安川MY関東　契約社員　集まれ！

あれ

一人二役かい？

中々の自作自演っぷり。
惨めだな。

自作自演だね。でも、自作自演したくなるよね。みんな有給だよ。

ID:3rbzzUDs　←が同じだから誰が見たって自作自演だよ。よっぽど夜勤が
日勤にくるのが嫌なんだろうな

YEMも春闘やれYO

私たちは当社の伝統を尊重し　経営理念を実現するため

人件費を削減し　会社の利益とともに　会社の利益を　求めます

今日は久々に出勤してみるか・・・>>96一人芝居、わかる気がする。夜勤がくるの嫌だからな。
その糞じじい知ってるよ。試験のやつだろ。有名だよ。
日勤に出てきたら、顔見てやるよ。ずいぶん威張っているらしいから、日勤でもやってもらおうじゃねえの。
何だか「治外法権」とかいって夜勤を仕切っていたらしい。管理職の間でも問題爺だから夜勤がなくなるのは
こいつの処分したい気持ちもあるんだろうよ。
なんだか偉そうに緊急施策の一回目の時に部長に政治的な事を何十分も質問したらしい。
だからその後の施策の時には質問は受けないという方針にして伝えているらしい。

書き忘れたよ、>>103惨めに決まっているじゃん・・・許してやれよそんなこと言わずによ。テメー社員だろ？

今日から有給です。厳しい就活でもするかな・・・
「30才以上で派遣やっている時点で人生終わりだ。」と言われたことがおるが
頑張るしかない。今から戦闘服着て、職安へ特攻します。

雨降っているし、やっぱしゅっきんするのやめた。有給はこんな日のために
ごっちゃりあるんだ。
>>110さん、そんなことないよ。派遣やっていても人生終わりじゃないよ。
俺は別に元気で生きていられればいいと思うけれど。
職業も選ばなければあるものですよ。
車いすに乗ったり入院したり、５０すぎていないのだから、気楽に
行きましょう。
暗い気持ちになるだけ損ですよ。
社員だっていつ切られるかわからないのだから。
景気がますます悪くなれば社員だって稼働率下がってアルバイト程度になるし、
派遣と同じだよ。
景気がよくなれば、仕事あふれかえるし、大丈夫。
誰にもいつどうなるか景気なんてわからないんだから・・・

自演する時はid変えたほうが良い。
みっともない。

戦闘服着て、午前中職安に特攻した結果・・・撃墜されました。

貴様ぁ、それでも日本男児かあぁぁ！
生きて虜囚の辱めを受けず！
エンジンの音〜ゴォーゴォーと〜♪
貴っ様と俺とーはー同期の桜〜♪

軍人五箇条〜
ひとーつ、お客様本位に徹しよう！

ひとつ、高品質と高採算と低人件費を追求しよう！

>>114 >>115きたことある・・・・言ったことあるいつものフレーズだよね

↑きたことある×　　聞いたことあるね(^^;)

>>113さん、結構混雑していたでしょう？どんな職があいていましたか？
やはり、テレビでも言っている介護だけかな？後は全然なし？？

本スレはこちら。

安川マニュファクチャリング、ビジネスどう？
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1220874644/

どうもまだ行く気になれない職安、混んでるんだろうな。

人かなり多いよ。朝一と夕方がわりと空いてるほうかな
離職票とかが届いてからいってもいいんでない。
貯金なし、家賃払わないといけない人など失業給付で
生活できない人は早く探した方がいいと思うけど。
当然以前よりは少ないし、いい仕事は競争率激しいけど、どんな職種もそれなりにあると思うよ。

結局希望する職種、雇用形態、賃金、持っている資格、技能、実務経験やらによってしぼられる。
http://www.hellowork.go.jp/
情報開示の面で少し制限あるけど、職安の端末でしらべたり、求職番号入れて調べたりするのとそう大きくは違わないと思う。

