【SE】IT業界総合ランキング　77GB目　【SIer】

やあ （´・ω・｀)
ようこそ、SIerへ。
SIerとはシステム・インテグレータの略で、SEの会社の事なんだ。
だから、まず読んで落ち着いて欲しい。

うん、業界全体が「ブラック」なんだ。済まない。

でも、大手SIerなら残業代は出ると聞いた時、
君は、きっと言葉では言い表せない「ホワイト」みたいなものを感じてくれたと思う。
「外食・小売・介護よりはマシだろ」みたいなね。
死人の出る業界で、そういう基本的な待遇を忘れないで欲しい。
そう思って、この書き込みをしたんだ。

じゃあ、内定をあげようか。
【SE】IT業界総合ランキング　76GB目　【SIer】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1339338105/
【SE】IT業界総合ランキング　75GB目　【SIer】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1339225342/
【SE】IT業界総合ランキング　74GB目　【SIer】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1338724203/
【SE】IT業界総合ランキング　73MB目　【SIer】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1338395609/
【SE】IT業界総合ランキング　72MB目　【SIer】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1338303298/
【SE】IT業界総合ランキング　71MB目　【SIer】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1334643413/
【SE】IT業界総合ランキング　70MB目　【SIer】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1328039835/
【SE】IT業界総合ランキング　69MB目　【SIer】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1326203370/
【SE】IT業界総合ランキング　68MB目　【SIer】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1325906944/

2013SI系IT企業総合ランキング(暫定版)
━━━━━━━━━━━Sﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTTDaTa PwC Accenture Oracle
━━━━━━━━━━━A+ﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
日立製作所 富士通 NRI 日本IBM SAP
━━━━━━━━━━━A-ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NS-SOL 日本HP NTTｺﾐｭ NEC
━━━━━━━━━━━B+ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTT米屋 DIR SCSK ITﾌﾛﾝﾃｨｱ JSOL CTC ISID JRI ABeam
━━━━━━━━━━━ B-ﾗﾝｸ （横国筑波神戸妥当ライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ﾕﾆｼｽ 大和総研BI 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ ﾆｯｾｲIT MHIR MUIT
日立ｿﾘｭ 富士通ｲｰｽﾄ ｿﾆｰGS 日興ｼｽﾃﾑ 富士通FIP Fasol
━━━━━━━━━━━ C+ﾗﾝｸ （駅弁マーチ妥当ライン) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ﾃﾞｰ子上位 住信情報 東芝情報 日立ｼｽﾃﾑｽﾞ ｷﾔﾉﾝｿﾌﾄ ｷﾔﾉﾝIT 三井情報
第一生命情報 MS&ADシステムズ NEC情報 ﾊﾟﾅｿﾆｯｸIS 三菱UFJﾄﾗｽﾄｼｽﾃﾑ
NKSJｼｽﾃﾑｽﾞ みずほﾄﾗｽﾄ 富士通BSC Fsas FJM 三菱総研DCS
MDIS 兼松ｴﾚ ｾｿﾞﾝ情報 都築電気 富士通ｳｴｽﾄ 日立情報制御
JEIS TIS ｵｰﾋﾞｯｸ ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ
━━━━━━━━━━━ C-ﾗﾝｸ （ニッコマ妥当ライン）━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
中央三井IT 明治安田ｼｽﾃﾑ ｵｰｼﾞｽ総研 TG情報 MIND 農中 NEC-NEXS ﾌｺｸ情報
ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝｽﾞJRS 全日空ｼｽﾃﾑ JTB情報 MDIT ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ｴｸｻ
ﾃﾞｰ子中位 日立ﾋﾞｼﾞﾈｽ NTTｿﾌﾄ NESIC IIJ 東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
━━━━━━━━━━━Dﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
CAC CEC DTS ｲﾝﾌｫｺﾑ ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日 双日ｼｽﾃﾑ ｲﾝﾃｯｸ ﾘｺｰﾃｸﾉ
ﾃﾞｰ子下位 さくら情報 TKC ﾔﾏﾄｼｽﾃﾑ開発
━━━━━━━━━━━Eﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
旭情報ｻｰﾋﾞｽ ｱﾙﾌｧｼｽﾃﾑｽﾞ ｼﾞｬｽﾃｯｸ 東計電算　大塚商会 NRIｼｽﾃﾑﾃｸﾉ
━━━━━━━━━━Fﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
富士ｿﾌﾄ ｴﾇﾃｨﾃｨｼｽﾃﾑ開発 SMG ｿﾌﾄｳｪｱ興業 ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ ﾒｲﾃｯｸ 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ

基本的に、>>2で完成されましたが上下させる場合は議論しましょう。

SI系スレの一年

■10月〜11月
就活が始まり、夢見て楽しい時期。
あの企業はどうだ、この企業はこうだと業界人になったようなトークを始める。
■12月〜1月
煽りの最盛期。トップの企業しか話題に出ず、どっちがいいだの
まるで複数内定もらったかのような話が話題になる。
■2月
そろそろエントリー開始。説明会の話が出始める。
外資系の結果が終わり、あれほど賞賛していた外資も
いつの間にか「外資は行くものじゃない」という論調に。
■3月4月上旬
上位ユーザー系の専攻最盛期。「マーチでも十分だよな？」という
レスが散見する一方で、過去の採用平均学歴のレスと煽り合いが始まる。
■4月下旬5月上旬
上位ユーザー系で内定が出始める。そこら中に「今からエントリーできる
ユーザー系ありませんか？」というレスが出始める。
上位ユーザ系のネガティブ記事を必死に貼るレスも
■5月中旬から6月
そろそろ内定者懇親会の話が出始める。
一方で、「ユー子に技術力はない。中堅メー子のほうがお得」論が
これまでなかったのに一気に出る。
■7月以降
ユー子メー子共に選考が終わる。
この頃「IT業界は終わり」「SI業界は人を搾取する」といった論調
と新しい次期就活生との煽り合いになる

�@「否認」
　　情報を信じたくない、受け入れたくない心境である。このような否認の意味は信じるまで時間が欲しいということであり、
　　一種の緩衝装置の役割を果たしてさえいる。
　　「いつまでもＥＳで落ち続けるわけがない」
↓
�A「怒り」
　否認という段階が維持できなくなると、怒り、憤り、妬み、恨みなどの諸感情がこれにとって代わる。
　この時期では、どこへ目を向けようと、見出すものすべてが不平不満のタネである。
　「何で俺を落としたＡ社の評価が高いんだ、あいつ等クズだろ」
↓
�B「取り引き」
　あらゆるものに怒りをぶつけ、それが益のないことだとわかりかけると、次に思い付くことが「取り引き」である。
　神に対して何かを申し出て、約束事を結び、もしかすると、この忌わしい不可避のできごとを先へ延ばせるかも
　しれないというかすかなチャンスに賭ける。
　「明日から昼まで寝たりせずに就活するから、そろそろ内々定がほしい」「もう人事のお姉さんをオカズにしません」
↓
�C「抑うつ」
　度重なるＧＷ落ちなどを考えれば、誰でも抑鬱の原因は納得いくものであろう。
　「もう他人と仕事なんてできない」「きっとＮＮＴのまま卒業だ」
↓
�D「受容」
　自分の運命について抑鬱も怒りも覚えないある段階に達する。真の就活生として生まれ変わる。

なれる！ＳＥ（コミック）
http://www.famitsu.com/comic_clear/se_nareruse/

――――――――――――――――――――――

　　　　 　 ∧＿∧
　 　　　　（　・∀・） 　　テンプレここまで
　　　　　 （　⊃┳⊃
　　　　 ε(＿)ﾍ⌒ヽﾌ
　　　　 （ 　　（　・ω・）
　　　　　≡≡≡　◎―◎⊃⊃

――――――――――――――――――――――

13卒用は>>2で確定として、14卒用をつくってくれ

>>8
14卒用は10月以降からな。

日立ｿﾘｭなんかの位置を見てるとまさに数の暴力

necソフトってどこなん？

B-で横国妥当

えっ

これから外販が雑魚部隊しかいないユー子は
緩やかに死んでいくんだろうなぁ

■5月中旬から6月
そろそろ内定者懇親会の話が出始める。
一方で、「ユー子に技術力はない。中堅メー子のほうがお得」論が
これまでなかったのに一気に出る。

【SE】（メー子社員とその内定者が考える）IT業界総合ランキング　77GB目　【SIer】

ユー子なんて未来ないしー

東電お膝元のテプコシステムズは
原発で印象最悪すぎて外販の仕事貰えてなさそう
地震の前は外販に力を入れていくって張り切ってたけど

内定者の男女比とかどうやって調べたの？
懇親会？

てすと

>>19
内定者用のSNSみたいなのを企業の方で用意してる。
そこで内定者の名前とか分かるし。

NTTデータ>ユー子上位>メーカー本体>デー子上位>メー子上位>デー子中位>独立系上位>ユー子中位>メー子中位>デー子下位>独立系中位>メー子下位>ユー子下位>独立系下位

現行の就活スレでは冬からそんな感じだったけどこのスレではメー子わんさかなので通用しません

>NTTデータ>ユー子上位>メーカー本体

ユー子上位ってB+ランクくらいまで？

ニッセイITみたいに元々比較的大規模な基盤構築に長けていたところであれば
それをそのまま外部へのシステムの売り込みやクラウド基盤構築・保守運営とかに転用することができるだろうし
そのくらい規模と実績があればそこそこ需要も見込めそうなものだけれど
しかし普通の親会社専業ユー子はなかなか同じようにはいかないだろうな

あとメー子よりもユー子のほうが厳しい理由はもう一つあって、それは頼りになるようなグループ会社が存在しないことなんだよな
メー子は同じグループ内に馬鹿みたいにたくさんの企業があるから、
何か新しい事業を展開しようというときに大抵は「とりあえずあそこの企業のシステムを借りよう」ということができる
日立や富士通の子会社の多くは今まさにクラウド関連でそれをやってるけど、
ユー子がクラウド展開しようとしたら基本的に一から自分でやらなければいけない

ユー子のSGシステムはどうよ！

>>26
カス

>>26
どこそこ？

>>22
メーカー本体>ユー子中位>メー子上位>デー子上位

だろ

>>25
これコピペ？にわか過ぎる内容だな

メー子内定者必死すぎるｗｗｗ

メーカーは親会社自体が潰れそうだろ。
NECとか特に。

業務系SEは難易度が低いため、勤続年数も生涯収入も派遣事務員を多少上回る程度です。

今後の労働市場価値ですが、業務系においては、
大手金融や会計関係ならば食いっぱぐれは無いでしょう。
制御系においては、ファーム系ならば、今後の市場は増えていくのかもしれません。
それよりも成りたがる人が少ないので希少価値はあるでしょうね。
ただ、仕事は業務関係よりは少ないと感じます。
昨今では携帯電話関係は人を欲しがっておりますが、かなりの高労働で辞めて行く人も多いです。

コベルコシステムってランク低めで実績も規模も大したことない割に平均７１０万とか割と優良だよな
同じIBM系列のエクサも四季報では年収非公開だけど転職サイトとかを見るに優良顧客多めで結構高給みたいだし、この辺は割と狙い目だなー

同じユー子でも、「親会社の情報部門が分社化して云々」みたいなところは、
「これから外販頑張る」よりも「親会社に再吸収される」ほうの可能性の方が高そうな気がする。
その場合、もちろん人員削減云々の波は来ることになるだろうけど、
それを乗り越えさえすれば子会社から親会社へ移ることになるのだから、結果的にウハウハだよな。生き残れたらの話だけど。

確かに組み込み・制御系SEの方が人手不足です。
しかし、なぜ人手不足なのかということを考えたことがありますか？
それだけキツイし、待遇が良くない事例も多いからです。
長く続けたいなら業務系です。

親が生き残るかどうか分からない…

メー子も日立あたりならまだいいんだけど、NECはなぁ…

デー子でよかった。

NECは今年極端にやばいけど、業務内容としては安定してそうな要素も多いし、長期的に見るとそこまででもないと思ってる
どちらかといえばソニー、パナソニック、シャープあたりの系列はこの先どうやって立ち直るのかが正直よく分からないしヤバそう

デー子はけっきょくもう子会社削減の話はなかったことにするのかな？
最大９割削減の話は「2012年度までに」ってことだったはずだから、残り半年でもう一つくらい大きな祭りがあるかもしれんぞ

子会社削減って同じようなとこを合併しまくってるだけでしょ？

NECはここ3年間くらい悲惨すぎるな。

いや、NECはここ5年くらいはずっと落ち目。
2007年にも会計報告書出せなくて、NASDAQ上場廃止とかあったしな。
http://www.itmedia.co.jp/news/articles/0709/21/news104.html

NEC本体の仕事は子会社切り売り。

職を失い、自暴自棄になって酒びたりっていうのもわからん
職を失ったときには、酒を飲む金がなかったお

おまえら仮にNECが潰れたら
ユー子、デー子は総崩れするぞ
わかってるのか？

NECよりもまず先に
パナとソニーのアレがそろそろ来るよな

>>47
吸収合併するってやつマジなん？

散々言われてるけどどうなるか分からんよね

>>46
取引相手が日立、富士通に代わ%

>>46
住友系は打撃を食らうかもしれないが、その他にとってはどうでも良い事。
取引相手が日立、富士通に代わるだけですよ。

まさかお前ら本当にNECやパナソニックが潰れるとか思ってんの？ｗ
どれだけ社会に影響与えるか分かってないのかね

3、4年前日立は8000億円くらいの赤字出したのに
最近立て直し始めたからNECも大丈夫

まさかお前ら本当に山一や拓銀が潰れるとか思ってんの？ｗ
どれだけ社会に影響与えるか分かってないのかね

不正会計さんやバブル崩壊でお亡くなりになった会社さんはお呼びじゃないっす

俺の御社はいつかは潰れるか吸収合併されると思ってる

NECはルネサス援助する余裕あるのか？

そんな余裕は無いと言われている。
だが、経営陣は自分達の天下り先を延命させるために、
NECのバランスシートを毀損させてでもルネサスを援助することにした。

ＮＥＣ、ルネサスに一定の支援　「重要なビジネスパートナー」

業績不振に陥っている半導体大手ルネサスエレクトロニクスの大株主のＮＥＣが２２日、東京都内で株主総会を開いた。
設立母体の同社と日立製作所、三菱電機の３社は銀行団と合わせて１０００億円規模の資金支援で大筋合意しており、
ＮＥＣの新野隆副社長は総会で「（ルネサスは）重要なビジネスパートナーと考え、一定の支援をする」と説明。
具体的な内容は「検討中で決定したものはない」と述べるにとどめた。

また、２０１２年３月期に１１０３億円の連結最終赤字を計上し２期連続の無配となったことを遠藤信博社長が陳謝。
「人員削減と事業構造改革を断行し、全力で復配に取り組みたい」と理解を求めた
http://www.sankeibiz.jp/business/news/120623/bsg1206230500000-n1.htm

>>58
通報した
内々定取り消しワンチャン

人員削減と事業構造改革を断行し、全力で復配に取り組みたい（ｷﾘｯ

自社が赤字なのに支援するのかよｗｗｗｗｗ

ルネサス役員の略歴
http://japan.renesas.com/comp/profile/executive_bios/list/index.jsp

業務系SEが使い捨ての理由
･難易度が低いため、残業競争が激しい。
･資本金がかからないため参入競争が激しい。
･偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。
･従順な人格の奴隷雇用競争が激しい

>>36
SE程度に親会社待遇の給料払いたくないから
別会社にしてんのに再吸収とか夢見すぎだろｗｗ
数十人程度ならまだしも、何千人も社内SEは要らん

>>64
独立系の話かよ。

>>24
A-かな

>>35
710も貰えないよ
600くらい

みんな大好きNECがまたやらかしたぞｗｗｗｗｗ

【経済】ＮＥＣ １００億円超の所得隠し
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1340543214/

早くも法則発動か
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1340243065/

>>69
所得隠しって書き方悪いな

所得隠しといえば天下のNTT

>>68
四季報に載ってるのは嘘なのか(´・ω・｀)
就活生は何をしんじればいいのか(´・ω・｀)

親からの転籍組が一番貰ってるから
プロパーは平均年収を当てにしてはいけない

親からの転籍者を組み入れて平均給与を出してる企業と
転籍者を除いた平均給与を出している企業があるからなあ。

>>69
NEC何やってんだよ。
業績がアレな上にコンプライアンスで問題起こしたら、
ブランドイメージ崩壊で立ち直れなくなるぞ。

ニー速＋ではオリンパスと同じ構図での過去の損失隠しが疑われてるし。。。

都築も嘘、コベルコも嘘、嘘ばっかりだ・・・

コベルコ内定者うぜぇ

一番うぜえのはメー子の特にあそこ

日立システムズは関係ないだろ

B-のメー子で働いてるけどこのランキングに夢見ない方がいい
知名度給料よりも労働環境自分の時間を優先したい奴は特にこの表に惑わされないで自分で決めろ
残念ながら俺はバカだったあと転職とかマジ無理

ここのランキングは基本的に社会的知名度と年収に重きを置いてるから
給料よりもマッタリ優先ならばB+-よりもC+-のほうが無難っぽい気はするね
B-で転職無理というのはちょっと分からんけど

381 ：名無しさん＠１３周年：2012/06/24(日) 23:56:39.24 ID:n0Ih3XzW0
すでに終わってる会社。

プロパは既定の階段上らずにＰＭもどきやらせてる。逆に地方のＳＥのほうが、昔気質の人が多い。

この間の広島のＳＥさんは、良かったな。
うちのＣＡＤ運用の心配、本気でしてくれてた。

これが本当の技術屋なのか、と、ちょっと感心した。

385 ：名無しさん＠１３周年：2012/06/24(日) 23:58:41.55 ID:lIVqmzUe0
日本でITの光は全く見えんな。
全部が全部、アメリカから流れてきた技術と情報で
仕事してる。
日本で偉い会社は一つもないから、笑えるというか
泣けてくるな。ほんとに何もない。

転載元書いてくれな

転載元は過去レスにリンク載ってる。

【経済】ＮＥＣ １００億円超の所得隠し
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1340543214/

子会社って親の何割くらい金もらえるの？

Solty Rei

Speed Grapher

カレイドスター

HELLSING

システム障害はなぜ起きたか〜みずほの教訓〜って本読んだら面白かった
こんな感じのでオススメの書籍ない？

巌窟王

>>92
ITによる業務変革の「正攻法」 JFEスチールの挑戦

>>92
IBMのせいだったっけ？

>>88-91 >>93
これはいいGONZO

>>92
システム障害はなぜ二度起きたか――みずほ、12年の教訓

みずほはデータさまじゃないの？
丸投げばかりしてたからそうなる

�@システム障害はなぜ起きたか〜みずほの教訓〜
�Aシステム障害はなぜ二度起きたか――みずほ、12年の教訓

�@の教訓が活きなかったから、�Aが起こった訳だな。

>>94>>97
�d読んでみる

>>95
富士銀→IBM
第一勧銀→富士通
興銀→日立
それぞれが「ウチの勘定系を継続させよう！」「いやいやウチのを！」って自己主張ばっかやってぐちゃぐちゃになっていった

