ユーザー系IT子会社　52社目

前スレ
【金融】ユーザー系IT子会社　51社目【インフラ】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1240311861/

ユーザー系IT企業のSEを目指している人や内定者のためのスレです
3年も4年も人事もアンチも社員も元社員も仲良く意見交換しましょう

ユーザー系子会社スレ過去ログ倉庫
http://www.geocities.jp/user_si_2ch/

ユーザー系まとめサイト
http://www.geocities.jp/user745/user_tempre.html

ユーザー系IT企業まとめWiki
http://wikiwiki.jp/yuko/

ユーザー系IT企業ランキング
http://wikiwiki.jp/yuko/?Ranking

ユーザー系
⇒自社内の情報システム構築・運用を主目的に作られた会社。
　(現在は自社以外のシステムも扱っている場合（外販）でも、ユーザー系に分類されます)
　XX銀行システムズ、XX保険システムズ、XX電力システムズ・・・等々

メーカー系
⇒コンピュータメーカーのシステム構築会社。
　ＩＢＭ・日立・東芝・ＮＥＣ・富士通・・・等々

独立系
⇒メーカー系でもユーザー系でも無い会社。負け組最底辺企業。
いわゆるソフトハウスと言われている会社全般です。
　ＴＩＳ(旧:東洋情報)、富士ソフト

【総合商社】
三菱商事　　アイティフロンティア(ITF)
三井物産　　日本ユニシス 三井情報(MKI)
伊藤忠商事　　伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)
住友商事　　住商情報システム(SCS)

【証券】 　
野村證券　　野村総研(NRI)
大和証券　　大和総研(DIR)
日興コーディアル証券　　日興システムソリューションズ(NK-SOL)

【都市銀行】 　
三菱東京UFJ　　三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー
みずほ　　　みずほ情報総研(MHIR)
三井住友　　日本総研ソリューションズ さくら情報システム

【信託銀行】 　
三菱UFJ　　三菱UFJトラストシステム
みずほ　　　みずほトラストシステムズ
中央三井　　中央三井インフォメーションテクノロジー
住友　　　　住信情報サービス

【損害保険】 　
東京海上日動　　東京海上日動システムズ
損保ジャパン　　損保ジャパンシステムソリューション
三井住友海上　　三井住友海上システム
日本興亜損保　　エヌ・ケイ・システムズ
あいおい損保　　あいおい保険システムズ

【生命保険】 　
日本生命　　ニッセイ情報テクノロジー
第一生命　　第一生命情報システム
明治安田生命　　明治安田生命システム･テクノロジー
住友生命　　住生コンピューターサービス

【鉄鋼】
新日本製鉄　　　新日鉄ソリューションズ
ＪＦＥスチール　JFEシステム
住友金属工業　　アイエス情報システム
神戸製鋼所　　　コベルコシステム

【電力】
東京電力　　テプコシステムズ
関西電力　　関電システムソリューションズ
中部電力　　中電シーティーアイ

【ガス】
東京ガス　　ティージー情報ネットワーク
大阪ガス　　オージス総研

【鉄道】
JR　　鉄道情報システム(JRS)
JR東日本　　JR東日本情報システム(JEIS)
JR西日本　　JR西日本ITソリューションズ(J-WITS)

【政府系金融】
農林中央金庫　　農中情報システム(NIC)
JA共済　　中央コンピュータシステム(C-COM)

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆　2010年 ユーザー系SIランキング　☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
【給与、福利厚生、安定性】

━━━━━━━━━━━━（Aランク：一流企業) ━━━━━━━━━━━━
ランク　企業名　　　　　　　年齢　　年収　 勤続　　　特徴
A 66　野村総研　　　　　　37.0歳　1173万　11.1年　テラ激務。この業界でも別格。
A 65　NTTデータ　　　　　 35.8歳　 807万　12.3年　残業30〜120時間。SI業界の頂点。

━━━━━━━━━━━━（Bランク：優良企業) ━━━━━━━━━━━━
ランク　企業名　　　　　　　年齢　　年収　 勤続　　　特徴
B 63　大和総研　　　　　　35.3歳　 ---万　 9.8年　大和証券グループ向けの仕事。
B 63　新日鉄ソリュ　　　　37.0歳　 811万　11.0年　内販1割、外販9割。
B 62　日本総研　　　　　　37.5歳　 ---万　　--年　三井住友FG向けの仕事。
B 62　NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ　---歳　 ---万　　--年　
B 62　ＣＴＣ　　　　　　　　　35.8歳　 756万　 9.5年　平均残業80時間。
B 61　みずほ情報総研　　39.1歳　 ---万　15.5年　みずほFG向け6割、外販4割。
B 61　ＩＳＩＤ　　　　　　　　　37.3歳　 811万　 9.8年　
B 61　大和総研BI　　　　　35.3歳　 ---万　 9.8年　大和証券グループ以外の仕事。
B 60　日本ユニシス　　　　42.3歳　 840万　14.3年　三井物産系。
B 60　ｱﾋﾞｰﾑｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ　---歳　 ---万　　--年　NEC系。
B 60　JSOL　　　　　　　　 37.4歳　 ---万　　--年　日本総研とNTTデータの子会社。

━━━━━━━━━━━━（Cランク：一般企業) ━━━━━━━━━━━━
ランク　企業名　　　　　　　年齢　　年収　 勤続　　　特徴
C 59　住商情報ｼｽﾃﾑ　　 36.3歳　 721万　10.3年　内販3割、外販7割。
C 59　ITフロンティア　　　 35.0歳　 703万　 8.8年　三菱商事系5社を統合。
C 59　NTTコムウェア　　　41.5歳　 ---万　 ---年　平均残業15時間。
C 58　都築電機　　　　　　40.6歳　 869万　17.9年　3年後離職率0％。新卒採用では毎年女性ゼロ。
C 58　日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ　　 38.2歳　 727万　12.6年　双日のIT事業の中核的存在。
C 58　ネットワン　　　　　　34.9歳　 725万　 5.0年　ネットワーク最大手、一応は三菱商事系。
C 57　ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ電工IS　　 37.0歳　 755万　 5.8年　関西地盤。
C 57　東洋ビジネス　　　　35.5歳　 745万　 4.5年　東洋エンジニアリング子会社。
C 56　NTTｿﾌﾄｳｪｱ　　　　 ---歳　 ---万　 ---年　パッケージ開発に強み。平均残業20時間だが年収低い。
C 56　NTT-AT　　　　　　　---歳　 ---万　 ---年　ネットワーク等に強み。残業少ないが年収低い。
C 56　オージス総研　　　 36.1歳　 704万　13.8年　大阪ガス子会社。さくら情報システムの親会社。
C 56　ＴＩＳ　　　　　　　　　 34.6歳　 685万　 9.5年　金融やカードなどに強み。三和銀行の流れを汲む独立系SI。
C 56　インフォコム　　　　 36.7歳　 731万　 8.9年　日商岩井と帝人の情報子会社が合併。
C 56　MUIT　　　　　　　　 ---歳　 ---万　 ---年　三菱UFJ銀行系3社を統合。内販100%。
C 55　ＪＥＩＳ　　　　　　　　 36.5歳　 ---万　 ---年　JR東日本向けのシステム開発。まったり高給との噂。
C 55 JR西日本ITソリューションズ　37.0歳　 ---万　 ---年　JR西日本向けのシステム開発。残業代等はすべて出る。JR西100％子会社
C 55　東京海上ｼｽﾃﾑｽﾞ　---歳　 ---万　 ---年　内販100%で超まったり。休み取れまくり。
C 55　農中情報ｼｽﾃﾑ　　 ---歳　 ---万　 ---年　内販100%。
C 55　ニッセイ情報　　　　35.0歳　 654万　 9.8年　 内販6割、外販4割。
C 55　三菱総研ＤＣＳ　　　36.3歳　 689万　 9.3年　平均残業40時間。

━━━━━━━━━━━━（Dランク：中小企業) ━━━━━━━━━━━━
ランク　企業名　　　　　　　年齢　　年収　 勤続　　　特徴
D 54　セゾン情報　　　　　37.4歳　 717万　11.7年　セゾン・グループ向け6割、外販4割。
D 53　NTTﾃﾞｰﾀｼｽ技　　 　---歳　 ---万　 ---年　デー子金融系No.1。日銀や生保・損保を担当。
D 53　NTTﾃﾞｰﾀﾈｯﾂ　　　 ---歳　 ---万　 ---年　デー子ネット系No.1。ネットワーク関連の金融システム開発。
D 53　三井情報（MKI）　　36.5歳　 678万　 9.4年　
D 53　スミセイ情報　　　　35.2歳　 630万　12.2年　住友生命系
D 52　NTTﾃﾞｰﾀｱｲ　　　　 ---歳　 ---万　 ---年　デー子公共系No.1。公共系デー子4社を統合。
D 51　NTTﾃﾞｰﾀﾌﾛﾝﾃｨｱ　 ---歳　 ---万　　--年　2年後離職率3.3%。平均残業35時間。ゆうちょ銀行を担当。
D 50　ＪＦＥシステムズ　　 41.7歳　 642万　13.7年　内販4割、外販6割。

━━━━━━━━━━━━（Eランク：ブラック企業) ━━━━━━━━━━━━
ランク　企業名　　　　　　　年齢　　年収　 勤続　　　特徴
E 49　NTTﾃﾞｰﾀフィット　　 ---歳　 ---万　　--年　平均残業70時間。地銀を担当。仕事の9割はCOBOL。
E 47　AGS　　　　　　　　　36.4歳　 572万　13.2年　りそなグループ。
E 47　ダイワボウ情報　　 30.7歳　 502万　 7.4年　大和紡績の子会社。OA機器の販売。
E 46　さくら情報　　　　　　37.0歳　 570万　12.8年　三井住友銀行系だが、オージス総研に売り飛ばされた。
E 45　さくらKCS　　　　　 　39.5歳　 582万　14,5年　三井住友銀行系だが、独立系みたいなもの。

※　ランキングはあくまで目安です。マジ受けしないように！！！　※

あれ？もう既に立ってなかったか？
テンプレむこう適当だしどっちでもいいけど。

まとめサイト群
http://job-info.appspot.com/jobs/it/
http://jobranking.sakura.ne.jp/industry/it.
htmlhttp://jobranking.sakura.ne.jp/industry/sier.html

最新版

69 野村総研(NRI) [accenture] [Microsoft] [Oracle]
68 NTTdata 日本IBM [SAP]
67 IBMビジネスコンサル(IBCS) [Cisco] [hp][Sun]
66 アビーム NTTコミュニケーションズ NEC [BearingPoint]
65 大和総研 みずほ情報総研 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 富士通 日立製作所
64 日本総研 日本ユニシス 電通国際(ISID) 三菱UFJトラストシステム
63 JSOL 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC) 住商情報ｼｽﾃﾑ(SCS) 三井情報(MKI)
62 フューチャーアーキテクト NTTコムウェア
61 JR東日本情報システム(JEIS) 沖電気 NECソフト(NES) 農中情報システム 東京海上日動システムズ
60 富士通FIP 日立ソフト(HSK) ソニーグローバル ニッセイ情報テク(NIT)　ITフロンティア シンプレクス　東京三菱IT　
59 CSK NTTデータシステム技術 TIS 都築電気 日立SAS 日立情報システムズ 富士通システムsol JRシステム Fsas NYKシステム総研
58 オージス総研 ATS NECネクサ [NCR] 日立電子サービス(DENSA) 日興システムソリューションズ テプコシステムズ
サイボウズ キャノンソフト テクノスJAPAN ニコンシステム リコーソフトウエア NTTソフト ジーイー横川メディカルシステム
セゾン情報システムズ 富士通BSC 日本情報通信(NI+C) NTT-AT 東芝ソリューション 富士通ビジネスシステム(FJB)

おもふく
死ね

ユーザー系IT企業　52社目
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1240633882/

誘導

ユーザー系IT企業　52社目
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1240633882/

> ユーザー系IT企業まとめWiki
> http://wikiwiki.jp/yuko/
>
> ユーザー系IT企業ランキング
> http://wikiwiki.jp/yuko/?Ranking

このWiki糞だな
テンプレからはずせ

>>1が何で検索したのか考えるスレになりました

どっちよ

スレ一覧を更新してなかった。ｽﾏｿ。

ユーザー系IT企業　52社目
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1240633882/

あげ

ＩＴ業界　最新版

69 野村総研(NRI) [accenture] [Microsoft] [Oracle]
68 NTTdata 日本IBM [SAP]
67 IBMビジネスコンサル(IBCS) [Cisco] [hp][Sun]
66 アビーム NTTコミュニケーションズ NEC [BearingPoint]
65 大和総研 みずほ情報総研 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 富士通 日立製作所
64 日本総研 日本ユニシス 電通国際(ISID)
63 JSOL 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC) 住商情報ｼｽﾃﾑ(SCS)
62 フューチャーアーキテクト NTTコムウェア
61 JR東日本情報システム(JEIS) 沖電気 NECソフト(NES) 農中情報システム
60 東京海上日動システムズ 富士通FIP 日立ソフト(HSK) ソニーグローバル ニッセイ情報テク(NIT)　ITフロンティア シンプレクス　　
59 三井情報(MKI)　CSK NTTデータシステム技術 TIS 都築電気 日立SAS 日立情報システムズ 富士通システムsol JRシステム Fsas NYKシステム総研
58 オージス総研 ATS NECネクサ [NCR] 日立電子サービス(DENSA) テプコシステムズ
サイボウズ キャノンソフト テクノスJAPAN ニコンシステム リコーソフトウエア NTTソフト ジーイー
セゾン情報システムズ 富士通BSC 日本情報通信(NI+C) NTT-AT 東芝ソリューション 富士通ビジネスシステム(FJB)

57　明治安田システム　第一生命システム

56　丸紅情報システムズ　東京三菱IT　横川メディカルシステム

55　日興システムソリューションズ　三菱UFJトラストシステム

50　ヴァル研究所　さくら情報　

45　さくらケーシーエス

40 　その他独立系

住商情報システムがまだ空いてるんだけど人気ないのかな？
それとも今からじゃ難しすぎて誰も受けないとか？

>>22

5/8あたりに一次面接受けるよ

受かるといいなぁ

★最新確定版★

69 野村総研(NRI) [accenture] [Microsoft] [Oracle]
68 NTTdata 日本IBM [SAP]
67 IBMビジネスコンサル(IBCS) [Cisco] [hp][Sun]
66 アビーム NTTコミュニケーションズ NEC [BearingPoint]
65 大和総研 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 三菱UFJトラストシステム 日立製作所
64 日本ユニシス 電通国際(ISID) 富士通 JR東日本情報システム(JEIS)
63 JSOL 住商情報ｼｽﾃﾑ(SCS) 三井情報(MKI) NTTデータシステム技術
62 フューチャーアーキテクト NTTコムウェア みずほ情報総研 日本総研 テプコシステムズ
61 沖電気 NECソフト(NES) 農中情報システム 東京海上日動システムズ 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC)
60 富士通FIP 日立ソフト(HSK) ソニーグローバル ニッセイ情報テク(NIT)　ITフロンティア シンプレクス　東京三菱IT　
59 CSK TIS 都築電気 日立SAS 日立情報システムズ 富士通システムsol JRシステム Fsas NYKシステム総研
58 オージス総研 ATS NECネクサ [NCR] 日立電子サービス(DENSA) 日興システムソリューションズ
サイボウズ キャノンソフト テクノスJAPAN ニコンシステム リコーソフトウエア NTTソフト ジーイー横川メディカルシステム
セゾン情報システムズ 富士通BSC 日本情報通信(NI+C) NTT-AT 東芝ソリューション 富士通ビジネスシステム(FJB)

出たよMUSK厨ｗ

★最新確定版★

69 野村総研(NRI) [accenture] [Microsoft] [Oracle]
68 NTTdata 日本IBM [SAP]
67 IBMビジネスコンサル(IBCS) [Cisco] [hp][Sun]
66 アビーム NTTコミュニケーションズ NEC [BearingPoint]
65 大和総研 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日立製作所
64 日本ユニシス 電通国際(ISID) 富士通 東京海上日動システムズ　ニッセイ情報テク(NIT)
63 JSOL 住商情報ｼｽﾃﾑ(SCS) 三井情報(MKI) NTTデータシステム技術
62 フューチャーアーキテクト NTTコムウェア みずほ情報総研 日本総研 テプコシステムズ
61 沖電気 NECソフト(NES) 農中情報システム 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC)　JR東日本情報システム(JEIS)
60 富士通FIP 日立ソフト(HSK) ソニーグローバル 　ITフロンティア シンプレクス　東京三菱IT　
59 CSK TIS 都築電気 日立SAS 日立情報システムズ 富士通システムsol JRシステム Fsas NYKシステム総研
58 オージス総研 ATS NECネクサ [NCR] 日立電子サービス(DENSA) 日興システムソリューションズ　三菱UFJトラストシステム
サイボウズ キャノンソフト テクノスJAPAN ニコンシステム リコーソフトウエア NTTソフト ジーイー横川メディカルシステム
セゾン情報システムズ 富士通BSC 日本情報通信(NI+C) NTT-AT 東芝ソリューション 富士通ビジネスシステム(FJB)

★最新確定版★

69 野村総研(NRI) [accenture] [Microsoft] [Oracle]
68 NTTdata 日本IBM [SAP]
67 IBMビジネスコンサル(IBCS) [Cisco] [hp][Sun]
66 アビーム NTTコミュニケーションズ NEC [BearingPoint]
65 大和総研 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 三菱UFJトラストシステム 日立製作所
64 日本ユニシス 電通国際(ISID) 富士通 JR東日本情報システム(JEIS)
63 JSOL 住商情報ｼｽﾃﾑ(SCS) 三井情報(MKI) NTTデータシステム技術
62 フューチャーアーキテクト NTTコムウェア みずほ情報総研 日本総研 テプコシステムズ
61 沖電気 NECソフト(NES) 農中情報システム 東京海上日動システムズ 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC)
60 富士通FIP 日立ソフト(HSK) ソニーグローバル ニッセイ情報テク(NIT)　ITフロンティア シンプレクス　東京三菱IT　
59 CSK TIS 都築電気 日立SAS 日立情報システムズ 富士通システムsol JRシステム Fsas NYKシステム総研
58 オージス総研 ATS NECネクサ [NCR] 日立電子サービス(DENSA) 日興システムソリューションズ
サイボウズ キャノンソフト テクノスJAPAN ニコンシステム リコーソフトウエア NTTソフト ジーイー横川メディカルシステム
セゾン情報システムズ 富士通BSC 日本情報通信(NI+C) NTT-AT 東芝ソリューション 富士通ビジネスシステム(FJB)

MUSKの説明会開始二時間でもう前半満員かよ
クソが

MLIシステムズ受けてるやついる？
連絡きた？

>>23

同志が居る
俺もその日SCSの面接だ。共に頑張ろうぞ

次スレage

落ち着けよ糞共
独立でもユーザでもＳＥという時点で負け組みなんだから喧嘩するなよ
そんなんだからＳＥにしかなれないんだろうなぁ

JSOL内定ﾓﾗﾀ
これで俺も勝ち組に・・・

デー子として外販がんばってください

【さくら化】

さくら情報システムのようにユー子が親会社に見捨てられてしまうこと。
必然的に外販に力を入れざるを得なくなるが、当然ながら、
信頼と実績がものを言うSI業界で外販などそう簡単にうまくいくものでもなく、
結局、客先常駐有りの下請案件を甘んじて受けることになり、
急速にブラック企業化が進行する。

※類似事例
　
【JSOL化】

日本総研のJSOLのように、外販に力を入れていたユー子の外販部門が、
経営陣が外販に見切りをつけたことによって、丸ごと分社化されて売り飛ばされること。
外販が生易しくないことを示す好事例。

【さくら化】

さくら情報システムのようにユー子が親会社に見捨てられてしまうこと。
必然的に外販に力を入れざるを得なくなるが、当然ながら、
信頼と実績がものを言うSI業界で外販などそう簡単にうまくいくものでもなく、
結局、客先常駐有りの下請案件を甘んじて受けることになり、
急速にブラック企業化が進行する。

※類似事例
　
【JSOL化】

日本総研のJSOLのように、外販に見切りを付けた経営陣によって、
ユー子の外販部門が丸ごと分社化されて売り飛ばされること。
外販が生易しくないことを示す好事例。
ちなみにJSOLはNTTデータに買われたのでデー子化とも言える。

━━━━━━━━━━━━━━ Sﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
74 IBM（東京基礎研究所）
72 [Google] NTT研究所
━━━━━━━━━━━━━━ Aﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
69 [Microsoft] [Oracle]
68 野村総研(NRI) 日本IBM [accenture]
━━━━━━━━━━━━━━ Bﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
67 NTTdata IBMﾋﾞｼﾞﾈｽｺﾝｻﾙ(IBCS) [SAP] [BearingPoint] [Cisco]
66 [hp] NEC 富士通 ｱﾋﾞｰﾑ 日立製作所
━━━━━━━━━━━━━━ Cﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
65 NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ [Sun] 大和総研 日本総研 日本ﾕﾆｼｽ みずほ情報総研
64 電通国際(ISID) 新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(NS-sol) 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC)
63 住商情報(SCS) 大和総研ﾋﾞｼﾞﾈｽ･ｲﾉﾍﾞｰｼｮﾝ NTTｺﾑｳｪｱ
━━━━━━━━━━━━━━ D+ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
62 日本総研ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ ﾆｯｾｲ情報ﾃｸ(NIT) ﾌｭｰﾁｬｰｱｰｷﾃｸﾄ 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ
61 JR東日本情報ｼｽﾃﾑ(JEIS) 沖電気 NECｿﾌﾄ(NES) 農中情報ｼｽﾃﾑ
60 三井情報(MKI) 富士通FIP 日立ｿﾌﾄ(HSK) Fsas NYKｼｽﾃﾑ総研 ｿﾆｰｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ
---------------------------- D-ﾗﾝｸ ----------------------------------
59 日立SAS 日立情報ｼｽﾃﾑｽﾞ NECﾈｸｻ [NCR] 富士通ｼｽﾃﾑsol JRｼｽﾃﾑ ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ ITﾌﾛﾝﾃｨｱ 東京三菱IT ATS
58 ｾｿﾞﾝ情報ｼｽﾃﾑｽﾞ ｵｰｼﾞｽ総研 日立電子ｻｰﾋﾞｽ(DENSA) 三菱UFJﾄﾗｽﾄｼｽﾃﾑ CSK 日興ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ ﾃﾌﾟｺｼｽﾃﾑｽﾞ
ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘ ｻｲﾎﾞｳｽﾞ ｷｬﾉﾝｿﾌﾄ ﾃｸﾉｽJAPAN ﾆｺﾝｼｽﾃﾑ ﾘｺｰｿﾌﾄｳｴｱ NTTｿﾌﾄ ｼﾞｰｲｰ横川ﾒﾃﾞｨｶﾙｼｽﾃﾑ
TIS 富士通BSC NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑ技術 都築電気 日本情報通信(NI+C) NTT-AT
東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝ 富士通ﾋﾞｼﾞﾈｽｼｽﾃﾑ(FJB)

売上高、離職率を追加した最新版ランキング。

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆　2010年 ユーザー系SIランキング　☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
【給与、福利厚生、安定性】
*1 このランキングにはNTT系を含む。
*2 離職率は3年後離職率。

━━━━━━━━━━━━━━━ （Aランク：超一流企業) ━━━━━━━━━━━━━━
ﾗﾝｸ 企業名.　　　　　 　 　 　 　 年齢 　 年収　 勤続 . 売上高..離職率 特徴
66　 野村総研(NRI)　　　　　　37.0歳 1173万 11.1年 . 3422億　　--％ テラ激務。この業界でも別格。
65　 NTTデータ.　　 　 　 　 　 35.8歳 . 807万 12.3年 10744億.　 9.7％ 残業30〜120時間。SI業界の頂点。

