トランスコスモス　第五章

>>241

日本語の理解力あるのか？無いとしか思えない内容だか。
あ、日本語の使い方もダメなのか・・・じゃ、仕方ないな。サル以下のトランス社員じゃな。
だから、質問にも回答が無いのか？
もっとも、情報が事実の場合は肯定はしないのがスタンスらしいがな。
これは、不誠実を超えて、悪質過ぎるね。
事実なのに肯定はしない、そして否定もしない。
(一部については、虚偽の説明をしたり、否定もしてますけど)
だから、回答できないもんなトランスコスモス！！

トランスコスモスの現状を書き込んでいるだけだろう。
どこに不満を書いている？？

面接での質問に嘘の回答をされたのでは、対処法が無いんだよ。
非常識だね、離職率等を質問しても「まだ統計が出て居ないので、回答できません」とか言うしな。
入社してから、普通の会社とは一線を画す異常な数字を知ったよ。
待遇についても、雇用契約書を要求したのに「約束した事は守りますから大丈夫です」と人事に言われたね。
結果、雇用契約書は発行してくれなかった。トランス人事の発言を信用して入社したさ。
そして「言った言わないになるから・・・あなたが約束されたと言う待遇は出来ません」だったね。
中途採用の社員に聞くと「意図的に発行しないで、待遇を履行しないのは100%に近いですよ」と教えてもらった。
周囲に聞いても、同様な回答しかこなかったね。
意図的な契約不履行をする達成する為に、証拠になるような雇用契約書を絶対に発行しないなど
一部上場企業が取るような行為ではないぞ。
会社が会社なら、社員も社員だな。
サル以下の脳細胞しか、無いようですね。

トランスにまともな社員は定着しないね。
まともな方は、いくらでも転職が出来るからな。
むしろ、あなたのようなサル以下の人間しか定着しないんだよ。
他の会社はサル以下の社員は不要だけど、トランスはサル以下の社員を多数必要とするからな。
会社の経営戦略上「サル以下」の社員は大量に必要なのだから。
だから、あなたがトランスで必要とされている理由(サル以下だから)を曲解して
「私はトランスで必要とされている優秀な社員」と勘違いしているぞ。

入社した時点で、待遇を不履行するような会社にそのまま居る事などありえないぞ。
サル以下の脳細胞しか搭載されていない方以外は、辞めて当然。
辞める事も出来ないような方は「サル以下」確定。

良く企業研究したほうが良いぞ。
どれだけ特殊な会社で、社会通念上の常識が全く通用しない会社がトランスだと認識できるからな。

色々な会社で蹴られても、トランスだけは絶対に内定が貰えるのが常識だ。
そんな事も知らないのか、トランスの末端社員は！！
やっぱり、ゴミ過ぎるぞトランス。