アニューってどですか？

age

「問題先延ばし思考」なら生まれるよ。

思想を金儲けの為に持ち込むことは、意外と簡単に出来ることだよね。
ただ、もしも、持ち込んだ事が出来たとしても、人間としてそんな生き方ではいけないと思うんだ。
人間として成長しないよね。成長というのは宇宙の真理のようなもので自然としていくものなんだけど。
それぞれ、成長する角度が違うし、中身が問題だと思うんだ。入社してからどう育てるか、育つかだね。
人を育てる最高の栄養は経験じゃないだろうか。
色々な苦しい経験、楽しい経験があって、喜びが倍増する部分もあるもんな。

今は学校で精神的に強くなる経験をする場が少なくなってきているから、会社がそれを担わないと
いけなくなったのかもね。

ただ、俺は本社の事は良くわからないんだけど、上司の一部に厳しくする事と、パワーハラスメントを
取り違えてる人が多いのかな。って感じはしますよ。それも時間の問題でじきなくなると思うんだけどね。

さて、思想が魅力的なんだけど、この会社はスケールがでかすぎるんだよね。そう、過ぎるの。
だって、地球の健康革命だよ。凄くない？俺はこれ以上のスケールの思想に出会ったことは無いんだよ。
＞経済活動に理念を落とし込むから人は動く。その代わり自己利益＝他者不利益。なんて矛盾が生まれる。
この考えが今の地球を瀕死の状態にしたんだね。これからは自他共益の時代だと思うし、そうしなきゃね。
＞やってることがエセじゃん。思いだけなら誰でも語れる。
いやいや、まだまだ、語りが足りないと俺は思うんだ。世の中アニューの事なんか知らない人ばかりだよ。
それに、無添加？無農薬？そんなんあるわけないじゃん。って言う人が山ほどいるんだよね。

売ることが先じゃないよね、語ること、伝えることが、先ずは一番先にきて、結果売れるのが理想でしょ。
みんな生まれた時はキレイだったんだから、もっとキレイごとを言いましょうよ。出来れば本気でね。

なんか…見ているだけで疲れるな。
理想・理念・大儀、たしかに立派だよ。それらを目標として頑張るのもイイと思う。
だけど企業である以上、利益も必要。
では、亜ニューのそのデカイ理念を達成するには何を売る？
食べ物？バイオ布？ゲルマ？化粧品？健食？布団？浄水器？酵素？それとも全部？

手段は、体験セミナー？イベント？店舗？外訪？ＨＰ？
それが今の時代に受け入れられるかどうかが一番の問題ではないのか？

どんなにスバラシイ商品でもやり方を間違えればただの自己満足。(売れようが売れまいが)
それがゲンシャの本部に対しての不満になっているのだろう。

少なくとも今後、力を入れていく｢体験セミナー｣が受け入れられるかどうかとなると疑問を感じる。

…ここで熱く語っても意味無いがな。

ラピュタさんへ
凄く良い事書きますね。あなたの熱さが伝わってきましたよ。
ラピュタさんの言う通り、確かに思想が素晴らしい事はわかりました。
私もそう思ってた時期がありましたが、何処かで糸が切れたんですね。
あまりに内部事情や、商品事情を知りすぎて、思想は建前だと思ってしまったんですよ。
しかし、ラピュタさんの言うような、思想を会社から教えられなかったら割り切ることができたと思います。

＞やってることがエセじゃん。思いだけなら誰でも語れる。
これは間違っていない気もするんです。語ることは大切。しかしその次がない。
企業として社会に不幸を生んでいることも確か。本質的な部分が間違っているから。

思うにラピュタさんは表面しか見ていないのだと思う。
話があまりに表面的すぎるんですよ。そりゃぁ、頑張ること、前向きな事を語ることは大切。
例えば今の社員にとってはラピュタような話は会社から聞いているんです。
それでも不満が出てくる。それはもう表面的に啓発しても無駄だっていう所まで会社の状況が来ているからではないでしょうか？

本社の事は良く分らないんだけど、っていうか、見ようとしないだけでは？
見てしまったらモチベーションも下がりますからね。私みたいに。

でも、ラピュタさん位熱いと、会社と戦っていく力があると思う。
表面的な部分だけの変化を求めるのではなく、本質の変化を求める人になって欲しい。
だって、分らなかったでは済まされない事もいっぱいありますから・・・。
ファンド（後援会）も使途がはっきりしていると言ってましたが、
本当に大切なお客さんに事が判明した後、知らなかったで済ませて良いのですか？
ファンド実行の時点で何故実行しなくてはいけないのか？→果たして集めて良い者か？
今までの経緯を見て、本当に正しい使い方をされるのか？

