日立製作所67

前スレ

日立製作所66
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1272947039/

>>1乙

本スレ
【創業100年】日立系リーマンスレ13【Xデーまだ？】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/employee/1266405387/l50


901 ：名無しさん＠明日があるさ：2010/06/26(土) 09:56:01 0
日立の人の特徴

・何でも人のせい、上司のせい、日立のせい、日本のせいにする
・仕事上の経済観念が極端に薄い、端的にいえば金の計算が出来ない
・毎日イスに座っていれば空から給料が降ってくると思っている
・大変な仕事は他の人がやってくれると信じている
・人一倍愚痴をこぼすが、改善する努力はしない
・プライドが高いがその根拠は薄い、給与・ボーナスに異常な劣等感を持つ
・不幸な噂話が大好き、社員食堂の昼飯より好き
・他社の人と会話するとなぜか自虐ネタばかり話す
・2chのような薄暗い匿名コミュニティが大好き。ミミズ・オケラ系

日立の特徴

・良くも悪くも公務員的。仕事は楽な人は楽、辛い人は病気になり出社できなくなったり辞めるレベル。
・技術レベルは古くて低い、技術の後追いならまだしも、他社の猿マネ製品を作る案件が多数。どこの東南アジアですか
・ほとんどの社員は仕事のやる気がない。1割の人が頑張って残り9割の人を養う状態
・給料は同業他社に比べて安い。これは誰もが認めること。
　嘘だと思うならOBや知人親戚の日立奴隷に聞いてみればいい。
　給料が安いせいか妙に自虐的な話し方をする人が多い。
・人間関係が旧体質でジトジトしている。それを嫌って多くの人は仕事とプライベートを分けたがる。
　ストレスのせいかセクハラや浮気・離婚話も多い。
・鬱病気味の人が入社しやすく、くだらない厄介仕事で鬱病になり、鬱病になってもクビにならない
・グループ内統廃合、事務所移転、転勤転属が異常に多い。真の理由は誰にも分からない
　ただしゴタゴタの後2〜3名が意味不明の昇進をする
・日立を辞める人の理由No.1「仕事がつまらない」
　日立を辞めない人の理由No.1「他に転職できる会社がない」

前スレ使いきろうぜ

前スレはよおわからん終わり方だったな

さぁ7月だ

だな

内々定以後、何の連絡もない人いる？
何事業部？

あ

プログラミングが全くできない俺は、ソフトウェア事業部で通用するのだろうか

2ちゃんなんかフリーライター2、3人しか書き込んでないのにさ







w

>>11
ﾅｶｰﾏ(*´∀｀)人(´A｀；)

>>11
販売推進？

懇親会いかないから、内定式のときにハブられそうで怖い

>>15
ttp://mixi.jp/view_community.pl?id=4983391

2ちゃんなんかフリーライター2、3人しか書き込んでないのにさ







w

この木なんの木

モンキー

お里が知れるぞ

本当に今の時期は話題がないな
嵐も何故かこなくなったし

就活終わったからだろ

荒らしさんはブラック独立系社員みたいだから
上期の納期が迫ってきた今は地獄の残業三昧で2chどころじゃないんだろｗ

日立さんはＪＭ成立の辞退させて頂きましたが、リクの方の印象も良く、内定者の友人も多いので、
日本の総合電機として、是非とも復活を遂げ、がんばって頂きたいです。

(24)
拝承。
貴殿の活躍をお祈りさせて頂きたく。

155 名前:就職戦線異状名無しさん :2010/07/08(木) 22:14:47
／ソニー大株主に躍り出た謎のチャイナファンド
誌名 : 週刊文春 [ 2010年07月15日号]

http://www.bunshun.co.jp/mag/shukanbunshun/index.htm

中国メーカに買収される日も遠くないな。
”素尼公司”が正式名称化！

拝承

>>26
文藝春秋（ｗ

エンプラ人いなくね？

>29
どゆこと？

おまえらもう内々定者懇談会いった？

>>31
連絡すらない

http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1278941855/

外部メーカーの納入遅れって書いてあるんだけど

部品の仕入先がクソだっただけ。
日立のせいにするなと。

え？日産から日立のせいってことだろ
日立が何処から仕入れてるとか関係ないだろ

1行目が日本語になってねぇぞ日立粘着さん

日立uVALUEコンベンション2010行く人いない？

いない

いくよ

名刺なんてもってないんだが

志貴野高校

就活中の諸君へ
東西線東陽町にある公共システム営業統括本部への就職は注意だぞ。
特に「自分は一流大学卒」という自負心をもつものはやめたほうがいい。
なぜなら、ここの３０代４０代は三流大卒（Cラン駅弁、日大、國學院大、東海大、東邦大など）の
所員が異常に多いぞ！
だから、三流大卒でコンプばかりの上司のもとで働くことになる
「上司の学歴なんか気にならない」っていう輩ならいいけど、
プライドある一流大学出身者にはストレスのたまる職場である。
本部長クラスは一流・二流大が牛耳っているが、
三流大・四流大の中間職が媚うって出世競争が行われている職場だぞ
それと「情報・通信システム社」の時代はもう終わったぞ
中西体制になって、日立は社会インフラや電力を海外に売り込むモードになっている。
公共システム関係は場所も本社地区から隔離されてるし、
事業的にも日立のお荷物になりつつあるぞ

急になんだよｗｗｗ

日立の公共が怖い　まで読んだ

つか一流大学で日立なんて恥ずかしい奴いないだろ・・・

日立は大学教授へのパスが非常に強いからそれ狙いの人はいるかもしれない
会社に籍置きながら大学院通ったりもできたはず

研究所ならわかるけど事業所でもそれ出来るの？

公務員みたいなもんだしな

懇親会ってどこの事業部でもあるのかな？いつごろだろう

ソフトウェア事業部は10月に懇親会＆筆記試験がある

筆記試験・・・だと！？ソフトウェア以外もあんのｗｗｗ？

筆記試験て何やるんだ？SPI？

>>43
そもそも営業で日立なんて入った時点で肩身狭いに決まってるんだから、心配無用！

>>53
TOEICと基本情報

既に基本情報受かってる場合はどうなるんだ？

研修の時のクラス分けに使うと思う
基本情報もってるか否かが問題なのではなく
現状の知識を測りたいだろう

日立がドラマ化されてる

http://www.ibs-radio.com/metis/story/

それってソフトウェア事業部だけ？

今期の業績かなり良かったみたいね
純利益ではパナ、ソニー、東芝、富士通、シャープを全部合わせたよりも上とか
まじか

急に日立に入りたくなってきました。

コングロマリットいくないからな

>>60
日経の企業欄に毎日のように日立○○の業績黒字化って載ってる

日立製作所:11年第1四半期、全部門で黒字達成、純利益1174億円、中間期予想を上方修正
http://news.livedoor.com/article/detail/4916895/

日立すげえええ
はいってよかった製作所

５月くらいにいた日立叩き涙目だな

日立は総売上の4〜5割が海外のもの
去年は日立がっていうか海外が軒並み死んでたからな
今年は海外の景気が回復したんだからそりゃ日立の業績も回復するわ

近所のやくざな男は、日立の元社員だった。
http://akiba.geocities.jp/pxzuwp/02/7/76.html
家族ぐるみで３０年にもわたって嫌がらせを繰り返す者たちが近所にいる。
その中には、町内会の会長もいた。その男が口論の最後に勝ち誇って言った。
「私は、日立にいたんだよ。」
鹿児島に、茨城の人間が引っ越してきて、
何の関係もない家族に何故、執拗な嫌がらせを繰り返すのか。
実は、私の親戚には、過去に、戦後、日本政府の特務機関として世界を渡り歩いた男がいる。
本人が自白したわけではない。その男は、ウィキペディアにも名前が出ている。
私の両親にも散々嫌がらせをした男だ。
私なりに調査したが、特務機関員に間違いない。国内、海外に子供がいる。
それも実態が分からない。ウィキペディアを読んで驚いた。メキシコにも子供がいる。
今日、メキシコのマフィア、テロリストは米国を悩ませている。
この男が師と仰いだ男が、山本 実彦だった。
近所の男が日立のＯＢであることは不思議ではない。
日本では、地味な体裁を装う組織ほど、裏が腐敗している。
日立は、核技術の先端企業でありながら、肝心な情報公開は体裁のみだ。
徳川幕府は民族浄化政策で、アイヌ、琉球、薩摩の人たちを殺してきた。
日立の経営陣は、企業として、政府、徳川一族の一切の犯罪に加担していないことを
記者会見等で宣言しなさい。
それがない場合、全世界に、日立は犯罪企業だと訴えます。
理由は、行政・警察に訴えても無意味な国であることが判明したからです。
----------------------------------
昨日、交番の署長が警察官１名と自宅を訪れた。
警察の繰り返すパワハラに対して、事情説明を求めたもの。
自宅に来ると言ってから２週間。なしのつぶて。
県警本部等に何度も抗議して、ようやく訪ねてきた。
その結果は、思った通り、やくざな男だった。
筋金入りの憲兵だった。

>>68
どういう気持ちでこんなコピペ張ってんのかな

あまりに何書いてあるのか分からない読みたくもないのに何度も読んでしまった
それでも分からない　くやしいﾋﾞｸﾋﾞｸ

>>55
この会社に入りたいと思っているFラン工業大3年です。
基本情報とかTOEICは取っておいたほうが良いですか。

Ｆランならよっぽど光る何かが無いと厳しいんじゃないかなぁ・・

>>71
うちの大学の後輩か？
元気が一番だお

この業績で日立の就職ランキングも上がるな胸熱

ここって自社にバーあるじゃん？毎日のように飲み会あるから飲み会嫌いだとサビ残やるより苦痛だと思うよ入ってから

Fランカーはあんまり見ないな（SE）
総計マーチと上位国立が多いよ

本体のＳＥは営業だけどやっぱ見栄が邪魔して日立ソフトには行きたくないんだよね皆
リア充のノリについていけず胃壊した○志社院卒君いるわ・・可哀想に。優秀なはずなのに独立系とかで再就職しか道はないんだろうな

優秀層はＳＥなんかなるべきじゃないんだよな
ＳＥでも開発強い子会社行ったほうがまだ幸せになれると思う。仕事楽しくて
大手メーカーの本体ＳＥとか給料安い商社マンみたいなもんだよ

>>71
とりあえず、大学院に行け
話はそれからだ

非リアなのにＳＥ内々定の俺涙目
まあ優秀じゃないアホだからやめて独立系でもいけばいいや

旧帝にロンダすればいけるだろうよ

>>75
毎日なんてねぇよｗ
それに断る人のほうが多い

情公営の
セクハラハゲ本部長ワ●ケ
Fラン駅弁卒部長タ●ラ
高専卒課長ア●ジ
こいつらの某氏に対するパワハラどうなった？

日立粘着さん、この猛暑でも工作に性が出ますね

毎々お世話になっております。

>>82
断り続ける新人が辞めていく

飲み代ってタダ？
なら毎日行っても苦痛じゃない

自社にバーって事業部によっては関係ない話だろ
てか大多数のヤツに関係ない話だろ

自社のバーとかどうでもいいけど飲み会の頻度は凄いよ。タダじゃない

それは大みかとかの僻地でもあるの？

職種説明会行った人説明会の雰囲気はどんな感じでしたか？

５月の懇親会で連絡取り合ってる人たちはもう何度か飲みやってるみたいだね
俺も１回行ったけど場所が関東ばっかだから何回も出れないな
５月の出てなくて９月からでいいやって人はもう根暗認定くらってるから飲みとか参加しなくてもいいけど
いい部署情報とかは周ってこないと思うから注意ね

いい部署とか関係あるかよやりたいことで選ぶに決まってんだろ
部署を良し悪しで決めてるのってやりたいことがないのに入っちゃった文系だろ

リクルータ主催の学閥飲み会しか参加してないわ

>>93
そういう文系は絶対会社辞めない。少ない離職率ではあるが辞めてるのは全部糞部署配属で欝になった理系
それも院卒推薦組みが多いな。学部卒組みは文系に近いものがある

海外勤務のある事業部ってどこ？

>>95
若年層では文系のほうが辞める
自分には合わなかったって理由が多い

理系は、厳しさを知ったうえで進んできてる奴等ばかりだからよほどのことじゃ辞めないが
助手とか准教授の椅子が見つかるとススッと行っちゃう人が多い

上野から特急で日立に通勤してる人っているのかな
日立の欠点って勤務地が田舎なことだけど
上野からならスーパーひたちで1時間半で行けるから
特急手当てでるんなら上野から通勤しても問題なさそう？

問題ないよ

問題ないな

>>97
文系はよく知らんけど、理系はそうでもない
入ってからついていけずに辞めたり、鬱になっているやつが少なくないよ

文系理系関係あるのかｗｗｗ

メンタル弱いヤツがやめてくだけだろ

内々定から何も連絡なくて不安・・・
同じ状況のやつ他にもいる？

>>102
関係あるよ。採用方法も入社後期待される役割も全然違うんだから

何か芋っぽい不細工って早々に消えていくよな。院卒に多いよマジで
文系の人事採用とか超絶イケメンが入ってくることあるけど絶対辞めないし人生楽しそうだわ
高学歴院卒ってここが本命じゃないけど仕方なくっての多いからな

どうしても文系＝さわやかイケメン
理系＝ブサイク根暗院卒ってことにしたいんだな
文系必死すなぁ

文系＝さわやかイケメンは事実
理系はいろいろいるけどその中でも根暗がやめていくんだよ
たとえば採用試験で話すことが研究内容のことだけだった推薦組みとかね

　 　　　 　　 　＿＿＿_　　　
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　ｷﾘリｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼　　　　　　
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　　＜文系＝さわやかイケメンは事実
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　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／ 　　　　
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ 　 　 　 　 　 　 　
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､. 　 　
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))



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　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､　　　　ン
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

