【NTTデータ】外販SIer【3000億円倶楽部】 [転載禁止]©2ch.net

外販SIerについて語るスレッドです。

売上高ランキング(全て14年3月期・連結)
1.NTTデータ(1兆3437億円)
2.NRI(3859億円)
3.HISOL(3509億円)
4.CTC(3494億円)
5.ITHD(3466億円)
6.HISYS(3353億円)
7.SCSK(2882億円)
8.富士通エフサス(2831億円)
9.日本ユニシス(2826億円)
10.NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ(約2700億円)

よくできました

データってすごいんだな

ITホールディングスって就職板的にどうなんだ？
入るのはTISかインテックになるんだろ？

3000億円クラブの下はここで話しちゃだめ？

3000億クラブってあと東芝ソリューションくらいか

何を入れていいのかが難しくないかな
日本IBMはSIer大手だし、日立富士通NECのIT御三家だって本社としてのSI業があるだろ

SIが事業のほぼ全てを占めている会社ってことでいいと思う
データは入る、デー子も入る、富士通は入らない、富士通エフサスは入る

分け方はこっちが適切だな
もう就活を終えた組だけどユー子メー子より外販内販を意識してた

ハイソル上位だけどここから4000人分抜けるんだよね

インターンすっぽかしたらもう無理だよな？

本命 データ
2番手 CTC
滑り止め SCSKメー子上位

スレタイは大手SIで良かったのに

外販とかいらん

立ててくれただけで御の字だけどな
俺も含めて誰も動かなかったから

>>13
16卒かな？弾少なすぎだしメーカーとかも受けなよ

スレの方向性がわからん
外販だったらいいのか>>2くらいの大手限定なのかどっちよ

話題になるのは大手が中心だろうけど大手に限定する必要はないのでは

富士通みたいなメーカー本体は入れなくていいと思うけどNS-solとかは入れてもいいと思うの

総合スレから外販SIメインの企業を引っ張ってきた
ユー子は2012年ごろの旧内販メイン/外販メインスレを参考にしたから今は違うかも
━Sﾗﾝｸ━
NTTﾃﾞｰﾀ
━A+ﾗﾝｸ ━
野村総研(NRI)
━A-ﾗﾝｸ ━

━B+ﾗﾝｸ ━
新日鉄住金ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(NSSOL)
━Bﾗﾝｸ ━
伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC) 電通国際情報ｻｰﾋﾞｽ(ISID)
━ B-ﾗﾝｸ ━
日本ﾕﾆｼｽ 日立ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(HISOL)
━ C+ﾗﾝｸ ━
JSOL SCSK 日立ｼｽﾃﾑｽﾞ(HISYS)
━ Cﾗﾝｸ ━
NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
━ C-ﾗﾝｸ━
TIS ｵｰｼﾞｽ総研 富士通ｴﾌｻｽ 富士通ｼｽﾃﾑｽﾞｲｰｽﾄ ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ ﾀﾀｺﾝｻﾙﾀﾝｼｰﾋﾞｼﾞﾈｽ
━D+ﾗﾝｸ━
兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ 都築電気 日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ
━Dﾗﾝｸ
東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ 富士通FIP ｷﾔﾉﾝITｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ IIJ ｲﾝﾌｫｺﾑ
日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑｽﾞ
━D-ﾗﾝｸ━
NECﾈｯﾂｴｽｱｲ 日立産業制御ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ NTTｿﾌﾄ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ

見にくいから適当に圧縮した
上下を適切に弄ってくれ
━Sﾗﾝｸ━
NTTﾃﾞｰﾀ NRI
━Aﾗﾝｸ━
NSSOL CTC ISID
━Bﾗﾝｸ━
日本ﾕﾆｼｽ HISOL
━Cﾗﾝｸ━
JSOL SCSK HISYS
NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
━Dﾗﾝｸ━
TIS ｵｰｼﾞｽ総研 富士通ｴﾌｻｽ 富士通ｼｽﾃﾑｽﾞｲｰｽﾄ
ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ ﾀﾀｺﾝｻﾙﾀﾝｼｰﾋﾞｼﾞﾈｽ
━Eﾗﾝｸ━
兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ 都築電気 日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ
━Fﾗﾝｸ━
東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ 富士通FIP ｷﾔﾉﾝITｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ IIJ ｲﾝﾌｫｺﾑ
日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑｽﾞ
━Gﾗﾝｸ━
NECﾈｯﾂｴｽｱｲ 日立産業制御ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ NTTｿﾌﾄ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ

ほとんどユー子ないけど大丈夫？
メー子独立系なら外販メインで当たり前だし、このスレいるの？

大丈夫なので内販スレにお帰りください

独立系は
━━━━━━━━━━━Sﾗﾝｸ━━━━━━━━━━
TIS　ｵｰﾋﾞｯｸ　IIJ　ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝｽﾞ
━━━━━━━━━━━Aﾗﾝｸ━━━━━━━━━
ｲﾝﾃｯｸ　内田洋行　ﾘﾝｸﾚｱ　
ｼﾞｬｽﾄｼｽﾃﾑ　Sky　ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ　ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ

この中から選べばええやろ

メー子より独立系よりユー子が多いんだけど何いってんの？

売上と純利益と平均年収と平均年齢と勤続年数の順位よろしくー

保険ならニッセイ情報
銀行ならみずほ情報
が外販やっとるで

一応外販比率が5割を超えてるかを基準にしたつもりだけど入れた方がいい？
NITが4割、MHIRは忘れたけどもっと低かったと思う

外販比率ってどこで調べたんですか？

MHIRもNITも去年の就活で聞いた
間違ってたらごめん
知らないのはは2012年のスレを参考にしたから今は違うかも

みずほは今でかい案件があるから間違いなく内販比率が高い
それが終わったら変わるのかもな

学生視点の主観ランキングも見てる分には面白くていいけど年収とかのデータも欲しいんだよなー
誰かお願いしますしますします

>>32
あんた暇やろ
頼むわ

会社の大きさは売上と社員数で、経営状態は各利益指標で、特色は平均年収と平均年齢と勤続年数などで把握

四季報に載ってることくらいは書けるけど>>21全部を対象とするのはさすがにめんどくさい
Dとかで足切っていいなら

四季報に載ってない企業も多いだろ

49： 就職戦線異状名無しさん[sage] 2012/02/14(火) 19:08:18.71 AAS

■外販メインユー子のメリット、デメリット

●メリット 対内販メインユー子 •給料が高い(残業代、ボーナス ) •親会社以外の色々なプロジェクトに関われる •内販メインに比べると転職しやすい

対独立系 •福利厚生は親会社に準拠 •親会社の系列会社、同財閥企業に対して優位、 ツテ•コネがある

●デメリット 対内販メインユー子 •仕事が大変 •売られる可能性も 対独立系 •独立系ほどは自由じゃない

HISOLどうなるんかね

起きたら分離スレが立っててワロタ
内販から逃げるなよ負け犬

外販に興味ないならこんなとこまで来ないで巣に帰りなって

>>38
売上なんて事業規模に過ぎないからなんとも言えないが1000億以上減るんだよな

外販スレなら、まったりより給料や技術的なことを重視したランキングがほしいな

技術的なことってなんだよ
比較できる指標なんてあるか？

うるせえカス

※残業…月平均残業時間　離職…3年後離職率　有給…平均有給消化日数
※売上…売上高(億)　純利…純利益(億)

企業名　　　　社員　年齡　勤続　年収　残業　離職　有給　 売上　純利
NTTデータ　11000　 36.7　 12.9　 798　　 -　　　 -　　　 -　 13437　 232
野村総研　　 5938　 38.7　 13.0　1091　裁量　　4.0　 13.5　　3859　 315
NSSOL　　　　2383　 38.4　 12.9　 802　 38.1　　 6.1　 11.7　 1799　　70
CTC　　　　　　3901　 39.1　11.8　 777　　　-　　　 -　　16.0　 3494　 140
ISID　　　　　　1294　 39.5　 11.7　 856　　35.1　　 -　　11.2　　 739　　28
日本ﾕﾆｼｽ　 3701　 43.3　 18.5　 748　　19.6　　6.4　 11.9　　2826　　63
HISOL　　　　 9590　 39.6　 16.2　 703　　27.1　　- 　　16.5　 2854　 108
JSOL　　　　　1233　 41.1　 14.8　 743　　20.2　　- 　　14.2　　 286　　-4
SCSK　　　　　7385　 40.3　 15.4　 697　　22.0　 5.5　　18.7　 2882　 183
HISYS　　　　10977　41.3　 18.8　 708　　 28.7　　-　　 14.3　　3553　113
NECソリュ　 12303　40.7　 16.5　 700　　35.0　　 -　　 15.0　*1179　 *60
B-EN-G　　　　407　39.2　　 7.8　 790　　　 -　　0.0　　13.1　　 126　　　2

企業名　　　　社員　年齡　勤続　年収　残業　離職　有給　 売上　純利
TIS　　　　　　 6047　 37.2　 13.0　　-　　　30.4　　-　　 11.4　　1426 　 29
ｵｰｼﾞｽ総研　1315　39.5　　13.6　 689　　23.0　　2.9　　12.4　　 298　　16
ｴﾌｻｽ　　　　　4710　41.2　　18.9　 744　 29.6　　1.9　　13.0　　2831　 68
兼松ｴﾚｸ　　　 455　40.7　　13.6　 715　　18.0　　0.0　　10.7　 　638　　28
都築電気　　1377　42.6　　19.5　 853　　33.4　　5.7　　14.0　　 1106　　9
ﾈｯﾄﾜﾝｼｽ　　2271　37.4　　　6.5　 703　　29.8　　9.5　　10.9　　1424　　 9
東芝ソリュ　 4400　44.6　　21.1　 784　　35.7　　8.3　　16.2　　 2294　　-
富士通FIP　 2808　40.6　　17.0　　 -　　 30.2　 10.2　 11.8　　 1002　　35
インフォコム　654　40.6　　11.7　　779　 27.8　　 0.0　 11.9　　　 391　 20
ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ 1043　38.4　 14.4　　743　 19.3　　10.0　 13.1　　　 349　 10
ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ　 2787　43.4　 18.8　　737　 19.0　　13.2　 11.2　　 1110　　30
パナIS　　　　　635　39.1　　 9.2　 598　　29.8 　10.5　 11.8　　 　363　 26
JFEｼｽﾃﾑｽﾞ 1566　42.8　 16.3　　689　 24.5　　　7.1　 13.4　　 　351　　 5
NECネッツ　 4631　41.6　 15.8　　737　 26.4　 　3.0　　15.3　　 2703　　82
NTTソフト　　1517　39.4　 13.6　　　-　　19.2　　 5.5　　17.3　　　 329　　2

思った以上にガタガタだった
データは置いたからソートとかは任せた
NECソリュの*は合併前の数字しか四季報には載ってなかった

四季報のデータ手打ちしたのかよ
社畜耐性あるな，あんた
おつかれ

乙

利益率ひっくいんだな

SCSKは黒字案件にこだわってるってインターンで言ってたけど確かにこの中だといい方だな

残業こんなもんなの？1日平均2時間でしかないじゃん
ブラックとか大げさじゃね？

定時に帰れる時期と毎日終電の時期があってだな

>>52
当然だが四季報の残業は、サビ残を含まない。
スーパーゼネコン行った友達は、四季報では残業20〜40とかなのに毎月100超えてたわ。

上位は離職率を隠しすぎだろw
下は下でひでーけど！

Hisolが内定者向けに公表してたのが3%くらいだったな。
これからどうなるかわからんが。

野村総研は最初から裁量ってことか？
他の企業も入社後何年かしたら裁量になるからあれはぺーぺーの若手の平均時間ですぜ
マネージャーの裁量性のおそろしさといったら

>>45-46
本当にやる人がいるとは
乙

>>57
大卒が3年目から、院卒が２年目からだったかな

東芝ソリューションは純利益を隠してるのか
例の事件以降出せなくなったのかな

純利益を見るとデータの一人勝ちってわけじゃないんだね

JSOL赤字ワロタ

>>61
人件費なんかを引いた後って考えると、野村すげーな

>>12
ここでも見て勉強しとけ

就職板まとめwiki
http://shushokuita.wiki.fc2.com/pc/

結局人生ってさ｢経験｣が物を言うんだよな
いい大学行こうがいい成績取ろうが｢経験｣が無いと世間に出たときに何も役に立たない
まぁお前らみたいなオタクにはわかんねーかもしんないけどな
俺は日本では高卒だがフランスに渡米した経験を活かして今は充実した仕事してるよ
お前らも壁作って自分の世界に閉じ込もって無いで
今しかできない｢経験｣しといて経験値積んどけ

苗字に口がつく姓で、
口をぐちと読むのは、実は
井口と野口、山口の３つしかない
豆知識な

>>64
グロ

>>45-46
この中の5つ内定あるわ

3000億円倶楽部

━━━━━━━━━━━Sﾗﾝｸ━━━━━━━━━━
野村総研(NRI)
━━━━━━━━━━━Aﾗﾝｸ━━━━━━━━━━
伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC) 日本ﾕﾆｼｽ
━━━━━━━━━━━Bﾗﾝｸ━━━━━━━━━━
日立ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(HISOL) 日立ｼｽﾃﾑｽﾞ(HISYS) SCSK
━━━━━━━━━━━Cﾗﾝｸ━━━━━━━━━━
NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ 富士通ｴﾌｻｽ
━━━━━━━━━━━Dﾗﾝｸ━━━━━━━━━━
ITHD(TIS) 東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ

3000億円倶楽部とか名前カッケー

>>45
>>46
たすかる

独立系スレとここのスレの違いは？
あっちのスレは使わないの？

>>45
HISOLは1400億円の部門と4000人の社員が日立に承継されるから、
売上は2000億未満で社員は5600人になるぞ
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/news/15/021000486/?ST=smart

>>72
スレタイ読めないの？

>>69
売上的に日立ソリューションと東芝ソリューションは除名やな
異質だけどNECネッツエスアイいれたら？

>>75
別物だし、辞めた方が良いだろ。

ネッツは日立でいうシステムズみたいなもんだと思うが

今更だが、中小向けやってるものの保守運用中心のhysisも入れるのか？

他社の保守運用も外販に入るんじゃないの？上流工程のみ？
外販やってて上流メインのグループと保守運用メインのグループに分けてくれ

分けてくれ、じゃなくて自分で分けろピザ野郎

>>77
NECはNECフィールディングっていう保守運用メインの会社もある
メー子って親同じなのに仕事の領域被ってるとこ多いと思うんだが、すみわけって出来てんのか？