考えたくない部分を考えて、最善の策をとることもプラスの発想だと思います。

＞どんなにスバラシイ商品でもやり方を間違えればただの自己満足。(売れようが売れまいが)
＞それがゲンシャの本部に対しての不満になっているのだろう。

その通りですね〜〜。
でも、それを何とかしないといけないんだろ？
不満を言う暇があるなら、何とかしろよ。
思想の力で！とか、レスありそう（笑）

盲信及び独裁への服従による危機意識の欠如はもはや致命的な
所まで来ている。

今までも何回かあったことと自分でもごまかしてきたが、今回に関しては
ただではすまない気がする。辞めても行き先はないし、生活もある。
若い人はよい。まだやり直しがきくのだから。
辞める時期を伺っている（らしい）社員たちの姿に愕然とする。

ラピュタさん、自分は自分と割り切れる状況ではなくなってきています。

俺が思うに・・・、ラピュタさんも自分をごまかすしかない状況なんだと感じる。
だって、もろ現実を見て無いじゃん。
キレイな所しか見ようとしないし。都合の悪い事は考えない系？
思想に逃げるしかない精神状態なんじゃない？
それに、その方が楽だからね。頭使わなくて良いし、変化しなくて良いから。
でも、プラス思考の方向を間違えると問題を先延ばしする思考になるから、
楽する分、ツケが溜まってくるけどね。

ていうか、本気で言ってたら危ないよ。
本当はさ、このスレを盛り上げるために言ってるだけじゃない？
じゃないとおかしいよ。

世の中の流れについていけない企業は置いていかれる。
ただそれだけのことですよね。結局は。

堂堂巡りだな。

何とかしたいと思うやつはここにいつまで居てもしょうがないし、何ともならんと思うやつはアニューにいつまで居てもしょうがない。
どの選択も間違ってないよ。自分の人生だから。
結果と原因を引用したやつ、文章のごく一部だけを引用して批判するのは挙げ足取りっつって一番レベル低いよ。意味をちゃんと読めてなさすぎ。

>>919
辞める時期を伺ってるのってあんた自分の事だろ？さっさと辞めなよ。

かくいう自分は何とかしたい派。だからここ参加しなくてもいーけど、誰かが相手してあげない可哀相でしょ。

>>922
その通りだと思う。どっちも正しいからね。
ただ、919さんもね、色々事情があるんでしょ。

せっかく正しいこと言ってるんだからさぁ。
そんな排除する発想が世の中をダメにしているんだから。
愛が足りないねぇ。

だって、今まで会社と運命を共にしてきた人だと思うよ。
せっかく何とかしたいと頑張ってるんだろう？あなたは。
そんな小さな事言ってないでさ、大きな気持ちで頑張ることを望む。

何をどうしていくのか？そんなことはただの客でしかない私にはわからない。
でも、あなた自身が原因の意味をちゃんと読めるようになるといいね。
だってね、あなた自身があげ足取りやって、レベルの低さ体現してるじゃない？
まずは高慢な態度を止める事から始めたら？
全然内情知らない私でも、あなたの発言見たら、会社がダメになってるのが分る気がするもん。
まずはあなた自身を何とかして欲しい。

じゃないと、
＞世の中の流れについていけない企業は置いていかれる。
＞ただそれだけのことですよね。結局は。
↓
世の中の流れについていけない人は置いていかれる。
ただそれだけのことですよね。結局は。
という結果。

腐るな〜！あげ足とるな〜！人に優しくね。それも弱者に。

>>915ラピュタさん
パワーハラスメントは現実マネクラス全員最悪レベルです。
少なくとも私の知る関東は例外的なマネはいません。という事はその上も必然的に…
言って通用する相手ならここはこれだけ盛り上がるわけないです。
そう思いませんか？
私はこの仕事、理念、ラピュタさんのそれには及ばないすが好きですから今後もアニューしますよ。
自分を殺して未来の為と割り切って。割り切れなくて辛い時、ちょっとここ利用するんです。
もし、ラピュタさんが本気なら、それさえ理解いただいてると思いますが。

