▼△金融系システムエンジニア２△▼

前スレが９００近く行っていたので立てました。
情報交換なり議論なりどうぞ。

前スレ
http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=989627534

初めから下がりまくりだな。需要がなくなったのか？

DCS散ったあげ

散ったか。俺も散った。

来週にでもさくら情報辞退するかage

>>5
売ってくれ。２０００円で。

安（笑

俺は２５００出すぞ。

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２７００でどうだ！！

さくらはブラックだぞ。ガイシュツ。

んなこた言われなくても分かってる。

ブラックじゃないって。
ただ給料が安くて、仕事がつまんなくて、銀行からの仕事が減っているだけじゃん。
大丈夫、日本総研に吸収合併されて大きくなるよ。

FNT内定者引き続き募集中。居たら、手挙げてください。

>>13
そうしたら、リストラだろ？

いままでのまとめをすると、
ＤＣＳ最強。
さくらブラック。
第一勧銀は知らん。
ニッセイ情報は今後に期待。
第一生命情報はマターリ。
日本フィッツグッバイ。
ってとこか？

若いのはリストラされないよ。
ま、冷遇はされるだろうが。

冷遇もつらいのでは？
日本ふぃっつマンセー！マンセー！

能力を示せばそんなこともないさね。
さくら出身者はハンデだろうけど、決して致命的な物じゃない。
フィッツさいこー！

今さくらに入れば数年後には日本総研の社員に！お得です！
ふぃっつふぁいとー！

それって、給料上がるかな？

ちなみに日本総研の給料は安いです（笑

それはないだろう。普通、下の基準に賃金はあわせるものだから。
ふぃっつ万歳！

いや、合併の時は通常上の水準に合わせるものだよ。
まぁ、あくまで原則だから適用されない事も多いけど。
ふぃっつ・ざ・Ｎｏ１

あさひ銀ソフトウェア内定したんですけど
もう、手続きしなきゃいけないみたいなんだけど
今更不安になってきました。
何か情報あったら教えてください。

>>25
そんな悪い会社じゃないよ。
でも親会社が全然駄目（というか、業界の流れから取り残されてる）なので、
その点不安かな？

まだまだ採用ってあるんですか？
もう何かほとんど決まってしまった感じですが

このスレに関する会社についてはもうあんまりないぞ
これからは地方企業が本番になってくる時期

さくら　　⇒　２種で昇格（なくても抜け道あり）
日本総研　⇒　１種で人並み

圧倒的な差じゃのう……

つんくタンク（F）SEとNECのSB要員で内定
もらっているんだが、どっちがイイんかのう？？
意見求む！！

さくら面接ブッチage

ジェトロニクスオリベッティ―はどうよ？

さくら　　⇒　年間退職者１０人（SE・PG）
日本総研　⇒　年間退職者１００人（SE・PG）
さくら　　⇒　ドキュン社員最後の楽園　

ホラ、退職しても行くところがないから……

結局金融系ではどこが一番良いんですか？

age

ニッカシステム開発って会社どう？

さ：最強の
し：システムコンサルタント！！
す：すなわち！！
せ：世界最強！！
そ：その名はNRI！！３０で一千万！！

昨日あさひ銀ソフトウェア僕も内々定頂きました。
３１日に印鑑持って行かなきゃならないんですけどあと２社最終面接があります。
ＤＣＳと第一生命情報システムです。あと明生システム内々定持ってます。
あさひは雰囲気とかはいいってよく聞くんですけど待遇とかはどうなんでしょう。
女性にはいい環境らしいですが男性には？
迷ってます。ＤＣＳってホントに最強？？？

age

金融でﾏﾀｰﾘしたいage

ここは第一生命情報の内定者はおらんの？
内々定もらって府中来いと言われたんだけど
ナニされるですか？

>>44
どっかにいたよ

>>41
とりあえず明生とあさひは止めといた方がいいような気がします。
明生って給料安いことで有名じゃなかったっけ？

DCSage

金融系まとめ
＜銀行＞
東京三菱……ＤＣＳ、東京三菱ＩＴ
みずほ……興銀システム、第一勧銀システム、富士総研
ＵＦＪ……三和システム
三井住友……さくら情報、日本総研
中央三井……中央三井ＩＴ

＜生保＞
日生……ニッセイ情報
第一生命……第一生命情報
住生……住生コンピュータ
明治……明生システム
朝日……朝日インフォテック
安田……安生コンピュータ
三井……ＭＬＩ
＜損保＞
東京海上……東京海上システム、東京海上コンピュータ
損保ジャパン……安田火災システム
三井住友海上……三井海上システム、住友海上システム
あいおい……クリス

＜証券＞
野村……ＮＲＩ
大和……大和総研
日興……日興コンピュータ
旧山一……日本フィッツ

こんなとこ？

さくら情報は日本総研の子会社と一緒になるんじゃないの？
力の差は歴然じゃない？ﾄﾞｷｭｿ社員は一緒になっても苦労するだけだと思うけどね。

日本総研の子会社ってなに？

確かになんかいろいろあるね。
アウトソーシングとかＡＳＰやってるとことか。
ＳＭＢＣコンサルが一番近いの？

4大金融グループでIT子会社が弱いのは三菱かな・・・

ＤＣＳあるじゃん。

>>50

日興コンピューターはFNTの子会社になるので、
日興……日興コンピューター　→　日興……FNT

が正しいでしょう。

あさひ銀総合システムが抜けてない？

あ、そうだった？
ごめん。リクナビで適当に調べたんで。

あさひ銀総合システム……うぅん、そんなのもあったのか。
結構たくさん抜けてるみたいですね。

FNTってなに？

住信情報とか、三菱信情報の扱いはどうするの？
あと、UFJの東洋システム開発は？

ちょっとマニアック過ぎたか？

うう、ごめんよう。
銀行の分野が多くなりすぎるから、信託銀行は排除してたんだ。
中央三井はネタとしていれたんだけど……。
とりあえず、他にもあったら指摘してくれ。あとでまとめてみる。

>>52
ＨＰで調べたら結構あるみたいだな。
ttp://www.jri.co.jp/affiliated/index.html
ジェイスとかいうところは似てるんじゃないの？

>>60

FNT＝Financial Network Technologies　という
富士通と日興證券の合弁会社です。知名度が無い
せいでここではあまり話題にならないのが悲しい
ですが。

http://www.fnt.co.jp　をみてや。

あと、前スレの３７０辺りを見るとちょっと話題になってるよ。

よく考えてみると
日生にニッセイコンピュータと言うのもあるな。
ま、新卒採用してないからこのスレとは関係ないか

>>66　それはやり過ぎと思われ

>>44
おいら府中いくよ。懇談会だから、別に気軽に行けばいいんじゃないの？
府中近いし（ｗ
もし、行くのだったらよろしくね。でも、２ちゃねらーと判明するのもいやだ
なぁ・・・・（ｗ

>>66
そっちは保守、運営が専門らしいよ。だから、きついらしい。

東洋信託の東洋システム開発はけっこう優秀だと思うよ。
まぁ、らいねんはＵＦＩＴ入りするけど。

>>55
ＤＣＳは今年、一部上場するらしいな

>>48
みずほは、どうなるの？システムは第一勧銀のシステムで行くみたいだから、
第一勧銀情報システムを母体に、富士総研の一部と興銀システムがくっつくのかね。
それとも、
みずほ銀行のシステムとして、第一勧銀情報+富士総研１ぶ
みずほコーポレート銀行のシステムとして、興銀システム
って戦略子会社も別れるのかね

ＤＣＳ一部上場？？
ドッからそんな話が

>>39
ニッカシステム開発ね・・・日本興亜のシステムだね。
３００人規模の会社で、１５人くらいの採用してるみたいだから、
まったーり仕事するにはいいんじゃん？
日本興亜は石原軍団のＣＭでセンスは感じないけど（ｗ

安田火災システム開発とか東京海上システム開発とか
東京海上ＣＳ（←開発しない！）
損保系システム会社って目立たないよね。

金融機関の数ほどシステム会社もあるだろーから、さまざまよね。
つぶらなくて、まったーりしてるのがいいね

>>72
ＤＣＳとか受けてて、そのへんの質問したひとなら
みんな知ってるんじゃん？
しゅうかつ中の学生に聞たんで、管理部門の社員にきいたら、
まさにその準備してるって、
一応、秘密らしいけど。

>>71
銀行系の子会社は銀行本体のシステム部と統合して
巨大な子会社になります。
みずほはたしか全部一つにまとめちゃうはず。

DCS蹴ってニッセイ情報に決めました。
逝ってよしですか？

>>76
微妙

>>76
ニッセイがこれから成功すればそれもいいと思う。
目標とするNRIになれるかどうかは知らんが。

76ダス。マジレスどうも。
DCSはホントの金融の強みってのがいまいち感じられなかった。
まあ人それぞれ感じるもんは違うだろうけど･･･

男はいらないからニセーイ逝って良し

７６は日大だろ

>>81
いや。マーチだよん。

そうか、
この前日大君がニッセイとＤＣＳで悩んでたもんでね。

>>83
日大でﾆｾｰｲとDCSちで悩むのはなかなか贅沢な奴だね（ｗ

全くだ

漏れなら迷わずダイヤモンドだが・・

当方、マーチで、
ＤＣＳとＤＫＩＳで悩んでいる。

79同様、ＤＣＳには金融系の強みがあるのかが疑問。

ＤＫＩＳの評価ってどうなんです？

ＤＣＳで金融系の強みがなかったら
強みがある会社なんてＩＢＭやＮＲＩくらいだと思われ

ＮＩＴか･･･
ＤＣＳはもう出来上がった企業だからなぁ。
ＮＩＴがおもしろいかも、ってとこには同意かな。

定年まで務めるならともかく
ＤＣＳで技能をつけて転職というのもアリでしょう

>>87
ＤＫＩＳも、すごく強い、ってイメージは感じないよね。
かなり微妙だと思われ。

ＮＩＴにせよＤＣＳにせよユーザー系の中では有望企業だしね。
ＤＫＩＳはみずほシステムの中核企業になるんじゃないかな？
悪くはないと思うよ。

ＤＫＩＳの合併、巨大化説ってホントなのか？

合併でごたごたするよりカッチリ安定がいいぞぉ〜

ユーザー系はほんとにどんぐりの背比べってとこが多いね。
とくに金融系だと、悪いって言われてるさくら情報でも
それなりではあるから、ピンキリ独立系よりは安心感がある。

ユーザー系いいよねえ、殺されないし
独立系なんていくやつのきがしれねえ

>>93
日経コンピュータかなんかに記事があったはず。
普通に考えても合併しない理由なんてないだろうし。

>>95
激しく同意。
でもさくらは逝きたくないな･･･（ﾜﾗ

銀行が何でガッペイでシナジー効果目指すなら
当然システムは統合だわな
人も減らしそうだが。
それがシナジーなんだから。
銀行外の仕事を指向するようになるのかしら。

>>96
でもユーザー系は結局子会社だし、その点やりがいとかはないよね。
そのうえ、身につく技術がＣＯＢＯＬ。
就職で何を求めるかによる。

で、ＤＫＩＳはどーなんでしょう？
これから伸びますかね

>>99
みずほなんて全部合わせると６０００人だそうだから
銀行外の仕事もやるでしょう。
つーか、やらないと人が無駄。

そう、親の仕事しかしないユーザー系はつまんなそうだね。
ＤＣＳみたいに元請もやってるとこがいいな。

ＤＫＩＳも金融外の比率を上げるって言ってたよね。

みつびしはＰＬ/１だ

６０００人の維持はどう考えても不可能だと思われ
データだって１万いないのに。
超巨大企業誕生だな。

……伸びるかどうかは微妙だな〜。
みずほシステムになるにしても、まずみずほの主導権をどこが握るかによって
システム子会社のどこが中心になるか決まってくる。
ついでに本社の情報システム部もくるから、彼らの方が主流になる可能性は高い。
さらにみずほシステムが外販比率を伸ばせるかと言うと……ねぇ？

ＤＫＩＳは今後のリストラが心配･･･か？

結論。ＤＣＳ一番。

>>106
超巨大な割に持っている技術はＣＯＢＯＬ。
ウドの大木とはこの事だろうか……

みずほシステム３０歳定年説

ある信託銀行のシステムの会社の人が、
銀行以外の仕事はつまらないって。
他の仕事もやってるところは、
銀行だけじゃ食えない体質になったからだって。
銀行以外の仕事をまかされたら２流ＳＥって・・・
でも、ＤＫＩＳのひとに銀行の仕事やりたいっていったら、
銀行の仕事なんて、つまらん、他の仕事のほうが面白いよって。
信託銀行と都銀の違いはあれど、ここまで正反対の意見もね…

どーなんでしょ？

やっぱり金融系はＣＯＢＯＬバリバリなのかな･･･

ＤＫＩＳはこれまた微妙。
まぁさくら情報よりは各段にいいよ。

数年はガッペイ時のシステム統合の仕事で生き残るんだろうが・・

>>111
ﾜﾗた

２００２年度入社組も、近い未来であろう合併で
首切られますかね！！？！？

ＤＣＳのＯＢにjava勉強しろっていわれました。

>>117
無いとは言えないんじゃ・・・

>>115
確かにとてつもなく大変そうだね。
数年はそれだけで食ってける……つーか、システム統合に数年もかけるなよ。
だから６０００人も必要なのか。
そしてその仕事が終わったらリストラ……ＤＫＩＳの未来は暗いな。

元請の楽しさとコボルの辛さのハーモニーってとこだろ

>>117
システム統合の仕事が終わったら首チョンパじゃない？

>>121
なんかｳﾏｲ!!

