社や社会は
成り立っているのですね、実感します。

パートやアルバイトで運営している企業、会社はいずれ崩壊するのだろう
と思います。

世の中無責任な人達が多いから・・・。

ぽち様へ　　御無沙汰でしたね。
御存知の通り？二足わらじでＭＶで働く前に職探しをしていた時、ぽちさんの業界にも非常に興味がありまして、履歴書を送ろうか迷っていたのでした。
（結局、業界最大手のイオン＆時給の良さ＆子供の教育上…？でＭＶに決定）
今年度より複数店舗をかけもちする、エリアＭＧＲという制度が廃止になってしまった事もあり、噂話しを聞く程度で正確な情報がありませんので、○田店の現状が解らないのですが、実家に帰る必要もあり、近日必ず行きますので…。
その時は必ず、報告させて頂きます。

個人情報守りたい人は２ちゃんに書き込まない事

http://www.geocities.jp/tokumei_tokumei70/newpage4.htm

昨日、偶然、Ｙ紅○で過日退社したＭさんから声を掛けられました。
で、話す事数十分。
美人で人受けの良いＭさんにデイケア関係の仕事は最適かも、と思いましたが、
仲の良いグループと思ってた同僚の批判話しを聞いて、唖然としました。
あ〜女性の職場は恐い！！！

Ｆ社員様へ

私も彼女と別れてから、ＭＶ○田店の情報はありません。
そんな彼女とも、完全に連絡が取れなくなりました。
本当は、いまだにすごく好きです。
彼女は、私の事はすごく嫌いになった様ですけどね。
（メールも、電話も繋がらないんじゃ当たり前か（笑）

平○さんは、すごく働いて、優しいです。
（オイラには冷たいけど・・・＿|￣|○ ）

○田店の報告楽しみにしています。

○田店ではありませんが、先程、性友○仙台店へ久々に行ってビックリ！
○田店同様？メインの売場以外は薄暗くなってました！
（通常の蛍光灯なのに…インバーター制御にしたんですかね）
（この蛍光灯の電気代を節約しても？？？）
レジのＭさんが居なくて残念！。辞めちゃったのかな〜？
※彼女は私の知ってる限りでは、この辺ではダントツで一番綺麗な人です。

お昼にお店に行って来ました。（火曜日は活気ありますね）
お店を辞めたＴさんに偶然、久々に会って長話。
新店の研修中の人々がほとんどのレジに居た為、ビックリしました。
数百人を教えているらしい、旧ＣＳエリアＭＧＲ？のＳさんにも会いました。
私の店では誰も持っていない、１級（！？）の腕前を是非観てみたい！

ウイークリーマンションのツカサ、個人情報流出
http://www.222.co.jp/222ch/discussion.aspx?ASN=2650
全会員

ここも流出したけど話題になってる？

ぽち様へ　（○田店レポートその１）
昨夜（10時頃）千本桜の帰り路で、○田店へ行って見ました。
レジ３人・ＣＳ１人・デイリー＆グロッサリーの品出しの人が数人。

店の正面ロゴは新しいのに、カゴ・看板等は未だに古いスクリプト書体！
店内は暗い、とまでは感じませんでしたが、確かに私の勤務先より薄暗い…。
あの時間帯の割には充実した商品（単に売れないだけ？）ですが、平台多用の
レイアウトっていうのは、どう考えるべきか。
腹がたったのは、10時半頃スーツのオヤジ２人（絶対従業員だと思います）が、
ダッシュで（他にも客がいるのに）デリカの半額商品等を購入（カゴにポイ投げ）してた事。
品出しの人々の挨拶もイマイチ。（今採点期間中でしょ！）
頑張れＭＶ・でも7＆i（ヨーカドー）のフォルテにゃ勝てないか？？？

Ｆ社員様　
早速レポートありがとうございますm(__)m

私は最近○ークに行きます。
他の店に行って気付くのですが
やっぱ、店内は暗いです。
店内の暗さに比例してか・・・店員も暗いです
って言うか、挨拶がはっきりしないというか・・・・

他のお店は結構ハキハキ挨拶もされます。
コー○もたまに行くのですが、店員は明るく元気です。

心なしか、ＭＶの彼女も疲れきった様子で
元気が無いように見えました。

仕事を一生懸命するのはいいことだと思います。
ですが、それで生気が無くなって見えるのは
どうなんでしょうね？？（笑）

レポート２を待ってます（笑）
では、また！

祝！○○○店、（バレバレ）開店！
ってな訳で、協賛大特価（卵１Ｐ･68円他）＆９時〜先着100名様に
紅白大福*当然２ヶ組*進呈。予想を裏切り僅か数分で大福が無くなりました。
洗剤（ボールド）が特価218円で、更にフライデークーポンの洗剤20%OFFもあったし…
昨日、私の愛するキャサリン（何故キャサリン？）Ｆさんが退社されました。残念。
直接会えなかったので、忙しい時間とは思いましたが、お店に電話しちゃいました。

退社といえば…私、Ｓという人に最近（＆昔も）余りにも勝手なシフトの組み方をされ、店長／統括MGRに直訴したのですが、うやむや（又、同じ事の繰り返し）に…。
これが続く様だと、こっちが辞めちゃうしか無いのですが…ある意味残念っ！。
問題先送りの店長（しかし接待上手で幹部受けは良いらしい）流石はイオンスタイル、フッフ〜ン。

お久しぶりです！
F社員さんの書き込みに、非常に気になることが・・・
シフトの話ですが、統括mgrに言っても無駄ですよ。なぜならそう指示している本人
だからです。
事務所ってある意味無法地帯なんですよ。あそこの人達は何でもあり〜の世界です。
人事のことやら、上司(コミュにはわからない人達)の悪口やら、飛び交ってます。
私は「○○さん(F社員さんの名前)、もっと厳しくしなきゃ駄目だな。」という言葉
を直に聞きました。暇そうにしてるからだそうです。
ここまで人員減らされて、暇な訳がないじゃないですかっ！
他人事ながら(とても他人とは思えませんが、最近は(笑))非常に腹が立ちました。
ごめんなさい。ちくりですよね、これって。
でも、黙ってられなくて・・・

未確認情報！

最近ＭＶに行ってないので噂ですが！
○田店が２４時間営業から
２４時までの営業になるみたいです。

２４時間営業の時は朝からやっていたので
便利だったけど、２４時間営業廃止となったら
朝、買い物行けなくなるのね・・・・。

２４時間営業廃止することも良いけど
商品の選定や、店内の雰囲気の改善
ぶっきらぼうな店員の改善を先にした方が
売上改善につながるのでは？！っと思います。
○田店は、やる気の無い店員が多い様に思います。
以前は、もっと活気があったように思うけど・・・・

292さんへ。お久さです＆情報有難うござます。
今回のシフト（我々自身が作っています）の件で、同じ時間帯の人々・彼等（Ｓ氏と店長/統括mgr）の話しを直に聞いてたＣＳの人々…等の話しを総合して考えると、店長よりは統括mgrかと思っていた次第でした。
以下●はＳ氏、■は私に言った事です。
-----統括mgr-----
●２勤２休が原則なんだから、店側やＡさん（私）の了承無く勝手にシフト変えるなよ。
■だから、Ｓはいらね〜って言ってるのに！。俺からも店長に言っておくから…。
-----店　　長-----
●シフト崩す理由は？　まぁ〜それならしょうがないけど、一ヶ月以上前に解る話しなんだから、事前にＡさんに話して下さいね。
■Ａさんに言うの忘れてたんだって。ま、仲良くやって下さいな。

という感じでした。
まぁ、確かに暇？な時間も、一日の中では何十分か存在しますので、何を言われても
しょうがないのですけど。
以前にも、「彼らは暇だから」と言ってたＤのＹmgrと、同様の事がありましたし…。

ぽち様へ
ＭＶ新店舗・スーパーセンター・来年の超弩級ダイヤモンドシティの開店にあわせて、
既存店の閉店・営業時間変更等がありますね。
私も御意見には賛成です。当初は「24時間営業」と言うのが売り！だった訳ですから、
余程の深夜時間帯での不採算店以外は現状のままが良いのでは。
（人件費は当然発生しますが、光熱費*冷凍/冷蔵庫等の電気代*は殆ど変わりませんからね…）

皆様、お久しぶりです…。
今日（正確には昨日ですが）はまたまた暇だったので
店長命令で店頭の特売商品の品出しのお手伝いをしました…が、


店長…私にはもう無理です…＿|￣|○
口頭だけの説明じゃ貴方のｲﾒｰｼﾞする陳列方法が
私には伝わって来ません…まぁただ、私が馬鹿なだけんですけど…。

結局、レジも精算しなきゃならない訳でしたので
品出しクルーさんには申し訳なかったのですが
品出し途中だった物を引き継いだけど…
最後まで出来なくて本当にｺﾞﾒﾝﾅｻｲ…。

ってかそれならそうと、店頭陳列を作るときに
言えば良かったのでは？

それを今更、大量に商品を陳列してある土台
（商品入り段ボール箱）を
商品の入っていない空き段ボール箱に差し替えろだなんてﾟ･ﾟ(ﾉД;)ﾟ･ﾟ｡






お陰で大量の陳列商品である『ﾌﾞﾙﾎﾞﾝのﾌﾟﾁｼﾘｰｽﾞ』
嫌いになりそうですw

ＣＳバイトさん！久々ですね！
最近は私の事で話題が進んでしまい恐縮してます。
（しかし、謎の？「たかだかパート」さんのご意見は貴重ですが…）
どこの店も同じ様な事がある物ですね。
新店では２人制で10台以上のレジが稼動してたのに、20人以上の行列だったと
応援に行ったＭさんに聞きました。
更にスーパーセンター開店もあり、暇だった、…のでした。

田舎はパワハラ、セクハラが凄い。東北地方のある田舎では嫁いできた息子の嫁の初夜の相手を一家の主がする風習が続いている。孫ではなく息子や娘だったりする

20％引きのフライデークーポンを使い切る為に（来月からは10％引き・セコッ！）
色々物色して買物してたら、背後からＡさん！と呼ぶ声が！
見ればキャサリン（通称イナバウアー）Ｆさん！。
その活き活きした表情は、ＭＶを退社したからなのか？
（Ｆさんは私は元々綺麗だ、美しいのだ！と反論されるでしょうけどね…）
私なんかはＮＯ天気ですけど、女性ばかりの職場って皆さん大変なんですね。

＞Ｆ社員さま
女性ばかりの職場は大変です・・・＿|￣|○
ラブホに居たときも女性ばっかりで大変でした。
今のバイト先も女性ばっかりで、すごく大変です。

○田店の２４時間営業はなくなりました・・・。
結構重宝してたんですけどね・・・

そうですね…女性としても男性が少ない職場だと
力仕事もある程度しなきゃならないし
何せ女性同士の関係で結構…(ry
私も以前のお店含めこの業界５年目。
色々な意味で強くなりましよ〜
ＭＶ来てからは特に。何故カシラ？ｗ

○田店は残念でした。まぁ〜、場所も国道バイパス沿いで無くて、深夜時間帯の売上も今ひとつだったのでしょうけど。

業界のリーディングカンパニーとしては？もう一寸頑張って貰いたかったです。
先日フォルテに行って来ました。（シネコンの映画を観る為）
食品関係の売場がＹＢになった＆子供がある物を探してたので、数十分売場をうろうろ。デリカのお弁当等が美味しそうに見えて、数千円の買物をしました。
（実際弁当＆惣菜はジャスコ・ＭＶのよりも旨かったです。）

○田店の店長変わったのかな？

ＭＶ○田店と近所のＹＢ、ＣＯを比較すると
○田店の品揃えがいまいち、ＹＢの弁当、惣菜も旨そうに見える
店内の雰囲気がまるで違うのは、気のせい？
このまま行けば、○田店なくなるかも・・・（￣。￣＊）ボソッ

店長の件は？ですが、確かに開店当時のインパクトはありませんね。
だって当時は、私わざわざ買物に行きましたもの。
売場の広さやマックも入ってるのが、全く活きていませんよね。

ちなみに（全く別ルートから仕入れた情報ですが、詳細迄解って確かな情報）、
○田店とほぼ同じ私の勤務先の売上、の約４倍売上げてるのが最近出来たイオン
スーパーセンター、さらにその倍以上の売上のヨドバシ！
（今夜が山だ、やMAX電巧堂、数店舗分の売上）客単価が高いとはいえ、劇場まで
作るのには理由があるのですね。今度転職するならヨドバシか？
ハイエンド・オーディオ＆Macintosh(DTP)なら絶対的な自信があるもので…。

今日は火曜市、一日３回も買物に行って来ました。（朝・昼・夜）
挨拶リーグでどうこう…やってますが、殆どの部門が駄目ですね。
ＤのＫマネの声は響き渡るものの、客を無視した品出し＆エンドレステープの如く
同じ言葉の繰り返し…。
その部門の人が言うのには「クソ生意気なガキ」と思っていた、前任者のＹマネの
方がいちいちうるさかったのは確かだが、遥かに仕事は出来た。と…。
過日、退社したＦさんの送別会に出席（約40人）しましたが、これだけ多くの人が
参加する事自体、Ｆさんに魅力があった。という事なのでしょう。？よいしょ！？
退社は極めて残念！個人的にも、朝の楽しみが減ってしまったのでした。

最近は、何か私の書き込みばかりでスミマセンが。
296　ＣＳバイトさん。
私の店でも最近『ﾌﾞﾙﾎﾞﾝのﾌﾟﾁｼﾘｰｽﾞ』を大量陳列＆安売り(68円)してます。
レジの人自身が「精算」までするのでしょうか？（とすればそりゃ大変！）

牛乳パック交換事件！、以外にも事件？があったそうです。
最近出来たイオンスーパーセンターの商品を私の勤務先の店(MV)で返品、等々。
それは又、近々報告します。

お久しぶりです！
本当に売り場作りのセンスのないＭマネには毎回驚かされていますが、
プチシリーズやポッキンアイスの大量陳列もしかりですが、
(母の日セールなんだから、花関連にしたらいいのにと誰もが思いましたよ)
しょっちゅう変わる雑誌売り場。
(またお客に文句言われるよ、売り場にいる身にもなれ！)
行楽用品があちこちにちらばっててわかりずらいし、
関連商品を置くのはいいが「これってここで本当に使うの？」っていうような物まで。
主婦にとって必要な物を考えない売り場ですよ。
売り上げなんて上がる訳がない(';')
彼が来てからというもの、この店は本当におかしくなりました。
あいかわらず愚痴ですが。

そうそう、Dチームの話もありますよ。
まぁ、おいおいお話しますね！

本当、改良（改悪？）の為に売場が変わるのは解りますが、
それを教えて下さいな。って事です。
今朝も雨の為、カッパ＆傘を購入される方多数、傘は何処？と聞かれて
こちらに…無いじゃん！ダッシュで店内グルグル。

イオンスレによれば（最近、突然Ｍ１さん登場＆暴露）Ｊ３とＭ１では年収が軽く百万円以上違う＆Ｍ１合格率は７％だそうな。

そうかぁ〜？　まあ何処も真に優秀な人（学歴もか？・頭の回転数・人間性）がトップとは限りませんからね。

あっ！皆様へ・・・・・・・。
「たかだかパート」さんは、偶然にも！！！同じ勤務先の人の様です。
私と同様の感覚の人で「仲間」とは思うのですが、……
彼女は私を知ってる（らしい）が、私からすれば彼女の正体は全く不明です。
なので、イニシャルを使う意味がありません。（人名をばらしてる事になりますよね）
ので、今後は○さんとか×とさんとかさせて頂きます。御了承下さい。

お客様のご意見に又々、寿司の件が…
（今日は寿司の日！とアナウンスしてるのに、さっぱり商品が無い。
　昼頃来ても売場の半分程しか商品が無い。ヨークやウジエと比較出来ない程酷い
　…といった感じで書いてありました。）
確かに、私、客として夕方とか行きますが、ＭＶで寿司は余り購入した事ありません。(巻き物はヨークの方が色々あるし、旨い。けど、握りはＭＶの方が好きです)
責任者、若いお姉チャンと不倫？してる場合じゃないでしょ！

858 ：名無しさん＠引く手あまた
中途で入って結婚しようにも転勤おおくて（しかもド田舎に…）10年で少ない
人でも３〜４回以上はするし、家族のいるキャリアの人も人生半分単身赴任で
すよ…いいんかな〜…J3くらいなら３０歳以下なら総支給が２０万前後ですよ
単身赴任や扶養ありなら手当ては色々つくけど奥さんに不倫されて隣人の男や
パート先の同僚に盗られますよ…まぁイオンの男性社員も逆に不倫しますけど
ね…地方に転勤したらやはり女性社員は少ない。その土地のコミュニティで
カバーするんだろうけど、やっぱ女の子にはイオンの転勤の頻度は辛いって
辞めていってますよ。僕も都会から超田舎に転勤決定した時点で退社して
しまったけど…でも従業員の皆さん頑張ってください。大阪ですけどジャスコ
には買物よくいってますよ。

初めて○氏・店長・統括MGRとの４人での会議？がありました。
色々話しは上がってるんだけど、○さんとＡさんでやってる事が違いすぎんだよ
ね。ワースケ大幅に見直すから、それに添って宜しく…といった感じ。
○氏反論「やってる事は基本的には同じだし、Ａさんと私の担当してる時に、
明らか店の状況の違いは無い筈。管理者たるもの、一部のヒステリックな人々の話
しを真に受けないで欲しい。」だって……まぁ〜私も自分自身が○さんよりは遥か
に頑張ってます、とは言えない訳でして……。
結局は以前と同じ（○氏が悪いというよりは、ヒステリックな人の悪口）と思われ
た様です。
その時間に店に来て、現状を認識しろよ！と思いましたけどね。
一年以上勤めると色々解って来るものですね。
最近私の店の話しばかりですみません。今後気を付けますので。

ん？

あれっ？((((;ﾟДﾟ))))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

あれっ？((((;ﾟДﾟ))))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

イオンオーナー様の100円引き券、初めて実物見ました。
スキャンしてもやっぱり？エラー。種別20で処理…。
ウェルシアクーポンとかもですが、ジャスコではスキャン処理なのに、
ＭＶでは種別で打ち込み。同じレジなのに何故でしょう？

　まっくす東北に関係ある人いるのかなヽ(~〜~　)ﾉ ﾊﾃ?本部ガタガタみたい。専務には誰がなるんでしょうかヽ(~〜~　)ﾉ ﾊﾃ?またどっかから拉致してくるのかなヽ(~〜~　)ﾉ ﾊﾃ?

○氏の話し。
ナンバーハイスクール＆早稲田大卒業という学歴だそうな。
学歴も人間性も三流の店長を始め、各ＭＧＲの馬鹿さ加減に嫌気をさし、
彼等と同レベル？（一生懸命やっても給料は同じだから）で仕事をしている。と言う事らしい…。う〜ん！？※今回は反論出来ず。
ところで「たかだかパート」さん！まさかとは思いますが、退社しちゃった！
って事は無いですよね？
最近解ったのですが、とある人がいつの間にか退社してて、ショックだったのでした。

皆様お久しぶりです…
ストレスの所為でしょうか最近体調を崩しがちです

それに加え暑くなり始め、店長の煩わしさに磨きが
かかって参りました…orz
最近ではあれ程苦手だった
ポーカーフェイスの後方統括Mgrのがまだ
マシに感じる様になり月日の流れを感じます…。
いや本当に店長殿煩わしい
店内中響き渡る声での
『いらっしゃいませ〜』は正直…頭痛くなります
舞台演劇やらましてや美声じゃないのに。
レジでの読み上げの声が大きすぎて割引商品等あると
お客さまが明らかに厭な顔されます…。
普通の声でお願いします…

そ〜言えばウチの店舗近くに西源と言う同業ｻﾝが
新たに出店するみたいですが危機感ゼロな雰囲気の、我が店がちと心配…。

そうですね。レジでの読み上げ登録も、半額商品ばっかり買ってる様な人の場合、
微妙ですよね。
昨年度のチェッカーコンクール全国大会に出場した、Ａさんが久々にご来店。
（大学卒業＝ＭＶ退社→Ｐコーラの営業）
彼女の話術＆笑顔で早くも上位の成績、というのも納得です。
今度の20日は火曜市＆感謝デー！どうなるか？

F社員さんへ
お久しぶりです。
まさか退社なんてしませんよ(#^.^#)
「痴漢もみ消し事件」「ガス漏れ事故もみ消し事件」次は何をもみ消すんだろうと
楽しみで仕方ないのに！

昨日は感謝デー＆ピンクレシートと、Ｗデー（パチンコ屋みたい）。
３回店に買物に…夕方はレジ前に長蛇の列、社員（ＭＧＲ達）が応援に入ってました。
後で聞けば案の定、過不足多発だったそうな！
私は買物でウェルシアクーポン（商品に貼ってあった）・ハーゲンダッツの金券使用したのですが、レジミス！で大変でした。
※卑怯な事に社員はレジに担当者名を打込まないので、２人制でも責任者はパート orバイトの人達になっちゃいます。
レジのお姉チャンに責任は無いと思い、ナイトMGRに電話して取敢えず不足金が出ると
思われる30円を立替えて貰い、その後自らで修正戻り処理他で事無きを得ました。
昨日は更に店長も嫌うクレーマーに一時間以上捕まり、店長宅に電話。
朝は車椅子で寝てる人の対応にと、久々にヘロヘロでした。

唯一まともな社員と思っていた、水産Ｋマネに続き、
短い間でしたが、ＮＦのＫマネも異動に…　※前のＹマネも（評判も）良い人でした。
本人と30分程話しましたが、業界最大手のイオンとは言っても所詮、小売業。
仕事の能力と学歴はそんなに関係無いと思いますが、イオンスレにもある様に、
もう一寸、人間性？も見て下さいよ。って事ですかね。
あっ、321さん、今後とも宜しくです。

20日はえらい目に遇いました…
確かに店長や後方統括Mgr以外のMgrは
担当者をレジのお姉さんの名前のままで応援に入りますよね…orz
30日は感謝デーとフライデークーポンですよ…orz


そうそう…
長○事業部は関東事業部と合併するそうです…。

宮城〜徳島（だったと思う）Ｋマネの話しでは、近畿とどこそことか
関東より南（西？）では事業部の統合があるらしいですね。
まぁ〜何となくは理解出来るのですのが、よく解らないのがオリジン弁当！。

あっ、そうか、30日は金曜日！。今月はお得ですね。
321さんへ
「痴漢もみ消し事件」「ガス漏れ事故もみ消し事件」次は何をもみ消すんだろうと
……どちらも私は休日だったもので、後日聞いたのですが、よく御存知で…。
次回は既に、もみ消されてる事件を報告させて頂きます。

結局、関東信州事業部になりました…。＠○野事業部
今更ながらセンスをちょっと疑います…。
その内新○事業部も合併して
関東甲信越事業部になりそうな…予感。

まぁそれはさて置き、30日が怖いけど…頑張ります…
まぁその分しっかり買い物しますよ…
タバコの値上げ前日なのでくれぐれも
品切れしない様にして下さい…orz
お客さまの苦情は聴きたくありませんので…

それを踏まえての予算幾らなんだろう…ちょっと怖い

タバコのカートン販売で、オマケは普通のライター。
でも、近所のジャスコではケチャップorマヨネーズ（500g）この差は一体何？

トップバリュ・ヌードルって食べました？
Ｎ社のＣヌードルとそっくりな具材＆味。微妙なのが価格設定。
決して高くはないのですが、Ｃヌードルも、たまに88円とかでセールに…。
キットカットそっくりなチョコも価格設定が微妙。
ＰＢブランド商品は売上の40〜50％が利益となる。これ儲け過ぎ！。
お客様にもう一寸還元しましょうよ。利益は25〜40％位で。
結局、ＴＶヌードルは68円に決定。もっと売れますよ。（多分…）

マキガイさんお元気ですか？ひょっとして「パート」さんだった？違いますよね。
未だにトイレットペーパー交換の牛乳パックが営業ゴミに。
店頭のリサイクルボックスの牛乳パックはリサイクル業者行きなのに…。
真面目なＣＳの○さんの場合は、せっせと店頭のボックスへパックを運びます。
「この会社って〜か、店長、変じゃない？本当にＩＳＯ？イーホームズみたいな
　ものなのかな〜」といいながら…。
貴方の意見は間違いなく正しいですよ。ふっふ〜ん♪って呑気な会社。

