日立製作所63

日本から出たくない人にはご遠慮してもらおうって
エライ人が言ってたみたい

4月から、子会社で働きます。
やさしくしてね。

いっしょにがんばるんだお

HGSTだけ調子いいみたいだね。
IBMの子会社みたいな感じなのかな？

石田さん一家の長男が目立の社員なのに
液晶TVがレグザで噴いたｗｗ

TV事業とっとと撤退しろ

>>905
日立が買収したんじゃなかったっけ？
まぁそのうちSSDに駆逐されるさ

>>907
IBMから買ってからずっと赤字続きで
「３悪」の一つだよ。身売りの話もよく出てた。
黒字化できてよかったけど、
これまでの損を取り戻すのは大変じゃないかな？

>>907
SSDの方が未来が暗いだけどw

http://www.diamond-lead.co.jp/ranking10/index.html
日立、大人気だな

http://childreso.web.fc2.com/gyouseki/5-hitachi.html
http://childreso.web.fc2.com/gyouseki/150-daiei.html
日立とダイエーって似てるな。
どっちも業界では天下とった企業。
ダイエーもずうっと営業利益は黒字だった。

営業利益が黒字だから本業が順調だなんて思ってるとヤバイ。

>>907
日立が買収したんだよ。

日立はホント馬鹿だな。
lenovoと違って無能な奴らに高給出してるから、コストが高くて利益が出せない。

JALみたいにあっさり潰すべきだが、民主党にそれができるか。

＞JALみたいにあっさり潰すべきだが、民主党にそれができるか。
お前は誰かの初笑いでも狙ってるのか？

日立グループ40万人もいる数で言えば日本最大なんだが
国ごと潰す気があるなら日立潰すだろうｗ

>>914
バーーーーーカｗｗｗ

超巨大なGMだって潰れたじゃんかよ。

日立の場合はM&Aの逆で、解体＆売却だろうな。
部門ごと、子会社ごとに切り分けて売却。

本体には巨大な借金を残して生産。

精算、な。

あと5年はもってほしい。。。
そんだけあれば逃げる準備は整うかも。

GEってつぶれてどうなったの？
今もあるやん

そろそろ日立の第三四半期糞決算が見れそうな時期になってきましたｗｗｗ

>>915
バーーーーーカｗｗｗ

超巨大なGMは専業じゃんかよ。

専業とか兼業とか関係ないから。

>>920
専業だから切り売りせずに再建してんだろ。
それでも不要なブランドは切り売りしている。

日立なんぞ、なんのシナジーもないのに思いつきだけでいろんな分野に手を出して経営を悪化させている。
公的資金が入ったり、外資ファンドの資本が入るような事になれば、
物凄い勢いで切り売りが始まるのは自明なんだよ。

＞公的資金が入ったり、外資ファンドの資本が入るような事になれば
これ書いてておかしいなって気づかないのかよ
公的資金が入る前に赤字部門切ればいいだけの話

しかし他より優れているのがもう従業員の数くらいしかないから切りたくないという

そうだね、何もないね
ttp://g-recruit.hitachi.co.jp/feature/feature02.html

>>923
日立の経営者がそんなことできないから赤字を延々と垂れ流し続けてるんだろ？ｗ

なんで赤字なのに毎年社員増えてるんだよ。
資本主義ナメてる糞企業なんだよ。ここは。

マジで会社ごと共産主義国のキューバへブッ飛ばせよ。

物理的にできないとやらないは違う。

JAL、GMはできないだが
日立はやらない

まずはこの違いを理解したほうがいい。

赤字って言っても7800億って額しか見ないよね
売上比率で見れば売上高1億の企業が780万の赤字を出した程度のことなのに
経営危機で倒産する！とか騒いでるのは就職板だけ
もっと言うと数年前から粘着してるアンチ日立さんだけ

ご冗談を

つーか既に日立の出資会社に外資も入ってますが

クソワロタｗ
なんで大丈夫かどうかを売上高利益率で測ろうとするのか。
>>928みたいに経営学のカケラも知らないやつがたくさん集まっているからこんな状況になったんだろうな…。