━━━━━━━━━━━━━━━ （Bランク：一流企業) ━━━━━━━━━━━━━━━
ﾗﾝｸ 企業名.　　　　　 　 　 　 　 年齢 　 年収　 勤続 . 売上高..離職率 特徴
63　 NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ.　　 　 ---歳 . ---万　 --年 11454億　　--％ まったり。
63　 大和総研.　　　　 　 　 　 35.3歳 . ---万 . 9.8年 　 789億　　--％ 大和証券グループ向けの仕事。
62　 日本総研(JRI).　 　 　 　 37.5歳 . ---万　 --年 　 843億　　--％ 三井住友FG向けの仕事。
62　 みずほ情報総研(MHIR)..39.1歳 . ---万 15.5年 . 1650億　　--％ みずほFG向け6割、外販4割。
62　 新日鉄ｿﾘｭ(NSSOL)...　　37.0歳 . 811万 11.0年 . 1654億.　 4.4％ 外販9割。残業40〜140時間。
61　 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭ(CTC)....　35.8歳 . 756万 . 9.5年 . 3192億.　 4.6％ 通信ｼｽﾃﾑ構築に強み。残業80時間。
61　 ｱﾋﾞｰﾑｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ . 　 　 ---歳 . ---万　 --年 　 500億　　--％ ITコンサル。NEC系。
61　 大和総研BI　　　 　 　 　 35.3歳 . ---万 . 9.8年 　 295億　　--％ 大和証券ｸﾞﾙｰﾌﾟ以外の仕事を担当。
60　 電通国際情報(ISID).　　 37.3歳 . 811万 . 9.8年 　 773億　　--％ 金融系に強み。
60　 日本ユニシス.　　　　　　 42.3歳 . 840万 14.3年 . 3378億　　--％ 三井物産系。日本企業的な社風。

━━━━━━━━━━━━━━━ （Cランク：優良企業) ━━━━━━━━━━━━━━━
ﾗﾝｸ 企業名.　　　　　 　 　 　 　 年齢 　 年収　 勤続 . 売上高..離職率 特徴
59　 住商情報ｼｽﾃﾑ(SCS).　 36.3歳 . 721万 10.3年 . 1372億.　 7.7％ ERP導入に強み。内販3割、外販7割。
59　 ITフロンティア(ITF). 　 　 35.0歳 . 703万 . 8.8年 　 587億　12.0％ 三菱商事系5社を統合。
59　 NTTコムウェア(米屋). 　 41.5歳 . ---万 20.3年 . 2550億　　--％ 平均残業15時間。
58　 JSOL　　　　　　　　 　 　 37.4歳 . ---万　 --年 　 381億　　--％ ERP導入に強み。半分ﾃﾞｰ子になった。
58　 三菱UFJ-IT(MUIT).　　　 ---歳 . ---万　 --年 　 700億　　--％ 三菱UFJ銀行系3社を統合。内販100%。
58　 都築電機.　　　　 　 　 　 40.6歳 . 869万 17.9年 　 717億.　 0.0％ 女性採用は毎年ゼロ。
57　 オービック.　　　　　 　 　 33.2歳 . 706万　 --年 　 474億　　--％ 中小向けERP(勘定奉行)。無借金経営。
57　 ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ電工IS.　　　　　37.0歳 . 755万 . 5.8年 　 391億　15.7％ 関西地盤。ｸﾞﾙｰﾌﾟ向けが5割。
57　 オージス総研.　　　　　　 36.1歳 . 704万 13.8年 　 359億　13.8％ 大阪ｶﾞｽﾞ子会社。
56　 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ 35.5歳 . 745万 . 4.5年 　 135億　14.8％ 東洋エンジニアリング子会社。
56　 NTTソフトウェア.　　 　 　 ---歳 . ---万　 --年 　 369億　　--％ ﾊﾟｯｹｰｼﾞ開発に強み。ﾏﾀｰﾘ薄給。
56　 NTTｱﾄﾞﾊﾞﾝｽﾃｸﾉﾛｼﾞ.　　　---歳 . ---万　 --年 　 587億　　--％ ﾈｯﾄﾜｰｸ関連等に強み。ﾏﾀｰﾘ薄給。
56　 ＴＩＳ.　　　　　　 　 　 　 　 34.6歳 . 685万 . 9.5年 . 1992億　13.0％ 金融系に強い。ｲﾝﾃｯｸ、ﾕｰﾌｨｯﾄと合併。
55　 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ..　---歳 . ---万　 --年 　 118億　　--％ 内販100%で超まったり。休み取れまくり。
55　 ﾆｯｾｲ情報ﾃｸﾉﾛｼﾞ(NIT) . 35.0歳 . 654万 . 9.8年 　 540億　15.7％ 内販6割、外販4割。
55　 JR東日本情報(JEIS)....　36.5歳 . ---万　 --年 　 655億　　--％ 内販100%。まったり高給との噂。
55　 農中情報ｼｽﾃﾑ.　　　　　 ---歳 . ---万　 --年 　 292億　　--％ 内販100%。残業は非常に少ないらしい。
55　 テプコシステムズ..　　　　37.7歳 . ---万　 --年 　 512億　　--％ 東京電力向けのｼｽﾃﾑ開発。

━━━━━━━━━━━━━━ E+ﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
56 FNT NEC情報ｼｽ ﾄﾖﾀｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｼｽﾃﾑ 住友電工ｼｽﾃﾑSol 東芝情報ｼｽﾃﾑ NECｼｽﾃﾑﾃｸﾉﾛｼﾞｰ SRA 日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ
兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ ﾊﾟｼﾌｨｯｸｼｽﾃﾑ ﾋﾞｼﾞﾈｽﾌﾞﾚｲﾝ太田昭和 MUS情報 三菱総研DCS 三井造船ｼｽﾃﾑ 構造計画研究所
ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ電工ｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝｼｽﾃﾑｽﾞ 日立ﾊｲﾃｸSol NTT-IT ｲﾝﾌｫﾃｯｸ NTTｲﾝﾀｰﾈｯﾄ NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑｽﾞ NTTﾃﾞｰﾀﾃｸﾉﾛｼﾞ
第一生命情報ｼｽﾃﾑ(DLS) 日本ﾋﾞｼﾞﾈｽｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ(JBCC) 松下ｼｽﾃﾑｿﾌﾄ ｴﾑｿﾌﾄ 日立ﾋﾞｼﾞﾈｽｿﾘｭｰｼｮﾝ ｵｰﾋﾞｯｸ 三井住友海上ｼｽﾃﾑｽﾞ
UFJIS NTTﾃﾞｰﾀｸｲｯｸ NTTﾃﾞｰﾀｿﾘｭｰｼｮﾝ ｼｽﾃﾑ計画研究所 富士通ｱﾄﾞﾊﾞﾝｽﾄｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ 住生ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ
ﾄﾖﾀﾏｯﾌﾟﾏｽﾀｰ 日本ｼｽﾃﾑｳｪｱ(NSW) NRIﾈｯﾄ 損保ｼﾞｬﾊﾟﾝｼｽﾃﾑSol 丸紅情報ｼｽﾃﾑ 郵船情報開発 住信情報ｻｰﾋﾞｽ
JALｲﾝﾌｫﾃｯｸ JFEｼｽﾃﾑｽﾞ ｲﾝｽﾃｸﾉ IIJ 明治安田ｼｽﾃﾑ ｱﾋﾞｰﾑｼｽﾃﾑｽﾞ JR東海情報ｼｽﾃﾑ NECﾈｯﾂ
---------------------------- E-ﾗﾝｸ ----------------------------------
54 中央ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｼｽﾃﾑ みずほﾄﾗｽﾄ ﾒｯｸ情報 ｱｲﾈｽ NTTﾃﾞｰﾀﾌﾛﾝﾃｨｱ ｸﾚｽｺ CAC ｱｲﾃｯｸ阪急阪神 ﾃﾞﾝｿｰｱｲｾﾑ ﾌﾞﾚｲﾆｰﾜｰｸｽ NRIｾｷｭｱ
ﾗｲﾄｳｪﾙ ｲﾝﾃｯｸ NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑｻｰﾋﾞｽ ｸﾎﾞﾀｼｽﾃﾑ NTTﾃﾞｰﾀﾌｨｯﾄ NTTﾃﾞｰﾀﾈｯﾂ MDIS ｿﾌﾄｳｪｱ情報開発 CIJ ｴﾇ･ｹｲ･ｼｽﾃﾑｽﾞ TG情報
NTTﾃﾞｰﾀｻｲｴﾝｽ UFJ日立 ﾃﾞﾝｿｰｸﾘｴｲﾄ NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ NTTﾃﾞｰﾀｸﾘｴｲｼｮﾝ 中央三井IT IHIｴｽｷｭｰﾌﾞ A&I
ｴｸｻ CEC JR西日本ITSol ﾕｱｿﾌﾄ ﾒｲﾃﾂｺﾑ ﾃﾞﾝｿｰｱｲﾃｯｸ ｾﾝﾄﾗﾙ･ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ･ｻｰﾋﾞｽ 古河IT 日鉄日立 AIGｼｽﾃﾑｽﾞ
関電ｼｽﾃﾑ 全日空ｼｽﾃﾑ ﾆｯｾｲｺﾝﾋﾟｭｰﾀ 中電ｼｰﾃｨｰｱｲ 京ｾﾗｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ ｺﾍﾞﾙｺｼｽﾃﾑ ｸﾘｽ ｷｬﾉﾝITsol
52 しんきん情報ｼｽﾃﾑ(SSC) ﾍﾞﾆｯｸｿﾘｭｰｼｮﾝ ｽﾊﾞﾙｼｽﾃﾑ ITｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝ T&D情報 あいおい保険ｼｽﾃﾑｽﾞ CIS 味の素ｼｽﾃﾑ
ｿﾌﾄｸﾘｴｲﾄ ufit NTTﾃﾞｰﾀｿﾌｨｱ ｲﾝﾌｫｺﾑ 住電通信 さくら情報ｼｽﾃﾑ JR九州ｼｽﾃﾑ 東芝情報ｼｽﾃﾑﾃｸ ｱｸﾞﾚｯｸｽ
ｼﾞｬｽﾄﾌﾟﾗﾝﾆﾝｸﾞ NTTﾃﾞｰﾀｲﾝﾄﾗ IBMｱｲｴｽ ｱﾙﾌﾚｯｻｼｽﾃﾑ 東邦ｶﾞｽ情報 NTTﾃﾞｰﾀｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ ｾｺﾑﾄﾗｽﾄ 日本情報産業(NII)
ｷｰｳｪｱ 近鉄情報ｼｽﾃﾑ ｲｰｿﾙ

━━━━━━━━━━━━━━ Fﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
50〜46 NECｲﾝﾌﾛﾝﾃｨｱ ｼﾞｪﾄﾛﾆｸｽ さくらKCS しんきん情報ｻｰﾋﾞｽ(SIS) ﾔﾝﾏｰ情報 ｸｵﾘｶ 富士通中部(FJCL) MLIｼｽﾃﾑｽﾞ
いわぎんﾘｰｽ･ﾃﾞｰﾀ 商中ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ ﾌｺｸ情報ｼｽﾃﾑ NTTﾃﾞｰﾀﾌｫｰｽ 日本電子計算(JIP) NTTﾃﾞｰﾀCS 日立INS JR四国情報ｼｽﾃﾑ
北海道JRｼｽﾃﾑ ﾘｺｰﾃｸﾉ ｽﾀｰｲﾝﾌｫﾃｯｸ ｱｲﾁ情報 ｿﾗﾝ ﾄﾞｺﾓｼｽﾃﾑｽﾞ ﾅｶﾞｾ情報(NID) JTB情報ｼｽﾃﾑ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ情報ｼｽﾃﾑ
ｵﾑﾛﾝｿﾌﾄｳｪｱ 東ﾚACS NRIﾃﾞｰﾀiﾃｯｸ 日立SKC DC 日野ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ 京急ｼｽﾃﾑ 京王ITSol ﾈｯﾄﾜﾝ NTTﾃﾞｰﾀﾋﾞｼﾞﾈｽ NTTﾃﾞｰﾀｳｪｰﾌﾞ
NTTﾃﾞｰﾀ三洋 豊通ｼｽｺﾑ ﾀﾂﾀ･ｼｽﾃﾑ(TSE) ｹｰｼﾞｰ情報 ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日 蝶理ｺﾑ iiTV NTTﾃﾞｰﾀ東京SMS 双日ｼｽﾃﾑ
DOWAﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ NTTﾃﾞｰﾀｾｷｽｲ 東急ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ EMｼｽﾃﾑｽﾞ ﾌｼﾞｸﾗ情報 菱友ｼｽﾃﾑｽﾞ 岩谷情報 D&I 日新情報ｼｽﾃﾑ開発 NJK
いすゞｼｽﾃﾑ NTTﾃﾞｰﾀ関西 ﾆｰｸｼｽﾃﾑﾃｸﾉﾛｼﾞｰ 九電ﾋﾞｼﾞﾈｽsol 日軽情報 ほくでん情報 東北ｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝ(TOiNX) 北電情報
ｴﾈﾙｷﾞｱ･ｺﾐｭ STNet 静岡ｶﾞｽ･ｼｽﾃﾑsol AJS ｼﾞｬﾉﾒｸﾚﾃﾞｨｱ 日鉄ｴﾚｯｸｽ 富士ｾﾞﾛｯｸｽｼｽﾃﾑｻｰﾋﾞｽ ﾏﾃﾘｱﾙﾋﾞｼﾞﾈｽｻﾎﾟｰﾄ
ﾃﾞﾝｿｰSI SCC ﾒｲﾃﾂ情報 ﾎｸﾘｸｺﾑ JTAｲﾝﾌｫｺﾑ
45〜41 DTS 富士通関西(FKSL) ｷｬﾉﾝｿﾌﾄ情報 京成情報 ﾃｲ･ｴｽ･ｴｽ 神奈中情報 旭硝子ｱﾒﾆﾃｯｸ 東陶ｲﾝﾌｫﾑ 住友ｾﾒﾝﾄｼｽﾃﾑ
AIGﾌｨﾅﾝｼｬﾙ･ｼｽﾃﾑｽﾞ SCMｼｽﾃﾑ AGS 大塚商会 東武ﾋﾞｼﾞﾈｽSol 新明和ｿﾌﾄ 西部ｶﾞｽ情報 ｱﾙﾌｧｼｽﾃﾑｽﾞ 沖電ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ
静岡ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ 福岡ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ PCA 岡谷ｼｽﾃﾑ CSKﾈｯﾄﾜｰｸｼｽﾃﾑｽﾞ ｼﾞｬﾊﾟﾝ･ｲﾝﾌｫﾚｯｸｽ 都築ｿﾌﾄ ﾃｸﾉﾊﾞﾝ ｻｲﾊﾞﾈｯﾄｼｽﾃﾑ
ｴﾇｱｲｼｰ･ｲﾝﾌｫﾄﾚｰﾄﾞ 富士火災ﾋﾞｼﾞﾈｽSol ｷｬﾉﾝｿﾌﾄ技研 あおぞら情報 TKC 日本ﾃﾞｼﾞﾀﾙ研究所(JDL) KITｼｽﾃﾑｽﾞ ｴﾇｱｲ情報
常陽ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ ちばぎんｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰ ｴｽﾋﾞｯｸｽ 八十二ｼｽﾃﾑ 東邦ｼｽﾃﾑｻｰﾋﾞｽ 富士ｾﾞﾛｯｸｽ情報ｼｽ 岡谷ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ
ODKｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ ｼﾞｪｲｴｽﾌｨｯﾄ 西鉄情報 関東情報 相鉄ﾋﾞｼﾞﾈｽ ｶﾃﾅ
━━━━━━━━━━━━━━ Gﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
40〜36 ｺｱ ｼﾞｬｽﾃｯｸ 旭情報ｻｰﾋﾞｽ ぐんぎんｼｽﾃﾑ 日本ｺﾑﾁｭｱ ｱｸﾃｨﾌﾞﾜｰｸ ｼﾞｬﾊﾟﾝｼｽﾃﾑ 日本ﾄﾗｽﾃｨ情報 ﾊｲﾏｯｸｽ
日鋼情報 ｱｲﾈｯﾄ 富士ｿﾌﾄ(FSI) 日本ｼｽﾃﾑﾃﾞｨﾍﾞﾛｯﾌﾟ(NSD) ﾃﾞｼﾞﾀﾙﾃｸﾉﾛｼﾞｰ ﾔﾏﾄｼｽﾃﾑ 情報技術開発
NID ISIDｲﾝﾀｰ ISIDﾃｸﾉ ｶﾄﾑ NCS FMS 北銀ｿﾌﾄ ｱｲﾃｯｸｿﾌﾄｳｪｱ KSK ｵｰﾋﾞｯｸBC

━━━━━━━━━━━━━━ -Sﾗﾝｸ(神の領域) ━━━━━━━━━━━━
35〜31 SMG TCS ｴﾇﾃｨﾃｨｼｽﾃﾑ開発 ﾚｯﾄﾞﾌｫｯｸｽ OBC ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ ｿﾌﾄｳｴｱ興業 FIT ﾒｲﾃｯｸ
ﾆｲｳｽｺｰ 日本ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｲｴﾝｽ(CSC) ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ(FE) ｺﾑｼｽ ｴﾇﾃｨﾃｨｼｽﾃﾑ技研 ｼｸﾞﾏﾄﾛﾝ ｷｬﾃﾞﾑ
NID･IS ﾜｲｽﾞﾉｯﾄ ｼｽﾃﾑﾜﾝ

━━━━━━━━━━━━━━━ （Dランク：一般企業) ━━━━━━━━━━━━━━━
ﾗﾝｸ 企業名.　　　　　 　 　 　 　 年齢 　 年収　 勤続 . 売上高..離職率 特徴
54　 ﾃｨｰｼﾞｰ情報ﾈｯﾄﾜｰｸ　 　 ---歳 . ---万　 --年 　 190億　　--％ 東京ガス向けのｼｽﾃﾑ開発。内販100%。
54　 三菱総研ＤＣＳ　 　 　 　 36.3歳 . 689万 . 9.3年 　 490億　10.3％ 平均残業40時間。
54　 ﾈｯﾄﾜﾝ・ｼｽﾃﾑｽﾞ　　 　 　 34.9歳 . 725万 . 5.0年 . 1117億　14.2％ ネットワーク専業では最大手。
54　 インフォコム　　　　　　　 36.7歳 . 731万 . 8.9年 　 315億　22.2％ 日商岩井と帝人の情報子会社が合併。
54　 兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ　　 　 　 38.2歳 . 730万 12.1年 　 555億　21.4％ 兼松系。SI事業や機器の販売。
54　 日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ　　 　 　 38.2歳 . 727万 12.6年 　 545億　22.8％ 双日のIT事業の中核的存在。
53　 ｾｿﾞﾝ情報ｼｽﾃﾑｽﾞ.　　 　 37.4歳 . 717万 11.7年 　 236億　6.2％ セゾン・グループ向け6割、外販4割。
53　 NTTﾃﾞｰﾀ・ｼｽﾃﾑ技術.....　---歳 . ---万　 --年 　 217億　　--％ ﾃﾞｰ子金融系No.1。日銀、生損保を担当。
52　 NTTﾃﾞｰﾀ・ﾈｯﾂ.　 　 　 　 30.8歳 . ---万　 --年 . 　 77億　　--％ ﾃﾞｰ子ﾈｯﾄ系No.1。ﾈｯﾄ関連金融ｼｽﾃﾑ開発。
52　 ＪＦＥシステムズ　　　　　 37.7歳 . 642万 13.7年 　 337億　3.7％ 内販3割、外販7割。
52　 三井情報（MKI）.　　　　　36.5歳 . 678万 . 9.4年 　 590億　　--％
51　 ｽﾐｾｲ情報ｼｽﾃﾑ(SLC)　 35.2歳 . 630万 12.2年 　 262億.　 9.1％ 住友生命系。内販5割、外販5割。
51　 NTTﾃﾞｰﾀ・ｱｲ　　　　　 　 34.8歳 . ---万　 --年 　 338億　　--％ ﾃﾞｰ子公共系No.1。公共系ﾃﾞｰ子4社を統合。
50　 NTTﾃﾞｰﾀ・ﾌﾛﾝﾃｨｱ　　　　---歳 . ---万　 --年 　 123億.　 5.0％ ゆうちょ銀行を担当。残業35時間。
50　 キヤノンソフトウェア...　　36.4歳 . 633万 10.2年 　 241億　　2.6％ キヤノン製品のソフトウェア開発も行う。
50　 ｷﾔﾉﾝITｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ...　　　---歳 . ---万　 --年 　 751億　　--％

／（＾o＾）＼

━━━━━━━━━━━━━━━ （Eランク：ブラック企業) ━━━━━━━━━━━━━━━
ﾗﾝｸ 企業名.　　　　　 　 　 　 　 年齢 　 年収　 勤続 . 売上高..離職率 特徴
49　 NTTﾃﾞｰﾀ・ﾌｨｯﾄ.　 　 　 　 ---歳 . ---万　 --年 . 　 92億　　--％ 地銀を担当。残業70時間。9割はCOBOL。
48　 菱友システムズ　　 　 　 35.2歳 . 556万 12.0年 　 322億　13.5％ 三菱重工系。ｸﾞﾙｰﾌﾟ向け7割。
47　 AGS 　 　 　 　 　 　 　 　 36.4歳 . 572万 13.2年 　 149億　21.4％ りそなグループ。
47　 富士ソフト　 　 　 　 　 　 32.6歳 . 560万 . 6.1年 . 1707億　14.5％ 制御系ｿﾌﾄ開発に強み。独立系2位。
47　 ﾀﾞｲﾜﾎﾞｳ情報ｼｽﾃﾑ 　 　 30.7歳 . 502万 . 7.4年 . 3751億　　--％ SI事業、OA機器販売。大和紡績子会社。
46　 さくら情報ｼｽﾃﾑ.　　　　　37.0歳 . 570万 12.8年 　 235億.　 9.1％ 三井住友銀行系だがオージス総研傘下に。
45　 さくらKCS　　　　　　　　　39.5歳 . 582万 14,5年 　 249億　23.8％ 三井住友銀行系だが、富士通色強し。

>>43-45それ違う
貼り直し

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆　2010年 ユーザー系SIランキング　☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
【給与、福利厚生、安定性】
*1 このランキングにはNTT系を含む。
*2 離職率は3年後離職率。

━━━━━━━━━━━━━━━ （Aランク：超一流企業) ━━━━━━━━━━━━━━
ﾗﾝｸ 企業名.　　　　　 　 　 　 　 年齢 　 年収　 勤続 . 売上高..離職率 特徴
66　 野村総研(NRI)　　　　　　37.0歳 1173万 11.1年 . 3422億　　--％ テラ激務。この業界でも別格。
65　 NTTデータ.　　 　 　 　 　 35.8歳 . 807万 12.3年 10744億.　 9.7％ 残業30〜120時間。SI業界の頂点。

━━━━━━━━━━━━━━━ （Bランク：一流企業) ━━━━━━━━━━━━━━━
ﾗﾝｸ 企業名.　　　　　 　 　 　 　 年齢 　 年収　 勤続 . 売上高..離職率 特徴
63　 NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ.　　 　 ---歳 . ---万　 --年 11454億　　--％ まったり。
63　 大和総研.　　　　 　 　 　 35.3歳 . ---万 . 9.8年 　 789億　　--％ 大和証券グループ向けの仕事。
62　 日本総研(JRI).　 　 　 　 37.5歳 . ---万　 --年 　 843億　　--％ 三井住友FG向けの仕事。
62　 みずほ情報総研(MHIR)..39.1歳 . ---万 15.5年 . 1650億　　--％ みずほFG向け6割、外販4割。
62　 新日鉄ｿﾘｭ(NSSOL)...　　37.0歳 . 811万 11.0年 . 1654億.　 4.4％ 外販9割。残業40〜140時間。
61　 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭ(CTC)....　35.8歳 . 756万 . 9.5年 . 3192億.　 4.6％ 通信ｼｽﾃﾑ構築に強み。残業80時間。
61　 ｱﾋﾞｰﾑｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ . 　 　 ---歳 . ---万　 --年 　 500億　　--％ ITコンサル。NEC系。
61　 大和総研BI　　　 　 　 　 35.3歳 . ---万 . 9.8年 　 295億　　--％ 大和証券ｸﾞﾙｰﾌﾟ以外の仕事を担当。
60　 電通国際情報(ISID).　　 37.3歳 . 811万 . 9.8年 　 773億　　--％ 金融系に強み。
60　 日本ユニシス.　　　　　　 42.3歳 . 840万 14.3年 . 3378億　　--％ 三井物産系。日本企業的な社風。

