【見てるだけで】NNTスレ82【暑苦しんだよ】

>>948
いやそういうことじゃなくて、いい結果が常には残せるわけじゃないけど、
いい結果を残す頻度が高い人が生き残れるわけでしょ。

たった数回の30分の面接で結果がすべてなのはどうなのかなと思って。
だからこそ>>854みたいな人が出たりするのかなぁと思ったり。

>>949
ん〜そうだね
やっぱ、文系の俺にはそんなものないか

30分でもくそなやつはすぐわかる

>>952
じゃあどうするんだ？
一日職場体験を義務化するか？

>>952
言いたいことはわかるが
結局その人は複数回あったチャンスをモノに出来てないわけだしなぁ

>>955
そうすれば雇用のミスマッチは減るかもね。
結果的に雇用に関わる社会的コストが低減するかもしれない。

>>955
どんな採用方法でもそこから外れるやつは出るし、そいつは絶対に方法に文句を言うからどうしようもない

>>952
お前は同じ事を入社後の営業時やプレゼンの時にでも言うのか？
「うちの製品はこの場の３０分間だけの説明では分かりません！」って

１日職場体験どころか数ヶ月の業務を大学の必修単位にしているのがアメリカ

高校卒業後→強制的にフリーター体験を一定期間義務付け→大学

>>959
それはあるんじゃない？
実際にただで使ってみてください商法をはじめにやったのは松下幸之助の自転車かなんかのライトだろ

３０分の面接すらうまく出来ないくせに一日職場体験なんてｗｗ

>>962
じゃあ同じ事を面接でも言えばいいんじゃん
「今日の面接では私の良さが分からないので、タダでも良いので雇って下さい」って
それで雇って貰えれば勝ち組だよ

インターンがあるやん

>>963
だな、余計コミュ力が無かったり、不器用な奴は嫌になるに決まってる

>>965
インターンなんて説明会に毛が生えたようなモンじゃないの？

>>961
勉強に身が入るだろうな
「勉強しないと一生こんな仕事をする羽目になるんだ」って

>>965
インターンって別に採用とは関係なくない？まぁ企業によるだろうけど。

>>964
営業と就活は似てるようでも全然ちがうよw
営業は一度断られてからがスタートだし。

>>961
大学の入学を一律９月にしろって言ったのが安部政権
ただそうすると職場体験とかそれ以前に徴兵制が始まると予想されたために全面的に反対されて廃案

まあ、現在の就活システムだと変わり者は評価されにくいだろうね

>>967
採用直結のインターンとかあるじゃん

お前ら、そんなに既存の就活システムが嫌ならアメリカ行けよ

もしくはカヤックでも受けてろ

>>969
採用と関係がある云々ではなく。。。

>>974
つまらん。

ワタシ　エイゴ　シャッベレマセーン

>>974
カヤックさんdisってんの？ﾋﾞｷﾋﾞｷ

職業体験で単位ってどんな名目なんだ
自己成長云々なら内定でも単位くれよ

>>964
ぶっちゃけタダでもいいから仕事させてほしいとはつくづく思うわ。
学生時代、勉強しかしてなかったから自分の能力がはっきり自分でもわからん。
だから面接でも自分のことをアピールし辛い。

インターンを全大学の必修にすればいい

そうすれば、学生も社会人としての研修を受けられるし職場も体験できる
企業もそれなりに社会人研修をさせた前提で新人を研修できる
インターンブラックも正当に訴えることができる

内定直結ならＦランは歓喜だろうが
お前ら大手からエントリー段階で落とされたら暴れるだろうな

ワークスアプリケーションズの採用方法は結構良いと思う。

負け組筆頭のNNTが採用制度について論じてるところが笑いどころ？

今日は僕の誕生日。
だけど、しこしこ履歴書を書いています。

死にたい。

>>981
なんで受け身なんだよ。必修とかじゃ無くて自分から受けに行けや

NNTが負け組筆頭（）

>>984
まぁ既存の採用制度で失敗した人間じゃないと既存の採用制度に文句言ったりはせんだろ。

>>980
じゃあアピれば良いじゃん。
口だけしかいえね−くせに面接ではその口すら言えねえのかよ。

>>981
職場体験とかいいつつ、コピー取りしかさせない会社とかあったみたいだな

>>981
実際問題無理だろ
必修になったらインターンなんて何社も受けられない
企業によってカラーも違うんだから結局今までと同じことになる

>>981
大学生にもなったら自分でやろうよ

>>986
何が？

既存のインターンごときで職場体験とか言ってるほうがおかしいんだって
3ヶ月〜半年ぐらい長期でやらなきゃ何の意味も無い

>>986
そうだな。もっとああしとけばよかったというのは今さらながら後悔する。

次スレはよ

学歴社会を否定する低学歴くらい滑稽だな

>>991
マジレスw

大学は就職予備校じゃないんだし

>>993
最近はなんかあるらしいな。
３年ぐらい雇って本採用にする制度みたいな。
雇用のミスマッチを防ぐために。

学籍社会に流される高学歴も滑稽だが

>>970
結局仕事なんてセーフティネットがあるから余裕だよなー
失敗してもクビにはならんし

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