>>99
�@の本は役に立たなかったということだな

みずほは2015年にまた大規模システム障害起こすだろうなあ。

データ関係ねーじゃねーか

IBMも富士通も日立もダメか
メーカーはNECだなこりゃ

東芝ェ

>>101
いや、他社では役に立った。
�@の教訓があったから三菱東京UFJ銀行のシステム統合は大規模障害出さずに済んだ。

銀行として明確な指針が決まってなかったのにとりあえずシステムくっつけんべってなって混乱した
経営トップがシステム統合に積極的に関わるべきだったのに現場任せにした結果それぞれ自己主張ばっかになって結果撃沈
みずほ銀行の勘定系に富士銀のシステム残すとする→第一勧銀のシステム部と富士通の仕事なくなる→嫌だ→それならウチの→（ｒｙ

みずほは犠牲になったのだ…

歴史は繰り返される

NECノステマ

；あ

>>110
なんか会社名みたいだなｗ

浦安看護師殺人犯？

http://tokumei10.blogspot.jp/2012/06/blog-post_1294.html

クオリカはITHD（TISとかインテックとかの寄せ集め）の子会社

>>66
ゆーこ、めーこは、
専属奴隷事務員。

業務系SEが使い捨ての理由
･難易度が低いため、残業競争が激しい。
･文系が多いため、就職競争が激しい。
･従順人格者の奴隷雇用競争が激 しい。
･若手労働者技術革新のため、高齢労働者の継続競争が激しい。
･資本金がかからないため参入競争が激しい。
･偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

独立系よりはマシ

B+のどれかにSE内定貰ったんだけど
文系だから入社までに基本情報くらいは取っておきたいと思ってる
どうやって勉強したらいいか、情報系の人おせーて下さい
やっぱ変に我流で歪んだ知識ややり方身に付けちゃうよりどっか教室でも通った方がいいのかな？

>>117
過去問安定

>>118
試験に受かるだけならそれでいいかもだけど
技術の土台となる基礎をちゃんと覚えたいって場合を知りたいんだ
過去問やってれば自然と学べるものなの？

>>119
基本情報とるなら一つくらいはプログラミング言語読めないと無理だぞ

表計算なんかで取得したカスは認めない

普通に基本情報用の参考書読めばいいと思うよ
仕事のことは入ってから学べばよろしい

Javaの基礎の基礎しかわかんねえ

NTTDATA、NTTcom行きたい

データは超激務
コムは海外事業失敗で再編可能性あり

基本情報イミフだから
あいぱす取ります！

ITパスポートとかゴミだぞｗ

基本情報すら取れない奴は向いてないよ

新人研修で心折れる奴出てきそうだよなｗ

えっそうなん(´；ω；`)
私文系で資格なしなんやけどどうしたらいいん？(´；ω；`)
てかなんで採用したねんー(´；ω；`)

ブラックだから

何人かやめるだろ、向いてなくて

まだ何もかも勉強する前だから適性あるのかすらわからないわ
授業でJavaとHTMLは少しやってそんな嫌いじゃなかったが…

>>120
だからそういう１から学ぶのってどうすりゃいいのかなって

>>122
�dクス
参考書を自分で読んで独学でも変に我流？の知識ついたりしないよな？
がんばりまつ

インターフェイスや抽象クラス作って、そのコンクリートクラスのインスタンスをそれにダウンキャストして、アレイリストに格納しといて、それをイテレータで取り出してインターフェイスにあるメソッド呼び出したりできるようにぐらいになればいいんじゃない

日本語でおｋ

てかわざとやってんダロ

ただの俺様()だろほっとけ

パルスがファルシで　みたいなん思い出した

JAVA１週間もやれば理解できるレベル

>>133
プログラミング一から学ぶとか
なにかアプリ作った方が早いだろ

>>133
14歳で学ぶ〜
15歳で学ぶ〜
やさしい○言語

お前ら優しいな

140が挙げてくれたC言語のやつとか参考書とにかく回して
簡単なゲームで作ろうかと思ふ
上達したら「ぼくの考えた最強のRPG」とかも作れるようになんのかなｗ

JavaでAndroidアプリでも作った方が良いと思ったり
C言語みたいな使えない言語より

Cは使えないが、C++はデスクトップアプリ開発ならJavaなんかより遥かに強力な言語だぞ

俺たちのC#

まあ文系はどうせ暇なんだしプログラミングに触れた方が良いよ

データで業務系SEを経てコンサルを学んで営業をやりたい

http://itainews.com/arc2/2012/06/post-742.html

クソワロタｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

データが有給取得しやすい企業ランキングに入ってるな
IT系で唯一

高給で安定で都内で私服で休みとりやすいとか最高だろ
勝組以外の何でもない

データに限らず大体のとこは東京でなくても都市部勤務だろ

良くて大阪名古屋東京
もしかしたら神戸京都浜松横浜札幌
最低でも福岡岡山仙台
くらいじゃね？

残業多くて激務だけどな

都築電気とNECソフトは無視ですか
おまけに都築電気のほうがランク高いし

ttp://www.toyokeizai.net/business/management_business/detail/AC/df6f0d6eec39a38e0438a9a7d515d2b9

富士ソフト最強

>>151
高給
安定
ステータス
でぼろ負け

＞データが有給取得しやすい企業ランキングに入ってるな
＞IT系で唯一

労働条件詐称しまくりなとこは信用できん>>151

データって非の打ち所がないからつまらん
もっとITってのはこう、若手ばかりで不完全な中で勢いを大切にするイメージがある
それがかっこいい

そういう中で試行錯誤の議論の果てに技術って身につくもんな

データ内部の人に言わせると、そんな完璧じゃないって言うけどな
もうオワコンだってよ

NTTデータがオワコンならITすべてオワコンだろうな

データの人はいつも自虐気味だよ、実際は見下してる感あるわ

ちな、その人転職して経営研行ってた

まさにこれ>>84

NTTデータってステータスなの？ｗｗｗｗｗｗ

仮にもこの業界の頂点だからな

所詮SEでしょ

IBMのSE受かったけど、Vorkers見て本当にオワコン業界・企業で来たんだなと思った
イメージだけで持て囃される今が一番幸せなんだろうな
データも似たようなもんだった。IBMのほうがひどいが

IBMについては実際的には日本IBMが極端にアレなだけで、米IBMは割と好調だったりするんだけどな
まあIT業界が全体的に斜陽なのは事実だろうけどさ

>>2とここでけっこう違うな
2ちゃん就職板まとめってこのスレじゃないのか
http://2chreport.net/com_49.htm

>>168
それ偏差値？の判断材料になってる情報がめちゃくちゃ古い
H系筆頭に合併した会社が散らばったままだし年収だの年齢だのも数年前のものと思われる

そんな糞ランいらん
そもそも偏差値なんてどこで決めた

ここのよりもまともに見えるという

まともだとは思わないけど、各企業の特徴が載ってるだけ企業一覧としては優秀だな。
どれも現在においてそのまま信頼して良い数字ではないだろうけど、参考程度としてなら十分だろうし

偏差値なんて言ってる時点で駄目だろう

NRI「最近互角だったNTTデータに負けはじめた。許せん。何度でも過去のランキング引っ張り出してやる。」

業務系SEが使い捨ての理由
･難易度が低いため、残業競争が激しい。
･文系が多いため、就職競争が激しい。
･従順人格者の奴隷雇用競争が激 しい。
･若手労働者技術革新のため、高齢労働者の継続競争が激しい。
･資本金がかからないため参入競争が激しい。
･偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

JRI内部の人間だけどまったりとはいえないな　やっぱSEはある程度しんどいわ

ただそこそこ給料もらって仕事終わりに8時ぐらいから毎日同期と飲んで
土日はどっか遊び行って、こんな感じに過ごしてたら入る前のランクとかどーでもよくなるぞ

何が言いたいかっていうと、給与とか残業時間でランク考えるぐらいなら
趣味つくるなりして入社した後にどうやって楽しむか考えとけ

>>176
例えばデータとNRIどっちが上かとかメーカー系とデータ子会社どっちがいいかとかはくだらないな
どうせ中入らないとわからんから明らかなブラックだけ晒してくれればいい

頭にNTTやソニーとか誰しもが聞いた事のある名前が付いてれば
世間一般的には勝ち組です

そうでもない

NRIに関して言うなら、データよりも上か下かなんていうことよりも、
親会社やばいらしいけど実際どんくらい影響あんのかとか、
４０歳で墓が立つらしいけど実際どんくらいキツイのかとか、
そういう具体的な話を聞きたいもんだね

JRIは飲み会多そうだなーと説明会時点ですごく感じたわ
「日本総合研究所」という名前自体は個人的には超かっこいいと思うけども

>>178
エヌ・ティ・ティ・システム開発「呼んだ？」

業務系SEが使い捨ての理由
･難易度が低いため、残業競争が激しい。
･文系が多いため、就職競争が激しい。
･従順人格者の奴隷雇用競争が激 しい。
･若手労働者技術革新のため、高齢労働者の継続競争が激しい。
･資本金がかからないため参入競争が激しい。
･同業者が多いため、安売り競争が激しい。
･偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

ブリジストンのユー子ってどうなん？

知らねえよ
自分で調べてランクに入れろ

佐川急便の子会社のSGシステムも入れようぜ

★★★【2010年度ＩＴ業界ランキング表】★★★
━━━━━━━━━━━━━━ Sﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
74 IBM（東京基礎研究所）[Google]
72 NTT研究所
━━━━━━━━━━━━━━ Aﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
69 [Microsoft] [Oracle]
68 野村総研(NRI) [accenture]
━━━━━━━━━━━━━━ Bﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
67 NTTdata [Cisco] IBMﾋﾞｼﾞﾈｽｺﾝｻﾙ(IBCS) 日本IBM [SAP]
66 富士通 ｱﾋﾞｰﾑ [Infor] [hp] [BearingPoint]
━━━━━━━━━━━━━━ Cﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
65 日立製作所 NEC NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ [Sun] 大和総研 みずほ情報総研 日本総研 日本ﾕﾆｼｽ
64 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC) 新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(NS-sol)
63 電通国際(ISID) 住商情報(SCS) 大和総研ﾋﾞｼﾞﾈｽｲﾉﾍﾞｰｼｮﾝ NTTｺﾑｳｪｱ
━━━━━━━━━━━━━━ D+ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
62 JSOL ﾆｯｾｲ情報ﾃｸ(NIT) 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ ﾌｭｰﾁｬｰｱｰｷﾃｸﾄ
61 農中情報ｼｽﾃﾑ JR東日本情報ｼｽﾃﾑ(JEIS) NYKｼｽﾃﾑ総研
60 三井情報(MKI) ITﾌﾛﾝﾃｨｱ 富士通FIP 沖電気 Fsas 日立ｿﾌﾄ(HSK) ｿﾆｰｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ
---------------------------- D-ﾗﾝｸ ----------------------------------
59 NECｿﾌﾄ(NES) 東京三菱IT 日立SAS 日立情報ｼｽﾃﾑｽﾞ 富士通ｼｽﾃﾑsol ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ ｾｿﾞﾝ情報ｼｽﾃﾑｽﾞ 三菱UFJﾄﾗｽﾄｼｽﾃﾑ JRｼｽﾃﾑ
58 ﾃﾌﾟｺｼｽﾃﾑｽﾞ NECﾈｸｻ [NCR] 日立電子ｻｰﾋﾞｽ(DENSA) ATS ｵｰｼﾞｽ総研 三菱総研DCS 都築電気 ｺｶ･ｺｰﾗIBS ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘ
ｻｲﾎﾞｳｽﾞ NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑ技術 TIS 富士通BSC NTTｿﾌﾄ GE横川ﾒﾃﾞｨｶﾙｼｽﾃﾑ ﾄﾖﾀｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｼｽﾃﾑ UFJIS 東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ
NTT-AT 富士通ﾋﾞｼﾞﾈｽｼｽﾃﾑ(FJB) JTｴﾝｼﾞﾆｱ 日本情報通信(NI+C) NEC情報ｼｽ 兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ

━━━━━━━━━━━━━━ E+ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
56 住友電工ｼｽﾃﾑSol MUS情報 NECｼｽﾃﾑﾃｸﾉﾛｼﾞｰ ﾘｺｰｿﾌﾄｳｴｱ ﾆｺﾝｼｽﾃﾑ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ電工ｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑｽﾞ 日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ
ﾃｸﾉｽJAPAN 三井住友海上ｼｽﾃﾑｽﾞ 東芝情報ｼｽﾃﾑ ﾊﾟｼﾌｨｯｸｼｽﾃﾑ 三井造船ｼｽﾃﾑ 構造計画研究所 東証ｼｽﾃﾑ 日立ﾊｲﾃｸSol
NTT-IT 商船三井ｼｽﾃﾑ ｲﾝﾌｫﾃｯｸ 富士通ｱﾄﾞﾊﾞﾝｽﾄｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ 第一生命情報ｼｽﾃﾑ(DLS) NTTｲﾝﾀｰﾈｯﾄ SRA NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑｽﾞ
NTTﾃﾞｰﾀﾃｸﾉﾛｼﾞ 日本ﾋﾞｼﾞﾈｽｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ(JBCC) ｷｬﾉﾝｿﾌﾄ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸITSol TG情報 JALｲﾝﾌｫﾃｯｸ 住信情報ｻｰﾋﾞｽ
日立ﾋﾞｼﾞﾈｽｿﾘｭｰｼｮﾝ ｵｰﾋﾞｯｸ NTTﾃﾞｰﾀｸｲｯｸ NTTﾃﾞｰﾀｿﾘｭｰｼｮﾝ ｼｽﾃﾑ計画研究所 ｽﾐｾｲ情報ｼｽﾃﾑ 丸紅情報ｼｽﾃﾑ
ﾄﾖﾀﾏｯﾌﾟﾏｽﾀｰ 日本ｼｽﾃﾑｳｪｱ(NSW) JFEｼｽﾃﾑｽﾞ MDIS UFJ日立 明治安田ｼｽﾃﾑ 損保ｼﾞｬﾊﾟﾝｼｽﾃﾑSol NRIﾈｯﾄ ｴﾑｿﾌﾄ
郵船情報開発 IIJ JR東海情報ｼｽﾃﾑ ｱﾋﾞｰﾑｼｽﾃﾑｽﾞ 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽ みずほﾄﾗｽﾄ 富士通九州ｼｽﾃﾑ NECﾈｯﾂ ｱｲﾃｯｸ阪急阪神
---------------------------- E-ﾗﾝｸ ----------------------------------
54 中央ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｼｽﾃﾑ ﾋﾞｼﾞﾈｽﾌﾞﾚｲﾝ太田昭和 ﾒｯｸ情報 ｺﾑｼｽ情報 ｲﾝﾃｯｸ 日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ CAC ｱｲﾈｽ NTTﾃﾞｰﾀﾌﾛﾝﾃｨｱ ｸﾚｽｺ
富士通九州ﾈｯﾄﾜｰｸ ﾃﾞﾝｿｰｱｲｾﾑ ﾌﾞﾚｲﾆｰﾜｰｸｽ NRIｾｷｭｱ ｷﾘﾝﾋﾞｼﾞﾈｽ ﾗｲﾄｳｪﾙ ｲﾝﾌｫｺﾑ NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑｻｰﾋﾞｽ ｸﾎﾞﾀｼｽﾃﾑ ｴﾇ･ｹｲ･ｼｽﾃﾑｽﾞ
NTTﾃﾞｰﾀﾌｨｯﾄ NTTﾃﾞｰﾀﾈｯﾂ CIJ NTTﾃﾞｰﾀｻｲｴﾝｽ 中央三井IT ﾃﾞﾝｿｰｸﾘｴｲﾄ NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ ｹｲﾗｲﾝｼｽﾃﾑｽﾞ NTTﾃﾞｰﾀｸﾘｴｲｼｮﾝ
IHIｴｽｷｭｰﾌﾞ A&I JR西日本ITSol しんきん情報ｼｽﾃﾑ(SSC) ﾈｯﾄﾜﾝ 東邦ｼｽﾃﾑｻｲｴﾝｽ ｴｸｻ CEC ﾕｱｿﾌﾄ ﾒｲﾃﾂｺﾑ ﾃﾞﾝｿｰｱｲﾃｯｸ
ｾﾝﾄﾗﾙ･ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ･ｻｰﾋﾞｽ 古河IT ｿﾌﾄｳｪｱ情報開発 関電ｼｽﾃﾑ 日鉄日立 全日空ｼｽﾃﾑ ﾆｯｾｲｺﾝﾋﾟｭｰﾀ 中電ｼｰﾃｨｰｱｲ AIGｼｽﾃﾑｽﾞ
ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ｲﾝｽﾃｸﾉ T&D情報 京ｾﾗｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ ｸﾘｽ ｷｬﾉﾝITsol ｴﾌｺﾑ UCOT
52 三越伊勢丹ｼｽﾃﾑ ﾍﾞﾆｯｸｿﾘｭｰｼｮﾝ ｽﾊﾞﾙｼｽﾃﾑ あいおい保険ｼｽﾃﾑｽﾞ ﾀﾞｲﾔ情報 JPﾋﾞｼﾞﾈｽ ITｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝ ufit CIS
さくら情報ｼｽﾃﾑ 味の素ｼｽﾃﾑ ｿﾌﾄｸﾘｴｲﾄ 商工中金情報 NTTﾃﾞｰﾀｿﾌｨｱ 住電通信 JR九州ｼｽﾃﾑ 東芝情報ｼｽﾃﾑﾃｸ ｱｸﾞﾚｯｸｽ
NTTﾃﾞｰﾀｲﾝﾄﾗ IBMｱｲｴｽ ｼﾞｬｽﾄﾌﾟﾗﾝﾆﾝｸﾞ ｱﾙﾌﾚｯｻｼｽﾃﾑ 日立物流ｿﾌﾄ ｻﾝﾓｱﾃｯｸ 東邦ｶﾞｽ情報 NTTﾃﾞｰﾀｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
ｱｻﾋﾋﾞｼﾞﾈｽ ｲﾝﾌｫｾﾝｽ ｷｰｳｪｱ ﾌｺｸ情報ｼｽﾃﾑ ｾｺﾑﾄﾗｽﾄ 日本情報産業(NII) SSJ 日本ﾊﾑﾋﾞｼﾞﾈｽ 双日ｼｽﾃﾑ 近鉄情報ｼｽﾃﾑ
ｲｰｿﾙ 富士通鹿児島ｲﾝﾌｫﾈｯﾄ

