元・採用担当だけどなんか質問ある？

あった日に言えばいいじゃん。予定を勘違いしており、電話口で失礼しましたと

そもそもふつうの企業は面接日程の予約とか派遣の仕事だろ？

ふつうの定義を教えてくれ

>>954
ふつうの大企業だ
人事で採用担当なんてせいぜい数人
何百人や何千人の応募で、しかもそんな事務手続きをやってられるわけないだろ

あなたが頭悪いのはよく分かった

今まで３回面接日被って変えてもらったが、今のところ全部通過してるな。
まあ「８割方落とされる」の落とされない２割に入っている可能性もあるが。
基本先に入ってる予定を優先してる。
１回だけ「その日時以外は無理」と言われたから「後でまた連絡します」といって、先に入ってた会社に電話して予定を変えてもらってから、その時間でＯＫですと連絡した。
で、それでも普通に通った。
印象が良くなったとは思わないが、相悪くなる門でもない気がしたが･･･レアケースだったのかね？元採用担当さんの意見が聞きたいところだ。

女の理系技術者でも顔採用ってある？

別に日程変えてもらうくらい何の問題もないだろ・・・
そこまで神経質になる必要ねえよ

今３年生なのですが、来年の３月いっぱいまでは就活できるんですか？
それとも卒業式過ぎたらダメなんですか？

>>960
そんな事ここで聞く時点でお前は内定とれない
フリーターにでもなれ

はじめまして。

学校指定の履歴書の長所の欄の内容と、面接時の自己PRの内容が違うのは問題でしょうか？

提出済の履歴書の長所ではアピールがうまくできそうになく、面接時には内容が違う自己PRを話そうかと思っています。

助言頂ければうれしいです。

>>962
好きにしろ

>>962
問題ありだ。
履歴書に書いてあること言ったほうがほとんどの場合良い。言わなくても大体突っ込まれる。
うちは出し直してきた人いたけど内定してるし、アピール出来ないネタ抱えるくらいなら出し直しも手だよ。

>>958
あるわけねーだろブス

やはり問題ありですよね。
結論は一緒なんですが、違うエピソードを交えたかったんですが、やめときます。
ありがとうございました。

さっきから上げて答えてる奴さぁ
もう少し丁寧に答えられないわけ？言い方キツイんだよ。
お前に罵倒される筋合いないし、だいたいお前は答えなくていいよ。
ずっと張り付いてるみたいだけどマジキモイ

誰だよ967を涙目顔真っ赤にした奴は！？自重しろ！！

就活板でみた凄い>>967www

>>967に釣られちゃ駄目だ！これは立て読み












さもおず の検索結果 約 5,720 件

958 就職戦線異状名無しさん sage 2008/03/06(木) 17:10:32
女の理系技術者でも顔採用ってある？

965 就職戦線異状名無しさん sage 2008/03/06(木) 19:30:09
>>958
あるわけねーだろブス


>>967＝958


理系腐女子きめえｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

顔真っ赤だぞブス

ゲイだってバレたら内定取り消されますか？（´・ω・`）

>>973
人事のしゃぶれば内定

あげ

留年しても内定取り消しせずに１年（か半年）待ってくれる優しい会社って
あるんですか？基本的には取り消されるでしょうか？

売り手市場ということで中堅以下のところは
内定出しても結構蹴られることも多いと思うんですが、
逆フィルターというか、優秀すぎるのが理由で落とされたりすることってあるんですか？

>>977
どうみても入る気ないだろ、ってのは落ちる

>>977
>>978

>>976
基本はそうだが、半期or１年待ってくれたり、ってのはある。でも少ないと思うよ。

>>973
取り消し事由としてはまっとうかと。属性を偽っていたということなので。
なんか似たような事例（確か女だけどオナベ）で原告が負けてた。

>>958
だから（ｒｙ

>>962
書かれたことを元にして面接なので、少しはリンクさせたほうが双方やりやすい。
全く違うことを喋ってもいいが、必ず書いたことを聞かれる。

>>960
卒業したら「既卒」となるので、３/３１までがリミットだね。

>>937
基本、関係ない。ただスーツで個性を出そうというのは入社前には間違い。
無難にしおいたほうがなにかといい。常識の範囲内でということ。
お堅い会社ならなおさら。色も無地もストライプもご自由に。
入社後はヒゲとか茶髪とかも普通にNTTデータみたいな古参企業にもいたりする。
でも入社前はとにかく無難にしとけ。

>>940
ダメじゃないけど、学生時代に何をやっていたかが欠落しているよ。

>>957など
企業によるが、関係ないと思っておいていい側面とそうでない側面がある。
前者・・・ミスマッチ防ぎたいので、いろいろ訪問させて、最終的に
より優秀な人間を当社に・・というところが今は多いだろ。だから他社受けるための
変更も可。
後者について。企業にとっては採用活動で１人の人間にこだわる意味はあまりない。
何しろ多いところで数千人単位で面接をしたりするわけで（エントリーはもっと）。
合理主義を追及すれば、都合が合わない面倒な人間は切り捨てても他で充足できるというだけの
お話。