みなさんが希望されると思われる製造業は本当に少ない。
新聞の折り込み広告や求人ジャーナルやアイデムなんかのフリーペーパー
等みればたまにぽつぽつあるよ。食品関連は多いかな。
だれでもできる仕事だとアルバイトや派遣だったり、期限があったり、
離職率が高かったり、時給低かったり、申し込む人が多くて倍率が高いね。

求人ジャーナル　http://www.journal.co.jp/
アイデム 　　　 http://www.e-aidem.com/
ドーモ　 　　　 http://domonet.jp/
タウンワーク http://townwork.net/
ロコドコ　　　　http://locodoconet.jp/
　　　　　　　　http://corp.yumex.ne.jp/shimen/index.html
求人メディア　　http://www.yomiuri-mc.co.jp/job/index.html
クリエイト　　　http://www.d-dj.com/
アポルテ　　　　http://www.aporte.co.jp/
フロム・エー　　http://www.froma.com/
an http://weban.jp/
しごと情報ネットhttp://www.job-net.jp/

アルバイト　http://changi.2ch.net/part/
就職　　　　http://namidame.2ch.net/recruit/
転職　　　　http://changi.2ch.net/job/
派遣業界 　 http://namidame.2ch.net/haken/
製造業界 http://namidame.2ch.net/industry/
あっせってもしょうがないんでね。いろいろと情報収集してね。
製造業以外の職種にも、挑戦してみるのもいいかもしれません。
自分にはこんな職業も向いているかもなんて発見があるかもしれませんよ。
チャンスととらえてがんばろう！

求人情報についてご案内します　所沢市ホームページ
http://www.city.tokorozawa.saitama.jp/kurashi/shigotojyoho/kyujin/kyuujinnjyouhou/index.html
生活のための各種支援制度のご案内 入間市
http://www.city.iruma.saitama.jp/sougoushinkou/5473/seikatunotamenosienseido.html
狭山市緊急経済対策　〜市民生活と経営安定を積極的に支援します　〜
http://www.city.sayama.saitama.jp/kakuka/seisaku/kikaku/hp/keizaitaisaku/keizaitaisaku.htm
厚生労働省：緊急雇用対策（仕事をなくした方、お探しの方へ）
http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/naitei/index.html

>>121>>122　なんて親切な。どうもありがとうございます。

今日も職探しだ。

午前中、職安で職探し・・・見つかりましたよ。
午後、面接にいきました。4名募集のところ12〜14人来ていました。
一次試験は、一般常識、数学、英語、専攻分野試験でした。
アキラメタ。・・・

>>125・・・面接に行ったんですね。あきらめず取り組んでください。
同じ身として応援いたします。
今日から夜勤の連中がきたよ。
気の毒だよな・・・居場所ないだろうにさ。コクだよな。

　安川電機のグループ会社で製造請負業の安川マニュファクチャリング（北九州市）は三月末をメドに現在一千五百人いる非正規社員を五百人程度削減する。
　製造業務を請け負う安川電機の工場で主力のインバーターやモーターなどの生産水準が低迷、人手の余剰感が強まっているため。
　安川マニュファクチャリングは安川グループの人材派遣会社、安川ビジネススタッフ（同）の子会社。本社工場（同）のほかインバーターを生産する行橋事業所（福岡県行橋市）やモーターを生産する入間事業所（埼玉県入間市）などの製造業務を請け負っている。
　現在同社の従業員は約二千三百人で、この内六―七割が派遣などの非正規社員という。
　安川電機では昨年秋以降、自動車産業や半導体産業など主取引先の設備投資が急減しており、昨年十二月以降主要工場の生産水準は定時生産能力を大きく下回っている投資が急減しており、昨年十二月以降主要工場の生産水準は定時生産能力を大きく下回っている。

残れたけど、この給料じゃ生活できないなぁ。

本日、一次試験に合格した通知きましたよ。
2/27に二次試験、面接と適性試験です。
がんばるぞ。

128>>さん
　残されたのだから、いいじゃないですか☆こちらは切られてしまいました。
ところで、BXを切る切らないは何で決定したのでしょうか？
確固たる基準があるのでしょうか？
是非、会社に聞いてみたい。
みんなで連合ユニオンにいってみようかね(-_-)