↑非リア理系院生なんだろうなｶﾜｲｿｽ・・

ここTOEIC最低難点ぐらい必要なんだろう
おれ2年前受けたときは300点代だったｗｗｗｗｗ

再編のとき左遷対象になればいいよ＾＾
社会出たら勉強やってこなかった自慢してる余裕ないからな

理系に嫌な思い出でもあるのか？
推薦組を嫌う人大杉

> 採用試験で話すことが研究内容のことだけだった推薦組み
研究所はともかく、研究内容だけだと選考通らんだろ

文系のやっかみ
社長にはなれないしな

日立は総売上の4〜5割が海外のもの
去年は日立がっていうか海外が軒並み死んでたからな
今年は海外の景気が回復したんだからそりゃ日立の業績も回復するわ

>>112
どうせ「推薦取ってラクした！ズルい！」とか思ってんだろ…ｗ

文系のが学生生活は楽してるんだから就活ではこちらに楽させてくれ

【裁判】「IH調理器を使い続けたら心疾患になった。ガスコンロにしたら症状が落ち着いた」 三洋電機を相手に喫茶店夫婦が提訴★２
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1281024212/

ここのSEは勤務地どこですか？

川崎市

川崎確定なの？

ここと、富士通、NEC、日本IBM、NTTデータだったらどこが良いですか？

>>121
給料順

NTTデータ＞日本IBM>NEC>富士通>日立

マターリ順

日立>NEC＞日本IBM>富士通>NTTデータ

給料順

NTTデータ>>富士通>日本IBM>NEC>日立

マターリ順

NEC>日立>>日本IBM>富士通>NTTデータ

SEで激務じゃないとこなんてないだろ

マターリは

NEC>日立>NTTデータ>富士通>日本IBM

だと思うけどな

何がマターリだよｗ配属部署によるとしか言えない
富士通でマターリ（）笑してる奴だって充分いるよ。ＩＢＭは・・

俺なら真っ先にIBMを切る

後の4つは十分に迷う価値はあると思う

富士通はクラウドで株あげんのかな。無理かな

結局本人の向き不向きなんだけどな

↑のほうで推薦とか文系がどうのこうのってあったけどどっちにしろテンション高い奴（ネットで言うリア充？）に向いてるここは
グループ会社も大体そんな感じだ

文系じゃついていけねぇよ
しかも文系だとジョブマッチングじゃないから回され放題だし
夢にすがるよりも入ってからのことに備えて頑張れよ

ほんと社名で就活してるなって感じだよねｗメーカー本体入った勝ち組〜＾＾って文系の奴らがこき使われる様は面白い

理系は同じ業界を併願する感じですよね
文系なので就職ランキング上から受けるとかそんな人ばっかりです(´・ω・｀)

mixiの内定者コミュのリア充度が凄い

リア友以外のマイミクもいるから内定者コミュに入りたくないなあ

関西の内定者懇親会行こうぜ☆

電機メーカーの関連スレで喚き散らしている自称日立内定者をこちらで引き取ってくれないか

俺のことか

>>120-121
新川崎以外にも大森とか東陽町とか秦野とかある

>>134
飲み＾＾スポーツ＾＾・・　さすがやで

みんなで懇親会デビューしよう

とりあえず４月は飲みまくるから＾＾

電機スレで日立内定者が暴れまくってるんだが・・・
日立内定者ってキチガイばっかなんですか

キチガイはお前だよ自覚あんのか

前は、ひたすら日立をけなす日立落ちキチガイが暴れてたけど
今度は日立内定キチガイか

一応某スレの証明のためにこっちにも書き込んでおく
日立東芝三菱電機NEC富士通パナシャープソニースレの>>960だよ
落ちたからって粘着するなよくそNNTが

>>146
暇人変人

日立のお盆休みはいつからいつまで？

掲示板管理会社は、お盆休み無いのでしょうか？

※日立製作所の８月選考に参加するためには、『日立グループ合同説明会』への
　参加が必須となります。

１．開催日時・場所

　◆東京会場
　　開 催 日：８月２３日（月）
　　会　　場：ベルサール新宿

　◆大阪会場
　　開 催 日：８月２４日（火）
　　会　　場：梅田センタービル　クリスタルホール

これ行ってみるか

これ行ってみるか

>>150
日立から内定出てるんだが冷やかしでこういうの行っていいのかな？

高卒総務だけど

簿記二級に英検準一級TOEIC900点その他　持ってる

学歴は社内で意味ないよ！
資格合格手当お鼻つんつんツンツンツン

東大、東工大は別

ネタにマジレスｲｸﾅｲ
お鼻つんつんツンツン

日立って茨城大枠あるの？

赤字で潰れそうだな

>158
情報古いよ

日立のボーなすってなんぼ？
年間6.0ぐらい？

日立のボーなすってなんぼ？
年間6.0ぐらい？

そんなねえよ夢みんなカス

潔すぎﾜﾛﾀｗ

>>90
僻地っていうなよ(´；ω；`)
そこからバスで25分のとこに住んでたオレにはそこでも「街」って感じはあるんだぞ(´；ω；`)

来春からはAmazon使いまくりになるな。

尼の配達に不自由しなくて、とコンビニが近くにあればまじでいきていけるからな

内定式の連絡来た人いる？？

>>164
ごめんな
妹紹介するから許せ

内定式の連絡どころか内々定もらってから何も連絡きてない人
俺以外にもいる？

>>168
その妹が中学生なら許してやろう

>>169
おれもです．ちょっと不安になっている今日この頃．

仲間と集まると分かっていたこととは言え
相手が金融やビールのせいか、やっぱ給料で引け目を感じる。

>>171
仲間がいてよかった。ほんと不安だわ

４期連続赤字で総額１兆円を超える赤字を垂れ流してる会社によく入社してくれたな。
ありがとう。そしてさようなら。
君らより３年早く入社した俺だが、転職する事にしたよ。

>>169
内定いただいた事業部で「内定者懇談会」が10月頭にあるんだが
これって内定式と捉えていいのかな…

文系とか理系学部卒の奴らはいいんだけど院卒でここはもったいねぇ・・

むしろ高学歴文系でここに来るやつが勿体無い

>>175
日立はだいたそう。
安心しろ。

>>176
ちなみに院卒でもったいなくない所は具体的にどこ？

連絡なさすぎ
懇親会の案内すらこねー

>>179
日立ソフト

日立ソフトは完全子会社化して魅力なくなったわ

＞完全子会社化して魅力なくなったわ
就活初期かお前はｗ

さっさとwebテスト受けて寝たいのに5時〜8時がメンテナンスってふざけんな
ちゃんと仕事しろ

ここって事業部によって年収年々違うよね？？

>>185
何情報？

ばかか
どこの事業部でも給料一緒だと思ってのんのか？
今の時代どの会社でもそうだが。
該当する期間で業績のよい部門はボーナスとかもいんだよ。

８月選考受けるんで
未来の同期達よろしこ

>>187
というか業績良い部署でようやく並のボーナス
業績が普通以下だと懲罰的にボーナス減らされる。

管理職になると月給も業績連動だからな。

年収700万台の40代主任技師・部長代理もいる。

分かった・・・

斜陽事業部はどこなんですか？

電力システム社
ディフェンスシステム社
都市開発システム社
情報制御システム社

この辺は斜陽じゃないかね。売上的にも。

電力は売上デカくても北陸と中部電力に訴えられてるしな。利益があんま出てない。

ディフェンスシステムは自衛隊のイメージしかないし、社内でも謎な部署
知り合いの話では自衛隊員がたくさん天下りしてるらしい。
よくわからない部署だけど売上が極端に小さい。

都市と情報制御はエレベーター関係のイメージ。
売上利益共に明らかに斜陽化してる。

>>191
日経ビジネスの8月2日号を読むといい。

>>192
海外の発電所受注なんて、外注費がかさんで日立に残る金なんて微々たるもんだ。
まぁ、電力のビジネスはだいたいこんな感じだけど。

だから売上に対して極端に利益が低いんだな。

鉄道とか海外だと仕事ないの？

>>194
カンパニーと事業部分野が一致してないのか。

ソフトウェア事業部の年収ってどんなもん？？

>>196
子会社の日立ソフトよりはいいよ

エンタープライズサーバは？

http://www.jiji.com/news/photos/photo_news/images/450/view8655134.jpg
社員寮（室内）

市橋乙

>>193
重電オタクが稼ぎ頭だと言ってるのはうそですかｗ

>>199
一人一部屋などあり得ないｗ
ベッドが7つばかり足りないんじゃないか？

何を勘違いしてるんだ？

"1つ"のベッドで"7人"寝るんだよ！！！

>>201
社会・産業システムカンパニーだっけか？
よく分からんが鉄道関係は昔から稼いでる。

電力は売上だけはやたらデカいが利益率が悪い。

ソフトウェア事業部というか情報通信系は出世が早いかな。
ただ、エース級の人以外はさっさと子会社へ出される。
30歳ぐらいからチラホラ子会社へ行かされるという噂だ。

>>204
重電は稼いでるのではなくて、
文字通り売り上げがでかいだけなのね
勉強になりました

公共関係はよく談合とかして業務停止処分とか受けてるしなぁ。

いつも思うんだが、あれって担当者クビになんのかねー

（前面展望） 高速バス 中央道昼特急 （新宿−大阪 完全収録） 01
http://www.youtube.com/watch?v=oWEE2yeIvbc&feature=channel

>>193
日立は国内がメインじゃバ〜カ、素人は喋るんじゃねえよ
>>205
有価証券報告書をやＩＲを見てみろよキチガイ
お前殺すぞ

http://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2010/07/0730/2010_1q_08j_sg.pdf
電力システム好調だな

あれ？軽電キチガイおとなしいな
日立スレにくる暇があったらさっさと電機メーカーVSスレ立てろよ

懇親会の連絡来たな

>>204
それどこで拾ってきた噂？
マジだったら確実に子会社一番乗りだわ

>>208
国内メインだとしたら北陸電力や中部電力に訴えられてる状況はマズいんじゃ？

明日面接いってくる
おまえら応援してくれ

>>469
2ちゃんなんか2、3人しか書き込んで無いよ

【雇用】新入社員は海外赴任が前提…日立製作所 [10/09/04]
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1283568979/

新入社員は海外赴任が前提…日立製作所

日立製作所は４日、２０１２年春以降に入社する大学卒以上の社員のうち、
事務系については全員、海外赴任の可能性が将来あることを前提に採用する
方針を明らかにした。技術系も半数を対象とする。
赴任先はイラク、アフガニスタン、北朝鮮のうちのいづれかを予定している。

産経新聞
http://sankei.jp.msn.com/economy/business/100904/biz1009041128002-n1.htm

日立の採用内訳知りたいな　なんぼのもんだろ

>>ただ、採用段階での語学力については試験での一定以上の点数取得といったハードルは設けず、
>>入社後の研修を通じてレベルを向上させることを基本とする。

結構おいしいな
でも、女子供を養う手当てをセットにしなきゃみんな結婚と同時に辞めてくね

2011卒はどうなの？海外赴任いけよ皆

日立に限らずなのかもしれないが、
所内では若年層の退職が問題になってるよ。
入って数年で辞めないように頑張って

日立ぐらいの企業になると海外赴任なんてあるのが当然だろ
他の企業だって海外赴任ぐらいバンバンやってるだろ？

俺はむしろ海外いきたい
欧米限定ですが

>>223
電機系は新興国前提だよ
中国、インド、ロシア、ブラジル、アフリカ、etc.

危険じゃなくて、インターネットが繋がって、生活に困らなければどこでもいいや

まーた年2回のTOEIC、情報系のモノづくり実習などと似たような金の無駄遣いをはじめるのか。なんで利益が出せないか総務は考えてくれよな。

俺も人事やってるが上の役員が無能で困るわ

会社の金で海外いけるなんて嬉しいのは俺くらいだろうなｗｗ

アフリカとか確かにちょっとこわいけどｗｗできれば、インド中国あたりがいいけどｗｗ

という自演

IDでないと自演扱いされるから不便だな

「全員」とか「全部」とか大好きだよなこの会社w
全員海外赴任は明らかに無駄だし、労働環境として劣化。また女の子が入らなくなっていくな。

全員海外赴任の可能性があるというだけで、マストじゃないだろ
女の子はむしろ海外行きたいだろ
学生の頭では欧米しか思い浮かべられないだろうけどｗ

欧米しか考えてないような女子とるのかよ・・・日立ェ・・・

いや普通に海外派遣されたら恋愛とかどころじゃなくなるのはバカ女でも想像つくだろw

中国インドはいきたいな

俺は中国派かインド派　どっちかなー

入社した後女の子いないとか死ぬ

周りに女なんかいたことないからどうでもいいや

>>237
アッー

日立みんなきた？

書き込んでるのは部外者

TOEICとかダントツでビリだったらどうしよう

大丈夫、俺300ぐらいしか取れないから

TOEICもだけどSPIもボロボロだったらどうしよう・・・

ソフトウェアは基本情報・TOEIC・SPIやわ。

内定後にSPI受ける意味が分からん

今回の３つのテストで出世コースか否か決まります

確実に出世コースに乗れないわ
転職考えよう

日立で出世コースに乗れない人に転職があると思ってらして？

人生詰んだわ　じゃあ

筆記試験の点数研修のクラス分けに使うらしいし、重要なのは研修始まってからでないかな？

いや。筆記試験にくらべりゃ研修はオマケだ。
後、出世コースに乗る乗らないは基本的に学歴。
東大と東工大は別格。
警察でいうとキャリア。
大きなミスを何度もしたり、コミュニケーションがド下手とかでもないかぎり
本部長クラスまで大抵出世する。次点で旧帝大クラスと京大。
警察でいうところの準キャリア。

