1 :
1 ◆788ID/XbOo :
当方スペック:
SI業界 人事採用担当。
面接はもちろん、採用の計画とか選考設計なんかもやっとります。
特定されるような質問はは勘弁だけど、出来るだけ就活生を支援する方向で進めたし。
ES通らないんだけど
じゃあいきなり質問。
企業への想いを語れというESについて。
俺はその企業とか業界状況にかなり詳しい方なんだけど、それが志望動機と繋がってるんだ。
でもそれを下手に詳しく書いたら引かれたりしないかな?
4 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/18(木) 21:52:44
>>2 テーマとか分からないからなんとも言えないけど、
結論-理由-具体例-結論
の順番で書いてみるといいよ。
5 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/18(木) 21:53:25
何にせよ、生産ライン用の設備つくってるとこはおすすめしない。
金融危機のせいで設備投資が落ち込んでるし、景気が回復したとしても国内の設備投資が復活するとも限らない。
危機を脱した企業が「どうせ生産ラインつくるなら、いっそ海外に」ってなる可能性の方が高い。
トヨタのような問題があったとしても、現地で部品調達して、現地で組み立てる流れは止まらない。
ドルの信認が回復する兆しも材料もない上に、PIGS(特にギリシャ)問題でユーロの信任も揺らいでいる今、
国内で生産して輸出するよりも、国外に生産拠点を持つのが得策ってわけ。
まあ、海外で大口契約が取れるような大手なら、(そして、運が良ければ)復活できるけどな。
あと、特殊で寡占ぎみな製造措置とかは別な。
途上国でも量産できるようなものを作ってる中小零細なんてもう最悪中の最悪。
6 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/18(木) 21:54:13
>>3 きちんと勉強してるなら、ひかれることはないと思う。
だけど、「よく知ってるだろ?どや?」みたいなのはNG。
>>6 ありがとう。
業界論文とか技術論文で勉強したけど、たかが学生の知識だもんね。
嫌味が無いように気を付けなきゃ。
おっ、コイツを次に進ませよ!ってすぐに思うことってある?
>>1 今年留年決定しちゃっていくつか去年と同じ所受けようと思ってるんだが
去年のデータとか残ってる?
人事楽しい?
11 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/18(木) 22:30:46
>>8 面接官も人間だからね。けっこうあるよ。
合格させようと思った人には、「選考」ではなく入社への「動機形成」って
かたちで面接をすることは多いと思う。
>>9 去年のデータは残ってるよ。
9の選考の進み具合にもよるけど、内定→留年で辞退の人を
翌年も採用するかどうかは、その会社のポリシーによるかと。
ちなみにうちは他の選考者と分け隔てなく選考する。
ITって浪人留年に厳しい?
2浪1留なんだが
13 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/18(木) 22:32:53
あ、11は俺です。
>>10 けっこう楽しいよ。
いろいろな人に出会えるからね。
>>12 ITに限らず大手狙いなら、プラス2以上は結構厳しいと思う。
説明会いった後リクルータからのお礼のメールとかってやっぱり返信したほうがいいの?
資格とか調べる?
初段を二段にしてもバレない?
>>11 内定出てなきゃ大丈夫なケースが多いのかな
選考の進み具合としては
1次面接辞退、筆記落ち、2次面接落ちとか
ちなみにデータは残してる企業のほうが多い?
18 :
12:2010/02/18(木) 22:38:16
>>13 大手は受けるつもりはなくて
メー子ユー子とかの大手子会社中心に受けていくつもりなんだが
そっちも似たような感じ?
>>1 質問です。去年末に英語圏の国から帰ってきて今就活中なのですが、
こんな野郎は需要あります?
スペックはBラン国立大理系卒で1年間海外滞在してました。
面接で1つの問にどれくらいの長さで答えれば良いのか微妙。
特に志望動機なんかは端的に話すと他の人とあまり変わりない感じになってしまうし・・・。
でも端的に短く答えもらう方が良いの?
21 :
12:2010/02/18(木) 22:57:55
>>1 興信所使って学歴、収入、借金、カードの返済遅延とか調べるって本当?
22 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/18(木) 22:58:33
>>14 会社にもよるし、選考状況にもよると思うよ。
採用終盤なら、けっこう絞ることもあるし。
そういうわけで、早期決戦をおススメする。
>>15 個人的に送って来てるものなら、返信した方が良いよ。
大勢に一度に送ってるものならスルーしてOK。
>>16 資格にもよるけど、バレル、バレナイで行けば
バレルことは少ないと思う。但し、いろんな意味で
自分を偽らない方が吉かと。
>>17 企業規模にもよるかなと。それなりの規模でやってるとこは、
なにがしかデータベース化してると思う。但し、個々に検索を
かけるかどうかは別問題。面接とかやってると、人の記憶に
残ってることもあるので、隠すより「去年も受けてました」って
言う方が後で分かるよりも好感持てると思う。
>>18 メー子、ユー子でも今年はどこも結構厳しめにみるよ。
頑張って、マイナス点を補えるようなアピールが出来れば
可能性はあるかと。頑張れ!
>>22 ありがとう。今季1枠目の最終選考らしいから頑張ってみるわ。
履歴書で資格空白なんですが、印象や影響はどうなんでしょうか?
25 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/18(木) 23:04:13
あ、22は俺ですw
なんか意外に反応多くて焦ってるw
>>19 十分、需要あると思うよ。
語学はもちろんだけど、海外で何をしたのか、
経験を軸にアピールするが吉。
>>20 個人なのか、集団なのかにもよるけど、
自己アピールしてくださいって言われたら、
2分以内を目安かな。興味をひく内容なら
面接官が掘り下げてくれるはず。
>>21 業界にもよるんじゃないかな。
少なくともうちではやってないな。
K察とかは結構入念に調べるらしい。
お金を扱う仕事も厳しいだろね。
26 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/18(木) 23:05:46
受けが良い趣味ってある?
俺が頭を整理するために、志望動機や企業の技術、やりたい仕事や自分がどうマッチングするか
そして企業はこんなことをすれば良いんじゃないっかてまとめた紙を
何を思ったのか選考の関係無い説明会で人事に渡してしまった。自己中心的だったなって凄く後悔してる。
やっぱり変な学生だと思っちゃうよね?
ES、面接、GDなどで何を見てますか?
俺自己アピールでサークル・ゼミ・アルバイトのネタがあるんだけど
人事的にはどれ使ったアピールが有効なの?
30 :
12:2010/02/18(木) 23:14:46
>>22 留年中に色々やってたので
そのあたりでうまく挽回出来るように頑張ってみるよ
>>25 カードの返済遅延やっちゃったんで金融系ユー子は諦めた方が良さそうだね
ありがとう
31 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/18(木) 23:18:58
>>24 資格がなきゃ出来ない仕事じゃなければ、
そんなに気にしなくてもOK
>>26 特定のは無いよ。
イベサーとかはオジサンうけが悪いので注意w
>>27 たぶんそこで渡されても困るw
「よく知ってるだろ?どや?」的な内容は特にNG。
>>28 ちょっと質問が抽象的すぐるな。
もうちょっと絞り込んで質問しておくれ。
これは説明会とかでの質問コーナーでも同じだよ。
>>29 内容にもよるけど、
1.ゼミ、2.サークル、3.アルバイトが無難かな。
違うアプローチでも一貫性があると吉。
>>30 カードの返済遅延一回くらいならたぶん大丈夫じゃないかな?
行動する前に諦めない方が良いよ。
>>31 やっぱり渡されても困るよねぇー。今度会う機会が会ったら謝ろうかな・・・・。
本当にそこで仕事をしたいだけに凄くバカだなって思う・・・。
33 :
19:2010/02/18(木) 23:23:24
>>1 ご返答ありがとうございます。
様々なボランティア経験を軸にアピールしようかと思います。
34 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/18(木) 23:24:55
やっぱり文学部は差別されますかねえ?
一応Toeicとかは書けるくらいの点数持ってるんですが。
>>1の会社ではコネ入社ってある?
例えば取締役の一声で入社がきまったりとか
リクナビや企業のグループ内で説明会欠席情報とかが共有されてるってのは本当の話なんですか?
>1
ありがとうございます。
株やFXネタってどう思いますか?
こういうのは駄目だろうなと思いつつ試しにいくつかのESで
学生時代力を入れたことのネタとして
「どうやって勝てる手法を作っていったか」とか書いてみたら
意外に通っちゃったんですが…
面接が怖い
志望動機の一つに「家から近いから」っていうのがあるのですが、これは素直に言ってもいいですか?
通勤時間は短い方がいいのですが、「そんな理由でうちの会社に来るのか」と思われないかと心配です。
40 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/18(木) 23:42:44
>>32 あらためて謝る必要はない、というかその場合、
逆効果だと思われるので、面接でがんがるんだ!
>>34 文学部だから差別されるってのはないと思う。
ただ、業界によっては技術職は専門性の高い院生しか
とらないとかもあるかも。SIではそういうのないよ。
TOEICは加点要素 but それだけではダメ。
>>35 たまにあるけど、選考は普通に行うよ。
合否の連絡を本人ではなく、まず紹介者(の紹介者)
とかに報告しなきゃなので、正直めんどい。
>>36 学生に告知の上でグループ採用をやってるとこならあるかもね。
別に別に採用やってるグループ間ではまず無いかと。
>>38 正直、扱いが難しいネタだね。
ESは内容云々よりも文章構成力のが大事かと思う。
>>39 それを一押しにするのは止めた方が吉かとw
時間もったいないし。
他のアピールをした付け足しに「実は家も近いので。。。」
って感じならアリだとおもう。
SI業界の今後の展望について語ってください。
人生の失敗をどう乗り越えたかってのが、卑屈な自分の性格を変えて乗り越えた
ってのがあるんだけど、何だか精神論的でおかしいかな?
選考で重視するのは何?
バイト・サークル経験なしは終わってますか?
SI系の説明会行っても文系でも活躍できますとよく言っているけど、理系の人は必要ないのか?
うまくESを演出できる文系が欲しいの?
46 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/18(木) 23:56:14
>>41 うーん、まぁそう言うのは自分で調べておくれ。
説明会とか面接で抽象的過ぎる質問は印象悪いよ。
>>42 人生の失敗をどう乗り越えたか?
↑ストレス耐性のチェックでよく使われる質問。
卑屈な自分を云々はたぶんNGだね。
失敗したけど、その教訓を生かして○○的な
教科書通りの回答が無難だよ。
>>43 社会人基礎力でぐぐると、どこでも共通して
重視してることが分かると思う。
あとは業界や職種によるよ。
>>44 学校でマジメに勉強してれば、そのことを話せばいいよ。
>>45 理系を重視してる会社もあるよ。うちはそう。
まずはいろいろ説明会出てみて自分に合うところを探してみよう。
>>22 それなりの規模というのはどれくらいですか?
大体でいいのでお願いします
48 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/19(金) 00:24:10
>>47 毎年、100名くらい採用してるくらいかな。
では、明日もあるので寝ます。
以後の回答は基本的にあすの夜になりますので、よろしく〜♪
50 :
38:2010/02/19(金) 00:28:39
>>40 やっぱりあまりいい印象はないですよね
サークルゼミなしでネタがバイトぐらいしか無いので
これが使えないとあとは30キロのダイエットネタぐらいしか無いんですが
これも面接官ウケは微妙そうなんですよね
何故かESはこのネタでも通るんで
内容意外のところを見られるというのは納得です
>>48 多くても50人ぐらいしか採用してないところを狙ってるので
安心しました
色々教えてくれてありがとうございました
52 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/19(金) 00:33:49
人妻が質問に答える就活支援スレに見えた
自己紹介してください、って言われたら何言えばいい?
長く話す必要あるのか?
普通は、○○大学の○○です、本日は宜しくお願い致します、でおk
55 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/19(金) 01:19:34
自己PRと学生時代最も頑張ったこと聞かれたとして、
両方とも軸となる具体例が同じエピソードだったら、やっぱネタに幅が
ないって面接官は感じますか?
ESで感じてたよりもコイツ良いやつだなって思うときある? その逆もあったりする?
58 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/19(金) 01:54:07
第一志望の社員懇談会に熱でいけませんでした。
結果的に無断欠席になってしまいお詫びのメールも送りました。
その後の説明会にも予約はとれたのですが採用される確率はゼロになりますか?
59 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/19(金) 02:07:55
質問です。これ↓を読んでどう思いますか?あなたはニートという人達をどう思いますか?
また、貴社に応募してきた場合、採用する可能性はありますか?ありませんか?またそれはどういった場合ですか?
620 :名無しさん@HOME:2010/02/18(木) 23:09:51 0
ニートというのは心の鋭敏な人達で、社会の歪みのようなものを感じ取っているのではないだろうか。
言ってみれば、炭坑のカナリアのような存在。
ニートの主張に耳を傾けてみよう。
多くの真実が含まれているから。
そういう純粋な存在を疎外することなく、助け合っていく家族は幸せな家族だ。
624 :名無しさん@HOME:2010/02/18(木) 23:42:02 0
>ニートというのは心の鋭敏な人達で、社会の歪みのようなものを感じ取っているのではないだろうか。
社会に出ていないのにどうしてそんなものを感じることができるんだよ。
60 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/02/19(金) 06:42:04
61 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/19(金) 08:03:16
さて、出勤前のコーヒータイムですw
>>53 集団面接なら、大学名と名前と学生時代に取り組んだことなどを
「簡潔に」まとめて話した方が良いかと。
2分以内を目安に。
>>57 文章で人柄までは判断出来ないし、出来るだけ先入観を
持たずに面接にのぞむのよ。
但し、写真映りと実物で結構印象違うなと思うことはある。
>>58 採用される確率がゼロにはならないよ。
但し、いかなる場合も無断欠席はイクナイ。
これからはきちんと連絡しよう。
>>59 ニートについてはどっか他でやってくらはい。
少なくとも新卒採用では対象外だと思うし、うちでは採用しない。
では、今日も一日、がんがってくれ!
62 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/19(金) 08:15:23
子役の中村咲哉くんについてどう思いますか?
>>1 お前みたいなグロ面低学歴のオッサンは生きる価値ないからさっさと死ねよ
>>63 大多数にとっちゃ参考になるスレなんだから、
そういう理由の見えない批判はやめておけ
当たったところで何もいいことなんぞ起きねーぞ
>>64 >>1みたいなグロ面低学歴のオッサンの回答のどこが参考になるの?
・「〜した方がいいですかね?」とか、「〜しても大丈夫?」っていう質問はほとんどがよく考えれば分かる質問。
嬉々としてアドバイスしたがる奴もいるが、質問者のためにもならない。
社会人に求められるスキルの基本的な部分ってそういうところでしょ?自分で考えないでどうするの?
4年が「俺は〜したけど○○に内定もらった」なんていう回答をよこすのも多く見られたが、これも的外れだと思う。
・人事に問い合わせればわかることは聞くな。
・質問してる奴すべてに当てはまるんだが、自分で考えた上での意見を提示してから質問した方がいいと思うんだけどな。
・馬鹿な質問、くだらない相談はスルーor適当に煽っておきましょう
・質問がバカにされた人は自分の未熟さを呪ってください
・このスレの質問者(=マトモな社会人としてやっていける奴)に求められること
1.一般常識で判断する
2.ググるなど自分で一応調べてみる
3.過去レス、過去ログを見る
4.言葉遣い
5.月4万払う
6.キチガイ公務員を煽ると伸びる
・社会一般常識の質問はググれば大抵見つかりますし、レアケースや応募書類等手続きに関することはその会社の採用担当に質問しなければ確実なことは言えません。
1. ググレ
2. 人事に聞け
3. 過去ログ嫁
4. 月4万払え
この三つの答えが返ってくるような質問は控えましょう
自分でなんとかする積極的態度でないと、仮にその質問の答えを安易に他人から教えてもらったところで就職活動自体が成功するとは思えません。
・情報収集自体が既に就活の第一歩です
もっとも、この時期情報収集してるようじゃもう遅いけどなm9(^Д^)プギャー
・質問スレだからといって何でもくだらない質問をしていいというわけではない。今の時期に自分の頭で考えられないようなクズが
内定なんぞ獲得できるはずがない。まず自分の頭で考えてから書き込めよ
67 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/19(金) 18:26:37
sage
今日某信託のリク面行ってきました。
滑り出しは業務内容や今後の展望についてあれこれ聞けてよかったものの、リクルーターの方がわりとサバサバした人で、後半は逆に色々突っ込まれてアウアウしてしまいました。
焦ってアウアウしちゃう学生って
>>1さんからしたらもうとんでもなく評価低いですかね。
69 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/19(金) 18:50:12
面接での逆質問てどんなこと質問したらいいの?
成績ってどの程度重視されるんですか?
GPA1しかないのでせめて筆記はそれなりに取れるよう勉強してはいるんですが…
>>1 >>21で収入を調べるとありますが
もし調べる会社ならバイトの期間捏造してたりすると
ばれかねないということなんでしょうか?
それと中途採用だと前の会社にどんな人だったのか聞いたりするらしいんですが
新卒でもバイト先とかに電話することとかはあるのでしょうか?
人事の人って2ch見てる人多いの?
自称サークル代表、バイトリーダーだらけの中から
どうやって本物を見分けるんですか?
風邪で面接キャンセルした場合
もう望みはほとんどなし?
一応連絡はしたんですが
75 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/19(金) 19:39:39
>>73 長年の経験だよ
いわゆる、直感ってやつ。
長年の経験から言えば、やっぱりカッコイイ人とかカワイイ子は、性格もいいし頭も回るからね。
そういうのはとるよね。不細工はとらない。内面も汚いのが経験上わかってるから。
77 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/19(金) 23:12:53
俺です。おつかれー。
これから順番にレスしますね。
少々お待ちを。
>>75 顔はともかく不潔なのはダメだと分かるよね
あと表情が暗いとかかな
79 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/19(金) 23:35:01
俺です。俺の書込みは必ずトリップつけるので(ときどき忘れるけどw)
他の書込みは俺じゃないってことでよろしくです。
>>56 スルーしてますた。スマソ。
自己PR=学生時代にもっとも頑張ったことでよいかと。
それを同時に聞くことは無いと思うよ。
>>62 知らんよ。スマソ。
>>68 アウアウなるのは仕方ないでしょ。誰でも緊張するし。
リクが合否のジャッジを握ってるかどうかだね。
合否に関係ないなら気にしなくて良いかと。
>>69 質問内容は業界や業種によると思う。
あえて言うなら、業界全体のことを聞くよりも、面接受けてる
会社のことを聞いた方が良いかと。そのためには、しっかり
業界研究、企業研究した方が良いよ。説明会レベルで分かる
内容を逆質問で聞くのは「あ、全然予習してないな」って思うかも。
>>70 うちはあんまり成績見ないな。成績表の評価方法とか提出可能時期って
学校にもよってまちまちだから一律に評価し辛いからね。
しかしGPA1で卒業出来るのかい?そっちのが心配だ。
つづく
80 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/19(金) 23:36:05
引き続き俺です。
>>71 新卒でバイト先に確認の電話することははまずないよ。
>>72 業界にもよるけど、IT関連業種の採用担当は見てる人多いと思うよ。
ちなみにみんなが無邪気に書込みしてる みんしゅう は、
反応探るために毎日見てるぞw 特定されないように気をつけようw
>>73 まず根本的な事として、サークル代表とか、バイトリーダーとか重要視してない。
最近の多くの面接では、過去の経験について、内容、そのときに役割等の場面の
特定を徹底的にやるので、表向きに代表とかリーダーとか言っていても、質問で
掘り下げていけば、成果に対する貢献度が自ずと見えて来るよ。
詳しくはコンピテンシー面接でぐぐってみよう。
>>74 きちんと連絡してれば問題無し。
面接に進んでるってことは適正テストなりをクリアしてるんでしょ?
企業は母集団集めや、説明会でお金を使ってるから、見込みのある人を
理不尽に足切りすることは損失なのでやらない。
選考でダメと見極めれば当然ばっさり切る。厳しいけどそういう世界だわな。
81 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/19(金) 23:38:02
やっぱり就活生食っちゃうの?
82 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/19(金) 23:55:35
>>81 いちおう、この仕事で飯食ってるのでね。
食っちゃうとかはないよw
スレ最初から目を通したけど結構参考になりました。
人事の人や先輩のアドバイスで
「学生時代に何やってたかよりも入社してからの仕事のライフスタイルをどれだけ考えているか」が大事、
って聞いたんですけども、
自己PRとかで自分のやったことをあんまり詳しく話す必要はないってことですか?
正直バイトを2年くらいこなしたくらいで大学では留年もしてて、一番がんばったことはネトゲみたいな人なんですけど。
あんまり喋ることがないんですよね。
あと留年したことに自分から触れないほうがいいですかね?
文系院生でSE目指すのってどうだと思う?
実は俺の友人が文学部の院生で就活始めてて、よく相談に乗ってるんだが……。
文学部院生の就活の厳しさはまだ分かるけど、SEとか情報系の業界の就活は全く分からん。
ちなみにその人は多分ブログラミングとかした事は無いはず。
パソコンかたかたやったりHP作るの好きだから、というのがSEを目指す理由みたい。
個人的にはなんかフワフワして危険かなぁと思うんだが、パンフ見せてもらってると文系のなんかパッとしない内定者も多いみたいだしで、
ヘタなアドバイス出来んなぁという感じで……。
筋違いの質問ならごめんなさい、SIって情報系だよね?
>>1じゃないけどSEって半分くらい文系から来るんじゃないの?
中小は特に
卒業は問題ないけど単位がごっそり残ってる場合って選考に影響しますか?
87 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 00:19:19
>>83 自己PRでは過去の行動事実をきちんと話した方が良いよ。
入社してからの〜〜 は、将来のキャリアプランについて
考えているかどうかだと思う。これは個人的な意見だけど、
仕事をしたことが無い学生に将来のキャリアプランを考えて
くださいっていうのは無理があると思う。
留年のことは自分から言った方が好印象。留年した理由や
反省すべき点などあれば、フォローしておいた方が吉。
>>84 SIはまさにSEを採用してるんだけれども、文系院生だから
ダメってのは無いよ。パソコン好きと言う路線でアピールするより、
論理的思考力があります的な感じで攻める方が良いと思う。
会社にもよるけど、SEの新卒文系比率は、3〜5割程度かな。
>>86 単位がごっそり残ってる場合、留年するリスクもあるし、
そもそも不勉強な印象を持つだろうね。
但し、成績証明書の提出は選考のかなり後半だろうから、
それまでの面接で高い評価を得られるよう頑張ろう。
88 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/20(土) 00:20:22
あ、87は俺ですw
>>87 論理的思考力か〜。
なるほど今度会ったら教えてみる。
あんま経験非経験は関係ないのかな?
就活生に採用の裏側教えるのはやめてください
91 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/20(土) 00:27:32
>>89 新卒の場合、情報系を専攻してる学生以外は基本的に未経験だからね。
IT技術に精通する必要は無いけど、IT業界に就職をしようと思った経緯と、
業界研究はきちんとした方が良いかと。
>>90 本来こういうのは知人ツテで聞き及ぶもんなんだがな。
あなたが企業を選ぶときに一番重要視しているところを教えてください
って質問が3社ぐらいのESにあったんだが、これって何を聞きたい質問なんでしょうか?
94 :
83:2010/02/20(土) 00:34:30
>>87 ありがとうございます、留年したことを自分で言うかは一番悩んでたところなんですけど、
自分から言っていいなら喋る内容が増えるので助かります。
自分のいいところよりも明確な欠点・失敗談とその理由と得たものを話すほうがやりやすいんですよね・・・
自己PRが長くて2分として、1分で大学で頑張ったこと、残りで何故留年したか説明・・・
って感じで想定してるけど留年した理由も自己PRに入れちゃって問題ないですか?
言い訳がましいと思われないか心配なんですが。
理由は妥協して第一志望じゃなかった情報学部にきて最初の1,2年は合わないと思って」
大学やめようか考えてたけど3年目からは情報科の勉強にも興味持ってきたしどうたらって感じで言う予定です。
まあ、勉強に興味持てなくても卒業のために努力できる人もいるのに自分はしなかったのは甘え、なんですけど。
95 :
83:2010/02/20(土) 00:45:43
ああ、日本語があれだけど理由とか反省点も言うべきって解答もらってるから
下4行だけだけどそのへんは自分で空気読んでやってみます。
96 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/20(土) 00:51:16
>>90 なぜそう思うのか、400字以内で(ry
>>93 選社軸。その人の価値観が分かるのと、採用すべき人材と判断した場合、
どういうところを重視してるのか分かった方が口説きやすいってのもある。
面接受けると、たぶんどこの会社でも聞かれるよ。
>>94-95 留年を前面にアピールする方向でなく、あくまで補足説明の方向で。
どんなに感じよくて出来る人でも、志望動機が割とありきたりだと採らない?
分かりました、留年の部分は短く分かりやすいように伝えてみます。
もう1つ質問が。漠然とした質問になると困ると思うので自分の答えも書きます。
志望動機を聞かれた時に「入りやすさ」を引き合いに出すのは間違ってますか?
また、消去法的な理由は言わないほうがいいですか?
同じ業界の企業の中でも御社は親会社からの発注だから安定感を感じる、
従業員数の割に採用数が多い会社はすぐ人が離れる会社じゃないかと心配してるけど御社はそうでもないとか
このままは言わないけどこういうことを表現変えても言ったりしないほうがいいですか?
何もかも正直に言っていいなら筋道立てて説明する自信あるんですが。
99 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 01:02:31
おまえら、寝かせてやれ
在学中には受けようと思ってない資格試験を
受験手続も済ませ取得見込とするのはありですか?
101 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 01:16:34
どういう学生を「いい」と思いますか??
102 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/20(土) 01:17:04
>>97 奇抜な内容でハズすよりも、無難な内容でよいと思う。
>>98 「入りやすさ」を引き合いに出して良い心象になることは少ないと思うよ。
役員面接とかであぼーんになるので気をつけよう。
>>99 さんくす。まぁ、明日は休みなので。
仕事してると勘違いした彼女が焼酎のロックのおかわりを持ってきてくれたw
>>100 そういうあこぎな方法はダメでしょ。
そもそも取得見込はハイワロ。
筆記で落とされてばかりいるんですけどどれくらい重視してるんですか?
