【反撃は】NTTドコモ【二ヵ月後】

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929 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 10:53:35
NTTグループがスポンサーである大宮アルディージャのminicityです。
街がだんだん発展していきます。
皆さん協力して下さい。

http://ardija.myminicity.com/

取説のようなものですか。

人口を増やす
http://ardija.myminicity.com/
産業を増やす（Unemployment＝失業を減らす）
http://ardija.myminicity.com/ind
交通網を整備する（Transport＝交通を増やす）
http://ardija.myminicity.com/tra
警備を強化する（Criminality＝犯罪を減らす）
http://ardija.myminicity.com/sec
環境を整備する（Pollution＝汚染を減らす）
http://ardija.myminicity.com/env
930 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 11:22:16
時給に換算すれば３キャリアの中ではトップだろうな。

他のキャリアは福利厚生がクソかないし。

ソフトバンクはあと３年くらいは面白いがＫＤＤＩは通信方式的にあと数年かなり厳しくなるな。

ドコモは迷走中。たまたま９０５がヒットしただけ。
931 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 11:49:15
メーカーよりひどいことはさすがにないだろ
932 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 12:30:33
というか一本いかなきゃ安いってキチガイだな
933 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 12:54:18
>>932
低脳乙

基本は残業がほとんどないから残業代がつかない。
残業がある部署は限られてるからそこの部署に配属されなければ高い給与を貰える事は無い。
その高い給与を貰えてる連中も一本いかないって話。

そして残業の無い部署に配属された場合、上司などが開く飲みでも上司も給与が低いために奢ってくれる事はほぼ無い。
これが新入社員にとっての大きな足枷となるし、かといって出席しないと干される。
この会社の上司は横柄で、現代に即さない縦社会の時代の考え方をしている。

寡占状態のゆとり業界だから仕方ないと思うがな。
934 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:02:30
ていうか妄想乙

万一他社社員ならなおさら人生乙
935 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:06:07
>>934
別に信じなくても良いし受ける奴は受ければ良いと思ってるが。
ただ過度の妄想を抱いてる奴らに知っておいてもらおうと思っただけだから。
NTT系列の社員（上司）はクズが多いってのは周知の事実だしね。
936 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:06:39
>>933
情報弱者な学生さんだから知らないんだと思うけど
日本のサラリーマンの一般的な上司って
みんな残業代は出てませんよ
裁量労働って知ってるかな？
これからはもうちょっと頭使って上手に嘘つけるようにがんばってね
937 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:07:11
要は金融瀕死激務で一本か

ここでぬるま湯７００かだろ


どっちがいいかなんて完全にそいつ次第だな


938 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:10:56
>>937
金融でも国内だとここよりもらえない所のが多いよな
大手で順調に出世すればここよりもらえるけど
出世出来なきゃほとんど同じで仕事量だけ多いとかになる
外資金融なら会社に残れさえすれば絶対ここよりもらえるって断言は出来るんだけどねぇ・・・
939 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:10:57
>>933


ねぇねぇ、バカじゃない？
940 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:15:18
>>936
あのな・・・ここは残業代は全て出るんだよ。
941 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:21:15
>>940
ヒラならなｗ
上司が平社員なら出してもらえるかもなｗｗ
942 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:23:00
正直ここの給与で独身なら
残業手当なんてもらわなくても
呑み代出すくらいわけないよ
943 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:23:59
>>942
それでも出してくれないのがここの上司
944 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:27:50
>>943
古い縦社会の時代の考え方してるような人間が
部下に飲み代払わせるってのは考えにくいね
主張したい悪い点をもうちょっと絞ったほうがいい
どれもこれも最悪ってのは説得力に欠ける
945 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:34:06
http://nenshu.in/
このサイト信用していい？
946 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:36:59
>>944
分かった。俺が間違ってたよ。
入社して身を持って体感してみてくれ。
947 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:37:32
年収と年齢はいいけど
コメントは信用しないほうがいいよ
948 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 13:39:07
>>946
わかってくれてよかったよ
最近は中途採用を募集してる会社も多いし
就職活動がんばれば、正社員狙えると思うよ
がんばってね
949 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 14:29:12
>>933
> 残業がほとんどないから残業代がつかない