F社員さんこんばんわ。はて、私の正体は…？ナイショにしときます。(￣ー+￣)
相変わらずストレスは溜まる一方で、使えない上司にイライラの毎日です。近頃は暑さのせいもあってか、だるくて仕事もはかどらないし…。さっき、店に買い物に行ってきました。あのババくさいワンピース、980円でも誰も買わないっしょ！センスわるぅ〜(-"-;)

ＭＶで衣料品（下着とかワンピース等）を扱う
意味ってあるのでしょうかねぇ…(￣〜￣)ξ
だったらもっとやる事あるでしょうに。

食品の新商品とか
取り扱ってない商品とかの取り扱いを始めるとか…

売場面積は決して狭くないのですから…
考えて戴きたいものです…ええ。



…ＴＶ商品（特に食品）の微妙な味付けは
本気で辞めてほしい…正直微妙過ぎて笑える。

事件揉み（笑）消し＆爆発？の巻。
偽造イオンカードでのタバコ詐欺事件が云々と、一週間前に本部より店長宛にＦＡＸ。
誤字（小学生レベル）だらけの事業本部への報告書。

ＣＳ＝レジ担当者〜上司への連絡の徹底と、事実の徹底確認。だって…。

その日の担当者の話しによれば、タバコ40カートンをカードで、しかも1カートン毎に
レシートが欲しいと言われたそうな…。（正確にはタバコ＋ガム）
タバコ十万円分以上をカードは×と担当者は一旦断わったらしいのですが、

結局店長のＯＫで、販売してしまった。責任はＣＳに＆Ｓ氏に。

報告書では店長はその場を知らない、事になってますが、その場に居て「変な客だ」
と言ってた事は皆知ってる。危機管理能力ゼロ。

感謝デー＆Ｆクーポンでお買物。ついでにジャスコでも。
ＭＶのレシートは「ﾊﾝｶｸｶﾀｶﾅﾊﾞｶﾘ」何故ジャスコの様にならないでしょうか？
ＣＳバイトさんの関東信州事業部も同じですよね？

まきがい様
使えないマネ…引き込みさえしない…てっきりＮかＣだと思ってました。（イニシャルではなく部門）
Ｋマネは私からすれば、親切で気さくな感じだったもので…
例の統括マネのセンスが良すぎて（当然ﾋﾆｸ）困っちゃいましたよ〜と言ってましたね。
尚、ＮのマネはＳ氏が名付けたのですが、猪八戒、又は白豚と呼ばれております。
それでは、また。ん？。宜しくお願いしますね。

Co社員：2006/07/01(土) 02:37:38 ID:RqyypSiZ
職務１の俺（自営業が厳しくてイオンでバイトさ）が言うのも変だけど、
Ｍ１でしょ！20後半で満足してる場合か？学歴は？何歳だ？
やっぱりこの会社、負け組みの溜り場。
店長の事業部への報告書とか見ると、誤字脱字だらけ（小学校低学年レベル）だし…。

全国区店舗勤務年収（総支給・残業＆深夜手当て＆他手当て込み）
地域限定職は10％少ない
（単位万円）

担当（大卒程度）　　　　　　　　　　　350
担当（2年目以降）　　　　　　　 　　　400
主任級・小規模店マネージャー　　　　　450
大型店主任、標準店舗マネージャー　　　530
標準店舗統括マネージャー　　　　　　　650〜700
大型店統括マネージャー・副店長　　　　800〜900
小規模店長　　　　　　　　　　　　　　900〜1000
中規模店長　　　　　　　　　　　　　　1000〜1200
大型店店長　　　　　　　　　　　　　　1200〜1400
事業部長　　　　　　　　　　　　　　　1800〜2000

（本社スタッフ）　　　　　　　　　　　　　単位万円
担当　　　　　　　　　　　　　　　　　　650〜750　
マネージャー　　　　　　　　　　　　　　850〜950
部長　　　　　　　　　　　　　　　　　　1200〜1400
本部長　　　　　　　　　　　　　　　　　1800〜2000

６月３０日にもえらい目に遇いました…。

フライデークーポンと感謝デーのコンビは最強ですね
そうそう。タバコの予約は結局コケた様で
金庫室の中には大量の在庫と思しきカートンの山…。

更に今日、びっくりしたのは菓子パン！

例の半角ｶﾅﾀｶﾅで一部の種類だとは思うのですが
あんパンだろうが蒸しパンだろうが
『ｶｼﾊﾟﾝ』の表示が…これってアリですかねぇ？
お客様は疎かコッチも混乱するってば…orz

確かにﾊﾝｶｸｶﾀｶﾅは見づらいですよね…
途中で商品名切れてて意味不明な時もあるし…。

パン売場には、『菓子パン』『惣菜パン』『食パン』等がありますが、
菓子パンの様に見えても、裏の表示を見ると、『洋菓子』！
更には、同じ様な商品でもメーカーによって名称が違う…という事も。
「パン」か「食パン以外のパン」とすべきですっ！。断言！

昨日は私もえらい目にあいましたよ。
私の場合、部門が部門なものですから、「残業となると日中でも時給が高いので
Ａさん（私）に残業させない様に」と常日頃より、店長や事務所の人。
※私、別に残業代を稼ぎたい訳じやありません。仕方が無い時のみしか
　してないのですが…。ちなみに○さんは入社以来、全く残業をしてません。
急に病欠者が出て、レジ１台に…。
「これはマズイでしょ、いーよ、誰か来る迄レジ入ってるから。」
とＣＳのＭさんに言うと、いいんですかぁ〜？店長に確認取ります…
結果は「Ａさんにお願いして、レジ入って貰って」だって。
結局、通常の一ヶ月分の残業を一日でしましたよ。（殆ど見殺し？状態）

馴れない時間帯（デリカのコロッケ類、見慣れない為に、何が何だか？）
＋チラシの商品（農産）のバンドル外れ続出…＆戻り処理…

うわさには聞いてましたけど、何でチラシ商品なのに、バンドル掛かってないのか？
これ、大問題ですよ。本当に。誰が悪いのか？

最近おかしいんっすよ。
チラシの商品って本部でスケジュールを入れているはずなんだけど、入ってないことが
多いんっす。
先日も定番商品が３日間通しだったんだけど、２日分しかはいってないし(ーー;)
本部も商品部も歪みが出てるんじゃ？
返品伝票も書けないmgrがいるイオンじゃ・・・

うちの店では「５時の市」なるものをしてますが、？？？どうなんだか。
BGMは○ールのクリーンタイム(こっちの方が先ですよ〜)のパクリ。
皆で売り場に出て騒ぐという名目、まるで無視。
悶○mgrなんか店長がいない日は、売り場にすら出て来ない。
よっぽどNさんのそばにいたいらしい。
会議の後も会いに戻って来るしな、いそいそと。

ＤのＯmgrとコミュの狭違の不倫の話は有名だけどな、
Ｋmgrと魔鬼も怪しいぞ〜(笑)かなり。
「あ〜ん、mgrったら・・・」なんてべったり肩くっつけて。
なにしろ会話に「あ〜ん」とつける。
おまいら何かあったのか？

Ｋマネが以前、夜通し売場変更してたのですが、
聞けば、統括マネに「商品の位置が高すぎる。バリアフリー化だよ。
女性・高齢者が購入する商品は、手の届きやすい場所に」…と言われたそうだ。
確かにそうだと思います。が、じゃあトイレットペーパー＆ティッシュのタワーは
どう説明するのでしょう？身長175cmの私でも取るのが大変！
よく、おばあちゃん等に呼ばれる→「高くて取れないし、崩れそうで恐い…」確かに。

エッ！店長がいない日は、売り場にすら出てない！○Ｍさん？ふ〜ん。
ＤのＯマネは私も以前書き込みましたが、（当時は責任者と書いたかも）
Ｋマネって…？
とにかく、そんな暇あったら、仕事。仕事しろよ、全く。
　でも、不倫…いい響き。憧れちゃいます〜って。馬鹿かお前（含私）は！

一寸前迄は、デイリーのパン類を出す。のがノルマ？だったのですが、
＋（一ヶ月位前から）店内の全商品前出し＋（最近*夏場*は前出しより優先して）保冷ケースの商品（各種の酒類＆飲料）整理＆補充。早朝の諸々の事情変更に伴い、
各種の引き込み＆検品等も…。とても一人じゃ全部出来ません！
本当に余裕（暇）が全く無くなってしまいました。
過日店長が、急遽休んだ○さんの代りに出勤したのですが、…何も出来なかったと…。
さすがに自分宛に始末書！はマズイらしく、レジには一切入らなかったそうです。
店長とか統括MGRといって遠慮しないで、レジとか引き込み、普段通りして貰って下さいね!!!…とメンバーには話しましたので…。
ＣＳさんへの引き継ぎ…話す暇、無いです。どうなんだか？

トレペ…積み上げてるの、実はあたしらでした！？ハハッσ(^◇^;)。。。
なんせ、あの狭いバックルームには限界があるし、結果、出せるモンはどんどん出そうゼィ！おぅ！…ってな感じだったかしらん？(*^_^*)
……ホントすみませんf^_^;
案外大胆な事をするNメンバーをお許しくだちゃい。m(_ _)m
これからもいい意味でアッと驚かせるような…売場作りを目指します。
消防訓練の日ですよね？残業お疲れサマでした。

小人数のチームとなってしまい、本当にお疲れ様です。
確かに、「狭いＢＲ・出せるモンはどんどん出そうゼィ！おぅ！」となりますよ！
てっきりトレペタワーはハイセンスな悶○Ｍｇｒの指示かと…
思っていたもので…（大変失礼致しました）
残業、確かにその日だったのですが、まきがいさんって…？！
（謎は深まるばかりです）？？？？？（一応）

過日、うなぎの予約をさせられて？しまった。
考えてみれば、水産では初めての予約。前任のＫマネ（社員にはめずらしく、常識のある人でした）に続き評判の良い？Ａマネから言われれば断われないので…。

ナクレが無くなってたので、勝手に補充。
（だって売場に無い、けどＢＲには有るんだから、補充する必要があるでしょ？
　何で文句言われなきゃいけないのか？）
「せっかくだ、出せるモンはどんどん出そうゼィ！おぅ！」
結果は、隣りのアイネス同様の高層型？となってしまいました。
必然的にこうなってしまう事に、納得です。

バイトで退社したＴさんに（Ａさんも退社するとか、残念！皆がカワイイ
*顔はもとより、性格が*と言ってた人でした）続き、Ｔ君
（超イケメン？で女子高生〜オバサマ迄大人気らしい）が来店。
朝帰りか〜コノヤロ〜！（羨ましい）、「違うんっすよ、じいちゃんを病院に……」
ん…酒臭いぞ！飲酒運転で？怪しいぞかなり。
私も、出勤時にあれっ、お酒飲んで来ましたぁ〜？と言われた事は何度かありましたけど…。

予約した新仔うなぎ、確かに美味しかったとは思うのですが、
売場にはグリーンアイ／三河産／中国産（デカっ！）、等々があり、
迷ってしまいます。ましてデリカでも鰻（弁当では無くて）を売っているのですから。
しかも全てが似たサイズで、似た価格。（他の店もですが…）
もう一寸、変化があってもいいのかも…。

店長が長休だぞ〜
またあの“ハイセンス”な悶○マネの天下だ。
さぁて、今度は何をしでかすのやら。

微妙な価格設定で増えて行く、ＴＶ商品。インクジェット用紙等迄出てる！。
近所に大型家電店が無い地域はともかく、蛍光灯とかのＮＦ系は売れるのだろうか？
食品に関しては、ＣＳバイトさんと同意見で、あの絶妙！な味付けは…。
本当に真面目に企画・開発・生産（管理）してるんでしょうかね〜。

約一週間、悶○マネの天下。
店長も恐れるクレーマーの爺さん（悶○マネは直接知らない）は撮影で北海道に旅行中、
（趣味の写真撮影→店内*問題がある場所*を撮影→店長or事業部に直訴）
良かったね？、いや…、マネと爺さんのやり取りを聞いてみたかった。
店長を小馬鹿にする悶○マネの実力の一端が解ったかも…。

好きだったＴＶ豆腐（絹ごし・充填豆腐／150g×3パック）が無くなってる。
※ＴＶやグリーンアイのカタログには未だに載ってます。
同様の代用品（豆仙人使いきりとうふ＝青森の会社製）はあるのだけれど。
近所のジャスコでも同じです。
何故？、又、他県ではどうなのでしょう？（ＣＳバイトさん知ってます？）

最近やたらと売価エラーが多い。まぁこまめにスケジュールチェックできてれば問題ないんだろうけど、何せ少人数のチームだから仕事が思うようにはかどらないし！(｀ε´)
朝誰もいない日がどうしてもあって、そういう時くらいマネージャーが入ってくれれば問題ないと思うのだけど…？シフトの組み方に問題アリ！？
おまけに急に雨が降った時、他の部門のメンバーに店頭の平台を引き込ませたりしてるとか。…悶〇マネのやることと言ったら…！せめてアナタがやってくれれば済む事では…？事務所でレディ（？）と下らないバカ話してる暇があったらね。(-"-;)

あれは、小１の息子でございます。
過日退社されたＦさんに、からかわれて以来（あぁ〜たしかにＡさんＤＮＡだぁ〜・
ねぇお父さん好き？いい人？等々、質問攻め）店に行こうとしなかったのですが、
「虫キング」の魅力？で、一緒に買物に行くと…。結局、
小心者ですので、何でお父さんにお姉チャン達、皆話し掛けて来るの？
ちゃんと、挨拶しないとダメなんでしょう？駄目だ。出来ないよ。
やっぱり、お買物はヨークかアサノにしよう。だって。

何だかお子ちゃまに悪い事しちゃったみたいで…。(;_;)すみません。

そんな事とは知らずについつい声かけちゃって…。もう店に買い物行かないなんて言わないでまた来てね…とカワイイ息子ちゃんに伝えて下さい。アタシ達のせいで来れなくなった、なんて言われたら耐えられないので…。(>_<) ところで、お姉ちゃんは何歳ですか？？

むら○○、大好きです。いや、ホントに。
ツボるというか、鮮魚なんか特に。
お肉も安い！
どっかの腐り色の刺身と訳がちがう・・・

昔、駅前に“マルミツ”があった頃、開店時間に買い物に行くとパックづめの魚が
ラップの下でピチピチしてた。
この時代こそ、“出来そうなこと”なのに・・・

ちなみに○○ヨシは３時になると、見切りを始めます。
とってもお得です。
いいなぁ、閉店時間って((+_+))

何歳〜かは不明なのですが、息子には確固たる基準があるらしく、
「さっきのレジの人カワイかったでしょう？→でも、おばさんじゃん。」
我々チーム皆カワイイと言ってるＡさんのレジ通過後の会話、
「ねっ！カワイイ人でしょ？→でもホクロが沢山あるのはマイナスだよ、ホクロを何とかしなくちゃね！」このクソ生意気なガキ、お前はそんなにモテルのか？
え〜〜〜っ！、と息子に対してツッコミを入れたくなってしまいます。
でも、*強力タッグチーム*は彼の基準では「お姉チャン」だったのです。
本当、ヨイショ！じゃあ無いですよ。

あ〜懐かしい。丸光！近々、又、当時の事を書き込みさせて頂きます。

えっ！？
F社員さん、丸光にいたんですか？…私、はるか昔に働いてましたよ〜！石〇店ですけど…。オモチャと文具売場にいました。ほんと懐かしいなぁ〜！
でも仕事よりバリバリ遊んでいた記憶が…。f^_^;

ところで、お姉ちゃんは何歳？の質問ですが、娘さんの年齢が知りたかったのです…。でも息子ちゃんの話が聞けて嬉しかったです。うふふ(*^_^*)

言葉足らずでスイマセン、丸光で働いていた訳じゃ無いのです。が、ほぼ毎日行ってました。私もバリバリ遊んでた？時代です。
※パートさん、まきがいさんとは世代が一回りは違う筈だと思いますけど…。
１Ｆをファッション系でリニューアル／ギャラクシー11（COMME des GARCONS等）
が誕生した当時です。当時はエンドーチェーン！でも三宅一生が売ってましたから。
一番町ジャスコ（現フォーラス）も健在です。
ジャスコでは毎日の様に地下の食品売場で買物をして、捨てられたレシート拾っては、領収証！切って貰ってました。*完全な不正です、でも私は指示された通りの事を…*
懐かしい思ひ出です。
あっ、そうそう娘は小５です。

ＴＶのお豆腐さんこちらでは陳列されてますよ〜
だけど、こちらダケ？だとは思いますが
私的に『安曇野豆腐』が美味いくてお気に入り。
絹ごしも、木綿も程よく豆の風味がして
『この店にも良いトコあるのね見なおした♪』
ってな感じですね

でも相変わらずＴＶ商品は微妙なモノが…
あの…キッ○カッ○のパクリにメロン味が…。
果物のメロンは大好物なんですが…それ故に何か…
納得できません。。。

メロンと言えば先日、定価１９８０円のメロンが
レジにてスキャンすると
３９８０円…は明らかに可笑しいｗ

ウチの店じゃ良くある事なので（゜ε゜）ｷﾆｼﾅｲ

そうですか〜。ＴＶ豆腐やっぱりあるんですね。
宮城県で消えた理由は？？？
『安曇野豆腐』は地域的なメーカーなのか、こちらでは有りません。
男前豆腐で有名になった、メーカーのサーフボード型「ジョニー」
いつの間にか、２つに分かれている！。確かに小分け出来て便利だけど、あの形が良かったな。
チョコ、抹茶味迄は何とか許そう。メロン味？食べてみたい、誘惑ゼロです。
夏といえば麺つゆ、「ＴＶ麺つゆ」は薄味かつマズイらしい。
我が家はヤマサの昆布つゆオンリーなもので…（しかしＭＶは何故か高いので他店で買ってますけど）

最近？でもないけど、気付いた事、ティッシュが200枚→160枚とか減った。
これは以前からですけど、大手メーカーのトレペ（トイレットペーパー）が１巻60mだったのが55mに…更に50mになってしまった。実質約20％の値上げ？
雪印のファミリアチーズ、これも400gが350gに減ってしまった。

謎なのが髭そりの「シック」。古い（安い）替刃に最新の振動型本体をバンドル。
千円以上する本体が、何百円かの違う替刃に付属って？？？
替刃８個が今なら＋２個で10個。とかは良くあるのですけど…謎。
ＰＣソフトとは違うけど、乗り換えキャンペーンか？
メーカー側も製造・流通等で商品数を減らしたいから、最新型を使って下さい。
という事なのか？どう出るジレット（ライバルメーカー）

私の書き込みばかりでスイマセン。自営の仕事が無い今日は暇してるもので…
ぽちさん。お元気ですか？。昔のぽちさんと同業者の方から、最近熱心なお誘いがあり、
悩んでるんですけど、どう思われます。
正確には、アイアイとかバースディを管理してる会社なんですけどね。
ハードな激務？とかは、どうでも良いのですが、仕事の面白さと言うか
やりがい…？はあるんでしょうかね？（人により、それぞれでしょうけど…）

ＣＳバイトさんへ（たかだかパートさん達も聞いて下さいよ！）
忘れてました。チェッカー３級、４度目でどうにか合格しました。
地区ブロック予選突破→10月の全国大会出場のＳさんとの練習の成果かも。
レジの操作や、タッチキーは元々完璧に？憶えてたのですが、
常にレジには入ってないので、スキャン速度がダメだったのでした。
それと、笑顔・目合わせ＆上司（店長or統括マネ）の採点。

以下は私の勤務先の話しです。
大きな疑問なのはＹマネ（女性）が一発で合格してた！という事実。
農産のネギとかにバーコードが無い！（当然タッチキー）って騒ぐ人ですよ。
デリカは全て部門打ち！（時間が時間ゆえに許される？）勿論、包装等とても…
なのに何故、一発合格なのか？

Ｆ社員さん、それは単なる“贔屓”です。
あの方々は“普段の勤務態度や試験の成績”ではなく、
“自分の思い通りになる人”を合格させる訳です。
そんな会社です、ここは。

う〜〜ん……。でも正確にストップウォッチで計測、してるフリ？かぁーっ。
職務何とかも、いい加減らしいし…。せめて他店の店長とかの面接に…。
木は育てても、人を育てられない会社に期待しても無駄なだけか。

我々は小売業の1位の座を失った。これは敗北を意味するのか？否！始まりなのだ！
イトーヨーカドーに比べ我がイオンの格付けや利益率は５分の４以下である。
にも関わらず今日まで戦い抜いてこられたのは何故か！諸君！我がイオンの企業理念が正しいからだ！
一握りの鈴木が日本全体にまで膨れ上がった７＆iを支配して５０余年、千葉に住む我々が郊外出店を加速して、
何度イトーヨーカドーに対抗されたかを思い起こすがいい。イオン公国の掲げる、社員一人一人のボーナスうｐだけのための戦いを、社長が見捨てる訳は無い。
私の弟、諸君らが愛してくれたマックスバリュ中部は死んだ、何故だ！？
戦いはやや落着いた。諸君らはこの戦争を対岸の火と見過ごしているのではないのか？しかし、それは重大な過ちである。
７＆iは聖なる唯一の日本市場を汚して生き残ろうとしている。我々はその愚かしさを７＆iの中央大学閥共に教えねばならんのだ。
マックスバリュ中部は、諸君らの甘い考えを目覚めさせるために、死んだ！そしてマックスバリュ名古屋として生まれ変わった。戦いはこれからである。
我々の軍備はますます復興しつつある。７＆iとてこのままではあるまい。
諸君の父も兄も、７＆iの無思慮なサビ残と自爆買いの嵐の前に死んでいったのだ。この悲しみも怒りも忘れてはならない！
それをマックスバリュ中部は死を以って我々に示してくれたのだ！我々は今、この怒りを結集し、７＆iに叩きつけて初めて真の勝利を得ることが出来る。この勝利こそ、社員全てへの最大の慰めとなる。
現役社員よ立て！悲しみを怒りに変えて、立てよ社員！イオンは諸君等の力を欲しているのだ。

ジークイオン！ってか!!!!!!!!!! 貴方、ＣＴ受けた方が良いですよ。
（頭は大丈夫？と心配してあげてる、但し、カツラは病院じゃダメですよ）

私の話しが多くて、最近…でもないけど、表題とは全く関係ない話しばかりで、
「ブログでも作った方がいいんじゃねーの」と友人、石巻出身のＫ君。
彼の家？、石巻では有名だったらしく、最初に（20年以上前）行った時、
「で今、駅に着いたんだけど」→「適当にタクシーに乗って、Ｓ連合のＫ*火災*の家迄行って。と言えば大丈夫だから」。→本当に着いちゃいました。
やっぱり有名だった、のでしょうかね。？

って元ネタは皆さん知らないよですねw

いや事実幕張のイオンタワーに向かって敬礼してる
社員さんも居そうだわ…

ｲｵﾝﾋﾟｰﾌﾟﾙを見る度、頭が痛くてたまらない…

イトーヨーカドーを設立した方は
確か私の住んでいる市の隣町の出身だった様な？
しかし設立５０年以上の企業と張り合おうとするから
いけないんですよ…どーせ２番煎じになるんだし…
ってか７＆ｉは本気でイオンを敵と思っているのか？
否、７＆ｉが本当に向きあっているのはきっと
お客様であり、敵対企業ではないでしょう。

そーいえば同じ地域にあるイオン店舗の店長と
イトーヨーカドーの店長が話し合いとかはしないですよね…

以前話したとは思いますが
西武系店舗時代、西武系の店長とイトーヨーカドーの店長が月１回話し合いを
してたのは合併への水面下の調整だったのカシラ…

事実、今その店舗は事実上７＆ｉ傘下になりましたが
いつかイオン公国元帥も
コクド帝国の堤氏が如く…って事になりませんね

イトーヨーカドー設立者では無く
鈴木さん自身が隣町出身でした…ｽﾐﾏｾﾝ

流石です、ＣＳバイトさん！
私は幕張に向かって（南）足を向けてますけどね…あっ、北枕じゃん！。
元ネタは解ってますけどね。でも、本人が書き込んだかどうかは疑問ですね。

