【内定式】NTTデータ子会社Part117【終了】

☆★☆　NTTデータ子会社　★☆★
トップSIerNTTデータの子会社、通称デー子の話題はこちらで
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　　　ﾚｨｌ_」｣Ll_〉 　　　今日もまたーり
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★デー子優良コピペを見てお越しになった方へ★
やあ （´・ω・｀)
ようこそ、デー子へ。
この会社はSIerだから、まず読んで落ち着いて欲しい。
うん、業界全体が「ブラック」なんだ。済まない。
技術立国日本って言うしね、そんな待遇に甘んじていようとは思っていない。
でも、デー子なら残業代は出ると聞いた時、君は、きっと言葉では言い表せない
「ホワイト」みたいなものを感じてくれたと思う。
死人の出る業界で、そういう基本的な待遇を忘れないで欲しい
そう思って、このスレを立てたんだ。
じゃあ、内定をあげようか。

前スレ
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1217509517/

死あるのみ

汚米食べろよ！！！


今週のニコニコ動画BEST5ランクイン 動画

これを見て内定式で熱くなれ 　この動画見てるとなんでもやれる気がする
シャナ『悠二と一緒ならなんだって出来るよ』


Hot knows... 【松岡修造×God knows...】
http://www.nicovideo.jp/watch/sm4660488
松岡動画流星群
http://www.nicovideo.jp/watch/sm4691189

システムズって聞いてもいないのに社員とか内定者がぞろぞろ報告を始めて
報告に悪いところがほとんどないせいで逆に胡散臭く感じるのはおれだけ？

前スレのは内定者の自演

>>4
常識的に考えればわかるだろ
つまりそういうことだ

そんなことより通信教育とかある？

utihaない

さっそくテキスト貰ったよ
文系の俺はＩＴパスポートからスタート

俺は文系だがソフ開選んだ

>>10
先にFEいけよｗ

ただのバカなのかチャレンジャーなのか…
それとも独学で頑張ってるやつなのかな？

マーチ以上は文系ばっかだった
マーチ未満は理系ばっかだった

独学で頑張ってるが無理そうなので、高級な模試として消費したいと思いますサーセンｗ

ITパスポートとかFEとか選べるとこもあるんだ
とりあえずFEは早めに取りたいね
持ってて当然みたいだし手当がいつ消滅してもおかしくないｗ

誰か無知な俺にFEってなんのことか教えてくれ

ファイアー・エンブレムの略ってのは無しな

えっ違うの！？

基本情報技術者試験

>>18
なるほど基本情報のことをFEって呼ぶんだ
ありがとうおかげで一つ賢くなったよ

>>19
ここ見れば略号はわかるよ
http://www.jitec.jp/1_11seido/seido_gaiyo.html

手主はピザだもんね

誤爆だよね

>>18、>>20みたいに親切なのが俺の同期にいるといいな

来年が少し心配だぜ

>>23
この程度は親切のうちに入らないだろｗ
まぁ俺は心配しなくてもいざ社会人になってしまえば何とかなるんじゃないかと楽観してるけど

同期とは仲良くなれるから心配しなくていいぞ

ほれ、給与明細うpしてやったぞ。

詳細は不問な。

http://up2.viploader.net/pic3/src/vl2_058003.jpg.html

pass:nttd-i

基本情報技術者持ってると手当がつくの？

パスは,

nttdi

だった。間違えた。

>>27
うちの会社は３万の一時金

またまたパス間違えたnttdataiだ。もういったん消すわ。

>>26
ファイル名のとこの名前が消えてない、すぐに消した方が良いよ

>>31
ありがとう。俺も気づいて今すぐ消した。
まあもう一回消し直してうpするわ。

10分後ぐらいをめどにうpするわ。

もう一回うpし直した。やっぱ酒飲みながらやってると駄目だね。

http://up2.viploader.net/pic3/src/vl2_058014.jpg.html

pass:nttdi

残業しすぎだろ

最新版システムズまとめ
■給料編
･30歳で700〜800万。25ぐらいで550万ぐらいかな
・昇給は年7千〜1万ぐらい。グレード昇給は大体3年に1回で3万程上がる
･ボーナスで300もらってる人もいる。大体の人は150〜200ぐらい
･住宅補助35000はかなりでかい。結婚すれば70000
･とにかく金が貯まるのが早い。気がつくと100万単位で通帳に貯まってた。
・NTTのグループ割引が使い放題。コナミとかよく使ってる
■勤務地編
･内定者の9割は五反田勤務
･社食はないけど五反田だから問題なし
･外で食べる場所はたくさんあるが買ってきて部屋で食べる人も多い
■業務編
･9:00か9:30出社 たいてい後者。朝はかなりゆったり
・残業は多い（けど残業代出るから給料は高い）
・大体9時頃に帰ってる。定時に帰ることもある。水曜日は皆早く帰る。
・年休は主に午前休で消化。もうちょっと寝たい時に使う
･組合の存在がでかい。分会があるぐらいだし、ボーナスが多いのもそのため。
時々組合が乗り込んできてくる。
･昼休みは皆机で寝ているかネット見てる
･夏休みは5日。海外旅行に行く人が多い
夏休みは5日だけど土日や年休合わせて2週間ぐらい休む人多い
■新人編
･研修は駒場のセンター。かなり綺麗なところで内定者は期待していい。欠点は飯ぐらい
･新人は電話応対と議事録作成が基本だけどばりばり開発やる人もいる
･残業代は配属後すぐに出る。といっても新人は大抵定時に帰る
･研修は軍隊チックで時間に厳しい。最後に役員の前で成果発表する

>>33
当時は激務だったのか？

ブラック乙

現役社員が語る旧クリエイション内部事情まとめ
■給料編
･平均年収はしらん
・昇給は年5千〜1万ぐらい。グレード昇給は知らん
･ボーナスは5〜5.2ぐらい。これに残業手当を除く給料（技術手当ポジションメリットを含む）をかけろ。
・今まではBVの月3500円の食費補助がもらえてた。新会社になって無くなった。
･住宅補助は25000。でも新会社になって変わったらしいが俺は実家住まいなので知らぬ。
･とにかく金が貯まるのは早い。実家暮らしだから年一回ヨーロッパに海外旅行いっても年100は楽勝で貯まる。
・今までは変な健保だったのでショボかった。今度からNTTのグループ割引が使い放題・・・？なのかねえ？
■勤務地編
･内定者は新宿、新川崎、豊洲がほとんど。たまに地方公共団体システム担当だと僻地行き。
･豊洲は社食ははあるけどあんま安くもないし旨くもない。
･外で食べる場所はたくさんあるが買ってきて部屋で食べる人も多いけどおすすめしない。ずっと仕事してることになるから。
■業務編
･9:00か9:30出社 たいてい後者。新人は9時。朝はかなりゆったり。ぶっちゃけ遅刻しても10分ぐらいなら大目に見られるかもしれない。
・残業は多いけどうちの担当は一日4時間つけるのが限度
・大体9時頃に帰ってる。定時に帰ることもある。水曜日・給料日、賞与日はリフレッシュデーなので皆早く帰る。
・年休は主に午前休で消化。もうちょっと寝たい時は２時間休を使う
･組合の存在がは実感したこと無し。分会があるぐらいだけど、ただ組合費取られてるようにしか感じない
・時々組合が乗り込んできてくる。そういうときはみんな早く帰るけど、たまにトイレ等に隠れて残業を強いられるときも多い。
･夏休みは5日。海外旅行に行く人が多い
夏休みは5日だけど土日や年休合わせて2週間ぐらい休む人多い
■新人編
･研修は駒場のセンターだと思う。今年は豊洲だったが豊洲のセミナールームが無くなったの多分駒場。かなり綺麗かどうかは知らん。飯はおいしくない。
･新人は電話応対基本だけど俺の担当ではばりばり開発。
･残業代は配属後４ヶ月は出ない。といっても新人は大抵定時に帰る
･研修は軍隊チックで時間に厳しい。あんま遅刻すると始末書書かされる。
・最後に役員の前で成果発表する。一年半後にもOJT成果発表があるので慣れといた方がいい

新人研修はそれぞれの班に分かれて
リーダーがその班を率いて受注を争う
TOPになれれば何かあるのかは知らない
配属で有利になるんかな？

多分これはどこのデー子でも同じだと思うけど

まぁ面白いと思うよ
皆真剣だし
あっという間に時間が過ぎていく

うっかりさんは何歳？
月収40万は普通に高いと思うんだが・・・

何年目？
出世はしてるほう？
>>33

残業なしだと手取り１６マンくらいか…

>>41
詳細については答えられない。（一回やらかしてしまったからねｗ）
平社員、評価点平均ということだけはいっておこう。

>>月収40
この年はフルに残業付けられたからね。その後の年は月収23万（手取り）ぐらいだよ。

>>39
配属には影響あると思う。
俺は配属希望面接したとき、「君は研修でトップだったよ」と言われて、
希望通りの配属になったから。

>>42
俺は実家だからいいけど、社宅の奴らは家賃も天引きされるから、
月収は実質12万ぐらいだよ。結構厳しいと思う。

結婚は共働きじゃないと厳しいと思う。

39にある研修の内容って要するにロールプレイングみたいなことをするって理解でいいのかな？

あと、成果発表はプレゼン方式でするの？

>>44
クリの俺の代の研修では座学だったな。

成果発表はパワポでプレゼン。

まああくまでクリの話なので。

>>45
サンクス！

>>44
ロープレっていうレベルじゃなくて
結構ガチだよ
要件定義から試験工程まで
ドキュメント何百枚とかになるし
それを1ヶ月ぐらいでやる

成果発表は会社によって違うかもしれないけど
パワポ使ったりしてプレゼンだね

>>47
結構きつい研修だな。ちなみに会社はどこ？

クリの俺の代ではマニュアルに従って個人でwebショップをJAVAで構築する研修だった。

軍隊チックってなんだ？
時間に厳しいくらいで軍隊とか抜かしてたらどこの研修だって軍隊だぞｗｗｗ
まさか筋トレとか、前へならえみたいな特定の団体行動させられるのか？

･研修は軍隊チックで時間に厳しい。あんま遅刻すると始末書書かされる。

あんま遅刻するとって、社会人であんまもなにも一回もあっちゃいけないだろｗ

そんなこと言ってるのも今のうち
絶対大遅刻何回かするからｗ

データアイのランキングはどの辺なの？？

偏差値的に

先輩に話聞いたけど
半年で遅刻は３回したとか言ってたｗ
デー子上位

2008年10月版 NTT系ランキング

68　日本電信電話��
67　NTTドコモ
66　NTTデータ
65　NTTコミュニケーションズ
64　NTT東日本
63　NTT西日本
62　
61　NTTレゾナント　NTTファシリティーズ　NTT都市開発
60　NTTPC　NTTソフト　NTT-AT　NTTエレクトロニクス
59　NTTアイティ　NTTビジネスアソシエ
58　NTTドコモ東海　NTTドコモ関西　NTTコムウェア
57　NTTデータシステム技術　NTTデータアイ　NTTロジスコ　NTTドコモ九州
56　NTTデータサイエンス　NTTビグソル　NTTドコモ東北　NTTドコモ中国
55　NTTデータテクノロジ　NTTデータ三洋システム　NTTドコモ四国　NTTインターネット
54　NTTデータソリューション　NTTデータネッツ　NTTドコモ北海道
53　NTTデータイントラマート　NTTデータビジネスブレインズ　NTTドコモ北陸
52　NTTデータシステムズ　ドコモモバイル　ドコモテクノロジ
51　NTTデータウェーブ　ドコモシステムズ　
50　NTTデータソフィア　NTTデータフロンティア　
49　NTTデータフォース　NTTデータシステムサービス
48　NTTデータクリエイション　NTTデータフィット　NTTデータSMS　NTTデータカスタマサービス
47　その他無名ドコ子　その他無名デー子　売上高不明デー子
41　NTT-ME　NTTネオメイト
40　ME子　ネオ子
死　エヌティティシステム開発（ダミー系列）

NSS,クリエとテクノ、ソリュのランキングが離れすぎてて
アイのランキング決めるとか無理だなｗ
まぁ情報が出揃ってから誰か適当に決めてくれるだろ

懇親会で既にやったせいか、自己紹介がなかった。
特技は自分を客観的に見る事、って言いたかったのにorz

はｗ？
それを言ってどうすんの？ｗ

かなり遅レス＋前スレへのレスだけど、ソフィアが高学歴はない。
でもそこそこの学歴の人ばっかだな。
Fランは１or２人くらいで、平均はマーチくらいかと。
特定されないように自分の大学も含める（かも）ｗ
偏差値詳しくないけど、たぶん上からこんな感じ。
横の順番に意味はないのと、もちろん全部覚えてるわけじゃないから８割分くらいかな。

慶応、早稲田、津田塾、横国（院）、電通、上智
法政（めっちゃ多い）、信州、立命館、中央
創価、日大、東洋、東京工科、恵泉、工学院？（いなかったかもｗ）
Fラン？か分からないけど聞いたことない大学１名

他のデー子はどんな感じなんだろう。

自分以外創価だったらどうする？

デー子なのに灯台いたww

データ行けよww

>>58
このスレによく名前が出てくるようなところはどこも同じような感じじゃない？
今年は就職状況よかったのに意外と高学歴な人がちらほらいたりしてビビるなｗ

>>58
偏差値的に微妙なデー子だったが普通に早稲田、慶応とかいるな〜
後はマーチ、地方のそこそこな私立国立大学、ニッコマクラスって所じゃないかな
個人的な感想だと文系→学歴やや高め　理系→そこそこ低めって感じ？
理系は情報系多かった。
就活中は情報学科とかマジ意味ねぇｗｗｗｗｗとか思ってたけど
情報系の学部って少しはお得なのかな〜と思ったわ