それ以外は全てソルジャー扱い。手柄を立てれば部長になれるかもしれないレベル。
大抵は部長代理、主任技師以下で定年を迎える。

早慶の上位学部の奴なら日立より東芝、富士通、日本電気、メルコ辺りの方が高く扱って貰える。

日立は私大を下にみる傾向が強いし、理系優位だから
早稲田の政経とか慶應の法学部とかは他社行った方が得。

まぁ、未だに出世の基準が学歴主義だったりするから経営が上手くいかないんだと思うけど

後、入社するんなら学歴的に出世の先が見えてやる気なくしてるおっさん連中に気をつけろよ。
奴らは給料貰うためだけに会社にきてるからな。
自分が楽するために若い奴に平気で大量の仕事を押し付けてくるし
自分の給料を死守するために、とんでもない方法で責任転嫁してきたりするからな。

ということは、学歴さえあれば筆記が少しぐらい悪くても問題ないのかな。

>>251
さすがに本部長は言いすぎだろ

学歴なしTOEIC250の俺はどうしたらいいですか？

>>255
さすがにネタだろ

日立の子会社も受けたけど、
なんでこんなにＴＯＥＩＣ(英語資格)重視してんの？
学歴以上にＴＯＥＩＣって印象受けた。

学生の中にTOEICの点だけ上げれば就職できると信じてるやつがいるように
社員のTOEICの点さえ上げれば世界中で儲かると信じてる企業もある。

ひたちって薄給だよな
３０さいで５５０マンぐらいだろｗｗｗ

>>259
そこはカンパニーによるから何ともいえませんね

それって薄給なのか
十分な気がするけど

志低いな、日本最高峰の重電メーカーで働くんだぞ

＞日本最高峰の重電メーカー

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿,,,,,,,,,
　　　　　　＞一'''＝＝‐ｭ､,,_　　　　　,､＝''￣:::::::::::::::￣ﾞ'''ヽ、
　　　　 ／　　. : : : : : : : : : : ＼　 ／:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::＼
　　　 /　　　: : : : : : ,,,_: : : : : : ヾ/:::::_,_､:::::::＞‐-､:::::::::::::::::::::::::::::
　　　ム≠ｰ'"￣~'''ｰ_＼: : : : : /::::／~ヾ,}::::j|　 ｡　｝::::::::::::::::::::::::
　　 j|　　　　　　　　　　 ヽ:: : :l::::/|_　ﾟ ,.>ｰ､ゞー≠￣ヽ::::::::::::::
　　 l､_　　 イ__,,,_.._､_　　 |l: : |::/　ヾ≦ﾍ,_ノヽ　　　　　 ＼:::::
　　l}＝､　｀ﾁＣ￣｀ヽ　　 |: : |Ｙ　　　　　l|　　　　　　　　　ヽ
　　{　　lﾄ　{!　　　　,｝　　 |: :|ﾉ〆　　　　l|　　　　　　　ｰ-　 |
　　ﾞt,,_.ｊ　 くﾐ､二,,ノ　　　7_/| ／　 　 　 l|　　　　　　　ｰ-　 |
　　 |　ﾉ　　　　　　　　 　 ﾞ" 'l　/　r　　 ｣{,　　　　　　　 ヽ　 | 冗
　　｜ ゝ,‐　　　　　　　　　　 l,　　ﾍ_ _,,＞ｰ＝､_　　 / 　　　　　　談
　　 ∧ ＝ｰ--､　　　　　　　 ∧　　 ｀Σ,,､-‐─ﾞゝ=´　　　　/ 　　　 だ
　・　　ヽ ヾ≧　　′　　　　 　　ﾍ　　　==＝一　　　　　　 ノ 　　　　ろ
　・ 　 　 ﾍ´　　　　　／　　　　|　∧　　　　　　　　　　　　 　　　 ？
　・　 　 　 ゝｰ┬イ'''"　　　　　|＿　＼≧≡＝ﾆー　　　ノ　　　､
　・　　　　　　 |､′　　／´　　　　　]､￣　　_ﾆ＝､　　　 　,,..
　・ 　　　　／ヽ_/＞'"　　　　　 〃/」,,廴 ／　　ヽ ＼-‐ﾆ´
　　　　 ／　　 「 ﾍ　　　　≦〆　/　　　/_ο　　　　 _z
　　　　　　　　　　 ＼　　／　　/　　　 ｛二＝ｰ '"´
　　　　　　　　　　　　 ／　　　　　　　　 ＼、_..,､_

>>257
それは子会社の社員の試験だからだよ

本体から高学歴だけど英語なんてしゃべれないし、
文法や単語はすっかり忘れて、もはや英文すらまともに読めないけど今更勉強する気もない
なんていう40代50代のお歴々が御天下りなさってくるのに
それをお支えする立場の子会社の社員も英語ができなかったらまずいだろ。

そういう体質の会社なのさ。

まぁ学歴主義はＭＨＩもそうみたいだけどな。


あいつは東大卒の○○年入社だからそろそろ部長にしないとまずいだろ

みたいな事をカンパニーの幹部が平然と話す会社だからな。

>>260
業績上位のカンパニーでそんなもんだから薄給に違いない。
まぁ中の下くらいか。

３５前後に主任に昇格して600万ちょい。４０前後に課長クラスに昇格して800万前後
大抵の大卒は課長クラスで終わり。後は子会社へ転籍。
年収は２〜３割減ぐらいで子会社で定年を迎える。
子会社に引き取り手がない人は50後半で早期退職。貯金使いながらバイト生活で年金支給まで凌ぐ。
年収の半分以下で嘱託社員として再雇用される事もあるが
希望者が沢山いて、再雇用は運と人脈によると言われている。

>>265
上位カンパニーはもっと貰ってますがｗ
無能で査定が低いとかだったらそんなもんかもしれんが
>>266
＞主任で600万ちょい
ボーナス＆残業をまったくしない前提ならそんなもんだろうな

気分転換にSPIとTOEICの勉強してる

テストセンターの結果とか送れればいいのにな。
いまさらSPIとかめんどい

主任ってもう裁量労働制に移行するんじゃないの？

移行するところもあるしそうでないところもある

どういうこと？企業によって違うってこと？事業部？カンパニー？

カンパニーにやそのときの業績による
業績が悪かったら裁量労働制にさせてくれない場合もある

業績で変わるのかよｗすげーな

訊きたかったのは残業代がつくかつかないかなんだけど
じゃあ主任でもついたりつかなかったりするんだ

ついたりつかなかったりするね
ただし裁量制の場合は残業代の代わりの手当てが出る

まあ大抵手当の方が少ないから、裁量労働制になった年は年収下がるよな

本当に業績の悪いところは裁量制外して残業規制するがな
日立の場合成果主義だから残業代でそこまで変わらない

>>277
日立って成果主義なの？
困るんだけど

>>267
30歳S6で上位カンパニー所属、個人評価Ｂで年収550万にぎりぎり届かないけどねー。
というか30歳なんてほぼ組合員の奴が多いから、事業部の業績で収入そんな変わらないぞ。

ちなみに30歳前後で裁量労働制になる。

今の景気なら仕方ないという気もする

海外組みはかなり貰ってるけどね

>>279
お前が無能、もしくは上位のカンパニーではないだけでは？
いい加減なこといってるんじゃねーぞ

つか入ってない奴、ついでに言うと内定ももらってない奴が言ってるだけだからなｗｗ
信用すんな

自分が想像している額より少ないと信用してはいけないのかｗ
まあ入社したらわかるよ

もう入社しております（大爆笑

日立は臭いやつが多いよ

>>285
え、そう。なんか、もうすまん。

10月にある懇親会(写真撮影あり)って、髪切っていかないとまずいかな？？

写真撮影なんてあんの？

>>289
社員証作るらしい

まじか！！じゃあ髪切っていったほうがいいんじゃね？

俺の事業部のメールにはなかった・・・

よく読んでみると、TOEIC、SPIの他に自己啓発教材紹介ってのがあったｗｗｗなんぞｗｗ

本社勤務でS7だが、>>279より多いｗ
本社はレンジが真ん中だから、上位カンパニーには間違いなく負けてるはずだがｗ

就活生を騙したらだめー

>>291
同じ事業部だわ
TOEIC300点以下の奴がいたら俺だからよろしく

社内恋愛できんのかな

>>292
おれもS7だが>>279より少ない
評価は常に平均以上のはず
事業部にもよる

杉並和田2丁目の社宅売却したけど、大丈夫？

自称社員が早朝にレスとかｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>294
妄想は程々に。
現実は・・・

現実は？

ただしってやつだ言わせんな恥ずかしい

日立とか地元ではモテモテだけどな

>>301
女ウケいいの？意外だわ
田舎限定か？ｗ

そりゃあ地元を代表する大企業だから

大甕？

新人は、即海外ですよ・・・・・・中国、インド、重電はアラブ地域www

原子力は日本、アメリカがほとんど

日立市近郊ならモテモテかもしれんな。
あの辺は日立と市役所くらいしかマトモな就職先ないしな。
まぁまともな容姿の女もさっさと関東に進出するけどな。

日立の工場は、小さい時から非リア充でコミュ力とか全然ないけど、勉強だけは一生懸命やってきました
っていう連中の吹き溜まりになってるからちょうどいいんじゃねーの？

そもそも日立自体学歴は武器になるけどコミュ力とか全く自信ないなんて奴には狙い目の企業だし。
ちなみに都内のＯＬからは
とにかく地味。
冷蔵庫ってイメージ。
赤字凄いんでしょ。
という印象が多いから社名でモテたりはしない。

最近、社名でモテるのは一部の商社、ソニー、ヤフー、ソフトバンクあたりかな。
後、公務員、医者、弁護士なんかはメンバーに入れると食いつきがいい。

>>307
お前は馬鹿な女としか付き合ったことないんだな
俺の知ってる女はみんな日立と聞いたら重電最大手だとすぐ連想するぞ
そして羨望の眼差しを受ける、なぜなら重電は有力産業だから

だいたい女は馬鹿だろ

>>308
>俺の知ってる女はみんな日立と聞いたら重電最大手だとすぐ連想するぞ

どんだけお前の周りの女は偏ってるんだ？
普通の女はメーカなんて化学も電機も一緒。分かってないよ

>>308
一般人から見たら
日立＝デカい。そして、すげー赤字
ってイメージで正解だろｗ

日立と聞いて家電より先に重電を思い浮かべるような女は同業者ぐらいだろｗ

せいぜい、この木なんの木の話を出してくるレベル。

>>308
妄想乙と言わざるをえない。
非リアはでかい会社に就職したら社名でモテると思いたいんだろうが
一般人からしたらメーカーは地味なイメージだから社名でモテる事はあまりない。
ちょっと前は公務員並みに安定してるって事で安定志向のねーちゃんがチェックしてたみたいだが
日立の場合は戦後最大の赤字をかましてからチェックを外したようだ。

>>310-312
お前らの周りの女ってかわいそうなのばっかなんだな
俺みたいに学のある人間にはそれに見合った女が寄ってくるんだよ

おまえら何も分かってない

若手社会人以下は日立＝テレビとか家電？
くらいの認識しかない

年配者の人には受けがいい気がするが中堅社会人からは残念な会社だと思われてる


ような気がする

今の日立は家電よりBtoBのイメージだけどな
華やかさはないが堅実だと思われてる

イケメンはどこの企業行ってももてるし、
ブサメンはどこ行ってもだめ

そりゃそうなんだけど、こいつ日立入ってなかったら一生道程だったろうなぁ
って奴はいる

おいら就職日立にしようかな

給料の話でてるけど所員でも制度ちゃんと理解してるやつのほうが少数なんだよね。
少なくともカンパニー制の前は、事業部業績によって変わるのはボーナスで本給は個人評価で変わる。
このあたりはカンパニー制になってもしばらくは変わらんはずだけど。

ここでもまた暴れているのか？
重電キチガイ乙！

なにが重電だよ電気メーカーだろが この情弱が

>>313
日立＝重電なんてイメージを持ってて、
日立と聞いたら羨望の眼差しを向けてくる女なんて気持ち悪いだけだし、
その女自体がブスっぽいから寄ってこなくていいｗ

電通や三菱商事と聞いて鼻の穴が拡がる女の子は茶髪のビッチ

イケメンはどこの企業行ってももてるし、
ブサメンはどこ行ってもだめ


けっきょくはこれだよな
大学生活で良く理解できました

>>322
知識や思考力が社会人として標準的な女＝ブス女とな？
いっとくけど日立＝重電はちょっと社会に出ればすぐ分かることだよ

>>324
>>317

>>319
個人評価も事業部によって変わるけどな
業績の悪い事業部だと評価されずらくなる

>>326
それは意味が違うｗ

まぁ個人評価では月数千しか差がつかないので
残業がどこまで認められるかのほうが影響大きいよ。

ボーナスも変わってくるがな

>>325
お前のその自意識過剰っぷりが逆にすげーな
世間がそんなに日立に注目してるわけねーだろｗ
他業界で働いてる奴なんて「重電って何？」ってレベルだぞ

>>329
お前の周りの女のレベルが低すぎんだよ
どーせ風俗嬢やキャバ嬢としかまともに喋ったことないんだろうけど

>>330
粘着重電キチガイ今日も全開！
頼むから他スレで日立の恥さらすのやめてくれ

>>330
情報系の同期とつながりないのか？
研修で一緒なったりするだろ？

新砂の女所員も「重電って何？」の世界なんだが。

お前の論法だと新砂の日立製作所総合職で採用されてる女子社員も
まともな社会人じゃないって事になりそうだなｗ

>>332
それ新砂が馬鹿なだけじゃね？新砂って評判最悪だし

公共のSEなんてマーチ未満ばっかだろ

丸の内の奴はいないのかよ
だいたいカンパニー配属はクズだからな

2chで大甕とか馴染みのある地名が出るのはこういうスレだけだろうなあｗ

>>335
カンパニーを一くくりにするなよごくつぶし

>>335

>>292

>>337>>338
こちら既にS5Tですが
昇格スピードが違うのよね

電力システム＞＞＞＞＞＞本社
これが社内ヒエラルキー

>>292
NM何階？
直配少ないからS7ならフロアですぐばれるよ

基本情報があるの、ソフトウェアだけ？

>>340
（日）？（AD）？

社員同士の馴れ合いは裏事情板でやれよ
就活生S7とか言われてもなんのこっちゃ分からんだろ

結局これかよ

>>334
金融のSEは？

金融SEはタフな優秀連中者を送り込むらしいな
仕事めちゃめちゃ厳しいらしい

情報に行くやつて何なの？

なんでダメ？

情報は日立の主力だろ

情報は海外ビジネスはやってますか？
グローバルやりたいので。

そらやっとるでしょ。

>>352
本当？何やってんの？

>>351
ストレージ、データセンタ、コンサルはやってる

>>354
海外売上比率はどれくらい？
30％いかないなら話しにならないよね？

少しはてめーで調べろよ

知らないんだ？
21％な

>>356
いちいち神経質になるなよ
おまえは子どもか？

>>357
重電以外ダメって話だろ
もう飽きたよ
思い込みを他人に押し付けるのはやめにしろよ

（情報）も今海外会社買収しまくって比率あがってきるよ
（ナカジ）が今年は3000億規模の買収するってマスコミに言っちまったしな

水のない所に水を引く
明かりのない町に電気を届ける
そんな仕事がしたいんだ

人それぞれだけど情報のやつは
何がしたいんだろうね

土木工事でもしてろよｗｗｗｗｗ

そんな仕事ができるといいな(笑)