>>923のお客さま
ほー、クロレラですか。毎度ありがとうございます。今後ともよろしくお願いします。
よく読まれているご様子ですね、至極タメになりました。今後の糧として精進いたします。
ついでにひとつお願いです。919に客を装って反論するなんて情けないって伝えてくださいまし。

本当に理念を語れる人間は人の批判に終始せず、
また自分のレベルが高い等の発言もしないだろ。
人を見ればその会社が分かる。本当にその通りだよ。
ホンシャのビル内ではろくにあいさつすら出来ない社員沢山。
ゲンバでも同様。
辞める人も、辞めた人も悪。
変えると言って変える力すらない人、変えなくていい人が善。
何とかしたいって言ってる人、何かしましたか？

少なくともあんたよりは行動してるよ。

すいません、お買い物スレなんで、客でも書いて良いかなと思ったのですが。
余計にヒネクレさせてしまったみたいですね。

出過ぎたマネを失礼しました。
でもね、豆腐も旨いし（笑）
別に他でも買えるんですけどね、クロレラも含め。
行ってる店の店長さんが好きでね。何とか現状が変わると良いなと思ったんです。
多分５０代の人だと思うけど、一生懸命頑張っててさ。
何かダブってしまってね。変えたいと思ってる奴がそんな事言うなよみたいな。

でも、925さんごめんね。
余計な事で腹を立たせて。逆効果になる気もしたんだけど、我慢できなくてさ。
人の事を批判してもしょうがないと改めて身に染みました。
俺自身にも愛が足りなかった感じだね。（反省）

あと、分ると思いますが、私は９１９さんではありませんので。
私は２ｃｈ上でどう思われようと良いのですが、
９１９さんにご迷惑かと思いまして。一応。

とにかく、何か不満があるのか？（俺のせい？）お怒りのようですので、
そのエネルギーを良い方向に変えて頑張ってください！
負のエネルギーでも方向をしっかりと見据えることができれば、
良い結果を生むはずです。

良くしたいと思っているならこれからも頑張ってください。
どこの誰かは分りませんが、応援しています！

まずはお詫びまで。感情的になって申し訳ありませんでした。

このスレもあとわずか・・というところで盛り上がっているねぇ。
もう少ないから一回を大事にしないとね（ってオイラの一回もそうかな？）
実は俺は多分皆さんと違う理由（家庭というか、家系の事情）で、アニュー
を去らなければいいんだけどさ・・・・
何というか世話になったアニューという会社が、内外ともに良くなって欲しい
と真面目に思っているんだ。いままでも散々、上に逆らってきたんだけど、
俺は逆に直属の上司がかばってくれてさ、まだいられるんだよね。
これからはさ、下の人間をレヴェルが低いとかタカをくくっていないで、
真意（ブラックBOXの内容は伏せていいからさ）まで伝えてくれるとこちらも
指示を実行しやすいよね。あまりにも多いんだよ、仕事は目で盗めとか、
よきに計らえとかさ・・・隠しごとが多いとやっぱりよくないね。
（いつか、つまらない事で叩かれるかも・・）

俺みたいな下っ端は、やっぱりおかしい事はおかしい、わからないことは
わからない、教えてくれと上を突き上げること、戦うことが必要なんだね。
このままでいいという会社ではないと思うから。代替医療・健康ブームで
本来もっと伸びていい筈だからね。突き上げが多ければ、多いほど圧力が
ありすぎて隠蔽せざるを得ない今のAM達も提起すかも？（議論も勢いも
ない場所だからさ）
かくいう俺もあと１年近くあるんだけど、どうしようか迷ってたんだ。
おとなしくしてるか、戦うか。やっぱり、戦うことにする!!
批判もするし、とことん納得するまで食い下がるわ。
生きること＝己との戦・・・てのが俺の信念だからさ。
線路の石がはじかれるようにやられちまうかもしれないけど・・・
その時、居辛くなったら考えよう、不正とかなければ即クビってことは
ないいい会社だしね。

最後に色んな意見がみれておれにはサイコーだったな、このスレ。
もうカキコはしないから、おとなしく見ています。
ただ、１０００ゲットォォォォォは狙うかも？

え〜っと、知り合いが亜ニューで働いているんですが、
何とも意味不明な事をいつも行っている。 どんな会社かと検索していたらここに辿り着いた。
で、暇に任せてここを見つけ、一気に読んで感じたこと。