>>56
まだチャンスはある
もちろん福田のモノマネしながら言うんだろ？

デー子がそんな待遇いいのか？？
NTT東西なんて５０で７００万なのに

東西は公務員並のﾏﾀｰﾘだろ
デー子は仮にもSI系なんだから激務なんだよ。その分の給与をちょっと多めに貰ってるだけ
東西って転勤しまくりだけど田舎でやることほとんどないんでしょ

まったり薄給でいいからNTT東に行きたかったな。
来年からデー子だぜっ。

５０で７００とか公務員以下だな
しかも転勤だらけ

>>58
偉そうな野郎だな…お前はどこ大なんだよｗ

慶応、早稲田、津田塾、横国（院）、電通、上智
法政（めっちゃ多い）、信州、立命館、中央
創価、日大、東洋、東京工科、恵泉、工学院
＋で東工大・立教・成蹊・専修・拓殖・昭和女子もいたな

NTTデータカスタマーサービスってどのくらいの学歴が妥当？

システムズは総計少々で
マーチが3割ぐらい
駅弁少々
ニッコマ2割
Fラン少々

って感じだった

東西ってなんで高学歴多いんだろうな？
あんな薄給なとこブランド除いたらなにも残らない
またーり薄給ならいっそビルメンでいいじゃんか。転勤ないし

>>71
学校によっては推薦使えば即内定だからじゃね？実質３月中に内定出るし

東西はある程度フィルターがある気がする

東西は地域フィルターです

そもそも旧電電公社には学歴でその後の出世コースを決める
A採用B採用という枠があった。まあ国1や国2の学閥をもっと
強くしたようなもんだ。

んでその頃採用された人間が今人事やってるわけだから
NTT系の会社が全般で学歴社会になるのは当然の成り行きというわけだ。

旧国営はどこもそうだよ

そんな馬鹿なことがあるわけないだろ　死ね

馬鹿なことだらけだったことも知らないのか　死ね

>>77
http://natto.2ch.net/recruit/kako/989/989913481.html
の81を見てみるともっと詳しく書いてある

>>68
すまんそんなつもりじゃないんだｗ
ただデー子だし自惚れじゃなくて俺が学歴で見るなら
ほぼトップだと思ってたんだよｗ
そしたらあれあれーーｗって感じだったから。

見てきました
すみません・・・

なあ、デー子で東大とか東工大とかネタだろ？
どこをどう間違えればデー子にくるんだ…
デー子に幹部候補の採用なんてないだろ…

でも根拠ないですよね
具体的なデータとか

ネタなわけないだろ
普通にいる

まあいるな

シス技とかそのレベルだとマーチ以上じゃないと
入るのきついよ
デー子とはいえね
普通に地銀レベルだと思う

もちろんデータはそれ以上なわけだが。

シス技は今年、宣伝しまくってたから応募人数も増えてラインが上がったのかな
まぁ東京一工は確かに嘘臭いが、早慶や上位駅弁とかは普通にいるよな

>>86
えーと、たしかに採用一期の懇親会ではマーチ以上がごろごろしてたけど今残ってる内定者はだいぶ劣化してるぞ・・・
ネタだよな？本気で言ってないよな？

たしかに劣化してるけど今でもマーチと４工大くらいがボリューム層だよ。総計以上の比率は下がってると思うが

上智同志社クラスは普通にいるね

結構転勤あるのか

>>91

転勤は普通には無い。
それは断言する。

だって、データ自体が
首都圏で飯食っている会社だから。

勿論、地域子会社で中央召集はありうる。

ただ、元々のベースが低いだけに
それはなかなかとりたくない手段だろうな。

でも、データはこれからもっと東京で飯を食う会社にはなるだろう。

>>82

俺、デー子の人間だけど
東大京大はいた。色々、訳ありだった。
勿論、理系。

就職氷河期の時の東工大はあった。
結構優秀だ。
すごく真面目すぎてつまらんなとは思う。それでも有能。
でも、デー子は、旧帝か早慶出てるなら勧めない。

だって、データ自体の給料がこんなもんなんだよ。

http://profile.yahoo.co.jp/fundamental/9613
従業員数（単独） 8,550人 従業員数（連結) 23,080人
平均年齢 35.8歳 平均年収 8,060千円

どこぞの世に、子会社の方に金を出すやつがいると思う？
大体、×0.75位が相場じゃないかな。

でも、大丈夫。
年休も残業も出ることは出る。
ただし、残業代は上司の嫌味付。

休みは組合パワー！！

かどうか知らないが、結構取れる。

いるだろ

＞ただし、残業代は上司の嫌味付。
これは残業代出す風土の会社ならどこでもっぽい。
10時回るまで会社にいたら上司に殺されるとは聞いた。

有給は1年目でも自由に取れるようだ。
ちなみにITパートナー

とりあえずサービス残業強制じゃないなら、
できるだけ早めに帰るよう促されるのはいいことだと思うぞ
サビ残じゃまったく意味ないが

給料いい＝激務だと
俺は思ってる

それは言い得て妙だが、例外は20%はある

東大・東工大はネタではない
だが東大・東工大なら仕事ができる、出世できるってのは別問題
そして給料もデータの方がいいに決まってる
あくまでもデー子はニッコマ以下の人物でやる仕事内容と給料
マーチ以上はデー子以外にいかなければ負け組みだろう

データにしろデー子にしろ
残業代で稼げるだけの話
まったり部署は恐ろしく薄給

データアイの規模って
デー子でいうと何番？

でも結局マーチの大半ってデー子クラスの企業におさまるんじゃないか？

データアイは２番

１番はカスタマ

CSって何であんなに社員数多いんだ？
保守運用ってそんなに人員いるん？

いるわけないじゃん。外注や派遣だよ。

>>102
大卒全体の44%が1000人以上の規模の会社に新卒で就職してるってこの間コンビニに置いてあったプレジデントかなんかに載ってたよ
マーチどころかおめー大東亜ですら40％こえてんじゃね？
どうせ小売とかだろうけど

>>100
薄給とは言い切れん
一年目で上流の人いたけど給料凄かった
めちゃくちゃリッチな生活してたわ

どうだろうねえ。
2ｃｈではマーチで最低、大東亜でカス扱いされてるけど
それ以上に地方は全然聞いたことない大学なんかがそこら中にゴロゴロしてるわけで。

一時期Uターンしようと思ってたが、地方は某大型電気店やホームセンターぐらいしかないわ。
あとは中小企業って感じ。
>>102のプレジデントのデータは間違ってないと思うよ。

デー子は転勤なさそうだよな

出張はかなりありそうだな

氷河期じゃなくても普通に東大東工大とかいるから。
ＮＴＴデータアイ　統合4社の過去3年（Ｈ18〜Ｈ20）の採用実績校

【大学/大学院】
会津大学、青山学院大学、茨城大学、宇都宮大学、愛媛大学、桜美林大学、
大分大学、大阪大学、大阪工業大学、小樽商科大学、お茶の水女子大学、
香川大学、学習院大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、北里大学、
九州大学、京都大学、京都情報大学院大学、群馬大学、慶應義塾大学、
工学院大学、高知大学、高知工科大学、甲南大学、公立はこだて未来大学、
国際基督教大学、国士舘大学、駒澤大学、静岡大学、芝浦工業大学、
首都大学東京（旧東京都立大学、旧東京都立科学技術大学）、上智大学、
湘南工科大学、情報セキュリティ大学院大学、職業能力開発総合大学校、
信州大学、成蹊大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、
千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、
電気通信大学、東海大学、東京大学、東京学芸大学、東京経済大学、
東京工科大学、東京女子大学、東京電機大学、東京農工大学、東京理科大学、
東邦大学、東北大学、東洋大学、豊橋技術科学大学、長崎大学、名古屋大学、
名古屋工業大学、新潟大学、日本大学、日本女子大学、兵庫教育大学、
広島工業大学、福岡工業大学、福島大学、法政大学、北海学園大学、
北海道大学、武蔵大学、武蔵工業大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、
山形大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、
龍谷大学、早稲田大学

>>107
なんで薄給といいきれないの？なんでなんで？
残業以外のどこで差がつくの？
上流だと基本給とか手当てが高いの？そんなわけないよね？
あたまわるいの？

成果給というのがあってだな

また変なのが沸いたよ…
なんでそんなに必死になって噛み付いてくるんだ？

まぁまぁシステムズは30で700-800万なんだから
そこを考慮しようぜ

デー子は薄給では無い

>>112みたいな今ひとつ相手を見下しきれてない煽りは弱いな。
多分>>112はリアルでは良いやつなんだろうね

>>115
デー子＞データですね、わかります

>>117
デー子の中でデータを超えるのはシステムズくらいじゃないかな
他のデー子とはやっぱ格が違うよ

>>112は日本語わかってないんじゃね？
あ、北○鮮の方でしたかサーセンｗ

2008年10月版 NTT系ランキング

68　日本電信電話��
67　NTTドコモ
66　NTTデータ
65　NTTコミュニケーションズ
64　NTT東日本
63　NTT西日本
62　
61　NTTレゾナント　NTTファシリティーズ　NTT都市開発
60　NTTPC　NTTソフト　NTT-AT　NTTエレクトロニクス
59　NTTアイティ　NTTビジネスアソシエ
58　NTTドコモ東海　NTTドコモ関西　NTTコムウェア
57　NTTデータシステム技術　NTTデータアイ　NTTロジスコ　NTTドコモ九州
56　NTTデータサイエンス　NTTビグソル　NTTドコモ東北　NTTドコモ中国
55　NTTデータ三洋システム　NTTドコモ四国　NTTインターネット
54　NTTデータネッツ　NTTドコモ北海道
53　NTTデータイントラマート　NTTデータビジネスブレインズ　NTTドコモ北陸
52　NTTデータシステムズ　ドコモモバイル　ドコモテクノロジ
51　NTTデータウェーブ　ドコモシステムズ　
50　NTTデータソフィア　NTTデータフロンティア　
49　NTTデータフォース　
48　NTTデータフィット　NTTデータSMS　NTTデータカスタマサービス
47　その他無名ドコ子　その他無名デー子　売上高不明デー子
41　NTT-ME　NTTネオメイト
40　ME子　ネオ子
死　エヌティティシステム開発（ダミー系列）

俺は地方デー子だから薄給で良い。
ただ、まったりであってほしい。

>>113
成果給？ばかか。
評価によってどれだけ差がつくか知ってんのか？
Ａ評価とっても１万もあがらんぞ。
それで生活に差がつくのか？

残業すればみなリッチ、それがデー子。
残業なければ薄給、それがデー子。

あ、言い忘れたけど１年目は全員もれなくＣ評価な。
例外もあるけど基本Ｃだから。

>>120
それ２００８年版じゃなくて確か２００３年前後に
内部社員がつけたものだよ。
それがずっと使われ続けていたから、４月にランキング変更があったわけで

それは古過ぎる

特定されてるから程々にしとけよ

残業なくても薄給とは言わんだろ。
典型的な2ch脳だから薄給と言ってるんだと思うけど。

>>122
毎年の成果昇給以外に
グレード昇給ってのがあるんだよ
成果昇給は確かに最大で1万ぐらいだけど
グレードが上がると一気に基本給が上がる

どれぐらい違うかというと
新卒のグレードを0として
1つ上のグレードで基本給+2万　手当+1〜2万
その１つ上のグレードで基本給+4万　手当+2〜3万

グレードアップは大体3年に1度

賃金モデル
新卒時 基本給16万 手当(ボーナス対象外)6万 →給料+ボーナス=360万
2年目 基本給16.5万 手当7万 →給料+ボーナス=381万
3年目 基本給18.5万 手当8.5万 →給料+ボーナス=435万

リアルではこんなもんだろう
住宅手当とか入れるともっといく
残業代付ければさらにいく

１年目にボーナス１００はないだろ
夏がほとんどないんだから

>>129
それもそうだ。
70万ぐらいだったかな。

まぁ残業代＋住宅補助抜きで
30歳550万ってとこか

>>127
ばかやろう！！グレード休ぐらいしっとるわ！！
一年目の上流がリッチな暮らししてるってのにつっこんでんだよ！！
一年目でグレードあがると思ってんのか？
大卒はEX4⇒EX3になるまで通常４年かかるからな。
院卒はEX3⇒EX2まで２年だ。
おぼえとけかす。

>>131
はぁ？

>>Ａ評価とっても１万もあがらんぞ。
>>それで生活に差がつくのか？

って自分で言ってるけど？
1年目で昇給するんですかぁ？

頭ダイジョーブ？

何をそんなにむきになってんすか？
社員orしったか学生？

どっちでもいいけど落ち着こうぜ

まだ学生だからどっちが正しいかなんて知らないけど
二人とも必死すぎです

初任給なんてほとんど変わんないんだしさ
ボーナスで差をつけるって話じゃないの？

>>132
読解力ゼロだなお前。
Ａ評価でもそんくらいの差しかうまれんといってんのよ。
残業以外のどこで差つくのかって書いてるでしょ。

NTT系のスレって就職偏差値が低い方が活況を呈してるけど
つまりは頭の悪さに比例してるんだね

>>132

んんん？
1年目の社員の話なんだよねぇ？
何で成果とかそういう話になるわけ？
成果昇給は2年目に付くのは知ってるんでしょ？








頭ダイジョーブ？

ここまで全部俺の自演

おまえ論点がずれてんだよ。
俺は>>100と>>107の書き込みをみて、
一年目の社員が残業なしでリッチなくらしできんのかってきいてるの。

>>113が成果給って話だしたから、昇給の話をしたまでだろ。
１年に１度しか昇給しないのに、
グレードも評価などの成果給の話を出す時点で間違ってんだよ。
誰がわるいかっていうと>>113だな。うん。
ごめんな。仲直りしようよ。