福島強し！
ついでですが、昔々エンドーチェーンなるスーパーがあり、
宮城県内＆近県（一時は首都圏も）に出店。しかし、現在は仙台駅前のイービーンズ
（エンドウ豆）を残すのみ。
福島は強い。ヨーカ堂のヨークベニ○（何故同じ鳩マークなのか？調べれば面白い）
ゼビオ（第一サンキョウ）・辛楽苑（会津っぽ）等々、東北〜全国区の会社続出。
頑張れ宮城県！萩の月と蒲鉾だけじゃ無理か？。無理でした。ショボン！（古い）

まっ。鳥○実さんなんですけどねw

しかしまぁその噂の
イオンタワーって外観ショボいですよね…
何か面白味に欠けると言うか。
それにイオンってイマイチイメージ色が定まってないですよね…

イオンマークのピンクに始まり
イオンカードの紫、ＭＶの赤、ＭＧの緑など…

この会社に必要なのはデザインセンスでしょうか…

そう思うとＴＶ商品の包装デザインの
ダサさ加減にもあぁ納得w

否、センス、マンセーです。（因みに私のもう一つの職業はデザイン系…かも）
今だに古いスクリプト体（手書き風の欧文）がマックスバリュ*ー*の初期の店舗看板に残ってるのです。１つの企業で２つのＣＩを持つ！。
サスガに流通業、日本一を目指すの会社は違いますよ。
24時間 営業の看板を24時迄 営業に。１文字、時間→迄に貼り替える。
なんて…、そんな低費用で可能な、合理的な事はとても考えも及びません。

但し、組み方向を逆とした一部のシリーズ、の評判は悪くありません。
例・ＴＶカロリーハーフ（マヨネーズ）
ＴＶブランドロゴを小さく、その下に縦組みで商品名＆キャッチコピー。の今迄にない
パターン、そこだけは一応の評価は出来る。
しかしイメージ写真の、お皿にマヨネーズがグルグル!!! とか
�Mモリサワの新ゴフォントシリーズだけでのパッケージデザイン構成、等は
（地方の10年前の個人事務所レベル）何じゃ〜こりゃ〜！の声、大です。

先程ジャスコに行ってビックリ！
いつの間にか、半額シール類がＹＢの様にジャンコード付きになってました。
これまで共通の値引きシールだったのに、ＭＶも変わるのかな？。
他の商品に貼り替える！、という不正防止の為には良い事です。
（10〜30％は糊代が1/3位で簡単に剥がされちゃうし）

それにあのレシート。漢字を含む全角／半角で読みやすい。
ﾊﾝｶｸｶﾀｶﾅﾊﾞｶﾘのＭＶのレシートは何とかならんのか？
今日、事務所でＪＡＮコードの設定方法を教えて頂いたのですが、
「あつ！商品名はﾊﾝｶｸｶﾀｶﾅで *^_^* お願いしますね！」って…思わず私もニンマリ？。
しかし、何故？システム上の制約なのでしょうか。
レジは同じでも、ＰＯＳシステムは違うのかなぁ〜。

こちらでは、今月よりフライデークーポンが廃止となって、レジで自動的に割引となる方式になりました。（岩手県では以前からこの方式だったらしい）
乳加工品10％引きのＰＯＰが出てる、付近にヨーグルトもある。
ヨーグルトは割引にならない！。聞けばカテゴリー*デジプラの赤数字*が違うでしょと、確かに。でもお客には解りにくい表示。
更には店頭ＰＯＰには整理用品10％引き（誤）生理用品が正解！、ｸｲｯｸﾙﾜｲﾊﾟｰが割引になってない！。って言われても…
「コラコーラ」とか子供に大受けするＰＯＰは意図的に創ってる？とすれば、それはそれで凄いセンスですけど…どうなんだか？。

ニュースでチラリと見ましたが
名古屋でジャスコの配送センターを焼く
火災があった模様…。ＭＶは大丈夫カシラ〜？
かなり大規模な火災なので関東・長野事業部もですが
一番はＭＶ名古屋が影響ありそうなんですが…


フライデークーポンこちらではまだまだ現役。

今日は休みなので昼間買い物に行ってきました。
イオンフェスティバル中ですからね〜w

っても昼間は暑くて人気が少なかった…


店長の特売商品案内が入り口設置のラジカセから
流れてるのには軽く鬱になりました。

知りませんでした。ＰＣセンター、一部の農産等を除く殆どの商品が焼けたんだ。
出火原因は何だったのでしょうかね？。

でも、店長のうるさい声が流れてる、だけでもマシかも？
私の店の店長は何も（一応、指示＆怒ったりはする）しませんから。（以前ははＳ後方統括マネの声が、あっちこっちから聞こえてた様な）

そういえば昨年の今頃、良く放火予告の電話が…。
警備員さん「これじゃ火をつけてと言ってる様な物じゃないですか」
→「そうね、見た目も悪いし片付けましょ」
後日、店長を通じ各部門にダンボール箱等のゴミはキチンと処理せよ…と
一ヶ月後には、一部の部門を除き、結局以前と同様に。
以来、先ずゴミの片付け。こうして暇な？時間が少なくなって行くのでありました。

昨日午後、息子＆娘の３人でＭＶへ。
飲料＆デリカ＆大量の氷を求めて(氷は無料ｻｰﾋﾞｽの物/実はこれが一番の目的)。
この時間帯なら知ってる人は殆ど居ない筈。と思ったのですが、レジは皆知ってる人で学生バイト君連中やS/Y(※話しに夢中になってる場合か？5%割引無しで修正戻りだぁ〜)・S/Cさんにからかわれ？
オマケに謎の？Ｍさんに迄、逢ってしまった。（皆さん大変失礼致しました）
デリカは結局、何も購入しませんでした。
○さんのお弁当、とか言っても本当は、唐揚げ/ハンバーグ/肉団子/タコ焼き/パスタ系等、組み合わせを変えてるだけで、味は以前食べたのと同じでしょ！と娘。
その通り！

＞唐揚げ/ハンバーグ/肉団子/タコ焼き/パスタ系等、
何かお弁当としてバランス悪いですねコレ…

暑い時期なのに油ものは胃もたれしそうで…orz

きっと付け合わせのサラダもマヨネーズたっぷりの
ポテトサラダだったりするのでしょうか…。

夏休み中の子供向け？カシラ…にしても？？？
だったら尚更ですよ…
少しは今話題の、食育に目を向けてみましょう…

地域色出すためには○さんのお弁当企画は
良いと思うのですが…イマイチ生かしきれて無い様な
個人的趣味ですが、
冷やしうどん類もう少し増やして欲しいな…
お弁当などにも言えることですが、
小さめの女性が気楽に食べれるサイズを
もう少し増やしたら良いのに…。

しかし流石、Ｆ社員さんの娘さんですね。
良いことに気付きましたね〜。
名前に騙されちゃいけませんw

暑いから、腐り難い揚げ物等がメインになるのは、しようがないのでしょうけど
加えて言えば、一品も「手作り」が無い。全て日冷とかの冷食ですよ〜。
※大当たり！のＰサラダもしかり、ちなみにご飯はケチャップライス。うぷっ。
　以前のコピーは「大人のお子様ランチ」だって…
　焼きそばに入ってる野菜迄、カット品ですよ〜。
とにかく*ただ揚げて/温めて*容器に詰めてるだけ、は勘弁してほしい。

ダイエーの正方形が９マス(16マスだっけ？)に区切られてる、お弁当。あんなのが在れば…。ＣＳバイトさんのご要望に少しは応えられる？。
せめて○さんのお弁当（ハーフサイズ）￥248→値段も半額って事で…。

農・畜・水・デイリーの部門と横の繋がりで（全く無いけど）
地元、○町の野菜を使ったサラダとか、せめて寿司用の卵焼きを流用しないで、
仙台の笹蒲を使うとかすれば。
これは無理か？良く3〜4枚で98円で売ってますけど、
地元一流？メーカーのササカマは一枚200円位します。

納得(ーー;)
○さんのお弁当シリーズ、美味しいですか？
うちの子供達(大人もですけど・・・)は食べませんよ。
買うだけ無駄になります。捨てるんですもの、食べないで。

先日ミニ○トップ(県外ですけど)の“カルボナーラ”チンしてもらって食べましたよ(^^♪
子供達は完食しました。びっくり！！
味見させてくれましたよ、美味しかったぁ〜(*^_^*)

あのマネじゃぁ〜ね〜

って、パートさん達？！ご結婚されてたのですかぁ〜。
我が息子の変な基準は、殆どは当たっていたので…。年齢はともかく、未婚者はお姉チャン or お兄チャン。（どうやら結婚すると、というか子供が居ると「生活臭」みたいのがあるらしいです）だったのです最近迄は…。なので未婚者かと（失礼？）想っていました。

○さんのお弁当は全く美味しくありません。
※過去に一つ良いと思うのがありました。（名前は忘れました）
　焼魚とかわりご飯、他も和のテイスト。あれも冷食＆温めただけ、だったのか？。
でも、寿司部門は嫌いじゃありません。（安い感覚で）
どうせネタは大手各社、殆ど共通（冷食ルート）なので評価の対象外です。
メリハリのある、あの酢メシは好きなのですが…。

初歩的な質問で、すみません。
フライデークーポンってなんですか？

マジで未婚者だと思いましたぁ！？…遠目で見たからかしらん。(^_^;)
いやぁ、パートさんとこもだけど、うちの子もある意味見たらきっとビックリしますよ！今度是非お見せしたいわぁ。(^O^)

ところで、お弁当もそうだけど、お惣菜もいつみても代わり映えしなくてハッキリ言って食べたい物がない！！(｀ε´) たまにウ〇エに行くけど、何故か見た目みんなおいしそうにみえるから、ついついたくさん買っちゃうんだよね…。(・_・;) でも、ちゃんと美味しいし。

夏場にあんな大量のコロッケ並んでてもね…。(-"-;)
購買意欲なくなるわ〜！

>>381
金曜日にあった、割引券。事業部により、多少内容等が異なる。初期はシール式→ミシン線切り取りのチケット式へ。（私の所属事業部ではレジでの自動割引に変更）
割引率は初期が20％、現在は10％。
割引になる商品は、米・菓子・食パン・ハム＆ソーセージ・漬物・チーズ＆バター類・
　　　　　　　　　洗剤・シャンプー類・生理用品…等の中から８カテゴリー
※米のみ５％引き
※各々微妙な商品があり、割引になる？ならない？でＣＳさん迷う事、多々あり。
一ヶ月の内20日は魅力ある日、を創ってＭＶへ！って事で企画されたらしいけど…。

いや、遠目じゃなく、近くで逢ってるではないですかっ！
ビックリするとは？お子さんが既に、お子さんで無い（子供の年齢でない）とかぁ〜？
どういう意味なんでしょ？夏休み中ですから、ひょっとしたら逢う機会があるかも。
■以下長文にて失礼致します■
お店の近所に何年か前迄、神麺（カムラメン）・上海コロッケ＆（一番町フォーラス向い）上海火鍋餃子房と言う中華料理店があったのですが、そこのグループのロゴ・看板類・各種媒体広告等は私が製作した物です。
ネーミング等にも関わったので、コロッケは死ぬほど食べました。
結論、電気フライヤーでの餃子は○だが、コロッケは×
　　　揚げる油は、サラダ油＋ラード＋ゴマ油
　　　コスト・保存性重視の冷凍加工は問題外、なので作りたてを揚げる
　　　卵は福島県のＴファームの物を使用（ケンタのハーブチキンもここ産）
　　　パン粉はフランスパンを粗めに削る
というものでした。
ＭＶのコロッケは…冷食を揚げてるだけ。なのは他の同業者も同じなので、良いのですよ。けど…ＭＶのコロッケ、同業他社より美味しいですか？否、バウアー。
何故なのか？正確な所は知りませんけど、「今週はコロッケ一万個！を揚げろ」等の
業務命令→ひたすら冷食を大量に揚げる→油の温度低下→サクサクの衣は無理だし、
たとえ透明に見えても酸化した油じゃ、美味しくは出来ない。のですよ。
なんてったって、Ｏマネ（不倫で有名？）は元クレーム王のＳマネ（現ＳＶ）の部下？ですからね〜。

すみません。酔っ払ってたので、上記文章は、かなり間違いがあります。

トレペ、ってトイレットペーパー！だったんですね。
私、トレーシングペーパー　※イラスト等の下書き用の専門用紙（と思っていました）
最近トイレットペーパーだと解り、納得です。はい。

昨夜は雑誌の配置変えを、一人コツコツと？してたらしい、店長。
「雑誌の配置がメチャクチャになってます〜」何も聞いていなかったので、…結局
朝には元通りに、店長〜?ｴ「雑誌コーナー変わってたでしょ？。何で意味を解って
くれないのかなかぁ〜云々」って言われても・・・ねぇ。
同様に、朝に農産のリーダーに店長〜?ｴ。「即売場を変更せよ」だって！。
どちらも、近所に引っ越して来た事業本部長のご指摘、だったそうで…。
Ｓ氏の言ってる、「店長は本部の単なる御用聞きなんだよＡさん！
　仕事をやっても、やらなくても時給は殆ど変わんないだからさ〜、
　あいつらは、パート達をコキ使った方が出世するんだよ」という言葉に納得？。

金曜日で衣料品10％引き。なのですが、花火も何故か(同一カテゴリー…？)10％引き。
ハッピーサマーセット(花火)、先日迄980円が580円に！
あまりにお徳なので（金曜で10％＋ワンデーで５％＋社割＝百円以上も徳）
３ヶ(ｾｯﾄ)購入しました。（来年以降用に購入）
花火は古い方が綺麗なんですよ、知ってました？。

MV東北松島店の桜○〇美 お前どっかに転勤してくれ さもなくば辞めろ

↑何かあったんですか？

西友におけるエリートとは心技体に秀でたこと。
心＝自分の心を持たず、ただひたすら本部の指示を部下にたれ流すこと。
技＝実績はわがものに、失点は部下の落ち度にとどめる技術。
体＝身体を守ることを率先垂範し、休みは先頭でとり、定時で必ず帰る。
これらを実践できるのが会社が求めるエリート像だ！！

ＴＶヌードル「塩」。「醤油」に続いてこれ結構良いです。
Ｎ社のよりも一寸あっさり味。微妙な設定の価格をどう評価するか。
確かに78円は安いんだけど…。袋麺は食べてない(食べたくもない)ので？。
大失敗はＴＶチョコ・マロン味。モンブラン系が好きなので、買ってはみた物の…
チ■ルチョコみたいに安っぽい味。まだ抹茶の方が許せたのでした。

自称エリート*1、カメラ爺さん*2 に続き新たなクレーマーさんが出現。
※*1＆*2さんにつきましては後日報告させて頂きます。

２日前、玉葱１ヶ60円／２ヶで118円、とＰＯＰに出ている。なのに２ヶで120円のままじゃないか！詐欺行為だろ〜！とＳ氏に数十分言ってた人が居たらしい。
その人、昨日もご来店。98円と思って買ったのに、138円とはどういう事！。とクレーム。客を馬鹿にしてる、とか詐欺してるとか大騒ぎ。
（デジプラが逆に付いていたのでした。…しかし深夜迄誰も気付かないって事も…
　客がデジプラを付け替えた？）
強制戻りで御返金＋平謝り？、で事無きを得た？のですが、又、ややこしい人が出現。
(ある意味、店長・統括マネの対応は…と思うと、楽しいのですが…)

ＴＶカップ「塩」意外と、美味しかったです。

意味も無く増殖（しかも殆どが微妙な価格設定）して行くＴＶ商品。
インクジェット用紙、とか蛍光灯ってどうなんでしょう。（売れてるのですかね？）
ヨドバシとかヤマダでのＮＢ商品の販売価格と同じか、一割位安い。微妙。
酒類の様に、製造者も記入して貰いたいな。（何となく安心）

ＴＶにも良い商品がありましたよ。■３
ドリップコーヒー　オリジナルブレンド　16袋入　￥298
これはお薦め出来ます。安いうえに味はGOOD！
珈琲スレで3/4ファンとして発言してる（最近は御無沙汰）私ですが、
これは良い。認めます。
一杯千円の★山を味では、完全に凌駕してます。（言い過ぎか？）
デ･ステイルやラコルデ、カフェド･ギャルソン等とは直接比べられませんけど…。
是非とも飲んでみて下さいよ。

コスメのサイトでも、トップバリュの商品が、時々、登場します。
中でも、評判が良いのは、粉おしろいの付いた、あぶら取紙です。
まだ、使った事はありません。

岩手の店は、現在の店の倍以上の規模の大型店だそうで。
盛岡駅界隈はイオンモール、最近オープンのサティ等、グループ内の激しい競争が…。
頑張れＫ店長！　送別会の話しを色々な方に伺ったのですが、
チャップリンの様で(小さい体でチョコマカした動き？)カワイイ、という人と
セクハラオヤジでキモイという人、半々。本当はどっち？

http://www.kanshin.com/diary/1008405　　（実験…）

CSバイトさんの言ってた意味をやっと納得している、今日この頃。
※自営業と言う事もあり、約20年間カードを使った事が無かったのですが、最近イオンカードで（勤怠管理の為に作らされた、と思ってました）色々購入。
感謝デー＆社割でお徳！（しかも地元スーパーに対抗して57円セールもあり）と思って、今日一日で○万円分も様々に大量購入。（３回店に行きました）
給料の1/？、引き落とし日は給料日前。口座残高が…。足りない！。
寿司の日なのに物が殆ど無い、（午後７時）やっぱり予約してれば良かったか？
でも、一般客は予約しないだろ〜。プンプン！（古い）

皆さん、お疲れさま〜。
地方分社化は税金対策によって進められたが、北海道地区及び九州地区を始め
分社化した各企業は、現状の単独決算はよくてトントン殆んど赤字だろ。
地元の人達だったらもっとよく小売の版図を理解しているはず。
調子いいこと書着込むのはよくないね。
関東中心のオペレーション体制の展開したため、地方の強みを出す地場企業に
泡吹いてるのが真実さ。
分社化なくなるの結構いいかもね、余計なポスト削って、島流し人事復活か。

10日はイオンフェスティバル最終日、＆火曜市。２回お店に行って、３回ガラポン。
初めて100円券が連続で当たりました。（当然、決して不正はして居ません）
■ＴＶチョコ、マロン味！に続いてパンプキン！って…
　ホワイト・抹茶、迄は何とか許せたのですが…。
　マロン味は買って見ました（不味）が、これは恐ろしくて購入出来ません。
■デリカの蝦カツ。
　やはり、パティーに衣をつけて揚げてるだけ。なんだそうですが、これは美味。
　（過日ホットデリカの人と蝦カツについて、数十分話してしまいました）
　蝦カツと肉じゃがコロッケは美味しいとは思いますが…30％引だったら納得。

イオン系列の某社のパートです。
辞めようか悩んで「イオン110番」で検索かけて辿り着きました（笑
スレ住民の方へいろんな気持ちを込めて。

なでくりなでくり♪

正確な状況が解りませんが、セクハラだったら証拠を集めて（第三者の証言等でも可）訴訟（裁判）するべきです。
※お金は殆ど掛かりません。必要なのは一日当り１時間位の書類作成と、裁判に関する
　勉強時間？位です。→一ヶ月後に訴訟しましょう。
私も、以前、一寸だけ勤務していた出版社に対して訴訟（給与の面で）しました。
結局は和解となりましたが、良い経験＆ざまぁみろ！。と言った感じでした。
ＴＶ番組（行列の出来る…）でも解る様に、絶対的に100％勝つ、と言う事は有り得ません。が…、セクハラ関係だったら大丈夫ですよ。
勇気を持って訴訟しましょう。

お久しぶりです！
↑402さん、セクハラの証拠とは？具体的に教えていただけますか？
あと、労働組合はどんなカンジでしょ？
訴えがもみ消していただけないところってないかしらん？

パートさんへ。
はい！本当に、ここでは…？、お久しぶりですっ。
私は401さんに対して、発言したのでして、私自身は（男性という事もあり）
セクハラは受けていません。むしろお前が自身がセクハラしてるオヤジじゃん…？って事も考えられるので…、今後は態度を改めます…反省。

証拠、ですか。音声（ＩＣレコーダー）・画像（デジカメ写真）等があれば完璧ですが、
勤務中は難しいと思います。でも裁判に於いては第三者の証言（複数人であれば尚可）も重要になりますので、証拠を集める*…と言うか、作る！*＆味方となる人を数人集める*…と言うか、作る！*以上の事が出来ればほぼ完全に勝訴できます。
労組・・・は正直解りません。労組加入時の現副委員長(かな?)の話しは納得だったのですが、所詮イオンの完全正社員（ＪとかＭ職）の為の労組…って感じでした。

基準局（小田原の合同庁舎） or 直接、裁判所（片平）に持ち込みましょう。
※　エッ！もみ消す？。それは現在では絶対に不可能ですよ。
　　だったら私も、セクハラ行為続けますよ〜。（冗談です）

東北シェア率ＮＯ１は、全てにおいて（食品以外）鶴〇が断然トップです。
特に制度化粧品は凄いらしい・・・カネボウ・資生堂はこぞって、ダルマ外し
をしている。医薬品も・雑貨も鶴〇がＮＯ１らしい。
そろそろ・・・メーカーのしっぺ返しが・・・・恐ろしい〜。

20日・感謝デー。でも21日は火曜日（ピンクレシート＝一万円で500円の商品券
　※無い事業部やポイント制の事業部もあるらしい）そして、更に23日からはイオンフェスティバル！
お買得の日はいつ？

407〜415迄は私のせいです。すみません。

ＴＶきつねうどん。何でも「どんべえ」の関西版らしい。結構旨い。
ＴＶドリップコーヒーもお薦め。16袋で298円！
しかも、ＡＧＦの10袋で298円より旨い。
実はデ･ステイル／ラコルデ／カフェド･ギャルソンの創設時期以前より、珈琲にうるさかった3/4ファン、とは私の事です。

407〜416が変だぞ〜。

407〜416は多分、私のせいです。すみません。
ＴＶきつねうどん、旨いと思います！　何でも「どんべえ」関西版の味らしい。
ＴＶドリップコーヒーも安い＆旨い。（16袋で298円）
製造元と思われる、ＡＧＦの10袋で298円のブレンディより遥かに旨い。

デ･ステイル／ラコルデ／カフェ･ド･ギャルソンの初期から関わっていて、
別スレで紹介＆批評している「3/4ファン」の意見でした。

Ｆ社員てボーナス幾らでまつか？地区で違いますか？
妹が内定貰い働こうか悩んでます。
宜しくお願いします…

コミュ社員で職務1〜2の人、（90％以上）は寸志程度です。
（2･3万円）尚、西友や生協のパートさんは倍以上貰ってます。
正社員のＪ〜Ｍの人は月給の約２〜３ヶ月分、が支給されます。
内定…、とにかく、ある程度の学歴以上の人には内定出しまくってるらしいですけど…
Ｊクラスだったら働くべきではありません！
Ｍクラスでやっと上場企業並の待遇と言える、かと思いますが。

弘前店閉店やな

程度の低い質問で恐縮です。
私は先日からマックスバリュで働かせてもらっているのですが、
フレックス社員というのはどういったものなんでしょうか。

先に働いている先輩方に聞いてみたところ、以前はアルバイト・パート扱い
だったらしいのですが、数年前から突然全員フレックス社員になり、
今はアルバイト・パートと呼ばれる人はいないそうなのです。
とはいえ、仕事の内容も働く時間も以前と何も変わっていないとの事です。

もしかしてフレックス社員というのは、一般的に認識されているアルバイトと
一緒という受け止め方で良いのでしょうか。
>>411さんのレスでボーナスが貰えるとありますが、私の周りにいるフレックス社員さんたちは
一度も貰ったことは無いそうなのですが・・・

私もイオン（社員）カード裏に「フレックス従業員」とあったので、
Ｆ社員と名乗っていた訳です。が、給与明細の契約区分にある通り、
コミュニティ社員というのが正解でしょう。※以下Co社員

Co社員も労働時間によって短フレ・長フレと区別されます。
長フレは月当り百数十時間労働で、労組加入＆各種保険もつきます。
確か、最近では月当り80時間以上勤務の人は、労組加入＆雇用保険がついたかと…。

