1 :
就職戦線異状名無しさん :
2010/09/17(金) 16:15:58 特にテンプレはないよ
2 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん :2010/09/17(金) 17:10:06
慶応大学法学部3年の代田一平(21) を強姦容疑で逮捕 キタ━/l・∨・l\━!!!
慶応大生、女性に乱暴した疑いで逮捕
http://news.tbs.co.jp/jpg/news4528538_6.jpg 慶応義塾大学法学部の学生が16日未明、東京・赤坂のマンションの部屋に侵入し、
30代の女性を連れ出し乱暴したとして警視庁に逮捕されました。
強姦などの疑いで逮捕されたのは、東京・目黒区に住む慶応大学法学部3年の代田一平容疑者(21)です。
警視庁の調べによりますと代田容疑者は16日午前3時ごろ、港区赤坂のマンションの友人の部屋に遊びに来ていた際、
マンションの別の部屋に侵入し、寝ていた30代の女性を無理やり非常階段に連れ出して乱暴した疑いが持たれています。
代田容疑者は、前日の夕方ごろから友人数人と酒を飲んでいたということです。
取り調べに対し代田容疑者は容疑を認めた上で、「酒で気持ちが悪くなったので、部屋の外に出たら間違えて別の部屋に入ってしまい、
女性が寝ていたので乱暴してしまった」と供述しているということです。
慶応大学は、「事実関係を確認中で適切に対処していく所存です」としています。(17日11:24)
http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye4528538.html
マーチの平均は大手子会社だよな 周りも子会社ばっか
4 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/17(金) 20:14:45
子会社つまらん 奴隷だよ
会社員の時点で奴隷
同じ奴隷なら鎖自慢しようぜ
高卒JR現業のボクが来ましたよ
スレ違いです。お帰りください。
製薬子会社内定の俺参上 技術なんだが、やっぱ親からの圧力ってあるのか?製造とかは子会社でしかやってないよな
そりゃ会社によるからなんともいえない 全部そうだけどね 子会社=こうだ、って言ってくる奴は大概信用しないほうがいい
製薬はよく知らんけど、MRじゃなけりゃいいんじゃね
12 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/20(月) 22:29:21
このスレ子会社を必死に正当化しようとするスレばっかで見てて哀れ というか腹立ってくる
HAHAHAHA
>>12 そりゃ自分のはいる会社くらい見栄はりたいだろ
腹立つんなら見なきゃいいのに
バカじゃないんだから
あとスレじゃなくてレスな
子会社もピンからキリまでだからな
17 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/22(水) 21:25:40
子会社のやつは親会社の名前いうんだろうなぁw
当たり前じゃん 親会社の名前で仕事すんだから プライベートでは言わんがな
客先で子会社の名前言ってもしゃーねーもんなぁ。
20 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/22(水) 22:14:47
見苦しいスレだな 負けを受け入れろよ
21 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/22(水) 22:24:41
22 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/22(水) 22:34:03
大手の子会社の大手企業に内定してるんだけど、所詮は子会社だよなぁ
>>22 わかりにくい文章だなwww
規模が大きい子会社ってこと?
自社で株半分以上持ってる一部上場企業ならもう子会社レベルじゃない
25 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/23(木) 02:59:47
過半数の株を自社で持ってたら一部上場できないとマジレス
JFEの子会社ってどうなのかな?
27 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/23(木) 10:43:42
子会社でも誰も知らん中小企業よりは全然いいよ 友達に社名聞かれても堂々と言えるし
28 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/23(木) 10:54:29
三井物産(の子会社)です!
29 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/23(木) 10:56:43
おまんこ株式会社の子会社
自分の会社名+グループ名出せば大抵の人は何をやってる会社か理解してくれるから楽
ソニーの子会社とかは絶対にソニー内定です とか言うんだろうな〜
某製造業の城下町住みだけど 工場の人や子会社、下請け、販社の人まで親の名前出してるよ ご近所さんもそれで納得というか、それ以上は誰も気にしないというか
うちは親自体がマイナーだから困る 親の名前挙げて「○○って知ってる?そこの子会社」と説明しても通じない 一応売り上げ1兆以上の大企業なんだが…
34 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/23(木) 18:51:33
別に通じなくたっていいだろ 見栄っ張りな奴だな
35 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/23(木) 18:54:58
BtoBはしらんだろう ジェイテクトとかクボタとか信越化学とか
>>34 いや、内定先どこ?って聞かれたときの回答だからさ
通じないと意味無いだろw
もろBtoBだよ、学生は知らなくても会社勤めならまず知ってると思う
大手の子会社の大手つったら パナ電工、JFE商事、伊藤忠丸紅鉄鋼とか?
40 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/26(日) 00:27:36
内定先聞かれたら○○の子会社って言う 社名からじゃ親会社わからないしなぁ
41 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/26(日) 01:54:25
JFEは親がホールディングスだから, 3兆売上出してるJFEスチールでも子会社になるんだよな JFE知ってる一般の人は少ないしな
42 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/26(日) 02:00:24
伊藤忠の子会社のファミリーマートに内定 これで俺もエリート
JFEはスチールがメインだろ。ただの屁理屈じゃん 一般人には元川崎製鉄って言ってれば通じることは多い
44 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/26(日) 04:45:35
デー子
JXホールディングスの子会社のJX日鉱日石株式会社
HDはノーカンでいいよ…
JFEは子会社の数半端ないよな、日立ほどじゃないけど
>>46 勝手にルール決めんなよ
HDだって親会社は親会社だろうが
どう考えてもただの持株会社だろ。そんなにこのスレで煽りたいのか?
子会社の定義は「資本的に支配されている会社」 HD制だろうが株式握って支配してる以上立派な子会社です
51 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 21:19:34
HDいれたら孫になっちまうぜ!
52 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 21:33:58
孫も子会社だろ 持株の子会社の「子会社」だ 持株の子が大手企業ならスレタイ通り、なんの問題もない
明らかにこのスレの趣旨とは違うだろ 屁理屈過ぎる
まぁ、銀行だって子会社だもんなHD入れると。
>>48 厳密に捉えるのなら、売上がほぼ0であろう持ち株会社を「大手」と呼んでいいのかね
56 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 21:56:38
>>53 そういう趣旨もあるけど
就職でいうならHD行った奴の下で働かにゃならんのだから一緒
つかそれなら俺このスレ立てた意味ないし
じゃあ内定先がホールディングの子会社スレでも立て直して来いよ 日本語不自由だと大変だね
つかこのスレの趣旨って親子っていう特殊な環境あるけど頑張ろうだよね? なら持株グループなんかズバリじゃん なんで規模とかで考えてるわけ?
59 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:03:11
>>57 逆
ここは親がHDだろうがなんだろうが「大手の子会社」のスレとして立てたんだから
ナニが気に食わないのかわかんないけど、「HDじゃない子会社スレ」でも立てろよ
60 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:10:50
自演乙 で、HDの子会社(実質こっちが大手)なんて集まって何話すんだ? HDの子会社と普通の子会社じゃ立場も話も全く違うだろ? 両者で共通に通じる話題って具体的に何? 給料福利厚生等抜かして10個くらい上げてみてくれよ
61 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:12:32
オレが入った大手印刷会社の商社 楽だよ だが生活できないくらい給料安い だから金持ちの娘をゲットしてマスオさんになるしかないな 出世など考えずに上司はコロコロ変わるから常にハイハイと言われた事だけやってればいい 生涯収入は2億ちょっとじゃないか こんな会社ですがどうですか? ヤル気の人はいらん マッタリ希望の人オイデ(笑)
62 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:12:33
>>58 あれだろ、
持ち株子会社も入れると文句なしの有名大企業も入っちゃって弱小子会社内定者涙目で抵抗してんだろ
馴れ合いなり傷なめあいはmixiでやれよ
持ち株会社の子だけど子会社扱いされるのが気に障る俺みたいな奴もいるけどね
>>60 それこそ屁理屈
普通の子会社ってのがどういう会社指してるのか知らんが、
その普通の子会社同士ですら合う話なんかほとんどないぞ。
65 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:17:33
>>60 なんで合わせなきゃならんのだ?
持ち株と普通?の子会社でも、同じ業界なら合う話いくらでもあるし、
普通?の子会社同士でも業界が違うなら話なんか何一つ合わないだろ
>>63 まぁそんな奴は普通こんなスレにこないけどな
子会社自覚してる俺とか
彼女が持株いっちゃってなかなか情けないっていう・・・
すれ主さまはどんな情報を交換したかったのか書いてみろよ 子会社見てメシウマしようと思ったのに最悪だわ
前スレまでの流れをみてればここは完全子会社スレだと思うよ
69 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:21:36
つか過去スレでは給与や福利厚生も話が合わなかったな ウチは親より多い、ウチは福利厚生全然別などなど あとどういう業界の子会社かだけじゃなく、どういう子会社かでも違う
70 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:24:42
71 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:26:08
別にいいじゃん むしろなんで持ち株子会社がダメなのかわからん いろいろいたほうが盛り上がるし
ってか文体がどれも同じで酷い自演スレだなw 結局すれ主さま答えずだけどもうどうでもいいや
>>69 管理職全部親会社の子から、
社長までがっちりプロパーな会社もあるしねぇ。
全く同じ会社でもない限り10はおろか3つも話合わない。
74 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:30:22
でた!ボキと違う意見は自演!
HD子は大体専用スレたってるのにね
就職板
子会社 HD 持株 持ち株 これで検索かけたけど出てこないな あるのか?
79 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:34:42
てか大手の子会社っていう括りが広すぎ せめて業界で分けないと
80 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/28(火) 22:38:58
まぁ何もHD=超巨大グループってわけでもないしなぁ うちみたいに組織としてHD組んでるけど弱小なんて会社もある そういうとこはいわゆる普通の子会社と大差ないと思うよ
>>78 頭悪いなw
「HD子会社」って括りのスレじゃなくて
HD子会社の大手企業の個別スレのことだろ
自演乙
83 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 01:29:15
HDも含めたら上で出てるJFEスチールの他にも、新日石、三菱化学、富士フィルムなんかも子会社扱いかw そんな認識のやついるのか?やっぱ認識的には親100%出資の企業とかじゃないか。まっ、どっちでもいいけど ところで巨大企業群といえば日立グループとかの日立化成、日立電線クラスの企業でも子会社とか思っちゃうのかね
思っちゃうよ 逆に持ち株でもないのに思わない奴いるの?
87 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 11:38:53
知り合いに持ち株行った奴がいるとやはりいくらでかくても子会社って意識はあるなー てか100パーセント子会社限定ならHD以外の子会社もひっかからなくなるしな HD制しいてなくても巨大な子会社はあるし、なんの問題もないと思う
新日石やJFEスチールとかデンソーとかは子会社とは誰も思ってない
やっべお前らの話してることの意味が全然わからね
90 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 15:09:02
俺は親会社内定だけど 親会社って言っとかないと子会社だと思われる可能性があるってことか 子会社だなんて思われたら恥ずかしいから、これからはちゃんと親会社って言わなきゃ お前らが見栄張るから俺がここまで気を使うことになる
91 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 15:10:24
>>88 スチールの奴が前スレにいたじゃん。
定義では完全に子会社だし、本人が子会社だと思ってるならいてもいいじゃん。
子会社だと思ってない奴は端からこんなスレ来ないし。
子会社って言うのは、宇部日東化成、アイシン工業、フドー、ADEKA総合設備とかでしょう。
富士ゼロックスの俺も参加します
HD持ち出したら大手都銀みんな子会社か〜 でもここでSMBCの奴らとコベルコ建機の奴が「同じ子会社内定です。つらいです」 ていってて違和感を覚えないなら大したもんだよ
つかそんな話はなから成立せんよ 同規模同グループの子会社でも設計会社と販売会社で同じ話出来ると思う? 同グループでも給与や福利厚生は違うことが普通なんだし 同じ話したいならリーマン板の自分の会社スレ行ってね
96 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 20:32:56
子会社はこうだ!って決めつけ持ってるバカが今だに居るんだな。 親より給与高かったり立場的に同等だったり親より有名だったりする会社もあるだろう。 かと思えばゴミダメみたいな会社もある。 いろんな会社あるんだからHD程度で何の問題があるんだ? 労働者=奴隷と考えてるニートとおんなじじゃん。
業界指折りの大手が子会社ですあなた達と一緒ですよろしくとか言われても嫌味にしか聞こえないし、実際自慢しに書き込んでる奴がかなり多いからな そうだよ嫉妬だよ妬ましいんだ。過労で死ねもう来るな
2chでウソかほんとかわからん自慢されてもなんとも思わん もういい年だからそんなにピュアじゃねーしな
99 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:20:38
>>96 意味不明ww
親より給与高かったり
→そんな会社あるのww??ねーだろww
立場的に同等だったり
→株式もってて、経営幹部送り込まれてて立場が同等?ww
ねーだろww
親より有名だったり
→有名って何?ww無知な人たちに対してか?ww
マッキンゼーよりもパナソニックが凄い
GSよりも県庁が凄い
っていう人たちには、いくら説明しても無駄だぜ無駄ww
>>99 経営を全部プロパーに任せてる会社はあるだろ
なら利益次第で給料も上になることはある
先輩が行った川重の某子会社は一時親よりベースとナスが上だったらしい
それにそんな会社「ない」ことなんて証明できないだろ?
ガキじゃねぇんだから細かいとこ突いてはぐらかすのはやめような
101 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:31:39
つーわけでNTTコミュ内定の俺も居ていいわけか ありがとう やっぱ持ち株行きたかったよ・・・・
102 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:34:12
親会社に入れなかったから子会社にいくんだろ たまに、子会社の方が好きなこと出来そうとかいう、世の中ド素人発言 あるけどそもそもサラリーマンになる以上好きなことばかりできませんww 大学の学部やサークルを選ぶのとは違います 大人になりましょう 何をやるか?違うね、 どうやるか?これも違うね どこに属して働くか、これこそ、サラリーマンの常識 大卒ならどこいっても、文系でも技術でも、メインはマネジメントが仕事
そのとおりだね で?
104 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:35:57
>>101 よく知らんのだか持ち株って新卒で入社できるものなのか?
ああいうのって設立時のエライさんとか一族とかしか入れないんじゃねーの?
106 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:36:52
>>104 一時期は本体より子会社の事業のほうがバカみたいに調子よかったからみたい
でも結局不況で水準もどって、明後日本体に吸収されるみたいだけど
ここまで言えばどこか知ってる奴いそうだな
108 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:42:26
NTT持ち株はたしか研究職採用がある
109 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:42:39
>>107 川造か?
確かに造船バブルあったし地元だからそんな話は聞いたことある。
てか本体吸収かよ、てことは親会社社員になれるのか。
110 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:42:41
ぶっちゃけ、ゼロクッスやパナ電工、NTTの主要5社とかは、 世間からみたら子会社っていうより、大手の企業ってイメージじゃないの?
111 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:44:01
>>107 そもそも事業が好調なほどリーマンの手取り増えると本気で思っているのか?
日本の会社の利益とサラリーマンがもらえる給料に相関あるのwwwwwww??
112 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:45:13
>>110 パナソニック電工はパナソニックの完全子会社だろ
新聞読めよ
髭剃り売ってても子会社は子会社
113 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:45:46
>>110 間違いなく大手だけど、子会社でもある
別に卑屈になるためのスレじゃないんだからそういう奴がいてもいいじゃん
どのみちそういう会社の奴はほとんどこんなスレに来ないだろ
>>99 親よりボーナスが多いってのはあるよな
子会社だけどHD内の中核商社って場合
>>109 やっぱ知ってたか、有名だったのね
全員親会社社員になるみたいよ
ただ当然下請やらは切るらしいけど
116 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:50:27
親より給料高い子会社なんて結構あるんじゃね? 親が研究職の場合、子のほうが実質モノをうる企業になるわけだしさ。
>>116 その場合親の客になるわけだから立場的にも強く出れるシナ
118 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 21:53:09
>>115 でもお隣がアレだから長くないんじゃね・・・?