>>113とのケンカまだー？

113=138だったら爆笑なんだけど

>>142
127と113は別人ぽいから、113と138も別人だろうけどな。

133=140がいいな

正直すまんかった

NTTデータリップサービスに内定いただきました。
年収はいくらですか？

時給650円です。

NTTデータ愛

デー子辞めて転職した俺が登場

>>149
今は何してんの？
やっぱりＳＥ？

金融系のデー子ですた。
今の会社もほぼ同じ業界職種。

デー子いたときも開発らしいことはやってなかったからな。
SEとはとても言えない。

開発やらずに何やってたの？
総務とか？

ここって文系行けるの？横浜市立っていうショボイ大学なんだけど行ける
所ありますか？

ガンガン行けるだろ

まじすか？？？どこらへんおすすめですか？

＞＞152

なんかよくわからん調整ばっかりやってたよ。
一年前に転職踏み切った。今となっては懐かしい。

結局、開発って協力会社さんが中心で、
デー子にいても技術力が身につかん気がしてな。

フロアはデータ本体と地方デー子、首都圏デー子、協力会社の入り乱れ。
これって偽装請負の温床だよな。

>>155
3年だったらまだまだ時間あるんだから適当にROMってろ
あとまとめサイトを見れば2ch的ｵｽｽﾒはわかる

>>155
基本的にどこでも大丈夫だよ
経営研とかは特殊だからアレだけどこのスレでよく名前が出るようなところは学歴関係ないから
まぁ大きく分けると金融、公共、法人に分かれるからまず自分がどの分野やりたいか考えればいいんじゃないかね

>>155
海千山千だから、片っぱしから受ければ2,3個内定もらえるだろ

そういや本体が偽装請負で叩かれてたな

157,158,159
ありがとうございます。まとめサイトってなんですか？
また、経済勉強してるんで金融がいいです。金融っていうとどこですか？
聞いてばっかですみません。

とりあえず業界研究本を買え

>>161
経済勉強してるから金融って決めずに
今の時期は多くの会社を見て、視野を広げたほうがいいよ

ろくに調べもせず質問ばかりする奴はSEに向いてないからやめとけ

>>156
冗談抜きで
業務委託契約で契約している会社の社員が本当にそんな座席配置で座ってたら
それだけでヤバイよ。
偽装請負の告発されたら、おそらくクロになる。。。
派遣契約なら大丈夫だろうけど、それだとデー子側が
「もっぱら派遣」でお縄になる可能性大。

ゆとりの本領発揮だなｗ

＞＞165
それってSES契約でも違法なんだっけ？


＞＞デー子のみなさんに質問

俺がブラックデー子だっただけかもしれんが、
デー子って基本的に派遣だよな？

デー子って本社それぞれあるけど、
実態のない会社っぽいっていうか。
結局みんなデータ本体のどこかの部署に
入って仕事してるよな？

無知な俺に教えてくれ。
これって違法じゃないのかな？

金融って・・・
どんな仕事か分かってんの？

SEの仕事も
もっとよく調べなさい

業界研究が足りんぞ

>>167
うちは基本的に会社で仕事するし
データに行ってる人はほんのわずかだけど？

もちろん違法じゃないよ
派遣じゃなくて請負だし

うちはITパートナーなので関係ない
ほぼ全て一次請け

ってことは俺はやっぱりブラックデー子だったか.。。orz

>>167
SES契約だから請負じゃないなんていいわけは出来なくなってるよん。

>>172
まじか。

デー子から今の会社に移って
おかしいなぁと思ったんだよ。
今の会社は、協力会社さんは別のフロアとか
別のビルに入ってもらってるからさ。

デー子にいたころ、普通にデータの人間から
ひ孫受け会社の人までならんで座ってたし。

>>156
どこのデー子ですか？
自分金融なんでちょっと不安です…
ヒントだけでも…

SESやってるところはブラックなのか？？

>>174

スマソ。それだけは言えない。
いろんな人に迷惑かかるから。

金融デー子（７社くらいあったっけ？）のどれか。

そうですか…
>>167=>>176さんですよね。

どうも内定先とは違うような気がします。
と思いたいｗ本当に違うとは思うけど。

デー子の先輩に聞いたけど、

大卒初任給手取りって20万だけど
どこの会社も2ｹ月目から手取り15〜18万に減るんでしたっけ？
2ｹ月目から何かの控除がひかれて

>>167
165ですが、真面目な回答しますね。

「業務委託契約」とか「ＳＥＳ契約」と呼ばれているものは法的には委任契約（民法656条）になります。
ところがこの委任契約というのは、実は民法上の「請負事業」なんです。
つまり、「〜のプログラム製造」という契約だろうが「〜というサービスの提供」だろうが
法律上は「請負事業」なのです。
で、この請負事業の場合、発注会社側には個々の作業者に対する指揮命令権はありません。
契約種別で発注会社側に個々の作業者に対する指揮命令権が与えられるのは、派遣契約
だけです。（受注会社に対する指揮命令権は、契約内で認められる）
派遣契約以外の役務提供で、この指揮命令権が
発注会社→受注会社→受注会社社員
となっていない場合が、いわゆる偽装請負です。

で、偽装請負でないことを（監督署に）証明するためには、
最低限、受注会社側の責任者が自社社員の業務を監督できる労働環境を
担保することが必要となってきます。
それが、（常駐で仕事をさせるなら）同じフロアでまとまった場所で
机を並べている、、という環境を必要とする根拠です。

話が逸れますが、労務管理に関しては、受注会社に対しても
発注側が口出しすることは認められません
（これは労働者派遣契約もおなじ）
発注会社側の人間が、受注会社側の作業者に、
「これ、（ちょっと残業なるかもしれないけど）やっといてね」
というのは法的に即アウトです。
気をつけましょう。

デー子入って、実は仕事出来るという奴は
皆やめていく。

>>178
おめーそんなこともしらんのか。
どの企業にいったとしても、
だいたい４万ぐらいひかれっから大卒なら１６だな。
まぁ、住宅手当が３〜４マンでるから相殺されて手取りは２０だろ。
んで、２年目からは住民税払うから、１年目より手取りさがる。

>>180
おめーそんなこともしらんのか。
どの企業にいったとしても、
だいたい出来る奴はやめていくんだよ。

やる気のない奴
仕事が出来ないと思っている奴
新しい技術を身につけようとしない奴

そんな奴らが寄生する会社
それがデー子。


仕事ができなくてもクビを切られる事もないもんね＾＾

素敵な会社だなデー子。

>>181
まじかあああああああああ！！！！！！

>>185
あたりめーだろ、しんどけよ貴様

僕に何か聞きたいことある？

２年目から払う住民税


給与の年収額 控　除　額
１８０万円以下 年収額×４０％
（６５万円未満の場合は６５万円）
１８０万円超３６０万円以下 年収額×３０％＋１８万円
３６０万円超６６０万円以下 年収額×２０％＋５４万円
６６０万円超１，０００万円以下 年収額×１０％＋１２０万円
１，０００万円超 年収額×５％＋１７０万円

54万ってボーナス飛んでいくじゃん

ディズニーランドにあの娘を誘いたい

>>190
誘えよｶｽ

うほっ

>>189
控除額だろ

住民税は年収５００万でやっと年１０万そこらだぞ

別の企業にいけばよかった・・・
なんかすべて親の言うとおりの人生だわ
もうだめぽ
内定式おわったし・・・

北関東の某県出身だが、軽自動車乗ってるだけで女性から白い目で見られる。
県内だと年上の彼氏に車(しかも結構良い車)で迎えに来てもらう女子高生の姿もちらほら見る。
モテ度で言えば、セダンとミニバンがモテる。
小さな大学ならレガシィ乗ってるだけで周りでちょっと噂になる

女の子とおいしいご飯食べにいったり、友達とコンパにいったり、彼女と海外旅行にいったり、キャリアの自己投資したり、おしゃれしたり、、独身20代のうちに投資しておくべきことはいっぱいあるよ。
若い時の少ない給料のかなりの割合を貯金するより、投資するほうが魅力的な格好いい男になれますよ。
投資って大事だよ。学生時代から投資してきた人とそうでない人の差がすでについてるように。

あなたのいう投資とは何なのかね。

人脈を広めること

135 名前：就職戦線異状名無しさん 投稿日：2008/09/01(月) 01:03:18
同期との飲み代が一番かかる
上司と違って割り勘だし


136 名前：就職戦線異状名無しさん 投稿日：2008/09/01(月) 01:05:58
休みの日は家でヒッキーになるのが一番金が貯まる
しかし何のために生きてるのかわからなくなるがなｗ


137 名前：就職戦線異状名無しさん 投稿日：2008/09/01(月) 01:46:27
わかるそれｗ
お金の無駄使いは良くないが、
人生一回だから無理もよくない。
これが結論。

81 名前：就職戦線異状名無しさん 投稿日：2008/10/05(日) 04:56:05
俺は彼女いないと風俗行くようになるから、結局交際費は変動ないな



82 名前：就職戦線異状名無しさん 投稿日：2008/10/05(日) 04:57:22
そうなると
彼女いなくて風俗行かない童貞が一番金が貯まるってことか
ここに来て童貞が勝ち組に躍り出るのか

なるほど。
ではどうやってお金で人脈を得るのか聞きたい。

お金で人を得るということの善悪の価値観なんて問題にしてないからね。
方法を聞きたいんだ。

ＮＴＴグループ2009年卒ランキング

神　日本電信電話�梶iNTT持ち株）
63　NTTドコモ
62　NTTデータ
61　NTTコミュニケーションズ
60　NTT東日本 NTT西日本
59　NTT都市開発
58　NTTファシリティーズ
57　NTTコムウェア
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝早慶以上妥当ライン＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
56　NTTエレクトロニクス NTTデータ経営研究所
55　NTTビジネスアソシエ NTTロジスコ
54　NTTデータシステム技術 NTTデータジェトロニクス NTTソフト
53　NTTデータネッツ NTTデータセキスイシステムズ NTTデータシステムズ NTTデータウェーブ
52　NTTファイナンス NTTアイティ NTTPC NTTデータソリューション ドコモモバイル NTT-AT
　　 NTTPCコミュニケーションズ NTTデータクイック
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝マーチ妥当ライン＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
51　NTTデータテクノロジ NTTインターネット ドコモシステムズ
50　NTTデータシステムサービス ドコモテクノロジ NTTビグソル NTTデータサイエンス
49　NTTデータフロンティア ドコモサービス ドコモエンジニアリング
48　NTTデータフォース NTTデータビジネスブレインズ NTTデータスミス
47　NTTデータCS NTTクオリス NTTデータ三洋 NTTデータクリエイション
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ニッコマ妥当ライン＝＝＝＝＝＝＝＝＝
46　NTTデータSMS NTTデータイントラマート NTTコムテクノロジー NTTデータソフィア
45　NTTデータフィット NTTソフトサービス ドコモサービス NTTデータアイテック
44　NTTソルコ その他ドコ子 その他デー子
43　NTT-ME NTTネオメイト
42　ME子 ネオ子
〜41　その他グループ会社

ＮＴＴグループ2009年卒ランキング

神　日本電信電話�梶iNTT持ち株）
63　NTTドコモ
62　NTTデータ
61　NTTコミュニケーションズ
60　NTT東日本 NTT西日本
59　NTT都市開発
58　NTTファシリティーズ
57　NTTコムウェア
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝早慶以上妥当ライン＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
56　NTTエレクトロニクス NTTデータ経営研究所
55　NTTビジネスアソシエ NTTロジスコ
54　NTTデータシステム技術 NTTデータアイ NTTデータジェトロニクス NTTソフト
53　NTTデータネッツ NTTデータセキスイシステムズ NTTデータシステムズ NTTデータウェーブ
52　NTTファイナンス NTTアイティ NTTPC NTTデータソリューション ドコモモバイル NTT-AT
　　 NTTPCコミュニケーションズ NTTデータクイック
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝マーチ妥当ライン＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
51　NTTインターネット ドコモシステムズ
50　NTTデータシステムサービス ドコモテクノロジ NTTビグソル NTTデータサイエンス
49　NTTデータフロンティア ドコモサービス ドコモエンジニアリング
48　NTTデータフォース NTTデータビジネスブレインズ NTTデータスミス
47　NTTデータCS NTTクオリス NTTデータ三洋
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ニッコマ妥当ライン＝＝＝＝＝＝＝＝＝
46　NTTデータSMS NTTデータイントラマート NTTコムテクノロジー NTTデータソフィア
45　NTTデータフィット NTTソフトサービス ドコモサービス NTTデータアイテック
44　NTTソルコ その他ドコ子 その他デー子
43　NTT-ME NTTネオメイト
42　ME子 ネオ子
〜41　その他グループ会社