困った会社だよ。今日からまた入間は一週間のお休みだよ。みんなどうしているかな？
そろそろ職安かな？
>>125さん２次試験試験どうだった？
吉報を待っているよ。

世界一の工場で働く世界一の従業員は皆さんです。

でも、いらなくなったらさっさと首切りします＠入間

I3X雇用契約解除において　被雇用者（　氏名　）は
雇用者●川マニュファクチャリング（株）に対し
いかなる補償　解雇手当　退職金　損失の補填　等
金銭的その他の要求をしません。

上記について誓約します

　　　　　　　　　　　　　　　　　平成21年2月X日
　　　　　　　　　　　　　　　　　被雇用者　署名捺印

そうだよね、契約社員だから>>133のとおりだよ。
でも、切られたやと残るやつの違いをはっきりさせておきたいことは
おきたいね。
金はいいよ、どう選んだか聞きたいものだよ。
好き嫌いじゃさすがにないだろうからさ。

７年ぐらい前にもあったらしいけれど、本当に同じ事を繰り返すものだ。
>>132のとおり、本当に世界一目指して、いらなくなったらさっさと首
きる会社だね。
どこも同じか(^^)

>>134
「キビキビ歩行」と「元気にあいさつ」の実践が選定の基準だ
とすでに社長が明言しているではないか。

たまたまBXとパートにできなかった者が多かったのかな？（´･ω･｀）

>>136なるぼど。BXとパートはできなかったんだね。
社員は皆立派にキビキビしているわけだ(^o^)

自分は昨年やめて現状はよくわからないけれども、
いくらダメ社員でも現行法では正社員は簡単に整理解雇できないからなあ・・・
しかし残る側も収入減少でバイトしないと生活できない者もいるだろう。
パートさんでも残れる人いるの？派遣の人も派遣切りされた？
不況は長期続くと思うけど、目先は在庫整理が進んで5月くらいから
わずかでも増産に傾けるかどうかかなあ〜。需要が回復しだいか・・
今はよそでバイトしてるけど、辞めてここの働きやすさがわかった。
将来、人員の募集があったら戻ってきてまた働きたいなあ・・・。
定時月〜金8時半から17時までで自給1200円近くて誰でもできて
比較的楽な工場の仕事ってなかなか見つからないからね。

今回切られるけれども、できたらまたここで働きたいと思う方は、
雇用募集時には優先的に雇ってもらえるよう聞いてみたら？
こういうのはダメなのかな・・・

>>138さん
全体的な現状は私も把握し切れていませんが、どうもパートさんはほとんど切られたみたいです。
ごく一部のパートさんだけ残りました。新製品のところで働いている人や、一人で組み立てる人で
この人いないと困る人。
BXは不良を出したり、月に提出する紙を出しているかどうからしい。夜勤は論外で全員クビ。

日勤のBXはほとんど残っています。クビになった方が少ない。

景気のせいにして、罪悪感無く人切りする経営者共は
責任を景気のせいだと擦り付けて私は悪くないと言い張る。
頭のひとつくらい下げろ。
不況になるのわかってて人切りシステム作ってたんだから
お前らは切られて当然だと思うだろうが
人は怨む心を持っています。
責任の一つでもとってみろ。
お前ら全員ろくな死に方しないと思うよ。
その前に切られた俺はいい死に方できないが

いや今切られてラッキーだと思う日が近いと思う
頑張って

>>142さん
そうなだ、確かに今切られてよかったと思う日が来るような気がする。

ところで、今後、クビを切った後、本当にやっていけるのだろうか？
４月からは時短解除でやっていくと言うが・・・・
給料も辞めた人の分までもらえて、生活していけるぐらいの手取りはあるのだろうか？