学生（高校生・専門学校・大学生）アルバイトも私の勤務先には大勢いますけど…。
主にレジ・品出し等ですけどね。

寸志のボーナスも皆出てると思いますけど。但し学生バイトさん達は？です。

数年前に、コミュニティ社員の制度が出来て、たてまえとして、パートと、社員でも転勤できない人は、同じ括りになったようです。
お給料の計算は、職位給と、地域給、評価給、時間加給で計算します。
イオンは、試験を受けて、昇格しないと、賃金が、何年勤務しても上がりません。
イオンで働くなら、たとえパートでも、試験を受けてお給料を上げるしかありません。
パートで入社しても、ｊ３になって、転勤枠をカンパニー・全国区に選択すれば、
社員と同じように、転勤させられます。

>>414さん、>>415さん親切に教えて頂いてありがとうございます。
私はどうやら短フレと呼ばれる区分にいるようです。また、働いたばかりなので職位と呼ばれるものも最下位のものだと思います。

ただちょっと気になる事がありまして、実は私は生鮮部門で働いていまして、同じ部門で働いている30代の男性で4年程勤めている
先輩がいるのですがボーナスはもちろんの事、寸志といえる物も一円も貰った事は無いそうです。
唯一貰った事があるのはお正月やお盆に出勤したときにイオン商品券1000円分を貰った事、
そして決算期？またはたまにですが店の売り上げ目標を達成したときにお菓子やジュース等を
もらっただけらしいのです。

もしかして寸志とは1000円分のイオン商品券のことなのでしょうか。
このご時世なので寸志でも貰えるなら大変有難いことだとは思いますが・・・。

他の関連スレ見てて気付いたのですが、ＭＶでもイオン直営と地域会社運営店がありますよね。
※ex.名古屋は本部(ｲｵﾝ)・中部・東海・名古屋と入り乱れての出店の為、店舗毎に同一商品でも価格が違うとか、各種ギフト券等の扱いが違って大変らしいです。

私とか415さんの意見はイオン直営店のＭＶの話しなので、地域会社は違うかも…。
生鮮部門、と言うのも私からすれば？です。
イオンでは水産・農産・畜産等と分けられている筈なのですが…。
別な会社(性友)の人と話した時、若菜・青果・加工食品という分類だったけど…。

確か、職位はフレッシャー（新人）は加給０／職務１で５円／職務２で30円／職務３
で90円だったと思います。

>>417さん詳しい情報ありがとうございます
私は生鮮部門の中の水産部門所属とのことでした。
そして私の働いているお店はマックスバリュ東北の管轄の店なので
地域会社の部類になるんでしょうね。
職位の話も今日先輩から詳しく教えて頂きました。

どんなに長期間がんばっても試験を受けなければ昇給しないというのは、
人によってはきびしくもあり、またはチャンスでもあるようですね。
ただ、私の周りで未だ試験を受けた方が１人もいないというのが気にはなりますがｗ

ＭＶ東北事業部だったら、イオン直営なのではないでしょうか？
宜しかったら店舗ＩＤを、教えて下さい。

この「試験」と言うのが…？…なんですよね。
会社でのヤル気、学力というか頭の回転数、日頃の他人の評価、等では無くて
店長とかの面接結果ですから。

お久しぶりです。
そうなんです、職務試験なんて店長以下マネの好みで決まります。
何故落ちたのかなどという、素朴な疑問にも答えはなしです。
そんなもんです。

職務３は正社員（ＪとかＭ）並の知識・応用力が無ければなりません。
そんなに正社員さんは偉い（優秀）のでしょうかね？？？
では、逆に伺いますけど、ＪとかＭ職の方々は（最低ラインとして）
売場の案内が出来る？基本レジ操作が出来る？各種伝票を正確に記入出来る？
お客様のクレーム（仮に自分の部門外として）に対応出来る？のでしょうか？？？

店舗IDなんか教えたら個人情報ばれちゃうじゃんｗｗ
>>419はそれ聞いてどーすんの？？
新手のｽﾄｶｰか？？ｗｗｗｗ

そ〜か、水産の新人さんww　と自ら話してるんだもんね。
失礼致しました。

マックスバリュなんて本当最低な会社だよ 時給の安さって言ったら天下一
それでも働いてる私は他に仕事がないから

来春、私の住んでる市内にダイヤモンドシティがオープンします。
そこのジャスコに、私の勤務先のＭＶからCoさんが何人か移った様です。
新人研修を再び受けて…でも移ったのは、家から近い、等の理由もありますが、
時給がいいから！なんだそうです。
ＭＶでは時間帯の加給のみ、が、ジャスコでは曜日（日・祝）等の加給もある。
からなんだそうだ。
確かにイオンの給与明細欄には、早朝／夕方／深夜／そして曜日加給という項目がありますけど。
実際はどうなんでしょう？

>>424
文句ぶーたれるまえに別な仕事探せｗｗ
もし他にないなら文句言うなｗｗ文句しか言えない口ならいらねーぞｗｗ

>>425
ﾄﾘｱｴｰｽﾞ、後方統括Mgrに聞いとけｗ
それが一番早いｗｗ

加給は、夕方５時から、１５０円。９時から更に１５０円（つまり３００円）
早朝は、確か、６時から９時までは、１５０円。その前の時間は、さらに１５０円
（つまり３００円）です。
もちろん、曜日加給も、一日、各時間で１５０円つきます。
だが、基本給はやすいです。
アルバイトは、基本給が６５０円。夜、加給時間に働いて、８００円〜９５０円
です。
中には、年間、１０３万を超える子も、居るらしいです。

きのうの夕方、○○○店で、
「萌えー！萌えー！」と叫びながらフロアをうろつくおっさんを見かけました。
ああ、ちょ〜ヤバイなぁー
ああいうおっさんのその後の行動を想像すると
ちょ〜コワイなぁと思いながらも
一角にあるお菓子売場をずっーと凝視していました。

ふと、おっさんに目をやると、いつの間にやらおっさんが可愛い幼女に寄り添っているではありませんか。
これはいけませんと、救う時の武器になりそうな大根を握り締めると、
おっさんと幼女の会話が聞こえてまいりました。
「もえ。お父さんから離れたらダメじゃないか！」
「ごめんなさ〜い」
ああ、アレですか。親子ってやつですか。そうですね。
もえって名前のお子さんですか。利発そうなお嬢さんですね。

逝ってよしなのは私ですね
ハイ、さいなら。

ＣＳ全員サンタ帽を被っている、けど…？？？
どうせなら、トナカイの角の方が良かった。
中には似合い過ぎて（というか…何と申しましょう）、刺激的、な方々も。
○十歳代迄とか、年齢制限すべきでは？（差別になるか？）

低賃金・チーフは最低な奴 働いてる人達も低知能 足の引っ張りあい
この会社って働く喜びのないとこだよ

>>430
んじゃ今すぐ辞めろｗ
おまいみたいなクズ辞めたほうがいいわｗｗｗ

この季節になると強制的にギフト商品買わせるんだけど全店なの？
イオン110番にかけてみよう。

>>432
お前バカだろ？ｗ
流通業で働くなら買うのは当たり前ｗ
それが嫌なら今すぐ辞めなｗ

ひなまつりのお菓子・うなぎ・クリスマスケーキは買ったけど、
店の半数の人は買ってない。
まして、ボジョレー（昨年迄はボージョレ！）とか、おせちに至っては
私も買ってません。
店・マネによるのでは？その部門以外の人には強制は出来ないでしょう。

お久しぶりです。
明けましておめでとうございます。

本来なら今年も宜しく…と言いたい所ですが、

昨年年末、１２月３１日を持ちまして

私、イオンを退社致しました。

理由を述べれば限がありませんので
割愛させて頂きます……。

このスレには助けて頂いた事深く感謝致します。

そしてイオンで得た経験と知識を生かし

２度と同じ過ちを犯さない事を誓います……

最後になりましたが住人の皆様、
大変お世話になりました。
ありがとうございました。また、お願い致します…。

いやっ！、断固として、今年も宜しくお願い申し上げます。
（変な日本語ですけど…）
過去にも申し上げましたが、機会があれば直にお話ししたいものです。

ＭＶに勤務してるかどうかは、関係ないと思うのです。
業界６年目でかつ、博学のＣＳバイトさん*366ｽﾚ参照*に我々は教えて頂く事
多々だったのでした。
私自身も、最近は「とある怪我」のせい？で常には書き込んでおりません。
今後も、ＯＧとして？書き込みの程宜しくお願い申し上げます。

12月31日というのが、この会社らしい…。
〆日は20だから、通常退社する人は20日付けでの筈…、なのですが、
「クリスマス・年末と忙しい時期、今年いっぱい…」
てな話しだったのでしょうね？？？
今後のご健勝を衷心よりお祈り致します。
※くどい様ですけど、今後も書き込んで下さいね。

マックスバリュなんて働く人にとっては最低のとこだよ
チェッカーチーフなんて30歳嫁にもいけず超性格悪い奴で頭悪いくせに威張りまくってる。字もろくに書けないくせに。ネッ バラクサさん

私が働いているＭＶ○○店の昼間の長フレ＆チーフ、サブチーフ、社員は最低な人間です。店長も最低な人です。
みんながいる事務所で堂々と人の悪口いってるし、一度もカウンターの仕事教わったこともないのに
いきなりカウンターに入ってと言って１人にさせるし、まだ若い社員は態度がころころ変わるし･･･(>_<)
店長に長フレにして欲しいと更新の時に言ったら考えとくと言ったのに全然考えてないし、昼間のチェッカーの人数少ないの
目に見えてるのに店長は間に合ってるといって雇う気はないし、私が仕事終わって退勤スキャンしに事務所に行ったらたまたま
店長がいたので「レジ混んでますよ」と言ったら「そうかぁ･･･」って言ってレジ応援行く気全くなかったんです。
みなさんどう思いますか？？

↑は全部チェッカーの事です

チェッカーで真の正社員様が居るんですか？
私の勤務先の店では、相当、問題のあるらしい、
(個人的には嫌いじゃない)エライ(のか？)統括の悶○マネでさえ、
「レジ応援」の店内放送…直後にレジに入るらしいです
（タッチキーが解っていない為、当然キャッシャー側ですけど…
　　そこでも、クーポン券／商品券／ギフト券等が出てくると「逃げる」らしいけど）

サビカンは、戻り処理（修正戻りも含めて）は言うに及ばず、
各商品の包装・各種銘店の詰め合わせ・商品券等の販売・宅配便の取扱い…等々
本当に大変なんですよぉぉぉ〜
最近？怪我を理由にサビカン業務をおろそかにしている、私が言うのも何ですが…

過日近所のジャスコが閉店しました。なんでもＭＶに生れ変わるらしい。
最終日、買物に行ってきました。凄まじい！売り尽くしセールでした。

あの見慣れぬチェッカーさん達が、噂に聞く
開店・閉店専用、特別応援部隊なのでしょうか？？？

MVってなんかみんな頭悪そうなヤツばっかり働いているような気がしませんか？あの何時の時代なの？って思いたくなるようなユニホーム

>>443
頭の悪そうな人たちと制服は何の関係もないと思うが・・・・

なぜこのスレに書き込んでいる人たちは文句ばかりなのだろう？
そんなに文句言うなら辞めればいいのに。
今の時代職種さえ選ばなければいくらでも仕事はある。
人間関係で嫌々働くよりもっと良い職場はいくらでも思うんだけどね

ところでうちの店は何故あんなに寒いんだろう？
ドコでもそうなのか？

寿司飯事件？はどうなんでしょ。
Ｓ-SVは偶然にも店に居たけれど、例の如く携帯で会話中だったので、
聞けなかった。
サビ残も皆さんしてるのかな〜？。

久々の書き込み。

元・コテ持ちとだけ言っておきますねｗ(バレバレ？)

取り敢えず今後もこの酉で出没予定。
Ｆ社員さん改めて宜しくです……。

しかしまぁ…相変わらずな体制なんですね……
いや…何と無く悪化してる様な？

そして私は業界生活も７年目…
何処の会社が辛かったかと問われれば
迷わずマックスバリュでしょう(笑)

イオンSuicaカードって正直微妙だわ…
コレの発行で今、クレジットサービスは大変らしい。

取り敢えず今は２日引き落としでも
銀行残高バッチリなトコで働いてます。。。
お時給は下がりましたが今は平穏な日々…。

個々まで書けば解るカシラ

７年目突入＆平穏な日々…。それは本当に良かったですね。
私、業界経験が無い（ＭＶが初）ので、個々まで書いて頂いても
おそらく解らないと思います。

私の勤務先では、近所に近日出来るダイアモンドシティに移る人が沢山。
何故同じイオンなのにＭＶでは、休・祝日加給が無いのでしょうか？
ジャスコからＭＶに移って来た人も言ってました。

そして、事務所の人が退社する事になり、代りにＣＳの人間が…。
一体どういう感覚？。○さんはともかく、Ｍさんは残念としか…。

みなさん火曜市おつ

来週は大変だ。感謝デーだし。

柴田店ですが、又24時間営業になりますよ。
一年もたたないのに復活するのであれば、最初から…
流石はイオンスタイル！ですね。

感謝デー＆火曜市、今日は休みだヽ(･∀･)ﾉ ﾜｯﾁｮｰｲ♪

九州なんですが今度グロッサリの短期フレックスからミッドナイトマネに明後日から職場変えになりました
これは出世と見ていいのでしょうか？
頑張りの原動力になれるかなって…不安

MNmgrはあくまでｺﾐｭﾆﾃｨｰだから出世とは違うんじゃねー？
まぁﾐｯﾄﾞﾅｲﾄの時間帯はよほどトラブルがない限り
暇暇だから安心しててｲｲﾖ♪

でもｸﾞﾛの担当者だったってことはﾚｼﾞ研修はこれからでそ？
MVのﾚｼﾞは結構覚えること多いからｶﾞﾝﾊﾞﾚヽ(･∀･)ﾉ ﾜーーｲ♪

月120時間以上の労働、とすると、長フレ試験は受けました？
店(事業部)によっても違うと思うのですが、出世とは言えないかと…。

まぁ深夜帯ですから、時給はそれなりに良いとは思いますが…。
南極一号さんの言う通り、レジは大変です。
同じイオンでも、ジャスコではスキャンだったのに、
種別番号を入れて打込む必要があります。（ウェルシアクーポン・スタンプカード他）
頑張って下さい。今後も宜しく、書き込みお願いします。

ルーターかましてるとＩＤは???となると思ってたのですが、
違う様ですね。

連投ｽﾏｿ
454のいうとおり長ﾌﾚ試験受けないといけないｹﾄﾞ
よほどのことがない限り落ちないから大丈夫（ｳﾁが甘かったからかな？）♪
短ﾌﾚから実績が認められての任命なら尚更、会社（お店？か）失いたくない人材と考えているんだろうしﾈ♪
長ﾌﾚ試験さえ受ければ保険も引かれるし何より労働時間もあがる☆当然MNは時給も上がるだろうし、、
それなりの給料頂けると思うﾖ♪ガンバ♪
あくまでｺﾐｭﾆﾃｨｰだから権限はそんなにある訳じゃないけど短ﾌﾚよりは権限はあるし
一応出世（本当の意味での出世は職務を上げることなんだろうけど・・・）って考えてもいいんじゃない？（たぶん）

一番の問題はMVってある意味チカラあるのって統括mgrや店長より
ﾚｼﾞのｺﾐｭﾆﾃｨｰさんだから、ﾚｼﾞの人たちと仲良くすることが重要♪
ﾚｼﾞ操作や応酬話法よりいかにﾚｼﾞの人たちと仲良くできるか・・・
まずそこをｸﾘｱｰできれば大丈夫・・・・だと思います♪

どうも皆さんありがとう！
一応レジ検定はグロッサリの時にとってました(^-^)
長フレ試験？ってのは無かったですね〜
けど事業部長と面接したからウチの所はそれが試験なのかしらん？
保険とかはかけて貰う事になったし…
皆さんの意見を理解して、例えミッドナイトとは言え良きグループリーダーを目指します！
先は社員を、代行から店長まで行けるように頑張ってみます！！(^-^)

久しぶりに買い物行ったけど相変わらず品物ワル！働いてる人も感じワリ！しかも不細工だらけ。そろそろ撤退したほうが良いんじゃないかな

>>457
気になったのは「一応レジ検定…」の発言。
噂通り、社員（ＪとかＭ）や他部門には甘く…だったのでしょうかね？
私、３級を４回目でやっと合格出来た者ですので、一発合格ならその実力に
脱帽です。
南極一号さんが453では「ｺﾐｭﾆﾃｨｰだから出世とは違うんじゃねー？」
456では「一応出世…って考えてもいいんじゃない？」と発言のブレの通り
微妙ですが、全ては貴方の考えよう（頑張り次第）だと思います。
又、それに対して、ある程度迄は応えてくれる会社…？だと思います…？？？

>>458
是非、お客様ご意見カードに、具体的に（商品とか人名を）書き込んで投函して下さい。
一週間以内に店長からの掲示板へのコメント or 電話がある筈です。
その答えに納得出来なかったら、更に上（事業部とかイオン本社）へ連絡です。
貴方の意見が100％活かされるとは限りませんが、正当なお話しであれば反映される
筈です。それも全く無ければ撤退するしか無いでしょうね。

>>459
訂正スマソｗｗｗ

>>458
たしかに不細工多いなｗｗｗｗ

数日前にご本人から伺ったのですが、水産Ａマネが異動…。！
前任者のＫマネ同様、何故か水産マネがこの会社では唯一マトモかも…。
ＤのＹマネは評価が分かれる(個人的には好きですが)し、
NFのＫマネも解りません。(前任Ｋマネは好きでした。が…
　　　　勤務先の店と、前の店とでの評価が全く違ったのは？？？ですが…）
悶○統括マネは何処へ・・・・

３月末でイケメン、かつ性格もGOODと言われていた大学生バイトのＴ君が退社。
それを聞きつけて、以前勤務していた人々が多々来店したらしく、
退社時に、花束２つ・プレゼントの袋５〜６個を抱えてました。
熱狂的(ｽﾄｰｶｰ)な女子高生の追っかけがいた、Ｍ君も退社しちゃったし、
男性・女性共にＣＳより他部門の方々の人が魅力的なんですが…

佐○木　○○

子供ほったらかしで毎晩のように飲み歩き
子供ほったらかしで毎日男にウツツぬかしてる

男できた途端に容姿・性格まるで豹変
止めていたタバコも一気にヘビースモーカーに
まぁ、どぅせそいつもろくな奴じゃないんだろぅな
オマエを見てるとよくわかるよ
二人の子供が哀れでならない

ほんとだねぇ〜！
しかも子供が不登校だって
この人、すべての原因が自分にあることに気が付かないのかしら

あ〜〇〇ね〜あいつ自分がモテてるって勘違いも甚だしい鏡ないのかオマエんちは
ただの男好きだろ男とみりゃあバックルームでアドレス交換仕事しろよ
男なら誰でもいーのか

入学式の着物もわざわざ見せびらかしで、子供はほったらかし

レジがヴァージョンアップ！
ウェルシアクーポン等、種別で打ち込む必要が無くなった。
ジャスコやツルハでは以前からそうだったけど…。
ハード的な物じゃなく、ソフトで対応出来るんだったら、何故、今迄…？
システム部の怠慢では？
レジにJANコード表示はうっとうしい！（いらない）
それよりも、商品名のﾊﾝｶｸｶﾀｶﾅﾋｮｳｼﾞをどうにかして欲しい。

ピンポーン！正解。

>>464
>>465
書き込んでいる奴、出来た方ばかりなんですね。
女の園で作業を黙々とこなし
子供の気持ちは手に取るように完璧に把握

佐○木　この人独身でしょ
男好きだっていいんじゃないの
洒落心無くしたしおれたばばぁよりよっぽどいい

地域社会への提言、日本のの未来の可能性

http://www.shirakami.or.jp/~fada2004/hora/index.htm

http://www.shirakami.or.jp/~fada2004/hora/horao/horao16.htm
２０代から３０代の若年層はイオンに対しておおむね賛成の人の比率がそれ
以上の年代の人たちより高いようですが、イオンは決して若年層をそれ以上
の年代よりも主要な購買ターゲットとは見ていません。
　多目的モール型ＳＣイオンの購買対象ターゲットは４０代後半から６０代
前半なのです。何故ならこの層が一番金を持っていて、また可処分所得が多
く、貯蓄、そして年金も安定しているからです。
その根拠を述べてみましょう。
イオンは出店を急いでいます。明らかになっているイオンモール�鰍ﾌ出店
計画では５年内に主要都市圏に出店し、１０年以内には完了させるつもり
です。そしておそらくは１５年目以降は整理統合し、２０年で効率的に縮
小の予定すら内部で検討されています。
これは消費対象年齢の６５歳定年にターゲットを絞っているからです。
今５０歳の人が定年となるのが１５年後。その退職金を狙っていると
いう事です。２０年後、搾り取ったらさっさと撤退します。その後の
年代、今の２０代から４０代までは大半が退職金も今の半分以下か全
くでないワーキングプア層となるとの予測を元にしているからです。

お疲れ様でした。遊びに来てね。

イオングループは最低の小売集団ｗｗｗ

寿司飯事件？を聞いてからは、購買意欲が湧かなかったけど、
家族には評判が良い(YBとかよりは)ので、家で大好評の鮪づくしが無くなったけど…予約。
前回に続き又もや、予約が無い！（入力ミスらしい）
■家のは全てサビ抜きなので、売場の物を持って来れないのです■
Ｙさんがサービスでネタを変更してくれました。（前回は＋αのオマケ）
こんな事なら、次回もミスって下さい。

イオングループは2008年2月期からの2年間で、スーパーの出店・改装と
ショッピングセンター（ＳＣ）開発に、過去最大の4600億円超を投資する。
過去2年間の投資実績と比べ実質3割以上増えて、連結売上高で小売業
最大手のセブン＆アイ・ホールディングスを大きく上回る。今年3月のダイエー
との提携に続き、店舗開発でもイオンの拡大戦略が鮮明になってきた。

　投資額の約4600億円はイオン本体の約2200億円と、ＳＣ開発子会社の
イオンモールの約2400億円を合計した額。イオンは09年2月までに総合
スーパー「ジャスコ」を中心に40店程度を出店し、店舗改装も進める。イオン
単体の店舗投資は過去2期の実績より約4割増える。 (07:00)

ソース　日本経済新聞
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20070505AT2F0205H04052007.html

今のうちに(大変失礼乍ら、死んじゃう前に)、比較的お金を持っているであろう、
団塊世代の親（爺さん･婆さん)及び、団塊世代本人達、そしてその子供達
(20代後半〜40代位？)から搾取するために、郊外型SCを開発(計画通り)→
その後は人口も減るし、収入は両極端に分かれる(300万円以下と一千万円以上)し
地域格差等もあるので、一概には言えないが、約半分の店舗を閉鎖する。
（当然大幅リストラで、従業員数は1/3との試算らしいですよ）
昔から同じ事の繰り返し。生活拠点に出店(過去は駅や繁華街/現在は住宅地)
約20〜30年で閉店。

75 ：名刺は切らしておりまして ：2007/05/12(土) 23:19:56 ID:nv4ITGOH
スーパーマーケット小売と言うのは、誰でも出来るビジネスである以上
もともと利益率が低いから、本来はコストのかかる新規出店は、あまり出来ない。
ダイエーがそれを出来たのは、高度成長で土地の含み益を当てにしていたからであって
小売自体の儲けで全国展開していたわけではない。だから、バブルがはじけてダイエーはこけた。
一方、ヨーカドーは、利益率を精査して、慎重な出店を心がけているから、撤退のリスクがほとんどない。
だからやっていける。これをドミナント政策という。
しかし、ダイエー並みにスクラップビルドを繰り返しているのに、利益率好調の大手小売がもう一つある。
それがイオングループ。なぜ、方々の新規出店で失敗を繰り返してるのに
イオン自体はころばないのか。つまり販売の利益率が高いのである。他のスーパーより安いぐらいなのに
利益率が高いのはなぜか。答えは簡単である。商品の質が悪いからである。

マックスバリュ本荘中央店
老朽化のため建て替え

マックスバリュでもまだ小規模の店があるんですね。
中仙のマックスバリュよくやってますね。
ジャスコ中仙あるのになんで閉店しないんでしょうかね。
その他まだまだ小規模のマックスバリュありますね。
小規模店舗はスクラップしてしまったほうがよくなるんじゃないですか？
確かマックスバリュの会社の中で一番経営が悪いんじゃなかったですか？