>>76
別物っていっても、そもそも3000億倶楽部の定義ってなんだ

>>81
富士通と日立はやってる。NECもやってるが微妙。

>>81
親の下請けなんだから被ってても何も問題ないだろ

丁度ここに載ってるような企業を中心に就活したわ

3000億円倶楽部でググると日立システムズも東芝ソリューションも含むっぽく書いてあるな
東芝ソリューションは売上が今よりあっただけかも
あと日立システムズって保守運用メインじゃなくて中小向けなら上流もやってたはず

http://fe-biz.bcnranking.jp/sys_imgs/article/20120120map_01.jpg

━━━━━━━━━━━ 年商1兆円超 ━━━━━━━━━━━━━━
ＮＴＴデータ
━━━━━━━━━━ 年商4000億〜1兆円 ━━━━━━━━━━━━
(不在)
━━━━━━━━━━ 年商3000億円規模　━━━━━━━━━━━━
NRI ITホールディングス CTC SCSK　日本ユニシス
東芝ソリューションズ 日立システムズ　日立ソリューションズ
━━━━━━━━ 年商1000億〜2000億円規模 ━━━━━━━━━━━
新日鉄ソリューションズ　JBCCホールディングス　都築電気
富士ソフト　キャノンMJITグループホールディングス
━━━━━━━━━━━━ それ以下 ━━━━━━━━━━━━━━━
中堅・中小SIer

ただ3000億近くあればいいような漠然とした感じだな
2007年頃に出てきた言葉っぽい

面接で内販SIerを受けてるかとかって聞かれますか？

キヤノンMJはITソリューション分野のみの売上か
2014年3月期は1121億円だわ
https://shikiho.jp/tk/stock/info/8060

キヤノンMJは10年前に総売上でデータと肩並べてたのに、なんも成長してないな

外販志望のおまえらは、運用保守より開発をやりたいよな？

開発の割合とか載ってるサイトないだろうか
探したんだが全く見当たらない

デー子は入る？

外販で開発メインにやりたいなら中~下位独立系にでもいけよ

>>92
外販やってりゃいいんじゃない
ユー子のみってくくりじゃないし

>>93
上流で開発プロジェクトに携わりたいって話なんじゃ？

デー子は区別付かないのでいらん

>>95
開発しかやらないなんて外販あるわけねえだろ

言葉はきちんと使おう

デー子はデータアイくらいじゃねえか

独立系 中小ってブラック以前に会社が残ってるかわからんし、将来性ないよなあ
他の業界はいいよな
SIerみたいなピラミッドが無くて
転職したくないし、スキルとかいうわけの分からない資格は本当に評価されてるのかね
IT業界の魅力ってなんなのよ

デー子も上位は難関だけどな
学歴はいらないけど倍率が高い

データアイってどうなの？残業は70,80時間で体育会系の部署が多く、データ社員にこき使われると聞いたが

>>97
おもいっきり勘違いしてるだろ(笑)
開発プロジェクトだぞ？

>>102
ブラック。はい次。

NTTデータアイ　vorkersより

男性　新卒入社　在籍３年未満(退社)
残業８０時間
雰囲気は事業部によりますが体育会系の部署はあります。
親会社と一緒になって仕事をすることが多く、親会社の雰囲気を受け継いでるところもある。
部署によっては雰囲気の良くない現場もある。
ﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽは取りにくい。未だに残業を長くする人＝頑張っていると評価する風土がある。
また業務量が逼迫していても人員の追加はあまりされないので、一人当たりの稼働が多くなってしまう事が多い。
<退職理由>
労働条件が厳しく、また上司から圧力をかけられることが多かった。
そのため、長期での就労がしにくい状態になったため退職を決意した。

部署によりそうだな
先輩がアイに行ったけどまったり雰囲気って言ってた
ブラック部署があるのはこわいな

>>103
頭大丈夫か？

データ本体も体育会系じゃないときつい？

外販は客先常駐ってことをちゃんと理解してるのかね
自分のデスクがないんだよ？？
結局社内SE＞常駐SEの構図
外販10年目が客先の1年目に頭上がらないんだよ

内販スレにお帰りくださいませ
自社のシステムにしか関われない仕事を40年も続けたくないんだよ

内販民未練がましすぎだろ
比較対象が少ないと工作のやりがいがないってか？

NTTデータフォース　(横浜銀行)
新卒入社5年目、27歳、サブチーフ、年収450〜600万（残業量により大きく変動） 残業時間：約20時間
・同業種やグループ会社の中では悪くないと思う。ただし、課長・部長と上に行くほど親会社との年収差は開いていくと思われる。
・某金融機関の元システム子会社がルーツであり、管理職クラスは転籍者の方も多いため金融機関の文化が強い印象。
<退職理由>
仕事が特定ユーザのみに限定されていたため。多様なユーザを相手に仕事の経験を積みたかった。

NTTデータソフィア　(りそな銀行)
新卒入社7年目　29歳　年収500万円〜580万円　残業時間：約 50 時間、
・ベースがかなり低く残業代で稼ぐといった感じ。残業をしないと食べていけないほどキツイ。
・もともと銀行の子会社だったということもあり、堅苦しい雰囲気がある。
・スケジュールが詰まってくると毎日残業や休日出勤が多くなるため、 ﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽは取れない。
・メインフレームを扱う部署が多いが、オープン系の部署に配属すればシステムエンジニアとして基礎は身に付く。
<退職理由>
経験できる領域、顧客、スキルが少ないため、エンジニアとしての幅を広げにくいと思った。

ほっとけば来なくなるから構うな

>>107
ちゃんと何故おかしいと思うのかを指摘しようね。

>>109
荒らしたいんだろうけど、帰れ

>>107
なにも言えないなら黙れ

結局、荒らしが来るんだな。
わけて正解だとは思うが。

客先常駐・・・
ねぇ、どうしてパパの会社には自分の働いてる机が無いの？

>>118
内販スレに帰ってね。

つか、デスクあるんだけど(笑)

客先常駐

ユー子スレの人たちって今までこんなのと一緒にやってたのか
やたら勢いがあるなとは思ってたけど大変だったな

16卒がんばっ

客先常駐って悪いことなの？

>>122
内販は敵が多いのかね

>>105
>>112
デーコはあんまよくないな

親会社のIT部門が一番いいと思うよ

羊飼い＝親会社のIT部門
羊＝内販ユー子
番犬＝外販ユー子
オオカミ＝独立系

小学生に教えるなら、こう例えるね

>>127
なんで独立系は敵なんだよ！(笑)

>>127
イヤ意味わからん
お前頭わるいな

企業名　　　　　　社員　年齡　勤続　年収　売上　純利
三井情報 　　 1450 40.6 12.9 691 459 2
富士通S・E 　　 5157 1364
ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ 　　 626 　　　　　　　 　　163 2
IIJ 　　 2564 35.4 7.1 664 1142 44
日立産業制御 4297 850
ｷﾔﾉﾝITsol 　　 3489 804
日興ｼｽﾃﾑsol 656 358
ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ2855 297 -4
ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ　　　 392 36.1 7.6 739 173 8
住友電工ｼｽﾃﾑ 　827 224
古河IT 276 65
日本情報通信 778 393
オービック　　　　1788 35.3 12.3 773 550 169
ITHD 19472 46.9 871 3466 79

わかるとこだけ追加しました
中小四季報持ってる人追加してください

なんでわざわざ外販スレ来て内販の宣伝しに来んのかわからん

>>130
乙

>>124
別に悪かない。
ただお客さんとコミュニケーションとるのが億劫な人とか、慣れた環境で仕事したい人には向かないかな。
刺激が欲しい人とか、お客さんと仲良くやれる人には良い。

内販のやつら発狂しすぎだろ
いつも通り自分達のスレでランクいじって遊んでろよ

>>129
読解力やイメージ力の弱い院卒理系は下流独立系行けよ
コミュ力ない院卒理系、まじ使えねー　プレゼンもヘタクソばかり

てかスレタイになんでNTTデータついてんの
コンプ丸出しだろ

荒らしを減らす方法ないかな

農中情報の社員です
残業時間は月２０時間。３０歳で年収700万余裕で超えました。
このまま行けば33歳で８５０万貰えると聞きました。

ここユー子スレじゃないんで

>>135
院卒理系にいじめられたの？それとも学歴コンプ？
どうでもいいけどユー子スレに行ってくださいよ

いかにユー子スレのキチガイがやばかったかがわかる

やっぱ内販のやつら気持ち悪いわ

>>135
まともな理系院卒がいない会社とかお察しだし、話す価値ないから黙れ

>>110で終わってる

なんで荒らしがユー子スレから出張してきてるんだよ(笑)

データ社員は農中社員に使われる側なのに…

客先常駐ってどこまで企業に飛ばされるのだろうか
首都圏内ならまだしも全国各地あるのかな

このスレの住人はまともそうだけど、荒らしは減らないな

>>147
基本は地方子会社がやる。
たまーに出張がある。

>>147
アホ？
IT企業の５０％は東京にあるんだぞ。
人材も設備も。
もう少し業界研究が必要だね。
そんな君には農中をお薦めするよ。

>>147
それは会社によると思う
地方の案件は子会社に任せたり受注しなかったりするとこもあれば地方に行くところもある

>>147
１年〜半年間の出張とかある
業務系なら３年以上とか普通にある

誰が勝手にこんなクソスレ立てちゃったの？
３月解禁に合わせて立てたのかな？

外販行きたかったけど内販にしか内定なかったから、外販叩くことで自己正当化してる奴いそう
じゃなきゃわざわざ外販スレきて内販あげする理由がわからん

>>153
スレ立てるのにお前の許可が必要なのかよｗｗｗｗｗ

>>150
その残り50％がもんだいなんですけど。。。

>>154
内販スレあるのにな

カオス

>>156
そもそも地方の案件あんまりないよ。
地方の小さいから地元の会社が持ってくし。

俺は本体IT部門だけど、ITだけが分かってても会社の事業に貢献できないからね

正直ITスキルはほとんどないが、英語であったり会社の業務知識であったり、
会社に貢献できるようなスキルは身に付く。

そして、そのスキルを持ってユー子に天下り、
ユー子のやつらに会社に貢献できるようなノウハウを指導する。

ユー子のやつらは、「IT知識のない無能な奴が天下ってきやがった」
と思ってる奴多いけど、
そもそも求められていることが違うからね。
ITだけが分かってても会社の事業に貢献できないからね

内販ユー子が嫉妬で叩かれてるのかと思いきや、そうじゃなかったか。

最初はどうせ過疎るから勝手にやってろって言ってたのにこっちが賑わってるから嫉妬してるんだろ

>>160
コピペ化したの？

流通系とか組み込み系なら地方多いんじゃない
愛知とか名古屋に組み込み系の半分以上が集結してそう

>>160
外販より内販のやつらに言ってこいよ

IT業界式 飛行機の作り方
http://pakuri.neet-system.com/category/nicovideo/play/sm4644175

荒れるだけだから内販の話には反応しないでいこうよ

日中は荒れてなかったのに…

NTTデータで普通に転勤族と同じくらい頻繁にしてる人しってるから
部署によっては転勤繰り返すこともある

地方はやだとかそんな甘いこといってるなら外販企業こないほうがいいよ

飼い犬は主人以外に噛みつくしな

勢いユー子スレ抜いててワロタｗｗｗｗｗ

【学歴厨は】2016卒の就職活動18【帰れカス】

91 ：就職戦線異状名無しさん：2015/02/19(木) 10:29:40.67
あまり話題に上らないＩＴ業界受ける奴おる？

95 ：就職戦線異状名無しさん：2015/02/19(木) 10:45:03.42
IT関係は不人気の頂点だろ

毎日のように金融ユー子が他のユー子よりいいって言ってたのがピタッとと止まって外販叩き発生とか同一人物の仕業ってはっきりわかる

>>169
ワラタ
どこの部署よ？

>>173
なんでも良いから叩きたいのかね。

下表は、学生の就職人気ランキング。景気向上も手伝って各IT企業の人気も上がってはいる。
しかし、全産業から見れば不人気であることは間違いない。
ITという技術は本来最先端であり、世界を引っ張る魅力的でクリエイティブな職業であるはずだ。

http://biz.bcnranking.jp/sys_imgs/article/20140922nagaiblog2.jpg

SIビジネス」は崩壊しない。
しかし、危機を感じながら目の前の仕事をこなすことに手一杯で、変革に動かないならば、「崩壊しても仕方がない」。

若者にそっぽを向かれる職業は、社会にとって存在意義があったとしても成り立たない。
若者が魅力を感じ、キャリアパスを描け、クリエイティブな仕事から生み出される「価値を売る」。“シフト”を目指して欲しい。

>>173
同じことを書こうとしてたww

「システム＝見えない財」
IT業界という言い方も曖昧なのだが、よく建築業界に例えられる。
SIにおいては、顧客の要件を受けて設計し構築する。注文建築と同様だ。
仕事の流れも多階層の請負型という構造が似ているため「ゼネコン体質」だと言われる。
しかし、元大成建設CIOの木内里美さんに言わせれば「冗談ではない。ゼネコン体質などと言ってほしくない」と。
その理由は「建設業界がどれだけ“法”に縛られているか、知っているのか」ということ。

いわゆる「IT産業」には業法がない。国家資格・認定資格がない。
見積もりの積算基準も、品質を計る方法も定義も、不適格業者の排除も、再委託先の明示義務も、
そもそも設計書すら確立された方法がない。PL法も適用外だ。60年経った今も何も見えない。
まさに「見えない財」。私もここで生きてきたから責任の一端がある。

価値もスキルも品質も見えない。なので、人月契約が顧客・請負業者双方にとって楽な契約となる。
業者側からは「何人が何ヶ月稼働するので、いくらください」と。顧客も最初にコストが明確となるのでありがたい。
しかし、この契約は「良いシステムを作る」という本来の目的を阻害する。

また、スキルに資格がないということは、将来それで食えるわけではないということ。
建築業界とは大きな相違だ。若者のキャリアパスをどう描くのか。明示するのか。

そして、オフショアが始まった時から、人月商売は利益を生むことができない。
少なくとも安定して大きな利益を生むことが困難なビジネスであることはみな理解しているはずだ。