ＤＣＳの研修はjavaなんだってね。
文系多いのに理解できんのか

あげ

そういやみずほ系ってことごとく銀行向けばっかか？
対外比率高いのって富士総研くらい？

１１７、儚い人生ﾀﾞﾀﾅ

あまり話題にあがらないＤＣＳの弱みってなんだ？
ＤＣＳマンセーの人にも考えてほしいな。

フジ総研よええしナァ

ＤＣＳの弱みはダイヤモンド・ビッグ社と間違われること

世界最大級のＣＯＢＯＬ集団じゃないか？＞みずほシステム

第一勧銀、富士、興銀。

システムは第一勧銀で統一するらしい。富士通ゆーざーね。
富士総研とＤＫＩＳがくっつくとは思えん。
富士総研の一部と、ＤＫＩＳ、興銀システムで
統合完成じゃん？？　もっとゴタゴタ再編すんのかね？

弱みはない

>>130
ﾜﾗﾀ。

ＤＣＳの弱み
１役員が東京三菱銀行の指定席
２地味
３なんかこれ以上発展しそうにない

ＤＣＳと糖蜜ＩＴってのはくっつかないのか？

今年予定の一部上場計画で、発展は一応おわるんすかね？

>>135
３が一番ｲﾀｲとこか･･･

>>132
それに各行のシステム部門が統合される。
もう無茶苦茶。

ＤＣＳ宣伝が下手だよなー説明会ちょー地味
市ヶ谷のビルもぼろい
インターホンださすぎ

>>136
くっつかないだろ。糖蜜ＩＴは糖蜜の仕事ＯＮＬＹが売りであろう。

ＤＣＳ、インド進出計画。

>>140
同意。なんか暗いイメージ持った。。。

合弁会社が出来るとすれば
ダイヤモンド・ルピー・コンピュータ
に一票

>>140
説明会は地味すぎたね。
本社にならぶ高級車はもちろん三菱自動車。

>>138
売上３５０億付近をずっと推移してそうだね。
勢いはないけどその分安定感がある。
これを利点と見るか欠点と見るかはその人次第だぁね。

ＳＩ企業でＤＣＳほど安定してる会社はそうそうないよ

ＤＣＳは採用過程で職場をみれないから、イメージわきにくい。

>>141
なに？インド進出するの？＞ＤＣＳ

一寸先は闇な会社ばっかだもんな
これは利点かもしれねえ

給料ってどこもいっしょ？

ＳＩ志望で安定性重視か。
それならＤＣＳは良しだろうね。

>>148
将来的にインドにセンターつくり、ＰＧをやらせるんじゃん。
人件費節約。
日本の社員はみんな上流過程？？
上流階級のはじまりだー

ＤＣＳの場合長所も短所も表裏一体で
堅実⇔地味
安定⇔勢いに欠ける
って感じ

中国もありかもしれん

>>153
うまくまとめたＮＥ！！

上の方銀行員だからなー

そいつはユーザー系の定めっしょ。
給料はどこもいっしょなの？

給料は色々違う。
目安としては本社から１０〜２０％引き程度だと考えるといい。
だから業種が同じでも会社によってえらい差が出る

システムとかよく分かってない銀行員に
いろいろゴタゴタ言われるのかなー････

でみんな結局ユーザー系？どこいくんだい

３０くらいで、基本給いくらぐらいが、業界平均？

でもシステム使うのは銀行員なんだから、
いろいろ言われるのはしょうがないよ。
漠然とした要望をシステムにまとめるのがＳＥだからね。

仕事は会議とかが多いみたいだしね

ＤＣＳとＤＫＩＳどっちがお勧めですか？

迷ってる人はＤＫＩＳ逝ってください

>>164
ここで聞くかぎりだとＤＣＳなのでは？

>>161
会社によって全然違うから意味ないよ。
例えば安い事で有名なさくら情報と明生とかもあるし。

ＳＥのネクタイって深夜やけで仕事する時に
頭にまくためにあるってホント？

男はＤＫＩＳがお勧め
男気があるよ

独立系ではホント

>>164
みずほシステムに将来性を感じられるならＤＫＩＳ行けば良いんじゃない？
ぼくは全くと言っていいほど感じないけど。
リストラの危険だったら感じる。

ＵＦＩＴはいかがなの？

>>169
女性社員がほしいＤＣＳ内定者かな？（笑

みずほは名前が可愛いからお勧め

>>１73
バレバレか〜

しみじみ思うんだがフィッツってユーザー系なのか独立系なのかわからんよな。
ユーザー系：ベンダー以外の子会社の定義からすれば
ユーザー系なんだが。

三菱東京ＦＧが総資産にしめる不良債権が一番おおいんだな

>>172
ＵＦＩＴか……。
ＵＦＪってどう思う？それによって結論は変わるだろ。
母体の三和システム開発はいい会社だと思うんだけど……

隠し不良債権はみずほとかすごい多そうだけど
三菱は全部出し切ってきたのだと考えたいが
真実はわからない
経営陣しか

1 : 朝まで生テレビ（歴史教科書問題）要点スレ <92>　 2 : ◆ＤＱＮ争奪！！ＩＤバトラー7◆ <30>　 3 : 吉本興業、「明日があるさ」を映*画化 <21>　 4 : 　　メール結婚反対され飛び降り？…名古屋　　 <5>　 5 : ■「つくる会」サヨク朝日の朝生で完全勝利！■ <516>　 6 : 【速報】なっちありがとう( ● ´ ー ｀ ● ) <49>　 7 : えむびーまんを追い出そう!! <16>　 8 : 姜尚中一人勝ち！ <700>　 9 : さすがおばちゃん末広派閥離脱 <34>　 10 : 衝撃！イズミヤ駒川店３３年の歴史に幕 <17>　 11 : 2ちゃんねる内のニュース速報スレ�U！ <140>　 12 : 朝まで生テレビ・パネリスト採点スレッド <296>　 13 : ２ｃｈネラーvs田原総一郎 <95>　 14 : 「つくる会」朝日朝生でやっぱり完敗！ <55>　 15 : メリルリンチの牛ちゃんマークに名前をつけよう <9>　 16 : 群馬で母子が危機状態 <12>　 17 : 本日の地震予報（5/24 1:00発） <302>　 18 : 【速報】「パールハーバー」はトンデモ映画 <206>　 19 : 姜 尚中、最後の最後で「馬脚を現す」 <143>　 20 : フジ木佐彩子アナ、妊娠。年末に出産 <16>　 21 : 小泉さんの後ろにいつもいるブ男 <8>　 22 : 富山にイスラム教徒が集まって大変なことにPart3 <116>　 23 : マスコミ最後の良心、朝生を称えるスレ <94>　 24 : 若手キャリア官費留学を食い逃げ退職 <15>　 25 : ●●東海村臨海事故の被曝治療83日間の記録●●２ <742>　 26 : そごう水島前会長を逮捕 <95>　 27 : レイプ予告されてるＨＰ <74>　 28 : 【速報】爆爆男登場 <3>　 29 : リカコが消えて欲しいと思ってる人の数→ <619>　 30 : 「出会い系サイト」の実態は？ <138>　 31 : 【疑惑】　静岡県警、犯歴漏洩？？？ <74>　 32 : 【速報】アマゾンで安い本がただで買える？ <19>　 33 : 9DuZssM6の発言をまとめてくれ。 <179>　 34 : ゴールドマンサックス証券業務内容不適格 ■▲▼ <35>　 35 : ディズニー映画またも日本アニメをパクる Part.2 <864>　 36 : ＩＤバトラー <616>　 37 : 食は王将にあり！ <204>　 38 : DQN争奪！ＩＤバトラー２．０１ <910>　 39 : NHK板で内部告発泥沼化してます。。。 <133>　 40 : ■田中真紀子外相関連統一スレッド２■ <578>　 41 : ●タイでリゾートラブにはまるバカ日本人女● <563>　 42 : 若い女性、車で連れ去られる？＝大阪 <160>　 43 : 加害者を罰するのは虐待です。 <86>　 44 : ５／１５日石原都知事リコール運動締切り、ワクワク <186>　 45 : 姜の薄笑いを浮かべがらの一言 <115>　 46 : ◆ＤＱＮ争奪！！ＩＤバトラー６◆ <1001>　 47 : 悲しい話を聞きました <324>　 48 : オーザック食いたいんだけど・・・ <51>　 49 : ★★TBSの偏向報道に対抗するｽﾚ★★ <627>　 50 : イ･ヨンエさんの美しさを称える　Part2 <923>　

フィッツはストレートチルドレン

ストリートか

ここはＤＣＳ内定者が多いんか？

UFITの母体はセントラルシステムズだよ。

三和システム開発と東洋システム開発が来年合流。
三和も東洋も規模と売上考えると優秀なほうや。
東洋はたしか300人くらいで、売上８８億くらい。

>>177
東京三菱は不良債権少ないはず。
べつに賢明だったとかそういうわけじゃなくて、単にバブルに乗り遅れただけだが。
実際相当厳しく査定したんだろうね。でもまだまだ不良債権は出てくると思うけど。
みずほの不良債権なんか考えたくもない。

>>185
今日の朝刊みたか〜？

ＵＦＪって名前がダメ。
何だかわかんないよ。

>>185
はめをはずさない三菱系だからね

>>184
ああ、存続会社はセントラルの方だっけ。
三和が残ったのかと思ってた。
でもセントラルもいい会社だね。一人当りの売上は２０００万あるし。
でもこのＵＦＩＴって、社員何人くらいだ？
ひょっとして３０００人以上いない？

>>187
ＵＳＪとかぶるよね

安田火災と日産火災とどっかがくっついて
新社名
「損保ジャパン」
こっちのほうがわけわけめ

ガッペイするとこはやめとけ。
何があるかわかんないぞ。
少なくともドロドロしたところを見なくちゃあならない

あいおいも忘れちゃこまるぞ

ＵＦＩＴは、いま、２０００くらいで、
来年、三和システム、東洋システムがくっついて、３０００人規模。

要注意は独立系にも東洋システム開発ってあんだよ。
略称はＴＳＤとＴＳＫ

>>186
昨日の朝刊じゃない？
日経新聞だと、なんかみずほの幹部が
「不良債権の定義を広げていかざるを得ないだろう」
とかいって、査定方法厳しくするのを追随するらしいよ。

ミレアもあれだし

日本興亜。
遊びがないけど、名前そのまんまのほうが風格あっていいね。

ＴＩＳと三和との関係はどうなるのだ

ミレアに明生がくわわるって本当？
そしてら最強だぜ！！
グループ内弱者のシステム会社はきびしくなるかね

>>196
確かに。
三井住友も悪くない。
太陽と神戸はもう消化しつくされたようだ

こーゆーこと考えないといけないのがユーザー系のつらさか

損保ジャパンとあいおいは最悪だが、ミレア保険グループもどうかとおもうぞ。
ミレニアムだと語呂が悪いからとかいって適当につけた名前だからな。

>>193
３０００人のコボラー。泣きたくなってくるな。
情報システム部も合わせちゃうのかな？

あさひ銀とか大和銀ってあぶなくなったら
国は助けてくれるかね。
４大メガにはいってないけど。

あさひも大和も負け組みって感じが否めないな
生き残れんのかな

>>198
ミレアに明生が加わるのは難しい（少なくともここ数年は）と思う。
東京海上は自分の部下がほしいんだけど、明生はパートナーを欲しがってるから。
規模的に言えば明生の方がはるかに大きいし、無駄にプライド高いからね。
なにせ自称「西のニッセイ東の明治」だぜ？

>>201
ＵＦＩＴ
今年４月　　セントラル+三和母体のシステム　＝現ＵＦＩＴ
来年１0月　　現ＵＦＩＴ+三和システム+東洋システム　

朝日生命の母体のひとが、明治生命にくわわってほしいっていってった

>>203
否めないもなにも、明確に負け組だろ。
国が示唆してどっかと合併するんじゃない？

あさひと大和は来年くっついて
都銀ジャパンになるってのは噂か？

>>205
あ、なるほど。もう合体しちゃったのか。
ところでいまＵＦＩＴって外販比率あるのかな？
３０００人がフルで銀行向けシステムだと
ここもみずほシステムと同じ危惧が……

みずほ系の信託銀行って安田でしょ？
安田コンピューターサービスとかも、
将来、みずほシステムに組み込まれんのかね？

>>208
それは笑い話か？

>>210
みずほ系の信託銀行は、みずほ信託だったような気がします。
安田は優良資産片っ端から譲渡して、不良債権のみかかえて
なんとか生き残ってる残骸に過ぎないのでは？

セントラルは外販かっぱつ。
三和、東洋は外販せずに銀行の仕事で堅実経営。
今年は3とおりで入社できる。
ＵＦＩＴ　⇒中心だけど、外販にまわされる要員かね
三和　　　⇒銀行は三和中心だから微妙だね。
　　　　　　東海と三和は都銀同士だからシステムもかぶりそうだし。
東洋　　　⇒唯一の信託銀行だから信託業務のシステムを
　　　　　　まかされるだろう。一番とばされることはなさそ。

難点！ＵＦＩＴの本社は名古屋。
反感買ったのか、ニ本社制にして、東京本社もできたが。

銀行本体のSEにはなりたくないの？

超素人なんですが、
金融系SEって親会社の銀行などからの仕事をやるだけでいいのでしょうか。
プログラマーって人付き合い悪くても出来ますよね。
俺はあんまり営業とかやりたくないので