まぁ親会社吸収された時点で雇用はなんとかするってことだろう。
もともと親会社の主要事業だったしねぇ。
持ち株会社は大抵単独従業員数少ないから大手じゃない、とかすれば。 富士フイルムHDでも単独じゃ144人しかいないし、富士ゼロは大手子とは言えないさ。 といってもパナ電工とか日立化成なんかは親も子もでかいけどなw
120 :
就職戦線異状名無しさん :2010/09/29(水) 22:45:39
影響は文句なしの大手だと思うけど まぁ新卒採用がなければ「就職板」的には存在価値なしだけどな あるなら難易度的にもHDは大手でしょう
日立ハイテクはずるい
SEだったら富士通グループと2倍の会社規模の日立グループどっちがよいかな? 内定式から帰ってきたら、合格がきた
子会社でSEの時点でどっちも糞
親会社だろうがSEって時点でクソ
底辺のSEが一般のSE認識だからなぁ つらいな
底辺の介護職が一般の介護職認識だからなぁ つらいな
内定先の件で東府中に引っ越すんだが、府中という言葉に反応してしまう。
和泉府中
129 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/06(水) 18:24:32
ボーナスが親と一緒って普通かな? やっぱこれから基本給で差がつくのかな?今のところ初任給とか福利厚生も一緒らしいです。
130 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/06(水) 18:53:08
東岸和田
131 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/06(水) 18:54:10
熊取
132 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/06(水) 18:55:17
&日根野Thank you
>>129 HDの孫にあたる会社だけど
利益出せてるから親よりヶ月は多いよ
でも基本給で差がつくんだろうね
でも知名度の割りにもらえてる気がする
40で850万程度
こんなところで阪和線を見るとは…
上野芝
136 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/06(水) 22:48:12
>>102 勤務地が地元オンリーなので子会社にしました
いや、はなから親会社狙ってないけど。
別に親会社受ければ受かってたなんていわないが、
子会社にいったやつ=親会社に受からなかったからは過言
137 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/06(水) 23:00:31
このスレメシウマw おい、子会社内定のやつらもっと語れw その負け惜しみから、俺のメシはうまくなる ただし、ゼロックス、JFEみたいに親はHDの場合は除く
138 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/06(水) 23:07:41
見栄張るなよ 子会社君たちw 親は何のために子会社を作ってると思ってるの? もちろん奴隷としてこきつかうためだろ いわせんな恥ずかしい
139 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/06(水) 23:16:21
公務員から内定出て子会社脱出wwwwとか思ってたけど よく考えたら株式会社日本の子会社にすぎなかった
またかよ もういいって
141 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/06(水) 23:25:26
子会社はマーチ以下低学歴の収容所。 それ以上でも、それ以下でもない。 親会社の人間がお前らをどう見てるか、知ってるかい? はっきり言って体のいい下請けでしかないよwww
子会社内定の人達って、何だか可哀相
143 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/07(木) 00:06:03
はいはいよかったね
奴隷見てメシウマ
子会社の奴ら、いっぺん親会社の人間に聞いてみ? 「子会社の人見下したことありますか?」ってさwwwww 大半の奴らは現実に見下してる、口で言うかは別だけどwwwwww
146 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/07(木) 00:44:13
俺の内定先、研修はグループ全体(勿論親会社と一緒)でやるらしいが、胸張っていってくるよ
147 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/07(木) 01:12:08
急に伸びたなw どうしたの?子会社の俺だけど愚痴なら聞けるよ?
NNTがANTを煽れる数少ないスレなんだよ 温かい目で見てやれ
一人で自演してるようにしか見えないわw
150 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/07(木) 01:42:56
女の子だったら遊び相手としていいんだが 男で子会社はちょっと
>>148 ANTでも子会社だとNNTに煽られちゃうんだね…
ああ、NNTの可能性は無限大だからな
153 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/07(木) 20:50:58
この時期まで内定無いとか、可能性もくそもないだろ
内定先が大手子会社のせいで給料や福利厚生で勝ってても中堅本体内定に煽られる
男の人は大変ですね
実際親がHDならわかるけど 普通の子会社いくやつってプライドないの?
プライドがあるからつらい
子会社だけど子会社でHD形成するレベルだからとくに気にしない
159 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/10(日) 20:18:27
>>110 パナ電工は名前のせいで子会社と思われてる
実際子会社だけど
160 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/10(日) 20:24:52
同じゼミとかに親会社内定がいる子会社内定者、出てきてメシウマさせてくれ
NNT乙
ゼミの先輩(院2年)が子会社、その友達(同じく)が親会社らしいんだが この間俺の研究室でその二人が話しているのを聞いた 親会社の人が「俺たちは選ばれた優秀な人間だって内定式で言われた」 とかなんとか散々自慢していた(本人に自覚はなさそうだった) ゼミの先輩は笑って聞いていたがこっちの気分が重くなった…
163 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/10(日) 20:35:17
(悪い方へ)性格変わったチェックリスト 1:スーパー・コンビニ・外食等の店員・社員を見下してしまう 2:「資本金3000億円未満・売上1兆円未満は中小」などとありえない定義を2chに書く。 3:民衆やmixiなど2ch外サイトに出張して無い内定やブラック内定者を煽る。 4:もう大手に決まったのに6月以降の合説へ出向き蹴活生をウォッチする。 5:やたら同窓会や旧友の集まりを開催または参加し進路をそれとなく公開。 6:無い内定に「まだ大丈夫!ガンバ!」などとアドバイスするが、本心は見下している。 7:内定先の関連会社・子会社内定学生や社員を見ると「木っ端がww」と思ってしまう。 8:現業職内定の同期大卒を見下してしまう(鉄道等、現業採用ある会社限定) 9:人を在籍大学・学部と内定先で序列してしまう。 10:正直、大学は大手入社するための”踏み台”と思っている。 1つでも当てはまれば性格悪し。 3つ以上だと注意した方がいい。6つ以上なら・・・
10:正直、大学は大手入社するための”踏み台”と思っている。 これは普通だろ
大手入社も踏み台
親会社が大手過ぎてゼミに内定者がいない 親会社は東大ばっからしい
167 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/10(日) 21:10:18
168 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/10(日) 21:15:53
NTTデータ乙
データとデー子の内定者が知り合い同士(研究室、友人等)は多いでしょ 俺もそうだし…
一人もいないわ 情報系じゃねーし
172 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/10(日) 23:00:05
「○○はお前の親会社内定らしいけど・・・大丈夫?」 と大学の友達に心配された。 そういうこと言われるから逆にコンプになるんだよと。
うちは親より給料良いから正直親をバカにしてます
それってただ残業が多いだけじゃ
175 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/10(日) 23:12:29
俺NTT西で友達NTT持ち株
俺ゆうちょ、友達が郵政 微妙なとこだよね
NTT持ち株研究職は別格と考えなきゃ生きていけない 給料はデータ、ドコモの方が良いんだろうけど
179 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/11(月) 03:04:34
でっていう
181 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/22(金) 18:06:42
教材が届いたお 参考書が糞分厚いお
やたら教育に力入れてるよな
183 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/23(土) 08:20:19
子会社ってことを 説明したときのガッカリされ感は異常。 親戚とか女とか
うちは子会社でもHD化する前は業界大手だったからわりと喜んでくれた まぁ知名度とかどうでもいいけど
子会社か(笑)ってNNTに言われたときの不快感は異常
186 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 09:57:28
さすがにNNTに何言われようとなんとも思わん
187 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 10:09:43
サービスや下請け、物流とかの子会社じゃなくて、親と事業が異なる子会社だと親より待遇良かったりする
188 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 10:16:16
味グループは、子会社でも大手優良企業水準の待遇だな。
周囲に就職先説明するときにわざわざ子会社だなんて言わねえよ
190 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 14:14:58
俺はいうけどなぁ 昔から結構な会社だから、変に自慢してるように思われるとイヤだし
191 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 17:48:58
このスレ子会社であることを正当化しようとする奴ばっかりだな 現実を受け入れろよ 今年は不況だったし子会社でもそんなに悪くはないだろ 俺は子会社は勘弁だけど
別に正当化もクソもないだろ 犯罪組織に入るわけでもないし 自分がこれからお世話になる会社なんだから、見栄だってはりたいじゃん 関係ない奴が何言っても無意味
193 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 18:22:24
子会社で見栄張んなよカスw
194 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 18:57:43
子会社内定の奴は自分たちは親会社の一部だと思い込む まるで親会社に内定したかのように振舞う 子会社なんてただ単に取引先が親ってだけで そこらの中小と変わらんという真実から目を背ける 「資本は親が出してる」だたそれだけ 親だって子会社に仕事を絶対に投げなければ行けないなんて決まりは無い 自分らよりも太いパイプで繋がっているグループ外企業があると存在価値は無に等しい
だってさ(笑) こんなとこで煽っててもイイコトないよ まぁがんばれや いいとこみつかるって
子会社なのに親だと勘違いされるの嫌じゃないの? 二度と会わない通りすがりの人ならいいかもしれんけど 後で伝わると「なんだ・・子会社化かよ」って100%思われるじゃん 嘘ついてたと言われる可能性だってあるし・・・。 俺は〜〜のグループ会社って言ってるわ
197 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 19:05:45
まぁ好きにすりゃいいじゃん
つーか他人の会社なんて世間の人はそんなに気にしないよ自意識過剰すぎ、 子会社だろうが親だろうがフーンって感じだよ
他人の内定先が気になって気になってしょうがない かわいそうな人が2チャンには多いけどね
売上高2000億くらいの子会社だから 別にそこまで気にしてない
会社名は気にしないけど年間休日とか年収とか福利厚生はすげー気にする 子会社でもそこら辺の待遇が良ければ別にいいんじゃね
202 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 20:14:18
他人の不幸で今日も飯がうまい!! + ____ + + /⌒ ⌒\ + キタ━━━//・\ ./・\\━━━━!!!! + /::::::⌒(__人__)⌒:::::\ + | ┬ トェェェイ | + \│ `ー'´ / + _|\∧∧∧MMMM∧∧∧/|_ > < / ─ / /_ ──┐ヽ| |ヽ ム ヒ | | \/ ─ / / ̄ / / | ̄| ̄ 月 ヒ | | ノ\ __ノ _ノ \ / | ノ \ ノ L_い o
金が8かけってこと以外親と待遇同じだからいいや
204 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 20:20:32
親の8かけもあったら余裕だわ
205 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 23:21:02
妙なプライドが無い俺は待遇が全てだと思ってるから、給料は親には劣るもののそれなりに貰えて福利構成も充実してる今の内定先に不満はないよ 学歴も大したこと無いし まあ、親会社との関係にしても、俺の行くグループは子会社の数が無茶苦茶あるから特に気にして無い
206 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/24(日) 23:26:53
ヒタチ乙
>>205 俺もそんな感じだ
高学歴の人からみたら子会社笑って感じなのかもしれないけど
学歴からしたら妥当だと思ってるし
知名度よりも待遇がすべてだよね。
都内で住宅手当が5.5万でるだけでも相当ありがたい。
208 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/25(月) 01:04:07
子会社って親会社より給料安いの? メーカーの場合もそうなのか? そうだったらやっぱり親会社の方が良いな
給料は安いだろうけど福利厚生が一緒なのがポイント ボーナスは売り上げによると思うけど 親より多いとこもけっこうある
わしは日立の有力子会社に内定じゃ そこそこ満足してるが、世間的には負けなんだろうか
本体にない事業やってんなら 負けじゃないんじゃね
>>208 別に安いとは限らない
けど安い場合が多い
別会社なんだから、給料設定は自由
親よりもらっちゃイケナイなんてことはないし、逆に親よりベラボウに低くても文句は言えない
親より利益率はるかにいいし、社員に聞くと逆に親を下に見てる感じだったわ うちみたいなとこは少ないんだろうけど、こういうとこもあるんだよってことで
それ本当に大手なのか
216 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/25(月) 09:41:55
三菱電機子会社内定だけど 同じゼミに三菱電機本体の内定者がいて ちょっとコンプレックスがある
あるあるw
218 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/25(月) 13:19:04
>>216 俺も三菱電機子会社だがFランなんでゼミ内では超絶勝ち組だぜ
優越感すらあるwwwww
219 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/25(月) 13:29:02
野村総研→野村證券 NNTデータ→NTT持ち株
東芝メディカルとかオムロンヘルスケアとかは親より稼ぎまくってるけど給料は親にあわせて無理に据え置きらしいな そのかわりボーナスたくさんもらえるらしいけど
222 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/25(月) 16:35:09
>>216 三菱電機ではないけど同じ状況だ
しかも人間的にはそいつに勝ってると思ってたから、悲しいというか恥ずかしかった
>>216 三菱電機ではないけど同じ状況だ
しかも人間的にはそいつに勝ってると思ってたから、悲しいというか恥ずかしかった
>>216 三菱電機ではないけど同じ状況だ
しかも人間的にはそいつに勝ってると思ってたから、悲しいというか恥ずかしかった
225 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 08:12:37
226 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 08:43:57
228 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 12:53:04
EランからMHI子会社だが親の最終までいったからチト悔しい。 でも頑張るよ!(`・ω・´)
230 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 14:41:40
MHIってなに?
三菱重工でしょ
232 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 18:13:23
親会社社員は子会社社員に 頭を下げるべき。 お前らは子会社が支えているんだよ
>>229 チョー憐れ
お前は一生そのことを悔やんで縋って生きていくんだろうな…
俺とお前の違いは受かったか受からなかったか、
それだけの違いだが今後の苦悩と惨めさを考えれば驚くほど大きいな
234 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 18:42:26
子会社ってやっぱ女ウケ良くないよな。まぁ世の中そんなもんか
235 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 18:44:33
子会社社員は親会社社員に もっと頭を下げるべき。 お前らは親会社がいねえと何もできねぇんだよ
236 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 21:04:25
この不況で子会社落ちの奴が嫉妬してるな。 子会社コンプ哀れ
一度親会社に内定貰ったのに、留年して取り消し んで子会社内定 しゃーない
238 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 21:59:12
子会社の人間はまがってるよ こんなとこ中途で入ったのがばかだったわ
中途がこんなスレ来ません やり直し
>>231 三菱重工の子会社っていいの?
つーか重工の子会社で有名なところってある?
田舎の製造部門だからとりたてて親会社コンプとか感じずにすむわ 悲しいことにその地域では優良企業扱いだから、可愛い子ゲットして 家庭重視で生きるよ。負け惜しみでごめんな。
244 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 22:59:47
>>243 三菱農機は子会社じゃないよ。
資本比率が子会社を作れるまで支配してない。
むしろ島根の公営企業っぽい感じ。
245 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 23:14:38
子会社の人間でも立派に生きようとしてるんだな
246 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/26(火) 23:19:10
>>240 航空機か印刷紙工機械かな
このへんの社運賭けてる会社とか元事業部の会社の待遇は重工とほとんど変わらん
航空機だとエリート寄せ集めだからむしろ高い
その他の直結子会社は給料以外は一緒
最強ともいわれる福利厚生、やっすい保険も自動車割引もマンション優先斡旋もタダみたいなホテル割引も全く同じ
ただ給料は子会社によってピンキリ
子会社で比較するならオススメのグループ
いい子会社選べばヘタな大手よりいい生活できるのは確か
ただし本体の知名度自体低いから・・・・そのへんはね
>>245 使い回しの煽りフレーズ
0点
やり直し
249 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 00:33:06
最初から子会社に行きたかった奴とか居るの? 親会社受けて落ちたか最初から諦めて受けもしなかった奴が殆どを占めると思うが 仮に自分がやりたい事をやってる会社だったとしても その事業を手掛けている大手の親会社が他にあるだろうし
国内のITなんか基本子会社だよね。
独立系は大体親会社だよ あとデータとか まあNTTの子会社だけど実質同列だし
その独立系とデータがそもそも選択肢に無いから言ってるんじゃない。
254 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 07:45:19
なんで選択肢にないの?
情報系に進みたい奴はIT子会社じゃなくて親会社本体の社内SEになればいい
256 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 08:28:57
なれるわけねーだろ
独立はブラックって聞くから避けたいし データ、親社内SEは倍率高すぎて無理
>>246 >その他の直結子会社は給料以外は一緒
これ子会社内定の奴に良く聞くけど、交通費とかも親会社並にだしてくれんの?
親会社だったらどんな計算したんだか通常よりだいぶ高い金払ってくれるよね?子会社も払ってくれるの?
