■■■上司を訴える■■■

はじめまして、佐々木（仮名）と申します。私は、某団体の職員です。
今年で２年目になります。実は、入社当初より、ある上司にいろいろ
な嫌がらせをされ、この度、退職すると同時に刺し違えてやる予定です。
嫌がらせの理由は、私を会社へ紹介してくれた方（幹部）とその上司が
犬猿の仲である事が、主な原因です。また、私は上に媚びる性格では
ないので、上司の不当な嫌がらせには、即反撃してきました。
　取引先との電話において、私を名指しで馬鹿にするなど、満座で馬鹿
にしたり、また社内の友人関係を破壊してくるような行為も度々ありまし
た。果ては、派閥を利用し、役員会で給料のベースアップを私個人だけ
低くしたり、ボーナスカットや年末支給カットなど、私個人にかなりの
嫌がらせをしてきました。もう限界です。
　

続き：
　嫌がらせもここまで来るともう限界です。その上司の上には、
また同派閥のA常務がおり、彼の力を背景にいろいろ嫌がらせして
くるようです。そこで、今まで受けた不当な差別を内容証明郵便にて
その団体の長へ送りつけ、また結構大きな組織なので、地元の新聞社
へも内部告発しようかと考えてます。
　この掲示板を見られた方で、なにか御助言があれば、宜しくご教示
下さい。お願いします。もう堪えられません。刺し違えられれば本望
です。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（某団体職員、女性25才）

http://yasai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=shikaku&key=1005010259

宜しくお願い致します。
給料カットなどは別にして、嫌がらせを受けたというだけでも、
裁判へ持ちこめますか？もしくは、内容証明郵便は効果的でしょうか？
是非ご教示下さい。

自爆しな。

このスレ確かマルチでしょ？
http://www.pref.kanagawa.jp/osirase/rosei/soudan/kiso01.htm

でもさあ、いじめられたとか、嫌がらせとかだけで苦情だせるの？
できるんなら、おれもするが・・・