銀行本体のシステム部は、はぶられた人がまわされる場所だ。

そのわからずやに命令されるんだろうね。
へっぽこ行員ほど、プライドが高く親会社つらするんだろーね。

>>216
そろそろ採用活動はおわりっすよ

２ちゃんからの転載
金融システム子会社
ブランド力：３
ス　キ　ル：２
給　　　与：３
ら　く　さ：４
将　来　性：３
雰　囲　気：４


「DCS」
ブランド力：３（金融系SI最大手ではあるがニッチ感は否めず）
ス　キ　ル：３（ホスト系強いがオープン系ダメダメ）
給　　　与：４（業界ではよい方なので４）
ら　く　さ：４（ユーザー系なので業界平均よりは楽だろう）
将　来　性：３（真面目なので潰れることはないが大展開もなさげ）
雰　囲　気：５（文系女性非常に多い。社内結婚大発生）
　　　　　　　　　　　　　合計２２点

>>215
銀行本体のＳＥになるのは最近の傾向だと無意味。
>>215
何故なら本体が情報システム部を切り離して子会社と合併させるのが
いまの主流だから。

>>216
そういう会社もあるにはある。
東京三菱ＩＴや東京海上システムなど。

第一生命情報システムはどうだ？

>>222
第一生命が潰れる事はないだろうから安定そう。
ただ一人当りの売上が少ない点が不安。
外販もないし、将来性では高い評価は出来ない。

第一生命情報とニッセイ情報
どっちがおもしろいかな〜？

>>223
うーん、マターリ仕事するにはいいのかな？
雰囲気もよさげだったし。
給料はどうなの？
まあ、インテックより上ならいいと思ってるんだけど。

個人的に一番安定に見えるのは東京海上システム開発なんだが……。
生保、銀行は怖いけど、損保はいま一番安定してる。
東京海上だと統合でも主導権を握れるし、辛い運用保守は別会社。
いいとおもわん？

>>224
面白さでも安定性でも、たぶん給料でもニッセイ情報だろ。
ただマターリ感ゆったり感では第一。

>>145
売上350億あたりをうろうろね。
ＤＣＳの中期計画しらん？
「新風55」っていうやつ。
3年で、大口３（銀行１、カード２）とそれ以外の比率を
5：5にするらしい。
そしてなんと売上目標550億円・・・

>>227
なるほど。
過去ログ見てもニッセイはあまり悪く言われてないし
ユーザー系の中では評価高いのかな？

>>228
それなんか無理そう。
ニッセイ情報の３年で対外比率５割に匹敵する無理さ。

>>226
運用保守専門の東京海上ＣＳは俺好きだな。
女の子かわいいし。
仕事楽そうだし。
趣味にもえれそうだし。
言語ひつようないし。
多摩動物園にいけるし。

上場企業だから、あまりあてずっぽうはいえないから
もしかするともしかするかもね。

>>232
上場企業の富士ソフトＡＢＣの
１００００人１０００億計画についてどう思います？

旧神戸銀行系のさくらケーシーエスってどうよ？
大阪では上場してるね。

>>233
ＤＣＳの目標が堅実に見えるね。

神戸銀行……そんなものもありましたね。

さくらケーシーエスは一匹狼でやっていきそうだから、
日本総研に飲み込まれそうなさくら情報より
よいというのが俺の見解ですけど。

インド人は９９×９９まで暗記すんだって。
すごいな

>>237
いまはいいけど、これから淘汰の時代に入ってきたとき一匹狼でやってけるかな？

>>231
頭大丈夫か？保守運用なんてリストラの筆頭候補だぞ。
仕事が楽だって事は誰だってできることなんだから。
保守運用専門はまじやめれ。

>>240
頭大丈夫か？東京海上コンピューターサービスのはなしだぞ？
リストラ候補もなにも、みんな保守運用だぞ。
仕事は真面目に、それ以外の時間もちゃんと取れるって意味で
楽そうだといってんだよ。
ちなみに前の東京海上ＣＳの社長が現東京海上の社長だってよ。

>>241
そこで何のスキルが身につくの？
東京海上の使えない社員の左遷先。

>>242
一般事務にきまってんじゃん。

age

ニセーイ情報はまだまだネタが出揃ってない部分があるから
安心はできないぞ
ブラック話が蔓延するにも時間が必要だろうし
君子危うきに近寄らずがよろしい

DCSの今年の売上は350億
来年目標も350億らしいどえす

東京海上システム落ちた、、、
成績悪かったのが原因だとおもふ

4大メガバンク系システム限定↓

http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=990865015

>>248
いくつも似たようなスレ作るなよ。まじで。

>>247
どこにすんでるの？
通勤圏内でないと判断されたのかもよ（ｗ

ひとつ疑問なんだけど、
オープン系とホスト系ってどう違うの？
それぞれの特徴などをだれか教えて!!

あさひ銀ソフトってあさひ銀本体の事抜きで考えるとどうなんですか？
具体的にどこがって話があがってないんで。

>>251
情報システム板やプログラマー板あたり見て自分で調べれ。
ただ、質問すると各板の住人にウザがられるだろうからＲＯＭるだけにしとけ。

>>246
そういえば９８、９９、２０００年度も３４０〜３５０億じゃなかったかな？

>>252
ユーザー系からユーザー抜いたらなにも残んないじゃん。

ヘロばびー

新風５５あげ

3年後のＤＣＳ売上高予想：３６０億

ＳＳＤとＤＬＳで迷ってる。
どうしよう。

>>259
正式名称を述べられたし

三和システム開発と第一生命情報システムです。

>>259
SSDって何処？
俺もDLSに行こうか迷ってるよ。

ＵＦＩＴに統合した時、ＵＦＪの銀行向け業務を担当する事になりそうなのがＳＳＤ。
いまの会社としてはいい会社だと思うが、将来どうなるかはＵＦＪ次第。
ＤＬＳはいまいちマターリ以上のプラス点がみつからないな。

>>262
ＤＬＳの良いところってマターリしていること以外なんかある？

DKISとDCS、両方とも内定もらったけど、
勘定系やりたきゃDKISでしょ。その代わりDKISの外販はしょぼそうだよ。
DCSは逆に銀行系のお仕事はつまんなさそう。本体に特定総合職で情報〜ってあるじゃん。
だから手足になっちゃうよ。まあ他の仕事はDCカードとかジャックスとかが多いらしいが。

どっちもどっちかなあ。ただDCSはオレは金融系SIerって言うよりも、独立系SIer色が
今後強くなっていくと思われ。

>>264
マターリ以外に思い浮かばない・・・。

東京三菱には東京三菱ＩＴもあるしね。

ＤＬＳは……マターリ。

ＤＬＳって…。
給料はどんなもんか分かる人いる？

僕もＤＣＳかＤＬＳかで迷ってます。
ただＤＬＳはあまりにもあっさりと内定出すのでどうなんだろう？

第一生命の給料はそんなに高くないので
ＤＬＳもあんま期待できないんじゃないかな……

母体がよくないなら給料は期待できそうに無いね。
ＤＬＳの良いところは
・通勤ラッシュに無縁
・マターリ
以上でよい？

ＤＬＳの面接行った時に３年目の人に話聞いたんですが、
「ＪＲ東日本システムの友人はいっぱい貰っててうらやましい」って
言ってました。

ＤＬＳは初任給は決して安くはない。
その後の昇給がどうなるかはわからんけど。

>>271
「通勤ラッシュに無縁」や「私服通勤」も含めてマターリに集約されるんじゃないか？

確かに昇給具合・ボーナスが気になる。
初任給は悪くないよな。

今度府中に行くとき給与について詳しく聞いてくるわ。

>>274
確かにその通りだ。スマソ。
つまりマターリしかないのね。

>>276
よろしく。
報告してくれたら嬉しいな。

この業界でマターリというのは、それはそれで大きな長所だ。

>>278
そのつもりだけど行くのは今週末だから遅くなるよ。
もっと近いうちに府中行く人がいるならその人に報告を
頼みたいところだな・・・。

ＤＬＳの人が言うには業務における環境は最高なのだが昼飯事情が悪く
周りに何も無いうえに社食がまずいそうです。
たしかに府中のあの辺なんにも無いですもんね。各駅の前にコンビニあるだけで。
金融機関のビルがボコボコ建ってる真ん中になぜか島忠があるのはﾜﾗﾀ

大井（小田急線新松田）も笑えるほど何もない。のどかすぎ。

いいなぁＤＬＳ。
ますますマターリ感が漂う。

手元の資料だと、DLSって富士山のふもとに事業所があるっぽいけど
勤務先はここになるの？

>>284
それ最高。実にＤＬＳらしい。

いっそのことみんなそろってマターリしましょうか？

富士山のふもとで第一生命向けのシステムをつくってマターリ。

>>284
大井事業所だね。どこが勤務先になるかは総合職なら
府中＞＞大井＞＞＞＞＞日比谷の順だと思う。

仕事終わってそのままスノボってゆう生活も
アリっちゃアリだね

あげ？

age

ＤＫＩＳの写真が銀行の仕事は右向け右でつくらんといけんから
つまらんといってた。

結局どこが良くてどこが駄目なのか……

写真⇒社員

ＤＫＩＳとＤＣＳで迷い中。

マターリDLS行くべさ。

マターリしたいならＤＬＳ。これ定説。
……ってホントかよ。なんかイメージだけでみんな言ってない？

DLSなら万が一わかくしんでも、ご家族は安心です

>>296
激務だったらだったで、働くべさ。

>>296
社長は面接で
「この仕事は残業も多いし、勉強しなきゃいけないしで大変だよー」って
言ってたＹＯ！！

>>292
辞退は早めにお願いします。
空いた枠を狙ってるんだＹＯ！

>>299
社長と面接してないんですけど・・・・・なぜだっ！！

>299
俺も最終面接で社長なんて出てこなかったぞ！
その情報は本当か？

>>265
結局どっちにしたの？

DKIS、DCS、おれもまよってんですわ。

会社資料の最後のページに出てる人がいたと
思ったんだけど・・・俺の勘違いかなあ？
肩書きは「取締役」となっていた。

>299
私の最終面接は１（私）：２（DLS)でした。
一人は人事部の人（部長？）ともう一人は役員でした。
パンフの後ろの人とは違ったはずです。
まあ、日によって暇な役員が来ることになったいるとは思うが
社長と会えるなんてすごいなぁ。

ちなみに私はDLSは辞退しました。
だって、最終面接（2次面接）から一週間以上たって連絡来るんだもん。
その間に他社から内定出たYO!

>>300

DKIS志望ですか？

ageてみよう。

アゲ

DLSでマタ−リ！

DLSとDCSの違いって親会社の違いぐらいだろ。
生保か銀行か

DLSの社員が首にかけている青の紐、最悪・・・
最終面接でも面接官2人共につけていたYO！

ｇｆｈｙｇ

DLSに入っても、スキルは身につかなそーだな

>>311
社員証？あれ首にかけないとダメなのかねえ？
面接時に渡されたときは胸ポケにかけるようにしたけど。

YO！ていい加減にやめろよ。寒すぎ。

>>314
そそ、社員証みたいな奴。
1次の時の待合室でしゃべった若手社員も首にかけていた。

面接時に渡されたのはお客様カード（？）では？
最終面接は青の紐をずーと見ていました・・・

>>311
なんでそれごときでいやになるのかがわからん。
セキュリティがしっかりしてるところだったら、結構あるだろう？
第一、制服がないのだから区別できん。ピンクにしたらいいのか？

DLSって外注もしてるんですか？

>>311
青のストラップみたいな奴の事か。
まあ、俺も面接する時くらいは外して欲しいと思ったね。

>>318
外注は余裕でしています。
もしかして、第一生命グループ外の仕事をしているかって事かな？
説明会では10％ほどですが、グループ外のお仕事していますって言ってました。

情報システム板「金融システム会社」
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=infosys&key=985068675

「元DCS」さんの冷静で鋭い視点の書き込みがすてきすぎだ！

なんかさ、ＤＬＳ内定出し過ぎじゃない？
なんでこんなにみんなＤＬＳに迷ってるの？
採用活動もマターリなのかな。
２ちゃん住人率が高いだけだったとしてもそれはそれでちょこっと複雑。

>>321
一見多そうだが少数の人間が多数書き込みしてると思われ。
俺もそうだし。
ただ、ＤＬＳの面接で落ちたという話はここでは聞かないな。

>>321
たしかに聞きませんよね。最初のＳＰＩでけっこう落とすんですかね？
難しかったという印象はまったくなかったのですが…。
ちなみに明生システムは最初の適性でほとんど落としてるそうです。
最後のボックスの問題は本当は３０分でなく５０分でやるものなんだそうです。
１次面接のとき待合室で人事が教えてくれました。
筆記から面接まで５週間待たされましたよ。２次の役員は態度でか過ぎ。

>>323
そういや、明生は一ヶ月以上経って、面接の連絡が来たな。
ふざけんな、って断ったけど。

どなたか安生についてなんでもいいので教えてください。
生保のシステムの中ではどうなんでしょう？

ＳＳＤの元社員だけど、正直やめとき。
半年に一回服装の乱れに関するメールが総務部長から
くるよ。別に乱れてるとは思わないけど、行員同様
紺のスーツに白いワイシャツじゃないといけないって
思っている男が総務部長。
あと、いかに有給をとらないのが社会人として大事な
ことか、なんてメールも全社員に送って来たりするね。
くだらない会社だよ。
ここに限らず会社が合併する予定のところは避けたほうが
無難。合併完了後は当然大リストラがまってるよ。

>>326
合併するとこれから入社の新人でも切られちゃうんですか？
合併後の事を見越して採用しているのではないのですか？
どこか前例のある会社の話はないでしょうか。