転勤多いならただでさえIT業界の少ない長所がなくなってしまうではないか

あー、無駄なコピペやろうまできたか

質問
そもそもなんでIT業界を選んだわけ？
選択肢はいっぱいあるはずなのに

ユー子スレから工作を奪うようなスレを立てたらそりゃこうなりますわな

>>180
コピペとかいって思考停止すんな

>>178で結構、為になること書いてあってワロタ

>>179
ITやりたいやつだけ来ればえぇやん。
これから、海外案件増やしていくのに。

>>176
SCSKすげえ伸びたな
必死に女性アピールしてたかいがあったか

うちは役所やら地銀やらの案件で地方での仕事が結構あるよ
転勤というよりは出張かな

やっぱり内販のほうが良いと思い始めました
同じ給料で外販ブラックすぎ笑えない

野村総研の学内説明会に行ったら超ガタイのいい男女が出てきてワロタ

一人外販叩きは朝まで続く

>>187
それ内販スレで言うと喜ばれるからそっちで行って来なよ

>>187
さようなら

あかん！勢い一位になってまう！

この業界すげーな。
まともなスレっぽかったのに、必ず外から荒らしがやってる。

いつものメガバンユー子はーとか給料がーはどうしたんだ？
ユー子スレ止まってるぞ

メー子もユー子も独立系もこのスレにくるからスレの勢いすごいな

はじめに4000億行くのはどこかな

そらNRIやろな

合併で壁を突破してくるのがこの業界

>>195
それぞれメー子を一社に集約するのが一番早そう。

まるでこのスレみたいだな

ワロタ

NRIかHISYS

お前ら３時だぞ

あーあ就活やだなぁ

勢い一位やで

>>203
意外と楽しかったよ。内定もらってからのが胃が痛かったが。

そもそも3000億円倶楽部ってなんだよ

>>203
学生時代頑張ったことは何ですか？

海外に強いとこどこ？

何も頑張ってないなマジでやめてくれ

まぁ正直上位SIerってくくりでいいかな

インターンシップって参加してないと不利？

データ、CTC、SCSKが欧米を中心にしててメー子がタイとかベトナムを中心にしてるイメージ

ITHD入ってる時点で上位でもなんでもないけどな

こんな規模のインターンシップ囲い込みが今年からだからまだわからん

>>208
データ、次いでCTCかな、、
他はあんまり変わらなかった気が。。
nssolとhisolは力入れてたと思われ

上位に限定しなくてもどうせ上位中心の話題になるから気にしないでいい

>>211
そんなことない

HISOLのSE大学行かなくても受かったし

この業界、女子少ないね
上位のインターンは女子が多そうだから行ってみたかった

今年のHISOLは多い

お前らの内定先に外国人いる？

女子が多いとこは業務系
金融系とかが多いんだが、内販だよな。。

>>219
人事が40%？だか女子をとるって言ってたな。実現出来たのかは知らないが。

>>206
1位に並ぼうとしない2位集団を煽った業界用語みたいなもん

SEを目指す女子ってなんなの？
妊娠したらこの業界、働けないよねー
一体そこまでしてシステムを作りたいのか、病気だね
俺が結婚するならＳＥ以外がいいわ

>>221
男女比率気にするなら、こっちじゃないかな

客先にとっては女子が来た方がうれしい

女の子だったら舐められるけどな

>>225
男女比なら圧倒的に金融系の方が均等取れてるでしょ
今年のNSSOLは女子一桁とかだったような

>>224
結婚したら辞めるんやろ。
nriの知り合いに、nri社員と結婚するために総合職でnri入ってくる女の子が結構いるって聞いてビックリしたわ。

どうせ激務で退社するだけだから女子なんていらん

規模がでかいところは学歴とか気にしないからFランも狙うべきだと思うわ

>>231
確かにいろんなやついるわ。学歴フィルターがないのかは知らんわ。

NRIとNSSOLだけは無理だと思う

>>233
nssolは友達がニッコマ未満で面接には行けてたよ。落ちてたが。

>>232
それってただ単に人が来ないから低学歴でも通してるんでしょ...

>>197
3000億倶楽部ってグループ分けされて7年くらい経ったのに、未だに4000億超える企業がないんだよなあ
そりゃ仲良しこよし倶楽部っていわれるわ

>>235
上位だけどやっぱ人気ないのかな。倍率とか知らないし。

FランだがNRIやデータに受かってる先輩いるわ

人集まってないのかな？

Ｆランがみんなアホとは限らない
大学で開花したんだろうよ

>>238
野村は人物重視なだけやで

一番気になるのは自己ＰＲで何も語ることがないこと
優秀な成績や功績もない
おまけに挫折経験やチームで何かを成し遂げた経験なんて捏造するしかないやん・・・
あと、志望動機も抽象論になりがち
実際に働いてみないとわからんことばかり

NECソリュってどうなのかな？
インターンは行った中で一番風通しいい空気だったんだけどニッコマ多めとも聞いた

人来ない大手ってどこよ？

そこいくわw

ユー子スレだとまったく外販の話題なかったのに、結構需要あるんだな

学歴の話がよく出るけど、落ちる率が大学で変わるだけだからたまにFランもいるで。
日銀はあからさまにフィルタあったけど。

>>242
理科大が多いらしいよ(内定者談)

>>242
ニッコマ以下も多い

>>242
行く先輩の話によるといっぱい取ったから上を見れば宮廷早慶もいるが多いのはMARCHで下にはニッコマ未満もいる模様

金融系の会社とか採用人数少ないからある程度学歴で切ってる感あるけど
外販も力いれてやってるとこは採用人数もおおいからな
Dラン〜Eランもいる。ただ完璧なFランはいない

去年このスレできてほしかったわ
俺の時マリンとか農中とかでうるさかったわ
せっかく内販金融ユー子スレできたのに、まったくそのスレ活用されなかったし

>>241
他人の盗んで、細かい話は作るんや。
別にすごい話は必要ないけど、面接で内容すかすかで話すことなくなるのはアウトやで。

メー子は理系Fランで入るならお買い得だと思うよ
理系優先なとこあるし

HISOL
HISYS
TSOLは院多め

どのくらいな院多めといえる
半分ぐらいなら多い？

>>250
かまってほしい荒らし行為だから、隔離されたスレにはいかないんやろな。

>>254
この業界なら多い。

TSOLは60人中40人は理系院

東芝は推薦しかとらないとか学内説明会で言われたし、TSOlもそうなのかな。そうなら院率も納得。

日本アイ・ビー・エム テクニカル・ソリューションかと思った

3000億円倶楽部で検索したら1ページにこのスレでるわw

>>258
学歴はどんなレベル？

>>261
理科大

文系の人はどんなこと面接で話したの？
サークル副代表？

主要メー子
HISOL
大卒男64(文34理30)大卒女66(文36理30)
修士男65(文2理63)修士女17(文7理10)

HISYS
大卒男67(文18理49)大卒女37(文21理16)
修士男64(文2理62)修士女4(文1理3)

Fsas
大卒男53(文25理28)大卒女20(文14理6)
修士男20(文1理19)修士女3(文0理3)

TSOL
大卒男12(文8理4)大卒女7(文2理5)
修士男40(文0理40)修士女3(文0理3)

NECなんちゃらは非公開

ハイソル女すげーw

ハイソル、蹴るべきじゃなかったか、、

修士男１：大卒男１：大卒女１

ハイソルかわいい子多いなら行きたかった

インターンに参加した後、特別に説明会案内とか来た？
デー子ではフォース、フロンティアの２社がインターン参加後に案内来たんだけど

きたよ。これほとんど選考だよね。

>>264
こんなメー子あったのか

いよいよ面接がはじまってまう

実態は使い捨て派遣
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
無能残業
安売競争
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

データ受ける人いる？
デー子も一緒に受けていいもんなのかな？

>>242
知り合いにいるけど、部署によりけりらしいがまたーりって言ってた。
むしろ残業させてくれないと。

技術力のあるとこに行きたいから調べてたけど日本のITはどこも一歩遅れてた

>>274
問題ない

>>276
わかる
やっぱり技術重視ならSIerじゃなくてWebなんだよな
かといって未経験でWeb大手なんて狭すぎる門だし、安定を捨ててベンチャーに行くしかなくなる
そうなると、じゃあSIerでいいかな…となってしまう

内販外販でスレ分けたの正解だったな
以前よりはまともな話題で議論できるようになったし、ユー子スレに元々いた荒らしやIT部門だかの成りすましも分散されて以前ほど荒れなくなった

学部時代から見てるM1だけど、大抵わけてもすぐに消滅してるからなあ

かんぽシステムのインターン参加した人いる？
説明会の案内来た？

>>270
何社中何社、来た？
出来ればどこか教えてほしいです

いまってなにやればええの？
来週からエントリーだとわかってあせってんだけども

>>281
マルチ死ね

ＳＥの仕事体験インターンってどんなことやるの？

>>284
お前が死ね

学歴フィルターってマジであるんだな
http://i.imgur.com/GtSstkB.jpg

今頃そんなこと言ってたら相当出遅れてね？

データを受けようと思っててデータしか調べてない
あ、差別化できるように一応コムウェアも調べたけど

>>283
インターン

>>287
それ会社説明会じゃなかったじゃん(笑)

>>283
何もしてないわ
マーチ文系だけど、高望みせんかったら余裕やろ
業界を絞れてるだけで学生全体から見れば上位3割には入ってるよ

金融やマスコミはインターン必須だけどこの業界はどうなの？

>>292
問題は受ける会社が上位何割なのかやな。

情報系「学部卒」なんだけど、ナビサイト文系で登録したほうが採用される？
学部卒の文系採用率は異常

>>293
インターンは行った方が良いくらい
野村はOB訪問必須級

>>295
文理が明確じゃない学科ってこと？
どっちでも関係ない。理系で学歴が高いなら、何故院に行かないのかは聞かれるかな。

インターン行かなかったところとインターン参加したところ　どっちから内定多くもらえた？

>>294
周り見ても筆記対策やES準備しだしたのは1月頃からだったな
16卒でいえば4月
焦らず他の業界も見ておくといいよ

ちなBラン内定15卒早慶文系

慶應なの？早稲田なの？

１６卒で４月から筆記ＥＳ準備ってかなり遅れてるような・・・
本当なら今ぐらいまでに完成させる頃なんでね―の？

ハイソルとハイシスの位置逆じゃね？
そもそもハイソルは主要部門本体に抜かれてスカスカやし

東京都　新卒入社　５年目　男性

年収事例：5年目、事務、450万円

給与制度の特徴：
基本給の他にも様々な手当が細かく設定されている。住居手当は15,000円だが、
民間企業のみならず、他の行政機関よりも低水準であり、東京の家賃相場を考えても非常に不満。

入社前と入社後のギャップ：「安定」「安心感」においては、やはり公務員の右に出るものはないと思う。
しかし、そのことがこれほどにまで士気の低い職員を生み出すことにつながっているとは思わなかった。
余程自身を律することができる人でなければ、数年のうちに悪い意味で染まり切ってしまうと思う。

組織体制：
典型的な役所。少数の優秀な人材が大多数の残念な職員を支えている。が、給与その他待遇面ではほとんど差がつかない。
人事の方針も実力主義へと舵を取りつつはあるが、遅々として進まない。
人事制度改革が完了するころには、出来上がった制度はきっと時代遅れになってるはず。
仕事に対しては、真摯に向き合い、決められたことを確実に行うが、それが全てになってしまい、それ故に柔軟性のない組織になってしまう。
若手等が臨機応変な対応をした際に、許可を出してないとの上司からの叱責により、公共サービス機能の低下を招いている。


経営者へ一言：
士気の高い職員・能力のある職員が報われる組織運営が必要。
極端に言えば、何もせずただそこにいるだけの職員でも、毎年昇給していくので、退職時には中堅企業並みの年収になってしまう。
人件費抑制の流れは今後も変わることはないと思うが、だからこそ横並びの待遇のままではいけない。
メリハリのある組織運営により、職員の士気向上を図ることは、絶対に都民サービスの向上につながるはず。

マルチすんなよくっせーな

学生時代頑張ったことがバイトとかゼミとか大したことないし書けねえ

>>304
マルチ報告してるお前がマルチ
監視してるだけのクズは消えろ

>>306
くっさ

>>306
^^;

昼間はコメント止まるのな

そんな暇やないやろ

社会人は大変だな

就活生も暇じゃねーよ(笑)

就活なんて片手間でよゆーだわ
就活で忙しいとか言ってる奴はたいてい第一志望落ちる

どこ調べだよ(笑)

むしろ第一志望が決まってるのに全力出せないやつは、落ちまくってたわ

全力って何？
就活って大学生活３年と人生の集大成だよね
ＥＳや面接のテクニックや業界研究をしたところで、そんなのみんなやってるわけで
よーするに採用される奴はされるし、努力しても企業との方向性が合わなければ採用されない

>>316
既に結果が決まってるような言い方やな(笑)
OB訪問とかインターンは無意味だと思ってるの？
行きたい業界以外の話も聞きにいかんの？

集大成(笑)
意識低い系やな

ハイソルって15卒でそのまま本体転籍とかあった？
事業部丸ごと失うってその事業をやりたくて入ってきた人は配属される可能性がまったくなくてかわいそう

>>316
自殺だけはするなよ

>>319
内定者の半分が日立製作所に入るよ。

>>316
よっぽどのコミュ症でもない限り、就活での振る舞いでかなり変わるよ

逆にＯＢ訪問やインターンしただけで満足した気になってる奴は焦った方が良いぞ
そういう奴に限って最終までは残るけど、だいたい落ちる

今勢いあるのって日立とデータどっち？

今の時期はOB訪問とインターンだけで大丈夫。
この業界なら。

どんなに優秀でも100%とかないのに、無駄とかないわ

外販のやつらって知らず知らずのうちにキチガイになってる典型的な2ちゃんヴィクティムだよね
自分の意見＝一般的見解＝皆納得って思い込みが激しい
色々な立場からものを考えれないと上流とはいえ下がついてこなくなるのにね

>>327
なんで外販でくくった？

>>327
なんで外販？(笑)
むしろお前がそう思い込んでるんだろ？

外販のメリットって何？
３０歳、４０歳になったとき、内販には安定があるけど外販は何も残らないよね。
その前に身体壊しちゃうよね

相変わらず、アンチは暇みたいやな

>>321
まじ？

>>332
まじ。内定式だがで発表されたらしい。

システムインテグレーター
顧客の業務内容を分析し、問題に合わせた情報システムの企画、構築、運用などの業務を一括して請け負う業者のこと。
システムの企画・立案からプログラムの開発、必要なハードウェア・ソフトウェアの選定・導入、
完成したシステムの保守・管理までを総合的に行う。このような事業のことをシステムインテグレーションという。