━━━━━━━━━━━━━━━ （Cランク：優良企業) ━━━━━━━━━━━━━━━
ﾗﾝｸ 企業名.　　　　　 　 　 　 　 年齢 　 年収　 勤続 . 売上高..離職率 特徴
59　 住商情報ｼｽﾃﾑ(SCS).　 36.3歳 . 721万 10.3年 . 1372億.　 7.7％ ERP導入に強み。内販3割、外販7割。
59　 ITフロンティア(ITF). 　 　 35.0歳 . 703万 . 8.8年 　 587億　12.0％ 三菱商事系5社を統合。
59　 NTTコムウェア(米屋). 　 41.5歳 . ---万 20.3年 . 2550億　　--％ 平均残業15時間。
58　 JSOL　　　　　　　　 　 　 37.4歳 . ---万　 --年 　 381億　　--％ ERP導入に強み。半分ﾃﾞｰ子になった。
58　 三菱UFJ-IT(MUIT).　　　 ---歳 . ---万　 --年 　 700億　　--％ 三菱UFJ銀行系3社を統合。内販100%。
58　 都築電機.　　　　 　 　 　 40.6歳 . 869万 17.9年 　 717億.　 0.0％ 女性採用は毎年ゼロ。
57　 オービック.　　　　　 　 　 33.2歳 . 706万　 --年 　 474億　　--％ 中小向けERP(勘定奉行)。無借金経営。
57　 ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ電工IS.　　　　　37.0歳 . 755万 . 5.8年 　 391億　15.7％ 関西地盤。ｸﾞﾙｰﾌﾟ向けが5割。
57　 オージス総研.　　　　　　 36.1歳 . 704万 13.8年 　 359億　13.8％ 大阪ｶﾞｽﾞ子会社。
56　 東洋ﾋﾞｼﾞﾈｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ 35.5歳 . 745万 . 4.5年 　 135億　14.8％ 東洋エンジニアリング子会社。
56　 NTTソフトウェア.　　 　 　 ---歳 . ---万　 --年 　 369億　　--％ ﾊﾟｯｹｰｼﾞ開発に強み。ﾏﾀｰﾘ薄給。
56　 NTTｱﾄﾞﾊﾞﾝｽﾃｸﾉﾛｼﾞ.　　　---歳 . ---万　 --年 　 587億　　--％ ﾈｯﾄﾜｰｸ関連等に強み。ﾏﾀｰﾘ薄給。
56　 ＴＩＳ.　　　　　　 　 　 　 　 34.6歳 . 685万 . 9.5年 . 1992億　13.0％ 金融系に強い。ｲﾝﾃｯｸ、ﾕｰﾌｨｯﾄと合併。
55　 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ..　---歳 . ---万　 --年 　 118億　　--％ 内販100%で超まったり。休み取れまくり。
55　 ﾆｯｾｲ情報ﾃｸﾉﾛｼﾞ(NIT) . 35.0歳 . 654万 . 9.8年 　 540億　15.7％ 内販6割、外販4割。
55　 JR東日本情報(JEIS)....　36.5歳 . ---万　 --年 　 655億　　--％ 内販100%。まったり高給との噂。
55　 農中情報ｼｽﾃﾑ.　　　　　 ---歳 . ---万　 --年 　 292億　　--％ 内販100%。残業は非常に少ないらしい。
55　 テプコシステムズ..　　　　37.7歳 . ---万　 --年 　 512億　　--％ 東京電力向けのｼｽﾃﾑ開発。

━━━━━━━━━━━━━━━ （Dランク：一般企業) ━━━━━━━━━━━━━━━
ﾗﾝｸ 企業名.　　　　　 　 　 　 　 年齢 　 年収　 勤続 . 売上高..離職率 特徴
54　 ﾃｨｰｼﾞｰ情報ﾈｯﾄﾜｰｸ　 　 ---歳 . ---万　 --年 　 190億　　--％ 東京ガス向けのｼｽﾃﾑ開発。内販100%。
54　 三菱総研ＤＣＳ　 　 　 　 36.3歳 . 689万 . 9.3年 　 490億　10.3％ 平均残業40時間。
54　 インフォコム　　　　　　　 36.7歳 . 731万 . 8.9年 　 315億　22.2％ 日商岩井と帝人の情報子会社が合併。
54　 ﾈｯﾄﾜﾝ・ｼｽﾃﾑｽﾞ　　 　 　 34.9歳 . 725万 . 5.0年 . 1117億　14.2％ ネットワーク専業では最大手。
54　 兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ　　 　 　 38.2歳 . 730万 12.1年 　 555億　21.4％ SI事業および機器の販売。
54　 日商ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ　　 　 　 38.2歳 . 727万 12.6年 　 545億　　--％ 双日のIT事業の中核的存在。
53　 ｾｿﾞﾝ情報ｼｽﾃﾑｽﾞ.　　 　 37.4歳 . 717万 11.7年 　 236億　　--％ セゾン・グループ向け6割、外販4割。
53　 NTTﾃﾞｰﾀ・ｼｽﾃﾑ技術.....　---歳 . ---万　 --年 　 217億　　--％ 金融系ﾃﾞｰ子1。日銀、生損保を担当。
53　 NTTﾃﾞｰﾀ・ﾈｯﾂ.　 　 　 　 30.8歳 . ---万　 --年 . 　 77億　　--％ ﾈｯﾄ系ﾃﾞｰ子1。ﾈｯﾄ関連金融ｼｽﾃﾑ。
52　 三井情報（MKI）.　　　　　36.5歳 . 678万 . 9.4年 　 590億　　--％
52　 ｽﾐｾｲ情報ｼｽﾃﾑ(SLC)　 35.2歳 . 630万 12.2年 　 262億.　 9.1％ 住友生命系。内販5割、外販5割。
52　 NTTﾃﾞｰﾀ・ｱｲ　　　　　 　 34.8歳 . ---万　 --年 　 338億　　--％ 公共系ﾃﾞｰ子1。公共ﾃﾞｰ子4社を統合。
51　 NTTﾃﾞｰﾀ・ﾌﾛﾝﾃｨｱ　　　　---歳 . ---万　 --年 　 123億.　 5.0％ ゆうちょ銀行を担当。残業35時間。
50　 キヤノンソフトウェア...　　36.4歳 . 633万 10.2年 　 241億　　--％ キヤノン製品のソフトウェア開発も行う。
50　 ｷﾔﾉﾝITｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ...　　　---歳 . ---万　 --年 　 751億　　--％
50　 ＪＦＥシステムズ　　　　　 41.7歳 . 642万 13.7年 　 337億　20.0％ 内販3割、外販7割。

4月下旬時点・内定への道危険度ランキング

安全圏　内定済
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝以下非正規社員レベル＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
危険度F　最終面接落ち（面接3回以上の企業）→あともう一歩で内定が出るレベル。
危険度E　面接通過経験有→内定は無いが、面接通過経験有りで光が見えてきている。
危険度D　面接経験2回以上→面接経験2回以上、童貞脱出した後気を緩めていない。
危険度C　面接童貞脱出済→面接を1回受けたが、そこから停滞。
危険度B　筆記試験未通過→ゆとり脳だがブッチよりは悲惨ではない。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝以下ニート予備軍レベル＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
危険度A　面接ブッチ→面接が恐く、どうしても直前になって逃げてしまう。
危険度S　筆記試験ブッチ・手抜き→良い点を取ったら面接を受けなければならず、恐怖から手を抜く。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★流石にもう諦めてニートしてて下さい★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
★アウト　説明会ブッチ→何か聞かれるかも、簡単な自己PRが有るかもと考えると踏み出せない。　
★アウト　エントリーしただけ→そもそも人に会いたくなく、動きたくないと考える。
★アウト　就職関係のサイトへ行かない→就職という現実から目を背けたい。都市伝説だと思いたい。

━━━━━━━━━━━━━━━ （Eランク：ブラック企業) ━━━━━━━━━━━━━━━
ﾗﾝｸ 企業名.　　　　　 　 　 　 　 年齢 　 年収　 勤続 . 売上高..離職率 特徴
49　 NTTﾃﾞｰﾀ・ﾌｨｯﾄ.　 　 　 　 ---歳 . ---万　 --年 . 　 92億　　--％ 地銀を担当。残業70H。9割COBOL。
48　 菱友システムズ　　 　 　 35.2歳 . 556万 12.0年 　 322億　13.5％ 三菱重工系。ｸﾞﾙｰﾌﾟ向け7割。
47　 AGS 　 　 　 　 　 　 　 　 36.4歳 . 572万 13.2年 　 149億　21.4％ りそなグループ。
47　 ﾀﾞｲﾜﾎﾞｳ情報ｼｽﾃﾑ 　 　 30.7歳 . 502万 . 7.4年 . 3751億　　--％ SI事業、OA機器販売。大和紡績系。
46　 さくら情報ｼｽﾃﾑ.　　　　　37.0歳 . 570万 12.8年 　 235億.　 9.1％ 三井住友銀系だがｵｰｼﾞｽ総研傘下に。
45　 さくらKCS　　　　　　　　　39.5歳 . 582万 14,5年 　 249億　23.8％ 三井住友銀系だが、富士通色強し。

以上

>>48のネットワンシステムズってどうなの？

ブラック

E+だったお＾＾

そういや3月にJPビジネスサービスの説明会受けてから一切連絡こねぇｗ

ユー子おおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおお
内定くれええええええええええええええええええええええええええええ

第一生命情報システムって人売りみたいなやり方だって聞いたんだけど…

テプコに入社することを決めました。

学歴層ってどのくらいが妥当なのだろう・・・

ちなみに私ニッコマね

>>57
GWでマーチの俺以外は専門とFランしか居なかった時は笑ったよ。
学歴は結構低いよ。ただ、そんなの社会に出て使わないから別にいいんじゃないか。

俺もテプコのGWは周り専門とかFランだった
でもどこも説明会は周りFラン多いけど面接とかいくと普通にマーチレベル以上の奴が多くなるな

GWなんだから関係ないだろｗ誰でもいけるんだから

内定者懇親会とかじゃないのかｗ
俺のときは東大とかいたが

その東大俺だわ

テプコは二次で落とされたからGWしかわからんのだよ
面接待ち時間も一人だったし

DCSとかみずほはすごい高学歴密集地だった

GWってグループワークのことか
普通にゴールデンウィークのことだと思ってなんかおかしいなと思ってた

ニッコマとかどこにでもいるから、学歴気にする身分じゃないよ

みずほは、一次のG面接で高学歴ばかりで涙目になったｗｗ

MUSも高学歴ｵｵｽ

学歴とかそんな気にするか？
グループ面接でも高学歴がいても、へぇこんな人もこの会社受けるんだ
ぐらいにしか感じないんだがｗ

>>67
そんなもんだろ。高学歴に負けてるのは
学歴だけだと思ってる。

ニッセイITの説明会って適性検査含めると、時間どれくらいになる？

ニッセイってテスセンじゃないの

>>46
数値捏造すんな

>>71
どれよ？

高学歴に負けてるのは
学歴だけだと思ってる。 ｷﾘｯ

あんま学歴を気にしないこの業界で、学歴のことで喧嘩するなよ

生きることに必死になるから、学歴とかはいずれ気にしてる場合じゃなくなるよｗｗｗｗ

研究は全く関係ないし院はマイナスだった気さえする

テプコ内定者懇談会に出た人がいたら聞きたいんだけど

懇談会で発表されたモデル年収とかって基本給のみであの金額ですよね？
残業代含んでないよね？

>>77
モデル「年収」
含まれるものは全部含まれて、いろいろ引かれる前の額面だろ
福利厚生は含まれないかもね

あくまでモデルだ
ファッションモデルが全ての女性を表すわけじゃないようにな

ﾃﾌﾟｺｵｵｵｵｵｵｵｵｵｵｵｵｵ


いくらくらいだったんだ？

30で５００〜６００

35で７００〜８５０

と懇親会でいわれますた

貰いすぎだろｗ

平均じゃなくてモデルってところがね

全体の1割くらいかね

ちなみに一年目は、350万＋諸手当（住宅手当とか）らしい

寮は6000〜12000で35歳まで入れる（年齢ごと値段が上がる仕組み）　

東西線沿線が中心NE

初任給20万ないのにそんなに行くのか？

すまん、午前と午後の間隔がやたら空いていたこともあって、
次の日の説明会とごっちゃになっていた

MUITって、合併したら東陽町にかなりの社員が集まるらしいなｗ

朝の通勤ラッシュのときとかやばそう
てか東西線って混むんでしょ？

都心で混まない路線があるのか

TGの平均残業時間って公表されてますか？
やっぱり納期前は100時間超え当たり前かな…

どこも混むだろ
通勤に関しては、マリンとか脳中とかで会社の近くに住むのが楽だ

どこも混むだろ
あと遅延とかもよくあるし

マイテクノってどうかな？年収とかいまいち分からんのだが･･･

金に関する情報って社員には聞きづらいが、聞いてもいいのかな。

内定もらってるなら聞くべし
人事なら平均給与とかわかるかも

ん？ひょっとしてニッセイの説明会でのワークって選考に関係ないのかな

>>93
870 ：非決定性名無しさん：2008/07/21(月) 11:53:21
ちなみに昇格したときの年収（残業代含まず）はこんな感じかな。
３等級は昇格したときの評価によってボーナスが大幅に変わってくるので変動幅はでかい。
４等級以上はＳ評価以上でないと上がれないのでソレほど変動しないと思う。

３等級　　　４８０〜５５０（勤務加算込み）
４等級　　　６００〜６３０（勤務加算込み）
５等級　　　７００〜７２０
６等級　　　８００〜８５０

６等級で部長になれば部長手当てを含めて９００は超えるけれど、
普通評価の社員が６等級になれる可能性なんてあるのかな？
今６等級の社員って何人ぐらいいるのかな？

871 ：非決定性名無しさん：2008/07/21(月) 12:04:53
各等級に昇格する年次の目安

　　　　　　　最速　　　　　　　普通評価　
３等級　　　５年目　　　　　　７〜９年目　（基情取得必須）
４等級　　　１２〜１３年目　１４〜１６年目　　
５等級　　　１６〜１７年目　１８〜２０年目 （ソフ開取得必須）


以上マイテクノスレより、信じるかどうかはお前しだい

>>94
内定後なら聞けるんか。まぁ面接じゃ怖くて聞けないｗ
もう最終受けて１週間経つのでアウトくさいが･･･

NSSOLの懇親会行ったやついる？？

俺、ニッセイの最終とか12日後に結果来たぞ

どう考えても補欠合格やわ

マリン、嚢中、テプコ、TG、JEISは
ほぼ内販で残業少なく、安定してるのが人気なんだろうけど、
ニッセイやDCSはどこがいいの？

俺が蹴ったからだなｗｗ

DCS

三菱総研の名がいいんじゃないの？
三菱総研の名に釣られた高学歴ホイホイと化していたみたいだし

>>100
そこが駄目だったやつが行くんじゃないの？

マリンってリア充とか女多いのも人気のひとつ？

俺受けてないからわかんないけど、リクナビのブログ見たらそんな気がした

DCS、JSOL、大和BI ＜みずほちゃんもこっちにおいでよ！

＞月に「サービス残業だけで」300h↑いった事ありました
＞超優良・まったり企業で有名なとこだったんですけどね

＞お陰で今は体を壊して職を失い、さまよってますorz


ミクシィで見つけたんだが、これどこだろ･･･

さくら＜DCS、JSOL、大和BIちゃんもこっちおいでよ！

ランクに入らない底辺独立系じゃないの？

日本総研ソリューションズ
大和総研ビジネスイノベーション
みずほ情報総研エンタープライズソリューションズ　<- New

外販ユー子怖い・・・

もしかして内販一本になったJRIって超優良なんじゃなね？

コストセンターからプロフィットセンターへの掛け声の下、
情報システム部門の分化と外販への進出が盛んに行われたものの、
結局、外販部門の切り離しにかかる金融ユー子達

外販は怖い怖い

ttp://d.hatena.ne.jp/k-kino/


これJSOL社員のブログだとみた。

>>85
夏のボーナス満額でないから350は無理
院生ならいくかもしれんが

ISIDっていつ頃採用してたの？
説明会すら申し込めなかったよ

↑　手帳見直したら二年目だった。　すまそ

金融ユー子の外販部隊切り離しのトレンドからして、

ＭＵＩＴ＋ＭＵＳＫ＋ＭＵＳＩＳ＋ＭＵＲＣ＝三菱ＵＦＪ情報総研（内販１００％）

が適切

>>77
年収って、残業代はもちろんだが、家賃手当や交通費手当なんかも
全て含めたものを年収と言うからな。

>>117
それはないよ。MUITだけでさえ合併後に外販をするんだからそんないっぱい合併して内販１００％はありえない。

その半分くらいをDCSとかとくっつけて外販にしようぜ

某内販100％金融ー子の最終面接で、
今後外販を始める可能性はあるかって聞いたら
ないってスッパリ言われたが…
信じていいのかな。

>>56
そうなんですか？
これから受けるのに・・・
やめようかなorz

農中なら俺もないって言われた
内販だけでも先まで仕事はあるってよ
もちろん親しだいだけどね

>>119
へーMUIT外販するのか　

ＭＵＩＴ＋ＭＵＳＫ＋ＭＵＳＩＳ＋ＤＣＳ＋ＭＵＲＣ＝三菱ＵＦＪ情報総研
三菱ＵＦＪ情報総研→三菱ＵＦＪ情報総研（内販部隊）＋三菱ＵＦＪ情報総研ソリューションズ（外販部隊）

>>119
もしMUITが外販するとしても、比率的には内販のほうがやっぱ多くなるような気がする

てかそうであってほしい
内定者だから

それはそうだろ
むしろ外販なんかできるのかが心配

>>124
それが正解

>>119
同じく内定者なんだが外販情報はどこから？
あの規模で内販オンリーはないとは思ってたけどどの程度やるのか不安

>>128
面接で面接官に。
親のリストラの詳細を聞いて、それはMUITにどう影響するか聞いた

>>100

嚢中は母体が安定してていいよな
ニッセイやDCSよりｗ

MUITは外販やらんよ
営業いないし

ニッセイと日立SAS、オージス総研ならどれを選ぶ？

日立SAS＞＝ニッセイ＞＞オージスかな

逆だろｗ

みんなまだいくつもキープしてるの？
俺もうキープして後でめんどくさくなるの嫌だからもう辞退しちゃおうかと思ってる。

総研一個に絞ったよ

キープする意味がない

>>135
少しでも気になる所はギリギリまでキープ。

>>132
オージス総研。年収いいよ。

56　 オージス総研.　　　　　　 36.1歳 . 704万 13.8年 　 359億　13.8％ 大阪ｶﾞｽﾞ子会社。
55　 ﾆｯｾｲ情報ﾃｸﾉﾛｼﾞ(NIT) . 35.0歳 . 654万 . 9.8年 　 540億　15.7％ 内販6割、外販4割。
54　 日立SAS　　　 　 　 　 　 36.3歳 . 679万 13.9年 . 1303億　11.6％ 日立系２：SI事業に強み。日立経由6割。

オージスは大阪勤務だろ？
違うのか？

そうだよ
俺は大阪は絶対嫌だ

今さらCTCの一次面接なんだが、完全に補欠組だよなorz

日立ｼｽﾃﾑはやめとけ
ｻﾋﾞ残ばっかで、福利厚生もあんま利用できんし、ユー子の下で働くこともかなり多くなるしな

ニッセイとかのほうがいいんじゃね？

俺は蹴ったが

もう補欠ってより補充だろ
よほど優秀な奴じゃないと入れない

おまいらは外販とか嫌いなの？
ユー子を選ぶって事はまったり安定重視なのか？

JFEってサビ残多いか知ってる？情報キボンヌ…。

>>145
>>48
離職率20%程度なのでﾏﾀｰﾘだと思うよ(ﾟ∀ﾟ)

>>144
外販が嫌というより客先常駐が嫌だ

>>147
why?
どうせ都内なんだから問題ないじゃん

>>146
このデータ間違ってるんだよね。確か、離職率3%だよ。

ふひひ・・・ニッコマ（笑）だが・・・持ち駒ふやしにこの業界きた・・・
グル面とかで出身大学言うのめちゃくちゃ恥ずかしい・・・

>150
時期的にもう遅いぞ。さすがに

んなーことはない

金融ユー子の社内で、メーカー系の社員や、名前も知らない独立系が働いてるの見たけど、目が死んでたよ

あんなのになりたくないわ

>>148
そう思うなら独立系でも何でも好きなところにいけばいいさ。

幅広いスキルを身に付けたいと思って外販に行っちゃう人多そう

>>151
もっともだ・・・
でも望みがないわけじゃないし>>152のいうことを信じたい

客先常駐・偽装請負こそこの業界のガン
外販やりたいってのはそういうのになりたいですって言ってるようなもんだぞ。

”ITコンサル”みたいなことができると淡い期待を抱いてるんだろうが、
どうしてもやりたいならNRI・NTTデータぐらいしっかりしたとこに池
中堅以下のユー子の外販なんて人売りされるだけだって

>>150
もう内定者懇談会とか開かれてる時期ですよ☆

>>150
１ヶ月前ならニッコマでも余裕だっただろうけど、この時期じゃな・・・

独立系ならいつでもウェルカムですよ☆

とりあえずいけるとこ片っ端から説明会いれまくった・・・
まぁダメもとだからなぁ・・・・現実の厳しさ教えてくれてありがとうな・・・

Bラン以上でまだ間に合うところってあるの？

CTCってまだ説明会やってなかった？

最終面接のとき体力に自信があるか聞かれたわ
あと大きな病気したことないかも
一緒に働くことになるから確認しておきたいって

やっぱ超絶激務なんだろうなぁ

マーチだけど先週から参戦した
説明会は周り低学歴ばっかだし
GWはまるでしゃべらない奴ばっかだし
こいつら相手なら何とかなるかなと思ってる

>>159
１ヶ月前から死んでる慶應の俺はもうＳＥ向いてないんだな

もう総計やマーチの落ち武者拾いだろ。どこも。
まぁ俺が某Bラン企業の席一個空ける予定だから頑張ってね

>>166
お前が空けてもいまからの奴は間に合わないだろｗ

大和総研けってテプコにしたけど日興がらみでデスマになりそうだし正しい選択だった気がする。まだわからんけど。

大失敗だと思う

Fランで無い内定でまだユー子目指してる奴いる？
最後までがんばれよ。俺もだけど

この時期になると学歴気にしないこの業界も少しは変わるのかな

みずほ情報総研とITフロンティアならどっちがいい？
ランク的にはみずほかな？

みずほだな

ITFがみずほに勝るとこが全く無いだろｗ
まったり、給与、知名度
全てにおいてみずほの勝ち

MUIT,DCS,セゾン情報ならどこ行く？？

>>172
もう内定もらった自慢はやめろよ
黙ってみずほ行け

DCSかな

まったり高給で内販100%ならMUIT
少しでも外販やりたいならDCS
セゾン(笑)