秋田県のマックスバリュは古い小型店がいくつかあります。
最初はこんな場所にあったのかと思いました

>>457
バリューじゃなくて、バリュだよ
社会・世評
マックスバリュ東北の個人情報漏洩の件

昨日は塩釜店のプレ（チラシによればソフト）オープン日。
応援に行った人の話しでは、ピンクレシートだったし、大変だった…と。
今朝の納入業者さんの話しでは、ダイヤモンドシティ開店時以上のインパクトが
あったとの事。
一部商品ではありますが、個数制限の無い（○○個限りとか、お一人様○個迄等）
叩き売りは強力だったと…。地元資本のスーパー潰しが明らかに見えたと…。
「最大手のイオンさんも必死なんですね〜」だって。
私のコメントは、別の機会に。

とにかく皆サン、お疲れ様でした。

ここ覗いてるフレックスさん達は、ちなみに時給いくらもらってますのん？

部門・地域によって変りますし、
更には同じ部門・地域でも店毎に違う！みたいですね。
部門毎に（又、勤務時間帯で）多少の違いはあるかと思いますが、
800〜1,000円前後だと思います。
日・祝の曜日加給（30〜100円位）がある店もあります。
職務3とかでしたら、更に加給（90円だっけ？）でしょうし…。

植えるマート尾花沢ってMVになんお？

>>483
ウェルマート尾花沢店
マックスバリュ尾花沢店として
移転オープンします。
マックスバリュ東北のスクラップアンドビルド
です。

イオンタウンＳに行ってきました。
テナントで、中・高校生に人気らしい、噂の？ジャムピクシー
*東北初の店舗で中・高校生に大人気、らしい。ちなみに家の娘は小６*
娘用の服を大量購入。（単なる変態オヤジ、と店員さんは思ったかも？）

何と６人の方々の送別会。
（一人は全く知らない人。二人は辞めてもど〜でも良い人。
　残りの三人は、残念です。）
行くつもりだったのに・・・スミマセンでした。

マックスバリュー東北の2010年売り上げ4000億円、店舗数250店舗掲げているけどどう考えても無理だな
まだまだスクラップアンドビルドしなきゃいけない店がたくさんある

昨日（日）の夕方〜夜、態々約一時間もかけて行って来ました。
あの客の入り…で、大丈夫なのかな。と思った次第。
イオン系の靴屋・本屋・飲食店・警備はイオンディライト。
イオンのイオンによるイオンの為の・・・・・？

地元の活性化云々を言うのだったら、ブース割をもっと細かくして、
屋台村（古い！）風に地元飲食店等を入れた方が良いのに。

マックスバリュは15年後にはなくなってしまうかもそれませんね。

>>483
475でも書いた様に、スクラップ×2(クラッシュ?)＆ビルドが、会社の
長期方針の様ですので、たとえ「マックスバリュ」という名が残っていたとしても
全く違う形態の店になっている可能性、…大かも…ですね。

まぁ〜、管理職（店長*今の店長は好きですけど*や各マネージャー）が、
あのレベルでは…、というか、量販流通業界の将来に期待するのが無理か・・・

それにしても「489」さんのＩＤ：NTWINto1って出来過ぎじゃ無いですか？。
どうすれば、好みのＩＤ表示出来る様になるのでしょうか？
確か、マックスバリュの各レジの基本ＯＳはWIN2000Pro、
根幹のＳＡサーバーはNT4.Xですよね。
本部のサーバーは？やはり富士通？…？

※感謝デーでのバグ？！を発見。
　何と割引の５％OFFが２回繰り返して、約一割引(正確には9.75%)となる現象を
　発見。未だ誰にも言ってません。
　だって、お徳なんですもん。　なんちゃって〜嘘ですよ〜。ん…？

ウエルマート尾花沢店移転のため
今日で閉店。
今日は閉店売り尽くし20％オフ
早く行かねば
（6月29日にマックスバリュ尾花沢店オープン）
今日は6時までです

ＭＶ柴田で働き始めたけど、疲れる…。
人間関係が苦痛だ…。

さすがに店自体は直ってたけど、あちこちに点在する案内看板。
未だにスクリプト(筆文字)書体で、「マックスバリュー」ＣＩの概念自体を
理解しているのか疑わしい上層部。

柴田店といえば、ポチさん。お元気ですか？。

マックスバリュのスレってここ？
柴田店の総括マネージャーって怖いの？レジの人も感じ悪いって聞いたんだけど。
元ヤンみたいなオバサンが若い新人入るとレジしながらイビってるって聞いたんだけど…。
前に働いてた人から聞いたんだけどさ。

タウンワークで大学生のアルバイト募集してたの見たから応募したいなって思ったんだけど…。

どんな感じなのかな？
応募やめたほうがいい？

と、いうかさぁ〜学生君！、どこの会社も同じだよ。
学生時代同様、イジメ・パワハラ等々、社会に出れば色々あるでしょ。
この文章からして、ど〜かなぁ〜。
ＭＶ自体も優れた企業とは言えないけどね。
Ｓ大生は（違うか？)、体＆筋肉を鍛える前に、心の鍛練をすべし。
先ずは、入社試験＆圧迫面接に受かってから考えるべき。

仮に受かったら、部署を報告してね。

>>496
レスありがとうございます。仙台市内にある大学に通ってます。
家が柴田町内なんで。
まぁいつも求人募集してるということは、すぐに辞める人が多いか、
学生が多い職場のような気がします。
夜の勤務を希望なのですが、学生は時給安いみたいなので、居酒屋など他をあたってみます。

確か学生さんは、時間帯加給が無い為に、働く時間帯によっては微妙な時給と
なりますが、コンビニ等よりは良い筈です。
極論ですが、数％のイオン社員*以外は、皆、同じ扱いなので学生さんにとっては
働きやすい（楽という意味）環境と言えるかと思います。
*数％＝イオン正社員　十数％＝コミュニティ社員（契約社員みたいな者）
　残りがパートさんとバイト君（店の殆ど、非常に大切な存在）

バイト君の話しだと、環境は良いらしいので、結構永く(卒業迄)勤めている人多数。
でも、就職(間違ってもイオンに就職はしない！)や友達が辞めた…等々で
全体的に見れば学生さんの動きは確かに…
よって常に募集となっていると思いますよ。

それと、圧迫面接！これが問題。
デリカ部門（寿司･弁当･惣菜等）は学生さんにはお薦め出来ません。

20日は感謝デーなので、先ずはカードスキャン！
マイバッグだったので、スタンプ２押し。
「ありがとうございました〜」
ってオイオイ！カード払いじゃ無いでしょ。お金は？
そうして不足金が発生したのでした。

こんな人は初めてです。「期待しててね…」といった面接官を疑う私。
ＣＳより他部門の人々の方が、綺麗orカワイイ。普通じゃ有り得ないでしょ。

独り言。祝500レス。
先日退社したＣさんが、○さん(私)の車があったので、買物に来ちゃった〜。
Ｃさんは皆が言うほどじゃなく、むしろ良い人だと思ってしまう私。
流石はＯ型。→でも血液型占い他・全く信じてませんけど…それが何か？

>>499
先日の感謝デーの日、６月って常にポイント２コだから いつも通り２コ押してました！
つか、感謝デーでカード先にスキャンしても預かった現金の金額入力したり、

クレジットボタン押さないと、ピーってなって金額入力して！みたいなエラーになりませんか？

なんで、画面が普通に切り替わり、そのまま次を流せるのかがわからない…。

はなし変わりまして…ＭＶ名取店ってどこにできるんだ！？
同じところで働いてる方が転勤になります・゜・(ノд`**)・゜ ・゜゜

>>501
私自身の事では無いので、正確には解りませんが、
レジ画面は残ってた！ので、隣りのレジの人が、取り敢えず金額入れて！
…とアドバイス？したらしいです。実際売れてるから違算は出来ないでしょ。

名取店ですが、旧名取Ｊ跡地です。２階建ですよ。
Ｓ店長は好感度持てるし、Ｄシティ同様、曜日加給有りなので、GOODです。
「同じ所で働いてる方が転勤」って名取店へと言う事ですか？

どういう基準で出るのか？　皆のＩＤは出ても、我が家は???だったのに。
ファイヤーウォールとやらも怪しいもんですね。

あらぁ…その状態なら違算できないですね。
普通なら気づいた時に、お客様を呼び止めないと…。
そうなんですか！ダイヤモンドシティも近くにあるのに、
同じイオン系列会社同士で近くにあってどうするんですかねｗ
同じ店舗で働いてる方がＭＶ名取店に転勤になります。
仕事を始めた時に、とても優しく教えてもらったので、複雑です。
新しい場所で、いつもの優しい笑顔と元気で頑張って下さい！って明るく送ってあげたいです。

>>503
ちなみに書き込みＩＤのはなしですが…。
２ちゃんの板によっては、メール欄に言葉を入れたり、ageやsageや文章など…
をいれると、？？？が表示されＩＤ消せるんですよ！
だからメール欄に言葉を入れてるとＩＤが？なんです

知らなかった…。私ＰＣ歴は長いものの、特殊な環境、その上
ネット・メール等は初心者同然なもので…。
恥をしのんでお尋ねしますが、ageとかsageってどういう意味なのでしょう？

>>504
確かにＤシティも近くにありますが、24時間営業では無いですよね。
イオンでもジャスコとＭＶは事業部が違いますから…
しかも、旧名取ジャスコの深夜帯の売上・他のライバル店・近隣のＭＶとの
競合・・・・・等々
総合的に考えて、ＭＶ名取は充分採算が取れると…。なった次第らしいですよ。
※以前のスレ読んで頂ければ解りますが、あくまでも10数年位ですが…。

尚、ＭＶ多賀城とＭＶ塩釜なんて、同じＭＶ・24時間営業・車で数分なのに
出店してますから、これに比べればまだ、まともな感覚かと思いますが…。

２ちゃんでは、
メール欄にsageはスレッドを下げたい時に書き込みます。
だんだんsageていくと人目のつかないところまでスレッドが下がるので、荒らし防止にもなります！

逆にageと書き込めばスレッドが上がります！
スレッドを上げたい時はメール欄になにも書き込まなくても自然に上がります！
今日も仕事だ…。
食品扱ってるくせに売り場暑いし。
他のスーパーは涼しいのにさ。

汗拭きながらレジしてるスーパーも珍しいよねｗｗ

その１
スレッドを上げる・下げる、という事自体が良く解りません。
私が使ってる２ｃｈ専用ブラウザには、age/sage/名無し/登録...とあり
そこに、この板では「Ｆ社員」として登録して発言している訳です。
隣りにはメール欄？ボックスが有り、そこにコメントを入力していました。
確かに、以前のを見るとメール欄にコメントを入れてない物は、ＩＤが出ていました。

その２
私の勤務先の店は、逆に店内が寒すぎる…。と苦情が毎年来ます。
前店長＝各部署毎に細かくエアコン温度設定を調整致します。
現店長＝生鮮品の鮮度を維持するためには、仕方無い事ですので、御了承下さい。
　　　　正解はどっちでしょう？

>>509
質問に対して
１
そんなのもわかんないなら２ちゃんなんてやるな。
一生ROMれ。自分でググって調べろ。まずは初心者板で勉強しろ。

と他の板でなら言われてしまうような質問しますねｗ
板によってはコテハン(名前を書き込むこと)は嫌われてます。
２ちゃんねるは基本的には「匿名掲示板」なんで。

http://1192.tonosama.jp/yougo/page027.html
見れますか？

２ちゃん用語集です。わかりにくいなら
ググって２ちゃんの基礎を勉強してから書き込みしたほうがいいですよ。
本当に２ちゃんは特殊な掲示板なんで、いろいろと決まりもありますしｗ

コテハンを名乗る以上は勉強してから書き込みしたほうが、あとあと叩かれませんよ。

２
うちの店舗は事務所もクソ暑いし、夏場の売り場のレジ付近なんてヤバイくらい暑いです。
店舗によってエアコンの種類や、店の建物の設計によって冷房の効き具合が違うのは普通だと思いますが。
まぁうちの店舗は夏が暑く、冬は寒いのは事実ですｗ

本当に勉強になりました。
他の板にも書き込んでいるのですが、（ＰＣ／プリンタ／裏事情*主にSEIYUや
ﾖｰｶ堂*等々20位)誰も教えてくませんでしたので…

最近、改装したＮ店の水産マネージャーのＯ嶋。
夕方アルバイトのＭ原と付き合い、二人で遊び・話したいが為にCo社員のＭ井に仕事を押し付け、
多大なる精神的苦痛を与え、退職にまで追いやった。

頼りになる人を退職にまで追いやったＯ嶋とＭ原、お前らが辞めろっ！！

ネームからして、性友さん…も見てるのか？
私の知る限りですが、東北（事業部）にＮ店のＯなる水産mgrはおりません。

水産といえば、最近転勤して来たＯマネは…水産マネらしくない。らしい。
挨拶は声が小さいし、仕事もテキパキしてない、らしい。　極め付けは、
水産所属のＴさんが、農産の納品を手伝ってたら（水産は一段落したし、農産の物
って重いでしょ）Ｏマネ「勝手な事しないで、とっとと仕事しろ！」だって。
Ｔさん「ハッ！？」→Ｏマネ「だからとっとと仕事しろよ」
水産作業場一同がドン引きだったそうだ。

水産一同(mgr含む)がＴさんの親切心、って言うか、全体を理解した上での仕事
なので誰にも何も言われなかったらしい。しかし上記の発言。
Ｔさんいわく、Ｋマネ＝神様の様な存在。（仕事は出来るし、新人には丁寧に
教えるし、店長とかに問題をかけあってくれるし）
Ａマネ＝正論の人。（色々口煩く言うけど、確かに正論だし、仕事も確かに…）
Ｏマネ＝？？？　ＫマネやＡマネと比較出来る程の人じゃないでしょ。

事業本部の水産担当のＮ氏とは、勤務先の店で顔見知り、だったのですが、
Ｓ店応援で偶然２度会い、家族で買物に行った時も会って、
（イオンタウンに行ったのですが、ＭＶが通り道だったもので）
「えっ！仙台だと思ってたら、この辺に住んでるんですか〜」
どちらも違います！居住地はＮ市です。

今日めちゃくちゃ混んでる・・・・゜・(ノд`**)・゜ ・゜゜
うちのお客さんに毎回5000円ぶんくらいのお菓子とカップ麺を大量買いして、全部小銭で払っていくお客さんがいる。
お札はないの！？つかそんな大量の小銭を毎回どこから調達してんの！？？
それに余った小銭はサービスカウンターで両替してくし。
不思議な人。

どこの店にも同じ様な客がいるんですね。
小銭を確認するのが大変ですよね。
（金額もですが、一寸でも曲がってる等で、ドットマークがつくと、全回収！
　して、エラー硬貨を探す。これが大変。)

ミスターマリックそっくりな人！が、2〜3日に一度は来店します。
それは激似でして、あらゆる部門の人がマリックさん！今日見た？。…と
謎なのが、店外ではサングラスをしてない！事。各社カップ焼きそば＆うまい棒に
変なこだわり？がある事。

お客さんが大量のパンを購入。
カゴに袋をかけるタイプのお買い物バッグに入れながらスキャンしていて、
入れ終わり、
紐を結びお客様に
「お待たせいたしました。こちらになります」と言い袋を渡すと、
「入れ方きたねぇし。なんなの！？」と言われ
「すみませんでした。お直しいたしますか？」
と聞いたら
「もう結構よ」
と言われ
「以後気をつけます」
と謝り、なんとかお会計を終わらせました。
てか こっちは考えながら入れてるし、そんなに入れ方が気になるなら自分で入れてほしい。
神経質な、お客は迷惑。
あとは金を投げる客や、何かイヤなことがあったのか１人でイライラしてる客。こっちにあたられても困るし。
サッカー台の上に そのままカゴを置いて帰る客も、ちゃんと片付けろよ。
お前ら何様？
本当死んでほしいわ。

千数百円分の買物を、5〜6時間も掛ける人。
消費期限とか、成分分析表を見比べてる…。様だ。
そんなに暇なのかい、ＭＶでの買物を5〜6時間も費やすって事は、
ダイヤモンドシティだったら一日かけても買物出来ないじゃん。

毎日あたらてます。先日も「レジにて半額」って事は、このｺﾛｯｹとか寿司は
半額になるんだな。
「だったら最初から半額で売るべきだ、お前らバカか？ミートホープ以下だな！」
全く意味不明の発言するオヤジ〜1時間位グダグタ言われてました。

MV東北のスレなので今まで見向きもしなかったけど
内容がｲｵﾝ直営しかも自分の近辺の店の内容が･･･そういう自分もS店Coでつ

水産の件はこちらも耳にしてます（パートさんが辞めて裁判沙汰するとか）
CSも派遣使う金あったらもっと良い人材育てろと言いたいですね
こちらも最近商品を別売場に放置とか落下、理不尽な対応を毎日受けてます
（例えば半額の弁当買ってご飯がダメ･･･だったらレンジで温めろよと･･･どう考えても年寄りが買う時間に半額なんかしてないし･･･）
Mgrもメンタル病んでそうで相談する相手いなそうだし
半ば強制的に残業（しかも数時間！）させられてるし･･･

>>111

若松さんって商品部長？

ここに柴田店勤務の人いる？

>>519　さんへ
　水産の件とは、私の勤務先の店の事がですか？
　勤務先の店では、最近は残業や早出する責任感のある？Mgrは見かけません。
　（良い時代だったかも）
>>520　さんへ　意味不明ですが、私は111のＦ社員ですよ。
>>522　さんへ
　柴田店の件では何回も書き込みました。が、柴田店勤務の人は居なかった様な…
　しかし、ポチさん等柴田店フリーク？も居る事は確かです。
　さらに519さんは、私の勤務先の近辺のS店！って事は柴田店の可能性も…

ジャスコ南方店閉鎖決定
イオンスーパーセンター開店のため

マックスバリュ　古川店　金成店
閉店決定
イオン系列の店が開店のため

質問なんだけど
店が閉店したら従業員はどうなるの？
月給制の社員は飛ばされたりすれば済むだろうケド
Co社員やバイトさんなんかはクビなのかな？

袋タイプのマイバックに直接入れてレジに持ってくる客ってなんなの？
買い物中に万引き犯と間違われても知らないよ？

レジしてて いちいち袋から取り出してカゴに移して、また袋に入れてあげるのめんどくさいんだよね。

お客さん！！マイバックの使い方間違ってますから！！！

頭悪すぎ。

接客ｸﾚｰﾑやら変な客最近ﾎﾝﾄに多いね
ﾚｼﾞ派遣の対応に自称競合店の店員さんがお客様カードに二度と来ませんと投書
惣菜のバラ売り商品に産地が書いてないとのことで常識だろと捨て台詞を吐いて去る客とか
あと餃子の焼加減で893客からのｸﾚｰﾑの勢いをそのままパートにぶつけるMgr（続けざまに３人から）
そろそろ疲れが出てボロが出てくる時期なので皆さん気をつけて ﾉｼ

【AIU保険】顧客情報・盗撮・ハメドリ・流出２【ｱﾙﾋﾞ新潟】
http://news23.2ch.net/test/read.cgi/news/1184326582/

1 名前：つこうた[sage] 投稿日：2007/07/13(金) 20:36:22 ID:9Yj9hG9O0●
写真集][IV] kawasaki(20070703-205526)のアルバム.zip iKdrBM3oyG 972,386,099 8e70312aa278549f6aa02986b0f0c939
[写真集][IV] kawasaki(20070703-205526)のアルバム.zip 972,386,099 51bdb228aa09e23c0f073318ce1f830124800e1f
　盗撮・女医・人妻・カエル・ウンコ・マントヒヒ
[殺人] kawasaki(20070703-205526)のキンタマ.zip iKdrBM3oyG 2,801,995 6134cb4224a1c4a80225dc342f0758ee
[殺人] kawasaki(20070703-205526)のキンタマ.zip 2,801,995 8a301e650574861299762efd6f787421d0780754
　AIU生命顧客情報イパーイ

ttp://megalodon.jp/?url=http://www.vipper.net/vip273891.jpg&date=20070712181504

前スレ
【羽目鳥】 ｱﾙﾋﾞｻﾎﾟ美人女医がつこうた ★001 【不倫】
http://news23.2ch.net/test/read.cgi/news/1184229687/
関連スレ
【winny】ｱﾙﾋﾞﾚｯｸｽｻﾎﾟ、羽目鳥流出【つこうた】
http://ex20.2ch.net/test/read.cgi/soccer/1183973391/

バイトさんはそうなっちゃうでしょうね。
Co社員は近隣の店舗に移動出来る筈です。（特に長フレは余程の事が無い限り）
短時間さんでも、現在の貴方の評価が高くて、かつ、受け入れ店舗がある場合は
移動出来る筈ですが…
しかし、これまでよりも遠距離。でも、社風は同じ…！？ＭＶで働きたいと思いますかぁ〜？
働きたいと思う方は、上司 or 店長に相談すべし。です。

あぁ仕事行きたくねぇ。

私はボーナス要らない。普段の給料だけで十分。
社員と比べてもしかたないし別に不公平だとも思わないけど何をそんなにギャーギャー云うの？

っていうか、Pにボーナスは不要。MVだけじゃなくて、何処でもそうだと思う。
安定した収入やらボーナスやらリフレッシュやら欲しけりゃどっかで社員になれよって話。
パートだのアルバイトだのの身分で図々しいよ。嫌なら辞めろって。
待遇に見合った働き方を自分ですればいいんでないの？社員と同じ事させられてる？しなきゃいいでしょ。
同じようにやってるつもりの奴に限ってたいした仕事も出来てないよ。笑わせるなって。
だいたい、その待遇で契約書にハンコ押してるの自分でしょ？

パートの分際で出過ぎた真似するオバサンうざいよ。
自分は社員以上に働いてると思ってる奴に限って、周りが見えてない。『自分の事を再優先』。
そんなことない、私は皆の事を考えて何でもやります、って思ってる奴はただのお節介ババァ。
うちの独身オバハン、あんたのことだよ。
その歳で独身で、なんでMVでPなんかしてんの？その意味自分で考えなよ。

まぁボーナスもらえるなら嬉しいけどさ。
パートでボーナスもらえるとこなんて少ないじゃん。
私は地方のＭＶで夜５時から働いてるけど基本の時給が高いから、コンビニとかで働くより稼げるから
嬉しいけどね。
それより、職場まで遠いから車通勤してるんだけど、
駐車場代ってことで毎月4000円も給料からひかれるのは痛いな。
せいぜい2000円だろ。
ピンハネしすぎ。

>>532
駐車場の利用料金設定変わったんじゃなかった？
紙もらったけどよく分らなかったから捨てちゃったけど。

たしかに時給は近隣店舗より高いと思う。
>>531
でもさボーナスってもらえたらもらえたで嬉しいじゃん♪
しかももらえるならより多いほういいし。
逆に何故君はそこまで反対意見いうのか理解できない。
自分がそのままでイイと思うならそれでイイんじゃない？

>>533
え〜！駐車場の料金設定っていつ変わったの！？
６月の明細では、きっちり4000円取られてたけど。
まぁあの広い土地代と維持費考えれば、
「駐車場代」ということで従業員から取らないと
維持出来ないんだと思うけどさ。

確かに微妙な問題なのですが・・・・・
使用日数（出勤日）が16日以上で全額、15日以内で半額となる筈です。
たった一日の差が、半額！。ちなみに有給休暇でも出勤一日のカウント。
但し、同業他社さんよりは、安い様です。

初めてここに来ました。みなさんの色んな書き込みに色々と考えます。
流通業は初めてで、右も左も解らぬままに仕事に入りました。
今月から、ロング勤務になり昼〜夜勤務に入ってます。
ウチは残業になったり、商品が売れ残ると主任に般若の形相で怒鳴られます。
すでに三人辞めて、辞めるのなら今？…色々と考えるけど結論はでません。

ＣＳのサビカンのやつら感じ悪すぎ。怖すぎ。
機嫌いいときと悪いときの差がありすぎ。
更年期？ｗ
でも３０代前後のやつらしかいないはずだから、
更年期関係ないか。
あたられるこっちはかなり迷惑。

社員のMgrだったら、半年〜せいぜい２年で移動でしょうが、
主任とはCo社員さんでしょ？移動は無いですからね〜。

確かに、一部の人達を除き、感じ悪過ぎ。しかもブス！。
レジより他部門の方が、挨拶等しっかりしている＆美人…。
本来逆でなければ、ならない筈なのに。
勤務先の店以外の他ＭＶも同じ様だ。面接官の判断力を疑う私。
でもひょっとして、これがイオンスタイル「♪フッフ〜ン」…？

