1 :
就職戦線異状名無しさん:
入社してしまったあとで、その会社がブラックかどうか見分けるには・・・
毎月発行される人事情報を見る
たとえば、社員数が100人なのに、コンスタントに毎月1人が退職してたら
「毎年1割社員が入れ替わる」ことになるので、離職率高杉
え?!「人事情報って何?」だって?!
いや、「今月は誰々さんが辞めました」とか「何々って名前の人が入社しました」って通知だけど・・・
「そんなもん、いちいち発行されない」って?
あ、そう・・・なんかゴメン・・・
2 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/28(日) 17:09:37
さっして
3 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/02(火) 22:21:46
ふーん
4 :
就職戦線異状名無しさん:
少なくとも落ち目な業界というものは確実に存在する。
抽象的に言えば、既存の技術の組み合わせだけで作れてしまうような製品しかない業界。
そういう業界では、新しいことに挑戦したい、優秀な若者が集まらない。
落ちこぼれた若者、職歴大杉な中途ばかりが集まる。
だから、自然と会社の技術レベルも雰囲気も悪くなる。