まったり高給w

好きなところ行けば

>>178
MUITはまったりじゃねぇぞ
社員の話では激務とまではいかんが、けっこー忙しいって言ってた

激務ってどのくらいから激務なの？
残業が100時間越えるくらい？

どっちって聞いてくる人なんなの？

自慢のつもりか
後はかまってほしいのか

もうみんな内定貰ってるんだな。
昨年から就職活動始めたのに、
未だに無い内定の俺はｵﾜｯﾃﾙな。
独立系は全く見てないがどうするか。

>>181
ヒント：暇ですｗｗｗなんて言う社員はいない

>>114
満額じゃないのを考慮して３５０万だぜ

>>175
大差ないし好みで選べば

MUITは日本総研と同等じゃないの？

100時間って一日4時間残業かぁ。激務の部類だろうけど、残業代が全額出るなら頑張れる。

全部でるわけねーだろｗｗ
ほとんどが錆残だ

>>189
これからそうなるかもねってところだろ

残業代でますか？とか社員に聞いていいのか迷うわｗｗ

MUITは農中レベル

出るとしかいえないだろうな

結局入社したら、全てわかるってことか。

残業代全部出してたら、予算増えちゃって
プロジェクト自体、赤字なっちゃったりするからね

メーカー系なんてｻﾋﾞ残ばっか

好みならセゾンなんだが、住宅手当ないんだよなー。
MUITの社員ってすんげー真面目な印象だったんだけどどう思う？

誰にきいてんだよ

俺が言えるのは、MUITの面接に来てた、
女はみんなかわいくなかったてことだけだ

社員も非リア多そう

>>199
春日ですね、わかります。

女性のSEは確かにかわいいこが多い
顔で採用してるんだろうな

じゃあ私は顔採用ですね☆

http://employment.en-japan.com/search/past_206_127720
【年収例】
28歳／634万円（入社6年）
30歳／735万円（入社8年）
35歳／944万円（入社13年）

双日システムズってもう説明会ないの？
一応エントリーしたが

双日システムは良心的な会社だったな
履歴書わざわざ送り返してくれたし

なんで履歴書送り返して貰えたの？

察しろよ…

MUITモデル年収とはいえ給料いいよな

>>203
鏡見てどう思う？

ageんなぼけ

上がってるとMUSKネガキャン＝定期ネガキャンが来るんだ

699 ：非決定性名無しさん：2009/02/20(金) 19:41:49
30歳年収一覧

銀行 1200万円
TMIT 1000万円
UHS 800万円
UFJIS 900万円



701 ：非決定性名無しさん：2009/02/20(金) 21:39:10
30歳年収一覧

銀行 1500万円
TMIT 1300万円
UHS 1000万円
UFJIS 1000万円

705 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 11:45:08
701はメチャメチャな数字。
699の数字はだいたい合ってるけど、TMITは２〜３割引、UFJISとUHSは１〜２割引する必要あり。

昔なんかの雑誌に、SIerの年収ランキングベスト３にUHSが入ってたよね。でも年収ランキングなんて、全然あてになんないよ。計算基準がみんなバラバラだし、対顧客上低く見せようとする企業もあるし。退職金制度がないから年収高くしてる企業もあるしね。
そこにどうどうと高額年収を公開してる企業は、胡散臭いと思ったほうがよい。

ＭＵＳＫが統合されなかった理由って何？

MUFGはそれぞれの分野ごとにシステム子会社を用意する方針だそうだから

MUIT・・・銀行メインでその他にも顔を出す
MUSK・・・信託専門
MUSIS・・・証券専門
DCS・・・外販メインだがカードも担当

それにしても、統合後の名前って三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジーでいいのか？？
内定報告しに行けないじゃないか

ユー子の持ち駒尽きた＼(＾o＾)／

内定自慢していいか？
これからどうする大和とCTC
みんな大好きJSOL、TMIT、IT風呂

俺の内定先で盛り上がれるのはここの住人だけだと核心している
さくらを受けてれば神になれた気がする

ＴＭＩＴのモデル年収ってマジなのかなぁ・・・

残業代はきっちり出るから、ＤＡＹ２のときは結構な稼ぎになったらしいけど

ぶっちぇけどこも大差ないよ
あとは何を重視するかじゃね？
規模やらお金やら技術やら

ＪＳＯＬはないわ

>>218
何処行くの？

説明会から帰る時、企業の人から「就職活動がんばってください」って言われたんだけど、
これって遠まわしに「お前なんかとらねえよｗｗ」って言われたのかな…

モデル年収からマイナス100〜200万ぐらいで考えといた方が。
まぁそれでも日本・みずほと同じくらいか。
みんなメガバンユー子だから当然っちゃ当然。

>>223
遠回しじゃないよ、ストレートだよ

>225
だよね…

>>218
商社系か金融系か、外販メインか内販メインかで絞れるだろ。
そんなん人に聞くなw

MUIT・JRI・MHIRで迷ってますとかなら話のタネにもなるが…

>>222
多分CTCか大和、若干CTCに傾いてる
なんだかんだで何とかなる企業だと信じてる

日本総研って薄給いわれてるけど30才で額面年収いくらくらいなのかわかりませんか？

420万くらいだよ☆

>>230
冗談だよね？
初年度でもそれ超えそうだけど

初任給で400越えるとこなんてないよ

結局、鉄系ユー子一つしか内定出なかった。ここにいくしかないんだろうが、踏ん切りがつかない。

これが内定ブルーかorz
当方、女なんで婚活頑張るか…。

チラ裏、申し訳ない。

初年度400超えるとかどんな夢みてるんだよ
このスレ子会社だぞ？社会的な30歳の平均年収である500万をもらえる企業がどれだけあるか・・・

>>232>>234
修士卒だから感覚違うかもしれないが
基本給24×12=288
住宅手当半期4×6=24
残業半期3×6=18
ボーナス24×4=96
こんな感じで超えたけど甘いのかな？

うちの兄はランキングにも乗らない企業でＳＥやってるけど、一年目で460万

SEは基本金は貰えるよ
ただ精神的・肉体的にきついだけで　

>>236
そこからあがらないというオチ

１年目で４６０万とかブラック臭がするな

独立系だけど、地方公共団体向けだから、まぁ安定っちゃぁ安定。
離職者はあんまりいないらしい、けどやっぱり残業はあるよ。

SEはかなりよく見極めないと…
初任給とかパッと見の環境とかで
決めると…アウアウ

初任給だけで企業を決めてしまうような単純な人は、
この疑心暗鬼な人ばかりのスレにいるはずがない。

それは確かにw

>>233
やや問題のある発言かもしれんけど、
パン食よりは稼げるし、男と対等に働けるからいいんじゃないの？

>>223
みずほの二次で
「まあ、あのー特に深い意味はないけど
就･職･活･動･頑張って下さい！」
って言われて死んだのか？って思ったけど
翌日に来たよw就職活動だけやたら強調されたw

>>233
どこの鉄道系だい？
まあおいらも鉄道系ユー子内定者なんだが

クマー

某ユー子の志望度の聞き方が基地外じみてるんだが・・・

>>248
kwsk

CTCとJEISどっちがいいかな、迷う

鉄系ってほんとに鉄じゃねーの
鉄道系と全然違うと思うわ

>>250
ランク上だとCTCだね
CTCは説明会参加したけど
理系っぽい非リア多そうで安心した
まぁ選考で落とされるとは思ったけどなw

>>250
東の子会社は所詮東の子会社扱いだろうからCTC行った方がいい希ガス
>>251
鉄ってそういやJFEとかあったんだなｗ失礼しますたｗｗｗｗ

>>249
一回の面接で六回ぐらいうちの志望度は？って聞かれた
第一志望って言ってるのにさ・・・

先生！>>246がなんかキモいです！

>>246
私も鉄道系だお

鉄道じゃなく鉄鋼ですｗ
2chだと金融子マンセーで人気ないんだろうけどｗ

NSSOLなら人気だよ
JFEだろうけどｗ

3月に説明会を受けたJPビジネスサービスやっと筆記のお知らせ来たｗ
もう学歴フィルターで無視されたのかと思ったｗ

NSSOLも人気ないだろｗｗ

ここはまったり史上主義に支配されてるからCTCとかNSSOLはあんまり人気ないだろうなｗ

IT系でまったり系なんて数えるほどしかないだろ。

結局おまいら何処に行くの？

JRI

ボクはテプコオオオオオオオオオオ

NRI

アクセンチュアテクノロジーソリューションズ

米屋

みずほ

ボクもテプコオオオオオオオオオオ

えすしーえす

JRIってまったり？


JEISぅうううううううううと迷ってる。

JRIは薄給激務　JEISは薄給転勤族

テプコは？

まったりと見せかけて激務薄給残念でした。

http://job.mynavi.jp/10/pc/search/corp51107/qa.html#faq_3

一ヶ月の平均残業は、どのくらいでしょうか。

部署によって異なると思いますが、全社平均では15時間です。
運用部門は15時間
開発部門は20〜30時間になります。

こういうのって嘘はかけないから信頼していいんだよね？
まあ忙しい時期には残業100時間くらい行くとは思うけどさ。

むしろこういうのって本当のこと書けないから信用するべきでない

当社は、4/1より「株式会社ジェイス」から
「株式会社日本総研情報サービス」へ社名を変更いたしました。

受験者倍増ですねｗ

Fランクに内定した。ううむ･･･

IT全般的にどうなんだろうねえ。
こっちは人事の言うこと信じるしかないからそれは不公平だよな。
就活で嘘ついている奴もいるとは思うけど人事の言葉とは責任の度合いが違う。

>>277
運用、つまり下流工程を行う下請け要因だからそんなに人気でないでしょ
CTCテクノみたいなもん

俺「残業はどうですか？」

社員「部署によって違いますが･･･」

もうこればっかりよ。

テプシスの19時間もあやしすぐる。

社員の口コミではJRIは平均90時間だった！
うそかどうかは知らんが現実味あるぜｗ

>>279 >>281
そんなもん、納期間際は、休日返上・仮眠を取りつつ会社に泊まりこみ・休日なんかいらない・むしろ1日48時間働きたい
という状態に決まっておる。

>>283
それネットにのってる値でしょ？たぶん分社前の外販部門(現JSOL)の残業時間。

OBにきいたら平均20〜50くらいらしい。

>>285
そのとおりです。
20〜50か。
うーん自分の目で確かめるわ。

農中の採用専用ダイヤルって何時から受け付けてるか分かりますか？
就職サイト退会しちゃったんで教えて下さい

内販ユー子はどこも30くらいだよ。
ただ平均だからプロジェクトの関係で波がある。

>>281
だって本当に部署によって違うんだから仕方ないじゃんwww
プロジェクトや仕事の内容問わず同じだったらそっちのほうがおかしいだろ

俺は20時間もしてないけど、隣のチームのやつは50とか超えてたりするし。

チーム、プロジェクト、人月

なんか嫌

最高どれくらい残業あるのか、残業代はどれくらいつくのか、を聞ければよくね？

DCSちゃんはここ数年で随分働きやすくなったって言ってた
ほとんどの会社は残業減ってきてるみたい

特定のひとりをさ、「あいつ受けてきたら落とせ」ってな具合の
やり取りが採用担当の間でされることってあるの？

人月ってなに？

>>293
リクルーターとかでアイツは駄目だって思ったら人事に言えば
考慮はしてくれるはず

大抵そう思われる奴は人事にも思われてるがな

>295
サンクス。終わった…

下位ユー子でも普通に生きていけるよな・・・

大手はどこも採用増やしてるから、慢性的な人不足による残業は徐々に減ってきてる会社が多い印象
もちろん忙しいとき忙しいのは仕方ないが

>>4に載ってない、生保ユー子に内定もらってんだけど･･･
やめよっかなぁ。他に内定無いけど

>>299
いんふぉてくの？

ＴＤか。

インフォテクノって実際どうなんだ？
受けようか迷ってる

インフォテクノ朝日じゃなくて、
インフォテクノっていう独立系があってさ、
ここ研究が半年もあるんだけどどういうカラクリ？

>>294
1人月は1ヶ月に1人の人ができる作業量。

10人月の仕事を2人でやれば5ヶ月、5人でやれば2ヶ月で終わる。

技術者でもなんでもない、ただの作業員

フコクおすすめ

開発の最適な工期は、投入人月の立方根の2.4倍、らしいがな。
1000人月のプロジェクトで2年。
ttp://www.atmarkit.co.jp/news/200707/05/juas.html

30%以上の工期短縮は無謀。
だそうだ。

>>302
朝日だよな？雰囲気はすごいよかったぞ。とてもいい。
面接は和やかだし、１次から一時間やってもらえたしな。

インフォテクノは社員かわいかった
建物もきれいだったし多摩センは個人的に立地良し
最終まで行ったけど辞退したわ

>>308
朝日だよ。
雰囲気良さげみたいだし、受けてみるか。
一時間話せるか自身ないけど

みずほと三井住友が統合したら両総研から死人が出る？

規模もその分でかくなるし即死はないと思うけど

インフォテクノ朝日、多摩センっていう立地聞いて
俺も説明会うけたくなったが満席だから困る

インフォテクノ朝日は次最終だわ
結構雰囲気も待遇とかも悪くない会社だと思う
親が不安なの以外は

ＳＥは薄給薄給って言われてるから、４０歳で６００万くらいしかもらえないと思ってたけど、
今日ＯＢ訪問して聞いたら４年目で確実に超えると教えられた。
やっぱり２ｃｈは怖い

2chは全員が一本いかない企業はみんな薄給

>>315
会社によるだろｗｗ
４年目で超えるなんて、一般的なユー子なら残業やりまくって稼ぐくらいしか無理だろ。
NRIは知らんが。

ユー子の何が薄給かって、若いうちは多めにもらえても40ぐらいで頭打ちなことだ。
それ以上は昇給どころか、会社に残るのもままならない

うちの親父、５０近くで千万超えてないけど、
大きいマイホームあるし、車も結構買い替えるし、毎日うまいもん食べられるし、
兄弟に十分に習い事をさせてくれて大学に通わせてくれたし、バイトしなくてもいいくらい仕送りくれるぞ。

千万がどれだけの大金か、わかるかって話。
親がエプソン社員の子どもなんか、外車３台持ってるレベルだぜ。
それでもメーカーだから給料少ない。

３０歳で千万とか、もっとスローライフを楽しんだ方が人生充実するぞ

>>319
一方、30で一本に乗るほどの勢いで稼いだ人間は、
40過ぎでアーリーリタイアして残りの長い人生を存分に謳歌していた。

ま、人生それぞれだな　笑

>>320
バリバリ働く奴って結局最後まで働き続ける気がする
NRIの説明会で思った

一方ユー子は給料並で４０で首切られるって言う

っていうか要は金の使い方だろ。
うちは両親合わせて年収２０００万超えるけど、
周りが思うほど裕福な暮らしでもない。貧しくもないけど。
月２回の外食ではしゃいでるような家だよ。しかし幸せだ。

結婚する気の無い俺は薄給でもまったく問題ない

４０で頭打ちだのクビだの、確かな情報なのかよ。
想像で書くなカスｗ

平均年齢考えれば分かるだろ？
40で切られるなら平均は20台になる

会社の設立年度を考えろ

普通に考えて今の40台ぐらいの連中のポストの奴が大量にいたら困ることぐらいはわかるよな
今の40台ぐらいの連中は所謂プロパーだがここ10年ぐらいの内に入社した連中が上に上がれないのは周知の事実

>>233
俺もＪＦＥしか内定ねーよ・・・

ＴＭＩＴ落ちたわ
やりにくい面接だった

４０歳で首が〜って言ってるけど、ＩＴバブルの１期生（？）の年代でも、まだ４０歳越してないわけだが。

>>331
学歴どのくらい？？

>>319
おいおいｗ
うちのオヤジ銀行の支店長だが年収１５００万あっても
アパート暮らしだし、母はパートに出てるし、車は１０年乗り換えてない
くらいの生活なんだが嘘言うな
１０００万は人が人として暮らせる最低限度の金だろ

>>333
帝大早慶

>>335
学歴高すぎたんじゃねーの？

>>334
ありえん

年収１５００万で生活きつきつとかどんな生活だよ…
お前のお母さんが、違う男に腰振って貢いでるんじゃねーの？

俺の親父は年収８００万くらいだけど、まったく不都合なし

>>330
残業代はちゃんとでるみたいだし、離職率も低いしいい会社だと思うけどね。

ＳＥは規模でみるんだけじゃなく、親の安定さで見た方が絶対にいいと思う。

親が安定、残業代出る、外販に力を入れてない
この３点をある程度満たしていれば、まぁメーカーよりは給料あるし、いいと思うよ。

年収1000万なくても、満足に暮らせるよな。
>>334の家はなんかやばくね？

え、うちも公務員二馬力だから1500万くらいあるが、生活豊かじゃないんだが
さすがにｱﾊﾟｰﾄじゃないけどさ

おまえら何でそんなに育ちいいんだよ。
中流家庭の俺からすっと年収一千万とか次元が違う会話してんぞ

どうせ結婚しないからいまの都内持家の維持費とか相続税、各種保険料が払えて普通に生活できるくらいの給料さえあればいい。週末も外にいったりはしないからネットにさえつながってれば問題ないし。

こういう生活だと年収いくらあればいいのかな。

我が家は余裕で1000万以下。しかし外食もよくするし、満足なんだがｗｗ

ここの住人レベル高いなｗｗ

俺なんか片親で４００万以下で３人兄弟だぞｗｗ
まぁ祖父母がいたからまだ良かったが

>>334
浪費癖がある親なんだろ
これだから世間知らずは…

その程度なら400〜500でそこそこはいけるんじゃね

銀行支店長って転勤組み多いからアパート暮らしも割りといるんじゃね？
それぞれの暮らし方の問題だろ
むしろ334の両親の堅実さに惚れたｗ

親の年収600万ちょいしか無いけど
祖父母の遺産が6000万入ってきた

質素な性格の親だから将来俺のものになるwww

俺も旧帝で学費安いし、安アパート住んでるからどこに金使ってるかわからん
銀行マンだから株なんかやってないし、どこに金消えてるんだよ

身銭切って接待してんじゃね？

ねーよｗ

>>340
この判断基準おかしいだろ…

まったりしたいなら内販１００％子
外販やってる子はいざとなったら売られる可能性ありそう
すでに外販メインで力あるとこは実力も付きそうだしいいけどね、ＮＳとかＣＴＣとか

半々なところは？

半分くらい実力がついて半分くらいまったりしてるんじゃないか

実力でCTCとNS並べるのかｗ
CTCは技術皆無

みずほ蹴ってテプタンにした俺は正しい判断だったのかいまだに迷っている。

みずほは親が危ない気がして....。

俺ならみずほだが

商中とテプで迷ってる
まだテプは内定もらってないけど…

>>361
どうみてもテプ。

未だに無い内定
説明会も満席ばかり
もう樹海（株）にいくしかないのかな

「自分の人生はこれでいいのか、先のことを考え出すと夜も眠れない」

　メガバンクの情報システム子会社で働く田中剛氏（仮
名、30代前半）は、こう言って視線を落とす。

　もともとは活発な性格で、自他共に認めるアウトドア派
だった。しかし、今では何をするのも面倒になり、休日に
仕事以外で外出することはめっきり減った。情緒不安定
になることも増え、将来のことを考えると動悸が起きる。
そして、田中氏のからは、日に日に表情が消えていった。

　心身に変調を来した要因の1つは、常軌を逸した業務
量だ。

　この1年余り、朝7時30分に出社し、深夜0時過ぎまで
働くという生活が続いた。食事休みなどがあるとはいえ
、1日16時間を超える激務である。この4月以降、会社が
残業を厳しく制限するようになり、帰社時間が早まった
が、それまでの平均睡眠時間は4時間程度。休みは週
に1回取れるかどうかだった。

　2007年の導入が予定される国際決済銀行の新しい自
己資本比率規制（新BIS規制）など、メガバンクのシステ
ム関連部署は、相次ぐ規制や制度変更への対応に追
われている。しかも、システム構築の仕事は、絶対に失
敗が許されない。担当部署にかかるプレッシャーは並大抵ではない。

　上司への報告や社内手続きの複雑さも増している。田
中氏の周囲では、あまりの忙しさに辞めていく同僚もいるが、欠員の補充はない。

　外からの規制と内部の管理――。この2つの現実を前にして、田中氏は絶望感に襲われる。

>>364
これ最近よく見るけどソースをおしえてほしい。

マリンに行った先輩のさらに先輩が残業月平均80時間だって・・・

ああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ

ああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ

ああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ

ああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ

ああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ

ああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ

ああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ

ああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ

>>365
ぐぐったらすぐに出てきた
ttp://business.nikkeibp.co.jp/article/person/20081111/176841/?P=5

体力ないやつは今のうちに自衛隊に体験入隊するといいぞｗ

>>366
内販＝マッタリとか馬鹿なイメージと新人社員ごときの話に惑わされた情弱メシウマｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

ITで残業無しとかありえるのか？ｗ

重要なのはサービス残業の有無、残業代が満額出るかで企業を選ばないと死ぬ

うちの父親は50代建築士で、
最近毎日朝8時前に家を出て、午前3時に帰ってくる。
帰ってきた後もPC開いて仕事。

それに比べたらユー子なんて。

残業80時間って毎日10時くらいには帰れるじゃない。

>>315みたいな馬鹿が踊らされるんだろうなぁ　

社員にとっちゃ何の責任も負わないプレゼンテーションなんだから、最も優秀な人間の収入をいかにも平均みたいに話して美味しそうに見せるのはよくある事。

お前等今からジョギングしとけよ　
どうせヒキオタの体力無しみたいな奴ばっかなんだろ？　

自衛隊の野球に参加してこい

>>371
ニッセイはそんなもんだよ

どっかの社員が残業は普段は40ぐらい、
納期前とかの忙しい時期なら80〜100にもなると言ってたな。

いやあああああ

それくらいリサーチしとけカス

某労働組合のない総研は最大220時間だったらしい。残業代全額出たんだけどね＾＾といってたときの目が死んでた。

ユー子ならまったりとか馬鹿だろ
ユー子云々の前にIT業界だってこと忘れんな
業界がブラックなんだよ

>>380
またお前かw
日本には激務な企業しか残っていかないことを
自覚しておいた方がいい。

俺はいつものネガキャン屋じゃねえよｗ
ただ、まったりで選んでるやついたらやめとけってこと

あーごめん、そういう事ね。

ここで偉そうに業界知ったかしてる奴らもまだ就職してないんだろ？
あまり参考にならん気がするんだが。

情報収集してる分、またーりを盲信してる馬鹿よかマシ

まぁ給料だけなら35で900近くいくサイゼとかの方が上だしな　
ただし想像を絶する激務らしいがw

飲食すげー
まあ周りがバイトしかいない職場では働きたくないけど

うまくいけばJKと・・・
※ただイケだげどねｗｗ
キモイおっさん扱いされると悲惨

俺、サイゼで働くわﾊｱﾊｱ

ユー子に勤めるのなら、ユー子数社で働いて業務知識身につけてから業界大手社内SEに転職するのがキャリアパスとしてはいいのかもね

外食バイトで見た光景

さえない３０代のおっさんがJKを誘って、裏でキモイキモイ言われる一方で、
２０代のそこそこの男がJKに慕われる

JKバイト達も外食社員が底辺だとわかっている
が、以外にもJKバイトと付き合ったり結婚までする外食社員がいる

結局、顔と雰囲気

サイゼのモデル年収信じてるやつがいるのか………

SEだとｊｋと出会える機会ないな
そう考えるとサイゼのほうが・・・・ごくり

今の彼女がＪＫだったら問題ないなＳＥでも

毎年新鮮なJKが入ってくるんだぞ？
今JKでも数年したらババア

社員だけど当然の8連休中の俺

この時期は俺のときもそうだったがネガキャンセール中になるからしょうがない

>>373
＞社員にとっちゃ何の責任も負わないプレゼンテーションなんだから

↑だから嘘ついたりよく見せる必要もまったくないんだけどなｗ

>>283
中から見たおれの感覚だと30〜60あたりが一番多い気がする。
100時間越える人は結構少ない印象だな。
まぁ150時間越える人もいないわけではないが。