シス技とジェトロ以外は高過ぎるだろ。。。
デー子なのに

>>204
何気にデータアイ紛れ込ませるなよｗ
データアイは情報がある程度出るまで保留だろ

ぶっちゃけデー子の大半は「専ら派遣」だよ

例え契約が委任、業務委託、SES、請負であっても
実態が派遣ならアウト

>>203>>204
それ古いよ
自分の企業が偏差値高い場所にでもあるのか？
2008年10月版 NTT系ランキング

68　日本電信電話��
67　NTTドコモ
66　NTTデータ
65　NTTコミュニケーションズ
64　NTT東日本
63　NTT西日本
62　
61　NTTレゾナント　NTTファシリティーズ　NTT都市開発
60　NTTPC　NTTソフト　NTT-AT　NTTエレクトロニクス
59　NTTアイティ　NTTビジネスアソシエ
58　NTTドコモ東海　NTTドコモ関西　NTTコムウェア
57　NTTデータシステム技術　NTTデータアイ　NTTロジスコ　NTTドコモ九州
56　NTTデータサイエンス　NTTビグソル　NTTドコモ東北　NTTドコモ中国
55　NTTデータテクノロジ　NTTデータ三洋システム　NTTドコモ四国　NTTインターネット
54　NTTデータソリューション　NTTデータネッツ　NTTドコモ北海道
53　NTTデータイントラマート　NTTデータビジネスブレインズ　NTTドコモ北陸
52　NTTデータシステムズ　ドコモモバイル　ドコモテクノロジ
51　NTTデータウェーブ　ドコモシステムズ　
50　NTTデータソフィア　NTTデータフロンティア　
49　NTTデータフォース　NTTデータシステムサービス
48　NTTデータクリエイション　NTTデータフィット　NTTデータSMS　NTTデータカスタマサービス
47　その他無名ドコ子　その他無名デー子　売上高不明デー子
41　NTT-ME　NTTネオメイト
40　ME子　ネオ子
死　エヌティティシステム開発（ダミー系列）

が正しい

地方デー子が入ってない

>>167=>>176です。

＞＞179

細かいところまでありがとうな。


やっぱデー子って法的に結構危ないデータの派遣会社だよな。
そんなことも知らずにデータの中で結構一生懸命やってたんだけどな。

入社の時は偉い人が残業代全部でるって言ってたのに、
結局デー子辞めるまで、組合の制限で全部でたことなかった。。。

>>209
地方は情報が少なすぎる。

>>210
会社側の意見は「全部出す。ただし、正当な理由を用意しろ」
で、こちらの考えは
・正当な理由がない
・理由づけしてまで残業代つけるのが面倒（時には、上司や組合と面談がある）
となって、残業代申請できないって流れじゃないの？
たまに「申請するな」って言う上司もいるみたいだけど

>>209
デー子だけで１００個も会社あるのに全部のせろと？

>>213
全部乗せる必要はないでしょう（笑）

キモ

>>213
ぜんぶ・・・だと・・・・

地方が乗ってない(笑)

地方載せるくらいなら首都圏増やすべきだろ・・・・

72　地方デー子
68　日本電信電話��
67　NTTドコモ
66　NTTデータ
65　NTTコミュニケーションズ
64　NTT東日本
63　NTT西日本
62　
61　NTTレゾナント　NTTファシリティーズ　NTT都市開発
60　NTTPC　NTTソフト　NTT-AT　NTTエレクトロニクス
59　NTTアイティ　NTTビジネスアソシエ
58　NTTドコモ東海　NTTドコモ関西　NTTコムウェア
57　NTTデータシステム技術　NTTデータアイ　NTTロジスコ　NTTドコモ九州
56　NTTデータサイエンス　NTTビグソル　NTTドコモ東北　NTTドコモ中国
55　NTTデータテクノロジ　NTTデータ三洋システム　NTTドコモ四国　NTTインターネット
54　NTTデータソリューション　NTTデータネッツ　NTTドコモ北海道
53　NTTデータイントラマート　NTTデータビジネスブレインズ　NTTドコモ北陸
52　NTTデータシステムズ　ドコモモバイル　ドコモテクノロジ
51　NTTデータウェーブ　ドコモシステムズ　
50　NTTデータソフィア　NTTデータフロンティア　
49　NTTデータフォース　NTTデータシステムサービス
48　NTTデータクリエイション　NTTデータフィット　NTTデータSMS　NTTデータカスタマサービス
47　その他無名ドコ子　その他無名デー子　売上高不明デー子
41　NTT-ME　NTTネオメイト
40　ME子　ネオ子
死　エヌティティシステム開発（ダミー系列）

載せてやったから文句いうな

50以下のデー子なんてその他で良いのに

地方デー子（神）って表記がほしいな

60より下がそもそもいらない。
おまえらしょせんデータの子会社なんだからなｗ
NTTのランキングに入ること自体がありえない。
デー子オンリーのランキングにしろよｗ

NTTデータフロンティアは専ら派遣じゃねーよ
むしろそこにくる派遣さんがおるわ

>>219
地方ドコモはもう無いだろ。それが古い証拠
それに実際はＮＴＴ孫＞ＮＴＴ子もあるのに、すべてＮＴＴ子＞ＮＴＴ孫とした変なランキングだよ。
最新版はコレ（これは２００８年４月頃に作られた物だよ）
http://www.geocities.jp/job_ranking/

神　日本電信電話�梶iNTT持ち株）
63　NTTドコモ
62　NTTデータ NTTデータ経営研究所
61　NTTコミュニケーションズ
60　NTT東日本 NTT西日本
59　NTT都市開発
58　NTTファシリティーズ
57　NTTコムウェア
56　NTTエレクトロニクス NTTビジネスアソシエ
55　NTTロジスコ NTTファイナンス
54　NTTデータシステム技術 NTTデータジェトロニクス NTTソフト
53　NTTデータネッツ NTTデータシステムズ NTTデータウェーブ
52　NTTアイティ ドコモモバイル NTT-AT NTTPCコミュニケーションズ
　　 NTTデータセキスイシステムズ
51　NTTデータソリューション NTTデータテクノロジ NTTインターネット
　　 NTTデータクイック ドコモシステムズ
50　NTTデータシステムサービス ドコモテクノロジ NTTビグソル NTTデータサイエンス
49　NTTデータフロンティア ドコモサービス ドコモエンジニアリング
48　NTTデータフォース NTTデータビジネスブレインズ NTTデータスミス
47　NTTデータCS NTTクオリス NTTデータ三洋 NTTデータクリエイション
46　NTTデータSMS NTTデータイントラマート NTTコムテクノロジー NTTデータソフィア
45　NTTデータフィット NTTソフトサービス ドコモサービス NTTデータアイテック
44　NTTソルコ その他ドコ子 その他デー子
43　NTT-ME NTTネオメイト
42　ME子 ネオ子
41〜その他グループ会社

上位が変わってないからどっちでもいいよ

神の地位が変わってないからどっちでもいいよ

負けデー子はどこから？

全部です

親と違ってやりたいことができる部署に入り易いから勝ちやすい

上長は全部本体から来ますからｗ

アイは良くて51と予想

どっちにしろ
データに友達がいるから
あいつの下で働くことになりかねないのは嫌です

↑確率はめちゃくちゃ低いだろｗ

データアイは58くらいだろ

燃料はいりました

米屋やソフトより上はないな

52,53くらいが妥当

>>208
これいつどこで決まったんだよｗ

一番高いソリュテクノで51だろ
52以上だってあやしいだろ

4社も集まってゴタゴタしないわけがない

４社あつまったわけだし
合併前の４社の名はすべて削で
アイだけランキング載せようぜ

大きくなったわけだし57で良いだろ

燃料はいりました

大きさは問題じゃないだろｗｗ大丈夫か？ｗｗｗ

大きければ
安泰だろ

大塚は大きいよ

奴隷が多い→会社が大きい
こうですね。わかります。

大きいと何かと意見がとおるんだよ

会社が大きい→意見が通らない
こうじゃないんですか？わかりません＞＜

4社のノウハウが結集。
1+1=3に、1+1+1+1=∞の可能性を秘めているｗ

大きいと、長いものに巻かれて、動くだろ
みんなバガじゃないから
割とそーやって良い方へ動いていくもんだ

アイ 59にしようよ

NTTデータシステム技術　VS　 NTTデータ経営研究所

どっちが上？

シス技に決まってるだろ

真面目な話

経営研究所

ぶっちゃけ比べようがないかなと･･･
どっちが入るの難しいって聞かれたら経営研かな

シス技 × アイ × 経営研

ならば？

アイ＞シス技＞＞＞経営権

経営研・・・コンサルのボス
ジェトロ・・・外資のボス

アイ・・・公共のボス
シス技・・・金融のボス
システムズ・・・法人のボス
ＣＳ・・・保守のボス

次点
ウェーブ
ネッツ
クイック
セキスイ

こんなもんかと
１０大デー子でいいんじゃない？

日曜は面白い人がいっぱいいていいね＾＾

金融っていうと、ソフィアとかどーなん？

ソフィア、フォース、フィット、フロ
あたりは微妙

10大には残念ながら入らないな

セキスイってさPart110ぐらいで頑張って、

おっと、誰かが来たようだ。

10大デー子ランキング

72　
68　
67　
66　
65　
64　
63　
62　NTTデータ経営研究所
61　
60　
59　
58　
57　NTTデータシステム技術　NTTデータアイ
56　
55　
54　NTTデータジェトロニクス
53　NTTデータネッツ　NTTデータシステムズ
52　NTTデータセキスイシステムズ
51　NTTデータウェーブ　NTTデータクイック
50　
49　
48　NTTデータカスタマサービス
47　
41　
40　
死　

10大デー子ランキング ＜頭の”NTTデータ”略＞

72　
68　
67　
66　
65　
64　
63　
62　経営研究所
61　
60　
59　
58　
57　システム技術　アイ
56　
55　
54　ジェトロニクス
53　ネッツ　システムズ
52　セキスイシステムズ
51　ウェーブ　クイック
50　
49　
48　カスタマサービス
47　
41　
40　
死　

ソフィアは女性多いね

従業員数 576人（男：330人／女：246人） （2008年9月1日現在）

データで働いている俺がきましたよ。
このスレに貼ってあるいくつかの
ランキングはぶっちゃけおかしぎる。

全部のデー子（データの子会社のことだよね？）を
知っているわけじゃないけど、知り合いがいるとこは
結構詳細に事情を知ってる。

何をもって「良い会社」とするのか人によるからね。
社会人になるとこの意味が本当に身にしみて分かると思う。

でもこの表でどうしても突っ込みたいところがある。
少なくてもネッツがシステムズと並ぶのはありえないｗ
アイはもっと下。
あとは良いところ、悪いところそれぞれあるから
人によるとしか言えないね。

最新版デー子ランキング(2008年10月)

神　(日本電信電話)
63　(NTTドコモ)
62　(NTTデータ)　NTTデータ経営研究所
61　(NTTコミュニケーションズ)
60　(NTT東日本)　(NTT西日本)　NTTデータジェトロニクス
59　(NTT都市開発)　(NTTコムウェア)
58　NTTデータアイ
57　NTTデータシステム技術　
56　NTTデータネッツ　NTTデータシステムズ
55　NTTデータウェーブ　NTTデータクイック　NTTデータカスタマサービス
54　NTTデータセキスイシステムズ
53　NTTデータ三洋
52　NTTデータソフィア　NTTデータフォース
51　NTTデータイントラマート　NTTデータサイエンス
50　NTTデータフィット　NTTデータビジネスブレインズ　NTTデータフロンティア
49　NTTデータアイテック　NTTデータスミス
48　NTTデータSMS
47　
41　
40　
死　

結論
データアイは１，２年保留

マターリSEって貴重だよなー。なかなかないよ

>>266
個人の意見を最新のデータとか言うの止めろ。

せめて周りの意見も取り入れながらやっていけ

>>265
ネッツとシステムズはどっちが↑なの？

子会社のランクでこんなに盛り上がるのは
デー子だけだと思う・・・

>>265
まあこれってそもそも就職版で暇な奴が2chの
情報を元にテキトーに作ったものですしね・・・
本気で信じてる人なんていないと思いますよ。

2chじゃあ自称高学歴ばかりだが、
ほかのNTT系スレの過疎っぷりを見る限り実態はデー子レベルの人間が多そう

>>257

テンプレ入りヨロ！

>>272
だが、それなりに、ある程度は信憑性あると思うニダ

内定式があったせいか、またバカが集まってきたようだ

こんなランキングに信憑性なんかあるわけないだろｗ
そもそもどこに基準を置いたランキングなのかすらわかんないし
大半が学生で工作と私怨まみれのこのスレでまともなランク付けとか出来るわけがない

因みに>>224のランキングは
【社会】NTTグループ会社 Part3【貢献】で出来た物だから、暇の人は覗いてみては？
ttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1211582240/

最近のデー子の増えっぷりに危険を感じる今日この頃。

戦国時代で例えようぜ

日本電信電話・・・天皇
NTT東・・・武田氏
NTT西・・・上杉氏
ドコモ・・・織田氏
コミュニケーションズ・・・北条氏
コムウェア・・・今川氏
データ・・・徳川氏

こんな感じで。

データと福利厚生がまったく同じなのはアイだけですが何か？

なにはともあれ

アイの58は妥当

>>281>>282
実情が出るまでアイは保留だろ
若しくは待遇についてソースを求む。話はそれから

アイ、ＣＳ、その他大勢だろ。

NTTデータ経営研究所がNTTデータと同じなのはなぜ？
入りにくいから？それとも待遇がいいから？ただ2ch的にコンサルが人気だから？
待遇と入社難易度だったら
経営研≒ジェトロニクスのような気がするけど。

