電機メーカーR&Dスレ

日立は？

日立はなんか人気ないわ。
やっぱ研究室と繋がりあるとこが多いんだろうな。OBさんやら学会やら。茨城ってのもデカいのかもしれないけど
俺は重電も家電も興味なくて、テンプレにない総合電機じゃないとこにしたけど。

そうか
俺は情報系で、やりたいジャンルはあるけど対象商品は特に希望無かったから、
色々できそうな総合電機にしたよ
やっぱ同僚や先輩のレベルが高いかどうかって重要と思うんだ。

日立の中研は国分寺ですが

国分寺、見学行ったよ
良いとこだとオモタ
建物が病院みたいだったけど

伸びねーな
研究所志望のやつあんまいねーのかな

電機メーカー程度の研究所に何を期待してるんだ？

そういう漠然とした意見は参考にならない

一応、現役の電機メーカーのＲ＆Ｄ８年目の社員だけど何か聞きたいことある？
今日だけ答えて上げるよ。



会社によって、部門によって、分野によって事情が全然違うから参考にならんと思うけど。

てか一般職と総合でどのくらい難易度違うんだぜ？
わかりやすく偏差値で教えて

>>33
>>2のランキングについて一言

>>33
出世はあきらめてる？

>>33
今の仕事のいいところと悪いところを教えて

>>34
同期に一般事務を見たことが無いから俺もイメージ出来ない。派遣のおばちゃんの人が多いかな。
最近は一般事務的な仕事は全部自分でやらないといけないから大変。

>>35
自分が前いたＲ＆Ｄの評価がやたら高い。あまり業績無いはずなのに何故高いかこっちが知りたい。
学会発表とか論文とかの件数か？あるいは特許出願件数？

やたら高いってT.田中研かなぁ

>>36
出世諦めてるどころか転職を考えてるよ。

>>37
良いとこは、事業所の開発と比べて時間の制約が緩いこと。いろいろ勉強できる機会と時間を得られること。研究所外の同期から一目置かれること。
悪いとこは、研究と開発がともに中途半端なとこ。自分の部門だけかもしれないけど誰も仕事の仕方を知らない。上司に仕事の成果を良く見せる技能だけが身に付く。

>>41
＞悪いとこは、研究と開発がともに中途半端なとこ。
それはどの企業でも同じ？企業による？
転職するとしたらどういう系になるの？

>>42
企業によるんじゃないかな。研究寄りか開発寄りか。
自分がいるとこは、論文書いてる暇があれば特許書け、特許書いてる暇があれば開発しろ、という風潮だったな。

だけど開発しようにも資金は無いわ、開発プロセスは滅茶苦茶だわ、上司・先輩は移動で散り散りになるわ、組織として何をしたいのかよく分からんかったな

>>42
転職するなら、研究でもない開発でもないとこが良いな。例えば知財関連かな。
実際、Ｒ＆Ｄから知財部門に移る人は少なくない。

頑張って弁理士取る人もいる。研究所にいると知財部門によく苛められるから良く見えるんだろう。

俺は興味のない特許文献を何千と読む自信は無いけど

そうなんだ・・・特許も書けずに開発って、もはやR&Dじゃないよな
俺せっかく>>2の上のほうに内定もらったのに、なんか萎えてきたわ

>>45
特許書きたいだけなら別にＲ＆Ｄでなくてもいいぞ。
事業所の開発でも特許のノルマはある。Ｒ＆Ｄの方が書く時間が確保されるケースが多いくらいかな。

ただ出願も金掛かるし、維持費も馬鹿にならんし、昔ほど書け書けと五月蝿くなくなった。

特許については、いろいろ書きたいことがあるが、眠くなったので寝る。
そして、もう来ない。

>>44
知財部勤務だけど、ぶっちゃけ、研究所の特許が一番使われてないｗｗ
製品にならないんだもん。。。

しょうがねぇだろ
特許ノルマ多いんだから

知財部の中で一番扱いたくない特許は研究所のもの
実用化がまだまだ先で金になるか全く不明確だわ、そのくせ小難しいわで、いいところ全くなし
小難しい特許って構成要件限定しまくっているから、他社はすぐ逃げられるし、権利行使できない

知財部でのよくあるやり取り
上司「凄い夢が溢れる技術だねえ、すごいねえ。・・・で、何時頃実用化するのかな？」
部下「え〜、市場に出るとしたら早くても２０年後とのことです（苦笑）」
上司「当然、特許権消滅しているなあ、出直して来い」

>>44
知財部はお勧めしないよ
間接部門だから給料良くないし、知財部から役員なんてキヤノンの某氏みたいな例外を除き、まずなれないよ

企業のR&Dってどこで聞いてもいいんだか悪いんだかさっぱりわからん
中に入ってみて確かめることにするわ

企業による差も研究所による差も大きいし、人材もかなり多様なんで、平均を求めにくい面はあるかと。

ランキングの生粋の研究肌枠の所員にやりがいを感じたことはあるかと訊いたことがある
4人に訊いて4人とも「無い」という答えだった

それって企業の問題じゃね？
R&Dが機能してないってことだろ
みかかか？

>>54
田中応研

>>55
良かったら、参考までに教えて欲しいんだが、
やりがいを感じられない研究員の人たちは、
開発に回ったら幸せになれるの？
それとも、大学に残って博士→アカポスを目指せばよかった、と思ってるの？

まあ大学に戻ってきた人が口を揃えて言うのは「企業じゃ本当の研究は出来ない」ってことだわな
ちなみに俺が聞いた中研の部署は多少受託研究が多めの部署だったからそこら辺は差っぴいて考えてね

>>53
「所員」という表現で一発で日立と特定されるから、以後注意するように。

日本企業では、研究者が研究だけするってのが許されないからね。
雑用が多すぎる。他の業務は分業して人雇えばいいのに、「それだけ人いるならできるでしょ？」ってなる。

博士は食わねど高楊枝、か

理系板でも同じような話になってたけど
研究したい人は企業に向かないっつってもさ、
企業向きの研究だってある訳で
必要とされてない研究を突っ張るのは問題な訳で

俺のイメージでは、
企業では元々必要とされる研究「しか」できないのだから、
それを楽しんでやってればウィンウィンな感じで研究ができるんじゃないかと思ったりするのだが。
開発ベースだからって、やりがい無い訳ではないのでは・・・

開発と割り切るなら、開発部門に行った方が立場も強いし、出世も出来るんだよ

そう考えると、R&Dって何なんだろうな

具体的な○○について掘り下げたい！って動機しかない奴は就職するな
他人が放り投げたことを解決してやることに快感を覚える奴は就職しろ

まるでSE

研究所＝単価の高い変人揃いの外注

>>53
就活生の前なら「大変やりがいのある仕事です」なんて言うんだろうけどな

変人お荷物扱いされるのと、デスマーチするのとどっちが幸せか・・・

機械メーカーでソフトウェア開発職になったけど、どうなるんだろう

勝ち組

おまいら日立起訴件なめてるだろｗｗｗ
あっこはレベルがめちゃくちゃ高いぞ

R＆Dなあ
おれも一応R＆Dの内定をいくつかもらったが・・・
これって給料高いの？

嘘はいかんよ

給料を期待するなら、Ｒ＆Ｄというか理系自体がダメな気がする。

沈みすぎage