IT土木作業員乙ｗ

ｳｹｹｗ

とか言って未開の地なんかに海外出張とか行きたくなーいとか思ってんだろな

>>362
サス乙

>>363
エスケ乙

何がしたいんだろねとか言ってる奴の生活を気づかれない所で支える
そんな仕事がしたいんだ

正直日立じゃそんな仕事できねーよって誰かいってやれよ・・・

何がしたいんだろうねとか言ってるような奴じゃ
気づかれないんじゃなくて気づいてもらえないよ

釣り宣言ﾏﾀﾞｰ？

情報なしで回る会社なんか今ほとんどねーだろ

↑結局説明できないんじゃん

>>370
釣れますか？

回るてなんだよ

水道だって電気だって情報のおかげで制御出来てんだぞ？

そんなのも知らずに支えたいとか腹いてぇｗｗｗｗ

ぐだぐだ言ってないで土木工事でもしてろ
そういう仕事がしたいんだろ？

情報のない人に情報を。
今は何をするにも情報が重要だからな。
このくだらないレスを読めるまでにも、数万台の情報機器が動いてんだぜ。
仕事のことを言えば言わずもがな。

土方どうし仲良くしてろよｗｗｗｗ

俺はそういう下っ端を管理してお金もらう仕事がしたいです^q^

>>374
（情制）は（情報）ではありませんよ。

制御のシステムは情報の分野だろうが

もしかして本当に所員が土木工事すると思ってるのかよ
頭どうなってんの？

361だけだろｗｗｗｗｗ頭の中お花畑すぎる

>>379
どこのカンパニーだよ

>>377
ﾑﾘﾑﾘ

ぶっちゃけ重電以外糞だと思う
重電と将来性皆無の他部門を同列に語られて不快だ
このスレに興味がわかない

ではお引き取りください

>>384
帰るのです

>>385
は？お前が出ていけよ軽電キチガイが

（情制）は情報寄り？電気寄り？
所員の方教えてください

>>388
重電以外は消えろ
二度と来るなよスレ違いだ

来年こんなキチガイと一緒の会社だとか考えられない

>>388
電気て何だよ？意味不明

>>389
お前俺のレスのまねすんのいい加減にしろよ、軽電キチガイ
俺はそこまで器小さくねえよ

情制ってなんの略だかしってんの？ｗｗｗｗｗ

>>391-392
だまれよ粘着軽電キチガイ
俺の真似をするな

>>392
大甕は（情報）とは別だと考えてるよ

>>393
お前が本当に重電を愛してるならESBWRについて語ってみろよ

>>391
軽電て何だよ

>>394
ありがとうございます。

ついに日立スレに活気がっっっ！！！！

まえにどっかの総合電機スレでこの重電狂の人に俺が「日立キチガイ」とか言っちゃってから
逆にこの人が「○○キチガイ」（三菱、軽電など）を連呼するようになっちゃった。
みんなごめんな。

>>396-398
お前が本当に日立を愛してるならESBWRについて語ってみろよ

>>399
はあ？
俺の方が先にお前をキチガイ扱いしていたぞ
捏造起源主張とはチョン並だな軽電キチガイは

>>400
困ったら鸚鵡返しか、所詮三流だな

総合電機で毎日毎日三菱東芝叩きしたり、
電機比較記号スレで連投してた奴だろ？

こいつのせいで来年の就職板の各種スレの
日立ランクがだだ落ちする事を考えると胸が熱くなるな

こんなアホが同期にいるとか考えたくねぇ・・・

>>403
いや、日立に超プライド持ってるみたいだから
きっと３年、５年と常駐して狂信的にに日立（重電）布教してくれるはずだ！

リアルでもこのキチガイっぷりを発揮して会社がクビにしたら、
今度はブラックランキングスレでの獅子奮迅の活躍が見れるなｗ

重電だけど、ヒタキチ君とは絶対一緒に働きたくない

>>403
今見たら文系就職スレとかでも戦端を開いててﾜﾗﾀ
現在の彼の主戦場はココのようだ

結局のところ、勝ち組業界はどこだと思う？
ttp://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1272632727/

>>408
まて俺は文系就職スレに行った覚えはないぞ
偽者の仕業だろ

>>409
またまたｗ軽電キチガイとか連呼できるのヒタキチ君だけだってみんな知ってるからｗ

それとも
俺じゃない→まさか・・・→軽電三菱東芝の仕業だぁー！
と言うための布石かｗｗさすがだねｗｗ

>>410
俺のESBWRの質問に答えられなかったから重電メーカーの三菱東芝って線はないな
おそらく軽電工作員の仕業だろ、理系文系平均年収スレでも暴れてたし

もうなんでもいいから日立同士で争うなよｗｗｗｗ
NEC辺りが丁度いいレベルだろ？

┏┓┏┳┳━━┳━━┳┓ 　┏┳━┳┓┏┳┓
┃┗┛┃┣┓┏┫ ━　┃┗━┫┃┏┫┗┛┃┃
┃┏┓┃┃┃┃┃┏┓┃┃━┫┃┗┫┏┓┃┃
┗┛┗┻┛┗┛┗┛┗┻┻━┻┻━┻┛┗┻┛
　　　　　　　　　Disrespect the Others



Kの所がちょっと上手くいかないんだが

無駄にすげえｗ
HITACHIもつくって。

クッソワロタｗｗｗｗｗｗｗｗ

ttp://www.aadayo.com/aa/asciiart7691.html

>>413
HITACHIは元々あったんだ

┏┓┏┳┳━━┳━━┳━┳┓┏┳┓
┃┗┛┃┣┓┏┫ ━　┃┏┫┗┛┃┃
┃┏┓┃┃┃┃┃┏┓┃┗┫┏┓┃┃
┗┛┗┻┛┗┛┗┛┗┻━┻┛┗┻┛
　　　　　　Inspire the Next


で、ちょっと増やした

>>414
お前元ネタ知らないくせに草はやしてたのか？
あーうぜえうぜえ、俺の偽者が暴れててうぜえよ
他人を騙って荒らすとかヤクザだったら殺されるレベルだろ

>Disrespect the Others
他社をディスる

秀逸ｗｗｗ


>>417
荒れすぎﾜﾗﾀｗｗｗｗｗｗ

俺の偽者プラントスレに現れやがった、日立はメーカーであってプラントエンジニアリングじゃねえのによ
見境なしかよキチガい、リアルであったら殴り飛ばすぞ

>>418
自演乙、お前センスないんだけど
死ねばいいんじゃね？企画力とかなさそうだし
コミュ力もねーだろ、セックスしたことあるの？

720 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2010/09/12(日) 01:57:11
おい公務員キチガイお前女とセックスしたことあるのか？


もう完全ブチ切れ状態ｗｗ

いいぞもっとやれ

向こうに貼るなよｗｗｗ

ｲｲﾊﾅｼﾀﾞﾅｰ

情報通信って説明会では主力ですよって言ってたんだけど違うの？

主力だよ

秋採用って何人くらい採るの？

もともとの採用人数多いから辞退者数も多くて、結構採るのかな？

秋は公務員落ちの東大生数名しか採らないよ

公務員志望で、春に滑り止めで民間受けないやつってなんなんだろうと思うよ

ソフトウェア事業部って糞なの？日立ソフトのほうが人材的には優れてるでしょ？

優れてるかどうか知らんが
所詮子会社だからプライドない奴じゃないといけないだろ

大丈夫だよ
成長見込みの小さい重電もすぐ子会社化するから

結局新興国に押されて受注取れねーじゃん
ブラック東芝見習え

>>431
日立は国内がメインだから
ブラック東芝やブラック三菱は海外大好きだがな

あ、重電の話ね
軽電はもうすぐ終わる

日立が重電最大手だと知らない奴が日立に入れるわけない

スレ伸びすぎだろ

相変わらず元気に暴れまわってるみたいだな。

>>432
海外から大型受注が取れただの騒いでおったがな

電力システムはもういいよ。
公共じゃ談合で捕まってるし、中部電力と北陸電力からは多額の賠償金を請求されてるし
利益率は低い。

>>437
軽電キチガイは黙れよ

幼少サスケとメンタル弱いカカシしか仕留めてないツクヨミの評価が高すぎる

鬼鮫さんほどの精神力なら余裕で耐えるわ

>>401
だってそれまで君『工作員』しかボキャ無かったじゃん
起源主張チョンってまんま自分のこと言ってるよ

あと俺軽電じゃないし
自分の中で仮想的作って叩く
って自作自演だよそれｗｗ

>>441
おい軽電キチガイお前女とセックスしたことあるのか？

言いがかり過ぎて笑えるｗ
>>442は素人童貞で彼女居ないだろうな。

電力システム＝原発だと思ってる時点で素人丸出しだけどな
発電から送電までのシステムを作ってるのが電力システム社だろ
機械系しか作れないＭＨＩやWH頼みの東芝とは格が違う

>>443
日立製作所の所員と聞いただけで日立市の女は簡単に股を開くがな

日立工場に異動願いを出すことにした

おれも日立工場で仕事したいが
期間工は募集してるのかな

>>447
総合職以外はスレ違いだ
出てけカス

だいたい情報通信やりたいなら
ＩとかＦとかデータとか行けばいいのに
馬鹿なの？死ぬの？

情報通信も日立の要なんだが

>>450
そんなこと思ってるのはお前だけ

Iはブラックだし、Fとデータは激務だからなー
って考えると日立も悪くないと思うんだが

重電厨必死だな

俺は日立のITは認めてるよ
重電とＩＴは日立の柱だからな

>>452
そんなに仕事は楽をしたいのかね？

ITが楽なわけねーのにな
SEは文系だけどエンジニアになりたいどっちつかずがやる仕事だろ

>>456
文系でも原子力設計あるのかな
あるいは日研

SEでなくて、BMでITの営業だってあるじゃん

それに、データや富士通と比較して相対的に楽ってことだろ
絶対評価ではなしに

>>458
お前仕事なめてるだろ

営業になりたいだなんて…

こんな世の中じゃ・・・

ポイズン

>>454
は？
お前俺の偽物だろ
勝手にITを認めるな
おれは重電以外認めない

>>444
原発だけって言うか
電力会社ともめてんだけどな。日立は。
まぁ電車関係は儲かってるとよく聞く。

>>464
鉄道とか電力より規模小さいだろ

ITとは仲良くしといたほうがいいよ。

ここで都市開発システムの俺が通りますよっと

つーか日立はITなかったらやばいから

電力は売上のガサがデカいから規模はデカいと思うけど
やらかすと全社に迷惑かける超大赤字かますし、
ビジネスの利益自体、そんな出てないイメージがあるな。

電車は優等生のイメージだなぁ。常に安定して高利益を出してる感じだ。

>>468
必要ないよITなんて

重電にお前も必要ないよ

日立に落ちた腹いせで暴れてたヒタオチ君と、
日立内定して暴れてるヒタキチ君のバトルが見たい。

>>日立に落ちた腹いせで暴れてたヒタオチ君

そんなやついなかった。
ヒタキチが自分の意見に一言言うレス全て
軽電オタ、三菱オタ扱いしてただけでしょ
日立の恥さらし

三菱キチガイが暴れてるな

>>469
鉄ヲタ乙、発電関連も安定して利益を出してるよ

>>473
ヒタキチ君が発生する前（５月ぐらい？）にひたすら日立をボロクソ言ってた奴がいた
口癖は「赤字一兆ｗｗｗｗｗｗｗ」

お前、いつも連投うざいよ

>>475
タービン大丈夫なん？

社員数がここ最近めちゃくちゃ減ってるのはなんで？
使えないから子会社にどんどん飛ばされてるの？

発電がよくても電力流通関連が足を引っ張ったりするがな
まじうぜえ

>>469
社会・産業インフラシステムは景気に影響されるからな
鉄道事業はそうでもないけど製造業向け産業機器は影響を受ける

>>480逆じゃない？ksk

日立って薄給のくせになんで調子乗ってんの？
35で600,700とか死んでもいいレベルだろ
重電とか痛すぎるぞｗ

>>482
逆じゃありません
>>483
日立でも家電のような万年赤字部門と業績のいいインフラ部門とでは差がある
よってその煽りは的外れ、お前が一番死んでいいレベル

そんなくだらん話するよりも、公共システムの内定式では情報試験するのか教えてください。

>>484
（コンシ）は切り離したから家電事業はもはや本体の範疇じゃないだろ。

>>483
まぁ、35歳あたりだと、そんなもんだな。
課長クラスになってない限り、まだ組合員だから事業部による業績の格差は600万±100万円ってところだな。

まぁ同じ世代で1000万以上稼いでる会社もあるけど
そういう奴と比べて責任は軽いし、問われる才覚なんかもないから妥当な年収だと思うよ。
大卒、院卒はほぼ全員主任・技師にはなれる文化だし。
そもそも若くして金を掴みたい奴は日立に入らんだろ。