まぁ企業によると思うけど。
8割くらい出来たと思ったのに落とされたんで・・・
回答ありがとうございました。
入りやすさって確かに
御社に入りたがる人ほかにあんまりいませんよねw って言ってるようなもんでしたね
>>102 >>100です。
人事面接でそのように言ってしまったので、役員面接では謝って本当のことを言おうと思います。
有難うございました。
106 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/20(土) 01:40:26
>>101 スキル的なことをのぞけば、
「素直」「明るい」「元気が良い」
がウケはいいよ。
>>103 「筆記」の定義が各社ばらばらだろうから、よく分からないけど、
一般的な適性テストってことを前提に回答すると、
あくまで足切りラインで使ってるとこが多いよ。
国語、算数的な問題の出来が良くても、性格的なものや
ストレス関連の項目もウェイトは高いので、受験者側で「出来た」
とか「出来なかった」って感覚とズレることも多いと思う。
>>105 君がマジメで正直な人だと言うことが分かったので敢えて言う。
役員面接の場で虚偽の記載をしていることを自ら告白しても
おそらく良い結果にはつながらない。
107 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 01:52:12
101です。
ありがとうございます。
面接で内定の有無を聞かれた場合
正直に企業名まで申告するのが筋ですか?
またその意図は何なんでしょう
>>106 >>105です。
今回受けている企業では人事面接で伝えた通りの設定でいこうと思います。
今後、他社の面接を受ける機会があれば正直に在学中は受けるつもりはない(理由も添えて)と伝えようと思います。
有難うございました彼女羨ましいです。
専門学校入って、あまりの自分の手先の不器用さに絶望して中退
その後家業手伝いとバイト兼用して3年間過ごしました
そして、勉強しなおしたいなって思って大学に入りなおしたのですが
面接の時に中退って書くべきでしょうか?悩んでいます
大学に入ってからは真面目にやってきた自信はあります。偏差値低いけど成績は学年で2番でした
でも3年間の空白は事実。家業の手伝いをしてたって言うのと
専門学校入って中退してましたってどっちが印象良いでしょうか?
家も貧乏だし、どうしてもいきたい業界があるので、よろしくお願いします
面接で自己PRをして下さいならエピソード混ぜても良い気がするけど、
長所は?って聞かれたら端的に答えだけ言った方がいいのかな?
人事の方が面接中に書かれているものはなんなのでしょうか?
自分が発言した際は、ペンが止まっている事が多く
他の人が話している時はもの凄くペンを走らせています。
自分は的確?(具体的でわかりやすい?)事を述べていないんですかね?
会話が成り立ってないとか?
あと、面接での緊張は仕方ないんですよね?
毎回緊張していつ治るのやらって感じです。
よろしくお願いします!!
113 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/20(土) 02:28:48
風呂入ったので、今日はこれで寝ます。
>>108 複数の会社を受験してることは人事も分かっているのだから、
変にこそこそしない方が良いよ。
質問する意図は、1.競合状況の調査、2.会社選びの基準や志望度の調査
>>110 家事手伝いより、専門中退のが良いと思うよ。多くの場合、不自然な空白期間は
リスクの高い人材と判断されて敬遠されるよ。
>>111 端的に○○です。と、答えて簡単に補足説明すると良いと思う。
あとは、面接官が掘り下げてくれるかと。
>>112 単純に発言内容のメモかと。加点要素をメモに取ってることが多いと思う。
緊張については、誰でも緊張するのが普通だよ。
成功イメージを持つことが大事。
では、おやすみ♪
乙!
>112です!
神様、ありがとう!
企業にとっては有益な人材だから採用するべきでも、
自分のポジションが危うくなるような(同じ専門で席を争いそうな)
学生が来たらどうしますか?
採るとしても、“こいつあぶねーな”って内心思いますか?
119 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 03:11:30
120 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 03:42:37
大検は不利ですか?
中退経験って正直に学校のレベルについていけなかったからって言うべきでしょうか?
それとも適当な理由作っちゃうべきでしょうか?
嘘はあまり言いたくないのですが……
122 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 04:40:52
社員訪問たくさんしました。熱意と行動力の現れですって言って名刺何枚か見せられたら、人事としてはどう思いますか?
それはその会社の社員のならいいんじゃないか
別会社のは見せられても凄いとは言えないだろ
124 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 04:46:40
人事様、質問です。
自由枠と推薦枠はどのように考慮されますか。
125 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 07:04:46
ESを到着した順で見るって本当?
一応、ほとんどは一番といっていいくらい早くに出したんだが。
126 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 07:15:10
>>120 俺が大検だからとらない
知ってる人はろくでもないやつが大半って知ってるから
ただ、経験上俺の就職では不利にならなかった
>>122 話のながれによるが、
フットワークは軽いと判断する。
ただ、人の名刺を勝手にみせるのはどうかとも思う
話だけで十分
人事様質問にお答えください
子役の中村咲哉くんはまだ小学生だというのに
あなたより社会的地位が上ですがそれについてどう思われますか?
2chやるような人事のいる会社で働いてる人が可哀想なんですが
それについてどう思われますか?
129 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 09:42:00
>>128 実は2CHは会社でいろいろ使われてるのだよ
たとえば、取引前の調査でフロントカンパニーなどの噂がないかとかね
130 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 09:44:39
『給料研究所』
企業規模別・年齢階層別の平均年収が載ってる。
たとえば大卒男子大企業40〜44歳だと平均年収は927万円。
→
http://2style.net/suzakublood01/filename.html (コンテンツ)
・企業別・大卒男女の年収分布
・標準労働者の年収モデル
・従業員1人当たりの人件費
・大正時代の学歴別初任給
・学歴・性別・企業規模別の生涯賃金
・公務員の年収
・年間休日数
・年収と結婚率の関係
・サラリーマン世帯の貯蓄高
>>129 やるっても書き込むのと、見るのとでは意味が違う。
見るだけなら、問題ないが。
書くってのは、問題。もちろん、スレッドによるけどね。
132 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/20(土) 11:47:39
俺です。おはよう♪
お出かけ前にちょっとレスしときます。
>>118 いろいろ良い経験をしている学生や優秀な学生には本当に敬服するな、
と思うときはあるけど、こいつあぶねーなって思ったことは一度もないね。
社会、仕事経験を積んだ人間と仕事未経験な学生と比べること自体がナンセンスでしょ。
>>120 なぜ大検にする必要があったのかとか聞かれるかもね。
それより、ぱっと見でどこの大学に行ってるかのが関心は高いと思う。
>>121 どういった部分のレベルについて行けなかった分からないけど、
そのまま伝えるより、「他に勉強したいことがあった」とか言った方が無難かと。
つづく
133 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/20(土) 11:49:41
つづき
>>122 話の中で「社員訪問しました(自社のね)」はいいけど、それを前面に出してアピールするのは
どうかと思う。そもそも人からもらった名刺をそういう風に使うのはビジネスマナーに反するしね。
>>124 会社によるかと。メーカーとかで毎年この学校のこの学部のこの研究室から何名か採るって
感じなら推薦うけた時点で結構確度があがるだろうね。しかし、このご時勢だから、推薦受けてても
落ちるときは普通に落ちるよ。
>>125 紙なのかWEBなのかにもよるけど、紙のES(今どきあまりないかw)なら到着順に見る可能性は
高いだろうね。あまり詳しくは書けないけど、最近、ESをシステムで点数化して合否を出す会社も
あるから、選考初期段階で人間の目で読んでない可能性もあるよ。
(後で面接時の資料としても使われるから大事だけどね)
>>127 別にどーでもいんじゃないすかねw
就活中も気分転換は大事だよ。
今日は天気もいいし、外に出かけてみよう!
>>110です。申し訳ありません、もう一度質問させてください。
私の通っていた専門学校というのが、自動車整備学校でして
専門中退した理由が、筆記テスト等では上位なのに、実技試験はどんな簡単な物でも悉く落ちたからです。
そして、こんな不器用な自分が人の命にすら関わってくる自動車整備士という仕事に就く自信がなくなったからです
また、こんな中途半端な覚悟なのに両親に学費を払ってもらう事に心が苦しくなったからです。
そしてその後、親に専門学校でかかった学費を返済するため、また大学の費用を稼ぐため2年間アルバイトをしました。
こういうのって正直に話してもいいでしょうか?すぐ諦めちゃう人なんて思われないか不安でたまりません
どうしても行きたい業界があるので、できる限り最善を尽くしたいのです
長文すみません、昨日も質問に答えてくださり、本当に感謝しております。
>>133 なんで中村咲哉くんのことがどうでもいいんですか?
小学生なのにあなたより収入多いことに嫉妬してるんですか?
俺も専門やめてるんですが、合わないから辞めたって言うの
やっぱり凄く印象悪いんでしょうか
女子学生のスーツについて質問です。
ジャケットが2,3ボタンでスカートのスーツが無難だといわれているのですが、
1つボタンのパンツスーツの学生が来たら心象悪いんですか?
>>136 合わないからやめたは困る
会社だって合う合わないははあるし、部署だって合う合わないはある
>>137 その服装が奇抜でないという前提だけど、その程度のことでは変わらない
ROM専でしたが質問させて頂きます
普通の喫茶店のアルバイトでも自己アピールになりますか?
特に頑張った事なんてない…
あと一浪しているんですが…
人事の方からはやはりマイナスに写りますか?
>>139 その一文だけで、はなしたいことの詳細内容を類推しろといわれても無理。
何を話す予定か、ツラツラと書いてみてくれ。
141 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 21:23:48
バイトをがんばったとか俺は全く評価しない
しいて評価するとするとヒッキーじゃないということぐらい
学生なら学業をアピールしてほしいね、
難しい専門的内容をこっちが理解できるように話してくれるといいね
それでだいたい頭のレベルがわかる
当方専門職なので、座学ができない人間はいらない。
俺は中身を聞いてみないことには判断できない
だから
>>140の通り詳細を尋ねている
スレタイが読めない奴がいるな
>>143 専門職の意見も貴重ということで大目に見ましょうよ。
写真は写真館とかカメラのキタムラとか行って撮影してきた方がいいんでしょうか・・
スピード写真やケータイプリンとかだと落とされますかね?
146 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 23:16:18
ESに書いた自己PRと面接での自己PRを変えるのはあり?
裏付けのエピソードは全く同じなんだけど自己分析とかOB訪問したらもっと仕事と結びつきそうな
長所が言えるってことが分かったんだけど。
ESと履歴書を両方提出する会社って、何考えてるんですか?
それぞれ用途が違うんですか?
リクルーターの方にお礼メールをしないせいで、選考に落ちる事ってありますか?
2週間くらい前にリクルーターにあってもらいお礼のメールを送ったのですが、返事がきません。
もしかしたら、なにかの不手際で届いてないのかもしれませんが、送ったのが結構前なので、
今更送るのも変ですよね・・・
149 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/20(土) 23:57:15
志望順位って正直に書くものなのですか?
第2希望とかって書いても通るんですか。
SIerって未来ある業種だと思う?
151 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 00:02:15
>>148 リクルーターもいやいやだからな
めんどくさいだけだよ
>>145 携帯プリントというか粗雑なのはさすがにアウト。
並み以上であれば、何も変わらない。
>>146 ありだけど、話につながりや矛盾が内容にするのって大変じゃない?
>>147 俺のところは違うので不明。
>>148 ない。
リクルーターの人との年齢差はどれくらい。
近いのならまた会う機会もあるからそういう意味でも礼節は大切かも。
それって年齢差関係なく大切なところだけれど。
>>149 配属先のこと?
配属先はなも候補者の意見だけで決めるわけじゃないから。
>>150 人事よりは。
153 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/21(日) 00:25:23
こんばんわ。
さて、これから順番にレスしていきますよと。
人事は昇進しても一生人事ですか?
155 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 00:27:25
イケメンは有利になりますか?
モデルやるくらいの顔なんですが
>>155 有利になるって聞いて安心したいのか?w
>>152 いや、ESに「当社の志望順位」の欄があって、正直他に第一志望があるんですけど、
志望度アピールのためには「第一志望」って書くべきなのかどうか。と。
性格検査で出た性格と面接で見た性格が違うのは大丈夫ですか?
1氏お疲れ様です!
今日、内定ゲットした4年生と話しをしたのですが、
今頑張りすぎると、3,4月の一番大事な時期に燃料切れして、
頑張れないと聞きました。
自分はMARCHでメーカー、銀行、IT企業に60社ほどエントリーしています。
沢山手持ちが無いと不安なんですが、絞った方がよいですかね?
やっぱその人のキャラと就活スタイルで変わりますかね。。
160 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 00:39:25
>>157 その欄は、1人がうそ付いてしまうと意味をもたなくなる欄。
つまりは君も嘘を書いていい。
162 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 00:42:00
>>159 燃料も馬力も個人差があるからなんともいえない。
163 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/21(日) 00:43:19
俺です。ではレスいきます。
>>134 そう言う理由をきちんと話せるのであれば、言ってもいいと思うよ。
但し、あまり悲壮感漂う感じは言わない方が良いと思う。
あくまでポジティブ路線で行った方が良いと思うよ。がんがれ!
>>136 上記のとおり。
>>137 1つボタン、パンツスーツで問題無いかと。
スーツのディティールよりも全体として、派手過ぎず、清潔感が
あることが重要かと。
>>139 すでにレスがついてるみたいなので参考にしてみて。
一浪は無問題。
>>145 写真が悪いからと言うこと「だけ」で落ちることは無いよ。
但し、そう言う細かいことに気を配れない人はESの文章が雑だったり、
片手間にやったなと言う印象のものが多いよ。
>>146 面接で新しいネタを持ち込むのはアリだと思うよ。
根本的なところに一貫性があるなら、尚良いかと。
つづく
164 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 00:46:24
笑顔じゃないと落ちますか?
165 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/21(日) 00:54:20
つづき
>>147 記載する内容が違えば、用途が違うんだと思う。
>>148 お礼メールが届いてないせいで落ちることはないよ。
仮に落ちたとしたら、他に理由があったと考える方が妥当。
優秀な人にリクルータを頼むことが多いので、忙しくて返信しそびれてる
ってケースは多々あると思うよ。
>>149 そういうときは「第一志望群」と言う便利な言葉を使いましょう。
>>150 そういうことはグーグル先生にでも聞いてみてください。
つづく
166 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/21(日) 00:55:14
俺です。つづきです。
>>154 んなこたないw
それと、昇進と人事に居ることは関係ないよ。
>>155 選考にイケメンかどうかは関係ないかと。
但し、人は見た目が大事なのは事実。
>>158 相当に違和感があれば、いろいろ質問すると思う。
その前に適性テストの結果を学生が選考途中に見ることはないでしょw
>>159 燃料切れになるかどうかはその人次第かと。
しかし、今を頑張れない人は未来においても頑張れる可能性は低いと思う。
60社にエントリーしていても、実際に60社の選考を受けることは物理的に
不可能なので、どこかで絞ることが必要になるよ。
>>164 笑顔が無いと暗い人だと思われる可能性が高いよ。
対面で無表情に淡々と話されていい気持ちがする人は少ないかと。
なにごとも就職の面接と言う場をわきまえることが大切。
以上
167 :
137:2010/02/21(日) 00:59:21
>>163 レスありがとうございます!
初々しさがあまり感じられないので、あまり良くないと思ってました。
ちなみに、説明会や面接などの選考で
一つボタンでパンツスーツの学生って実際に見たことあります?
168 :
148:2010/02/21(日) 01:04:12
>>1 151 152
皆さん早いレス有り難うございます。
安心しました、またリクルーター来るように頑張ります。
>>167 そんなに気になるなら買いなおせばいいじゃん
人事制度設計の仕事に就きたいんですけど良いアピール方法はありますか?
171 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 01:18:52
>>167は
>>138を完全無視ってところが女だなあと思ったし、こういうところが女のずるがしこさと強さだなあと関心もした。
172 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/21(日) 01:20:47
俺です。
>>167 見たことはあるよ。しかし、何月何日の何時までは思い出せない。
つまり、それくらい多くは無いし、それくらいたいした問題じゃないってこと。
>>170 人事制度の設計は経験したことがあるけど、それなりに経験を経てから就く仕事かと。
なので、新卒でいきなり人事制度やりたいですってのはちょっと飛躍し過ぎな感じ。
あくまで将来のキャリアプランとして語ったほうが良いかも。社労士とか持ってるなら話は別だけど。
では、今日はこれで終了します。
おやすみ♪
性格検査の結果でばっさり足きりしますか?
174 :
167:2010/02/21(日) 01:35:40
>>172 まぁまぁいるんですね 安心しましたー。
ありがとうございました!
>>171=138
採用担当であるスレ主だから聞いてるわけで、
それ以外の人(138も人事かもしれんが)に答えられても意味ない質問だからさ。
ごめんよ
175 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 01:40:41
>>174 俺は171だけど138じゃないから謝る必要はないよ
どうみても138は人事だろうけどね
その前後の書き込み見ても
ほんとあんなの姑息さとバカさ、ずるがしこさと卑怯さと意地汚さをこうも見せ付けられると
第三者としてもおまえを罵倒したくなるよ
1人の女がこのスレを私物化しだしたな
女はどこいってもアレなやつばかり
179 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 02:18:33
>採用担当であるスレ主だから聞いてるわけで、
>それ以外の人(138も人事かもしれんが)に答えられても意味ない質問だからさ。
>ごめんよ
スレ主が人事かどうかの証拠もないんだけどな
思い込みで自分だけの都合を優先するおばかちゃんているもんだよなw
180 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 02:37:24
SIerって会社から注文とってきて
それを下請け集めてやらせて
システムを売るっていう業界
っていうことであってる?
181 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 02:42:29
>>167 あえてパンツにする理由あんの?
無駄にできる女のイメージとかもってると仕事ついてから悩むよ
182 :
159:2010/02/21(日) 02:51:53
しかし、今を頑張れない人は未来においても頑張れる可能性は低い
そうですよね。今頑張れることを頑張っていきます!
もし選考を進ませてもらえれば、志望順に切っていこうと思います。
あざーっす!
183 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 04:18:01
ホント女はゴミだな
婚活でもしてろよマジで
>>184 女全体がっていうより、今回出てきた女がクズ過ぎるんだろ
学歴はあるけど、頭は極端に悪い奴ってタイプだろ
同僚にはしたくねーよ
186 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/21(日) 13:19:02
俺です。なんだか荒れ模様かな?
いろいろな考え方や意見があってもいいと思うけど、みんな仲良くねw
それと、人事で回答書いてくれる人は、自分の簡単なスペック書いて
トリップつければ荒れないと思うんですが、どうですかね?
>>173 会社によって、適性検査に何を求めているか(合格率も含めて)によるので、一概には言えないかな。
適性検査の中にもいろいろな項目があって、例えば算数っぽい問題で満点でも、国語や性格検査っぽい問題で
ポイントが低ければ不合格みないな感じで、それぞれの項目ごとにしきい値を設けて、判定してる。
各項目のしきい値の値や重視する項目はその会社が、適性検査と言う「選考」で何を重視するのかによるかと。
採点は機械が行っているので、しきい値以下の値ならば、機械的に不合格判定と言うことになるよ。
そういう意味では人間の感情とかが介在する余地は無く、ばっさりとも言えるかも。
>>180 上流やってる会社なら当たらずとも遠からずかなw
ただ会社の事業ってのはいろいろあるので、そこまで単純に言い切るのもどうかとは思う。
業界については、ぐーぐる先生にでも聞いてみておくれ。
以上
187 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 13:43:49
明日会社説明会なんですが、会社からのメールでちょっとお洒落な私服で来てくださいとかいてあったんですが、鞄はリュックで大丈夫ですか?
ちょっときれい目の格好のほうがいいのか、それとも本当の私服でいいのか
188 :
118:2010/02/21(日) 14:22:42
>>1 >仕事経験を積んだ人間と仕事未経験な学生と比べること自体がナンセンス
のびしろありそうな学生だったら将来的なこと考えるのかなと思って…
でも1さんみたいに自信がある方だったらそんなことないですよね。
ありがとうございました。
189 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/21(日) 14:28:50
俺です。
>>187 「ちょっとお洒落な私服」ってのが分かりにくいけど、一般的には「ビジネスカジュアル」ってことになると思う。
就職を希望する会社の説明会と言う場に相応しい格好で行くべきかと。なので、綺麗目な格好で行った方が良いよ。
コレと言う決まったかたちは無いけど、失敗しないのは、ジャケットに中にきちんと襟のあるシャツ(ネクタイはしなくてOK)、
下は綺麗目のパンツに革靴。ポイントは、シャツの裾はパンツの中に入れること。また、スニーカーなどはかずにきちんと
革靴をはくこと。逆に言えば、革靴に合うシャツを中に入れてもおかしくないパンツを選ぶべきとも言える。
上記のような格好を想定すれば、リュックが合わないのは分かるよね?ジーンズで行っても選考に落ちることは無いと思う。
でも、場で浮くような格好したくなけれな上記を参考にしてみて。
以上
面接で何か質問はないですか?ってので、仕事内容について聞くのはNG?
サービス企画で新製品技術制作って仕事があるのだけど、それが消費者向けのためなのかよく解らなくて・・・。
説明会終わった後で疑問に思って聞けてないから、聞きたいけど不安です。
>>190 間違えました。
新製品技術制作ではなく、新製品技術情報制作でした。
192 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 15:10:39
>それと、人事で回答書いてくれる人は、自分の簡単なスペック書いて
>トリップつければ荒れないと思うんですが、どうですかね?
久々にワロタ。
人事ってそこまで頭悪い奴がやっちゃダメだろ。
194 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 16:28:39
>>192 1はおまえみたいなバカは余計なこと書き込むなよと、やんわり示唆してんだろ。
学歴のあるひとは学歴という手を使い先輩とコネクションを取る。
ない人ほどこういう得体の知れない人を神とあがめる。
>1を指示する人は後者か。
196 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 17:03:57
>>195 そういうな
学歴があっても先生や友達と仲悪くて先輩を紹介してもらえない人も沢山いるだろ
197 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 17:55:17
>>195 若手の先輩に仕事や会社のことは聞けても、選考のことは分かんないって場合も多いんじゃね?
それとコネクションは「使う」もんだぞwww
198 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 17:59:41
>>197 コネを使う
コネを付ける
コネを取る
全部使うぞ
それコネじゃなくてアポが混ざってないか?
200 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 18:47:43
ワロスw
201 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 19:21:16
これは恥ずかしいWWW
人事面接と役員面接って何が違うんですか?
役員面接を受ける際に気を付けた方がいいことって何かありますか?
>>1 配属ってどうやって決まるんですか?メーカー事務です
204 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/21(日) 23:31:53
面接後のお礼状は必要でしょうか?
またお礼状を送らなかったら減点というシステムはあるのでしょうか?
質問です。
ESの項目に
「所属するクラブ・サークル・学生団体等での〜」
という項目が3つ続いているのですが、何にも所属していないので困っています。
空欄にするわけにはいかないので、仲間内で年に数回行っている自転車ツーリングのことを、同好会として書こうと考えているのですが、問題ないでしょうか…?
空欄は絶対に不味そうな気がして…。
>>205 人事じゃなく10卒だけど、問題無い。が、想定問答集ぐらいは考えとく必要がある。
「それはサークルなの?」
「サークルと同好会ってどう違うの?」
みたいな質問に窮すると捏造バレバレだからなww
そんな質問する人事がいたら俺なら窮するよ。質問が意味不明すぎ。
面接で要求する敬語ってどのレベルですか?
ですます調で話して基本的な尊敬謙譲語が出来てれば問題ないくらいですか?
209 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 00:27:55
>>208 「さようでございます」
これくらい言えるレベル
マジかよ俺落ちたわ
>>1 説明会で一番に来て一番前に座り質問をする。
選考では一番最初の一番早い時間に必ず予約をする。
OB訪問、選考では毎回必ずお礼の手紙を出す。
これだけすれば印象もよくなりますか?
>>206 >>207 どんな質問が来るかはわかりませんが、ツーリング内容は結構濃いものなので書いておこうと思います。
213 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 00:59:21
敬語が出来るとポイント高いと聞いたことあるな
しっかりした言葉遣いで喋れる学生は少ないんだってよ
まあよほどひどく無い限りマイナスにはならん
>>192 >>195 こいつ女にシカトされて落ち込んでたヤツだろwww
だせえええええええええーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーwwww
一人旅や自転車旅行で珍しい体験をいっぱいしてるのですが、人被らないような奇抜な内容を人事は求めてないんですか?それとも業界ごとに違うんですか?
また一人旅は協調性がないように見られるからPRすべきじゃないというのは本当ですか?
216 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/22(月) 06:55:49
俺です。アク禁涙目w
と言うわけで、携帯からボチボチ行きますね。
おはようございます
人事さんに質問ですが、自己PRを書く際に
海外で一年間インターンシップしていたことって強みになりますか?
今のところそのことを書いたESが3通とも落ちていて、変えようか悩んでいます
218 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/22(月) 07:09:01
俺です。携帯なんで簡潔にいきます。スマソ。
>>190 面接で仕事内容聞くのはまったく問題ないよ。
>>202 人事の面接では過去の行動等を詳しく聞かれることが多い。
役員面接ではそれまでの選考データを踏まえて、全体的な人物感を見てるケースが多いかな。
>>203 会社や職種によってまちまち。
事業部門からの要求スペックと本人希望とをマッチングさせる方向で調整ってが多いと思うよ。
>>204 基本的に必要無い。また減点もない。
>>205 空欄にするより書いたほうがいいね。仲間内で集まってるのは口頭で説明すればOK。
つづく
219 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/22(月) 07:23:34
>>208 俺です。つづき
基本的な尊敬謙譲語が出来れば問題無い。
実際それが難しいんだけどね。
>>211 印象が悪くなることは無いけど、残念ながらたぶん選考とは無関係だね。
>>215 奇抜である必要はないよ。
ただチームワークはどこの会社も重視する項目なので
何かしらそう言う経験があれば書いた方が良いかもだね。
>>217 良い経験だと思うよ。ESは中身より文章力とか(会社によっては学歴も)のが重視されてる場合があるよ。
以上
220 :
217:2010/02/22(月) 07:29:29
ありがとうございます!
周囲の人にもチェックしてもらい、まずはES通過を目指してがんばります。
面接のときのスーツは2つボタンか3つボタンどっち着ていけばいいですか
222 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 08:27:05
1に質問
説明会の予約すっぽかすやつとか遅刻するやつは選考に加味したりするの?
223 :
1 ◆0v0ccco4Ec :2010/02/22(月) 08:47:19
>>222 しないでしょう
少なくとも私はしません
224 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 08:56:44
立命館の文学部ってどうですか?
文学部は切り捨てますか?
225 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 09:00:48
文学部は切り捨てゴメン
226 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 09:05:58
そこを何とかなりませんか?
227 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 09:52:15
仮にもKKDRの立命ですよ。それでも駄目ですか?
仮なので許しません
229 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 14:21:12
質問です。
説明会に出席してないのに面接で第一志望ですなんて言っていいの?
いや、言っちゃダメなんてことは無いだろうけどそれでアウトになりやすい?
Sラン理系院生で営業とかに文系就職しようと思ってるけど優遇オア差別される?
