世の中が大変なのに無職でブラブラしているおまいら

チンピラみたいに人に絡んでおいて何が弱者だ。
いっぺん名誉毀損かなんかで告訴されて痛い目にあったほうが良いだろうね。

司法試験受験生こそ弱者だ

ＮＥＥＴより厄介なＴＥＥＴ
学ぶわけでも働くわけでも職業訓練するわけでもない若者たち、「ＮＥＥＴ」が社会問題化しているが、
それよりもっと数が多くやっかいなのが「ＴＥＥＴ」だ。

「ＴＥＥＴ」とは私の造語だが、Tentatively in Education, Employment or Training の略で、Tentatively（一応、とりあえず）、学び、働き、職業訓練している人たちだ。
どの企業でもこの「ＴＥＥＴ」に手を焼いている。どこに行っても常に腰掛け意識の、言わば“ＮＥＥＴ以上プロ未満”の連中である。

少し景気が上向いて来て、企業は採用人数を増やすことはあっても、ギリギリ必要な人数だけしか採用しない。
久々に新人を迎え入れた部署の上司は、「長い不況を経て、入社する人達も、皆、きっと気合が入っているに違いない。しっかり育てよう」と決意を新たにする。
社会経済生産性本部は、２００５年度の新入社員の特徴は「発光ダイオード型」だと発表した。電流を通す（ちゃんと指導する）とキレイに光る（いい仕事をする）が、決して熱くはならない（冷めている）という意味だ。
発光ダイオードのように、少々コストはかかっても、半永久的にいい仕事をしてくれれば最高だ。

ところが、半永久的どころかすぐに部品交換が必要になる場合が少なくない。
入社して間もなく、突如、「辞めさせて頂きます」と言って退職する「ＴＥＥＴ」が増殖しているのである。

「えっ、どうして？」と理由を聞くと、「留学します」、「資格を取ります」、「作家を目指します」などと、突然、自分の夢を語る。「３年は社会人経験を積んでからの方がいいんじゃないか？それならどうして入社したんだ？」と言っても、
「思い立ったら吉日と言いますから」と辞めてしまう。
先日も大手企業の部長たちとそんな「ＴＥＥＴ」の話題で盛り上がった。銀行に就職した東大卒のキャリア女性が「私、やっぱり菊川怜を目指して女優になります」と辞めたとか、
「フジテレビの『あいのり』を見て私も旅に出たくなりました」と翌日から来なくなるということが実際にあるのだ。

そしてその後、そういった連中が初志貫徹で頑張っているのかなと思っていたら、しばらく経って消息を聞くと、
そあの夢はどこに行ったのかまたどこかに就職している。“とりあえず”就職して、
“とりあえず”夢を追い掛け、また“とりあえず”転職する“とりあえず人生”を繰り返しているのだ。

そんな「ＴＥＥＴ」の口癖は「こんなはずじゃなかった」である。やるべきことをやらずにやりたいことだけをやって生きて行けると勘違いしている、飽きっぽく打たれ弱い夢見る夢子ちゃんだ。簡単に言えば、子供なのである。
子供の心を持った大人ではなく大人の外見をした子供。暦の上の年令は大人でも精神年令は子供のまま。私の別の造語で言えば、“こどものおとな”を略して「ことな」である。

こういった「ことな」に振り回されてはたまったものではない。「ことな」が入って来ない、「ことな」をのさばらせない、企業文化を育んで行くより他に方策はない。


西川りゅうじんの｢次の一手｣　（フィナンシャルジャパン7月号掲載）より抜粋。

★求人、派遣社員ばかり　正雇用は増えず　職得ても「先行き暗い」

・さいたま市浦和区の男性（５５）は、ハローワーク浦和を訪れた。約三年前に医療器具
　メーカーをリストラされた。やむを得ずパートでタイル加工の仕事をしたが約九カ月で
　辞めた。昨年十一月からはアルバイトを二つ掛け持ちしながらハローワークに通っている。

　「仕事はなかなか見つからない。求人票に年齢不問と書いてあっても採用されるのは若い
　人ばかり」。現在の月収は約十五万円だ。
　県によると、県内の昨年の平均の失業者数は十七万五千人で、完全失業率は４・７％。
　最悪だった二〇〇二年の平均の失業者数二十二万二千人、失業率５・８％と比べれば
　数値的には改善している。しかし、ハローワークの職員は「派遣社員の求人が増えている。
　コストを抑えたい企業は、景気次第で切ることのできる派遣社員を雇用しようとする。正社員の
　求人はなかなかない」と打ち明ける。

　数字がそれを裏付ける。製造業では正社員などの常用雇用が年々減少している一方、
　県内の派遣会社の登録数は一昨年から、昨年で約６２％も増加した。
　
　「このままいけば企業の社員はほとんど契約社員になり、雇用形態はガタガタになる」。
　ＮＰＯ「埼玉就業支援システム」（さいたま市）の佐々木廣司理事長（５９）は指摘する。
　埼玉就業支援システムはリストラされた中高年や障害者など、一般的に就職が難しいと
　される人たちを中心に就職のノウハウを教え、企業を紹介している。五十歳未満の求職者に
　契約社員の求人は紹介しないという。
　「企業は社員の生活を保障できなければ企業ではない。経営者の意識を変える必要が
　あるのではないか」と佐々木理事長は話す。