4月から受注ゼロって話だけどw

マジですか↑残ったBXも長くないわけですか？

あと安川電機の組合が臨時休業日は90パーセント給与保障でのんだらしいよ。
いよいよ本体も休み増えるのかねー。

YEMで休業補償が６割だろ？
時短臨時休業すると会社は国から雇用調整助成金がもらえる。
http://www.mhlw.go.jp/general/seido/josei/kyufukin/a01-1.html

休業手当相当額の２／３＝0.67％を国からもらって
従業員に0.6％払えば、会社が0.07％分儲かるわけ。

損をするのは（底辺の）従業員だけってことだ。

６７％、６０％、７％のまちがいでした。すみません。

>>148
知らなかった。臨時休業で会社はもうけているの？？？
底辺の従業員とはBXだね。
全然いい会社じゃない・・・

時期に九州に戻っちゃうのかな？入間はなくなるのかな？

>>150
従業員に支払った休業保障額の２／３を国からもらえるということのようです。
会社が儲けてる、というのはまちがいのようです。すみません。

国に２／３も補填してもらえるのなら、会社は給与を全額支払うべきと思います。
会社は休業しても、国の補助でほとんど損がないのですから。

好景気時に儲けて蓄積した内部留保金は１１８８００００００００円あるそうです。
繁忙期にBXやパートが残業休出を重ねて汗を流して稼いだカネです。

緊急集会で社長が言った「会社が潰れたらみなさんを雇えなくなる・・・」は
明白に「ウソ・デマカセ」ですね。

就活報告です。
無事、二次試験に合格したよ。(二部上場企業です。)
給与の提示もありました。YEM関東の給与の約・・倍です。
弱電メーカーでも、景気いい会社あるんですね。
皆さんもがんばって就活に励んで下さい。

2009年2月25日､ﾊﾟﾅｿﾆｯｸの海外生産拠点の1つである北京松下電子部品有限公司（BMCOM）で
退職を迫られた従業員約600人が日本側代表を6時間にわたって取り囲む騒ぎがあった｡京華時報が伝えた｡

日本側代表の社長はこの日､全従業員を集めて会議を開き､｢自然退職｣で辞めることを条件に
相応の補償金を支給すると発表した｡

従業員の話によると､同社は昨年12月､不況を理由に全体の70％をﾘｽﾄﾗする計画を立てたが､中国当局がこれを却下｡
会社は苦肉の策に出たようだ｡

だが､一般労働者への補償額は中間管理職の10分の1程度｡
不公平感を募らせた600人余りが社長らを取り囲んで改善の要求をし始めた｡

話し合いは平行線のまま､不満だけが高まる従業員たち｡
ついに社長らは｢検討する｣と言い残したまま､部屋に閉じこもってしまった｡

結局､6時間後に社長らが裏口から逃げ出したことで､一触即発の事態は終息した｡
｢取り囲み｣を行った従業員の代表は｢この件をすぐに労働局に通報する｣と話した｡

ﾊﾟﾅｿﾆｯｸは4日､大幅な赤字により全世界で1万5000人の人員を削減し､27工場を閉鎖すると発表している｡
（翻訳･編集/NN）

レコードチャイナ　2009年2月26日20時45分配信
http://www.recordchina.co.jp/group/g28954.html

ロボット技術板は学問・理系カテゴリに属する板です。
企業について語るのは板違いです。
会社・職業カテゴリの製造業界板へどうぞ。

製造業界
http://namidame.2ch.net/industry/

安川マニュファクチャリング、ビジネスどう？
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1220874644/

>>152
やっぱり管理職は信用できないなぁ・・・・

>>153
おめでとう(^^)よかったね。
次は俺がなんとかしなきゃな・・・・

>>153

２部上場ってﾜｲｲｰﾄﾞﾗｲﾌﾞだったりして・・・・・・・・・・

↑
ワイイーデータと間違えた・・・・・・・・・・・・・ｏｒｚ

ちなみにドライブはすでに電産に売り飛ばされたんだったね

153です。
就職先は、地震測定関連の計測器・騒音測定器等の製造メーカーです。
会社名は、書けませんが西東京にあります。
製品のシェアは、世界の8割りを占めていします。
仕事内容は、完全自動化予定の製品別プログラムの作成及び製品回路設計ですよ。
以前、安川電機に勤めていた人の紹介です。(派遣社員)
小生は40才ですが、もう正社員になれるとは思ってもいませんでした。
年齢に関係なく自分のやりたい事を探せば就職先は見つかりますよ。
皆さん(BHは除く)も頑張って下さい。