231 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 15:44:53
高校卒業後正社員として働いて、1年で仕事をやめた後、すぐに大学入り直したんですが、正直に履歴書に書くか、普通に1浪してたことにするか迷ってます。どっちの方がイメージ良いですか?
>>231 人事じゃないけど、1年間仕事を正社員でしてたならバレるよ
233 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 17:21:57
浪人+留年してるんですけど、内定はもらえたんですが、入社後もこれが響くことって
ありますか?たとえばこいつは留年してるから昇進は少し厳しめに見ないとなとか、
2年も遅れてるから使えない人間だ、重要な部署には回さないようにしようとか。
あと転職時にも影響するのかどうかも知りたいです
234 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/22(月) 20:36:37
総合職の人は、保険契約などの書類に
勤務先を記入する場合、地方で勤務していても、
東京本店の住所を書きますか?
何万通もES送られてくる企業はどうやって目を通しているんですか?
ESの自己PR大幅に変更して出したら逆にそれだけ通って・・・
自己PR文が良くなったのか多すぎるから学歴だけで通ったのかよくわからない。
ギリFランじゃない国公立理系学部3年ですが、今からできることないでしょうか
今までサークルも入らず単位だけギリギリで取り生活してたことは最悪だと思いますが、これから逆転の可能性があれば
頑張ろうと思います、逆転の可能性なくても頑張るとは思いますが・・・
適性検査って、多くのSI企業はどの程度出来るのを求めるのでしょうか?・
私立文系な為、どのテストもかなりできないのですが
エントリーシートに関して質問させてください。
自己PRや学生時代に頑張ったことの欄で、普通のエピソードでもその人の強みや
課題→解決のプロセスが分かれば良いという風に聞くんですが、
逆にエピソードが印象的だった場合その人の強み等が明確に分からなくても通るということはあるのでしょうか?
>>239 なるほど。。。それである程度絞ってから人事が見るわけですか。ありがとう
241 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/23(火) 02:26:58
人事と名刺交換すると何か良いことありますか?
242 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/24(水) 00:55:03
>>237 会社によって違う
大量にエントリーがある会社ほど要求するレベルは高くなる
0点とか10点じゃなければどうでもいいって会社も割とあるよ
Webテストは替え玉受検が平然と行われるのに
なぜこの期に及んで採用選考として使い続けるんですか?
244 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/24(水) 01:27:41
がつがつ喋る学生は好印象?
自分は一緒に面接受けてるからかもしれないけど、引いてしまうんだが・・・。
熱意は伝わると思う。
と、今日1次突撃した学生が申しております。
246 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/24(水) 02:56:09
学歴で落としたとか、家庭環境で落としたとはいえないから。
248 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/24(水) 03:07:56
そそ
249 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/24(水) 03:50:19
age
ここの人事さんの企業は就活ポータルサイトは使われていますか?
251 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/24(水) 23:10:12
履歴書のアドレス書くところに、携帯のアドレス書くのはまずいですか?
>>251 たまに携帯で受信しきれなかったりとか
適性検査の案内はパソコンのアドレスのみでとか
言われることがある
フリーのアドレス取得すれば良いじゃない
ヤフーメールとか宛てでもちゃんと送ってくれるし全然問題ない
ただしヤフメは迷惑メールフォルダに注意な
たまに引っかかってることがある
ゼミを途中でやめてしまったのですが、こういうのってばれるものなんでしょうか
成績表でバレる
255 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/26(金) 03:02:49
落ちるESと落ちないESの違いって何ですか
できれば落ちないESの秘訣を教えてほしい
256 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/26(金) 03:24:08
TOEICで○○点以上ある人はコピーを送ってくださいって企業があるんだが、こういう会社ではTOEICの点数はやっぱり重要なの?
ちなみに今2年なんだけどTOEICはやっておいたほうがいい?
257 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/26(金) 03:52:34
>>255 落ちるES=低学歴、文章力の欠如、汚い字
落ちないES=落ちるESの逆
258 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/26(金) 03:55:25
「修了見込み」
と書くべき所を
「卒業見込み」
と書いたり、
○○高校入学
同 卒業
と書いてしまったりするのは
どのくらいやばいですか?
259 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/26(金) 03:58:35
>>256 スコア捏造対策してるだけ
TOEICを重要視してる企業なんて存在しない
やっておくにこしたことはないが有利になるような資格ではないのでほどほどに
就活始めたばかりの頃に書いた履歴書を何枚か
学歴の年を間違えてしまいました。(1年ずれて書いた)
3社程、謝って再提出をさせて頂いたのですが、
その再提出をした選考を最後に全てお祈りされています。
やはり履歴書間違うって最低なんでしょうか?
もう1社再提出しなきゃいけない会社があるんですが、もう、つらい…。
修了見込みって書くのかよw
おれずっと卒業見込みって書いてたww
263 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/26(金) 18:42:50
高校の卒業証明書って求められることありますか?
高校中退してそのあと別の高校に編入したから+1なんだけど、
履歴書には2個目の高校を普通に3年で卒業したか、
同じ高校で留年してたことを書こうかと思ってるんだけど
ばれる可能性ありますかね?
ばれるかは知らんが解雇理由には十分だな
会社によっては訴えられる可能性もある
>>254 ありがとうございます
ゼミをやめたりすると大きなマイナスになりますか?
266 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/27(土) 00:11:06
俺です。家のプロバイダも携帯もアク禁でお手上げでした。
彼女の家からちょっとずつ回答します。
なんという・・・これでこの板の半分は敵に回したぞ人事さん・・
268 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/27(土) 00:26:22
俺です。簡潔にいきます。
>>229 会社によるね。第一志望って言うのが無理なときは(応募中の他の会社も含めて)
第一志望群って言葉だね。
>>230 優遇されないし、差別されない。
>>231 入社時の年金の手続きでバレル。やるかどうかは別として、虚偽事項の記載は
内定取消の十分な理由になるよ。
>>233 学閥とかある会社以外には無問題。
>>234 経験ないのでわからなす。スマソ。
>>235 自動採点は存在する。しかし、ESのデータは面接などにも使用されるので、
ひとつの選考だけに利用されると考えないほうがよさげ。それだけ大事。
>>236 厳しいことを言うけど、今まで頑張って来れなかった人は未来においても
頑張れる可能性が低いと見られるよ。
つづく
269 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/27(土) 00:32:17
つづき
>>237 求めるレベルや要素は会社によってかなり違うかと。
かなり出来ないと自分で認識してるなら、対策本とかやってみたらよいと思うよ。
>>238 印象的って言葉が抽象的なものなので、難しいけど、別に奇抜である必要はないよ。
>>241 別に無いよ。
>>243 そういうこともあるかもしれないけど、目的はあくまで足切りと言う会社も
多いので、確率論的には十分機能を果たしてるかと。
>>245 人は人。自分は自分。
つづく
270 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/27(土) 00:39:55
質問させて下さい。
面接で、服装が「普段着」と指定されているのですが、
私服で面接に臨んでも良いのでしょうか?
学校の就職課には「それでもスーツで行け!」と言われて混乱しています・・・
人事様のご意見を伺いたいです。
企業からの通知には、
スーツを着ることで緊張される方もいらっしゃいます。
なるべく普段どおりのお姿でお会いしたいと思いますので、
ぜひ普段着でお越しください。
ご都合があり、スーツでなければならないという方は
スーツでお越しいただいても問題ございません。
と記述されていました。
因みにアパレル関係の業界ではありません。
271 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/27(土) 00:43:04
つづき
>>250 使ってるよ。
>>251 いろいろな理由できちんとメールが届かないことが多いのでおススメしない。
>>253 辞めたかどうかは分からないかもしれないけど、ゼミでの経験を聞かれたら
答えられるのかなと思う。
>>255 きちんとした文章構成で、きちんとした用語(語彙)が用いられていて、
説得力のある文章と言うことになるのだけど、一度は対策本など
読んでみるべきだと思う。
>>256 そこまで具体的に要求してるなら重要なんじゃないかな。
TOEICについては、諸説あるのでアレだけど、スコアが
高くて悪いことは無いよ。
>>259 やばいんじゃないかなw
>>260 正直、他に理由がある可能性のが高いと思う。
つづく
272 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/02/27(土) 00:48:59
>>267 気分を害したならスマソ。
いろいろ質問してくれてるのに回答できなくて辛かったんだ。
>>270 そこまで書いてあるなら、ビジネスカジュアル
>>189で良いんだと思う。
しかし、面接のためだけにきちんとした格好を揃えるのは大変だろうから、
変な格好して行くよりスーツのが無難かと。
以上
273 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/27(土) 00:52:57
>>272 どうもありがとうございます
大変参考になりました
腕時計を購入しようとググってみたら「派手すぎないもの」と注意書きがあったのですが、文字盤がゴールドだったり、中のゼンマイが見えているような腕時計だった場合にマイナス評価ってことはありますか?
275 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/27(土) 01:12:52
276 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/27(土) 11:51:06
>>274 もし俺が人事だったら・・・そんな下らないことはいちいち見ない。
自分でわかるだろ?確かに派手すぎるのはスーツとの相性もあるからあれだが。
いちいち聞くことじゃないだろ
277 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/27(土) 11:56:12
借金の経験から得たこと、みたいなことを話すのはタブーですか?
借金の理由にもよるだろ
>>266 うっぜえ・・・彼女持ちの大手勤務イケメン人事とかマジ死ねよ。むかつくわ。
しかも回答も当たり障りのない学生でも書けるようなのばっかだし。
しねしねしね
280 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/27(土) 12:14:46
>>278 ビジネス関係で弟子入りするために金を60万払うも、長続きせず借金だけが残りますた
数か月で借金返済
>>279 回答も当たり障りのない・・・と思うならこのスレにいる理由がないと思うんだが
>>280 得たものは?
先見性の甘さと継続性のなさしか伝わってこないぞ
いろんな事に自己啓発はしてきたけど、その中で妥協点などを作って、
あまり苦労や工夫はしてきませんでした。
こういう人間は正社員としての力を見てもらえる方法はありますか?
会社見学会で履歴書が必要なのですが
エントリーシートでもなく、特に指定されていないのですが
普通に書店で買った履歴書を使用しても問題ないでしょうか?
少し調べると大学指定の履歴書があると出てきたのですが
存在を知りませんでした・・・。
285 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/27(土) 15:09:56
>>282 己への自惚れと、決意の甘さを痛感しました。
要求されたのは100万だが、嘘を言って半分しか借りられないと言ったら出世払いでいいと言われた。
この時点で決意が甘すぎる。他人の情けに頼っている状態で、長続きするわけがない。
自分を見つめなおし、自分が今何をすべきなのか考え、その後の行動に結びつけました。
人とは違う経験をすることで、決して結果は何も出ていないけど、学ぶことは多かったです。
あうあうあー
>>284 別に問題ないだろ
大学指定の履歴書とか気にしなくていい
どうせ企業からすれば履歴書っていう物は変わらないんだから
287 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/27(土) 15:33:40
面接について質問です。
最終面接で圧迫面接をしていただきました・・・。
冷静に難しい質問に対しても答えるようにしましたが手ごたえがありません。
最終面接で圧迫って不合格フラグなのでしょうか・・・?
1ヶ月でやめたバイト2年やってたことにしたらバレますか?
色々調べられるらしい金融受けてるんですが…
289 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/27(土) 19:41:07
俺は3カ月と6カ月務めたパチ屋二軒を合わせて盛って、1年1カ月働いたことにしてる
俺は1週間の派遣を1ヶ月やったことにした
内容にもよるけど、たった1ヶ月のアルバイトに何の意味があるんだ
リクルーター面接で「是非ともうちに来てほしい」とベタ褒めされたんですが
これって誰相手にでもやってることなんですかね?
293 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/28(日) 01:46:36
18歳のときから奨学金とバイトで親の援助なしに暮らしてるんだが
これを自己アピールにするのは印象悪い?
貧乏臭漂いそうで怖いが他に特に目立つ特徴がなくて。
余分に単位をとりすぎて放置してたせいで
平均での学校の成績が悪くなったんですが
これって悪くみられますかね?
295 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/28(日) 06:24:53
>>294 単位を取ることが悪いことなのか?
アルバイトに夢中にならず学業をまっとうした正当な結果じゃないのか?
296 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/02/28(日) 08:06:58
10卒の4月入社ですが質問です。
履歴書に2010年5月取得見込みの資格を書いていたのですが、
私のミスで取得できないことがわかりました。
今後取得できる可能性も0です。
仕事に直接関係するものではないのですが、
入社後取得の確認等あるのでしょうか?
面接で話してしまったので、不安です・・・。
298 :
就職戦線異状名無しさん:2010/02/28(日) 23:50:47
都市銀行である○○○銀行のセミナーが12月にあったのですが
前日から体調が悪くなってしまい、キャンセルもせず参加しま
せんでした。その後、2月に説明会に参加し、来月にも参加する
予定なのですが、これからの選考には進めないのでしょうか?
また大分経ってますが、いまから電話で謝罪するべきでしょうか?
志望度が高く、真剣に考えているので、お時間があるときに答えて
くださると助かります。
真剣な企業をブッチして謝罪メールもしないとかどんだけ
300 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/01(月) 00:02:35
>>297 取得見込み・・・
直接仕事に関係ないならたぶん確認はないが
完全に虚偽の内容で内定取ったんだな
見込み なら嘘じゃないんじゃねえの
取れる予定です 取れると予想されます と同じだろ 予定が変わったし予想が外れただけ
取得予定 卒業予定
取得見込み 卒業見込み
好奇心が旺盛なところを強みにしたいんですが、主に趣味にしか好奇心は発揮されてません
これってあんまりアピールにはならないでしょうか?
好奇心が強いとなんかいいことあるのか?
いろんなことに興味持てるしいろんなことに朝鮮できるよ☆
他の会社に興味持って転職しちゃうもんね★
307 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/01(月) 04:59:22
>>301 卒業見込みとは別じゃないか?
資格の欄に書いた資格は取得済みって判断されるだろjk
面接でなんて言ったか知らんけど
まあ人事に確認するしかないな
今日発表された成績
GPAが0.98しかなかったんですが
これはかなり印象悪いんでしょうか?
残りは10単位なので卒業は出来そうです
もしかしたら優が0.9、良が0.8、可が0.6かもしれない
GPAという制度はないけど俺もA5コ、B15コ、C30コ、D10コくらいだわw
ひでえw
志望理由に骨折して入院がきっかけでうんぬんってあるんだけど、骨折した原因がお酒なんだ
なぜ、入院したの?って聞かれると思うんだけど
正直に酒って答えたら印象悪いですか?
スポーツで骨折に捏造しとけよ
316 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/02(火) 22:22:21
俺です。2chが復活してアク禁も解除されました。
では、いきます。
>>274 なんでも良いかと。
>>277 例え良い経験になったとしても、話さない方が良いよ。
この先も借金する可能性が高いって見られるからね。
>>284 指定されて無ければ、自分が書きやすいフォーマットで良いかと。
>>287 正直なところ、会社にもよるし、もっと言うと面接官によるよ。
最終面接と言うと役員クラスが出てくると思うので、本人が
圧迫面接してるつもりがなくても、学生にとっては圧迫って
感じるケースもあるみたい。
>>288 バレル、バレナイで言えば、表面上はバレナイかと。
ただ、掘り下げた質問されたときに答えられるかどうかと、
嘘をついてまでアピールする内容かどうかってことだろうね。
つづく
相手は真剣に採用するか考えるほど怖くなりますよね?
それがよく言う手ごたえないと思っても通ってることがあるってことの要因なんですかね?
318 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/02(火) 22:34:33
つづき
>>292 素直に良いと思ったんじゃないかな。
ただ、リクが選考のジャッジ権を持ってるかどうかはまだ別問題。
>>293 貧乏で苦労したという話し方より、学業と生活を両立したって
方向で話すと良いと思うよ。
>>294 学校によって、成績の評価も難易度も違うので気にしなくて良いかと。
単位が少ないのに比べたら、多い方が良いよ。
>>297 見込みはあくまで見込みなので気にしなくて良いかと。
仕事に直接関係しないならなおさら。
>>298 無断欠席は良くないことなのは間違いないけど、選考に関係無い
セミナーなら、これから頑張れば無問題。今さら電話謝罪も必要ないかと。
つづく
319 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/02(火) 22:35:44
つづき
>>300 好奇心が旺盛なのは良いことだけど、それによってなにがしかの
成果を得ていないとアピールにはならないと思うよ。
>>309 GPA0.98で卒業出来るのかい?
その辺りを聞かれるかもしれないね。
>>313 酒癖悪いとみられるから止めたといた方が吉。
以上
320 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/02(火) 22:38:42
専攻と関係ないところを受けると言ったら否定されたんだが・・
推薦ジャンプで2次面接まで行った人と
自由で筆記から2次面接まで行った人で
2次面接の合格ライン違う?
趣味・特技で麻雀は良くないですかね?
浪人や留年での+3ってESで弾かれますか?
他と変わらないように選考して面接までは通過させますか?
324 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/02(火) 22:51:22
俺です。
>>321 推薦してくれた学校または教授にもよるかと。
採用実績があって付き合いのある研究室なんかだと
一般より多少甘めになることもあるよ。
>>322 麻雀に限らず、面接でギャンブル関連の話題を出す学生は全員落としてる。
会社の中でギャンブルをする人はもちろん居ると思うし、俺も嫌いではないけど、
面接で話すべき内容ではないんだな。スマン。
>>323 気を悪くしないで欲しいのだけど、+2以上はかなり不利だと思う。
以上
>>319 GPA自体は卒業に影響しないので
10単位さえ取れれば卒業はできます
327 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/02(火) 23:01:53
298です。
お仕事で疲れてる中、お返事くださってありがとうございました!
一回高校退学してるんですけど理由聞かれたらどう返せば良いですか?
履歴書には一応家庭の事情により退学と書いておきました
一番辛かったこと→借金
っていうくだりでも借金はダメですか?
事実それが一番辛かったんだけど・・・。それをどうやって乗り越えたかとか書きやすいのに。
他のネタにするべきなんですか?
330 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/02(火) 23:16:23
俺です。
>>326 株と為替はギャンブルではないけど、面接する側からすると、
あまり突っ込んで話したい話題ではないかな。
>>327 ありがと。がんがれ!
>>328 リアルな退学理由が書いてないので、なんとも言えないけど、
基本的には正直に話した方が良いかと。
>>329 借金経験がある人と言うのは、一般的に他にも問題を抱えてるケースが多いので、
離職リスクとかいろいろ考えて、面接官としては敬遠せざるを得ないんだよ。
それでも書くかどうかは自己責任で。
以上
331 :
326:2010/03/02(火) 23:22:49
>>330 書くことが無い趣味の欄を埋めるネタに使ってるんですが
大して悪影響はなさそうですしこのままにしておいてよさそうですね
興味なければ突っ込まないでしょうし
ありがとうございました
プラスにはならないと言ってるのが読み取れないのか?
面接でもとんちんかんな応答をしてそう
333 :
326:2010/03/02(火) 23:41:05
>>332 埋めるネタが無いんだよ
マイナスじゃなきゃいい
以前 性格診断テストで同じ質問をしつこくだすテストがあったんですが
これって矛盾が起きないかを確認するテストですよね?
卒業式の総代って、就活で役に立ちますか?
役立つとしたらどのように言えば、「どや?オレすごいだろ」にならないですかね?
ちなみにCラン私大です。
337 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/03(水) 07:16:38
俺です。おはよう。
>>335 ひとつの質問だけで判断しないようにしてるのと、虚偽の回答をチェックするためだよ。
上記の理由から性格テストは多かれ少なかれ、言葉を変えて同じ質問を繰り返すものが多いよ。
>>336 総代って普通は成績トップの人がやるよね?そうならかなりアピールポイントになるので、
自信を持って話していいと思うよ。
どやオレ?になりやすいのは、学生時代の自分の経験ではなくて、業界や会社に対しての提言的な内容が多いね。
以上
338 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/03(水) 07:56:39
弓道初段を持ってるんですが資格の欄でそれを書くのはおk?
あと大学生活打ち込んだことを弓道ってことにしようと思ってて
実際、高校時代にやっていただけで大学ではまったくやっていないんだけど苦労して初段を取ったってことにすれば十分通じるかな?
私の学校の成績証明書って単位を落とした科目まで記載されてしまうんですが
それって悪くみられますかね?
テレビゲームの印象が悪いのはわかるのですが、
ネット上で参加者を募ってオフ回を数回開いてるのですがこれ話したらマイナスですか?
親が個人営業で年収1300万です。NNTでも跡継ぎになれると考えると
シュウカツの意欲が全くわきません。今日も説明会をサボりました。
ちなみに父親はお前には俺の仕事向いてないといわれてます。
どうすればいいですか?
「学生時代頑張ったこと」について、悩んでます。
ゼミについて書くか英語オーラルコミュニケーションについて書くかです。
本当はゼミのことを書きたいのですが、ゼミは発表するだけで討論とかなかったし、
特に頑張ったことや学んだことがないのです。
頑張ったのは英語OCなんですが、英語を専攻してるわけではないし、
1年生の時に受けただけで、「学生生活」と言われると何か違う気がします。
アドバイスお願いします。
343 :
sage:2010/03/03(水) 16:12:23
院試に落ち、このまま既卒になるか研究生になるか迷ってます。
研究生には半年30万、一年50万ほどかかりますがどっちがまだマシですかね?
ついでに一年留年してます……
適性検査ってどのくらいアテになると思いますか?
履歴書って手書きじゃなきゃいけないのですか?
志望動機と自己PRだけ手書きにして、他の部分は印刷して手間を省きたいです。
人事としてはこういう履歴書はどう思いますか?
面接で「私」を「僕」って言う学生を減点対象にされてますか?
もし既出だったらすみません
>>345 人事じゃないが、手抜きだなってイメージ。
会社によっては印刷でもいいところあるじゃん。
webで書き込んで印刷するやつ。
ってことは、それを認めない会社のは手書きで書くべきじゃね?
非効率すぎて笑えるけどな。手書きとか勘弁してほしいわ。
>>345 去年の人事スレで俺が同じような質問したら
当たり前のことを当たり前にできるかどうかを見てるのだって言われた。
成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書はコピーじゃダメですよね?
なんでここで聞くの?
>>350 会社によってはコピーでもいいよ
会社に問い合わせて、事情を説明するのが一番だろ
353 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/03(水) 22:43:13
どーも、俺です。
>>338 書くなら、資格の欄ではなくて、趣味・特技の欄だね。
それと、あこぎなことをやっていいかどうかは自分で判断しような。
>>339 あまりに多いとなんで?って思うかもね。
>>340 テレビゲームの仲間でオフ会を開いてるって認識であってるかな?
もしそうであればマイナスだろね。
>>341 頑張って就職しようw
>>342 どっちでも良いと思うけど、英語やってたのが、1年生のときってのが
ちょっと微妙。その後の3年間は何やってたの?って聞かれるかも。
>>343 研究生でもう一回院試を目指すならそれも良し。
ただのあいだつなぎなら、時間もお金も無駄なので、
今からでも就活することをおススメする。
というか、今ならまだ余裕で間に合う。
つづく
354 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/03(水) 22:55:09
つづき
>>344 たいていのところは、適性テストを選考初期段階の足切りに使ってる。
そういう使い方には適してると思う。
>>345 印刷して手間を省いたんだなと思う。
履歴書も選考対象なのだから、印刷されたものより、手書きのものの方が
パーソナリティが出るし、情報量も多いので、選考する側としては判定する
要素が多くなるので、選考しやすい。
>>346 俺はあまり気にしないな。無理してちぐはぐになるより、
自分の言葉で話せてる方が結果として良い場合が多いよ。
>>350 コピーすると、学校が認定した書類ではなくなる。
→書類としての意味がなくなるのでダメ。
開封無効とか複写無効って書いてある書類をコピーでいいって言う会社は
逆にどうなの?と思わないかい?
以上
355 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/03(水) 22:55:16
面接官の目を見て話すのが苦手で
たまに鼻とか見て話すんですけど
これってやっぱり印象悪いですかね?
284 :就職戦線異状名無しさん:2010/03/03(水) 15:10:09
昨日面接で2対6だったんだが
面「プレゼンお願いします。」
俺「?」
男「はーい。」
男「〜です。以上で終わります」
俺「聞いてないんですけど。」
面「ここから選んでやってね〜。」
俺「はい。〜で終わります。」
完全に企業にはめられた。
とりあえずざけんなってメール送った。
こういう理不尽なときはどーするの?
いまどき履歴書を手書きで書かせる企業って…とかおもいませんか。
少なくとも落ち目な業界というものは確実に存在する。
抽象的に言えば、既存の技術の組み合わせだけで作れてしまうような製品しかない業界。
そういう業界では、新しいことに挑戦したい、優秀な若者が集まらない。
外食、小売がブラックと言われる原因はそこにあるのではないだろうか。
落ちこぼれた若者、職歴大杉な中途ばかりが集まる。
だから、自然と会社の技術レベルも雰囲気も悪くなる。
社内でちょっと目を離すと財布が盗まれるような劣悪な環境で、そんな不信感に満ちた職場で
まともな仕事ができるわけがない。
360 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/04(木) 00:32:24
俺です。そろそろ寝ます。
>>355 別に問題ないよ。たまにまったく視線逸らさずにずーーっと
目を見る人が居るけど、逆に不自然なのと、お互い疲れる。
>>356 そのコピペだけでは、前後の脈絡がよく分からないけど、
事前に告知されていたお題を見逃してただけじゃないの?
>>358 中途採用で手書きを要求するとこは少ないけど、新卒採用では履歴書の体裁とか、
当たり前のことを当たり前に出来るかどうかってことも大事だからね。それと
>>354 以上
近くの写真屋でこの前就活用の写真を撮ってきたんだ。
そしたら、写真の裏がシールのものを渡されたんだけど、これってそのまま履歴書に貼って大丈夫?
人に誇れるような趣味や特技がなくて、エントリーシートや履歴書の「趣味、特技」の欄に何を書けばいいのか困っています。
正直に「ゲームセンター」と書いて、
「同じ趣味を持った人たちと年齢や出身の壁を越えて触れあえることにとても魅力を感じました」
と苦し紛れにでもコミュ力をアピールするというのはダメでしょうか。
実際ゲームがとても好きで、高校大学とゲーセンばっか行っていたので、他に書くものが見つからず・・・。
読書とか映画鑑賞とでも書いとけ
空欄よりマシ
なにより本当の趣味を書くより100倍マシ
そういうのって人に言えない趣味だと気づけよw
最近、履歴書+適性検査の一次選考で不合格になるケースが増えてきました。
これって片方が悪かったら、片方を見ずにそのまま不合格になるのですか?
それとも、両方見てから合格か不合格を判断するのですか?
365 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/04(木) 12:58:01
今までで一番辛かった経験は何でしょうか?