>>538

ブスは言い過ぎかと…。
お前は誰からみても美人な顔してるのか？ｗ

まぁ…可愛い人はいないねｗ
でも不細工でもいいから、あいさつや、笑顔や、ハキハキと元気に接客してくれればいいんだよ。
お客さんは別にレジの人間の顔を見にきてるわけじゃないんだから。

若いバイトは元気よくハキハキして接客してるけど、年齢いってるやつは元気なさすぎ。
声小さすぎ！！
だから店の雰囲気最悪！！
レジの人間は明るく接客できるやつ限定にしたほうがいいって！！

>>538
言い過ぎかもしれません。しかし、勤務先の店の人々はブス多数。
（顔だけだったら許せますが……本当にバカ大杉で困ります）
勝手な事言ってすみません。尚、私？男ですから。

ＭＶ名取店店長Ｓさん、とかなり以前に書き込みましたが、
Ｊさんでした。
漢字の読み方は難しい・・・。

ナイトマネージャーに嫌われてそうだし、
サービスカウンターの人達に 何言われてるかわからないし、
モヤモヤな中途半端な気持ちだとお客様に悪いし…
……辞めようかな。

昨年は水産の鰻もＡマネだった為、購入したけど今年はデリカの鰻のみ。
夜20〜30引き、更に深夜だと半額でしょ？
予約して、休みなのにわざわざ店へ行って定価で購入。特典はお茶!!!
せめてビール（発泡酒でも可）にして下さい。
一時期はメーカーの試飲缶等も、オマケに付いて来たんだけど。
（飲酒運転撲滅運動で最近は試飲缶自体が無いのかなぁ〜）

携帯からのｶｷｺですよね？、いつもご覧になっているのですね？
「中途半端な気持ちだとお客様に悪いし…」
正に鏡！お客様第一主義。
貴方の様な人材が本当は必要なんですよ。

542さんの事をナイトマネとか、サビカンの人間がどう言おうと構わない
（気にする事は無い）とは思いますが、
「頑張って下さい！、その内、何かしら良い事もありますよ！」
と言える会社で無い事も確か（私自身も色々あって来年位に辞める気）ですから、
複雑な思いです。

売場暑いから行きたくねぇ〜ちょうどレジの所にエアコンない・・・。
暑くて死ぬよ。

こっちのほうがたちが悪いです
大塚の
○ーケティング
○サーチ
○ービス
の漏洩は役員ぐるみでガチ
退職者は一生再就職させない方針
警察に架空のアリバイを提示し
犯罪者を守る方針
危険宗教団体関与

昨日から死の９日連続労働…。
なんでこんな変なシフトばかりなんだ？
いくらシフト制だからっておかしいだろ。

売り場暑いし仕事やだなぁ。

えっ!!!　9日の連続勤務？
私の記憶が確かなら(古い！)
確か勤務シフトを入力する際、一週間休みがゼロだとエラー
(入力出来ず、違うシフトにするしかない)となってしまうと
思うのですが…。
バイト・コミュ／最低でも週に一度以上の休日がある筈では？

まぁシフト表の上では休みになってるけど、シフト変更で休みの日が出勤になり、９日連続出勤になってるわけだが…。

まぁいいさ〜。

以前話題になった、（解り難いし、出勤日によって変わる）
4,000円 or 2,000円の駐車場代の天引きが、廃止されました。
8日堂の様に、この様な些細なスレも本社でチェックしてるのか？

646 ：ストレート New! ：2007/08/09(木) 10:20:09 ID:tdfScj23
ある店では、ひどい状況になっているそうな・・・。
鮮魚MGRが全くやる気なくて、皆んなが迷惑している　って話。
４０歳近くで、独身で、エリアで、ほとんど作業しないんだって。
鮮魚で包丁もたないMGRって、どういうこと？
こんな人がMGRでいる？　でも　きっとMGRになるまでは
一生懸命頑張っていたんでしょうね。MGRになってから人が変わったのかな？
っていうか、変えさせられたのかな？
ま、昔はそこそこだったはず。でも、今は世捨て人みたい。
なんでこんな人が今もMGRなのでしょう？Y店のWさん、あなたのことです。

駐車場代廃止って本当！？かなり嬉しい！！
だって4000円って私の１日ぶんの日給と同じだしｗ
ガソリン代も値上げしてるし、これで助かるよ！

Ｎ店店長のＪ様
過日は本当にありがとうございました。

こちらの手違い？で大変な事になってしまった為、人員を…と
お願いしたら、
「それはあんたの店の話しであって、
　我々には関係無い話しでしょ！そういった色々な事を予測して
　シフト作るんでしょ？詰めが甘いよ。」と言われるものの、何故か？微笑…？

「まぁ〜Ａさんには世話になってるから、断われないわな〜」
「○さんと×さんと言う人が居るから、その2人を時間内であれば使っていいよ」

お二人のお蔭でどうにか、時間内に無事？作業終了しました。
大変助かりました。

感謝です。

ＣＳは女だけの職場だから疲れる。
少しでもミスすると陰口たたかれるし、挨拶しても素っ気ない。
喜怒哀楽激しいしさ。
接客だしストレスたまるのはわかるけど、
それを同じ従業員に八つ当たりするのは、いかがなものか？と思う。
どの職場でも同じだけど、少し職場での態度を考えたほうがいいと思いますよ。
なんで自分たちが偉いと思ってるの？
そりゃあ表舞台の主力だし、長く働いてるから地位だって確立されてると思うけどさ、
私は働いて２ヶ月で、不慣れな部分もあって、仕事出来ないかもしれないけど、私は私なりに一生懸命やってるわけなのに。

……ねぇ？サビカンのお姉様方！！少しは相手の気持ちも考えて！！！

確かに勘違いしているお姉様！？方が多いとは思いますが、
（尚、以下のお二人は既に退社されていますが、）
以前地元スーパーＣＳ→別な地元スーパー→ＭＶ事務職だったＴさん
ＭＶＣＳ→ＭＶ事務職だったＭさん等の話しによれば、
他部門（デリカ等）よりは、遥かにまとも！。らしいです。
他部門は、お客様から直接見えないだけに、ミスると露骨にイヤミを言われる
そうですよ。
年下のお姉チャンから
「おばさんさぁ〜何年主婦やってんの？こんな基本調理も出来ないの？」等々。

うちのいる店舗ではＣＳの空気の悪さは他部門を抜いて最強ですよｗ
あまり陰で言われないように、
大きい声で挨拶や、常に笑顔でいるように、ミスのないような接客を心掛けて頑張ってますけど。
この先も頑張ります！！

契約更新どうしようかな・・・

お久しぶりですね！。
マックスファミリー観ました。おめでとうございます。
いったい何を貰えるのでしょうか？教えて下さい。
偶然会った時にでも……。

ＹＢに買物に行って来ました。
セブンプレミアムよりはトップバリュの方が、安価かつ品質も良いとは
思いますが（特にカップ麺等）、各部門は（見慣れてるせいか？）

農産・水産・畜産・デリカ、何れもＹＢの方が魅力的でした。
水産＝お盆らしい、３点盛(MVより魅力的)や地元産の魚介類が豊富。
畜産＝豊富な種類、何より見切り品が、MVでは半額が最大だけど、1/3の価格。
デリカ＝お握り・おはぎはＹＢの圧勝。寿司は微妙(私個人がMV贔屓)
　　　　揚げ物もＹＢの方がバリエーション豊富だし、旨そう。…な気がする。

ＭＶ○田の従業員が言うのもなんだが……
内容は近所の某大手スーパーのほうがいいと思う。
店内も明るいし。
お惣菜の品揃え豊富だし。野菜は鮮度いいし。魚の種類も豊富。
寿司も自分的には某大手スーパーのほうが好き。
なんかＭＶ○田はお惣菜が毎日同じでレパートリーが少ないの。
サラダの彩りも悪い。
ただパックしました！みたいなさ。
それになんのための２４時間営業なの！？
夜１９時〜２３時くらいに来る人が買っていくのは、仕事から家に帰って作るのがめんどくさいからお惣菜なわけよ。
仕事帰りで仕方なく、その時間にしか買いにこれないお客さんもいるはずなのに、
いくらピークが過ぎてるからって、毎日同じ見切り品のお惣菜しか残ってなくて、
選ぶくらい商品がないって最悪じゃない！？
それじゃあ品揃え悪いスーパーだって思われても仕方ないよ。
その品揃えの少なさは２０時とか２１時とかに閉まるスーパーがやることでしょ。
なぜ２４時間やってるスーパーのくせにあまりにも品揃えが少ないの？

これじゃ売上落ちていくのも仕方ないよ。
よっぽどだから面談の時に言おうと思ったけど、肝心の面談が私はされてない…。
まぁ言っても「これでもやってるほうだよ。事情を何も知らないくせに言うな」って逆ギレされて聞き流されて終わるだろう。

本当にお客様のためを考えてるスーパーなの？
自分たちのためでしょ。

そんなんなら２４時間やってる価値なしです。

もっと他のスーパーを観察しいい所を吸収して、それを生かし独自性の強いお店に成長させて下さい。
長文失礼します。

私も長文失礼致します。
ＹＢ／地元スーパー／等は21〜23時で閉店。
その後の時間帯でも、そこそこの売上見込がある。から、24時間営業してるだけ。
（経費は人件費＋せいぜい１割増しの光熱費*、一寸でも売上があればＯＫ！）
*8/24時間＝1/3だが各部門の冷凍・冷蔵庫は24時間稼動。結局、電気代は照明
関係しかかからない、ので1/3×1/4＝約10％
他にも夜間の人に、早朝オペの手伝いをさせる等、便利なんですね〜。

以前書きましたが、24時間営業の店舗が、県内で数店24時閉店。
半年〜一年で又24時間営業となったのは、上記の理由からだそうです。

夜間の惣菜系はコンビニの方がマシですよね。
サラダは基本的に全て仕入れ販売なので微妙ですね。デリカ仕入系と農産仕入系あるのは御存知ですか？
あっ！違うか。ＹＢとか生協とか西友等にはオリジナル？(疑問だが)のサラダがあった。

せめて、本社員の深夜時間の統括マネ…とかを置いて様々な問題に取り組むべきでは？

ＭＶって何を売りにしてるの？
ただ広い店舗に大量に商品が陳列されてるだけじゃん。
それを売りにしてるの？

本当に惣菜はなんとかしたほうがいいって…。
ピークの時も毎日同じ内容の６０円均一とか、パックした惣菜(鯖の味噌煮とか、五目豆腐の揚げたやつとか)さぁ…。
本当に毎日同じ。ピークの時も選ぶくらいオカズないし。
レシピってそれしかないの？
なんで中華系は感謝デーかなんかの時の計り売りでしか売らないの？
日頃からパックして売ればいいじゃん。
完売出来そうなくらいの量ずつオカズ作って、いろんな種類を売ればいいじゃん。
揚げ物系だけじゃなく、炒め物系とか煮物系も増やしてさ。
惣菜はどんなシステムになってるか知らないけどさ、今のところ野菜も魚も肉も他店に負けてイキ悪いんだから（←これは流通だから１００歩譲って仕方ないよ。）
でも惣菜くらいは自店でなんとかしようよ。
もしかして惣菜って作るの規制されてるの？
詳しい内容はよくわからんけど、規制とかないなら、本当に今すぐなんとかしたほうがいいって。

まぁたしかにＭＶの惣菜（デリカ）は微妙かもね
正直、商品に魅力ないし見切り品以外買う価値はないかも？

でも
>>562
　＞もしかして惣菜って作るの規制されてるの？
規制はある程度されているんじゃない？
値引きや廃棄が増えれば単純にロスになるわけだし
バイト・パートの好き勝手作らせてしまったら大変でしょ？
ただインストアは値入がいいはずだし時間帯によっては主力商品になるわけだし
もっと力入れてもいいんじゃないかと思うけど・・・・。

まぁ詳しいことはそのうちＦ社員サンが説明してくれると思うけどね

>>563　
さんありがとうございます。詳しくは解りませんが、一応、私の考えを…、
始めに、デリカ部門の皆様。素人の私が生意気言ってスミマセン。

インストア∴値入が良い筈。確かな御意見ですが、ＭＶのデリカ部門の値入率は
おそらくＹＢとかよりは２割位、悪いと思われます。
というのも、殆ど何も調理していない為、付加価値料がつけられないからです。

業界大手ゆえの厳しい社内規定（厳密な賞味期限時間の管理等）はあるかと思いますが、
特に法的規制は無いのでは？　だって地元スーパーとかＹＢは色々あるのですから。
私、デリカの人間ではないので、詳細は解らないのですが、
以前にデリカの件で書き込んだ通り、基本的には

コロッケ・チキン等→全て冷凍食品を揚げているだけ。
焼きそば・弁当類等→全てプレカット野菜やレトルト素材の組み合わせ。
寿司関係→カット済みネタ(ﾈｷﾞﾄﾛは棒状冷凍品)を酢飯に乗っけて(巻いて)いるだけ。
……自店の他部門の素材を加工する。等、有り得ない事なのです。
せいぜい、弁当の付け合わせ用パスタのナポリタンソースが足りなくなった時、
ＴＶのレトルトソースを経転、位かなぁ〜。

私も見切り品はまだしも、定価では購入意欲は湧きません。
但し、以前あった寿司の日の［マグロづくし］だけは、相当購入しました。

ひょっとして私が勘違いしてたかも。
デリカ内で規制はあると思います。MGRにもよると思いますが、
今日は火曜日だから、天候・売れ行きに関係無く○は○個作る。
今日は通常日だから、天候・売れ行きに関係無く○は○個しか作らない。
…と、こういった事はありえますね。
以前デリカＳ-スーパーバイザーにデリカ×-マネが、○コロッケを一週間で一万個売れ！これノルマだからねっ…
毎日大量のコロッケが廃棄に…同様にトンカツ等もありましたが…

レスありがとうございます。
私が>>562で書いた規制の件ですが、個数や量のことじゃなく、
>>564に書いてもらった惣菜の調理の種類の規制の意味のことです。
やはり現状では自分の調理場で調理してないのですか。
私はただのＣＳのパートの身分なので何も知らない下っぱが、
余計なこと言うなというふうに思われるかもしれませんが、
消費者の立場からしたら、お店全体の質がヨー○や地元スーパーに負けてるような…。
デリカの惣菜だけでなく、店全体をかえる必要があるように思います。
店長や総括マネージャーは現状で満足してるのですか？
まぁパートのＣＳでまだまだ新人の私は そんなこと店長などに言える地位じゃないし、経営など何もわからないので、でしゃばれる立場ではないのですが…。
やはり商品の価値や、消費者が欲しいものや、流行など他店と見比べ少し見直していかないと、お店の売上もあがらないと思います。
いろいろなＭＶが潰れていくなかで自分の働いてる場所も潰れてしまったら心が痛いし、
従業員一人一人の危機感の意識がなかったって思いたくもないし、思われたくもない。
このスレをもし上の方々が見てくれているのなら少しでも現状をかえて下さい。
他のスーパーでできていることがＭＶで、できないわけがないんですよ！
頑張って、よりよいお店にしていきましょうよ！
長文失礼しました。

山形市内のＭＶ店は、話題性が無いのかな？

デイリーの一部と、グロの一部の低価格＆大量(品切れ無し)販売は魅力的。
チラシ等にはあまり出ないけど、ＮＦ系も競合他社より優れてると思います。
問題はメインの農産・水産・畜産・デリカ部門でしょう。
(敢えて言えば、畜産・デリカ)

調理場はありますが…調理と言うよりは、一種の工場の様な物でして…。
単に解凍する／揚げてる／加熱して、詰め合わせてるだけ。
だって、全てプレカット野菜ですよ。包丁の役目は食材を切る…じゃ無くて
揚物等を切るだけですから。

19日・20日と感謝デー、今日は火曜日だし…。
新店ではピンクレシートは無く、2000円毎に100円のお買物クーポンだそうだ。
新店というか、MDBO導入店？。フライデークーポン→花金企画(ﾌﾗｲﾃﾞｰｸｰﾎﾟﾝ同様)も私の店(バレバレ)は無くなってしまって、近隣の方々に不評。
塩釜店応援に行った時、未だにフライデークーポンが在ってビックリ。

28日(火)にバースデーパスポートを使う事に決定！
私の勤務先・Ｄシティ・MV名取店＋α(柴田 or 塩釜)で使いまっくてやる〜。
って、どんだけ〜〜〜？

日、月、火と３日間皆さんお疲れ様です！！

水産(鮮魚)部門の刺身のツマ(大根・人参の千切りや大葉等)は
デリカや農産部門の物では無く、当然…？、又しても業者の、
水産用のカット済み、野菜パックが使われているのでした。

私しゃ、昔は刺身のツマ位、自店の素材をつかっているだろう。…
と思っていたので、色んな意味で大手流通とはこんな物(ｼｽﾃﾑ)かと思いましたね。

惣菜に関する話題が出てるので一言

MVはJUSCOに比べて手間を掛けている＆少人数で回してるので、はるかに労働環境はキツイです。
他部門に比べ人員・残業が多くダラダラやってるように思われていますけど…余裕ないですよ
トンカツ・鶏唐揚は材料から仕込み、弁当のインストア率はMVが上です。
野菜はカットしたものやキットとして入荷していますし、回転寿司屋でもパック入りネタ使ってるでしょ…マグロ・サーモンはさすがに自分達でネタ切りしています。
027部門（サラダ）が殆どアウトパックなのは、イオングループ全体共通で衛生上の問題（温度管理）からです。
尚、弁当にサラダを入れることが出来ないのは上記の理由からです。

イオングループでは商品裏面に添加物表記（アレルゲン）を明示している関係で、地元資本スーパーのようなオリジナル商品を作ることが出来ず、全て商品部の審査を通すことになっております。
材料不足が発生した場合も好き勝手に振替が出来ないのも上記の理由からです。
（振替が指定されている商品は概してTVブランドが多いですが…）
レパートリーが少ないのは上記の制約とローコスト経営ゆえのものだと思います。

東北のMVで24時間対応なのは江刺店のみで、今度開店する名取店も夜間も製造すると聞いております。

>>572
詳細な説明ありがとうございました。全て納得しました。

最近「この商品は夜8時以降に製造されました」シールが、焼きそばやご飯に
貼ってあるのですが…。
デリカの24時間対応とは？（寿司も揚物どちらも？）常に厨房に人が居るという意味なんでしょうか？
江刺店や、名取店は売れ筋の商品は深夜帯でも、製造するという事なんでしょうか？

インストアのサラダ(6種類位あった)を買って来たのですが、MV同様の添加物表示＋
何と！野菜類全ての産地表示までありました。
23日製造で消費期限も23日。なので、一寸割安でした。＆旨かった。
一方MVのアウトパックは、消費期限が製造後3日位もある。
消費期限日に半額になるけど、野菜の色は悪いし…。
製造日の物を(当然定価で)買ってみても、何か野菜類が(漂白剤？)臭い！

少なくとも家の子供達は、MVの野菜サラダは食べません。

サクサクチキンと寿司関係、巨大イカ下足天婦羅等、他、数品は割と好評です。
（私自身の好みを押し付けてるのかも…？）

○田店２、３日前からお弁当の種類増えました！！
本当改善されて良かった！
あとはマンネリ化してるアイスやお菓子の種類と、揚げ物やオカズの種類ですね！
でも上の方で詳しく説明してくれてた方がいましたが、おかずを増やすのは難しいのかな？
まぁ少しずつでいいんで頑張って欲しいです！

>>575
弁当のﾘﾆｭｰｱﾙは全店でつ（容器変わったりウインナーに卵ベーコン挟んだり・・・）
当事者にとっては作業が増えて・・・orz
中華飯関連は名取店の為に考案されたようです

今日グランドオープンですが、昨日行って来ました。
導線を無視した部門別の？レイアウト等(デリカの隣が農産)
既存店や他社にも無い斬新な…？構成

気になったのは、２階の数ヶ所が近日オープンとなっている事。
固有名詞が無いという事は、入居テナントが未だ決っていない。という事？
駐車場が狭い！何故、屋上を駐車場にしなかったんだろう？。

何とか作戦でチラシ手撒きしたらしいけど、我が家及び近隣に来なかった。
名取市郊外じゃ無くて、割と中心部なんですけどね。

ｵｲﾗも名取店視察してきますた
ﾚｲｱｳﾄはJ多賀城店に似てますね・・・デリカの向かいが農産・奥が水産
反対側がウェルシア（薬）のスペースに取られてるのもあるけど
テナントといい、先の塩釜店よりは余裕があって買い物しやすいのではないでしょうか
地元のテナント比が高く、ﾍﾟｯﾄｼﾃｨや大創の品揃えとか好きですね

578さんの意見に水をさす様ですが・・・
あの広さの割には、農産・水産・デリカが充実していない。
各部門共に、オープン記念の特価品を除けば、全くダメ。だそうです。
（当店クレーマー氏、曰ですが…）
確かに、ＹＢ他、名取市競合他社よりも優れている部門が…無い。

子供は、(小２）ミニダイモで良いのじゃない？。
(31ｱｲｽ/蛸焼*旨い*/大創/ﾊﾆｰｽﾞ/…等で満足？)
でも、子供（小６）が言うには、ＭＶ自体は、塩釜店（何故かナンバー１らしい）、
や柴田店、お父さんの○○店の方が売場が解りやすいし…との事。

イオン（マックスバリュー）
出所がわからないダサいデザインのプライベートブランド、エンターテイメントとは程遠い安売りスーパーになってしまった。

空箱やたまねぎの皮がそこらじゅうにごろごろしている野菜売り場。

売り切れだと思って覗き込むと後ろのほうに商品がある、キレイに商品陳列されてない缶詰売り場。

赤い液が出まくり魚売り場。

お宅の会社も、カウントダウンがはじまってるんですか？そうですか

マックスバリュ柴田店は
近所のヨークとか他店の商品のディスプレイの仕方を見習え！
なにあの箱のまま適当に重ねましたみたいな置き方！照明を増やして照明をうまく照らせよ！
本当ありえないよ。

研修で名札貰って名前の下にお客様に対するサービスを考えて書けって言われたんだけどなんて書けばいいかな・・・

笑顔で接客とか誠意ある接客とか書けばいい
おいしい商品を作るとかきれいな売り場を作るはNG

ところで、名取店の5時の市は店内放送当番制なのかね？
売り場の掛け声掛け捲りには圧倒されたけど＜矢本あたりもそうだった気が

誰かヒロベって女の惣菜社員知らないですか？

○田店の総括ﾏﾈ最悪。気分屋だし。
口を開けば文句や他人の悪口ばかり。
頼むから○んでくれ

息子が「鶏唐揚げ南蛮丼」を気に入った様…。
（チキンステーキ＆タルタルソース＋鶏そぼろ＋煎り卵等＝900kcal＝デブの素）

ＧのＮさんと最近会わない、と思ってＧのＦさんに話したら、先月退社したとの事！。
お疲れ様でした。全く関係無い部門？ですが、私にも一言話して欲しかったです。

ＭＶにありえない！？ＮＦ系商品が…（アダルト）
暫くバックにあって、皆（といっても一部の人）をからかっていたのですが…
何と一番レジ脇に商品が…！これって！
どんだけ〜、ＭＶで売れるんだろうか？？？

今日イオン栗原志波姫ショッピングセン
ターがオープンします。

>>525
昨年閉店した某店舗に短フレで勤めていましたが、どうするか聞かれて他店舗に異動しました。
MV東北本社に近い店にいます。

ＭＶって雇用保険入ってないと月合計で何十時間労働しか出来ないって決まってるの？

>>580
どうでもいいことだし誰も突っ込んでないけど・・・・

【マックスバリュー】じゃなくて【マックスバリュ】ね♪

しかし最近ＯＰＥＮしてる店舗ってなんであんな大型なんだろうねぇ〜
これじゃプチジャスコじゃん・・・・

>>589
決まってる・・・っていうか契約書に書いてあるでしょ？月勤務時間

じゃあ月１１０時間程度の人は保険とか入らなくてもいいの？
保険に関してはなんの説明もされてないからわかんないんだよね。

保険料取られて給料減るから、違法とかじゃないなら保険入りたくないんだけど。
ちなみに週２３時間労働ぐらいなんだけど。
まぁこの仕事１年も続くかわかんないけどさ。

残業等を除く基本が120時間以内であれば、保険に入る必要無し。
120超える場合は、面接＆保険加入＆再試験（長フレ試験）。

>>593
教えてくれてありがとう。助かりました！！

今契約110時間だけど、雇用保険引かれてるよ…
ほかの仕事と掛け持ちしたいと思ってるんだけど、店で他時間帯募集してるから言えば２回出勤できるのかな？

593＝私ですが、説明不足でした。
いわゆる社保（健康＆介護保険・厚生年金）は120時間以上ですが、
雇用保険は80時間以上だったと思います。
月当り何百円（せいぜい千円）かで、失業保険貰えるんだから良いのでは？