日立の場合、すげー頑張っても収入はあんまり増えないけど
大して頑張らなくても年齢相応のソコソコな収入でクビにもならずに食ってけるという点に素晴らしさがある。

>>486
35だと普通は主任になってるから基本的には700万で±100万くらいだな
ただし海外とか行ってたり残業代が出まくってるところだとその範疇から外れる
俺の知り合いに主任で年収1000万いってる奴いるよ、ただ結構大変そうだけど

日立「円高で原発売れないから税金で支援しろ」←甘えるな死ね
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/news/1284374770/

日立の重電がめちゃくちゃ叩かれてる
重電マンよ、助けてくれ！！

２ｃｈの連中は待遇のいい奴を叩くからな、ほっとけばいい

>>487
もういいよ。
みなし残業制がほぼ確実に導入されてる主任で
年収1000万円なんて休日に何十時間も残業しないと貰えないレベルだ。
そんな事やってたら管理職が管理責任を問われる。

海外行ってる奴や出張多い奴が年収多くなるのも
旅費や交通費など当人が立て替え払いしていた経費を精算する際に、
経理上、経費ではなく当人へ手当て（所得）として支給する扱いにしているからであって
当人からしてみたら会社の命令で動いてかかった経費なのに
所得扱いにされてるから精算した金が課税対象になって
元は自分の財布から出した金なのに、精算すると余分に税金がかかって帰ってくるので損してるだけだ。
源泉徴収票上の収入は確かに増えるけどな。

ほぼ確実でもないけどな、お前の狭い了見だけですべて判断しない方がいい
てかお前女とセックスしたことなさそうだな

日立が業界内でも薄給なのは有名なことだしな

>>490
お前裏事情板にもいたろ、３０で年収６５０万の所員にいちゃもんつけてたろ
>>492
何業界で？ｗ
多角経営だから業界も糞もねーだろ

給料は事業部門による
軽電は薄給
重電は高給

でおｋ？

軽電でもカーエレは儲かってるから給料いいんじゃね？
将来性は皆無だけど

>>494
それで合ってる

>>495
それはない

日立の内定者ってどうして赤字１兆の会社に入ろうと思ったの？
純粋に疑問

>>497
重電の場合、日立以外の選択肢があるか？

内定者懇談会＝内定式ってことでいいのかな？
10月1日にもちゃんと何かある？
知ってる人いたら教えてください

日立って最低の会社だな
特に重電分野ってな

>>498=>>500でしょ

重電を過度に持ち上げることによって逆に貶めてる
重電マンセーキチガイ＝日立重電落ちだな

とマジレス

>>501
重電擁護レスをキチガイ扱いする→重電を擁護できない風潮にする
→重電叩き放題

お前こそ重電落ちだろ

>>502
日立落ち乙

そういえば1兆円赤字くんの消えた時期と重電基地外の登場時期って一緒だよね

>>503
火力・原子力スレに来てみろよ
赤字一兆とかほざくキチガイがいるぞｗ

事実だろ

どうせ今期もまた赤字転落

このスレを見るようになって
重電てかっこ悪い職業だと思うようになった

>>506
軽電の方がかっこ悪いだろ
やってることは電子工作の延長だからｗ

周りが赤字の中コツコツと黒字を出す重電はかっこいいよな

賠償請求されてるのが重電だろ

軽電でも損害賠償請求されるだろ

重電は稼ぎもでかいが賠償も巨額

軽電も大量生産だから賠償は巨額だぞ

おまいらどんだけ負けず嫌いなんだよｗ

このスレを見た限り、日立内定者はキチガイばかりだな。薄給で
一生こき使わてろ

>>514
日立の重電を薄給呼ばわりとかお前外銀でも行くつもりか？

重電は給料いいとかソースもってこいよｗｗｗ明細とかさｗｗｗ

>>516
ＯＢにでも聞けばいいんじゃね？

誰がいちいち給与明細さらすんだよ

バカか

>>516
そんなの日立マンの常識だろ
日立落ちはこのスレに来るなよ

>>519
そんなに変わらないよ
いい加減やめろよ
何ヶ月も日立関係者に恥ずかしい思いさせるなよ

>>520
いや、結構変わるんだなこれが
案外並みの関係者でも知らないことだが

>>520
無い内定のお前は関係者でも何でも無いけどな

俺重電だけど同期と給料かわんねーぞ？

>>522 >>523
内定者が一年目か知らないが知ったかしてるな。
状況を把握できないやつはじきに消される
お前はすぐだな

>>524
その前にお前を消してやるよキチガイ

アンカ間違えた
>>521 >>522

>>519, 521
常識なのかそうでないのかはっきりしろよｗ

>>525
オレは手を下さないよ。俺がやらなくても
他のやつにお前はやられるんだよ。
冷静になって周りをみろ。

>>528
お前日立の人間じゃないだろ

なんかクズの俺にピッタリな内定者、社員のレベルの低い会社で安心した

>>529
国分寺

>>531
ああどうりで・・・ｗ

日立関係者きもちわりｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
お前らみたいなのどんぐりの背比べっていうんだよｗｗｗｗｗｗｗ

所詮赤字王国日立だろｗｗｗ

東芝内定の俺勝ち組ｗｗうえうえｗ

東芝？まあ重電ならいいんじゃね？

>>528
2chで騒ぐ奴は印象悪いな
>>533
ブラック乙

>>491
ハイワーク拒んでると基本的に主任や技師になれませんが。
みなし残業制を導入しない部署は30時間も残業つけられないし。

>>533
WH頼みの東芝に就職か、お前エンジニアとしての誇りは無いのか？
てかお前日立に喧嘩売るってことは重電なんだろうな？もし軽電だったら殺すぞ！

>>536
お前どこのカンパニーだ？
残業しまくりの部署で残業代出さなかったらコーポレートが黙っちゃいない

寮って家賃いくらなの？

情報は残業代でるのかな

そんなに醜い争いしてんなって。
ＪＡＬと同じ運命をたどるのは数年前から言われてたことだろ。

国策企業なんて思ってるのは日立の馬鹿社員くらいだよ。
今回の日立の要請で、政府の回答がでるから、そこで日立に対する考えもハッキリするだろう

製造業と金融業を同列に語るとか・・・ｗ

日立内定者は勘違い多いみたいだなw
重電だからといって安泰じゃないし、日立は重電だけじゃないしな

電機の中で、日立は薄給なほう？
シャープよりはマシじゃね？
言っても、ソニーと松下にはさすがにかなわないが、東芝と三菱とおなじぐらいだろ

>>543
その認識も勘違いだな。どちらも同一人物による妄想。

>>544
軽電のシャープと比べるなよ・・・
ソニーは業績糞で軽電しかないから収入維持できないし
パナはカンパニー制だからカンパニーによって結構違いがあるらしい

入る前からリストラされるんじゃないかっていう不安があるんだけど
みんなは平気？

>>547
無能は日立にいらんからな

>>544
ソニー＞＞パナ、三菱、東芝＞＞日立

給料安いわ経営やばいわ日立なんか受けなきゃよかった・・・

日立＞＞＞＞＞三菱＝東芝＞＞軽電（笑）
だな、総合的に考えると

日立を建てる奴は、日立病になればいいよｗｗｗ

日立病とかもう死語だからｗ

東芝のブラックさだけには勝てないと思う

ソニー、パナ、三菱には負けてると思うが

軽電のソニーとパナは問題外
三菱と東芝はブラックだから大して変わらんだろ

ここはいつから重電・軽電スレになったんだ？

>>555
知らん、軽電キチガイが勝手に暴れまわってるだけ

そんな即レスしてくるお前がどう考えても基地外だろ

スレ違いの話題で荒らしてくるお前のほうがキチガイ

赤字1兆でもつぶれない企業ってかなりすごいと思うんだが…
日本に赤字1兆だしてつぶれない会社って何社くらいあるんだろ？

>>559
トヨタくらいしか思いつかん

>>553
お前不等号スレを立てた軽電キチガイだろ

軽電キチガイは頭も軽

>>559
NTTを知らんの？
後、財閥系はグループに見捨てられない限り潰れないと思うよ

>>538
そういう部署は社員をさっさとハイワーク制度に移行させて
合法的に残業代を削るんじゃないか。

>>564
といっても３０時間分しか残業代出してないのに８０時間とか残業させるわけにもいかんだろ

将来性どうかな？不安だよ

ソニーで働いてますが重電最大手の日立の転職を考えてます
軽電なんて将来性ないもんなぁ（泣

>>565
月100時間近く残業してるのに
30時間分しか貰ってない奴なんていっぱいいるじゃん。
ＰＣ起動時間から問い合わせが来ても切り忘れとか言い訳までさせられて。

>>567
やめろよヒタキチ。

日立はリアルでもキチガイ多いんですか？

いくらなんでも日立はソニーやパナを見下ろす資格がないだろ
勘違い多すぎるｗ
これじゃ経営が破綻するわな

赤字の多さを自慢し始めたときはﾜﾛﾀｗｗｗ

>>559
赤字の自慢とかお前アホだろ

>>568
そんな奴いるのか、どこのカンパニーだよ・・・（笑
>>571
いやあるだろ、ソニーなんて平均年収が高いだけで待遇も将来性も糞だぞ

日立が赤字っていつの話だ？
第一四半期は電機業界最高益なんだけどｗｗｗ

>>575
軽電厨は重電が儲かってるっていう事実が悔しくて仕方ないんだろ

日立・京セラ・三菱電機行くならどれがいいかな？

>>574
キヤノンソニー工作員の捏造を信じるな
あいつらは抜群の福利厚生を誇る日立に嫉妬してるから

まあ、給料も将来性もブランドもないヒタキチにはもはや重電その
二文字しかないだろな
可哀相すぐる

法人税10%下がったらとんでもない高利益企業です(ｷﾘﾘｯ

そもそも日本に将来性がなかった・・・

日立にはＩＴがあるよ

>>579
技術力も将来性も給料も無い軽電メーカーｗｗ

東電が２０年度に原子力を中心としたＣＯ２ゼロ電力の割合を５０％以上に引き上げる計画だそうだ
重電始まったな

痛すぎるなｗ
どう見てもソニーとパナとは同格なんてありえない
いい加減やめろ
内定者として恥ずかしい

同格なんて言ってねーよ、見下してるんだよ
軽電しか作れない技術力も将来性も０の企業に興味なし

日立が経営破たんしてるとかいってる奴は風説の流布で通報した

ヒタキチの痛さってハンパねえーな
笑うしかないｗｗｗ

軽電キチガイの方が痛い、そんなんだからセックスできないんだよ

>>575
お前馬鹿だろ。
好きなようにいじれる四半期ベースで見ても無意味。

軽電キチガイが相当悔しがってるなｗ

てかいい加減重電とか軽電とかうるさいわ
違うスレでやってほしい。
スルーしてくれよ　頼むから

そうだな、このスレで軽電や他社の話題を出すやつは荒らしだからスルーするよ

まぁでも愛社心があるのはいいことだ

日立に来たら数年に一度の大運動会がもれなくついてくるぞ
それ見たら日立に未来は無いとわかるはずだ

40代以上のオッサン所員には「天下の日立」とか臆面もなく言い放って悦に入ってるようなのがゴロゴロしてるから

ここではしゃいでる重電ヒタキチは話があうんじゃないか？
ただ余所でいうのは恥ずかしいから止めて貰いたい。

後、総合商社並みに高給だと見栄張るのもね。

一定以上出世すると商社も日立もあんま変わらないんじゃね？

>>595
そんなこという奴はいないね

>>595
嘘はいかんよ

電力システム社所属、34歳、個人評価Ｂの主任で年収650万くらいっすよ。

>>597-598
茨城県県北で生まれ、日立市でほとんどを過ごした人間だけどそういう雰囲気はあるよ。
おっさんはともかく主婦連中なまじでそう思ってる

軽電・・・技術力はいらない。中国メーカーでもできる。
重電・・・技術力が必要。後進国企業は参入不可。寡占化で高収益。

どちらが良いかは一目瞭然だね

>>599
電力でしかも個人評価Ｂって××だよね…

>>599
よく主任になれたなｗ

>>600
馬鹿主婦ならそうかもしれんが年齢50歳以上だろ
40代バブルおっさんはそんなこたないな

40前後で一本いくやつもいるにはいるが、ほんの数%しかいない
しかも大半は海外赴任してる（ちなみに海外手当ても所得に含まれる）

普通に働いて良くて40前後で700〜800マソ

決して低くはないが商社には到底及ばない（当たり前だが）

学生は夢見すぎだよ

>>605
４０前後だと普通に管理職になって１０００万くらい貰ってるよ

普通に暮らせれば満足だよ

月棒で1000より非月棒の900のほうがいいよな

それこそ商社の管理職なんて1本どころじゃねーだろｗｗｗ

商社の管理職だろ1.5本くらいか、まあ平社員の仕事が中間管理職みたいなもんだからな

>>605
上位カンパニーだけど、学卒なら普通に働いてたら40歳前後で
管理職なって1000万くらい。
自分の上司は30代前半で管理職なってたし

現場の人や普通に働いてない人あわせたら40歳前後で1本は
上位数％くらいであってるかも

３０代前半で管理職とかありえるのか？

けいでんではないな

軽電、重電NGにしてｽｯｷﾘと思ったのにこれだよｗｗｗｗ

上位カンパニーは個人評価Ａの奴を沢山出さざるを得ないから
相対的にＣの奴を増やさなきゃならない。
普通にやってる奴はＣ→Ｂ→Ｃ→Ｂと評価が行ったり来たりするそうな。