>>929
そのとおり。
>>921
余計なことは言わないが吉。というより、面接前にどこが本社か、主にどのへんに
支社があるかくらいは調べるだろ。
>>919
楽勝で新卒扱い。ただし役所での食卓なんて話は殆ど何の効果もない。理由は自分で考えてくれ。

>>905
善意無過失だろうが事実と異なる情報を与えたので、万が一にも取り消し食らった場合、あまり
文句は言えないかもしれない。が、そんなことは９９％ないと言える。
>>885
本当のことを俺は言ってたがな。うそついて、騙して入社させて何になるんだよ。
うそをつくところはよほど人気のないクソ会社だろうな。そんな会社はやめておけ。
そしてそんなところしか内定とれないのだとしたら、方向転換したほうがいい。

>>897
現役のほうが机の勉強は優秀なことが多いだろｊｋ。傾向としてな。
しかし、ただそれだけ。１浪なんて当たり前の世界だし、なんら不利ではない。
ただ傾向として歳を食うとキレる人間の出現率が下がる。
印象についてだが、例えば早稲田教育で１浪だとしたら、こいつは是が非でも早稲田に
入りたかったのか？と感じる。そこで何故教育学部なのか、何故民間なのか、などと
質問をしていき相手のことを知ろうとするキッカケなどになる。

面接案内のメールとかには返信するべきですかね？

>>982
そんなメールは不要。メールボックスがパンパンになるだけ。有利にも不利にもならない。

TOEIC450って書いて良いんでしょうか？
高専卒の満19歳なので平均よりは上なんですけど…
ちなみに大学卒とは別の定員枠です

>>983
ﾄﾝｽｺ

>>876
やばい。程度の問題はあるかもだが。
>>846
うっかり１回くらいならまぁ・・・。でも常に「私」が基本。入社してからもな。
僕も無しではないけど。「俺って言うな」ってリーマンになってから言われたこと、
あったなぁ。
>>861
プレゼンのほんの多読くらいしかないと思う。３年間で培ったもので結構勝負はついている。
今から簡単にできるようになるものでもない。結論から先に言うとか、簡潔に述べるとか、それ
くらいは意識しておいたほうがいいと思う。ダラダラ長いと、もうそれだけで落とされる。
多弁＝コミュ力、でもなければ聞かれてもいないことを勝手に話すのはオナニーと一緒。
そういう人間は結構多い。そして、彼らは人気のある会社に落ちるとか異性に外見以外の要素では
モテないとか共通項がある。周囲の人をよく観察してみよう。

>>984
平均って何？TOEIC受験者のってこと？４５０って英検で言えば２級未満なんじゃないの？
書かなくてもいいと思う。書いてもいいけど、優秀性の証明としては弱すぎる。

>>844
業界研究・企業研究できているか、表現力はあるか、志望度合いはどれくらいか、など。
いろいろわかる良問じゃないか。

>>987
やっぱり書かない方が良いですか…
ESにTOEIC･英検の欄が資格から独立してあったので書いた方が良いのか迷ってました
有り難うございました

書類選考通過したのですが、あとでＥＳを確認すると、脱字を発見しました。
後々の面接で響いてくることはありますか？

ない

説明会のキャンセル時間過ぎた後に都合が悪くなってしまったのですが
電話でキャンセルしたら選考に影響しますか？

馬鹿みたいな質問ばっかりで嫌気がささない？

元・採用担当さん、ご回答ありがとう

>>979
返答ありがとうございます。
隠れて生きていこうと思います。

就職板に突如舞い降りたＤＱＮ10年目社員
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1203604112/

649 就職戦線異状名無しさん sage New! 2008/03/07(金) 21:14:34
非通知の電話を取り損ねたんだけど、これはもう終わりですかね？

650 10年目社員 ◆.KJGxJn5O6 New! 2008/03/07(金) 21:19:40
>>649
この時期、説明会、ES提出、面接とかと忙しいと思うけど、携帯電話の操作
を覚えて、携帯の留守電の設定と解除の方法は覚えていたほうがよいと
思います。

>>993
別に大丈夫だぜ。でももっと面白い質問を待ってたが・・・・・。
>>992
わざわざキャンセル期間を設けているくらいならチェックされていて
消される可能性は十分あるね。
でもキャンセルするくらいなんだから、大して行きたい会社じゃなかったんでしょ？
別にいいのでは。

もうすぐ埋まるけどもうスレ立てていただけませんか？
また頼りにしたいです。

まずは社内ビデオをどうぞ！
http://jp.youtube.com/watch?v=WwJ6Obs_0is

１０００

このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。