へー、やっぱりSSDはやばいんだ。
会社説明会だけ参加して、そのままSSDは辞退してしまった。

>>326
昔から会社説明会で社内結婚率のデータとか紹介していたんですか？

やっぱ合併はやばいんだ〜。
でも入って１、２年の社員までリストラ対象なのかなぁ？

ＤＬＳマターリ揚げ

今日ＤＬＳ説明会あげ
ていうか新松田って遠過ぎるよ、、
交通費きぼーん

>>331
面接は交通費１０００円出るよ。

>>292
どっちも行きません。
もうちょっといい会社に行く事にしました。

>>333
一部上場のトランスコスモスさんですか？

金融系のシステムエンジニアって良いのか？
なんか激務っぽい｡

他のユーザー系より辛くて、独立系、メーカー系より楽。
給料が親会社の１０％減程度なので、基本的に高い。
それなりに楽で給料が高いので、相対的に見たら良い。

ＳＥの中では金融系が一番楽なんかな？

他のユーザー系の方が楽なんじゃない？

ﾏﾀｰﾘできると思ってた俺が馬鹿だった・・・

ＳＥでマターリなんて考えるなよ……
本当にマターリしたかったら公務員にでもなれ

>>334
そうです。一部上場に惹かれました。他にも東京コンピューターサービス系列の会社にも
内定もらってます。

>>334
どう？こんな感じのレスで期待に応えられたかな？

>>265
まあまあ、マターリ行こうよ。

金融システム会社は
総合システム会社にお株である金融部門の
仕事まで奪われ、挙句の果てにはグループ金融機関
まで他社に依頼する始末。。。
どうすんの、こんなとこ行って。。。

>>265
TCSのスレ見ました？

親会社の仕事はいったん金融システム会社に回ってから
総合システム会社に流れるのがほとんどだよ。
顧客情報とかセキュリティとかいろいろあるし。

金融系＞ユーザー系＞独立系
でよろしいでしょうか

ユーザ系のスレはdatに行っちまったのか世？

少なくとも金融系が一番仕事を取られにくいのは事実だ。
そしてこれからなお一層、システム子会社は必要になってくる。
何故って……コボちゃん自体の絶対数が少なくなってくるから。
総合システム会社はコボルなんてみにつけないだろ（涙

金融系＞ユーザー系＞L＞独立系

　＼|／
　 /⌒ヽ　　　　┌─────────
　| ＠Θ＠）　　＜相手してくれぶし〜
　 ＼　< 　　　 └───/|────
　　　＼.＼＿＿＿＿__／/
　　　　 ＼∵∵∵∵∵／
　　　　　　∪∪￣∪∪

>>350
Ｌってなに？

>>328
いや、社内結婚率のデータ公開するなんてつい最近のこと。
冷静なってかんがえてみれば分かるだろうが、これって
実際の「会社の良さ」とは全然無縁のプライベートな事柄。
そんなことまで人を呼びこむ「売り」にしていることが
ヤバさの現れ。
若い社員中心で、年中遅くまで会社にいるのだから社内結婚率
は当然高くなる。結婚してもずっと続けてる割合が多ければ
たいしたものだが、もちろんそんなことはない。

システムの仕事ってのはやってみれば分かるが、開発中は
いくら人がいても足りない状態。開発が終わりメンテ
フェーズに入ると、人はあまりいらなくなる。
２つのシステムが一つにくっついたところで、その
システムのメンテに２倍の要員はいらない。
だから、良心的な会社があるとすれば、むしろ今は
新入社員を押さえるべき時期。

ＳＳＤとか増やしてますっけ？５０人も雇うのか……
ＤＫＩＳとかは凄い勢いで減らしてますね。まぁここは元から人数多すぎた気もするけど。

go to 1

>>353
いや〜、勉強になります。

SSDは社員数400ちょいで、今年は50人募集しているみたいです。
やっぱ、これって辞める人多いってことですよね。

合併後の主導権を握る為かもしれん。
そう、あのみずほグループのように……

みずほって合併決まってから各社急速に採用数増やしだしたよね。
あれってやっぱ主導権握る為なの？

ＤＫＩＳ減らしてんの？
たしか今年80人採用だよね。
これから、ＤＫＩＳがみずほシステムの中核になり、
外注もどんどんやって、上場してくれりゃ、
持ち株でもうけられるんだけどなぁ

８０人採用！？マジ！？
平成１０年は１３０人、１１年は９０人、１２年は４５人、１３年は３０人と順調に減らしてるなと思ってたが。
親会社と違って少しは考えてんだなと感心してたのに……

みずほシステムの外注には期待できないぞ……なにせ６０００人みんなコボちゃん……

どういう計算で６０００人になるんだ？
総研とDKISはぜったいくっつかんだろう。
総研の一部（銀行のシステムやってっとこ）とDKISと興銀システムが
くっつくんじゃ6000人にゃならんだろう。

第一勧銀にもシンクタンクあるみたいだから
みずほ総研とみずほシステムの２つができるんじゃないのか。

DCSことわってDKISいくつもりなんだけど。

>>361
銀行の情報システム部が合体するんだ。
これがやたら多い。

age

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
￣￣￣￣￣￣　.|ｶﾞﾗｶﾞﾗｶﾞﾗ!　　 　 　 　 ∩　　　｜
　　　　　　　　　 ｜.　 　 　 　 　 　 　 　 　| |　　　｜
　　　　　　　　　 ｜ΞΞΞ.　　 　 　 　 　 | |　　　｜
　 |￣￣￣￣|　　|　　　　　　　　　　　　 　| |　　　｜
　 |　 　 　 　 |　　|　ΞΞΞ　　　∧ ∧　 | |　 　／￣￣￣￣￣￣￣￣
　 |　 　 　 　 |　Ｅ ＼_＿＿＿＿(;´Д｀ )／/　＜ 先生！ 本当にホームレスになっちゃた！
　 |　 　 　 　 |　　|＼＿＿＿＿　　 　　　 |　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　 |＿＿＿＿|　　|ΞΞΞ　　　|　　　　　l 　　　　｜
　　　　　　　　　 ｜　 　 　 　 　|　　　　 | 　　　　　|
　　　　　　　　　 ｜　　　　　　/ 　 　 　/. 　 　 　 ｜
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　　　　　　　　　 ｜　　　　　　|　 | |　 　　　　　　 ｜
　　　　　　　　　 ｜　　　　　　|　|| | 　. 　 　 　 　 ｜
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　　　　　　　　　 ｜　　 　 　//.　.| | 　　　　 　 　 ｜
　　　　　　　　　 ｜　　　 　//　　| | 　　　　 　 　 ｜
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￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

富士総研はみずほ総研へ社名を変更？？

age

第一生命情報システムの筆記の結果ってどのくらいで来た？

>>367
５日後くらいかな。ここは基本的に連絡遅めだよ。

<<368
じゃあ、内定出るまでに１ヶ月くらいかかっちゃう？

>>361
どっちも一長一短。

>>369
俺の場合は最初の筆記からだいたい25日くらいかかった。

>>369
私の場合はGWを間に挟んだり、日程の都合が悪くて内定まで1ヶ月以上かかりました。
筆記、1次面接、2次（最終）面接の結果は毎回1週間前後で来ました。
でも、この時期なんだから結構早く内定までたどり着けるのでは？

323>
MSSの適正試験は時間足りない。
まじであせった。
でも筆記から面接まで5週間って異常に長いですね。

ＳＳＤはマジでやばいのかな。
確かに離職率は高いほうかも。
でも総務部長からメールがくるからって悪い会社じゃないと思うし、
新入社員がリストラ対象になるのは考えられない気がします。

来年４月入社って事はシステム統合処理がある程度
片付いているから楽だろうと思ってたけどあまいんですかね？

元ＳＳＤ社員さん、離職率の高い具体的な要因など話を聞かせてください。

>>373
３２３です。あの適性試験僕は１１問中５問しか出来なかったんですが
通っちゃってたんですよ。
『ダメだこりゃ、さよならＭＳＳ』って思ってたのに。
ちなみにＤＬＳ今日受けて今日内定出たので明日ＭＳＳ辞退します。

age

>>375
よろしく〜。でも、MSSの方が売上いいのに。（ボソッ

再び深刻化？ ITプロフェッショナルに迫る“心の健康”問題
http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/ITPro/OPINION/20010321/1/

>>375
ＤＬＳで即日結果出たの？早いね。

>>377
そうなんですか。でもお給料のことを考えると…。
あと僕は東洋町より府中の方が都合がいいんです。
>>379
あさひ銀ソフトに３１日に印鑑持っていかなきゃならないんで
その前に連絡欲しい､って今日言ったんですよ。

>>380
東陽町でした。そんまそん。

>>375
DLSは選考どんな感じなの？
説明会＆筆記→一次面接→内定？
今日大井行ってきたけどすごい所だねえ、、
ﾏﾀｰﾘしてそうだったが。

３７５じゃないけど答えるよ。
ＤＬＳの選考は個人さがある。
面接は多くの人は２回だけど１回だけってこともありうるみたい。
３回の場合もあるみたい。

大抵の人の流れ。
説明会＆筆記→一次面接→２次筆記＆作文→二次面接
私の場合は全部期限ギリギリに結果来た。

面接１回は初耳だな。俺は２次筆記と作文が無かった。

age

残業代について教えていただきたいのですが、
やはりきちんとでるところとでないところがあるんでしょうか？

今日フィッツの説明会行ってきた。
なんかよさそうな感じがしたんだけど、騙されてるのかなあ。
前スレ見れないんで、やばい点教えてプリーズ。
ちなみに独立系ってことを強調してたよ。

フィッツの話しするとスレが荒れそうだから
それはやめようよ

　済みませんがＤＫＩＳの２回目の筆記の結果が来るまでの大体の期間を教え
てください。

ＤＣＳのディスカッションの次の実質最終面接の内容教えてください。
あと、ここって金融系システム会社では上位だけど
学歴的にはどのレベルが多いんでしょう？

>>390
２次筆記の後がディスカッションですか？
その後２次面→（実質内定）→最終
でしたっけ？長いですねえ…。
今度２次筆記です。どういう形式かお教え頂けますでしょうか？

>>391
学校の就職課に先輩の就職記が普通置いてあるんでないの？
そっちを見たほうが正確だし、情報が詳しいよ。

>>387
スレが荒れるから、ごく単純にまとめときます
フィッツのヤバイ点というか、弱みについては
１元破綻した会社の子会社だから、その際優秀な人材が去ってしまったのではないかという危惧
２金融系の親会社がいないから、後々不安（最新の金融動向についていけるのか、安定した仕事が来ない、など）
３ＣＳＫの子会社だから給料が安そう
といった点です。
ただ、これはあくまで「〜そう」といったような予測ですので、実際のところはわからないと思います。
また、良い点もあると思いますし、一概にどういう会社か判断するのは難しいのではないでしょうか。
結局自分で判断するしかないと思います
３

フィッツ蹴りました。
いい会社っぽくてちと心が痛んだよ･･･

第一生命情報システムと第一勧銀情報システムどっちが
いいんですか？

>>391
筆記はＳＰＩと論文だったと思います。
ＳＰＩはかなり簡単だったですよ、たしか。
論文は５個くらいテーマがあって、その中から好きなの１つ選んで
書くというものでした。テーマは「高齢化社会におけるインターネット」とか
「成果主義賃金の功罪」「ＤＣＳでやりたいこと」とかそんな感じでした。
まあ、テーマは毎回同じじゃないかもしれないので、参考にならないかも。

ＣＳＫの子会社ってのが痛い気がする

>>390
ありがとう。
論文試験は初めてです。頑張ってみます。
>>392
確かにその手もありましたね。
ただこの時期就職課行くのってちょっと恥ずかしい。。。
でもなりふりかまってられませんね。

金融系って忙しそう｡
単純に考えても、銀行が合併するたびに仕事ができるわけでしょ？

>>399
逆に銀行が合併してシステムの統合が終わったら、急速に人がいらなくなるけどね。
だいたいこれ以上はさすがに合併もあんまり無いような気がする

>>395
その選択は前にもあったような気がしたなぁ……。
ＤＫＩＳは銀行のシステムの統合が終わったら仕事が無くなる危険性がある。
あと、第一勧銀の情報システム部が合体するらしいから、
ＤＫＩＳで入ると出世コースからは外れるかもしれない。
ＤＬＳは第一生命向けのシステム作ってる分には安泰。
でもそれ以外の仕事が出来るとも思えないので、やりがいとか面白みとかは無いかも。
第一生命の情報システム部はもう統合しちゃってるから、子会社出身とか親会社出身ってのは
いまの新入社員についてはない。
第一生命が損保ジャパン（＋安田生命）とくっつくっていう可能性も捨てきれないが、
このあたりは微妙。

>>395
超マッタリ〜＆仕事もかなり楽ならDLS。
マッタリだけど結構でかい事やってるのがDKIS。でもここもレベルはそんなに
高くない。

>>402
しょせんユーザー系にそんな高いレベルを求めちゃいけない（笑

マターリしたいなあげ

>>402
どっちか社員or元社員さんですか？

どっちか→どっちかの

あ、煽りとかで聞いてるわけではないですよ。
詳しいみたいなのでそうなのかな、と思っただけで。

age

ユーザ系ＳＥスレはどこいったの

ダイヤモンドコンピューターサービスさんと
第一勧銀情報システムさん
で迷っています！！

>>402
どうして、二社にはいったあとのスキルをしってるんですか？
スキルと資格ってあまり同じにとらえちゃいけませんが、
DKISって結構資格取得者おおいですよね。
割合でわってもDCSと同じくらい。
そんなにスキルの差がうまれますのですか？