２回出勤は、無理でしょう。勤怠管理システムが受け付けないはずです。(エラー)
逆に言えば、違う社員番号かつ、違う部門での勤務は可能かもしれませんが…。

>>596
レス�d
雇用保険のおかげで育児休業手当もらえたよw

＞２回出勤
やっぱむりだよねぇ。
長フレ希望店長に言ってみたらって言われるけど、店長変わったばかりだしねぇ。

最近の業績動向等を踏まえ、2007年4月4日付当社「2007年2月期決算短信(非連
結)」において発表いたしました2008年2月期(2007年2月21日〜2008年2月20日)
の業績予想について、下記のとおり修正いたします。
【2008年2月期 業績予想の修正等】
(1)中間期(2007年2月21日〜2007年8月20日) (単位:百万円)
営業収益 経常利益 当期純利益
前回発表予想 (A) 47,000 950 200 今回修正予想 (B) 44,400 300 △500
増減額 (B-A) △2,600 △650 △700 増減率 (%) △5.5 △68.4 - (ご参考)
前期実績(2006年8月期) 46,156 724 210 (記載金額は百万円未満を切捨て表示しております。)
(2)修正理由 業績予想修正の主な理由は、以下の3点です。
低調な既存店売上高伸び率
4月から、収益構造の変革を目指して販売促進企画の内容を大幅に変更し、新企画
を打ち出しましたが計画と大きく乖離した結果、上期の既存店売上が、93.8%と当
初計画(98.7%)を下回る見通しです。なお上期に開店した新店(3店舗)については、
ほぼ計画通り推移しています。
小幅な売上総利益率の改善売上総利益率は、第1四半期は前年同四半期実績より0.6ポイント改善しましたが、第
2四半期は売価変更ロス増加等により、0.2ポイントの改善にとどまる見通しです。
減損損失の増加 中間期の減損損失が当初予想より3億30百万円増の8億80百万円となる見通しです。
(3)通期(2007年2月21日〜2008年2月20日) (単位:百万円)
営業収益 経常利益 当期純利益 前回発表予想 (A) 93,000 1,800 300
今回修正予想 (B) 88,700 1,100 20 増減額 (B-A) △4,300 △700 △280
増減率 (%) △4.6 △38.9 △93.3 (ご参考)前期実績(2007年2月期) 90,351 1,526 265
(記載金額は百万円未満を切捨て表示しております。)
(4)修正理由 通期の営業収益は、中間期の業績予想及び下期における業績予想を勘
案し、前回発表予想から43億円減少し、887億円となる見通しです。
また、中間期の業績予想を踏まえ、通期の経常利益は11億円、当期純利益は
20百万円となる見通しです。

>>596 さんへ
勤怠管理システムを逆手に取って？、エラーにならない方法…。
一応ですが、以下の方法でおそらく対応は出来ます。
（例えば、朝9時〜昼迄、夕方5時〜夜8時迄働く場合）
勤務時間は9〜20時。
朝9時出勤時にスキャン、夜8時退店時にスキャン。
休憩時間を昼〜17時とする。

但し、担当マネ＋後方統括マネ＋店長の承諾無しには、このイレギュラーな方法は
無理かとも思います。

この際？素直に長フレ希望と店長に言ってみましょう。
貴方のヤル気・普段の行動に問題が無ければ、簡単にパス出来ますよ。

明らかにシステム構築上のエラーです。
でも、お客様は損をしていない…ので申し出ない。かと…。

感謝デーは5％割引ですが、これが２回（約一割引き）になる裏技？を発見？。

社員割引は、食品5％・その他生活品8％、ですが、全て8％割引になる
裏技？を発見。

感謝デーにこれらを組み合わせると、何とニ割引以上となります。
勿論感謝デー以外にも、各種割引＆クーポン券との併用可能ですよ。

この方法はここでは、公開致しません。悪しからず御了承下さい。

教える気ないなら最初から書くなよ







とでも言ってほしいのか？

以前話した、別な所には書いてます。
尚、社割は偶然の産物なので、２ケ月程度しか使えません。

あぁ火曜日やだなぁ。

全然関係ないが、俺明後日からマックスバリュでバイトなんだ。
今日電話かかってきて
初出勤時になんかイロイロ持ってこいとか言われたが寝ぼけてたんで全く覚えてないんだ。
マックスバリュでバイトしたことある人、初出勤時に何持ってけばいいか教えてくれ。

うちフレックスだけど筆記用具と、事前に郵送された書類と、検便の容器も渡されてたから検便と、
車通勤だから免許証のコピーと車の保険のコピーと、車検証のコピーを持ってったよ！

カルカンの３缶パック（凹み等有り）が破格の50円！
（ちなみに、１缶＝百円前後・３缶パックで２百数十円位）
勿論、沢山買いました。が…翌日、１缶が50円に…。（それでも激安！ですが…）
これは、どちらが本当だったのでしょう？
たかだかパートさん＆まきがいさん！

更にうさぎ用の餌（草？）が1/10位の価格だったらしい。
50円の草？を発見するも、激安とは知らず、メイト（西友か！）に
教えなかったら、取り置きしていて欲しかったと、怒られた。
ギャフン！（古い表現ですが一部で流行？）

柴田に山本モナに似てる店員いない？

皆さんのお店では、店独自の社販てあります？。
私の勤務先の例ですが
１　有名銘店品が30〜70％OFF
（消費期限は数日以上あるのですが、お土産物として考えると…
　メーカー側では勿論、日数があっても廃棄指定なのですのが、もったいない？から？
　以前は、割引して一寸違う売場で売ってたのですが、これが(ﾒｰｶｰさんのｸﾚｰﾑ)問題となり、
　社販となりました。しかし、帳簿(売上処理)上は、ど〜なっているのか？？？

２　水産・デリカ系の素材？が激安。
　（生食用の冷凍ホタテが通常価格の1/10位とか、…）

３　パッケージが変形・缶が一寸凹んでいるビール等が1〜3割引。・・・等々です。

うちのとこはバックの通路に置いてあるよ！
昨日は大量のガムやドレッシングや、牛乳かりんとうなどお菓子が社員用に半額で置いてあった！

レスｻﾝｸｽです。
私の勤務先では、現品限りの特価品として、平台で普通にお客様に販売してます。
通常ルートでは有り得ない？商品とか、価格とか、無いですかね。

フライデークーポンが開始されました。
私は４月に入社したのでフライデークーポンは初めての経験でした。
はっきり言ってめんどくせっ。
つか仕事がめんどくせっｗ

>>611
ﾃｷﾄｰでいいよｗ対象商品はｗ
それっぽいなぁって思ったらレジの独断と偏見で割引しちゃえｗ

以前から、(このｽﾚでも)さんざん問題だったＦｸｰﾎﾟﾝ！。
岩手方式で、レジでの自動割引に改良された（花金）と思ってたら、又復活。
しかも、米5％引、他カテゴリー10％引だって。セコッ！
復活させるのだったら、当初の20％割引じゃ無いと。インパクト無し！
MV名取とかは日替わりで、カテゴリー別２割引セールやってるし…。

塩○店ではレジクーポン新設
Ｊの時にやってたから実質復活だろうけど、Ｆクーポンもだからややこしいでしょうね

先月後半からメーカー発行レジクーポンも始まったんだけど、
まだそれのほうがラク。
スキャナー切り替えて読み込むだけだし、
フライデークーポンは本当めんどくせ。
わけわかんねぇ客だと、イチャモンつけてくるしさ。

トップバリュのきつねうどん関西風うまいよね！！
安いし、薄味だから好き！お揚げが甘くてさ。

これに慣れちゃうと、どん兵衛とかしょっぱくて食べれなくなるよ…。

某店に勤めてる20歳の店員ですが…。
最近の親はどんな教育してんだ！？
店出る前に買ったお菓子を子供が食べ始めたら注意しろよ。
なんで普通に見てんの？

あとお菓子にシール貼ってやんのはいいけど、頼む言い方ってあるでしょ。
『シール！！』
って子供のくせに大声で怒鳴るってなに？
子供のくせにだよ！？？

そんな子供は絶対受け取るとき
「ありがとう」言わないんだよね。
顔面にお菓子ブン投げてやりたくなるよ。
親も普通の顔してるし。

子供の頃から偉そうだと、いい大人になれないぞ。

私が子供の時は親に
「家に帰ってからお菓子渡すから我慢ね」って言われて家に帰るまで一切触らせてもらえなかったし、
スーパーの中で買ったものスグに飲食とか考えられなかったな。

時代は変わったな。
これが前総理大臣が言った『美しい国・日本』か

ジャスコの感謝デー、正直あんなに混んでるレジは死んでもしたくないね。

泉大沢っていつできんの？
ね〜？F社員サン

マックスバリュにこんなスレあるんだ〜 私昨日まで６勤して今日から３勤で
９連勤なんだけど、
締日挟んでだと６勤以上も可能になっちゃうんだね。
普通だと６勤が最高で、シフト作るしかないんでしょ？じゃあ締日挟んでなら１２連勤も有り得るってことなの？

新聞折り込みの求人紙では、今秋オープン予定！となっていたので、
気になってはいたのですが。
11月11日に植樹祭＆団結式、なので、正式オープン日は下旬ですかね。
他にも２店程、出店計画あるみたいですが、仙台近郊に出し過ぎ？では？
郡部に24時間の小型店！の方が良い様な気もするのですが…？

おまえらはとりあえずこのすばらしいイオン報告ビデオでもみてろ。
http://www.aeon.info/company/shareholders_meeting/vtr.html
http://www.aeon.info/company/gaiyo/vtr.html

イオンマイカル報告ビデオでもみろ。
http://www.aeon.info/company/shareholders_meeting/vtr.html
http://www.aeon.info/company/gaiyo/vtr.html

春日部サティ

フライデークーポン面倒くさくて嫌い。前みたいに金曜日になると対象商品を自動的に割引されればいいのに。
トラブルのもとだよ。

フライデークーポン面倒くさくて嫌い。前みたいに金曜日になると対象商品を自動的に割引されればいいのに。
トラブルのもとだよ。

元来のフライデークーポンを廃止して、カテゴリー別の自動割引となったのは、
レジでのミス、クーポンを持っていない人からの苦情から、等々筈だったのに、
又クーポン復活！　何故？？？？？？？？？？

トップバリュ冷凍餃子が178円。で新登場。
でも、同じ？AGF餃子が通常は198円・火曜市や月の市で138〜158円。
NBよりも圧倒的な低価格をうたうのだったら、148円位じゃないとね〜。

イオン銀行の口座開設申込書がついに我が店にも来てしまった・・・
WAONもそうだが、果たしてATMが設置されるのはいつになることやら

あぼーん

>>626
＞NBよりも圧倒的な低価格をうたうのだったら、148円位じゃないとね〜。
仮に148円だと火曜市や月の市のときに割安感が薄れるからじゃない？
それにあんま安くしちゃうと製品的に大丈夫かしら・・って消費者も疑ってしまうしね。
178円っていうのは妥当だと思うけど。。。
トップバリュってある意味コンスタントに売れてくれればOK的な感覚なんじゃない？
実際TVは安価っていうだけじゃなく自社製品として安全安心的な部分を前面に出した商品だと思うし。

「火曜市や月の市のときに割安感が薄れる」の意味が不明です。

お客様に購入して頂く要素として、価格・内容・ブランドイメージ等々、色々あるかとは
思いますが、TVヌードル系（焼きそば／うどん＝最近見ないけど）78円は確かに安い。
でも、320gで298円のキムチ（旨い！けど）とか、178円の餃子とかは微妙な価格設定。
ついでに言えば、ヘルシーアイの無脂肪ヨーグルトは完全に独自商品だから良いけど、
（商品自体の魅力もあるし、価格も妥当。と思います。実際売れてるし。）
しかし、食パンはいかがな物かと…(2種のﾛｰﾙﾊﾟﾝ含)。ｶﾙｼｳﾑ･ライ麦 はフジパン。長期熟成は第一パンの商品、殆どそのままでは？価格も逆に高いし…

>>630
629のレスで＞仮に148円だと火曜市や月の市のときに割安感が薄れるからじゃない？
っていうのは>>626の＞AGF餃子が通常は198円・火曜市や月の市で138〜158円。
NBよりも圧倒的な低価格をうたうのだったら、148円位じゃないとね〜。
に対してのレス。
もし理解できないのならスルーでおｋ。

確かに食パンは高いね。商品自体に魅力もないし、しかも他社商品より高い。
よほどMVフリークしか（そんなやつ居ないと思うけど）買わないんじゃないの？とか
思ってしまう。
個人的に思うのはTVっていうPBは一体何を目的にした商品なのかって説明が不十分なのに
商品数だけ増やしてしまったのは明らかに失敗だったと思う。
消費者側としてはただ単純にPBだから安いんでしょ？的な意識しかない。

しかしマックスバリュを含むイオンの業者叩きは何とかならんもんかな･･･
イオンと手を組んで泣かずにすんでる業者って居るのかな･･･？
一族の安泰と、その為の株価吊り上げ工作以外に興味が無いんだな、きっと･･･

,,,,,,,.-‐‐‐‐---,,,,,
　　　／::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"'
　　/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ　ヽ;:::＼
　/::::::::ﾉ""'''''‐‐-‐'''" 　　　ヽ:;::|
　|::::::::::|　　　　　　　　　 　　 |ﾐ|　
. |:::::::::/　　　　　　　　　　　　|ﾐ| 　
　|::::::::|　　　,,,,,　　　　,,,,,　　 |ﾐ|　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 |彡|.　　'''"""'' 　　''"""''　|/　 ／
　/⌒|　　-=・=‐,　　 =・=- 　|　　| 　いよいよクリスマス商戦だ！
　| （　　　　"''''"　　 | "''''"　 |　　ケーキは親戚中に売りまくれ！！
　 ヽ,,　　　　　　　　 ヽ　　　 .|　　　売れないヤツは自費で買え！！！
　 　 |　　　　　　 ^-^　　　　 |　　＼　　当日の売れ残りも自費で買うのを忘れるな！！！！
.＿／|　 　　　‐-=＝=-　　　|　　　 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
::;/:::::::|＼. 　　　"'''''''"　　　/
/:::::::::::|.　＼　.,_＿＿__,,,.／::＼

やっぱデイリー担当者って目標数値達成できないと
自費で買え!!!!とか言われるんだろうか？
でもさすがにイオンは大手だしそれはナイかな？

ＴＶオリジナルブレンド・ドリップコーヒー（16袋）￥298が夏頃、
10袋で￥258・20袋で￥498に。
でも、同じ内容の他社(AGF)より安いと思い大量購入。
直後に、「期間限定30袋＝￥598」を発見！
トイレットペーパーも、「一割長くなりました＝価格も一寸高くなりました」
でも、重さの変化は全く無し。（要するに紙が薄くなった？）

毎年思うけど、予約ものを従業員に半分以上買わせて目標達成したって言われても、あんまり実感わかないですよね。
お客さんに買ってもらって目標数値達成したのほうがまだいいと思いますけど…

皆さんの職場では、ちゃんと賞味期限管理されてますか？
賞味期限が切れた商品並んでたりしてませんか？

某店舗では先日賞味期限が切れた商品が並んでいて、お客様からクレームがきました。
世間では偽装とか賞味期限の問題が大きく取り扱われ、消費者が敏感になってるやさきに起きたことなので、
会社全体の危機管理のなさに呆れました。

偽装なんてしてないですよね？

>>637
偽装はしてないだろうけど
ウッカリミスぐらいはあるんじゃない？
部門によっては数百以上のアイテムもあるわけだし
しかも消費期限を確認してるのは人間なんだし
多少の見落としは仕方がないんじゃないかと・・・・
まぁ消費者が分らしたら小島よしおばりに「でも、そんなの関係ﾈｪ！！！！」って
言うのかも知れないけどね。

638の訂正
＞消費者が分らしたら　ではなく　消費者の側からしたら　だ･･･orz

新店ならともかく、開店してしばらくするとありえますよね。
今現在は大丈夫、でも、60日のサプリ。50日目位からは消費期限が切れてしまう。
とか、ジャム系とか、ビール系とか、バイト君達が補充している商品は怪しい。
まぁ〜その様な商品の期限とか、気にしてないので（私は）別に…、っていう感じ
だったのですが、最近はチェックしろと。の御命令が。予想外に大量にありました。

フライデークーポン早く廃止して、レジでの自動割引きにして下さい！
昨日お客さんが柔軟剤と洗濯洗剤の券をもってきた。
洗濯洗剤の券で柔軟剤は割引き対象外なのに、
誰か知らないがレジで前に割引きしたらしく、
先月買った時は割引きしてもらった！ふざけるな（怒）ってキレられた。
「申し訳ございません。今後は徹底させます」
って謝ったけどさ。

もう嫌だ。

F社員さんへ
バイトの名誉のためにお話します。
今入荷した商品が、必ずしも日付けが新しいとは限りません。
そりゃ１つ１つ丁寧に製造しているのであれば、日々入荷する日付けは違いますが、
どどんと大量生産しているんですもの、同じ日付けがたくさんあって当然です。
２日後、３日後に入荷したものが、店の商品より古いということも多々あります。
オープン時、期限が切れてから２年もたったギフト商品が入荷していたということも
ありましたし。

バイトは教えの通り、後ろに後ろに品だししています。よくやってくれてますよ。
あとは確認する“ココロの余裕”だけです。

日付チェックくらいしろよ。

で、通常より１時間早く、朝８時より売出し開始。
しかも「お客様が飛び込んで来る価格設定を…」との本部命令。
ゆえに、レジは通常の1.5倍位の人員。
数量限定とか、お一人様○コ限りとか、だったら、いくら安くても
飛び込まない。…と思いますけど・・・。

もう疲れたよ

マックスバリュ横手駅前店（旧ジャスコ横手店）
潰れちゃったね。
病院の移転が売り上げに響いたね

皆様、今年一年間お疲れ様でした。

偶然のシフトのお蔭で、元日出勤はこれまで無かったのですが、
来年（明日）初の元日出勤。
とはいうものの、仙台は初売りの日程の関係上、元日は暇＆エアリやモール
がメイン？なので我がＭＶは暇みたいですけど・・・

皆様、明けましておめでとうございます。
今年も何卒宜しくお願い申し上げます。

エクスプローラーから久々にここを見たら、
■432 ：傘下：2006/12/27(水)■
でdat落ちしているではありませんか！？
datに落ちる定義とか、あるのですか？
（一定期間以上、書き込みが無いとか…？）
初心者ですので、教えて下さい。

昨年末の酒類のお買物クーポンをためて（約20枚）
一気に使いました。＋種別のお買物券＋レジ袋持参券
約２千円分。レジのＫさんへの嫌がらせ…ではありません。

某店の曲がりネギ事件知ってる人…いるかな？

>>646
横手駅前はMV（旧J）のビルと病院跡地、近隣のビルなども含んだ再開発の構想があったはずですよ。
その絡みもあるんじゃないかな？

つか、このスレ、「マックスバリュ東北」（という系列会社がある）の件のスレだったはずなのに、イオン直営ＭＶ店舗の話題が大多数だね。

マックスバリュ柴田店
レジ混んでるのにサービスカウンターにたまって喋ってる女の方４人。
混んでるのにレジ３台しか空いてなくて、
あなたたちもレジに入ればいいのでは？
仕事は世間話ですか？苦情で何回も言ってるのになおってないってどういうことですか？
店長は指導してるんですか？
本部に連絡すればなおりますか？

●先ずは言い訳●　関係ないけど柴田＝ポチさん元気ですか？
レジの人達は殆どがバイト・パートですので、短時間勤務です。
よって、朝９時／昼／午後４時＆８時、頃に交替の人達が出勤して
来ます。よって、一時的にＳＣ(サビカン)の人員が増えます。
で、連絡事項とかを確認していたのかと…。
※各種のクレーム等も処理させれるので、大変なのですよ。

●しかし…●
年末年始だったらまだしも(各種包装や商品券等あるので)、レジ３台でサビカン４人とは！
世間話でしょう…。恐らく。人員の無駄です。
店長は指導しているとは思いますが…、本部に是非連絡して下さい。

>>653
レスありがとうございます。いえ。いつも買い物に行くとですよ。
包装とか関係なくです。
その時は子供のはなしや、他の従業員らしき方の悪口を言っていたみたいです。
そばを通ったのに、いらっしゃいませの声もありませんでした。
お客様の声にも書きましたが、改善されてないみたいです。
いつも同じメンバーです。イオン本部に連絡したらいいのでしょうか？
マックスバリュ東北本部に連絡すればいいのですか？
Googleで調べたのですが、マックスバリュ柴田店は何に属するのかわかりませんでした。
貴方様が社員なのであれば報告してもらえませんか？レジが混んでて待たされてる客の気持ちを考えて下さい。迷惑です。

ジャスコめぐり
http://www5d.biglobe.ne.jp/~umazaki/drive/AEON/aeon.htm
http://www.pp.iij4u.or.jp/~norinori/home/jusco/j-map.html
ジャスコの画像

>>652
あああ。ヤバイよ。

>>654
つＭＶ東北事業本部

マックスバリュ
将軍野店閉店しました、
いつも買い物をそこで済ませていただけに
閉店は大変残念です。

日頃より、当社事業に多大なるご支援ご協力を賜り、厚く御礼申し上げます
。

　当中間期は、競争に打ち勝つ強い現場力をつくることを目的に、4月から
販売促進企画の内容を大幅に変更し、収益構造の変革に着手しましたが、売
上値引きは減少に転じたものの、売上高が計画から大きく乖離し、既存店売
上高は前年同期比93.8%と当初計画を下回りました。売上総利益率も売価変
更ロスの増加などにより0.4ポイントの改善にとどまり、さらに減損損失を
計上したこともあり、当中間期における業績は、誠に遺憾ながら減収・減益
となりました。株主の皆さまには、多大なるご心配をおかけする結果となり
ましたことに、深くお詫びを申し上げます。

　 この結果を踏まえ、下期に業績の回復を果たすための各種施策を、全社
を挙げて取り組みます。まず、最重要課題として認識している売上対策で
すが、「火・水曜市」「土日朝市」「バリュデー」などの冠デーの企画に
ついて、それぞれプロジェクトを立ち上げ、充実した品揃えと活力ある売
場づくりを実現し売上目標の達成を目指します。店舗開発については、従
来新店舗の開設以降の早期黒字化が課題でしたが、当中間期に開設した山
形県2店舗、青森県1店舗の計3店舗ともに、当初の計画通りもしくは予想
を上回る業績を上げています。これは、事前教育の徹底、フレックス社員
（パートタイマー）を中心とした地元料理の“試食会”による地域商品の
掘り起こし及び品揃えの強化、そして近隣店舗による万全の応援体制を確
立できたことにあると考えています。また、当社の出店戦略の基本である
大型のNSC形態（近隣ショッピングセンター）であったこともありますが
、これら今までに培ったノウハウを下期に出店予定の1店舗（山形県）に
も展開します。また、既存店のスクラップ＆ビルドにより収益基盤の強化
を図ります。そのほか、売上総利益率の向上、ローコストオペレーション
の強化、基本の徹底、営業力と商品力の強化を目指した組織改革など、打
てる対策は全て遂行し業績の早期回復を目指す所存です。

当期は「お客さまにとって当たり前のことが当たり前にできるDNAを確
立しよう」をスローガンに取り組んできました。下期もこのスローガンの
もと、サービスの向上・基本の徹底、競争に打ち勝つ現場力の構築、高収
益体質への変革、従業員満足と「人財」づくり、コンプライアンス・環境
社会貢献活動の推進を基本施策として、引き続き営業・商品戦略の抜本的
な見直しと店舗競争力の向上に努め、競争に打ち勝つ現場力を確立すべく
地道に取り組んでまいりますので、引き続き変わらぬご支援、ご鞭撻を賜
りますようよろしくお願い申し上げます。