に対して。
幼い頃から母親が統合失調症で苦しいうんたらかんたらはネタ的にも、質問の意図からしても不味いですよね?
もっと一点に絞ったほうがいい?
面接で他社の選考状況や手応え聞かれることがありますが、この時挙げる社名はライバルか大手か、それとも全く関係ないとこかどれがいいんでしょうか?
また見栄張ってでも選考進んでいることアピールしたほうがよいのでしょうか?
大学で売っている履歴書の存在を知らずに
市販の履歴書で就職活動を行っていました...
次に面接の機会があれば情報量の多い大学の履歴書を面接前に人事の方に渡した方がいいですか?
まわりと比べ不利になると思うのですが...
>>365 親の介護で会社休む可能性出てくると思われるから
やめたほうがいい
369 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/04(木) 16:51:07
パチンコ屋のアルバイトを色んなネタのエピソードとしていうのは印象は悪いですか??
もちろん中身が重要だと思ってます
でも、これに限っては偏見とかありそうで…。
特に僕は食品や化学など、真面目な人が多い業界を回っているので、影響が出るのでは…と考えてしまうんですが
説明会でアンケートに「選考予定の企業」にすでに落ちた会社を書いてしまいました。
時間がなく、同業他社の方が、その業界を志望してることが伝わると思ったんですが、とっさに3社も思い浮かばず…
すでに落ちてることってバレますか?
常識的に考えてバレるわけないだろ・・・
>>363 本も漫画しか読まないし、映画も全然見ないから困ってるんだ……。音楽も。
さすがにゲーセンはまずいのかやっぱりw
散歩とかにしとけば?
気分転換も兼ねて近所の公園まで歩いていったりしてますとかさ
自然に親しんだり、季節の移り変わりを感じるために散歩しますはい
中小のアンケートに自分が選考を受けた他社の名前を書くんですが
これってなんの意味があるんですか?
376 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/04(木) 21:18:49
俺です。嫌な雨だね。
>>361 無問題。
>>362 ゲームネタはやめといた方が良いね。
>>364 適性検査で合格した人の分だけ、ESを読むって会社は多いだろうね。
あとは適性、ESともにシステムで一発判定とかね。レスポンスが早い会社はこのパターンかな。
ただ、履歴書とかESって最終面接まで面接資料として、添付されるので、適性とES通ったぜ!
ヤッホイ!ってなってても、選考が進めばいろいろな人に読まれて選考の判断材料になるよ。
>>365 大変だったんだろうけど、難しいネタだなぁ。面接では家族のこととか、面接者本人以外のことは
聞いてはいけないので、質問し難いかも。
>>366 ライバルの会社挙げとく方が無難だろうね。会社選択の軸も同じ説明でOKだし。
それと、見栄張って選考進んでるって言ってもいいけど、競合他社の選考方法とか選考状況(個別ではなく
全体的な意味で)は、人事担当なら結構把握してるよ。直接情報交換したり、○○ナビとかの各種媒体の
営業が情報持ってくるからね。
つづく
377 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/04(木) 21:21:14
つづき
>>367 大学指定じゃなきゃダメ!ってのはないね。自分で有利になると思うのであれば、やってみる価値はあるかな。
ただ、どうせ差し替えるなら、事情を説明して事前に送付するべきだろうね。せっかく頑張って書いても、
その場で渡したら、面接官も読んで準備する時間がないからね。書類の提出期限と言うのはそういう意味でも大事。
>>369 パチ屋のバイトしてる子の大半はパチかスロ経験者→不勉強な学生って目で見る。俺もたまにスロ打つけど、
パチ屋に居るほぼスロプみたいな学生はサボりーマン鉄板なので採りたくない。なので、落とすw
>>370 バレマセン。
>>375 どんな会社受けてるかで、どういう業界に興味があるのか、どういう基準で会社選びしてるのかとか分かるし、
自社への志望度もだいたい分かる。面接ではどの会社でも聞かれるよ。
以上
説明会で選考には関係のないGDをやったんですが
やたらに社員さんに遠くから見られてました
本当にこういうのは選考に関係の無いものなんですかね?
高校の学歴って選考に関係あるんですか?
webESで意外と出身高校書かせる企業が多くてびっくりしてます
ゴミクズ高校→地底なんですが印象悪いんでしょうか
あー確かに高校をわざわざ記載させる会社あるね
大学時代はスーパーでのレジを、浪人時代は整骨院のアルバイトをしていました。
ESを書くときに整骨院の方がインパクトがあると思い整骨院でのアルバイトのことを書きました。
面接官の時に話していく中で、浪人時代のことだとわかると印象悪くなりますか?
はじめからインパクト狙って浪人時代のこと書きましたって言った方がいいですか?
面接で今まで一番うれしかったこと、つらかったこと
その内容が自己PRとか志望動機のです!っていっちゃだめなの?
383 :
361:2010/03/04(木) 23:01:50
>>1 ありがとう。裏に名前書けないけど、撮るお金も勿体ないしこれで出そうと思います。
グループディスカッションって
何を見ているのか教えてください。
>>
間違えて書き込んでしまった。
>>1 やっぱりゲームはまずいですよねー……。
もっといろいろやっとけばよかったなと今になって後悔。
>>386 囲碁とか将棋に置き換えちまえw
ネット対戦から実際に会ってやるようになったとかなw
>>376 家族のこと聞いちゃいけないですにょね?
めっちゃ父の勤務先聞かれた企業はやはりぶらっくなのでしょうか
389 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/05(金) 00:31:13
俺です。
>>378 説明会の出来不出来と言うか、学生の反応を見てたんじゃないかな?
要するにPDCAのC。選考関係無いって言ってるならたぶん大丈夫。
>>379 それ、今年から結構重視してるとこあるみたい。特に超大手とかね。
大学の学歴で選別+高校の学歴で選別。嫌な世の中だなとw
当然、いい高校→いい大学ってのがいんだろね。個人的には理解しかねるけどね。
>>381 印象の問題ではなく、浪人時代のバイト経験って分かったら、手順として、当然
大学に入ってからは何してたの?って聞くだろうね。大切なのは、成果と役割と行動事実。
>>382 たまにいろいろな切り口でこちらが質問しても、すべてを同じ話に結び付けて回答する人がいる。
面接官としては、いろいろな経験を聞き出したいのだから、同じことばかり答えてたら、
話が冗長的とか質問に対する応答が的確でないと評価せざるを得ないだろうね。
または社会経験が乏しいとか。
つづく
390 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/05(金) 00:33:39
つづき
>>384 テーマにもよるけど、論理力、チームワーク、リーダーシップあたりかな。
>>388 親の勤務先を聞いた=会社がブラックとは言えないだろうけど、まぁアレだわなw
最近は厚労省が宗教、思想等、本来自由であるべき事項とか、本籍・出身地なんかに関する
ことは、就職差別につながるおそれがあるため、配慮するよう指導している一方で、「採用の自由」
と言うのが企業に認められてもいる。つまり、原則的には採用する側が自由な基準で採用して良い
ってことだわな。(男女、障害者、労組関連での差別はNG)
以上
391 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 00:34:30
>>379は、早慶とかのエスカレーターのゴミくずを見分けるためかと
392 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 00:35:16
帰国はもっとゴミくず
393 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 00:36:52
デーモン閣下の悪口はやめろ
証明写真って写真屋でとったほうがいい?
ESで誤字があったらそれが理由で落とされますか。
文脈的に問題なく読める範囲の誤字ではありますが…
内容に自信があっただけに悔しいです
俺も前〆忘れてそれ気になるわ
397 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 01:08:40
一番辛かったことが友人の死とか死別ネタって大丈夫なんですか?一番つらいと言えばそうなんですが…
398 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 01:11:30
一番つらかったことで、学校に万引きばれてあばばばってなった経験やばいですか
一番辛かったことが飼い猫の死で欝になった経験は(ry
400 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 01:15:48
自分が受けて友達が受けない企業のアカウントを友達の個人情報
を使って作ってもらって、そのアカウントで1度練習。そして本番は
自分ので受けるっていうことを同じパソコンで行った場合ってばれて
しまうものなのでしょうか?
友人がこれをやっているらしくて疑問に思ったのですが・・
401 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 01:29:27
字がきたないヤツにはやっぱいいイメージもたない?
402 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 01:31:37
>>400 友達がとか言ってwおまえww
そう言うのは不正アクセスって立派な犯罪なんだよバカwww
ある日突然、早朝にガサ入れされるのをガクブルで待ってろや。
403 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 01:54:02
応募者の身辺調査を実際に行ったりってしますか?
また、するのであればどの程度までして、どんなことをしていたら落とされるのでしょうか?
404 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 02:35:21
人事さんに質問です。非進学校のアホ校→マーチ上位なんですが、高校名で弾かれますか?あと母子家庭は弾かれますか?ただし母親は上場企業で執行部に入ってます。とにかく不安です(´;ω;`)
405 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 03:04:34
バイト転々としてしまったのはマズイでしょうか?
伏せた方が良いでしょうか?
406 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 03:41:45
集団面接では、横一列に学生が並んでる場合でも、
話している人のほうを見てないと印象悪いですか?
407 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 03:53:15
質問お願いします。
「学生時代頑張ったこと」についてなんですが、自分は短大から四大へ編入学してるのですがその事を書くのはありですか?
就職課にはありきたりでPRにならないと言われたんですが…。
ちなみにバイトもサークルも書けるような事はしてなく、というか一年から三年まで授業が忙しすぎてできなかったっていう感じです。
留学と留年ってどうやって見分けるんだ?
留学の理由が書けないと留年にも見られかねない。。。
一応TOEICや、その他の欄には書いているが・・・。
浪人もあるからそれこそ人事の言う+2なんだよな。
銀のアンカーとかエンゼルバンクについて一言お願いします。
410 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/05(金) 07:26:47
俺です。おはよう。
>>394 諸説あるけど、個人的にはきちんとしたとこで撮った方が良い。
履歴書を並べて見るとき、全然印象が違う。見た目は大事。
>>395 誤字だらけなら問題だけど、一文字で落とすとかはないよ。
間違い探ししてる訳ではないので。
>>397 正直なところ、死別ネタはいろいろ聞き辛い。
>>400 バレル、バレナイではなく、やって良いことか否かをまず考えよう。
>>401 字が上手い下手は仕方ないが、下手でも丁寧に書いたかどうかは分かる。
見た目で雑、手抜きな感じなのはダメだね。
つづく
411 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/05(金) 07:28:33
つづき
>>403 身辺調査を行う業界って今ではかなり限られてると思う。
うちの業界でやってるって話は聞いたことないし、やったことないので、正直分からない。
犯罪歴があるとか、多額の借金があるとかはイクナイだろね。
>>404 まったく異業種の超大手は高校の学歴も見るって言ってるのを聞いたことがある。
面接でのレベルがギリギリボーダーの場合は勘案されるかもね。
それと母子家庭かどうかは応募の段階で知り得る情報ではないでしょ。
>>405 アピールしたいバイトだけ話せおk。
>>406 頷く程度で良いかと。
>>407 「受験頑張りました」は、まったくアピールにならないね。受験は誰しもそれなりに
頑張ってるだろうし。
>>408 留学の場合はちゃんと書いてればおk。
以上
説明会や面接の質問で残業の質問をするのは良くないとよく聞きます。
しかしやっぱり残業の時間や頻度は気になります。
残業のことをメインに聞くのではなくて、他の質問をするついでに聞くだけ、という場合は良いのでしょうか。
それとも残業のことを質問するだけでNGですか?
413 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 08:00:43
>>405です。
ご返答ありがとうございます。
バイト最長が半年くらいなのですが、、第一印象としてはあまり良くないでしょうか?
また、あえて伏せるという選択肢は職歴詐称(?)にあたりますか?
成績表の優の数で区別したりしますか?
大学の事務員に聞いて優の数はあんまり関係無いと言われたのですが、いまいち信用性が薄かったものなので
お決まりのように、社員さんが何を話したかにかかわらず「御社の魅力は何ですか?」とか
「やりがいについて(ry」とか「御社の経営課題を(ry」とか聞く学生ってどう思いますか?
個人的にはどこにも通用する質問として何も考えずに聞いてるんだよなって印象を受けるんですが、
あまりにも多いので何か学生側のメリットが大きいのでしょうか(印象がすごくよくなるとか)。
自分は毎回、説明会の中で疑問に思った事やその社員さん、その企業に聞きたい事を
つっこんで質問してしまうのですが、それよりも上記のような無難な質問のほうが良いですか?
質問すれば目立てたという時期もありますた
実際は関係ない
目立つ目立たないとかじゃなく、福利厚生とかは聞いておきたくないか?
そのへんを最初に聞いておかないと選考進んでから悩むことになるし
サイトに載ってるから
嫁っていわれる
逆にブラックだとそういうこと聞かれると嫌な気持ちになるっぽい
>>サイトに乗ってるから嫁
それブラックだなあ
420 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 11:55:58
企業によるとは思いますが、ESの封筒って人事が開けている(見ている)ものなんですか?
宛名に必要以上に気にしている知人が居て、
自分は「事務のおばちゃんが開けて渡しているだろうから、そこまで神経質にならない方が良い」って言っているのですが・・・
エントリーシートのデザイン??って結構重視されてるのでしょうか。
わかりづらいかもしれませんが、エントリーする側が書いた内容の事なんですが、
やっぱり強調とかそういうものはどんどん入れた方がいいのでしょうか?
それと文字数指定無しの場合、空白はまずいですかね?
文字の大きさや感覚を調整して綺麗にまとめるべきでしょうか?
422 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/05(金) 13:06:38
学生時代頑張ったことや成し遂げたことって、三年間続けたもしくは長い期間やってたことじゃないとダメですか?単発なできごとはどうですか?続けてやったエピソードがないので書けない…
リーダーシップを発揮した事という質問で、ゼミ旅行の幹事をした事はリーダーシップを発揮した事になりますでしょうか?
説明会でES記入しました。絶対通らないと思っていたけど、なぜか通過。
でも志望動機とか何かいたか覚えていません・・・
頑張って思い出そうとしましたが、なんかオボロゲです
面接で履歴書提出ですが、ESと若干内容違ってても大丈夫ですか?
教えてください
福祉系大学生なんですが、なんで民間就職なの?と聞かれることもあるので、学生生活で力を入れたこと→ボランティアサークル、うれしかった事→福祉施設での短期実習でのこと、のようにアピールポイントで福祉を出し過ぎるのはやめた方が良いですか?
また、エントリーの時とESの時でゼミの情報を変えたらやばいですか?ダブルゼミだったうちの1つを今年度で辞めるのにエントリーの時に書いてしまったのですが
無難な趣味と無難な特技を教えてください
面接で聞かれると困りそうです;;
自動採点システムってヒューマのでしょ?
ググっても対策が見当たらなかった。。。もう第一志望出したから今更遅いけど
428 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/06(土) 10:50:12
俺です。おはよう。
>>412 残業のことは聞いても無問題かと。ただ、部署や時期によっても違う場合が
多いので、全社の平均で月に○○時間くらいとかの答えになるけどね。
>>413 学生は学業優先なのだから、バイトの期間が短くなっても無問題。
学生のアルバイトは職歴とは言わないので、職歴詐称にはならないよ。
>>414 勉強ネタでアピールする場合をのぞいて実はあまり関係ない。大学によって成績の
付け方も違うし、一律に判断するのは難しいからね。ただ、あまりに成績が悪いのは
内定出しても、卒業出来ないリスクとか考えてマイナス評価になることはあるよ。
>>415 御社の魅力は〜〜〜強みは〜〜〜系の質問には実はウンザリしてるw
ある程度自分で調べるなり、考えるなりして、絞り込んで質問しないと。
そもそも説明会で何を聞いていたのか?」と小一時間(ry
それよりも、説明会の中で疑問に思ったことなどを聞くほうが好印象。
>>420 人事が開ける場合もあるし、事務の人が開ける場合もあるだろうね。
どっちにしても、大量に開ける作業になるので、そんなに神経質になる必要ない。
>>421 最近、就活本とかに書いてるせいか、太字のマーカー使ったり、アンダーラインひいたり、
結構、いろいろ工夫してるよね。で、結果から言うと、どっちでもいいw
見やすく奇麗になってるのはいいね。しかし、大事なのは体裁よりも中身。
つづく
429 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/06(土) 10:53:52
つづき
>>422 別に期間が長くなくても良いよ。ひとつのエピソードの中で自分のパーソナリティや
強みなどが行動として発揮されていればおk。
>>423 実際の詳細次第。結局、「○○の幹事やりました」系の話は本人の役割や介入度、
そのときに行った工夫や周囲への影響力が発揮されたかどうかが大事なのであって
役職名が大事なのではない。
>>424 程度にもよるけど、若干なら違って居ても問題ないよ。
会社への提出物はコピーをとっておくことをオヌヌメする。
>>425 あまりにボランティア色を前に出しすぎると、会社はボランティア活動ではない!
利潤追求が会社の使命だ!と思う面接官は多いと思う。
ESの内容は、実際に取り組んできたことなら、変わっても無問題。
いろいろ取り組んできた証でしょ。
>>426 趣味:読書、音楽鑑賞、映画鑑賞など。よほど聞くことがなくなったときでないと質問しないw
>>427 種類はいくつかあるし、適性テストと違って問題が見えるわけじゃないから、志望する会社が
どのシステムを使ってるのかはその会社の人事のみが知ることかな。俺は人事なので分かる場合もあるけどw
対策は一般的な小論文の書き方に気をつけて書くのと同じだよ。
以上
424です
お答えありがとうございました
も一つ質問です
業界研究って何をしたらよいのかイマイチよく分からないです
同業界他社も、たいていしてること似ているし、どうやって志望動機に
個性出したらいいのか分からないです
ちなみに私の業界研究は、ネットでホムペを見てるくらいです
面接で「他社でもよくね?」って言われたら上手く返せない・・・
431 :
1 ◆0v0ccco4Ec :2010/03/06(土) 11:12:57
432 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/06(土) 13:15:08
俺です。
おっと、偽物が湧いてますねw
>>430 業界全体を知りたいなら、就活本の○○業界読本を1冊でも買って読んでみよう。
企業研究に関しては、HPで提供できる情報には限界があるので、そのために企業は
会社説明会を開催したり、OB訪問を受け付けたりしてるいるよ。
と言うわけで、ぐぐって済ませるのではなく、実際に会社に足を運んで社員の話を聞いてみるべき。
以上
430です
早いお返事、ありがとうございます
まだ業界が絞れてなくて、ありとあらゆる業界の説明会に参加してます
この業界がいい!
っていうのに出会えなくて、正直どれでもいいんです
(ブラックとかそういうのは除いて)
でも業界読本とかを購入するなら、やはりある程度は絞ったほうが良いんでしょうか?
説明会に行ってもたいして興味がわかなくて・・・(´д`;
何度もすいません
お願いします
>>433 これから自分で飯くっていく企業すら人に任せるのか
無責任すぎないか
グループディスカッションはどういう視線で評価されてます?
>>434 433です
この時期にあんなくだらんレスしてスマン
しかし企業や業界を決めてもらおうとは、さすがに思っていないよ
諸事情により最近就活を始めて、ちょっと今焦っているから書いてしまった
気に障ったならすまん
第一志望の面接で、合否について「1週間から(少しの間)2週間の間に連絡します」と言われました。
2週間後だと第二志望の推薦の締め切りに間に合わないので判断に迷ってます。
正直これは望み薄のような気がするのですが、人事視点だとどう考えられますか?
よく面接の最後にある逆質問ってどうゆうこと聞いたら評価高い?
439 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 17:34:23
スピード写真でいろんな会社にES送っちゃった。1社は通ったけど、これから送る会社は写真屋で取り直したやつ貼ったほうがいい?
スピード写真が原因で落とされることってあるの?
今までのレス読んでみろよ
大抵答えが書かれてるから
いまさらどうしようもないことを聴くのも恐縮なんですが、
返信用封筒でES出したら、「〜行」を「〜御中」に変えるの忘れてしまったぽいです。
大丈夫ですかね?
>>439 俺は自宅でデジカメで撮ったの貼ってるけど
444 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 20:17:23
内定先企業への内定通知の御礼は、メールはやめた方が良いのでしょうか??学校のマニュアルには電話か手紙の例文しかなく、メールについては言及されていません。
ググッてもよく分かりませんでした。
445 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 20:26:08
銀行の人事ですが、写真の件でお答えします。スピード写真は正直マイナス印象です。結局のところ、大学受験はお金を払う学生はお客様だけど、採用活動は、企業がただでやってあげているというスタンスの企業が多いです。写真一つで、落とす理由になりかねません。
志望理由に勤務地、福利厚生の良さを挙げることはマイナスですか?
447 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 20:38:46
>>446 軽く触れるくらいなら大丈夫と思うが、あまり全面に出すのは
宜しくない。
「転勤に快く応じない奴、待遇が悪化すれば辞める奴」という
印象をもたれる。
449 :
1 ◆nJOq0sVkRU :2010/03/06(土) 21:05:20
面接で少し話してみてこいつはダメだなと思ったとき
なんらかのフラグを出すときはありますか?
途中で圧迫してみたりとか逆にお客さま対応モードになったりとかエントランスまでお見送りとか
451 :
1 ◆nJOq0sVkRU :2010/03/06(土) 21:16:07
>>450 回答に詰まって黙り込んだときの表情です
ダメな奴の目は焦りで泳ぎます
泳いだらダメとかwww
厳しいwww
453 :
1 ◆nJOq0sVkRU :2010/03/06(土) 21:18:50
それが普通です
454 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 21:19:18
>>451 >>450が聞きたいことは
就活生がダメダメなときに面接官側がどういった対応をするのかってことじゃね
圧迫してみたりお客様対応モードっていうのはそういうことじゃ?
ってな感じでGDでは間を取り持つ役割をすることが多いおれなんだけど
このポジションは面接官からみてどう評価されるのかな
455 :
1 ◆nJOq0sVkRU :2010/03/06(土) 21:23:03
>>454 お前みたいなグロ面低学歴が面接官から評価される訳ないだろ
クズの分際で間を取り持つとか身の程知らずなんだよ
黙って人の意見聞いてろや
456 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 21:25:21
お。まだやってる。そんなに不安かお前ら。
457 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 21:27:57
>>455 落ち着けよ、そんなに顔真っ赤にしてたら
面接受ける側の学生に笑われちゃうぜ?
面接官も人間だから言葉のやりとりで齟齬が生じることもあるさ
458 :
1 ◆nJOq0sVkRU :2010/03/06(土) 21:30:06
>>457 勝手に笑えば?
笑うような奴は落とすだけだし
459 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 21:33:47
>>457 ネタでやってるんだからマジレスしてやるなよ・・・
460 :
1 ◆nJOq0sVkRU :2010/03/06(土) 21:34:41
ここまで全部1の自演か・・・。
462 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 21:38:53
1 ◆788ID/XbOoの人はいないの?
463 :
1 ◆nJOq0sVkRU :2010/03/06(土) 21:39:59
>>462 トリ変えたんだ
俺は元◆788ID/XbOoだよ
464 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 21:42:59
もっかい元のトリに戻せば証明できる
まぁできないだろうけど
465 :
1 ◆nJOq0sVkRU :2010/03/06(土) 21:53:11
前のトリ適当に付けたからキーワード覚えてないです
大生板のキチガイさんと口調が似てるな
すみません。お願いします。
郵送での履歴書提出が間に合わない場合は直で会社に持っていっても
許されるんですかね??
468 :
1 ◆nJOq0sVkRU :2010/03/06(土) 21:58:44
中村さry
直接会社のポストに放り込んでおくといいよ 消印なんてみないから
471は間違えた。
>>467 直接持ってくるなって注意書きされてたりしない?
473 :
467:2010/03/06(土) 22:07:00
要項には書いていなかったんですが、マナー的によくないみたいですね。。。
反省します。ありがとうございました。
475 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/06(土) 22:09:04
TOEIC受けたことないので
ESのTOEICの欄書けないのですが
空白か未受験と書くか、適当に点数書くか
どれがいいのでしょうか?
また、TOEIC受けたことないとなると
かなりマイナスでしょうか?
一応学校はAかBランです。
一応キリッ
マイナスだね
>>476 受かった後の事を考えよう。
内定後、必要書類の提出を求められたとき「資格証明書」
の欄があったらどうする?
空白でいいんじゃね
TOEICがプラスになったことねえわ
481 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 00:03:34
>>476 俺も似た環境だったから調べた。
で、最終的には偽造することにした。
点数は5点刻みらしいから、275点にしたよ。
面接では、「君すごいね。」っていわれて、ちょっと困った。
482 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 00:12:30
>>460 ショタコン死ねよ
中村さっきゅん(笑)
483 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/07(日) 00:14:42
俺です。またまた偽物が湧いているねw
グロ面って言葉に個性が出ててなんだか面白いなぁw 同一人物って分かるもんだねw
まぁ、みんな仲良くよろしく頼むよ。
>>433 業界読本は業界絞るために読むんだよ。どこでもいいと言うなら、説明会に行ってるとこの
選考を手当たり次第に受けて内定したところに行けばいいと思うよ。
あと、どの業界でもどの会社でもいいって言ってる人はどこにも合格しない場合が多いよ。
>>435 >>384 >>390 >>437 すでに2週間経ってるなら、望み薄なんじゃないかな。
推薦とは言わないまでも、他社の選考に進むかどうか迷ってるので、早く結果が知りたいと
電凸するのはアリかと。催促することで合否に影響することはないし。
>>438 調べれば分かることを聞くのはNG。
具体的なことを調べた上で分からないポイントについて聞くのがのぞましい。
>>439 スピード写真だけで落ちるってことはないだろうけど、写真がしょぼいと、不思議と手抜きな
ESに見えるんだよね。つまり良い印象はないってこと。
>>442 無問題。
つづく
484 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/07(日) 00:15:56
つづき
>>444 書面で出すつもりないなら、メール出す必要も無いと思う。
内定出てる会社にお世話になるつもりなら、きちんと手紙で出した方がいいと思うし、行く気
ないなら出す必要もないと思うよ。
>>446 正直な答えなんだろうけど、他に書くことなかったの?と思う。
>>450 出来るだけそう言うフラグを出さない。でも、質問を早めに切り上げたり、相手に質問の機会を
与えなかったりして、面接時間を短めで終わらせる。
>>467 直接持って行ってもいいけど、正直なところ迷惑。それと書類の提出期限を守れない人は論外。
>>476 受けたことないなら空欄にしないとダメ。スコアシートのコピーを提出させる会社もあるよ。
以上
面接時間を短めにされるってことはもう
話す前から見捨てられた感じなんですか?
人事ってESの何を見てるの?
殆どの人がサークル頑張ってました、とかバイト頑張ってましたとか、
同じような事(事実として、ありふれた大した事ない事)を書いてると思うんだけど。
偏ってる考え方じゃなくて、具体的でロジカルだったら、
まあ面接してやっても良いかな、みたいな?