東大・東工大の奴なら出世早いからな
40歳で部長になって1000万円ちょっとって感じだな。

宮廷以下の普通の奴なら40歳前後で課長になって800万後半ってとこだ。
ここで足踏みして子会社へ出向するのが大半。
運のいい奴は50歳前後で部長待遇になってようやく1000万円。
その後数年で子会社へ出向で年収は700万円ぐらい。

>>615
Ｃとかよっぽどだろｗ

>>616
課長で８００万、部長で１０００万はねーよｗ
ボーナスでなかったとかならありえるが

財閥系商社の管理職なら2本だろ
あそこは次元が違うので比べようとしても恥をかくだけだぞ

cf.)公務員は課長で1000万越え

世の中的に40歳前後で800万円後半の年収って結構貰ってると思うんだが。

世の中で見るなら結構どこじゃない
かなり恵まれてるよ
2ちゃんねるじゃしらんけどな

>>619
２本は商社でも部長級だとよ、海外とかいってる人はまた別だけど

>>620
公務員は課長で1000万前後だ、もちろん上級職な

40で800とか安すぎるだろ
パナのOBに聞いたが、34で900って言ってたよ
日立はこんなに安くないと思うんだが

>>625
40で800万は出世できなかった人だろ
パナもカンパニー制で社内で結構格差がある

学歴もそうだけどほんと2chでは年収へのコンプレックスはすげーよなｗ

薄給だな
40でようやく一本とかやっぱ安いな
新日鉄、ソニーやトヨタに全然及ばないじゃん

格付けするには分かりやすい尺度だからなぁ
まぁ行く事業部の年収比較して自慢するのはいいが，
まだ貰ってないんだから絵に描いた餅なんだけどな
順調に何年も働き続けることができるやつばかりじゃないし

電力だと35くらいで1000万いくよ

めちゃくちゃな情報が多すぎるなこのスレ。
電力システム社の9年目所員(31)だが質問ある？
11月いっぱいで転職のため会社去りますが・・・。

給料いくらっすか

>>632
基本給、裁量勤務手当て(固定の残業代みたいなもん)、その他手当てで
月収は40ちょい。これにボーナス65×2が加わり年収620〜630くらいですね。
それほど不自由はしてない感じ。

なるへそ
なぜ転職を？

>>633
好きな食べ物は？

>>634
営業職＝頭下げるイメージが嫌だったからバックオフィス系を選んだ。
けど、茨城から簡単に抜けられそうにないのと、工場勤務に嫌気が
さしたこと。思った以上に営業がエラい会社。営業に行っても転職
市場では全く使い物にならんと思いますけどね。
>>635
好きな食べ物はユーハイムのパンですｗもちろん茨城では買えない。

>>633
電力ででそのくらいだとあんまパッとしないな

主任になれば１０００万とか普通にいるがな

どんだけ残業代上乗せしてんだよ

５０時間くらい

内定式でTOEICとか、ブラック過ぎるだろjk

夢見がちな学生が多いこと。
そんなに年収ほしいなら日立にくんなよ

>>642
お前よっぽど貰ってないんだなｗ

TOEICがダントツビリだったらと思うと夜も眠れないんだが

>>644

心配するな
俺がいる

俺がいるわ

いやいや俺が俺が

正直、六大学や日東駒専上位学部でも内定なかなか獲れない昨今だからな・・・・・・
高卒でも日立から内定もらったら超勝ち組だよ。

>>638
主任で10Mは絶対ないですよｗ

正確に言うと主任や課長とか肩書きはあまり関係ない。
どの職位かが重要。主任でもS6なら企画員のS6と原則
同じ給与バンド。

>>649
普通にいますがｗお前は無理だろうがな

>>651
主任技師、主任研究員の間違いじゃねｗ？
副参事、参事ではありえないからｗ

夢見過ぎだよ
一本とか言う前に、まずお前らが40になったとき
この会社が存在してるかどうかは結構微妙だぞ

重電は生き残ってるだろうが軽電は切り捨てられる可能性大だな

>>653
オレは辞めるけど、日本のGDPの0.1%を支えている会社がそうそう簡単に
潰れるとは思えない。
>>654
スマートグリッドとか言ってますが、有り得ますね。

スマートグリッドなんてこの狭い日本でそんな普及するのかね

>>656
日本は既にスマートグリッド化していると言われてますが、海外ではまだまだ
これから需要が出てくると思います。アメリカ然り、中国然り。

>>655
潰れるってもなくなるってわけじゃないし
重電は三菱と東芝に、家電はパナソニックに飲み込まれるとか　
持ち直せるかね

>>658
解体はありえますね。重電をうっぱらう事は絶対ないと思いますが。

日立はまだ家電やってるとか良く批判されますが、製作所の人間は
別会社がやってることは別会社がやってることと思っていて、子会社
化した事業は既に捨てたもんだと思っています。

>>659
うっぱらうんじゃなくて取り上げられるんだよ
借金のカタに

三洋の電池事業と一緒
その時人ももらってくれるとは限らない

http://vip.6to23.com/jpgman/gui/gui.htm

ヒタキチなにしてんだよｗｗｗ

だめだ・・・日立の良い所がわからない
この先不安だし給料安いし福利普通だし・・・
変な同期もいるみたいだし・・・

誰か日立の良い所教えてください

>>663
重電ってことが日立のアドバンテージだろ
給料も結構いいし

日立で普通のキャリアロードを歩めば、
子供二人を首都圏で私立の学校に通わせながら旅行したり程度の生活は送れる
ソースはうちの上長
それ以上の生活がしたいならよそに行け

キャリアロードに乗れる人は何割ですか

>>663
結婚するとき相手の親受けは良いかも。
>>666
学卒で英語ができればほぼ乗ったも同然。

>>666
感覚的には今の30位で半分
これから入社のやつらはシラネ。たぶんもっと低い
給与制度も変わりそうだし、子供二人悠々+海外旅行は2,3割？

ガキが給料安い安いって騒いでるけどソースはyahooファイナンスとか
その辺だろ。あれも技能職(現場)の給料含んでるから学卒なら最低
200万は上乗せされる。世の中の99%の企業よりよっぽど金は良いと思うが。
売上1兆以上の有名企業の中では中の上くらいだろうけど。

>>669
ヒタキチって学卒なの？
院もでてないの？
低学歴の池沼だったの

>>670
日本語でおｋ

＞その辺だろ。あれも技能職(現場)の給料含んでるから学卒なら最低

ヒタキチは学卒の低学歴www

>>672
このスレに張り付いてるお前がそのキモイ「ヒタキチ」とやらであるという
事実ｗ

>>667-668
院卒より学卒のが有利なの？
やっぱりTOEICの点数で出世がきまるのか

てか事業部によって全然違うよな？

>>674
院卒の方が有利であることに違いはないが、大きな違いはない。
TOEICの点数というより、英語が仕事で使える奴と使えない奴では
全く扱いが異なる。
>>675
そう思うけど事業部間を移動する奴自体そんなにいないからね・・・

日立の技術で学卒なんていないだろ

>>677
たくさんいますが何か。半数以上は学卒。

日立はブラック企業だよ

日立がブラックなら軽電全般は生き地獄ですかｗ

>>678
研究開発にはって意味だろ
ＳＥなら学卒たくさんいるが

院卒SEってレアなのかな
このスレで俺の他にもいる？

香川大のタ●ラ部長
東邦大理のナ●タ課長
國學院のカワ●ミ課長
東海大のキ●ダ課長
高知大農のフジ●ラ課長
高専卒のア●ジ課長

これが情公営２の管理職の殆ど
情公営１も日大、東海大などの管理職がいるぞ
なんだ？この糞学歴の巣窟は・・・
よくもまあ、こんだけ低学歴が管理職が集まったもんだ
どこの４流企業かと思っちゃうよ（藁

つーか、日本がブラック

>>683
公共はもともと別会社だろ
そんなとこに配属された＝期待されてない人間
つまりお前もカス

>>669
その学卒２百万上乗せ説の根拠は？
日製の全従業員に占める現業社員の割合で変わってくるよな。
ちなみに庄山古川時代に、ファブレス化を推し進めた結果
日製はデザインだけをして、製造は子会社に丸投げする仕組みが構築された。
それに伴って多くの日製現業社員は子会社へ転籍。
子会社へ席を置いたまま再び日製へ出向するなど奇妙な状態が起こってる。

また、日製に残った現業部門も正規雇用ではなく、業務委託（嘱託）やグループ内からの派遣の割合が徐々に増えている。
こうした人達は「従業員平均年収」のカウント対象にならない。
同様に一般職も派遣社員に置き換わって来ていて数が減ってる。

従って学卒の社員の平均年収が従業員平均年収と大きく異なる事ない。

>>682
情報工系出身院卒ならSEでも珍しくない
SEなのか研究開発なのか微妙な人も多いけどな・・・

>>686
ファブレス化を進めたってのは間違い。プロダクトポートフォリオの見直し
(コア製品とノンコア製品のすみ分け)をして、コア製品は製作所に残した。
というわけで当然製作所でもコア製品のモノ作りはしている。
yahooファイナンスや四季報では40歳で700万とかだけど、30歳代前半〜半ば
で職位がS5になれば700万は余裕で行く。40歳でようやく700万に届くのは
現場や高卒社員しかありえない。ソースはオレ＋周りの所員。

お前４０にもなって２ちゃんやってんのかい

所員が書く時は、カンパニーとか事業部書いてくれないかな…。

拝承

日立はテコットみたいに電気自動車作らないのか？

自動車は日産が作ってる

自動車に入ってる数千のプログラムも日立が作ってたりはする

そもそも高卒って今とってる？
昔の人はそりゃいるだろうけどさ。

とるわけないだろ
ｺﾉｶｽ

>>695
工業高校からならとってる

製作所で100人くらい取ってるはず。
グループ各社もそれぞれ採用している。

日立に入ったら鬱病一歩手前になった

BMは何人採用なんだ？

誰だよ入社したいなどとは思えない

>>700
何が聞きたいの？

>>702
日本語読めないの？

BMは10月1日内定式みたいだな

え？みんな10/1じゃないの？

>>703
面接官にきけカス

>>703
一生学生でもしてなさいということだよ

「日本語〜」
↑キミは死んだほうがいいね

面接官に聞けなかったから聞いてんだよボケが

お前が氏ね

SSは5〜6かな？

日立は少しは顔採用してほしいな。ただでさえ数少ない女もブサばっかでテンションサゲサゲMaxだぜベイビー

かわいい子もいるけど、お前には近づかないだけでは？

懇談会＝内定式　でいいの？
7日だわ

お前ら夢見過ぎだよ
現役所員だが、子供を私立に通わせるどころか
結婚はまだできてないよ
31だが、600しかもらってないよ

それは年収の問題じゃない気がする

>>714
いや、少ないだろ
トヨタとソニーは30前半で一本いくっていうのに
なんで重電は自動車と軽電に負けなきゃいかんの？

>>713
子供が私立の中学校に通うのは課長とか部長級になってからだろ

>>713
嘘だろ？薄給の三菱でも30で700いくのに
日立はそんなにやすいのか？

>>689
大学教授がやってるくらいなんだぜ？
てか２ちゃんねるは30代ユーザーが一番多かったはず

お前ら日立なんかよりNECにしろよ

中の人だけど、
実際入ってみたら、意外と給料高いイメージだったけどな

32歳で1000万オーバーの人もいるし。
主任の上のランクになった瞬間、給料が跳ね上がるんだよね

定期的にハッタリ所員が出てくるなｗ

>>717
三菱は部門でやっぱ違うから600〜700ってとこらしいぞ、大体の場合。

>>720
32で1000万オーバーは同期入社の知り合いの中にはいないぞ
中途の特別な人かい？

>>723
工作員乙

>>723
中途とか特別な人ではないですよ。
ただ、同じ部署で上のポジションの人がいなくて、
出世は早いと言っていました。

あとは、残業時間の差なんでしょうかね。
30台で600万って人は残業0時間とかな気がします。

>>725
32だと課長になってるやつはごくまれにいるけど、
そいつでも１本はいってないだろ

主任で超絶残業か手当でうはうはしてるかのどっちかだろ

>>726
前者ですねw

それにしても32で1本は事実なので、
給料に対して過剰にネガティブになる必要は
ないと思うんですけどね。

一本いってる知り合いがいないと言っただけで
なぜ工作員になるのかわからん
いい加減にしろよ

薄給
経営状態
勤務地

が心配

これが内定ブルーってやつか

>>727
まあ32で一本は望みすぎだと思うが35で一本は十分狙えると思う

35で一本ｗ
就活生暴れてるな

実際これ位もらってる奴いるからな

情報や都市でさらに上位に入ればって感じだな

電力・電機とかなら業績悪いし出世遅いしで30代一本は無理

ある程度年収の予測ができるのは技師・主任(いわゆる係長クラス)まで。
何でかというとこの辺までは会社基準があるから。
入社何年目でいつ昇格してがわかればあるていどは計算できる。

まぁ実際のところ正確な年収なんて普通は同期にも言わないので
1000万いく人もいるってのは友達の友達が云々レベルのお話。あんまり気にしないほうがいい。

ついでに言うと今から入社する人ならカンパニーによる収入の差は
あんまり気にしなくていい。今の制度だとカンパニーの業績による収入差なんて
一時的で年数%のレベル。どちらかというと将来子会社化されるかどうかを心配したほうがいいかも。
まぁ子会社のほうが待遇はいい場合もあるのでそこは運だけど。

勤務地については茨城と本社しか知らないけど
茨城もそこまで悪くないよ。都道府県のランキング最下位らしいけど。
まぁ東京の区内しかすんだことないとかいう人にはつらいだろうけど。