中の人きた！ついでに年収も教えてくだちい。

残業４０時間が多いってなんなの？
インフラでも平均残業３０時間越すし、金融なら深夜まで、商社なら日をまたぐ、
俺の親父は中堅メーカーだったけど、毎日夜１１時以降に帰宅で小さい頃は顔なんてほとんどみなかった。
それが普通だと思ってた。

社会人は深夜まで勤務するのがデフォだと思ってた。

ＳＥなのに残業時間指標にする時点で絶対違うわ

だよな、俺はむしろ残業したいんだけど…

だな
俺も月金は残業してその金で土日キャバ行きたい

いっそ残業禁止すればいい
だらだら仕事するやつも居なくなるし、雇用も増えるし最高だろ

俺は、結婚を焦って男を探してる女の子に紳士的な態度で接して、付き合って
結婚前に全てを裏切って、トラウマを植えつけさせたい

あ、駄目だ俺。これしか社会人になる目的が思い浮かばないｗｗｗｗ

>>405
キモオタがニヤニヤしながら妄想を
書き込んでると思うと戦慄が走る

いや、なんか女にトラウマあって結局接客業はむかないってわかった。
今祇園で働くキャバ嬢のセフレいるし、彼女も結構いるから、キモくはないと思う。外見は。

うちの本棚が、催眠術やら洗脳関係の本ばっかだぜ

もう俺だめぽおおおおおおおおおおおおおおおお

セックス依存症で、ご飯も食べられない

生でやらせてくれるならデブスでもいい
ゴムつけると射精できない

ここ１０人くらいゴムつけてない

さくらはまったり？

え？

わざわざ祇園のキャバいくかね。
熟女好きなんだろうか。

先輩の友達⇒友達⇒友達⇒キャバ嬢
年齢１つ上と、１つ下。
入社までに自殺したら多分俺のことだからよろしぇく

>>414
会社のランクどこらへん？

>>411
　　　　　　　　　 　�m�m�m�m�m�m�m
　　 　　　 ｎ:　　　ヽ <三),ﾆ(三>　ﾉ r ､
　 　 　　　|｜　 　rト､_／　　＼__／ノ　　さくら化から逃げ切れると思うなよ
　 　 　　ｆ｢| |^ﾄ 　 |:::::. ,,ﾉ(､_, )ヽ､,　　,
　 　 　　|: ::　 ! }　.|:::::.｀-=ﾆ=- '｀ 　　|
　 　　　 ヽ　　,ｲ　 ＼:::.:｀ー'´　　　 ／
　　　　　　 　 　　　　｀ー‐--‐‐―

【さくら化】

さくら情報システムのようにユー子が親会社に見捨てられてしまうこと。
必然的に外販に力を入れざるを得なくなるが、当然ながら、
信頼と実績がものを言うSI業界で外販などそう簡単にうまくいくものでもなく、
結局、客先常駐有りの下請案件を甘んじて受けることになり、
急速にブラック企業化が進行する。

ようやく無内定脱出。
なんだかんだこのスレに助けられたよ…ありがとう！
今からリクナビでユーザー系の説明会キャンセルしまくるから、就活中の人使って下さい。

>>417
さくら内定おめ

>>417
おめ
どこから内定出たの？

>>419
ありがとう。
インフラユー子だよ。

ＴＧか

TGはやめとけ、ブルーカラーに近いぞ
電気か機械出身ならいいが

すまん、ブルーカラーって？

ホワイトカラーはスーツとか着て事務系の仕事やる連中で
ブルーカラーは作業着着て現場で作業する連中
TGはガスとか工事系の資格推奨してる

>>1のユーザー系まとめサイト
http://www.geocities.jp/user745/user_tempre.html
はそろそろいらない。もしくはWikiに入れるべき
情報があてにならない

　　　　　　　　　 　�m�m�m�m�m�m�m
　　 　　　 ｎ:　　　ヽ <三),ﾆ(三>　ﾉ r ､
　 　 　　　|｜　 　rト､_／　　＼__／ノ　　さくら化から逃げ切れると思うなよ
　 　 　　ｆ｢| |^ﾄ 　 |:::::. ,,ﾉ(､_, )ヽ､,　　,
　 　 　　|: ::　 ! }　.|:::::.｀-=ﾆ=- '｀ 　　|
　 　　　 ヽ　　,ｲ　 ＼:::.:｀ー'´　　　 ／
　　　　　　 　 　　　　｀ー‐--‐‐―

【さくら化】

さくら情報システムのようにユー子が親会社に見捨てられてしまうこと。
必然的に外販に力を入れざるを得なくなるが、当然ながら、
信頼と実績がものを言うSI業界で外販などそう簡単にうまくいくものでもなく、
結局、客先常駐有りの下請案件を甘んじて受けることになり、
急速にブラック企業化が進行する。

TGは親との関係がｇｄｇｄだから大変だと思うが頑張れよ

>>424
そういう意味か。
男女関係なく作業着着ることになるのか？

>>427
ありがとう。頑張るよ。
他に行きたいところ無いし就活終わりたいからさ。

>>428
いや、配属場所によると思うよ
女がなかなかそっちの配属にはならないと思うけど
メー子だと割と作業着着るのは当たり前のところ多いけどね

>>430
そうだよね。ありがとう。
JEISで、女でも普通にヘルメットかぶって作業しにいくって聞いてびっくりしたのを思い出したよ。

作業着は運用とかサーバを弄る仕事だと着ることあるよ

TGはそれ＋本社系業務だろうな

正直現業でも全然OKよ
給料下がらないならね

何かITフロンティアからSPIの案内がきたんだけどまだ選考終わってないの？
説明会予約とれなくて参加してないんだけど

age

>>435
説明会出てないのにＳＰＩの予約って順番逆ジャマイカ？

MUSK＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞ＭＵＩＴ

>>397
アホか　
学生に対して責任負わないってだけで会社には責任負うわ

NRI＞MUSK＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞みずほ＝日本＞＞大和＝さくら

>>437
普通そうだよね、俺リクナビのエントリーしかしてないんだけどSPI受験案内がきた
選考プロセスにはSPI→説明会→一次面接ってなってた

MUSK厨うざすぎｗ　そんなにコンプレックスあるならなんで受験したんだよｗｗ

MUIT最終落ちたよー＼(^o^)／

>>442
MUSK落ち乙
みっともないぞ

>>424
一般的なブルーカラーは高卒とかの所謂工員とか現業社員だぞ
大卒の総合職系をブルーカラーっていう文化は無いぞ

>>435
俺が辞退したからかな…
いい人に入ってもらいたい…！

MUSK厨に釣られる奴も馬鹿
いい加減スルーしろ

>>443
何回目？意思確認じゃなかった？

>>444
承諾書捨てたお
選考飛ばしてもらったけど、行かんー。

やっぱり、ＳＥ業界ってまったく学歴関係ないよな。

俺は「勉強が好きです。就職は進学と思っています。」って業界問わずに主張してきた。
ＳＥはほぼ全部最終行ったし、不動産はほぼ全部１次面接で落ちた

>>450
で？

さすがに不動産１次落ちはヤバいぞｗ

>>451
落ちなしｗ

俺も>>449と同じで、ＭＵＳＫの内定辞退したけど、一番考えに共感してくれたりで心が痛かった…
毎年ＭＵＳＫ辞退⇒ＭＵＩＴって多いの？？

MUIT辞退→MUSKがほとんどだろｗｗｗ
だれかMUITなんて行くんだよｗｗｗ負け組み乙ｗｗｗｗ

>>450
上位は結構高学歴好きーだけどな
SPIとかもある程度力いるし

基本的にこの業種で一番アピールするべきなのは勉強好きだということ。
それで、人並みのコミュニケーション力を見せて、何かチームで行動した経験の一つでも語ればﾎｲﾎｲ通るよ。

そういう意味で、ＳＥは実力主義で
「学歴が足りなかった」って言い訳が通用しないとも言えるな。

その実力が何を指してるのか全くわからない点がブラックたる所以なんだろうけど

MUITとかMUSKとかが合わさってMUTEKIに見えてきた

日立電子サービス最終きた。文系でも受かる可能性あんのかな

＞毎年ＭＵＳＫ辞退⇒ＭＵＩＴって多いの？？

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ


ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>456
それだけ聞くと俺も受かりそうだな
ちょっと受けてみるかな

>>449
選考過程ｋｗｓｋ
とばしてもらったって？受けたのいつ？

>>453
今年の７月からMUITになる、今まではＵＦＪＩＳ・ＴＭＩＴ・ＵＨＳの三社だったから、かなりバラバラだった。

>>454
コンプレックス持ちは無視。

MUITも信託やってるんだし、いずれMUSとMUSKが吸収されるっぽい

ＯＢ訪問で、高価なコース料理食べながら聞いた

学歴板での早慶⇒東大の食いつきみたいだな、東大も他大学も相手にすらしてないのに
早慶の奴らは同等だと思っちゃってる。
なんていっても、彼らは彼らの信念を信じるし、無視するのが一番。

>>462
さすがに特定されるｗｗｗ
１次面接⇒最終だった

MUSKとさくら信者に同じ信念を感じる。

＞東大も他大学も
＞東大も他大学も
＞東大も他大学も
＞東大も他大学も

他大学ってなに？ｗｗｗ
早慶が意識してるのは東大だけだよ？ｗｗｗ
マジでコンプすぎワロタｗｗｗｗｗｗ

>>466
スマンｗ
てことは、人事とばして社員面接から役員面接か？
それとも人事面接して役員？

文脈的に、早慶が東大に食らいついても、東大は相手にしてないし、
早慶と東大以外の大学も、東大が断然格上だと思ってるから、
早慶の絵空事だけで事が終結するって意味じゃないのか？

早慶をMUSK、東大をMUITに置換して、他の大学をそれ以外の全てのＳＥに
置換すれば文が成り立つ。
例えば、MUSK信者がMUSK＞＞＞＞＞MUITって狂って主張しても、他のＳＥの奴は
それに迎合するわけがないってこと。MUSK信者の脳内だけで終結する。
例えば、大和総研の奴が、MUSK＞＞＞MUITって思ってるはずがないってこと。

ＭＵＩＴごときを東大に置き換えるなよｗｗｗｗｗ

>>470
東大がＭＵＩＴは言いすぎだなｗｗｗ

MUSKがmarch〜日東駒専、MUITが旧帝〜marchkkdr
例え話にしても、早稲田慶應＝ＭＵＳＫ、東大＝ＭＵＩＴだと違和感があった。

>>469
これ以上は言えん。

ちょいとMUSK信者がかわいそうになった。

さすがに、MUSKがニッセイ・東京海上・MUITより勝ってるってのは違和感あるけどｗ
デー子中位レベルだと思う

>>448
3回目。最終でも若干は落とすといってたけど、面接の内容はそんなに深くはなかった。
事前の電話のときに第一志望って言ったけど落ちたので、意思確認だけではなさそう。

データフィット＞＞＞むすく

俺はMUSK結構いいと思ったけどな

>>439
OB訪問の話だよ？
人事じゃないんだから、そいつが入ってこようが関係ないんだがｗ
逆に良く見せて、入ってから逆恨みされるのだけは勘弁

まさか学生に逃げられたらOB訪問受けた社員の評価が下がるとでも思ってるのか？
俺なんかは逆に人事から隠さずに話していいといわれてるけどな
人事じゃない一般の社員だったら、仕事じゃねーしそんなめんどくさいことしないし、する必要も無いから

>>474
ふむ…
結構過去2回の面接の評価も重要なのかもしれないな。
あと、時期が時期でもう補充してるだけの時期だから、及第点の人でも泣く泣く見送ったのかもねぇ

実はここまでが俺とおまいらによる自演

>>479
擁護をageで書き込んじゃったからですね。わかります。

「何もしなくても明日は来る。でも意味のある明日は今日をがんばった者にしか来ない。」　カイジ

「現状維持では後退するばかりである。」　ウォルト・ディズニー

「今を戦えない者に、次とか来年とかを言う資格はない。」　ロベルト・バッジョ

「人生は勝ち負けじゃない。負けたって言わない人が勝ちなのよ。」　金八先生

「ドアを叩け、さすれば開かれん。」　聖書

「一生懸命努力すればするほど、運は味方する。」　ゲーリー・プレーヤー

「私たちの人生は、私たちが費やした努力だけの価値がある。」　モーリアック

「不幸を治す薬は、ただもう希望よりほかにない。」　ウィリアム・シェイクスピア

「時間の価値を知れ。 あらゆる瞬間をつかまえて享受せよ。 今日出来る事を明日まで延ばすな。」　チェスターフィールド

「明日はなんとかなると思う馬鹿者。 今日でさえ遅すぎるのだ。 賢者はもう昨日済ましている。」　クーリー

「充実した一時間は忘却と不注意の数世紀より価値がある。」　イオネスコ

「お前がいつか出会う災いは、 おまえがおろそかにしたある時間の報いだ。」　ナポレオン・ボナパルト

「未来はすでに始まっている。」　ロベルト・ツンク

MUSK君はずかしー

age

MUSK

昨日、学部卒でいわゆる一流企業に就職した親しい友人と飲んだんだ。
俺はこんなスレにいるぐらいだから当然無い内定の院生なんだが、
就活の疲れで超ベロンベロンに酔って、その勢いで友人にすごい絡み方をしてしまった・・・。

俺「会社での生活はどう？」
友「やっぱりきついよ、肉体的にも精神的にも。好きなことだからなんとか頑張れるけどさ。」
俺「ふざけるな！！！　　ﾊﾞﾝｯ」
友「・・・！？(呆然)」
俺「俺は毎日毎日足を棒にして就活してるけど、一社も内定くれないんだよ！
　　この気持ちが分かるか！何が会社は辛いだよ！自慢してんのか！」
友「ｽﾏﾝ、聞かれたから答えただけで、そんなつもりは全く無かったんだ。謝るよ。」
俺「謝ってんじゃねえよ！おまえのそういうところが嫌いなんだよ！
　　おまえが就活した時は売り手だったから一流企業に就職できたんだぞ！
　　まぐれだってこと忘れるんじゃねえぞ！」
友「・・・。分かった、このままじゃ店に迷惑がかかるし出ようか。」
俺「そうだなｗおまえみたいな嫌味な奴がいると店も迷惑だしなｗ」
　　　　会計時
俺「おい、まさか働き先も決まってない俺に出させねえよな？一流企業の社員さんよｗ」
ほとんど俺が飲食したにもかかわらず、友人は無言で10000円弱を払ってくれた。
さらに俺は別れ際、友人の胸倉をつかんで怒鳴った。
俺「二度と連絡してくんなよ！！」
一片の非も無いのに、友人は何も言い返してこなかった。ただ悲しそうだった。

省略してるけどこれ以外にも色々と酷いことを言った。
さっき起きて自分のしたことの重大さに気付いたよ・・・。orz
それなのに、友人が俺を許してくれるかどうかよりも、
誰かにこのことを言い触らしたりしないかどうかの方を心配をしてるし。
そもそも電話して謝る気が全く起きないし。
クズ過ぎて消えてしまいたい。

ネタ？コピペ？

こぴぺ

くだらねーもんコピペしてくんな

>>473
俺MUSKくんじゃないけどさすがにデー子中位よりは上だよｗ
デー子の風呂もMUSKに仕事貰ってるし。
まぁ仕事もらってるからってだけじゃないけどさ。

総研詐欺内定の俺としてはMUSKなんかどーでもいいよ。

MUSK厨によると総研よりも上らしいぜ

別に言うのは自由だよｗ

入社しても人事とはよく飲む（多分洗脳工作）が、
今年はやっぱり厳しいらしいな
反動で応募人数も激増してるとさ
今年はいかにユー子とはいえ、5月6月売れ残り戦線はほとんど無いと思った方がいいね

MUSKでも出世すれば総研平よりは上だ
会社のランクなんかよりも自分を高める努力をしろよ

なんという余裕

モデル年収という非現実的な額を信じている人発見＾ｗ＾

CTCと日本総研だと、日本総研の方がいいよね？

総研の名がほしいかどうかじゃね

マジレスするとCTC

マジレスするとどっちもかわらない

変わるだろｗ
日本総研は三井住友グループの内販
CTCは外販部隊だぞｗ

>>501
あとは好みの問題だろ
どっちもいい会社だと思うよ

>>478
MUITは結構最終で落とすらしいが
みんしゅうでも落ちてる人他の会社に比べて多いし・・・

04/30に面接受けて、受かってたら二日以内には電話します。
って言われたんだが、土曜って普通の企業なら休みだよな？
てことは実質昨日電話来なかったら脂肪なんですかそうですか。

>>503
最終は意志確認だけじゃないの？人によって違うのか・・・

俺は志望動機も聞かれんかった 面接終わったあとに、たぶん内定だからって言われたぐらいよ

ちなみに旧帝

>>504
営業日を知らんのか

TMITのみんしゅう見てきたけど、
今の時期の説明会は大手持ちが流れてきて大賑わいらしいな

×大手持ち
○大手落ち

>>506
俺も、人事の人に「多分大丈夫だから翌日電話するよ」って言われて、翌日に電話きた。
面接室から出てきたときの役員の表情でかなり分かるらしい。落とすときは険しい顔してるって言ってたｗ
さすが人事、顔色で判断できるとはｗｗｗ

マーチ文系で今から応募で妥当なライン教えてください。リアルに入院してて全滅ですｗ
本当に業界について無知ですがお願いします

総研の名がほしいが為に入って分社化されて「ｼﾞｪｲｿﾙですｗｗｗｗ」とか悲劇。

>>511
富士ソフトやトランスコスモスがお勧めですよ^^

>>511
今からユー子は厳しいと思います＞＜

日立情報システムズの連絡が来ないんだけど、お祈りされる場合ってメールでくる？

>>511独立系ですかね＾＾？

>>513
なんで良い情報を渡すんですか？
不公平です
最初から頑張ってきた人に失礼ですよ☆

>>511
偏差値63以下の説明会やってるところは今からでも大丈夫だよ！
漏れも無い内定だけど一緒にがんばろう！

>>511
テンプレでもまだ結構あるぞ

さくら情報とか、大塚商会がおすすめかな。

>>518ありがとう。二次三次は厳しい戦いになりそうだし、何より俺のなぜIT？何できる？であうあう〜でやばそうだが頑張る。
ちなみに>>516のｱﾝｶ間違えて自分に悲惨なレスしてしまたｗ

ベイカレントもおすすめかな。

さすがにブラックは識別できる

サイボウズ

大学生「私が恩赦を受けた理由は・・・」
面接官「えっ」
大学生「えっ」
面接官「悪いことでもしたんですか」
大学生「いえ、特に」
面接官「じゃあどうして恩赦を受けたんですか」
大学生「社員の方に轢かれたからです」
面接官「えっ」
大学生「えっ」
面接官「何ていう社員に轢かれたんですか」
大学生「説明会でお会いした方全てです」
面接官「えっ」
大学生「えっ」
面接官「大丈夫ですか」
大学生「はい。体力には自信があります」
面接官「そうなんだすごい」
大学生「事故紹介させていただきますと・・・」
面接官「まだあるんですか」
大学生「たくさんあります」
面接官「えっ」
大学生「死亡理由の方がいいですか」
面接官「死亡してるんですか」
大学生「はい」
面接官「なにそれこわい」
大学生「えっ」
面接官「いつから死亡してるんですか」
大学生「実は社員の方に轢かれる前から死亡していましたが、社員の方に轢かれて更に死亡度が高まりました。」
面接官「なにそれもこわい」
大学生「えっ」

MUSとMUSKで悩んでるんだがどっちがいいと思う？

ニッコマだが今の時期からは学歴も見るようだからきついよなぁ

立地的な意味でインフォテクノいきたい

学歴なんてみるのか？
だから最近は一次が通らなくなってきたのか・・・
ってことはもう内定でねーじゃん

親が激危ないインフォテクノなんてなんでいきたいのかわからない。

この時期は周りが無い内定ばかりだからレベル低いとか都市伝説で、
そこそこ優秀だけど大手病だった奴とかが供給されてるから競争の厳しさは前と変わらない。

しかもこの時期は席がかなり埋まってて、
及第点でも内定者に似たようなタイプがいれば取らなかったりするし。

学歴なんて見てないと思うが…

損ジャso女多すぎﾜﾛﾀ

学歴は見てると思う
てか高学歴は一部を除いてこの業界そんな受けないからか
受けるとかなりの割合で通る

【軍曹が】携帯電話開発の現状【語る】
前編： http://homepage3.nifty.com/HIGUCHI/blog38.html
後編： http://homepage3.nifty.com/HIGUCHI/blog39.html

マーチを高学歴に入れてくれ…

UFJISで受けてたけど、最終の面接官がTMITの社長だったことに今気づいた
3社とも最終はMUITの社長なのかな

バリバリ働きたいならＭＵＳ
まったりならＭＵＳＫ※ただし港南配属に限る

>>526
お前さんが何を重視するかによる
MUS、MUSKのどこが良いと思っているの？

>>537
港南のまったり度合いはすごそうだよねｗ

上理同立だけどTMIT・・・
大敗だな

マーチだけどﾃﾌﾟｺ。歴史的大敗。

ニッコマだけどフューチャーアーキテクト
妥当かな

アジアだけどさくらKCS
優良ユー子に内定でてよかった

内定自慢してもいいの？

>>540
俺もだ…仲良くしてくれorz

金沢工業大学だけどみずほ情報総研、普通？

大勝利

特定した

大東亜からならランクにでてるとこならどこでも勝ちだから気楽だわ。

本当のブラックは２ｃｈでは名前もでない零細

>>542
おめでとう(*´∀｀*)ノ
関西配属にされないように気を付けてね。
ちなみに基本情報を取らないと月給２１万が限度でそれ以上昇給しない、、、
（入社３年目の給料が生涯、、、）

それとユー子っていうか実質三井住友に見捨てられ
他のＩＴ企業の下請けで客先常駐（派遣）ばかりです。
京大から入った２名はすぐに辞め、
早大から入った３名は１人を残して辞めました。

さくらケーシーエスは情報処理資格を取らないと昇給しないし、
職場では勉強の邪魔をされるから大卒は行かない方が良いです。

マーチだけどTMIT蹴ってﾃﾌﾟｺ。
金融はなくならないにしろ今後怪しいと思った。後悔は.....していな...
内定者懇談会でFラン多くて後悔しかけた。

とりあえず承諾書出して懇親会後に蹴るのが常識

資格取らないと昇給しないとこけっこーあるだろ。
基本情報なんて誰でも取れる。

>>538
東砂と三田がどんなだか知らないだけだけどなｗ
とりあえず港南はまったりと聞いた。

FランだけどテプコとSCSから内定貰った
テプコでまったりインフラエンジニアで生きていくわ

テプコなんて採用人数少ないはずなのにテプコ内定者おおすぎﾜﾛﾀｗｗｗ

>>539
上理同って新しいくくり方だな
でもいいかもしれない

旧帝総計　上理同　マーチｋｋｒ

ニッコマ文系だけどCTCとITフロンティアと農中で迷ってる
一応全部確保してるけどいつ断ろうかな…

承諾書出した後で断ってもいいんだよね？
10月以降はまずいんだっけ？

始業二週間以降はまずい
それまでなら１０月以降でもおｋ

>>561
承諾書の内容によるな

「〜ない限り入社する事を誓います。」
みたいなことが書いてあったら面倒なことになる

3月ぐらいに内定貰ったマリンとオージス、今更断れなくなってきてやばいｗ
行く気はないんだけどｗ

俺も大和がいい噂聞かないから大和行くつもりだったけど迷ってる
滑り止めがTGだからランク落ちすぎなんだよな

や あ
今から俺, オ ナ. ニ ー始めようと
思 う ん だ け ど,何か良 い
オ カ ズ.あ. っ たら提供 .し .て貰.えないだろ か
出 来 る .事 な .ら .ば
近親相姦 は 勘 弁 し. て
く .れ た. ら. 嬉 し. い
近 親相 姦 も の .っ て
俺には理. 解 出 来 な い
も し, 良 さ が 判 る
作 品が あ れば 教えて