コンサルは人気だからね

>>285おまえ3年か？ない頭でよく考えてみろ

東レ≒東レ経営研究所　なわけがないよな
東レ＞東レ経営研究所　だ。

よって普通に考えれば
NTTデータ＞or≧NTTデータ経営研究所

【戦略コンサルランキング】
66　McKinsey&Company　BostonConsultingGroup
65　Bain&Company
64　A.T.Kearney　Accenture　BoozAllenHamilton　DTC
63　RolandBerger　PwC-Advisory
62　Arthur.D.Little　Monitor　《IBCS　BearingPoint》
61　Mars&Co　CorporateDirection
60　L.E.K Consulting
59　DreamIncubetor　XEED
57　日立コンサルティング　NTTデータ経営研究所

新卒だとデータに入るより経営研入る方が難しいよ

１０大デー子ってなんだよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

ジェトロニクスは？

でもデータから経営研に行けるし
またデータに戻れるんでしょ
新卒→データ→経営研→データってコースのがよくね？

>>290
元外資ってなだけで、結局ＳＥ、
コンサルやっている経営研の方が、２ｃｈでは高評価なわけよ

１０大デー子とは

データ子会社として乱立する物の中から
特に優れた功績を残している物を抽出した物のことである。

>>293

物って文字が多いんだよ、禿げ

経営研究所って名前がカッコイイじゃん
経営を研究してるなんてきっとすごく高尚な事してるんだぜ

>>294

禿げてません。前髪あります

そんな事よりもソフ開の勉強しろよ

ソフトクリーム開発

なんでランキングに
NTTシステム開発とNTTシステム技研が入ってないの？

ソフ開なんて簡単に受かるわけ無いだろ
受かるだけの頭があったら余裕でデータ入ってる

ソファー開脚

神　(日本電信電話)
63　(NTTドコモ)
62　(NTTデータ)　NTTデータ経営研究所
61　(NTTコミュニケーションズ)
60　(NTT東日本)　(NTT西日本)　NTTデータジェトロニクス
59　(NTT都市開発)　(NTTコムウェア)
58　NTTデータアイ
57　NTTデータシステム技術　
56　NTTデータネッツ　NTTデータシステムズ
55　NTTデータウェーブ　NTTデータクイック　NTTデータカスタマサービス
54　NTTデータセキスイシステムズ
53　NTTデータ三洋
52　NTTデータソフィア　NTTデータフォース
51　NTTデータイントラマート　NTTデータサイエンス
50　NTTデータフィット　NTTデータビジネスブレインズ　NTTデータフロンティア
49　NTTデータアイテック　NTTデータスミス
48　NTTデータSMS
47　
41　
40　
死　 ★NTTシステム開発★　　★NTTシステム技研★

他のトコで通用する香具師は、だいたい5年以内に辞めてる。
そこそこの香具師でも、10年以内に他社へ。

それ以外のダメポな香具師が、定年まで寄生しようとしてる。
いかんせん、組合力が最強なせいで、福利厚生、手当て、ボーナスが抜群すぎて、抜け出せんのだよｗ

>>297

ソフ開なんてもうすぐなくなる資格なんだから別にいいだろとらなくて

エヌ・ティ・ティ・システム開発とエヌ・ティ・ティ・システム技研な
４年は当たり前に知っているだろうが、
３年のために敢えて釣られて、マジレスするわ

この二つはダミー会社、ＮＴＴグループとは関係ない会社だから覚えて置くように

>>210

来年から「専ら派遣」がNGになる可能性があるから、
http://www.nikkei.co.jp/news/seiji/20080703AT3S0201P02072008.html

そうなるとデー子の多くは業務方針の変換、
もしくは　解　散　を余儀なくされる。

独自事業をやらない方針であるアイ、クイックあたりはかなり危険。
別の理由でやばいと言われているシステムズは、この点に関しては実は問題ない。

>>305
ライバル減らし乙ｗｗｗ

そこめちゃめちゃ穴場の有料企業ジャン

>>307
おまえもばらすのやめとけｗ
ネタをによによ見るのが楽しいんじゃまいかｗ

>>265
仮にもSEならSEらしく論拠を示してしっかりした説明をして下さい

なんか地雷の多いスレだな

ヒント：東京コンピューターサービス

NTTDATAセキュリティ
って、どうよ？

今年シュウカツ(笑)の人はNTTデータアイまじでオススメ！
理由は会社が大きいから

あとNTTシステム開発とNTTシステム技術は
シス技とならぶ激戦区
デー子を受けるつもりならダメもとで受けてみた方がいいよ！

×NTTシステム技術
○NTTシステム技研

データアイを馬鹿にするなよ

会社が大きくてバカになんかできません＞＜

Ｆラン（偏差値49）大学の俺はデー子に入れれば勝ち組ｗ
周りは小売ばっかり

Fランは理系じゃないと無理だよ
文系はマーチ以上ばっか

そうでもないよ。
うちがいい例。
おかしいのが学歴高いほど理系率高い。
もっと良いとこへ行けよっていいたかった。

【田町で】アイコムシステック株式会社【廃人に】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1222858285/

なぁ、デー子の仲間入りする日本総研ソリュのことも思い出してみようぜ

JRI-SOLってデータに買収されるん？

>>321
データのニュースリリース見てこい

日本総研ソリューションズに関する資本・業務提携について
http://www.nttdata.co.jp/release/2008/092901.html

これか
JRI辞退しておいてよかったｗ

>>303　禿同

>>323
日本総研の方は問題ないんだぜ

>>306
しったか乙
アイは独自の事業やってまーす
データと同じで法人を伸ばそうとしてるよ
公共だけど思ったら大間違い

アイーン

独自事業やっててなおかつ独自の業績伸ばしてるのってアイの中だとクリエだけじゃないの？
アイの経営方針とかどうなるんだろうね

>326
　だよなぁ。
　特に、旧クリエイションがね。
　独自やる体力ない他社をクリエイションが吸収したってのが実態なんだろうけど。

クリエはレベル低いよ。
システムサービスとテクノの方が歴史があって、技術は上。
ソリュは財務関係に顔が利く。

デー子の長所って何？
雇用安定、まったり、労働組合強い。
そんくらい？給料は安そうだが

>>331
・給料高い
・残業多い
・組合強い
・都内勤務
・転勤無し
・朝まったり

証券行った友達が6時起きとかしてるのに
俺は優雅に9時起き・・・

証券のやつと朝のこと比べてどうすんだよｗｗ
給料で比べられたら泣けるぞｗ

証券からすれば最初からデータに行けばいいのにって思われる

組合が強いと何が良いのか具体的に分からない。
簡単にクビにならない、賞与の値上げ、あとは？

何をとるかだな

参考までに俺の生活パターン
9:00 起床
9:00〜9:15 シャワー&着替え
9:20 出発（途中で朝飯買う）
9:30 いつも通りの時間に到着
9:30〜 メールチェックしながら朝飯食べる
業務
12:00〜13:00 大抵外で弁当買ってネット見ながら昼飯
業務
19:30 退社
19:40 帰宅&途中で飯買う
19:40〜20:00 風呂
20:00〜21:00 ネット見ながら夕飯
21:00〜25:00 自由時間（ネットしたり掃除したり洗濯したり）
25:00 寝る

>>335
ボーナスと残業代ぐらいかな
あと最近は残業自粛とか残業禁止とかやけにうるさい
上司も結構ピリピリ

>>335

組合員にとって良いように制度を変えるとこだろ

・勤務時間を短くしたり
・夏期休暇増やしたり
・ボーナスアップしたり
・育児休暇つくったり

ふーん

有給の切り替えが近くなると有給消化しろって言ってくる
上司も休めって言う

ソ開の勉強しれ

大抵有給は2時間休で使っちゃう人多いよ
１ヵ月に何回も取るし

みんなしねばいいのに

デー子て年間休日何日？

>>344
多分どこも20日
新人はもうちょい少ない

余った分は繰り越せる

夏休みもどこも大抵5日

年間休日は２０ではないだろ

年休は２０づつ増えるけど

と思ったら年間休日か
多分120日ぐらいだと思うけど

土日祝出勤はよほどのことが無いとダメ
上司が許可してくれない

>>345
しねばいいのに

>>348
デー子落ちた人？
どこ行くの？

土日が完全に休みってかなり嬉しいですね。
納期が近づくと土日返上って言ってましたが
普段はまったりしてそう。

マターリ安泰デーコです

土日出勤してたことが
組合の人にも知られるからね
全部チェックされる

NTTデータアイーン

ITパートナーだが、懇親会の飲みで社員から休日調整があるとは聞いた。
年間休日125日に満たない場合、強制的に休み取らされて調整されるって。

組合つよいよ

>>337
退社から帰宅まで10分ってすげえｗ
デー子だとだいたい帰宅は8時頃なのかな

週一でノー残業デーみたいなのって大体あるよね？

組合最高

内定者だが水曜日はノー残業デーって言ってたわｗ

のー残業デーは同じ会社でも部署によるだろ？
曜日とかさ

よらないだろ、NTTは水曜って決まりがあるんだよ。
民主党も水曜はノー残業デーだしな。

つまりデー子はやる気ない人間にとっては最高、
スキルアップを目指したい人間にとっては物足りない企業ってことですか？

スキルアップの意味によるが

残業しないで、資格取りまくって
会社辞めていく奴が多いな。

会社やめてどこいくの？

攻撃

>>364

NTTデータ

上流だろ

NTTデータ＝上流

NTTグループ退社後
NTTグループの他社にいくのって
可能なのか？

デー子からデータはないんじゃないっけ？転職
アクセンチュアとかはあるってどっかで

デー子　→　大手電気　→　データ

という実績がある

6 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2006/03/13(月) 01:20:57
【社員数】
会社名　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 社員数
NTTデータカスタマサービス　 　 1952
NTTデータクリエイション　 　 　 　 726
NTTデータ東京SMS　 　 　 　 　 　 640
NTTデータシステム技術　 　 　 　 636
NTTデータシステムズ　 　 　 　 　 595
NTTデータフロンティア　 　 　 　 　 588
NTTデータソフィア　 　 　 　 　 　 　 555
NTTデータシステムサービス　 　 　 477
NTTデータ三洋システム　 　 　 　 　 434
NTTデータフィット　 　 　 　 　 　 　 　 327
NTTデータフォース　 　 　 　 　 　 　 300
NTTデータテクノロジ　 　 　 　 　 　　 230
NTTデータウェーブ　 　 　 　 　 　 　 229
NTTデータネッツ　 　 　 　 　 　 　 　 199
NTTデータビジネスブレインズ　 　 183
NTTデータソリューション　 　 　 　 183
NTTデータセキスイシステムズ　 　 161
NTTデータサイエンス　 　 　 　 　 　 100
NTTデータクイック　 　 　 　 　 　 　 62
NTTデータイントラマート　 　 　 　 　 記載無

NTTデータアイ　1600

2006年てｗ
今全然違う

データアイ売上
1600人で300億

すげー

流石NTTDATAアイ

一人あたりの売上めちゃ少ないな

2バイトのヘッダーで中身がわかる

再来年度

データアイは子会社を作ります

0x027E

データアイ子の誕生か

これから上がればいいけど

愛子か

データアイ あがるよ
きっと。

みんなあがればいいのにな！

そうだな

禿同

やがては全部のデー子が一部上場に。
グループとしての規模が財閥系より遙かに大きくなり、
世界のデー子と言われるようになればいいな。

孫会社が何夢見ちゃってんの？ｗ

>>389
しねばいいのに

ネタにまじレスされるとは思わなかったｗ

389はガキなんだお^o^

そうだな

禿同

sageていこうぜ。荒れてしまう

そうだな

社員ぽいやつがいるが
社員なら就職板なんか見てないで仕事しろ

社員じゃない知ったかはちょっとだまれよ

（・∀・）ﾆﾔﾆﾔ

傷のなめあい

だめだこりゃ

ランキングなんか一人当たり売上で決めりゃOK

>>399
そしたら金融系が上にくるだけじゃん

ランキングなんか作らなければいいんじゃねえ？

ランキングは全部の内定もらってたと仮定した場合
どのデー子に行くかで決めればよくね？

うまい、その案でいこうぜ

アイは初年度の売り上げ目標は300億だけど
売り上げガンガン伸ばしてく方針みたいだよ

デー子の中じゃ結構大規模になるんじゃないかな
まぁ待遇かいいかは全く知らんがｗ

アイの待遇は子会社の中じゃ
かなり良い

愛のないＳＥＸはいかんだろ

2008年10月版 NTTデー子ランキング

68　NTTデータ経営研究所
67　
66　NTTデータジェトロニクス
65　NTTデータシステム技術
64　NTTデータアイ　
63　
62　NTTデータシステムズ
61　NTTデータネッツ
60　
59　NTTデータウェーブ　
58　NTTデータクイック　
57　
56　NTTデータセキスイシステムズ　
55　NTTデータ三洋 　
54　
53　NTTデータソフィア
52　NTTデータフォース
51　　
50　
49　NTTデータサイエンス
48　NTTデータフィット　
47　NTTデータビジネスブレインズ　
45　NTTデータフロンティア
44　NTTデータアイテック　
43　NTTデータスミス
42　NTTデータカスタマサービス
41　NTTデータSMS