>>153さん

それはよかったです。BXがんばります。

ハローワーク行ってきました。思ってたよりも混んでいませんでした。
係の人も親切でした。いろいろ丁寧にアドバイスをくれるのでビックリ
しました。

さあ、明日は久々に仕事だ☆

明日の緊急施策って何だろう？楽しみだな♪

そうだね、楽しみだね〜！

いいことかな(^^;)

いや〜、それはないでしょう。

いいことあるわけない。
今まで残業したことないやつがBXにいたのだけれど、そいつはのこるらしい。
今までと全然態度違うの。いい子。
職長も威張ってやんの。朝礼の時むかついた。

4月から臨時休業日についてはBXも60パーセント保障になりました。さらに過去の臨時休業日の分も支払ってくれるそうです。退職者にも適用されます。

追加
もちろん休みすごく増えましたけどね。
首切りもまたやると宣言してましたよ(−＿−メ)

じゃあ、そいつもつかの間だったね。きっとBXだから切られるね。
無駄な努力させたわけだ・・・・

でも職長のこの頃の態度の変容にはむかつく。
人の足もとみやがって。
今に見てろだバカやろー

そうだな

５月６月分の仕事を今やっている・・・・こんなに早くやってしまって大丈夫なの？
今その仕事食っちゃったら受注ないでしょ？
社長も言っていたけれど、来月の仕事が４〜５日分しかないのでしょ？
つぶれちゃうんじゃないの？

>>173こりゃあぶないや・・・つぶれるかもしれないな

来週はまともに仕事あるのかな？
この会社、本当に大丈夫？？？

明日は久しぶりに仕事・・・あると思う

あれば良いけど、掃除ばかり疲れるよね

何十年も前ですが、
みんなで会社敷地の草刈していた事を思い出しましたぁ。

今日は仕事あったよ。でも始まってからお昼頃に「４月度か５月度」に
また人員削減があるからと職長から言われた。
これは脅しだよなぁ・・・ビクビクして顔色みながらしごとかよぉ・・・
BXたまらないよな。

皆さんと共に乗り切りたいなんて言って、クビ切っているんじゃん。

臨時休業日で６０�l保証・・・あたりまえだよ。
「生活を考え・・・」なんて恩着せがましいこと言って。
どこからかでつつかれたくせにさ。
誰考えたって契約書交わしているんだから保証するの当たり前だよ。
俺が出るところに出てやるか考えていたのに・・・考えることは皆
同じですね。

そうそう、これを機に、夜勤なくしたかったの手に取るようにわかるよ。

自作自演くんが再登場

国から助成金もらえることになったから、６割払ってやろうかということになった。
BXごときのために会社は一円も使いません。

そうだな

>>181別に自作自演してないよ。書き忘れたこと書いただけだよ。

>>184　これは失礼。

全体集会で「４月からさらに人員整理を・・・」とか口走ってから
突然話題が変わって　１・時短の継続　２・臨休の６割をさかのぼって支給　
の話になって、そのまま終わってしまった。不自然だね。

>>185
なるほど・・・・不自然だ。確かに不自然だ。

ビクビクしながら仕事を続けていると、精神的に良くないよ。
楽して、簡単な仕事し、最低の生活分だけの賃金を貰うだけならば派遣の仕事は最高。
しかし、将来的には派遣会社渡りの生活になってしまう。
能力の無い上司に仕え、愚痴をコボスのが話題の中心では、サミシイ寂しい。
派遣社員として、今後の人生を送るのかを選択するいい機会かもしれない。
派遣社員を卒業出来るか、出来ない・・・・アナタ次第です。　