ちなみに寮についてはあんまり期待しないほうがいい。コーポレート系の配属なら
ましだけど、他は一部バブル期に立てた寮にあたらない限り、築数10年レベル。

10年ならいいんじゃないか？

>>738
数十年じゃね？

>>734
IRみてみろよキチガイ

この前の四半期の(情報)はひどかったな。
それまでずっと稼ぎ頭だったのに。

>>737
本社って丸の内ですよね？やはり超絶エリートが集められていて新卒の配属は無いのでしょうか？

本社の人間は日立の中でも給料は並み

本社と各カンパニーだったらどっちの方が人気ある？

SEや営業の一部は丸の内で働いてるよ

SEなら大森とか新川崎の方がいいのでは

SEは全国各地だろうに

ＳＥは全体的に南関東が多い

しかしSEは嫌だ

SEって薄給？

基本給やボーナスは変わらない
残業が多くてその分だけ多くもらえるだけ
あと休日出勤手当かな

いやボーナスは変わるぞｗ

ボーナスは部署によるだろ
同じ部署なら営業でもSEでもボーナスは同じだよ

>>742
まじめな質問かわかんないけど新卒配属される部署もあればされない部署もある。

残業あるから若いうちはSEのが稼げるのか

日立は営業よりＳＥの方が出世しやすいから年とってもＳＥの方が稼げる

ものづくりの会社だからSEって出世できない気がする

そんな俺SEだけど・・・SEだから営業だからって考えないで頑張ることにする

>>742
スタッフ系だと本社を経験してるかしてないかでその後の人生が変わってくる

>>757
日立は重電とＩＴが二大柱だって知ってる？

知ってるけどそれ最近だろ？

昔は工場長やらないと社長になれないとか聞いたことあるぜ？

まーこれから変わっていってくれると嬉しいわ

まさか社長になる気かｗ

重電キチはいなくなったか

>>762
>>759は俺ですｗｗｗ

>>762
召喚すんなよ
また無意味にスレが流れるだけなんだからさ

細かい配属はいつ決まるんだろう

別スレで暴れてるだけだからスグ来るぞ

おい、お宅のヒタキチをなんとかしろ

家の馬鹿息子がご迷惑おかけしてすみません。すみません

>>732
そんな驚くほどのことか？
駐在員なんてもっと貰ってるぞ

第一四半期の純利益、
パナソニー東芝富士通三菱シャープNEC全部合わせたのより上ってすげーな

通年でみないとしかたないだろ

赤字の会社が入ってるぞｗ

富士通の子会社行ってる大学の同期より年収低い件

新卒で入社予定だけどソフトウェア事業部の内定者俺含め気持ち悪いのばっかりだった

>>758
ありがとう
スタッフ系志望なんで最初は工場がほとんどらしいけど頑張る

>>770
日立赤字厨と軽電キチガイ発狂するんじゃね？

軽電キチガイは日本人じゃないからな
重電のように儲かってて将来性があって社会の役に立つ会社を叩く

>>774
ソフトウェア事業部ってもう集まる機会あったの？

ブラジル・サンパウロ市の地下鉄公社が計画する同市東部のモノレール
建設事業を、カナダのボンバルディアを中心とする企業グループが落札した。
落札額は24億6000万レアル（約1220億円）。

同事業を巡っては日立製作所を中心としたグループも受注を目指していた。

既存の地下鉄路線に接続して、全長約24キロの路線で17駅を建設する。
全線開通は2015年の見込み。入札にはボンバルディア、日立のほか
マレーシアのスコミ・グループが参加した。日本は高速鉄道などインフラの
輸出に官民で力を入れているが、今回は及ばなかった。

日本の国土交通省や国際協力機構（ＪＩＣＡ）は、サンパウロ市に対して
モノレール導入の事業化調査で協力するなど、日本勢による受注を側面支援していた。

◎http://www.nikkei.com/news/headline/article/g=96958A9C9381959FE3E4E2E0E78DE0E3E2EBE0E2E3E29494E0E2E2E2



日立の重電カス杉ワロタwwwwwwwwwwww

ボンバルディアはガチで強いからな

キチは強者には媚びるのか

>>779
軽電の現状を棚に上げて重電の失敗を挙げて勝ったつもりかよ
マルチだし

日立の年収（家族・住宅手当、残業代、常駐・出張手当などを含む）分布図です。
年収の最頻値は６００万円ですが、部員・専任部長などの老兵が大勢いるため
平均年収はそれよりも高く６７０万円になります。

850〜826万円　■■
825〜801万円　■■
800〜776万円　■■■
775〜751万円　■■■
750〜726万円　■■■■
725〜701万円　■■■■
700〜676万円　■■■■■■■ 　 　　　　　　　　　　　　 　　　 　　平均値↓
675〜651万円　■■■■■■■■■■←──────────────────
650〜626万円　■■■■■■■■■■■■■■　　　　　　 　　
625〜601万円　■■■■■■■■■■■■■■■■■■←──────────
600〜576万円　■■■■■■■■■■■■■■■■■　　　　モード(最頻値)↑
575〜551万円　■■■■■■■■■■■■■■■
550〜526万円　■■■■■■■■■■■■■　　　　
525〜501万円　■■■■■■■■■■■■
500〜476万円　■■■■■■■■■■■
475〜451万円　■■■■■■■■■
450〜426万円　■■■■■■■■
425〜401万円　■■■■■■

※ ■は年収区間に属する社員数を示します


日立年収の出典はここ！
http://www.nenshu.jp/code/9694.htm

若年層が大量に辞めたのに、老兵だけがしがみついている実態がよくわかる。
ここ5年で社員の平均年齢が3.5歳もアップしてる。

>>783
平均は700万って出てるからｗｗｗ
てか年収プロって・・・

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

しかもなぜ日立ソフトウェアエンジニアリング

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

1-1000レスまで原稿を書いてスクリプト使って投下してるんだろ？

>>774
俺も気持ち悪いがよろしくな

茨城の雄

電力システム社の部長代理（40代）で
去年、年収700万円の奴がいた。毎日昼飯抜いてたな。

平均年収700万で平均年齢40歳なんだからそれが普通だろ

3月に発表される配属先事業所が気に入らなかったら辞退して他社に行こうと思うんだが、まずいかな？

推薦使ってたらトラブルの元になる
使ってないなら自由

推薦ならJMだから事業所はもう確定してるだろ
3月に事業所発表→BMかSSの自由だから問題なしじゃね？

>>792
良い顔はされないだろうが、入社まで2週間以上あればいいんじゃない。
2週間切るとちょっとめんどうなことになるはず。

>>790
電力の主任で35で１０００万の奴がいたよ

>>796
もういいよ

>>797
いや本当だって、駐在組みはもう少し貰ってるかな

就活生は給料が高いと嘘だと文句を言い、
低いと受けないと言い出す。
一体どうしたらいいの？ゆとりなの？

>>798
駐在組は給与じゃなくて手当て。
帰ってくればその分は減る。間違えるなよ。

>>800
何言ってるのお前

文系なんだろ
相手にしてやるなよ

内定者の人、今週中に発送されるっていう写真貼付用等の書類は着きましたか？
まだ着てなくて返送期限が気になるんだが。
・・・話題になってないということは秋選考の通過者だけなのかな。

理系院生は何か同じ大学の連中で固まってるの多くてきもかったな。俺もその一味だけど

まぁそんな塊も入社したらバラバラだろうがな

ソフトウェア事業部の内定者のキモさは異常

同じ大学でも知ってる奴いないし、完全にぼっち。
しかも同じ事業部の同期にまだ一回も会ったことない・・・

>>806
呼んだ？

>>803
え、そんなんきてない。
１０月の内定懇談会って必須？
TOEIC受けたくないな・・・普通に忙しいしな。

俺、内定式いけねー

まぁいくか。TOEICは、まじ萎えるから
こういう時にあえてする必要ないとおもうんだけどな・・・

前乗り組だから、ホテルで会ったらよろしく。

内定者懇談会＝内定式　でいいのかな
誰か知ってる人いない？
10/1じゃないのがすげー気になる・・・

>>813
この会社クラスだと、一つのところに集まるのは無理っぽいね。
うちの事業所は、軽い感じっぽいな。

マーチや日東駒専上位学部でも内定でない人続出だからな・・・・・・
就職氷河期だよな。

>>813
俺も知りたい
10月1日は何もないのかどうか
ちなみに情報

ないだろ？
別に内定式は１０月１日が多いってだけで、
５日やっても不思議ではないと思うが・・・

書類送りますっていうメールもきてない人もいるのかな？>>809
そもそも内定式が10月1日じゃない人もいるの？
自分は1日なんだけど。（ちなみにコーポレート系）

書類は24日必着だぞ

つーか書類が届いたのが21日だったんだが

もっと余裕もって期限決めて欲しいよな

>>818
一般採用で受けた？
確かめてみたけど書類の連絡とか、書類自体来てないよ。

>>819 だが、職種や採用時期によって違うのかな

8月選考のBMで、
内定式の出席確認メールと、24日必着の履歴書等の書類が来たぞ

SSやJMは別なんだろうな
ちなみに内定式は10/1に本社

JM組は、内定式呼ばれないとかカオスw
なんか俺も気になってきた。
JM組は全員呼ばれてないのか？
むさい情報系だけか？

内定式でますよーって返信したのに確認のメールがこない
不安になるんだけど・・・

皆内定式の出席メール送った後確認メール来た？

>>824
ソフトウェア事業部ですが、返事はまだ来ていません。。

JM情報だけどもう一週間前だし
内定式ないよな　今さら連絡くるはずないし

JM組は、すでに身内扱いか・・・

>>824
関係ないが、ソフトは建物が新しくなるらしいね。
東京にもわりと近いし、うらやましい。

近いっけ？
遠いと思ったけどなぁ

>>819
普通に送っても間に合わないので、大急ぎで宛先の神田郵便局まで直接持って行ったよ。
情報ありがとう。

>>823
自分はすぐに確認メールがきたよ。

>>827
つまり、他の事業部はもっと酷いということだ・・・

>>825
情報だけど来てるよ？
懇親会もあるようだし電話で確認してみた方がよいのでは

>>830
それTOEICとか予定に入っている内定者懇談会でしょ？

日立ってどこで内定式あるの？
採用人数多いから気になる

会社としてのない定式はやらない。
事業部ごとに懇親会開催してそれを内定式の代わりとしている。

振り返ると内定式やらなんやらで騒いでる時期が一番楽しかった。
20代の人は同期や先輩も含めて結構辞めてった。

＝＝＝本体＝＝＝
日立製作所
＝＝＝御三家＝＝＝
日立化成,日立金属,日立電線
＝＝＝新御三家＝＝＝
日立ハイテク,日立キャピタル,日立マクセル
＝＝＝その他＝＝＝
日立建機,日立工機,ソフトエンジ,国際電気,日立物流
情報シス,プラント,メディコ,シス＆サー,ツール
粉末冶金,モバイル,日立機電,日立機材,ﾌﾟﾗﾝﾄｻｰﾋﾞｽ
＝＝＝名前が日立
日立造船

高卒で受かってる人うらやましいな

重電厨が他スレで日立内定者の醜態を晒してますがどう思いますか

遺憾の意を表します。

原発とか電車とか、関わりないからぜんぜんわからんね。

>>834
公務員にうまく逃げた人たちは勝ち組だよな・・もう逃げられる年じゃない

隣の芝は青く見える

このスレとかでも年収1000万がどうとか金額あげてどうこうって話題は結構多いけどさ、
実際のところ、その人が会社にいて仕事をした結果、会社に1000万以上の利益があるってことなんだよな？
その辺が来年から働く新社会人としては、いまいちピンとこない感覚なんだよなぁ

入ってから数年は投資の期間で元が取れるとは思ってないとはよく聞くけど、
逆に言えばそれ以降は会社的に元取れるほどみんな活躍してるってことなんだよな…

俺の同期も結構やめたな・・
院卒が結構辞めていく気がするよ

やめてどこいってるの？
しってたら教えて

>>841
数値使うと説得力でるけど気にしすぎ。そんな単純な話じゃないだろうに。
個人に報酬払う業態ならまだしも組織で仕事してるところに当てはまる話でもない。

日立子辞めてリコー行った先輩がいたが、元いた部署が売られて丸ごとやってきたらしい。
今年は一息つけそうだがまだ部門売りそうだな。
みんなも辞める時会社選べよ

>>831
内定者懇談会＝内定式、でいいんだよね？
以前もどっかで聞いたけどやっぱ不安だｗｗ
このスレの工作員の書き込みに一喜一憂するような性格だからどうか優しくしてくれ

>>841
そんなこと言い出したら、仕事できんぜ。
ちょっとミスったら、億単位の損失でるわけで。

>>844
単純にそういう話できないのは分かるんですけどね。
例えば研究開発とかは、すぐ直接利益には結びつかないだろうけど長いビジョンで見れば大きな利益を生むんだろうし、
組織で仕事をする場合は単純に数値化できない概念が多そうだから。

あまり気にしすぎないで気楽に仕事すべきだろうし、みんなそうしているのかもしれないけれど、
やっぱりそういうことを全く考えずにはいられないなぁ


>>847
いや、まぁそんなに神経質になっているわけじゃないんだけどね。
ただやっぱり働くうちに一人前にならなきゃいけないわけで、
それはきっと会社側からして給料が投資じゃなく報酬に変わるってことだと思ってて、
どの段階でそうなるのかなぁとなんとなく思っただけです

社員が年収分しか貢献しなかったら会社はつぶれる

製作所所属で子会社に出向扱いにする意味ってなんですか？
最初から子に入社じゃだめなの？

給与待遇が違う

>>850
数字の操作上必要なんだよ
と釣りにマジレス

>>846
多分それでいいと思うよ
周りが一日に内定式だから
その日に予定ないの少しさびしいが

TOEICとSPIめんどい

ひとごろし………

>>854
俺はさらに基本情報に関するテストもある

TOEIC300点いかねー
SPIもやべー
歴代で最悪の新入社員かもしれん

>>857
>TOEIC300点いかねー

鉛筆転がし並？

toeic300いかないって日立にいらない人材だよな
ついてけなくなる前に退社しろ

グローバル人材なんじゃないのか？ｗ
はっきり言って日立は英語教育なんかしてくれないから自分でやらんとどうしようもないぞ
忙しい部署に配属されたら勉強する時間なんてないから