デー子と富士通の子だったらどっちがいいのかな

アイ必死過ぎだろ
ワッショイしてるのはソリュ内定者か？

>>408
データセキュリティは？

間違えた。

>>407
データセキュリティは？
ランキングだと、どうよ？

下げていこうぜ

今更ランキングなんか決めて何になるんだ。。

>>413
結局デー子同士ならどこも横並びみたいなもんなのに自分の内定先が1番じゃないと嫌なガキがいるだけ

デー子全体で従業員１０００人を越える会社が２つしかないのか……
必死にランキング作ってる奴、悲しくならないか？

もしかしたら2chで一番役立っているランキングかもよｗ

だいたいデー子の情報だけ豊富すぎだろ

確かに デー子って必死な奴が多いな


多分、仕事にプライドが無いから
格付けに拘るしかないんだろう

デー子社員は屑です

地方内定者ですがこのスレに居ていいですか？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

いてもいいけど無駄だと思います

デー子が日の目を見るためには何をしたらよいのだろう

日の目を見たいと思う人が来る会社じゃないよ

SEとかあんまりなりたくないけど他に道もないし
金持ちになんてなれなくていいからあんまり頑張らないで生活していけるだけの金が稼げればいい
そんな人達の集まり

>>423
的確すぎるわｗｗｗｗ

>金持ちになんてなれなくていいからあんまり頑張らないで生活していけるだけの金が稼げればいい
あれ？俺いつ自己紹介したかな・・・。

>>423
それを聞くと悲しくなるぜ…

周りにそんな人達しかいないんだったら待遇良くても嫌になりそう
まあ、今更言っても仕方ないんだけどね

>>426
やる気のある人程辞めていくってのはつまりそういうことなんだよ

>>423
まさに俺。吉良吉影思考だから安定した生活が遅れればそれでいいや

>>427
そうか、やっとその言葉の意味が分かったよ…

デー子の待遇の良さに惹かれて内定を承諾したけど、もう少し自分の理想と向き合って人生設計見直してくるわ

甘ちゃんには分からんだろーが、待遇が良いに越したことはねーんだよ

やる気ある奴がみんな辞めるのも
若いうちに高待遇で勉強させてもらって、独立を狙うにはデー子が妥当だと踏んだからだろ？

いーじゃねーか、それで。

デー子入って、大きく成長して辞めればいーんだよ

デー子は通過点としたら、悪くはないとこだぜ



考えてみろよ

そー言えば
デー子の職場じゃあ、みんな転職の話してるな

>>430
ありがとう俺頑張るよ

デー子に内定貰ったけどまだ童貞って人いる？
リア充が多そうで嫌だ。

孫会社さいこーーーーーーーーーーーｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>435
ソフトバンクのことですねわかります。

入ってからでも他のこと勉強できる時間はあるだろうしな。
しかも働きやすそうだし。いい就職先だとは思う

処女ですが何か？

>>431
>>437
お前らみたいな奴がいるって分かっただけでも俺はうれしいよ
デー子を選んだのは間違いではなかったみたいだ

これ以上はコテハン臭くなりそうだからもうロムるね

>>438
ケツですね、わかります。

>>438
僕の童貞と交換しませんか？

なあおまいらってデータとデー子ならどっちに行ってた？

マーチ三年ですが今からデー子目指してます
面接は二月くらいから始まりますか？

マーチ未満でデータ目指す俺は勝ち組

幼女でデータ目指す私が勝ち組

短小包茎でモテる俺が勝ち組

童貞かつ処女の俺が来ましたよ

なあどっちが良い？
・留年してデータ目指す
・観念してデー子に行く

学歴による

留年してデータへ行ける確率が上がる理由がなんなのかによる

>>449
マーチ

>>450
就活の経験値　SPI力

文理にもよるな

文理だ

>>452
大学院進学じゃなくて留年で武器がそれだけじゃ±0どころか普通にマイナスじゃね
それに来年は今年みたいに就職状況が良くないことも考えろ

データ行ける確率はどのくらいだと思ってるの？
ダメもとで狙う程度の覚悟なら、無難にデー子行った方がいいと思うぞ

>>455
来年が就職状況悪い根拠は？

ギャンブルは競馬だけにしておけ

このスレの奴らつられ過ぎだろ
おまえら２ｃｈ滞在時間長いんだから、もう少し耐性つけろ

>>459
釣りじゃねーし
実際その成功者がいるから聞いてるんだろが

ここまでは↑の自演

そいや研究室の教授に聞いた話なんだけどさ
デー子東京SMSに入社したOBが去年度ボーナス7ヶ月貰ったとか言ってたそうな。


正直もらいすぎだろって思ったのは内緒だ。

どうか彼と私の距離がこれ以上開きませんように。
状況が好転しますように。
彼と結婚できますように。

>>457
え・・・・・・・・・・・・・
まじにそんな事を聞くようなレベルなら素直にデー子に行っとけ。

ちなみに今年のデータはザルでした

>>457

本気で言ってるのか？可哀そうだな。
いま世の中がどういう状況なのかわかってないのか。

俺は今年新卒で就職できるタイミングで生んでくれた
両親に感謝してるとともに、この時期に社会人になるのが
怖い。

脊髄反射のお前が怖いよｗ

>>462
あそこは5.8ヶ月らしいぞ

結婚前提のお付き合い　じゃなくて、　転職前提のデーコ入社ｗ

デー子に入ったら彼女ができますように。

会社と結婚なんて古くさい考えの奴はしねばいいのに

こんなところで言ってる限りまあ無理だな

デー子からどこに転職する気だよｗ

学生時に彼女のいない奴は
まず彼女できねーだろ
人間的におかしいし

いろいろ転職できんだろ
まったく馬鹿な奴だな

>>473
ドコ子

ドコに行っても通用するエンジニアになろうという気持ちと行動が大事
デー子は恵まれてる方だから実際に転職する人は少ないみたいだけどね
この業界では周りとの比較とかは大切なことだよ

内定した人は
『ソフトウェア開発 で伸びる人、伸びない人』
って本読んでみて

上から目線がムカつくな
分かったような口ききやがって最初からデータいっとけよ

>>478
しねばいいのに

>>478
なんでそんなにカリカリしてんの？

このスレだと即レスが来るから

即レス来なくなっちゃった＞＜

まだまだいけるぞ

どんどんいこうぜ

いえい！

ほあぁぁぁあ

^^v　ビクトリー！

朕は国家なり

入社前に転職を考えてる奴ってｗｗｗ
就職失敗したって自分で言ってるようなもんだろｗｗｗｗ
まぁデー子じゃ就職失敗だろうけどなｗｗｗ

別にコムウェアの人に言われてもねぇ。

デー子煽りきた。
名前欄にわざわざ米屋内定者なんて書いてデー子煽るアフォは米屋にはいないと思うぜ。
へんな人乙。

ほんと煽り耐性ないのな

マジレスすると米屋のが明らかに格上

オラオラ米屋様のお通りだ！
道開けろデー子（笑）ども！

オラオラ米屋様(笑)のお通りだ！
道開けろデー子（笑）ども！

痛々しい

ここまで全部米屋様の俺による自演

おｋ

ここまでクイッカーの俺の自演

資本のブランド以外に米屋に劣る主要デー子は少ないだろ

　　　　　　従業員　　　　　売上
米屋　　５１６５人　　２５５０億
ソフト　１３８０人　　　３６８億
AT　　　１９３４人　　　５８７億


シス技　　７５８人　　　２１７億
ジェトロ　５６７人　　　　　？億

上位デー子（笑）ですらソフト、AT以下ｗｗｗ
米屋最強ｗｗｗｗ

米屋すげえな。

従業員とか売上とか見るとさ、やっぱり子会社＞＞＞孫会社なんだな……

俺シス技内定者だけど、謙虚に生きる事にするわ

ATよりかは、上位デー子の方がいいだろ

一人当たり売上3000万以下は糞

ソフトとATの従業員数に届きそうなCSとアイぐらいか〜
米屋とデータが事業範囲で競合してるみたいだけど
再編でどうなるんかな〜
合併するにしても対等合併じゃデータの人は面白くないだろうしな

従業員とか売上とか言っている奴は
NTT-MEとかＮＴＴネオメイト行けよｗ

NTT-ME　従業員約6000名（2007年6月現在）　売上高約1077億円（2007年3月期）
54歳・B1級Ｃ評価モデル
448万
55歳・B1級ＳＡ評価モデル
500万
ttp://www2.ocn.ne.jp/~mihari/syogu/nttr-toutatu-san.pdf

ＮＴＴネオメイト　従業員約7,600名　売上高約1870億円（2007年3月実績）

68　日本電信電話��
67　NTTドコモ
66　NTTデータ
65　NTTコミュニケーションズ
64　NTT東日本
63　NTT西日本
62　NTTコムウェア NTTファシリティーズ
61　NTT都市開発
60　NTTソフト　NTT-AT　
59 NTTエレクトロニクス　NTTアイティ
58　NTTデータシステム技術 NTTデータアイ
57　NTTビジネスアソシエ NTTレゾナント NTTPC　
56　NTTデータサイエンス　NTTビグソル　NTTロジスコ
55　NTTデータテクノロジ　NTTデータ三洋システム　　NTTインターネット　
54　NTTデータソリューション　NTTデータネッツ　
53　NTTデータイントラマート　NTTデータビジネスブレインズ　
52　NTTデータシステムズ　ドコモモバイル　ドコモテクノロジ
51　NTTデータウェーブ　ドコモシステムズ　
50　NTTデータソフィア　NTTデータフロンティア　
49　NTTデータフォース　NTTデータシステムサービス
48　NTTデータクリエイション　NTTデータフィット　NTTデータSMS　NTTデータカスタマサービス
47　その他無名ドコ子　その他無名デー子　売上高不明デー子
41　NTT-ME　NTTネオメイト
40　ME子　ネオ子
死　エヌティティシステム開発（ダミー系列）


>>501みたいに従業員数・売上で考えたらこうなった。
デー子全部の企業情報知らないから、基本的には主要８社＞子会社＞孫会社って感じにした。

都市開発とかファシリティーズとか取り扱ってるものが全然違うのに従業員数・売上で考えてどうすんの？

>>509
ならねーよｗ

せめて売上÷従業員数でやれ

>>509
ＡＴ内定者乙

あぼーん

誰のアドレス、電話番号か知らないが、そう言うのは普通に犯罪なんじゃね？
通報されちゃうよ

>>509の表で言うと、偏差値６１以上は主要８社だろ？
主要８社を抜かして考えると、次にくるのはソフト＆ATだから６０まではいいんでないか。

そんなにソフトとATを上にしたいのかい？ｗｗｗ

47売上高不明デー子って売上高不明なんだから判定外にしときゃいいだろ

ソフトは研究所に使われる存在だしそこそこあって良い希ガス
売上高低いのもハード導入しないからって理由があるし

マジでどうでもいいわ
ソフトとATと米がオナニーしてるならそっとしておいてやれ

>>516
>>501
主要８社の１つ下にデー子が来るとでも思ってるの？
売上÷従業員数で考えてもソフト＆ATでいいと思うが……

>>520
売上÷従業員数にしたら一部デー子にソフト負けるだろｗそれぐらい計算して気付けよｗ
問題はそこじゃなくって、デー子スレなんだからソフトとかＡＴとかの議論すんのが無駄ってことだろ

学校から帰ってきたらスレ伸びててワロタｗｗｗ

俺から言わせて貰うと
米屋＞＞＞ソフト＆AT＞＞＞【子会社の壁】＞＞＞デー子上位（笑）って感じだろｗｗｗ

従業員数が１０００すら越えないデー子上位（笑）が主要８社の下にくるわけないｗｗｗｗ

でもデー子スレだからそれも可能ｗｗｗｗｗ

>>521あれ？今せっかくググッていたのに・・・

NTTコムウェア株式会社
5,165人　約2550億円　　　　４９３７万
ＮＴＴソフトウェア株式会社
1,380名　約368億円　　　　　２６６６万
ＮＴＴＡＴ株式会社
1934名　約587億円　　　　　３０３５万
NTT エレクトロニクス株式会社
765名　約224億円　　　　　　２９２８万
NTTレゾナント株式会社
400人　約250億円　　　　　　６２５０万
ＮＴＴアド株式会社
466名　約1,305億円　　　　　２億８００４万
NTTPCコミュニケーションズ株式会社
562名　約758億円　　　　　　１億３４８７万
ドコモモバイル株式会社
705名　約210億円　　　　　　２９７８万
NTTデータシステム技術株式会社
758名　約217億円　　　　　　２８６２万
NTTデータウェーブ株式会社
317名　約124 億円　　　　　　３９１１万
NTTデータフォース株式会社
310名　約154億円　　　　　　４９６７万

データ＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞その他(米屋・ソフト・デー子等)

>>522
従業員数とかｗ何か待遇と関係あるんですか？

508 名前：就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日：2008/10/07(火) 18:34:16
従業員とか売上とか言っている奴は
NTT-MEとかＮＴＴネオメイト行けよｗ

NTT-ME　従業員約6000名（2007年6月現在）　売上高約1077億円（2007年3月期）
54歳・B1級Ｃ評価モデル
448万
55歳・B1級ＳＡ評価モデル
500万
ttp://www2.ocn.ne.jp/~mihari/syogu/nttr-toutatu-san.pdf