こいつ日本語変だから落とそう、みたいな?
487 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 00:33:04
フィーリング。これに尽きる。
>>483 437です。面接があったのは一昨日の木曜です。
面接の人が合否通知の期間を考えながら言ってるように見えたので質問しました。
ぎりぎりまで連絡こなかったらこちらから確認することにします。
ESを速達で出した場合はどうですか?
俺いつも速達なんだがダメだったらおわるwwwwwwwww
期限守ってんだからいいんじゃないの??
>>487 基準が無い限り、結局フィーリングになっちゃうよね。
ESの審査は、裏応募要件を満たしているかどうかを
見るだけみたいな感じじゃないかと勘繰ってしまう。
極端な例だが下みたいな感じ。
基準があるもの(満たすべきもの:裏応募要件):
学歴→一定の偏差値以下、留年してるからさよなら
資格→自動車免許ないからさよなら
住所→Bだからさよなら
国籍→日本人じゃないからさよなら
性別→女だからさよなら
写真→スピ写だからさよなら
文字→修正液使ってる、二重線で消してるからさよなら
基準がないもの(フィーリング):
志望動機→大した事書いてないけど、意味は分かるからまあいいか。
自己PR→大した事書いてないけど、意味は分かるからまあいいか。
やっぱりパッと見せてパッとこれいいなって思われるESじゃないといかんのな〜
だからいろんな書き方がマニュアル本で推されてたりするわけか
493 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/07(日) 01:26:18
俺です。
>>485 例えば40分の面接時間があるとしたら、最初の20分を合否見極めのための時間で使って、
どうみても合格の場合 → 入社への動機形成のため、会話の中で自社の良い面などをアピールする
よく分からない場合 → 見極めのためにさらにいろいろ質問する
どうみても不合格な場合 → さっさと終わろう。。。
こんな感じ。
>>486 ESで書かせてる内容にもよるかと。正直なところ、どれも似たりよったりなのだけど、
これはヒドイwwってのは一目で分かるので即落とす。あとは書いてあるとおり。
>>488 採用シーズンは採用担当以外の人事も駆り出されるので、選考フローとか合否連絡時期を
面接官がうろ覚えってパターンもあると思う。
>>489 期限内に到着すれば、普通郵便だろうが、速達だろうがまったく無問題。
以上、おやすみ。
494 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 02:15:43
留年生なんだけど
前期で卒業すると
内定取り消されたりする?
学費勿体ないお
質問です
・理系 狙いはメーカー品質管理
自己PR等に使う経験として「HPを作って雑誌などに複数掲載して貰った。一日100万PV突破した。」事をネタに書こうかと思っています。
この場合に「良ければそのHPを見せてくれないかな?」とかいう事になる可能性はありますか?
傷害と強要で逮捕、拘留20日間、刑事起訴で罰金刑50万円
ってのを背負ってるんですが、この事実を隠して就職活動は可能ですか?
身辺調査されないか不安です。
>>496 少し考えてわからないのか?
すでに一線を超えているから普通の就職は無理だろ
普通の頭ならそんな事はしないよな、お前が馬鹿だったそれだけだ
ただ、本当に選り好みしなければ一応就職はできると思うよ
>>496 逆に腹を割って話せば、警察とかの方が寛容だったりする
正直、でかいところは問題起こしたくないから無理。
どうするか悩んでることがあります
ご助言いただけると嬉しいです
今、自分は芸術学部の3年生です
就活をしてみて、自分にとって芸術って趣味の域をこえられないなーって実感しました
正直、高校卒業時は荒んでてなあなあで入った大学ですし
それで、なまじ偏差値だけはそれなりに取れるのでAランに入り直したいと考えています
自分が“仕事として”やりたいと思えた、経済やコンサルなどの勉強がしたいです
そうすると必然的にストレートで新卒になる子たちより年齢を重ねてしまうことになりますが、
これはやっぱり仕事に就くうえではネックになりますか?
軽い足枷程度ならまだよいのですが、かなりキツいとなると生活していけなくなってしまうので…
大学のレベルはBぐらいだけど、自分の学部は偏差値40と一番バカな学部に通ってます。
やっぱり企業は学部の偏差値まで把握してるのでしょうか?それとも大学名だけをみてるのでしょうか?
詳しくお願いします。
お前らの質問内容読んでると自信が湧いてくるな
502 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/07(日) 08:27:09
俺です。おはよう。
>>494 前期卒業で無問題。
>>495 どういった内容のHPか?とかいろいろ聞いたうえで面接の後で当然見ると思う。
>>496 公務員とかは確実にアウツ。金融系とか身辺調査のあるところもたぶん無理。
旧財閥系と超大手以外はたぶんいけちゃうだろね。
>>499 今から受験するとなると2011年4月入学だよね?+4ってことになるので、
書類だけで相当しぼられると思う。上場企業はまず無理。
>>500 ある程度は学部別のレベルも把握してるよ。
以上
人事として、前日とか前々日に面接キャンセルされるのって、どうなんでしょうか。
(気持ち的に、手間的に)
初めて受けた筆記試験で、国語算数はほとんどアウアウで、
性格検査も(初めてだったから馬鹿正直に)協調性のなさをアピールするような選択肢を選んでしまいました。
でも、先日その筆記試験の通過の連絡をいただけました。
企業って、筆記がアウアウで非コミュ度高くても、学歴が良ければ通してくれるものなんでしょうか。
ちなみにその企業は、有名ではないものの業界では大手に入るような企業です。
505 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 13:12:37
初書き込みだが
>>503 正直止めてほしいね
企業によるだろうが、役員の時間まで調整済みの状況でされるとイラッとする。何十人と相手してて、一人一人にそれほど構っていられない状況だと尚更。
まあ志望度が低いと判断される。
推薦で来てる学生に「他社の試験があるので」って断られたときは、調書に書こうかどうか本気で悩んだ
俺が書いたら一次で間違いなく落ちただろうな
その後にかなり丁寧な対応で謝罪電話が着たのでよしとしたけど
まあその時の仕事の忙しさとか、面接担当者達との調整可能性、学生の対応と欠席理由次第かな。
>>504 うちでは性格検査はそれほど重視しないな。
よっぽど最悪な結果持たないとまずない。
そしてそんなことがあったって話は聞いたことがない。
筆記も学歴補正はあるかな。
筆記出来が悪くても、それなりの潜在性は窺えるからね
Fランクだと「あーあやっぱり」と思うけど。
うちの会社は学閥もあるし、学歴大好きな会社だけど、学歴だけでスルーはないな。落とすやつは容赦なく落とす。
旧帝大とFランク並べて、Fランクを採ることもあった
学歴補正がでかいのは確かだけど
506 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 13:30:12
>>499 >>505だが、俺は>>1と違って、不利なのは確かだが本人次第で十二分にやっていけると思うね
うちの会社で、30越えの新卒を取ってるのもいたし、学部卒で新卒28を採ってるのもあった。
ちなみに世間一般にいうような大企業でね。
本人の持っている可能性次第でどうにでもなると思うけどね
ちなみに30越えの人は、普通に大学出た後に、就職して大数年経ってから学院に入り直してからの新卒だった
新入社員研修の時にかなり優秀という評判はよく聞いた
28の人は、俺の同期だが大学した後もしばらく休学したりしながら医学部再受験を狙ってて結局だめだったということだった
あーあと、知り合いで院卒で4年ブランク持ちで国家一種で上位官庁に入省した人とかもいたな。
まんま君と同じだけど、芸術関係の大学出た後に、大学入り直して今年就職した友人もいる(女性)
芸術関係の大学出た後に、駅弁大学入り直して、今は東大で博士後期にいる友人もいる
年齢の不利を覆した人の例なら出そうと思えばいくらでもある
ていうか君はまだ21とかでしょ?
年齢で悩む必要は全くないね
それと、他の選択肢として院から別方向に進むというのもありだよ
俺も学部から大学院で全く違う分野進んだし
大学入り直すか、大学院行くか、働きながら資格等で力を付けていくか、他にも選択肢はたくさんあると思うけど、好きな道を選んで努力すればいいと思う。
個人の能力次第だろうけど、その程度の不利なら余裕で跳ね返せる
俺は自信を持ってGOサインを出す
頑張れ
507 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 13:36:34
>>506うっわ。日本語ひでえね
脳内補正してくれ
>>495 メーカーのえらいさんにはその価値がわからない話だ。
価値がわからない人にその話をしてもメリットなし。
価値がわかる人にその話をしたら証拠みたいなものを求められる。
さて、あんたならどうする。
509 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 13:44:18
>>506の体内に金属片を埋め込んだ宇宙人です。
つい先日地球を訪れた際に、地球人のサンプルとして
>>506をさらって体に細工をしました。
地球人のデータを取るためです。でも駄目でした。
>>506は地球人としては規格外の肥満体。
ついでに無職。おまけに交友関係もなく
一日中パソコンのキーボードをカタカタカタカタ・・・
もういやです。おかげで僕は母星の上司から
「もっと実験体を選べよてめぇ」と怒鳴られてしまいました。
地球観測隊員に選ばれてから初めてのペナルティです。
ヒューマンミューティレーションも楽じゃありません。
来年からはキャトルミューティレーション担当に格下げです。
これから僕はエリア51に出張します。
>>506の処遇に関しては皆さんに一任しますので
どうぞ煮るなり焼くなり好きにしちゃってください。
>>493 ESでこれはヒドイwwwって一目で解るポイントって何?
人物重視の企業は今のところほぼ全勝なんだけど、ES全通で有名な企業ではあっさり祈られた。
文章が少し独特な書き方だったんで、それでこれはヒドイwwwとその企業には判断されてしまったのだろうか・・・。
511 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 13:53:01
>>510 簡単に言えば、読みやすさ。
字が汚い、奇抜なのは読みにくいからちゃんと読まずにボッシューと。
じゃあどんなのが読みやすいかって言われると・・・・答えがない。
512 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 13:58:52
>>499 結論で言うと、俺ら人事は人を枠で捉える
これが俺らの限界でもある
枠を超えた連中に対してアドバイスできるほどの枠外の経験はない
枠を超えた人が例え能力があっても、枠外なので採る事はない
だからますます俺たちはそういう世界の人たちがどうすべきかわからない
枠外のことをしようっていうんだから、自力で解決してみたら
513 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 14:10:38
企業によって事情が違うとは思うのですが・・・
この不況で、一次試験から最終選考まですべて全通の企業ってあるんでしょうか?
現在4回生で、今年1月にやっと内定頂いたのですが、ブラックの上に誰でも受かるという情報がネット飛び交っていて、どーも全通だったんじゃないかと思い、モヤモヤしています。ちなみに試験は書類選考と面接×3でした。
リクルーター面談しおわってこれからお礼の連絡しようとおもうんだけど
名刺渡されなかったから相手の連絡先が電話番号しか知りません
ちゃんと電話したほうがいいですか?
515 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 14:16:13
>>513 他所の会社の内実なんてわかんないよ
たまに意見交換しても本音ではしゃべらないもの
本音でしゃべりるのは「あの大のあの学部でバカな奴が居てさー」「たかし○とかいったな、そいつ」とかバカ話だけ
516 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 14:17:49
>>514 そのリクルーターとの関係は?
本当に例といういみだと間にあるしがらみを通したほうがいいんだぜ
でもそれって頼みにくいから一番嫌うだろうけどさ
>>517 期待通りの答えをしてほしかったってことかな。
考える力のない子は何してもダメだよ。
519 :
>>494:2010/03/07(日) 14:45:02
>>502 あざーす
一応面接時にその旨は伝えるべき?
募集要項は3月卒業見込って記載されてる企業で
履歴書とかも3月卒業見込で提出しちゃってるんだけど
520 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 14:49:36
>>515 >「あの大のあの学部でバカな奴が居てさー」「たかし○とかいったな、そいつ」
名前はやめてーwwwwww
人事の方にお聞きしたいのですが
学歴は低いが能力は高いという学生に会う事はありますか?
また、どのような点を基準に、能力の高低を判断していますか?
>>520 ごめんなさい
でもつい話のネタで実名まで出てしまう
それで互いに盛り上がって、プギャーしてしまうこと度々
さすがに「あ、そいつならウチにもきたんじゃね」とかはなかったけど
俺らも大して頭良くないのにさ
>>521 あります
ただしそういう人は、能力の高さを保証してくれる人が付いています
資格詐称で内定取り消しってありえる?
仕事で使うほどのやつじゃないんだが
ありえる
526 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 15:19:55
>>524 そんな資格は書かれても・・・評価しないから
それを書いて何の得がある
だから
>>525の意見程度にしか応えられない
527 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 15:22:02
能力の高さを保証する人って誰だ?
528 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 15:23:30
>>527 一番多いのが大学の先生
その次に多いのが採用部署の能力の高い人
529 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 15:31:43
それよりもまず能力(笑)とかいう言葉の定義を教えてくれよw
530 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 15:32:59
>>529 定義はない
そんなもの解釈次第
御都合主義だよ
そこを判らないようでは、コマとしてすら使い物になんないです
アタマとしてなんてもっと使えません
面接で志望動機聞いただけで、そのあとずっと面接官の人の息子がどうのやら部下がどうの
とか愚痴聞かされたんだけど、これは一瞬で俺がアウトになって話すことなくなったからかな?
>>531 それだけじゃなんともいえない。わかんないです。
たかし〜〜〜〜〜
TAKASI!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
面接で「あなたの就職活動における軸はなんですか?」とよく聞かれるのですが
なぜ軸を定めることが必要なのでしょうか?
あまり理解できずにここまで来てしまいました…。
ひひひwwwぼきてんすwww(^p^)
>>536 ようは、お前が何を考えて生きてきて、何を考えてこの会社を志望してるのかって事を聞いてるんだよ。
待遇が良いからとか、世間体が良いからとかの理由で志望してる奴はいらんって事だよ
539 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 17:03:48
グループ面接で緊張から少々アウアウした感じになってしまいました。
それでも笑顔でなんとか気持ちを伝えようとしてる学生はどう思いますか。
裏心すごすw
541 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/07(日) 17:58:02
俺です。いい感じに盛り上がってますね。
いちおう俺もレスしときますね。
>>503 正直かなり迷惑。人や場所、書類の手配などが無駄になるからね。
>>504 会社によると思うけど、うちは純粋に適性テストの基準値をクリアしてるかどうかで合否を出してる。
最低限の基準をクリア出来なかったら、高学歴でも落ちる。但し、結果として上位校のが基準値を
クリアする学生も多いのだけどね。
>>510 空欄が多い(明らかに手抜き)とか、丁寧に書かれていないとか、支離滅裂な文章とか。
>>513 そんな会社があるのかどうか分からないけど、選考を何回もやってるってことは不合格者も居るん
じゃないかな。全通なら面接一回でいいでしょ。時間の無駄だし。
>>514 どういう経緯でそのリクルータと面談したのかにもよるけど、電話しか知らないなら、電話でもOKかと。
つづく
542 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/07(日) 18:01:49
つづき
>>519 問題無いと思うけど、いちおう言っておいた方がいいとは思う。3月末卒業見込みってのは、4月から働ける人に
来てねって意味。例えば、留学してる子なんかは卒業時期が日本と違うことも多々あるよ。
>>521 あるよ。継続的に成果を創出できるタイプなのか否かで判断してる。過去の事実、経験、成果などの場面を
ヒアリングしてそのときの役割だとか、工夫したポイントとかを整理すると、だいたい分かる。
>>524 有り得る。提出書類に虚偽の記載があった場合は内定を取り消しますって内定通知書にも注意事項として記載してる。
>>531 状況にもよるかと。面接官も万能ではないので、ただ単に変な人だった可能性もある。
>>536 どういう価値観を持ってる人なのかが分かる。他にどういう会社を受けているかも併せて聞けば、自社に対する志望の
度合いもなんとなく分かる。
>>539 アウアウ度合いにもよる。ただ短時間で崩れたペースを立て直せる学生は少ないように思う。
他の面接官の面接シートを見ても、「頑張ろうとしていたが、空回りしていた」と書かれて不合格になっている学生をよくみるw
以上
>ただ短時間で崩れたペースを立て直せる学生は少ないように思う。
もし立て直せた場合はどの程度挽回できるんですかね?
>>542 ありがtございms
最後の質問のときにでも言ってみます
545 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 18:25:35
>>543 それを聞いてどうする。
個人差が大きすぎるだろ。
>>519 留学してて前期卒業予定だけど、必ず人事に確認してるよ。
3月卒業じゃなきゃ絶対採用受けさせませんって所も結構あるから気をつけたほうが良いと思う。
もしそういう所だったら理不尽にお祈りされても文句言えないだろうし
俺も面接官側の席に座る立場になってみたいなぁ。
絶対ニヤニヤ(・∀・ )ってなるだろうけど。
「ご学友の就職活動の状況はいかがですか?」って質問ってどういう意図なんでしょう
どういう返答望んでるのかまるで分からなかったから
正直に既に内定出てる人もいるみたいですって答えといたけど
549 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 20:18:13
正直、顔で判断することありますか?
今はもうできてないけど自分ニキビ跡すごくて…
不潔って思われて落とされそう
>>549 俺は人間だから、偏見を持ってないとは言い切れない
そういうのが変なバイアスをかける可能性もあると思うが、許してほしい
金融とかはあからさまだよね
552 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/07(日) 20:34:01
>>550 ですよね…
自分でもそう思うので仕方がないと思います。しかも当方女なので不利になることもあるかと気になっていました。
ありがとうございました。
ブサメンとデブはお断りだよ
女は顔で選ばれるんじゃないの
雑談みたいな面接しかしたことないからいまいち面接での会話の流れがわからない
例えば、学生時代頑張った事はなんですか?って聞かれた場合
自分 〜〜〜という活動に力を入れました
面接 具体的にどんなことをしていたのですか?
自分 〜〜〜という問題があったので〜〜のように考え〜〜〜しました
面接 なぜ〜〜のように考えたのですか?
自分 〜だからです
こんな感じでおk?
短所に、協調性がないって書いたらマイナスですかね?志望の会社が、協調性を重視してるんですが。
ESで学生生活頑張ったことと自己PRがかぶってたらだめですか?
>>557 どこの企業に限らず、協調性の無い人間は危険だから取らない。
別な短所を書いた方が無難
施設で就職なんだけど、
内定をもらった以来、連絡が全くない
周りの友人たちは早い人は二月、遅い人でも三月に研修予定が入ってます
さすがに少し心配なので、研修はいつからなのか聞きたいのですが
どういう風に聞けばいいのでしょうか?
研修はいつからかとか、研修以外でも顔合わせ?みたいなとにかく職場に出向くのはいつなのか…
を聞きたいんですけど、何という風に言えばいいのでしょうか?
適性検査で落とすことってありますか?
563 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 00:23:26
野球、ゴルフ、テニス、バスケ、バレー、ラグビー。サークルだとして一番印象いいのをあえて選ぶならどれですか?メジャーな野球?
ラグビー
565 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 00:28:59
テニスとラグビーはないわ。野球やフットサル、サッカーがいい。集団スポーツだし。
もちろんそこで何をしたかが一番重要だけど
566 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/08(月) 00:30:08
俺です。仲間と飲み会行ってました。
>>543 ケースバイケースだけど、グループ面接の場合立て直す時間もあまりないと思う。
>>548 例えば、同じ学科の人がどういう業界や企業を志望してるとか聞きたかったのかも。
俺はあまりそう言う質問はしたことはないね。
>>549 見た目が大事というのは否定しない。でも、もちろんそれだけではないし、自分で気にしてるほど
他人は自分のことを見てないから、あまり気にし過ぎ無くていいと思うよ。
>>555 悩むくらいなら一度電話してみた方が良いよ。それで印象悪くなることはないし、むしろ好印象。
>>556 そこまで流れが読めてるなら、質問に先回りして回答してみても良いと思うよ。
つづく
>>559 やはり、協調性はまずいですか。迷っていたので助かりました。テラthxでした。
568 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/08(月) 00:31:22
つづき
>>557 実際に協調性が無いことももちろん問題だけど、履歴書に協調性が無いって書くセンスを問題視するね。
>>558 実際の書式等が分からないので、なんとも答えようがないのだけど、かぶる人は多いんじゃないかな。
全体の構成を見て、その部分で何を書かせたいのかと言う企業側の意図を考えながら書いてみたら?
>>560 そのまんま電話で聞けば良いよ。今後の予定はどうなってますか?とか。
>>562 落とすよ。まずは自分で受けてみよう。
>>563 個人的には別にどれでも一緒。体育会系が大好きな会社は野球とかラグビーとか好きそうだね。
以上
570 :
1:2010/03/08(月) 01:04:42
571 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 01:08:58
1年しかやってない部活を4年間やり遂げたことにしようと考えています
ばれた場合に内定取り消しはありえますか?
572 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 01:15:13
あるわけねーだろ
>>557です。協調性がないと言う言葉を頑固に置き換えてはダメでしょうか。
ESが4枚あり、短所の項目だけで弾かれると思うと心配になったので質問させて頂きました。お願いします。
574 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 01:40:33
証明写真を写真屋で撮ったのですが、ネクタイがちょっとだけ曲がっているような気もする
のですが、あんまり選考に関係ないですか?
(ぱっと見は気づかない、10秒見つめれば気づくレベル)
575 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 01:42:56
自己PRで内容の薄いゼミの話をするより、自信のある中学の部活の話をしたいんだが、中学の話ってやっぱ印象悪い?
576 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 01:54:54
こんばんは。
履歴書の項目に学業以外で力を注いだ事柄と自己PRの欄があって
前者をアルバイトネタ(周りを巻き込み行動したことをアピール)
後者をTOEICネタ(1年間で○○○点アップ→チャレンジ精神を大切にする)
について現在書いています。
しかし、TOEICは個人で頑張ったこと、バイトは複数で頑張ったことや本当は
アルバイトのネタで周りを巻き込んだことをPRしたいという理由から
自己PRの欄にアルバイトネタを書きたいと思っているんですが、学業以外の
箇所にTOEICのこと書いたらやはりまずいんでしょうか?
もしまずいのなら、履歴書は今のまま書いて、面接の際にTOEICのことも
含めてアルバイトのことも話そうかと考えているのですが、どうなんでしょうか?
また先ほど、資格を偽るのはいけないと書いてありましたが、TOEICに関して
ハイスコアは偽りませんが、一番最初にとったロースコアも企業は提出を
求めるのでしょうか?
もし求めないのなら、上がった点数を少しでも高くするために最初の点数を
低く書こうと考えているのですが・・
いくつも質問してしまいましたが、よろしくお願いいたします。
こんばんは
筆記の日程がメール送られてきて、大丈夫なら連絡を。とあるのですがこの場合電話とメールどちらがいいのでしょうか?
電話の方が正確だとは思うんですが、筆記は何百人も受けるものですし人事からしたらメールの方が時間取られなくていいですか?
また、面接でなんでもいいから特技を聞かれ、「健康管理」と言うのはやっぱり質問からずれてますか?
578 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 02:38:20
ゴルフって印象悪いの?所詮金持ちの娯楽みたいな。
履歴書、ESの趣味の欄にゲームと書くのは印象悪いということをよく聞きますが、
では将棋はどうなんでしょうか?
ゲームはゲームでもテレビゲーム、ネットゲームとは全く性質が異なるものだと思うのですが。
580 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 02:44:58
ぶっちゃけ美人には甘くなりますか?
581 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 04:04:45
何してる時が一番楽しい?
って聞かれた時に「合コン」って答えたらまずいですか?
582 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 06:15:53
話しぶった切って悪いんだがリクナビで説明会の予約変更って印象わるいですか??しかも二回目
583 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/08(月) 07:22:14
俺です。おはよう。
>>571 バレルバレナイではなく、そう言うあこぎなことはオヌヌメしない。
>>573 君頑固だなw 許容範囲かなと。
>>574 10秒みつめて分かるレベルなら無問題。
>>575 印象が悪いと言うか、話が古過ぎ。大学時代になにをやってきたのかを、追加で聞くと思う。
>>576 別にTOEICのことを書いてもいいと思うけど、ねつ造ネタははオヌヌメしない。
つづく
584 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/08(月) 07:23:47
つづき
>>577 連絡方法してされてないなら、電話でもメールでもおk。
健康管理は社会人としては当たり前ののこと (キリッ
>>578 不思議とあまり頑張った風に聞こえないスポーツだわなw
>>579 将棋はおk
>>580 そう言う場合もあるかもね。美人が得するのは世の常。
>>581 少なくともアピールにはならないと思う。
>>582 変更可能な期間なら別に無問題。締切を過ぎて電話やメールで日程変更や
キャンセルは正直、かなり迷惑。
以上
585 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 07:38:14
>>1
574です、ありがとー
586 :
556:2010/03/08(月) 08:13:18
>>1 ありがとう
先回りしてたくさん話した方がいいのかー
やっぱ面接は会話ではないってことかな
一方的に話すのは苦手だけど頑張ってみるよ
w
>>499です
レスくださったかたがた、ありがとうございます
参考にさせていただきます
やべえ証明写真ネクタイちょっと曲がってるわw
撮り直した方がよさそうだなw
590 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 10:30:08
サークル2つ掛け持ちしてる場合、両方書いていいんだろうか?球技と国際系というリンクの薄い2つなんだけど
どっちか自信のあるほうでよくね?
まあ両立できてたんなら両方書いていいとおもうが
592 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 11:04:43
専門性の高い企業の一般事務(資格不問PC入力のみ)って一体何を基準に採用されるんでしょう
リクナビで、説明会の予約とかに学歴フィルターって掛けてるんですか?
かけてるよ
履歴書やESをブルーブラックで提出した人っていますか?
また、いるのであればどんな印象を受けるのでしょうか。
あーあリク面ぶっちしちまった
597 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/08(月) 22:37:51
俺です。おつかれ。
>>590 両方書いても良いと思うよ。但し、面接時間は限られてるいるので、どっちを押しに
したいのかは、予め考えておいた方が良いかと。
>>592 業務が専門性の高い企業でも、一般事務に求めてるものはたいして変わらないと思う。
単純な仕事も淡々と効率的こなせて、人をサポートすることにやりがいを感じるタイプ。
その実、コネで大半の枠が埋まってて、あとは容姿で選んでるとこもあるけどね。
>>593 機能としては出来るわな。やるかどうかは会社次第。
>>595 別にどっちでもいいけど、あまり見ないね。
以上
人事さんは技術自慢する人
と熱意がある人間だとどっちが良いですか?
いきり立つ股間を自慢する人かな
600 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/08(月) 23:45:54
県外出身者には9割家賃補助してくれる会社があるのですが
これは逆に県外の人は不利ってことですか?
地方企業はや地元人優先?