世界一の工場なのに、従業員が手を洗ったりうがいする場所で
便器を拭いたモップを洗うんだよね

YEM関東　派遣社員の条件
・以前の会社で落ちこぼれである・・・・・・社会の落後者
・仕事に対してやる気が無い、能力が無い・・無気力・向上心無し
・楽な仕事を求める・・・・・・・・・・・・協調性無し
・他人を評価し愚痴を言う・・・・・・・・・信頼性無し
以上の様な人間を雇っている会社(YEM関東)は社会に貢献している。
会社の業績が悪くなった場合は即退職すべきだ。

君の事だな(笑)

いや、おれのことだ・・・・
確かに簡単な仕事だよ(^^)/

くやしいがあたっている。
俺たちは、このような目で見られているのか◆
社員になれる会社さがすかな。

派遣ってあんまりいないけどな。安いおばちゃんパートばかりで
よくあれだけの利益を出したよね。

<<189そのとおり
社員、鉄砲玉にしているから、育てないから、世界一には慣れないよ。
派遣のこと業界では「鉄砲玉」というらしい。
７年前にたくさん人を辞めさせて、また辞めさせる。
人を人と思っていない。そんな企業が世界一になるわけがない。
だからオムロンでさえ腐った安川を買わなかったんだろうな・・・
人も工場も汚くて・・・
今は５Sやっているけれど、根本は変わらないと言うこと。
汚い経営しているわけだ。
そんなところが世界一のクオリティーリーダーに慣れるわけないじゃん。
企業は人なりだからね。
落ちこぼれ社員を５Sで教育するんだったろ？
だから落ちこぼれは安川企業の方だね。

↑>>189の間違えです

ロボット技術板は学問・理系カテゴリに属する板です。
企業について語るのは板違いです。
会社・職業カテゴリの製造業界板へどうぞ。

製造業界
http://namidame.2ch.net/industry/

安川マニュファクチャリング、ビジネスどう？
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1220874644/

＊　女性監禁事件／女子高生コンクリート詰め殺人事件　･････///

横山祐史（宮野裕史）と湊伸治（現在は改姓？）の２人の少年は、夜８時、工場の
アルバイト帰りの女子高生を誘拐、４０日間監禁し暴行殺害した。湊の家族も監禁を
知っており、兄＝湊恒治（Ｓ４７年１月２１日生）は彼女に時たま食パン１枚を与えた。
リンチには神作譲（旧姓は小倉）、渡邊恭史、相田孝一（旧姓は垣東）、岩井哲夫らが
加わり、陰毛を剃り、音楽に合わせ踊りながら服を脱がせ、その後に暴行した。
逃げようとしたり反抗すれば、手足に揮発油を塗り火を着け焼いた。
彼女は「いっそのこと殺してよ」と泣いて頼んでいた。東京高裁のＨＰでは、性器を灰皿
代わりにしたことが掲載されている。遺体は栄養失調で、性器と肛門にドリンク瓶が
挿入されていた。主犯以外は６年半以下服役し仮出所し、このほか２０件以上の婦女暴行
で起訴された主犯も２年前仮出所した。　ttp://wwww8.ocn.ne.jp/~moonston/lynch.htm

横山祐史（宮野裕史）：Ｓ４５年４月３０日生　身長１６０ｃｍ
湊 伸治：Ｓ４７年１２月１６日生 　平成１８年結婚、娘１人？
神作 譲（旧姓は小倉）：Ｓ４６年５月１１日生　身長１８９ｃｍ　
渡邊恭史：Ｓ４６年１２月１８日生　　母＝渡邊ヤス？　
相田孝一（旧姓は垣東）：Ｓ４６年生　娘２人、長女は妻の連れ子

>>197さん
YM契約社員と関係あるの?

話題をそらすために関係ない長文を貼りつけただけだよ。
何か都合が悪いことでも書かれていたのかね？

感動する工場　魅せる工場　首切り工場