新興宗教に洗脳されている人を、 目を覚ました人が気付くように諭している。
それと同意の状態ですね。傍から見てると。
そして引用。
＞やめて勉強になったこと。今、人を雇っているけど、
＞１．給料安くして、俺らは世のため、人のためにやってるんだと毎日唱えること。
＞２．他に行っても良くない、ここが一番と思わせること。
＞この２つをアニューで学び、今、社員を雇ってるけど、ぜんぜん辞めないし、喜んで仕事してくれる。
＞やっぱ理念は必要だわ。

「でも亜ニューは違うから！本物だもん！凄い理念なんだよ！」

さぁ、それはどうでしょうか？ 結局外から見る視点を持てない人にはわからない。
もしくは分っていてしょうがなく・・・・。
そして、このスレを見ていると、どうも会社は重要な事を社員に伝えない？伝える事ができない？
状態にあるようで、そして、洗脳されている人たちは、
よく、新興宗教の信者に見られる、都合の悪い所を見ない、触れない節が・・・。
洗脳されている人は、話す事に偏りが生じますからね。あまり変わらない気がするのですけど・・・。

もしかしたら間違ってたかもと、思った時は一番辛いと思う。
自分の考えが崩壊するから。でも、先延ばしにするよりは早く素直に認めた方が良いのでは？
どんな会社でも高い理念を掲げて社員を引っ張る。
アニューだけじゃないこと。その理念が本物かどうかは、トップ及び幹部の経営方針を見たら分ることでしょう？

まっ部外者の外から見た視点ですがね。でも客観的に見た感じはこんなんですよ。

どうでも良いのに書き込んでしまった・・・。もう二度と見ることは無いだろうが、
まったく俺の知らん本部とやらに腹がたったよ。このスレ。犠牲者生みすぎ。見なきゃ良かった。

>>930
部外者は消えろ！書き込むな！

■ 五大スローガン
一、私たちは食品公害の現実を消費者に訴えます。　
一、私たちは子孫の繁栄のための食生活改善運動を推進します。
一、私たちは自然環境の回復を願い、地域社会の緑化運動に参加します。
一、私たちは管理社会の中で対話による人間関係を復活します。
一、私たちは自然食療法による健康センターを地域に設立します。

社員のみんなもアニュー商品が大好き！このコーナーではお気に入りの一品を紹介してもらいます。
今月のおすすめはヤナギサワ<本社メンテナンスチーム＞さんのおすすめ「ちりめんエビ」です。
もちろんそのまま食べてもおいしいのですが、
私のおすすめの食べ方をご紹介します！

１、まずオニオンスライスを用意してください。
２、１に適量ちりめんエビを加えてよく混ぜてください。
３、２時間ほど冷蔵庫に入れ、馴染ませます。
４、食べる直前にかけぽんをかけて。
どうです？美味しいでしょう！？

一、私たちは管理社会の中で対話による人間関係を復活します。
まず会社の中でこれをできるようになったら？
レシピはいいから。

うわっ！久々に覗いたら、900超えてるじゃん。
スゲー勢い。
しかも部外者の強烈な書き込みあるし。
部外者にあそこまで言われるとさすがにムカつく。
そこまで言われるとなぁ。
あまり突いて欲しくない部分かもしれない。
ムカつくけど考えさせられるね。
でもさ、何様？って思うのは俺だけ？
っていうか、乗せられてるか？
ゲンシャの自演かもしれんしな。
あぁ、無視できなかった。

２ちゃんで部外者の介入は当然だろ。
…なにをいまさら。

もしかして内輪だけで話し合いをしたいならココで書く事自体が間違いだろう。

自演かキュウシャだろうが部外者の意見も大切だと思うぞ。
ある意味、本当のメジャー化だな

今年も例年道理にボーナスの支給はありません。これも社員の皆様の働きが
悪いので、お渡しできません、すずめ　の涙金をお渡しいたします。
これに懲りて上司の言うことをよく効いて働くように。
上層部の支持は絶対に守るように。

久しぶりにカキコしちゃいますね。
私はアニュー応援派ですが、アニューの内部にはイケナイ人といい人がいるんですね。
２ちゃんねるってある意味凄くその事がよくわかるんです。イケナイ人がいい人に変われるように
一人祈っています。