　「景気回復してから構造改革を行うべきで、今の改革路線は間違っていると思う。日本は
　裕福な国とは思えない」と、アルバイトを掛け持ちしながらハローワークに通う五十五歳の
　男性は話した。契約社員として仕事が決まった四十八歳の男性も「社会が変わってきている
　のかもしれないけど、先行きは暗い」とつぶやいた。（一部略）
　http://www.saitama-np.co.jp/news09/05/24x.htm

　アイブリッジは9月28日、18歳〜35歳のニートと会社員を対象に、働くことへの意識の違い
についてアンケート調査した結果を発表した。

　同社ではニートを就職活動や進学準備をせず、職業訓練を受けていない人と定義。
ニートに、ビジネスマンにあこがれるかを尋ねたところ、60.9％はあこがれないと答えた。
「仕事ばかり」「お金ばかり」「余裕がなさそう」「会社にこき使われそう」といった声があったという。
　また57.3％は有名企業／大企業に就職する機会があっても、就職しないと答えた。主な理由として、
その40.7％が「有名企業や大企業で働く自信がない」ことを挙げた。これに「就職以外にやりたいことがある」
（18.6％）、「大企業や有名企業で働きたくない」（18.0％）などが続いた。

　逆に会社員に対してニートをうらやましいと思うか尋ねたところ、91.7％が「思わない」と回答した。
「あとで困る」「みっともない」「もったいない」といった声があったという。
　また、もし働かず生活できる環境があったらニートになるかという質問に対しても、82.7％が「ならない」と答えた。
主な理由として50.8％が「収入がなくなる」ことを挙げた。これに「自己実現につながらなくなる」（48.8％）、
「ひまになってしまう」（44.0％）などが続いた。

　ニートと会社員それぞれに、現在の生活で最も満足すべき点を尋ねたところ、ニートの54.0％が「時間的余裕」を挙げた。
一方、会社員は「家族との関係」（19.0％）、「友人・知人との関係」（18.0）、「仕事の内容」（17.7％）、「時間の使い方」
（14.0％）などに分散した。
　現在の生活の満足度をパーセントで表すとどの程度かという質問に対しては、ニートが平均40.3％、会社員が平均58.3％だった。
ニートと会社員それぞれに、ニートを一言で表すとどのような言葉があてはまるかと尋ねたところ、いずれも「甘え」とう言葉を
選ぶ人が最も多かった。
　しかしニートに、国、自治体、NPO などが運営する支援施設／講座などを利用したことがあるかを尋ねたところ、
98.7％が「ない」と答えた。また会社員に、友人や知人のあいだにニートはいるかと尋ねたところ、81.7％は「いない」と答えた。
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1127978952/

じゃじゃまるぴっころぽろり
この前が思い出せないんだよ
今は
ぐぅちょこらんたん
なんだが

ニートやフリーターに否定的な考えを根本に持っているひとが多いが
彼らは敗北者ではなくて、日本の社会制度に最適化しようとしている
超エリートではないか。
アホみたいな社会構造や税制から一線を画して身を引き、来るべき日
を待ってるひとたちだ。結婚も何もしないで子供も作らないから将来
学校とか教員とか減らしていけるしね。
子供や老人って、軍隊でいえば傷病兵だからあんまり作っちゃいけない。
ニートやフリーターは虎の子産業予備軍だし、老化したら早めに勝手に
死んでくれそうだからこうした枠を持っている国は豊かなのだ。
日本語が通用する指揮命令系統が壊れないよう、日ごろから本を読んだり
法律を調べたりして暮らしている日本の司法浪人は超一級のエリートだ。
日本がけっこううまく回っているときには表に出ず、危機存亡のときに
登場する愛国戦士を悪く言ってはならないのです。

フリーター約500万人、ニート約80万人、ひきこもり約160万人、
完全失業者約307万人。最低でも700万人もの若年層が失業していることになる。
欧米でも若年失業者の問題が大きくなっていて世界的に若年失業者の問題が広が
っている。
若者個人のやる気の問題に転嫁するのは無理があるのではないか？
郵政民営化、人権擁護法案などよりも緊急を要する課題なのに何も対策がとられ
ていない。
オランダは正社員とパートの垣根を取り払い正社員もパートも同じように時間給
にする国民皆フリーター政策などのような大胆な政策を実行している。日本もフリ
ーターが急激に増加しているが、
それに対する日本政府の対策はどうやればフリーターを正社員に押し込められるか
という対策ばかりである。正社員にも優良企業に入れる人はごくわずか、フリータ
ーが入れる企業は、待遇の悪いブラック企業ばかりであることを考えていない。
雇用情勢が上向かない限りフリーターを無理やり正社員にしても、待遇の悪い企業
に入ったフリーターはすぐ辞めてしまうだろう。