独立系ITが選択肢に入ってるなんて就活板初心者かよw SEというだけでも底辺と言われるのに独立系とか論外だから
260 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 17:53:58
公務員と大手子会社だとどっちがいいのかな?
261 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 18:22:37
トヨタと豊通って親子だっけ? だとしたらここは子のほうが給料いいよな?
子会社にもよるわ クズみたいな子会社もいっぱいある
263 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 18:53:54
264 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 18:57:00
総合職のみでも豊通のがよくなかったっけ? そうじゃないならサーセン
平均給与って工員、パートとかの給与含めてるよ
それでも豊通が多い てかトヨタの年収は工員パートほとんど入ってないよ 純粋に社員の工員ってのはほとんどいない あとあの年収ってのは基本自己申告だから、適応範囲次第でいくらでも言える 高卒社員、入社5年以内の社員はいれてない場合も結構多いし、 わざと年収低い社員を適応して世間からの批判を避けてる会社もある 一つ言えるのは、 ど ん な 会 社 行っても「出世」しないと平均すら貰えないよ んでそれだけ出世できるのは ど ん な 会 社 でも実はごくごくわずか ウソかホントかわからんオカルト年収の話より まずは出世できるか、先輩押しのける根性あるかのほうを気にするといいよ
267 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 19:44:14
>>258 なんの交通費?
就活の交通費なら、重工は最終も内定式も領収書を出した分しか出なかったよ
子会社は知らない、会社によるだろうし
通勤交通費ならどの会社も全部出るし、車通勤ならガソリン代も出るよ
出張旅費なら多分重工と子会社は違う
出張旅費という名目の出張料だからね
まぁ出張の種類で逆転するだろうけど
2012卒ですが三菱電機子でオススメ教えてください
269 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:14:46
三菱電機エンジニアリング
>>267 聞きたかったのは出張旅費のことです
まぁやっぱりここは違うよね〜
来年の就活楽にならないかなー
271 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:21:55
272 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:25:26
>>270 例えば製作現場とかの特別出張が多い子会社なら、出張旅費は多くなる
重工だから額が多い、子会社だから額は少ない、ってわけではない
まぁそういう出張が一番多いのは重工社員だけどね
IT系子会社は親会社に売られていく派遣会社だからな
>>271 MEEは基本優良だけど配属部署で大きく変わる
プラントエンジは好き好き、プラント好きなら覚悟はあるはず
ビルテクノサービスは薦められんなぁ
事務以外はだいたい客先まわりの肉体労働だよ
もともと電機製エレベーターのアフターサービス会社だからね
まーそういうのが好きならいいけど
275 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:36:33
三菱電機レベルならはじめから親狙ったほうがいい MEEでも推薦状必須だし
276 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:39:19
後付推薦じゃないの? 重工みたいに内定でてから推薦書書いてもらってね、ってやつ
IT系子会社だけど親会社と同じビルの中にあるから派遣常駐って感じがしない
278 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:44:17
>>276 重工は最終面接前に出すんじゃなかったっけ?
MEEは内定後速やかに出す必要がある
なので辞退させてもらったが
>>278 配属面接に呼ばれる=内定だからなぁ
推薦出せた奴で内定貰えなかった奴はリアルで見たことない
推薦貰えず辞退せざるを得なかった奴はいるけど
280 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:46:28
うちの会社子会社だけど おととしのボーナス8ヶ月あったぞ 親会社に起こられたぐらいだ
281 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:48:19
>>279 いや、それは知ってる
俺が言いたかったのはMEEは抑えにつかえないよってこと
俺はMHIならともかくMEEで辞退不可ってのはごめんだったもので
282 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:48:27
SCEとNTTドコモは最強の子会社なのかな てかもう独立採算かな
283 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:50:42
SCEって資本金1億にさげられたような企業だろ
284 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 22:51:17
NTTデータも強いよなぁ
285 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/27(水) 23:26:02
MEE内定者だけどかなりオタよりで低学歴ばっかだった
>>270 大手行ったやつと子会社行ったやつの話聞くと、やっぱ大手の方が出張費は割り増しで出してくれるみたいよ
子会社っつっても、NTTデータとかのとても子会社と呼べるレベルじゃないのは除くけど
288 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/28(木) 16:12:03
今年はマーチ→大手子って、真ん中よりはいい方?
三菱商事の名前がついた子会社に入ったおかげで 両親が親戚中に息子は三菱商事と吹聴しまくってて気恥ずかしい。 まあ完全に嘘ではないんだけども。 世間体も想像以上によい。保険証は親会社の健康保険組合だから、友達には名刺じゃなく、保険証見せてるわw 小さく子会社名も記載されてるが。
>>289 こういう奴がいるから子会社はバカにされるんだよw
>>290 はったり三昧でいい女もゲットしてきたw
親に買ってもらったBM乗ってるから周りにはさぞ稼いでるように思われてる。
まあこういう人生でも楽しいからいいやw
君は等身大の自分で頑張ってくれ。
>>291 おう、お互い分相応ってのを心がけような
俺はメタルワン内定だからもしかしたら仕事で会うかも
その時はよろしく
293 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/28(木) 20:33:57
商社の子会社は給料が親の6割くらいと言われてるね
労働時間がどうなのかによるな。金だけ見てもしょうがない
それ何情報? 商社の6割っつったら平均800万前後か 全然いいじゃん
296 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/28(木) 20:58:06
新日石子会社だけど 福利厚生がデカイから万々歳ですw 二浪Dランでこんなとこいけてマジ幸せw 知名度は絶望的にないけど そもそも自慢するようなタイプじゃないし 問題なしw
そうか、よかったな
299 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/28(木) 22:25:29
込みってのが何を意味してるのかわからんけど、 残業するかしないかで全然収入変わるぞ 残業代が出ないところは問題外だが、歩合制や定額だと悲惨
三菱重工子会社といえば キャタピラーの人事に推薦書出すの薦められて 結局他業界いくことになったがキャタピラー行っとけばよかった とはいえ三菱がキャタを手放しそうだけど
303 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/28(木) 22:33:08
>>302 株式比率的にCJLは重工の子会社じゃないぞ
キャタピラー社の日本法人っていう位置づけ
304 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/28(木) 22:51:07
>>289 CEDの子だけど何か?
ウケでは負けん。
306 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/29(金) 01:26:11
>>301 >残業するかしないかで全然収入変わるぞ
>残業代が出ないところは問題外だが、歩合制や定額だと悲惨
んなのわかってる。残業代込みでその給料なら普通に大手行ったほうが無難だな
>>306 お前の言う大手は残業代なしでいくらくらい貰えるの?
308 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/29(金) 04:18:10
年収180万
309 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/29(金) 04:53:30
わざわざ子会社行かなくても親会社に行けばいいじゃん
310 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/29(金) 05:19:19
>>307 平均年収で800〜900ぐらいかそれ以上
四季報とかに載ってる平均年収が残業代込みならごめんなさい
あと大手行ったほうがいいじゃんと言ったのは年収に加えて知名度もあるから
なんだかんだで子会社より大手の方が世間の受けもいいじゃん
なんだよ世間の受けってwwwwって人は俺みたいな器の小さい人間とは感覚が違うと思う
これぞ子会社スレ 次スレは負け組板に立てるか
313 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/29(金) 18:12:21
(腰に手を当てて横揺れしながら) お前の内定先俺の子会社だぞ お前の内定先俺の子会社だぞ
314 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/29(金) 18:14:12
大手子って地銀クラス?
俺はドコモだ 子会社の負け組にだけはなりたくなかったのに・・・
317 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/29(金) 18:59:05
俺も持ち株堕ちてコミュ まぁ負け組だとはおもってないけど、未練はあるな
ドコモとかコミュで負けとかどんだけ基準高いんだよ・・・ 就活板は東大生の集まりか
つられんなよ
320 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/29(金) 22:23:38
俺は株式会社日本の孫会社 超大手だけど子ですらない
321 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/29(金) 22:33:00
599 : アリ子(大阪府) :2010/10/28(木) 00:01:49.10 ID:PU8pC1ix0 就職板における平均的な企業観 一流 初年度給与1000万over ======(勝ち組と中流の壁)========== 大手 単体売上1兆over CORE30 中堅 売上5千億〜 LARGE100 中小 売上3千億〜 LARGE100 零細 売上1千億〜 日経225 =======(中流と負け組の壁)========= ブラック 売上百億〜 東証1部 =========(大卒就職の下限)=========
>>321 評価厳しいな…中流ってもっと俺よりだと思ってた
考えを改めようウチは貧乏だったんだ
プライドでしがみつく奴はなんとかなるけど、周りからの期待とか見栄だけで一流行ったやツはガチですぐ辞めることになるとおもう
324 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/29(金) 22:46:08
ソフトバンクとヤフーってここではどんな扱い?
今が旬だけどこれから先良く解らん
327 :
親会社社員 :2010/10/30(土) 20:06:31
よ〜子会社の雑魚ども(笑) 親会社から見たら、子会社は派遣みたいな存在 親会社の下請け、いいように使い、はむかったらクビ 子会社をコントロールしやすいように、子会社の役員は全員親会社から出向させ 子会社に新卒で入った雑魚どもを安い給料で一生こき使う
親本体の一部門を丸ごと担ってる子会社とかはむしろ子の方が強かったりするけどな 無くなると親が凄まじく困るから
329 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 20:13:44
そういうところって子会社自体は採用やってなくて全員本社からの出向者だったりするくない
330 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 20:38:43
三洋電機がこがいしゃじゃなくなるぜええええええええええええええええええええええええ
331 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 20:46:06
>>328-329 親からの出向者とプロパー社員のいる環境なんだけど
異常なほど劣等感を感じるぜ
332 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 21:00:07
同じゼミの奴が親会社内定で 俺はその子会社だわ
IT系子会社は止めておけ。派遣会社みたいもん。
334 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 21:09:38
お前は今まで何のために生きてきたんだ? 子会社に入るために生きてきたのか(笑) 人に恥ずかしくて言えるか?子会社って やめちまえ(笑)
親でも中小零細よりは大手子の方がマシだな
オレ子会社ANTだった10卒だけど、就留して親会社に内定もらった 今年のANTがいたら就留を勧める 雰囲気とか求める人物像(笑)も似てるから、親会社から内定もらえる可能性は高い
来年は去年今年より更に輪を掛けて酷くなるのに就留とか死亡フラグ
338 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 21:17:29
>>321 中堅と大手の間だったorz
在学中に旧試受かった先輩は問答無用で一流待遇だったけど^p^
339 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 21:22:55
お前は今まで何のために生きてきたんだ? 子会社に入るために生きてきたのか(笑) 人に恥ずかしくて言えるか?子会社って やめちまえ(笑)
親だから良い、子会社だからダメってわけでもないだろ くそみたいな親もたくさんあるんだし。
341 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 21:31:56
たいていこんな感じ 親会社:労働組合あり 子会社:労働組合なし 親会社:高給 子会社:親会社の6〜7割ぐらいの給料 親会社:エリート 子会社:落ちこぼれ 親会社:手当てがタップリ 子会社:手当てが薄い
そりゃ子会社なんて取引先が親ってだけで基本的に普通の中小企業だからな まあ親が良ければ子も大体良いよ 親次第
子会社をまとめる機能を持つ子会社だけど 業績がいいので親よりボーナスヶ月は多い こういうパターンもあるんだから一概には言えないよ
基本給低いからボーナスの月数が増えてもな・・・
労働組合無いとかブラック過ぎだろwww あと親会社と子会社で福利厚生違う事ってあるの?
346 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 21:51:06
>>345 労働規則は親に合わせてるからそうでもない。
福利厚生は違う会社が多いと思われ
昼食手当だの何だの別に無くても良い手当てが消えてるのは構わんけど住宅補助とかが無いと結構キツイな
親会社:若い時は給料普通、 子会社:若い時から残業たくさん、残業代たくさん 親会社:出世すると給料跳ね上がる 子会社:出世枠少ない、出世しても親と比べると8かけ 親会社:高学歴 子会社:親以下の学歴 親会社:転勤たくさん。その都度昇進 子会社:転勤少なめ
349 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 22:00:48
子会社に新卒で入ると 親会社に入れなかった、おちこぼれって目で一生見られる(笑)
>>349 地方では最大手と呼ばれる企業群すら、有名企業の子会社
子会社で当たり前というか勝ち組の部類だからね
351 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 23:22:27
一生頭を下げ続ける人生なんてごめんだ!!! ぼくはニトリに行く!!!!
352 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/30(土) 23:33:17
小売は子会社以下だな
353 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 00:15:54
福利厚生施設の但し書きに 親会社従業員に限るって書いてあった・・・
354 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 00:29:44
ニトリを小売小売言う奴はどうかしてる。 下っ端仕事ばっかり見てる。 くやしいのう
355 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 00:51:32
子会社をバカにする奴は 子会社に泣く。
356 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 07:38:28
子会社でも資本金50億あれば良くね?
本人が満足なら 100円でも良いよ別に
どこぞの親会社さんはスレタイも読めんのか
やっべ、俺の内定先資本金1億円しかねーや 不安になってきた
俺の内定先は資本金4億で売り上げが800億 社員200人
361 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 11:52:29
それ中小企業だぞw
362 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 13:31:20
よ〜子会社の雑魚ども(笑) 親会社から見たら、子会社は派遣みたいな存在 親会社の下請け、いいように使い、はむかったらクビ 子会社をコントロールしやすいように、子会社の役員は全員親会社から出向させ 子会社に新卒で入った雑魚どもを安い給料で一生こき使う
363 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 13:54:04
子会社の人と同じチームで働いてるが社員証は派遣になってるよ 見下す以前にどこの派遣会社からだ?って初めは思ってた
子会社なんて親会社が安く人を使えるからつくったもの。親会社様に顎で使われるだけ。
365 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 14:02:13
お前は今まで何のために生きてきたんだ? 子会社に入るために生きてきたのか(笑) 人に恥ずかしくて言えるか?子会社って やめちまえ(笑)
俺の所は親会社からの仕事が一番割がいいw 予算的にも、納期の面でも。 一般の客と親を比べると親の仕事は楽勝で仕方ない ぼろ儲けさせて貰ってますw
367 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 14:12:33
親が20兆〜30兆の売上に対して、うちはせいぜい7000億くらい。 かなりの売上だろ。子会社なんだぜ・・・これ。
368 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 15:26:18
お前は今まで何のために生きてきたんだ? 子会社に入るために生きてきたのか(笑) 人に恥ずかしくて言えるか?子会社って やめちまえ(笑)
下を見てもしょうがいないが、 無名中小よりもマシと思って自分を言い聞かせてる
子会社で満足できん人は高学歴? 俺はDランだからかなり満足してる 東京に一万ちょいで住めて、交通費全額支給、夏期休暇も一週間以上あるし福利厚生手厚すぎるwww
371 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 17:16:03
知名度はどうしようもないが、重要度が高い子会社は福利厚生良いとこ多いな 末端にいくほど悲惨になってくけど
372 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 17:21:02
子だけどセキュアだしいいかな…たぶん…
373 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 17:40:46
宮廷が大手なのは納得だが ニッコマあたりで同い年のやつが大手親会社にいるとかなりみじめな気分になる
高学歴ってのは大変だなァ
夏期休暇が一週間以上って普通じゃないの? 連続5日間取得で前後の土日と合わせて9日間が一般的だと思うけど
376 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 18:40:21
>>375 夏期休暇9日間は長いって
今年の平均は5.6日だぜ
業界にもよるが大手でも3日間とかある
土日はカウント外だから9日(5日)は普通じゃね?