システムエンジニア
コンピュータシステムの設計やシステム開発のプロジェクト管理などをする技術者のこと。
対象となる業務を分析して、どのようなシステムがふさわしいか設計したり、プログラマを束ねて
ソフトウェアの開発プロジェクトを指揮したり、ハードウェアやソフトウェアを組み合わせてシステム全体を構築したりする業務を担う。

内販とか親の不景気もろ食らうんだけど大丈夫なのか？
あと常に新しいIT設備必要なわけでもないだろうし、いつか需要が停滞するんじゃないって思うんだけど

>>335
君が内販外販どちらを目指してるのか知らんけど
システムは一度作ったら終わりなんて考えてるようなら、向いてないからIT業界目指さないほうがいいよ

>>335
ここでも見て勉強しとけ

就職板まとめwiki
http://shushokuita.wiki.fc2.com/pc/

添削、評価お願いします

【学生時代に頑張ったこと】
私は大学１年生のころから現在までファミレスチェーン店のキッチンスタッフとして
アルバイトを頑張ってきました。私のアルバイト先では、調理法や味付けがすべてマニュアル化されており誰がつくっても同じような味の料理になります。
しかし、私は他人に負けたくないという性格が強いのでマニュアルという制約がある中でも自分が作った料理が全スタッフの中でも一番おいしいとお客様に言ってもらえるよう、
他のスタッフの料理と差別化を図るため、付け合せの野菜を小高く盛ったり、ソースをかける際もお皿の大きさと料理のバランスを考えて美味しそうに見えるように心がけるなど、盛り付けの美しさにこだわるようにしました。
また、鉄板料理の際はお客様の元へ料理が届いても「ジュウジュウ」と熱せられた鉄板の音が聞こえ、耳でも美味しそうと思っていただけるようにウエイトレスの方が料理を運んでいく直前まで鉄板を温めるよう心がけてきました。
こういった取り組みを行なった結果、他のスタッフの方も私に負けじと競い合うように盛りつけなどにこだわるようになり、結果的に店舗全体で料理のクオリティの向上につなげることができました。
そのせいもあってか、最近では約３０店舗ある多摩エリアの中で売り上げ一位になれるほどになりました。
こうして、私はアルバイトを通して向上心を持つことの大切さ、互いに切磋琢磨する大切さを学びました。
そしてこの二つは、御社のような国内外に競合他社が数多く存在する企業で仕事をする上でもチームみんなで切磋琢磨しながら今よりも、そして他社よりも良いものを作ることに活かせると思っております。

次にリーマンショックのような経済不況が来たらこの業界耐えられるのかね

>>336
どうやったらそういう解釈になるんだ＾＾；
ITにいつまでも親会社から落ち続けるのが当たり前だと思う方がおかしいだろ

落ち続ける？

>>340
これはFランですわ

NRI行きたい

>>340
何が言いたいのか全く分からんちん

人材派遣、客先常駐ってどんなもんなの？
ほとんどの外販は客先で仕事するの？自社で仕事をすることはないの？

外販３０００億円倶楽部＞＞ユー子・デー子・メー子＞＞中小独立系

こんな感じ？福利厚生とか給料に関して

>>345
ないよ

>>345
調べればわかるようなことを聞く奴はやめとけ

>>346
それぐらい調べろよ
池沼か？

内販ユー子＞＞＞＞外販３０００億円倶楽部（笑）

まさかぐぐって出てくる情報を信じてるの

>>345
大きく分けると、ユーザーと同じ席で同じ仕事をする場合（他業界で言う派遣）と
席や担当業務は全く別で、ユーザーから仕事を請け負って作業する場合（下請け）に分かれる

後者はもしかしたら自社で仕事できることもあるかもしれないけど、
普通はどちらも客先

外販に関係ない話すんなよ
ユー子スレに帰れや内販ども

外販で客先常駐嫌なら営業とか総務とか
保守開発関係ない部署行くしかない

景気が悪化したら予算削減のために、新規の案件が減ったり
自社でのシステム運用を考える企業が出てくるだろうから外販がメインの企業は厳しい

でも公共、金融の案件をメインにやってるところは生き延びるだろうけど

海外比率を上げればええんや

>>355
よくそんな馬鹿みたいなこと平気で言えるな
不況になったら真っ先に予算カットされんのがIT関連なんだから、外注して安く抑えるに決まってるだろ

よく調べてみたら外販メイン企業って福利厚生どこも皆無に等しいじゃん

http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/Watcher/20090206/324321/
システムの内製化について書いてある
昔のだからあてにならないかもしれないけど

>>358
何を調べたんだお前
それとも皆無の意味わかんないで使ったのか？

それで、ここのスレの人たちは「自分で調べろ」とか言って答えてくれなかったのね
ネガティブな情報しか出てこないから

なんか1日中このスレで内販企業内定者が自分を正当化するため必死だけど
技術力あるユーザー系IT企業は外販も少なからずやってるからね？
親会社の七光りに甘えてるだけなのに外販っていうだけで噛みついてくんなよ＾＾；

>>355
>>357
どっちも間違ってるなぁ
まず、基本的に不景気だからってITへの投資は減らさない
よっぽど規模が小さい会社なら別だけどね
あと今は公共は一番旨味無いよ

外注は（流動性のある）人員確保が目的であっても、金ではない
むしろ外注する方が高いから、本当に投資を抑えたい場合は
社内で作りたがる傾向があるよ

>>354
>>359
別に客先常駐でもいいけど、実態はどんな雰囲気なのかなーと思って
拘束されてる感じなのか、自由にのびのび仕事してるのか

>>351
そんな思考停止した状態で社会でやっていけるのか？

外注して安く抑えるｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

シスコとかSAPとかの海外製品への対応力があるとこってどこだ

バズワードだったクラウドが根付いてきて嬉しい限り
iotは家電販売してるメーカーが強くなりそうだな

>>363
システム刷新したほうがコストカットできるからな
日本はまあそんな感じだけど、海外はどうなってんだ

AWSとかSalesforceとかVMwareとか
正直よくわからん

国内ITサービス市場：主要ベンダーの産業分野別売上高と前年比成長率、2014年3月期
http://www.idcjapan.co.jp/Press/Current/20141030_1.gif

富士通　公共＞金融＝製造＞サービス＞流通
ＮＥＣ　公共＞製造＞金融＞流通＞サービス
日立　　金融＝公共＞製造＞流通＞サービス
データ　金融＞公共＞＞製造＞流通＞サービス

サービス業・流通業は皆無に等しい
製造分野はメーカー系の畑
金融と公共分野に強みを持つ外販がこの先も安定だということでおｋ？

金融は再編で盛り上がってるから、シェアが大きく変わる。

>>333
ハイソル蹴られなければよかったわ

>>371
データあんま伸びてないのか

>>374
どこいったん？

>>372
>>371にのってる企業はどこも大丈夫だろ
大塚商会は知らんけど

このスレ、意識高いな
外販も受けてみるか

内販内定者は意識低いくせにプライド高い

>>45
データの純利益が野村に負けてるってのは意外だなあ
売上は年々伸びてんのに利益は減ってきてるみたいだし
手広くやり過ぎて儲からなくなってんじゃないか

<市場成長>
国内ITサービス市場において、２０１４年３月期に売上高が１，０００億円を超える主要ベンダーは１４社
２００９年３月期以降、国内ITサービス売上高が２桁成長を遂げたベンダーはなかったことからも、市場が堅実な成長軌道を歩んでいる。
・この内１３社で前年度比プラス成長
・野村総合研究所、大塚商会の２社は２桁の前年度比成長率になった
・５％以上となったベンダーは、日本ユニシス、東芝ソリューション、新日鉄住金ソリューションズを加えた５社

<売上分野>
２０１４年３月期は、金融、政府/公共分野における分野で売上を拡大したベンダーが多く見られた。
・金融ではメガバンクなどの統合案件やその周辺システム、NISA関連案件、地域金融におけるITインフラ刷新など幅広く投資が進んだ
・政府/公共では中央官庁向けの売上を年度の後半に大きく伸ばしたベンダーが目立ち、一部でマイナンバー関連案件による売上増が見られた
ITアウトソーシングにおけるデータセンター事業でも堅調に売上を拡大したベンダーが多く見らた

<将来性>
２０１５年３月期以降も、金融や政府/公共分野の大型案件を中心にIT投資が見込まれる中で、
ベンダーは引き続き顧客主導型案件を売上/利益につなげることと、自ら主導し、クラウドやビッグデータ/アナリティックス、
モビリティ、ソーシャル技術など、第３のプラットフォームを活用しつつ新たな領域のビジネスを開拓することが同時に求められている。

2014年後半以降も国内ITサービス市場は堅調に成長するものとみられ、
2013〜2018年の年平均成長率1.9％で推移し、2018年の市場規模は5兆5239億円。

消費増税後の国内景気の先行き不透明感はあるものの、
金融機関におけるシステム統合案件が継続するほか、「社会保障・税番号制度」にかかわる投資、
クラウドやモビリティなど“第3のプラットフォーム”にかかわる投資が市場のけん引役になるとみている。

国内ITサービス市場には、開発や運用の省力化と自動化、IT投資の海外シフトなど構造的な変化が進む。

中長期的にはシステム構築中心の市場成長は限界を迎え、構築したシステムがいかに付加価値を生むことができるかが競争軸になる。
システムを“作る、運用する”だけではなく、作ったシステムがどのように顧客ビジネスに貢献するのかまでを含めて提案し、
その結果に対しても責任を負っていくべきである

コピペもとのURLも貼ってよ

問題はオリンピック以降の不況よ

こんな長文貼らないでよ
スレ見づらくなるわ
タイトルとURLだけ貼ってください

Ob訪問もインターンも行ってないけど
説明会は行くで〜
子会社狙いやし子会社でもその話するやデェ〜

>>382
最後の話ってユニシスとDNPの関係みたいに非IT企業とコラボしていこうってこと？
パズドラかよ

スレ汚しスマソ

NEC、企業向けにマイナンバー制度支援策を提供--コンサルから運用まで
http://japan.zdnet.com/article/35060791/

富士通、マイナンバーへの対応策を体系化
http://japan.zdnet.com/article/35059283/

>>388
こういう情報はウェルカムだよ

>>388
これ保守運用でしくったら世間からのバッシングで大変なことになるから怖いなあ

>>382
経営に反映させるデータ分析で有名なのは大阪ガスだな
だからその子会社のオージス総研も会社は小さいけどデータ分析に強い

━━━━━━━━━━━ 年商1兆円超 ━━━━━━━━━━━━━
NTTﾃﾞｰﾀ
━━━━━━━━━━ 年商4000億〜1兆円 ━━━━━━━━━━━
(不在)
━━━━━━━━━━ 年商3000億〜4000億円 ━━━━━━━━━━
NRI HYSYS CTC ITHD
━━━━━━━━━━ 年商2000億〜3000億円 ━━━━━━━━━━
SCSK 富士通ｴﾌｻｽ 日本ﾕﾆｼｽ NECﾈｯﾂ 東芝sol
━━━━━━━━━━ 年商1000億〜2000億円 ━━━━━━━━━━
NSsol TIS ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ 富士通ｼｽﾃﾑｽﾞ･ｲｰｽﾄ NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ
IIJ ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ 都築電気 富士通FIP
━━━━━━━━━━━ 年商1000億未満 ━━━━━━━━━━━━
日立産業制御 ｷﾔﾉﾝITsol ISID 兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ ｵｰﾋﾞｯｸ
三井情報 日本情報通信 ｲﾝﾌｫｺﾑ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸIS 日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝ
JFEｼｽﾃﾑｽﾞ ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ NTTｿﾌﾄ ｵｰｼﾞｽ総研 ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝｽﾞ JSOL
住友電工ｼｽﾃﾑsol ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ ｼﾝﾌﾟﾚｯｸｽ B-EN-G 古河IT

βはソフト+システクだけで2000超えてたと思う

CTC行ってみたらリア充ぽいやついっぱいいて驚いた
てっきりこの業界ってオタクが集まるものかと

たまに明らかな非リアが背伸びしてるのを見るのが楽しい

2016外販SIer年商表
━━━━━━━━━━━ 年商1兆円超 ━━━━━━━━━━━━━
NTTﾃﾞｰﾀ
━━━━━━━━━━ 年商4000億〜1兆円 ━━━━━━━━━━━
(不在)
━━━━━━━━━━ 年商3000億〜4000億円 ━━━━━━━━━━
NRI HYSYS CTC ITHD
━━━━━━━━━━ 年商2000億〜3000億円 ━━━━━━━━━━
SCSK 富士通ｴﾌｻｽ 日本ﾕﾆｼｽ NECﾈｯﾂ NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ 東芝sol
━━━━━━━━━━ 年商1000億〜2000億円 ━━━━━━━━━━
NSsol TIS ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ 富士通ｼｽﾃﾑｽﾞ･ｲｰｽﾄ
IIJ ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ 都築電気 HISOL 富士通FIP
━━━━━━━━━━━ 年商1000億未満 ━━━━━━━━━━━━
日立産業制御 ｷﾔﾉﾝITsol ISID 兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ ｵｰﾋﾞｯｸ 三井情報
日本情報通信 ｲﾝﾌｫｺﾑ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸIS 日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝ JFEｼｽﾃﾑｽﾞ
ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ NTTｿﾌﾄ ｵｰｼﾞｽ総研 ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝｽﾞ JSOL
住友電工ｼｽﾃﾑsol ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ ｼﾝﾌﾟﾚｯｸｽ B-EN-G 古河IT

>>392
1000億未満になんでこいつ選んだ？ってやつちらほらいるなー

NRIって意外と売上高はそこそこなのか

上位でリア充と非リアっぽい奴が集まってる企業を教えてくれ

>>399
データ。

採用数多ければどこもそんな感じ

外販ほど文系リア充多いよ

内販のマリンもリア充多かったな
金融商社はリア充が多い

NRIは噂通り体育会系が多い

官公庁の大きな案件に上の方で関われる企業がいい

>>398
だけど純利益はデータ並みかそれ以上なんだよなあ

NSsolも体育会系と聞いた

鉄鋼系はガチムチ

NSSOLはブラックの噂が多すぎてな

デー子上位ってどこのこと？

2日経たずに400レスとかｗ

リクナビとマイナビって両方登録した？
マイナビまだだけどしたほうがいい？
同じ企業の情報が送られてきそうな気がする

>>412
マイナビしか載ってない企業があるからした方がいいけど、受ける会社決まっててリクナビに全部あるならいらない。

ブラックの定義によるが、上位にワタミみたいなブラックはないがどこも忙しい。

>>410
データアイ

>>415
上位なの？
４社合併後は給料低くなって、残業も７０時間とか当たり前らしいじゃん
なにより採用学歴がニッコマだらけなんだぜ
データ社員にこき使われるみたいだし