おしえてください！

（男だからどっちにいけって意見はやめてくださいね）

>>409
真面目に答えると、おいらはDCSの方がいいと思う。

DKISはやっぱり母体の統合があって、それによるシステム子会社の再編も
あるだろうし、やっぱり流動的な部分もある。

DCSは外注の仕事もあって、母体も不良債権に対する厳しい査定基準を出
せただけの安定性がある。

ただ、DKISで何かやりたいことがあると言う場合はそちらに行ったほうがいい
んじゃないかな。

>>410
ありがとうございます。参考にします。

DKISの特徴は勘定系システム全般をまかさえているところですよね。
対してDCSは東京三菱のローンシステムはまかされているけど、
それ以外は東京三菱と東京三菱ITのお手伝い程度なんですよね。
その代わり、DCカードやジャックスカードのシステムなんかも作ってますがね。

親会社の銀行との関係のこの違いをのぞけば、
２社ってやってることはもしかして、すごく似てますか？
どちらも５：５目標にしてるし。
ぶっちゃけばなし、身につくスキルに差はできると思いますか？
安定性と現在の外注の情況をみるとDCSという感じなんですね。


>>390
DCSですよね。中央、明治、法政、成蹊、早稲田・・・
そんな感じだったと思います。出会った感じでは
マーチが多いんじゃないですか？
早稲田の方もよく見ましたが。僕もマーチです。

>>389
DKISの二度目の筆記。けっこー簡単なSPIですね。
確か翌日か、翌々日には来たと思います。
最終面接の結果も翌日でした。

技能がつくかどうか、なんて自分次第ですよ。
そりゃあ環境に左右される部分もあるでしょうが。
どちらも、悪い環境ではないでしょう、働いたことないから知りませんが。

社員の出身大学は就職四季報とかにのってるんじゃないですか。
DCSは早稲田から日大まで。
女の子は女子大とかからもきてるみたい。
面接の時「去年は音大からもきたんですよー、学歴より適性だから」
みたいなことをじいさんがいっていた。

>>409
ＤＫＩＳについてはどうしても将来の不安をぬぐえないよね。
母体が統合を控えてるし、統合したとしても財務体質は他行に比べて弱体だからね。
それに、ここ数年はシステムの統合がメインの仕事になるだろうけど
第一勧銀本体のシステム部出身、興銀本体のシステム部出身、富士銀のシステム部出身
ＤＫＩＳプロパー、興銀システム開発、富士総研の銀行部門
この６つが一緒に仕事をしなくちゃいけない訳だから、それこそ大混乱状態だと思う。
スキルをつけてる余裕があるかどうか、調整などの本来業務に時間を取られて苦しいように思える。
あと、ＤＣＳは銀行本体の運用保守業務は無いけど、ＤＫＩＳはむしろこっちのほうが主体の業務。
運用保守はスキルがまず身に付かないので避けた方がいいと思う。
確かに銀行本体のシステムをやりたいっていうならＤＫＩＳの方がいいけど、
相当きつい状況である事はたしか。

ところでDCS内定者ML作ったら人集まるかなぁ？？
いくひといる？

>>413
横からすいませんが色々詳しいみたいなので
DLSについてもどう思うか教えてくれませんか？

>>414
まよってる。DKISかもしれん。

>>413
相当きついというのは？
しらがみですか？

>>415
ＤＬＳはマターリ（笑）
というのは冗談として、やることは第一生命向けのシステム開発と運用保守。
これ以上のことは求めちゃいけない。
従業員一人当りの売上や外販比率を見てもそれはわかるよね。
最近たくさん雇っているから、外向けにも触手を伸ばすつもりかもしれないけど、
いまの状況でユーザー系が外販比率を伸ばすのは相当困難。
そもそも金融系ＳＥでコンピュータのスキルなんて覚えられないし、
得られるのは業務知識が主。
ただ運用保守にまわされるとグッバイ。業務知識もコンピュータスキルも全くつかない。
こういう状況を考えると、一生ここに骨をうずめるつもりで第一生命向けに
システムを開発するつもりならともかく、スキルをつけて転職するつもりなら勧められない。
ただもう少し将来的に見ると、損保ジャパンとくっつく可能性も無いとは言えない。
この損保ジャパン＋第一生命が有力な総合保険グループになると考えるのなら、
規模的にみてＤＬＳの方が主導権を取れるし、大きな仕事が出来る可能性は有るとおもう。

sage

>>417
しがらみと、あとシステム統合っていう大きな仕事が終わったあとの人減らし。
しがらみについて具体的に言うと、ＤＫＢのシステム部が出世街道の主流になって
ＤＫＩＳプロパーはかなり肩身の狭い思いをするような気がする。
銀行本体のシステム部の方が確かに優秀だからね。
人減らしについては正直わからない。ただ明らかに人数的に多すぎる。

>>418
なるほど、凄く参考になりました。ありがとう！
私はスキルをつけて〜な上昇志向よりもマターリ志向の方が強いから
ここが向いてるのかな・・・。

あえて明日はあおぞら情報逝く。
そんな俺はもちろんドキュソ。

でもDKB本体のシステム部は貧弱みたいだよ。
三菱はもうむちゃくちゃ強いみたいだけど。だからDKISは案外穴場かもしれない。
そこら辺はちゃんとした社員に聞いてみな。
DCSはともかく東京三菱ITなんて行ったらただの手足だよ。

興銀システム開発の方が良いんじゃない？

>>420
ＤＫＢのシステム部って弱くないか？
でも、いばってるんだろーね。
ＤＫＢは行員がなにかやらかすと、システム部に回されるという
話も聞いたことがあり、優秀な人もいるだろうけど、
全体をかんがえると弱いと思うんですけど、
ちがうんですか？

住生コンピューターサービスはどうよ？

>>425
弱いっつーか、学歴では上ってことだね。
確かに優秀とは違う。
でも基本的に彼らが上流担当するんじゃないかな？
いままでのノウハウとかいう理由で。

ごめん。
×弱いっつーか
○優秀っつーか

>>427
学歴ですか。確かにＤＫＩＳの社長は東大だしね。
ＤＫＩＳの平均はマーチだもんね。

しかしシステムを外に出す方向の時代に
銀行にシステム部希望ではいるのもねー
東京三菱は、前のカキコに特定総合職うんぬんって
書いてあるけどね

>>426
マジれすです。
人事のおじさんの声がでかいです。
あとＳＣＳと略すと違う会社を想像されるところが
欠点です。でもいい会社だとおもわれ。

>>４２４
どことくらべてるの？
雰囲気できめちゃいかんのはわかってるが
興銀システム開発の雰囲気きらい。
俺があったひとに関していえばね。

juuuujd

age

>>430
当方都銀システム部配属の予定。旧底理系ですがスキル０に近し。
不安です。一生懸命頑張るので来年から皆さん仲よくしてください・・・
ちなみに糖蜜ではありません。

銀行のシステム部は子会社と合併する事になるんだろうね。
給料安くするために。
でもまぁ銀行システム部出身なら主流派ではあるから、やっぱそっちの方がいいか。

>>436
こんごは銀行自体の給料も見直されると思うのだが。

DKISの情報もっとくださいあるな。
おねがいあるよ。

>>437
そうかなぁ？
銀行員の給料は確かに高いけど、高すぎるって程でもないんじゃない？
商社とかなんて利益率低いけど給料高いし。

>>439
このスレではどーでもいいことでしょ。
金融系SEの給料の方が気になるよ。
例えば、３０歳くらいで基本給３０万とかはどーなの？
（残業や住宅や扶養者などの諸手当はべっこにかんがえて）

>>440
システム子会社の給料は親会社に左右されるんだって。
とくに外販比率が低くてほんとに親会社の一部門みたいなところは特に。
親会社と同じくらいの給与体系で、マイナス３、４歳くらいなんじゃない？
とりあえずこの業界の中ではかなり高いほう。

sage

２４日に第一生命情報システムの筆記受けて連絡来た人いる？

>>441
うそつくな！！というか噂だけで書かないように
大手都市銀系元社員から言わせてもらうと、安い！！
昇給額年額１万もないのにそんないくか！！
ボーナス年間４．２とかだし
銀行はもっと貰ってるだろ？

>>441
電波発見

>>422
ここってまったく情報無いけどどうなんだろ？
銀行系の中では最小規模じゃない？

金融系SEって先行きがアレだって聞いたよ

さっきの基本給の話はある金融系SIであったひとの話なんだけど。
でも人によって５，６万くらい差がつくとかいってた。
ちなみにそのひとは高い方らしい。
ちなみに別の金融系SI会社のひとはおもったよりあがらんっていってた。
このひとがどの程度思ったかしらんけど。
いわゆる金融業界よりはぜんぜん低いと思う。
で、僕が知りたいのは金融系システム会社の給料って
どんなもんなのか。

>>445
電波発見って何ですか？
２ちゃんの用語？？？

電波をキャッチする才能がある人です

>>446
え、ギャグじゃなくて本当にそんな会社あるんですか？
いわゆる１００％出資の会社で、
そこの仕事ONLYの収益はあまり考えないタイプの会社でしょうか？
それなら、金融機関の数ほどありますよね。
そういうとこの仕事はマッターリしてそうでいいっすね。

ありがとうございます。
松田聖子のように、びびび・・・ってことですね。
直感を重視する人ってことですかね
奥深いですねー。

で、３０で、基本給30万って業界的にはどうなんですか？
（残業手当、資格手当て、住宅手当などの諸手当をのぞいて）

http://www.geocities.co.jp/HeartLand-Momiji/6249/2ch-gazou/21.jpg

>>411
　ありがとう、こりゃ落ちたな。
＃１次面接のＧＤ飛ばすとか怪しい部分も有ったけど。

普段はsageたほうがいいの？
よほど聞きたい場合のみageないといけませんがね。

いや、この回転の速い就職板でさげてたら瞬間で消えるぞ。あげるべし。

つーわけでage

http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=infosys&key=985068675&st=47&to=118&nofirst=true

>>457
ははー、DCSの参考になりますね。

DKISの参考になる意見もお願いします。

あとDLS迷ってる人も多そうなので、そちらの情報も引き続きお願いしたいです。

>>431
今日の午前中に説明会逝ってきたら、
すぐ返事がきたよこの会社。
２次選考が最重要視って言ってけど、
最終面接はおまけなのかな？
内定出てる人がいたらマジレス求む。

>>459
二次選考は、
適性テスト、GD、面接を一回でやるんですよね。
全部別々にやる企業を考えたら、その３回分の価値はあるっつーことですから、
当然、ひじょーに重要なんでしょー

この会社おちてもおしえてくれるから感じいいよね。
まぁ落ちたって通知がわざわざくるとそれはそれでショックなんだけど。
就活ぺーぺーの時にうけましたよ。
GDなれてなくて駄目でしたわ。
確かテーマは「集団における個人のあり方」でした。
これからうけるんでしたらがんばってください。
面接は集団で、あっぱくかんはありません。

あげ。

DCSって、東京三菱の１割ぐらいしか担当してないらしいよ。

DCSは金融系と呼んでもいいのかな？

とうみつはＣＴＣだよ

今はまだ一応金融系じゃない
そのうちTISみたいになるかもな

東京三菱DirectはISID、グローバルCAMSもISID、新海外はIBM。

>>462
ローンシステムとかがまかされていて、あとは
母体と東京三菱ITのお手伝い程度だよね。
（かわりにDCカード、ジャックスカードと、広い意味での金融は結構やってるけど）

どこの金融系も戦略提携してつくってっからねー
ひとつのプロジェクトおわったあとにバイバイってならないとこに
みんなが（金融）ユーザー系を志望している理由のひとつが隠れていると思う。

だいやもんどうむようにあげ

のむのむ。のむそう。

>東京三菱ITのお手伝い
これほんと？
仲が悪いって聞いたんだけど

>14
FNT内定だけど・・・
どうなの？

ＤＣＳは向上心のある人から辞めていくって言うね。
さっきのリンク先にある元ＤＣＳさんて人の書き込みだと。
離職率の低さは言い換えれば、他で通用する技術が身に付かないから転職したくともできないと言える。
銀行系はどこもそうなのかな。
技術をつけるなら金融以外のユーザー系がいいのだろうか。

>>473
逆説的に言えば向上心があればなんとか
なるんじゃないかな？

会社にスキルをつけてもらおうなんて考えるやつは
ユーザー系なんていっちゃだめだよ
メーカー系にいけ
これ常識ね

ageまっしょい

＞４５９
ＳＣＳ内定出たんだけどさ、まだ他が進んでるから迷ってるんだよね。
住生の雰囲気に似て体育会系なのかなぁ？？
なんか、結構給料の差が出るみたいね。
３５で数百万違うとか・・・まじかな？

負け犬どもあげ

＞４３２

俺も興銀の雰囲気は嫌だった。
１次面接通ったけど、思わず次を辞退しちまったよ。

>>475
ユーザー系とメーカー系じゃ身に付くものが違う。
もうちょっと業界研究したら？

>>480
どの辺が違うのでっしゃろ？

そりゃユーザー系は業務知識も含めてで、
メーカー系はハード周りの知識じゃないの？
どっちがいいかは人それぞれと思われ。
オレはユーザー系派。
エリートさんは？

ユーザーage

大手メーカーとか横綱ＳＩとか抜かすと
どこにはいるかは結構微妙だよね。
とくに独立、ユーザー、メーカーの選択は難しい。

>>472

あ、やっと出てきた。FNT内定者。
いつ頃内定した人？

住友海上システム開発情報きぼん

>>486
結構前にエントリーしようと思ったら
まだ募集すらしてなかった……

>>485
５月上旬。でもそれ以来何の連絡もなし。
詳しい情報もわからない状態だけどどうなんだろ？
行く気はある？

俺は五月中旬。４月の最後の説明会に出た。俺も音沙汰ないけど、
内内定もらうときに向こうから「暫くこちらから連絡することは
無いと思いますので」と言われたよ。

>>480
ユーザー系でユーザー並の業務知識がつくとこなんてあんのか？
メーカ系だって最近は業界に特化してるからな。
何にせよ技能をつけるならメーカー系のがいいぞ。
技能に倍から５倍位の差があるのが現実、というかユーザー系が
やるきなさ過ぎるというのが問題だ。
マッタリしたいならユーザー系。
これって常識だろう？
お前も業界研究しろよ。