━━━━━━━━━━━━━━ Fﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
50〜46 NECｲﾝﾌﾛﾝﾃｨｱ ｼﾞｪﾄﾛﾆｸｽ CSK しんきん情報ｻｰﾋﾞｽ(SIS) さくらKCS ﾔﾝﾏｰ情報 ｸｵﾘｶ 富士通中部(FJCL) MLIｼｽﾃﾑｽﾞ
日本電子計算(JIP) いわぎんﾘｰｽ･ﾃﾞｰﾀ NTTﾃﾞｰﾀﾌｫｰｽ NTTﾃﾞｰﾀCS 日立INS JR四国情報ｼｽﾃﾑ 北海道JRｼｽﾃﾑ ﾘｺｰﾃｸﾉ
ｽﾀｰｲﾝﾌｫﾃｯｸ ｱｲﾁ情報 ｿﾗﾝ ﾄﾞｺﾓｼｽﾃﾑｽﾞ ﾅｶﾞｾ情報(NID) JTB情報ｼｽﾃﾑ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ情報ｼｽﾃﾑ ｵﾑﾛﾝｿﾌﾄｳｪｱ 東ﾚACS NRIﾃﾞｰﾀiﾃｯｸ
日立SKC AGS DC 富士通ﾊﾞﾝｷﾝｸﾞ 日野ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ 京急ｼｽﾃﾑ 京王ITSol NTTﾃﾞｰﾀﾋﾞｼﾞﾈｽ NTTﾃﾞｰﾀｳｪｰﾌﾞ NTTﾃﾞｰﾀ三洋
豊通ｼｽｺﾑ ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日 ｾｲﾉｰ情報 ﾀﾂﾀ･ｼｽﾃﾑ(TSE) ｹｰｼﾞｰ情報 東証ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ 蝶理ｺﾑ iiTV NTTﾃﾞｰﾀ東京SMS 東急ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ
NSP DOWAﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ NTTﾃﾞｰﾀｾｷｽｲ 紀文ﾌﾚｯｼｭ EMｼｽﾃﾑｽﾞ ﾃｸﾏﾄﾘｸｽ ﾌｼﾞｸﾗ情報 日新情報ｼｽﾃﾑ開発 菱友ｼｽﾃﾑｽﾞ 岩谷情報
D&I 水道ﾏｯﾋﾟﾝｸﾞｼｽﾃﾑ NJK 宝ﾈｯﾄﾜｰｸ いすゞｼｽﾃﾑ ｾﾝｺｰ情報 NTTﾃﾞｰﾀ関西 ﾆｰｸｼｽﾃﾑﾃｸﾉﾛｼﾞｰ ﾘﾝｸﾚｱ 日通情報
九電ﾋﾞｼﾞﾈｽsol 日軽情報 ほくでん情報 東北ｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝ(TOiNX) LSS 北電情報 ｴﾈﾙｷﾞｱ･ｺﾐｭ STNet ｱｲｽﾀｰ
静岡ｶﾞｽ･ｼｽﾃﾑsol AJS ｼﾞｬﾉﾒｸﾚﾃﾞｨｱ 日鉄ｴﾚｯｸｽ 富士ｾﾞﾛｯｸｽｼｽﾃﾑｻｰﾋﾞｽ ﾏﾃﾘｱﾙﾋﾞｼﾞﾈｽｻﾎﾟｰﾄ NDIｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ ﾃﾞﾝｿｰSI SCC
ﾒｲﾃﾂ情報 ﾎｸﾘｸｺﾑ JTAｲﾝﾌｫｺﾑ 中央ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ ｱｰｸｼｽﾃﾑ DTS NECｿﾌﾄ沖縄 沖縄富士通 平和情報ｾﾝﾀｰ 日立ｼｽﾃﾑﾊﾞﾘｭｰ
45〜41 富士通関西(FKSL) ｷｬﾉﾝｿﾌﾄ情報 京成情報 ﾃｲ･ｴｽ･ｴｽ 神奈中情報 旭硝子ｱﾒﾆﾃｯｸ 東陶ｲﾝﾌｫﾑ 富士火災ﾋﾞｼﾞﾈｽSol
住友ｾﾒﾝﾄｼｽﾃﾑ AIGﾌｨﾅﾝｼｬﾙ･ｼｽﾃﾑｽﾞ SCMｼｽﾃﾑ ﾔﾏﾄｼｽﾃﾑ 大塚商会 東武ﾋﾞｼﾞﾈｽSol 新明和ｿﾌﾄ 西部ｶﾞｽ情報 ｱﾙﾌｧｼｽﾃﾑｽﾞ
沖電ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ 静岡ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ 福岡ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ 富士ｿﾌﾄ(FSI) PCA 岡谷ｼｽﾃﾑ ｼﾞｬﾊﾟﾝ･ｲﾝﾌｫﾚｯｸｽ 都築ｿﾌﾄ ﾃｸﾉﾊﾞﾝ
ｻｲﾊﾞﾈｯﾄｼｽﾃﾑ ｴﾇｱｲｼｰ･ｲﾝﾌｫﾄﾚｰﾄﾞ ｷｬﾉﾝｿﾌﾄ技研 TKC ちばぎんｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ 日本ﾃﾞｼﾞﾀﾙ研究所(JDL) あおぞら情報
常陽ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ KITｼｽﾃﾑｽﾞ ｴﾇｱｲ情報 ｴｽﾋﾞｯｸｽ SISﾃｸﾉ 八十二ｼｽﾃﾑ 東邦ｼｽﾃﾑｻｰﾋﾞｽ 富士ｾﾞﾛｯｸｽ情報ｼｽ 岡谷ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ
ODKｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ ｼﾞｪｲｴｽﾌｨｯﾄ 西鉄情報 関東情報 相鉄ﾋﾞｼﾞﾈｽ ｶﾃﾅ 関西ﾚｺｰﾄﾞ ﾚｿﾞﾅﾝﾄｼｽﾃﾑｽﾞ TFC 富士通FIP九州

━━━━━━━━━━━━━━ Gﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
40〜36 Webﾃｸﾉﾛｼﾞｰ ﾄﾗﾝｽｼﾃｨｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ ｼﾞｬｽﾃｯｸ ｼﾞｪﾘｺﾈｯﾄﾜｰｸ ｺｱ 旭情報ｻｰﾋﾞｽ ぐんぎんｼｽﾃﾑ 日本ｺﾑﾁｭｱ ｱｸﾃｨﾌﾞﾜｰｸ
ｼﾞｬﾊﾟﾝｼｽﾃﾑ 日本ﾄﾗｽﾃｨ情報 ﾊｲﾏｯｸｽ 日本ｼｽﾃﾑﾃﾞｨﾍﾞﾛｯﾌﾟ(NSD) ﾈｽｺ 日鋼情報 ｱｲﾈｯﾄ ﾃﾞｼﾞﾀﾙﾃｸﾉﾛｼﾞｰ 情報技術開発
ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｼｽﾃﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ(CSE) NID ISIDｲﾝﾀｰ ISIDﾃｸﾉ ｶﾄﾑ NCS 富士通四国(FJSK) FMS 北銀ｿﾌﾄ ｱｲﾃｯｸｿﾌﾄｳｪｱ
KSK ｵｰﾋﾞｯｸBC Fsasﾈｯﾂ
━━━━━━━━━━━━━━ -Sﾗﾝｸ(業界の神々) ━━━━━━━━━━━━
35〜31 SMG TCS ﾚｯﾄﾞﾌｫｯｸｽ ｵｰﾋﾞｯｸSE ｵｰﾋﾞｯｸBS ｵｰﾋﾞｰｼｽﾃﾑ ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ ｿﾌﾄｳｴｱ興業
FIT産業 ﾒｲﾃｯｸ 日本ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｲｴﾝｽ(CSC) ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ(FE) NID･IS ｼｽﾃﾑﾜﾝ ｱｲｺﾑｼｽﾃｯｸ
新潟ｵｰﾋﾞｯｸ
━━━━━━━━━━━━━━ -SSﾗﾝｸ(神の子) ━━━━━━━━━━━━━━
30〜 ｴﾇﾃｨﾃｨｼｽﾃﾑ開発 ｺﾝﾋﾟｭｰﾄﾛﾝ ｼｸﾞﾏｱｲﾃｨｴｽ ﾕﾆｼｽﾃﾑ ﾃﾞｼﾞﾀﾙﾋﾞｼﾞｮﾝSol ｱｲﾚｯｸｽ ｱﾝﾄﾞｰﾙ
ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ･ﾃｸﾉﾛｼﾞｰｽﾞ 日本ｿﾌﾄｳｪｱ ｺﾑｼｽ ｴﾇﾃｨﾃｨｼｽﾃﾑ技研 ｼｸﾞﾏﾄﾛﾝ ｷｬﾃﾞﾑ

今更2010年のですか

今のランキングに載ってない企業が多いから転載した

今は亡き会社が多々あるね；

そういえば東芝本体って載ってないよな
東芝って本社はITに分類されないのか

業務系SEが使い捨ての理由
･難易度が低いため、残業競争が激しい。
･文系が多いため、就職競争が激しい。
･従順人格者の奴隷雇用競争が激 しい。
･若手労働者技術革新のため、高齢労働者の継続競争が激しい。
･資本金がかからないため参入競争が激しい。
･同業者が多いため、安売り競争が激しい。
･偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

>>193
お前が全くメーカーについて知らないのはわかった

メーカーについてという話でもないだろ

5大電機なんてとりあえず誰でも受験してるかと思ったがそうでもないんだな

IT業界総合というよりはSI業界総合だよな
今日びIT業界で括ってしまうとそりゃあWeb系もロボ系も何もかも混ざるわ

カーナビ業界、自動車業界もそろそろ

>>186
これの2012年度版はないのかな？
というかこの表はこのスレかその関連スレかなんかで議論して作られたもんなのかな？

>>200
議論も何もしてないんじゃないかな
てかIIJ＞ネットワンになってたりもうぐちゃぐちゃ

昔この手のスレであったんじゃないの
そういう形でまとめられてるってことは

F子と上位ユー子で迷ってるんだが…俺みたいなやついる？皆もう行くとこ決まってんの？

そんなのF子によるわ

常識的に考えればユー子
このスレ的に考えればメー子しかない

メー子のが福利厚生は良かったりするお

会社によるわな

FIP以外ならユー子行く

無名中小ユー子に内定もらいました、
喜んでいいのでしょうかね

メー子はメー子でもFはちょっと……

上位ユー子ってB+以上だろ？
ユー子一択

佐川急便とヤマト運輸のユー子から内々定貰いました
ユー子なので勝ち組です^^

メー子は福利厚生と安定力があるから俺ならメー子かな（ｷﾘｯ

ユー子は親会社の状況しだいだろ

物流業界自体やや負け組み

流通の大手セブンはどうでしょうか

ＩＴＦとかＳＣＳＫ、ＣＴＣ、ユニシスみたいな商社ユー子はどうなんでしょう
14卒でこれらを受けようと思ってますが13卒の先輩が商社ユー子は福利厚生良くないからやめとけって言ってきます
語学力とプログラミング技術を活かしたいんですが…（外資は嫌です）

Web系行けお

やです

俺は親が間違いなく潰れることはないから大丈夫だな

日本語でおｋ

Sierの大手ってプログラミング活かせない所多いよね
コーディングは子会社へ

>>219
NTTだってどうなるか分からないよ？

メー子なら出来るよ！

お客さんに会うよりひたすら開発したい

それはプログラマー（土方）じゃないとムズイ

>>224
俺の友達は君と同じ考え持っていて
でも下請けの会社に入社するのは嫌だってんで独立したよ

今になってNIerも良いなと感じてきた

内定先が住宅手当ないんだけどこれってIT業界じゃ普通なの

>>222
例えば三菱なんかは潰れるようなことがあったら
その前に日本が潰れてるレベルの会社

>>227
よう同士

懇親行きたくない
ユー子だが俺みたいなコミュ障ばっかだと願っておく

>>231
俺もだわ
いきたくねー

懇親会とかまだないな
皆もう体験済み？

俺はこないだ行ってきたよ
リア充半分コミュ障半分だったな

>>231
俺も来週懇親会がある＠ユー子
女内定者多いことからもリア充率が高いと思われ
内心ｇｋｂｒしてるお

みんなで飯食って終わり？
ゲームとかするの？

S○SKだけど来週懇親会でオリエンテーションとかやるらすぃ
むしろ飯は時間帯的になさそう

オタが俺一人だったりすんのかなー
どうせここにいる奴も確実に俺よりはリア充だろ

オリエンテーションとか良いから・・・orz
自己紹介もウケ狙わないと・・・

いやむしろ笑い取りにいって滑ったら危ない
どうせ入社までかなりあるんだし印象が残らない程度に無難にこなすべき

ユー子のやつはコミュ障だらけなんて幻想は捨てとけ
頑張ってリア充演じろ

>>237
普通二次会で飲んだりしない？？

>>241
SC○Kの場合全国から東京に集まってくるから
交通の便的に二次会とか飯で夜解散だと地方民が困るんじゃないかと
とりあえず会社主催のオリエンテーション＋懇親会は夜6時過ぎで終了ぽい

>>237
一度も飲み会行ったことない俺とかいるから安心しろ
友達いないしどうすんべ・・・

コミュ障討ち取ったりいいい

デー子ですら二次会あったからユー子は乱交とかあるに違いない

>>242
うちも地方民結構いたけど
みんな東京観光兼ねてホテル取って一泊二日してたから
そっちもそんな感じになるんじゃね？ｗ

俺地方民だから2次会とか無理ぽ
でもハブられたくないお（´・ω・｀)

>>243
確実に俺がNo1コミュ障だから安心しろ

>>246
まだお互い知らないのに二次会ありきでホテル取ったりせんやろ

SCSKとかメー子とかは内定者100人以上いるだろうし
絶対一定数オタとか非リアは存在する

むしろオリエンテーションが嫌なんだが何すると思う？

>>250
こっちはゲーム感覚のグループディスカッションをなんと3時間

>>250
どこの会社かによるが
どこでも自己紹介はやらされるだろうな

>>251-252
就活で一度もGDもGWも受からなかったのに泣きそう

>>253
おいおい一体どこの会社に受かったんだ
メー子ユー子中心にこの業界結構受けたが
無かったのはFsasくらいだったぞ

デー子もGDやるところが大半だったなｗ

まぁなるようになるお（´・ω・｀)

>>249
明るいオタ（オタ充）だろどうせ
根暗ばっか100人なら居心地いいのに…

推薦で面接1回でとりあえずろくろ回してたら受かったコミュ障

お前ら良く選考くぐり抜けたなw

業務系SEが使い捨ての理由
･難易度が低いため、残業競争が激しい。
･文系が多いため、就職競争が激しい。
･従順人格奴隷の雇用競争が激 しい。
･技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
･経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
･資本金がかからないため参入競争が激しい。
･同業者が多いため、安売り競争が激しい。
･偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

なるほどｗ
推薦使ってGDスキップしたのか

>>257
根暗100人って居心地いいか？考えるだに空気淀んでそうだが

>>262
俺には天国に思えるw

俺も推薦だが面接が長かったからコミュ障は隠せん仕様だった
自由応募で受かった方にまだ辞退の連絡してないから気が重い

根暗とかコミュ障は客に嫌われるから昇進出来ない。

業務系SEが使い捨ての理由
･営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
･難易度が低いため、残業競争が激しい。
･文系が多いため、就職競争が激しい。
･従順人格奴隷の雇用競争が激 しい。
･技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
･経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
･資本金がかからないため参入競争が激しい。
･同業者が多いため、安売り競争が激しい。
･偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

スペシャリストになるからいいもん（震え声）

>>2
煽りとかでなくB+以下は恥ずかしい
内定先は◯◯って会社なんだけど・・・って切り出さないといけないパターン

A-内定者乙
実際はSとA+以外価値ねーから

>>2
S 無敵
A+ そこそこ勝てる
A- たいてい負ける
B+ そうとうザコ
B- 奇跡的に勝つことがある

以下完敗

俺「NTTデータ内定した」　　　　周り「すげええええええええええ！！！」
俺「NEC内定した」　　　　　　　　周り「ああ…」
俺「SCSK内定した」　　　　　　　　周り「何それ？」
俺「ITﾌﾛﾝﾃｨｱ内定した」　　　　　周り「どこそこ？」
俺「日立ｼｽﾃﾑｽﾞ内定した」　　　周り「すげーじゃん！良かったな！！」
俺「JR東情報ｼｽﾃﾑ内定した」　周り「すげーじゃん！良かったな！！」
俺「まだ内定ない」　　　　　　　　周り「誰おまえ？」

現実はこんなもん

自分の周りだとNTTデータよりメーカーのが知名度あるな
でも日立○○とか富士通○○だとすぐ子会社ってわかるから雑魚扱い

うちの会社は待遇いいけど

俺「NTTデータ内定した」　　　　文系「すげええええええええええ！！！」理系「すげええええええええええ！！！」情報系「すげええええ！！！」
俺「NRI内定した」　　　　　　　　文系「野村系か！」理系「証券？」情報系「平均年収高いけど激務のとこか！」
俺「ISID内定した」　　　　　　　　文系「何それ？」理系「何それ？」情報系「よかったな！」
俺「日立ｼｽﾃﾑｽﾞ内定した」　　　文系「日立系列？」理系「へえ」情報系「滑り止めか」

内定先、結構ランクは高い方だけど
2chのスレがあんまり書き込みなくて寂しい
ちゃねらーあんまいない＝リア充比率高いっぽくて怖い

SCSKとアイティフロンティアは俺も就活始めてから名前知ったし
ましてランキング上位だとは微塵にも思わんかったからなあ

内定者懇親会で会った他大学の連中と沖縄旅行に行くよ。
ちなみに男女3人ずつです。

野村総研の内定者がちんこ出したところだし、皆インターネッツに警戒してるのさ

SCSKとかITFとかユニシスとかCTCは名前だけじゃ親わからん、ネーミング糞
てかメーカー本体とNTTデータ、ユーザー親以外は殆ど就活始めてから知った

>>275
H子とか各スレめっちゃ勢いあるけど中除くとドン引きだぞ
２ｃｈの会社スレ住人が多いなんて碌なことじゃないだろ

>>277
最初の一回なら良いと思うけど、内定先の同期連中なんてこれから幾らでも付き合いあるんだから、
どっちかというと今のうちに大学の同期と遊んでおくべきだと思うぜ

あと、もし地元離れるならﾄｰﾁｬﾝやｶｰﾁｬﾝと旅行に行くのも良いと思うぜ

特定派遣登録してるのってヤバイ会社？この業界じゃ普通？

大学の同期とも遊べばいいだけの話だろカス

全然普通
効率化の問題

とにかく懇親会が鬱（´・ω・｀）

今の時期の就活板って何かギスギスしてて気持ち悪いな
人間の黒い部分が溢れ返ってる感じ

>>277
その（下半身の）フットワークの軽さは金融系ユー子だな

内定者研修とかっていつ頃から始まるんだろうな

俺のところは入社前研修は無いらしいから暇だわ
まあ基本情報もう持ってるからどっちにしても暇だわ

10月の内定式終わってから。

入社するまではほっといて欲しいんだがなあ
ふとパンフみたら内定者研修有りって書いてあってガッカリした

10月の内定式終わってから。

インフラ系ユー子の懇親会行ったけど、みんな非リアっぽくて安心したわw
当然、懇親会後の飲み会なんて発生しなかった
内定者サイトの写真見た感じでも、リア充っぽい奴ほぼいなかったし、うまくやっていけそうだ

友達からN子に就職決まったと聞いた時の返しを教えてください。

トーキンみたくならないよう気を付けろよ（笑）

トイレでスマホ

>>279
ホントだわ
日本ユニシスとか米ユニシスの日本法人だと思ってたら、中身は100%三井だし

業務系SEが使い捨ての理由
･文系でもできる作業のため、就職採用が容易である。
･SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
･従順人格が多いため、残業競争が激 しい。
･作業の難易度が低いため、交代要員が多い。
･技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
･経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
･資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
･同業者が多いため、安売り競争が激しい。
･偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

>>293
うらやま

商社系ユー子はやっぱ商社っぽい雰囲気のやつが多いのかな
つまり体育会系リア充

SCSKはチャラそうだったなー
面接官からして若くてチャラそうな女性社員だった

そんなこと言って友達いない歴≒年齢の俺を脅かさないで欲しいお…来週懇親会あるのに＠商社ユー子
てか俺の受けた印象としてCTCのがチャラそうというか体育会系っぽかったからこっちにしたんだお