データ社員にこき使われないデー子なんてあんの？

上位デー子のうまみってなに？福利厚生？

それもデータのが上

日立ソリューションズ
2014年 採用人数183人 修士89人 女子58人
東工大3 慶応6 早稲田11 東北3 名古屋3 筑波3 首都9 上智4 中央11
2015年 採用人数196人 修士101人 女子59人
東工大5 慶応6 早稲田13 東理5 千葉5
2016年 採用人数212人 修士82人 女子83人　
東大3 東工大4 名大3 筑波3 慶応5 早稲田13 東理4 中央7 同志社4

日立システムズ
2014年 採用人数196人 修士82人 女子35人
東大5 京大3 東工大2 阪大3 慶応10 早稲田16 横国4 九州4 東理5
2015年 採用人数184人 修士83人 女子44人
東工大4 慶応4 早稲田14 名大3 九大3 筑波5 東理4 明治6 同志社6
2016年 採用人数172人 修士68人 女子41人
東大2 東工大5 阪大2 東北3 九大6 早稲田8 東理7 上智2 明治5

SCSK
2014年 採用人数89人 修士39 女子28人
慶応3 早稲田6 東理4 明治5 中央3
2015年 採用人数101人 修士40人 女子33人
慶応5 早稲田5 筑波2 神戸2 東理6 明治6 立教3 同志社3
2016年 採用人数124人 修士34人 女子43人
東大2 東工大3 北大3 慶応4 早稲田11 東理11 上智3 中央4 同志社5

ニッセイ情報テクノロジー
2014年 採用人数47人 修士26人 女子8人
東大 京大4 東工大4 阪大4 慶応4 早稲田3 東北2 九大2
2015年 採用人数50人 修士27人 女子14人
東大2 京大2 東工大2 慶応2 早稲田4 阪大3 名大2 神戸3
2016年 採用人数71人 修士33人 女子14人　
東大5 京大3 阪大2 東北3 北大2 神戸2 慶応3 早稲田9 東理3

TIS
2014年 採用人数148人 修士43人 女子45人
阪大5 慶応2 早稲田11 神戸3 東理4 同志社9 明治3 中央3 立教4
2015年 採用人数245人 修士89人 女子82人
早稲田6 阪大4 神戸5 横国3 明治8 立教6 同志社11 立命館12
2016年 採用人数280人 修士92人 女子68人
名大6 阪大4 筑波4 横国4 慶応4 早稲田9 東理10 上智5 明治8 中央10 同志社10

3 ： 就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日：2012/02/14(火) 13:06:55.71
>


★★【最新2013年度卒 外販ユーザー系子会社 ランキング早見表】★★★
━━━━━━━━━━━━━━ A+ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
野村総研(NRI)
━━━━━━━━━━━━━━ Aﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
日本総研( 一部外販) CTC
━━━━━━━━━━━━━━ B+ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
大和総研ﾋﾞｼﾞﾈｽｲﾉﾍﾞｰｼｮﾝ JSOL ISID
━━━━━━━━━━━━━━B-ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
ﾆｯｾｲ情報ﾃｸﾉﾛｼﾞｰ(NIT) ITﾌﾛﾝﾃｨｱ（ITF）
SCSK日本ﾕﾆｼｽ 新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(NS-sol)
━━━━━━━━━━━━━━ Cﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
ｵｰｼﾞｽ総研 三菱総研DCS 兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ 住信情報
JR東日本情報ｼｽﾃﾑ
━━━━━━━━━━━━━━ Dﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ 住友電工ｼｽﾃﾑSol 三井情報(MKI)
第一生命情報ｼｽﾃﾑ
日本証券ﾃｸﾉ JFEｼｽﾃﾑｽﾞ
TG情報 中央三井IT
━━━━━━━━━━━━━━ Eﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
商船三井ｼｽﾃﾑ ｽﾐｾｲ情報ｼｽﾃﾑ ｲﾝﾌｫｺﾑ
明治安田ｼｽﾃﾑ 丸紅情報 JR西日本ITSo
ｾｿﾞﾝ情報
━━━━━━━━━━━━━━ Fﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
関電ｼｽﾃﾑ 中電ｼｰﾃｨｰｱｲ ﾒｯｸ情報
中央ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｼｽﾃﾑ　ﾃﾌﾟｺｼｽﾃﾑｽﾞ

前に外販スレあったんだな

実態は使い捨て派遣
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
無能残業
安売競争
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

外販じゃないやつがちらほら

主に米・フォーブス誌が報じた世界の億万長者番付より個人資産額を抜粋。

日本部門は、醜い差別に苦しむ？在日or帰化朝鮮人(と思しき)経営者が、
毎年上位の多くを占めている。
※権力を認識されたくない韓国民団（民主党）/創価（公明党）の圧力か、
現在高額納税者の公表は廃止されている。
（注：過去の最高額、また在日系の噂のある企業のみを抜粋。）

池田大作 1兆8,000億円【創価学会】（海外ではカルト指定団体）
孫正義 　1兆7,800億円【ソフトバンク(yahoo SBI証券)】
柳井正　 1兆7,600億円【ユニクロ(GU)】 創価系
三木谷浩史　6,200億円【楽天】祖父が創価の大幹部　文春報
毒島邦夫 6,200億円【サンキョウ】（パチンコ）
福田吉孝 5,600億円【アイフル】（サラ金）
武井保雄 5,500億円【武富士】（サラ金）
木下恭輔 4,700億円【アコム】（サラ金）
山内薄 4,300億円【任天堂】 創価系
田中良和　　3,500億円【GREE】（SNS） ？
韓昌祐 3,300億円【マルハン】（パチンコ）
神内良一 2,200億円【プロミス】（サラ金）
三木正浩 　2,200億円【ABCマート】（靴小売）創価系
大島健伸 1,700億円【ＳＦＣＧ（旧：商工ファンド）】
岡田和生 1,700億円【アルゼ】（パチンコ）
辛格浩(重光武雄)1,700億円【ロッテ】
福武總一郎 1,500億円【ベネッセ】 　創価系

参考）
格差社会の象徴として日本共産党等が目の敵にする日本企業
御手洗冨士夫　210億円 【キヤノン】
豊田章一郎　388億円 【トヨタ】 　　　　続く

データアイは早慶なら妥当？負け？

>>422
なんだこれ
これ作ったやつアホだろ

>>426
大敗

マーチでデータアイは？
データアイの旨味やお前らの妥協ラインを教えて

外販Sierでやらかした企業一覧

NTTデータ
・委託社員が銀行システムにアクセスしてキャッシュカードを偽造
http://mw.nikkei.com/sp/#!/article/DGXNASDD270ON_Y2A121C1000001/

野村総研
・女性社員へ強制わいせつ、裁判で敗訴
http://biz-journal.jp/i/2014/06/post_5174.html

東芝ソリューション
・特許庁のシステム開発が頓挫して54億円が無駄に
http://mw.nikkei.com/sp/#!/article/DGXNASDG1005R_R11C12A0CR0000/

ネットワンシステムズ
・社員が架空発注を行い3.6億円横領
http://www.nikkei.com/article/DGXLASDG11H18_R10C15A2CC1000/

勝ち負け妥当の線引きだけ知りたいわ
お前らがどんな肌感覚で就活したのか気になる

SIerの仕事の構造が垣間見えた事件

NTTデータの孫請け社員が横浜銀行のATMからカード情報を不正取得
http://www.itmedia.co.jp/enterprise/spv/1402/06/news077.html

横浜銀行は、ATMシステムの開発や運用などをNTTデータに委託
NTTデータは、ATMを製造した富士通に保守管理業務を委託
富士通は、富士通フロンテックに保守管理業務を委託

>>21
MARCHならFまで

てかこのランククソだな
まともなやつまだないのか

企業選びは何を基準に？
やっぱり給料がモチベーション？

過疎ってる時間はみんな何してるの？

艦これ

遊び歩いてるに決まってるやろ！
学生最後やし。

誰と？1人で？

過疎すぎやろ

アクセンチュアでさえ客先常駐あるからIT来る以上は覚悟したまへ

さえ、は可笑しいだろ(笑)

客先でネットサーフィン出来ますか？

3月1日からお客さんが増えるんだろうなあ

>>442
出来るよ

内販に荒らされすぎ(笑)

そろそろまともなランキングが必要

内販

>>447
出たな単語野郎
気持ち悪いんだよてめえ

今日のお題：残業についてどう考えるか
http://unyuu.s151.xrea.com/x/up/src/1324831482904.jpg

ウイルス注意

春休みがまだ来ない。。

はじまる

３月１日の０時にエントリーできなかったら就活終了？

>>453
あほかw

前夜祭なのにすげー過疎ってるな
どういうことなんだ
話題が尽きたのか

今年の就活はもうとっくに始まってるからやで

16卒第一志望どこ？

>>21
ISID,HISOL,BENGさげ

シンプレクスがそこ妥当なのか疑問

ISIDは前払い退職金制度のせいで高くなってるだけ

都築電気の方がまだいいわ

女の子いないからやだよ

>>21
ランク1上げ: FIP, ﾈｯﾂｴｽｱｲ, ﾃｸﾏﾄ
ランク1下げ: 日ｴﾚ, ﾈｯﾄﾜﾝ
ランク内1下げ: JSOL

くらいじゃね？
SCSK最近の様子知らないけど、思ったよりCTCと差ができたんだな。

SIerなんて日程選ばなければどこも説明会満員になったりしないし余裕だろ

>>462
解禁から数か月は大丈夫。
選考が始まると満員が結構発生しだす。

>>461
差が出てるのは年収しか見てないだけでしょ

Fランだから>>461のGでも厳しいんだけど、そうなると独立系中位狙いになるな…
数多すぎて悩むわ

>>21のF・Gランクの企業ってマーチレベルで標準だから無理すんな

確かに
他は知らんが、ワークスなんて早慶でも実績でプラスアルファがないと絶対無理だし

>>392から適当に企業分類つくってみた

NTTデータvsNRI：外販SIerの二強
ITHDvsCTCvsSCSKvs日本ﾕﾆｼｽvsNSsol：二強に及ばない上流メイン
HYSISvsNECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀvs富士通ｴﾌｻｽvs東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ：メー子上位
兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽvs都築電気：機器販売メイン
ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞvsIIJvsﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽvs三井情報：ネットワークメイン
NECﾈｯﾂｴｽｱｲvs日立産業制御vs富士通FIPvs住友電工ｼｽﾃﾑsol：業種が特異なメー子
ISIDvsｵｰﾋﾞｯｸvsｼﾝﾌﾟﾚｯｸｽvsﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝｽﾞ：業種が特異なメー子以外
JFEｼｽﾃﾑｽﾞvsｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑvsB-EN-G：NSsolの下位

メーカーの滑り止めに受けるけどHISOLかβがいい

ベータちゃん部署によるけど結構またーりらしくて悩んでる

金融外販はどこもきついらしいな

メーカーだったらHISOLかHISYSの二択

>>468
データ
CTC
HISYS
兼松
三井情報
FIP
オービック
コベルコだわ

HISYSは中小案件&下流だからなぁ
本体やHISOLと住み分けされてる分上流工程は少なそう

ハイソルとハイシスを並べるやつは要は日立系って言いたいだけ

下流に興味があるんだけど
なんでこの板では評価低いんだ

FとNはオワコン

下流メインは単価が高くなってからが厳しいような

NEC系はかなり受け悪い

アビームがランク下がったのもそのせいあるんじゃないかな

エフサス、ユニアデックスも運用保守だし下げてよくね

FもNもSI事業に関しては悪くないと思うんだけど
赤字事業は最近切り売りして黒字転換してるから言うほど問題を感じない

システクとか地方ソフトは上流工程やってたの？

学生にとってはBtoCしか身近じゃないからね
これでBtoCが好調でBtoBが不調だったら逆に受け良さそう

知らんけど人数少なかったら地元のIT企業を使うだろ

>>483
これだわ

地方ソフトは地方中小の上流なのか

ベータになったらどうなるんかね

CTCってレベル高いんだな
名前がすごく雑魚そうだった

>>481
それでも本体でさえFは嫌だわ

いまだに上流下流の境界線がわからん
要件定義←上流
プロジェクトマネジメント←ここは？
コーディング←下流

>>461
ネッツエスアイ以外は同意

>>489
なんか誤解してると思う

>>21
イーストはワンランク下げ

やっぱりランキング気になる人多いんだな

メー子って上流できるの？

この業界には入るなら上流じゃないときついよね？
ITゼネコンて言われてるくらいだし

>>476
どうしても単価が低いし、代わりがきくと軽視しているところがあるんだ。
それでいいのかはわからないが。

>>494
メー子上位なら上流中小が多いが、それ以外は厳しい。

>>497
中小??中心

下流というかプログラミングしたけりゃSIerはやめとけ
Web行け

SIerでのプログラミングの大半は、少数の高機能・高品質な物を作るんじゃなく、
既に設計された物を大量・安価に作る行為のことだから

保守運用メインのとこだったらどこがいいですか？

関連スレ

【SE/ITコンサル】ユーザー系IT企業Part128【SIer】
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1425134353/l50

>>463
中央コンピュータシステム、４時間でもう満席なんだが・・・

>>503
そこは専門卒でも応募できるから仕方ない

>>503
まだ埋まってなかったぞ

ただの学歴フィルターか

いや関西大だぞ

w

関東学院大の姉妹校かな？

━Sﾗﾝｸ━
NTTﾃﾞｰﾀ NRI
━Aﾗﾝｸ━
NSSOL CTC
━Bﾗﾝｸ━
日本ﾕﾆｼｽ HISOL
━Cﾗﾝｸ━
JSOL SCSK HISYS ISID
━Dﾗﾝｸ━
NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ ﾀﾀｺﾝｻﾙﾀﾝｼｰﾋﾞｼﾞﾈｽ
━Dﾗﾝｸ━
TIS ｵｰｼﾞｽ総研 富士通ｴﾌｻｽ ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
━Eﾗﾝｸ━
富士通FIP 兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ 都築電気 日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ 富士通ｼｽﾃﾑｽﾞｲｰｽﾄ
━Fﾗﾝｸ━
東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ ｷﾔﾉﾝITｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ IIJ ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ ｲﾝﾌｫｺﾑ
ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑｽﾞ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ
━Gﾗﾝｸ━
日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ NECﾈｯﾂｴｽｱｲ 日立産業制御ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ NTTｿﾌﾄ ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ

いろいろおかしい

おかしいならどこが悪いか書けばいいのに

製作所上げ過ぎだと思うけど。

>>510
イースト、HISOLさげ

応用情報持ってる奴おる？

>>515
持ってるよ。B3の時に取った。

結構簡単だからやってみたらいいと思う。

B3ってなに？

やっぱり応用情報持ってると就活でアピールになる？
基本情報じゃダメ？

>>518
資格なんてほとんど役に立たん。

役に立つのは士業資格か、日本で数人しか取れないような難易度のものくらいじゃね？ by 15卒

資格は間違いなく持ってる方がいいよ
別にあとで取れるならいいけど入社してからの評価に関わる

ＪＳＯＬっていつから説明会始まるの
３月選考開始企業、４月以降選考、６月以降選考開始とかまとめ表作ってほしいわ

何で他人任せなの？自分で作ればいいのに。

春に基本応用、受ける奴おる？

おせーよ
間に合うわけない
合格発表5月なかばだろ

>>510
ハイソルもハイシスも1個ずつ下げ

メー子は全部1つ下げ

NEC系列は本体の社風と同じくまったりらしい

が、そのせいで潰れそうな気が

>>525
日立アンチかよ

日本ﾕﾆｼｽとHISOLが並ぶのは明らかにおかしい。

ユニシス落ち目で年収だだ下がりだし、そんなもんじゃん

日立ソリューション、売上も社員もめっちゃ減らされたのにランク維持とかありえないだろ

>>527
本体が売上減少してるからな

http://blog-imgs-47-origin.fc2.com/g/y/o/gyousekiman/6701-t1.png
http://jpn.nec.com/ir/finance/images/pl/graph1.gif

>>531
減らされた？

HISOL業績良くて一部部門が移動するだけだし、今年の就職人気は変わらないと思う

日立に幻想持ちすぎだろ本体ならともかく

>>510は人気ランキングやないやろ

日立がどうこうじゃなくて他がやばい

>>45
>>46
>>130

>>396
>>468

>>45
これみたら日ソリュ＞日本ユニシスなのか
売り上げも利益も前者が上だし
いくら一部移籍するっていったって企業ランキングは
単なる従業員数とかの比較じゃないしユニシスの方が業績やばそうやなぁ...

━Sﾗﾝｸ━
NTTﾃﾞｰﾀ NRI
━Aﾗﾝｸ━
NSSOL CTC
━Bﾗﾝｸ━
HISOL　SCSK HISYS
━Cﾗﾝｸ━
日本ﾕﾆｼｽ　JSOL ISID　NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ
━Dﾗﾝｸ━
ﾀﾀｺﾝｻﾙﾀﾝｼｰﾋﾞｼﾞﾈｽ　TIS ｵｰﾋﾞｯｸ
━Dﾗﾝｸ━
ｵｰｼﾞｽ総研 富士通ｴﾌｻｽ ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
━Eﾗﾝｸ━
富士通FIP 兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ 都築電気 日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ 富士通ｼｽﾃﾑｽﾞｲｰｽﾄ
東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ ｷﾔﾉﾝITｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ IIJ ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ
━Fﾗﾝｸ━
ｲﾝﾌｫｺﾑ ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑｽﾞ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ
日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ NECﾈｯﾂｴｽｱｲ 日立産業制御ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ NTTｿﾌﾄ ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ


一応ランキングはピラミッド構造の方がええやろ

俺は>>540の方がしっくりくるな

>>540
ユニシスあげ

あとEランはもっと分けれる気がする

━Sﾗﾝｸ━
NTTﾃﾞｰﾀ NRI
━Aﾗﾝｸ━
NSSOL CTC
━Bﾗﾝｸ━
HISOL　SCSK HISYS
━Cﾗﾝｸ━
日本ﾕﾆｼｽ　JSOL ISID　NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ
━Dﾗﾝｸ━
ﾀﾀｺﾝｻﾙﾀﾝｼｰﾋﾞｼﾞﾈｽ　TIS ｵｰﾋﾞｯｸ 富士通ｴﾌｻｽ
━Eﾗﾝｸ━
ｵｰｼﾞｽ総研 ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ 富士通FIP
━Fﾗﾝｸ━
東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ ｷﾔﾉﾝITｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ IIJ ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ
ﾊﾟﾅｿﾆｯｸｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑｽﾞ NECﾈｯﾂｴｽｱｲ
日立産業制御ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ NTTｿﾌﾄ/AT ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ


アルファベット表記修正。
あまり話題にあがらないやつは削除

>>45
利益は営業利益と経常利益を書かないと

純利なんて、大人の事情である特別利益とか特損が反映されているから
大小を比較できる数値じゃないでしょ

SCSKの位置が微妙だなあ
Bは高いけどCは少し違うような

>>544
ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸとかもよく聞かんし削除でええやん？

>>544
シンプレクスも削除

あとFランでも十分上位だから下に独立系付け足しで

FJMとか入らないの？

━Sﾗﾝｸ━
NTTﾃﾞｰﾀ NRI
━Aﾗﾝｸ━
NSSOL CTC
━Bﾗﾝｸ━
HISOL　SCSK HISYS
━Cﾗﾝｸ━
日本ﾕﾆｼｽ　JSOL ISID　NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ
━Dﾗﾝｸ━
ﾀﾀｺﾝｻﾙﾀﾝｼｰﾋﾞｼﾞﾈｽ　TIS ｵｰﾋﾞｯｸ 富士通ｴﾌｻｽ
━Eﾗﾝｸ━
ｵｰｼﾞｽ総研 富士通FIP 東芝ｿﾘｭ ｷﾔﾉﾝITｿﾘｭ
━Fﾗﾝｸ━
IIJ ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ ﾊﾟﾅｲﾝﾌｫｼｽﾃﾑｽﾞ
NECﾈｯﾂｴｽｱｲ 日立産業制御ｿﾘｭ
NTTｿﾌﾄ/AT ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ


これ以上付け足しても話題に上がらない企業しか増えないだろ

お前ら基本情報持ってる？

昨日から基本情報君うざすぎ

>>551
NTTデータ内定者だけどITパスポートしか持ってないよ

せめて応用情報くらいとっとけよ・・・

５月に応用情報取得したら６月選考の企業で無双するわ

>>552
なんなんだろうな
しつこすぎるわ

CTCはインフラが極端に強い会社だから上流とかマネージメント中心にやりたいとかいうと
ミスマッチングと思われて落とされるぞ。
ランキングでいうNTTデータやJSOLあたりが上流やっている。
あとはメーカー本体。NSSOLはあんまり知らないが下流もやってる。

>>556
おれってしつこい性格なのかな
自己ＰＲで粘り強いことをアピールするわ
ありがとう、他己分析

>>554
お前何様だよｗｗｗｗｗ

データの中の人だが質問ある？

>>560
ライバルどこ？

>>561
ユニシス、SCSK

>>562
CTCは？

OUT OF　眼中

SCSKはないやろ

某ユー子の説明会

川崎会場（本社） 2015年 03月 04日(水) 13:30&#12316;17:15 受付中
川崎会場（本社） 2015年 03月 12日(木) 13:30&#12316;17:15 受付中
川崎会場（本社） 2015年 03月 13日(金) 13:30&#12316;17:15 受付中
川崎会場（本社） 2015年 03月 16日(月) 13:30&#12316;17:15 受付中
川崎会場（本社） 2015年 03月 17日(火) 13:30&#12316;17:15 受付中
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>>566
空席の日はなんかあんの？

>>555
15卒だけど、APとNW持っててもスルーだったよ。

>>555
これは恥ずかしい

>>555
ここでも見て勉強しとけ

就職板まとめwiki
http://shushokuita.wiki.fc2.com/pc/

結局人生ってさ｢経験｣が物を言うんだよな
いい大学行こうがいい成績取ろうが｢経験｣が無いと世間に出たときに何も役に立たない
まぁお前らみたいなオタクにはわかんねーかもしんないけどな
俺は日本では高卒だがフランスに渡米した経験を活かして今は充実した仕事してるよ
お前らも壁作って自分の世界に閉じ込もって無いで
今しかできない｢経験｣しといて経験値積んどけ

>>570
ウイルス？

実態は使い捨て派遣
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
無能残業
安売競争
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

資格とか経験はいらないから、もうちょい堂々と面接受けて欲しい

でも、どーせガクチカ聞いて、何かで優勝とか学生団体で受賞とかそういう話題が好きなんやろぉ？

>>570
これはいいサイトだな

就活情報が盛り沢山だ

このサイトを見ないで就活するのは損してるな

>>570
何このサイト
二度と踏まない

>>570
ウイルス検知したんだけど何これ

なんかスパムしこまれてるのかも
就活板で毎日ステマしてるレスだからNG入れといた方が良いぜ

これが慶應テニスサークルか・・・
http://livedoor.blogimg.jp/toru0414/imgs/e/0/e03d3a7f.jpg

決算日が楽しみだわ

ステマ

ニッコマはこいつらに負けてるんだからな

青学　オールラウンドサークル
http://agu-club.net/wp-content/uploads/2014/03/FIVE1.jpeg

SIerとWebどっちも受けるのは変に思われる？

どっちも落ちてNNT確定だから近所の目はきついだろうね

>>584
いや、そもそも言わなきゃバレない

調べてみると

一般的な外販･独立系SIerが扱ってるシステムの業種
医薬業
消費財・食品・飲料
組立製造業
その他製造業
建設・不動産業
小売・チェーン・量販店
銀行
保険
証券
自治体・外郭団体

一方、内販ユー子は親会社の仕事のみ

仕事内容全然違うのな。どっちが良いんだろう。システムの先の業種・仕事内容って志望動機につながるし、
普通視野に入れて考えるべきだよな。業務知識が身に着けるのかとか。
お前らその辺どんな風に決めてる？ここは漠然と金融！としか話に上がらないけど

>>587
将来を視野に入れるなら外販だろ

内販だけのところなんてマジで将来のキャリアが思い浮かばない

426 ：就職戦線異状名無しさん：2015/03/03(火) 20:41:24.18
金融、公共はきついけど、転職楽
製造、流通は楽だけど、転職難

↑これガチ？メー子は転職きつそうだな

>>589
それは大体あってる
上位メー子は公共、金融中心だけど、他は製造、流通中心だったけ？

メー子は転職楽だよ

うちの研究室OBは電機系メー子から自動車会社に転職して
自動運転のシステム作ってる

理系だったら転職楽なんだろうな

自動車なんて情報機器の塊りだからなあ

え、そういう大胆な転職考えてるの
同業他社とかじゃなくて？

２００ｍ先くらいで弾道が交差するようになってんだよ

メー子にもいろいろあんだろ
SIばっかやってるとこからいきなり他業界なんて無理

>>592
転職に理系とか関係ないから
前職の経験が問われる

公共か金融だけやりたい場合、デー子にするべき？
外販とデー子って大して年収変わらないよな？

外販上位なら外販のが高いけど、他は同じようなもん。

外販上位って明確にどこらへん？

>>21でいうB

JSOLなかなかに外販多いと聞いたけど。

ただ、ここデータや総研の名前使って営業していた節があって、JSOLって名前になってからかなり弱くなっているという噂。

みずほとかも外販してるやろ

JSOLのここ数年の業績見てないのか？

こんどＪＳＯＬの説明会行くけど、選考は辞退した方が良い？

>>605
別に練習してきたらいいじゃん。有明きれいだしw
最悪最終まで行っても、キョロキョロしたり変な質問してくれたら落としてくれるよ。

辞退とか内定取ってから考えろよｗｗ

デー子スレかと思ったら外販スレッドだった

>>602
去年の就活組だけど説明会で社員に何人か質問機会があるんだが
全員いった弱みがネームバリューが無くなったってこと言ってた
名前からだとデータグループだってのもJRIグループってのもわかりにくなったしね

あとこっそりいきなりデータ関係者が上司になって迷惑したってのも言われたわ

>>606
今年はどうかしらんけどJSOL去年は最終選考がグループディスカッションとかで意味わからんかったわ

社名って思った以上に大事だよな
大手に入って本当に良かったと思う

世間的にはNTTより日立の方がしられてるみたいなあるよな
OBCとかはめっちゃCMやってるし

お前等だってコカ・コーラとションベン・コーラが
同じ味で同じ値段ならコカ・コーラを選ぶだろ

なんでこんなに過疎ってるんだ
１６卒スレ勢いスゲー

各業界スレじゃトップクラスの勢いだけどね

SI系のスレは社会人の愚痴スレやからな

IT JOB Festa
http://www.nikki.ne.jp/event/20150306/?scid=we_gousetsu_20150306_it

こういうの行くべき？

自分で決めろ

第一志望の会社があるなら、ESと面接のネタ探しに行ってもいい。
受けるか迷ってる会社があるなら、その判断のために行ってもいい。
正直、行かなくてもいい。

お前ら卒論は大丈夫なの？

この業界というか外販ってどれくらい文系いるの？
やっぱり、理系がメジャー？
内販のとこ説明会行ったら、座談会で文系出身者多くて驚いた

>>619
外販だからということもないよ
この業界は割と文理偏りないし

1.院卒除いたら文系と理系半々なの？
2.マーチ文系とニッコマ理系・無名大学理系の評価は同等？

人事にきけ

卒論ないから本当良かったわ

法学部？

大塚商会ってどう？

実態は使い捨て派遣
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
無能残業
安売競争
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

実態は使い捨て派遣
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
無能残業
安売競争
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