むしろ残業がないなら大歓迎だが
残業まみれで給料が多くても、人間的な生活が送れないんじゃなあ
950 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 14:49:12
残業は普通にあるよ
951 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/05(土) 16:47:12
>>922
あぁ。。確かに他同期より貰ってるって言ってた覚えがあるわ。
そんなに差はつかないとも言ってたけど。

でもその人の主観での発言だから何ともだな。詳しくは突っ込めなかったし。
やっぱＯＢ訪問してもらうしかないわな。
952 ：ドキュモ：2008/01/06(日) 11:14:00
ドキュモ潰れろ！！！
ドキュドキュドキュユユーン！！！
953 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/06(日) 11:22:15
>>933
劇的クズ乙
954 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/06(日) 14:17:30
>>860
社会保険も保養所も病院設備も財形貯蓄も平均年収に含まれないと思うんだけど違うの？
むしろ平均年収に含まれて課税対象になる福利厚生は住宅補助くらいしか無いと思うんだけど
955 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/06(日) 17:45:33
ドコモの（地域･子含め）昨年一年間の法定外福利厚生費は約13万（社宅･住宅補助除く）。

一応ソースは組合資料から。
956 ：sage：2008/01/06(日) 18:27:42
それって他と比べるとどうなの？
957 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/06(日) 18:29:48
他社のカフェテリアプランの年間金額が10万円程度ってのは聞くから
平均よりはいいんじゃないの？驚くほど手厚いってほどの金額では無いけど
958 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/06(日) 21:50:38
ここの福利の最たるものは
新築マンション社宅と携帯使い放題だろ

これで月８万分くらいはある
959 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/06(日) 23:17:19
>>958
社宅じゃなくて住宅手当（課税）じゃないの？
しかも今後は削減の方向。
960 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/06(日) 23:35:34
>>959
よくわかってないくせになんでそんな断言しちゃってるのｗｗ
961 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/06(日) 23:36:55
社宅っていっても無料じゃねーだろ

携帯は有難いだろうけど、もともと月１万超えないしなー
962 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/06(日) 23:41:01
確かに数年前なら兎も角、最近は携帯料金安いからな
963 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 00:46:03
無料でＰＣ無線通信ハイスピードでできるなら
結構幸せだぜ
964 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 01:53:28
>>963
それは確かにでかい
965 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 02:00:41
給料に関してはメーカー（トヨタソニーらへん）に負けてるんか…
966 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 02:52:36
住宅手当は借り上げで１５０００程度負担。
各人当たり外れがでかい。

ちなみに携帯は使い放題ではない。
給与は決して高くない。
967 ：sage：2008/01/07(月) 08:11:48
>>963
そこまでできねーよww
今は905がコンシューマ優先で業電には全く回ってきてないし。

しっかり明細とられてるし、パケホじゃないし、プラン変えたらいかんし。
968 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 08:46:31
＞＞９５５
法定外福利厚生費の内訳は？
退職金とかも入ってる？
969 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 09:44:46
なんでそんな詳しいんだ？ソース出せよ
970 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 11:22:58
携帯使い放題じゃないって、普通に全額自費なのか？
971 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 12:09:10
仕事用にドコモのケータイが貸与されるだけなんじゃないの？
全額会社もちの
972 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 12:45:32
>>971
そんなのどこの会社でも一緒じゃん。
973 ：sage：2008/01/07(月) 13:49:39
>>968
一年間、っていったでしょ。
退職金は全く別。
>>969
何に対して？
974 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 14:40:06
どの会社も一緒？はぁ？もっと調べてから物言え

あのデータは仕事用の携帯ですら会社が持ってくれるのは上限二万だぞ
975 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 18:38:30
９０５は元々業界向けじゃない。


業界向けにはブラックベリーっていう強力スマホがあるから。


無知乙
976 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 19:22:06
スカイプきたー！！！
977 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 19:34:09
>>971でFA
978 ：就職戦線異状名無しさん：
>>955
日本経団連調べによると
法定外福利厚生費の金額は、従業員一人あたりの「月額」換算で28286円
うち、住宅関連13,962円

法定外福利厚生費は住宅関連を除いて、約１万５千円／月×１２＝約１８万円になるんだけど？
１３万って低すぎない？