文系SE就職の俺に卒業までの勉強プラン立てて下さい

>>303
その会社の人事に、何の言語使ってるか聞いて、多分「c,アセンブラ,javaつかってるよー」とか教えてくれるからそれらの超簡単な入門書(「Cの絵本」など)を終わらせる。

それらを終わらせたところで何も作れないと思うので、ネットからサンプルプログラムをダウンロードしてソースコードを解読する。
多分全然分からないと思うけど、変えて良さそうな場所を探して、そこの値を変えたらどう変化するかとかをいろいろ試してみればいいと思う。

あとはITパスポートの勉強した方がいいと思う。文系なら少し難しいかもしれないけど、入社後基本情報とるための練習と思って取得するといいと思う。

>>304
ありがとう
社員の人に話聞いた感じだと部署とか顧客によって全然違うみたい
例えば金融担当だったらCOBOL、製造の××社だったらCを基本に〜　って感じで
そして配属は入社前後にならないとわからない

ITパスポートってのは言語はどれ学ぶんですか？？
本屋で適当に対策本買ったら勉強できるもん？

NNTが答えるとITパスポートはプログラムの話ではなく情報科学一般の知識を問うたテストでit関連の国家資格で一番簡単なやつのことだよ

NNTは人に非ず

>>305
栢木先生のITパスポート教室みたいな名前の本買っておけば大丈夫だとおもうよ

ITパスポートはプログラミングじゃなくて、情報の数学(2進数など)やデータベース、ネットワークなどの基礎中の基礎の資格。
普通科の高校生でも狙える国家資格だから挑戦してみるといいよ

>>306>>308
重ね重ねありがとう
多分技術にそんな期待される立場じゃないけど
ちょっとでも入社後の負担減らせるように頑張るわ
理想はITパスポートを夏休み中に取得→秋の基本情報合格だ

アイパス前まで紙だったのについに自宅で受けれるようになったか

CBT試験化したからな。

C言語やっておけば、入社後にどのプログラミング言語を扱う事になっても大丈夫。

ていうかマジのど文系が今から基本とか無理ぽ
来年の春ならまだしも

>>310
自宅は無理。試験会場に行かないといけない。
自宅ならカンニングし放題だしな。

Cは三週で何とかなる
CPPは天ぷらのお陰で三年やっても底が見えない
そしてCPPを使えても俺に内定はなかった

要するにテストセンターみたいなものか

Cぷらぷらーは闇魔法使いとか呼ばれてるからな
そんな危険な奴を欲しがる企業は少なかろう

>>314
そりゃそうかw
でもいつでも受けれる？なら取りやすくなったな

>>315
プログラミング言語使えます、なんてSIerじゃ何のアピールにもならない気がする
ポテンシャル()採用だからな

>>319
アピールにならないは流石にないわ
技術職なら尚更

証明できるものがないからな

C言語プログラミング能力認定試験ってのがある。

懇親会行きたくない

スキルより熱意！熱意があればスキルなんて後からついて来ますよ！
↓
本当に熱意あるなら普通は勉強するしスキル持って就活に挑む

今より未来！ポテンシャルをみます！スキルは後で身につけましょう！
↓
スキルは積み上げるものなんだから今できるやつのが未来ある

SIerの文系採用の意味がよく分からん
なぜ今まで何の経験もない人間を採用するよな

>>325
コミュ力()が最も重要な仕事だからだよ
でも、それは建前で、とにかく使い捨てが多いから理系にこだわらず数多く確保したいのが本音

本当にこの業界に興味があったんなら就活する前に何かやってると思うんだけど何もやってないんだよな
そんな奴でもB+に平気でいるからなー馬鹿らしい

てかユー子なんてB+以上の企業でも半分くらい文系採用だったりするよね

このポケモン巨乳過ぎワロタwwwwwww

Android開発がてらJava勉強してるけど
イクリプスがどんどん嫌いになってゆく…

というかメー子ですら社員懇談会参加すると
文系とは言わなくても非情報専攻の人間が多い
理系でも理学部ですだの機械学科ですだのね
根っからの情報学科出身のやつなんてそうそう見ない

地頭はいいけどめんどくさがり→マネージャ
頭は悪いけど真面目で愚直→プログラマ
気配り屋でマメかつ低姿勢→コンサルタント
ノリが良くて短髪→営業

ほんとは別の業界に行きたかったけど
採用の多いITになんとかひっかかったって人が多いからじゃないかな

下位の会社ならともかくBラン以上の会社にそんなホイホイ入れるもんなの？

S〜Dの企業はなんだかんだで倍率高いよ
本当に入りやすいITはE〜ランク

Hsol、FIPやCTCですら情報学科出の社員ってほぼ見なかったな
情報専門とか情報学科ってそこら中にあるのにあの大量の学生はどこ行ったんだろう

>>334
文系かなりいるよ
しかも経験ない人もたくさん
やっぱり手前の技術よりも本人の魅力なのかねー

ぶっちゃければ情報という学問の底は死ぬほど浅い
だから専門的に学んでなくてもいける

だから日本のITはカスなのでは？
アメリカじゃ高学歴の花形職種じゃなかったっけ？

法律以上に日々新しいソースが出る分野だから
学生の時点の知識よりこれからの新しい知識を吸収していけるポテンシャル重視するのは正しいよ

向いてない奴は淘汰されるよ、経験者もそうでなくても

んで、ポテンシャル（）を判断する能力が人事側に足りないもんだから、
あろうことかＩＴ適性すら全然足りてない木偶ばっかり採用しちゃって、結果として３年以内離職率が鰻登りになってしまったと

その辺を反省したのか今年の採用ではやたらミスマッチガーミスマッチガーと喚いてたけど、果たしてどう改善できるもんかね

離職率がうなぎのぼりって負け組内定だけじゃね
上位の企業はなんだかんだで待遇良いから皆残っちまう

上位経理内定の俺は真の勝ち組

この業界は上下の格差が大きいんだな

それはどの業界でも一緒

まぁ国内就職ならNTTデータがダントツだろうね

最も離職率低い会社ってどこだろ？？

NTTデータじゃね？
他の大手企業は転職したり独立したりするガツガツ系の人多い
データはある程度まったり好きが入るわけだからそのまま

そうでもないでしょ

>>349
離職率0%の会社なんて探せば結構あるぞ…
Nフィルなんかも1%は切ってるだろ

都築電気とか0％じゃなかったっけ？

>>347
データもこれからは海外が多くなるからな

NTTデータグローバルソリューションズが出来ちゃったくらいだしなあ

普通のユー子でも離職率2〜3%だったりするしな

>>352
都築電機って情報だけ見ると超絶高待遇ホワイトだけど実際はどうなんだろう？
そんな企業で女性社員が少なかったり女子があまり行かないのって不思議だ

C+じゃんないわ

このランクで判断するのか

大手Ｎ電気系列のソフトウェア開発会社で働いていたＳさんは、
43歳でリストラ対象になった。

1985年に地方の国立大学を卒業、専攻は情報処理学。銀行のオンラインシステム、
地方自治体の住民管理システムなどの開発に、システムエンジニア兼プログラマーとして関わった。

慣例では、40代になればセールスエンジニアや営業、総務や経理などの事務管理部門に異動するところだが、
同じタイミングで親会社をリストラされた人たちが大量に流れ込み、ところてん式に押し出された。

一緒に解雇された25人の中には、35歳の若さの人もいたという。

その後、2年経った正月に夫婦喧嘩をきっかけに家出。2週間の野宿生活の後、
古紙回収の日雇いアルバイトで生計を立て、いまでは簡易旅館やネットカフェを泊まり歩いている。

トーキンのことか

このランキングは上の方はまだしもC以下が適当すぎ
とくにCはC1C2C3くらいの数段階評価にするべき

別にCなんて誰も興味ないし弄らんでいいやろ

適当も糞も某メー子がBとかにいる時点でお察しなランキングなんだから

実際A以上までしか役に立たん

ＣとかＤでも余裕ですごいだろ

それは・・・ないです。

すごいかすごくないかでいけばすごくない
勝ち組か負け組かでいけば勝ち組

Ｄ＋ランクの会社に勤めてるけど下にこれだけ企業があると思って安心した俺はバカか？

Dのランクに＋なんてあったっけ？

夢でも見てるんだろう

Dランくらいでも、日本全体でみたら普通に上位の企業なんだよなぁ
でも、ある程度名の知れた大学を出てるなら、そういう人達の中では標準・・・
上位校だったなら負け組にもなりうる
結局、その人が歩んできた人生のランクによるのよね

宮廷だけどDランに内々定決まったから肩身結構狭いんだよね

大学言ってない人（）からしたら勝ち組だよ
高卒の友人とか町工場とかだからな

C-ランでも凄い高学歴な奴がたくさんいたよ
特に修士が多い

まあ学歴層で作ったランキングじゃないしな

>>356
ホワイトだと思いたい奴にとってはそうなんだろうし、実際適性の高い奴にとってはホワイトかも知れないけど、
実際はそこまで過剰に褒められるような所でもないということは、説明会に参加するなり選考に進んでみるなりすれば分かる

元々ネットワークの配線作業とか電気工事とか泥臭くて多少危険な作業が多くて
普通に汗臭くて汚い仕事だから女性に不向きなのは明白で、人事的にも女性を歓迎してないという話も説明会で言ってたし

四季報では平均年収がバカみたいに高いけれど
実際にはボーナスも住居補助も交通費も残業代もその他諸々の費用も全部含めた金額だから
社員の手取り金額はぶっちゃけ他の会社とそこまで変わらないという話も説明会で聞かれる前から自分で言ってたよ

あと東京の本社が普通に汚かったね。

言うてそんなブラックという訳でもなく、ネタにするほどの特徴があるわけでもないから
今の俺みたいに情報を提供するやつがたまに出てきても全然定着せずに、
四季報の情報をもって持ち上げる奴が毎年のように現れて、同じ話が繰り返されてるようだね

品川駅だかどっかで工事してる人達の作業服に都築って書いてあったっけな
つまりはそういうお仕事なのだろうな。個人的にはそんな嫌いでもないけど

>>377
現場で泥だらけになって働くのもいいだろうな。

俺コミュ障だからむしろそういう仕事のほうがいいなぁ
給料もいいなら尚更

ガチで酒飲めない体質だから今からガクブル

酒飲めないってヤバイよな
懇親会どうすんべさ

飲めないことをバカにしてくるような奴がいないことを祈るのみ

>>381
http://circus.nandemo.gr.jp/product/dc/index.html

最近3が出たんだっけ

さっき東京MXで放送してたな。

会社主催の懇親会が18:30で終わってしまうみたいなんだが
飲み会は無いっぽいよねこれ？
てかご飯すら無さそうだよね？

飯ない懇親会とかあるの？

正直入ってから数年は学歴なんて関係ないと思うけど参考までに

日本総研はマーチ3人ぐらいで後はそれ以上って感じだったな
50人の同期いて35人ぐらいは修士だった
東大、京大の修士もいるし北京大学の奴らいたときは盛大に吹いた

内定者同士の飲み会があるだろ。
参加しないと入社前からハブられるぜ。

>>388
あれ修士の人にはどうやって喋ったら良いの？
気を使うんだが

>>390
俺も修士だけど、同期相手なら基本的には年齢関係なくタメ口で良いと思うよ
学部生か院生かに限らず、留年浪人とかで思いもよらず年上だったりすることもあるだろうしな

ただまあ懇親会とかでの最初の第一声は丁寧に接して、確認取った上でタメ口に変えた方が、内心の印象は良いかもな
確認取って「タメ口なんて許さん」とか言い出すやつはそうそう居ないと思うけど

>>391
なるほどありがとう
接し方が分からなくて困ってたんだ
下手に気を使って雰囲気変になるのも嫌だし

でも懇親会行きたくないお（´・ω・｀)

>>388
さすがB+だな、恐ろしす

>>387
なんか北海道？とか九州から来る人もいるっぽいから
会社としては早期解散させて、その後は内定者でご自由に〜って感じなのかと思う

>>389
むしろ今参加したらやらかしてハブられると思う…
入社までにコミュ力鍛えるから今はまだ飲み会嫌です☆

俺の内定先、２つあって両方ともB+だけど
そんな大仰な学歴のやつは多くなかったな
日本総研が学歴重視の企業なんじゃねえの？

>>392
何で懇親会に行きたくないの？忙しいとか？

コミュ障だからだろ言わせんな恥ずかしい

>>397
この使い方は正しい

>>397を美少女がとつとつと赤面しながら言ってるとイメージすると…？

銀行系は学歴高そう
データ系列は本体からしてそこまで学歴偏向ではなさそうなイメージ

ＮＲＩのＳＥってどんなもん？　ドラゴンボールで表わしてくれ

多分ベジータみたいな髪形したやつが多いよ

>>401
過酷な修行をしまくって超強くなるけどそのまま修行中に死ぬ

>>403
吹いたｗ

404 Errorか

いまいちランキングの基準がわからん。
規模？売上？利益？福利厚生？

>>406
別に基準はないので問題がある場合は各人の判断で是正してください。

規模知名度給料

規模・知名度・給料・安定性

NECは安定性がブラック

ほとんど安定性は考慮されてないだろ・・・

まあ、安定性を考えたら親会社が数年毎に転売されてる日興ｼｽﾃﾑはFランになるわな。

知名度と就活生のイメージ

日立ソリューションズってどう？
内定者が浮かれててメシマズなんだけど

受けようとすら思わなかったから知らんけど大量採用のイメージ

・日立系で今年に限ってはそこそこ好調
・大量採用
・鬱の噂が多い
・合併直後でｇｄｇｄ
・採用選考からして東京と大阪の連携がウンコ
・中国様にべったり
とかばっかりであんまり良い印象なかったな
日立なら情報制御のほうがまったり安定っぽくて良さそうだった

47 名前:就職戦線異状名無しさん [sage] :2012/07/01(日) 12:34:15.99
有報見るとユニシスの平均年収が30万も下がっててワロタw

48 名前:就職戦線異状名無しさん [sage] :2012/07/01(日) 12:45:35.75
SCSKは60万も下がって661万wwww

平均年収も年度でばんばん変わるからアテにならんな…

SCSKはB-に下げた方がいいんじゃない？

SCSKって社員数3千人から一気に1万2千人になったんだよな
平均年収が下がるのはしゃあないんじゃね

一体どこからそんな社員沸いてきたんだ？
メーカーじゃないから現業で数増えてるわけじゃないよな
CSKってそんな社員多かったのかよ

HISOLもSCSKも現状の評価はとりあえず
「日立上位の二社がくっついたんだから、そのまま評価据え置きかそれ以上で良いだろ」
「ユー子上位のSCSが独立系のCSKを吸収したんだから、SCSの評価据え置きかそれ以上で良いだろ」
みたいな考え方だからな

年収どうこうはあんまり気にすることでもないと思うけど
それに限らずとも、そろそろ合併したことによる悪影響が露見し始める頃合いだろうな

SCSKは旧CSK部署が企業年金の運用をAIJに任せてたから
80億円ぐらい損害出したんだよな。

それについては隠し財産みたいなんで補填したんじゃなかったっけ
てか有報見たけどSCSK、純利益200億超えてるじゃん
利益は出てんのに社員の給料減らしたの？

企業年金の損失部分って数年間以内に補填しないといけないからね。

5年間で損失部分を補填だっけ。

夏アニメ最速放送

日付　　　定時　　放送局　　　　　　　　　　　　　　タイトル　　　　　　　　　　　　　　備考
07/01　日/22:00　TOKYO-MX　　　　　　　　　輪廻のラグランジェ season2
07/01　日/22:30　TVK　　　　　　　　　　　　　 TARI TARI
07/01　日/23:30　TVK＆テレ玉　　　　　　　　アルカナ・ファミリア
07/01　日/24:00　TVK＆テレ玉　　　　　　　　人類は衰退しました
07/01　日/24:56　AT-X　　　　　　　　　　　　　ちとせげっちゅ！！　　　　　　　 ※最速
07/01　日/25:35　テレビ東京　　　　　 　　　　トータル・イクリプス
07/02　月/25:30　テレビ東京　　　　　 　　　　超訳百人一首 うた恋い。
07/02　月/25:35　サンテレビ　　　　　 　　　　　ゆるめいつ 3でぃ 第2期
07/02　月/26:00　テレビ東京　　　　　 　　　　ゆるゆり♪♪
07/03　火/25:30　KBS京都　　　　　　　　　　　ちとせげっちゅ！！　　　　　　　 ※地上波最速
07/04　水/25:50　テレビ東京　　　　　　　　　　貧乏神が！
07/05　木/24:45　フジテレビ　　　　　　 　　　　もやしもん リターンズ
07/05　木/25:15　フジテレビ　　　　　　 　　　　夏雪ランデブー
07/05　木/25:25　TBS　　　　　　　　　　　　　　恋と選挙とチョコレート
07/05　木/25:55　TBS　　　　　　　　　　　　　　この中に1人、妹がいる！
07/05　木/26:25　MBS　　　　　　　　　　　　　　じょしらく

07/06　金/10:30　AT-X　　　　　　　　　　　　　 はぐれ勇者の鬼畜美学　　　　　※最速
07/06　金/11:00　AT-X　　　　　　　　　　　　　 だから僕は、Hができない。　　　※最速
07/06　金/23:30　AT-X　　　　　　　　　　　　　 カンピオーネ！　　　　　　　　　　※最速
07/06　金/25:00　TOKYO-MX　　　　　　　　　 カンピオーネ！　　　　　　　　　　※地上波最速
07/07　土/23:30　テレビ東京系　　　　　　　　 探検ドリランド
07/07　土/23:30　MX＆栃木＆群馬　　　　　　DOG DAYS´
07/07　土/24:00　MX＆栃木＆群馬＆TVK　　ソードアート・オンライン
07/07　土/24:30　TVK　　　　　　　　　　　　　　ココロコネクト
07/07　土/26:28　MBS　　　　　　　　　　　　　　境界線上のホライゾン�U
07/08　日/24:30　チバテレビ　　　　　　　　　　 はぐれ勇者の鬼畜美学　　　　　※地上波最速
07/08　日/25:05　テレビ東京　　　　　　　　　　 織田信奈の野望
07/09　日/26:53　読売テレビ　　　　　　　　　　 薄桜鬼 黎明録
07/11　水/25:30　TOKYO-MX　　　　　　　　　　だから僕は、Hができない。　　　※地上波最速
07/14　土/23:30　ニコニコ生放送　　　　　　　 えびてん -公立海老栖川高校天悶部-

人類は衰退しましたとトータル・イクリプスだけ観る予定

>>426-427
大儀であった。

見たいのは5つくらいだな。

輪廻のラグランジェ、トータル・イクリプス、DOG DAYS、夏雪ランデブー、
カンピオーネ！、ソードアート・オンライン 、ココロコネクト、
境界線上のホライゾン�U、薄桜鬼 黎明録