>>931
日立が潰れない理由として「大きいから」しか言えない馬鹿ばっかりだからねｗ

あと、国が〜〜ってやつも多いよね

日経新聞でも、最近は財務の日立とは言わなくなったからな。
10年前はいわれてたんだぜ。

ただ、日立よりヤバかった東芝がまだ生き残ってるので、
日立がつぶれる事はないだろうけどな。マジでやばくなったら、
増資と今までに前例がないほどのリストラをすればいいだけだし。

この場合、日立の規模は3分の1以下になり、とても今までのような
殿様商売はできなくなるだろうけどね。

東芝はまだ判断力があるというか努力しているというか
増資のタイミングとかも景気見て決めてるように見えるし、
今後残す事業も絞ったり、具体的に案を出して実行してると思う

日立は、「お金ないから集めます」「トップ変えるんで大丈夫ですよ」
具体的にどんな対策するのかすら見えないイメージ

>>934を実行すれば潰れることはないだろうけど、その場しのぎだから
潰れるのも時間の問題だよね

ただまあいくら傾いても「日立」だからな。
今のままが続けば潰れるが、逆に言えば潰れるまでの猶予期間は長い。
今後３０年で１人くらい傑物が出ればあっという間に持ち直しちゃうんじゃねーか？

デカイから色々言われてるけど
もっとヤバイ企業は腐る程あるだろ・・・
とりあえず無能な営業共を切れよ

危ないの分かってて入ってくる勇者が賢いわけがない

>>934
労組が強いからリストラできないんだろ。
後は企業年金も重たい。

リストラできるならとっくにやってるよ。
ものすんごい赤字なのに大規模なリストラしないなんておかしい。
完全にJALだわ、この会社。

>>939
リストラは普通にやってる

>>940
じゃあなんで社員数増えてんだよｗ

ニュースくらい見ろ
ttp://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20090130-OYT1T00915.htm

昔からリストラはやってる

ま、近いうちにリストラしなければならなくなるだろうな。
しかも、今まで見たことがないくらいの大規模なものな。

有利子負債が3兆円近くあるしな。今までいろんな企業みてきたが、
有利子負債を会社の儲けで減らすのではなく、資産を売って減らす場合、
2倍以上の資産を処分しないとならん。つまり、1兆円の有利子負債を減らす場合、
2兆円の資産を処分をしないとならんわけ。

今、日立の総資産が9兆円なので、有利子負債を1兆円の企業にしたければ、
総資産5兆円の規模にならんといかん。つまり、東芝と同規模の企業になる覚悟が必要だ。

日立社員に東芝と同じポジションに行く覚悟はあるか？

>>939
まさに、日航だな・・・。
日航も会社側労組が強すぎて、反会社側労組に対する嫌がらせと、
リストラをしたくても会社側労組の反対などで思うようにできなかったため、
今のような感じになった。