俺はここに逝くよ。他は断った。

個人的に気に入ってる点は、
１、証券業務とSEの中間的な線で人材育成をするという方針
　（證券外務員とかの資格を情報処理系の資格と並行して取らせたり）
２、給料面・福利厚生面
　（日興證券とほとんど同じだからここは人によって違うと思われ）
３、上流工程ができる　
　　参考：http://www.ablic.co.jp/topix/kinyuse/03.html

欠点は、
１、汎用機文化が強く、主流はこっち
２、会社が田舎にあるせいで周りに何も無い
　（今年で潰れるワールドブルーくらい）
３、ユーザー系にしては女が少ない（１割程度？)

と言う風に理解しているんだけど。

すいません↑は　>>489　です。

ユーザー系スキルあんまつかないに同意。
常識といえば常識かもしれない、おれも先輩に聞いた。
金融知識付けたいならDKISとかいいよね。

ワイルドブルーな。

ワールドブルーってなんだよ。ワイルドブルーです。失礼しました。

↑探せばありそうだけどなワールドブルー

スキルを身に付けたい＆転職したいなら
独立系に行きましょ。
ユーザー系はマターリするところ

ユーザー系じゃ金融関連やれるかワカンナイジャン。

「ユーザー系じゃないと」だろ？

DCS最終面接の連絡きた。
ディスカッションの話がなかったがやるのか？
このかいしゃはナニに力をいれてるんだ？

金融ＳＥさいこー

>>497
一部の独立系だろ。
選択みすったら、
スキルつかない
⇒転職できない
でも、忙しい
⇒マッタリできない
⇒⇒⇒繰り返し
じゃん？

独立系は選択難しいからね〜。
ユーザー系とかメーカー系は親会社見ればある程度の判断は出来るし。

結局FNT内定者は今のところ２人か。少ないな。

メーカー系ってメーカーの最大の長所であるマターリできるって言う点がないじゃん。
激務で給料安いというのが……

>>505
だ、か、らー、
ここのみなさんはユーザー系を目指すのよね

>>504

採用数が２０人くらいなんだからこんなもんだろう。

採用20人で10人も２ちゃんねらーがいる会社は嫌だな・・・・

↑ほんとだな

>>500
東京三菱以外の仕事に力を入れるらしい

FNT内定者引き続き募集中ーん。

でもユーザー系の中でも金融系ってとくに技術がつかないような気がする。
だっていまどきメインフレームだしなぁ。
いまは必要だけど将来厳しいよね。

>>512
はたりにながされちゃだめだ、流行はサイクルする
20年後、COBOLやPL/１をやってってよかったって絶対思うよ

>>460
これから受けるんですよーどうもありがとう。
がむばってきます。

>>477
俺は給料よりマターリ感で選んでるよ。
のんびり仕事できるのが一番だよ。
給料だってそこそこもらえるんと思うし。

マターリしたいage

>>477
数百万は違いは大きすぎないか？
せめて。１５０万とかじゃん？
あ、よくわかんないでいってますが。

>>514
あんまりカリカリした職場じゃなく
ある程度マッターリしていて欲しいよね。

SCS、DLS、DKIS、DCSいろいろでてきましたね

ＤＣＳの人事のおんなのひと、きれいじゃないですか？
私は好きです。

>>510
東京三菱+ＤＣカード+ジャックスカード　：　他の仕事
を
5：5にするのが、2003年までの目標。
新風５５！！！
（売上は連結で、550億円！！
　いまから・・・200億アップですね）

↓ＳＥってひとくくりにしてほしくないよな。

http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=991018984&ls=50

>>513
＞20年後、COBOLやPL/１をやってってよかったって絶対思うよ
そ、それは無いんじゃなかろうか……

>>518
そら無理やろ。
たしかここの売上って
９７：３２０億
９８：３４０億
９９：３４０億
００：３４０億
という、なんか飽和しか感じで推移してるし。

>>520
5：5と550億をかけたノリでしょうね。
ちなみに連結売上のことです
98　 345億
99　 346億
00　 334億　（←年金を一括償却）
01(予） 363億
02(予） 375億

03　　　550億　（新風５５！！）あたらし〜かぜだ〜
02-03 で　１７５億売上ＵＰ！！！

毎年堅実ですね。
っていうか、02−03の１７５億にはなにか見こみがあるんでしょうか？
外販だろうからなさそうなんですが。
あくまで目標なんですかね？

おいおい、PL/Iって２種からもきえたじゃねぇか
IBMもバージョンアップする気ないらしいし、、、
まぁ、旧三井信託はPL/Iだからあそこに逝くならいいんじゃない

>>522
合弁子会社のダイヤモンド富士ソフトが
ＥＲＰで稼いでくれるんです。きっと、それで連結があがるんです。
来年、新子会社ダイヤモンドＣＳＫをつくるんです。
いや、悪乗りしました。

まったくの見込みがないってわけじゃないとは思いますが、
450億とかだとなんとなく、信じてみたいですよね。
550億は大きくですぎてる気がしますね。はい。

↓のスレの１うぜー。人生を楽しめなさそうなやつだな。

http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=991151532

負け組ね〜〜

＞５２５

思いっきり術中にはまってるぞ、お前（藁
煽りじゃねーかよ（藁

>>527
すみません。それが２ちゃんですね。

>>485
資格手当とかの手当はどうよ？
確認してないんだけど出るんですかね？

↑
どちら様？内定者？

資格手当ては出ないっす。説明会で確認済み。その分給料が
高いからいいだろ、って言ってた。確かに、初任給２５万
（院卒は２７，５万＆残業代全額支給）は他のSIではまず
見られないっす。

>>490
そりゃ「技能」だの「スキル」だの「知識」だのって言葉はなんとなくメーカー
系なんだろうけど、転職時に活きるかどうかは？だよ。
言語が一杯わかってハードの事も一杯知ってるかって言ってもねえ。
ネットワークとかに興味があるならメーカー系だろうけど。

ただ、経費等は補助してくれるみたいよ。
実際、DCSみたいに情報処理資格に何十万出すような企業を抜かして、
ほとんどの企業は資格手当てなんてたかが知れているジャン？
だから確かに、給料の高さで補えて余りあるよ。

>>490
内定者です。説明会で話を聞いてなかったんで．．．
残業代全額支給だったら問題ないか。
でも忙しいんだよね、確か？

>>530でした

>>530

４００辺りで出てきたFNT内定者？

>>533

ものすごい忙しいと言われた。人事にも社員にも役員にも。
でも、給料って忙しさに比例してもらうものだし、給料高
いからしょうがないとは思うよ。

>>535
そうだよ。

↑やっぱそうか。新手の内定者登場かとおもったのに。
どうも、ここには君と俺以外にはFNT内定者はいないようだね。

>>536
そうそう。人事は最近子供の顔を見てないとか言ってたよ。

ＤＣＳとＤＫＩＳの情報ください。
たしか、ＤＣＳとＤＬＳとか、
ＤＫＩＳとＤＬＳとか、微妙に違う迷い方しているひといますよね。

>>538
FNTってなんの略ですか？金融ユーザー系ですか？

>>539

人事のひと、電話口で元気がないんだよなー。

>>541
人事の採用担当の人は少しキョドってるよね？
社員とかはどんな感じなのかな？
内定もらっても懇談会とかないと、どんな奴と働くのか不安だよ。

>>540


FNTとは日興證券グループのSIです。
要するに、ノムソウとかダイワ総研の日興版です。
>>65　を見てください。

金融系に行く人は、今後のキャリアパスとか
をきちんと考えているんだろうか？

>>542

本当だよな。一回、前のスレで社員の人が出てきてくれたとき
があったけど、それ以外で情報収集の仕様が無くてちょっと決
めるまでにこまったよ。

>>545
決め手は何だった？

http://www.ablic.co.jp/topix/kinyuse/
↑
がいしゅつ？　金融系SEの皆様がんばろーね。
ついでに　銀行本体SEとも仲よくしてあげてね。

>>542

ずっとまえにリクナビみたところによると、五月の終わりまで
説明会やるみたいだよ。懇親会やるとすると多分、そいつらの
選考が終わってからになるんだと思う。人事、面倒くさがりっ
ぽいし。

>>546

決め手？給料、環境（人ごみ嫌い）、それと実家からの近さ。
採用人数少ないからあんまり言うと特定されそうでこわいけど。

SIS（sakura information system）最強です！！

ＤＣＳの５：５計画っていつ立てたものなんですか？
去年とか今年ならそれなりに見こみもあって（ないかなぁ……）
立てたもののような気がするんですが。
たしかに外販比率５割にするから、
語呂を良くする為に５５０億にしとこうぜ的な雰囲気ですよね。
それよりもまず外販５割は達成できそうなのだろうか？

そういえば住生もはばたきなんちゃらとかいう計画がありましたね。
最もこっちは社員の資格についてですが。

>>546

っていうか、証券系のSIっていう特殊な事業領域しているから、
あんまり比較して迷うような企業がないよね。事業が似ている
のは http://www.ablic.co.jp/topix/kinyuse/03.html に
出てくるような企業だけだからね。

>>550
さすがにＳＩＳ最強説は始めてです。
思わず吹き出してしまいましたが（失礼な）
最強の理由は？

>>549
実家通いじゃないけど住宅手当が最大８万までの７５％出るのが魅力!!

金融系情報システム子会社

＜ポイント＞
　■ 系列金融機関のシステム開発を中心に、長期にわたったプロジェクトに関わることになる。
　■ そのノウハウを活かして、系列以外の金融機関の仕事も受注するケースも増えている。
　■ 系列の金融機関の仕事には深く入り込むことができるため、上流工程からの仕事が大半を占める。
　■ 比較的大きな規模のプロジェクトマネジメントといったやりがいある仕事を任せてもらえることが多い。
　■ 待遇面については、（もともと世間相場より高い）金融機関のレベルに比較的近いため、国内企業の中でも高い水準にある企業が多い。
　■ グループ間の中で、主従関係が強いところもなかにはあり、調整業務に追われることが多い場合もあるようだ。

マターリできるから

FNTと同レベルのSIってどこだろ？

>>555
電波君ですか？
まぁ、一部の会社はこんな感じだけど・・・・
他はリストラで安月給、勤務時間は独立系よりはましだけどね
上流は親会社のシステム部がやるしね
子会社は、兵隊！！
若いPGが欲しいから結婚してやめる女の子をいっぱいとるの
あと、この業界結婚できない（女の子と話せない）奴おおいから
チャンスをいっぱい用意してくれてるの！！

>>554

いや、８万じゃなくて８万５０００のはずだよ？

>>558
コピペって書いてあるじゃん。
文句言うならリクルートエイブリックの方に……

>>557

ようわからんけど、役員はやたらとノムソウと大和総研の選考状況を
聞いてたからライバル視しているみたいよ？
一人当たりの売上だったら、軽くノムソウこえてるんだけどね。

>>554 >>591

結婚した後はまた違うらしいよ。一次面接のときに、人事に
「いつでも結婚できますよ」と言われた。

>>553
SISほど能天気な会社はないから
苦しい時は、何も考えていない馬鹿のほうがなんとか乗り切るし

>>558
＞若いPGが欲しいから結婚してやめる女の子をいっぱいとるの
DLSを思い起こさせるな・・・。

>>554

FNTって女少ないけど（１割未満）そこんとこどう思う？

>>563
ＳＩＳは確かに能天気かも……
でもいま業界全体が上潮のときに、すでに苦しいＳＩＳって一体何？

いま一番厳しいシステム子会社は
ＭＬＩシステムズ（三井生命の子会社）だと思うのですがどうでしょう？

どこも合併対応で忙しいでしょ。
銀行系・信託系：給料まぁまぁ・多忙・再編成でどうなるか
損保系・生保系：給料安し・多忙・先行き不安
シンクタンクで金融ＳＥがいいんじゃない？

　　　　　　　　　　　　　　　　　┌─┐
　　　　　　　　　　　　　　　　　｜あ. |
　　　　　　　　　　　　　　　　　｜り　|
　　　　　　　　　　　　　　　　　│が│
　　　　　　　　　　　　　　　　　│と. |
　　　　　　　　　　　　　　　　　│う　|
　　　　　　　　　　　　　　　　　│♪│
　　　　　　　　　　ﾜｰｲ　　　　 └─┤
　ﾆｬｰ ∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　　∧ ∧ ｺﾞﾙｧ...
　　　　(ﾟДﾟ*)　　　(*ﾟーﾟ)/)　　 (*ﾟДﾟ)　　　　
　　　　|∪∪￣|　 |￣￣￣|　 |￣∪∪|　　　 （； ´Д）
　　　　|￣￣￣|─|￣￣￣|─|￣￣￣|─□（ ヽ┐U　　ｷｺｷｺ
　（（(　 ￣◎￣　　 ￣◎￣　　￣◎￣　　 ◎−>┘◎

>>569
何が？（笑

age

>>568
シンクタンクで金融系ＳＥは理想的だけど、なんか入れそうに無かったしなぁ。
あと大変そう。
俺としてはマターリと好きな仕事をやっているというのが理想だから、
こういう場合はユーザー系の方がいいのではないかと。