軽い聴覚障害で手帳持ってるけどつんぼは雇うことあるの?
無い資格だけど
リク面寝ブッチして挽回って可能なんだろうか
604 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/09(火) 01:44:07
メールアドレスって選考に響きますか?
606 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/09(火) 02:16:03
先週面接をしました。
その面接の最後に
「最後に当社の方からアピールさせて下さい。
〜中略〜
このように入社して頂くと、忙しいというレベルを超えている分、成長はかなり早いと思います。
それでもやれるというならお待ちしております。本日はありがとうございました。」
と言われました。
しかし、連絡が来ません。
1さん、電話をください。
おきまり文句
誰にでも言うんじゃね
fuckwork_shitcompany@ヤフー
とかだったら落ちそうだな
hatara_kitaku_nai@ i_willbecome_neet@ society_detakunai@
611 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/09(火) 03:49:32
今更ながら、添え状と言うものを今日知りましたw
ESは20社ぐらい出して基本通ってるので、
学生にそこまで求められてないのかなーとも思うのですが、
実際添え状を同封する学生ってどの位居るんでしょうか?
あ、自分も添え状はしてませんがESは通過しています。
友人はたまに同封しているようですが、少数だと思います。
字の綺麗さに自信がある人は、手書きの添え状をするとインパクトがあるかも知れません。
red_bank_no1@
three_of_diamonds@
こういうメアドで別のメガとか地銀受けてみてほしい
so○y_saikou@
リアルに俺なんだが・・
616 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/09(火) 07:23:55
俺です。おはよう。
>>598 いきり立(ry でフイタwwすまんw
>>601 別に不利にならないと思うよ。ものは言いようだけど、待遇的には独身寮とかと同じだし。
>>602 障害者手帳持ってるなら、障害者雇用の枠で応募するとよいかもしれない。法定雇用率ってのが法律で
決まってるから、民間企業だと従業員の1.8%以上の身体障害者または知的障害者を雇用しないといけないからね。
>>603 そのままのこのこ行っても厳しいだろうね。
>>605 あまりにおバカなアドレスだと、なにコイツww ってなるので注意。
erika_daisuki@***** みないなアドレスの男が居たときにはフイタww そして落とした。
>>606 積極的に自社をアピールして来るようなら、だいたい合格する面接なんだけどね。
あまりに連絡が来ないなら、逆に電凸して聞いてみたら?
>>611 あまり居ないね。高感度はアップするかもしれないけど、それで選考に受かるわけでもないので、あまり気にしなくて良いと思う。
以上
高校1留、大学2年休学の実質プラス3はきついんですかね
大学のレベルはDとかCとかです
+2以上はきついですね
619 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/09(火) 14:47:39
ナンパを頑張ったことにするのは有効でしょうか?
挫折経験や工夫したことがたくさんあります。
何だネタスレかここ
2ちゃんにネタ以外あったっけ?
面接が通りません。
面接官は毎回にこにこしてくれるのに・・・
それやると、ああああああってなるのでちょっと(;^ω^)
なるからやるんだけどね。
面接を2社受けてきました。
どちらも結果はまだです。
一社は次回の選考の話を一切しませんでした。
これは落ちたという事ですか・・・?
もう一社は、次回は適性検査を受けてもらう、とか
次回は東京で役員面接がある、などは軽くおっしゃってはいましたが
いつまでに連絡するだとかそういう話は一切無かったです・・・。
落とす人にも次回の話をしたりだとか、しなかったりだとか傾向はありますか?
初集団面接いってきました。
「夢」についての質問で、「アメリカに住むこと」と答えました。
「それは当社で叶えることが出来るのでしょうか」
「・・・ムリっすね」
接客系の会社(海外進出していない)で、海外とか答えるのってマズイんでしょうか?
もっと企業が喜びそうな夢を答えるべきですか?
会社としたら、
海外行くってことは数年後に辞める可能性大だなーとか思われているんでしょうか
夢って「店長」「社長」とかそういうのを答えるべきなのか、
「頼られる人」とか内面的なこととかの方がいいですか?
長文すいません。よろしくお願いします
お客様を最高の笑顔にすることです!
みたいな奴隷回答じゃないとだめだよ
>>628 それは同意するわ
「あなたが将来達成したい夢」みたいな項目を本音で答えるのはダメだ
俺自身、面接で怒られて終わったわ
メールアドレスって見られてるのか……。
初期設定の文字と数字の羅列のままだけど、やっぱり「なにコイツww」になりますか?
変えようとは思ってたんだけど、お知らせのメール送るの面倒だなぁと思ってる内に結局変えないまま……。
ekusutasi-sexutashi-5656@のおれよりまし
携帯のアドレスまで学籍番号と同じな俺は勝ち組
633 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/09(火) 19:56:16
質問です
今度製菓メーカーの面接受けるんですが、
正直食品(特に菓子は)そこしか受けてないです
選考状況聞かれた時に、正直に他は受けてない
って言った方がいいか。
もしくは嘘でも同業他社の名前を言った方がいいのか
お願いします
ちなみに志望は化学メーカーだけど
そこの商品が大好きなんで
>>628 >>629 ありがとう!!
ありがとう!
マジメに本音で答えちゃいけないんだね(´・ω・`)
でもそんな夢イヤだ・・・
そんなん言う奴はウソついてるって人事も気づかないのかな
怒られたってマジっすか
なんかやってられんな
>>633 俺もお菓子好きだから関係ないけど受けようかと思った企業あったな…
菓子以外に受けてるメーカーを言えばいいのでは
当方は文系でSI志望なんですが、企業によってはリクナビの会社案内で積極採用対象が理系のみになっています。
説明会に参加できる以上文系にも可能性はあると思うんですが、やはり相応の能力がないと狭き門となるのでしょうか?
またそういう企業はやはり技術的な開発部分を担っていると考えてよいのでしょうか?
大手の最終で落ち続けたんですが、
何が原因と思いますか?
最終面接で受かる人と落ちる人の違いはどんなところなんでしょうか?
638 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/09(火) 22:20:44
>>633 同じ業界を調べたり、会社説明行った方がいいぞ。
先輩が他社との比較や他メーカのお菓子会社の
売り上げが多いとこは?とか聞かれて困ったって言ってた
お菓子メーカの売り上げ2位のとこは?的な
>>635 >>638 ありがと。
業界研究はしっかりして、
その上で貴社だけを受けてみました!
って感じでいってみようか
640 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/09(火) 23:52:32
グループディスカッションでは
どのような学生に目がいきますか?
641 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/10(水) 00:05:33
筆記試験についてなんですけど、
@テストは5強化の総合点でみるのですか?
例えば、総合点は合格だけど 数学は一門も正解してないとかでも、うかります?
Aあと別に、一般試験と専門試験(プログラマー)を実施している企業があるんですが
専門試験は文系のためみたこともない問題のためできませんでした。会社には「入社後育てます」って書いてあっても
専門試験があまりにだめだったらおとされるんでしょうか?
一般試験はほぼできたんですが…
質問です。
学生時代頑張った事にどうしても飲み会が絡んできます。(悪い意味では無く、交流という意味で)
でも、それが実は1年の時の話なんです。
よくよく考えたら当時は未成年・・・これは考え直した方がいいのでしょうか?
そんなことは人事も暗黙の了解的にわかってるから大丈夫です
頑張ったことが飲み会しかも1年の時って、
おまえの大学生活はすこしさみしいな・・・
645 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/10(水) 01:20:56
「自己PR」や「学生時代に力をいれたこと」で何をアピールしようか悩んでます
自分の強みは「誠実・実直・利他的な人間性」だと思っているんですが
これらは人事の目からみてどう写るんでしょうか
社会人として持っていて当たり前とか、うさんくさいと思われてしまうのかと心配で…
実際にはあまり自分の強みといえる自信がないものをアピールしようかと考えています
>>642 ここの人事様は嘘が嫌いなので、
考え直した方が良い、もしくはどうにか絡まないで部活だけアピールする
のどちらかだと思います。
ただ、自分は2年のことにしてもいいと思います。
人事は大変だなww
>>645 人事ではありませんが…
たいていの受験生がそれを違う言い回しなどでアピールしています。
特にそれに関しては良い意味でも悪い意味でも目立ちません。
それを示せる、具体的な経験を上手く説明できれば大丈夫だと思います。
>>639 それで他メーカの事を聞かれてもちゃんと答えれるならおk。
でも、それを言ったらどう違うの?って突っ込まれる可能性高い気がする
他社とうちの違いは?他メーカでどれが一番売れてるか知ってる?って聞かれそう。
現に上の質問は聞かれたって言ってたな・・・・
面接は結局好かれるかどうかな気がする
いくら企業研究して立派なこと言っても、
相手はプロだから揚げ足をとるのはめちゃくちゃうまい。
しかも自分のほうが正しい時ほどこわくて、人事が機嫌を損ねたらそこでおしまい。
逆に頑張らなくても妙に高評価を付けてくれるときもある。
651 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/10(水) 02:00:42
>>648 ありがとう
ただ指定文字数が150字程度しかないESだから
エピソード挿入できそうにないんだ…
150文字www
何にも書けないし、詰め込んでも荒唐無稽な文章にしかならねえなwww
>>643 ありがとう。そう思いながらもつい心配で・・・。
>>644 いやw飲み会を頑張ったわけじゃないんだがどうしても避けて通れなくてなw
1年の話題については自分でも感じてるw
>>646 2年にしたいのは山々なんですが、それをすると別の話への時間軸がおかしな事になるんです。
とりあえず他に言い方が無いか考えて見ます。
ESにかいた自己PRと面接でいう自己PRが違うものだったらだめですかね?
自分数学科学部生でプログラミングもやっていたのですが
SE職で大手企業としてはどのぐらい需要があるんですか?
下の4つから近いのを選んでください。
1、まったく文系と変わらない
2、少しは加味するが特にプラスではない
3、優遇はするがそれだけではだめ
4、特に人間性に問題がなければ取る
これまでSEは労働環境が良くないとの噂から敬遠していたんですが
なかなか選考が進まなくて焦っています。
656 :
655:2010/03/10(水) 12:19:19
追記
ちなみにBランでつ
2だと思う
SEって意味が広すぎて何やるが分からない
小さいとこだとプログラム〜営業まで入ってくるぞ。
>>655 大手本体にハードやミドルウェアの研究開発部門が
あれば入った後はそちらに回されやすくなると思いますが
入るまでは「2」だと思います。
私が把握してる大手ですと、各主力製品の開発は子会社サイドに
流しています。そのため製品事業部を持っている子会社では専門知識を
持っている理系が優先される傾向にありますが大手本体は理系学科だからと
言って大幅なアドバンテージはなさそうです。(本体側については予想)
研究開発を行っているセクションがあるかどうかこの辺りを説明会なり
面接で確認してみてください。またその場所がどのくらい活発かどうか
(活発であれば当然事業拡大のために開発者の雇用を考えているはずです)
優遇されるかどうかの指標にはなると思います。
661 :
655:2010/03/10(水) 15:33:34
>>657 >>660 やっぱりあんま関係ないのね。
学部学科でたくさん説明会があるから人手不足で
需要が高いのかなーと思ったんだけど。
ありがとう。参考にします。
なあ今日大手のリク面で
キモオタみたいなおっさんに日本橋で
牡蠣フライおごってもらったんよ。
”質問なんかある?なんでも聞いていいよ”つわれたから
おれタルタルソースかけながら”今までやらかした大きな失敗は?”って訊いた。
笑いながら”資材の発注のとき桁を間違えたこと”って言われたから
オレも笑いながら”桁間違えたんですか!それはまずくないですかw?”
って牡蠣フライかぶりつきながら言ったら
5秒くらい沈黙した後
箸置いて真顔で「ぶっとばすぞお前。」って切れられた。
なんできれられたのかわからなかったから
”それでどうしたんですか?”ってそのまま続けた。
お礼メール送るとき、一応そのこと謝った方がいいかな。
気むずかしい人だなwww
ワラタ
むしろその後普通に会話できたのかwww
666 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/10(水) 21:09:26
絵を想像したらお前がめちゃくちゃうざい学生にみえてきた
俺的には突っ込んでくれってネタにしかみえんから
もしゃもしゃが悪かったんじゃね
その人が牡蠣フライにはソース派だったんだろ
唐揚げにレモンかけるのを嫌う人がいるのと同じ
説明会等で書かされるアンケートは選考に関係あるのでしょうか?
学業以外で力を入れたことについて質問です
ゼミでの勉強や研究は学業なると思いますが
ゼミ長としてのゼミの運営やメンバーを導くための
改善や改革といったことは学業に入りますか?
>>670 話の持って行き方次第だけど、そういうはなしってもうおなか一杯。
>>671 文系採用ではお腹いっぱいかも知れませんが
理系院生の技術系採用なのでレアだと思います
理系の場合、高学歴になるほどリーダー経験が少ないみたいです
基本理系院生は研究内容を話すのでw
そもそも、2chで聞いたのが間違いだったな
どうせ、ゴミしかいないし
名刺もらったOBに聞くかな〜
675 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/10(水) 22:49:31
なんかあまり大きなとこでの人事って感じじゃないな
保守的な小さめの企業って感じだ
>>672 話しのもって行き方だけどね。レアケースっていのは逆に言うとバクチ。
レアケースってのは価値がわからない分野の人とぶち当たる可能性も高いってこと。
あとね・・・・高学歴の人ほど一般社会でのリーダー経験は多いんですよ。
あなたもう一度考え直そうよ。
リーダのケースを話すといってみたり、研究の話をするといってみたり・・・支離滅裂で、焦点が定まってない。
>>662 ネタか知らんが普通にうざいだろ。
まずいのは知ってるっつーのって思ったんだと思う。
さすがに普通の人はそんぐらいじゃ怒らんけど。
678 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/10(水) 23:41:36
なんかわかりやすいな。
学生が質問
↓
学生の期待通りじゃないレス
↓
ばからしいとか、どうせこいつ中小だろとかの書き込み多数
全入時代なんだからむしろ中小にいく大卒のが多いんじゃないか
とか思ってるボクはダメな人事でしょうか(´・ω・`) *500人しかいません
短所に甘えやすい、妥協点が少し低いって書くのは印象悪いですかね
鉄道業界に行きたいんですけど、その数ある中の第一志望しか眼中にないって言うのはやっぱよくないことですよね…
あとESの学生時代頑張ったことと自己PRって同じ内容じゃなきゃだめなんでしょうか…
逆に同じ内容だとダメ
留年ってどれくらい響きます?+1なんですが。
ゼミなし、サークル長なんですが。
考えてみればゼミ無しってのも終わってますよね。
あんまり世間体を気にせず、入りたいところ入れなかったからなんですが。
結果は出なかったけど、当時はある夢追いかけてて、親に納得してもらった上で
留年したんですが、まぁそういうのってね。学費?死ぬ気で働いて自分で出しましたよ、ええ。
所属しているホッケークラブのホームページを私が作成したのですが、
そのURLやらプリントしたものを持参して面接の際に人事の方に手渡すのって失礼だったりしますかね?
ちなみに一次面接で「FLASHを使ってアニメーションやホームページを作っている」というエピソードは話しました。
某保険会社の情報部門の最終面接です
>>685 何をアピールするのか知らんが問題ない。
むしろ
>ちなみに一次面接で「FLASHを使ってアニメーションやホームページを作っている」というエピソードは話しました。
>某保険会社の情報部門の最終面接です
だったら、ノートPC+芋場持って面接会場行ってHP見せればいいんでない?
そうだ実演しろ
そのほうが紙渡されるよりなんぼかマシ
ただのツール使いって可能性もあるから、こういうのは怖い
それを見抜けない人事が無能って事。
履歴書提出時に取った資格やアピールしたいと思ったことを補足資料として提出したんだが、人事の方としてはどの様に思いますか?
691 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/12(金) 00:06:18
俺です。ちょっとあいだがあいてしまったよ。スマソ。
>>617 休学期間の内容にもよるけど、キツイと思う。
>>619 残念ながらお祈り申し上げます。
>>626 合格者に対してきちんと説明するのはもちろんだけど、不合格フラグを
その場で立てないためにも落とすと決めても選考の説明はするよ。
>>627 海外事業やってない会社にそれはキツイかもね。海外事業もやってる会社でも、
海外だけ行きたいってアピールされると、扱い辛いと取られることもあるよ。
>>633 嘘と言うかでっちあげは結果的に自分の首を絞めることになるのでオヌヌメしない。
つづく
692 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/12(金) 00:22:57
つづき
>>636 理系のが学生の母数が少ないから理系積極採用企業にチェックするだけのこと。
>>637 状況が分からないので、コメントのしようがないよ。
>>640 >>390 >>641 @テストの基準値は会社によるかと。総合得点ではなく、個々に基準値を設けてる場合が多いと思う。
Aあまりにダメだったた落ちます。
>>642 暗黙の了解を名言すると炎上するのが今の世の中。
>>645 「誠実・実直・利他的な人間性」←普通は人に言われることであって自分で言うものではない。
なので、いかに客観的に肉付け出来るかが明暗を分けると思う。
つづく
693 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/12(金) 00:25:19
つづき
654
無問題。
>>655 2.
>>662 コピペ?キレるのは大人気ないけど、君の態度も褒められたものではないだろね。
>>670 学業の延長戦上だろね。
>>680 短所については、それをいかに克服した(しようと努力している)かが大切。
>>685 実物を見せられると「こんなもんか」と思われるのも事実。
>>690 いつどのような場面で提出したかによる。
以上
690だがありがとう。
提出したときは最初に履歴書出してって言われた時。
「補足としてまとめてきましたので見ていただければ幸いです」って一言言って提出しました。
株とFXで結構儲けて確定申告とかもしてるんだけど、これって企業にばれるの?
そんなにお金あるなら働く必要ないみたいに思われるのが嫌で言ってないんだが
ばれねーよ。
698 :
680:2010/03/12(金) 02:27:32
ありがとう、ネタにすること自体に問題はないと。頑張ります。
過去に協調性のなさを短所に書くのはまずいかって聞いてる人いたんで
それと同じように書くこと自体のセンスがまずいって言われないかの確認でした。
電話対応が悪いってどういうこと?
俺一回はいといいえ(向こうがたどたどしくてそうしか答えられなかった)で対応したことがあるけど
こういうのが駄目な対応になるんですかね?
まだ自己分析すらしてないんですがもう手遅れですか?
>>700 手遅れです。って言われたら諦めるのか?w
大手とか業種によるだろうけどさ。
本当はわかってるんだろ?やらなきゃ始まらない。
俺もまだ何もしてない。がんばろーぜw
702 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/12(金) 17:35:35
2単位足りず、卒業見込み証明書が出ないのですが、選考に響くのでしょうか
選考に響くというか、だいたい最終選考までに提出求められないか?
そもそも11年に卒業できるの?
2浪した理由が鬱病なんですが、言わない方がいいですか?
就職課の人には「言ったら、またなる可能性があると思われる」
と言われました。
どうして2浪したのかと聞かれた時に、視野も広がったので
悪いことばかりではなかったとアピールしたいのですが。
精神疾患は人事に避けられるので、言わぬが吉。
入社後、精神疾患が判明すると人事の評価にも響く。
逆に興味があるんだが、浪人で広がる視野って何?
これまで頑張ろうと思っても三日坊主。
しっかり継続させられなくて頑張ったことに乏しいのだけれども
(バイトリーダーくらいの経験はあり)
これまでとこれからでは違うと見せる方法は何かありますか?
二つ質問があります。宜しくお願いします
プラス2以上は厳しいと仰っていましたが基本的にその様な場合
どの段階で切るのでしょうか
内部規定がある企業はESの段階で切りそうだとは思いますが
そうでない企業は面接に来て一応人を見てみてからとかなのでしょか
年によって年齢の内部規定があったり無かったりすることはあるのでしょうか
筆記試験が3日にあって、通過してたら10日までに連絡するって言われてました。
でも全然出来なかったので、諦めてました。
しかしまさかの10日の20時に、通過連絡が来ました!
こんなギリギリに連絡ってことは、会社も悩んでたってことですかね?
受かったからいいやーって思うんですけど、
筆記の出来が悪かっただけに&ギリギリ連絡がとても気になります
710 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/12(金) 21:31:50
@同僚から見ても嫌な面接をする面接官っていますか?
A重役〜普通の人事クラスが面接官の場合、やはり重役の意思が大きく反映されますよね?
面接官の質問に聞き返すのって印象悪いですか?
「今の質問は〜〜という意味で合ってますか?」とか。
712 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/12(金) 21:35:33
>>1
641です。見事テスト通過の連絡をいただきました。
ありがとうございました!!
今まで見てきた学生の中で絶対に入社させたいと思うような逸材はいましたか?
いたらその学生のどのような点に魅力を感じましたか?
>>710 @いる
Ayes
>>711 悪くない。
>>713 話が面白い。話が魅力的とも言う。
英語を用いた議論が活発に行え、専門知識が豊富な学生は即、採ろうと思った。
説明会で質問した会社はESを通過して面接まで進むのですが
質問なしで終えた会社のESは全て祈られています。
ESは悪いけど、質問してたし面接に呼んでやろう。となるもの
なのでしょうか?ただ単に相性が良かっただけでしょうか?
ESだけ提出する会社が増えてきて、このまま落とされ続けたら
と思うと心配になってきたので質問させてもらいました。
志望のきっかけに家庭の事情を持ち出すのは印象悪いですか?
その事情によるんじゃね
718 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/12(金) 22:55:02
とあるESで
学業以外に力を入れた活動 100字
学生時代に力を入れて取り組んだこと 400字
があるのですが、同じことは書かない方がいいですよね
100字の方は、例をいくつか挙げて
400字の方で1つを具体的に書こうと思っているのですが・・・
100字の方も、別内容で具体的に書いた方がいいのでしょうか?
100字で具体的にって無理じゃね
エピソードの表面だけで終わるわ
面接で一次が人事+技術、二次が人事、最終が人事+役員なんですが、
この二次ってどういう目的なんでしょうか。
一般的なのと順番が違うので変に構えてしまいます。
721 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/12(金) 23:16:29
うつ病経験者が、同僚とか正直困りそう。
722 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/12(金) 23:51:28
面接で最近興味を持ったニュースを聞かれた時は
どのくらい前のニュースまでOKですか?
>>704 わかった。ありがとう。
進学校進んで上を目指すことだけに目標持ってたから、それがすべてじゃないとおもえたことかな?
アルバイトしながら病気治す中でいろんな人に出会ったよ。世の中いろんな人がいると感じた。
自分より若くて子供いてしっかり仕事してる人もいるし、アルバイトで家族養ってるおっちゃんもいた。
人生山あり谷ありとはよく言ったもんだと思ったよ。それだけ?と言われたらそれだけなんだけど、
自分にはこれからを生きていくうえで、すごく為になった一年だと思ったよ。
まぁきっとみんなそんなのわかってるんだろうけど、わかってなかった俺はわかるようになって為になったよ。
>>721 うつ経験して克服?したからこと乗れる相談もあると思う。
うつになりかけの人がしてほしいことがわかると思う。
一次面接までに店舗訪問してくださいと言われました。
この場合アポとってリクスーで行かなければいけませんか?
それとも店舗の雰囲気を感じる程度で店員と軽く話す程度でいいんですか?
yabee
726 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 01:05:29
727 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 01:21:48
【香港】転職2年に1回、香港人の3分の1
10月22日8時1分配信 NNA
国際人材コンサルタント、ハドソン・グローバルがこのほど、香港の
企業経営者635人に実施した調査で、35%が「(自社の)従業員の平均
勤続年数は2年以下」と答えており、香港人の3人に一人が2年に1回のペース
で転職している実態がわかった。金融業界での離職率が最も高く、従業員
の40%が2年以内に転職しているという。優秀な人材を引き留めるため、
各企業は定期昇給や福利厚生の充実など、同業他社との差別化を図る必要
に迫られているようだ。
同社によると、離職率の上昇は香港だけでなく、世界的にも深刻化して
おり、同一企業での平均勤続年数は1年半にとどまっているという。
特に有名大企業などが破格の給与で有望な人材の採用に乗り出している
ことが、同一企業での勤続年数の短期化を招いているとの見解を示している。
同社の黄淑卿主席顧問は「人材引き留めには、昇給が最も効果的」としている。
728 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 02:43:41
SI企業なんて、いいですね。まさしく私が入りたいと思っている業種。
私、筆記試験で落ちまくっているのです。「今回は7割埋められた!」と思ったら
落ちていたことも。そこで質問なのですが
・貴社の採用している業者テストの種類と、学生の平均点数。
・性格テストは、合否に大いに関係あるか。
この辺、お聞きしたいです。
私服でも結構です、と案内に明記されていて、1人私服だったら、内心で
「バカ正直乙、はいさようなら」となりますかね。1回そういう説明会があったものですから。
ならないだろ、なったら問題だ
と言いたいところだが、減点されてそうだな
こちらのスレへ誘導され来ました。
ESや面接などで一番成長したと思える体験談を話す際に
父親や親類が亡くなったことにより自立心が成長したというエピソードをしてもいいもんでしょうか?
やはり不謹慎と思われるでしょうか?
客観的な評価を下しづらい体験談はどの場でもNGだろ
しかもそれが人の生き死にならなおさら。
母子家庭で〜とかの表現ならいいと思うが
死をきっかけに自立したことを書きたいなら…諦めろ
>>733 一応言っておくとコテハン(
>>1)以外は人事とは限らないから注意な
誘導したから言っておくけど
735 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 09:21:56
>>721 うつ経験して克服?したからこと乗れる相談もあると思う。
うつになりかけの人がしてほしいことがわかると思う。
↑
こんなことあるわけないのに、良くぬけぬけというよ。
絶対あるわけないけど、ないといっちゃいけないのが大人の世界。
現実としてうつ履歴があるひとはハードワークを課せられないから、まわりが負担をずっと強いられることに。
本人が治った医者が治ったといっても、保守的に本人には軽めの仕事中心にしていかざる得ないから。
死にたいと思ったことはありますか?って聞かれたんだが、
どう答えれば正解だったのかね?
単純に根暗なやつかどうかを見極めるためかな?
それとも、今までに一度も思ったことないやつなんていないって前提で、
嘘をつくかどうかをみられてるのかな?
>>728の質問は俺もしたかったところなので出来れば複数人からの解答欲しい。
筆記試験でかなり落ちてるんだけど自分の結果が見れないのが辛い・・・
特にテストセンターの結果とか一度いいの出したら使いまわせるのにな
一度いい結果って言っても、わからなくね?てごたえなの?
履歴書にチームワークや協調性のアピールを全く欠いていないんだが、
少しはこういうことに触れておいたほうがいいですか?