日立はまさに日航だわ・・・。

JALと同じように潰れるまでグダグダやってるだろ。労組はガチ。
>>943の効率悪い文章みたいな商売してたらどうしようもない。

兄弟会社の日産はゴーンを呼んで、外資の圧力で立ち直ったが。
日立には誰が来るのだろう？日本人経営者じゃもうだめなところまできてるんだろ。

増資するってことは、もはや銀行借り入れや社債発行ができないところまで来てるってことだから、
数年以内にすごいことになるだろね。

>>946
日立が増資をするとは思わなかった。
しないと言ってたしね。もう銀行もお金貸してくれなくなったんだ。

日産もヤバイみたいだけど

日産も90年代まで労組がひどかったんだよな。

っつうか、日○って名前の会社全部やばくね？

日本自体がやばい

>>946-947
お前はみずほ、UFJ、野村についてはどう思うんだ？ｗ
知ったかぶりする前に増資の意義ぐらい理解しろよ

HGSTにいる同期もやばいのかなー。

でかい会社はフットワーク重いからな。
リストラ然り、自ら変わろうと思ってもなかなか変われない。
小さい会社のそれと比べて格段に深刻だ。

JALみたいに外から徹底的に叩かれないと変われないんだろうな。

だから昔からリストラはやってるって
リストラしてるのは公務員など一部の会社を除きどこでも同じ

無能が得するだけの労組なんていらないな
とは思いつつも、社員として働いた事がない学生からすると
労組が無い会社では働きたくないと思ってしまう

>>954
結果の伴わないリストラとか誰得だよｗ

>>955
＞無能が得するだけの労組なんていらないな
賃金交渉するのも労組だけど？？？？？

賃金が上がらないようにしているのも労組だけどな

>>951
製造業と金融業の区別もつかないのが、ここにいるのか。。。
困ったものだね、全く。

大企業の製造業が増資するって、つまり倒産寸前ってことだよ。
まともなところは不況になってもしないから。トヨタ、ソニー、ホンダ、
パナソニック、優良企業は絶対にしてないから。

Sonyは2年に一回2万人くらいリストラしてたろ。パナもしてるよ。
自動車は正社員はリストラしたことないはず。

リストラは悪いことではないよ。
企業が生き残るためには、リストラしないといかん。
リストラの規模が小さかったり、しなかったりすると、悲惨なことになる。

東芝なんてリストラする金がないから、リストラしてないだけで、本当は数万人規模でしなくちゃならん。
だから、見ててごらん。東芝は景気が回復してきたときに、利益があんまり出ないだろうから。

逆にリストラをきっちり行ってる企業は景気回復時に伸びるよ。

有能な社員をリストラしたせいで好景気時に赤字出したメーカーがあった気がする

>>963
2ちゃんのレスばかりをみてると、そういうことを言う。
特に日立に関しては、全板でリストラ親父というのが数年以上前から、
リストラすると企業はだめになると吹聴してるｗ

好景気のときに赤字を出すって、日立ぐらいしかないよねｗ

１０年もてばいいほうじゃないかな？

三菱電機か日立かソニーかパナかNECで迷ってる

36歳＠所員だけど正念場だろうな。
危機感ある人間はざっと２割

あとは何とかなるという感じで適当に仕事している。
組合は糞。
会社無くなってからじゃ遅いという認識なし、潰れるなんて思ってねーよ社員は。

でも、最近は多少は良くなってきた。
不採算の部署は遠慮なく他へ移動させるようになってきた

全体的に危機感抱くようになれば日立は変わると思うが時間がかかりそう
子会社化とか自分に降りかからないと分からない馬鹿ばっか。

内定貰ってから迷うといい

>>967
セミナー参加して良い人（大らかそう）は多そうな印象だったんだけど実際どーすか

>>928
売上１億、借金２５００万くらい、７８０万の赤字。
これで安心できるの？

このペースでいけば数年でゲームオーバーじゃない。

780億の赤字のうち税金資産の分は毎年続くものではない

最近お姉ちゃん出てこないけど元気してる？

日立は今年は3000億くらいの赤字になりそうだな。
見通しは2300億の赤字になってたが。

以下、他企業の見通し

NECは2966億の赤字
ソニーは950億の赤字
東芝は500億の赤字
三菱は200億の赤字

富士通は200億の黒字
パナは1400億の黒字

東芝は家電捨てて重工に切り替える大英断ができるからね。日立とは全然違うよ。

>>969

その通りおおらかな人は多いよ。
裏返せば温いヤツラがおおい感じ
６年ほど前に旧帝大上がりの新入社員が俺の下に配属になったが
２年で子会社へ飛ばされた。
人員削減は若者をどっかに飛ばして人員整理しようとする。上のヤツラは最低。

>>974

それ三菱じゃね。
日立もインフラ重視と社長は言っていたけど、どうだろね
ＩＴも重電もやっているメーカーの強みが発揮できれば英国の電車みたいに
一括で受注することも可能だろうけど。
家電なんて捨てても残しても大して影響しないレベル