だけは見ようかな。

何を見たいとか見たくないとか、何を元に判断してるの？

>>430
薄桜鬼 黎明録を入れている時点で、
君がよく訓練された腐女子である事はバレている。
>>431
原作知ってるとかキャラデザがツボったとか。

ageて句点付けてる奴が同一人物に見えるのは気のせいか
改行もなんか変だし

腐女子が一人自演でアニメ会話してんのかよコエー

いきなりアニメのコピペ貼られてもね
趣味の押し売りうざい

マジ基地かよ

これは酷い自演だなｗ

IT系はこんな連中ばっか？

>>438
IT系＝アキバ系じゃないよ

情報系＝オタク

それは正解。

sageを覚えました

ユー子の懇親会いってきたけど皆リア充でビビったわ

たりめえよ

ユー子の懇親会いってきたけどニコ厨ばっかでビビったわ

つまんね

たりめえよ

ユー子の懇親会もうすぐあるけどこえぇよ
リア充ばっかだったら就活再開しようかなってくらい嫌だ

>>448
マジで覚悟しとけよ
自己紹介で笑い取るとか当然だからな？
オドオド喋ってたら絶対はぶられる

もうユー子＝リア充のすくつは絶対なの？？
笑い取るなんて無理だお

ふるえて眠れ・・・

某メガバンユー子の自己紹介は全員といっていいほど笑いとって盛り上がってた
ただ下ネタぶっこんだ奴の時だけ少し静かになってたな
俺としては120点あげたいぐらい笑ったが

なにそれこわい

>>452
日本総研乙

アニメの話しなんて全くなかったな
というかオタの話題がなかった

初見でそんな話題出す奴は流石にいないだろ

あんなもんとにかく同期どうしでジャブ打ち合ってたら良いんだよ

当たり前だろ
アニヲタなんてメー子でも少数派だわ

ユー子だけど同期の一人はオタクだと分かってるから気が楽

2chのヲタ比率は異常に高過ぎ

何言ってんだ

まあ来週ある奴は楽しんで来いよ

2chのヲタ比率なんてロリコン比率より低いわ

>>462
　┌○┐
　│お｜ﾊ,,ﾊ
　│断｜ﾟωﾟ )　　お断りします
　│り _|　／/
　└○┘ (⌒)
　　　　し⌒

極端なオタクじゃなくてもいいから
大人しい根暗が何人かいてほしい…

業務系SEが使い捨ての理由
･文系でもできる作業のため、就職採用が容易である。
･作業の難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
･SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
･従順人格が多いため、残業競争が激しい。
･技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
･経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
･資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
･同業者が多いため、安売り競争が激しい。
･偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

メー子必死過ぎw

メー子？

メー子関係あんの？

フジのテレビ欄凄すぎるわｗ
http://www.fujitv.co.jp/otn/bangumi/two/index.html

早稲田からＮＲＩってどうよ

至極妥当

今のご時世勝ちだお

妥当な訳ない
普通に勝ちか大勝だろ

激務過ぎて全く行きたいと思わないが

データ、アクなら大勝
NRIなら普通に勝ち

そんな感じかなぁ
まぁ神なら商社とかいくからなぁ

2ch基準はレベル高いからなー

NRIは親があれだから今後どうなるか分からんし

アクセンチュアとかNRIはビジネスカジュアルやクールビズですら節度があってきっちりした格好をしてるイメージがあるわ。
データや楽天はジーパンやらアロハやらなイメージ。
まぁどの会社も決めるときは決めてるけど。そういうのも厳しさとかを表してる気がする。

どこでも割と女社員はゆるい私服で働いてるとこが多いよな
調節しやすそうで羨ましいわ

出かける服がないからSIerにした

今偏差値ランク見直したら内定先Gだった。終わらせずにもう少し頑張ればよかった…。

Gランなんてねーぞw

━━━━━━━━━━━Gランク━━━━
農中(S) 明治安田ｼｽﾃﾑ(S) 中央三井IT TG情報 ｵｰｼﾞｽ総研 JRS NESIC IIJ (屍)

MIND 全日空ｼｽﾃﾑ JTB情報 MDIT ﾃﾞｰ子中位 日立ﾋﾞｼﾞﾈｽ 京ｾﾗｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ
━━━━━━━━━━━Hランク━━━━━━━
ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日 CAC CEC ｲﾝﾌｫｺﾑ DTS(屍)

双日ｼｽﾃﾑ ｲﾝﾃｯｸ ﾘｺｰﾃｸﾉ JFEｼｽﾃﾑｽﾞ ﾃﾞｰ子下位 さくら情報 TKC ﾔﾏﾄｼｽﾃﾑ
━━━━━━━━━━━Iﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━
ｼﾞｬｽﾃｯｸ 大塚商会 旭情報ｻｰﾋﾞｽ(屍) ｱﾙﾌｧｼｽﾃﾑｽﾞ(屍)
富士ｿﾌﾄ 東計電算
━━━━━━━━━━━Jﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━
ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ ﾒｲﾃｯｸ 富士ｿﾌﾄABC(屍)
ｴﾇﾃｨﾃｨｼｽﾃﾑ開発 SMG ｿﾌﾄｳｪｱ興業 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ

独立系が目立ちますね

先週独立系の企業に決まったんだが>>2のランクだとC+だった
就活全然してなくてそこしか受けてないからしょうがないんだけどもっと真面目にやればよかったわ

この手のレス見るたびに思うのが何で就活で手を抜くのかな？
今後の人生を歩む上でファーストキャリアって非常に重要になると思うんだが

ここのランキングは規模と知名度に重きを置いてるからC+にいるけど実態は酷いぞ
そもそも基本的にユー子デー子メー子全てに落ちた奴が集う場所だからな独立系は

>>487
C+の独立系の方ですか？

オービック→インターンで引いた。飛び込み営業頑張って。
TIS→先輩が行って鬱になりかけ。

独立系行くならならネットワンかなあ、激務っぽいけどネットワーク楽しそう。

>>486
めんどくせーからに決まってんだろ
1社しか受けてないけどこんなもんよっぽどのコミュ障かバカじゃなければちゃんと行動さえすればある程度通るって思った
やらなきゃいけないときに真面目に行動する奴かどうか判断するって点では今のこのクソみたいな新卒就活システムは機能してるね

>>487
TISは規模大きいしオービックもよくCM見るけど
シンプレクスとテクマトリックスなんて規模も知名度もたいしてないぞ

オービック違いじゃね

業務系SEが使い捨ての理由
･SEの作業が文系でもできるため、就職採用が容易である。
･SEの作業の難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
･SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
･SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
･事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
･事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
･事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
･事業の同業者が多いため、安売り競争が激しい。
･事業の偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

情報系は別業種に転職したいとき、つぶしが聞かないといわれているけどうですか。

別業種の転職が困難なんてほぼ全部の業界に言えるもんだ
文系就職なら大部分営業職だし明確なスキルなんて身に付かないもん

シンプレクス30で1本いくな
勝ち組だわ

ここのシンプレクスはシンプレクスホールディングスじゃなくてシンプレクスコンサルティングだぞっと

>>496
今年だけじゃん

>>494
たとえば保険システムを作る場合は保険の法律の勉強とかを根詰めてやる必要があるから
保険システムずーっと作ってるやつは保険会社の人間よりも保険の内情や法律に詳しくなるし
税務関係のシステムとかでもだいたい同じようなことが言えるから
そっちの業界の社内SEとか事務担当とかならやっていけなくもない

その点でいうと銀行系とかになると単純に需要がないから食いっぱぐれる

TISって今はもうITホールディングスとかいってインテックとかと同じグループだった気がするから
あんまり独立系っぽくないような気がしないでもない
まあ社内の雰囲気はそのままだろうけど

社内SEだの事務スタッフだの元々枠が狭いのに
転職でなかなか入れんぜ

>>497-498
妬むなよ(^^)
多少激務でも余裕の勝ち組

2013SI系IT企業総合ランキング(暫定版)
━━━━━━━━━━━Sﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTTDaTa PwC Accenture Oracle
━━━━━━━━━━━A+ﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
日立製作所 富士通 NRI 日本IBM SAP
━━━━━━━━━━━A-ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NS-SOL 日本HP NTTｺﾐｭ NEC
━━━━━━━━━━━B+ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTT米屋 DIR SCSK ITﾌﾛﾝﾃｨｱ JSOL CTC ISID JRI ABeam
━━━━━━━━━━━ B-ﾗﾝｸ （横国筑波神戸妥当ライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ﾕﾆｼｽ 大和総研BI 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ ﾆｯｾｲIT MHIR MUIT
日立ｿﾘｭ 富士通ｲｰｽﾄ ｿﾆｰGS 日興ｼｽﾃﾑ 富士通FIP Fasol
━━━━━━━━━━━ C+ﾗﾝｸ （駅弁マーチ妥当ライン) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ﾃﾞｰ子上位 住信情報 東芝情報 日立ｼｽﾃﾑｽﾞ ｷﾔﾉﾝｿﾌﾄ ｷﾔﾉﾝIT 三井情報
第一生命情報 MS&ADシステムズ NEC情報 ﾊﾟﾅｿﾆｯｸIS 三菱UFJﾄﾗｽﾄｼｽﾃﾑ
NKSJｼｽﾃﾑｽﾞ みずほﾄﾗｽﾄ 富士通BSC Fsas FJM 三菱総研DCS
MDIS 兼松ｴﾚ ｾｿﾞﾝ情報 都築電気 富士通ｳｴｽﾄ 日立情報制御 JEIS
━━━━━━━━━━━ C-ﾗﾝｸ （ニッコマ妥当ライン）━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
中央三井IT 明治安田ｼｽﾃﾑ ｵｰｼﾞｽ総研 TG情報 MIND 農中 NEC-NEXS ﾌｺｸ情報
ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝｽﾞJRS 全日空ｼｽﾃﾑ JTB情報 MDIT ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ｴｸｻ
ﾃﾞｰ子中位 日立ﾋﾞｼﾞﾈｽ NTTｿﾌﾄ NESIC IIJ 東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
TIS ｵｰﾋﾞｯｸ ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ
━━━━━━━━━━━Dﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
CAC CEC DTS ｲﾝﾌｫｺﾑ ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日 双日ｼｽﾃﾑ ｲﾝﾃｯｸ ﾘｺｰﾃｸﾉ
ﾃﾞｰ子下位 さくら情報 TKC ﾔﾏﾄｼｽﾃﾑ開発
━━━━━━━━━━━Eﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
旭情報ｻｰﾋﾞｽ ｱﾙﾌｧｼｽﾃﾑｽﾞ ｼﾞｬｽﾃｯｸ 東計電算　大塚商会 NRIｼｽﾃﾑﾃｸﾉ
━━━━━━━━━━Fﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
富士ｿﾌﾄ ｴﾇﾃｨﾃｨｼｽﾃﾑ開発 SMG ｿﾌﾄｳｪｱ興業 ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ ﾒｲﾃｯｸ 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ

>>503
また荒らしが沸いた

115 名前：名無しさん＠１３周年[] 投稿日：2012/07/02(月) 15:16:15.63 ID:uqVrOteyO [1/3]
下品で下劣で臭い大阪人は、東京に来て欲しくない

というのが日本人の正直な気持ちです




133 返信：名無しさん＠１３周年[] 投稿日：2012/07/02(月) 15:25:24.93 ID:uqVrOteyO [2/3]
>>121 違うよバカだなあw
大阪人は生まれつきなのさw

彼は生まれつき臭くて、下品で下劣なんだ

そして大阪弁はそれらに拍車をかけている。

大阪支店から出向してきた大阪人を、みんなでノイローゼ→鬱に追い込んで
退職させたのは今でも笑い話さ




141 名前：名無しさん＠１３周年[] 投稿日：2012/07/02(月) 15:32:00.10 ID:uqVrOteyO [3/3]
>>136 違うよバカだなあwww

大阪人というゴキブリ・ダニを殺すのにバルサンを焚いたとしても
誰も非難はしないだろ

おーい大阪人の鬼畜ども 関東には絶対に来んなよwww

懇親会イヤだなァ

一日の辛抱だ

新卒採用10人か20人くらいのとこなんだが懇親会はあるのだろうか

>>495
転職に関しては情報系より文系の方が有利のようだね

懇親会私服で来いってあるけど
会社に入る以上ジーパンとかはアウアウなんかね
オフィスカジュアルくらいで行った方がいいのか…

上は派手すぎない襟付き、下はチノパンとかがいいけど持ってないならジーパンでも構わんだろ

スーツ指定の俺の御社は良心的だな

私服のチノパンなんて持ってねーお

Ｂ＋の社員だけど質問ある？

菱化システムってどう？
残業少なくて給料そこそこらしいけど

　　　　　　　 　刑務所　　　　　　 　　　　IT土方　　　 　　　　　　 　生活保護
------------------------------------------------------------------
労働時間　　　８時間厳守　　　　　　　１４時間以上 　　　　　　　働く必要がない
------------------------------------------------------------------
通勤手段　　　 徒歩数分　　　　　　　２時間位まで常駐させる　　　　通勤する必要がない
------------------------------------------------------------------
朝食　　　　　　　　食う　　　　　　　　　食えない日がある 　　　　好きなものを食える
------------------------------------------------------------------
昼食　　　　　　　　食う　　　　　　　 　食えない日がある 　　　　　好きなものを食える
------------------------------------------------------------------
夕食　　　　　　　　食う　　　　　　　 　食えても夜中１時に牛丼 　　　　　好きなものを食える
------------------------------------------------------------------
夕食後　　テレビや読書など自由　　 　　　　仕事 　　　　　　　　自由(酒もパチンコも可)
------------------------------------------------------------------
残業　　　　　　　全くない　　　　　　　　ない日がない 　　　　　　　全くない
------------------------------------------------------------------
残業代　　　残業がないから無い　　　残業があっても無い 　　　残業がないから無い
------------------------------------------------------------------
休憩　　　午前午後それぞれ15分　 　　　　トイレは可 　　　　　　　　24時間365日
------------------------------------------------------------------
土日祝　　　 　　確実に休み 　　　　　　　働くことが多い 　　　　　　24時間365日
------------------------------------------------------------------
年数　　　　　　刑罰に応じる　　　　　　基本３０代後半まで　　　　もらい放題
------------------------------------------------------------------

>>515
多分みんな知らないと思われ

>>517
そうか
まだ説明会やってるっぽいしなー

菱友システムズならC-かDくらいだと思います

もともと第一志望が三菱重工だった俺は
菱友にもちょっと惹かれたけど
理系の専門学科卒にしか門戸が開かれてなかったという

学生「三菱重工系のSI企業が近所で説明会やるんかー行ってみようかなー」
御社「本説明会は宇宙航空系を専攻している学生を対象としています」
学生「」

1人で名なにしてるのよ

>>521
虚しいよねあれ
そもそも採用人数が若干名だから門戸を広くする必要ないんだろうな
三菱重工と日立に最終で落ちたからITなら関連のとこ行きたかったのに…

>>503の表でいうとC-のところだけど、同期の出身大みたら筑波や横国あたりが最低ラインだった
学歴フィルタの存在を実感したわ

現行>>2ですよ

確かにCランだけどニッコマ以下とかいなかったな

ニッコマ以下の大学だけどB+内定だわ
俺が最低学歴だったら肩身狭いな…

大量採用のメー子とかは学歴めちゃくちゃになってそう

B+、A+に専門で行った奴もいるし大丈夫だろ

俺は一二を争う糞学歴だった

非リアだけど懇親会そこそこ楽しかったよ。チャラいリア充とかあんま見なかったな。

会社にはいってから学歴って関係あんのかね
大企業を想定したとして

本スレだと出世に影響するとかなんとか
SEにはソルジャー採用とか学閥とかなさそうだけどな

>>531
ほんと？
ちょっとほっとした

SIerならいかにもな感じのテンプレリア充は少ないイメージ
オタ系の趣味があうひとがいたらいいなー

>>531
どんな服装の人が多かった？

>>536
すまん、うちはスーツ指定だった。次回は上着無しで良いとだけ言われてる。
私服は難しそうだな〜

私服許されてる会社なんてあるか？
データくらいだろ

下位デー子ですが私服でした

【速報】米マイクロン、エルピーダ買収　総額2000億円　広島など２工場存続ｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!
http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1341252973/

データはグループ全体でスーパークールビズやってるんじゃないの？去年から

６月からはデータ本体だけでなく、子会社もカジュアルで勤務してる人多いですよ＞データ系

私は某デー子ですが、チノパン＋ポロシャツで通勤してます。

私は某デー子ですが、フリチンで通勤してます。

某メー子ですがつなぎが制服です・・・

フィールディングさんチーッス

糞Ｆラン文系の求人でＮＳＤの求人貼ってあったけど
ここなんなん？

NSDとNEXCO東日本のロゴが似てるな

NSD
http://www.nsd.co.jp/

NEXCO東日本
http://www.e-nexco.co.jp/

フィールディングは私服かスーツです

http://www.nikki.ne.jp/event/20120423/
2013年度卒業予定の学生を調査した『2013年度卒　【IT業界】就職人気企業ランキング』
*1　NTTデータ
*2　富士通
*3　NTTコミュニケーションズ
*4　野村総合研究所
*5　ヤフー
*6　NEC
*7　日本IBM
*8　楽天
*9　グーグル
10　伊藤忠テクノソリューションズ
11　日立ソリューションズ
12　日本ユニシス
13　日立製作所
14　アクセンチュア
15　グリー
16　日本マイクロソフト
17　新日鉄ソリューションズ
18　日立システムズ
19　NTTコムウェア
20　ミクシィ
21　ソニーグローバルソリューションズ
22　アイ・ティ・フロンティア
23　みずほ情報総研
24　日本ヒューレッド・パッカード
25　SCSK
26　NECソフト
27　オービック
28　キヤノンITソリューションズ
29　ディー・エヌ・エー
30　ドワンゴ

この中で一番薄給はどこでしょう

>>550
ドワンゴ

ミクシィがまだ人気あるのが信じられない

343 名前：非決定性名無しさん[sage] 投稿日：2012/06/25(月) 00:29:11.71
奴隷の「仕入れ」

こんな板より、世間知らずな学生や大学職員相手の就活板で工作活動が盛ん。

>>163
綺麗な子も多いし
最高の会社です。
ただしなかなか入れないけどね

>>549
NECが意外に高い
どういうことなの・・・？

>>555
赤字でもそうそう潰れないだろうっていう認識の奴が多いんじゃね

まあNEC潰したら大変なことになるし

NEC自体は潰れなくても、自分の首が飛んだらどうしようもないのにな

NECの場合は最終的には国防宇宙航空あたりの部分だけ国に守られて
それ以外の部門は丸ごと売却されたり消滅させられたりするんかな

業務系SEが使い捨ての理由
･SEの作業が文系でもできるため、就職採用が容易である。
･SEの作業の難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
･SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
･SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
･事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
･事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
･事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
･事業の同業者が多いため、安売り競争が激しい。
･事業の偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

今思えば御社によく俺なんかが入れたもんだ・・・
ブックマ数でなら競争率150倍だお

オレは採用15人に3000ブックマークだから200倍か

>>549
10位以下が残念

ブックマ数全員受けてねーだろw

みん就は言うまでもなく事業規模が多く採用人数が多い企業のほうが
掲示板の書き込み数やら情報量も多くなり閲覧者も多い

そういう理屈でみん就のアンケートは、親会社などの超大企業を除いてみると、人数的に規模の大きな企業に有利になりがち
逆に例えば全体で１０００人程度の子会社は実績に拠らず一回り過小評価されがち
もっと小さな会社になると、話題のＷｅｂ系とかでない限りは完全に論外