378 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 19:08:31
そっから年休も入るから実質夏期休暇は1週間以上あるとこ多いよ まぁ業界や業務形態、役職職種その他もろもろで全然変わるけど 単純に比較できるもんじゃない
その休暇を有給で取らされるところがあるから別枠で休みがあるのは良い会社
>>377 土日カウントの平均は7.8日
9日も休めるのは製造業関係ぐらい
非製造業とかで一週間以上休める企業は稀
381 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 19:14:43
別に2,3日休みが多いか少ないかなんてどうでもいいよ
>>380 メーカーはめぐまれてるよ
夏期休暇なんて存在しない企業も多いのに・・・
子会社だろうがなんだろうが ボーナス5ヶ月でて正社員で働けるのがどんだけ希少になってるかを考えたら 文句は言えないのです
ボーナス7か月半でるけど代わりに退職金がないらしい
385 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 19:50:01
親会社の福利厚生を子会社は準拠してると言うが 建前 整理されるのは子会社から 退職金規定も無い 労働組合もない 給料は安い それが子会社
>>385 労働組合は子会社でもちゃんとあるよ、ないとこも当然あるけど
なんて反論しても無駄か
大手の子なら退職金規定も労働組合もあるとこが普通だろ 子会社って言っても色々あるしな
388 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 20:12:20
今年は早慶→大手子も増えたのか?
389 :
就職戦線異状名無しさん :2010/10/31(日) 20:15:49
なんども言うが大手子でもピンきりなので 上位子ならそりゃ早慶でもいるだろ
早慶でも学生自体がピンキリだからな
上位子会社ってなんか笑えるな
むしろ早計がピンキリだから しょぼい子会社でも普通にいるよ 当然大手もいっぱいいるし
393 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/01(月) 01:27:03
上位子会社なら、親を狙えって話
2つ推薦落ちたら時期的に親は無理
上位子会社ってどんなとこのこというの? 親が研究所のNTT系とか?
多分そうじゃない? HDの子じゃなくてもパナ電とか富士ゼロとか 意味はわかるんだけど上位子会社って響きが笑える
上位子会社(笑)って要するに孫会社まとめてる子会社だろ 上位でも何でもない
子会社ランキング S HD直下子 子っつーか親だろ ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― A 同列子 親会社と力関係が同列 データなど ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― B 上位子 親への影響力強めの子 親とほぼ年収が同じ ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― C 中位子 一般論での子会社 平均年収が親の9割以下7割以上ならここ ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― D 下位子 解散筆頭の赤字会社or上記に当てはまらず同業他社が沢山ある ITなど ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― E 孫 え?
勤務地が国内に限定されるから子会社選んだな 親だと海外5年必須とか・・・ 5年の時間を給料の差額で買えると思えば安いもんだわ
400 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/01(月) 17:01:59
俺みたいなうんち人材を拾ってくれた時点でいい会社
401 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/01(月) 17:35:37
402 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/01(月) 17:36:23
>>399 いくらお前が吠えようが
周りからは負け組としか思われてないよ
雑魚
わざわざこのスレまで来て馬鹿にすることないだろ・・・ ここにいる奴はこんなスレを立てて傷をなめ合うしかないんだからよ
文系か理系かでも変わってきそうだな 文系だと出世にガチで絡んでくるから親のほうが絶対いいんだろうけど、 理系だと出世よりも仕事内容がモチベーションに直結するから会社によるところが大きい
405 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/01(月) 17:40:28
12卒だが子会社とか負けとしか思えないな 早慶だが今までの先輩に全然いない メタルワンの人は一人いたが
>>404 親入って出向して仕事すりゃ良いじゃん
給料ボーナス段違いで同じ仕事ができるぞ
あ、子会社入っちゃった理系様の自己弁護でしたかサーセンwww
出向って自分から希望できるの?
全く無理ということは無い 入社直後からうまく動けりゃできる
時間の貴重さも知らない奴が煽ってたのか そんなんだからNNTなんだよw
子会社で給料同じなところって数えるくらいしかないと思うぞ
子じゃないとできないことって何があるんだ? IT土方か?小売か?
413 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/01(月) 18:23:19
子会社でも希望通り配属につけないというのがミソ しかも親会社の意向で中止されたりもするwwwww
設計の本当に設計なところとか 親会社は仕様を決めて各手続きや監督を行う、学生の考えるような設計職というのはほとんど子会社だそうな
うちのグループは本体が営業、子1が設計、子2が製造、子3がメンテって感じで担当してる 規模の大きいメーカーだとこういうところ多いんじゃないか?
そんな感じだよな 実際に親でも設計とかの現場よりの仕事もやってるところは、総じて2chだとブラック呼ばわりされてる
つまり設計はブラックなのか。 低賃金でブラックな仕事がしたいって確かに子会社じゃないと無理かもな…。
>>417 NNTの見本のような読解力の無さだな
清清しいわ
>>418 あ、すいません。大手親内定者ッスwwwww
皆さんレベルの大学じゃまだ周りにNNTはおおいんすかね?
うちは全くいないんでNNTなんて言葉が出ると思いませんでしたよwww
で、正しい意味教えて頂きますかね?ね?ね?
設計って楽しそうに思えるかもしれないけど単なる穴埋め作業だよ。 親の設計者からブラックボックス混じった設計書投げられて、 必死こいてブラックボックスの仕様にあうように設計するの。 性能なんて親の設計で既に決まってるしやりがいの欠片もない。
SEと一緒だな
422 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/01(月) 19:49:03
子会社ランキング S HD直下子 子っつーか親だろ(例 JFEスチールなど ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― A 同列子 親会社と力関係が同列 (例 アイシンAWなど ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― B 上位子 親への影響力強めの子 親とほぼ年収が同じ (例 アイシンAWなど ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― C 中位子 一般論での子会社 平均年収が親の9割以下7割以上ならここ (例 大抵ここ ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― D 下位子 解散筆頭の赤字会社or上記に当てはまらず同業他社が沢山ある (例 ITなど ―――――――――――――――――――――――――――――――――――――― E 孫 え?
423 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/01(月) 19:58:50
子会社コンプ多すぎだろw 親会社を装ったNNT乙
大手親内定者がこのスレを見る意味が全く無いからなぁ 俺も親内定かと思ってたら、実はHD傘下だと内定後に知ってこのスレに来たクチだし 気付かなかったらそもそもこのスレに興味すら持たなかったよ 煽るためにスレ開くほど低脳じゃないしね
煽るためにスレ見てる大手親社員です^^
という設定のただの荒らしです^^
そう信じたいんですね こんな幼稚な煽りをする奴が、自分が行けなかった親会社の社員のわけないと 残念です^^
428 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/01(月) 21:40:11
うん残念
429 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/01(月) 22:31:06
子会社コンプ必死だな
430 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/02(火) 05:02:37
就留すれば大手いけるとか勘違いしてるNNT11卒か、大手病12卒だろ
431 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/02(火) 05:12:23
子会社コンプなんていないだろ 親内定の奴が煽ってるんだよ 俺もその内の一人だ この時期にこんなことしてるのも悲しいけどな 他にやることがないんだよ
単独スレすら無いしょぼい親か・・・ 可愛そうに
そう思わないとプライドがもたないんだな…
ホント、可愛そうだなNNTは…
コンプ丸出しの反応だな
親だからいい!!!子だからダメ!!!ってのは一概に言えないだろ イメージ的には親の方がよさそうな気がするだけであって。 ひどい親もたくさんいるし凄い子もたくさんいるんだなこれが。
だから特例持ち出して子の方が良いとかアホだろ。 一般論で話せよ一般論で。 親「子なんかに入るなよw(一般論)」 子「一概に言えない!!どこどこはこうこうだった!!(特例)」 噛み合ってないし、発言自体に何の意味もないんだよ。
一般論として、親内定者はこんなスレ見ない 終了
一般論として カス企業の親内定者だからこそみるんだろうね 親>子という一般論で煽れるからw
親が半鬱になって、アル中になって会社でぶったおれて救急車呼ばれて1年療養入院して50で早期退職したところをみると 出世争いする親よりも子でのんびりしたい
>>438 メシウマ過ぎる
このスレにもうちの子会社内定の奴いるんだろうな…
ざまぁ
442 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/02(火) 20:13:09
子会社内定のクズ共は今日もここで慰めあうのか?w
>>438 こんなスレと書くあたり下等だと自覚してるのかw
親を神格化しすぎるのもほどほどになwww
もう11月だもんな NNTどもは余命4ヶ月か そりゃ精神に変調も来すわ
445 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/02(火) 20:55:51
>>444 お前ホントは親の内定持ってて
知ってて煽ってるだろ
え、なにこのよくわからないレス 脳内完結で言葉足らずな自演か?
447 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/02(火) 21:03:42
このスレ 親内定で煽ってる奴 3割 子内定で必死に正当化してる奴 6割 その他 1割
448 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/02(火) 21:06:26
親内定で現実語ってる奴 3割 子内定で妄想振りまいてる奴 6割 その他 1割
という根拠の無いレスを垂れ流すNNT:10割
450 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/02(火) 22:34:47
うちの会社子会社だけど おととしのボーナス8ヶ月あったぞ 親会社に起こられたぐらいだ
452 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 01:12:30
お前は今まで何のために生きてきたんだ? 子会社に入るために生きてきたのか(笑) 人に恥ずかしくて言えるか?子会社って やめちまえ(笑)
留学先のニューヨークでロックフェラーから内定でたと思ったら 三菱地所の子会社だったときの衝撃といったら…
454 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:16:49
親会社の社員に一生、仕事貰い続けないといけない辛さ 親会社の社員に一生、頭が上がらない辛さ
455 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:24:50
頭が上がらないということはないよ。親会社の人間ができない奴 でも子会社の人間は一生上には立てない。見掛け上上にたてても 給与体系では上には行かなかったり。そういう奴隷待遇。 でも、結局は職場は女性とフルカブが幅をきかせる社会だから 親会社から来るやつが無視されたり罵倒されたり総スカンされ いじめられていることはよくあるよ。まあそいつができない から悪いんだけど。子会社でも結局人当たり良くて仕事できれば 会社は楽しいところになるよ。親会社の奴なんて、出社拒否する 奴とかいるし。
どこを縦読み? できない奴なんて特例持ち出してるけどできない奴が子会社社員ならもっと酷い待遇だろw
457 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:31:17
親にいる奴なんて仕事できないだろほとんど 子にいる方がが成長するし仕事できるよ
458 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:32:32
>子にいる方がが 動揺すんなよw
まだ働いてもいない学生が親社員の能力批判と子会社の成長性を語るとか面白い見世物だな。
460 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:34:52
>>456 子会社出向でも給与体系は本体というケースも多いよ。
ちなみにいくら子会社社員でも勘違いしてると出向者同様
いじめにあうからな。特に子会社の30代はストレスたまって
いるのか新人や出向者をバコバコにする奴が多い。
親に入れません。明らかに劣ってます。 なんて認めてもしょうがないしな 自分を保つために必要な儀式みたいなもんだよ
462 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:39:50
でも子会社の社員が仕事できるのは事実だよ。 ただ仕事できてもまったく評価されない。だからイジメに走る。 正直親会社のように手厚い研修してボーっとしてるようなのは 徹底的に無視されるよ。誰も仕事教えてくれないし、足でまと いはやめれば?って感じ。 だいたい親会社のほうも路線外の社員を出向させて 子会社でイジメにあって退職してほしいと思ってるよ、絶対。 これ部長級できても平気で子会社の社員そいつがちょっとでも できなければイジメするよ。
463 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:42:57
>>459 ちょっと考えれば分かることだよ
親で働いてる奴は歯車の一部に過ぎないしつまらない仕事ばかり
子の場合は一人に与えられる仕事が大きいから成長できるし面白い
>>461 初めから親なんて受けなかった人のこと考えろよ
別に劣ってるわけじゃない
464 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:44:07
誰かこの子会社社員を慰めてやれよwww 原住民口調で必死に頑張ってるのに
子で働いてる奴は歯車の一部に過ぎないしつまらない雑用ばかり 親の場合は一人に与えられる仕事の規模や役割が大きいから成長できるし面白い
>>463 お前の場合受けても落ちてるだろ。
日本語能力に難が見られそう。
どう見ても劣ってるわ。
467 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:49:29
内定時の話する奴って馬鹿だよね。でも大手の奴は 中小や子会社を思いっきり馬鹿にしてるのは事実。 実際、待遇も給料も子会社は劣っているし。 子会社の社員なんて成長とか有能とか辞書から消したほうがいいよ。 だんだん馬鹿らしくなってくるから。親から無能な奴が来て そいつの世話させられているほうが給料低い(笑) 有能でもとにかく仕事はさぼるが勝ちになるよ、子会社は。 成長しても評価されないんじゃすべて親会社の奴の高給維持に しかならないし。もちろん、最低限仕事は給料分やる。 足手まといな親会社の社員なんて9割鬱か出社拒否になってるよ。 イジメというよりは、親会社の社員自体ができないから悪いんだけど。
468 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:50:19
子内定者からみても
>>463 は子会社を貶めるための工作員にしか見えない
俺も、親と子にはそんなに差はないと思うけそね
この原住民はコテつけるべきだな いろんな意味で人気になれるよ
470 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:53:45
成長とやりがいは子会社の方が上だね 給料はほとんど同じ 知名度は親の方が上だけど、知名度なんてあったて仕方ないからな やっぱり子選んで正解だったわ
471 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 16:57:36
ぶっちゃけ親会社の社員と子会社の社員の違いは「学歴」と「縁故力」 の差なんだよね。平均値出せば圧倒的に親会社の奴が早慶以上で 強力縁故持ちだったりする。一方、子会社の奴はマーチ率が多くなり 成蹊なんかの縁故も増える。 ここで微妙なのが縁故無で女性だったり早稲田慶応マーチの奴。 能力差はなくても親会社に行けた奴と子会社しか内定でなかった奴 がでるから難しい問題となる。確かに子会社だけど仕事ができる奴 はいるけど、評価されてないんだからそんなことで熱くなってもね。 親会社の奴は馬鹿でも高い給料もらえるんだから既得権。 世の中は公平ではない。不条理だらけ。 でも子会社マーチの奴だって商業高校卒や短大卒を 馬鹿にしてるんだから同じ。実際大手親会社社員と 商業高校卒の女比べて商業高校卒がはるかにできるということは あるんだよ。営業や経理実務でもものすごくはっきりする。
>成長とやりがいは子会社の方が上だね 子会社は基本的に親会社の仕事円滑化のための雑用なのでやりがいは小さいです。 分業会社が主なのでやることは常に同じです。成長性はありません。 >給料はほとんど同じ 大幅に違います。どこに目をつけているのでしょうか。 >知名度は親の方が上だけど、知名度なんてあったて仕方ないからな それは同意です。綯いよりかましですが。 >やっぱり子選んで正解だったわ 残念ながら・・・
このスレは腐ってるなwww もともとグループ以外の子会社同士交流なんてないし会社ごとに業務内容もまったく 違うんだから雑談スレにしても不要だろ いちいち煽ってる奴も必死に擁護してる奴もキモイわwww
>>473 ここは親会社がメシウマするスレだから
性根尽きたNNTと違って、内定先に夢見たり事実にムキなって噛み付いたりと中々味わい深いよ
475 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 17:21:48
・煽ってるヤツは第一志望に内定貰えなくて子会社叩くしかストレス発散出来ない ・必死になってるヤツは高学歴だけど子会社にしか内定貰えなくて自分のプライドを守るため と予想。俺みたいなFランは大学内では子会社でも勝ち組だからどれだけ煽られても何も感じないぞ
476 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 17:22:16
ここにいる親の人の会社規模ってどんなもんなのかね?
3万人程度ショボス(´;ω;`)
とりあえずCore30には入ってる
>>475 確かにそれくらいしかこんなに必死に言い争いする理由ねーよな
しかし高学歴のやりとりにしてはどこか子供っぽいような…
480 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 17:43:02
481 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 21:58:59
最近どのスレも荒れすぎだろ 同じ奴が騒いでんのかね?
484 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/03(水) 23:40:35
いろいろあんだろ ま、こんなとこでうっぷん晴らしてる場合じゃないとは思うけどねぇ 人ごとだし好きにやれば?って感じだけど
此処も酷いが、もっと荒れてるスレいっぱいあるよなw 就職板はID出ないからなぁ
486 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:19:04
>>484 とはいえもう募集は無いからなー
子会社で妥協するしかないだろ
俺だったら子の内定辞退&留年して親目指すけどな
487 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:25:21
>>486 ?
こんなとこで荒らしてる時間があるなら友達やOB使って面接練習でもしとけってことだよ
ありもしない内定で人の内定を貶してる余裕あるの?
488 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:31:41
>>487 お前アホだな
どうしようもないわ
失せろ
489 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:31:43
>>487 え?面接練習ってさも当然のように言われたけどまだ就職活動やってるの?
