損ｼﾞｬvsあいおいvs住生vs明安

ｸｿﾜﾛﾀｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

保険板では、損保ジャパンと明治安田のスレが酷い。

損ｼﾞｬもしつこい奴に目つけられて　かわいそうだな

損ジャと明安は似たもの同士ｗ

保険界の野村ﾏﾝVS保険界の癌VSガチムチVS不払い王

損じゃ　住生　明治安田
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝　大手〜社の壁
あいおい

>>90
圧倒的だよなあの２社はｗｗ　どういう会社なのかがよく解る

損ジャ＞住生≧あいおい＞ＭＹ
正直こんなとこだろ

うーん
マジレスしちゃうと
損ジャ＞住生≧MY＞あいおい　なんだけどねｗｗ

それを言っちゃおしまいっすよ
あいおいが身分不相応な振る舞いすることによって盛り上がるんだから

チンポ臭と婆の加齢臭・・・どっちもどっちだな

損ジャ＞あいおい＞すみせい＞MY

将来性考えると生保はダメダメだろ
損保のほうがまだ安泰だ

あいおいは大手になってから出直してこい

保険業界内の位置づけはあいおい＞スミセイ＞メイヤス
入れば解るよ。
あと、２度も業務停止を食らった会社がどれほど傷が深いかもな

年休取得率　最低タイ４６・６％　人員削減、仕事量増…休みづらく　厚労省調査
10月13日8時0分配信 産経新聞


　昨年１年間に企業の正社員が取得した年次有給休暇（年休）は１人平均８・３日で、取得率が平成１７年に並ぶ過去最低の４６・６％にとどまったことが１２日、厚生労働省の調査で分かった。

　厚労省は「景気回復と人員削減が絡み、１人当たりの仕事量が増え、休みづらい状況があるとみられる」と分析。自分の評価に響く不安など、取得しづらい雰囲気も背景にあるのではないかと指摘している。

　調査は今年１月、常用雇用者３０人以上の全国５３４３社を対象に実施した。回答率は７８・２％。

　調査によると、付与された年休の平均日数は前年より０・２日減り１７・７日。平均取得日数は前年に比べて０・１日減の８・３日だった。

　従業員１０００人以上の大企業では、取得日数は９・７日で、取得率は５１・７％だったが、１００人未満の企業は７・１日の４３％。企業規模が小さいほど、１人当たりの従業員の労働環境が悪化していることが分かった。

あいおいって時価総額見ると全然大したことないよね

カラクリがあるからな

あいおいはあぶないと思う。　もともと千代田はつぶれていた会社。それを
救った大東京が損を見た。　今がん細胞であった千代田がトヨタのおかげで
復活。　儲からないとよたビジネスを追いかけて世界中につくっている。
真相はまっかっか。　これはあぶないね。
大東京の連中が腐ってにげたらおわり。

日商岩井　自分を三井物産と同じと錯覚し背伸びをして没。
債銀、長銀　自分を興銀と同じと錯覚し没。
山一　自分を野村と錯覚し没。
三和　自分を住友と錯覚し没
千代田火災　自分を東海と錯覚し没。

マジレスすると損ジャが頭一つ抜けてるだろ

>>104
あいおいは単体でもしょぼい
連結でみてもしょぼい
金融機関としては大手とはいえない。

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　　　　　 /　|　/　−､ −､l　　　「日本興亜の株ってあいおい損保よりも高いよ。
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　 > ⊂) （　　　 ` − o−ヽ　　　　　なんでだろ！？」
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　　　　（　　` - o-´＞ /(ヽ､　　　 ３　ﾉ　　 ∩//)､　| −o− ´　　 ）､ 　　　　　　　なったのか!｣
.　　　　 ヽ､　　　＜.　/　　ヽ二二二ノヽ. 　 |　ヽ ﾉ　 ヽ└──　ノ　 ﾉ　））
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　「日本興亜は外国の投資家にとって美味しくてそれが株価を吊り上げてんだ。｣
　　｢あいおい損保は筆頭株主が世界のトヨタだから外国の投資家も買わないのさ。」　　

あいおいはトヨタのコストセンター、損保実験センターになったから
将来性がないだけ。また資産では　日本興亜があいおいを圧倒。

なんでもいいけど、他社をネチネチ言ってる暇があるなら
己の頭の上のハエを追っておけ

外国で金融が儲かったことない。　銀行はほとんど撤退。
とよたの尻うまでどうするのかな。
ギリシャ、のるうえなんてとこでどうやって儲ける？
中国は出遅れるし。　カナダなんてだめやろ。　アメリカも
保険は個人はインターネット向けで儲からん。　大損するぞ。
まあ　アジアぐらいか。

日本興亜＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞あいあい

お前ら暇でいいな

めちゃ。　暇。

生保と損保なんて比較できないだろ。
損保だったら損ｼﾞｬで決まり。

この手のスレはもういいかげんに飽きた。
つまらなさすぎて屁が出る。
亀田報道並みに飽きた

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　「日本興亜は外国の投資家にとって美味しくてそれが株価を吊り上げてんだ。｣
　　｢あいおい損保は筆頭株主が世界のトヨタだから外国の投資家も買わないのさ。」　　

某車からの出向者なんとかしてよ。
寄生虫だな。　特に　役員のハゲ。　こいつの国際戦略でへたしたら
あいおいつぶれるぞ。

あいおいのいやなとこは子会社ゆえ他社から出向役員がくるという出世天井が存在するところ。

>>121
トヨタが株式の三分の一抑えてるからな。
出向社員は大量にいるだろうな

なんだこの自演ｗ

車はもう日本じゃ大して売れないからなあ

平野浩志前社長自ら過大なノルマの達成を迫るメールを送信するなど、
苛烈なノルマ至上主義の企業体質とされる。
その手段を選ばない営業スタイルは別名「野武士」との異名を持つ。
現在の損保ジャパンのカルチャーは、強烈な収益志向で「ヤクザ火災」とも揶揄された同社の体質を引き継いでいる。



http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%90%8D%E4%BF%9D%E3%82%B8%E3%83%A3%E3%83%91%E3%83%B3

てか本当に損ジャって>>125みたいな社風なんですか？？
旧安田の話じゃなくてですか？

損ジャの社員じゃないから断定はできないが、
そもそも損ジャの成り立ちを知るといい。
安田が、破綻した他損保を「吸収」した。
つまり損保ジャパン＝安田だよ。名前は変わったがな。

例えば東京海上が日動と合併したからといって社風が変わるか？
否、変わらない。それは日動は東海に「吸収」されただけだから。

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　「日本興亜は外国の投資家にとって美味しくてそれが株価を吊り上げてんだ。｣
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東大野球部のエースは明治安田生命に入社するらしいな。社会人野球選手としてだが。
いくら野球をやりたいから入社したと言っても、もっといいところにいけるのにな

地方駅弁から、ＭＹはいけるかな？？？

>>130
日大レベルでさえ総合職にいるんだから、きちんとアピールさえできれば大丈夫かと。

損ジャなら東北学院でも入れます

>>131
ありがとう
挑戦してみる

中堅生保は高卒でもいけます

損ジャいきたい
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マーチから損ジャなら余裕の勝ち組だな

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