当たり前だろ
理解されたがるのが間違いない
底辺に変わりない

リクナビがトップページで大々的にアンケートしたほうが信頼性は高いだろうな
もっともその場合はリクナビ登録企業限定になってしまうけど

ダメじゃん

でもその割にメー子少ないと思うが

>>549
この業界の場合、富士通とデータの間に越えられない壁があるからなぁ

みんしゅう的には沖電気工業はメーカーなのだな
そういえば昔そんな時代があったみたいなことを聞いたことがあるな
つまりOKIソフトウェアとかはメー子なのだな

>>549に載ってる企業に入れたら問題ない

んなこたーない

さすがのわたしもドワンゴはちょっと

(ドワンゴで)いかんのか？

お前ら何でSIerなん？

IT以外にできる事がないから

他業界よりリア充少なそうだから

トランスコスモスってどうですか？

あぽう

仕事は激務、安定性もない、そのくせ給料も対したことない、福利厚生もカス

それがWeb系

549の20位内の会社に居るけど、ハッキリ言って将来性無いからやめとけwwww

この業界で将来性なかったらどこならあるんだよ

てかブラックじゃない業界ってあるの？
グレーまでブラックになってない？

>>581
ミクシィw

業務系SEが使い捨ての理由
･SEの作業が文系でもできるため、就職採用が容易である。
･SEの作業の難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
･SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
･SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
･事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
･事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
･事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
･事業の同業者が多いため、安売り競争が激しい。
･事業の偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

ていうか実際そんなに専門性が高い職種とかないよね

「出来る出来ないじゃない!やるんだ!! なぜかって？常駐先に『できます』って言っちゃったからだ!!!」
「SEにプライベートなんて必要ない!いつでもITの事を考えろ!! 俺はゴルフと酒の事で頭がいっぱいだけどな」
「IT業界の人間なら、帰宅後のITの勉強は必須だろ!! ｸﾗｳﾄﾞ？ｱﾝﾄﾞﾛｲﾄﾞ？何それおいしいの？」
「IT資格は何でも取れ!いっぱい取れ!!　資格を活かせる案件なんて来ないけどなｗｗｗ」
「お前の経歴、俺が書き換えたから。一応出来るって事にしてあるから。返品されたらわかってるよな？」
「テスターテスターテスター・・・お前なんでこんな案件しかやってないの？　あ、俺が取ってきた案件だったｗｗｗ」
「恋人？家庭？そんなものはSEに必要ない!!　ま、俺の家では毎日妻が料理作って待ってくれるけどなｗｗｗ」
「不景気だから薄給でも文句言わずに働け!! 経営陣と管理職の給料は減らさないけどな」
「地方の案件でも文句言わずに常駐しろ!! コンビニもないところで働くなんて俺はごめんだけどなｗｗｗ」
「有給がほしい？ちょっとトイレで鏡に向かって『給料泥棒』って10回言ってこい!!」
「俺が飲みたいんだから飲み会に参加しろ!忙しいとか関係ない!! ワ　リ　カ　ンだけどな」
「土日普通に出社日にしてるけど問題ないよね？　俺は家族サービスで休むけど。」
「辞めれば？お前の代わりなんていくらでもいるよ？　俺の代わりはいないけどな」
「納期に間に合わない？お前責任とれるの？　俺が責任？何で？俺は　管　理　す　るだけだから」

>>586
業界がダメなんじゃなくて上司がゴミなだけなら改善の余地なんて幾らでもあるな

大抵の場合、他の部下も嫌がってるから結託して虐めるといいよ

懇親会行きたくない…
コミュ障のオタクの自己紹介とか誰得

CTCが10位なのが良く分からん
何が魅力でこんなに人気なんだろう

伊藤忠って頭についてるからか？
平均年収がSCSK＞CTCの頃から人気はCTC＞SCSKだったよな
自分が選考に参加した印象としてはCTCのがキビキビガツガツした雰囲気で
より商社っぽい社風なのかと思った

やっぱり親の名前って重要だと思う
SCSKって何だよっていう

ユニシスとかITFもなんだよっていう

商社系に限らずユー子は全般的に親の名前隠したいのか？みたいな改名するよな

241 名前：非決定性名無しさん[] 投稿日：2012/07/04(水) 18:00:09.37

昔このスレがあれば止まったかもしれないって思うのは俺だけじゃなかったんだな。
いくらなんでも会社の形態とっててここまで酷い業界だとは夢にも思わなかったよ。
少し胡散臭い噂は当時からあったけどビジネス誌とかで持て囃されてれば
勘違いするのも仕方ないよな。最優秀経営者とかさ。
実態は奴隷を騙し極限まで搾取してただけなんだけどな。
マスコミとかビジネス系や学校の情報では一切闇の面は出てこないからな。

「ところでさっきから書類と睨めっこしてるけど進んでるの？」
「俺、さっきから君の事見てたんだけどさ、仕事してるフリしてるよね？」
「わからない事があったら俺に聞いてって言ったよね？それなのに何で？」
「自分一人で出来ると思ってるのかな？俺、何度も何度も言ったよね？」
「この資料誤字が多すぎる。ちゃんと見直したのか」
「何回も同じこと言わすなよ」
「お前いつになったらアポ取れるんだよ」
「メモ取らないってことはお前わかってるんだろうな？」
「もういい。俺がやるから他の事してろ。」
「○○に教わった通りにやった？、言い訳すんな」
「お前は後3年はかかるな」
「いつになったら要領よく仕事ができるんだ？」
「頭使えよ」
「お前の声聞いててムカつくんだけど」
「お前滑舌悪いからムカつく」
「その自身なさげな喋り方なに？」
「言いたいことが解らない」
「何がいいたいの？お前の話し方ムカつく」

>>590
俺も商社系ユー子だけど、CTCは業績的にも抜けてる印象あるな

SIerとコンサルって同一化してきてるのかね
>>2のランキングの特に外資系のあたりとかITっていうよりコンサルっぽいのが多いけど

ユー子はどこもBPRやり始めてるしな

業績的にずば抜けてるか？＞CTC
2月くらいにユー子の資本・売上・経常利益等色んなデータを比較したレスがあったが
その時はNRIが圧倒的でNSSOL〜CTC〜SCSKはそんな差がなかったｷｶﾞｽ
まあ今NRIは親ヤバイしSCSKは合併で不安定だからCTCは現段階じゃマシな方だが

>>549
内定先これにはいってないなぁ
一応大企業と呼べる規模はあるIT企業なのに何か寂しい

>>600
ランキング100位ぐらいまであるからそこには載ってるんじゃね？
NフィルとFsas人気なさすぎわろた

ITで大企業っていうと
従業員2〜3千人以上　売上1000億以上
くらい？
従業員は意外とどこも多いよな

エフサスは採用が質より量って感じなのがな
Hsolとかも大量採用だけどやっぱ質が違う

>>599
ヒント


一人当たりの売り上げ

ITの残業20〜30ってどんな感じなんだろう
定時帰りの日が続いたり遅くまで残業が続いたりの繰り返しってことだろうけど

徹夜があると一日で十時間以上つくよ

33 ：就職戦線異状名無しさん[sage]：2012/02/14(火) 18:01:50.07
見にくいと思うけど我慢してね。
とりあえず上のほうにある企業だけ。
JRI、DIRBI、JSOL、NKSOLは有価証券報告書が見れなかった。とりあえず外させてください。

　　　　　資本金｜売上高｜営業利益｜経常利益｜当期利益｜社員数｜平均年齢｜平均年収｜売上/社員数｜当期利益/社員数｜当期利益/社員数+平均給与
NRI　　　18,600｜326,328｜38,426　｜　　40,073｜　23,188｜　　6594｜　　37.5｜10,500,000｜49.48862602｜　　　3516530.179｜14,016,530
CTC　　　21,763｜283,068｜21,316｜　　21,574｜　11,451｜　　7066｜　　37.1｜　7,180,000｜40.06057175｜　　　1620577.413｜8,800,577
NSSOL　12,952｜159,697｜11,076｜　　11,397｜　　6,404｜　　4917｜　　37.2｜　7,949,000｜32.47854383｜　　　1302420.175｜9,251,420
Unisys　　5,483｜252,989｜6,527　｜　　　5,833｜　　1,073｜　　9417｜　　42.4｜　7,610,000｜26.86513752｜　　　113942.8693｜7,723,943
SCSK　　21,152｜132,840｜7,076　｜　　　7,343｜　　3,803｜　　3517｜　　37.6｜　7,220,000｜37.77082741｜　　　1081319.306｜8,301,319
ISID　　　　8,180｜52,289｜　　890　｜　　　1,241｜　　-849｜　　2204｜　　37.5｜　7,910,000｜23.72459165｜　　-385208.7114｜7,524,791
※資本金〜当期利益までの単位は(百万円)

一番左の"当期利益/社員数+平均給与"ってのが個人的にしっくりくる指標だと思う。
"当期利益/社員数"の指標だけだと、給与を低く設定して利益を出している会社、
すなわち社員に厳しく、株主にやさしい会社も高い値をだしてしまう。
"当期利益/社員数+平均給与"の指標は個人が稼いだお金に相当する基準になるはずだから、ちょうどいいんじゃないかな？
(福利厚生費とかもろもろ費用に含まれてるから、しっかりとした値とはいえないけど・・・)
こういうデータの読み方はかじったことある程度なんで何かあったら指摘お願いします。
まあ何にせよ圧倒的NRI。

調べてわかったんだけどISIDは2期連続赤字みたいだね。

この表のSCSK、従業員数と売上ほかを見るにSCSのデータだな
今はCSKのお荷物をしょって大分数値下がってることだろう
つくづくなんで合併したのかよくわからん

>>602
うちは従業人５０００程度、売上２０００億円くらいだな
１００位までを調べてみるか

>>2
ヒッグス粒子の存在が確定した事で世の中が何か変わるとしても、
シュレディンガー方程式がノイマン型コンピューターとして結実し、
一般人が気軽に使えるようになるまで７０年余の時間を要している訳で。
これが何かの役に立つようになるには、これまた相当な時間を要する事だろうよ。

ヒッグス粒子が紛れ込んでる！？

NRIほど数字と噂がかみ合わない会社も珍しい

従業員100人もいない規模で利益も少ないのに勤続年数15年超えってどういうことなの？
親族会社的な？

>>603
HSOLで質って・・・どっちもウンコじゃん

同じ大量採用でも

富士ゼロ＞(超えられない壁)＞Hisol＞(超えられない壁)＞Fsas

って印象

日立ソリュって何でこのスレだと持ち上げられてんの？

日立ソリューションｗ

>>610
うちの上司が物理学の博士号持ちだから
明日はこの訳の分からん話を延々と聞かされそうだわ

>>616
合併したばっかで数だけは多いから

>>616
戦いは数だよ兄貴！っていう奴が多いから
http://d.hatena.ne.jp/keyword/%C0%EF%A4%A4%A4%CF%BF%F4%A4%C0%A4%E8
>>618
社員乙

>>612
どういう意味で？

NRIはチンコ出しとけばなんとかなる

>>608
同感
なぜわざわざ負債抱えて合併したのやら

>>549のどこぐらいまでが、自慢できるの？

>>612
ＮＲＩの儲け口の主力がそれぞれ将来の不安を抱えているからね

>>624
全部

>>626
？？？？

>>624
A

>>628
？？？？


順位できいてるのに……

遂にクーラーをつけてしまった

PwCってSI系なの？

SIの上位なんてコンサルみたいなもんだろ

この前TCSのグループ会社行ってきた

30位までなら自慢できる
なぜなら31位は大塚商会だからだ

>>4
やめろ
と言いたいけど韓国人の意識はそれなんだよな
日本になりたくてなれないから憎悪して恨む

入社前研修だるいな

もう始まんの？
内定式後だろ

>>602
ＩＴ業界で大手という場合はＤ，Ｆ，Ｎ，Ｈ，Ｉです

2013SI系IT企業総合ランキング(暫定版)
━━━━━━━━━━━Sﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTTDaTa Accenture
━━━━━━━━━━━A+ﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
日立製作所 富士通 NRI 日本IBM
━━━━━━━━━━━A-ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NS-SOL 日本HP NTTｺﾐｭ NEC
━━━━━━━━━━━B+ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTT米屋 DIR SCSK ITﾌﾛﾝﾃｨｱ JSOL CTC ISID JRI ABeam
━━━━━━━━━━━ B-ﾗﾝｸ （横国筑波神戸妥当ライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ﾕﾆｼｽ 大和総研BI 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ ﾆｯｾｲIT MHIR MUIT
日立ｿﾘｭ 富士通ｲｰｽﾄ ｿﾆｰGS 日興ｼｽﾃﾑ 富士通FIP Fasol
━━━━━━━━━━━ C+ﾗﾝｸ （駅弁マーチ妥当ライン) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ﾃﾞｰ子上位 住信情報 東芝情報 日立ｼｽﾃﾑｽﾞ ｷﾔﾉﾝｿﾌﾄ ｷﾔﾉﾝIT 三井情報
第一生命情報 MS&ADシステムズ NEC情報 ﾊﾟﾅｿﾆｯｸIS 三菱UFJﾄﾗｽﾄｼｽﾃﾑ
NKSJｼｽﾃﾑｽﾞ みずほﾄﾗｽﾄ 富士通BSC Fsas FJM 三菱総研DCS
MDIS 兼松ｴﾚ ｾｿﾞﾝ情報 都築電気 富士通ｳｴｽﾄ 日立情報制御
JEIS TIS ｵｰﾋﾞｯｸ ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ
━━━━━━━━━━━ C-ﾗﾝｸ （ニッコマ妥当ライン）━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
中央三井IT 明治安田ｼｽﾃﾑ ｵｰｼﾞｽ総研 TG情報 MIND 農中 NEC-NEXS ﾌｺｸ情報
ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝｽﾞJRS 全日空ｼｽﾃﾑ JTB情報 MDIT ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ｴｸｻ
ﾃﾞｰ子中位 日立ﾋﾞｼﾞﾈｽ NTTｿﾌﾄ NESIC IIJ 東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ

>>639
これ以下は要らないとな？

CにIIJ入れるならネットワンも入れよう

むしろIIJはDでネットワンがC

F子って激務なの？

126 名前:就職戦線異状名無しさん [sage] :2012/07/07(土) 10:08:19.27
F子って、単芝と過労死デスマーチ競争してるんだろ?
NHKで取り上げられた過労死問題の人も、FSASだったじゃん。
あの影響で今年は人が集まらなくて、人事担当が目標未達でステマしまくってると聞いたが。

真面目な話こんな感じ

2013SI系IT企業総合ランキング(暫定版)
━━━━━━━━━━━Sﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTTDaTa Accenture
━━━━━━━━━━━A+ﾗﾝｸ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
日立製作所 富士通 NRI 日本IBM
━━━━━━━━━━━A-ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NS-SOL 日本HP NTTｺﾐｭ NEC
━━━━━━━━━━━B+ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTT米屋 CTC JRI
━━━━━━━━━━━ B-ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ABeam SCSK ISID JSOL DIR ITﾌﾛﾝﾃｨｱ
━━━━━━━━━━━ Caﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ﾕﾆｼｽ 大和総研BI 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ ﾆｯｾｲIT MHIR MUIT
富士通FIP Fasol 日立ｿﾘｭ 富士通ｲｰｽﾄ ｿﾆｰGS 日興ｼｽﾃﾑ
━━━━━━━━━━━ Cbﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ﾃﾞｰ子上位 住信情報 東芝情報 日立ｼｽﾃﾑｽﾞ ｷﾔﾉﾝｿﾌﾄ ｷﾔﾉﾝIT 三井情報
第一生命情報 MS&ADシステムズ NEC情報 ﾊﾟﾅｿﾆｯｸIS 三菱UFJﾄﾗｽﾄｼｽﾃﾑ
NKSJｼｽﾃﾑｽﾞ みずほﾄﾗｽﾄ 富士通BSC Fsas FJM 三菱総研DCS
MDIS 兼松ｴﾚ ｾｿﾞﾝ情報 都築電気 富士通ｳｴｽﾄ 日立情報制御
JEIS TIS ｵｰﾋﾞｯｸ ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ
━━━━━━━━━━━ Ccﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
中央三井IT 明治安田ｼｽﾃﾑ ｵｰｼﾞｽ総研 TG情報 MIND 農中 NEC-NEXS ﾌｺｸ情報
ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝｽﾞJRS 全日空ｼｽﾃﾑ JTB情報 MDIT ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ｴｸｻ
ﾃﾞｰ子中位 日立ﾋﾞｼﾞﾈｽ NTTｿﾌﾄ NESIC IIJ 東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ

>>644
Bラン内定者乙

>>645
ばれたか（笑）

>>643
F子の先輩は残業70〜80hって言ってたな
本体行った友達は先月110hらしい

>>644
わりとあってる

四季報とだいぶ違うじゃんF子

事務の方と管理職はゼロ時間なので多少平均は緩和されます
まぁ管理職はサビ残ですが

死ぬ覚悟ないやつはそもそもメー子なんか逝かないだろ？

ユー子＞主要デー子＞H子＞F子＞＞＞N子＞独立系

ユー子は上下の差が激しい
もうジリ貧のところもおおいだろ

Sランク：上位ユー子
Aランク：上位デー子
Bランク：日立子、中位デー子
Cランク：富士通子、三菱電機子
Dランク：IBM子、中位ユー子
Eランク：NEC子、下位デー子
Fランク：独立系、下位ユー子

ユー子・・・システムに別段興味はなく激務嫌な人たちが行くとこ（一部例外あり）、文系天国。
デー子・・・そこそこ激務でもいいから安定してればいいやって人が行くとこ、知名度？何それ。
メー子・・・激務でもいいから知名度が欲しい人が行くとこ。規模こそが正義。
独立系・・・

あまり規模の大きくないユー子に内定もらったんだが、内定者のほとんどが上位国立もしくは早慶だったわ
IT企業は負け組底辺とか誰が言い出したんだよ。自信無くすわ

>>654
これは流石にデー子に夢見過ぎてるな

>>656
内定者のほとんどが上位国立もしくは早慶(の落ちこぼれ)

デー子はブランド力と外販力あるから今後も頑張れると思うよ
親に見捨てられたら終了のユー子どうすんの

デー子の8割削減はいつやるの？

ユー子も上位は外販普通に強いだろ
もうユー子って言えないくらいに

上場企業＞＞＞超えられない壁＞＞＞非上場子

データ>(越えられない壁)>上位ユー子(A以上)>メーカー本体>(越えられない壁)>中位ユー子(主にB)>上位デー子>上位メー子>中位デー子>中位メー子>(越えられない壁)>うんこ>下位ユーデーメー子

本体より↑ｗｗ

>>549
に載ってる企業行けたら方向性は違えど大体勝ち組
これは間違いない

ヤフーが勝ち組ねぇ…

大体というニュアンスがわからないあほ

>>662
この上場しているかそうでないかって
忘れがちだけど非常に重要だよね

この業界にはそれは当てはまらない

この業界そのものが負け組の集まり

■7月以降
ユー子メー子共に選考が終わる。
この頃「IT業界は終わり」「SI業界は人を搾取する」といった論調
と新しい次期就活生との煽り合いになる

上場してない会社に就職とか恥ずかしすぎて死ねる

ＳＣＳＫとかブラック臭しかしない

この業界のブラック性はデータが潰れればすべて解決する

データが潰れたら国が終わってしまう・・・

土建と同じ構造は止めた方がええと思うけどな

全業界がそういうもの
トップが搾取して下がひーひー言うと
問題は国内市場が飽和してるところにある

見合った分だけ弱小が潰れれば内需の低下は解決

潰れそうになったらデー子にしてもらえればいい

そういやちょっと前にTG情報の子会社がデー子になってたね

ここでランク付けして喜んでる奴らって、
外販企業に行ってランク下のユー子に出向したら憤死しそうだな

親が守ってくれるという幻想
東京ガス…

>>672
ユー子なんて上場してるとこすくなくね？

上場してるからって独立とかいやだわ……

>>681
どゆこと？

独立系ってなんでそんなに嫌われるの

誰も守ってくれないから

不安定なうえ基本デスマだから

そこそこだれでもしってるような小売企業の
社内SEはこのスレの区分けだとユー子でいいのかな？

子会社と社内SEは別物やで

東証一部でも独立系って、そんなにだめ？
ここだと評価低いけど、一部上場って言えば、少しは親戚受けや世間受けいいかなと期待してる。

できれば、日立や富士通本体入りたいけどニッコマ文系だと厳しいよね、、、

上場してるなら株主や資本家が守ってくれるぞ
実力のある独立なのに潰すのには惜しいと判断されれば、例えば金のあるデータが株買えばデー子化して生き延びれる
独立系はゴミだが上場は最低限してないと無理