質問です。
就職留年で+1のバイオ系院生です。
昨年からもそうなのですが、書類や適性検査はだいたい通るのですが、
一次面接(グループ、個人ともに)がどうしても、突破することが出来ません。
何か、そういう人にある傾向やアドバイス等いただけると幸いです。
よろしくおねがいします。
>>741 本音で言うと、そういう質問に対して抽象的なアドバイスしか出来ないよ。
がんばれとか、うん次はうまくいくよとか。
だって、どういう面接状態なのかすらかかれてないから、何一つ判断できない。
ここから推測するに・・・たぶん君は説明能力がかなり劣っているのでは?
けっこうずばりいうなあw
いや、おれ741じゃないし、別にいいんだが。
たしかに留年した理由は文面から伺うことができるなw
そもそも本人は何で落ちたのか、何が課題なのかわかってないよね
一度、友人や先輩、先生、就職支援の人に頼んで、
・実際の面接での受け答えの内容、様子の見直し・反省
・模擬面接
をやってもらったら?
たぶん
・的外れな受け答えをしてる
・合ってても分かりづらい答え方をしてる
・元気・笑顔がない
とかに原因があるんじゃないかと思うんだが
746 :
741:2010/03/13(土) 15:25:48
>>742 >>745 確かに、ここに相談してもしょーもない気はするんだよね。
で、自分なりに反省して、特に「的外れな受け答えをしてる」イメージは
あるからとにかく対策しているんだけど、うまくいかない。
就職課の人にも、リクルートエージェントにも行ったのだが、
大丈夫じゃない?といわれて、さっぱりなんだよね。
ここは相談所じゃないからな
748 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 15:27:33
>>746 つまりつける薬がなかったということか・・・。
今のところ5社最終選考に進みました。
そのうち3社の結果が出て全部ダメだったんです・・
最終まで行っても落ちてしまえば一次選考で落ちたも同然ですよね。
かなり凹んでます。
役員面接はとても緊張したけど、それなりに実力は出し切れたつもり。
だからこそ、人格に問題があるのではないかと悩んでます。
それともKYなところがあるからかな。
それとも見た目なのかな。
もうこの先いくつ受けても受かる気がしなくて悲しいです。
749です。
すいません。
質問しようと思ったのですが、ただの愚痴になってしまいました。
どのような質問をしたら目の前が開けてくるのかさえ分からなくて・・・
よく考えてみます。
最終までいくとどこが悪かったか聞けば教えてくれるところもあるそうだけど、それは聞いてみた?
ありがとうございます。
聞くことはできないと思っているので聞いていません。
753 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 19:00:50
いまのままの日本的雇用だと世代間格差が一層進むよ。日本的雇用を支持している
人でも、日本的雇用を保つには中高年の大規模なリストラが
必要と説いているよ。日本的雇用を保つ唯一の方法は40代以上を
大量リストラして組織の若返りをはかることだな。
すべての仕事関係者を「仲間」とする日本の企業文化が年功制度を基盤に
持つ終身雇用を継続させてきた。従業員を「敵」とみなす米国型の労働観
は、日本には馴染まない。日本では今後も正社員の終身雇用が続くことが
理想だと考えている。
しかし、終身雇用にも弱点がある。それは長期雇用で従業員の平均年齢が
上昇し、それに伴い固定費が増加することだ。従業員が高齢化すれば、
組織の活気も失われることになりかねない。従って終身雇用維持のために、
数十年に一度、若返りをはかる必要がある。50代以上の社員に退職後の
生活保証を与えることを条件として人員整理を行い、若手社員へ権限を
委譲するというのも1つの方法だ。
http://president.jp.reuters.com/article/2009/08/21/FAEA48C6-8320-11DE-89F3-FE103F99CD51-1.php
上が貰いすぎなんだよ
755 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 19:10:35
>>753 ただそれすると、20年後に「そろそろ上を切る時期だな」といわれて、俺たちが割を食うわけなんだよな。
756 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 19:32:27
履歴書の修正液について質問です。
人事の人から見て、選考にて
全く同じ評点で2人のうち1人を選ぶ場合
修正液が一文字だけ使われている履歴書と全く使われていない履歴書
という2人がいた場合両者に差はつきますでしょうか?
修正液修正テープを使わないのはバイトの履歴書ですら常識でしょ
758 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 19:41:14
>>756 俺修正液使った履歴書出したけど、就職偏差値67の企業から内定もらえたよ。
そこまで気にしなくていいと思う。
そうだなみんなミスったらどんどん修正液使えよ
760 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 19:44:45
761 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 20:35:54
だれ(ry
762 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 20:43:47
履歴書の精液について質問です。
人事の人から見て、選考にて
全く同じ評点で2人のうち1人を選ぶ場合
精液が一滴だけ付いている履歴書と全く付いていない履歴書
という2人がいた場合両者に差はつきますでしょうか?
763 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 20:44:29
差も付きますし精液も付いています
面接がダブルブッキングしてしまい、
片方は第一志望郡の一次、もう片方は第二志望郡の最終で、
駄目もとで第二志望の面接を他の日にずらしてもらえないか聞くつもりです。
理由は正直に第一志望の日程と被ったためと言うつもりなのですがよろしいのでしょうか?
765 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 21:52:25
>>764 だめもとなんだから、ここで聞く必要なくないか?
何か他に理由付ければいいのに
馬鹿正直に答える真面目さも大事だが、
そういうトラブルにうまく立ち回れる能力も求められてると思うよ
第一志望の一次を何か理由を作ってずらしたほうがいいかもな
最終面接の日程をずらすのは一次をずらすのとわけが違うだろ
767ですけど自分は人事じゃないです
一応断っておきます
一次で落ちるんですけど、人事的に明らかにヤバイってことですよね?
基本ができてないってことすかね?
770 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 22:48:22
771 :
769:2010/03/13(土) 22:54:29
ちなみに落とされてるところは大手素材メーカー(鉄鋼・化学)です
なんか対策出きませんかね?
でも文面から軽さが伝わってくるから、軽率だと思われたんじゃない?
773 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 23:00:39
次、最終面接なんだけどどうしたら自分の思いが伝わりやすい?
ちなみに第一志望
頑張る。
776 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/13(土) 23:35:41
777 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 00:00:11
日本は安定性に重きを置きすぎて、効率とか成長性とかを軽視しているからな。
社会のあり方を考え直すべき時だな。世代間格差をこのまま放っておいて
いいとは思わない。こういう事いうと低学歴の駅弁とかマーチが就職できなくても
自己責任とかいう意見が出るけど、それは間違っているよ。
778 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 00:11:32
>>777 効率や成長性を考えるなら、低学歴はやっぱりまともな就職がないわけだが・・・・
778が正論過ぎてワロタ
マーチを低学歴扱いするのもどうかと思う
781 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 00:38:33
世間ではマーチでも十分高学歴なんだろな
2ちゃんが異常
782 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/14(日) 00:43:34
俺です。
>>695 そう思うことは多々あるけど、Twitterでつぶやく必要はないね。
>>696 そんなにお金あるなら働く必要ないんじゃね?って思うレベルは少なくとも数億円規模で
投資してるとかそう言う規模だろね。そもそも、ばれることはないし。
>>700 自己分析なんて、簡易的なものなら、リクナビとかで10分もあれば出来るよ。
>>702 選考の響くとかそう言うレベルじゃなくて、内定要件満たしてないし無理。
>>704 確実に敬遠するだろね。事実、多くの会社が11採用では特にメンタル面でのチェックを強化してる。
>>706 行動事実とか実績以外はハイワロなので、未来の自分は頑張ります的アピールはあんまり効果ないよ。
>>707 内規は会社次第。ただESで切るとこは多いと思う。ESを通しても、面接で+2を補うだけの他の魅力が
無ければ落とすことが多い。
>>708 通すかどうかギリギリのラインなので、他の受験者の結果が出るまで保留にしてた可能性が高いね。
つづく
783 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 00:44:30
つづき
>>709 @居ます。
A重役クラスの面接って普通は最終面接とかなので、当然そっちが優先されるよ。
>>711 その質問の意図を聞きなおすのは無問題。しかし、あまりやると理解力がないと思われるのでほどほどに。
>>712 おめでとう。次もがんがれ。
>>713 結構居るよ。それまでの取り組みや経験の内容によるので、人によるけど、与えられた条件の中で確実に
結果を出している人が多い。且つ、人としての魅力も大きい。
>>715 質問したかどうかはまったく関係ないよ。
>>716 それ以上質問し辛いね。
>>718 100字の方は箇条書きレベルの文字数かと。
>>720 そのやり方なら、一次が技術レベル、二次が人物評価だろね。
つづく
784 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/14(日) 00:45:21
つづき
>>722 3か月以内くらいで適当でいいと思うよ。
>>724 その条件だけでは、判断しかねるけど、リクスー&アポと取って失敗することはないと思う。
>>728 ゴメン。そこまで具体的に自社の情報書けない。ただ、項目ごとに基準点を設けてるので、学力も性格テストも
どっちがだけ良くてもダメ。
私服でいいって言ってる説明会に私服で行くのは無問題だけど、ビジネスカジュアルで行った方がいいと思う。
>>730 あまり突っ込んで聞けない話題な気がする。
>>737 そんなストレートな質問することに驚きだけど、メンタルチェックだろね。
>>740 チームワークはどこの会社でも重要だからあった方がいいだろね。
>>741 なんか自己完結してるけど、たぶん的外れになってると思うよ。
つづく
785 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/14(日) 00:47:16
つづき
>>749 最終の判断は会社によるので、他の会社がダメだったからと言ってすべての会社でダメになるわけでは
ないので、弱気にならずにがんがれ。
>>756 別に差はつかないよ。面接で判断する。
>>764 第一志望群の企業と被ったと言う必要はないよ。大人的に上手く対処を。
>>769 一次の選考方法によるね。
>>773 最終はそれまでの選考の集大成(それまでの選考結果の資料が面接官の手元にある)なので、
同じ内容で押していいと思う。それと最後に入社したいと言う熱意。「第一志望なので、合格を頂けたら、
就活を終了して必ず入社します」くらい言っちゃって。
以上
学校から会社への推薦取得学生決定事前連絡はいつ行われているのでしょうか。
推薦枠に決まった時点ですか?
それとも書類を送付する直前なのでしょうか?
経営理念に共感したっていう志望動機ってどうですかね?
789 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 02:08:29
自己PRのエピソードに趣味を持ってくるのは避けた方が良いのでしょうか。
>>788 そんなとってつけたような言い訳は誰も評価しない
説明会で履歴書を持って来いと言われたんですが
送付状は、手渡しの場合でも付けるものですよね?
また、その場合履歴書と送付状は封筒に入れるのが良いですか?
それともクリアファイル?
792 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 02:29:32
>>1よ、
「自己PR(強み)」(A)と「力を入れたことによって学んだこと」(B)は同じ(ような)ものでも良いの?
エピソードはそれぞれ別のを用意して有るんだが。
また後者に関しては、「(C)という強みを活かして(B)を学びました」
って感じで、(A)とは違った強み(C)を活かして(B)を学んだ、的な感じで言っても良いんかな?
思ったんだが、
>>1さんには世間一般的なこと(就活に関して)しか聞けないわけだが、
採用基準に世間一般とか通用しないし、そもそも他社のことは知らないんじゃないか??
だとしたら、ここってめちゃ不毛
794 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 02:37:45
人事やってりゃある程度よその選考基準なんかも調べるんじゃね
さすがに全ての業界をくまなく知ってるわけじゃないだろうけど
たくさんのESを見てきたと思いますが証明写真で驚いたもの(金髪ピアス等)があれば教えてください。
ま、避けてるところ見ればどの系かわかるだろ
ついでに業界範囲に関しては人事向けのカリキュラムが
どこいっても業務内容把握していなくても大丈夫なように
できてるからそんなもんだ。
そもそも実際の業務自体経験してないのが大半なんだもの。
797 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 08:37:16
798 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 10:08:04
>>797 青田買いやめて得するのは、結局大手なんだよなぁ
799 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 11:02:17
従業員の営業車に盗聴器(ICレコーダー?)を仕掛けて
会社の悪口を言う従業員(パート勤務)をクビにするのは合法ですか?
知人が同僚と車中で会社の愚痴り合いをしてたら
文句があるなら辞めてくれと二人まとめてクビになったそうです。
前任者も同じように盗聴して愚痴を録音し、
悪口を言ったのでクビにしていったようです。
本人は急な解雇で困っているようですが、変な会社なので
戻りたいとは思っていない様子です。
口は災いの元とはいえ、解雇の方法が汚いなと思いました。
800 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 11:11:39
低レベルな質問ですみません
SEとは、就職すると、企画 設計・開発 運用・保守と
それぞれ別れて仕事をするのですか?
これらを一貫して自分が全て担うことはできないのでしょうか?
SIとは、企業が一貫して担うってことでいいのですか?
801 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 11:16:08
低レベルな質問禁止
今週第1志望の会社の最終面接の予定なんですが、「最後に質問は?」と聞かれたら、
何かしら質問はしたほうがいいんですよね?
一応
「○○さんのような部長の方からみて、仕事が出来る人はどんな人間ですか?」
「社員とどんなコミュニケーションをとっているか」
ここらへんを聞こうと思っているのですが、どおですか?
業界はIT系でアットホームな感じの会社です
803 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 11:32:58
それまとめサイトにあった質問集じゃねーかwww
最終はそれまでの選考の集大成(それまでの選考結果の資料が面接官の手元にある)なので、
同じ内容で押していいと思う。それと最後に入社したいと言う熱意。「第一志望なので、合格を頂けたら、
就活を終了して必ず入社します」くらい言っちゃって。
との事ですが、最後の一文のようなことを言って
内定辞退に来た学生はどう思いますか?
そうそう、それすごく気になる
滑り止めだと特にそう。うしろめたいw
807 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 12:40:18
>>1 質問です。
経済的に浪人は出来ないという親との約束のため、
現役で前期入試京大落ち、後期入試で横浜国大入学しました。
しばらく京大は泣く泣く諦めて普通に国大に通ってましたが、
専門的な勉強をするにつれ院で希望の専攻が国大にないことや、
京大の環境下で勉強したい気持ちが強くなり再受験しました。
京大工学部卒でいま京大院電気専攻です。
研究室内推薦はもらえますが再受験のため+3です。
研究室からは博士にいく数人以外は皆毎年大手に就職しています。
メガバンなどではなくメーカー希望ですが、
私の場合京大理系修士とはいえやはり+3ということで、
大手はどこも厳しいでしょうか?
厳しかろうがなんだろうが大から小まで受ければいいじゃん。
厳しいって言われたら大手一切受けないの?
再受験までするほど執念深いのに何うじうじしてんの?
809 :
807:2010/03/14(日) 12:48:59
ちなみに親との約束で、京大での学費は全額塾講バイトして自分で支払いました。
こんなこと言ってもやはり、
+2制限を付けてないところであってもまず無理でしょうか?
また国大に問い合わせたのですが、
横浜国大にいつ入学しいつ退学した、
という証明書が入手出来ないのですがマズいでしょうか?
失礼ながら、そのエピソードは若干頑固者すぎて、
企業としては扱いづらそうなイメージを少し受ける
結局第一志望の会社じゃなかったり、
希望の部署に行けなかったりしたときまた辞めるんじゃないかと
>>800 会社によってまったく違うから一般論を聞いても意味がない
>>805 その大学からは二度と採用しないだろうね
´ω`; これ頑固者なの?
どんだけ軟弱者多いんだよ
京大電気のお前が就職できなかったら世の+3以上全員就職できねーじゃねーか
フィルターかからなかったら面接しだい
それにそもそも中小より大手のほうが+に寛容だと思う
>>807 企業は収益を出すために優秀な人材が欲しいのであって
浪人した学生を排除するかしないかなんて企業から見ればどうだっていい話です
君が優秀で研究に貢献してくれると判断されれば採用されるし、されなければ採用されないでしょう
そんなくだらない質問をぶつけること自体が恥ずかしいです
>>807 院で希望の専攻がないんなら
国大出たあと京大院に編入すれば良かったじゃない
別に3年次編入でもいいし、+3を回避する方法はなかったの?
817 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 13:18:39
>>807 そういうのは俺ら人事に聞くより、大学の先生に聞いたほうがいい。
そっちのコネには俺ら従属するしかないら。
818 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 14:11:17
>>808 いえ、厳しいと言われても受けられるところは全て受けます。
がしかし実態を知りたく質問しました。
>>811 頑固者ですか…
その辺りも説明した方がいいかもしれませんね
>>814 大手の方が寛容という可能性があるのは意外でした。
ありがとうございました。
>>815 +2制限というのを非常によく耳にするので不安になってお聞きしました。
恥ずかしい質問をしてしまいすみません。
>>816 編入は京大工学にはありませんでした。
また希望の研究室は人気があり、
例年内部の希望者で埋まってしまうと内部の学生に聞きました。
また何より学部から京大で勉強したい気持ちが大きかったです。
>>817 仮にあなたが担当者だったらいかがですか?
学歴や+3だけを見た場合私は採用候補に入りますか?
>>1さんからもご回答いただけますと幸いです。
819 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 16:18:14
日本の新卒一括採用は新卒者全員が正規になれる前提で昭和時代に
作られたものだから、そこから溢れた人の対策が不十分。このまま
経済停滞で、単純労働しかできない人を増やたら、日本経済は大きな
ダメージを受けるだろう。
新聞にグローバルな人材が欲しい(キリッ)
とか書かれててワロタ。
欲しいなら金だせや、金も出さずにそんな人材でるわけ無いだろ。
821 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 16:28:23
グローバルな人材って外人の現地/本社採用のことなんだろ
822 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 16:30:52
ゆとった日本人より勤勉な外人
日本もう終わってるな
823 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 17:34:06
>>822 日本人の海外駐在員を一人育成して現地で生活させるための費用って
だいたい少なく見積もっても一人当たり年1300万くらいかかるそうだ
それに比べて一部の優秀な中国人を現地で雇えば費用はこの五分の一もかからない
そりゃ外人雇いたくもなるよな
3ヶ国語出来る優秀な中国人留学生がいたが現地給料提示されて馬鹿にするなと
断って外資にいったな。
優秀な中国人なんて今じゃ日本並みの給料出さないと雇えんぞ
第三産業に従事してる中国人は年々コストが
安いってメリットなくなってるよ。
それと「言われてないから」「一応できてるだろ?」を
素で通そうとするから中国向け商談ならともかく
国内向けに何かをさせるのは危なすぎるだけになってる。
826 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 18:04:51
828 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 19:41:41
灘最強
2010年旧帝大医学部合格者数ランキング(3/21サン毎/暫定版)
順−−校−−−都道−|合|理|京|北|東|名|阪|九|
位−−名−−−府県−|計|V|都|大|北|大|大|大|
===========================
01.私立灘高校(兵庫県)|59|22|23|-0|--|-0|13|-1|
02.私立東海高(愛知県)|30|-0|-1|-1|--|28|-0|-0|
03ラ・サール高(鹿児島)|21|-6|-1|-2|--|-2|-0|10|
04.東大寺学園(奈良県)|20|-1|15|-0|--|-0|-4|-0|
05.甲陽学院高(兵庫県)|17|-0|-9|-0|--|-1|-7|-0|
05.札幌南高校(北海道)|17|-0|-0|16|--|-1|-0|-0|
07.久大附設高(福岡県)|15|-0|-1|-1|--|-0|-0|13|
08.大阪星光学(大阪府)|12|-1|-3|-0|--|-0|-8|-0|
09.私立北嶺高(北海道)|11|-1|-0|10|--|-0|-0|-0|
10.私立桜蔭高(東京都)|-8|-8|-0|-0|--|-0|-0|-0|
10.修猷館高校(福岡県)|-8|-0|-0|-0|--|-0|-1|-7|
12.私立洛南高(京都府)|-7|-1|-3|-0|--|-0|-3|-0|
12.私立愛光高(愛媛県)|-7|-1|-2|-2|--|-0|-1|-1|
12.私立高田高(三重県)|-7|-1|-2|-0|--|-4|-0|-0|
12.四天王寺高(大阪府)|-7|-0|-5|-0|--|-0|-2|-0|
829 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 19:48:23
◆◆ 東京大学 2010 2版 2010.3.11 23:05
順位 合格数
───────────────────────────
01 . 154 東京 ○ 開成
02 97 兵庫 ○ 灘
** ** 東京 ◎ 筑駒
03 82 東京 ○ 麻布
** ** 東京 ◎ 学芸大付
04 65 神奈 ○ 聖光学院
05 60 東京 ○ 桜蔭
05 60 東京 ○ 駒場東邦
07 56 神奈 ○ 栄光学園
08 48 東京 ○ 海城
09 46 千葉 ○ 渋谷幕張
10 39 愛知 ● 岡崎
11 37 東京 ◎ 筑波大附
12 35 東京 ● 日比谷
13 34 神奈 ○ 浅野
14 32 奈良 ○ 東大寺学園
15 31 鹿児 ○ ラ・サール
16 28 埼玉 ● 浦和
16 28 愛知 ○ 東海
18 26 愛知 ● 旭丘
18 26 岡山 ○ 岡山白陵
20 23 東京 ○ 豊島岡女子学園
20 23 兵庫 ○ 甲陽学院
20 23 岐阜 ● 岐阜
830 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 19:56:36
>>817 仮にあなたが担当者だったらいかがですか?
学歴や+3だけを見た場合私は採用候補に入りますか?
>>818 大学の先生がコネつけてきて保証してくれているなら従うしかない。
おまえ、本当に人事課?
>>823-825 逆に上海で現地採用される日本人の給料は手取りで8万円程度。
現地人並みに生活レベルを下げれば、とりあえずは生活できる。
面接で部活をしてたことにしたいんだけど、
ネットで部活のホームページを確認してメンバーリストをチェックするってことはありますか?
835 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 21:23:13
ここの
>>1は+2で相当マイナスになるって言ってるが、他で見た人事は
+2までなら許容範囲内と言ってる。
やっぱ会社によって違うんだな。
836 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/14(日) 21:36:13
俺です。
>>787 学校によるかと。普通は推薦枠が決まって書類送付する前。
>>788 経営理念のどう言う部分に共感して、その理由まで述べられればおk。実際難しいけどw
>>789 正直、趣味の内容による。ギャンブル、ゲーム系はNG。
>>791 手渡しの場合は、封筒に入れていても、封筒から出して本紙を渡すのが礼儀。
>>792 そこまで論理的に組めていればおkなんじゃないかなと。
>>795 あんま凄いDQNは(ESの証明写真の中では)見たことないけど、明らかに風景+人物の写真の顔部分だけ
切り取ったのなら見たことあるw
つづく
837 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/14(日) 21:38:14
つづき
>>799 専門じゃないので、よく分からないけど、労基署に相談してみれば?
>>800 就活本のIT業界○○読本とか読んでおくれ。
>>802 二つとも質問としては悪くないと思うけど、業務について聞いてみるのも良いかなと。
>>805 マジで氏んでって思うw
>>807 +3と言うこともあるけど、そこまで研究にこだわりがある人って、それ以外のことをやらせたら
辞める or 適用性が低いのでは?と敬遠される可能性もあるよ。研究職志望なら、マッチングと
研究内容次第な気がする。
>>832 そんなことはしないけど、活動内容とか詳細に聞かれたら答えられるかどうか。捏造イクナイ。
以上
>>805に関してだけど、「マジで死んで」って人事に思われてたのかw
同時期に最終選考が重なる場合、どの企業相手にも「必ず入社します!」って言ってたけどw
>>805です。
やはりそうでしたか…
謝罪も社会勉強のうちとして
内定取れるよう頑張ります
ありがとうございました!
840 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 22:06:26
でも「マジで氏んで」って思われるくらいで内定率あがるなら言うわ
気持ちはわかるww
843 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 22:12:28
誤字脱字ってぶっちゃけ死亡?
ぶっちゃけ前に同じ質問がある
845 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 22:17:28
サンクス。ゆとってるなあ。
床屋に行く金がなくて就活の期間中ずっといい状態で保てないんですけど、
頭髪が伸び気味で落ちるってことありますか?
やはり最終面接前に散髪する必要はありますか?
また、靴底の減りが早くて心配なんですが、すり減った靴で役員面接は失礼ですか?
面接にきた学生のネクタイの色とか柄って気にしますか?
今度メー子の役員面接なんですけど最後の質問に悩んでます
ぶっちゃけ役員って普段何してるの?書類にはんこ押したり会議する人?
現場の業務のこととか聞いても分からなかったりする?
経営方針とか役員としての気概とか
ヒラ社員とのコミュニケーションとか聞いて大丈夫?
>>847 おれ今年就活してるけど、
青色のレジメンタイしてる学生の多さに驚いてる
リクスーはしかたないとしても、個性とか気にしないのかな
ネクタイぐらいはある程度は自由だろー
赤系のレジメンってどうかな
赤は人を選ぶ気がする
ちょっと派手というか、自己主張が強くて俺は避けてる
赤だけど上品な感じが気に入って買ったんだ
入社式までオアズケかな
いや、今年就活してる俺の妄想みたいな意見だから気にするなw
むしろ使って是非を報告してくれw
ちなみに俺は淡い緑のレジメンタイじゃないのを使ってる。
春っぽくていいかなと思ってな。
それでそこそこ大企業の面接も通ってるし、
別にそこまで気にしなくていいんじゃないか?
人事じゃないのにスマソ
赤は業種に寄るんじゃないか?
金融はアウトだけどメーカーはOKとか
面接童貞なんですけど履歴書をその場で渡す面接と
事前にエントリーシートを渡しておく面接で
事前にしておくべき基本的な対策教えてください
俺は黒
857 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 23:13:06
>>837 「マジで死んで」と思うっていうのは人事の驕りじゃないのか
人事だって就活生が他にいろんなとこ受けてるってのは当然予想してるわけだろ
しかも本人が言ってることだってどこで嘘ついてるかわからないんだし
「入社します!」とかいう言葉を真に受けて、本当の気持ちを見抜けなかった人事が悪いんじゃないの?
学生からしたら「就活なんて茶番なんだから真に受けるなよw馬鹿かww」
って思うのが自然だと思うんだけど
>>857 正論だが別に学生に直接言うわけでもないし
心の中で思ったり人事仲間で愚痴ったりするくらい別に普通だと思う
≫837
≫805に関してなんだがやっぱり「後悔がないように納得するまで就職活動します」
とか言っていいのかな?
差し障りない対応の仕方とか教えてほしいです
自分はネクタイは黄色だな。ホント青は多いよね
860 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/14(日) 23:52:57
青はお店で勧められるから多いのです
862 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 01:44:58
自己PRと学生時代がんばったことが同じ内容でも気にしませんか??