妥協できない子会社内定者は大変だね〜。ま、気持ちはわかるよ。
俺は4月に親会社から内定貰ったからその苦労は共感できないけど、
このまま子会社行きなんて傷心痛み入りまするですよ。はいw
490 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:32:39
大手の100%子会社ってどう? 福利厚生は一緒で 休みがちょっと多くて 残業はほとんどなくて ボーナスは一昨年8ヶ月去年5.8ヶ月で 基本給は一万五千ぐらい少ない
491 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:39:43
>>489 虐めるのもそこまでにしてあげて
>>490 お前は肯定的な意見を期待しているんだろうが
子会社って時点で論外
出世の見込みもなし
492 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:40:39
>>491 うちの会社は、子会社の部長、役員、社長まですべて親の天下り
子会社採用は部長級以上はなれないってのが慣例だし、そもそもどちらが能力上かは
歴然としてる。
子会社採用は、国家3種とか2種の待遇と同じ感じ
俺は好き好んで子会社行く人の気持ちは分からないけど
変なITとか流通、小売とかより全然いいとは思う。
携帯まで使って大変だなあ まぁがんばれや
494 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:43:22
ひどい自演を見た 1分で打てる文章じゃねーだろww
495 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:43:27
>>492 お前の会社の特別な例だけ挙げて子会社駄目とか言ってんじゃねえよ
俺は好き好んで親会社いく奴の気持ちの方が分からない
子会社の方が楽しいし成長できるのは間違いないし
496 :
491 :2010/11/04(木) 00:46:22
>>492 お前打つの速いな
自演じゃないとだけ言っておく
497 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:46:26
うちの会社子会社だけど おととしのボーナス8ヶ月あったぞ 親会社に起こられたぐらいだ
>>495 もうちょっと自演隠せよ、初心者丸出しじゃねーか。
コピペに釣られるなよ馬鹿ども だから子会社しかいけないんだよ
500 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:47:43
自演って言ってる奴は子会社内定のクズだな
>>491 >>492 ためしにうってみたけど、書き込まれた瞬間に読解したとしないと1分じゃどう考えても無理だわ
読むだけで15秒くらいロスするし
502 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:49:54
おっと苦しくなってきましたw
503 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:50:20
自称大手内定者多過ぎ 大手内定貰える奴なんてごく一部しかおらんのに
505 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:54:41
大手っつってもいろいろあるしな 法的には500人超えてたら「大企業」だし 地元大手スーパー、なんて言い方もある 具体的に社名言わない時点で自称以上にはなれんよ
506 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:56:04
うちの会社子会社だけど おととしのボーナス8ヶ月あったぞ 親会社に起こられたぐらいだ
507 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:56:29
他人の内定先なんてどーでもいいよ どうぞ外資金融でも大統領でも名乗れば?
なんで荒らしって他人のレスをコピペにしようとするんだろうね?
509 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 00:59:26
子会社だけどグループのクラブって扱いだから 親の保養所とか使いまくりって言ってたよw HPにそんなこと書いてなかったから ないものと諦めていたがw 全体的におっとりしてて体質が古いのかもしれないけどホームページとか よくわかってないのかwっておもったわw
煽ってる自称大手内定君は本当は少数?? 今までの流れ見るとこのスレ自演がほとんどなんじゃ・・・
>>510 大手内定者だけど子会社煽ってるのは俺のほかに2人くらいだよ
悲しすぎだろwww 12卒にアドバイスとかもうちょっと生産的なことしたれ
まだ働いてもいないのにアドバイスも糞もない 長所も短所も分からんのに
就活のアドバイスとか何でもあるでしょ てか結構まともな奴だな
3月からちゃんと自由を受けまくれ、3社目からやっとまともに面接でしゃべれるようになる 俺みたいに推薦一本で行こうとすると、一社目落とされた時に二社目はどうすればいいかわからなくなってガチで余裕がなくなる
516 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 01:45:10
面接を軽視してた3月の俺に聞かせてやりてぇ
517 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 19:19:38
電博子の人いますか?
518 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 20:07:46
さあ今日も煽るか 子会社内定のクズ共見てるか?
519 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 20:09:04
子会社だけどグループのクラブって扱いだから 親の保養所とか使いまくりって言ってたよw HPにそんなこと書いてなかったから ないものと諦めていたがw 全体的におっとりしてて体質が古いのかもしれないけどホームページとか よくわかってないのかwっておもったわw
”大手の”子会社と言えば多少は聞こえは良いかもしれないけど、 自分の内定先は親会社と比べたらだいぶ待遇は劣るな・・・。
親会社とじゃなくて同じくらいの規模の中小と比べろよ
522 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 21:07:09
そりゃダントツで子会社のほうが良いわ
523 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 21:12:05
同じ規模だったら出世考えられる分中小のほうが良いに決まってるだろ常考 親の庇護なんて当てにしなきゃならん経営なら別だがwww
そっか
福利厚生は親会社と殆ど変わらないけど初任給18万デス
526 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 21:40:09
まぁ中小は同族っていう落とし穴があるけどな なーーーーーーーんども言われてるけど、 会社による 〇〇だから、とか××はコウダ!なんて言ってたらバカと勘違いされるぞ
同族が幅を利かせるような規模なら留年したほうがマシ
大手いけないくらいならフリーターのほうがマシ 今の時代フリーターでも月40万稼げるし
そんなに稼げるのは肉体労働OKな30代までだろ 正社員→フリーターは簡単だけどフリーター→正社員は大変だからな
40万しかじゃん 年収480万とか中小以下の底辺
531 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/04(木) 21:57:46
よく飽きないなぁ
だいぶ過疎ったがね
この時期にお盛んなスレっていうと こういう荒らされてるスレしかないがな あとは不毛なブラックスレか
534 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/05(金) 00:25:13
既にやりがいと成長性で子会社行く方が良いって結論出てるからな 親会社行くメリットなんて待遇が僅かにいいことと、知名度があることだけ はっきり言って子と親じゃ勝負にならない
自演かぁ
でも商社マンなんて10年後はただの中小企業のオヤジだよ。
537 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/05(金) 01:55:23
よ〜子会社の雑魚ども(笑) 親会社から見たら、子会社は派遣みたいな存在 親会社の下請け、いいように使い、はむかったらクビ 子会社をコントロールしやすいように、子会社の役員は全員親会社から出向させ 子会社に新卒で入った雑魚どもを安い給料で一生こき使う
538 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/05(金) 02:16:47
バイトで40万なんて相当な労働時間じゃねーか
正社員はサービス残業があります
540 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/05(金) 02:21:34
非正規と正社員では社会保障や福利厚生の面で超えられない壁がある 正社員は法律で手厚く保護されているが、非正規にはそれが無い
法律で手厚く保護っていうのがまず幻想
542 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/05(金) 02:23:35
非正規はいつでもクビに出来るが正社員は無理ってだけでも相当なもんだぞ
子会社の人 とうとう親に勝てないから非正規叩きしだしたの?
大手親>>>大手子>>>中小親
>>539 サビ残を含めても時給はバイトより正社員の方が全然高いよ
今のバイト先に月給40出すからのこってくれっていわれたけど ないなーw
大手親>>>>>>>>その他大勢
548 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/05(金) 06:41:32
>>537 歯向ったらクビっていうのは本当だよな
実際見たことある
549 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/05(金) 13:12:06
■■■拡散希望■■■ 毎年3万人の中国人留学生(スパイ)に日本国籍を与える愚行 今年から日本へ中国の大卒者3万人が大学院留学にやって来る。全員ではないが人民解放軍がスカウトした軍籍者である。 この留学生は留学終了と共に日本国籍が与えられる。しかも、これらの留学生や卒業後企業に就職した者は日本に設けられた 江東区平野2−2−9 中華人民共和国大使館教育処(いわゆるスパイ養成所)でそれぞれの所属組織の情報を吸い上げられる。 これが10年続けば30万人以上の”反日日本人スパイ”の母集団が形成される。 減少傾向にある朝鮮人と違ってこれから増え続けるのである。政治的にも恐ろしい事である。 例)【中国人の大学留学生一人の場合】 1)奨学金/月額142,500円(年171万円) 2)授業料/国立大学は免除、公立・私立大学は文部省が負担(年52万800円:現時点) 3)渡航旅費/航空券支給 東京-北京 (111,100円) 4)帰国旅費/奨学金支給期間終了後所定の期日までに帰国する場合は航空券を支給 (111,100円) 5)渡日一時金/25,000円 6)宿舎費補助/月額9,000円または12,000円 (年144万円) 7)医療費補助/実費の80% 上記 1) +2)+3)+4)+5)=380万円! 年380万円×3万人=年1140億円(少なく見積もった額である) 全て血税である。 ■嘘の歴史教育、反日教育で日本人を殺せ、殺せと教育されてきた中国人。 凶悪犯罪をはじめ、日本国内で数えきれない程の犯罪を起こしている。 犯罪者であり、スパイであり、侵略者、テロ工作員である中国人留学生に奨学金や日本国籍等々を与える日本国政府。 政界、財界、官僚、マスゴミ、警察、自衛隊等々、この国はすべてGHQ、在日に支配されている。 この在日スパイどもをすべてこの国から排除しない限りこの国に未来はない。 誰も助けてはくれない。国民自ら立ち上がらなければこの国に未来はない
550 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/06(土) 11:41:58
民主党現在提出中の法案は ・国会法改正(憲法違反の法案を審査なしで速提出可) ・労働者派遣事法改正(日本人労働者はもうやとってもらえない。派遣は即首切り。企業も潰れるか大手は海外流出) ・国会議員の選挙等の執行経費基準改正(国籍不問のアルバイトが投開票。韓国人中国人が投開票。) ・地球温暖化対策基本法案(2020年までに25%、2050年までに80%削減。経済壊滅。排出権額は高騰して日本は破綻。) ・放送法等の一部を改正する法律案(民主党法務大臣の意のままに報道を操れる) ・地方公共団体の議会の議員及び長の選挙期日等の臨時特例に関する法律案 ・展覧会における美術品損害の補償に関する法律案(億単位で盗まれた美術品の政府補填。美術館は損しないので犯人と グルになるか自作自演で大儲け。税金は億単位で犯罪組織に流れる。) この中でもっとも壊滅的ダメージを食らうのは「地球温暖化対策基本法案」 日本やばいよ
政治コピペうざいわ 運営に通報しといた。規制されろ
>>551 チョン死ねよ
うざいと思ってんのはお前らだけだ
すれ違いだろ。どっかいけよ
>>553 火消しに必死だなw
無駄な努力ご苦労さん♪
こういうの沸くからスルーが一番なのに
556 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/07(日) 00:20:24
とりあえず常駐してるスレが伸びてると思って開いたらコピペとかマルチだったらがっかりする
557 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/07(日) 04:59:36
民主党現在提出中の法案は ・国会法改正(憲法違反の法案を審査なしで速提出可) ・労働者派遣事法改正(日本人労働者はもうやとってもらえない。派遣は即首切り。企業も潰れるか大手は海外流出) ・国会議員の選挙等の執行経費基準改正(国籍不問のアルバイトが投開票。韓国人中国人が投開票。) ・地球温暖化対策基本法案(2020年までに25%、2050年までに80%削減。経済壊滅。排出権額は高騰して日本は破綻。) ・放送法等の一部を改正する法律案(民主党法務大臣の意のままに報道を操れる) ・地方公共団体の議会の議員及び長の選挙期日等の臨時特例に関する法律案 ・展覧会における美術品損害の補償に関する法律案(億単位で盗まれた美術品の政府補填。美術館は損しないので犯人と グルになるか自作自演で大儲け。税金は億単位で犯罪組織に流れる。) この中でもっとも壊滅的ダメージを食らうのは「地球温暖化対策基本法案」 日本やばいよ
558 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/07(日) 05:00:06
マスコミに流されて民主党に投票するような お前ら馬鹿どもを啓蒙してやってんだよ
559 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/07(日) 09:06:48
>>556 あるあるwそして2chに入り浸りすぎてそれすら感じなくなってくるとおれも末だなと思う。
560 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/09(火) 20:52:21
ニッコマから大手子ってかなり勝ちなの?
子会社でもピンきりだろ 三菱とかNTTの子は福利厚生いいけど、キヤノンの子とか仕事場に椅子がないんだろ
三菱電機とか重工の子って給料悪いイメージがある
563 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/09(火) 21:13:13
まぁ電機や重工が規模のわりに給料いいわけじゃないからね それでも世間一般と比べたら子会社でも良い部類 子会社によるけど
564 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/09(火) 21:18:57
技能者がいないのに平均年収が600万いってないところとかあるからなあ 重工の子・・・
ライン工みたいに残業が全く無いところならあり得るんじゃないの?
>>565 そうなのかな・・・?
何とかエンジニアリングみたいな名前で設計職メインだし
そういう職種って残業はむしろ多いと思う
つーか600万って少ないか? 日立やNECなんて本体でも700くらいだし、子なんて600もないところがほとんどじゃないのか
>>567 600万でも色々
総合職9割の600万と
総合職1割の600万なら
同じ総合職でも貰ってる額違う
569 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/09(火) 21:46:46
もしかして四季報の平均年収を例に出してる? あれはブルーカラー入れてない場合もあるから全くあてにならん そもそもお前らが思うほど高卒正社員は給料低くない 大手の部長クラスなら高卒出身者は結構いるよ
まぁ現業やラインで正社員使ってるところがもうないからな。 下請け派遣は当然年収計算に入らない。 ああいうのアテにするより、役職別の年収をOBに聞くほうがはるかに役に立つ。 まぁ半分以上は出世できないけどな。
>>569 ファブレスの会社で平均年収600万未満って相当やばくない?
572 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/09(火) 21:53:37
>>571 平均年収だけじゃなんともいえない
その会社の平均年収算出方法がわかんないし
573 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/09(火) 22:01:29
そもそも子会社の時点で上場してないから平均年収わからんだろ
>>573 ん?上場してる子会社も普通にあるだろ
別にドコモのこといってるんじゃないよ
>>573 たしか2年以降なら上場できたはず
ただ流通量が絶対的に少なくなるからあんまり一般的じゃないね
576 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/09(火) 22:14:49
子会社を上場させる意味がないわな。 安価で効率的に運営するための子会社化なのに、 上場したばっかりに企業防衛で無駄な金使わなきゃならん。
577 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/09(火) 22:56:32
今年は早慶とマーチの間が妥当って希ガス
なにがどう妥当なのかさっぱりわからん
580 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/09(火) 23:38:26
>>578 他人と比べなきゃ自分の評価もできないんでしょ。
ほっときゃいい。
581 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/10(水) 01:21:03
同期は早慶のが多いよ
582 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/10(水) 01:54:27
俺は日本コンピュータ・ダイナミックの子会社に内定貰った。 親がデカイから一応ホッとしてるけどね。
初めて聞いた。それ一流なの?
親は数字の上ではギリギリ大企業だけど子は中小じゃん しかも中国向けのIT系だし
〒141-0031 東京都品川区西五反田四丁目32番1号 設立年月日 昭和42年(1967年)3月16日 資本金 4億38百万円 (発行済株式数 880万株) 株式市場 JASDAQ(「日ダイナミク」4783) 売上高 91億16百万円 連結 115億42百万円(平成22年3月期) 従業員数 574名 (平成22年4月現在) そのへんの子会社より小さくないか?
586 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/10(水) 14:01:47
おまえらの勤務先はボーナスなんか月分出る(予定)なの?