独立系は労働環境ウンコなんだもん・・・

>>690
ITなんて波がかなり激しい業界だから
独立系なんて上場してても来年どうなってるかわからないくらいの不安定さが嫌われてるんだろ
mixiを見てみろ

>>689
うーん、自分の住処になるスレがみつからないんだよねｗ
上場はしてるから環境はいいんだろうなーとは思う。

ワタミだって上場してるけど

独立系の説明会はNTTとか日立の大手他社をとことんバカにしてたのが印象的
インテックとか酷かったな

そりゃ逆立ちしても勝てねーもんな
口で言うしかない

>>684
おそらく>>681は出向じゃなくて常駐って言いたいんじゃね

ユー子の上位は独立系みたいなもんじゃん
親の名前があるだけ

福利厚生とかに差がありすぎる・・・

>>693
mixiとかWEB業界出してんじゃねーよカス
ここはSIer

web系もIT業界やろ

>>691
データが買収してるのは、殆どが独立系ではなく他社子会社だけど？

キリンのシステム子会社もデー子化してたな

独立系も買収してるだろ

>>699
親の名前が大事なんだよ
わかってないな

>>705
具体的に社名は？

>>707
去年だとエマーズ？

>>708
約150社のデー子があるのに数社挙げるだけで例になると思ってるの？

>>709
ならないだろ
ただ社名挙げろって書かれたから貼っただけだよ

別にどうでも良いよね

>>711
上場してようがしてまいが独立系な時点でお断りだしね
そのあとやばくなったらデー子にしてくれるの祈るって初めからデー子なりユー子なり子会社行っとけよって話だし

>>690
富士通本体とかマゾだな

>>691
>上場してるなら株主や資本家が守ってくれるぞ

独立系で上場してると、少しでも業績が悪化すれば株主が敵に回るし、
ハゲタカが売り叩いてくる。

http://www.nikki.ne.jp/event/20120423/

東芝情報システムってホワイトみたいな企業ページだけど実際どうなんだろう

>>716
東芝系はやめとけ
特許庁のシステム構築失敗して評価がダダ下がり

アクセンチュアと東芝ソリューション、特許庁次期基幹システム開発に失敗　55億円の損失
http://blogos.com/article/30666/

実は本件の影の主役はＮＴＴデータです

東芝も悪いがデータが暴利を貪るのも気に食わない

管理業務をやらないで管理料だけ取ってたアクセンチュアも忘れないでね

いずれ失敗するべくして失敗したわけだ

アクセンチュアは実際カツカツだから許せる
データは許せん

何その理論

いや特許庁の件はどう考えてもアクセンチュアが一番責任あるだろ
殆ど詐欺みたいなもんじゃん
騙された特許庁と東芝ソリューションも阿呆だけど

>>724
この業界はそういう業界だから・・・

結局逮捕者出したのはどこだっけ？

データ東芝ソリュ日立で賄賂合戦
データ社員と特許庁審判官が逮捕

逮捕はデータ
日立東芝は社内処分止まりだったはず

パナソニックやばすぎ

まず日本がもうね・・・

で、そんなAccentureは何でSランクなの？
国が絡む案件に暫く参画できないってのに

日本のITは海外の真似事であるので
必然的に外資系企業は高ランクになります

アクセンチュアは今回の一件で信用なくしたな

デー子行くぐらいならメー子いくわ
１次受け皆無じゃ先が無い

先を気にするならこの業界やめておいた方が

>>735
ごもっとも

ユー子メー子ってどういう差があんの？
ユー子もメー子も外部のソリューションもやってるとこばっかだし、メー子だから
親会社のシステム構築とかはしないって企業もないし、何故ユー子はまったりって
言われてるのかが分からん

体質かな？

そらユー子は実質社内SEって信じてるからよｗ

親だけ見るとユー子親のがブラック臭するのは何故だろう

色々な企業受けたけど、メー子は独立系並に残業多い所が多かった。50時間とかもざら
ユー子は20時間ぐらいとかの所が多かった。あとユー子の方が親会社のシステム構築
が占める割合が大きい場合が多い。気がした
あと、メー子は効率重視でかなりの割合で下請けに投げてその管理が中心で、
ユー子は下請けと一緒にちゃんと開発していくってところが多い印象を受けた

内販率高いところは怪しいと思うけどな
インフラ子ですら外販率を上げていこうと数年前から掲げてたところばかりだったぞ

>>741
開発はメー子の方が多いと思うけど

じゃなきゃ開発やりたくないからユー子に決めた俺が困る

コミュ障だから開発中心の方がいいです。転職するとき開発経験ないとつらいし

親が安定してるユー子だから
転職なんか考えたくありません

東京ガスに見捨てられた元ユー子

ユー子だけど給料低すぎてうんこ。あと親会社に劣等感が

ユー子がマターリって言っても、親会社の方がマターリなうえに給料や福利厚生もいいし
上の役職は親から降ってくるし、親会社社員に見下されるしで負け組

>>734
主要デー子は独自案件も多いぞ

データ行けるならいいが、
結局、メーカー本体かメー子が無難なんだと思う

逮捕されるような仕事させる会社とかイヤだわ

メーカーはオワコン
メー子もオワコン

■5月中旬から6月
そろそろ内定者懇親会の話が出始める。
一方で、「ユー子に技術力はない。中堅メー子のほうがお得」論が
これまでなかったのに一気に出る。
■7月以降
ユー子メー子共に選考が終わる。
この頃「IT業界は終わり」「SI業界は人を搾取する」といった論調
と新しい次期就活生との煽り合いになる

>>753
本当にこのコピペは優秀やな

データ>(越えられない壁)>上位ユー子(A以上)>メーカー本体>(越えられない壁)>中位ユー子(主にB)>上位デー子>上位メー子>中位デー子>中位メー子>(越えられない壁)>うんこ>下位ユーデーメー子

ユー子はつぶしがきかないからなあ
転職しないのなら、良い人生がおくれるかもしれない

何でつぶしがきかないと思うの？

ユー子だろうがメー子だろうが
どこ行っても会社独自開発ルールが多すぎて潰しなんて利かないよ

どっちみち今の転職市場は人余りだし
そもそも転職前提で就活してる時点で現状の志望先/内定先には満足して無い
負けを自覚してるって事だろｗｗｗ

メー子は再編の嵐の真っ只中だからな
10年後に親会社が存在しているのかすら怪しい

このスレはメー子の連中多いんだからそういう事言うな

メー子って無駄に採用人数多いよね

>>755
これが的を得てる

親会社が傾いたユー子も悲惨だな

商社って今後ヤバイの？
直接取引だんだん増えてくと思うんだけど

やばくはない
海外の会社と海外の会社の間を仲介してるからな
そういうノウハウは世界でも異質業界の日本の商社にしかないんだわ
簡単に言えば相手を奉り、自分が謙り、お客様が命よりも最優先
何語でも覚えるしどんな話題にもついていけるよう訓練する
こうして生み出された究極のおもてなし営業マンが両社の殿方を満足させ、大きな契約をとって中抜きをする
こんなの日本人以外には不可能だし世界からもそう見られている
おもてなしは大事ね

�dクス
おもてなしか…サービス業は大変だな

>>763
親会社が傾いたユー子って何処？
あれだけヤバイと言われてた証券系もまだまだ大丈夫だし
ちょっと思い浮かばない

野村

ユニチカ

>>681

を知らない奴多過ぎ。ちなみに新日鉄ソルとかSCSKとか三井情報は内販ユー子の
下請け良くやってるよ

>>768
NRI

結局上位ユー子って新日鐵だけか？
ランキングではメーカ本体のほうが高い

8割以上内販、残りの外販はパッケ化したソフト販売のみのユー子のおれ勝ち組

【日本ヤバイ】シャープとＮＥＣの破綻リスクが東京電力を超える
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1341696849/

NECもパナもシャープもやばいな

>>770
別に知ってても気にならん
出向だろうが内販だろうが仕事内容と待遇は変わんないし
出向先に上司がいないとか労働環境がキツイのはヤダけどね

>>772
NRI

>>777
あとは？

先輩がまさに上位ユー子が出向してくる中位ランクの企業にいるけど
給料は下請けのそいつらのが良かったりするって言ってたな
どういう仕組みになってんだろ？

>>779
時間あたりの労働単価の違い

>>780
自社のSEより高い金を下請けに払ったりするもんなの？？
よくわからん

>>781
自社のSEより高い単価払ってるよ
素人の自社SEが出来ない仕事を
専門職人に任せてると思えば納得できるか？

昨年くらいまでアクセンチュアは1人月あたり150万円程度出すよう要求してきたが、
最近は単価下げてきたな。

ちなみに、上位ユー子の連中だと1人月あたり120万円程度。

>>782
上位ユー子が専門職人ってのもあんま想像できないんだよな
まあめんどい仕事を外注するってことか

>>785
業務知識の要らない設計以降の工程を仕上げる職人として雇ってんだよ


仕事の流れ：
中位ユー子親会社⇒中位ユー子（親会社との折衝・要件定義）⇒Ns-Sol（設計・管理）⇒その他下請け（実装・テスト）

アクセンチュアが必死に人を採用したがってるぞ
紹介料払った方が教育や福利厚生に金かけるよりコスパがいいって判断だろうが、そこ疎かにするから人材が逃げてくんだろ
しかも思ったより給料しょぼいから仕方ない
売上出してもボーナスなしで売上出さないと減給、リストラとか鬼畜にも程がある

↓アクセンチュアのガイドライン

>>786
設計してる方が高給なのか

アクセンチュア

悪どいアウトソーシング会社。コンサルとは名ばかりの。
苦しい派遣業で、鬱になり身体を壊し、転職先も無い。
劣るスキル。戦略はITに仕事を受注する営業部体。結論ありきの嘘コンサル。ITはパワポとエクセルかテスト三昧。
厨房みたいな上司に取引先。毎日接待飲み地獄の、閉鎖的な派閥から出られない。
阿呆な同僚ばかりの村社会。超体育会系。ドキュンの揚げ足取り。

そして、高い離職率、、、中吊りに中途募集広告。中途に冷たい社風で、また高い離職率の無限ループ
コンサルセミナー、女性活用と銘打ち就活生ホイホイ。そして新入社員の5割がアベる。みなとみらい収容。またポイ捨ての無限ループ。


アクセンチュア　　ハイストレスフルの体現へ

>>789
場合によってはね
誰でも出来るような案件の設計なら単価低い奴を使う

親会社が傾いたといえばテプコなんとかってあったよね

>>790
まるでデスマを意図的に発生させて
リリースを延々と先延ばしにして
アウトソーシング業務の儲けを得ている会社

みたいな

>>792
新卒採用中止したとこだっけ

nssol行って勝ち組気取りの奴らは鉄爺に耐えられるのかな・・・・

えぬそるでは勝ち組気どれないだろjk

えるたそは先祖が豪農だから生まれた時から勝ち組

学部の時テプコシステムズの会社説明会行ったときは輝いてたな…
これからは技術力を活かして外販に力を入れていくんだって
今誰がテプコのサービスなんて買ってくれるんだろう
社員さんは食いっぱぐれないから入ったって人が多かった

>社員さんは食いっぱぐれないから入ったって人が多かった

インフラ系はこんなクズ連中ばっか
この時点でフラグ立ってる

生涯賃金　企業規模、学歴、男女別
　１）大企業：　従業員数　1,000人以上。データラベルは薄い竹色。
　２）中企業：　従業員数　100人〜999人。データラベルは薄い黄色
　３）小企業：　従業員数　10人〜99人。データラベルは薄い紫色
http://www.geocities.jp/yamamrhr/HP106zu05.jpg
ちなみに明治大学レベルで
大企業に行けるのは5割

内定率
http://tmaita77.blogspot.jp/2011/07/blog-post_06.html

従業員数って指標になんのかね
メーカーなんて海外とか現業もいるからすぐ万超えるで

>>800
今や大企業自体に価値がないからな

>>802
お前にも価値はないがな

話そらすなよ

>>800
これの1に当てはまっててかつ、上場している会社ならまず就活成功と言っていいわな

この業界だと上場してるかどうかは正直あんま意味ないな

意味ないなんてことはないけどね

MARCHでランキング5位なんだけどレベル的には妥当だとは思うけど、
昇給ほとんどなくて貧乏な人生送るんだろうなあと考えると残念な気分になる

上場してようが独立系なら就活失敗

この業界に入った時点で就活失敗

マーチ以上がこの業界入ったら
冗談抜きに学歴捨ててるような物だよね・・・

>>805
大塚商会「（ﾆｯｺﾘ）」

文系ならまぁまぁ
理系でSEはどんまい

>>806
失敗乙
親に謝ってこい

上場厨

上場してると持株会入れるし美味しい

煽るつもりは全然なくて、ただ単に知りたいだけなんだけど、
日興システムと東京海上日動システムはなにが評価されてるのかな

難関具合じゃね

なんか前スレかどっかで30で年収650とか言ってなかったっけ？
後住宅補助とかの福利厚生が最強とか何とか

>>819
日興システムはね。東海システムはそこまで行かない。

マリンは超薄給だけど超まったり

なにここ、新日鉄のステマばっか

さすが俺たちのHsolとHsysだな

みんしゅう人気メーカー系TOP10

1 日立ソリューションズ 11位
2 日本ユニシス 12位
3 日立システムズ 18位
4 NECソフト 26位
5 キヤノンITソリューションズ 28位
6 都築電気 35位
7 東芝ソリューション 36位
8 リコージャパン 38位
9 キヤノンソフトウェア 42位
9 キヤノンマーケティングジャパン 42位

>>823
ウンコみたいなのが並んでんな・・・

合併前だったらこんなのに乗るかどうかも怪しかっただろうな
大きいは正義だね

皆大好き独立系
１位でも27位という素晴らしさ

みんしゅう人気独立系TOP10

1 オービック 27位
2 大塚商会 31位
3 日本ビジネスシステムズ 49位
4 TIS 67位
5 インテック 76位
6 ACCESS 107位
6 内田洋行 107位
8 TKC 114位
8 富士ソフト 114位
10 DTS 119位

NRIシステクが載ってないぞ

Hisolは合併したら宮廷や早慶が大量に釣れたってOBがひびってた
合併前じゃ絶対あり得ないってさ

数は正義！

日立ソリューションズは日立最強のＩＴ会社だからな！
その辺の雑魚とは違うよ

数もいない奴が嫉妬してるんだろ
小さなユー子内定者の会社はすぐ潰れるだろうね、ざまぁｗ

嫉妬ｗ

ユー子とか親の不採算部門だから本体の従業員1人当りの売上上げるために切り離されてる残念もんでしかないが
外板メインのユー子とか最早ユー子といって言いのか

親からの仕事だけじゃ食ってけないんだからしょうが無い

実質親のシステム部門()とか言うのやめろよな、恥ずかしいから

そういうとこもあるじゃん？

下位ユー子の規模ってどれくらいなん100人位？

将来性があるのはメー子
リストラがあるのがユー子

転職に強いのがメー子
無職になるのがユー子

社内SEなんて下に投げるだけなんだから千人もいらない
それなりの規模になっちゃってるところはシステム部門じゃねーから

メーカーなんて本体からしてリストラ対象血眼にして探してんじゃん・・・

メー子もユー子も将来性なし転職も効かねーよｗ
スキルもないんだからｗ

新卒や若い連中がリストラ対象なわけないだろｗｗ

ユー子がメー子より厳しいのは確かなのに同一化しようとするところがあわれなり

第一段階
メーカーは薄給が加速するが生き残れる
ユー子は沙汰される
デー子メー子は再編される

第二段階
メーカーは海外勢に乗っ取られ始める
沙汰されて生き残ったユー子が統合しだす
デー子メー子はグローバル対応がやむを得なくなる

第三段階
メーカーが統合しだす
ユー子はデー子へ
生き残ったデー子は安泰
メー子は統合に伴い混乱

■5月中旬から6月
そろそろ内定者懇親会の話が出始める。
一方で、「ユー子に技術力はない。中堅メー子のほうがお得」論が
これまでなかったのに一気に出る。
■7月以降
ユー子メー子共に選考が終わる。
この頃「IT業界は終わり」「SI業界は人を搾取する」といった論調
と新しい次期就活生との煽り合いになる

メー子は落ち武者収容所

しかし数だけは多いから声がでかい

ユー子必死だなw

>>844
それを見たデータ様は大衆を哀れみ、仕事を丸投げして遣わすのであった。

>>844
つまりメーカー本体が死んでる訳だな

ユー子だって上位だろうが所詮は子会社じゃん

幹部は親会社出身者で固められているから
先が無いね

メー子はもっと悲惨な訳だが
最早言うまでも無いか

日立系とかは上司が中国人になる日も遠くないんだろうね

子会社なんてどこも親会社の姥捨て山だ

>>852
今でも中国人だらけだから問題無い
更に中国人が増えるだけだ

大好きなパソコンを使って机に座ってお仕事！仕事内容は大学で習ったからバッチリ！
同僚は同じようなパソコンオタク！人間関係もバッチリ！
残業？ネトゲで鍛えた徹スキなめんなしｗｗｗ言語そろえて生き残ってやんよｗｗｗ