そうそう、誰かこの「２ちゃんねる」を見てくださいって社内メールした人いないんですか？
書くこと、残すことは結構強烈に社会に影響を与えるんですよ。（知ったかぶり）
>>924多分普通の現者さんやってみたらどうなの？

「竜馬さん」みたいな人が将来のアニューのお偉いさんになるといいのにね。
「ラプタさん」のような人がアニューのオーナーになればいいのにね。

私の凄い感なんですけど。竜馬さんは普段ウダツの上がらない店長さんで、ラプタさんは
今にも潰れそうなお店のオーナーさんのような感じがします。ごめんなさいね。悪い意味じゃないの。
心がきれいな人は、まだ世間からの報酬が少ない時代なの。でも、もうすぐステージが上がるからね。
私の仕事は預言者なのよ。

↑分るような気がする。

竜馬さんは普段ウダツの上がらない店長さんで、>>馬鹿な無能者だねＯＫ

ラプタさんは今にも潰れそうなお店のオーナーさん＞＞身の程知らずのアホだね。

月末だぞ、偉そうな事言ったり書いたりはいいが、責任果たせよ。
じゃがいもは客引きで、狙いは酢ちーまーぞ。

なんだかんだ言っても心？気持ちの持ちようじゃないですか？私はFCのパートですが、うちの上司は熱い方ばかりで７年働いていますが私は好きですよ。この仕事。本部がどーのとか関係ないですよ。どこの会社だって大なり小なり問題はあるんじゃないの？

どうでもいいけど、今日、久々に買い物に行ったら何にもないんですよ。
棚がスカスカです。お客をなめてます。月末だからなんて客には関係ありません。
品物ないのにお客来るはずないでしょ！欲しい物何にもなかった..。
ここを見ててやはりと思いましたよ。全国、どの店もこんな感じなんですかね？
ひとつの店で欲しい物が揃わなければ足は遠のきますよ。昔はアニューしか売って
なかった物も今は生協で注文できますもの。時代遅れです。欲しいと言っても
なかなか入れてくれないし。なんか、変ですよね。お客の立場になって考えているのかな？

↑いやぁ〜、店長としては仕入れたいんですがね、
月末在庫の金額とかが決まってて、仕入れストップとかかかるんですわ。
でも、現場としては、そういった声を直接も聞いてますし、大切にしたいと思っています。
ご迷惑をおかけして、申し訳ございません。

何度かその件については上司にも言ってるのですが、もう一度掛け合ってみます。
でもダメだろうなと思いながらも毎回言ってるのですが、
その姿勢もだめなんでしょうが・・・。

なんにしろ、本当にごめんなさい。

販売形態自体が時代遅れとは思っていますが、
私としてはどういう風に改善したら良いか、また、上層部にどういう説明をしたら良いか、
分かりかねている次第です。

答えになってませんね。失礼しました。

地域によっては配荷自体が月・水・金だから月末が土・日ならなおさら商品が無い場合もある。

お客さんには本当に申し訳無い。

俺はさ、ここの住人が少しでも幸せになればいいと心から思ってるよ。自分も含めさ。
特に気になる奴らは、ゲンシャなんだよ。それも、センスがいいからアニューに入社したのに、
それが裏目になっているようなゲンシャだな。なんかもったいないと思えてしょうがないんだよ。

内部裏事情がどうだとか言うのは何処にでも転がっているような話しでさ、相手にならないな。

例えば「竜馬」のように、力の無ない（自分で言ってるんだからな）直営店の店長でも、大きな志が見える。
「竜馬」はアニューの全てをほとんど知っている人間だよ。表も裏もさ。
それでも、辛抱を知っているから、悔いの無い生き方を知っているから、アニューにいるんだな。
「竜馬」には将来アニューの幹部に就いてもらいたいな。本人はその気は無いかもしれないが。

取りあえず本社には、「アニューの２ちゃんねる対策」を考えてもらおうかな。ゲンシャの為にもさ。
パワハラで２ちゃんねるには書き込むなって言うのは対策にならないのは知っている所だと思うので。
不満や不信に感じた場合のゲンシャの相談窓口は必要みたいだな。それが機能しない限りここで
ゲンシャが爆裂することは無くならないもんな。（それはそれで面白いけどね)