>>551
DCSの5:5とか550億があれこれ言われてるけど、売りあげ200億程度で
顧客の重複しない会社と合併すれば来月にでも達成できるよ。

もともと財務内容はかなりよいから、一部上場で調達した資金を加えて
来年度には実行に移すんじゃないかな。

>>573
合併して達成するの？

>>551
それはある意味反則技だな・・・・
説明会とかだけじゃ、外販を伸ばして達成みたいな感じだったからな

age

>>574
もしかして、富士ソフト・・・

東京三菱ＩＴと合併したところで事態はなにも好転しないな（外販が上がらない）
でも下手なところと合併するとかえってマイナスだから、
合併は無いんじゃない？

ＤＣＳについて語ってやろう。
既に知っていることが多いと思うが、そこは目をつぶってくれ。

基本的には、銀行、カード（ＤＣ、ジャックス）、給与・会計計算の３つで成り立ってる会社と考えていい。
つまり自信を持って顧客に提供できるのは、銀行系、カード系、給与・会計系のシステムの３つだけ。
営業が弱いという弱点は、元々営業してこなかった会社かつ三菱系のまったり会社なので仕方ない。
さらに営業のできるガツガツしたタイプは、まったりした雰囲気になじめないような・・・
今後の方向性を探っている状況だと思われるが、飛躍的な伸びは期待するべきではない。
逆に、顧客の質と扱ってるシステムの性質上つぶれることはないだろう。

さて金融システムうんぬんだが、銀行のシステムは銀行の下僕。
カードのシステムは仕切り〜末端、というイメージ。
業務知識がつくという点ではいいと思うが、どちらを選ぶかは難しい。

待遇は平均的に見ればいいほうだろう。
給料だけでなく目に見えない部分（色々な手当てなど）が意外に大きい。
が、仕事能力と比較するとできる人は相対的に安くなり、できない人は高くなる。
よって優秀な人はどんどんやめていったりするとのこと。

知ってるのはこんなところ。
間違ってたら訂正よろしく。

ageてみた

ageていい？

ageてみたい

ageてみよう

ageさせろ

SSD情報きぼん

２次面接受けたら課題レポートなるものを渡された。
１時のときはその場で
次の面接すすんで　
といわれたが、今日はそれを渡されただけ。

内定してる人いたら選考のすすみ方教えて。

SSDって？

三和システム開発

>>565
金融系で女が少ないのは問題だよね。
FNTの建物に在中しているのが１０００人くらい
いるって言ってたけど女はいるのかな？

age

２次面接は一時間ぐらい。
そしてレポートを提出させます。
たしか３・４日中に送らなきゃいけないんだよね。

その後受かっていれば１週間ぐらいで連絡来ます。
そしてそのあと総務部長との一対一の一時間面接です。

↓三和システム開発・・・「ここは本当にやめときな...」
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=infosys&key=985068675&st=52&to=54&nofirst=true

＞＞５９０
ありがと。
みんなレポート出すのか。
俺はやんわり落とされたのかと思ったよ。

３０分ぐらいで面接終わっちゃたけど
熱いレポートで挽回を狙います。

>>591
もちろんもうそれは読んだよ。
でもそこにかいてある２つの書きこみは
会社の本質とは違うところへの不満じゃない？

おねいさんもたいしたことなかったことから
多少誇張されているのでわ？

age

>>593-594
新卒時の会社選びは大切だ。
説得力のない擁護してどーするよ？

agetoko

>>596
総務部長からメールが来る云々で悪い会社って言うのもおかしいでしょ。
離職率は確かに高いみたいだから疑ってかかってるけど、
リストラ島なんてものは存在しない事は確認済み。

しかも出産後に職場復帰する女の人が割りと多いんだよね。
離職率が高い一方、職場復帰率が高いことはどう言う事を意味してるんだろう。
実際私も迷ってる身なので詳しい事知ってる人がいたら教えて欲しいよ。

社員400人程度の会社が新卒50人採用、平均年齢が28.8歳、これだけの
情報で普通は「よほどの理由がない限り」入社を躊躇すべきだと思うのだが。

SSD内定者さんは女性かな？　ならこれ以上くどくど言うつもりはないが。

私は女性です。なんで女性ならこれ以上言う事無いの？

やっぱり怪しいと思うのが普通か・・・。
社員人の感じとか好きだったから結構気に入ってたのにな。鬱だよ。
他社にも内定もらってるのでそっちに行ったほうが良いのかしら。

ＤＣＳの内定者いますか？
実質最終という人事面接の内容教えて下さい。どんな感じですか？

age

ＤＣＳ辞退した。
内定もらって気が緩んだよ（ｗ

うんこ

age

人事面接の内容を教えて欲しければ誠意をみせなさい誠意を

性器ならいつでも見せる用意はできてるんだが・・・

不採用にしてもらいたいのでｻｹﾞ

オリックスシステムってのはどうなんですか？
一応金融ユーザー系ですよね？
外販ゼロのようですが。

ＤＫＩＳ適性の結果来ねえ〜
もう明日で一週間だ…

>>400
離職率高いったって　残る人は残る、やめる人はやめる。それだけ。
あなた自身の感覚で決めた方がいいよ。あなたがダメな会社と思ったら
入社をやめればよろし。ここの情報だけを気にしすぎるのはよくないよ。
ま、自分も２ｃｈ情報に惑わされすぎたから言うんだけど・・・

>>400 じゃなくて
>>600　だった　スマソ

>>588

う〜ん。常駐か、それは考えなかったわ。同じ建物といえば、
子会社の日興コンピューターに女がいるかも。

三和システム開発ってどこに配属されるんだろうね。
さすがに東京か。
セントラルシステムズと合併して名古屋本社に飛ばされたらやってられんよなぁ

しょせんはコボラー。

２０年前の技術を使わされるからスキルなんて伸びない

おれは独学で勉強するから良いや
C,JAVAぐらいなら独学で可能

三和システム開発はUFIT入りするから、
離職率うんぬんも、給与体系うんぬんも、
UFIT色にかわるんじゃん？
UFIT色ってのはわからないけど。

ＵＦＩＴ色ってやっぱセントラルシステムズ色なのかな？

UFJのロゴからいって金色だろ。ってことは、すげー金もらえる。
みずほ、東京三菱は、赤い。ってことは、血へどをはく。
三井住友は黄色い。ってことは日本人。

>>613
日興コンピューターは社員１５０しかいなくて、
女は４０人くらいかな。これでもFNTより多いな！

age

>>620

両方あわせて６５人か、それで十分か。でも、あんなところに
会社があると、社外の女をゲットするのはちょっと期待薄だか
らねー。

ところで、あそこは総合職・一般職という概念はあったんだっけ？
保持していてくれると

SIS(sakura information system)最高です！！
みんな、もう締め切っちゃうぞ！！

>>623
死ぬ気か？

>>624
なんで、死ぬんだ！！あんなに、まったりできる会社ないぞ！！
しかも、社員旅行はホテル借り切って乱交だし

やりすぎで死ぬぞ

外資金融のＴｅｃｈｎｏｌｏｇｙ部ってどうなの？　ゴールドマンとか？

↑てゆーか入れんのか？

>>622
そんなのなかった。
女ゲットするんなら電車で通えって人事が言ってた。←ホントなのか？
説明会のときも３０人くらい来てて女はたった１人だけ・・・
新卒採用２０人中何人が女なんだろう・・・

>>629
女ゲットするなら電車？初めて聞いたよ。
説明会、３０人もいたんだ。俺のときは数人しか居なくて、
「この会社大丈夫か？」って思ったけど。
女ちゃんと入れてくれるのかな〜。

>>630
面接の時に今年の入社時研修を見させてもらったけど、
女は３人くらい居たと思う。
今年も３人以上採ってほしいけど〜
説明会の状況じゃ無理っぽい･･･

>>631

新入社員研修見せてもらったんだ。俺は選考が遅めだったから
見せてもらえなかった。説明会の時の受付は結構美人＆若めな
女子社員がやってたけど、あれは日興證券ルートなのかな。

>>632
説明会の受付は結構キレイな人だったけど、説明してた人は微妙だった。
でもFNTでの採用は去年からだから多分日興ルートだろな。
最終面接のとき職場をチラッと覗いたけど、キレイな女の人は何人かいたよ。

>>633

俺が出た説明会のときは、リクルート活動中の女子学生にしか
見えない童顔女子社員が概要説明して、社員代表で茶髪ヤンキ
ー風の日興證券出向の女子社員が出たけど、そっちはどうだっ
た？

今思うと、あれって実は女子社員２５人中の選りすぐだったり
したのかな。

>>633

なんにしろ、一人の女子社員に対する倍率は高そうだ。
こんなことで上司と喧嘩になったりしたら嫌だな。

>>634
社員代表って何？俺ん時は金髪ねーちゃんは出てこなかった。
その童顔女子社員だけだった。説明もなんか頼りなかった。
建物の受付が警備員という凄いトコだから･･･
あれは選りすぐりの女子社員かも。

SIS（sakura information system）最高！！
みんな、入社してね！！
銀行があるのでつぶれません！！BY社長（日頃からよく言ってる）

>>637
社長さん、本気で言ってるのかな？

かなり、本気です！！
馬鹿かと思う
もう辞めたい・・・・

銀行？どこよ？
あれ？あれは住友銀行じゃないですか。冗談きついな、はっはっは。
って気分ですね。
実質吸収合併された旧さくら銀ルートに頼るのもな〜
でもさくら銀行関連会社のビジネス以外に、仕事あるのかな？

だいたい社長が
「つぶれない」
とよく言う段階でヤバイといえばヤバイ。

三井海上システム開発ってどーなの？

>628
もう内定はもらってるんだけど（ＧＳを含めて３社）、まよってる。

>>642
あ、俺明日説明会逝くよ。

DLSの筆記の連絡こないぞ。
もう１週間たった。

DLS内定者で明日府中行く人いる？

>>646
行くよ〜

>>647
よろしく。
スレ見る限り、ココは２ちゃんねらーが結構多いみたいね。

age

何故就職版がおかしくなってるのだろう・・・

age

ＤＣＳって人事面接が実質最終ってほんとなの？
今日、受けてきたけど「次の役員面接を受けてもらって、総合判断して
内定を出します」って言われたよ。
次で落ちることもあるの？
それにしてもここって、ほんと長すぎ。

マターリage

age

>>652
内定辞退者とかとのかねあいをとられるのでしょう。
この時期は、そんな、私は行くか、行かないか、悩み中。

>>652
もう微調整の段階なんだね、、
私も今選考中だけど枠に入れるかなあ

>>656
微調整なの？そのくせまだハガキくるんだけど…。
ちなみに僕も今度の月曜に人事面接です。
電話でも実質最終って言われたけど役員面接落ちはあるのかな？

age

>>652
俺は次に筆記試験です。どんな感じ？

age

DCS兄弟あげ

age

>>636

茶髪のねーちゃん出なかった？なかなか個性的だったよ。
現れて、発した第一声が「なんか質問ないっスか？」。

警備員はFNTの立地が立地だからねー。受付嬢は似合わないかもね。
あの鶴見の建物はオフィスと言うより人里離れた研究施設って感じだよね。

早いところ、内定者のあつまりやって欲しいねー。

同じく、DCS兄弟あげ

>>659
僕も６月５日に筆記試験です
まだ沸く残ってるのかなー

age

>>665
もうないかもしれないよ。
なんか各選考の合格率がここのところぐっと落ちてきてるみたい。

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？

あげ

>>663
その社員はそのあたりの説明会から現れたのだろう。
俺、一次面接のときにあのやる気のない人事から質問された。
「学生の質問がないんだけどどうしたらいいですかね？」って！
「人事だけでなくSE社員の方がいると話しやすいと思いますよ」って答えた。
その影響も少しあるかも。

あの人事だから内定者の集まりがないってことはナイ!?