そういえば、プラズマとかの部署も子会社しちゃったんだよな。
不採算部門は本当に遠慮なくなってきたぞ。

頑張って俺と一緒に立て直そうぜ＞＞若人

＞６年ほど前に旧帝大上がりの新入社員が俺の下に配属になったが
＞２年で子会社へ飛ばされた。
怖すぎる・・・研論終わって即子会社とかあるのか

家電捨てたらふしぎ発見見てない人は日立なにそれ？になっちゃうよ

>>975
さんくす
社風は好きだし事業も好きだけど不安だなぁ

>>973
NEC終わったなｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

NECの今年度予想は100億の黒じゃ

他のも見てきたけど
パナ→1400億の赤字
ttp://panasonic.co.jp/ir/release/2009/2009_2q/2q_financial_results_j.pdf

富士通→950億の黒字
ttp://pr.fujitsu.com/jp/ir/finance/2009h/pdf/04.pdf

三菱→50億の黒字
ttp://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2009/1030-b.pdf

NEC
ttp://www.nec.co.jp/ir/ja/pdf/091029/091029_02.pdf

東芝
ttp://www.toshiba.co.jp/about/ir/jp/library/pr/pdf/tpr2009q2.pdf

ソニー
ttp://www.sony.co.jp/SonyInfo/IR/investors/review/2009q2rev.html

日立
ttp://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2009/10/1029/2009_2q_10j_presen.pdf

見てるところおかしくね？っていうのがあれば教えてくれ

2966億は去年。100億黒が今年。

>>975
配属まだわからんし新入社員に出来ることなんてたかが知れてるだろうけど俺もがんばるわ

>>974
東芝のやるやる詐欺しらないの？
東芝は株価対策でうそつくよ。
SEDの件は有名だろう。

東芝の利益剰余金ってえらく少ないな。

どこも回復基調って感じで見事にV字だな
というかこう見るとあらためて09の酷さがわかるな

今年度黒字化してる企業はすごいね。
日立も来年度黒字化しないとやばい。

日立今年もやばいじゃん・・・

>>975
子会社への転籍と言うのは特定の会社に強制的に飛ばされるものなんですか？
こちらでまったく飛ばされる会社を選ぶ余地もないものなのでしょうか？

>>986
どこが？
もしかして、営業利益を見て、黒字だ！すごい！って思ってるタイプですか？ﾆﾔﾆﾔ

>>989
入る前からとばされる心配してる時点で入れない
入ってから周りの誰よりも努力して、周りの誰にも負けないようにしてれば
飛ばされるどころか出世できるぜ
努力するだけでいいんだから、誰でもできるぜ
やる気さえあれば

>>989

選ぶとかそういう問題じゃないよ。
製作所では、その事業は採算合わないのでやらないから、子会社化orどっかの子会社でやろう。
みんなで仲良く子会社へ。

または人員削減で似たような子会社へ何人か纏めてさよーなら。

子会社も業績良いとこならいいけど、そういうときって立て直さないと行けない事業だから
給料、福利など悲惨になる。
１０年後とかに勝ち組になる可能性もあるが。

いくら頑張っても努力しても結果出しても、自分のいる事業がダメなら関係ない。

そうならんように頑張っているんだけど、そういう気持ちの人が少なすぎる。
製作所から、いらん子あつかいになって自分が悲惨な目にあってから気が付くと思う

断ったらクビ

>>992
分かりやすい説明ありがとうございます

事業を選びが重要みたいですが
どのような部署に決まっても全力でやるしかないですね
頑張ります

>>991
なにその噴飯ものの精神論

>>995
と思うだろ？
でも若いうちは努力してるだけでそれを評価してくれるから
社内で評判になるレベルになれば出世できる

>>991の言う努力というのがわからない
残業の事じゃないよな？
技術職だったら努力とかあるのか？

>>996
努力をしているように魅せる努力の有効性については認める。
しかし、991の1行目は残酷すぎるだろう。
「心配する」という努力を、ただの精神的なぜい弱性として、意味無きものとして扱っているのだから。

>>998
熱い事言ってる自分に惚れたいんだよ
ほっといてやれ

日立は残業でしょ
仕事遅い奴は自分の仕事が終わらなくて残業するだけで評価される
仕事速い奴は仕事見つけて残業しないと評価されない

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