みんなも「アニューの２ちゃんねる対策」について本社がやるべきことについて語ってみないか。ラストまで。
ちなみに俺の店舗はおかげさまでまだまだ大丈夫ですから（笑）

>>946 あんたは知らないからいいのだが、本部上層部の違法行為で事後工作
での、隠蔽工作がいかに多いかしらんだろうが。

ラピュタさんは相変わらずだね（笑）
このピントのズレ方が素敵。

まじめに書いている人間を笑うのは、人間としてどうなんだ？
肯定派、否定派関係無いだろ？
あえて、釣られてみたりした。

そんなんじゃこのスレの住人は両派の誰も相手にしてくれないぜ。自演さん。
そか、自分で自分の相手するからいらんか。（大爆笑）

スマソm(_ _)m
真面目なのをちゃかしたっていうか・・・、
ラピュタさんみたいに、いい人が利用される環境に腹が立ってね。
失礼しました。

>>950
返事多分来ると思って待ってたよん
真意が伝わればＯＫ。もう気にせずに書くべし書くべし書くべし。
俺は寝るべし。寝とかんと明日の会議で・・・
どちらにしても眠いんだろな。（笑）

人間は難しくないぞ。簡単だぞ。
自分が良いことをすれば、いずれ良いことが自分に起きるし、
悪いことをすれば、いずれ自分に悪いことが起きる、そんなもんだよ。会社じゃない自分だ。

書き込み件数の推移
２００１年　１０月８日スタート
２００１年　　　　　１３件
２００２年　　　　１０７件
２００３年　　　　　４３件
２００４年　　　　　７０件
２００５年　１月　　　０件
　　　　　　２月　　　４件
　　　　　　３月　　　７件
　　　　　　４月　　　４件
　　　　　　５月　　　２件
　　　　　　６月　　　６件
　　　　　　７月　　　３件
　　　　　　８月　　　９件
　　　　　　９月　　４９件
　　　　　１０月　２１８件
　　　　　１１月　４１０件　ここまでで９４９件
約２ヶ月間の盛り上がりはすごかったね。皆さんご苦労様でした。
何かの役に立ったかな？それではホントにさいなら〜。（＾＾）／””

アニューテーブル、なんでやめちゃったの？

>>953
まじですか？？？
あんなにお金かけてたのに・・・・。

アニューで扱ってる商品けっこう好きなんだけど
近くにない。東京衛生病院の系列の菜食主義の会社の物も
売ってましたね。
衛生に入院してあれが衛生の系列だと知ったんだけど。

えっ？アニューテーブルやめたの？
それは驚き。亜ニューやめて大分経つから知らなかった。
ってか、社員にもちゃんと説明してなさそう・・・。

俺は九州だから良く分らないけど、噂によると、
アニューウェルのミーティングに使われることが目的だったとか。

真意は違うかも知れんけど。あくまで噂だから。

ふ〜〜ん。やめたんだ。

良心的に見よう見ようと思っても、次から次に会社の経営判断は高い次元で下され、下にはろくな説明が無いから…。

決まった事を一方的に伝えるだけなら時間と労力がムダ！会議はいらない。メールで十分だ。

会議に出るとここの内部告発的書き込みのリアリティが高まり、
逆に竜馬氏、ラピュタ氏が書くような高い志がこの会社に感じられなくなるのは何故だ〜？

信じて頑張るもよし。諦めて去るもよし。
けどモチベーション上がる事無いよ普段。
かえって、ここの書き込み見てる方がよほど上がるんですが。現実。

>>953
アニューテーブルも当初からケチついてたよ。
辞めた関係者から聞いたが自然食カフェとしてオープンするつもりでシェフもメジャーから高ギャラで引っ張って、メニューもほぼ完成していて、１階高輪店でもそう対客告知してたもんがオープン１ヶ月前にあんな形に変更になった。
発表された理由は客を迎えるゲストスペース確保とか確か言っていたが、実際はビルとして公の許可が下りなかっただけらしい。結局はこれも事前調査が無かっただけ。
で、絶対口外するなと念押しした人物も辞めたからこの書き込みに至る(笑)

誰か次スレ立てよう(^Q^)/

もういいって。ネタも全然たいした事無いし最近は。
このままフェードアウト希望。疲れた。

どこまでも　どこまでも　永久に輝く　永久に輝く　　ご一緒にどうぞ　岡山のアニューももうすぐ
ナクナルグループだ　さいなら

カウントダウン時に又盛り上がるだろうね。