>>130
売上ってさ　物を右から左へだけでも上がるから判断材料としては薄いよな。

会社な規模をはかるものだろ

>>628
別に商社じゃないですし

説明会でのMARCH関関同立の多さは以上

人数の多い九つの大学だからそのどれかと遭遇するのは珍しくないと思うけど

>>625
30歳平均給与600万以上らしいぞｗ

大塚商会典型的な激務高給企業だよ
悪くはないと思うけどつらいと思う

>>632
GDとかいったら7割がマー関だったわ

明治法政専修慶應一橋東工ってメンバーのことがあったけど
学歴と優秀さは概ね比例してるなと感じた

マーチ文系多くね？

>>634
いや典型的ではないな
典型的なのは激務低級
大塚は給料はまあまあだから典型的ではない

>>638
典型的の意味が分かってないので間違いなく低学歴

>>638
こいつ最高にアホ

結構盛り上がってんなーこのスレ。
ま、外販の方が気楽でいいかもね。

━Sﾗﾝｸ━
NTTﾃﾞｰﾀ NRI
━Aﾗﾝｸ━
NSSOL CTC
━Bﾗﾝｸ━
日本ﾕﾆｼｽ みずほ情報総研
━Cﾗﾝｸ━
JSOL SCSK HISYS HISOL ISID
━Dﾗﾝｸ━
ｵｰﾋﾞｯｸ NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ ﾀﾀｺﾝｻﾙﾀﾝｼｰﾋﾞｼﾞﾈｽ
━Dﾗﾝｸ━
TIS ｵｰｼﾞｽ総研 富士通ｴﾌｻｽ 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
━Eﾗﾝｸ━
富士通FIP 兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ 都築電気 日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
━Fﾗﾝｸ━
富士通ｼｽﾃﾑｽﾞｲｰｽﾄ 東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ ｷﾔﾉﾝITｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ IIJ ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ ｲﾝﾌｫｺﾑ
ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑｽﾞ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ
━Gﾗﾝｸ━
日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ NECﾈｯﾂｴｽｱｲ NTTｿﾌﾄ ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ
━Hﾗﾝｸ━
日立産業制御ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ 三菱電機ｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑ

オービックは絶対そこじゃねえわ

>>642
富士通よりnecが上なはず無いわ。
斜陽企業の子会社だぞ。

本体は富士通>NECだけど富士通の子にβよりいいのがあるかって言われるとないんだよな
斜陽って言ったらFもNも似たようなもん

メー子はハイソルハイシスベータまで

NECソフトは良い企業だったけど、IT企業って合併すると必ず待遇下がるから
βはどうなのか分からんで

情シスのベータスレ読んでたけどリーダー以上の手当が増えたってのと今年は羽振りがいいと書いてあったが

富士通も良くないやろ。。
ブラック体質だし。

>>648
ちなみにどのレス？

全体的にメー子が高すぎる

上位メーコはこんなもんやろ

メー子はそれぞれひとつづつ下げてもいいかもね

こんなもんだと思うが
下げるほど他がいいとも思えない

Dが二つあるけどその間で大きな差がある感じはするね

メー子は上位とそれ以外で雲泥の差やで

>>646
ほんとこれ

>>642
つっこみどころ多すぎて草
Dランク２つあるしｗ

>>510からD二つあるな

そんなこといいからどこの企業が高いかとか言えばいいのに

JSOL 業績悪い
SCSK 親がオワコン
ISID 退職金ブースト
タタ インド

メーカー上位はまあ妥当じゃない？
JSOLはこの中じゃ良いと思ってたけど業績が悪いとは思ってなかった

誰かリクナビエントリー数とかまとめてくれないかな
人気と知名度が図れる

何で自分でまとめないの？馬鹿なの？

リクナビもマイナビも登録してる企業あるし、めんどくさくね

人気かどうかより、受けたい企業受けないと後悔するで！
受けたいとこないなら話は変わるが

外販企業で上流やってる会社に憧れてたのに、びびって逃げてしまったわ
データとかなら行きたかったな

？？選考辞退したの？

内定辞退や
今は後悔

それはなんといっていいのか・・・
で、春からどこで働くの？

辞退..

>>669
なんやそのフォント
馬鹿みたい

http://orpheus.2ch.net/livejupiter/

私は「多くの人に貢献できる仕事をしたい」、「学校で学んだことを活かしたい」の２点を軸に就職活動をしてきました。
そして、生活に欠かせない金融機関であり、全国にユニバーサルサービスを展開する「○○生命保険」の大規模システムを担う当社へ、入社を決めました。
新入社員研修後、「支払業務システム」の設計チームに配属となり、システム開発の上流にあたる要件定義書の作成やレビュー、テストを主に担当しています。
今は先輩の指導の下、システム開発手法や支払業務の知識などを学びつつ、業務を遂行しています。

システム障害への対応も重要な業務です。障害が発生した際は、先輩とともに影響調査、原因究明に当たりますが、
多くのユーザーが利用するシステムだけに、迅速性が重要です。私自身はまだサポート業務が中心ですが、
一日も早く戦力になれるよう、疑問点があれば先輩に即座に質問し、その場で解決するよう心掛けています。
システム障害時は緊迫しますが、普段の職場はアットホームな雰囲気で、先輩や上司は、自分の考えや疑問に親身に耳を傾けてくれます。

また、新人である私たちの意見や挑戦を尊重してくれる風土があります。先日上司に、支払業務システムが
利用されているサービスセンターへの訪問を願い出たところ、先方と調整いただき、その機会を創っていただけました。
私たちが携わるシステムが、ユーザーにどのように使われているかを直接確認でき、ユーザー目線の大切さを実感できた貴重な経験でした。
業務以外では、「基本情報技術者試験」の勉強に取り組んでいます。社内では資格取得のためのセミナーや勉強会が開催されるなど、
資格取得の支援制度や環境が整っています。また若手社員向けには生命保険関連の研修もあります。
社内の教育制度と業務を通じた学び、2つの成長機会を活かして、「IT技術」と「生命保険の業務知識」を兼ね備えたSEを目指したいと思います。

↑某内販金融ユー子の社員インタビュー。
金融って色んな金の計算を考えてシステム開発したり大変そう。
あと、システム障害の対応とかも大変そう。
内販金融とCラン当りまでの外販、どっちがええんやろ。16卒の学生です

内販外販は人次第

Cラン当たりのデー子とCラン当たりの外販ってどっちも同格？

802 ：就職戦線異状名無しさん：2015/03/07(土) 13:23:37.52
この業界の外販（ユー子以外も、メーカーデータ独立系全て）って金融への依存割合がかなり高くて
外販企業行くと、結構な割合で金融ユー子と働くことになると思うよ

↑これマジ？

>>674
マルチ死ね

マジです

>>674
二つくらい差があるわ

金融やりたくないなら金融以外の部署行けばいいだけ
部署ごとに業界は分かれてる
あと官公庁をやってるところは官公庁の方が大型案件多めで人数も多い

>>679
金融と官公庁　どっちがブラック？
それぞれの簡単な雰囲気と特徴おしえて

きも

>>678
JSOL 富士通ｴﾌｻｽ NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ vs データアイ・フロンティア・フィナンシャルコア

同格？

このスレいつからまともに機能しなくなったの？
ずっと過疎やん
１６卒スレだと一つの質問に１０返って来るのに

>>682
逆だろwww

>>681
お前の方がキモいよ
なんでずっと過疎ってたのに、誰かが書き込み始めたらどーでもいい煽りコメばかりして粘着してるの？？？？？？？？？？？？

このスレ機能してる方やで

てか、CにJSOLがある時点で

>>682
逆ゥー！

JSOLってCじゃないん？？？

発狂してるやつ、きもいわ

ＪＳＯＬはデー子スレではＡ扱いでユー子スレではＣ扱いされてる

外販のC
デー子のA

セキスイとかは下だと思うが

>>682
ＪＳＯＬで比較すれば分かるのになんでこんなことになるのか分からん
やっぱデー子ってバカだわ

ほんとだ　よくみたらJSOL　Aランクだった
なんかJSOLここではCランなのな
JSOL以下のデー子受ける気なくなってきたわ

略称多すぎて1年前わかりにくかったから略称はカッコで書いた方がいいと思うわ

外販なのに赤字だしてるJSOLはランク下げろよ

実態は使い捨て派遣
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】 ［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
無能残業
安売競争
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

808 ：就職戦線異状名無しさん：2015/03/07(土) 13:56:26.11
なんかバイト感覚でユー子はまったりとか言って福利厚生とか給料を自慢する奴多いけど
肝心の仕事内容について質問するとまともな回答が返って来なくて笑える

811 ：就職戦線異状名無しさん：2015/03/07(土) 16:42:17.59
仕事内容なんてどうでもいいだろ

↑内販ユー子スレでの会話

１６卒スレにて
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1425707083/

171 ：就職戦線異状名無しさん：2015/03/07(土) 16:42:46.28
SIerなら上位ユー子以外はお勧めできんなあ
メーカー本体もSEやるにしては薄給だしコスパ良くない

内販は赤字出していいんですか！やったー！

>>699
待遇求めるならメーカーは（本体でも）あまりおすすめはできんね

金融一択だよな

【ＩＴ】日本でプログラマが少ない理由は正当な対価を支払わないからである
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1425706046/

金融系は体育会系多いからなぁ

半分の月がのぼる空は名作！　
初めて小説を全巻読んだ時は超感動した。
とらドラもおもしろい！　
ラノベがハーレム作品ばかりになる前の時代がなつかしい
http://kaola.jp/2015/03/07/76156/

>>642これの何ランクまで入ればいい？
ちな関関

>>706
H

なんでそんな質問するの？理解できん

>>708
エントリーの目安に

ベータ蹴りTISのワイ低みの見物

自分の頭で考えろよ
社会で使い物にならねえぞ

関関の学生なんてそんなもんだよ

AO入試（笑）

俺は>>710の逆でTIS蹴りベータだわ

>>710
就活終了の秋には高みの見物になるで

【雇用】SCSK　残業手当を高めに一律支給　働き方改革・健康増進を促進するための人事制度改正
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1425770361/

メー子蹴って独立系とかアホか

TISとβなら悩ましいところだけどなー

>>711
なんでそんなにキレてんだよ

俺も悩むな

βより日立富士通の子会社にするわ。
国内比率高い会社はクソ

正直目糞鼻糞

最初からメー子狙いとか勿体無さすぎるよ
IT行くならデータかユー子かの2択

データかメーカーかユー子とメー子の上位やな
ユー子もメー子も下位は良くない

エフサスは下流だし微妙
イーストはβの下位互換

NTT凄すぎィ！NTTの子会社入るンゴ

データ
米屋
JSOL
シス技
ジェトロ
先端技術
ソフト
セキスイはいいと思う

個人的にJSOLとFIPは場所が最悪

データに入って金融系なら離職決定だな。
金融系って死にそうな奴らが多そう。

そんなはやつはデータ入らねーよ

立地いい企業はどこ？

データウェーブはいいぞ
神宮球場のすぐ近く

ネットワン

データウェーブ、JTの売上低下に業績が引っ張られる可能性あるから少し将来が暗いよな
インターン行って雰囲気良かったから個人的には働きたいけど不安要素は無視できない

デー子もランキング入れようぜ

業界研究したけど、こんな感じでいいのかね
先輩方、添削お願いします

━━━━━━━ 外販SIerの二強 ━━━━━━━
NTTデータ vs NRI
━━━ 二強に及ばない上流メイン ━━━━━━
ITHD vs CTC vs SCSK vs 日本ﾕﾆｼｽ vs NSsol
━━━━━━━━ ユー子上位 ━━━━━━━━
大和総研 vs 日本総研 vs 電通国際
━━━━━━━━ メー子上位 ━━━━━━━━
HYSIS vs NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ vs 富士通ｴﾌｻｽ vs 東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ
━━━━━ デー子上流メイン ━━━━━━━━
先端技術、経営研、クニエ、ジェトロ
━━━━━━━━ デー子上位 ━━━━━━━━
ウェーブ、セキスイ、シス技、JSOL
━━━━━━━━ 優良ユー子 ━━━━━━━━
MUIT みずほ情報総研 農中 三菱総研DCS

-------- 独立系ワールド -------
TIS　ｵｰﾋﾞｯｸ　IIJ　ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝｽﾞ

業界…研究…？？？

外販の売上上位は一括りにできるよ

FsasとNESICは入らない

日立と東芝
知名度だけでガチガチの理系と馬鹿文系が集まりそうだけど、マーチで余裕？

人によります

ぶっちゃけ学歴は東大京大とかのチート級を除いて最初の足切りを乗り越えたり、僅差で比較された時の判断材料くらいにしか使われないから、
ハイスぺでも中身ゴミだとNNT余裕。

【製造/IT】富士通、工場へのロボ導入支援　中小でも使いやすく [2015/03/06]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1425821190/

>>736
独立系ワールドのとこのオービック、ワークスはERP特化型、IIJはNIerだね

総合SIベンダーとして独立系であえて名前をあげるならITHDの主要2社(TIS、インテック)くらいだと思う

ITHDの主要2社？？子会社なんけ？

ITHDは純粋持株会社やぞ

>>744
ITHDはTISとインテックが経営統合してできた持株会社だ

こんなことも知らないアホがおるんか

無知

経営統合して持株会社？
日本語で頼む

三菱グループ
三菱商事
三菱電機

みたいなものか！

違う
三菱商事と三菱電気は資本的にそれぞれ独立してる

セブンアンドアイのイトーヨーカドーとセブンイレブンの関係と

途中で書き込んでしまった

セブンアンドアイのイトーヨーカドーとセブンイレブンの関係とITHDは同じ

メー子も独立も上位なら全然ありだよ

業界研究２
ＩＴゼネコン界では本来、護送船団方式で先頭を切らないと沈み
デー子、メー子、ユー子では業界編成をよく行っているが、
有象無象の無数に存在する独立系中小はそれぞれが少ない人材と資本で独立してる
独立系大手も待遇は格差の真ん中辺りで良いとは言えない
２０２０年以降、人口減少は確実で国内市場の縮小と増税によってまず、日本の環境が大きく変わる
ＩＴだけに注目してもクラウド化が本格化し、大半のシステムはクラウドにとって代わる
ＩＴ投資案件は縮小、大規模案件は金融・公共の分野に強みのある大企業が確保し、
あとはクラウドビジネスに対応した中小が生き残るぐらい
こんな感じでいいかな？
独立系中小行く意味ってなに？

独立系スレで聞けばいい

独立系スレ？そんなのないよ
ここが独立系だよ

就活　手書きの履歴書はもう時代遅れ？　ホリエモン「手書きの履歴者はやめて欲しい
http://kuriid.blog.jp/archives/1021401073.html