と こ ろで お 前 等
オカ. ズ は 虹 派 ？三次派？
俺 は 虹 派 なんだが,最近あま り良作が ない.気 が
する .ん だ が気の せ .い だ .ろ か
規 制 規制 で 炉利.ものが かな .り.減 .って
業 界全体が縮 小気味なん だ.よ .な … … マジ. で.凹 むわ
別に俺は炉 利 .も の は読 ま.な .い か .ら
ど .う. で. も. い い. け .ど .ね
で.も.さ. あ,政 治 .家 共 .は こ.ん な
事 規 規す る. よ り 他 に. す る
べ き事 ある だろ うと 言 い た いぬる.ぽ

結果的にユー子いくのはFランだけになりそう

>>566

ニッコマ文系だけどこの業界はサークルのリーダーシップを発揮すればどこも余裕で通過だったな
学歴なんて関係ない世界はニッコマ強いと思った

>>565
さすがに大和にしとけ。
大和→他社
ＴＧ→他社
どっちが転職しやすいと思う？

また大変な職場でも２〜３年でやめるつもりなら
自身の成長という観点でもいいと思う。

俺ならTGだわ。いくら親との仲が悪くてもそう簡単に捨てられないし親自体はまだまだ安定かと。

一方大和はこれから合併やらなんやらでさらに激務化しそう。そもそも本体もまだいろいろサブプラ関連で負債抱えてそうだし。

>>569
なんか矛盾してる

>>572
だってニッコマだもん

論理的思考力に問題があるようだ

マンモス大学だから大学単位の結果でみたらつえーって事なんだろう。日本一部長か課長が多いんだろ？
お前ら相手の要求の背景を汲むのが大事ってお決まり文句言ってるじゃん

もう1回自分の書いた>>569を読んでみろよ

最後の1行を100回音読すればわかるかと。

学歴関係ないのにニッコマ強いも糞もないな

学歴が関係ない世界でもニッコマは存在するんです＞＜

お前らあんま低学歴いじめるなよ
ちょっと調子に乗っちゃっただけなんだから

ﾃﾌﾟｺｫｵｵｵｵ！！

　　　　　　　　　 　�m�m�m�m�m�m�m
　　 　　　 ｎ:　　　ヽ <三),ﾆ(三>　ﾉ r ､　外販要員ども
　 　 　　　|｜　 　rト､_／　　＼__／ノ　　JSOL化から逃げ切れると思うなよ
　 　 　　ｆ｢| |^ﾄ 　 |:::::. ,,ﾉ(､_, )ヽ､,　　,
　 　 　　|: ::　 ! }　.|:::::.｀-=ﾆ=- '｀ 　　|
　 　　　 ヽ　　,ｲ　 ＼:::.:｀ー'´　　　 ／
　　　　　　 　 　　　　｀ー‐--‐‐―

【JSOL化】

日本総研のJSOLのように、外販に見切りを付けた経営陣によって、
ユー子の外販部門が丸ごと分社化されて売り飛ばされること。
外販が生易しくないことを示す好事例。
ちなみにJSOLはNTTデータに買われたのでデー子化とも言える。

でもデー子スレだと、セキスイやJTの子会社はそこそこ評価されてる

デー子化に落ち着いただけマシ
さくら化は悲惨

テプコォォォォォォ！

低学歴とか別に全然気にしないが、
こういう論理的思考力ない奴が同僚になるのはやだなぁ。

「xxでxxだからこのスケジュールは無理でしょう」
「いけるいけるxxなんて関係ないいけるいける」
みたいな

さくら化＝ユー子の下請け化＝独立系レベル
って認識でいいの？

「ポン大で文系だからこのスケジュールは無理でしょう」
「いけるいけるポン大文系なんて関係ないいけるいける」

｢なにそれこわい｣

東大「えっ」
ポン大「えっ」

ポン大｢サークルのリーダーシップを発揮すればニッコマ最強ですから。｣

>>589
これの元ネタのコピペ死ぬほどつまんねーよな

風呂

たった2行で低脳さがにじみ出る文章書くなんて
さすがニッコマさんですね☆

旧帝でＭＵＩＴって妥当？
スレ見るかぎりじゃあ、ニッコマとまでは言わんが、マーチとかkkdrが多そうで

[Google]
[Microsoft] [IBM]
■■■■↑東大・京大ライン↑■■■■
NTTﾃﾞｰﾀ NTTﾄﾞｺﾓ 野村総研(NRI) [Oracle] [KPMG]
[IBMﾋﾞｼﾞｺﾝ] [ﾍﾞﾘﾝｸﾞﾎﾟｲﾝﾄ] [ｱｸｾﾝﾁｭｱ]　[hp]
■■■■↑一橋・東工大ライン↑■■■■
KDDI 日立製作所　[SAP]　[ｱﾋﾞｰﾑｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ] [EDS]
電通国際情報ｻｰﾋﾞｽ(ISID) NEC NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ 富士通
■■■■↑旧帝国大学・神戸・東京外語・早慶ライン↑■■■■■
大和総研(DIR) みずほ情報総研(MHIR)　新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ 日本ﾕﾆｼｽ 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC)
NTTｺﾑｳｪｱ　住商情報(SCS)　ｱｸｾﾝﾁｭｱTS　ﾌｭｰﾁｬｰｱｰｷﾃｸﾄ
■■■■↑筑波・横国・お茶・上智・東京理科・ICU・同志社ライン↑ ■■■■
日立情報　三井情報(MKI)　NECｿﾌﾄ　ｿﾆｰｸﾞﾛｰﾊﾞﾙｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ ﾆｯｾｲＩＴ 東京海上日動ｼｽﾃﾑ　構造計画研究所　ITﾌﾛﾝﾃｨｱ
損保ｼﾞｬﾊﾟﾝｼｽﾃﾑ　ｵｰｼﾞｽ総研　第一生命情報　沖電気　日立ｿﾌﾄ　NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑ技術 日本総研
JFEｼｽﾃﾑｽﾞ 三井住友海上　東京三菱IT　UFJIS　東芝情報　東芝ITｿﾘｭ　ｵｰﾋﾞｯｸ　富士通FIP　日立S＆S　
三菱UFJﾄﾗｽﾄｼｽﾃﾑ　三菱総研DCS　ｱﾙｺﾞ21　農中情報　住信情報　JRｼｽﾃﾑ　JR東日本情報
NTTｿﾌﾄ　NECｼｽﾃﾑﾃｸﾉ　丸紅情報ｼｽ　NECﾈｸｻ　Fsas　Fsol　Fasol　富士通BSC　富士通ﾋﾞｼﾞﾈｽ
■■■■↑上位駅弁(国立)・MARCH・学習院・立命館・関学・関大ライン↑ ■■■■
TIS　CSK　明治安田ｼｽﾃﾑﾃｸﾉ 日立電ｻ　みずほﾄﾗｽﾄ　住生ｺﾝﾋﾟｭｰﾀ ｴｰｱﾝﾄﾞｱｲ
日興ｿﾘｭ　東洋ｼｽﾃﾑ開発　UFJ日立　中央三井IT　NTTﾃﾞｰﾀｿﾌｨｱ　TG情報
さくら情報ｼｽﾃﾑ 全日空ｼｽﾃﾑ　ﾘｺｰﾃｸﾉ ﾆｲｳｽ ｾｿﾞﾝ情報ｼｽﾃﾑ　NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ
日立BSOL　ｲﾝﾌｫｺﾑ　富士通関西 富士通中部　JTB情報　ﾃﾌﾟｺｼｽﾃﾑｽﾞ
■■■■↑下位駅弁(国立)ライン↑■■■■
兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ　NJK　菱友ｼｽﾃﾑｽﾞ 日商ｴﾚｸﾄﾛ
ｾｺﾑ情報 ｱｲﾈｽ　CAC　SRA　ｸﾚｽｺ　CEC CIJ ｲﾝﾃｯｸ　ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日　 双日ｼｽﾃﾑ
■■■■↑日東駒専ライン↑■■■■

旧帝なら本体だろ
どう考えても負け組み

去年なら負け
今年は微妙

本体もけっこう受けたけど、最終とかで落ちまくった…

たしかに負け組やな orz

せんすーでーがくのぼくめ てぷたん いきます よろすく(>_<)

>>600
懇親会の前日に内定出た少年乙。

>>564
俺もそのどっちか内定あるけどGW後に蹴るつもりだ　
時期が遅くなると銀行みたいに会社に呼ばれるらしいぜ

>>601

なかよくしてね

アシュリー･･･

呼び出して水ぶっ掛けるところがあるらしいな

ｋｗｓｋ

446 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2009/04/30(木) 20:24:28 O
某保険業界大手のIT部署で就職板じゃ優良扱いだが
普通に暦通り＆今日も皆残業しまくりな件ｗ

これマリンかなあ

>>607
どこも可能性あるが、一行目を見る限りマリンだろうね
>>366みたいな奴もいるしマリンは隠れブラック　俺はセゾンに行く　セゾンサイコー

マリンの俺ｵﾜﾀ

セゾンwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

>>608
ライバル増えるから余計な事言うんじゃねぇよカス
まぁもう説明会満席だけどｗ

カード業界は遠慮しとくわ

ニッセイも隠れブラックかな？
激務で福利厚生もあんま使えん、給料も頭打ち、っていうやつ前スレで言ってたやつがいたが

ちなみに蹴りました

セゾンは後ろ盾ないぞ…
実質独立系並みに状況は厳しい。
セゾン向け案件も完全に他社との競争だし。。

セゾンは学歴至上主義だからやだな〜
至上主義っつっても求めてるのはマーチ〜下位旧帝だけど

マリンとニッセイとセゾンしか内々定ないんだが…

>>613
蹴って大正解だと思われる

>>613
文法おかしい
ニッコマ乙ｗｗｗｗ

セゾン最高じゃないか
一部の文型除いてずっと池袋サンシャインシティか、稀に転勤あるとしても都内と神奈川
福利厚生はユー子最強クラス（説明会行けば分かる）　給料も上位
さらにマターリ

まさかのテプコブラックとかないよな？心配になってきたわ。
離職率とか模造してたらどうしよう。数字のマジックが怖い。
残業時間ははなから信用してないけど。

>>616
メシウマってわけじゃないが、フイタｗ
でも下位ユー子とかよりはマシでしょ

>>619
セゾンはたとえ今よくてもあと5年以内に死ぬのが見えてる。親の業界研究したほうがいい。

>>622
セゾンカードは既に親会社じゃなくなってるよ
だからあそこがどーなろうが全く関係ない
やってる事も面白いし俺もいいと思う

まぁ蹴ったけど

セゾンの平均残業は20〜30
激務期でも70　マターリ給料まぁまぁ立地最高従業員はマリンニッセイ辺りと比べ数倍カワイイ
そして業績も良し　仕事も今後の発展が予測出来る内容

セゾンサイコー

今しか見えてない人かなり可哀そう
10年スパンで見ないと働いてる間に
ブラック化することだって余裕であり得るぜ

>>616
セゾンだな
ニッセイは激務でこの程度の薄給　セゾンは非激務なのにニッセイよりも全然給料高い

親依存なユー子はここ１０年の安泰のみな会社だろ
腰掛だって

親だけ見て激務薄給に飛び込んでく馬鹿涙目ｗ

>>620
模造ｗ偽造だろｊｋ

この業界って10年もやってれば一回ぐらいプロジェクトミスって責任取らされて退職させられる可能性高いってまじ？

>>630
は？　それを覚悟の上でのＳＥ就職だろ？
その中でいかにして非ブラックを探すかが俺達の仕事

>>630
大手だとそこまで無茶な解雇はできんだろ。
中小は……

テプコと大和総研でまよってるおれにだれかアドバイスを...。


テプコ=
まったりだけど親から切られるんじゃ的不安。そもそもまったりなのかも怪しい。給料はそこそこらしい。親の経営自体は電力だから安心感はある。学歴気にしてない採用っぽい。毎年60人くらい採用で社員数1900くらいだから離職率は低そう。


大和=
激務との噂だけど社員はそうでもないとか言ってる。日興と合併で今後激務化？三井住友FGに本格的に合流したら下手したらさくら化？
総研のネームバリューと高学歴な人が多いところも強み？社員数の割に大量採用なのがきになる。

親に情報システム部があるところは
情シのいいなり

>>633
テプコも悪くないが大和一択

IT業界にかかわらず10年もたったらどうなってるかわからんよ
公務員になるしかない

>>633
電力システムか金融システム、好みで決めるべし。

>>636
それを膨大な情報をもとに見極めるのが
俺たちの仕事だったはずだ。
目を覚ませ！！

テプコって最終で結構切る？

>>633
迷ったら給料で選べってよくいうけど。
もちろん初任給じゃなくてね。

まあ大和だろうな

>>639
テプコは最終のおばちゃんが鬼門。人によっては圧迫に感じるらしい。

お前ら内定いっぱい貰ってんのな
DLSしかねえ

おれは無い内定だけどな

マイテクノに決めますた！

ああ、でもよくみたら大和総研って総研の名前取ったら何も無いな・・・
規模大きそうってだけか

>>643
わいもやノ

>>645
え？

>>646
駒どんぐらいのこってる？
俺はあとMUSKとマリンと損ジャしかない

>>613
その発言、多分俺だわｗ
面接時にもう内定あったから、落ちる前提で根掘り葉掘り聞きまくった

福利厚生が形骸化していて、ほとんど利用できないのは社員の共通の見解で間違い
ないらしい。

総研系は総じて過大評価されすぎだとおもうわ。特に日本総研。
日本総研自体はほんわかした人が多いけど客が三井住友銀行な時点で
ガチムチ臭がする。

三菱総研DCSも半ば大手独立系みたいな雰囲気だし。

>>648
説明会含めると

地銀最終結果待ち（たぶん落ち）
日立本体東芝本体富士通本体楽天
マリンＵＦＪ日立日立Ｓ＆ＳさくらＣＴＣＪＦＥ
日動コミュソニーグローバル三菱なんちゃらＩＴ風呂

＋

外食二社　小売二社　その他二社


4月上旬まで他業種見てまんた
一見駒多そうに見えるけど恐らく被りまくりで半分に削られると思う

日本と大和とみずほはそこまでではないな

>>651
まだそんなにあんのかよｗ
駒補充すんのもめんどくてこの中で決まんなかったら
もうニートになるわ

>>650
DCSちゃんはいろいろ改善されたって社員がいってたな
ほんとかどうかは知らんが、ちょっと前までは離職率高かったのが下がってるし

>>607
それ社内ＳＥでしょうＩＴ部署って書いてあるから　
親の社内ＳＥはなぜか残業きついらしいぞ

>>653
今＋２じゃ無かったら、
親が金払ってくれるなら留年の方がマシだぜ

>>655
いや、親じゃなくても普通に激務だぞ
しかもマリンは親の情報部に何も言えないから精神的にもかなりキツイ

まったりに関しては農中が最強なんじゃないか
ついでに非リアっぷりも最強

まったり三社

農中　セゾン　テプコ

オーナーw

農中って非リアなん？

東京海上日動コミュニケーションズの説明会って男が行っていいもんなんだろうか

テレ東でマジンガーやってるぜｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

＞＞＞C 55　東京海上システムズ　---歳　 ---万　 ---年　内販100%で超まったり。休み取れまくり。

前から思ってたが、これ工作じゃね？
でもマリンはリア充の女が多いのがいいとこかもな

リア充女なんて怖いお…

>>664
リア充の女なんかほとんどいないぞ
社内見学しただろ？　あの非リアオーラを見ろ
人事だけは顔のレベルある程度あるけどそれ以外は残念

なんだかんだでテプコ

>>664
マリンは女は楽らしいよ。女は徹夜とか泊まりはないって言ってた。女は、な。

まじかｗｗｗ
俺が見たのがたまたまカワイイ子だったってだけなのかなぁ…
マリンいいとこなしかよ

マリンで社内見学したときはたしかにかわいい子はいなかった
２ｃｈでリア充多いってきいてたからがっかりしたわ

この会社は激務、まったりってレッテル貼りはやめた方がいいと思う

なんだおまえらオタクのくせにリア獣女がいいのか

婦女子よりは全然いいだろ

今ならまだ間に合う
セゾン説明会池　満席でも当日電話すりゃ入れてもらえる

婦女子でもぜんぜん構わぬ

>>674
＿..　　:::=＝ﾆ>⌒ヽ　　　　パシッ
　　　／／　 /　 .　!　_人_／／／　　　 　 　 　 　 ＿＿＿
　　, ' /　　　{　 ﾉ　}　　　（　　　　　_／￣￣￣ Γl
　 / ./　 　 ｌ }　}　 ﾊ 　 　（　　　／/ ノ弋'　　 　l　l
　 {　{　　　 l└1　　.} 　　（　 ／ __ 二　　＼＿　l　l
　 ',　',　---|　 { 　 ｜.Y⌒　（　く ／ヽ 　 　 　 　}　!
　　＼二二ハ　 `ｰ┴‐┐　 ./＼_)　ィ　　＞-┬1　!
　,. --―‐" | 下二ニニ__. 　 ヽ,　Y〈 {　 /　　　V　/
　　　　　 　 `ト----‐く‐┘　　 ヽﾉ　ヽ. 〈　　　　∨　 __
.　　　　 　 　 ｀ ￣￣´　　　　　　 ＼ﾉ＼_）　　　　￣

セゾン工作員必死すぎわろたｗ

まぁ2ｃｈ脳じゃ工作員とか言いたくなるんだろうけど実際いいよ。

俺がユー子の選考過程で見た、女社員ランク

A
スミセイ、DCS
B
明治安田、MUSK、住信
C
UHS、みずほ

スミセイで見たのは５人くらいだが、可愛かった。

俺が人事で一番かわいいと思ったのはフコク

俺はデータ本体かな。顔採用してるって噂は伊達じゃない

インフォテクノ朝日の人も綺麗だったよ

MUSK、最終その場で内々定もらった奴とかいる…？
過去レス見ると、二次とばしとかあるみたいで気になる。

インフォテクノ朝日がかわいかったな

ちょっとインフォテクノの説明会予約してくる

懇親会でリア充女と無理に会話してて、かなり辛かったな
やっぱり自然と負のオーラを放ってるオタグループへと体が向かってしまったよ

フコクの人事はやばい
顔だけじゃなく肩幅も狭いのがよかった

おれも　インフォテクノ予約してくる

インフォテクノとフコクの席あけてくれ
MYは一人好みの人がいた

みずほトラストとか住信情報ってどうなんだろ

ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090503-00000001-mai-soci
テプ？

テプか日立だなｗ

検針器だからおそらくテプシスだなｗ
こういうことやっちゃうとPJリーダーは解雇とかいう噂は本当？

>>690
住信情報はわりとまったりらしいよ
セミナーで社員さんも言ってたし、情シス板でもそんな話出てた気が

>>691
これ本体じゃないの？

本体のシステム担当がテプシスだぞ
何のためのテプシスだよｗ

住信は他社常駐あるぞよ

いや、システム担当って作るだけじゃないの？
使う人は別でしょ？

てよく見たらシステムの不具合か。そら人為的なミスとかありえねーわな

まぁ、東京電力及び東京電力グループのシステム全般をテプシスが行ってるから
システム不都合はほぼテプシスのせいだな
経済産業省に読み出し食らったりして怒られてるのだろ・・・

相当依存されてるから本体やグループ会社から切られることは無いってのは良いけど・・・

切られることは無いから体たらく。TGもそうだけど責任感強い奴は行かないほうがいいかも。

検針器のシステムってテプシスじゃなくて検針器つくってる会社があるんじゃないの？つかまあこの程度たまにあるだろ。

まあFラン卒とりまくってる時点でこういうことが起こるのも無理はない。
テプシスは業務レベルの割にFランとりすぎ。コネかなんかなのかね。

>>701
テプシスがやってるはず、説明会でも出てたから

,テプシス

NTTシス技辞退してﾃﾌﾟｼｽにきめた直後にこのニュースとかもうね。ﾒｼﾞﾏｽﾞ。

システムに完全完璧を求めるのもどうかと思うんだがな

>>702
Fランから東大まで幅広くいるけどボリューム層はマーチだぞ。

>>706
システムによっては完全完璧が求められるものがあるんだぜ
特にインフラ系はシステムを多重式にしたりして
決して止まらせないことをもとめられたり

>>694
>>697
thx

みずほトラストのほうは情報少ないな

>>708
それならせめて人並みの待遇にして欲しい。
大変で徹夜や休日出勤もあり、給料が客より安い、、、嫌だあ。

>>710
その分やりがい（笑）と誇り（笑）がついてくる

待遇が不満なら避けろよ

>>698
テプシスはワンストップを売りにしててシステム構築から運用保守全て担ってる

実際作るのは日立だけどなｗｗｗ

用件定義して発注するのテプシスだけどなｗｗｗ

ﾃﾌﾟｺォォォォォォォ！

>>714
用件ですか。

>>555
いくらやっても午後が全く分からない。
資格が取れなければ昇給しないから辞める。
資格が取れるならこんなところにいたくないから辞める。
半分が基本情報持っていない会社でよく最近の新入りにだけ昇給に資格必須にできたものだ。

>>717
使えない屑はSEやめて外食でもいけ

基本情報も取れない奴の下で働かされるなんてPGが可哀想だ。
そんな会社、会社ごと潰れちゃえ

うちはＳＥと言い張ってるけどＰＧやオペレータだよ。
ただの作業員、、、システム設計なんかできない下請けだよ。

テクノって名前がつくところは下流工程割合多い気がするんだけど何か理由あんの？

伊藤忠テクノソリューションズ

基本情報取れないてやる気の問題だろ

>>723
あたりまえじゃん。
ちょっと勉強すれば基本情報なんて誰でもとれるんだから取れない奴はやる気がないだけ。

誰でも取れるって午前なら勉強すれば高得点は狙えるけど
午後は適性がない人がいくらやっても駄目だよ。
いくらやっても訳が分からず受かれる気がしない、、、
もっとも去年、たまたま相性が良い問題が出てギリギリで受かったけど
私は２００８年１０月実施以外の全ての回で合格は不可能でした。

>>722
CTCテクノとか、ニートテクノとか、リコーテクノとか
全部保守系

公務員になれて、中学生の恋人が出来たら、宝くじで１億当たるより嬉しい(´・ω・｀)

>>725
だからその程度の適正もない奴がなんでこの業界に来たんだよ。
本人にとっても会社にとっても不幸だ。

下に行くほど人不足でミスマッチ上等で採用してるせいなのはわかるけど…

>>728
会社の仕事は下請けだから高度なことはありません。
優良企業ならともかく、３０過ぎても年収４００万台の下請けにそこまで求めるのは酷です。
第一、基本に受かるのは半分もいない、中級以上は２割以下の会社です。
それでいて２００５年以降入社の人は資格を取らないと昇給しないんです。
そして、仕事はシステム開発と全く関係がありません。

>>729
だからそんなウンコな会社潰れればいいよ

てかなぜユー子スレに来てるのか意味わからん

一応ユーザー系だからです(´・ω・｀)
入ったら実質ただの下請けでした、客先常駐ばかりでした。

さくらのことかー

何で分かったの？(*￣m￣)o))

客先常駐で保守運用メインなんて珍しくねーだろ
落ちたけどNRIのミニセミナー参加したとき業務内容聞いたら半分は保守運用の仕事って言ってたぞ
NRIでそれならその他のことは客先常駐して保守作業に決まってるじゃん
特に外販率高い商社系とかは

>>710
そういSIerに受からなかったんでしょ？
なら自業自得。

てか下請けはどんどん仕事減って行くから
大変かもね。日本の労働力は高いからなー。

休日出勤とかインフラ系だな
TGあたりか？

>>729
仕事が高度とか高度じゃないとか関係なく、中学生でも合格する資格試験に受からない奴なんて生きてる価値ないよ。
ちゃんと勉強してるのに合格するのが半分なわけないだろ。