上の方読み直せ
別の話のほうが学生からいろいろ引き出せるとかそんなこと書いてたぞ
ネクタイなんか無難な青レジメンでいいじゃん。
見た目テンプレ通りでも話す内容が個性的なら一気に印象上がると思う。
逆に奇抜な色でムッとされる方が怖いな俺は。
恐れていては何もできん!!!!!!!!!!!11
866 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 09:15:58
履歴書の写真で落とすことってけっけうあるんですか?
867 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 11:40:30
きちんと写真館で撮れよ
あれ、スピード写真ってあの駅にある機械とかでとるやつのことか。
あれ使ってたけどES全滅してるな
869 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 12:45:42
ちゃんときれいに撮れてたり、ESの内容が良ければ大丈夫と思う
写真屋でとったこともあるけど違いが全く分からなかった。
やっぱ内容で落ちてるんだと思う
下手な写真屋と上手い写真屋の差はデカイ
写真屋の腕以前に俺の写真移りの悪さが毎回半端ない
まず機械で何回取りなおしても顔がまっすぐにならないんだけど
視力が片方だけ悪いから? でも眼鏡かけてるしなぁ・・・
最終選考の面接終わったんだけど
お礼のメール送った方がいいの?
修正かけてくれる写真屋もあるぞ
俺も実はちょっとしゃくれてるから、少しだけ修正掛けてる
質問です。
面接において就活生視点からみて突っ込まれるということは、
きちんと答えることができれば+になる場合が多いですか?
よく掘り下げて聞いてくるとか厳しい面接を嫌がるタイプのレスを見るんですが、
対応できる自信があるならチャンスにもなるってことですかね?
876 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 19:49:55
877 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 20:59:15
私は買い物をするときには納得のいく価格のものを探すための労力を惜しみません。
以前○○を買うために出た際には、自宅から徒歩5分の店舗で同じものを売っているのを
承知の上で、なるべくたくさんの商店を回るよう心がけました。その結果、定価2000円の商品を
1200円で買うことができました。丸1日同じ商品を探して歩き続けたことになりますが
同時に他の商品の価格調査も行い、同じ商品でも安く売っている店舗と高く売っている店舗での
違いをその行動の中で知りました。そうした情報を得るために常日頃からアンテナを伸ばし続けた結果
友人からは安売りの帝王と呼ばれ、何か大きな買い物をする前には私に相談をしてくれるようになりました。
そうしたことで友人に頼りにされることが嬉しく、より一層の安売り名人を目指して妥協を許さず市場調査を
日々行っています。
コピペですが、こー言う自己PRはおけですか?
1200円で何を買ったの?
カカクコムがあるじゃない
>>877 俺が人事なら落とす
>買い物をするときの労力を惜しまない
→で、それがどうかしたの?
買い物をするとき労力を惜しまない人間
というのをアピールされても正直どうでもいい
エピソードはあくまでも長所(例えば計画的だとか、企画力があるだとか)を主張するための
具体的根拠として、説得力を持たせるための物であるべきはず
この文では、買い物が中心になってしまっている
881 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 21:36:04
その事故PRが会社のどの業務でどういかせるのかわからない
調達とか物流か?営業か?
883 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 21:57:46
>>881 「資材購買」職に内定か…
うらやましいな
>>877 最適化な成果物を得るための労力を惜しまないってことじゃないかな
この時の成果物が最安値の価格だとして、それを得るための手順として
→より多くの情報を集める(ここに労力を惜しまない)
→そこから取捨選択
という流れは間違ってないだろ
情報を集めるときに労力を惜しまないことで、より精度の高い成果がだせるってことで評価できるんじゃないかな
他のスレならともかくこのスレで答えるときは自分が学生か人事かはっきりさせてくれたほうがありがたい
886 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 22:14:10
人事はトリつけてるじゃない
887 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 22:31:34
質問だお。。。
「学生時代に力を入れたこと」を話す際、最後に「学んだこと」を入れる時のことについてだお。
例えば、↓みたいなことを話すとするお。
1、私は主体的に○○しました。
2、その中で、こういう苦労がありました。
3、こうやって苦労を乗り越え、結果的にこうなりました。
4、◆◆を学びました。
この場合◆◆は、2・3で苦労を乗り越えたことによって学んだことではなくて、
全体的に見て「主体的に行動することの重要性」ってしても良いのかお?
要は「学んだこと」はミクロ的に見てもマクロ的に見てもいいのか、ってことを聞きたいんだお!
よろしくだお(^ω^)
主とShineとニートと学生と気まぐれ人事が
入り乱れてるからな
889 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 22:39:10
>>887 普通は「学んだこと」と文全体で伝えたい「テーマ」は一貫したものにするべきじゃないか?
「1」で端的にどんな結果をもたらしたのか(学んだことではない)を書いて
「2」と「3」で得たものと「4」の内容が一致してる、っていうのが一般的な「学生時代に力を入れたこと」
だと思うけど
つまり学んだことはミクロ・マクロの両面でばらばらになっちゃだめであって
全てが一つのテーマに沿って一貫したものである必要がある とおれは思う
>本職人事の方へ
就活支援とはずれてすまないが・・・
現場側の管理職として、採用に関わるんだが
うちでは非人事の面接官には外部講師呼んで
3日間の講習を受けるんだが、貴社での研修は
どんな感じですか?
891 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/15(月) 22:46:51
877です。
ちなみに俺でも落とす。買い物おばさんを求めてるわけでなく総合職社員を求めてるから。
それに足りうると思うだけの自己PRを求めてるから。
と思ったんだが実際のところはどうなんだろうと思って質問した。
◆独身寮チェックシート(3つ以上該当すればアウト)
-------------------------------------------------------
1、消灯時間後に洗濯機にパンツがあったからと理由で全員朝マラソン
2、部屋が汚いやつが一人いたという理由で全員朝マラソン
3、盗難事件が起こったから1日監禁で一人一人持ち物検査。5、6回やったが当然犯人出ず
4、消灯時間(10時半になったら暖房強制ストップ)冷房は最初から無い
5、風呂(皆共同)に入るときは大声で失礼します。声が小さいと先輩に風呂場で正座させられる
6、先輩にあったら大声で挨拶。挨拶しないと部屋に襲撃が来る。当然教師黙認。
7、食堂のメシに陰毛混入事件。
8、何といっても全室8人部屋。自分のスペースはベットとタンスのみ。テレビと携帯禁止。
9、山奥
10、飯がまずい
893 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/15(月) 23:15:57
俺です。
>>846 髪型にもよるけど、さっぱりしてた方が良いとは思うよ。靴底も程度によるけど、気になるなら
靴底の交換とかすれば?新品買うよりお金かからないし。
>>847 全然気にしてないよ。キャラクターとか入ったプリントものはさすがにNGだと思うけど。
>>848 ちゃんとした役員なら、会社全体のことは把握してるよ。経営会議とかでいろいろな案件を
検討するからね。とにかく、まぁ、もちつくんだw
>>855 基本的には変わらないよ。面接ではESや履歴書を提出したからと言って、面接官がその内容を
すべて把握してると思って話さないことかな。
>>859 「マジ氏んでw」はちょっと言い過ぎだったかな。スマソ。
面接する側は学生に比べてはるかに面接の場数を踏んでいるわけだから、学生の言葉を額面通りに
受け取ることは少ない。また、思うところがあって最終的に辞退することも仕方ないと思う。でも、辞退が
出来るからと言って、なんでも「そんなの当たり前だろw」って感覚で面接を受けて欲しくないし、俺は学生と
言えども、社会人と同じレベルの対応をしているので、お互い時間を使ってマジメに話をした結果としての内定
と言うものに対しては軽んじて欲しくないと思ってる。これから社会人になるのだから、どのような方法をとるに
しても、誠意のある対応を心がけるべきかと。同業他社とかだと、思わぬところで顔を合わせたりすることもあるしね。
つづく
あれ、今日は丁寧
895 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/15(月) 23:18:45
つづき
>>862 基本的には同じでも問題ないけど、ネタは多い方がいろいろ聞きやすいと言うのはあるだろね。
>>866 写真だけで落とすことはないと思う。例えば、、、写真がひどい→全体的にESの内容が雑だったり手抜きだったり
⇒結果として落ちる って感じかな。
>>873 その会社に入社するつもりなら、送っておいて損は無いと思う。ちなみに選考には無関係。
>>875 そのとおりだろうね。
>>877 コピペにマジレスはしない!(キリッ が、、、今回だけマジレスすると、「結論(主張)-理由-具体例-結論」ってフレームで
考えた場合、この文章には"主張"の部分が無い。つまり、「安く買い物をするためには労を惜しまない」と言う"具体例"を通じて、
それが仕事や会社にとって○○の役に立つとか、だから△△のような仕事を就きたいって言う肝心な"主張"や"理由"が無いので
自己PRとしてはダメダメ。
つづく
896 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/15(月) 23:19:26
つづき
>>887 具体的な話がないと判断のしようがないけど、「主体的に行動することの重要性」と言うのが、もっとも伝えたいことならば、
1.に帰結して良いんじゃないかな。但し、それが仕事や会社とどのような関係があるのかが重要。
>>890 自社の採用に対する考えや、概要的な部分は人事で担当する。面接のフレームワーク的な部分は外部講師やコンサルを使うことが
多いけど、出来るだけ自社のケーススタディを多く盛り込んで実戦に近いロールプレイをやるなど、座学だけにならないようにしてる。
以上
いつもありがとう人事さん
今度面接なんだがその会社が親の職業とかを根掘り葉掘り聞いて来るらしいんだが聞く意味とか何かあるの?
できれば答えたくはないんだが答えはなんて返せばいいのかな?
>>897 正直に答えるべき。
要は雇っても安全かどうかを見極めるためだ。
機密保持などの面でね
単位不足で留年決定したのですが、
去年内定頂いてた企業の名前って出したほうが印象いいですか??
業界で10の指に入るぐらいの企業です。
内定持ちはプラスの要素だと思うんですが、
昨年の内定有無は関係ないんですかね?
就留にしようか迷ってます・・・
900 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/16(火) 00:31:15
人事の方、いつもありがとうございます。
自己PR書について質問です。自分は、今まで行った旅行先の写真を何枚か
貼ってそれに簡単なコメントを添える形式でいきたいのですが、そのコメントは
やはり手書きの方が印象いいですか?
それと、自分は旅に行くときあまり人物を撮らないのですが、風景の画像を載せると、
「こいつどっかのサイトから写真ぱくってきたな」とか思いますか?
901 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/16(火) 01:07:06
俺です。
>>897 ちょっと困惑気味に、「大学の就職課からそのような質問には答えないよう指導されています」
って言う作戦は有効だろうと思う。ただ、良い結果が得られるかどうかはその会社次第。
>>899 前年の就活でNNTよりはいいだろうけど、留年という事実にあまり違いはないかと。
>>900 「旅行先の写真を何枚か貼ったもの」をどう言う場面で使うのか分からないのだけど、
普通の面接(上記のようなものの提出を求められていない場面)であれば、必要以上に
自分ルールを持ちこむのは止めた方がいいと思う。
以上
>>1さんまだいたんですか!
すみません学生生活で得たことについてなのですが、
お金を稼ぐことの大切を学びました。私は入学してから今まで授業料をすべて自分で払っており・・・
ってな感じで書きたいんですがこのネタはNGでしょうか?
なぜ自分で払ってきたのですか?と聞かれたら二浪した私と両親との約束だったからです、と答えたいのですが
話が重いですかね・・・・
903 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/16(火) 01:19:00
>>900ですが、その企業では、自己PR書というものがあって、
学生時代にがんばったことやアピールしたいことを形式自由で任意で提出するのですよ。
そういう場面でも旅行の写真は駄目ですか??
904 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/16(火) 01:30:13
エントリーシートに記入されている学歴と中身が違う場合(以下の場合)は問い合わせたほうがいいですか?
・大学名は同じで専攻内容も一緒だが、学科が違う(限りなく近いが)
・おそらく、こっちのミスではなく向こう側のミスだと思われる
選考がもう中盤なので、今問い合わせてダメになるのでしょうか
黙ってたほうがいいのでしょうか?
怖いです><
905 :
[―{}@{}@{}-] 就職戦線異状名無しさん:2010/03/16(火) 03:09:22
906 :
10卒内定者:2010/03/16(火) 04:00:12
製薬会社をどうおもいますか?
907 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/16(火) 08:09:50
・「〜した方がいいですかね?」とか、「〜しても大丈夫?」っていう質問はほとんどがよく考えれば分かる質問。
嬉々としてアドバイスしたがる奴もいるが、質問者のためにもならない。
社会人に求められるスキルの基本的な部分ってそういうところでしょ?自分で考えないでどうするの?
4年が「俺は〜したけど○○に内定もらった」なんていう回答をよこすのも多く見られたが、これも的外れだと思う。
・人事に問い合わせればわかることは聞くな。
・質問してる奴すべてに当てはまるんだが、自分で考えた上での意見を提示してから質問した方がいいと思うんだけどな。
・馬鹿な質問、くだらない相談はスルーor適当に煽っておきましょう
・質問がバカにされた人は自分の未熟さを呪ってください
・このスレの質問者(=マトモな社会人としてやっていける奴)に求められること
1.一般常識で判断する
2.ググるなど自分で一応調べてみる
3.過去レス、過去ログを見る
4.言葉遣い
5.月4万払う
6.キチガイ公務員を煽ると伸びる
・社会一般常識の質問はググれば大抵見つかりますし、レアケースや応募書類等手続きに関することはその会社の採用担当に質問しなければ確実なことは言えません。
1. ググレ
2. 人事に聞け
3. 過去ログ嫁
4. 月4万払え
この三つの答えが返ってくるような質問は控えましょう
自分でなんとかする積極的態度でないと、仮にその質問の答えを安易に他人から教えてもらったところで就職活動自体が成功するとは思えません。
・情報収集自体が既に就活の第一歩です
もっとも、この時期情報収集してるようじゃもう遅いけどなm9(^Д^)プギャー
・質問スレだからといって何でもくだらない質問をしていいというわけではない。今の時期に自分の頭で考えられないようなクズが
内定なんぞ獲得できるはずがない。まず自分の頭で考えてから書き込めよ
》897、》1
ありがとう。
ただ、父親が無職って言うのは辛いものがあるので前職を言っておくよ
早期退職しましたとか言えばいいのに
913 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/16(火) 17:52:09
>>908 ビジュアルにも気を配りたいから。文章だけだと伝わりにくそう&自信ないから。
役員面接で聞くと反応いい質問は?
好きな男性のタイプを教えてください
>>907 1行目
よく考えれば分かるっていっても確認の意味で質問するのはありなんじゃないの
一応、同意が得られるほうが安心するでしょ。
一般常識に自信がないから聞くんじゃないの?
他は同意だけどググってわかること聞いてる人は内定もらえないとおもう
917 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/16(火) 18:59:42
人事の方&みなさんに質問です!
●聞かれた質問以上に、ガツガツと自己PRをする学生をどう思いますか?
例)人事:普段、何をして遊んでいますか?
自分:普段は友人とよく飲み会をして、学生生活上の意見交換をしています。
例えば、政治の話などです。
私は常に客観的に物事を考えるという上では、こういった
意見交換をすることがとても重要だと考えています。
ですから御社に入ってからも社員の皆さんとたくさん話し合いの機会を
設けて、自分ひとりの意見だけに偏るのではなく、
客観的に売れる商品を開発をする事に役立てたいと思います。
(3行目からは、聞かれてもいない余分な事を勝手に喋っている)
これってどう思います?
プラス評価?マイナス評価?
このコピペ思い出した
11以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします。 [] 2008/01/14(月) 22:48:30.06 ID:uBlLCIApO
眼鏡したままサングラスしようとした時(目は4つもない)
16以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします。 [] 2008/01/14(月) 22:49:53.89 ID:SJ+eHbnhO
>>11 括弧の中いらねーから
>>917 遊びが政治に関する意見交換ってつまんねー人間だなと思う
そんな飲み会いきたくねーや、高学歴様は違うね
面接で落とすやつの共通する特徴って何ですか?
921 :
917:2010/03/16(火) 19:18:20
>>919 すいません、政治のハナシは全くの作り話ですw
まあ、あくまで例としてです。
それじゃ、例えばこれがゲーム会社の面接だとして、
政治の意見交換⇒ゲームに関する討論 に変換したとしたら、どういう印象をうけますか?
株で稼いだ金で生活してたんですが
このことは伏せるべきだと思いますか?
例
趣味(お金がかかる)→バイトして貯めたの?
など面接で聞かれた場合正直に話すべきか、
はい、バイトして貯めましたと嘘をつくか迷ってます。
普段何をして遊んでるかってのは、ストレス解消の方法とかそいつの人となりを知りたいんじゃないの
性格検査でリーダーシップとかは自分でないと思ってるので
ないにチェックしてるんですが、こういうのってなくてもありにすべきなんですか?
性格検査で落ちてると思うと・・・・
>>921 遊ぶってのが、討論とか堅苦しい言葉は適してない感じ
遊びなんだから談笑するとか、なんか柔らかい表現でいったらどうだろ
俺学生だけど、集団面接でとなりのやつが討論が遊びとか言ったら同期になりたくないなーと思う
俺は同期に少なくとも一人はいて欲しいと思うタイプ
別に討論を遊びにしてもいいとは思うが、
他に言うことなかったんかいと
まぁひとそれぞれってことみたいだな
がんばれよ
929 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/16(火) 20:10:26
930 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/16(火) 20:12:32
>>917 聞かれた質問に対してだけ答えたらいいんじゃない?
それで不足だったら人事も加えて質問してくるだろ
>>924 俺は人事じゃないけどそこだけで落ちるということはないだろう。
現にテストセンター使う大手何社か受けてるけどテスセン落ちはしてない。
932 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/16(火) 22:35:11
サイレントが辛すぎます…合格者のみ通知って企業にとって楽できる要素あるんですか?
すいませんsage
>>932 多数の不合格者にお祈りメールを送る手間が省ける
935 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/16(火) 22:46:18
俺です。
>>902 その路線でいくなら、働いてお金をもらうことの大変さが分かった、とかのがいいと思うよ。
>>903 よく分からないけど、写真はあくまで補足で使うものとして、文章の方に時間と労力を使った方が良い気がする。
>>904 エントリーシートって自分で書くものでしょ?学科を間違ってるのが企業側のミスって言うのがまず分からない。
>>906 そう言うのは自分でいろいろ調べてみておくれ。
>>914 人によるので難しいのだけど、出来るだけ一般的なことを聞くより、その会社固有のことについて質問した方が良いと思う。
場の雰囲気にもよるけど、世間話的な質問をすると「何をしに来たんだ?」って思われることもあるよ。
つづく
936 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/16(火) 22:49:16
つづき
>>915 アッーー!
>>917 その例はちょっと分かりにくいけど、要は質問の意図をくみ取って答えてればおk。
>>924 いろんな評価項目があるので、それだけで落ちてるとは思わない。
組織というのは、全員がリーダーだと成り立たないので、でリーダーのサポート役も必要だしね。
>>932 まず第一に連絡する手間がはぶけるだろね。それと、欠員が出たとき繰り上げで合格を出せるのもメリット。
個人的には嫌いなやり方。
以上
面接の結果って誰が決めているんですか?
面接官と人事が会議して決めるんですか?
それとも結果の紙を見て人事が決めるんですか?
内定辞退の連絡をする場合、電話をかけて辞退の連絡をした後、自分から謝罪に行きたいと話を切り出したほうがいいですか?
面接(ESも)って採点基準ありますよね?
面接でよく
「計画を事前に立てて行動しますか?それとも柔軟に対応していくタイプですか?」
と聞かれます。
適性検査の性格テストにも同じような問題ありますがこれって正解ありますか?
なかったとしてもどっちのほうがこのましいとかありますか?
941 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 00:24:47
A4の用紙に質問の答えを書いてくる課題があるのですが、用紙は罫線が入ってる
ものの方が良いですかね? そちらの方が見やすいと思ったのですがどうでしょう。
942 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 00:30:35
>>941 その程度のことは自分で判断しなよ。アホじゃないなら。
943 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 00:41:16
早稲田法のあほだよはやく教えて
あ法wwww
945 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 00:48:09
>>943 紙面一杯に「お祈りしております。」って書いて提出しろ。
946 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 00:50:28
うそでした。亜細亜大だよ。教えてください。
947 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 01:02:56
うんこ漏れちゃうよぉおおおおおぉぉぉおおおおお!!!!!!!!
もう我慢できねえぇぇぇ!!!!!!!
ブリブリブリぶりブリぶりぶりぶりぶりりりぃぃい゙!!!!!!!!
948 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 01:04:11
すまん誤爆
説明会に遅刻しました…
向かう途中に電話連絡、帰宅後に謝罪メールしましたが、
やはり今後の選考に響きますか?
その人事によるだろjk
他の人事がどんだけ許しても、おまいの会社の人事が許さない可能性は0にはならない
>>949 君の変わりはいくらでもいるってレベルだろ、まだ。
だからアウトだね。
952 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 03:47:33
4月から3年になる学生なんだけど人事視点から就活のためにやっておくべきことって何かあるかな
正直今まで打ち込んだこととか全然ないから困ってるんだが。
一応アーチェリーのサークルには入ってるんだけどほとんど一人でやるような競技だし、チームワークとかはないし、得たこととか正直何もない。
今からだとネタを作るのに時間が少ないと思うけどこれはやっておいたほうが就活のときに役に立つってことを教えてほしい。
>>952 行きたい企業を分類、分析。
自分を分析してマッチミスマッチの明確化。
先輩の紹介を早めに受ける。
体力強化。
954 :
1 ◆788ID/XbOo :2010/03/17(水) 07:02:52
俺です。おはよう。
>>937 基本的にはその場に居た面接官。
但し、評価結果の資料を見て、採用全体を見てる人が、上げたり落としたりの調整をすることはあるよ。
>>938 誠意ある対応だろうけど、謝罪に行ったら、当然引き留めにあうだろうから、
迷ってなければ電話の後、手紙書いて終わらせた方がお互い時間の無駄にならないかと。
>>939 あるよ。各社「求める人物像」みたいなのを公表してるでしょ。あれが全ての元になって、もう少し細分化してる。
>>940 別に正解はない。
>>941 罫線あった方が書きやすいでしょjk
>>949 たぶん響かないと思うけど、正直、会社にもよるかと。
>>952 就活のために自分の学生生活を変えるってのはちょっとやり過ぎな感じがするね。
6月からリクナビとかでインターンシップの応募が始まるので、まずはいろんな会社を見て来たら?
以上
955 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 12:37:31
定番の質問で申し訳ないのですが、学生時代がんばったことや自己prって
資格試験を頑張って勉強して取得した っていうエピソードでよいのでしょうか??
今年ってやっぱり就留多いんですか?
優またはAの数って単位数のこと?科目数のこと?
科目数
8単位の科目がA
1単位の科目がA
ならAの数は2個になる
一浪
一留(単位足らず)
一留(就留)
二郎
三郎
同じ一年遅れ軍団だけど、評価に変動って発生しますか?
>>955 いいんじゃない?それを評価するかは会社次第だし。
答えはないよ。
>>956 就留かどうかの確認までは出来ないけど、+年のひとはいつもと変わらない気がする。
>>959 留年については口頭では聞いては見るけど、実際の理由なんてわかんないからあてにしない。
留学っていっても価値ある場合ない場合を見抜くの至難だし。
そりゃ英語の公的認証がでてるから留学の価値がありましたとかなら別だけどさ。
>>960 チョンって自分から、切られる側選ぶなよ。今は就職活動だぞ。
最終面接になって、いきなり圧迫面接する会社って正直幻滅します。
精神面の強さを見たいからなのでしょうか?
そのような会社は、入社後上司の態度もそのようだと思っていいですよね?
>>96 2いいところに気付いてる
圧迫して耐性があると認められたら、つまりそういうことだ
初SPI受験で4タブ?が出たんだが、これって解けてるって事でおk?
手ごたえは相当悪かった・・・。わかる人でも良い。
教えてください。スレチかもだが、落ちてたんでここに書かせてもらった
4タブってなに?
4タブとは何ぞ?
>>965 1つ問題に対して4つ設問が設けられてるやつです。
初SPIではあまり出ないと聞いていたんですが・・・・
テスセンか?
何にせよ落ちてたんなら他の受験者よりできてなかったってことだろ
>>968 テスセンです。明後日も受けるんだけど、今回が良解答ならそれを
使いまわしたいんです;;
簡単とか言ってたけどムズすぎワロタ。
厳しいようだが、受け直した方がいい
結局、SPIも当落の基準は会社による。
とはいえ、前回よくなかった使い回した結果また落ちたら悔いが残るだろ
>>970 なるほど。そうですね、また挑戦してみます
スレチでしたが、どうも親切に皆さんありがとうございました!
みなさんの就職活動が上手くいくようお祈り申し上げます。
まさかここでも祈られることになるとわな
確かにwww
976 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 20:37:00
祟りじゃー!!
978 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 21:08:10
2ちゃんで祈られるとか、人生終わりだわorz
質問です。
会社説明会の段階でで成績証明書の提出を求められることがあるのですが、
書類選考で落ちたら、成績証明書がもったいないです。(私の学校では一枚発行に200円かかってます)
採用側としては、早期に成績証明書を提出する学生と、そうでない学生は差別しますか?
よろしくお願いします。
200円とるか、内定とるか
200円で一生の保険になるなら安いだろ…
好きにしろよアホ
それで内定を取れるとも限らないがなw
別に早く無くて良いと思うけどなぁ…
まあ200円払ってビクビク気にしなくていいな払えや
最終選考に成績証明書と卒業見込み証明書と健康診断書を提出することになっています。
通常この形が多いのでしょうか?
健康診断書って病院へ行って高い金払ってもらうんですよね。
200円では済まないので、この先不安になっているのですが
どうなんでしょうか。
健康診断書は大学で発行してくれるだろ。
ただでですか?
非常識すぎワロタ
病院に行って5000円くらい払うと思ってました。
いくらくらいなんでしょうか?
初めての就活・・・
人事さんこのスレ続けてください。
お願いします。
991 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/17(水) 23:52:41
ESで、あなたを一言で表すと? という設問がありますよね。これって例えば
「私は○○の世界チャンピオンです」と回答した場合、それにまつわるエピソードなども
書いた方がいいのですか? 一言と言われてるので、それは無くてもいいのですかね。
あったほうがいいにきまってるだろ
んなもんマニュアル本にでも載ってるわ
自己紹介で「御社が第一志望です」って言うのはプラスになる?
自己紹介じゃねえじゃんw
修正液不可になってるんだけど、修正印ならおkなのかな・・・
まだミスってないが怖すぎる
996 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/18(木) 00:49:18
996!
997 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/18(木) 01:03:59
うめ
998 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/18(木) 01:08:51
うめめ
999 :
就職戦線異状名無しさん:2010/03/18(木) 01:09:32
うっふん
このすれにいるの皆NNTになる
1001 :
1001:
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。