━Sﾗﾝｸ━
NTTﾃﾞｰﾀ NRI
━Aﾗﾝｸ━
NSSOL CTC
━Bﾗﾝｸ━
日本ﾕﾆｼｽ みずほ情報総研
━Cﾗﾝｸ━
JSOL SCSK HISYS HISOL ISID
━Dﾗﾝｸ━
ｵｰﾋﾞｯｸ NECｿﾘｭｰｼｮﾝｲﾉﾍﾞｰﾀ ﾀﾀｺﾝｻﾙﾀﾝｼｰﾋﾞｼﾞﾈｽ
━Eﾗﾝｸ━
TIS ｵｰｼﾞｽ総研 富士通ｴﾌｻｽ
━Fﾗﾝｸ━
富士通FIP ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ 兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ 都築電気
日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
━Gﾗﾝｸ━
富士通ｼｽﾃﾑｽﾞｲｰｽﾄ 東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ ｷﾔﾉﾝITｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ IIJ ｲﾝﾌｫｺﾑ
ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑｽﾞ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ
━Hﾗﾝｸ━
日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ NECﾈｯﾂｴｽｱｲ NTTｿﾌﾄ ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ
━Iﾗﾝｸ━
日立産業制御ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ 三菱電機ｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑ

富士通ってまともなメー子ないよな
FIP
Fsas
BSC
FEAST
FWEST
FJM
FMCS
FNETSとそこそこの企業は一番多いのに

メー子スレ過疎りまくってるけど、なんで？

メーカーより優れたメー子がいないからさ

キチガイが常駐してるから

>>760
この業界である程度まともな待遇求める人は
データとユーザー系しか狙わないからね

上位ユー子の間違いだろ

ユー子は一括りにできんよ
下はカス

ユー子下位のステマ

ユー子ってなんでネットだとこんな神格化されてるんだ
職場がガラパゴスだからか？

ユー子でも上位以外はクソだぞ？

デー子ユー子メー子下位しかだめな奴が逝くならまだユー子がいいんじゃね　くらいで。

そんなだわな
待遇クソ

ユー子内定者がこの板に多いだけ

メーカー系はここ数年悪いニュースが多すぎるんだよ
グループ内合併→待遇下がる→グループ内合併→待遇下がる→…
の繰り返しじゃん

ハイソル、ハイシス 同じレベルのとこ
β 地方ソフト
キャノン 格下
SCSK 独立系
TIS 格下

メーカー系だけじゃないでしょ

待遇下がったとかニュースあったっけ

まんこが多い企業がいいな

データソフィア　半分がまんこ
なお、加齢まんこお多い模様

データアイと日立公共システム　どっちが上？

データアイ

マイナビの30で600万は
オービック、ネットワン、リンクレア、フューチャーアーキテクト、ジャストシステム
NRI、ISID、農中、データセキスイぐらい

他はブラック中小だから乗せてない

コベルコとインフォコムはDぐらい

日鉄日立、NRIネットコム、シンプレクスもだった

オービック、ネットワン、リンクレア、フューチャーアーキテクト、ジャストシステム

↑この辺の独立系ならユー子、デー子と変わりない待遇なん？

デー子ってそんなに待遇よくないよ

ネットワンも落ち目
ジャストシステムはベネッセ
フューチャーアーキテクトは内定取り消し
リンクレアも年収大きく下がってるしオービックぐらいしかまともなのない

コベルコは受けたけど優良だと思う

わかる
親のデータがまず、他業界と比べても「薄給」って先輩が言ってた
でも俺のレベル的にデー子がちょうど良いんじゃないかと思って
贅沢できなくても、シコシコ頑張る性格なので

デー子以外に受けるならどの辺りになるのかな
デー子並の入りやすさでデー子並の待遇のところ、なかなか見つからない

フューチャーアーキテクト 年俸制 月額32万円、賞与43万円(手取り27万程度) （ただし研修期間中は月額29万円、賞与18万円）
研修期間がどのくらいかるかによる 昔ほど忙しくはないが、ハードワークが基本の会社なので、スマートな働き方で評価を上げていくことが難しい。
やりがいはあるが、労働時間が長い。 ・ワークライフバランスという言葉はほぼ存在しない。
会社としてはワークライフバランスを意識するような動きが始まったが、現場では全く機能していない。

日鉄日立とか初めて聞いたんだけど

16卒いないな

いるけど

お前らってなんでシステムエンジニアを選んだの？
理系だから？

デー子なんて安定感のある独立系みたいなもんだよ
上位以外は待遇も良くないしそもそも名前のあがる独立系も簡単には潰れない

>>787
SEがおもしろそうだったから

ちな中堅商社、メーカー営業内定

>>789
適正あんなら商社いけ

>>788
でも、そのデー子ですらピラミッドの真ん中、あるいはそれより上の方にあるからな
ここでは大手独立系＞デー子、中堅独立系＝デー子って扱いでいいの？

外販ユー子＞大手独立系＞デー子＞中堅独立系か

そんなこと考える必要あるの

転職サイト見ればわかるけど、結局子会社って大変だよ
より上位に行った方が長続きする

ちな子会社と親会社は給与体系が同じなことが多い
子会社で出世早いのを狙うよ。

給与体系の意味、勘違いしてないか

初任給は同じでもそこから全然違うし、あるところまで行くと本社組に阻まれてそれ以上上がらなくなる。

>>795
給与体系＝お給料の明細がどういう項目で構成されてるか
だから、意味は合ってるで
額が同じって意味ではない

JSOL、シス技、アイ

と

農中、MUIT、マリン

どっちが総合的に上？

基本的に給与体系（手当の種類やボーナスの計算式等）は同じことが多いよ
じゃあなんで総支給額に差が出るのかと言ったら
基本給の額が違うから、同じ計算式を使ってても
基本給を元に算出する各種手当額が変わるから

>>798
上3つが下3つより上回ってるの会社の技術力ぐらいだろ
待遇でみるなら圧倒的に下

>>800
マジ？
君ならどちらに就職したい？

給与体系が一緒ってあんま意味ないよな

>>801
実際に就職となると価値観によるだろうけど
まあ一般的に言えば農中かMUITだろうな

技術身に着けてバリバリやりたいならJSOLかアイ

>>802
親が相当高待遇の場合は意味ある
結構稀だけどね

日本総研 大和総研　or　CTC NSSOL

農中 MUIT マリン　or　HISOL JSOL SCSK

内販と外販比較するならこんなとこじゃね

>>805
上はそんな感じだけど、
下は断然左のほうが待遇いいと思う

>>805
下は外販

ちなみにどっちも内定持ってる

>>805
外販したい奴は上も下も右で
それ以外は左

マリンはないわ
マリンOUTで日興IN

スレ違いだけど日興は結構待遇良さげやね

残業多いけどな

34 ：就職戦線異状名無しさん：2015/03/09(月) 20:26:42.15
ユー子はIT業界の将来性にはほとんど左右されずに、
良くも悪くも親業界の将来性に影響されるから
保険業界に将来性あると思うなら行けばいいし、無いと思うなら避ければいい
判断基準はそこが一番重要だよ

↑一理あるんだけど、じゃあ別に「ＩＴ」である必要性ないよね？

グループ企業、グループ子会社でまったりできるとこ探すか、市役所ででも働けって感じ
「ＩＴ」が先にあるのか、それとも「子会社である安定・ぬるま湯」が先にあるのか
あと内販だと保守運用とかに回されて毎日同じ畑のシステムを動かして頭おかしくならないのかな
安定性と待遇は魅力だけどさ、３０歳超えて文系の出向社員でもできるような簡単な仕事ってどうなんだろう
とくによくわからないのが保険系ユー子。ＳＥとして一番成長できなさそう。業務知識は身に付くだろうけど

何が言いたいのかわからない
3行で

転職する力を身につけたいなら辞めた方がいいわな

・スキルがつかない
・やりがいが見当たらない
・ＳＥである必要性が見当たらない

外販でバリバリ稼ぐか、内販でまったり高待遇か　どちらがええのん？

人によるし、内販で厚待遇なのは上位金融系だけやで
外販の下位もあれやけど

外販選ぶ理由はやりがいとか転職スキルってやつが多いやろな

>>815
・スキルとは？色々な種類があると思うけど
　例えばコーディングスキルは身につかなくても、マネジメントスキルがつく会社はあるよ

・何をやりがいにするかなんて人それぞれ違うだろ…

・本来のSEはユーザー系のような上流工程に携わる人を指す言葉だよ

>>797
まぢな話だが、労働組合が同一労働同一賃金というものを
作り上げているから基本的に同じ
問題は運用方法
子会社なかなかランクを上げない
親会社はランクを上げる

でも子会社で頭角をだせばどんどんランクが上がる。

外販でバリバリ稼げればいいんだが、残業は裁量労働制で一律なんだよな

バリバリ稼ぐってのが残業の話じゃなくて、バリバリ仕事してスキル身につけてステップアップって話なのでは

>>820
まぢな話感満載で参考になりますね

学生は勘違いしがちだけど、転職で年収上がる奴って極僅かだから、あまり夢見ない方がいいよ

ステップアップってどこに転職するのよ
ユー子か？

少なくない人が転職で給料が新卒並みに落ちるから、マジで転職に夢見ないほうがいい。
転職でうまくいくやつはそもそもいいところ新卒で入る。

転職に夢見てるんじゃなくて、再就職出来る能力つけられるかが大事なんだろ

日本の大卒の生涯賃金って、転職歴アリの場合
ナシの人より平均4000万円ぐらい下がるって統計見た覚えがある

何割が一生同じ会社で働けるのかわかってるんかな

どんな良い会社でも、一定数いるクソみたいな上司の下で働くとかあるしな

俺現役SEだけど、下流工程ばっかやってると糞みたいなところしか転職できないから
なるべく上流に行った方がいいってのはある

ただそれが内販か外販かはあんま問題じゃないな

周りでＩＴ目指す奴が少ないから情報が入らん
とりあえず、外販ユー子か内販上位の説明会予約したが、これでいいんだな？

転職しなくても、下流や運営保守ばかり任せられると社内で一生そのポジションに固定される
出世もできない

>>831
本当これ
内販外販とか関係ない
上流であればあるだけ良いってだけ

よく2chで、「下流でコーディングスキルつけてステップアップ」
みたいな書き込み見るけど、まず不可能
下流で身につけたスキルは下流でしか使えないから

早く働いてみたいわ

つまり転職にも内販ユー子は強いってことか
まったり高給

>>837
内販≠高給まったり

内販のアンチだろ
他業界の大手と比べて、まったりとも高給ともいえんし

ANAシステムズ
http://www.anasystems.co.jp/
↑
NSsol　(ANAにおけるデスクトップ仮想化サービス)
http://www.nssol.nssmc.com/saiyo/projectstory/ana.html

全労済システムズ
http://www.zs-net.co.jp/index.html
↑
HISOL (従業員フロントソリューション　リシテアシリーズ 導入事例)
http://www.hitachi-solutions.co.jp/lysithea/case10/

内販下位ユー子と外販上位の関係性って面白いな。

どーせ能力ある奴でも転職繰り返すんやから、小さいプライドで細々比べないである程度のとこ入っとけよ
ITほど転職困らん業界ないで

>>835
どこにそんなレスあんの
教えてよ

下流も面白いとこは面白いよ

>>770
これのソースってどこ？

悪いニュースか

上にも誰か書いてたけど20代から定年まで緊張感もなく親会社のシステムを作るというのがつまんなそう
待遇なんて並でいいから複数の会社にシステムを提案したい
システムに関わった会社の話題を聞くだけで楽しくなる気がするから多くの会社に関わりたい

最近、メー子の存在知ったけど

日立 >富士通 >NEC >東芝 の順で見れば良いのね？

>>847
本体でSIerとしてみるなら日立 >富士通 >NEC >東芝だけど、
メー子としてみると
日立 >NEC >富士通 >東芝

無知でスマン

HISOLとHISYSの違いってなに？
デー子とN子だったらどっちが上？

煽りじゃなくそれぐらい自分で調べた方がいいぞ

いや、ここの意見が聞きたい
実態が

hisolは他のメー子とは明らかにレベルが違ったけど、これから先はどうなるんだろうな
以前より一人立ち出来そうでもあるが

ここで実態が聞けると思ってるんですか

>>852
そうなのか
HISYSは？

スマンって断ってる奴に煽り・粘着するクズ死ね

>>851
ここの意見が実態なわけねーだろカス

>>855
キレんなよカスｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>855
初心者や無知は免罪符にはならない

謝るぐらいなら質問しなきゃいいのに

無知をすまないと思うなら、自分で知ろうとする努力をしろよな

まじで最近のＩＴ系スレ(ユー子、メー子、独立系、ここ)、どこもゴミだな
去年の過去ログ読んでる方が有益夜話
どんなくらだらに質問にも５，６レスぐらいついてたのに
議論が熟して社員のゴミスレと化したのか
超過疎ってるし

>>851
君は社会人向いてないからやめとけよwww
3次受け以降のクソITなら君みたいなのが多いからなんとかなるかなwww

>>860
過去ログ読んでるがあまり参考にならんよ

無視されて悲しかったのか

>>860
じゃあずっと過去ログ読んどけよ

癇癪起こしてる奴がいるようだな

>>862
デー子の過去ログめっちゃ参考になった
今は誰も書き込みないけど

有益な情報ここにまた挙げてくれー

選考が始まらないから仕方ないでしょ

就活が本格化する前にOB訪問いっとけよ

デー子
専門卒が受かれば早稲田でも落ちる
ニッコマ文系資格なしでも受かれば応用情報持ちマーチ文系でも落ちる

もう来週筆記試験だよ

まず、メー子を本体だけで比較しようとするなよ
日立子の大半が東芝ソリューションよりゴミなんだぞ

東芝ソリューションはあかんやろ

つまりメー子の大半があかんということ

そら上位以外はあかんわ
上流やれんのは限られるし

Ｃランデー子と上位メー子はどっちが上？

>>874
余裕でメー子

ランキング付けされるようなところならまだ可だけど、それにすら入ってないような所はよほどでもない限り避けろ。
特に最近デー子になったような会社例えばNJ○とか。

じゃあ、
Ｃランデー子と中堅メー子は？

どっちもあかん

Ｃランデー子 安定、部署によってはマッタリ、順調にいけば年収700

デー子Cとか微妙やん

キャノンIT、TSOL、Nフィル、NESICならメー子選ぶ

やりたいことなりである程度絞れや
あほか

どこもやってること同じじゃねーか

>>882
（＾ｖ＾）

明らかに違うの比較してるやん(笑)

データセンター関連の仕事したいんだけどどこがオススメ？

エフサスとか

>>885
CTならCTCTとか。

CTCTの説明会はワロタ

すまんミスCEならCTCT

>>888
kwsk

>>890
説明会の動画でCEの実態を流した

クライアントに怒鳴り散らかされるようなやつとか

>>891
ﾜﾛﾀwwwwww
15卒だけど紛れ込むわw