去年5.2だったって言われた。
588 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/10(水) 18:12:53
去年は4.5カ月 俺が入る時は4.15カ月になるって言ってた ちくしょう
平均5ヶ月って求人票にはあったが、黒字部署に行けそうだからもうちょっともらえるといいな
590 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/10(水) 19:00:22
うちは職級で決まるから黒字部署も赤字部署も関係ないなぁ
昇給には関係あるんじゃないの
592 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/10(水) 19:33:01
ないよ まぁ黒字なとこは残業多いから手取りは多いけど ベースで部署ごとに差が付くことはない
うち6.3
4.5
596 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/10(水) 20:39:34
大手の100%子会社ってどう? 福利厚生は一緒で 休みがちょっと多くて 残業はほとんどなくて ボーナスは一昨年8ヶ月去年5.8ヶ月で 基本給は一万五千ぐらい少ない
>>596 完全子会社でもピンキリだからなんともいえない
社名を言ってくれ
俺もそんな感じだけど給料より時間が欲しいからいいと納得させてる 学歴に見合わずまわりにすごいコンプあるけど仕方ない
599 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/16(火) 19:10:03
>>584 子も大手なんですけど。
IT系で資本金1億近くあるんですけどwww
600 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/16(火) 19:13:29
日本オラクル
資本金1億とかどこの中小だよ
250人だと大企業とは言えないでしょ 肩書きはそうだとしても
資本金1億って零細の個人企業だろ
604 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/16(火) 20:22:42
たった資本金1億の会社によく就職しようと思ったな…
605 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/16(火) 20:28:49
嫉妬の声が心地いいw これぞメシウマ状態だなwww
606 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/16(火) 20:35:30
資本金1億もあるのか すごいな 俺のとこの1000分の1もあるわ
子会社だけど親の名前偽って群がってくる女どものおっぱいをペロペロしたいお( ^ω^)
社名でよってくる女にロクなのがいなかったけどな
別に俺女に興味ないから おっぱいだから おっぱい
610 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/17(水) 00:34:45
ゲイか ならしゃーない
611 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/17(水) 13:57:50
一億近くって、一億もないって事?
612 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/17(水) 14:02:45
大手の子会社なら中途採用でも学歴不問で採用される件。 お前ら新卒だったら、思いっきり嵌め込まれるぞ。w
そら中途は学歴より経験だからな
614 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 17:47:57
うちも中途多いわぁ
615 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 18:06:45
既にやりがいと成長性で子会社行く方が良いって結論出てるからな 親会社行くメリットなんて待遇が僅かにいいことと、知名度があることだけ はっきり言って子と親じゃ勝負にならない
釣れますか?
一人釣れてるな
618 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 19:55:32
こんな判りやすい釣りで釣られてくれてありがとう
子会社内定のプライド守るために釣り釣られ必死だね
子が勝ちってのはないな 勝ち負けってのはそいつが何に重きを置くかによる。当たり前のことだけど 金と知名度が全てっていうのなら迷わず親に行け そうではなく、QOLを重視するっていうんなら子を選べ 簡単なことだ
QOL重視するとしても親が良い そこしかできない専門性があってこそ子の価値がある
とにかく自分の時間がしっかり欲しい、お金はその次 だから子が自分には最適
別に子会社だからラクってわけでもない。 うちの子会社の対応部署はうちより仕事してる。
>>621 親はQOL低いよ
少しの給与の高さと引き換えにプライベートの大部分を失うんだからな
残念だけど子は親より忙しいよ 親より低賃金なんだから働かせない手は無いでしょ
626 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 21:19:13
んなもん繁盛期やら業界の景気やらで日々刻々と変わるから無駄 どこ行こうが、早く帰りたきゃ帰れば良いんだよ
残業少ないって何を根拠に妄想してるんだろ?
>>625 どういう子会社かで全然違うから一概に言えない。
親の仕事をやる子会社なら、そもそも親が動かないとこっちも仕事がないから親が忙しい傾向。
逆もあり。親と仕事内容が関係ないなら知らん。
つかまだひとくくりに語るバカがいるのか。
勤務環境や待遇なんて、企業や部署・期間や景気でいっくらでも変化すんだよ。
平均的に見ると子のほうが人間らしい生活が送れてるみたいだな
630 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 21:25:09
という子会社マンセーを装った荒らしに気をつけましょう
子がまったりなのは出世意識だけで業務は酷いぞ。 出世はほぼ親からの天下りで望めないから競争が無いに等しい。
親は仕事命、競争大好きでギスギスしてるからな 空気悪いよ
633 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 21:31:42
親だとか子だとかどうでもいい、具体例をあげろ 一くくりに知ったか扱かれてもわからん
子会社内定者のパターン 1、親会社に対抗意識を燃やす 2、根拠も無く子会社は残業少ないと触れ回る 3、人間らしい生活に憧れる原人が突如現れ俺は子会社にぴったりだと満足し始める 4、妄想を指摘されると子会社と言ってもピンきりだから!とファビョる 5、一部の良い子会社をさも一般論のように扱い納得し始める 6、1に戻る
自己紹介おつかれさまです嵐さん^^
7、現実を突きつける奴を荒らし扱いする
7、嵐とか妄想しだしちゃう おれV6だしwwwwwwwww
638 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 21:39:31
元SMAPだけど質問ある?
639 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 21:40:28
640 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 21:41:18
>3、人間らしい生活に憧れる原人が突如現れ俺は子会社にぴったりだと満足し始める >4、妄想を指摘されると子会社と言ってもピンきりだから!とファビョる これはあるあるwww
641 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 21:42:08
森さんなにしてんの
森君なにしてんのかなぁ
643 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 21:44:46
草脱ぎクンは関係ないだろ。
あ、ゴメンそっちの森君じゃない
646 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 22:05:35
うちの会社子会社だけど おととしのボーナス8ヶ月あったぞ 親会社に起こられたぐらいだ
何回目だそのコピペ
これが事実だから困る
649 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/18(木) 23:20:09
いろんなスレに張られてるな、それ 非鉄スレで見たわ
パナソニックの子会社いる?
651 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/19(金) 10:23:43
ノ 電工だぜ
653 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/19(金) 13:01:26
勝ち組か? 管理部門なんて合併したら肩身狭いだけだぜ?
自作自演(笑)
先日内定もらった。2010年卒で初めて正社員。 ほっとしてるんだけど上司が全員一回りぐらい年上。働く支店俺含めて6人だけど飯の時ぼっちになるわこれ…
656 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/19(金) 23:46:03
オレふた周りのおっさん上司と毎日飲んでるけど 気を使う必要もないし、タダでいろいろ遊べんだからむしろラクだぜ
毎日おっさんと遊んでるのか 相当のマニアだな
658 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/20(土) 00:04:27
同期郵船だがな まーアフターファイブは楽しんでますわ
659 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/20(土) 00:15:09
パナソニックの子会社だぜ ちなみにSE
SANYOっす 正直子会社化してもらってよかった
661 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/20(土) 00:24:07
パナソニック子会社のSEってキツいんだろうか 若い人多いらしいが…
どこかによる 子会社ってくくりならピンキリだから社名を言ってくれんとなんともいえない
663 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/20(土) 00:36:36
旭化成の子会社ってどんなもん?たとえば旭化成エレクトロニクスとか
旭化成エレクトロニクスなら子会社の中ではいいほうだと思う 収入、仕事内容も悪くはない まぁああいうコマイのが好きならアリでしょう
665 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/20(土) 00:46:38
日本郵政の子会社ってどう?ゆうちょ銀行ってとこなんだけど
郵政は・・・全体的に収入は低い パン職がどうのこうのって言われてるけど、総合でもさほど 民間金融にいっとけ
650です。今日はパナのディビィジョン?っていう会社の説明を受けてきます。終わったらまた質問挿せてください
↑超絶勘違い デバイスジャパンでした(^o^)/
669 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/20(土) 20:36:19
そこ子会社じゃなくて孫会社だから
670 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/21(日) 15:40:35
パナソニックテクニカルサービスってどう?残業とか給料とか
大企業の入るより それなりの子会社入った方が凄いだろ
いや、全然
674 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/21(日) 17:28:59
沖電気(大企業)より ドコモ(それなりの子会社)の方がいいと思う
OKIを馬鹿にすんな お前らじゃ絶対入れないような一流企業だから
676 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/21(日) 17:36:27
ふーん 内定先にドコモ蹴りいたけどな
>>674 5、一部の良い子会社をさも一般論のように扱い納得し始める
ドコモ未満の子会社はそれなりのレベルには達してないってことだろ
でたわー 東大末席に経歴勝ちのFラン首席もちだしてFランの勝利宣言 でたわー
大企業の入るより それなり(上位0.01パーセント)の子会社入った方が凄いだろ
沖電気てww キングオブブラックじゃないかww 残業100時間当たり前、残業代は30時間までとかwww てか株価安すぎええ 沖はがちでやめとけww
沖電気って会社を知らなかった…
>>681 ものすごい嫉妬だな…
そんなに悔しかったのか
OKIは別にブラックじゃないと思うが ただIT関係だからITドカタは他と同じくきついだけ、他は普通
ITは総ブラック 例外はないよw
687 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/21(日) 20:30:08
菅野美穂か
688 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/21(日) 20:34:30
うちの会社子会社だけど おととしのボーナス8ヶ月あったぞ 親会社に起こられたぐらいだ
689 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/21(日) 21:35:46
>>689 ソースは?
>>685 もちろんブラックのほうも
いい加減学生の妄想ソースで話すんのやめろよ
幼稚園児じゃねぇんだから
幼稚園児じゃねぇけど 頭の中は幼稚園児みたいなもんなんだから しょうがねぇだろ
692 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/21(日) 23:53:48
脳内レベルがガキなら、しかたがない。
ITがブラックってことも知らない情弱がいるようだな
幼稚園児さんどうもっす!
園児はお前だろ 最低限の知識くらい身に付けてから来てくれないと話にならんわ
その知識はどこの誰が言ったか知らん2chソースだろ? 「らしいよ」なら判るが、体験したわけでもないのに言い切る意味がわからん
熱したフライパン触らないと熱いと言い切れない性質かい? ITと自殺、鬱、過労死、ブラックで検索してみろって
悪い情報いっぱい出てくるし、当然そういうとこは避けてる「けど、 それをあたかも見てきたかのように語る奴の気が知れないtってこと
どこをどう見て「見てきたかのように語る」に見えるんだ? 知ってるそぶりは見せているが見てきたなんて描写はどこにも無いぞ?w 詳しく頼む
700 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/23(火) 12:12:12
業種がITになると親直下でも偏差値、ランクとしては孫会社レベルだろ 大手子の商社とかメーカーと肩を並べるには不相応
701 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/23(火) 12:30:33
マジレスすると親会社の財務報告書に記載されてる重要な子会社であれば無問題。 社長になろうと思わなければ安泰かも。
その程度の指標じゃなんとも言えない 親会社だっていつまでも安泰じゃない。切るときは切るんだから 各会社による。業界による。景気による。その他もろもろによる。 ひとくくりになんかできるもんか。
703 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/23(火) 15:34:31
>>699 そんな奴ばっかりじゃん
何必死になってんだか
704 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/23(火) 16:15:12
東急の子会社はどう?
東急のなんていう子会社? そんなけじゃピンキリだからなんとも言えない
706 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/23(火) 17:03:08
ステーションリテール
NTTデータっていう子会社に決まった
そうか、よかったな
710 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/23(火) 18:43:55
市役所っていう孫会社に決まった
United States of America Corp. っていうとこの子会社の 鞄本国 から内定もらったんだけど、もしかしてブラック?
日産はルノーの子会社だからこのスレに含まれますか?
>>711 あっこのスレは、事業会社じゃない親会社も含まれるのね
なんちゃらHDも親会社ってわけか
715 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/23(火) 20:23:11
そりゃそうだろ HDっつってもピンキリだからな
グループ会社と子会社ってどう違うの?
部署をそのまま会社にしたものと仕事の丸投げ先との違い
常識だな
720 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/25(木) 22:03:59
>>717 社内の業務では子会社とは言わずグループ会社っていう。
ちなみに仕事内容で子会社とグループ会社っていう名称分けじゃない。
仕事まる投げの子会社でも業務での呼称はグループ会社だし、逆もそう。
ちなみに部署をそのまま会社にしたものと、仕事を丸投げされてる会社にも差はない。
部署切り離しで出来た子会社でも、親会社が一切関わらない、文字通り丸投げなとこもあるし、
丸投げできるだけの信用があるから重要な情報を共有できる子会社もある。
一概に、経緯や業務内容ではまとめられないよ。
同じ規模・同じ親会社で似た仕事をしている子会社同士でも内実は全く違うことも珍しくない。
親社員はいくら資本100%の仕事丸投げ会社ても子会社とは言わない 言ったら最後内部の確執が始まる
722 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/25(木) 22:48:58
中小零細に就職するということは・・・・ ・恥ずかしい ・情けない ・負け組確定 ・同族の気分次第でまた就職活動しなければならない(クビにされる) ・自分の頑張りが全部同族の懐に入る ・同族の気分次第で会社が無くなる ということだからな。
723 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/29(月) 19:15:38
中小にしか就職できないやつの特徴 ・頭が悪い(学歴云々ではなく根本的にアホ) ・事務処理能力が欠けている(不十分とかじゃなくてゼロ) ・見た目が気持ち悪い(特に女) ・負け癖がついている ・疑問を持つ能力がない(大学教育の重要な部分が欠けている) ・日本語が不自由 ・情報収集能力が欠けている ・親が高卒以下 ・無根拠に自信家
724 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/29(月) 19:20:57
わしはマーチから、総合商社の子会社で 従業員100人ぐらいの中小商社だけど やはり、負けですか?
知らんよ 自分で納得してたら勝ち、不満なら負け んなこと人が決めることじゃねぇよ
負けだろ 自分で納得なんてのはしょっぱい内定しか取れなかった奴の自己正当化呪文
727 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/29(月) 21:13:47
勝ち負けか。 何と戦ってるかによるな。 同期と比べる、彼女(彼氏)と比べる・・・などなど。 少なくとも何にも知らない2chのバカでは判別不能。聞く時点で間違ってる。
>>726 勝ちっていっときゃこういう輩は満足するんだから適当に「勝ちだよ、すごいね」っつっときゃいいんだよ
見知らぬ誰かに勝ち負け委ねるような時点で負け組だろうとは思いつつ
子会社でも組合の有ると無いとで待遇が大きく変わってくるからな… 組合がないところなんてブラックと言っていい。
730 :
就職戦線異状名無しさん :2010/11/30(火) 23:19:02
子会社に限らず、組合があれば安心ってわけでもないがな 存在するだけで完全に力抜かれてる組合なんかは珍しくない 同族なんかに多い
組合のない子会社って事業譲渡や清算されることが多いから気をつけろ… 大手の子会社だったのがいつのまにかブラック中小とかまだいいほうで、 極端な例だとさくらやのように会社清算で従業員全員解雇という例もある。 かつての東京電話(元、東京電力の100%出資子会社)とか、あれだって今は訳の分からんベンチャーの傘下だし。 どんな大手子でも、社員100人程度と規模が小さいところは就職先としてはかなり危ない。
>>731 さくらやはただ単に業績不振で潰れただけだから子会社組合どーこー関係ない
実際末期の一時期にベスト電器傘下に入った
東京電話も、もともとは日商岩井の子会社と古河電気の合弁会社
東電の子会社になったのはKDDIとナントカっていう会社の合併の結果であって、ほぼ無関係
子会社とか無関係に、経営不振だったら倒産・買収ありえる
非子会社なら安心、だなんて思わないだろ?逆に大手傘下でも安心じゃないし
経営形態のお話で就職先決めるんじゃなく、単純に将来性のみを見たほうが良い
733 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/01(水) 00:15:22
>>732 まぁ言いたいことはわかるしおおむね同意なんだけど、
俺ら無知な学生には規模くらいしか将来性を感じるもんないような。
でかけりゃいいってもんじゃないし、小さくても堅実かつ成長株なところはあるのは理解できるが。
734 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/03(金) 09:14:21
小さくても成長株なんて博打を新卒カード使って打つ必要もない 当たればウマウマだけど外れたら悲惨 無難に大企業で高シェア業界大手で経営状態良好ってところを狙い撃てばいい もちろん会社が潰れなくても自分が潰れたら元も子もないからマッチングは重要だが
親の商品を無理やり買わされたりするのかな?