おまえ等ならどれがいい？

警備員・パチ屋・工場・新聞配達・清掃員・風俗・他
http://human5.2ch.net/test/read.cgi/dame/1115947153/l50

ぶらぶら

huu

要するに、ただの会社員にしかなれない馬鹿が法曹を妬んでいるだけだろ。
法曹には到底適わないので受験生を叩く。

自分がリストラされたら世の中に責任転嫁するんだろ。

>>444 別に法曹は叩いちゃいないだろ。

　

　　　　 ＿＿＿＿＿＿　　　　 ♪
　　　／＿＿＿＿＿＿＼　♪　　
　 ／／:／∵∴∵∴＼＼＼
　 |　| /∵∴-‐∵'''ｰ∴＼|　|
　 |　|/∴.-=・=-　 -=・=-||　|　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　|￣|∵∵／　　| |　　 ＼|￣| ＜ 迷いが吹っ切れた君の笑顔がまぶしいぞ
　|＿|∵ /　　　 (･･)　　　|＿|　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　|∵ |　　 ト‐＝‐ｧ' 　|||
　　　 ＼|　　　` ｀二´　／||
　　　 　　＼＿＿＿_／　 ||

　

ちんちんぶらぶらソーセージ

　

いる

>>1
そういう能書きは真正ニートにたれろって
ま、無理だろうが

。。

\0o

オナニー

>1
ｸｽｸｽ

親が金持ちだからロー生や浪人していられる。
不平等とかいうけど、これも隠れた功徳や前世の因縁の結果だ。
今恵まれない奴は過去世の行いが悪いのだ。

それなんて宗教？

今年から無職してるんだが、
近隣で司法浪人(それもベテ)との噂が立っている。

受けるとしても今年が初受験なんだよ！
いきなりベテ扱いは芳子さん。

同じような悩み持った人います？

　　　　　　　　　　　＿＿＿
　　　　　　　　　 .／　　　　＼
　　　　　　　　　 .|　^　　　^　|
　　　　　　　　　 | .>ﾉ(､_, )ヽ､.| ＜あまり無職を怒らせない方がいい
　　　　　　　　　__! ! -=ﾆ=-　ﾉ!_＿　
　　　　／´￣￣ .|＼｀ﾆﾆ´／　　　 ｀ヽ
　　　｛　　　　　　.|__　￣￣ヾ　　　　　 }
　　　i;;',,, 　r---イ　　　 　／|,､_,,　 ,',;:',i
　 　.l;';',;,,　 }　　/;＼　 　 　/ ヽ /　,;,;;',;l
　　 .|;;',;, 　 }　./;;;,,　＼ 　 /　;;;;;;ヽ　,,;;','i
　　　i;',, 　 / /;;,',';;　　ﾉ--,　',',;;::',',ﾞi ,,';';i
　　　i;,';　 /./,',',';;"　/ 　　＼　',',',;;,'i ,;',i
　 ／　　/ i　､　　／　　　　ヽ　',;::'､|　 ＼
　ヽヽヽヾ丿　　〈　　　　　　　ヽ''　　{////
　　｀｀｀｀　ﾄ,　　 i　　　　　　　　|　､　i´´´
　　　　　　|',',;;　 }　　　　　　　　!　',',;;i
　　　　　　|,','､　/　　　　　　　　ヽ',',','|
　　　　　　!;;',　/　　　　　　　　　 !,',;,;'|

ワタシもモテル呪文を唱えてみました。

是非、その呪文を教えてください。

催眠術らしい

催眠術ってあんなに持続力あるのか？

>>462
噂なら俺の右に出る者はいない。
「小説家をめざしてる」
「主婦と不倫」
「フィリピンパブ狂い」
「万引き常習犯」
等々、わけのわからん噂話が渦巻いてる。
というか例の人たちが噂の出所なんだけどね。

例の人？

なんか怖いよー　＞＜

ちょっと聞きたいんだけど、「高等遊民」という言葉は夏目漱石の小説から来てると
思うんだけど、小説っていうのは現実にないことを書いてるんでしょ？
それに「高等遊民」(自称）の諸氏の親御さんは何してるの？仕事場で額に汗してる？
そのおこぼれでメシ食ってる香具師っていい年こいて恥ずかしくない？

どうでもいいけどお前IDにヌード出てるよ

合成じゃないの？

要するにここは、米谷なにがしが立てたスレのひとつなのだろう。


はいはい予備校づとめはえらいえらい。

ひゃはっはっは、恥ずかしいでつ・・・・

そんな文章じゃだれもつれないだろうな
ここじゃありきたりだし

さあ2月だ！！！お互いガンバ！！

このスレまだあったのか。久しぶりの書き込み。

>>472
人に使われて働いて恥ずかしくないのか？