>>857
日本語しゃべれるんだろ。日立ならどうにかなるよ

1/4って考えると期待値約250点だよね

真面目に俺だけかｗ
懇談会真面目に行きたくなくなってきたわ
でも他に内定ないしみんなよろしく

馬鹿は日立に必要なし、シナで殺されろ

バカばっかりだからいつまでたっても赤字ばっか積み上げてんだろｗ

軽電が足手まとい

>>865
博士の切れ者もいっぱいいるぞ
中間の要領良いやつが少ないだけだ

>>865
ストレス発散ｗ

商売が群を抜いて下手な上に商売下手を覆せるだけの製品も作れない。
だから儲からない。
まぁ技術的には優秀だとは思うけどね。
その技術力を商売に活かすセンスが圧倒的に悪い。

ドコモが昔、携帯電話を製品化する際に、ものづくりを日立に打診したが、日立は
「家に帰れば電話があるし、街中にも公衆電話があるのに、
わざわざ携帯電話なんて持つ奴は少ない」

という高度な経営判断で、ドコモの依頼を断ったのは有名な話。

経営層が理系しかいないからね。
そろそろ文系のトップを出してもいいと思うけどね。

今の状態だと文系米国帰りがトップになったら恐ろしいことになるね
据付けの社長じゃなくて本当のトップね

本当のトップってなんか胡散臭い響きだな

>>872
会長がヒモ引いてる社長じゃなくて
自由に権力行使できるTOPの意味で書いた
きにするな

>>857
お前だけじゃない
でも、頑張ろう

未だに管理職以上は飲みニュケーションで仕事してる会社だからな
でも30代以下はそんな暇も興味も無いって感じだから
10年もしたら事業所周辺の飲み屋がたくさん潰れるかも

>>869
違うね
コモディティ化が進む新規コンシューマには手を出さない意志決定。

作れても作らないのが大事

>>875
それほどプアではないよ
あなたの杓子定規のものの味方では本質見失うよ

>>856
俺もなんだけど、どんな内容が出題されるのか今から不安
基本情報とか範囲超広いし
選択式じゃなくて記述式だったらどうしよう

基本情報はマーク

>>869
任天堂のファミコンでも同じ事やらかしたと聞いたことがある。

当時無名だった任天堂の打診を華麗にスルーした日立。
その後、爆発的にファミコンが売れて涙目。

>>876
ａｕやソフトバンクの携帯は作っとるやん。

後、ファミコンの二の舞とならないように、セガサターンは日立が作ったんだぜ！
Ort
売上不振で販売停止になったけどな。

飲みニュケーションｗ

エンプラの人よろしく(^-^)/

>>882よろしく。6日が楽しみだ。

TOEICの点数が低い場合、どんな恐ろしいことになるのだろう？

なんにも起きねーよｗｗｗビビりすぎ

日立が街を丸ごと造る日
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1285590150/-100

内定取消されたらうけるな

そんなことあったら、逆にブラック企業に入らなくてよかったと思えよ

>>869
でもドコモは日立なしじゃ生きていけないだろｗ

>>889
寧ろ逆だろｗ
日製はNTTグループなしじゃ生きていけない。

>>890
日立は重電があるんだがｗ

>>891
消えろ

同期にあったことがない俺

いや俺もなんだが

>>879
ごめん書き方が悪かった
確かに本家基本情報はマークだけど、内定者懇談会で実施されるのは独自形式だろうから
範囲：基本情報　　解答方法：記述式　←こんなんだったらどうしようっていう話
さすがに無いよね…過去問を解きまくれば十分だよね

ソフトウェア事業部だけど、懇親会出ますって返事してから何の連絡もない。。

>>559
自慢も何も日立の人間じゃない

強いて言うならむしろ東芝には関係がある。
つ？か、東芝の社員の方々マヂですまん。

基本情報あるのどこの事業部？

>>896
ソフトウェア事業部じゃないけど俺も返事一切ない
しかも一日じゃない

>>895
ぶっちぎりで最下位とかじゃない限り気にする必要ない。
まぁTOEIC300とか言うようなレベルだと気にしたほうがいいだろうけど。

TOEIC700切りそうで不安だ

700なら十分平均以上だから特に問題ないんじゃね。

700で平均以上とかどんだけレベル低いんだよ・・・

>>903
売国軽電企業は英語も中国語も勉強しなくちゃいけないから大変だなｗ

ポケモンの発売時期が鬼畜すぎる。
英語が手につかないぞ。

別にやらなくてもいいだろｗｗ

平均700とか聞いて安心したわｗｗ

安心バカ登場だな…
真に受けてるのかよ

900オーバーの方々が集まるスレはこちらですか

http://www.toeicclub.net/requirement.html

８００点 日立製作所（経営幹部候補）
６５０点 日立製作所（課長昇格条件）
６００点 日立製作所（総合職の入社２年目の期待値）

とりあえず600を目指せばいいわけか

実際ビジネス会話するなら700台だとしんどいけど
それだけしゃべれる学生なんて限られてるしね。
平均は600台くらいだと思うよ。

>>908
まぁ実際300点もとれない奴が部長代理になってるし
そんな奴はいっぱいいるから安心しろ。
仕事するより英会話勉強するより
上司にゴマすって、キャバクラや風俗奢って盆暮れ正月、
出張帰りに付け届けを欠かさない事の方が大切だよ。

実際10月の時点での平均は
400〜500だと思うけどな
600届いてるやつは
勉強しなくても大丈夫だよ　日立なら

新人って海外にとばされるの？

海外ばっち来い。

明日は午前の職種説明から出る人は昼飯出るのかな？

>>911
高卒・高専卒が多く混じってるとこならそんなモンかもしれないね

>>913
今後どうなるかまでは判らんがまず無い。
配属先が海外相手の専門でも早くて3年目以降だと思っていい。
まぁ出張は除くけど。

今日内定式ないよな？

そろそろ家出るよ？

ＪＭ組はないんじゃね
あったとしても今から寝るから出れんわ

BMしかないよ。午後からね。

みんな懇談会何日よ？

エンプラは6日だ

おれ12日

つかおまえら通知書届いたよな？

内定受諾書出した？

BM内定式行ってきた。みんな良い人で一安心。

本当に大事なのは
内定式のメンツがイイ奴かどうかより
配属される職場に変なオッサンがどの位いるかなんだがな

そんな分かりきったことを言わなくても

内定式でイイ奴も数年働けば変なオッサンになる

それが日立クオリティ

おれ七日！

>>923
届いてない

俺は昨日届いたよ

7日の懇親会が楽しみ過ぎる件

ガッツクなよ

懇親会が鬱すぎる件
必死にTOEICとSPIの勉強してる
JMだったからSPIとか受けたことねーんだよ
高校時代の俺に変わりに受けて欲しい

内定出た後にTOEICとSPIを受けさせる意味は俺にも分からん

日立 過去１１年の実績
2009年度 ▲2400億
2008年度 ▲7873億
2007年度 ▲581億
2006年度 ▲327億
2005年度 373億
2004年度 514億
2003年度 158億
2002年度 278億
2001年度 ▲4038億
2000年度 1043億
1999年度 169億
-------------------
合計 ▲1兆2484億

先輩に聞いたら点数わるくても何も無いって言ってたぜ？（400点台

事業部ごとで違うかもしれんがそんなに気に病むことないって

懇親会での点数悪かったら入社までに勉強してTOEICうけて700点とか800点
取ってやろうぜ！懇親会のは所詮模試なんだし、昇進条件とかには絡んでこないんだからさ

>>936
それを聞いて安心したけど、SPIは何で今更受けさせるんだろうね？

一応基礎学力的なのを見て配属先に伝えるんだろ

TOEIC受けたことないんだけど400台って悪いの？
200点台すらいるって聞いたから400点台なら普通かとおもってた
っていうか400点台目標にしてる

SPIって性格もあるのかな

人事系では今後当分はその点数を見て色々人事を考える
とりあえず高得点とっておいた方が良い

夏休み遊びほうけて退化したこの脳みそじゃSPIもTOEICも無理ぽ

事業部でビリじゃなきゃいいや
俺よりだめなやつ1人いてくれ

つか文系は知らんが、理系は対外用の発表準備でテストどころじゃねーんだよ

条件はみんな一緒なんだから言い訳すんなよ

文系、理系実験系、理系理論系で条件は異なるだろ

SPIは推論解けたらいいや
速度算の速解とかもあ覚えてねーよ

>>945
はぁ？何言ってんのお前。
市んだらいいな。ボケ。

>>939
高卒なら普通。
大卒なら残念。
引卒なら終わってる。

条件同じなわけねーだろｗｗｗｗアホかｗｗｗ

ぬるま湯文系と一緒にすんなぼけ

今も研究室で論文、プレゼンの準備してるわ

息抜きに２ちゃんもしてるけどね！

基地外企業日立建機トレーディング

日本にいたいならTOEICは低いほうがいいぞ
無駄に700とか取ってると優先的に海外に送られる
低いと最初はプレッシャーかけられるけど
そのうち、業務忙しくて勉強する暇がないです＾＾；って逃げ口上が使える
逆に最初は高い点数だけど年々点数落ちてくやつは
怠けてると思われてもっともっとプレッシャーかけられるんです

海外ってどの辺りに飛ばされるの？

中国、インド・・・ベトナム、アフリカとか

新スレ誰か頼むわ
立てられなかった

前スレ
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1277487133/

関連スレ
【鬱量産】日立系リーマンスレ14【廃人】
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/employee/1279797000/

新スレ

http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1286096950/

懇親会でTOEICだかを受けさせるの辞めてほしいわ
翌々日から学会入りするから試験どころじゃないってのに
でも参加しないとぼっちフラグが立つので悩ましい

>>953
>日本にいたいなら,,,

おまいさん、今年の就活にあたっての社長コメントを
リクルータから聞かせてもらえなかったのね

kwsk

俺も海外は行きたいがリクルーターには会ってないのでkwsk

あーこの会社オススメできないな

そろそろ2012年度が始まるからライバル減らしがもう始まったか

今年も赤字かよ。
大変だな

>>949
400点目標の引率です＾＾

a

地帝出身だと昇格早いのかな？？

課長以上の管理職になると残業手当が出なくなるのが痛いよな。
月報者になるから業績連動給が占める部分が多くなるな〜。
30代後半の主任時代は残業代ついて年収700万で
部長代理に昇格したのに年収は700万で変わらずってパターンは結構ある。

業績連動給にしても日立の場合は本人が有能か無能かよりも
どんな案件の担当になるかの方が大きいしな。

有能な人でもトラブりまくりの案件ばかり担当したら評価下がるし
無能な人でも淡々と進めれば良いだけの案件ばかり担当してれば評価は上がるし。

日立にこれから入社する奴はほとんど将来海外で勤務することになるらしいが
行先はやはり東南アジアや中国になるのかなぁー

重電だとアメリカやヨーロッパも多いかな

SEは100%ろくでもねぇ国ばっかだろうな

でも重電も発展途上国多そうじゃね？
これから技術を売りに行くならさ

>>968
部長代理で700万円って嘘でしょ？

>>965
評価下がる可能性は覚悟しとこう。

>>972
主任・技師クラスで残業がつく給与体系になる人はまれ。
(不可ってことは無かったはず)
でもこのクラスだと700弱は確かいったと思う。
部長代理で700はまず無い。課長・主任技師にあがりたてならわかんないけど。

まぁ昔の話ならともかく今は>>968のようなことはありえない。

>>973
主任クラスなら普通に残業代付くよ

>>973
主任・技師クラスはハイワーク手当がつくだろ。
30代後半の主任・技師だと手当込みで700万ちょっとは貰えると思うよ。

ただ、課長職になると非組合員になるからハイワーク手当打ち切られる。
昇格による昇給分より手当の方が多いから課長職になったばかりだと年収下がる よ。

課長で７００万ってことは無いけどな

社員っぽいなあ

やっぱり
日立＞＞＞＞＞＞＞＞東芝
なのかなあ

東芝11年目（元研究所社員）年収568万17発目
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1279925193/l50

軽電部門の待遇が悪いのはどこも同じだろ

軽電は待遇悪いのが常識だからな

>>975
言葉が足りてなかったかもしれんけど、
制度的にはハイワークは必須じゃないよ。
その場合が、上で言った残業がつく給与体系ってやつ
まぁ実際ハイワークにならない人ほとんどいないんだけど。

30前半で主任・技師になってたら後半で700は多分超えるよね。

35で1000万とか行ってる主任もいるしな

普通にすげえ

>>976
40代課長クラスで年収700万台の奴いっぱいいるよ。
日立の場合、評価なんてどんな仕事を担当するかで左右されるから。
変な案件担当する羽目になるとボーナス激減で700万台なんてあっという間に落ちる。

>>984
課長で700万ってボーナスが殆ど新卒と変わらないレベルなんじゃ・・・

俺も戸塚勤務が良かった

SPIわかんNEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEE

大東亜帝国からでもこの会社に入れますか？

東海理系とかなら数人いるんじゃね
文系はほぼ０だろう

7日が近付いてくる

JM内定組に質問。
承諾書と一緒に提出する書類は、卒業（修了）見込証明書だけでOK？
成績証明書は既に提出してるよね。

>>991
電話して聞いてみれば？
自分が何の書類を提出済みか教えてくれるよ

>>991
おけ
添え状も忘れずに

てかSPIってどのくらいのレベル？

つか去年もSPIあったの？

もしあったなら内容知ってるやついる？

日立子会社に内定が決まったんですが
合コンで「日立勤めてます」って言うのは犯罪でしょうか？
ちゃんと日立○○っていうべきでしょうか。

おれは日立ローンに内定決まったが
ちゃんと子会社だというね
ウソやごまかしはいかんよ

>>992
>>993
ありがとう。

>>994-995
SPI-Uだよ

1000ならSPI満点

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