736 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/05(日) 18:10:30
まぁ親社員も自社製品を半強制で買わされてるとこあるけどね ちなみにうちのはどれも個人じゃ買えるレベルじゃないからそんなのはない グループ他社で売ってるもんの割引はあるけど、強制じゃないし
737 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/07(火) 15:35:14
逆に三菱系だと電機や自動車製品が割引で買えてありがたいけどな まあ強制とかじゃないからだろうけど
新製品でもない限り、市販のほうが安い。特にネット通販
中小のゴミが知ったかぶるなwww
事実だよ 残念だけど
中小ワロスwww 誰にも知られてない会社で悔しいのうwwwww
742 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/07(火) 20:49:41
確かに社割より値切ったほうが安いんだよなぁ 保険とかは市販よりベラボウに安いから使うけど
内定先がキー局の子会社のやついる? 待遇が全然わからないんだが・・・。 福利厚生とかも分からん。 給料が親の7割なら、万々歳なんだけどさ。
4割だよ
制作会社なら完全死亡
社名を言え 「○○の子会社」だけじゃピンキリだしわからん
747 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/07(火) 22:22:53
キー局の子会社っつーと、 ほぼ全部製作会社か人材派遣会社になるな 個々でよくは知らんが、まともな業界じゃないのは確か
>>742 保険って、損保とか生保とか?
そんなのが安くなるの?
749 :
743 :2010/12/07(火) 22:38:17
750 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/07(火) 22:42:35
>>748 なるよ
系列保険会社が売ってる奴で、生保と損保がくっついたような奴
普通だといろいろ無駄なもんつけられてバカみたいに高くなる保険が、
シンプルで必要十分なものだけついて年500円くらい
損害保険つけても2000円くらい
もちろん掛け捨てだけど、安すぎて気にならない
年500円で必要十分のわけないだろ 頭悪すぎ
どんだけケチなんだよ 大学の災害保険でもそんぐらいなのに
753 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/07(火) 22:59:57
>>751 怪我病気問わず入院一日5000円、手術で何度でも10万以上
成人病なら上記倍+最大300万
就業保障付
傷害なら賠償天災付
もちろん年上がれば多少増えるけど、最大3000円くらい
必要十分だと思うけど
福利厚生ってこういうので差がでるんだよ
すごすぎだろ。 うちでもそれなら22歳で年2000はいく。
なんて名前の保険?
756 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/07(火) 23:15:21
(親会社名)団体保険
うちはまもるくん。
安心丸
759 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/09(木) 01:38:00
来年度から完全子会社になる三洋です まぁ仕方ないか
760 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/09(木) 19:50:58
中小にしか就職できないやつの特徴 ・頭が悪い(学歴云々ではなく根本的にアホ) ・事務処理能力が欠けている(不十分とかじゃなくてゼロ) ・見た目が気持ち悪い(特に女) ・負け癖がついている ・疑問を持つ能力がない(大学教育の重要な部分が欠けている) ・日本語が不自由 ・情報収集能力が欠けている ・親が高卒以下 ・無根拠に自信家
761 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/09(木) 19:53:56
こんなん中小にも就職出来んやろ
762 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/09(木) 19:54:43
>>760 大手の子会社にしかいけないやつのことですね。わかります。
負け癖はついてるのかもなぁ 必死で上にいこうって気がまったくわかないし
764 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/10(金) 11:12:33
まさに今の若者の傾向じゃないか
765 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/10(金) 11:29:30
関西電力の子会社ってどうですか?お金いっぱいで仕事楽ですか?
ワカンネ メーカーよりはマシなイメージ
767 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/11(土) 10:18:42
俺はキヤノン子会社だ 出身大学がDランなので満足してる 大手本体にこだわっていたら全滅するのは分かり切っていたからね バカにされようが自分の能力と履歴を冷静に見つめるという事は必要
768 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/11(土) 11:05:35
>>767 馬鹿にされるのは2ch内だけ
同年代全体で見たらDランでも真ん中より上だし
769 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/11(土) 15:22:34
そんなこと言ってたらFランでも大卒って時点で中卒高卒含めた同年代の中で上位半分ってことになる まあ奴隷生活でも幸せは人それぞれだから奴隷として頑張ればいいんじゃないかな 激務薄給で辛いだろうけど鬱自殺とか生活保護とか受けずにちゃんと死ぬまで税金払ってね 国民の義務なんだから
770 :
767 :2010/12/11(土) 16:33:03
>>769 内定出なかった方が鬱や生活保護の可能性は高かったと思うが…
まぁ社畜と呼ばれようとも激務薄給でも出世の可能性がゼロでも構わないよ
トーチャンカーチャンにこれ以上の学費負担をかけなくて済むし
>>770 769はただの嫉妬煽りだろ気にすんな
キャノンの子会社なんて安定してるし待遇もそれなりだし充分じゃないか
俺は超激務まあまあ高給くらいの一部上場中堅に決まった
正直学科の平均より悪い就職先で、東電とかもいてそりゃちょっと悔しいけど
成績もリア充もなにもないし、分相応かなとそれなりの気分だ
上見ても下見てもしょうがないし、俺達はそれなりの人生歩んでるほうだよ
それにあんたの言うとおり、親に迷惑かけないのが一番重要
772 :
767 :2010/12/11(土) 17:52:26
>>771 レスサンクス
来年から社会人として頑張ろう!
マジレスすると入ってみないとわからない
774 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/11(土) 20:44:29
>>771 知ったか乙。
同じ子会社でも電子やCMJとそれ以外だとかなり待遇が違ってくる。
キヤノンは電子だけ異端 ここだけキヤノン健康保険組合じゃないからグループ共通の福利厚生が使えない 以外とキヤノンは福利厚生充実してる 辛いのは首都圏勤務で寮社宅住宅補助がないだけ 地方ならむしろ基本給でお釣りが出るレベル
あとキヤノンは有給取り易い。これはガチ 電子はどうかわからん
777 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/12(日) 12:08:09
有給とりやすさは部署で全く違うからアテにならない
>>777 知ったか乙
キヤノンの有休取りやすさはガチだから
>>778 俺は某メーカー子会社1年目だけど、
>>777 の言う通り、部署によって全く違うよ。
たとえ、キヤノンが有給取りやすい環境を整えてくれてるとしてもね。
お前が上司だった場合、部下が納期前とかプロジェクト締めの日に休み取られたら困るだろう?
あとは内向きの部署か、外向きの部署かでもだいぶ変わる。
基本的に前者のほうが取りやすいとは思われる。
後者は休む前日とかに、お客さんとかに通知しとかないといけなかったりね。
まぁ得てして前者は会社内では嫌われる存在になる。
あとは転職とかの時に、潰しが利かない。
子会社と本体を一緒にするなw
781 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/12(日) 18:41:08
勤怠システムや制度はまんま親会社のもの使ってるとこ多いから 結構あてになる
親会社並みの待遇かどうかのポイント 1.親会社と同じ健康保険組合であるかどうか(福利厚生) 2.親会社と同じ企業年金基金であるかどうか(退職金) 3.親会社と同じ条件の労働協約が結ばれているかどうか(労働組合)
783 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/13(月) 20:34:50
入ってみないとわからんなほぼ
784 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/13(月) 20:51:59
大手金融の子会社内定者が来ました いま思えば、幼い頃から常に人の下についていたな 人間は結局あるべきところに落ち着くものなのかもしれない
説明会で聞けば教えてくれる まぁこんなこと説明会の段階で気にする奴ってあんまりいないけど 732の1はともかく、2と3が全く同じ子会社ってのは相当レベルの高い子会社だな 大抵は基金も労組も傘下組織を作ってるから同じではないことが多い その場合はちゃんと機能してる組織だろうけど あと、782が3つとも当てはまっても親と同じなのは管理職手前まで そっから先高くなるか低くなるかは知らん
そもそも管理職にいけるのが親会社から落ちてきた連中限定ってのもあるからなぁ。
まあ同じくらいの規模の中小と比べたら大手子は親から安定して仕事もらえるだけマシだ
>>784 俺も正直
大手企業でバンバン働くような人間じゃないから
子会社で親から仕事が降ってくるような会社で良かったかも知れない
ほんと人間落ち着くところに落ち着くのかもね
俺も待遇で探したら大手の子ばっかり受けることになったな 年休120日以上、有給20日以上、土日祝休み、交通費全額支給、寮完備、管理系職種、首都圏勤務 意外と大手本体はこの条件に当てはまらないことが多い 無事条件通りのところに決まって良かった 出世欲も無いし、給料高くても激務だったり休みが無いのは嫌だしな 分相応の妥当な結果だと思ってるよ
そんな感じで会社決めても後ろめたさは消えないんだよね バブル期に公務員行った奴らもこんな感じだったんだろうな
>>790 後ろめたさなんかないけど?
東京以外で暮らすなんて絶対ごめんな俺にとって、
出張転勤当たり前の本体はブラック以外のなにものでもないからな
792 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/14(火) 20:27:09
本体に一度内定もらったオレは後ろめたさありまくりだけどな 今の内定先も別に悪いレベルじゃないんだけど、一度つかんじゃうとほんとダメだなぁ なんで必修落としたんだろう・・・
IT業界志望だったから まともな待遇のとこさがすと大手の子会社しかなかったわ ITの場合親が業界最大手とかだと倍率がかなり高かったけど
データとか?
>>794 デー子、ユー子、メー子
独立系には行きたくないって人結構多いから
ITって時点でブラックだろ
ITは他の業界駄目だった理系と文系両方が集まってるイメージだな 最初からIT志望という人はちょっと情弱が過ぎる
798 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/14(火) 22:53:39
ITだかなんだか知らんが、好きで入ったんだろ?ならそれでいいじゃん わざわざ叩く気にもならんし、ムキになって賛美する意味もわからん
データのがいいに決まってんじゃん
学生のときに学業努力してこなかったからITにしか行けないんだよ 自業自得
就職先がほぼIT業界に固定される上に リア充文系と戦うハメになって苦戦する情報学部や情報学科が最高に情弱であるという皮肉
803 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/14(火) 23:35:33
なんか知らんがITは大変なんだなぁ オレITじゃないからどうでもいいけど
>>797 んで最初からIT志望で底辺SEとか受けまくってるのにNNTも多いという現実
銀行とか元々の文系の受け皿だったところが採用縮小してる上に
IT企業って基本的に「プログラム経験不問!文系ウェルカム!」だから余計に酷い
805 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/15(水) 00:08:12
IT業界は糞とか言ってる人に限ってユーザー系ITを知らなかったりする
ユー子は商社系や金融系以外のところは 業界大手の子でも社員数100〜200人とかの小さい企業が多くて情報が出回らないんだよな
Nssolの子会社とかもそうだよな
NSsolは新日鉄の子だからそれは孫会社や まあNSsol自体十分にでかいけど
ユーザー系ITなんて情報系院卒がこぞって狙ってるじゃねえか
810 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/15(水) 08:01:08
ここでITの話題出すと荒れるから
今年はうちの大学から4人がS○Sに行くらしい 4人とも推薦院卒らしいから学部生は厳しいかもな
ユー子ならーデー子ならーメー子ならー 無能って何とかしてIT総ブラックを否定しようとするよね ITにしか行けないような学生生活を送った自分が悪いんだろ 腹くくれ
ITでも許されるのはどこまで? NTTデータクラス?
マーチ理系だけど子会社とか情けなさすぎる・・・ 死にたい
よっしゃ フィールディングの説明会予約できた
816 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/15(水) 19:45:36
>>815 俺は出来んかった
ここって意外と人気なんだな
818 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/15(水) 20:20:46
>>817 ああ、それはあるかも。Fランだし・・・
メー子でもフィルタとかきつい
Fランの俺でも今日の枠追加で予約とれたぜ
Fランって言っても色々あるからな
>>818 はFラン中のFランなんだろうな
あー、メーカーの子会社とかは安定してていいよなぁ。 俺なんてテレビ局の子会社だぜ。どうなるかさっぱりわかんねーよ。 激務薄給だったら3ヶ月で転職してやる。
822 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/16(木) 00:36:44
テレビ局の子会社も結構よさそうだけど
メーカーの場合本体はブラックだけど子はホワイトってことがざらにあるからな メー子は賢い選択だよ
知り合いに話し聞いてるならいいけど大半はわからないからな キャリコネとか本物のレビューなんてあるかすらわからないし
>>822 テレビ局の子会社は製作会社か人材派遣がほとんど
826 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/16(木) 01:08:18
総計なのにデー子とNRI子会社からしか内定もらえなかった 自分でもワロタww
地方出身だと地元のメーカー子会社(生産とか設計とか保守とか)が超勝ち組だろ 転勤極小、責任感小で地方にしては高給 デメリットは本体が傾いたときに被害をうけやすいことだな
内需は元から死んでるしこのクソ円高で外需も死んで 地方中小メーカーとかばんばん潰れてて中堅〜大手メーカーもやばいってのに その子会社が超勝ち組なわけがない
地方には糞みたいな中小しかないので 大手の子なら超ではないにしても、勝ちではあるだろう
831 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/16(木) 21:46:15
ぽめいらの福利厚生っどんなのがあるの?
ぽめいらが何かわからん
833 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/16(木) 21:55:00
貴方方は
834 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/16(木) 22:03:07
いろいろあるよ
835 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/16(木) 22:03:36
たとえば?
みらかグループ 留年はしたくない…
い・ろ・い・ろ
>>789 それふつうじゃね?
ほんとの底辺以外はそのくらい、クリアしてると思うんだけど
首都圏勤務で理系は一掃される 土日休みでインフラ系も一掃される 寮完備と有給20日以上でそこそこ絞られる
ずっと関西だから首都圏に行こうともおもわんかった
そこらへんの中小と、同じくらいの規模の大手の子会社なら、 大手の子会社の方が安定してるの?
SEなら首都圏勤務多いな ブラックだけど
843 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/17(金) 00:15:26
>>841 会社による
そもそも子会社でもそのへんの大企業よりデカイ子会社もあるし、
数百人程度の独立した中小企業でもバリバリ安定高収入な会社もある
全体的に抽象的すぎ
「大手の子会社」なんてそれこそピンキリなんだから、
具体的に「△△の子会社○○社と××社じゃどっちが〜〜なの?」くらい言わないと意味わからんよ
>>839 ニコンは技術系でも関東
インフラは総合職で入れば現業機関は短い
ガスならいきなり間接部門配属もあり
845 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/17(金) 00:36:20
インフラは総合職も土日出勤あるよ つかバンバンある ソースはオヤジ 安定はしてるが楽ではないわな なんで2chであんなにもてはやされてるのか謎
それってただの休日出勤てこと? 休日出勤がない仕事って相当恵まれてると思う
847 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/17(金) 00:49:55
タダじゃない休日出勤がどんなのかわからんけど、 結構休日に会社行ってたな ちっちゃいころ、オヤジが急遽仕事入って盆休みの旅行にいけなかったこととか何回もあったし まぁ忙しい時期やタイミングだと休日返上なんてどんな業界・会社でもあるみたいよ もともと労働基準法では休日は週一なんだし どこどこの会社や業界はラク・忙しいで入ると大変なことになるかもしれん 逆にきっちり休めるってのは、 黙ってても金入るような相当余裕のある会社か、仕事が全然ないか、人に仕事押し付けるのがうまいか のどれからしいわ
>>846 お前のレベルじゃそうなんだろうな
ブラックにしか入れないお前のレベルじゃ
849 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/17(金) 00:52:10
はいはい煽りおつかれさん
>>847 おやじさんの職責がそれだけ重いってことなんだろうね
そういえばJR東日本に行った知り合いも休日出勤が多いっていってた
>>848 いや、俺もインフラ親会社内定なんで気になったんだわ
まあインフラだからブラックってわけじゃないがね
子会社しか内定いなかったときのクセでこのスレ見続けてる
851 :
850 :2010/12/17(金) 00:58:46
インフラだからブラックじゃないというわけじゃない の間違い、ごめん 仕事のきつさを考えれば普通にブラックかもな
やっぱな お前、前もここでインフラ内定自慢オーラ出してた奴だろ? ネタなのかマジなのかわからんが、得することはないし不愉快に思う奴ばっかだからやめとけ
853 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/17(金) 01:02:49
デー子とNRI子どっちがいいかな?