ＮＴＴネオメイト　従業員約7,600名　売上高約1870億円（2007年3月実績）

>>522
またきたな、お前ソフトかＡＴ内定者だろ

米屋内定者ならソフトとか眼中にないしな

ドコモモバイル株式会社
705名　約210億円　　　　　　２９７８万
NTTデータシステム技術株式会社
758名　約217億円　　　　　　２８６２万


ほぼ同じ業績なのになんでシス技は偏差値５８でモバイルは５２なの？

なんだかんだでコレが一番近いよ

神　日本電信電話�梶iNTT持ち株）
63　NTTドコモ
62　NTTデータ NTTデータ経営研究所
61　NTTコミュニケーションズ
60　NTT東日本 NTT西日本
59　NTT都市開発
58　NTTファシリティーズ
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝早慶以上妥当ライン＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
57　NTTコムウェア
56　NTTエレクトロニクス NTTビジネスアソシエ
55　NTTロジスコ NTTファイナンス
54　NTTデータシステム技術 NTTデータジェトロニクス NTTソフト
53　NTTデータネッツ NTTデータシステムズ NTTデータウェーブ
52　NTTアイティ ドコモモバイル NTT-AT NTTPCコミュニケーションズ
　　 NTTデータセキスイシステムズ
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝マーチ妥当ライン＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
51　NTTデータソリューション NTTデータテクノロジ NTTインターネット
　　 NTTデータクイック ドコモシステムズ
50　NTTデータシステムサービス ドコモテクノロジ NTTビグソル NTTデータサイエンス
49　NTTデータフロンティア ドコモサービス ドコモエンジニアリング
48　NTTデータフォース NTTデータビジネスブレインズ NTTデータスミス
47　NTTデータCS NTTクオリス NTTデータ三洋 NTTデータクリエイション
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ニッコマ妥当ライン＝＝＝＝＝＝＝＝＝
46　NTTデータSMS NTTデータイントラマート NTTコムテクノロジー NTTデータソフィア
45　NTTデータフィット NTTソフトサービス ドコモサービス NTTデータアイテック
44　NTTソルコ その他ドコ子 その他デー子
43　NTT-ME NTTネオメイト
42　ME子 ネオ子
41〜その他グループ会社

都市開発は分かるがファシリティーズが早慶妥当とは言えないと思う。
ファシリティーズは理系なら普通に行けるはず、ソースは芝浦の俺

>>528
何でそのドコモモバイルよりも低い業績なのにNTTソフトは54でドコモモバイルは52なの？

>>528
ドコモモバイルはドコモショップでのフロントサービス主体だから

低い業績って業務内容が違うのになに言ってんの？

>>530
〜妥当は当てにならないよ
マーチ妥当のデー子でもニッコマ主体とか良くある事

>>530
データだって理系推薦なら芝浦以下でも余裕で行けるんだし軽い指標みたいなもんと思って気にするなです

>>531
>>518＋会社の大きさが全然違うからじゃね？

横の偏差値？も高すぎるよな。
>>529の奴も全体的に-３位がちょうど良い希ガス

ｽﾝﾏｾﾝ､
直ぐに片付けます
　　　 ∧_∧
　　　(´Д`)
--=≡ /　　 ﾍ
　　 ｜｜ ｜｜
-=≡ /＼＼/＼＼
　　/　=丶ﾆ)∧ﾆ)∧
-= / ／＼‖( ･ω･`)>>522
-／／　 /‖( つ旦O
/ /　　/ ‖と＿)＿)
Lﾉ　　(＿◎ﾆ◎ﾆ◎ﾆ◎

もうお前ら名前欄に内定先を入れろｗｗｗｗ

IDもない、内定先の証拠もない

米屋とかｗ

ごめんなさい、ごめんなさい。
アドバンステクノロジとか誰も知らないですよね・・・
デー子さんに歯向かったり致しません。後ろで影から応援してまふ(´・ω・｀)

>>539
恥ずかしいから帰ろうな？な？

大丈夫ですよAT内定者さん。
一緒に研究所を支えましょ？

フヒヒｗｗｗサーセンｗ

ふぅ‥‥

米屋とかデー子じゃないんだから来るなよ

帰ろうってったって、米屋スレ誰もいねーしｗｗｗｗ

>>548
mixiコミュでメッセでもやってればいいじゃまいか

米屋、ソフト、ＡＴ、米子、コム子合同スレ立てたら？

http://uzeee.orz.hm/bargiko/bargiko.php?type=work&id=1215434491546

米屋スレから拾ってきたｗｗｗお前らここでチャットしようずｗｗｗ

米屋スレはあるよ

ATと米屋って年収どれくらい？

9980円

悪いが、俺はデーコ以外、眼中にない！

デーコでマターリシステム作り。これ最強。

コミュ？AT？そんな糞仕事やってられっかｗ

コミュと米屋は別ﾓﾝだよ

来年、（株）NTTデータコムウェアが誕生するらしいよ

合併じゃなくて、デー子に仲間入りするらしいｗｗｗ

米屋内定者、涙目ｗ

5000人の子会社とはな

米屋の内定者コミュ見てみたら自分の顔をＴＯＰ画にしてるやつがいて吹いたｗｗブサメンｗｗｗ

お前らみたいな馬鹿に釣られるかよｗｗｗｗ

>>560
それ>>561だよ

>>561
年収いくら？

9800円

年収気にするなら、子会社・孫会社じゃなくて最初から親に行けばいいのに
高収入のポストは全部親の連中に取られるよ

>>565
正解

米屋は米を作ってるからインフラなんす

米屋の年収は30で600いけばいいほう

それなりがいい
激務高給もまたっり薄給も嫌

にぱ〜☆

まったり薄給ヤリヤリな米屋

SI業界の先行きは暗いのに、小さいのがポコポコあるデー子ってどうなるんだろうね
親のデータは海外M&Aにご執心だし、あと10年すれば国内デー子じゃ
退職再雇用のウルトラCが猛威をふるうかも

>>572
あえて釣られてやるが

今から各種資格とったり、営業とかの経験を積んでおいて他所でもやっていけるような実力とコネを作っておけば問題無し
このご時世に定年まで安穏と勤めれるとはハナから考えてない

釣りちゃうやろｗ

ちゃうやろｗ

ちゃうちゃうｗ

サーセンｗｗｗ

ひどい自演

>>573は最初からデータに行けばいいのに

普通に勤めてりゃ首切られることもなさそうだしなー

みんな面白いな、頭いいのに頭悪いふりして

転職スキル養うならNRIやアクセンチュアだよな
デー子で転職ってちょっとズレてるってか、ま逆じゃね？

>>582
マジレスつまんねぇ

>>579
それは言わないお約束

>>582
頭悪いふりするなよーｗ

>513
削除願います。

東芝ですが何か？

劣悪職務環境乙

デー子っていったいいくつあるの？

100

全部東京勤務？

>>525
親父に聞いたんだがそれ５０歳超えた東西の平のおっさんようなんだと
地方で残業・住居手当とか含めないでそれくらい
いわゆる３割カット地域
米子、地方デー子も本体と比べると地方は３割カット
まあ、残業も多いし、東西よりも、データ、米屋のほうが給料高いから
同じ３割カットでもそこまでは行かないとおもういけどね

>>531 に限らず、一般論として業種業態が違う会社を
売上÷社員数
で評価しても意味が無いような。
コールセンター業務やってる会社（派遣主体）と、
コールセンター構築やってる会社（内製主体？ここは自信ない）じゃ
比較にならんわな

デー太だと、自分がどの分野に携わるか分からん。
その点、デー子だと、自分のやりたい分野のシステムにずーっと携われる。

デー子に来てる高学歴は、だいたいそういう思考だよ。
入ろうと思えば、デー太入れる香具師も沢山いる。

ま、そういうできる香具師は、たいてい5年くらいで辞めていっちゃうがなｗｗｗ

今年は公共デー子と法人デー子の整理を計った。
来年は金融デー子が整理対象になるんだろうな。

正直、スレタイトルになってた「安定性」については
そこらの独立系と同等かそれ以下になっていると思われる。

万が一解散した場合、データに拾われる事無く失業の憂き目に遭うし。

>>594
本気なのか釣りなのか分からんｗ
高学歴＝仕事ができる　はない

俺がいい例＾＾；

>>523
売上高外注比率が分からんことには何とも言えないな
ま、調べてもそんな情報は外部に出てこないだろうけど
丸投げ仕事やってりゃ一人当たりの売上なんかすぐ大きくなるし。。。

データは上流で稼ぐから高くって、デー子は丸投げだから高くなってる
そんな感じじゃね？

だからこそ、またーりとか言ってられるんだろうけど
俺としてはまたーりなら無問題ｗｗｗ

地方で働きたいから地方デー子に入った。
安定性はちゃんと労組があるかどうかじゃない？
労組がしっかりとしてるデー子はとりあえず安心だろ

入ろうと思えばデータ入れる？
残念だがそれはほとんどない

いや、デー子にくる出来る奴は
データじゃ頭角出せないだろうから
デー子で頭角見せたいという思考で来る奴が多いよ

でも、結局データと同じ職場で働くことになり
頭角うんぬんの話になるから
適当にスキルがついたら
頭角をだせる企業に転職するってのが基本

なんだかんだ、データの人間はデー子のことを
所詮データに入れなかった人間でしょ
という感じでしかみない

そーいう視線に耐えられないプライドがあってやる気のある社員は次々に辞めていく

出来ない奴と、出来るけどプライドが特にない奴がデー子に残る


それがデー子というもんだよ

痴呆デー子は痴呆で働けるのが最大のメリットだと思う
正直そこはマジでうらやましい

出来なくても残れるのか。
やる気の無い俺にぴったりだなｗｗ

できなくても組合が強いから残れる

>>600

禿同

>>600
わろたｗおもしろい。
確かにそういう人もいるんだろうが、
それを大まじめで言っているお前の思考が痛いｗ

大まじめではなくて

５０％は適当。

だけど、そんな風に思える。
別に賛同を求めてるわけでもなく
個人的な意見。


プライドの無い出来る奴　
っていうのがデー子の在籍者の何％なのかは不明。

３割カットだとしても地方なら何とかなるだろ

顔騎されながら手コキされたい

地方はまったり薄給。残業は月20〜30h程度。

デー子といえど、転職の際はNTTの名がついてるから以外に有利

首都圏デー子や本体は５０になっても三割カットされないの？
この制度の詳細が知りたい

3割カットって　なんだよ。そんな制度はねーよ。

>>610
３割カットはNTT東西とMEだろ。
東日本の採用も受けてたからその話は良く聞いた。

そーか。なら、デー子には関係の無い話だな。

デー子でも首都圏デー子は関係ない
てか地方デー子が３割カット
時事ドットコムに記事がある

同社から地方子会社への出向政策の見直しを進めていることを明らかにした。
地方子会社への出向期間が３年超の社員を対象に転籍を進める方針で、
対象者は２０００人強。転籍者の給与は３割程度の減収になるため、
転籍先との労働条件の違いに応じて一時金を支給する。

つか3割カットは電電公社時代の大量採用の弊害でしかたなくやったんだよ
むかしは高卒も東大卒も同じ正社員だからね
民営化、分社化以降、むかしのエリート相当は主要会社で採用
高卒に相当するような人は子会社、孫会社で採用してる

だから3割カットはむしろデー子に関係する話だよ
もっとも20年もすれば3割カットなんかなくなってるだろうがね

>>614
なんだか良くわからんな

将来確実に減給されるとしたら…労働意欲削がれるわ〜

>>613
じゃあ、データ系には関係無いんだな？

地方デー子ってもともとデータの支社を子会社化したわけ
東西や米屋やファシリティーズも支社（支店）を子会社化したでしょ
そういったところは地場賃金制になっていて、地域によって３割程度本体とは異なようになっている
よく例に出るMEやネオメイトが地域によって東西本体よりも１５％から３０％程度賃金が違うでしょ
それと同じように地域子会社というのは、最大３割程度給与体系が異なっているってこと
だから地域子会社の人はすでにその立場にあって、そこからさらに３割引かれるわけではない

とりあえず、デー子でそんな話聞いたこともねーよ
地方はしらねーよ、どーでもいーし地方なんか

>>615
地方が三割カットって言っても、地方に出向してた本体の人が三割カットになったってことか。

…ってか本体から見て地方は三割も低いのかｗｗｗ
某上位デー子とは大違いですねｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>621
ってか地方子会社の給与形態に合わせるから結果として３割カットなわけだが
新卒で地方に入ってもそれはかわらん

>>619
サンクス
地方デー子の俺はようやく安心して眠れそうです

>>620
そんなこと言わんとなかようせーへん？＾＾

地方スレには３０歳で年収５７０〜６００万程度と書いてあった。賞与は6か月。
地方で働けることに意味があるんじゃないか

30で600でボーナス6ヶ月ってマジかよ
コムや東西の本体より貰えるやんけ

>>624
住宅・扶養手当等すべて含めた値だぞ。
６ヶ月はマジ。

手当いれるのは反則だろ
それだけで100万ちかくになるんじゃね？

地方スレも見ると参考になるぜ
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1165934639/

データのスレみたら、
早くデー子に飛ばされて楽したい
ってあるぞｗｗｗ

別に親より給料いいってのは珍しいことではなくね？

まあそうだな、子会社であるNTTデータやNTTドコモは持ち株以上だし、トヨタ自動車も豊田自動織機以上
他にも違った例はあるだろうが珍しくはないな

>>630
でもここの場合データより給料良いとデータから下げろって言われるけどな

まんなんらいふのこんにゃく畑っ！

結局デー子ってのはプライドの無い奴の溜まり場って事だな

プライドってなんだよｗ

持ち株とNTTデータや自動織機とトヨタの関係はデータとデー子の関係と全く別

>>634
暇なのはわかったからそろそろこのスレから出ていけ

また我慢できずにレスしてるよｗ

γ ⌒ﾐヽ　　　　　いってらっしゃい
(´ω｀ ら)
/rヽ/ ｲl　　　　　　　　　　　　　Ｊ('ー`)し
(.|__|:_[Ｕ]　　　　　　　　　　　　　/（　）ヽ('A`) ・・・
　 | | |　　　　　　　　　　　　　　　　| |　　（_ _）