本当に勉強して受験してその合格率なら、そこまでひどい頭の人間をかき集める採用担当はある意味すごいと思う。

下請けは上から設計図どおりに作ればよいから海外にどんどん放り投げて

上流工程や保守は意思疎通が重要だからまだ日本人が有利

中学生が合格する資格試験だからって誰にとっても簡単ではないわけで
業務的に優秀な人でも、資格のための勉強が苦手な人だって居るし

カットオーバーのあとも追加開発したりするし、
開発と保守運用ってそんなきっちり分かれてるものではないよ。

だからこそ全工程をやってるところはそれを強みとしてアピールしてるわけで

データセンターは最近海外設置が増えてるからこういう業務が多いところは今後危険だな

こういう資格もとれない馬鹿がSEはブラックとか言ってるんだろうな

>>738
基本情報技術者は公務員試験よりも難しい。
これに合格できるなら市役所で働きます。
下請けの派遣の奴隷は嫌です。

仕事できる奴は英検５級取れると思う。
でも、英検５級すら取れない奴が仕事できるわけがない。そのレベル。

さくらに同情する日がくるとは思わなかったｗ

基本情報技術者は物凄く難しいよ。
私なんかじゃまず合格できない。
午前で満点近く取って午後で偶然合格点ギリギリになるのを狙うしかありませんよ。

お前が物凄く馬鹿なんだよ

基本情報とか高校のときとったわ。

その程度の資格も取れないうんこ社員がいっぱいいて会社として困ってるから、
せめて新卒にはそのぐらいのスキルはつけて仕事して欲しいから強制してんだろ。
まだ、改善していこうという意欲が残ってるだけ逆に救いようがあるかもしれない。

ところが、頼みの新卒にもその程度の期待に答えられる実力はなく、
ぐちぐち文句を言うだけ、とw

まさにブラックの見本だなw
お似合いじゃないかw

基本情報技術者の午後問題はいくら勉強しても無駄です。
逆に午後が分かるならば、午前の過去問を覚えれば合格できます。
つまり頑張ったとか頑張っていないかではないです。
不合格者をやっていないからだと言うのは止めて下さい。
毎日朝から晩まで勉強しても午後は全く分かりませんでしたよ。
ただし、まぐれで合格はしましたし、応用情報も今回は受かったかもしれません。

マッチング成立ですね＾＾

その制度にしてから新卒の三年次離職率が激増しました。
毎日働くのが苦しくて休みの日はボロボロだから勉強は無理です。
仕事を一生懸命にやり、休みを削って資格の勉強までを求めるのはこの程度の会社では酷です。
そこまでやれてこの会社なのは、高校の内容が全て分かるのに日大に入るようなものですよ。

だから自分に適正ないのを会社や他人のせいにすんなよ。
とっとと転職しろ。

こういう奴がITがブラックだなんだと騒ぐから、
まともな人材がイメージだけで敬遠しちゃって業界全体が悪循環に陥ってるんだろうが。

☆お薦め企業
テプシス・・・日本で唯一関東圏の家庭に電力を売ることが許されている企業
　　　　　　　　簡単に言うと独占企業、安定した親は安定した雇用体勢を持つ

日本総研・・・親は不安定と言いながらも、ここの親が潰れるときは日本の終わり
　　　　　　　　採用を絞っているしリストラをしない方法で雇用体勢を構築している

CTC,SCS・・・外販はこの2社がやはり強い。商社系はこれからグローバルが要求されるこの業界ではかなり有利

三菱総研DCS・・・圧倒的な自己資本率。そしてMRIとMUFGの看板。これからどんどん成長する企業。10年後にはNRIやNTTデータと肩を並べる企業になっている可能性も。

★要注意企業
TG情報ネットワーク・・・ガス自体が今後どうなるかが怪しい。特に関東圏は。外販会社を設立など方向性を模索しているが
　　　　　　　　　　　　　　　独自のERPパッケージを展開するなど適用力に疑問、歴史がある割に規模も小さい

保険系・・・・この業界では目立たない存在。技術的にも怪しい。競争力も低いため今後どうなるか。

メーカー系・・・言うまでもなく厳しい。メーカー系は金融系商社系に比べSEの地位が低い傾向もある。

独立系・・・・技術力が売りだが、その実態は下請け。バックが無い企業はきつい。ただしアクセンチュアテクノロジーソリューションズのような例外もあり。

高校の内容はきちんと理解していて
勉強するのが大好きで
英検２級や漢検２級、簿記２級を持っていて
専修大学商学部に入る人ぐらい変ですよ。
明海大学で卒業にＴＯＥＩＣを求めるようなものですよ。
中小企業の経理で税理士や簿記１級を求めるようなものですよ。
それが取れるなら最低早稲田の商に行くし、
最低でも、派遣でない会社に行くでしょう？
３７歳の女性が２０代のエリートと結婚と言うのと同じでしょう？

基本情報取れない奴は勉強してないだけ。
午後は偶然受かったとか言ってる奴、勉強したから合格したんだよ。自信持て＾＾

>>754
大卒の半分が基本情報取れないのに？
みんな仕事だけで精一杯で試験すら受けに行けない有様だよ。
しかも、基本情報ならまだ、ソフ開以上も条件だから殆どの人が取れねえ。

>>757
勉強してできるようになったのは午前だけです(´・ω・｀)
午後は半年やって全く無理だと悟りました。

基本情報ってそんなに簡単ですか？
全く午後の理解の糸口が見つからないのですが。
はっきり言って応用情報技術者の方が簡単でした。

>>759
でも合格したんだろ？無勉ならできなかったはず。

午後はまぐれです(´・ω・｀)
サイコロ転がして受かったのと変わりません。

いい加減情シス板に帰れよw

さようなら(´・ω・｀)
I shall go.

今年はレベル違ったとか聞いたぞ

74　Google
73　IBM基礎研究所　豊田中央研究所　電力中央研究所　JAXA宇宙航空研究開発機構
72　三菱総合研究所　大手金融Ac　キー局(技術)　NHK　任天堂
71　JR東海　上位製薬会社(R&D部門)　キーエンス(技術)　準キー局(技術)　NTT持ち株
70　マイクロソフト　ソニー　JR東日本　新日本製鐵　中堅金融Ac　上位私鉄　新日本石油
70　東京電力
--------------------------------------------------------------------------------
69　トヨタ　パナソニック　関西電力　旭硝子　味の素　中堅製薬会社(R&D部門)　ANA(技術)
68　NTTドコモ　中電出光　JFEスチール　JT　信越化学　本田技研工業
67　●アクセンチュア(IT)　●IBM(SE)　●野村総合研究所(SE)　キヤノン　JR西日本　花王
67　資生堂　東ガス　富士フィルム　JAL(技術)
66　IBCS　日本オラクル　SAP　デンソー　住友金属　住友電工　大阪ガス　日揮　昭和シェル
65　アサヒビール　麒麟麦酒　サントリー　●NTTコミュニケーションズ　KDDI　三菱重工業　
65　神戸製鋼　コマツ　住友化学　三菱化学　日産自動車
--------------------------------------------------------------------------------
64　●NTTデータ　旭化成　東レ　千代田化工　東洋エンジニアリング　三井化学
63　NTT東日本　NTT西日本　日立製作所　NEC　日本製紙　王子製紙　積水化学
63　住友鉱山　三菱マテリアル
62　三菱電機　三井金属　鹿島　大成　シャープ　ファナック　地方電力　ニコン
61　富士通　豊田自動織機　ブリジストン　マツダ　ヤマハ　竹中工務店　コニカミノルタ
61　オリンパス　リコー　ゼロックス
60　日本HP　●シスコシステムズ　松下電工　日本ガイシ　清水建設　大林組　日東電工　カシオ
--------------------------------------------------------------------------------
59　エプソン　ヤマハ発動機　東芝
58　三菱自動車　京セラ　アドバンテスト
57　●日本ユニシス　●日本総研　●大和総研　三洋電機
56　大日本スクリーン　●新日鉄ソリューションズ　●NTTコムウェア

そうか、協力会社から来る人間ってこういう人間か…
SEが上流でも大変って言われる理由わかってきた鬱

ばーか、基本情報とかなら協力会社の連中のほうが得意だろ

上も下もITの知識ないからそらめんどくさいわな。
加えて納品にも気使わないといけないし。
勉強したものをチンパンジーに分かりやすく教える、
コミュニケーション能力（？）が求められるな

下流は優秀なら辞めるでしょう。
頑張って苦労して待遇は並以下。
これでよくやる気になるなあ。

毎日遅くまで拘束されて職場で勉強すると怒られる。
笑うしかないよ。まあ、合格できないし、もう生涯情報処理試験の勉強はしません。

>>767
協力会社を馬鹿にするね。
それならせめて貴方達の希望年収の半分でも払ってほしいよ。
昇給しても基本給（残業代以外）２６万止まりのこんな会社でなんで
こんなに苦労して受けたくもない試験を自分の金で受けなきゃならないんだ。

残業代だって訳の分からない休憩時間とかのせいで実質かなりカットされる。
資格があっても昇給しないが、資格なしの２００５年以降入社は昇給させない。
同僚は情報処理試験の邪魔をする。秋の試験は受けない。

>>767
貴方が馬鹿にしないぐらい優秀で資格が取れる人は転職しちゃうよ。
しかし、うちの会社は離職者も多いし、こんな制度にしたら
一応仕事はある程度こなせる人材に育ったはずの人達も辞めちゃうなあ。

おいおい(笑)ここは就職板だぞ(笑)

何で仕事をバリバリこなせて資格も取れる優秀な人材が
こんな安月給の客先常駐会社で働かなきゃならないんだ。
３年目の離職率が何故高いか不思議だったけど
昇給に資格必須でそれなしじゃ月給２１万止まりだったからかあ。
誰であろうと、自分の会社が協力会社や派遣と呼ばれる会社なんかで働きたくない。

すみません、興奮しました。
しかし、協力会社と言われたのはショックだった、、、

>>776
協力会社と呼ばれない会社なんて日本じゃ一握りだろ

>>778
社名で呼ぶべきではないですか？

何個かのレスだけで低能さがにじみ出てるな。とりあえずマ板とか情シス板にお帰り。

マ板って何？

>>779
どうせ社名じゃ知名度無いんだから
○○の協力会社、子会社ってよばれるだろ

俺は説明する時メンドクサイからそうしてるし
変なプライドもつよりも自分が何しているのか何をしたいのかって
業務内容のほうが重要じゃね？

さくら情報？さくらKCS？

元請様
協力会社と発言する度に憎しみが増加することを覚えておいて下さい。
派遣社員を派遣さんと呼ぶ正社員様が憎まれているように。
喧嘩でないのに喧嘩という言葉を使った者が刺されるように憎まれます。

休憩時間で残業代カットってやっぱりどこでもあるんだな。

喧嘩でないのに、喧嘩だと言ったり、喧嘩していたと言った者は
２０年経っても言われた者に憎悪されていることを忘れないで下さい。

まぁまぁ落ち着いて！





派遣さんｗｗｗｗｗ

協力会社からあがってくるコードの質が良かった試しがないんですけど･･･

まあ優秀なやつほど良い会社へ行くだろうし
質がよくないのは仕方ないんじゃね

しかし世の中良い能力のみで選べないのが現状

社員も協力会社もな

そもそも協力会社って下請けをオブラートに包んだひょうげんだろ？

ユー子も所詮親から見れば協力会社だけどな
社食使えないし

食堂を使えない以上子会社ではありません。

痛みを知らない子供が嫌い。心をなくした大人が嫌い。優しい会社が好き。バイバイ

会社説明会で社員食堂を使えない、情報処理資格を取らないと昇給しないと知っていたら入社しなかった。

>>795
えっもう入社してるの？

就職板には既に社会人になった人も多いね。
ところで、派遣社員は社会人じゃないよｗ

ぼやき社員さんは、結局どこの会社の人なの？

株式会社さくらケーシーエス

転職したい。

社会人からみる優良ユー子ってどこですか？

ユー子はいいな
内販100%の会社に面接で仕事少なくなったらどうするのかって聞いたら
協力会社の人数調整するから、社員の待遇が悪くなったりすることはないと言われた
もちろん親が潰れれば終わりだが

>>802
人員が削減されればその分仕事が増えるんだぜ

>>803
その前に仕事が減ってるからおｋ

>>795
だから、情報処理資格なんて勉強すれば取れるんだから昇格条件になったってなんの問題もないだろ。
ただ怠け者をふるい落としてるだけだよ。

>>755

日本総研は親がつぶれなくても統合とかになったらデスマ化。
採用絞ってるとはいえ大量採用。住友系。

デスマの意味分かってる？

>>805
勉強しても取れないから問題なのと
勉強さえ出来ない状態に追い込まれるから問題なのと
取らないと昇給しないと追い込めば転職することを考えるから合格しても辞めるのが問題なの。

>>805
午後がいくらやっても訳が分かんないんだよ。
英語がいくら勉強しても出来なかったように。

銀行（メガ、農中）、JR、東電辺りは親が強いからほぼ安泰だな

>>809
お前は早く辞めろ

　　　　　　　　土方　　　　　　　　　　　　IT土方
----------------------------------------------------
労働時間　　大体８時間　　　　　　　　　大体１０時間以上
----------------------------------------------------
始業時間　　８時００分〜　　　　　　　　　８時３０分〜９時
----------------------------------------------------
終業時間　　１６時３０分頃　　　　　　　　２１時〜翌３時
----------------------------------------------------
通勤手段　　車　　　　　　　　　　　　　　満員電車１時間
----------------------------------------------------
昼食　　　　　食う　　　　　　　　　 　　　　食えない日がある
----------------------------------------------------
夕食　　　　　食う　　　　　　　　　 　　　　食えない日がある
----------------------------------------------------
夕食後　　　 家族で団欒　　　　　　　　　仕事
----------------------------------------------------
残業　　　　　殆どない　　　　　　　　　　　ない日がない
----------------------------------------------------
残業代　　　 ある　　　　　　　　　　　　　　残業あっても無い場合がある
----------------------------------------------------
休憩　　　　　10時、3時で30分程度　　　上司次第
----------------------------------------------------
労働条件　　抜打ちで労基の現場検査　書類提出のみ
----------------------------------------------------
責任　　　　　現場監督が取る　　　　　　　本人が取らされる
----------------------------------------------------
年数　　　　　体力の続くまで　　　　　　　壊れるまで
----------------------------------------------------

農虫とMUSは死滅寸前だがな

農中も体力あるぞ

>>805
勉強が得意なんだろうけど
そうやって勉強が出来ない人を怠け者扱いするから
通り魔に追い込まれる者が増えるんだ。
同じ状況でもやらない奴がいると言う奴もいるが、
通り魔になるのは例外なく努力不足と言われ苦しんだ者だ。
人を怠け者扱いする連中は通り魔に襲われても同情する必要はない。

電力系のユー子はどうよ？

>>811
勉強が得意なんだろうけど
そうやって勉強が出来ない人を怠け者扱いするから
通り魔に追い込まれる者が増えるんだ。
同じ状況でもやらない奴がいると言う奴もいるが、
通り魔になるのは例外なく努力不足と言われ苦しんだ者だ。
人を怠け者扱いする連中は通り魔に襲われても同情する必要はない。

>>812
やっぱ責任問題あるんだ
出世する前に辞めさせられるって本当だったんだ

>>818
なにまに受けてるの

自演でしょ

てか基本情報持ってないやつを入社させるなよ
そうすればこの業界もだいぶ浄化すると思うんだ

通り魔とか無茶なたとえもってくるよね。話飛躍しすぎ。

秋葉原の加藤さんは頑張っている時に努力不足と言われなければ事件を起こしませんでした。

>>821
専門学校に通って２年間勉強すれば受かるかもしれません。
しかし、働きながら合格するのは私達には難しい。

協力会社って単語出ただけでファビョるとかw
そんなくだらないコンプレックスで切れる程度の人間性w

事実上派遣でも、技術者の端くれだろ？
元請のアホどもを自分達の技術で支えてるんだとかそういうプライドはないの？
待遇に見合わないから知識なんか身につけたくない身に付かないとか、開き直りにしても酷すぎるよ？
待遇に不満なら技術つけてもっといい所に転職してやろうとか思わないの？
そんな野望もやる気もなくて仕事もできないくせに、文句だけ一人前。
そんなんだから馬鹿にされるってのが全くわかってないな。

学生風情にこんなこと言われて可哀想だが、あんた社会人として終わってるな。
そんな人間だからそんな人間が集まるそんな会社にしか行けなくて、そんな待遇なんだよ。ITとか関係ない。

>>824
お前いらないから問題ないだろ

６月のボーナスを貰ったらさくらケーシーエスに退職願を出します。

>>817
ここ就職板だから
愚痴るやつは他行けや

保険系も危ないのか・・・
マ〜リ〜〜〜ンorz

入社前に協力会社の人の扱い方が学べるなんてためになるスレだw

下手な言動で恨み買って刺されないように気をつけないとw

さようなら(´・ω・｀)

協力会社は適当に上げときゃ良いんだろ？
で、裏でメシウマしとけばいいんだ。
勉強になったわ。

むしろ自分らが協力会社に過ぎないというのに・・・・

最低限名前は覚えてよんであげなきゃな

協会って何のことかと思ったら協力会社のことか
このスレみて分かったわ

つ バカの壁

>>819
3年内離職率低いところでも10年離職率だと凄い高いところあるぞ
いわゆるまったりで人気のところで30%越えてたりとか
これをどう説明する

新しいw

>>836
横槍だけど、NRIは逆で3年離職が結構いて、
それ以降は急速に定着する傾向にあるんだそうな。
会社によっていろいろなんだな。

オーナーｗシステムズｗｗ

>>838
実際の数値聞いた？定着するとか曖昧な言葉じゃなくて

まぁ親のシステム部から見ればユー子やSIerも(ry

つーかPGがダメだからSEってのもそうだが、
下請がダメだから協力会社なのにそれもダメとかなんて呼べばいいんだよw

そりゃ現場なら普通にプロジェクトメンバーの一員として名前で呼ぶけど、
会社が違う以上、他の人に説明するときとかそういう風に呼ぶしかないじゃん

10年後のことまで今の時点で考えても…

>>842
いや考えろよｗ
転職限度は35歳だぞ

>>843
いや、3年離職なら仕事が合わないとか、きついとかなんだろうけど
10年ともなれば事情は人それぞれでしょ

10年後のこと考えないならフリータでいいだろ極端な話

どうなるか分からないから考えても無意味

資格試験にこんなに苦労している人がいて
安心してます。
こんな人達だらけなら活躍できるのになぁ

ネタじゃないよね？

>>844
人それぞれで公務員がそんなに辞めてると思うか？
かなりきついコンサルタント業界とかは3年以内の離職率は高いがそれ以降は落ち着く
NRIがただ忙しいだけなら本当に3年後以降は落ち着いてるはず

それ以降もそれなりに離職率が高いなら他に理由があるのは確かだぞ

>>840
社員さんの感覚的なものだと思う。
自分がその場にいたと考えて、この感覚を
捉えてもらいたい。
3年離職は、仕事量がキツイからよりも、
システムわかんね、とかITあわねーわ
やっぱ、ってひとが多いということだった。
まぁそういう人にとっちゃ、キツイって
ことだとは思うが。

公務員は安定求めてなる奴が多いだろ
NRIの奴ならキャリアアップとかを考えて転職もあるだろ

>>849
多いとか少ないとかは所詮個人の主観的な評価だからな
説明会行くとこの業界は離職率3年後で30%越えてなければ少ないと言い張る企業が多かった
でもそりゃないだろうと
だから定量的な評価じゃないとあんまり信用はならないな
おそらくNRIみたいな忙しい企業は合わない奴はすぐやめていくだろうし自分の意志でやめてくやつは実際3年後以降は少ないんだろうけど

>>809
いやいや、ありえないからｗ

>>852
人間どれだけやってもできないことってあるんじゃない？
俺は大学である講義がいくらやってもできなかった、周りは普通に単位とってるのに
2回落としてそのまま取らずに卒業しそう

>847
>815みたいなのを基準にして安心なんてしてたら、
あっという間に「業界の評判を落としてるSE」になってしまうぞ

>>847
ほとんどネタだからあまり真に受けないほうがいいぞ。
自分の周りでIT系に進む奴はみんな学生のうちに基本情報取ってるから。

勉強してもわからないって言うのは勉強の仕方が悪いだけだよ。
基礎も身に着けずに過去問題ばかり勉強してるとかじゃないか？
間違った勉強法だったらいくら時間かけても意味からな。
そんなこともわからないようじゃ仕事もうまくできないんじゃないかな？

>>853
だｋら、やり方間違ってるだけだって。
他人と比較してもしょうがないだろ。
自分が理解するためにどうすればいいかを考えなきゃ。

>>854

やっぱりネタじゃないのね。。。

>>855
だよね。
自分の周りもＩＴ系に行かなくても普通に持ってる人っているよね？

日々、スキルアップを目指してがんばるわ。

基情はどうかんがえても運転免許レベル。

>>856
俺がとれなかった講義は電子回路�Uっていう講義だったけど、どうしても理解できないものってあると思うよ
うちの研究室の教授ですらそういう分野はあるって言ってたし向き不向きはあるよ
情報処理系資格だって社員の取得率見てみると意外と低い企業もあるし

世の中にはどんなに努力してもかけ算わり算もままならない人間もいるわけだし、
あまりいじめてやるなよ。

ただ、一定以上の地頭と専門知識が必要となる職種なのに、
そういう人間が就けてしまう、就いてもらわざるを得ないってのはやっぱり問題があるな。

>>860
それはたぶんこの業界が人が足りてないからってことだろうね
あとはコミュ力を要求しすぎて他に盲目的になってる

文系の人にいきなりノーベル賞級の物理学理解しろって言ってもそれは無理だけど
じゃあどこからが無理じゃなくて可能なのか
それはSEに要求されるような知識なのか、それすら無理なのかは誰にもわからない
もう少しCABとかで切っていいと思うけど

>>859
そんなのと比較するほど難しいものじゃないよ。
文系の学生でも入社までに合格してくる子だって結構いるし。
向いてないという理由で自分を納得させて逃げてるだけだよ。

>>862
これがすべての気がする

>>861
だから、文系の人間が物理学論文を理解するには基礎知識からはじめるしかないだろ。
基礎から勉強して徐々に進んでいけば理解できるかもしれないだろ。

だけど、いきなり論文みて何かいてるかわからないから自分には向いていないという。
あほか？と思ってしまう。

>>862
何が難しくて何が簡単かなんて個人の向き不向きがあるじゃん
君が小学校の頃にもいたでしょ？九九覚えられずに残らされたり、割り算できずにドリルやらされたりしてた子
向いてないことは頑張っても無理だと思うよ

それを調べるためのSPIとかCABの筆記試験があるのにそういうのはほとんど見ない企業が多いし

俺が決まったところは基情の取得者は５０％くらいだた
意外と資格無くてもやっていけるんじゃね？

>>864
いや、基礎から徐々にやっていったってできないものはできないよ
文系の人は高校数学みたいな本当小学生でもできるような簡単な数学ですら自分には向いてないと思って文系に進んだ人が多い訳でしょ？
文学が好きでって人もたくさんいるだろうけど数学が駄目でって人はもっと多いと思う

自分の主観であれは簡単これは努力してないだけと決めつけるのはよくない

そもそも、そんな試験も受からないような奴が
この業界に入ろうとしている、入っているのが不思議。
適性がないことに気づいてないのかな？

>>868
説明会で人事の人が教えてあげないじゃん
文系の人でも大丈夫をひたすら強調するだけで
更にDCSみたいにSPIほぼ全通の企業、性格だけしか見てない企業の多いこと

基情取れない君はお呼びじゃないよ
学生ばかりのスレで延々と愚痴こぼしてる暇があるなら勉強しろカス

>>865
九九覚えられないとかってのはそいつにあった勉強方をしてないからだって。
そもそも九九覚えられない奴なんて教育に無関心な家庭の子供じゃないのか？
うちは親に九九も都道府県の位置も覚えさせられたし覚えたらすごくほめてくれたよ。