854 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/17(金) 01:06:40
社名を言え ネコ科とイヌ科どっちが強い?って聞いてるようなもん
855 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/17(金) 01:10:24
データの地域子会社は楽らしい
>>838 >>839 の言ってる点もだが、殆どの大手で管理系職種限定って条件がアウト
大抵ジョブローテーションで営業やら現場系やらされる
俺が今の内定先に決めた一番の理由は
親が営業して取ってきた仕事をうちが製造して納品、アフターサービス担当
つまり外部に出るのは技術屋だけだから、ずっと間接部門に居られること
こういうのは大手の子会社ならではだと思う
ジョブローテーションなんてねえわ
えっ
859 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/17(金) 19:16:01
偏差値高くない地方国立大出てメーカー子会社に勤めているが 平々凡々とした身の丈に合った暮らしがいかに有難いか実感してるよ 高度経済成長はもうこないんだから会社が安定してるってだけで満足だ
860 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/17(金) 21:05:46
俺も給料は安いが安定はしている ボーナスも過去0.1ヶ月しか変動しなかった
うちは激務(長時間労働+週休1)だが 会社の業績や終身雇用、ボーナスは安定してるから助かる 社内報の40年連続勤務表彰で入社時の半分くらい社員残ってて驚いた あとこの不景気にボーナス7ヶ月近くとか まあ時給で考えたらコスパ悪い会社だけどなあ
862 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/18(土) 10:21:41
うちはボーナス年4.6ヶ月ぶんだな まぁマッタリなんでこれで充分
働いてもいないのにマッタリとかバカじゃねーの
>>863 もう社会人なのかもしれないぞ。
なんで就職板に居るのかわからんが。
865 :
862 :2010/12/18(土) 13:17:16
すいません09卒入社組です なにが言いたかったというと子会社も悪くないと安心させようかと
社会人になって2年近く経つのにいまだに就職板見てるような奴に悪くないとか言われても…
それなんか関係あるか?転職板ならまだ理解できるが 暇つぶしに見てるだけだろーに
俺も09卒だったらもうちょっと大きいとこ入れたのかなあ
無能でも大手に余裕で入れた09
870 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/18(土) 19:20:28
それはない
871 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/18(土) 19:28:28
座談会の先輩社員紹介とかで出てくる08〜09年卒社員の「なんでこんな奴が入社できたんだ」率は異常
逆に10〜11年卒あたりは「なんでこの人がこんな会社いるの」率がやばくなるんかね
大手子会社行く奴は三通りある 一つ目は親会社が無理でグループでもいいからどうしても入りたかった奴 二つ目は勤務地、地元などで子会社に入った奴 三つ目は子会社しか入れなかった奴 一つ目と二つ目はそれぞれ頑張れそうだけど、三つ目は悲惨だろ
1と3は同義だと思うがwww
年収600超えるかのう
880 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/19(日) 20:43:26
881 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/19(日) 21:13:25
883 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/20(月) 09:48:40
俺「どこ内定?」 友「日立だよ」 俺「おお、まじか!すごいじゃん、おめでとう!」 友「といっても日立グループの子会社なんだけどねwww」 俺「ぇ・・・」 友「子会社でもグループの中じゃかなり上位wwww」 友「○○ってとこw知ってる?wwBtoBだしちょっと難しいかなwwwまぁ、優良企業だよwwww」 友「福利厚生は大体親と同じだしwww子会社だからまったりで昇進楽勝wwww」 友「人生設計考えてこれもありかなーってwwww」 俺「そっか・・・おめでとう、よかったじゃん(最初から子会社名出せよ…)」 子会社内定組はこんな奴が多すぎる。 満足してるといいつつ負い目があるのか社名を最初にあげないし、色々と自己フォローしすぎ。 子会社内定でも素直に祝福してやるっての。勝手に俺を値踏みするなよ。
>子会社内定でも素直に祝福してやるっての。 そうは思えねーけどなw
うわー、単なる世間話にこんなこと考えてる奴居るんだ… よほど就職に関してコンプレックスがあるんだろうな
でも、身近に親会社内定がいると子会社名言い難いのは事実だな。 自己フォローはしないけど、しないと逆に向こうがフォローしてくるから、それも居たたまれない。 ま、卒業するまではなんとも微妙なポジションさ。卒業してからもそうなる気しかしないけどなw
下の仕事は俺に任せとけとか言ってればいいじゃん
888 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/20(月) 15:06:02
親会社内定いる奴いたら嫌だなあ
889 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/20(月) 15:08:00
日立の子会社って言えばいいのに・・・ 上場企業○○グループ!とか言っているのはいたな でもそういう言い方すると逆に子会社だろwwと突っ込みたくなる
周りに親会社内定がいるとかどこの高学歴だよ
そこらの中小行くよりは大手子会社の方がよっぽどいいだろ
それはない 子は親の奴隷だし
ここでは学歴が高い奴ほど見下される、それが子会社スレなのだ! ちなみに早大生でつ(´・ω・`)
886だけど、横国生でつ(´・ω・`)
九大生でつ(´・ω・`)
897 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/20(月) 18:49:40
Eランの俺は胸張って子会社に行くぜ
そーけいってコネ就職基本だろ?
地方駅弁なのに親内定貰っちゃった(´;ω;`)メシウマス
大手の子会社って定義あいまいだな 大手って基本的にcore30最低でもtopix100には入ってないとね
901 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/20(月) 22:30:08
ちゃんと分けるとしたらそんな分け方じゃなく、子会社の業種別で分けたほうがいい おなじグループでも業種が違うと別物 よく「○○の子会社ってどう?」なんてナゾ質問くるけど、 何をどういう風にやってる会社なのかで話が変わるからね
903 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/20(月) 22:38:33
コア30やらトピックスだとコロコロ会社変わるけどいいの? 具体的に社名あげて「これらの会社の子会社スレです」ならまだわかるけど。 それでも、「それで?」ってなるのが目に見えてる。 やるとしたら、902のように業種別に子会社スレ分けるほうがまだいいと思うけど、 それならその業界スレ池ばいいし。 もともとの意図が 本体行きたかった・子会社志望だったけど親会社がちらつく 人向けなんだし、建設的な話題なんてないんだからそんな定義づけしなくていいでしょ
子会社は子会社なんだから仲良くしようぜ
親とは独立してて、一部上場のグループ会社はここでおk?
906 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/21(火) 00:04:46
上場してても子会社ならおk 完全独立してもう無関係ならさいなら
大手子会社はねらい目だとおもうけどなぁ
>>903 コロコロかわらんだろ
Core30
JT - セブン&アイ - 信越化学 - 武田薬品 - アステラス - 新日鐵 - コマツ - 東芝 - パナソニック - ソニー -
日産 - トヨタ - ホンダ - キヤノン - 任天堂 - 三井物産 - 三菱商事 - 三菱UFJ - 三井住友 - みずほ -
野村 - 東京海上 - 三菱地所 - JR東日本 - NTT - KDDI - NTTドコモ - 東電 - 関電 - ソフトバンク
Large70
国際帝石 - 大和ハウス - 積水ハウス - キリン - 東レ - 旭化成 - 住友化学 - 三菱ケミカル -
花王 - エーザイ - 第一三共 - 富士フイルム - 資生堂 - JX - ブリヂストン - 旭硝子 - 住金 -
神鋼 - JFE - 住友鉱- 住友電工 - SMC - クボタ - ダイキン - 日立 - 三菱電機 - 日電産 - NEC -
富士通 - シャープ - TDK - キーエンス - デンソー - ファナック - ローム - 京セラ - 村田製作所 -
日東電工 - 三菱重工 - スズキ - ニコン - HOYA - リコー - 凸版印刷 - 大日本印刷 - 伊藤忠 - 丸紅 -
東京エレクトロン - 住商 - イオン - りそなHD - 横浜銀 - 住友信 - オリックス - 大和証 - NKSJHD -
MS&AD - 第一生命 - T&D - 三井不動産 - 住友不動産 - JR西日本 - JR東海 - 商船三井 -
中部電 - 東北電 - 九州電 - 東ガス - セコム - ヤマダ電機
ここらへんまでだな大手と言えるのは
もちろんヤマダ電機とかイオンとかセコムは例外だけどな
909 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/21(火) 12:44:25
変わるだろ 毎年9月に入れ替えがある あくまで株式市場に影響する企業だからな アステラスも任天堂も前まで入ってなかったんだし 仮にここまで大手、って決めても意味ないだろ イトーヨーカ堂内定の奴と東芝設計子会社内定の奴で同じ話出来るか?
味の素が入っていない… というか食品ゼロか…
スレ見ているとだいたいメーカー子会社とそれ以外子会社で半々くらいだから、それでわかれたらいいんじゃね?
今年はマーチ〜早慶妥当?
しらんよ 他人が判断することじゃないでしょうが 自分で満足してたら勝ち 未練タラタラなら負け
>>912 HD直下で自分で仕事作ってるところなら妥当かもうちょっと上
一般的な子会社で親から仕事貰ってる下請け会社なら駅弁〜マーチが妥当
早慶以上で入っちゃった人はお悔やみ申し上げます
915 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/21(火) 21:37:05
HD直下で自分で仕事作ってるけど、資本金1億未満の会社で慶応の僕は勝ちですかそうですか
916 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/21(火) 21:57:45
それ、大手子なの?
917 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/21(火) 22:04:33
四季報連結の欄に載る載らないって何か違いあるの?
ない
919 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/21(火) 22:17:16
一応規模順かな?
920 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/21(火) 22:31:06
マーチで三菱○機子会社の私は妥当ですか、そうですか
MEEか? てか伏せる必要ねぇだろ、堂々と言えばいいのに
そこも内定もらったけど、ビルのほうにした
924 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/22(水) 01:03:24
もったいねぇ・・・ ビルとならMEE一択だろ・・・
なぜもったいないといわれるのかが分からない 賢明な判断をしたと思うのだが MEEってそんなにいいか?
926 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/22(水) 01:13:17
まぁ俺の場合は、だが MEEが良いというより、ビルの仕事があんまりだと思った 技術系っつっても、結局どれもエレベーター巡回でドカタくせぇなぁと
MEEみたいな会社は、仕事内容や勤務環境で言えば本体と同じだからねぇ。 名も実も、は無理だったけど 名を捨てて実を取るのなら、ああいうとこは向いてる。
俺は外に出て仕事したかったからな しかも高卒もとってるから俺の学歴でも優位に立てそうだし MEEもいいんだけど、本体の人間と仕事するのが多いし 下請けだしつらい目にあいそうだなーって思ってビルにした
929 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/22(水) 01:21:21
ならいいんじゃね すまんね、がんばれよ
ネトウヨとじゃれあいたい 8 名前:名無し三等兵 :2010/12/14(火) 11:12:20 ID:6RQMysvp 敗戦するや否やマッカーサーに取り入り必死に命乞い。 「悪いのは東条らです〜!私は何も悪くありません〜!」と 天皇家の財産目録をちらつかせながらマッカーサーのケツ舐め舐め土下座。 「お助けいただけるんでしたら沖縄は25年でも50年でもいやそれ以上でも どうぞご自由にお使いください〜!」と文字通りの売国提案。 世紀のクズ、売国奴。
ビルも下請けっちゃ下請けだがな。 むしろ電機とMEEみたいに半社内な関係じゃなく、相手は完璧お客様だから大変かも。 学歴は・・・はいっちゃえば関係ないよ。閥もないし。 外回りしたいってなら確かに向いてる。バックもシェアも実力もあるから安定してる。 好き好きだろうが合うと思ったのなら良い会社だと思うよ。
ほんと好き好きだよな 設計みたいな頭脳系の仕事したいなら断然MEEだろうが
Fランだし、メーコかデーコ潜り込めれば大勝利かな 基礎学力なさ過ぎて、筆記すらパスできるかわからんが
935 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/22(水) 02:09:53
三菱電機って子会社?
>>935 それぐらいググレばいくらでも情報が出るだろ
MEEって初めて知った。有名なの? 三菱電機本体は無理だからここ狙ってみよう
938 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/22(水) 08:44:04
大手子は部門が独立して出来たとこなら役員や人事がプロパーなことが多い だから本体レベルの奴を取りたがる しかも若干名採用なのがほとんどだから、狭き門だぞ でも、三菱電機って色んな大学からとるから、国公立かニッコマ以上の私立なら学歴的には「無理」ではないだろ
939 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/22(水) 09:05:17
3月まで社長やってた人は三菱電機から来た人みたいだな
940 :
940 :2010/12/22(水) 09:09:14
941 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/22(水) 11:38:43
ニッコマでLarge70子会社(本体の1部署的な会社)だけど、俺頑張ったよね。。? 誰かうんといってくれw
>>941 ラージ70ですら浜銀とかヤマダとかあるのに更にそれの子会社って・・・
もっと絞らんと何も言えん
三菱電機ならプラントかビルテクノだと思う エンジは本体の事業所にいて設計やるっていうスタイルで まるで派遣
いいじゃん。エアコンの効いた部屋で働けるんだから
嫉妬だろ 相手するなよ
俺はMPECだっけ?あそこの説明会行って良い印象だったな
ど田舎出身の俺は首都圏勤務のメー子で満足 出世できないのはちょっと痛いが
にっこまでも頑張れば大手子いける?
死ぬ気でがんばれば非ブラックの大手本体も可能性あるよ
950 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/23(木) 00:31:40
>>942 コア30に含まれないラージ70で、メーカーですおん
ニッコマなら孫が妥当だろ
MEE内定だけどA欄5% B欄10% C〜D欄40% E〜F欄40% 高専5% ただほぼ全員機電系
まず、○ランの定義を教えてくれ
外資の日本法人内定の僕もここでいいですか?
単独で売上5000億以上あったらスレ違い
売り上げ1兆でも子会社ならなんでもおk
シャープ三洋サムスンソニー富士通フジフイルムフナイ京セラケンウッドコニカカシオキヤノン三菱ミノルタパナソニックパイオニアニコンNECオリンパス日立東芝ビクターエプソングループ まあ大手はこんなもんだろ
大手子と公務員だったらどっちがいいのかね?
電気メーカーだけじゃん
大手デベロッパーやインフラの子会社ってのは、どうなの?
962 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/25(土) 21:20:21
「どんな」子会社かによるから一概に言えない。 「○○の子会社」じゃなくて具体的に社名を言ってくれないと判らない。
日立子で優良なの教えてください
何がどう優良なの? 財務?
お前ら内定先に年賀状出した?
当たり前だろ 出さないとか社会人として論外。内定取り消しレベル
筆記試験って6割あたりとれればおk?
969 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/26(日) 02:55:21
どんなものかによるけど、SPIなら満点近くないとはっきりいって論外 筆記試験ナメてる奴多いけど、企業側からみたら、筆記で高い奴はFランでも落としにくい
もともと論外だから子会社いくことになるんだろ
971 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/26(日) 03:56:41
子会社でもだよ、「ウチ子会社だから筆記は甘くみてます・・・」なんて会社あると思う? 採用側からしたらいくらでも良い人欲しいんだし、厳しく見るよ 実際、うちみたいな会社でも筆記(SPI)は毎年かなり高得点取ってもってくる人多い 筆記試験も取れないとまず面接に進ませないか、面接と同時開催なら面接の評価が高くても揉める 売り手の時でも面接評価高、筆記低で会議→否の人結構出したし、 今のご時世ならまず落ちると思っておいたほうが良い もちろん筆記だけ良くて面接の評価悪いのもダメ ただ筆記でそれなりに取れてるのが絶対だし、ブッチギリで点数持ってるなら面接評価低くても生き残ることはたまにある
まあSPIなんて満点近くで当たり前、人としての最低限のラインって試験だからな 小学校のテストみたいなものだ
975 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/26(日) 14:48:53
子会社がどうこうっていうより事業がアレだったからな ゲーム業界は任天堂含めてダメだと思う
俺の内定先内定者700人ぐらいいるらしいんだけど 年賀状出すべき?
977 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/26(日) 16:20:20
出したきゃだせばいいよ
子会社で社員数3桁とかそういうレベルの とこしか入れない負け組の集まりスレなんだから 大企業は違うとこで聞け
違います。 子会社なら社員数6ケタでも売り上げ1兆でもなんでもおっけーです。 「大手の子会社」だからね。
980 :
就職戦線異状名無しさん :2010/12/26(日) 17:08:54
>>978 そんなこと言ったら俺含めてほとんどいなくなっちゃうわけだが
どーせ親会社コンプなのは一緒だし、規模合わせても建設的な話題なんてどうやっても出来ないんだからなんでもいいんだよ
あとはマイナーな優良求めてる奴くらいか
981 :
就職戦線異状名無しさん :
2010/12/26(日) 18:26:50