>>851
幹部までいけるようなやつなんて普通の会社でも100人に1人以下のレベルなんだから、かわんねーだろ

メーカーだったら本体じゃないとね
ユー子はマネジメントごっこ

幹部になりたいとはあんまり思ってないけど
部長くらいにはなりたいなあと思っている

1000人規模の中堅メー子に行くことにしたから、まあ、頑張れば夢物語ではないかなあと

どんだけ夢見てんだよ

部長と課長と係長の順序関係とか担う仕事の違いとかすら分からないんですけどぉ

ユー子だって本体の方が良いよ

>>858
甘過ぎワロタ

初音ミクも今は人気だけど
どうせその内、高校時代の元彼が出てきたり、
ドラッグパーティーに参加してる写真撮られたりして失墜するんだろ

芸能人なんて大概そんなもんだ

早ければ課長あたりから親会社の人が埋まってくるよ
叩き上げ社員で部長なんて狭き門

プロパーなんて行けて課長だろ

親からの出向が多いところは、
プロパーが昇進しにくい分、有事の際に売られにくい

親からの出向が少ないところは
プロパーが昇進しやすい分、有事の際に売られやすい

今のご時世、どちらが良いのだろうな

>>866
そんなの信じてんの？

アスペ君がいるな

出向だったら本体に戻ってくるだけだな

採用は親だが入社即子会社出向だからもう戻るとかそんな感覚全くない

NTTcomさんですか

昔のランキングなかなか興味深いな
細かな相違はあるけど大雑把な序列は変わってない感じがする
NRIとIBMの位置がおかしいけどｗ
ttp://jobrank.blog.shinobi.jp/Entry/3/
☆★☆2003年度SI(IT系)企業総合ﾗﾝｷﾝｸﾞ☆★☆
70 野村総研(NRI) [IBM]
69 [Microsoft]
68 [Cisco] [IBM BCS]
67 NTTﾃﾞｰﾀ [Accenture]
66 ﾃﾞﾛｲﾄﾄｰﾏﾂ(DTC) [Oracle]
65 [hp] [Sun] NEC 富士通 日立製作所
64 電通国際(ISID) 伊藤忠ﾃｸﾉｻｲｴﾝｽ(CTC) 日本総研(JRI) [SAP]
63 大和総研(DIR) 新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(NS-sol) TIS 住商情報(SCS) 日立ｿﾌﾄ(HSK) [COMPAQ]
62 富士総研 NTTｺﾑｳｪｱ ﾌｭｰﾁｬｰｼｽﾃﾑｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ[ISE]
61 CSK 横河電機 日立情報ｼｽﾃﾑｽﾞ NECｿﾌﾄ(NES)
60 Fsas 東芝情報ｼｽﾃﾑ ﾃﾌﾟｺｼｽﾃﾑｽﾞ 富士通ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ ｵｰｼﾞｽ総研 ｵｰﾋﾞｯｸ ﾊﾟﾜｰﾄﾞｺﾑ(ttnet)
59 日本情報通信(NI+C) ﾕﾆｼｽｿﾌﾄ ｿﾆｰｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ JR東日本情報ｼｽﾃﾑ
58 ITﾌﾛﾝﾃｨｱ 日立SAS CRCｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ ﾆｲｳｽ NTT-AT NTTｿﾌﾄ
57 DCS 三井情報開発 CAC 日立ﾋﾞｼﾞﾈｽｿﾘｭｰｼｮﾝ [NCR] 富士通ﾋﾞｼﾞﾈｽｼｽﾃﾑ ﾋﾞｰｴｽｱｲ NECﾈｸｻｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
56 FASOL 松下ｼｽﾃﾑｿﾌﾄ 日立電子ｻｰﾋﾞｽ CEC ｲﾝﾃｯｸ [ISNS] ｱﾙｺﾞ21 日本ｼｽﾃﾑｳｪｱ
55 NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑｻｰﾋﾞｽ ﾄﾖﾀｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｼｽﾃﾑ 日本MIC JBCC ｱｲﾈｽ FNT 日本情報産業 ｴｸｻ
54 NTTﾃﾞｰﾀｸｵﾘﾃｨ ﾆｯｾｲ情報ﾃｸﾉﾛｼﾞｰ(NIT) ｾｿﾞﾝ情報ｼｽﾃﾑｽﾞ 第一勧銀情報ｼｽﾃﾑ
53 NTTﾃﾞｰﾀﾌｨｯﾄ NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑｽﾞ ｲﾝﾌｫﾃｯｸ ｸﾚｽｺ NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ 第一生命情報ｼｽﾃﾑ 三菱電機ｲﾝﾌｫ
52 NTTﾃﾞｰﾀﾈｯﾂ 富士通関西ｼｽﾃﾑｽﾞ(FKS) 富士通中部ｼｽﾃﾑｽﾞ(FJCL) 東芝ITｿﾘｭｰｼｮﾝ

以下略

CSK（;´Д⊂）

>>826
なんでここに全く名前挙がってないシンプレクスとテクマトリックスってとこがC+に入ってんの

そういえば大家族石田さんチの長男が日立情報制御ソリューションだったよな

2留なのにすげーわ

情報制御ソリューションと（システムズ、ソリューションズ）ってなんか微妙に違うけど
どっちのが良いの？

俺たちのメー子ランキング

A：　日立ソリューションズ、富士通FIP、日立システムズ、富士通エフサス、
B：　NECソフト、富士通システムソリューションズ、キャノンソフト、キャノンITソリューションズ
C：　富士通BSC、NEC情報、日立情報制御ソリューションズ
D：　NECネクサ、NECフィールディング、NECシステムテクノロジー、NEC通信システム、NECネッツ
日立情報通信エンジニアリング、日立INSソフト、富士通ネットワークソリューションズ
　 　日立エンジニアリング・アンド・サービス、富士通SSL
E：　日立ビジネスソリューションズ、地域NECソフトウェア
F：　富士通ソフトウェアテクノロジーズ 日立公共システムエンジニアリング

>>872
[EMC]はどこに入るの？

100人以下の無名ユー子しか内定もらえなかった
待遇はそこそこ

トヨタ、HONDA、日産のシステム採用はそれぞれSS的にどこらへんですか？

SIerちゃうがな
本体ランクに準ずるんじゃないの

日立とかのメーカー本体をランクに入れておいてｗｗ

??

コンピュータメーカーとそれ以外のメーカーを同列に語るなよ
日立と日産とか似てるけどさ

530 :名無しさん＠涙目です。(神奈川県) : 2011/08/04(木) 08:23:08.43 ID:awLRz1ex0
初日立…　ども…

俺みたいな財閥と協力しようとしてる腐れ野郎、他に、いますかっていねーか、はは

今日の社内での会話
拝復　とか　頂きたく　とか
ま、それが普通ですわな

かたや俺は電子メール見て、呟くんすわ
Shift the future．　それ、日産ね。

好きな旅行地　タチヒ
好きな言葉　拝承　

なんつってる間に合併っすよ（笑）あ?あ、企業の辛いところね、これ


-以上-

コンピューターメーカーはSIerなのか

>>884
バカだろｗ

A：　日立ソリューションズ、富士通FIP、富士通エフサス、
B：　NECソフト、富士通システムソリューションズ、キャノンソフト、キャノンITソリューションズ
C：　富士通BSC、NEC情報、日立情報制御ソリューションズ
D：　NECネクサ、NECフィールディング、NECシステムテクノロジー、NEC通信システム、NECネッツ
日立情報通信エンジニアリング、日立INSソフト、富士通ネットワークソリューションズ
　 　日立エンジニアリング・アンド・サービス、富士通SSL
E：　日立ビジネスソリューションズ、地域NECソフトウェア
F：　日立システムズ、富士通ソフトウェアテクノロジーズ 日立公共システムエンジニアリング

キャノクソ内定者ランク上げに必死

そもそもキャノンはメーカー系じゃねえ

おまえら何でWeb系受けないの？

大和総研　：　https://saiyo.axol.jp/08s/dir/entry/
当社の業務はコミュニケーションなしには実現出来ません。
ですから、大学、学部、学科にとらわれず、皆さんとのコミュニケーションを通じて、大和総研に入ってどれだけ成長して頂けるかという考えで選考をしていく予定です。
「自分の大学ではあの会社は無理」と、自分で自分の可能性を潰してしまっている人もよく見ます。
もっと視野を広く持ち、「自分がどこまでできるか試してやる」というような前向きな気持ちで就職活動を
楽しんでほしいなと思います。 弊社は全国の40大学以上に広く門戸を開放しています。

【旧帝大】 東京 京都 大阪 東北 名古屋 九州 北海道 7校
【首都圏国公立】 東京工業 一橋 お茶の水女子 東京外国語 東京農工 電気通信 首都 東京医科歯科
横浜国立 横浜市立 千葉 埼玉 筑波 宇都宮 14校
【関西圏国公立】 神戸 大阪府立 大阪市立 大阪外国語 奈良女子 和歌山 6校
【その他国公立】 名古屋市立 1校
【首都圏私立】
早稲田 慶應 上智 ＩＣＵ 東京理科 学習院 明治 青山学院 立教 中央 法政 芝浦工業 武蔵工業 13校
【関西圏私立】
関西 関西学院 同志社 立命館 4校

>>891
わろた

今NNTの奴が知り合いにいるんだが、どこかまだ募集してる企業あるかね？

泣き濡れたー無知のー
患う鬱病ー
月の単価にーざわーめーくー
そなたの心ー

こき使わーれたー
あげくの鬱苦しいー
そのきっかけはーよくーあーるー
子会社就職ー

悲しみとーいかーりーにー
ひーそむ、真のこころー
押しーつーけー親のせいー

下請けー幸あれー
下請けー幸あれー

メー子ユー子デー子号泣

大企業
資本金3億超かつ従業員300人超

おまえら大企業？

一流企業>(越えられない壁)>大企業>中小企業

>>2
このランキングでいうとどのへんまでが一流企業
厳しめでこい

2013卒のテンプレ

受けた企業　【】
筆記難易度　【A,B,C】、感想
GDレベル　【】、
面接印象　【】、
最終印象　【】、
全体の難易度　【】、
給料　【】、
将来の安定　【】、
マターリ度　【】、
一言コメ　【】、

マジレスするとA+以上

俺はC-だけどな

A-

大和総研うけてたけど頭に来るぐらい
不透明な選考だし採用担当の対応も糞だったな

A-くらいか？
鉄は一流と言えるか謎だけど

子会社はダメだと思う

内定ブルーだわ、マーチでC−、文系だけどさ

C-でも　TG情報　デー子　ソフト　あたりなら別に良い気がする

農中もなかなか

ＮＴＴコミュってＩＴ企業なの？通信だと思うけどなー

ITインフラ

>>875
石田さんちとビッグダディだったら石田さんちのほうがいいよな。あそこの親父、化粧品メーカーの部長で相当稼いでるし、子供達も立派に育ててる。
ビッグダディ…

C-だけど宮廷だから負け組だよなー
せめてBはいきたかった

NTTコミュニケーションズが入るなら東と西も入れないといけない道理になるな

上智からtdcソフトは勝ち組っしょ？

『ブラック企業大賞2012の全貌が明らかに』

7月9日、厚生労働省記者クラブにて、ブラック企業大賞2012受賞式及びシンポジウム開催に関する
記者会見が開かれ、ノミネート企業が発表された。

「ワタミ」「ウエザーニューズ」「すき家（ゼンショー）」「SHOP99（現ローソンストア100）」
「すかいらーく」「フォーカスシステムズ」「陸援隊」「ハーヴェスト・ホールディングス」
「丸八真綿」「富士通SSL」「東京電力」の10社。

ノミネート企業は、労働法を守らなかったり、過労死事件を出したり、労働組合を敵視したりした
「実績」のある企業ばかり。各賞は、実行委員会による厳選なる審査で決定されるが、ウェブでの
一般投票で決定する「市民が選ぶ賞（仮）」には、誰もが参加可能だ。ブラック企業大賞2012受賞式
及びシンポジウムは28日田町交通ビル６Fホールで開催される。

http://www.labornetjp.org/news/2012/1341829890493tokachi

　ＮＴＴコミュニケーション科学基礎研究所は、音を聴いた影響で腕が伸びた感覚になる新現象を実験で見つけた。
床を腕でたたいたときに、音の鳴る場所がたたいたところから遠いと腕が伸びたと錯覚する。成果は、
国際科学誌カレント・バイオロジーに10日、掲載される。

　体の感覚は、狭い道を通れるかどうかを判断したり体を道具のように使いこなしたりするのに欠かせないが、
音が体の感覚にこれほどまで影響しているとは知られていなかった。

　新しい錯覚として活用できれば、病気やケガのリハビリテーションに役立つ可能性がある。

　研究チームによると、自分の体の大きさや力の入れ加減といった感覚を自ら把握するには、視覚や触覚以外に
聴覚も大事ということを示す結果という。音の積極利用につなげたい考え。

http://www.nikkei.com/article/DGXNASGG09022_Z00C12A7TJM000/

従業員数100人以下で採用人数少なくて勤続年数長いとかイマイチどんな会社か想像できない
規模はちっちゃいけど待遇は良いって事？

就活するまで知らなかったけど、そういうNTTデータがとかNTTコミュがとかって
協力会社という名の奴隷の人達がひぃひぃ言いながら成果を上げて、それを我が物顔で
公表してるだけなんだな

日本語でおk

>>891
公開学歴フィルターか

大和総研の学歴フィルターはあまりにも有名だね

大和総研なんて入った日には死にたくなるな

さくら情報システムってどうなの？？

どうなの？って書き込みしてる奴は何が聞きたいのか書け。
答えるポイントが不明だから答えられない。

>>917
データはそうだろうがコムはまた違う

>>923
すまない・・・

給料とか、働きやすさかな

働いたことないからわかんなーい

仕事を取ってくる奴が偉いんだよ
国家プロジェクトレベルとか一中小には無理だろ

つまりメー子が最強ということ

さ○ら化

メーカーすら支配するデータ様

>>930
ねーよｗ
結局はメーカーが最強だからデータとか技術力がメー子にも劣る屑ども

データはもうコンサルよ

結局はメー子が一番お得

さくら情報システムが一番

■5月中旬から6月
そろそろ内定者懇親会の話が出始める。
一方で、「ユー子に技術力はない。中堅メー子のほうがお得」論が
これまでなかったのに一気に出る。
■7月以降
ユー子メー子共に選考が終わる。
この頃「IT業界は終わり」「SI業界は人を搾取する」といった論調
と新しい次期就活生との煽り合いになる

NECは知らんが日立と富士通はデータの奴隷
ま、部署によるわけだが

>>936
は？嘘つくな

>>937
嘘ではない
OBも就職課の先生も言ってた
データは本当によくも悪くもコンサル集団と化した
そのうち共用語は英語なんて言い出しそう

>>938
メーカー＞＞＞データだから

データやユー子は基本丸投げ
データはプランは作るがユー子は親からの仕事をそのまま投げる
メーカーはそいつらの投げ先

メーカーが頂点

これやっとけ
なのか
これ僕たちだけじゃできないんで手伝ってくださいなのか
なのか
お願いします助けて下さいなのか

メーカーなんてゴミすぎて無理だわ
投げは基本的にできないとかじゃなくてやらないだけ
だからといってやっとけではないでしょ
やっといて下さいって感じ
ただ間に合わなくなってくれば容赦なくケツをたたく

奴隷とか書き方悪いし
こんなんじゃお前ら入社してからボロ出しそうだな

データの下請けに富士通とか普通だよね？下手したらデー子の下請けにメーカー本体も有り得るんじゃ。。

>>945
さらにそのメーカーの下請けがいて
またさらにその下に請負う会社があるんだよなｗｗｗｗｗｗｗｗ

某メガバンユー子の社員が懇親会でいってたけどメーカーさんとか技術屋さんには感謝してるけど
指示する側として舐められないように厳しく接することも大切っていってたな

この会話だけでも関係性が凄い伝わってきた

舐める舐められるの関係なのか
尊重しあって協力すりゃ良いじゃん

メーカー内定者湧き過ぎワロタ

>>946
それがメー子です

業務系SEが使い捨ての理由
･SEの作業が文系でもできるため、就職採用が容易である。
･SEの作業の難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
･SEの営業力が弱いため、期間や金額の請求利益が乏しい。
･SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
･事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
･事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
･事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
･事業の同業者が多いため、安売り競争が激しい。
･事業の偽装請負業者の悪徳利益競争が激しい。

>>950
下までいくと無名の零細になるらしいよ

安定した内販を持ちつつ外販を沢山もつ会社がよい
ところでデータの内販って東西コムドコモになる？それとも国？どちらも外販？

意味不明すぎる
まずは内販と外販の意味を調べろ

メー子が技術的にも安定的にも一番良いだろ
ユー子は無能リア充の巣窟
独立系()

潰れない系の会社のユー子でーす（ ＾ν＾ ）v

>>955
メー子は両方中途半端やん
ユー子は安定特化。
安定は正義

データは勝ち組
NRIは頑張り屋さん
メーカー3社は平和主義者
その他ユー子は負け組文系
デー子メー子は負け組理系

＞メーカー3社は平和主義者
kwsk

理系だけど趣味に没頭したいしまったり安定重視でユー子選んだわ

メー子とユー子の違いが未だにわからない

結局ユー子とメー子どっちがマッタリなん？

>>947
日本総研乙

一概には言えないし、この業界におけるまったり（笑）なんてたかが知れてる。
一つ言えるのはメー子にはブラックが多いということ。

メーカーだのユーザーだのの前に
コミュ障君は人間関係でブラックを味わうで

親がつぶれなくても子が潰れることはあるのだよ
親から降ってくる案件なんて限界あるのだから

ユー子にもブラックが多いよね
子会社はブラックだらけ

>>960
おれも負け組でいいからまったりしたい

>>967
ブラックなユー子て例えば？

元々は独立系だったけど最近になって親会社に買収されたタイプの
人数にして５００人以下のユー子は大体やばい印象が強いかなあ

直近の例ではファーストサーバとかもそんな感じ

>>970
なら設立当初から子会社で歴史もうん十年あるようなとこはホワイトまったりか

最大級の規模を誇っていた独立系のCSKの現状を見てみろ
規模で判断はできねえよ

何も知らん奴らがあーだこーだ言ってて笑える

>>973
この業界に詳しいあなたのオススメのSIerを教えてください

>>974
トランスコスモス

>>975
あの東証1部上場で社員数が1万人近い一流企業のことですか？
やっぱり優良企業だったのかー今から説明会いってきます

>>969
保険以外

メーカー本体がデータの下にいる構図はNTT案件だけだよ

メーカーメー子最強他は糞

結局メー子には入れればそれで勝ちなんだよ
ユー子とか技術力ないし糞

技術力（）

>>4は本当によくできてるな

>>981
メー子の落ち武者か何か？

■4月下旬5月上旬
上位ユーザー系で内定が出始める。そこら中に「今からエントリーできる
ユーザー系ありませんか？」というレスが出始める。
上位ユーザ系のネガティブ記事を必死に貼るレスも
■5月中旬から6月
そろそろ内定者懇親会の話が出始める。
一方で、「ユー子に技術力はない。中堅メー子のほうがお得」論が
これまでなかったのに一気に出る。
■7月以降
ユー子メー子共に選考が終わる。
この頃「IT業界は終わり」「SI業界は人を搾取する」といった論調
と新しい次期就活生との煽り合いになる

>>969
だいたい全部

>>2でA以上なら勝ち組

アクに行ったって４０までしか働けないしなあ

アクは32、3には1000万になるがそこで打ち止め
40まで働けば1.5億くらい稼げるからそのあと20年転職して年収600万くらい稼いでも2.8億は手堅い(退職金あり)
キャリアによっては600万以上望めるから悪い話ではない
ネックは茄子なし営業成績によって減給あり福利厚生カスな点
特に財形などなどの税金対策がないから手取りが残念

アクやめた後は外資を点々とする転職組みになるしかない
安定志向（）には耐えられない

給料安いけどまったり出来そうな会社に入れたから良かった
でも周りに負けないように今のうちに勉強しとかないと

SIerにまったりなんてないと何度言ったら…まあ、入社までは夢みとけや

勉強続けて周囲に差がついたら給与の低さに不満が出てくる

そしたら転職すりゃいいだろ
この業界で終身雇用なんてありえないんだからより条件いいとこ目指しながら働くほうがいいだろ

メー子ならともかくユー子から転職とか現実見ろとしか言えない

同業種なら出来ないことも無い

親が同業ならなおさら向かい風が全然強いらしい

次スレ
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1342019342/l50

998

999

>>1000
お前だ

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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。