マックスバリュ東北、新店オープンしても
売り上げ下げるなんて終わっているよな。

>>658
もし宜しければ、港北店もよろしくお願いします(´･ω･｀)

面談票こない。長時間希望は諦めるです。もう部門異動ヤダ。

う〜ん。ＭＶ東北。
総帥はもうこのスレ観ていないのでしょうか？。

現社長のT氏は、もはや何の権力無し

前店に社っちょさんきた　

お弁当や惣菜やカップ麺を買ってないのに、箸２０本つけろと毎回言う客。

レジのスキャンの最中、客がおもむろに商品を手にとり値引きシールを剥がし始め、レジの台に貼り始めた。
しまいにはお会計後、レシートを台に そのまま捨てていく…。
レジはゴミ箱じゃありません。

最近はサッカー台の上にカゴをそのまま置いていく客が多すぎる。
カートもそうだ。
片付けるという感覚がないのか？

「このお魚、冷蔵庫に入れておけば明日まで持つよね？」
なんのために貼ってある消費期限シールだ。
日付を見ればわかるだろう。

レジが混んでるのにヘルプに入らずお喋りばかりしているサビカン連中。
お前らの仕事はお喋りか？なんであなた達の機嫌に、いつも振り回されなきゃいけないんだ。

いつも何かに追われ笑顔も愛想もない店長と統括マネージャー。
あいさつしても無愛想な顏で「お疲れさん」の一言だけ。
２人にはいつも笑顔がない。
お客さんに笑顔であいさつしてるのなんて見たことない。
そんなんだから店全体の雰囲気が悪く、従業員全体のお客さんへのあいさつ率も悪いんだ。
上にあるべき人間は如何なる時も常に笑顔を忘れてはいけないよ。

こんな職場はも

>>666
どこの店舗か知らないけど辞めちゃえば？

>>654
柴田店はイオン直営だから、イオンのお客さまサービスに連絡すればよろしい。
「マックスバリュ東北（株）」は、柴田店は管轄していません。

マックスバリュで働きたいのですが交通費請求する際に定期のコピーを
見せればいいんですか？
半年更新なんですよね・・ここって
それと交通費は全額支給ですか？

>>669
店に電話して聞け

アホなのか？

>>666
安いチョコ買って「レジ袋いらない」といってスタンプ押させる
→(ﾊﾞﾚﾝﾀｲﾝ)ギフトなんだから、完全包装しろよ！　等々
決算謝恩割引券が欲しいが為に、２千円毎に会計する、更に領収書を要求。
客の気持ちも解らなくは無いが、（２千円毎に一枚、だったらこんな問題は起きなかった）

>>669
確か２万円迄支給。（とはいえ、新幹線通勤等は無理と思うが）
自動車の場合、距離による。ほぼ実費。
嫌がらせとしか思えない。



いちいちブルーレシートの説明してサービスカウンターでもらって下さいって言うのが めんどくせ。
フライデークーポン並みにウザイ企画だわ

>>670
アホでｽﾏｿ
>>671
店によって違うんだね、近所に聞いたら1万の店舗もあたよ
グループ分けもいいけど、どうなんだろね。平等がいいよ

勤務日数減らされた・・・

マックスバリュ東北・能代長崎店のレジの対応が不愉快千万。一度や二度ではないので、北日本カンパニーに通報した。
総菜のトレイが2枚重なっているなどといきなりケチをつけ、重なっているという理由だけでそれをレジの右側に客の目の前で放り投げた。
だったら2枚も重ならないように総菜売り場で取りやすいようにすればいいものを。それもしないのか。
一度、客やレジの手がついたトレイをもう一回並べて使う気なのか？
だとしたら不衛生なので買いたくない。
ここの店のレジ対応の酷さは地元でも有名だが、きちんと指導する気があるのか？
衛生面も気になる。

マックスバリュ能代長崎店レジの酷さ

○2千円札を出したら、「めったに使う人いませんね。5千円と間違えやすくてね〜」の一言を浴びせられる。
○「日曜日ならもっと安くなるのに」と親切なのか、嫌みなのか不明な言い方をされる。
○総菜の「容器が二枚に重なっているので一枚とらせてもらいます」となぜか睨みつけられ、客の目の前でレジの右側に放り投げる

すべて同じレジの人だった。
ジャスコ、サティなら即刻クビ。もう数ヶ月も放置している。
近隣に有力なスーパーがないためか、単に人手不足なのか、あるいは、客から苦情があってもたかが数人の客からのものはたいしたことはないと思っているのか。イオングループとはいえ、所詮は秋田市に本社がある県内企業だからなのか。
そのいずれかと思う。

>>675
決算月だからでは？
私の勤務先でも、各部門共に一切の残業禁止だったし、有給も×でした。
>>676＆ >>677
確かに酷い、けど…。そういう人を採用した店長？とかも問題有りかと・・・

>>678
私も気になってました！
決算だからなんですか？雇用保険入ってないのに普段から休みが６日間くらいで１０８時間とか働いてるのに、
２月２１日からのシフトだと休みが８日もあって８７時間にまで減らされてるんです…。
これじゃ生活出来ない！
困った…。

>>679
１０８時間働かせたら雇用保険に絶対入れないといけないので
未加入ギリギリラインの８７時間に戻ったというだけ
そういうルーズな店長だった

>>676
ここに書いたからってどうにもならないし
店に電話するのが怖いんだろ

2008年2月22日
各位 会社名 マックスバリュ東北株式会社
代表者名 代表取締役社長　反田悦生
（コード番号　2655　東証2部）
問合せ先 総合企画室 佐藤昭一
(電話 018-847-2792)機構改革及び人事異動について
　当社は下記の通り、機構改革及び人事異動を実施致しますのでご案内申し上げます。
1.機構改革(2月22日付) １ 営業・商品統括本部組織下の営業推進本部を廃止する。
２ 営業・商品戦略を迅速に実行するため、営業本部組織下の秋田営業部、
山形営業部、青森・秋北営業部をそれぞれ秋田事業部、山形事業部、青森事
業部へ改称する。 ３ 青森事業部組織下の秋北地区を秋田事業部組織下に配置する。
４ 山形事業部組織下の山形南第1地区と山形南第2地区を統合し、山形南地
区へ改称する。 ５ 営業力強化のため、営業・商品統括本部組織下にストアオペレーション
統括部を新設し、同組織下にストアオペレーション部、生鮮トレーニング
部、接客訓練課を配置するとともに、新店開設を成功に導くため、ストア
オペレーション部組織下に新店サポートチームを新設する。
６ 営業力強化のため、営業本部組織下に新業態推進プロジェクトを配置
し、店舗活性化を図る。 ７ 営業本部組織下に営業企画部、CS・お客さまサービス部を配置する。
８ 現場の商品力強化のため、商品本部組織下に秋田、山形、青森の各エ
リアにスーパーバイザーを配置する。
９ 秋田・山形開発部と青森・岩手開発部を統合し、開発部へ改称する。
10 開発管理部組織下にSC管理課を新設する。
2.役員人事(2月22日付) 【新 職】 【旧 職】 【現職・変更なし】 【氏 名】
営業・商品統括本部 商品本部長 営業・商品統括本部営業本部長 常務
取締役 佐藤 忠美 経営監査室 室長 営業本部 秋田営業部長 取締役 遠藤 康博
営業本部 秋田事業部長 営業・商品統括本部 営業推進本部長 取締役
小林 大介 商品本部 コーディネーター兼秋田エリアSVマネージャー 営業・商品統括本部 商品本部長 取締役

3.一般人事(2月22日付)
【新 職】 【旧 職】 【氏 名】
営業本部 青森事業部長 営業本部 青森・秋北営業部長 加藤 久誠
営業本部 山形事業部長 営業本部 山形営業部長 二階堂 智
営業・商品統括本部 ストアオペレーション統括部長
兼ストアオペレーション部長 人事総務本部 総務部長 松田 豊臣
ストアオペレーション統括部 生鮮トレーニング部長 営業本部 生鮮トレーニング部長 村上 尚人
開発本部 開発部長 開発本部 秋田・山形開発部長 会田 利雄
商品本部 青森エリアSVマネージャー 秋田営業部 秋田中央地区長 杉沼 光彦
商品本部 山形エリアSVマネージャー 商品本部 コーディネーター 工藤 政勝

人事総務本部 総務部長
兼内部統制システム構築委員会事務局 内部統制システム構築委員会事務局 丹羽 和人
山形事業部 庄内地区長 営業推進本部 ストアオペレーション部長 竹内 章
山形事業部 山形南地区長 山形営業部 山形南第2地区長 池田 修
秋田事業部 秋北地区長 山形営業部 山形南第1地区長 守屋 清
秋田事業部 秋田中央地区長 大曲飯田店 店長 加藤 隆行
秋田事業部 CSM秋田地区長
兼協和店店長 営業本部 CSM秋田地区長 相馬美津江
開発部 青森開発課長 青森・岩手開発部 青森・岩手開発課長 津島 哲治
開発部 秋田・岩手開発課長 秋田・山形開発部 秋田開発課長 新見 勝
開発管理部 SC管理課長 建設部 建設課長 戸田 鉄雄
建設部 建設課長 開発本部 建設部 加藤 圭輔
経営管理本部 財務内部統制担当 新西目店 店長 郷右近雅寛
ストアオペレーション部 新店サポートリーダー 東根温泉店 店長 横山 孝一
ストアオペレーション部 接客訓練課長 CS・お客さまサービス部 接客訓練課長 大窪 好子

にかほ店 店長 山形営業部 庄内地区長 堀 けい子
十文字南店 店長 矢島店 店長 松田 芳明
大曲飯田店 店長 武道島店 店長 加藤 秀市
武道島店 店長 飯島店 店長 柴田 純悦
新西目店 店長 天王店 店長 菅原 力
飯島店 店長 総合企画室 課長 本間 達也
矢島店 店長 平田店 店長 高橋 勝彦
天王店 店長 大館南店 副店長 三浦 健二
小坂店 店長 安原店 副店長 坂本 浩一
たかのす店 開設委員長 青森・秋北営業部 秋北地区長 児玉 光昭
大曲福田店 開設委員長 十文字南店 店長 佐藤 良司
安原店 店長 八戸城下店 店長 江刺家弘美
八戸城下店 店長 黒石店 店長 野村 智
むつ中央店 店長 幸畑店 店長 柏崎 要
野辺地店 店長 むつ中央店 店長 冨野 晃
三沢大町店 店長 野辺地店 店長 成田やゑ子
幸畑店 店長 浪打店 店長 入江 一草
浪打店 店長 平内店 副店長 坪谷 幸枝
黒石店 店長 樋の口店 副店長 山中 政宏
青森東店 店長 十文字南店 副店長 鈴木 了
平賀店 開設委員長 安原店 店長 後藤 一彦
天童店 店長 山形駅西口店 店長 富樫 隆 山形駅西口店 店長 天童店 店長 生亀 謙一
東根温泉店 店長 にかほ店 店長 疋嶋 正明 平田店 店長 小坂店 店長 伊熊 仁
立川店 店長 羽黒店 店長 佐藤きみ子 羽黒店 店長 立川店 店長 石井 幸子
真室川店 店長 鶴岡南店 副店長 本間 慎弥 あつみ店 開設委員長 米沢駅前店 副店長 櫻井 俊直

ワオンの機械、ついてたね。

皆さんの職場の統括マネはどういう人ですか？
私の勤めてる店舗のマネは集中攻撃型で、人の話しもロクに聞かず、気にくわない人がいると口で攻撃するタイプです。
仕事は何でも出来て、仕事に関しては素晴らしい人なのに、人間性が糞だから、職場でいいはなしは聞きません。
本当勿体無いと思います。

数字があがんないとかうまくいかないことあると
必ず誰かのせいにしてうさ晴らしして
自分の足を引っ張ってると見える奴を攻撃対象にするんだろ

そいつがすばらしいのは仕事「だけ」だよ

ジャスコ黒石店が４月閉店
http://www.mutusinpou.co.jp/news/2008/02/970.html
わずか12年で閉店
次の閉店はあなたの町かもしれませんよ

あっそ

フレックスの婆は何故クソババアしかいねぇんだ！！
年下だとおもって、意味不明な文句ばかり垂れ流しやがって！！！！
文句言う前にチラシ商品は九時までにだせよ。きちんと仕事してから文句垂れろよ糞が。
なんで私が仕事の出来ないババアの尻拭いばっかりしてなきゃいけないんだよ。
長く生きてる割りには脳ミソ空っぽなんだからよ。
クソババアクソババアクソババアクソババアクソババアクソババアクソババア。氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね。

早朝品出しの人達を言ってるのかなぁ〜。
確かにそういう人も、一部には居るかとは思いますが・・・
ＰＣセンター便の到着が遅れた時とかは、如何ともし難いですし…。
皆さん必死ですよ。

品だしじゃないよ。
品だしとかで売り場に出ていく人たちは、お客さんの目につくから、ある程度社会性ないとやっていけないけど、裏方の婆さんたちは酷いよ。一般常識すら持っていない。
仕事を終わらせるという概念が欠如している。
仕事が遅いと社員に怒られるのは、一番年齢が下な私(言いやすいのだろう)
婆さんのペースでは上がり時間までに終わらないから、人が変わりに仕事をすれば、「仕事を取るな」とぬかす始末。
もう頭おかしくなりそうだ…ってかスレチなので消えます。すまんノシ

私のいる店も婆さんたちも酷いです。どんなに売場がぐぢゃぐぢゃになっていようと
そのままほったらかし。私が商品を出していてもぐだぐだおしゃべりばかりしている。
おかげで休憩にもいけず・・・。自分達は時間になったらお帰りに・・・。
ＷＡＯＮを買えと言われてもＷＡＯＮ買う気にもなれない・・・。
前に「商品出すの手伝ってもらえませんか？」と言っても、出てきてくれるが
出しはせずただ商品を整理するふりをしてただ文句を言いながらやっている・・・。

イオン紹介VTR
http://movie.motionmanage.com/movie/b-point/personal/aeon_02/aeon_2007.wmv
イオン株主総会報告ビデオ
http://movie.motionmanage.com/movie/B-point/bxtv/aeon_ir/aeon_82.wmv

お初です
元勤務者です

勤務(在籍７年)していた時から、この店が大嫌い！

水産一級・衛生管理者資格・フグ加工品販売者資格・ﾁｪｯｶｰ２級(全て持ってましたよ)とってても、店舗閉鎖の際の異動先にはまったく反映されず意味なし！
ﾁｪｯｶｰﾁｰﾌが無能で、時期すら把握出来てなくて、受けたい検定すら受けられない！
さらに、店舗異動に伴なう勤務時間の変更願いは、面接担当に連絡すらされていない！
最悪の店でした

今は、買い物にすら行ってません

２０年前の陳列法？
どれぐらい大昔の接客マニュアル？
地元民を無視した、本社大好き？の秋田の産物ごり押し売り場！

何が地域一番？
お客様の台所？

虫のわいた果物を平気で陳列するﾁｰﾌらしき若い男性社員と
それを指摘した『お客様の声』に他のｸﾚｰﾑと同じ回答しか返さない店長

ホント最低っ！

辞めて良かった！

24時間営業で助かってます。
コンビニより安いし

泉大沢開店記念age
早速偵察してきたけど、専門店はエアリや石巻ジャスコ並の規模でびっくり
吹抜だらけで絨毯敷き、景色が見えるフードコートもあるし（楽天練習場の方でないのが残念）
MVの店舗割合を見て・・・従来の大きさじゃんorz
ジャスコには複数台あるWAONステーションやイオン銀行ATMがMVにしかないのは不便だと思うが

店内については他の方よろしく〜

マックスバリュに常駐してるセコムの警備員はどうですか？

>>698
セコムは警備業界でダントツのブラック企業
給料は少ない休みは一日もない
ただでさえ規律が厳しい
毎週社員募集して離職率高くて潰れない会社（警備会社）
国内で唯一セコムだけだぞ
そんな極悪な警備会社雇ってるマックスバリュも案外大した事ないな
それにひきかえ全国的に無名な三流警備会社雇ってる
他のショッピングセンターの方がまともに見えてしまう仕方がないな
この時点でマックスバリュは他のショピングセンターに劣ってしかもセコム同様ブラック企業決定だな（笑）

【崩壊】イオンファンタジーpart6【鬱が浸透中】
http://school7.2ch.net/test/read.cgi/part/1200409739/
パート店員が　お客様に　基地外！ひきこもり！と　蔑視しています。
接客業,ゲーセンの質も落ちました。遅かれ早かれ潰れる会社なのでしょう。

銀行のＡＴＭとかで、セコムの人を見た事はあるけど…、
私が行った事のあるＭＶ６店舗ではセコムは使ってません。
最近の店舗はほとんど、店内や駐車場の警備員はイオンディライト。
金庫とかの機械警備システムは、アルソック。稀にセコムも有りかも。

近日泉大沢に行って来ます。ので、報告させて頂きます。

それほど資格とってたのに、その待遇とは…。
確かに辞めて良かったのかもしれませんが、その待遇自体私の勤務先では
考えられませえん。この時代に、そんな店長が居る事も信じられません。
（秋田ってＭＶ東北でしたっけ？）

>>702
秋田はＭＶ東北
こういうのは自分に都合のいいことしか書かんだろ
ホントに確保したい人材なら、店も手を打つし
いつやめたかは書いてないし

疲れた。疲れた。疲れた。疲れた。疲れた。疲れた。

CS勤務だけど、万年人員不足。
毎週求人広告出してるのに。
辞めたいと思いつつ、時給がよくて踏ん切りが付かない。

うちの店平日の昼間は３人とかでレジまわしてるよ。まぁまわることはまわるけど。
それに６勤は当たり前だし。
いくら働いても月１０万くらいしかいかないから、
もう次の仕事探そうかと思ってる。
でも人が居ないから辞めたくても辞めれない状況。
朝から晩までサービス残業で働いてるＣＳのリーダーを見てると、気の毒で…。辞めたいなんて言いづらい。

（ＭＶ単体の話です）
広さは名取とほぼ同じだけど、導線の作り方はこちらの方が上手い。
しかし何故、ＹＢとか他社と比べて店舗によってレイアウトがこうも違うのか？
設計事務所が複数だとしても、基本フォーマットみたいなのは無いのかが疑問。

Ｈデリカは、おはぎ・焼鳥ブースがある上、ピザ／フォカッチャ系専用スペースも有り、
かなり充実している。寿司・弁当系はほぼ同じ。
水産も作業スペースを広く見せているし、農産も地場産を前面に持って来ていて良い、
って言うか名取店が悪過ぎ？。畜産だけは同じ感じ。どこのＭＶも畜産は×。
ＹＢ／生協はまだしも、西友よりも貧弱！。
リカー売場も別ブースで(エアリ風)、チーズや生ハム等のおつまみの冷ケース・
レジ2台もある！やまやも入っているのに！ですよ。
まぁ〜深夜の時間帯は非常に充実している。とも言えますけど…。

オープン価格だから？全体的に安い。ラーメン(袋麺5P)・500ml飲料・冷食等は
通常のチラシ特売価格で、普通に売っている。

レジは最悪。これは駄目。
私の買物カゴの上にあったエノキを、そのままスキャン→他の重い商品でぺちゃんこに…
約一万円分の買物で、レジは4回通りましたが、全て同じ感じでした。
スキャン速度が遅いのは、まだ許せますが、
商品の入れ方や、サッキング・読み上げ登録しない、等々、許せません。
(若くてｶﾜﾕｲ/歳だが美人、なら許せますが…　ｾｸﾊﾗ親父)
私の勤務先はレベルが高く？、2年連続で全国大会出場者が出ましたから、
(しかも学生バイト＆Ｍﾅｲﾄの短ﾌﾚ)多少厳しく観る眼はあったと思うのですが、
これはそういった話以前の問題だと思います。

私が勤めてるＭＶから、５００M先に新ＭＶが建つ・・・って、
今日報告があったんですけど、５００M先って・・・めちゃめちゃ近い！
しかも、規模がデカイＭＶになるらしい。
今、私が勤めてるＭＶは、もう古く、パートのおばさん方もかなり長く
いる人達ばかり。だから、転勤族の店長達はおばさん達に、弱いです。
なので、今度新しくＭＶが出来たら、絶対我がＭＶは、潰されますよね！？
どう想いますか？ＭＶの方々ぁ〜
しかも、新しいＭＶは、優秀な人員だけを他店舗より選び、そして新しい
パートさん方を入れると聞いた。　　っつう事は、私ら・・・クビ？？？
５００Ｍ先に新店舗っつう事は、絶対潰れる！！
就職活動しなきゃな！　ＭＶって、何だか納得いかない事、多過ぎる。

５００m以内ではないが、同じ市内に新店が建って、古い方は潰れ、潰れた店舗から新店に移ってきた人居ますよ。
私は新店オープニングスタッフだけど、古い店の人はわがまましほうだいだからウザかられている。

↑すまん。よく読まず投下してもうた。
逝って来ます＼(^O^)/

イオンのおかしなとこは自社競合させたがるところだな？
まぁ泉大沢と富ジャスじゃ違うのかも知れないが
あれじゃジャスコ潰す気？ってかんぐりたくなるｗ

んじゃついでに大沢店レポでも・・・
個人的に売り場自体はそんなに大きく感じない（レジの台数は多いが・・・）
ただ全員慣れてないせいか客が並ぶ並ぶｗｗ
MAX15台？あけてても常時7〜8人並ぶのは異常でしょ？

15台のレジに対して、常時7〜8人並ぶ！…
という事は、感謝デー／火曜市／月の市等の日は…恐ろしい事に？
今日・明日、近日行ってみます。

確かに、私が行った時の事ですが、オーナーズカードの提示率が異常に
多かった(勤務先と比べて数十〜百倍は多い)ので、この方々への
戻り処理(特に感謝デーとかでワオン使用／残額は現金の場合等…）は大変
だとは思われます。
が…、長フレの人が十人近くも居るのに、通常でレジに7〜8人も並ぶとは！
これは駄目でしょ。誰の責任かが微妙ですけど。
恐らくは店長・後方統括Mgr。

事業本部のＳさん。の責任で無い事だけは明白です。
彼女自身の実力等は、誰も口を挟めないレベルの人です…し、美人?だから
そんなの関係ねぇ〜！んだよ！です。

4台のレジは応援用、増設レジです。
（これは各店共に開店時共通なのですが）
あのレジ配置は勘弁して欲しい。
偶数番レジは全てが逆(商品を右手で持って、左手に持ち替えスキャン)なので、
疲れました。

マックスバリュ泉大沢って東北自動車道を岩手方面に走ってると右手の高いとこに建ってる大きい建物？

>>712
＞事業本部のＳさん。
誰なのか分かるだけに・・・笑
そうかぁ〜F社員さんはあーいう女性が好みなのか〜？

レジに人が並ぶのは仕方がないかな？と思いますよ。
まだOPENして1ヶ月満たないですから・・・大目にみましょう。


>>714
そそ。

私も新店できてから古株の皆さんの中に飛び込んだ口ですがどうにかなりましたよ。衝突もありましたが。
そのお店もなくなり他店へ異動となりました。

>>708
万一、お店なくなることがあれば他の店に行くか辞めるか聞かれると思います。前いた店の人は
同一市内の3店舗に分かれました。
どうしても行けない場合雇用保険ついていれば、会社都合なのですぐ失業手当がでたようです。

ＣＳの人いませんか？

( ･ω･ )ﾉぁぃ♪

ＣＳの人に質問なんですが、どれくらいでレジ打ちがスムーズに早く打てるようになりましたか？
１年くらいかかりましたか？

>>719
レジに向いてないなら１年かかっても
だめな人はだめ

このスレはＭＶ東北�鰍ﾆ直営ＭＶがごちゃごちゃだが
ＭＶ東北で言えば、レジ必須の３級のスピードを身につけるために
ひたすら練習・修行を積んでくしかないし、助言を受けるべし

３級にあがれない・あがろうとしないなら、ＭＶレジに向いてない人かも
そんな人がレジ対応でクレーム発生させる例をいろいろ見てきたし
スピード以外でな

しかしレジが遅くても、それをカバーしてしまうものを持ってる人も
いる。それは新人でもベテランでも同じ。
たとえば、あなたが客で買い物に来たとき、並びたくないレジ、
思わす並んでしまうレジ、できればこっちのレジに並びたい、ってこと
なかったかい？