　　　　　　　　　　　　γ_=+=_､　　　　　　　　　　　　　＿＿＿＿
γ ⌒ﾐヽ　　　　　　　ﾘ； ´ω｀)　　|￣|￣ 　　　　　　 |　　　｡
(´ω｀；ら)　 　 　 　 　 <:.r::y:::.ﾆ⊃|　 |:::　　　彡⌒ ヽ|　 ／　 /
/rヽ/ ｲl　　　　　|￣￣＼---i. 　　|　 |:::　　　ﾐ；´ω｀)/）　∧/
(.|__|:_[Ｕ]　 　 　 |　　　|　|..:| |　　　|　 |:::　　　| l　Y　/＿＿＿＿
　 | | |　　　　NEETの子供の為にもお父さんは今がんばって働いています

株価が下がってるｗｗ

NTTデータ先端技術ってどんなとこ？
昔データの情報部門だった・オタクぎりぎりなエンジニアが多いって聞いたが

日経平均株価下がりすぎだろ・。デー子でも今年内定しといて良かったかも。
就留しようか迷ったが危険すぎるな。

逆に株は今が買い時だな。

デー子の奴らが株について語ってるとなんか面白いわ

デー子レベルのくせに株価気にしてんのかよｗｗって思う

>>643
童貞でもエロ話するだろ

例えが秀逸ｗ

すいません＞＜
安価をミスっちゃいました＞＜

>>644
いや普通に株やってる奴いるだろうがｗ

>>648お前スルーとか出来ないの？

v^^vブイ！

いえ〜〜い^o^

日経平均下がっても、団塊退職で2010はまだまだ引く手あまただとニュー即にあった
2011はどうだろな

>>641
その話だれから聞いた？

大東亜帝国の2年ですけどデー子に入るには資格とかなにとればいいの？

NTTデータ子会社ってSE？

立派なSEだ

>>654
リア充の資格

大東亜ってパワプロあったよな

>>654
maじれすすると基本情報とっておくと少しプラスになるかも。
でもデー子はどこも人物重視な印象だったから、
それよりは企業研究と熱意とアピールの方が重要。
どうせならデータ本体目指せ！

>>627
いや、一番問題なのは残業手当を入れて残業時間を明示しないこと

真っ当な会社は「モデル賃金」という形で年収を開示する。
で、その際は「月平均Ｎ時間の残業手当て込み」とか明示するよ。

ところが多くのデー子は（年収多く見せようとしてるのか何かしらんが）
あきらかに残業代込みの年収なのに残業時間を明示しない。

これが何を意味するか・・・あとは・・わかるな？

>>641
昔NTTDの基盤系横串部隊として存在していた部署が分社化
なのでデータとは対等な立ち位置
給料も社風も結構いいらしいよ

ここのオラクル技術者と一緒に仕事したけど技術力はかなりあるね

分社化したから対等って発想がすげえなｗ

で、3時半か。

で、４時か。

デー子ってFランでも入れる？

入れるだろ。Fランいっぱいいるし

うるせーよ
世の中ゴミ溜めだ

>>654
ありがとう。基本情報頑張ってみる。
SEって離職率高いって聞いたけどデーコはどうなのかな？仕事辛そうってイメージ。

うちは年間で5%前後

>>661は釣りだろ？
オタク技術者ばっかりで根暗な感じ
データが受けてきた案件の基盤部分を下請けする会社
技術力高いのは認める

デー子はオタクのｽｸﾂなわけですね

おまえらの言う技術力って何？

煽る技術

ここの奴らはスルーの技術がないからなｗｗｗ

うちは３年後0%
でも離職率は一般的に、激務つーより働きやすさ、居心地の良さが関連するんじゃないかなあとは思う

地方？

地方じゃないよ

日本？
ナイジェリアなら普通なんだが・・・

日本だよ

無名デー子だろ
少なくともこのスレでよく名前の出るところは離職率0%のとこなんてないし
つか入社する社員数の数が少ないだけとかじゃねぇのｗ

スミスだよ

スレに数回名前が出た時点で上位なのは間違いない

うちの退職率は昨年急上昇して１０％超え
しかもトレーナの退職が相次ぎ、昨年の新卒入社組はまともに教育されなかった人続出

うちは地方だけど３年以内の離職０％だよ。
地方はどこも同じようなもんじゃない？

２ｃｈのおかげで俺はＳＥにならずに済んだ その２
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1219057435/

ココ見ると酷いんだけどさ。やっぱりSEになるのはやめたほうがいいかな

さて、デー子１２年目の俺だ。

何でも言うぞ。

>>685
平均勤続年収は？
どんな仕事してるの？
残業と平均帰宅時間は？
土日は休み？

はやく答えろよ

>>687
焦らず待とうぜ

685です。
別に釣りじゃないよ。

仕事辛そうな事書いてあるから…。年寄りになっても続けられるか不安だし…

平均勤続年収（笑）

はやく答えろ

答えろよ、ウンコ野郎

うちんとこは
10人ぐらいの部署だけど
結婚してる人多いよ
皆子持ち
お金に困ってる感じも無い

まぁそりゃそうか・・・
3年目で500万ももらってりゃな

３年で５００万ってどんだけ残業してんだよ

>>638
辞めた人は他業界に行ってるのかな？

残業ほとんどしなくても院卒なら３年も働けば普通に５００万だろーが

院卒３年目は２７歳だぞ
残業無しでも５００万くらいもらえてないと
デー子の意味ねーから

ちなみに無しと言っても
月に２０弱くらいつけるよ

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【創立】NTTデータ/NTTDATA　part 20 【20周年】 [情報システム]
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NTTDATA i [情報システム]
ＮＴＴデータ、2010人を子会社に転籍・早期退職 [プログラマー]
NTTデータシステムズについてPart2 [情報システム]

システムズの居心地はどうですか？
雰囲気とかしりたい

＞平均勤続年収は？
意味がわからんが
辞めていくやつは、５年目くらいまでに１０％くらいじゃないか。
年収は残業（月３０）含んで１０年目で混み込み６００くらい。

＞どんな仕事してるの？
ＰＬだな。
課長代理まで行くと、開発はほとんどない。
１０年目までに一通り開発してないと、その後苦労する。
オフショア等の際にPL、PMとして役立たずだ。

＞残業と平均帰宅時間は？
月20〜40が普通か。
もちろんＳ前は100なんて軽く突破するが。

＞土日は休み？
ほぼ休み。

30そこそこでプロジェクトリーダー！？
めちゃくちゃ凄くね？

30そこらでPMの資格持ってたらかなりすごいけど、資格なくてもできるしな

PMならともかくPLなら

PMとPLは同じ意味なんだが・・・

同じ意味ではないだろｗｗなに言ってんだよｗｗ

基本的には別物だが、現状ではPLPM両方兼務してる人間がほとんどだからPLって言葉は消せばいいと思う

PL→PMって感じなんだし
PMがPLも兼務ってことは分かるけどPLがPMを兼務ってなくね？

>>709
学生乙

>>709
ＰＭがＰＧと兼務が正解

この恐慌でデー子が倒産しないか心配だぜ。
NTTグループは内定取り消しとかさすがに無いよなー

>>712

ねーよ
馬鹿が。しねばいいのに

NTTグループの福利厚生てデー子もみんなおなじなのかな？

財形貯蓄とかについて書いてなかったから気になるわ
在宅手当35kはでかいよね ありがたいことだ

在宅手当も会社によって違う

基本的に恵まれてるとは思う

大半のデー子は福利厚生充実してるけど住宅手当とか全くないデー子もある

大半のデー子はデータよりも福利厚生が劣る傾向がある

ここで名前のよくでるデー子は大体住宅手当があるべ。
家買うと補助金とかでる所もある

データとデー子の最大の違いはカフェテリアプランの有無。

デー子でカフェテリアプランが使えるのは2社しかない。

あと受けられる健康診断のランクもデータ＞＞＞デー子だったりするから要注意。

カフェテリアプラン　って何だい？

マリンにもあったな、そんなプラン。

>>721
選択制福利厚生

カフェテリアプランの利点って何なのかな？
いまいち分からん〜
2社ってファイナンスなんちゃらと後どこ？

まぁ健康診断は別に人並みに受けられればそれで俺はえっかな〜

風俗で言う指名制度みたいなもんか？

カフェテリアプランが導入されている所だと自分の生活環境にあった
福利厚生を選ぶ事ができるけど
多くのデー子は会社が選んだ福利厚生に従わなければならない
って事でおｋ？
これｲﾗﾈって福利厚生も人によっちゃあるだろうしな〜

都内実家なおれに住宅手当はびみょ。

カフェテリアプランはNTT直系の子会社とか東西グループ会社とかがほとんど

>>727
そんな人にお勧めのカフェテリアプラン

こんな使えねーやつらが来年入ってくるのか・・・

つかえねーやつらとか言ってるお前もつかえねーと思う

アイはカフェテリアありますよー
イントラもありますよー
デー子でデータと福利厚生が全く同じなのはアイだけ
しかし、データと同じなのが必ずしもプラスに働くわけではないので注意

と、言うと？

データより福利厚生が充実してるデーコも実は存在する　詳しくは書けんがな

シス技とかな
データの言いなりみたいだけど

アイになって、福利厚生のランクが下がったデー子がある。

うちなんか住宅手当25Kだぜ。生活できねえお

１万違うだけで生活できる・できないのボーダーがあるのかよｗ

最新版システムズまとめ
■給料編
･30歳で700〜800万。25ぐらいで550万ぐらいかな
・昇給は年7千〜1万ぐらい。グレード昇給は大体3年に1回で3万程上がる
･ボーナスで300もらってる人もいる。大体の人は150〜200ぐらい
･住宅補助35000はかなりでかい。結婚すれば70000
･とにかく金が貯まるのが早い。気がつくと100万単位で通帳に貯まってた。
・NTTのグループ割引が使い放題。コナミとかよく使ってる
■勤務地編
･内定者の9割は五反田勤務
･社食はないけど五反田だから問題なし
･外で食べる場所はたくさんあるが買ってきて部屋で食べる人も多い
■業務編
･9:00か9:30出社 たいてい後者。朝はかなりゆったり
・残業は多い（けど残業代出るから給料は高い）
・大体9時頃に帰ってる。定時に帰ることもある。水曜日は皆早く帰る。
・年休は主に午前休で消化。もうちょっと寝たい時に使う
･組合の存在がでかい。分会があるぐらいだし、ボーナスが多いのもそのため。
時々組合が乗り込んできてくる。
･昼休みは皆机で寝ているかネット見てる
･夏休みは5日。海外旅行に行く人が多い
夏休みは5日だけど土日や年休合わせて2週間ぐらい休む人多い
■新人編
･研修は駒場のセンター。かなり綺麗なところで内定者は期待していい。欠点は飯ぐらい
･新人は電話応対と議事録作成が基本だけどばりばり開発やる人もいる
･残業代は配属後すぐに出る。といっても新人は大抵定時に帰る
･研修は軍隊チックで時間に厳しい。最後に役員の前で成果発表する

>>739
これってデータ本体のスレのまとめの改変じゃん
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1220337681/409

ボーナス300万なわけがなかろう。

>>740
いつの時点のボーナスかを書かないのが味噌

最新版クイックまとめ

■給料編
･30歳で450〜550万。25ぐらいで400万ぐらいかな
・昇給は年-3千〜1万1000ぐらい。グレード昇給は大体5年に1回で1万程上がる
・降給もある。前年度A評価→今年度C（通常）評価の場合、給与体系上100％降給になる。
　B評価→C評価の場合、ほぼ給料据え置き。
･ボーナスで200もらってる人は役員だけ。大体の人は100〜150ぐらい
･住宅補助25000はかなりそれなり。結婚すれば50000
･とにかく金が貯まるのが遅い。元TOS組が「気がつくと親に借金してた」と嘆いていた
・NTTのグループ割引が使い放題かどうかは不明。使ってる人見たこと無い

■業務編
･9:00か9:30出社 たいてい後者。朝はかなりゆったり
・残業は多い。けど残業代は全部出る。但し45h/月超えは今度カットするとの噂
・大体9時頃に帰ってる。定時に帰ることもある。水曜日早く帰れるかは現場の方針次第
・年休は主に午前休で消化。もうちょっと寝たい時に使う
･組合はない。法人系の仕事が親から優先的に降ってくるのはそのため
･昼休みは皆机で寝ているかネット見てる
･夏休みは5日。国内旅行に行く人が多い

■新人編
･研修は駒場のセンター。かなり綺麗なところで内定者は期待していい。欠点は飯ぐらい
･新人が電話応対するケースはまれ。ばりばり開発やる人はいるかも
･残業代は配属後9月まで出ない。といっても新人は大抵定時に帰らされる
･研修は軍隊チックで時間に厳しい。最後に役員の前で成果発表する
・トレーナの異動or退職のため、OJT中にトレーナーが変わる確率が結構高い(20％以上？)

俺はA評価だったぜ
上司の扱いになれてりゃ毎回A評価も楽勝だな

いーな