だいたい、ユーザー系の子会社に受かるぐらいの頭があって基本情報に受からないってのがありえないって事だよ。
適正云々関係ないレベルの試験だっての。

まともなユー子は面接でそのへんちゃんと確認してたよ。

ただ、そうした"選考"が成立してるのはランキングにあるような大手ぐらいで。
ほとんどの中小IT企業は猫の手でも借りれないよりは借りた方がマシという状態。

>>871
小学校私立か？w

お前はもうちょっと世の中の底辺を知った方がいい。
工場とか倉庫とかでバイトしてみろ

>>871
いや、うちには家庭教師までつけてるのに落ちこぼれてる奴いたよ
むしろ小学校のうちは落ちこぼれてる奴ほど学習塾行ってた気がするけどね
田舎の公立小学校だけどさ

＞ユーザー系の子会社に受かるぐらいの頭

テプシスとか専門学校生とかもとってるよ
Fランもお構いなしだしこの業界別に頭悪くても入れるよ、人物重視だし

高度な資格ならともかく入門レベルだからなｗ

>>867
それは数学が向いてないから？
それとも向いてないと思って勉強しなかったから？
本当に努力して理解できなかったから向いてないと理解したわけじゃないだろ。
要するに逃げてるだけなんだよ。
学生のころはそれでもよかったかもしれないけど社会人になるとそうはいかないんじゃないか？
情報処理試験合格が昇格条件の会社に入って、向いてないから合格できないって言ってても何の解決にもならないだろ？
その会社から逃げ出すの？

>>873
いや、全部国公立だよ。
塾とかも行った事ない。
家が貧しかったから。

文系だけど、これから勉強すれば１０月の試験受かるかな？
ＳＥという仕事に甘い幻想なんて抱いてないし、
せめてしっかりとスキルを身につけようと思うんだ。。

「解き方を覚える」ことしかできねー奴っているんだよね
圧倒的に論理的思考力が足りてない
時間を掛ければできるのかもしれないが、
まず第一にそれだけの時間がない
第二に論理的思考にもっていかない
俺は後者を含めて才能だとおもっているが

>>876
そう思うのはたぶん君がまだ限界というものを見てないもしくは見ようとしてこなかっただけ
理系の人間はほぼ確実にこれにぶち当たるから思い知るけど
誰だってアカポスとかに憧れるけど優秀な奴じゃないと無理だし努力が報われる訳じゃない

この限界は人類みな均一な訳はないしこの限界が低い位置にある人はどれだけやったって駄目だと思うよ

>>868
確かにそうだよな
馬鹿らしい話だけど、コミュ力と適正検査だけで判断している気がする。
仕事は好きじゃないと長続きしないし、自分の能力アップに繋がらないと思う。
離職率の高さがそれを物語っていると思うだけどな

で、ここで向いてる向いてない議論して何か意味あるの？
なんか結論出たとしても入った企業が情報処理資格取得を奨励してたり強制してたらとらざるを得ないんじゃないの？
向いてないって一生懸命書き込んでる人はどうしたいの？
ただ自分は不幸な境遇にあるってことをみんなに理解してもらいたいだけなの？
傷を舐め合っても何も解決しないんだから、厳しい意見も受け止めて勉強するしかないんじゃないの？

できない＝逃げてる
とか安易に結びつけるような上司の下で働きたくねーな

できなきゃやめろくらいの上司のほうがいいわ

>>882
>勉強してもわからないって言うのは勉強の仕方が悪い
とか言い出した奴がいるから反論してるだけだな、少なくとも俺は

でも顧客や部下を始め他人を理解するには重要だと思うよ
無論逃げを許容するわけではない

>>882
向き不向き全く考えずに入るだけを考えてる人はもうちょっと減るべきだと思うからね
全く向いてないのに業界のいい面だけを見て入って後から後悔してもその人にとって不幸だと思うから
エンジニアっていうのは技術者を指す言葉だけどこれだけ技術を見ない業界も珍しいから

>>880
たかが基本情報試験レベルが限界っておかしいとは思わない？

基本情報レベルが限界でも人間としては別にいいけどこの業界からは消えるべきだろ

みんな熱くなりすぎｗ
たかが情報処理試験じゃん。
このスレ読んでる暇があれば勉強したほうがいいんじゃない？
有意義に時間使おうよ。

>>887
むしろ基本情報試験レベルが限界だなんてあり得ないと思う理由が知りたい
個人の主観でこれは難しい簡単とかいう感想以外の理由で

物理の論文がどうとかさっきから例えがむちゃくちゃなやつは馬鹿なの？基情はホントに基礎の基礎入門編だろ。
ここで火病おこしてるくらいならその時間を勉強にあてろよ。

別に自分ができないとは言ってないよ、ソフ開まで持ってるし
知り合いの弟がちょっと障がい気味だったりしてるの見てるから
「やればできる」で切り捨てられてるのが悲しかった

>>891
一応SI業界いくならもう少し論理的に語らないか
仮説と検証というのは一つの論理的思考だよ
主観だけでどうこう語る癖は捨てたほうがいい、一応SEになるなら

病人が紛れ込んでいるようですね。

>>892
障害者の話なんて誰もしてないだろ。
なんでそんなに飛躍しちゃうの？

全くのＩＴ初心者なんだがお勧めの参考書ある？
今度人事に会うからそこでも聞くけどさ

なんで障害者が出てくるんだよｗ

>>893
SEにはそこまでの論理的思考力は必要ないからｗ

>>892
大丈夫？

この話の流れで障害者差別につなげるなんて想像力豊かとか言うレベルじゃないよ。

ひさびさにスレ見たら、なんか基情で盛り上がっててﾜﾛﾀｗｗｗ

俺も10月に向けて勉強中よ。文系やけどさ
みんながんばろうや

障がいもその一歩手前も世の中にはいるんだけど、それも含めて人間としてのブレじゃないの？

俺も参考書買ってこねーと

ユー子スレなんだしユー子の話に戻そうや。
随分前に出てた親の安定性でも語ればいいんじゃね？
TGが怪しいと出てたが確かにオール電化にガスは押されてるからなぁ

>>893
SEになっても何でもかんでも論理的に語る癖はつけないほうがいい。
友達なくしたくなければ。

>>902
せっかく盛り上がったんだから、基本情報とソフ開が昇格条件になってるユー子の情報まとめたら？

板違いも程々にしとけよ

>>903
論理的にも感情的にも語れるように
そして何よりもどちらが良いか空気を読めるようになるのが一番さ

安定度語るっていっても>>810に新日鉄とか商社足すくらいで終了だろ
結局ランク上位は強い

>>904
社内昇進試験がある企業も知りたいな。

>>908
ユー子でそんなところあるの？

資格取得の補助金の有無とか
ユー子ならほとんどあると思うけど

俺もTGは先行き怪しいと思う
面接のときに聞いたが、やっぱり今は厳しいらしぃ
TG受けた友人いわく、社員にも覇気がなかったらしいｗ

>>909
どこでもあるぞｗ

会社に入ってから、基情とればいいと思ってたが、ここの住人はさすがだｗｗ

おすすめ参考書教えて欲しい。10月に向けて頑張るわ。

とりあえず
「基本情報は難しい資格ですよね＾＾社会人しながら取得するのは大変ですね^^がんばってください協力会社の社員さん！」

って言ってもらえれば満足なんでしょうか？

日本総研は一年目に情報処理資格(ITパスポートとかでもいい)をとっとかないと昇給しないみたいなことを最終面接で言われました。

テプコとDCS、DLSも資格取得をかなりプッシュしてる。なんかとると祝い金がでるとかなんとかいってた。

補助金か給料に＋いくら　とかそういう情報があるなら知りたいな

>>910
ほとんどでしょ。
出ないところはどこ？知りたいでしょ？

それに昇格条件と資格補助はまったくの別物じゃん。

>>904
まとめてください、お願いしますｗｗ

この程度も理解できないのになんでこの業界にいるんだとか、
そういうのは別の話としてだ。

「xxができないのはやり方が悪い！誰でもできる！逃げているだけだ！」
はちょっとどうかな。
そういう根性論的な考え方は改めないと人の上に立つときまずいと思うよ。

いい環境に育ってきてあんまり"下の人間"を見たこともないし、
"下の人間"の上に立って何かをやったことないんでしょ？
リーダーシップ不足と言わざるを得ないな。

>>918
言いたいことは俺もいろいろあるけど、
その話は終わったんだよ

正直にいえば、向いてないとか勉強法が悪いとか、受からない理由なんてどうでもいい
基本情報レベルを取れない人はこの業界に来て欲しくない

>>918
やる夫のｷﾘｯ！→だっておｗｗｗｗｗ
のAAが思い浮かんだ。携帯だからはれないけど。

とりあえずテプシスは資格をランク付けして
数K〜５０万まで賞金が出る
ただし、会社の金でセミナー行くと半額＆入社前にとってても貰えない

多分資格補助はドコでもやってるだろう。
自分の内定先もあるし、大体ドコの会社も言ってたし。
補助範囲はIT系資格全般+親会社関係の資格だろう。
SCSは資格取得に力入れてる印象を説明会から感じたがホントのとこどうなんだろう。

>>917
さくらKCSｗｗｗｗ

>>913
「栢木先生の基本情報技術者教室」
文系の俺にはとっかかりやすい参考書やった
これだけじゃあたぶん無理やけど

てかもう内定者懇親会とか行われる時期？

　 　　　　　　　＿＿＿_　　　
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　ｷﾘリｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼　　　　　　
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　　＜リーダーシップ不足と言わざるを得ないな。
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　| 　　　
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／ 　　　　
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ 　 　 　 　 　 　 　
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､. 　 　
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))



　 　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)
|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／　　　だっておｗｗｗｗｗ　
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／　　　　　バ
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　バ　　　ン
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､　　　　ン
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

なんか収束してきた話を蒸し返そうとしてる奴がいるけど無視して進めようよ。
誰か社員さんで昇格条件とか昇進試験とか情報を書き込んでくれませんか？

オスマン帝国では皇帝は結婚をせず奴隷と一度だけ交わり２回以上同じ女性を抱けず、
皇帝が死ぬと最初に首都に着いた皇子が皇帝となり他の皇子を殺す。
後には皇子は全員幽閉され鼓膜を破られ舌を切り取られた宦官が世話をする。
皇帝が死ぬと最年長の皇子が跡を継ぐ。政治の実権は大宰相にある。
中国の晋に似ている。
分家が自分の親族を殺し、本家を滅ぼし、その後も公族を殺し、
後には世継以外の公族を全員追放し、卿の嫡子を公族として扱った。

さくら情報システム昇格条件
�@基本情報技術者
�A応用情報技術者及び日商簿記二級

昇格試験はきついな。
おっさんになっても試験勉強しなきゃいけないんだろ？
それなりの歳になったら記憶力も落ちるし仕事も忙しくなるし、家族サービスとかもしなきゃいけないだろうし厳しいよね。

ＮＴＴソフトウェアも基本情報技術者を取らないと昇級しません。

すでに基本情報・ソフ開・簿記２級持ってる俺は勝ち組

日本総合研究所は情報処理資格を何か取らないと昇給しません。

保険ユー子って駄目みたいだな。鬱。

さくらケーシーエスは基本情報を取らないと昇級しません。
その後は応用情報技術者か上級試験の何かを取らないと昇級しません。
ただし、スタッフ職は社会保険労務士や日商簿記一級でも可です。
こんな資格取れるぐらいなら転職するが本音です。
給料が安すぎます。管理職直前の最高位で普通の評価だと月給２６９５００円です。
残業代が１００万ついたって年収５００万ちょっとにしかなれません。

>>934
なにそれこわい

人事だって基本情報を取らないと昇給しないと言ったら入社しなくなる者が出て来ると分かっているから
入社式の日まで隠している。知っていたら別の会社に入社した。
どこの会社だって月給２１万から昇給しない会社よりはましだ。

ソフ開を学生で取った俺は、資格を評価してくれるところがいいんだが
今の所は関係なしだな。
ま、これが当たり前、持って無くても俺より何倍も賢く仕事できる同期はたくさんいる

親の安定度を基準にランキング作ろうとして途中であきらめた。



2010年ユ―子安定度ランキング
━━━━━━━━━━━━━━ Sﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTTデータ 鉄道情報システム(JRS) JR東日本情報ｼｽﾃﾑ(JEIS)　
JR西日本ITソリューションズ(J-WITS)
テプコシステムズ　　関電システムソリューションズ 　中電シーティーアイ
農中情報システム(NIC) 　オージス総研

━━━━━━━━━━━━━━ Aﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
野村総研　　中央コンピュータシステム(C-COM)
新日鉄ソリュ　日本総研 みずほ情報総研　MUIT　TG情報


━━━━━━━━━━━━━━ Bﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━

NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ 大和総研 日本ﾕﾆｼｽ ﾆｯｾｲ情報ﾃｸ 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ
電通国際(ISID) 新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(NS-sol) 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC)
住商情報(SCS) 大和総研ﾋﾞｼﾞﾈｽ･ｲﾉﾍﾞｰｼｮﾝ NTTｺﾑｳｪｱ 三井情報(MKI) ITﾌﾛﾝﾃｨｱ

━━━━━━━━━━━━━━ Cﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━

農中大丈夫か？

>>938
GJ
独断と偏見でいいからもう少し頑張ってくれ

>>938
オージスって大阪ガス子会社だから下げてもいいのでは？
あと鉄道ならJR東海情報入れたら？JR民営化三社傘下で唯一ハブられてるｗ

保険はやめとけ
全ては鵜呑みにできんが、このスレで叩かれてるところはなんかしらやばいんやろ

ニッ○イとか

さくらケーシーエスのＢ評価の給料（書類持ち帰り禁止なので記憶違いあったらごめん）
評価がＢ以上で条件を取れば一つずつ昇級
Ｅ１−１　１８００００円（専門学校新卒）
Ｅ１−２　１９１０００円
Ｅ１−３　２０１０００円（大学新卒）
Ｅ１−４　２０６０００円
Ｅ１−５　２１００００円（大学院新卒）
Ｅ２−１　２２３５００円（入社３〜５年目で基本情報取得者）
Ｅ２−２　２２８５００円
Ｅ２−３　２３３５００円
Ｅ２−４　２３８５００円（３０代後半でまだここの人あり）
Ｅ３−１　２５４５００円（今後は応用情報取得を条件にする予定）
Ｅ３−２　２５９５００円
Ｅ３−３　２６４５００円
Ｅ３−４　２６９５００円
Ｅ４−１　３４１０００円（リーダという管理職、高度情報処理取得、残業代なし）
Ｅ４−２　３５６０００円
Ｅ４−３　３６６０００円
この上にＭ１のチームマネージャやＭ２のグループ長があるが出世は困難。
Ｍ３の部長は原則出向者のみ。

>>938
どうしてそこであきらめるんだよぉ！！
応援してるからさ

>>939
農中は親やばいけど国が助けてくれるだろうし大規模なリストラはなさそうだとおもって据え置いてみた。

>>940
ありがとう。>>37を改変してかなり独断と偏見で適当につくってみる。自分が説明会とか受けてない企業はイメージなのであとでプチ完成版ができたらみんなでふるぼっこにしながら手直ししてほしい。

>>941
ガスは斜陽だけどインフラだしオージスは結構さくらを子会社化したりしてて堅実だとおもった。TGはその点微妙なのでインフラ子だけど下げてみた。
東海忘れてたｗ

ある総研系の部長はニッ○イはいい会社、と言ってたけどね

さくらケーシーエスはユーザー系ではありません。
ただし、三井住友の健康保険に入れたり、厚生年金基金があるので多少は中小企業よりましです。

てか専門卒のやつをとるユー子っていんのかよ
給料安いし、低学歴だからソルジャー要員？

>>948
オペレーター夜勤要員または縁故採用要員

>>938
焼酎も入れてくれ

さくらケーシーエスは専門学校卒業生採用実績で上位だったと思います。
しかし、専門でも基本情報ぐらいしかないから、生涯月給２３万の恐れが、、、
最近入社した人にだけ資格取得を必須にするのは卑怯だ。
これを決めた連中が持っていないんだよ、、、

KCSが元請じゃないのなんてみんな知ってるからもういいよ。
粘着すんな

>>945
がんばれ。とりあえず形にして仕上げて欲しいｗ

>>938
インフラを過大評価しすぎｗｗｗ
今電力も赤字で大変なの知らないの？？？

さくらケーシーエスはＦランクだね。
入社初日にここを選んだことを後悔しました。
必ず転職します。私は優秀じゃないが、まともな仕事をしたいです。
基本情報なんか勉強すれば取れるという綺麗事はともかく、
入社前に資格がない場合、取れない危険性を考えて他社に行くべきでしょう。
誰か会社説明会で資格を取らないと昇給しないって本当ですかと聞いて欲しい。

>>954
赤字だからって東電が明日潰れるってことはないでしょ
安定度だから合っていると思う

優秀な人以外でも狙えるユー子を教えて下さい。

この表の企業はみんな元請けですか？

>>954
はいはい、柏崎の原子力発電所と原油高のときの値上げ圧縮ね
どっちにしろ赤字の原因は経済産業省の指導なんだから
潰れたり、設備投資おろそかにはしないよ

やっとGWに入ってゆっくりできるｗｗｗ
板の整理がてら、今まで開いてた板を巡回しているぜ･･･。

俺が勤めている保険系ユー子は
資格がないと昇格の道は閉ざされます。
まぁ、説明会で公言してるから、新入社員から「そんなん聞いてない」って話は聞かないが。

親会社狙ってた奴は
子会社行くべきじゃないぞ。
奴らとの格差に圧倒されるだろう

>>960
入社式で給与テーブルや昇給条件を初めて言うＳよりはいいね。

国�Vでもいいから公務員に行きたい、、、

>>955
上の会社に転職するのは厳しいよ。
下手すると転がり落ちる危険が大だから、今の会社でがんばって上流の経験つまないと転職も危ういよ。
たいした経験つめないから上レベルの会社の人間が求める人材に育たないんだよ、自分が。
結局、将来転職するにしても初めに入った会社が重要なんだよ。

>>964
はい、それが現実だと分かっています。
しかし、ここにいても保守の役にも立たない経験しか積めません。
ＩＴ企業はどこも開発経験を求めるので、
私はＩＴ企業への転職は諦めました。
システム開発の経験を積み、時給３０００円の派遣ＳＥになりたかった、、、

>>924
さんくす！
手に取ってみるわ。

内定者懇談会の時期だと思われ。

>>962
Sってのは、損ジャsol？

さくらケーシーエス

>>924
俺も3年くらい前だけど、参考書はそれだけで基本情報取れたよｗ
あと過去問

過去問と同じ問題が何個もでるんだから、過去問アホみたいにやれば合格できる

>>968
なるほど。あいわかったｗ

あと、入社前の資格は報奨金なしのところ多いから勉強だけして4月にとるのがベスト

>>969
午前はいいよ。
午後がいくら過去門やって、参考書読んでも分からない。

さようならさくらけえしいえす

４月に取るのがベストというが、10月に取っておけば研修時に試験に落ちて他と差ができたらどうしよう・・・という不安がなくて済むぜ

さくらｗｗｗｗ

>>969
アドバイスさんくす！
10月か4月か迷うけど、勉強はしておくよ。

>>972
基本情報はたくさん良い参考書があるからそれで午後対策すれば良い
有名なアルゴリズムをトレースしておけば、対応できる

答えがわからなくても選択問題で虫食とかだったと思うから
経験から答えを出せれば合格できるんだよ

午後の問題がわからない人間がどうやったら開発任せられる人間になるの？

てかいい加減情シス板帰れって言ってるだろ。
言われなきゃわからんなら言ってやるよこのクズ人間が。

2010年ユ―子安定度ランキング (適当暫定版5/4)
━━━━━━━━━━━━━━ Sﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTTデータ 鉄道情報システム(JRS) JR東日本情報ｼｽﾃﾑ(JEIS)　
JR西日本ITソリューションズ(J-WITS) 　JR東海情報
テプコシステムズ　　関電システムソリューションズ 　中電シーティーアイ 農中情報システム(NIC) 　オージス総研 MUIT
━━━━━━━━━━━━━━ Aﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
野村総研　　中央コンピュータシステム(C-COM)
新日鉄ソリュ　日本総研 みずほ情報総研　TG情報
三菱総研DCS　商工中金情報　KG情報システム　東邦ガス情報システム
━━━━━━━━━━━━━━ Bﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ 大和総研 日本ﾕﾆｼｽ ﾆｯｾｲ情報ﾃｸ 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ
電通国際(ISID) 新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(NS-sol) 伊藤忠ﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(CTC)
住商情報(SCS) 大和総研ﾋﾞｼﾞﾈｽ･ｲﾉﾍﾞｰｼｮﾝ 三井情報(MKI) ITﾌﾛﾝﾃｨｱ
NYKシステム総研　郵船情報開発　musk みずほトラストシステムズ
━━━━━━━━━━━━━━ Cﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
中央三井インフォメーションテクノロジー 第一生命情報システム JFEシステム JSOL　　アビームシステムエンジニアリング　ﾄﾖﾀｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｼｽﾃﾑ
ＡＮＡコミュニケーションズ・
━━━━━━━━━━━━━━ Dﾗﾝｸ ━━━━━━━━━━━━━━━━━
明治安田生命ｼｽﾃﾑﾃｸﾉﾛｼﾞｰ セゾン情報　ヤマトシステム開発
さくら情報　NTTデータ積水システム　ＪＡＬインフォテック
フコク情報
━━━━━━━━━━━━━━ 監理ポスト入り ━━━━━━━━━━━
さくらKCS (社員食堂...。)日興システムソリューションズ/三井住友海上システム/あいおい保険システムズ (合併さわぎ)MUSK(MUSK工作員注意)テプコ(ﾃﾌﾟｺｫｵｵｵ!厨)　 ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日　(親の経営が怪しすぎる)MUS情報 (顧客情報流出の件で今後怪しい。)

とりあえずいろいろいれました。データとか紛れ込んでんのは御愛嬌ということで。
データももはや国のユ―子だろ的な。ランク内での上下関係はないものとして考えてます。独断と偏見です。
商社系とかはうけてないので適当です。どうぞふるぼっこにして手直ししてください。とりあえず寝ます。

>>950
焼酎いれました。民営化されちゃうから政府系にしてはすこしランクさげました。

>>954
電力は赤字でも国策企業なのでそうそうつぶれないとおもってます。いまの赤字も天災による原発停止と石油高騰の影響を受けただけで石油の値段も落ち着いてきてるし原発も再開できそうだしむしろ好材料が多いと思っています。

漏れの内定先は監理ポスト入りですたｗｗｗｗ

保険系は危ないとは・・・
把握した！

へー俺Bランクか
安定度は悪くないんだな

>>979
地方電力のユー子はどの辺に来るの？

>>979
激しく乙！

ところでc-com、人事評価がものすごく厳しいって噂を聞いたんだけど…

ランキングってこうして作られていくのか…

>>986
どちらにせよあそこは大した給料でない

そこそこ妥当なランキングだと思う。MUSKとテプコの扱いﾜﾛﾀww

MUSKなんて二つあるしな

たぶん次スレで、これテンプレにしたら、またＭＵＳＫ工作員が湧いてでてくるぞｗｗｗ

テプコも二つあるし確信犯だろww

管理ポストは要注意ってことだろｗｗ
それとは別にランクあってもおかしくは無い。
MUSKとテプコにﾜﾛﾀ

>>938
適当すぎワロタ

SCSに入ろうかと思っているんだけど、
あまりにも話題にならなくて、逆に不安。

SCSは典型的な商社系外販部隊
技術力つくしトリトンだしいいと思うよ

>>996
ありがと。

実際に社員と会ってみて、個人的には
活力がありそうでいいなとは思ったんだけど。
この業界はどこもブラック扱いだから、よくわからん。

商社系は転勤さえなきゃなあ…

親の安定度より勤務地安定度のほうがしりたいわ
ユニシスとか全国に支店があるよな

>>1000に内定しました

このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。