ふーん。そうだったんだ。なるほどね。結局SEに対する質問も
あんまり出なくて、気まずい空気だったけどね。

内定者の集まりはホントに内定式までなさそうなきがしてきたよ。
五月中旬に内定もらったときに「暫く連絡することは無い」とか
言われたしね。内定メーリングリストつくりたいんだけどなー。

↑「内定者」メーリングリストね

age

ageますよん

>>684
金融系SEのMLなら入りたいな

http://www.southern-charms.com/pat/p8618.jpg
http://www.southern-charms.com/pat/p8618.jpg
http://www.southern-charms.com/pat/p8618.jpg
http://www.southern-charms.com/pat/p8618.jpg

Re:Re:子会社へいくことの日記 　[関連] [友達に転送]
　　ねじ工場さん　　6月1日5時38分
子会社に就職ってことは、プロパーってことですよね？厳しい
言い方かも知れないですが、やはり親会社の言いなりなるのは
避けられないのではないでしょうか。それと親の業績が悪くな
ったらプロパーは間違いなく切られると思いますし・・・。僕
は親会社の方に決まっているので何ともいえませんが、きっと
良いこともあると思います。でも現実はそんなに良いことはあ
まり無いと聞きますから、出来れば親の方が良いんじゃないで
しょうか？――[返信]

こいつむかつく

↑
正論なんじゃない？
子が親より有利な点なんて何があるよ。
SI業界だと上流下流の工程差があるからなおさらだろ

給料は親より安いし、
親会社からの天下り組みが上司になるから出世も望めないし、
仕事をすれば親会社から無理難題押し付けられるし、

親のほうがいいに決まってんじゃン。

６９０の関連スレッド
http://210.189.77.177/~nikki/bbs_read2.phtml?pid=200105311032468186&dwid=200106010538025178&bbsid=3
親会社落ちた人に対するレスらしい

ageちゃおう

別に子会社でもいいもん。
そんなにプライド高くないし（藁

ＤＬＳ報告待ちage

子会社でﾏﾀｰﾘ

age

いいよね、子会社。気楽だし、金融系でありがちのつらい営業もないし。

っつーか、全国転勤したくないし、減点社会だろうし。
金融親会社の仕事にはあまり興味ねーからなぁ、俺は。
>>699のいうとーりっす。

プロパーと親システム部の関係もそのうち（さきながそーだが）、
全部外にだすながれがあるから、なくなるだろーと希望的観測。

ユーフィット情報が無いな。
６月に追加説明会やるらしいけどここはどうなん？

DLSの１次面接ってどんな感じでした？
１時間って言われたんだけど。

UFITは名古屋萎え〜

>>702
ごくごく一般的な面接。時間は俺の場合３０分弱だったが。

>>702
704が言っているようにごく普通の面接です。
志望動機とか学生時代に力入れた事など聞かれました。
私の場合は20分くらいでした。
最後の質問の所で、携帯端末ナビットについて適当に聞けばまず通るかと。

ファイト〜

age

>>704
>>705
さんくす。
まだ枠残ってるかな？

>>707
今日内定者の懇親会があったけど、人事は
まだまだ採用は続けてますって言ってたよ。

>>708
男女比ってどのくらいだった？
マーチな人たちはいた？

>>709
男女比はだいたい４対１（総合職のみ）。
マーチもいたよ。

age

age

ＤＬＳ今日行った人達なんかネタないの〜？
報告お待ちしてます。

age

age

BSIについての詳しい情報を教えてください。
この会社金融系ではないのでスレ違いなのは
わかっているのですが、何分他に適当なスレが
見当たらないし、ここに来る人はそれなりに
詳しいと思ったので書きました。
どうかよろしく。

age

>>714
ウワサどおり社員はマターリしてる感じ。
内定者もマターリしてる感じ。
２ちゃんねらーも何人か潜伏していたハズだが
２ちゃんを話題にあげる奴はいなかったな、さすがに。

ａｇｅ

age

>>719
でも、帰宅は8，9時は当たり前って言ってましたよ。
２ちゃんねらー同士よろしくです。

age

ageとく

ageてだけばっかりいないで話題振ろうや。

生保系でいいとこってどこよ？

オリックス生命どうなんだろ？

生保系は下手なところ選ぶと
本体が危なくなって売却されるかもしれないからな。

>>722
研究室の友達も昨日府中に行ったはず。

僕はDCSにいくのやめましたから、枠が一つあいたはずです

金融系SEって無能な奴多そうだね。

IT系の花形だそうだぞ。一応。

>>
企業によると思われ。

ここはイイってとこと、
ここはやめとけってとこはどこだろ？

三和情報システムの会社説明会、７日です｡誰か詳細しらない？

>>730
どこ逝くんだ？

ｄｃｓ落ちあげ

金融系システム会社の世間的なランクはどうなってるの。

他業種と比べて給料とかいいの？

前のタイプエンジニアだと高い方ってことになってなかった？
ま、会社によるだろ。一概にどうとはいいにくい気がする

SEは全部ブラック。
これ常識だろ。煽りじゃないよ。

あげ

ブラックだろうとそこしかない場合、君ならどうする？

＞７４２
最初からSEなんて受けないから分からないが、
そこしかないなら行くしかないだろう。

まね

そだね。

>>737

おれが辞退したから、復活するかもよ

ブラックリストに載ってる企業で一番多かったのがESの多い会社だったな。
外食、先物、ES
ブラック御三家

だからESって書くなよ。
エントリーシートのことか？

ほんと、なにESって？

エントリーシートの多い会社かぁ。ブラックか？（藁

ＳＥ

金融系SEはESが多くないだろ

ＳＥage

ageておこう

から揚げ

（ ● ´ ー ｀ ● ）

三井海上システム開発は半端じゃない田舎にあったぞ。
なぜ住友海上システム開発と別々に採用活動してるんだ？
合併して三井住友海上システム開発になるんじゃなかったのか？
両方受けて、どっちで内定出ても三井住友海上システム開発に
就職するってことだよな？？

お陰様で糖蜜特定総合職に内定しました。

三井海上システムは、住友海上システムの下請け。

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　　　　 　 （　´Д｀）／/　　＜　 先生！
　　　　　 ／ 　 　 　 /　　　　 ＼ 糖蜜ＩＴについて教えて下さい！
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>>760
糖蜜本体システム部の忠実なる手下

金融系のSEって女の子が多い意外になんかメリットあるの？

ま、それだけで充分うらやましいんだけどさー。
俺のとこ理系の院生ばっかだし。

>>761
やっぱつまらない？
でもサラリーマンなんて所詮資本家の手下だよね。
ﾏﾀｰﾘできればそれでいいのだが・・・

男子はいくべきじゃないかも。
30才の年収が他業界の人よりかーなり低いらしい。
嫁さん来ないよ。これじゃ。
民衆見た人？>>1さん

俺の先輩は他のＳＩ企業に比べれば給料は結構多いといっていたが……

あー、そうなんだ。
たしかに、文系とか女の子とか多くて
仕事は楽しそうだけど、後々つらいのか。

ま、しょうがないか

給料に関してはどうもよくわからんな。
雑誌とかみると高いほうといわれてるんだが、ここのスレで見る限り低い低いといわれてるし。
結局会社によるってことか？

給料は自分が欲しいくらいもらえればいいだろ
ＳＥとしては比較的高いほうなんじゃない？

給料はその人の実力しだいと思われ。

やっぱり、糖蜜ITは給料が低いのか・・・
鬱だ・・・

>>770
同じく鬱だ

ＤＬＳに行ってきた人達に質問です。

お給料の話とか聞きましたか？
賞与とか昇給具合について教えてください。

>>771
同士発見（藁）
懇親会で傷を舐め合いましょうや

鬱です。

入社してから協力会社と仲良くする事を忘れずに。
そっぽ向かれたら終わりだよ。>糖蜜IT

DCSに逝っておくべきだったか

ageまん

オージスにいっておくべきだったか・・・・

771です
773に質問です。いつ頃決まりました？

DKISから内定もらった者ですが親会社が合併してみずほになり
そのシステム子会社も統合するから心配だとは言われてますけど
具体的に合併とかってなにがデメリットなんですかね？うちらに対して。
やっぱりリストラの恐れ？とかなんですかね。僕は今独立系の会社（1000人規模）の内定ももらっていて悩んでます。
あと金融関係はスキルがつかないってよく言われますけど外販部門に
配属されたらそうでもないんじゃないですかね。もしかしたら外販でも
ホスト系が中心なんでしょうかね。
どなたか意見求めます。

氏ね

>>770
>>771
私も参戦させてもらいます。
よろしく。

そういや金融系のいいところとして
１〜２年くらいの長い期間での大きなプロジェクトに関われるってのがあるね。

>>779
GW前に、拘束を受けました。
それで、他の選考を全て断った。

>>782
人生を誤った同士、もう１人発見！！

a

ＤＫＩＳに内定もらった。懇親会の後、何か連絡来た人いる？

あおぞら情報でも逝くか。
リク綺麗だったし。

あおぞら銀行って大丈夫なのか？
新生銀行の子会社とかないの？

ＦＮＴ内定者いる？

やっと、近々懇親会やるらしいね。今日あの人事から電話がかかってきたよ。
あと、社内の見学もやろうか？って言ってた。

tadaima age

>>788
あおぞら情報はあおぞら銀行以外の業務が５０％くらいあるし、
情報サービス産業の中では老舗的存在だから大丈夫なんじゃない？

>>788
新生銀行の子会社は知らんな。
あいおい損保の子会社はあるのか？？

age

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>>794
関連スレとか見ろよ。有名だから。

無糖ブラック！！

どこー

金融系SEでまともなところって？

最近妙にNITスレが有らされてるけど、
（汎用機＆コボラ―には未来無し、所詮親会社の奴隷、給料は天地の差、等）
あれってNITのみの話？それとも金融系SE全般に通じる一般論？
http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=991497993

金融系全般において、そうまで極端じゃないとは言え、それに類するものである事は事実だよ。
ただそのスレのアンチの場合、脳内事実を語ってるだけのような気もするが。

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さくら情報。
三井住友のシステムは住友系を使うので仕事が将来なくなりそう。
ユーザー系なのに何故か下流行程を担当する。
実際にはさくらＫＣＳの方がシステム子会社なのでは？
さくらグループの仕事はやる。

さくらは、日本総研と合併！！
よって、苦労せず勝ち組

>>804
それは……本気で言ってる？ネタ？

本気ですけど何か

さくらＫＣＳについて大きな誤解をしているぞ。
あそこはさくらの名前があっても、三井の名前は無視しておけ。
太陽神戸の色が強いと思うぞ。
岡山・兵庫では最強（ＮＥＣの社員いわく）のＳＩ会社。
神戸が好きじゃなければ、これといった魅力はない。

でもさくらＫＣＳの方が業績良くないか？
なるほど、特定の地域で強いからいいのか。

さくらKCSについて。
太陽神戸じゃなくて、神戸のシステムの流れをくんだ会社だよ。
太陽+三井⇒さくら情報
神戸⇒さくらKCS
近年は東証での上場をねらってるから、基本的に東京で仕事といってた。
が、面接うけたら、銀行のシステム（他の銀行の仕事も）やりたければ
けっこー地方とばされるといってた！！
さくらKCSは独立性がさくら情報よりつよく、
自立性もあるようなので、日本総研にくわれそうなさくら情報よりおすすめ！
神戸では結構つよいらしいぞ

age

＞さくら情報
日本総研に食われるとどうなる？
やっぱさくら銀行における太陽神戸銀行くらい冷遇されるかな？

桜揚げ

ＤＣＳ最終通りました。次の役員面接の時に正式に出すそうですが。
ＤＬＳと迷ってたけどやっぱりこちらにしようと思います。

「他社で待って頂いているのでできるだけ早く連絡欲しいです。」
って言ったらＤＣＳもＤＬＳも即日電話来ましたよ。
これからの人は聞かれなくても最後に言っておいた方がいいかも。

今日DCS筆記age
ていうかまだ枠残ってんのかなぁ〜？
この後GDとかもあんだろ？
長い・・・

>>813
最終面接の最後になんて言われましたか？
僕は次に役員面接やってもらって、今回と次との総合判断で
内定をだす、みたいな感じで言われたんですけど。
なんか不安。
というのも人事面接は感触悪かったからなんです。
ここ通った人は全員、役員面接の内容に関わらず、内定もらえるのかなぁ。

age

>>815
２次面接が最終選考のはずです。
総合判断というのは初めて聞きましたが・・・

DCSの人事面接って何分くらいでしたか？

ＤＣＳ＝ドキュソの略

>>815
今日僕も同じように言われましたが夕方電話かかってきた時電話の女性は
「次回最初に役員とお話して頂いて、そのあと正式に出します。」
って言ってましたよ。
ちなみに人事面接は特に問題なく２０分弱で終わりました。あっさりと。

君もDCSで副社長と握手！

>>819
ワラタ
けど、大袈裟にいうほどゴキュソじゃないのが残念（藁）

sage

>>814
もうないんじゃない？

ageておきます

ageまっしょ

まだ募集してるところって、あるの？

DCSって不採用でも連絡くるの？？

>>827
リクナビで調べてみたら？

age

age

7復活の儀式。

7復活の儀式。

7復活の儀式。

祭

7復活の儀式。

ageろっつーの

S（さくら）I（一番）S（最強です！！）
うっきょー

誰か各社のﾏﾀｰﾘ度を比較して下さい。

さくら＞＞＞＞＞＞あさひ＞＞興銀＞糖蜜＞第一＞三和＞＞DCS＞明生
後は自分でやれ

金融でマターリ最高！！
太陽生命の子会社、太陽情報産業は残業がほぼゼロです。

DLSはマジでマターリしてそう。
つーか、社員がそんな感じに見えた。

安生コンピューターサービスの情報きぼーん

住生コンピュータ〜〜は離職率高いよね。
どうしてだろ？

マターリしたいage

ageてみよう。

そろそろ新スレ立てる時期か？

＞８４４
女の子がすぐ結婚しちゃうからですｗ

>>848
社内結婚？

離職率とかってどこで見られる？

age

社内結婚は金融業会のお約束でしょ

ＳＩは女の子多いけど、社内結婚も多いのかね？

やりてー

>>853
メーカー系のSIは多くないよ

住生コンピュータサービス２次選考の情報きぼーん。
適性検査と面接とＧＤ一緒にやるみたいだけど、
誰か詳細情報知ってる人がいたら教えてくれ。

age

つかぽんage

ageとく

情報希望age

age

>>856
適正は間違い探しとかそんなのばっか、でＧＤは６人で３０分ぐらい
でその後３人ずつに分かれて集団面接
相手２人で最初に志望動機と自己ＰＲ
言わされた、その後履歴書に沿って一人２０分ぐらいかな、
結構突っ込まれたかも、次の日に通過の電話
でも一ヶ月以上前の話だからあってるかわわからん。

今日DLSから筆記通過の連絡あった人いる？
あそこ連絡遅過ぎませんか？
その間に他のとこに決まったよ。

>>862
サンクス！
ＧＤのテーマなんだったか覚えてる？

DLSの２次面接ってどんな感じですか？
これって最終？

age

age?

あがらん？

あがんねーぞ？なんでだ？？

>>863
DLSは遅いのよん。でも明生システムは1ヶ月半後に電話かかってきた
からなぁ。
>>865
多分、最終。過去ログ読もうよ。

あがらない？

次スレ
http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=991840021

さくら情報って　採用何人？
情報　きぼん

>>873
次スレってあるだろ、そっちに書け。